第一篇:消防工程自評(píng)報(bào)告(修改)
盛世江城一期消防安裝工程
編制:(竣工驗(yàn)收)
自 評(píng) 報(bào) 告
審核: 審批:
武漢安盛安全技術(shù)有限公司
年 月 日
建設(shè)工程消防安裝自評(píng)報(bào)告
一、工程概況
工程名稱:盛世江城一期消防工程 建設(shè)單位:湖北鼎漢投資有限公司 設(shè)計(jì)單位:中冶南方工程技術(shù)有限公司 安裝單位:武漢安盛安全技術(shù)有限公司 監(jiān)理單位:武漢方正工程建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司
武漢南亞建設(shè)監(jiān)理有限公司
1.1 本工程位于武漢市新彎路與新彎三路交匯處,其功能性質(zhì)為住宅,本工程占地面積為207103.44平方米,總建筑面積為236879.58平方米,框架建構(gòu),建筑層數(shù)52層,建筑高度為151.10米。
1.2 本消防系統(tǒng)工程包括:火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警、消火栓系統(tǒng)、自動(dòng)噴淋、正壓送風(fēng)及防排煙、消防聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)。
二、質(zhì)量評(píng)價(jià)依據(jù)
2.1 現(xiàn)場(chǎng)施工圖紙 2.2 建筑工程施工合同
2.3 《自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)施工及驗(yàn)收規(guī)范》GB50261-2005 2.4 《火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)施工及驗(yàn)收規(guī)范》GB50166-2007 2.5 《氣體滅火系統(tǒng)施工及驗(yàn)收規(guī)范》GB50263-2007 2.6 《建筑電氣工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》GB50303-2002 2.7 《建筑滅火器配置設(shè)計(jì)規(guī)范》GB50140-2005 2.8 《消防工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》GB50339-2003
三、工程質(zhì)量控制
3.1嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙和施工規(guī)范要求進(jìn)行施工,認(rèn)真執(zhí)行“三檢”制度,根據(jù)工程控制點(diǎn)要求,制定可行的施工方案,以確保工程保質(zhì)保量完成。
3.2 對(duì)施工班組進(jìn)行圖紙技術(shù)交底,強(qiáng)調(diào)質(zhì)量意識(shí),要求施工作業(yè)人員熟悉圖紙及施工規(guī)范,在規(guī)范指導(dǎo)下按圖施工。
3.3材料的控制,對(duì)進(jìn)入工地的材料嚴(yán)格執(zhí)行材料檢查制度,所有進(jìn)場(chǎng)材料均有合格證或質(zhì)量保證書(shū),檢測(cè)報(bào)告齊全,均符合消防規(guī)范要求。
3.4本工程在施工過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度。項(xiàng)目部要求所有施工人員在施工過(guò)程中,必須按照相應(yīng)的分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自檢,各專業(yè)工長(zhǎng)詳細(xì)檢查施工中完成項(xiàng)目的質(zhì)量,并做好記錄,施工員對(duì)
負(fù)責(zé)的分項(xiàng)工程進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督,質(zhì)檢員嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行層層控制,嚴(yán)格控制每道工序,對(duì)施工中存在的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)整改,上一道工序未完成不得進(jìn)入下一道工序施工,確保工程質(zhì)量。
四、工程系統(tǒng)概述
4.1 火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警及聯(lián)動(dòng)控制系統(tǒng):
系統(tǒng)組成:系統(tǒng)由火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警、消防聯(lián)動(dòng)控制、顯示器、消防電話等設(shè)備組成;
火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng):在住宅樓、地下室、設(shè)備機(jī)房等場(chǎng)所設(shè)置感煙套測(cè)器;在地下室電梯前室設(shè)置感煙探測(cè)器:在主要出口、疏散樓梯口等場(chǎng)所設(shè)置手動(dòng)報(bào)警按鈕及對(duì)講電話插口;在消火栓內(nèi)設(shè)置消火栓啟動(dòng)按鈕。監(jiān)控室里的報(bào)警控制器可接收感煙等探測(cè)器的火災(zāi)報(bào)警信號(hào)及水流指示器、濕式報(bào)警閥、手動(dòng)報(bào)警按鈕、消火栓按鈕等動(dòng)作信號(hào)及故障信號(hào)。
聯(lián)動(dòng)控制系統(tǒng):消控中心設(shè)聯(lián)動(dòng)控制器,其控制方式為自動(dòng)/手動(dòng)控制、手動(dòng)線路直接控制。火災(zāi)時(shí),可實(shí)現(xiàn)對(duì)消火栓系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾、消防警報(bào)設(shè)備裝置等的監(jiān)視與控制,并能切斷有關(guān)部位的非消防電源。
4.2 消防電話系統(tǒng)
在地下室風(fēng)機(jī)房、屋頂電梯機(jī)房均安裝了火災(zāi)消防對(duì)講電話,火災(zāi)報(bào)警確認(rèn)后,及可進(jìn)行消防救護(hù)對(duì)講,報(bào)警線路采用KBG管敷設(shè)。
4.3
消火栓系統(tǒng)
室內(nèi)消火栓用水量為20L/S,室外消火栓用水量為20L/S。每個(gè)單元設(shè)四根消防立管,管道安裝后均進(jìn)行了管道強(qiáng)度嚴(yán)密性試驗(yàn),其試驗(yàn)壓力值為1.55mpB,每個(gè)單元電梯前室及走廊處設(shè)置消火栓箱,由地下室消防泵供水,屋頂設(shè)試驗(yàn)消火栓,栓口靜壓為0.085Mpa,動(dòng)壓為0.4Mpa。
4.4 自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)
系統(tǒng)由灑水噴頭、水流指示器、報(bào)警閥組、末端試水裝置、泄水設(shè)備等組成。報(bào)警閥及水流指示器前,采用信號(hào)閥,并自動(dòng)將信號(hào)傳遞消防控制中心,在系統(tǒng)最高處設(shè)自動(dòng)排氣閥,最低處和水流指示器處設(shè)泄水閥。管道安裝后均進(jìn)行管道強(qiáng)度嚴(yán)密性試驗(yàn),其試驗(yàn)壓力值為1.4mpB。
4.5
通風(fēng)及防排煙系統(tǒng)
本工程設(shè)加壓送風(fēng)機(jī),防火閥和風(fēng)口與設(shè)計(jì)相符,氣流方向與閥體上標(biāo)志一致,風(fēng)機(jī)進(jìn)出口處的軟接采用消防專用高溫防火材料軟接。防火閥的開(kāi)關(guān)工作及風(fēng)機(jī)的啟停均由消防控制中心控制。
第二篇:消防工程自評(píng)報(bào)告
貴州省公安廳民警警體訓(xùn)練用房消防工程
質(zhì)量自評(píng)報(bào)告工程概況 :本建筑為貴州省公安廳交通管理局建設(shè)公安民警警體訓(xùn)練用房,地上五層,地下一層,耐火等級(jí)二級(jí),建筑面積:5059平方米
工 程 名 稱: 貴州省公安廳民警警體訓(xùn)練用房消防工程
建 設(shè) 單 位: 貴州省公安廳
施 工 單 位:貴州省建工集團(tuán)六公司
設(shè) 計(jì) 單 位: 貴州省新基石建筑設(shè)計(jì)有限公司
監(jiān) 理 單 位: 貴陽(yáng)科力建設(shè)工程監(jiān)理有限公司
施工項(xiàng)目經(jīng)理:王憲毅
樓層結(jié)構(gòu):地上五層、地下一層
結(jié)構(gòu)形式:框架
2工程內(nèi)容
自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、室內(nèi)消火栓系統(tǒng)、SDE氣體滅火系統(tǒng) 3 自評(píng)依據(jù)
3.1 國(guó)家的法律、法規(guī)和行政規(guī)章,主要有:
《高層民用建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范 GB50045-95(2001年版)》
《自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范 GB50084-2001》
《自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)施工及驗(yàn)收規(guī)范GB50261-2001》
《火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范GB50116-98》
《火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)施工及驗(yàn)收規(guī)范GB50116-92》
SDE氣體滅火系統(tǒng)設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范
室內(nèi)消火栓G3445-93
室內(nèi)消火栓安裝99S202
建筑安裝工程施工圖集(第二版)消防
3.2文件
設(shè)計(jì)說(shuō)明和設(shè)計(jì)指定的標(biāo)準(zhǔn)圖集
設(shè)計(jì)交底會(huì)議紀(jì)要、設(shè)計(jì)變更文件
建設(shè)單位提出的工程變更文件
3.3合同
建筑工程合同書(shū)
4質(zhì)量保證體系
4.1材料、成品的合格證、檢驗(yàn)批報(bào)告等各項(xiàng)質(zhì)量保證資料基本齊全;對(duì)于所進(jìn)場(chǎng)的建筑材料,指定了專人負(fù)責(zé),進(jìn)行了嚴(yán)格管理;并對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料及時(shí)取樣,送檢測(cè)單位檢驗(yàn)合格后方予使用,把關(guān)較嚴(yán)格。
4.2分項(xiàng)、分部工程的施工,能嚴(yán)格把關(guān),有自檢、互檢制度和專職質(zhì)量監(jiān)督員負(fù)責(zé)各項(xiàng)檢查工作;有較完善的質(zhì)量管理體系。
4.3工程驗(yàn)收手續(xù)基本上與施工進(jìn)度同步,隱蔽驗(yàn)收資料基本齊全。5質(zhì)量保證資料自查表
項(xiàng) 目 名 稱份數(shù) 核 查 情 況
5.1材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表――熱鍍鋅鋼管DN150 DN100 DN65等3 合格
5.2材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 ――消火栓箱(100×700×240)3 合格
5.3材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 ――信號(hào)電纜ZR-RVS-2×1.53 合格
5.4材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 ――JB-QT-GST5000火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警控制器 3合格
5.5材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 ――消火栓按鈕LD-8301、感煙探測(cè)器3 合格
5.6材料/構(gòu)配件/設(shè)備報(bào)審表 ――無(wú)管網(wǎng)滅火裝置3 合格 本目錄資料
6工程質(zhì)量記錄自查表
項(xiàng) 目 名 稱份數(shù)核 查 情 況
6.1自動(dòng)噴淋系統(tǒng)分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收記錄1符合要求
6.2室內(nèi)消火栓系統(tǒng)分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收記錄1符合要求
6.3火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收記錄1符合要求
6.4室內(nèi)給水管道及配件安裝工程檢驗(yàn)批質(zhì)量驗(yàn)收記錄表
7、結(jié) 論
鑒于以上工程建設(shè)和施工質(zhì)量情況,本工程建設(shè)手續(xù)齊全,監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)到位,符合建筑法等有關(guān)法律法規(guī)。工程質(zhì)量:基礎(chǔ)工程、主體工程均通過(guò)驗(yàn)收合格;裝修工程外立面達(dá)到設(shè)計(jì)要求和規(guī)劃效果要求;室內(nèi)一般粉刷達(dá)到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求;屋面工程無(wú)滲漏,無(wú)起鼓,符合防水和屋面驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);安裝工程水通電明。各項(xiàng)工程質(zhì)量指標(biāo)均符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),資料正確,有效、完整、齊全,我單位自評(píng)為合格。2012年5月經(jīng)建設(shè)單位、監(jiān)理公司初步檢查,同意上報(bào)竣工驗(yàn)收。懇請(qǐng)各單位予以驗(yàn)收。
第三篇:自評(píng)報(bào)告(修改)
安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化
自評(píng)報(bào)告
福建漳州發(fā)展股份有限公司
二〇 年 月
目 錄
第一章 企業(yè)簡(jiǎn)介........................................3 第二章 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)..............................3 第三章 第四章
自評(píng)存在問(wèn)題及糾正措施...........................8 自評(píng)結(jié)論........................................9
第一章、企業(yè)簡(jiǎn)介
福建漳州發(fā)展股份有限公司前身為福建雙菱集團(tuán)股份有限公司(證券簡(jiǎn)稱:漳州發(fā)展,股票代碼:000753),于1994年11月經(jīng)福建省人民政府閩政體股[1994]01號(hào)文批準(zhǔn)成立,1997年6月26日在深圳證券交易所掛牌上市,是福建省漳州市第一家國(guó)有控股上市公司。2001年9月公司完成重大資產(chǎn)重組,由陶瓷制造商轉(zhuǎn)變?yōu)槌鞘谢A(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)商,目前已形成水務(wù)、貿(mào)易(汽貿(mào)、進(jìn)出口貿(mào)易)、工程施工和地產(chǎn)等業(yè)務(wù)體系。公司自上市以來(lái),秉承“以人為本,規(guī)范管理,創(chuàng)新發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),持續(xù)完善法人治理結(jié)構(gòu),公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策邁向科學(xué)化、民主化和規(guī)范化,同時(shí)公司還注重加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè),通過(guò)考核、競(jìng)聘等方式,重點(diǎn)引進(jìn)具有先進(jìn)理念的經(jīng)營(yíng)人才,為公司的發(fā)展壯大和現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理增添新的活力。
深厚的產(chǎn)業(yè)背景、豐富的社會(huì)資源、廣闊的發(fā)展前景,公司將更好的樹(shù)立規(guī)范、誠(chéng)信的上市公司形象,創(chuàng)造更加優(yōu)異的業(yè)績(jī)回饋廣大投資者。
第二章 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)
為加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,提高安全生產(chǎn)的管理水平,建立持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,我司專門成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的“創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”,專門負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)的落實(shí)、監(jiān)察及評(píng)價(jià)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真學(xué)習(xí)了國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章等文件匯編,深刻理解和掌握了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的內(nèi)容和要求,認(rèn)真扎實(shí)地按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面詳細(xì)的整治和自評(píng),現(xiàn)將自評(píng)情況匯報(bào)如下:
一、目標(biāo)
公司制定有安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo),有安全生產(chǎn)目標(biāo)分解及實(shí)施計(jì)劃,有與安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度相符的安全目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施情況的檢查或監(jiān)測(cè)記錄,并對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成效果評(píng)估報(bào)告、實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行的調(diào)整。
二、組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)
公司成立有以總經(jīng)理為組長(zhǎng),各業(yè)務(wù)板塊分管副總經(jīng)理為副組長(zhǎng),各子公司及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,配備2名專(兼)職的安全管理人員,并定期組織召開(kāi)安全專題會(huì);各子、分公司也全部成立各自的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并配備專(兼)職的安全管理人員。每年根據(jù)企業(yè)實(shí)際及人員調(diào)動(dòng)變化情況,相應(yīng)調(diào)整、健全了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,及時(shí)補(bǔ)充安全生產(chǎn)管理人員,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),形成一套較為完善的領(lǐng)導(dǎo)小組、安全員、崗位工作人員的三級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)體系。負(fù)責(zé)公司日常安全管理工作。
公司堅(jiān)決貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”制度。每年年初,根據(jù)市國(guó)資委下達(dá)的安全生產(chǎn)責(zé)任指標(biāo)。將安全生產(chǎn)控制指標(biāo)分解落實(shí)到各關(guān)系企業(yè),按照橫向到邊,縱向到底的要求,逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),明確各關(guān)系企業(yè)負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,明確監(jiān)管目標(biāo)責(zé)任。各子公司又把安全工作責(zé)任進(jìn)行層層分解落實(shí),形成嚴(yán)、密、實(shí)的管理鏈,做到責(zé)任到人、任務(wù)明確,形成各負(fù)其責(zé)、相互協(xié)調(diào)、互相監(jiān)督,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的局面。建立健全了各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制,并定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行適宜性評(píng)審與更新。公司建立有工會(huì),工會(huì)履行相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督職能
三、安全投入
每年年初公司及下屬各子公司均立足行業(yè)特點(diǎn),根據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》規(guī)定,制定了相應(yīng)的安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金預(yù)算。重點(diǎn)用于安全宣傳、培訓(xùn),安全設(shè)備、設(shè)施的添置,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)設(shè)施的完善,安全檢查、發(fā)放勞保用品,員工職業(yè)健康預(yù)防等方面的投入。并建立有安全專項(xiàng)費(fèi)用使用臺(tái)賬,明確安全專項(xiàng)費(fèi)用使用范圍。依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),為員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,有繳費(fèi)憑據(jù)。
五、法律法規(guī)與安全管理制度
公司建立了法律法規(guī)管理制度,建立了法律法規(guī)清單,并將獲取的相關(guān)法律法規(guī)匯總,并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)和考核。
公司制定了安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全教育培訓(xùn)制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全隱患報(bào)告整改跟蹤反饋制度、安全生產(chǎn)事故報(bào)告機(jī)制、安全生產(chǎn)事故調(diào)查機(jī)制、安全生產(chǎn)事故處理機(jī)制、安全例會(huì)制度、安全技術(shù)交底制度、安全技術(shù)措施防范制度、班組安全活動(dòng)制度、職業(yè)安全健康規(guī)章制度、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度、安全費(fèi)用提取和使用管理制度、防火安全管理、設(shè)備設(shè)施的管理、應(yīng)急救援預(yù)案等安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。并將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到相關(guān)工作崗位,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核。
五、教育培訓(xùn)管理
根據(jù)公司的《安全教育培訓(xùn)制度》,對(duì)新員工或新調(diào)動(dòng)工作的員工,公司即時(shí)進(jìn)行安全教育。公司級(jí)安全教育主要講解安全生產(chǎn)工作的意義、介紹公司概況及布局、消防知識(shí)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)法律等。公司及各子公司的主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)、從事安全管理工作的安全員,每年統(tǒng)一進(jìn)行安全資格證書(shū) 5 培訓(xùn),使每位管理人員深刻的認(rèn)識(shí)到“管生產(chǎn)必須管安全”、嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作常態(tài)化、制度化。對(duì)安全教育培訓(xùn)、安全檢查、隱患排查治理、安全會(huì)議有記錄、有計(jì)劃,做到“人員、時(shí)間、內(nèi)容、到會(huì)率、學(xué)習(xí)效果”“五落實(shí)”,提高了全員的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),保持安全生產(chǎn)事故率為零,達(dá)到了安全生產(chǎn)的目的。
六、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施
公司總部主要進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管控,沒(méi)有開(kāi)展具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),故本項(xiàng):缺項(xiàng)。
七、作業(yè)安全
公司總部主要進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管控,沒(méi)有開(kāi)展具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),故本項(xiàng):缺項(xiàng)。
八、隱患排查和治理
公司制定有隱患排查工作方案,明確排查的目的、范圍、方法和要求等。按照方案進(jìn)行隱患排查工作,對(duì)隱患進(jìn)行分析評(píng)估,確定隱患等級(jí),登記建檔。
公司定期或不定期開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查,檢查分為:重大節(jié)假日檢查、季度檢查、專項(xiàng)檢查等;檢查方式主要采取各子公司、各部門自查和公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織檢查;主要檢查內(nèi)容包括:安全組織、安全責(zé)任落實(shí)、安全管理規(guī)章制度、安全宣傳教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)投入、安全隱患排查治理、消防安全管理、防臺(tái)抗汛安全管理、安全用電管理、危化品安全管理、特種設(shè)備安全管理、事故管理等十二個(gè)方面內(nèi)容。
九、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控
按相關(guān)規(guī)定對(duì)本單位進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)、評(píng)估,經(jīng)辯識(shí)分析不存 6 在重大危險(xiǎn)源。
十、職業(yè)健康
公司建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案,依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求制定各工種勞動(dòng)防護(hù)用品配置標(biāo)準(zhǔn);為從業(yè)人員配備合格的勞動(dòng)保護(hù)用品。部署下屬子公司開(kāi)展作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測(cè),保證監(jiān)測(cè)系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)。監(jiān)測(cè)的結(jié)果及時(shí)向從業(yè)人員公布。定期對(duì)從事可能導(dǎo)致職業(yè)危害的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查,并應(yīng)建立職工健康檔案。
對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位,按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》(GBZ158)要求,在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和說(shuō)明。
按規(guī)定,及時(shí)、如實(shí)地向當(dāng)?shù)刂鞴懿块T申報(bào)生產(chǎn)過(guò)程存在的職業(yè)危害因素。
十一、應(yīng)急救援
公司成立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu),結(jié)合企業(yè)情況和可能發(fā)生的事故特點(diǎn)編制了相應(yīng)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,按應(yīng)急預(yù)案的要求,建立應(yīng)急設(shè)施,配備應(yīng)急裝備,儲(chǔ)備應(yīng)急物資,每年制定應(yīng)急預(yù)案演練工作計(jì)劃、應(yīng)急演練方案、定期或不定期組織專兼職應(yīng)急救援隊(duì)伍和人員進(jìn)行應(yīng)急救援培訓(xùn)和演練,并對(duì)演練的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),對(duì)應(yīng)急預(yù)案的有效性和可操作性進(jìn)行評(píng)估,進(jìn)一步促使各部門、企業(yè)負(fù)責(zé)人把各項(xiàng)安全措施、防范措施、應(yīng)急預(yù)案真正落到實(shí)處。
十二、事故報(bào)告、調(diào)查和處理
公司制定有《事故報(bào)告、調(diào)查、處理機(jī)制》等管理制度,明確了事故報(bào)告、調(diào)查處理、統(tǒng)計(jì)與分析等內(nèi)容、程序、職責(zé)、報(bào)告時(shí)限等。堅(jiān)持按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行事故的調(diào)查、處理。
定期對(duì)事故、事件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,建立事故管理檔案。并按上級(jí)規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)企業(yè)的安全月報(bào)、年報(bào)等材料。
近三年來(lái)公司未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故。
十三、績(jī)效評(píng)定和持續(xù)改進(jìn)
公司建立了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定的管理制度。每年至少一次對(duì)本單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)定,驗(yàn)證各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度措施的適宜性、充分性和有效性,檢查安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、指標(biāo)的完成情況。根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的評(píng)定結(jié)果和安全生產(chǎn)預(yù)警指數(shù)系統(tǒng)所反映的趨勢(shì),對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進(jìn)行修改完善,持續(xù)改進(jìn),不斷提高安全績(jī)效。
第三章 自評(píng)存在問(wèn)題及糾正措施
一、存在問(wèn)題:
(一)安全基礎(chǔ)管理
1、部分職工仍存在重生產(chǎn)輕安全的思想,有松勁厭戰(zhàn)情緒和僥幸心理,職工的自我保護(hù)意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、近年來(lái)企業(yè)不斷發(fā)展壯大,產(chǎn)量逐年增加,生產(chǎn)一線工人中新工人占比例大,安全生產(chǎn)知識(shí)較缺乏,崗位安全操作技能不熟練,工作經(jīng)驗(yàn)較不足,對(duì)新工人安全培訓(xùn)上有一定差距。
(二)現(xiàn)場(chǎng)方面
1、安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案未備案;
2、部分安全制度尚未建立健全:尚缺風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制管理、相關(guān)方及外用工(單位)管理等安全管理制度。
3、安全大檢查開(kāi)展不夠深入,自查自糾工作不細(xì)致,不夠全面徹底,如存在滅火器配置不足、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)志 8 設(shè)置不完善等問(wèn)題;
4、文件、資料檔案管理不規(guī)范,部分記錄不全。
二、針對(duì)上述問(wèn)題,提出以下糾正措施
針對(duì)存在的不符合項(xiàng),自評(píng)組對(duì)照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真分析了不符合項(xiàng)產(chǎn)生的直接原因和間接原因,主要表現(xiàn)在規(guī)章制度的落實(shí)不到位,監(jiān)督檢查不嚴(yán)格,責(zé)任追究不到位等方面。
對(duì)于人的不規(guī)范行為,重點(diǎn)通過(guò)開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化提升工作活動(dòng)和加大現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)檢查力度,督促和強(qiáng)化逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,逐步規(guī)范職工操作行為。
對(duì)于物的不安全狀態(tài),按照“五定五落實(shí)”的原則,采取措施限期予以整改。同時(shí),完善相關(guān)管理制度,細(xì)化安全動(dòng)態(tài)監(jiān)察,隱患排查治理工作,深化危險(xiǎn)辨識(shí)工作,嚴(yán)防類似問(wèn)題出現(xiàn)。
第四章 自評(píng)結(jié)論
公司自評(píng)小組通過(guò)采用資料審查、現(xiàn)場(chǎng)檢查、抽樣調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)詢問(wèn)的方式,對(duì)公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)各要素進(jìn)行了自評(píng),針對(duì)存在問(wèn)題分別進(jìn)行了對(duì)標(biāo)整改,整改后:自評(píng)得分為 分,公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)等級(jí)為三級(jí),可向市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申請(qǐng)外部評(píng)審。
二0 年 月 日
第四篇:幼兒園自評(píng)報(bào)告修改
新橋百花幼兒園
申報(bào)浙江省三級(jí)幼兒園自評(píng)報(bào)告
一、幼兒園概況
甌海區(qū)新橋百花幼兒園是一所被教育局評(píng)為先進(jìn)集體的民辦正規(guī)幼兒園,創(chuàng)辦于1989年4月。我園老園址位于甌海區(qū)新橋永慶街甌新小區(qū)2幢101室,因場(chǎng)地較小,無(wú)法滿足幼兒教育事業(yè)發(fā)展的需要,于2010年9月搬遷至新園舍,新園舍位于甌海區(qū)新橋永慶街89號(hào)二樓,占地面積1580多平方米,建筑面3000多平方米,綠化面積180多平方米,戶外活動(dòng)面積1000多平方米,園舍外觀精美,布局合理,設(shè)計(jì)新穎,園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,花草蔥郁,童趣盎然,富有特色,每班配套電腦、電視、電子鋼琴、空調(diào)、盥洗室等現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備,有多功能活動(dòng)室、大型塑膠操場(chǎng)、大型玩具等,是孩子生活、游戲、成長(zhǎng)的“童話世界”。我園現(xiàn)有10個(gè)教學(xué)活動(dòng)室,在園幼兒180名,有教職工24名,其中園長(zhǎng)1名,專任教師14人,保育員、保健員、門衛(wèi)、后勤工作人員等10名,教職工隊(duì)伍年輕,富有朝氣,好學(xué)求進(jìn),工作效率高。
幾年來(lái),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,我園認(rèn)真貫徹《幼兒園指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》的精神,遵循“一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,倡導(dǎo)“以人為本”“面向全體”“尊重幼兒個(gè)人意愿、注重個(gè)體差異、提供寬松環(huán)境、讓幼兒擁有快樂(lè)的生活、促進(jìn)幼兒健康發(fā)展”的辦園理念,充分利用資源,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),引導(dǎo)幼兒主動(dòng)探索,大膽創(chuàng)新,使孩子們?cè)谖覉@快樂(lè)、健康地成長(zhǎng)。
二、主要成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)
(一)明確目標(biāo),不斷提高辦園水平。
1989年辦園至今,我園一直遵循“一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,倡導(dǎo)“以人為本”“面向全體”“尊重幼兒個(gè)人意愿、注重個(gè)體差異、提供寬松環(huán)境、讓幼兒擁有快樂(lè)的生活、促進(jìn)幼兒健康發(fā)展”的辦園理念,多年來(lái),圍繞這一目標(biāo)要求,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神,聯(lián)系實(shí)際,制定幼兒園發(fā)展的規(guī)劃目標(biāo),努力爭(zhēng)創(chuàng)等級(jí)幼兒園而努力奮斗。全園上下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,奉獻(xiàn)進(jìn)取,努力改善辦園條件;以保教質(zhì)量為生命線,構(gòu)建科學(xué)民主的管理機(jī)制,并以“一切為孩子,一切方
便家長(zhǎng)”為出發(fā)點(diǎn),不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,依法治園。為滿足幼兒教育事業(yè)發(fā)展的需要,二零一零年九月,我園投資一百三十幾萬(wàn)搬遷至新園舍。配置現(xiàn)代化教學(xué)活動(dòng)室、大型戶外活動(dòng)操場(chǎng);每個(gè)教學(xué)活動(dòng)室都配備電視、電腦、電子鋼琴、消毒柜、飲水機(jī)等;還增添了一批大中小型玩具、課件、圖書(shū)、體育器械等,完善了教學(xué)、生活設(shè)備設(shè)施,辦園條件日臻完善。
(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高教職工整體素質(zhì)。
1、加強(qiáng)我園領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)。我園領(lǐng)導(dǎo)班子共3人,是一個(gè)創(chuàng)新、開(kāi)拓、和諧、奉獻(xiàn)、進(jìn)取的班子,在園長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,加強(qiáng)現(xiàn)代先進(jìn)教育理論的學(xué)習(xí),吸收先進(jìn)的教育管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家教育方針政策,依法治教,堅(jiān)持“以人為本,一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,以“幼兒的體、智、德、美全面發(fā)展”為培養(yǎng)目標(biāo),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,與時(shí)具進(jìn),依法治園。班子全體成員以身作則,深入教學(xué)第一線,承擔(dān)主要教學(xué)任務(wù),幫帶青年教師,認(rèn)真組織和帶頭參加教育教學(xué)活動(dòng)和培訓(xùn)。領(lǐng)導(dǎo)專心致志抓質(zhì)量,求發(fā)展,樹(shù)立起良好的形象。
2、為進(jìn)一步規(guī)范幼兒園各項(xiàng)工作的管理。我們建立和不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)施制度化管理,制定《教職工崗位責(zé)任條例》、《幼兒園規(guī)章制度》、《考勤制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《財(cái)產(chǎn)管理制度》、《膳食管理制度》、《門衛(wèi)制度》、《檔案管理制度》、《安全制度》、《保健衛(wèi)生制度》、《培訓(xùn)制度》、《家長(zhǎng)工作制度》、《獎(jiǎng)勵(lì)制度》、《考核制度》、《幼兒園一日生活常規(guī)要求》等。落實(shí)園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,全面實(shí)施目標(biāo)管理和層級(jí)管理,各部門、教師、職工的崗位責(zé)任準(zhǔn)確定位,為教職工履行職責(zé),做好本職工作提供了明確的指引。各部門、班級(jí)都要制定工作計(jì)劃,落實(shí)工作總結(jié)。年終各項(xiàng)工作指標(biāo)的完成情況將作為考評(píng)的重要依據(jù)。人人有事做,事事有人管,幼兒園的運(yùn)作暢通、管理高效。
3、堅(jiān)持思想建設(shè)與業(yè)務(wù)提高一起抓,打造高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。幼兒園全體教職工發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)愛(ài)崗、開(kāi)拓奉獻(xiàn)”的精神,不斷提高自身師德修養(yǎng),提升業(yè)務(wù)能力。
(三)深化教育教學(xué)改革,全面提高保教質(zhì)量。
1、結(jié)合幼兒年齡和個(gè)性特點(diǎn),因材施教,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新思維。依據(jù)素質(zhì)教育的培養(yǎng)目標(biāo)和幼兒園的教育特點(diǎn),我們遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,每學(xué)期都開(kāi)展形式多樣的幼兒活動(dòng),為幼兒提供了多姿多彩的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,使幼兒的個(gè)性得到良好的發(fā)展。
2、每位教師都按照《綱要》精神,精心組織一日活動(dòng),圓滿完成了教學(xué)任務(wù)?;顒?dòng)中,我們尊重幼兒的個(gè)性和意愿,給幼兒提供活動(dòng)的空間、時(shí)間、內(nèi)容和材料,讓幼兒自由選擇?;顒?dòng)目標(biāo)明確具體,符合幼兒年齡特點(diǎn)和班級(jí)實(shí)際,合理利用儀征豐富的自然、社會(huì)、文化資源和幼兒生活中的教育因素,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。如:趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、講故事、繪畫等方面的比賽等主題活動(dòng)。培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識(shí),陶冶了幼兒的情操。開(kāi)發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。
3、積極開(kāi)展教科研活動(dòng),提高保教水平。我園根據(jù)民辦幼兒園教師每周定兩位教師上課,由教研組長(zhǎng)主持進(jìn)行研討,在課例研討的過(guò)程中,我們是讓教師去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,探討問(wèn)題,從而在專家的引領(lǐng)下解決問(wèn)題,然后把活動(dòng)教案進(jìn)行調(diào)整,讓執(zhí)教老師重新上課。教師們通過(guò)每周一次的二次跟進(jìn)活動(dòng)后,組織能力都得到了顯著提高,教師們由最初的對(duì)教學(xué)活動(dòng)的懵懂、一知半解,逐漸升華為能自己準(zhǔn)確地制定教學(xué)目標(biāo),能設(shè)計(jì)為教育目標(biāo)服務(wù)的教學(xué)過(guò)程,以及在教學(xué)活動(dòng)中能根據(jù)活動(dòng)過(guò)程中的偶發(fā)事件及時(shí)調(diào)整教案。而且比較注意教學(xué)活動(dòng)中及其微小的地方,像教具的使用、個(gè)別幼兒的表現(xiàn)、課堂氣氛等。在整合課程的基礎(chǔ)上,我們?cè)凇岸胃M(jìn)”教研活動(dòng)中我們還領(lǐng)域?qū)處熯M(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo),經(jīng)過(guò)兩年的共同努力,我們教師的言語(yǔ)、科學(xué)領(lǐng)域的教學(xué)能力有了很大的進(jìn)步。真正使教師成為教研的主體,切實(shí)提高教研成效。平時(shí)我們還定期組織教師到姐妹幼兒園觀摩學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的教學(xué)新理念、新方法。
(四)增強(qiáng)幼兒園衛(wèi)生保健意識(shí),扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。
1、珍惜幼兒的生命,建立嚴(yán)格的安全管理制度。
安全工作是幼兒園保育工作的重中之重,關(guān)系到千家萬(wàn)戶的幸福,是幼兒園工作的命脈。為了保證幼兒在園安全和健康成長(zhǎng),我們不健全幼兒園安全管理制度,落實(shí)過(guò)程管理,強(qiáng)化崗位責(zé)任制。建立了安全工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長(zhǎng)及專人負(fù)責(zé),定期組織檢查落實(shí),以確保安全工作層層落實(shí),做到人人有事管,事事有人管。重視加強(qiáng)全體教職工的安全教育,組織多種形式的講座、實(shí)踐活動(dòng)提
高全體教職員工的安全意識(shí)和安全防患能力,并使之內(nèi)化為教育行為:每學(xué)期舉辦一次幼兒安全知識(shí)講座;每年請(qǐng)消防安全培訓(xùn)中心人員來(lái)園為老師培訓(xùn);組織幼兒防火、防震訓(xùn)練演習(xí)活動(dòng);定時(shí)檢查幼兒園水、電、機(jī)械設(shè)備和大型玩具設(shè)施,嚴(yán)把食品進(jìn)園關(guān),注意培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)能力。建園來(lái),全園教職工始終把安全放在第一位,管理嚴(yán)格,措施得力,人人盡職盡責(zé),沒(méi)有發(fā)生任何重大責(zé)任事故和意外事故。
2、落實(shí)生理衛(wèi)生保健工作。
我園認(rèn)真執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關(guān)規(guī)定,做好疾病預(yù)防、衛(wèi)生保健、衛(wèi)生消毒、幼兒膳食管理等工作,定期組織保教人員學(xué)習(xí),制定合理的幼兒一日生活作息制度,保證戶外活動(dòng)時(shí)間,堅(jiān)持搞好幼兒體育鍛煉,有目的、有計(jì)劃地開(kāi)展多種多樣的體育活動(dòng)。按規(guī)定組織教職工及幼兒進(jìn)行體檢。對(duì)幼兒的身體發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析、評(píng)價(jià)、建立檔案,堅(jiān)持晨檢與全日觀察相結(jié)合,并做到有記錄、有分析、有措施,堅(jiān)持衛(wèi)生消毒及隔離制度,毛巾、水杯、玩具、被褥、圖書(shū)等嚴(yán)格消毒,由保健醫(yī)生專門負(fù)責(zé)檢查和記錄、總結(jié)。我園還建立膳食委員會(huì),定期召開(kāi)會(huì)議,及時(shí)反饋各方面對(duì)幼兒伙食的意見(jiàn)、建議。建立嚴(yán)格的伙食管理制度,伙食費(fèi)??顚S?,并每月向家長(zhǎng)公開(kāi)。嚴(yán)格監(jiān)督和管理幼兒食品的采購(gòu)、存放、清洗、留樣等每項(xiàng)工作的執(zhí)行情況,對(duì)幼兒食品衛(wèi)生不抱半點(diǎn)僥幸心理,從實(shí)、從嚴(yán)、從細(xì)地把好一日常規(guī)。幾年來(lái),全園沒(méi)發(fā)生過(guò)大型傳染病流行蔓延情況及重大責(zé)任事故。
3、重視心理衛(wèi)生保健工作。
根據(jù)我園的辦園理念,我們提出了用心為幼兒構(gòu)建個(gè)性發(fā)展舞臺(tái),將心理健康教育融入到一日活動(dòng)中去。幼兒園有幼兒發(fā)展個(gè)案,有幼兒的觀察記錄,有開(kāi)展心理健康教育活動(dòng)。通過(guò)語(yǔ)言、藝術(shù)、科學(xué)、健康、社會(huì)等活動(dòng)的組織,角色游戲活動(dòng)的開(kāi)展及一日生活常規(guī)管理,有意識(shí)地將心理健康的內(nèi)容滲透其中,挖掘各個(gè)活動(dòng)的心理培養(yǎng)目標(biāo),幫助幼兒建立良好的心理素質(zhì)。對(duì)一些特殊和單親家庭的孩子和問(wèn)題孩子,給予更多的關(guān)注。
(五)加強(qiáng)與社會(huì)、家庭的聯(lián)系。
多年來(lái),我們積極爭(zhēng)取社區(qū)、家長(zhǎng)的積極配合,充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的作用。每學(xué)期舉辦一次家長(zhǎng)會(huì),有針對(duì)性地與家長(zhǎng)共同研究“育兒”工作,向家長(zhǎng)匯報(bào)我園工作情況,聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)。定期向家長(zhǎng)開(kāi)放半天活動(dòng),邀請(qǐng)家長(zhǎng)參加我園重大活動(dòng),如送賑災(zāi)款、親子活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、大型演藝、教與學(xué)活動(dòng)等,通過(guò)一系列活動(dòng),加強(qiáng)了幼兒園與家長(zhǎng)的溝通,有效地整合了各種教育資源。根據(jù)教育內(nèi)容和家長(zhǎng)工作計(jì)劃,向家長(zhǎng)做好育兒宣傳,舉辦幼兒講座,收集家長(zhǎng)育兒經(jīng)驗(yàn),并加以推廣。認(rèn)真做好與家長(zhǎng)溝通、聯(lián)系、爭(zhēng)取家長(zhǎng)的支持和幫助。
三、存在的主要問(wèn)題
對(duì)照省三級(jí)幼兒園的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),還存在一些不足:專任教師的教師資格證未達(dá)標(biāo)和教職工辦公室、值班室未達(dá)標(biāo)。
四、整改方案、思路及措施
今后,我們將加大教師學(xué)歷提升的力度,為她們的學(xué)歷進(jìn)修提供一切便利條件,爭(zhēng)取在2012年專任教師擁有教師資格證率達(dá)90%以上,2013年達(dá)標(biāo)。今后希望在上級(jí)部門的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下,我園能夠發(fā)揮優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)不足,繼續(xù)完善幼兒園軟硬件設(shè)施設(shè)備,努力進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,進(jìn)一步深化教育改革,與時(shí)俱進(jìn),構(gòu)筑更高平臺(tái),再創(chuàng)輝煌!
百花幼兒園
2011年9月1日
第五篇:幼兒園自評(píng)報(bào)告修改
明日之星幼兒園申報(bào)二級(jí)幼兒園自評(píng)報(bào)告
一、幼兒園概況
明日之星幼兒園是經(jīng)教體局批準(zhǔn)成立的民辦幼兒園,創(chuàng)辦于2009年9月。我園占地面積680多平方米,建筑面積300多平方米,戶外活動(dòng)面積320多平方米,園舍外觀精美,布局合理,設(shè)計(jì)新穎,園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,童趣盎然,富有特色,班級(jí)配套電腦、電視、電子琴、空調(diào)等現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備,有滑梯、蹺蹺板等玩具,是孩子生活、游戲、成長(zhǎng)的樂(lè)園。我園現(xiàn)有4個(gè)教學(xué)活動(dòng)室,在園幼兒125名,有教師7名,其中園長(zhǎng)1名,專任教師4人,后勤工作人員2名,教職工隊(duì)伍年輕,富有朝氣,好學(xué)求進(jìn),工作效率高。
兩年來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,我園認(rèn)真貫徹《幼兒園指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》的精神,遵循“一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,倡導(dǎo)“以人為本”“尊重幼兒個(gè)人意愿、注重個(gè)體差異、讓幼兒擁有快樂(lè)的生活、促進(jìn)幼兒健康發(fā)展”的辦園理念,充分利用資源,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),使孩子們?cè)谖覉@快樂(lè)、健康地成長(zhǎng)。
二、主要成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)
(一)明確目標(biāo),不斷提高辦園水平。
2009年辦園至今,我園一直遵循“一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,倡導(dǎo)“以人為本”“尊重幼兒個(gè)人意愿、注重個(gè)體差異、讓幼兒擁有快樂(lè)的生活、促進(jìn)幼兒健康發(fā)展”的辦園理念,兩年來(lái),圍繞這一目標(biāo)要求,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神,聯(lián)系實(shí)際,制定幼兒園發(fā)展的規(guī)劃目標(biāo),全園上下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,奉獻(xiàn)進(jìn)取,努力改善辦園條件;以“一切為
孩子,一切方便家長(zhǎng)”為出發(fā)點(diǎn),不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,依法治園。
(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高教職工整體素質(zhì)。
1、加強(qiáng)我園領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)。我園領(lǐng)導(dǎo)班子共2人,是一個(gè)創(chuàng)新、和諧、奉獻(xiàn)、進(jìn)取的班子,不斷加強(qiáng)現(xiàn)代先進(jìn)教育理論的學(xué)習(xí),吸收先進(jìn)的教育管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家教育方針政策,依法治教,堅(jiān)持“以人為本,一切為了孩子發(fā)展”的辦園宗旨,以“幼兒的體、智、德、美全面發(fā)展”為培養(yǎng)目標(biāo),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,與時(shí)具進(jìn),依法治園。
2、為進(jìn)一步規(guī)范幼兒園各項(xiàng)工作的管理。我們建立和不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)施制度化管理,制定《教職工崗位責(zé)任條例》、《幼兒園規(guī)章制度》、《門衛(wèi)制度》、《檔案管理制度》、《安全制度》、《家長(zhǎng)工作制度》、《獎(jiǎng)勵(lì)制度》、《考核制度》、《幼兒園一日生活常規(guī)要求》等。落實(shí)園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,全面實(shí)施目標(biāo)管理和層級(jí)管理,各教師、職工的崗位責(zé)任準(zhǔn)確定位,為教職工履行職責(zé),做好本職工作提供了明確的指引。各班級(jí)都要制定工作計(jì)劃,落實(shí)工作總結(jié)。年終各項(xiàng)工作指標(biāo)的完成情況將作為考評(píng)的重要依據(jù)。人人有事做,事事有人管,幼兒園的運(yùn)作暢通、管理高效。
3、堅(jiān)持思想建設(shè)與業(yè)務(wù)提高一起抓。幼兒園全體教職工發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)愛(ài)崗、開(kāi)拓奉獻(xiàn)”的精神,不斷提高自身師德修養(yǎng),提升業(yè)務(wù)能力。
(三)深化教育教學(xué)改革,全面提高保教質(zhì)量。
1、結(jié)合幼兒年齡和個(gè)性特點(diǎn),因材施教,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新思維。依據(jù)素質(zhì)教育的培養(yǎng)目標(biāo)和幼兒園的教育特點(diǎn),我們遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,每學(xué)期都開(kāi)展形式多樣的幼兒活動(dòng),為幼兒提供了多姿多彩的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,使幼兒的個(gè)性得到良好的發(fā)展。
2、每位教師都按照《綱要》精神,精心組織一日活動(dòng),圓滿完成了教學(xué)任務(wù)?;顒?dòng)中,我們尊重幼兒的個(gè)性和意愿,給幼兒提供活動(dòng)的空間、時(shí)間、內(nèi)容和材料,讓幼兒自由選擇?;顒?dòng)目標(biāo)明確具體,符合幼兒年齡特點(diǎn)和班級(jí)實(shí)際,合理利用幼兒生活中的教育因素,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。如:講故事、繪畫等方面的主題活動(dòng);培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識(shí),陶冶了幼兒的情操,開(kāi)發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。
(四)增強(qiáng)幼兒園衛(wèi)生保健意識(shí),扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。
1、珍惜幼兒的生命,建立嚴(yán)格的安全管理制度。
安全工作是幼兒園工作的重中之重,關(guān)系到千家萬(wàn)戶的幸福,是幼兒園工作的命脈。為了保證幼兒在園安全和健康成長(zhǎng),我們不健全幼兒園安全管理制度,落實(shí)過(guò)程管理,強(qiáng)化崗位責(zé)任制。建立了安全工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長(zhǎng)及專人負(fù)責(zé),定期組織檢查落實(shí),以確保安全工作層層落實(shí),做到人人有事管,事事有人管。重視加強(qiáng)全體教職工的安全教育,組織多種形式的活動(dòng)提高全體教職員工的安全意識(shí)和安全防患能力,并使之內(nèi)化為教育行為;建園來(lái),全園教職工始終把安全放在第一位,管理嚴(yán)格,措施得力,人人盡職盡責(zé),沒(méi)有發(fā)生任何重大責(zé)任事故和意外事故。
2、落實(shí)生理衛(wèi)生保健工作。
我園認(rèn)真執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關(guān)規(guī)定,做好疾病預(yù)防、衛(wèi)生保健、衛(wèi)生消毒、幼兒膳食管理等工作由保健醫(yī)生專門負(fù)責(zé)檢查和記錄、總結(jié)。
(五)加強(qiáng)與社會(huì)、家庭的聯(lián)系。
兩年來(lái),我們積極爭(zhēng)取家長(zhǎng)的積極配合,充分發(fā)揮家長(zhǎng)的作用。每學(xué)期舉辦一次家長(zhǎng)會(huì),有針對(duì)
性地與家長(zhǎng)共同研究“育兒”工作,向家長(zhǎng)匯報(bào)我園工作情況,聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)。定期向家長(zhǎng)開(kāi)放半天活動(dòng),邀請(qǐng)家長(zhǎng)參加我園重大活動(dòng),如大型演藝等,通過(guò)活動(dòng),加強(qiáng)了幼兒園與家長(zhǎng)的溝通,有效地整合了各種教育資源。認(rèn)真做好與家長(zhǎng)溝通、聯(lián)系、爭(zhēng)取家長(zhǎng)的支持和幫助。
三、存在的主要問(wèn)題
對(duì)照三級(jí)幼兒園的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),還存在一些不足: 專任教師的教師資格證未達(dá)標(biāo)和廁所、值班室未達(dá)標(biāo)。
四、整改方案、思路及措施
今后,我們將加大教師學(xué)歷提升的力度,為她們的學(xué)歷進(jìn)修提供一切便利條件,爭(zhēng)取在2012年專任教師擁有教師資格證率達(dá)90%以上,2013年達(dá)標(biāo)。今后希望在上級(jí)部門的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下,我園能夠發(fā)揮優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)不足,繼續(xù)完善幼兒園軟硬件設(shè)施設(shè)備,努力進(jìn)取,不斷創(chuàng)新。
2011年11月14日 洙湖鎮(zhèn)明日之星幼兒園