第一篇:市長檢查匯報材料
********煤礦
市長檢查匯報材料
********煤礦
2012年2月29日
********煤礦 復(fù)工驗收情況匯報材料
尊敬的***市長及各位領(lǐng)導(dǎo):
熱烈歡迎***市長一行蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作,我是***煤礦的總工—****,下面,我把我礦的基本概況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一簡要匯報:
一、礦井基本概況
********煤礦設(shè)計生產(chǎn)能力為9萬噸/年,是屬自治區(qū)“十五”結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃礦井,2010年1月順利通過竣工驗收,現(xiàn)是六證齊全的合法生產(chǎn)礦井。
礦井有四層可采煤層,分別是4—5號煤(9.22m),7號煤(2.53m),9—10號煤(10.90m),14—15號煤(10.68m),煤層總厚度33.33m,四層煤總儲量1184萬噸,地質(zhì)儲量946.59萬噸(4—5號煤層老井接近開采完未考慮),剩余三層可采儲量603.11萬噸,礦井設(shè)計服務(wù)年限47.85年。
礦井采用混合提升斜井單水平上、下山開拓方式。有兩個井筒,分別混合提升斜井和回風(fēng)立井,混合提升斜井長450m,坡度為250,采用料石砌碹和錨噴支護;回風(fēng)立井垂高150m,采用混疑土澆灌和錨噴支護;混合提升斜井井底車場布置在+1100水平
礦井現(xiàn)有一個采煤工作面和一個掘進工作面。采煤作面布置7號煤層西翼,運輸順槽標高+1100水平,回風(fēng)順槽標高+1110水平;工作面煤層厚度2.1m,傾角為12°,工作面長度為45米,采用走向長壁整體懸移支架炮采一次采全高采煤方法。支架選用ZH1600/16/24ZL型整體懸移支架;端頭支護采用DW—100/25型單體液壓支柱加鉸接頂梁。目前工作面走向長度還剩余48米。掘進
工作面布置在+1088水平7號煤西回風(fēng)順槽,全長220m,現(xiàn)已掘6米。(1)礦井混合提升斜井選用一臺JK2×1.8型絞車,電機功率210KW。提升礦車1噸翻斗礦車,每次串車提升5輛礦車,提升人車采用XRB—15型抱軌式斜井提升人車。7號煤層軌道上山采用JTKB1.2×1.0W型隔爆機械調(diào)速絞車,功率為75KW。工作面采用一臺SGBA420/30型刮板機,工作面運輸順槽采用兩臺SGBA420/30型刮板機。
(2)礦井通風(fēng)方式中央并列式通風(fēng),通風(fēng)方法為機械抽出式,礦井風(fēng)井安裝2臺FBCZNO14/30型軸流式通風(fēng)機,一臺工作,一臺備用,供風(fēng)量750—1890m3/min,風(fēng)壓為800~150Pa。礦井設(shè)計總進風(fēng)風(fēng)量1020 m3∕min,實測礦井進風(fēng)風(fēng)量1072m3∕min,實測礦井回風(fēng)風(fēng)量1098m3∕min;回采工作面設(shè)計風(fēng)量360m3∕min,實測風(fēng)量424m3∕min;井下各巷道,硐室等用風(fēng)地點實測風(fēng)量均大于設(shè)計風(fēng)量。
(3)礦井采用雙回路供電,一回路引自硫磺溝變電所配出的10KV高壓,另一回路由清水泉變電所配出的10KV高壓至礦井地面變電所高壓室,地面配備2臺S9—500/10型變壓器。礦井由10KV高壓入井,經(jīng)KS9-500/10-10/0.66型變壓器以660V分別向各工作面用電設(shè)備供電。
二、2012年復(fù)工驗收工作的基本情況
本礦從2月7日法人代表****,礦長***,總工****到礦后,其它管理人員和部分礦工先后到礦,從2月8日市局調(diào)度后礦上按照市局相關(guān)文件精神開始安排復(fù)工驗收的相關(guān)準備工作,在復(fù)工驗收工作方面主要做了以下工作:
1、建立健全安全管理機構(gòu),完善管理制度。根據(jù)昌市煤管字【2012】03號文件要求按最低標準配備了17名管理人員,有9人取得了安全資格證,其它人員計劃在3月份根據(jù)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)計劃安排培訓(xùn),在4月初所有管理人員全部取得安全資格證。
2、成立了以礦長***為組長以總工程師***為副組長,各分管副礦長為成員的復(fù)工驗收和質(zhì)量標準化領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責(zé)礦井的復(fù)工驗收和質(zhì)量標準化建設(shè)。為礦井復(fù)工驗收和搞好2012年質(zhì)量標準化工作提供了組織保障。
3、根據(jù)采煤方法編制了采煤作業(yè)規(guī)程和各項安全技術(shù)措施,組織職工進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),從2月9日至2月14日礦上組織全體職工進行了6天的安全知識培訓(xùn),培訓(xùn)期間每人每天發(fā)放30元的生活補足,全體職工經(jīng)考試合格后上崗作業(yè)。堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”并重的原則,不斷加大安全教育培訓(xùn)力度,考慮到煤礦職工文化水平不高,所以新購進多媒體設(shè)備一套,便于更好的提高職工培訓(xùn)效果。落實好上級培訓(xùn)計劃,做好職工的安全培訓(xùn)工作。
4、我礦按照《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定,結(jié)合礦井的實際情況,編制了《2012年礦井災(zāi)害預(yù)防及處理計劃》,《躍進煤礦事故應(yīng)急救援預(yù)案》并組織全礦干部職工認真學(xué)習(xí)。
5、我礦根據(jù)規(guī)程規(guī)定,繪制了采掘工程平面圖,井上、下對照圖,等23張圖紙。圖紙的內(nèi)容、精度、圖例、線條符合規(guī)定,能反映我礦的采掘情況。6.礦上對絞車、主扇,瓦檢器、風(fēng)表等儀器儀表進行了檢測檢驗,與昌吉洲救護隊簽訂了2012年救護協(xié)議。
7.組織職工對瑪納斯興達煤礦“2·14”瓦斯爆炸事故和湖南耒陽市南陽鎮(zhèn)宏發(fā)煤礦“2·16” 礦車脫軌事故進行了通報和學(xué)習(xí)。
四、安全費用投入計劃
2012年安全費用計劃投入500萬元,其中采煤工作面支架225萬,一通三
防及運輸系統(tǒng)投入180萬.根據(jù)昌市政發(fā)【2012】2號文件要求,礦區(qū)環(huán)境綜合治理計劃投入95萬。地面煤場改造已經(jīng)開始做準備工作。
五、存在主要問題
1、礦上專業(yè)管理人員欠缺,礦井規(guī)模小,很難招聘到專業(yè)人員。
2、礦上有想把躍進煤礦做大做強的決心,想上綜采綜掘,但礦區(qū)面積太小,采區(qū)走向長度太短,上機械化受限制。根據(jù)“十二五”規(guī)劃,躍進煤礦與眾安煤礦和福江煤礦整合成一個礦,礦上已與這兩個礦商談過多次但都沒談成,礦上還與忠興礦談過,但該礦手續(xù)不全,也沒談成。
3、職工隊伍不穩(wěn)定,工人流動性大,目前礦上職工全部為農(nóng)民工,文化素質(zhì)低,給安全管理埋下很大的安全隱患。
匯報完畢,謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)
********煤礦 2012年2月2日
第二篇:市長安全檢查匯報材料
仁懷市順發(fā)煤礦安全生產(chǎn)及問題情況
匯報材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
首先請允許我代表仁懷市三合鎮(zhèn)順發(fā)煤礦,熱忱歡迎您們蒞臨我礦檢查、指導(dǎo)工作!我們的匯報分兩部分。第一部分:煤礦安全生產(chǎn)情況
我礦為正常生產(chǎn)礦井,地處三合鎮(zhèn)紅旗村,礦區(qū)范圍面積約0.939km2,設(shè)計生產(chǎn)能力為9萬噸/年,服務(wù)年限為14.6年,礦井為斜井開拓,主井口標高+880.5m,區(qū)內(nèi)可采煤層為C5、C7、C10、C12、C13五層(C10為局部可采)。
礦建立有完整的采、掘、機、通、運、安全監(jiān)測、人員定位、消防、瓦斯抽放、壓風(fēng)自救、供水、防塵、通訊系統(tǒng)。都運轉(zhuǎn)正常。
建立了完善的安全管理機構(gòu),配備有礦長、安全礦長、生產(chǎn)礦長、機電礦長、總工程師,礦設(shè)有安監(jiān)科、生產(chǎn)技術(shù)科、調(diào)度室、機電科、運輸隊、通風(fēng)科、防突隊、供銷科、財務(wù)科、辦公室、工會、群監(jiān)組等二級單位。
特種作業(yè)人員配備齊全。
建立有全面的煤礦安全管理制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制度及各工種操作規(guī)程,掘進工作面編制有作業(yè)規(guī)程及各種安全技術(shù)措施。
建有地面污水處理系統(tǒng),對礦井下水和地面生活廢水處理 后,供給井下防塵使用,不足的用自來水補給。
我礦自建礦以來,始終堅持“生命至上,安全為天”的安全核心理念;始終堅持“安全具有壓倒一切的優(yōu)先權(quán)”的決策理念;始終堅持“近需投和,投管并重”的安全投入理念;始終堅持“人人盡責(zé),事事達標”的安全管理理念。正是如此,我礦在安全設(shè)施和安全生產(chǎn)條件上曾多次得到各級政府和行業(yè)部門的一致好評。但我們也清醒地認識到,由于主觀和客觀因素的制約,我礦還存在較多不夠完善的地方和存在的問題,我們將積極落實整改,進一步建立健全安全生產(chǎn)長效機制,在以后的安全生產(chǎn)中,堅持以人為本,科學(xué)管理,堅持管理、裝備、培訓(xùn)“三并重”和安全為天,不安全不生產(chǎn)的原則,努力把我礦建設(shè)成為本質(zhì)安全型礦井。
第二部分:目前煤礦存在的困難
一、周邊村民非法堵礦,是礦不能正常安全生產(chǎn)。2011年6月14日當?shù)卮迕袢尾?、任炳魚、羅昌懷等10余戶村民,以我礦抽風(fēng)機噪聲和礦區(qū)煤塵污染為借口,聚眾堵住我礦井口,阻止我礦生產(chǎn)。這種狀態(tài)至今已持續(xù)近二個月。三合鎮(zhèn)、紅旗村及三合鎮(zhèn)派出所已多次派人做工作,任昌、任炳魚、羅昌懷等村民非但不聽勸阻,反而變本加厲,肆無忌憚地繼續(xù)襲擊和騷擾已被其停產(chǎn)的我礦。
6月18日、22日,任昌、任炳魚、羅昌懷等四人阻撓我礦對抽風(fēng)機的降噪整改,造成整改停工。
7月3日晚9點40分,任昌、任炳魚、羅昌懷等人來到我 礦,用自帶的面盆、水桶打水澆熄我礦燒洗澡水的生活鍋爐的爐火。還揚言誰再燒鍋爐就整死誰,之后的四天時間里,羅昌懷、任炳魚、任能三人三次進礦用水澆滅我礦生活鍋爐火源。
7月5日上午8點整,蔡永美、任梅、任炳坤等8人到礦上強行阻止我礦抽出停產(chǎn)后的井下積水,再次用水澆滅我礦生活鍋爐,同樣揚言誰燒鍋爐就打誰。當日晚,任炳余又帶領(lǐng)其兒媳婦等四人又澆滅了剛剛生火的生活鍋爐,并無理要求我礦從第二天起不準煮飯。
7月7日上午9時,羅昌懷帶領(lǐng)其岳父任清白及蔡永美等人,阻撓我礦裝載機清除儲煤場殘煤作業(yè),還用鋤頭將我礦裝載機司機李春喜打傷。任清白在阻撓裝載機作業(yè)時自己不慎跌倒,卻反誣我礦打了他,我礦為了平息事件,在無任何責(zé)任,任清白無任何新的外傷、內(nèi)傷的情況下,在三合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)指示下,送任清白先后到火石衛(wèi)生院、三合鎮(zhèn)衛(wèi)生院、仁懷市中醫(yī)院治療,出院后,并賠償了生活費、住院費、手機費、衣服7000余元。
我礦按設(shè)計安裝有兩臺45千瓦電動機的抽風(fēng)機,一臺工作一臺備用。其產(chǎn)生的噪聲,經(jīng)貴州省煤礦設(shè)備檢測中心監(jiān)測合格。并非任昌等村民反映的噪聲那么大,近來通過整改,噪聲更小。我礦對儲煤場內(nèi)煤塵已安裝有噴水龍頭等降塵設(shè)備,還已采取了其他降塵措施,煤塵污染根本就不是問題。
二、關(guān)于地質(zhì)災(zāi)害引起的村民土地開裂問題
1、在我礦業(yè)主購買本礦之前,當?shù)剞r(nóng)民就有自己采煤的傳統(tǒng)習(xí)慣,同時還有其他業(yè)主在當?shù)剞k過礦。我礦業(yè)主在進場的當 年(2005年),就出資對過去他人采礦造成的9戶農(nóng)民的危房進行了搬遷,目前在我礦周圍并無一戶新增的因我礦采掘活動造成的農(nóng)村危房,2011年6月當?shù)卮迕穹从?,井田?nèi)耕地發(fā)現(xiàn)土地裂縫。據(jù)市國土局、三合鎮(zhèn)國土所和我礦有關(guān)人員現(xiàn)場勘察,發(fā)現(xiàn)有三條裂縫,其長度為不足已影響土地的耕作和安全,涉及村民16戶耕種丟份兒土地。周圍莊稼長勢普遍良好。礦已形成給村民的補償意見,就待在國土部門主持下實施。
2、紅旗村茅草灣組村民缺飲水問題
2011年7月26日下午,紅旗村茅草灣村村民送給我礦一份《茅草灣組關(guān)于強烈要求順發(fā)煤礦解決三百多人、上千牲畜飲水問題得請示》,稱因我礦的開采影響他們的飲水問題。該村位于我礦井田邊界外,我礦的開采至今未到該村所處的位置。
三、引起礦群糾紛的原因
當?shù)夭糠执迕癫扇O端行為長期停止我礦生產(chǎn)的的組織者,一個叫任昌,另二人叫羅昌懷、任丙余。該三人均是我礦鄰居。任昌因其家庭所開麻將館被三合派出所查處賭博時收走了麻將機,懷疑是我礦舉報的,還因其介紹的一筆礦用笆片業(yè)務(wù),礦方拒收了其中質(zhì)量不合格的2000多張產(chǎn)品,任家便與我礦產(chǎn)生隔閡,其父(三合鎮(zhèn)政府退休干部)曾多次當眾揚言:“煤礦要管我家的事,我就要管你煤礦的事”(意思是:你煤礦壞了我的事,我就要壞你煤礦的事)。羅昌懷,2006年前在我礦上班,擔(dān)任絞車司機,該人為幾次放飛車危及其它礦工生命安全,共損壞四部礦車,還在井巷中修道岔的機電工招呼其不要放飛車時說:“有 啥子嘛,有價錢呢,死了20萬元嘛”。礦方不得不解除了與他的勞動合同。任丙余為本地的一個無賴。這三個對我礦有成見的人和無賴攪在一起,組織的10余戶村民都是他們兩家的近親屬。他們十幾戶人提出,要我礦每戶付給至少8萬元的噪聲、煤塵污染賠款。我礦所在的三合鎮(zhèn)紅旗村有近300戶人家,如果引起連鎖反應(yīng),那時煤礦不要都還脫不到手。我們實在無法填滿部分村民金錢欲望的無底洞。
我礦已在原噪聲和粉塵治理設(shè)施的基礎(chǔ)上制定了完善的整治,現(xiàn)在已完成地面方案的實施,由于村民阻礙入井,因此無法完成井下防塵的整改,因此環(huán)保局無法實施生產(chǎn)中的噪聲、粉塵監(jiān)測。
礦已停產(chǎn)近兩個月,通過我礦7月23日對井下的安全排查,井下已有很多的安全隱患,需要整改后才能正常生產(chǎn),才能由環(huán)保部門進行粉塵、噪聲檢測。
鑒于上述情況,我礦特向市政府提出以下請求:
1、請求市政府采取強勁手段,協(xié)調(diào)三合鎮(zhèn)黨委、政府及公安機關(guān),繼續(xù)做好當?shù)夭糠执迕竦乃枷牍ぷ?,依法制止其停止我礦生產(chǎn)的違法行為,盡快恢復(fù)我礦對井下的安全隱患實施整改和正常生產(chǎn)活動。以便進行礦井粉塵治理的整改和監(jiān)測。
2、請求市政府協(xié)調(diào)市國土部門,派人現(xiàn)場協(xié)助我礦實施對周邊地災(zāi)影響的賠償,并批準從我礦交納的地災(zāi)保證金中支付。
3、對于部分村民漫天要價的所謂環(huán)境污染、地質(zhì)災(zāi)害賠償要求,建議政府引導(dǎo)村民通過民事訴訟的合法程序解決。
4、請求市政府協(xié)調(diào)市環(huán)保部門,盡快對我礦抽風(fēng)機噪聲值進行檢測并出具書面檢測報告,以利于說服當?shù)卮迕瘛?/p>
近一個月以來,盡管部分村民采用過激的違法行為停止我礦生產(chǎn)并不斷去我礦騷擾,造成了我礦巨大的經(jīng)濟損失近200萬元,政府分配的電煤任務(wù)根本無法完成。但我礦仍堅持了最大限度的克制,以防止事態(tài)惡化。我們相信,一向以良好對外開放形象著稱的國酒之鄉(xiāng)的當?shù)攸h委政府,一定會一如既往地保護外來投資者的合法權(quán)益,進一步為當?shù)氐慕?jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。
謝謝大家!!
第三篇:市長檢查匯報材料
山東金陽礦業(yè)集團有限公司
安全生產(chǎn)情況匯報材料
(2011年8月26日)
尊敬的閆市長、胡主任,各位領(lǐng)導(dǎo):
首先歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作。
一、企業(yè)基本情況
山東金陽礦業(yè)集團有限公司是一家以煤炭生產(chǎn)為主,多種經(jīng)營、綜合發(fā)展的中型企業(yè)集團。下屬金陽煤礦、伏山礦業(yè)、南寧礦業(yè)和宏達置業(yè)、安泰經(jīng)貿(mào)、新型建材、金利農(nóng)業(yè)科技七個子公司。公司注冊資本7580萬元,資產(chǎn)總額5.9億元?,F(xiàn)有員工2348人,各類工程專業(yè)技術(shù)人員368人,井田總面積10km,核定年生產(chǎn)能力54萬噸。
企業(yè)先后獲得?全國煤炭質(zhì)量管理先進單位?、?山東省安全文化建設(shè)示范企業(yè)?、?山東省安全生產(chǎn)先進單位?、?山東省安全生產(chǎn)‘雙基’建設(shè)先進單位?、?山東省文明單位?、?山東省守合同重信用企業(yè)?、?山東省花園式單位?等榮譽稱號。
二、企業(yè)目前安全生產(chǎn)情況
集團公司根據(jù)?科學(xué)管理,內(nèi)固外拓,穩(wěn)步推進,持續(xù)發(fā)展?的戰(zhàn)略思想,按照?集團化建設(shè)、多元化經(jīng)營、精細化管理、規(guī)?;l(fā)展?的模式,堅持依靠科技創(chuàng)新,強化內(nèi)部管理,提升整體素質(zhì),實行了人員統(tǒng)調(diào)、財務(wù)統(tǒng)管、物資統(tǒng)供、煤炭統(tǒng)銷的?四統(tǒng)一?集約化管理模式。截止到7月底已安全生產(chǎn)3900多天,生產(chǎn)原煤28萬噸,實現(xiàn)銷售收入8.75億元,完成利稅2.37億元,集團發(fā)展 2-1-
勢頭良好。
三、工作舉措
集團公司始終把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的頭等大事來抓,堅持?安全第一、預(yù)防為主、綜合治理?的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立?安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展?理念,多措并舉,穩(wěn)步推進各項工作落實,集團發(fā)展呈現(xiàn)又好又快的發(fā)展態(tài)勢。
一是提高思想認識,筑牢思想防線。針對集團三個煤礦存在的安全管理問題,我們結(jié)合自身實際,不斷提升、強化干部員工對安全生產(chǎn)的認識,切實從思想上筑牢?安全第一?的防線。把安全當作第一政治,作為企業(yè)負責(zé)人的第一責(zé)任,提出?安全就是企業(yè)最大效益,安全就是職工最大福利?、?安全一票否決制?,把安全生產(chǎn)放在壓倒一切的位置來對待,讓干部職工牢固樹立?安全為天?的思想,時時刻刻增強?如履薄冰的危機感和居安思危的責(zé)任感?。
二是建立責(zé)任管理機制,確保責(zé)任傳遞落實到位。集團建立了?橫向+縱深?責(zé)任體系,按照?誰主管,誰負責(zé)?和管生產(chǎn)必須管安全的原則,重點落實各級人員、部門安全生產(chǎn)責(zé)任制和各工種崗位責(zé)任制;各礦建立了?礦級領(lǐng)導(dǎo)、職能科室負責(zé)人、區(qū)隊長、班組長和職工?五級責(zé)任鏈條體系,一級對一級負責(zé),一級抓一級責(zé)任落實,確保責(zé)任落實到位。
三是健全深化制度落實,確保各項制度執(zhí)行到位。根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī),集團建立和完善基于員工行為的各項安全生產(chǎn)管理制度,構(gòu)建了安全生產(chǎn)決策指揮制度、安全質(zhì)量標準化建設(shè)制度、現(xiàn)場隱患排查治理制度、生產(chǎn)事故界定匯報制度、?三違?管理制度等各項安全生產(chǎn)管理制度,并對安全管理制度執(zhí)行情況實行追蹤和閉環(huán)銷號管理。
四是建立了自主管理機制,充分發(fā)揮礦井管理職能。日常安全質(zhì)量標準化動態(tài)達標和?雙基?建設(shè)、隱患排查治理、反?三違?由礦井自主管理,推行了?四自一保?自主管理模式(即職工自律、班組自控、科區(qū)自治、專業(yè)自監(jiān)和礦井保安),強化了區(qū)隊班組基層抓安全的自主意識和能力,確保了現(xiàn)場的施工安全。
五是加強現(xiàn)場監(jiān)管力度,抓好重點專業(yè)、時段工作。按照?抓重點、夯基礎(chǔ)、嚴管理?的工作思路,以日常檢查、專項檢查、重點檢查形式,以一通三防、礦井防治水為監(jiān)管工作重點,強化頂板管理和機電提升運輸兩個薄弱環(huán)節(jié)的日常監(jiān)管力度。同時,加強節(jié)日前后、汛期等關(guān)鍵時段的安全生產(chǎn)工作。今年以來,共組織各類安全生產(chǎn)檢查36次,查出安全問題和隱患136條,無重大安全隱患。排查出的安全問題和隱患已全部整改完畢,整改率100%。通過各種形式的監(jiān)督檢查,促進了各煤礦安全管理水平提高。
六是認真汲取事故教訓(xùn),時刻保持警鐘長鳴。針對今年以來,全省煤礦發(fā)生的各類事故,特別是近期的棗莊防備煤礦?7〃6?火災(zāi)事故和濰坊正東礦業(yè)公司?7〃10?水災(zāi)事故,集團及時組織安全生產(chǎn)系統(tǒng)的干部職工,召開專題會議,傳達貫徹省煤監(jiān)局、魯中監(jiān)察分局以及省市縣煤炭管理部門有關(guān)會議精神,認真分析事故原因,從中汲取事故教訓(xùn),并結(jié)合企業(yè)實際,重點加大了三個煤礦的?一通三防?、防治水、機電設(shè)備的檢查維修工作,做到了防患于未然。
七是加大安全投入,保證礦井安全生產(chǎn)。今年以來,集團公司先后投入1200多萬元,對三個煤礦的采掘設(shè)備、機電設(shè)備、一通三防、提升運輸設(shè)備進行了技術(shù)改造升級;投入2000多萬元,加快了?數(shù)字化礦山?建設(shè),完善了安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、井下人員定位系統(tǒng)、壓風(fēng)自救系統(tǒng)、供水施救系統(tǒng)和通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng),實現(xiàn)了井上、井下各個環(huán)節(jié)可防、可控。通過加大安全投入,增強了礦井防災(zāi)抗災(zāi)能力,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定了堅實基礎(chǔ)。
八是及時完善安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,加強現(xiàn)場處置應(yīng)急預(yù)案演練工作,提高礦井應(yīng)急處置能力。
根據(jù)省市縣煤礦監(jiān)管部門要求,各煤礦在4月30日前完成了井下災(zāi)害性天氣停產(chǎn)撤人應(yīng)急演練工作;6月20日前完成了現(xiàn)場處置應(yīng)急預(yù)案演練工作。并對預(yù)案演練效果進行了評估,針對演練暴露的問題,研究落實整改措施,提高預(yù)案的針對性、實效性和可操作性;嚴格執(zhí)行了?調(diào)度員10項應(yīng)急處置權(quán)?及3分鐘通知到井下所有人員等規(guī)定,進一步提高了礦井防災(zāi)、抗災(zāi)的應(yīng)對能力。
九是加大培訓(xùn)力度,提高職工素質(zhì)。集團從提高全員素質(zhì)入手,不斷加大培訓(xùn)力度,各煤礦根據(jù)集團安全培訓(xùn)計劃,把員工培訓(xùn)列入安全工作的重要議事日程,認真抓好、組織好、落實好。今年以來,集團共組織安全管理人員培訓(xùn)197人次,全員培訓(xùn)1286人次。通過各種不同形式的培訓(xùn),提高了干部職工綜合素質(zhì),為實現(xiàn)安全生產(chǎn)提供了有力保障。
總之,在上級黨委政府、主管部門和安全監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,企業(yè)安全生產(chǎn)扎實推進,呈現(xiàn)出良好態(tài)勢,杜絕了各類事故發(fā)生。針對安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié),將在今后的工作中,進一步加大工作力度,提高安全管理水平,努力建設(shè)本質(zhì)安全型礦井,為地方經(jīng)濟建設(shè)做出新的貢獻。
以上匯報,不當之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
第四篇:2010年1月15日市長檢查匯報材料
1.項目概況
珠海市高欄港高速公路一期工程A2標段位于珠海市高欄港經(jīng)濟區(qū),為既有珠港大道上加寬改造項目,由中鐵隧道集團有限公司負責(zé)承建,起止里程為K47+100~K59+201.631,全長12.102km。
本標段主要實物工程量有挖方1.17萬m3,填方62.36萬m3;軟基處理:砂墊層15.76萬m3,堆載預(yù)壓39.16萬m3,真空預(yù)壓11.95萬m3,袋裝砂井900.97萬m,CFG樁1.26萬m,水泥攪拌樁7.98萬m,預(yù)應(yīng)力管樁44.09萬m;排水管2.52萬m;橋梁3980m/10座,其中大橋3745m/6座,中小橋235m/4座;涵洞64m/3座。2.工程進展情況
根據(jù)我標段施工戰(zhàn)線長,工程量大,工期緊的實際情況,我部共組織了11個作業(yè)分隊進行多點平行施工。其中橋梁下構(gòu)3個隊,下構(gòu)一隊負責(zé)虎山涌中橋、大虎涌中橋、溫泉北路跨線橋、升平大道跨線橋施工;下構(gòu)二隊負責(zé)施工溫泉大道跨線橋、前西涌中橋、前鋒涌大橋、溫泉涌中橋;下構(gòu)三隊負責(zé)施工珠海西站路跨線橋和進港二路跨線橋施工;橋上構(gòu)1個隊,負責(zé)所有橋梁的梁板預(yù)制和架設(shè)施工。路基2個作業(yè)隊,一隊負責(zé)K47+100~K53+000段路基土、石方施工;路基二隊負責(zé)K53+000~K59+201.631段路基土、石方施工。袋裝砂井3個隊,一隊負責(zé)K47+100~K53+000段砂井施工;二隊負責(zé)施工K53+000~K56+800段砂井施工;三隊負責(zé)K56+800~K59+201.631段砂井施工。管樁2個隊,一隊負責(zé)K47+100~K53+000段管樁施工;二隊負責(zé)K53+000~K59+201.631段管樁施工。
截止目前,我部主體工程累計完成砂墊層:51185m3;堆載預(yù)壓:1400m3;袋裝砂井:2118462m;φ30cm管樁:11579m;φ40cm管樁:8491m;水泥攪拌樁:4652m;橋梁樁基109根。
梁板預(yù)制場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已經(jīng)完成,近日即可開展梁板預(yù)制工作。我方自行修建的砼拌和站業(yè)已調(diào)試完畢,近期可生產(chǎn)砼,可徹底解決我部砼供應(yīng)緊缺的局面。3.施工過程管理工作 3.1質(zhì)量控制方面
成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由項目經(jīng)理任組長,副經(jīng)理和總工程師任副組長,專職質(zhì)檢工程師、試驗工程師、施工隊隊長、專業(yè)工程師、質(zhì)檢員、試驗員為組員。
建立建全質(zhì)量保證體系,從組織、思想、制度、技術(shù)等方面保證質(zhì)量目標的實現(xiàn)。具體措施如下:
1、加強培訓(xùn),提高質(zhì)量意識。定期組織管理人員和作業(yè)施工人員進行施工培訓(xùn),從思想上提高全體施工人員的工程質(zhì)量意識,規(guī)范施工,從技術(shù)上確保工程質(zhì)量。
2、加強原材料的采購和管理。我標段所有原材料均由材料部門統(tǒng)一采購和調(diào)配。與規(guī)模較大的材料生產(chǎn)企業(yè)簽訂供貨合同,確保材料質(zhì)量。材料從采購、運輸?shù)郊庸ぃ恳粋€關(guān)節(jié)都有專門人員進負責(zé)監(jiān)督和管理。材料進場時,試驗室按照規(guī)范對各種材料進行抽檢、試驗合格后方可投入使用。材料儲存過程中嚴格按照我部制定的材料管理辦法進行儲存。材料在下料和加工過程中,嚴格按照設(shè)計圖紙和規(guī)范進行操作,通過施工員、質(zhì)檢工程師的自檢以及監(jiān)理工程師的檢查合格后方可進行下一道工序施工。
3、加強過程控制。在施工過程中我部各個施工作業(yè)點均安排有專職施工員對施工現(xiàn)場進行旁站,專業(yè)工程師負責(zé)施工過程中的技術(shù)指導(dǎo),質(zhì)檢工程師負責(zé)每道工序的質(zhì)量檢查。
4、每周日和每月的28日,我項目部組織安全、質(zhì)量綜合大檢查。2
全體管理人員和技術(shù)人員共同參與,對施工現(xiàn)場和內(nèi)業(yè)進行系統(tǒng)、全面的排查。根據(jù)對各分隊進行打分、評比,嚴格按照質(zhì)量管理辦法進行處理,及時發(fā)現(xiàn)問題,限期進行整改,確保工程質(zhì)量。3.2安全管理方面
1、成立以項目經(jīng)理為組長的安全管理小組,總工程師、副經(jīng)理任副組長,組員由安檢工程師、試驗工程師、施工隊隊長、專業(yè)工程師、安檢員、試驗員等組成。
2、建立健全安全保證體系,完善安全管理制度、檢查制度和獎懲措施,責(zé)任落實到人。各種安全制度、警示牌、提示牌根據(jù)不同的作業(yè)場地進行張貼、懸掛。每個作業(yè)點都有專職安全員負責(zé)安全監(jiān)督、管理工作,每個安全員均佩戴有“安全員”紅袖章。
3、將每周一定為安全學(xué)習(xí)日,安質(zhì)部負責(zé)對全員進行安全培訓(xùn),并進行階段性考核,切實提高工人的安全意識和安全責(zé)任感。在全項目部推行一崗雙責(zé)制,形成安全問題人人管、人人抓的局面,徹底杜絕安全事故發(fā)生。
4、每周日和每月28日我項目部組織安全、質(zhì)量大檢查活動,全體管理人員和技術(shù)人員共同參與,對施工現(xiàn)場存在的各種安全隱患進行一一排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,責(zé)任到人。
5、編制完善的應(yīng)急預(yù)案。針對施工作業(yè)內(nèi)容以及地域特點,推測可能發(fā)生的各種險情,并根據(jù)我單位多年的施工生產(chǎn)經(jīng)驗,編制完善的各種應(yīng)急預(yù)案,并定期組織演練。針對珠海地區(qū)夏季雨水較多,且臺風(fēng)發(fā)生頻繁,我部特制訂了抗洪、防臺應(yīng)急預(yù)案。成立了抗洪、防臺指揮小組,人員統(tǒng)一聽指揮,應(yīng)急材料統(tǒng)一調(diào)配。做到險情來臨時,處事不驚,搶險工作有序、迅速展開,將損失降至最低。
6、特種作業(yè)人員一律持證上崗,崗前須接受安全培訓(xùn),并經(jīng)考 3
核合格。
7、維修人員定期對所負責(zé)的設(shè)備進行保養(yǎng)和檢修,確保設(shè)備運行正常。各作業(yè)點的電力設(shè)備均有專職電工負責(zé),嚴格按照“一機一閘一漏”、“三相五線制”的要求進行配置。施工現(xiàn)場各配電箱一律配有安全警示標志、接地及說明,電源開關(guān)進行貼簽標注,嚴禁非工作人員進行私拉亂接,隨意操作。
8、各種車輛一律定人定機,嚴格執(zhí)行“三不超、五不開”制度,即:不超速、不超載、不超勞,無證不開、無令不開、酒后不開、帶病不開、不開帶病車。
9、施工現(xiàn)場各樁基施工點、泥漿池、沉淀池等設(shè)置圍欄、圍擋,對危險區(qū)域進行隔離,并懸掛警示牌。
10、各交叉路口設(shè)置指路牌、警示牌和防撞墩,夜間各路口及施工區(qū)設(shè)置警示燈,防止外來車輛誤入施工場地,確保既有道路的暢通、有序。
11、特種設(shè)備須經(jīng)安監(jiān)部門技術(shù)鑒定,并取得安全許可證后方可投入生產(chǎn)。3.3環(huán)境保護方面
1、成立了以項目經(jīng)理為組長的環(huán)保管理小組,總工、副經(jīng)理為副組長,環(huán)保工程師、專業(yè)工程師、安全工程師、機電工程師、分隊長等位組員。
2、建立環(huán)保體系,完善環(huán)保管理制度和獎懲辦法,對施工范圍進行分區(qū)分片,責(zé)任到人。
3、環(huán)保工程師定期組織人員進行環(huán)保知識培訓(xùn),通過國家法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),各種案例的講解,提高每一位員工的環(huán)保意識和責(zé)任感。
4、環(huán)保工程師對全線進行日常巡查,并對全線環(huán)保工作進行記 4
錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,做到文明施工。
5、現(xiàn)場各樁基施工點,泥漿池及時清理并有罐車運至指定地點??拷恿鞯氖┕ぷ鳂I(yè)點,在施工前,先用砂袋進行圍擋,防止泥漿污染河流。
6、各種車輛定期保養(yǎng),減少噪音和尾氣污染。對設(shè)備所產(chǎn)生的油污進行及時回收,統(tǒng)一處理,防止污染水源。
7、各生活區(qū)所產(chǎn)生的生活垃圾集中堆放,統(tǒng)一清運。生活區(qū)及生產(chǎn)加工場所均設(shè)置污水處理池,污水統(tǒng)一處理,達標后方可進行排放。
8、易揚塵材料在運輸、存儲過程中要進行覆蓋或灑水降塵,減少空氣污染。3.4廉政建設(shè)方面
根據(jù)本項目的實際情況,我項目部成立以項目部黨工委書記為組長的廉政建設(shè)工作管理小組,項目經(jīng)理、人事主任為副組長,副經(jīng)理、總工、財務(wù)部長、辦公室主任、工程部長、設(shè)物部長、調(diào)度主任等各部門負責(zé)人為組員。
廉政工作管理小組負責(zé)整個項目的廉政建設(shè)管理工作,辦公室統(tǒng)一負責(zé)廉政建設(shè)工作的宣傳。具體措施如下:
1、建立健全組織機構(gòu),并制定完善的管理制度和獎懲措施。
2、定期組織項目部全體工作人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī),提高全體工作人員的法律意識和自我約束能力。同時收集相關(guān)案例,通過文稿、幻燈片或影視播放的方式組織工人進行學(xué)習(xí),以真實的案例來警示大家,使得大家對相關(guān)法律、法規(guī)有更深刻的認識和理解。
3、建立相互監(jiān)督和群眾舉報制度,在項目部設(shè)置群眾舉報箱,辦公室定期收集相關(guān)信息并匯總、上報。根據(jù)信息內(nèi)容,并組織相關(guān) 5
人員進行對實際情況的核查,一經(jīng)查實,嚴格按照相關(guān)管理辦法和獎懲制度進行處理。4.需協(xié)助解決的問題
1、我標段內(nèi)多處紅線征地不夠,需要補征。
2、我標段沿線各種通訊線路較多,影響施工。
3、沿線多處改路、改河,需給予協(xié)調(diào)解決。
4、K47+126涵洞處輸水管線遷移工作,需給予協(xié)調(diào)解決。
5、主線左側(cè)高壓走廊遷移工作,需給予協(xié)調(diào)解決。
第五篇:迎市長安全檢查匯報資料
壓實責(zé)任抓住關(guān)鍵 努力實現(xiàn)安全發(fā)展
(2017年9月2日)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
首先,我代表全礦干部職工熱烈歡迎***市長等各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作!在此,簡要介紹***煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況,不妥之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一、礦井基本情況
***煤礦1957年建井,1967年正式投產(chǎn),現(xiàn)核定生產(chǎn)能力為45萬噸/年,煤種為低磷低硫主焦煤。礦井水文地質(zhì)類型為中等,礦井瓦斯等級為高瓦斯礦井,礦井所采煤層自燃傾向性為不易自燃,煤塵無爆炸危險性。礦井通風(fēng)方式為中央分列式,通風(fēng)方法為抽出式通風(fēng),采煤工作面采用“U”型通風(fēng),掘進工作面采用局部通風(fēng)機壓入式通風(fēng),六大系統(tǒng)建設(shè)符合要求且能正常使用。全礦現(xiàn)有在崗員工900人,設(shè)置機關(guān)職能部門11個,基層單位13個,“五長五科五隊”設(shè)置齊全,其中工程技術(shù)人員54人(高級3人、中級11人、初級40人)。從事煤炭安全生產(chǎn)的部門有生產(chǎn)技術(shù)科、安全監(jiān)察處、機電運輸科、通防科、生產(chǎn)調(diào)度指揮中心。
設(shè)立了專門的安全生產(chǎn)管理機構(gòu),成立了以礦長為組長,安全副礦長為副組長,其余分管礦長為成員的安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)安全監(jiān)察處,負責(zé)全礦井的安全監(jiān)督檢查及煤炭生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)的安全監(jiān)督管理工作。
二、礦井安全生產(chǎn)工作開展情況
開年以來,***煤礦全面貫徹省、市及公司一系列安全工 作精神,牢記今年是黨的十九大召開之年,把礦區(qū)和諧穩(wěn)定,礦井安全發(fā)展放在講政治的高度來抓。全礦干部職工牢固樹立“安全高于一切、重于一切、壓倒一切”的思想,以一通三防、機電運輸、頂板等現(xiàn)場管理為重點,以嚴格安全考核為段,從嚴從細從實,抓安全、保穩(wěn)定,促發(fā)展,截止今天,礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)2000天。
(一)傳遞壓力,落實主體責(zé)任,干好“分內(nèi)事” 按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的要求,層層落實責(zé)任。組織單位、部門與礦簽訂了《2017年安全目標責(zé)任書》,隊(廠)與班組簽訂了《安全責(zé)任書》,實行全員安全風(fēng)險抵押。礦領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門分別安全包?;鶎訂挝?,形成了個人保班組,班組保隊,隊保礦,一級對一級負責(zé)。同時按照“管生產(chǎn)必須管安全、管經(jīng)營必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則,構(gòu)建全員管安全大格局。
(二)建章立制,依法治礦管礦,明規(guī)矩于事前 開年以來,礦先后制定了《***煤礦關(guān)于安全獎懲辦法(試行)及其補充管理規(guī)定》、《礦井及各單位(部門)安全結(jié)構(gòu)工資考核細則的通知》,重點細化考核指標、考核權(quán)重、獎罰基數(shù)、考核項目等,實行重獎重罰。對單位管控輕傷人數(shù)實行梯度嘉獎,若無輕傷獎勵采煤隊10萬元,掘進隊2萬元。激勵班組,促進自主管理。我們把管理重心下移到區(qū)隊和班組,修訂完善了《班組安全生產(chǎn)管理》13項制度,制定考核細則,加大獎勵力度,做到了獎罰有理有據(jù)。
(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng),管控過程,緊盯“責(zé)任田”
我們堅持關(guān)口前移到現(xiàn)場,重心下移到連隊、班組,真正把安全銘在心上,現(xiàn)場時刻抓在手上。一是嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo) 24 小時調(diào)度值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班、管理人員預(yù)排班、安監(jiān)班中班制度,不定時入井檢查,檢查員工在崗作業(yè)情況,指導(dǎo)員工規(guī)范作業(yè),掌握現(xiàn)場情況,及時協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)上的問題和處理現(xiàn)場隱患;二是加強雙休日兩天三夜的檢查,安全生產(chǎn)部門除執(zhí)行預(yù)排班、班中班錯時上班外,安監(jiān)處雙休日不得安排雙休(安排其他時間補休),必須入井檢查和監(jiān)督現(xiàn)場安全;三是管理人員日常和周末值班嚴禁喝酒,副隊級及以上管理人員嚴禁在礦區(qū)娛樂;四是每周(月)檢查機關(guān)管理人員下井個數(shù)、夜班個數(shù)和查處三違次數(shù),基層隊干跟班和下井個數(shù),根據(jù)人員定位系統(tǒng),檢查履職情況,形成全員相互監(jiān)督、相互制約的管理機制;五是井下遇地質(zhì)構(gòu)造、特殊情況制約礦井安全生產(chǎn)時,礦領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門第一時間到現(xiàn)場“安全會診”,制定處理方案,副科級以上管理人員現(xiàn)場蹲點值守,解決安全瓶頸。
(四)狠反三違,嚴肅追究,施重懲于事后
今年以來,我礦著力在規(guī)范員工行為上下功夫?,F(xiàn)場查處的“三違”一律喊響叫應(yīng),狠抓動態(tài)三違,加大對三違行為打擊力度,將三違人員從“違章人員”改為“肇事者”進行責(zé)任追究,把事故者責(zé)任者當“兇手”予以嚴懲加重處罰,嚴懲互保、聯(lián)保不到職工,嚴懲履職不力的管理人員,強化員工“不敢違章,不能受傷,受不起傷”的理念,截止目前,我礦先后免職4名隊干、行政警告3名管理人員,撤換班組長多名,處罰30萬余元。
(五)通力配合,打好安全“體檢”主動仗
根據(jù)《國家煤礦安監(jiān)局辦公室關(guān)于進一步做好煤礦全面安全體檢和煤礦安全自檢自改工作有關(guān)事項的通知》要 求,礦制定礦發(fā)〔2017〕60 號《***煤礦關(guān)于做好煤礦全面安全體檢工作的通知》,對體檢階段性的工作進行具體要求。業(yè)務(wù)部門逐項對照15個單元221個小項自查,不走形式、不走過場,不怕揭短,查明礦井在生產(chǎn)過程中主要風(fēng)險和突出問題,共查出18條隱患,形成自檢自改報告并按要求進行了上報。對安全“體檢”查出的問題認真分析,嚴格按照“四定五落實”原則制定了整改措施和預(yù)案。同時,舉一反三,嚴格要求,避免類似問題再次出現(xiàn)。礦領(lǐng)導(dǎo)組織業(yè)務(wù)部門分別多次召開安全生產(chǎn)標準化安排會、交流會、推進會,對安全生產(chǎn)標準化工作從內(nèi)業(yè)到現(xiàn)場進行具體安排、落實、檢查,再預(yù)檢,全礦干部職工共同努力,確保了上半年安全生產(chǎn)標準化、省局煤礦安全體檢組和市安監(jiān)局對礦達省二級標準化的初檢順利通過。
三、下一步工作打算
我們將嚴格按照上級安全工作部署,特別是要按照市委領(lǐng)導(dǎo)近日對全市安全生產(chǎn)工作的批示要求,狠抓安全責(zé)任制落實和現(xiàn)場安全管理,強化安全生產(chǎn)標準化建設(shè),實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn),為黨的十九大召開獻禮。
一是以安全風(fēng)險管控和事故隱患排查治理為主線,突出做好“查大系統(tǒng)除大隱患防大事故”,嚴控零星事故。
二是持續(xù)推進基層隊、班組、崗位安全自主管理,加大發(fā)生事故追責(zé)“動態(tài)聯(lián)保、互?!碧幜P力度,并推行凡發(fā)生違章行為,也要追責(zé)到聯(lián)保、互保人員。
三是加強技術(shù)管理,抓好技術(shù)措施的編制、審批、貫徹、落實,從源頭把好安全生產(chǎn)關(guān)。大力推進機械化、用好機械化,用科技保安全。四是繼續(xù)堅持礦、科領(lǐng)導(dǎo)24小時調(diào)度值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班、基層隊干跟班、班組長現(xiàn)場盯班、機關(guān)管理人員預(yù)排班制度。特殊時段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)機關(guān)管理人員現(xiàn)場蹲點值守,抓牢現(xiàn)場安全管理。
各位領(lǐng)導(dǎo),我們將虛心本次檢查出問題和建議,在以后的工作中,我礦將在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,凝心聚力,扎實苦干,嚴抓落實,銳意進取,確保實現(xiàn)礦井安全穩(wěn)定發(fā)展。
最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,萬事如意!謝謝大家!