第一篇：聯(lián)三幼兒園工作匯報材料

聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園

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匯

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料 聯(lián)三幼兒園創(chuàng)建三級幼兒園工作匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：

首先，請?jiān)试S我代表聯(lián)三幼兒園全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)來我園檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎并表示衷心的感謝！

在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，我園積極創(chuàng)建西安市三級幼兒園，嚴(yán)格對照《西安市學(xué)前教育機(jī)構(gòu)等級辦園標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行自查自糾，努力達(dá)到三級幼兒園標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我園創(chuàng)建三級園工作匯報如下:

一、加大投資改善辦園條件，嚴(yán)格管理提高辦園效益

我們聯(lián)三幼兒園是經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)的一所全日制幼兒園。創(chuàng)辦于2007年2月，附設(shè)于聯(lián)三小學(xué)內(nèi)。園內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅美觀，占地約400平方米，有6間教室，灶房一座，電腦及小班教室2間。園外有幼兒園教學(xué)觀察學(xué)習(xí)菜園地約500平方米，除環(huán)境優(yōu)美外，還極大滿足了師生吃新鮮蔬菜的需要。

六年來，我們聯(lián)三幼兒園在園長張海俠同志的領(lǐng)導(dǎo)下，從小到大，從無到有逐步發(fā)展壯大，學(xué)生從50多名發(fā)展到100多名。2009年我們又新蓋電腦室，小班教室2建，購置電腦一臺，彩電2臺，現(xiàn)在我們學(xué)校共有及教學(xué)用彩電4臺，電腦1臺，進(jìn)口電子琴1臺、，音響碟機(jī)等2套，大大豐富了我們幼兒園的教學(xué)手段，提高了教學(xué)效果。

我們幼兒園設(shè)備盡最努力向一流靠攏，到2010年，我們共購置了幼兒園專用跳床1臺，轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)椅1架，聯(lián)合機(jī)械1架，木馬1架，小足球，小籃球各5個大小跳繩各5條，呼啦圈10個，基本滿足了幼兒活動的需要。在音樂方面，除兩臺電子琴外，我們還添置了板胡一把，二胡一把，笛子一 只，基本滿足了音樂教學(xué)的需要，每個教室都通了暖氣，滿足了冬季取暖的需要。

我們幼兒園至本學(xué)期共有教師4人，保育員4人，其中張海俠同志幼師畢業(yè)，從事幼兒教育已達(dá)13年之久，任幼兒園園長。馬亞琴同志高中畢業(yè)，從事幼兒園教育已達(dá)10年之久，擔(dān)任學(xué)前班教學(xué)，吉勤娟同志高中畢業(yè)，擔(dān)任幼兒園教學(xué)已10年之久擔(dān)任中班教學(xué)，張雪萍同志初中畢業(yè)，從事幼兒教學(xué)4年，擔(dān)任小班教學(xué)。我們幼兒園共設(shè)4個教學(xué)班，大班一個，有學(xué)生35人，中班一個有學(xué)生29人，小班一個有25人，托班一個有學(xué)生21人。

我們幼兒園在2012年3月份，為加強(qiáng)改善園舍環(huán)境建設(shè)，投資85 余萬元，對幼兒園進(jìn)行改建。聯(lián)三幼兒園新址位于聯(lián)三小學(xué)西300米，占地1600㎡，建筑面積720㎡，戶外活動面積750㎡，幼兒平均面積4.5㎡，園舍獨(dú)立完整，堅(jiān)固安全，色彩和諧，溫馨悅目，場地寬敞安全，環(huán)境優(yōu)美，日照充足，排水暢通，道路硬化對園所環(huán)境 進(jìn)行綠化美化凈化 直到目前，整個幼兒園布局合理，營造了一個優(yōu)雅舒適的育人環(huán)境。

院內(nèi)布置合理，有與幼兒園規(guī)模適合的辦公室，衛(wèi)生保健室，多媒體室等，幼兒寢室光線充足，空氣流通，符合保育和 教育的需要。

保健室按照國家衛(wèi)生部、較為制定的“保健室設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)”根據(jù)相關(guān)要求，配備了冰箱，身高測量器，體重器，消毒柜，為幼兒配備了常用藥及聽診器，止血帶，保健柜，檢查床，留樣盒等衛(wèi)生保健器械，為幼兒身體健康起到了保障作用。廚房布局合理，有炊事員休息室，配套設(shè)備有防蠅設(shè)備，消毒設(shè)備，排氣設(shè)備，冰箱和和面機(jī)，烤箱，儲藏室等廚房設(shè)施設(shè) 備。

我園參照新等級園標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的 有關(guān)要求，我園不斷更新設(shè)施設(shè)備，保證幼兒在園學(xué)習(xí)生活的安全保障，添置戶外大型玩具等多種 玩教具。及桌子40余張，凳子120余條，配有電腦兩臺，打印機(jī)，投影儀，音響，廣播，寬帶網(wǎng)絡(luò)等，各班配有開放式玩具柜，電子琴，錄音機(jī)，空調(diào)，紫外線燈，液晶電視等設(shè)備。飲水安全，方便，生活用具齊全，滅火器等消防設(shè)備符合要求，消防通道暢通，幼兒園各種設(shè)備基本達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

我們聯(lián)三幼兒園現(xiàn)共有教職工14人，其中教師4人，保育員4人，駕駛員1人，炊事員2人，后勤1人，安保人員1人，醫(yī)務(wù)人員1人。園長張海俠任教13年，并取得現(xiàn)幼師大專學(xué)歷，2009年，被評為縣級民辦教育“優(yōu)秀園長”光榮稱號，2012年獲得西安市民辦學(xué)前教育骨干教師培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書，2011年在崗位人班評優(yōu)課活動中獲得“三等獎”。駕駛員陳新剛高中畢業(yè)，駕齡有7年之久，教師中兩人幼師畢業(yè)兩人高中畢業(yè)，保育員初中畢業(yè)。我們園全體教職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)，整體素質(zhì)較高，為人師表，敬業(yè)愛幼，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

二、加強(qiáng)幼兒園管理，促進(jìn)保教工作規(guī)范化

1.樹立正確科學(xué)的辦園思想，營造積極向上的精神文化。我園以貫徹《幼兒園工作規(guī)程》為主線，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù)，以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo)，以保教服務(wù)質(zhì)量為中心，以教職工隊(duì)伍成長為重點(diǎn)，實(shí)行保育與教育相結(jié)合的原則，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。秉承“為每一位幼兒、家長和員工創(chuàng)造幸福、快樂的生活”的光榮使命；堅(jiān)持“自強(qiáng)不息、以人為本、特色發(fā)展、真情服務(wù)”的光榮精神；以“面向未來，追求一流，彰顯特色” 為辦園宗旨；落實(shí)“以管理促規(guī)范、以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”的工作目標(biāo)；追求“敬業(yè)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、進(jìn)取、勤奮、熱情”的工作作風(fēng)；推行 “愛心、熱心、耐心、細(xì)心、實(shí)心、誠心” 的服務(wù)準(zhǔn)則；要求全體教職工熱愛幼教事業(yè)，并能以師德規(guī)范要求自己，處處體現(xiàn)“蹲下來講話，抱起來交流，牽著手教育”的 教育行為準(zhǔn)則，用心去感受孩子們童真的世界。在幼兒園內(nèi)醒目處宣傳本園文化內(nèi)容，引導(dǎo)、激勵大家時刻審視自己，促使教職工把實(shí)現(xiàn)自我價值與落實(shí)核心價值觀結(jié)合起來，從而形成了良好的富有生機(jī)和活力的幼兒園精神文化氛圍。

2.落實(shí)分級管理責(zé)任，促進(jìn)園務(wù)管理規(guī)范化。我園管理機(jī)構(gòu)健全，領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)合理，分工明確，作風(fēng)民主，成立了由園長、保教、后勤負(fù)責(zé)人組成的園務(wù)委員會，定期召開園務(wù)會議，討論通過園務(wù)計(jì)劃，修改審議規(guī)章制度，建立長期規(guī)劃、短期目標(biāo)，將幼兒園發(fā)展總目標(biāo)量化到各部門各班級的分層管理目標(biāo)之中，落實(shí)到各個管理環(huán)節(jié)和全園各類人員職責(zé)及工作程序中，保證全園工作計(jì)劃的有效落實(shí)。實(shí)行管理人員輪流值周制度，建立領(lǐng)導(dǎo)分層、分組、分班負(fù)責(zé)制，常規(guī)檢查與隨機(jī)抽查結(jié)合，每周公布檢查結(jié)果，與當(dāng)月經(jīng)濟(jì)直接掛鉤，獎懲兌現(xiàn)。

堅(jiān)持以制度建設(shè)為首，對園務(wù)管理中心下發(fā)的相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行修訂和完善，包括職業(yè)道德規(guī)范及行為規(guī)范、各崗位人員職責(zé)、行政管理制度、保教管理制度、衛(wèi)生保健管理制度、后勤管理制度、部室管理制度等，使我園規(guī)章制度更加科學(xué)化、實(shí)際化和精細(xì)化，發(fā)揮出規(guī)范、強(qiáng)制和激勵教職工行為的強(qiáng)大功能，使各項(xiàng)工作既有量也有質(zhì)的明確要求。突出日常管理的精細(xì)化，班級堅(jiān)持一日工作程序化、規(guī)范化，要求全體教職員工嚴(yán)格按照幼兒一日常規(guī)的要求、程序要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)操作，使保教過程科學(xué)合理有序地運(yùn)行，確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實(shí)貫徹；行政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“一日巡查制度”，對執(zhí)行幼兒一日生活環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查指導(dǎo)，針對一日各環(huán)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題，現(xiàn)場指導(dǎo)，解決到位，做到勤、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)，確保了幼兒園管理的規(guī)范化、科學(xué)化。

3.加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)員工專業(yè)化成長。我園堅(jiān)持“敬業(yè)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、誠信”的核心原則，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，鼓勵每一位教職工在工作和學(xué)習(xí)上相互 結(jié)合，不斷進(jìn)取，促進(jìn)每個員工的個人發(fā)展和專業(yè)化成長。我們的管理團(tuán)隊(duì)以身作則，一方面堅(jiān)持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與自我素質(zhì)提高；一方面落實(shí)教職工培訓(xùn)制度；園長、保教主任、教師、保健醫(yī)參加了培訓(xùn)組織的各類培訓(xùn)活動。園內(nèi)開展了園本培訓(xùn)活動，一是開展通知培訓(xùn)，進(jìn)行了師德教育，重溫綱要精神，了解幼教新動態(tài)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度，強(qiáng)化幼兒教育新觀念，加強(qiáng)專業(yè)態(tài)度、教育理念和專業(yè)道德修養(yǎng)；二是開展園本專題培訓(xùn)，對教師進(jìn)行了“實(shí)現(xiàn)領(lǐng)域滲透的途徑”、“教學(xué)活動設(shè)計(jì)”、“ 如何備課、上課、評課”、“幼兒歌曲伴奏”、“如何制作符合幼兒年齡特點(diǎn)的操作教具”、“怎樣與家長更好的溝通”等，通過“互動式培訓(xùn)”等新的培訓(xùn)理念和學(xué)習(xí)方法，教會教師主動學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。每學(xué)期對教師進(jìn)行教育教學(xué)能力測評考核，通過說、寫、彈、唱、跳、畫、手工制作等技能技巧，提高教師教育教學(xué)的能力，使教師具有文案資料的書寫能力，班級的管理和協(xié)調(diào)能力，并能針對幼兒年齡及心理特點(diǎn)開展教育教學(xué)活動。積極鼓勵教師參與學(xué)歷進(jìn)修和外出學(xué)習(xí)。

4.科學(xué)管理衛(wèi)生保健，確保幼兒身心健康。我園按照 管理中 要求，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生保健制度，為每位幼兒建立了健康檔案，嚴(yán)格按照消毒制度，每天定時對幼兒生活用品和玩教具進(jìn)行清洗、消毒，保持室內(nèi)外環(huán)境清潔。教職工均有健康證，并每年體檢一次。幼兒預(yù)防接種率98%，幼兒身高、體重、血色素達(dá)標(biāo)率90%以上。本學(xué)期體檢貧血發(fā)病率為0，體格發(fā)育年增長率100%，幼兒體重中值為96%，身高中值為95%。常年設(shè)有衛(wèi)生保健宣傳欄，開展健康衛(wèi)生知識教育，加強(qiáng)了健康領(lǐng)域教學(xué)活動，使健康衛(wèi)生教育落到實(shí)處。根據(jù)幼兒膳食管理制度，科學(xué)管理幼兒膳食，實(shí)行帶量食譜雙周循環(huán)制度，每季度進(jìn)行一次營養(yǎng)分析、要求炊事員嚴(yán)格按照食譜操作，并根據(jù)營養(yǎng)分析結(jié)果、蔬菜上市情況等隨時調(diào)整食譜，使食譜結(jié)構(gòu)符合幼兒生長發(fā)育的需要；每餐食物有留樣；廚房設(shè)施衛(wèi)生、合理、生熟分開，有消毒設(shè)施，工作流程規(guī)范，具備“食品衛(wèi)生許可證”，無食物中毒事件發(fā)生。

5.全面落實(shí)安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。我園嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，落實(shí)各項(xiàng)安全性突發(fā)事件的預(yù)防機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案，從安全教育、安全責(zé)任、活動安全、班級安全、接送安全、安全設(shè)施、安全檢查等多方面開展安全工作。以安全教育為核心，全員學(xué)習(xí)安全常識與安全制度，明確各自責(zé)任，對照自己的工作崗位制訂相應(yīng)的安全計(jì)劃或安全教育方案，提高各崗位工作人員和幼兒的安全意識和應(yīng)對能力。與各崗位人員簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，結(jié)合不同崗位實(shí)際，層層落實(shí)了安全責(zé)任。在保教工作流程中注重安全細(xì)節(jié)，強(qiáng)化一日活動各環(huán)節(jié)的安全細(xì)化工作和安全檢查措施，確保幼兒生活各環(huán)節(jié)安全。認(rèn)真落實(shí)班級安全管理，各班有安全疏散圖，定期組 織全園開展消防、疏散演練活動，提高幼兒自我保護(hù)意識和能力。配備了專職保安，添置了電警棍、鋼叉、噴霧器、防割手套等，保安對幼兒園進(jìn)行不間斷巡視，達(dá)到了人防、物防、技防三到位。定期組織各類安全檢查，每月一次全園安全大檢查，對幼兒園的房屋、設(shè)施設(shè)備以及消防設(shè)備進(jìn)行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時維修和排除，并做好安全檢查記錄。每周一次教學(xué)及食品衛(wèi)生抽查，每日加強(qiáng)巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查，確保設(shè)施、環(huán)境與各項(xiàng)活動安排無安全隱患。建園來，無重大安全責(zé)任事故。

6.提高對家長服務(wù)質(zhì)量，建構(gòu)家園共育平臺。我園不斷完善家長工作制度，提高服務(wù)家長工作質(zhì)量，豐富家園共育內(nèi)容，利用多種形式與家長交流溝通，形成教育合力。各班建立了家園共育欄，體現(xiàn)家園之間的溝通、互動。堅(jiān)持家訪制度，與家長開展經(jīng)常性的溝通與交流，反饋情況，達(dá)成教育一致。認(rèn)真填寫家園聯(lián)系冊，定期與家長反饋孩子情況，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高。每學(xué)期組織召開家長會，向家長介紹幼兒園概況、教育教學(xué)情況、家園配合的具體要求。為方便家長，我園不放暑假，教職工輪流休假。

三、提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)幼兒身心全面發(fā)展

1.重視教育教學(xué)管理，開展切合實(shí)際的園本活動。為保證教育質(zhì)量的不斷提高，促進(jìn)幼兒身心全面健康的發(fā)展，我園的教育目標(biāo)是：為孩子提供充分表達(dá)、表現(xiàn)和發(fā)展的空間，促進(jìn)幼兒富有個性的發(fā)展，讓每位幼兒健康快樂的成長。教育理念是：以愛為本、以學(xué)為樂、培養(yǎng)習(xí)慣、開發(fā)潛能，為幼兒成功的一生奠定基礎(chǔ)。在園務(wù)管理中 的指導(dǎo)下，全園制定了系統(tǒng)的教育教學(xué)學(xué)年、學(xué)期計(jì)劃，有月重點(diǎn)、周安排，各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)明確，措施具體，符合實(shí)際，切實(shí)可行，并能及時予以總結(jié)。在日常教育中，堅(jiān)持一日活動以游戲?yàn)榛臼侄危⒁杂螒驗(yàn)橹鞯膶W(xué)習(xí)模式，開展豐富多彩的興趣活動，讓幼兒在各種活動中能按照自己的意愿，輕松愉快的去學(xué)習(xí)、去發(fā)現(xiàn)、去探索，充分發(fā)揮幼兒的主動性、積極性和創(chuàng)造性，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主體。

2.堅(jiān)持開展戶外活動，確保幼兒身體健康。按照園務(wù)管理的相關(guān)要求，我園能開展適合幼兒年齡特點(diǎn)的戶外游戲，每天保證幼兒戶外活動2小時，其中體育活動1小時。我們千方百計(jì)創(chuàng)造條件開展適合幼兒年齡特點(diǎn)，個體特征的戶外游戲和體育活動，多方面培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣和習(xí)慣，收到了較好的效果。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和專家：我園工作雖然取得了一些成績，但我們也清楚地看到工作中還存在的不足：

一、幼兒園建園時間短，教師隊(duì)伍年輕，教師隊(duì)伍整體素質(zhì)有待提高。

二、教科研工作比較薄弱，還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、我們與家長溝通方面有待提高。

四、按照要求我們的設(shè)施水平低，還不合格。

我們將以創(chuàng)建三級幼兒園為標(biāo)準(zhǔn)，針對驗(yàn)收組專家提出的問題，分析原因，制定方案，積極整改，不斷提高辦園質(zhì)量和水平，促進(jìn)我園工作再創(chuàng)佳績。

謝謝大家！

聯(lián)三幼兒園

二〇一三年元月

第二篇：關(guān)于“三城聯(lián)創(chuàng)”工作匯報

關(guān)于尋烏縣創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”工作匯報

我縣創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神和十七大精神及中央、省、市衛(wèi)生工作會議精神，解放思想、更新觀念、開拓進(jìn)取、立足實(shí)際，廣泛發(fā)動群眾積極參與“三城聯(lián)創(chuàng)”活動，堅(jiān)持以創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”為重點(diǎn)?，F(xiàn)將我縣開展創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”工作情況匯報如下：

一、充實(shí)愛衛(wèi)辦工作機(jī)構(gòu)，保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。今年4月份，縣衛(wèi)生局從本系統(tǒng)內(nèi)抽調(diào)2名精干人員及見習(xí)大學(xué)生2名，共4名工作人員成立了創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”辦公室充實(shí)了愛衛(wèi)辦，并購置了4臺電腦和一臺打印機(jī)及檔案櫥柜等辦公用品等硬件設(shè)施，保證愛衛(wèi)辦正常的日常工作。由于臨時從其他部門抽調(diào)人員到愛衛(wèi)辦，所以對愛衛(wèi)辦工作不是很熟悉，因此，分管領(lǐng)導(dǎo)組織愛衛(wèi)辦工作人員學(xué)習(xí)了《江西省愛國衛(wèi)生工作條例》以及創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”相關(guān)文件精神，這極大的提高了愛衛(wèi)辦工作人員的業(yè)務(wù)能力。

二、制定工作計(jì)劃及實(shí)施方案，確保工作的有序開展。根據(jù)縣委、縣政府的正確指示，結(jié)合創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”的實(shí)際情況，愛衛(wèi)辦草擬了《尋烏縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實(shí)施方案》，分管副縣長劉元春召開了各創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”成員單位協(xié)調(diào)會議。按照解放思想、更新觀念、開拓進(jìn)取、立足實(shí)際，廣泛發(fā)動群眾積極參與。愛衛(wèi)辦征求了相關(guān)單位的意見和建議，并重視提出的意見和要求，不斷完善《尋烏縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實(shí)施方案》。

三、抓落實(shí)，促成效，穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”工作。

按照《尋烏縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實(shí)施方案》的文件要求，成立了尋烏縣消殺中心。下發(fā)了《關(guān)于在全縣開展殺滅病媒生物和消毒工作的通知》開展全縣的病媒生物防治工作。最大限度降低四害密度，保護(hù)廣大人民群眾身體健康。

四、已啟動農(nóng)村改廁工作。

與農(nóng)工部聯(lián)合，今年將在澄江、水源、三標(biāo)東江源頭重點(diǎn)村指導(dǎo)農(nóng)村改廁工作。

五、加強(qiáng)了省、市愛衛(wèi)辦的溝通協(xié)調(diào)。

我縣創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”的工作已列入市愛衛(wèi)會的工作議事日程。

下一步工作打算：

今后，我們將按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，進(jìn)一步做好創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”工作，愛衛(wèi)辦將在省、市愛衛(wèi)辦等業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)及縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化“創(chuàng)建衛(wèi)生縣城”思想理念，重點(diǎn)做好以下幾方面工作：

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)保障機(jī)制，進(jìn)一步加大部門的組織協(xié)調(diào)督辦、檢查力度；

（二）落實(shí)各職能單位責(zé)任，創(chuàng)新工作模式，鞏固和發(fā)展創(chuàng)建成果；

（三）5月份爭取市愛衛(wèi)辦的支持，準(zhǔn)備到已命名的1-2個“省級衛(wèi)生縣城”的先進(jìn)縣市學(xué)習(xí)創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”的經(jīng)驗(yàn)做法。

（四）加強(qiáng)對外宣傳，形成社會合力，提高我縣創(chuàng)“省級衛(wèi)生縣城”的意識。

尋烏縣衛(wèi)生局 2012年5月9日

第三篇：聯(lián)點(diǎn)工作匯報

xxx市xxxxx “一推行四公開”聯(lián)點(diǎn)駐村工作匯報

xxx派駐xx村隊(duì)員 xxx 本人自去年12月26日入村進(jìn)點(diǎn)以來，在區(qū)、鎮(zhèn)、村各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，按照xx發(fā)【2011】58號文件精神和區(qū)群工辦、區(qū)水務(wù)局、xx鎮(zhèn)政府和金星村的安排部署，深刻領(lǐng)會區(qū)委關(guān)于這次活動的指導(dǎo)思想，準(zhǔn)確把握工作原則，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，把宣傳黨的方針政策貫穿于這次活動的始終，把著力解決突出問題作為這次活動的載體，把緊密聯(lián)系群眾作為這次活動的主要措施，把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為這次活動的中心任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。同時根據(jù)實(shí)際情況把此次活動與我局關(guān)于“走訪群眾聽民聲，深入基層解難題”作風(fēng)建設(shè)主題月活動和xx組通【2012】2號關(guān)于進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動有機(jī)結(jié)合，深入群眾農(nóng)戶，傾聽群眾呼聲，了解群眾訴求，接受群眾意見，在xxx的大力支持下，積極配合鎮(zhèn)村兩級領(lǐng)導(dǎo)解決了一些具體問題，密切了黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)了活動的不斷深入和工作的卓有成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、xx村基本情況

xx村地處xx江之濱，緊鄰xx古鎮(zhèn)，為古鎮(zhèn)之門戶。全村總面積4.1平方公里，耕地面積2125.7畝。全村有26個村民小組，總計(jì)1002戶，人口總數(shù)3978人；設(shè)5個黨小組，共有黨員99人；有低保戶25戶，共計(jì)146人；五保戶25戶，各類殘疾人15個；有對越參戰(zhàn)人員18人。全村目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好，社會局勢基本穩(wěn)定，鄰里

之間和睦相處，絕大部分村民能夠遵紀(jì)守法、尊老愛幼、互幫互助，民風(fēng)淳樸，秉承了湖湘農(nóng)民善良、勤勞、樸實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng)。

二、駐村工作開展情況

去年12月22、23日為期兩天的聯(lián)點(diǎn)駐村干部提升群眾工作能力培訓(xùn)班一結(jié)束，xx鎮(zhèn)政府按照區(qū)委的要求，相繼組織召開“一推行四公開”工作動員會、對接會、部署會等會議，標(biāo)志著“一推行四公開”聯(lián)點(diǎn)駐村工作的全面鋪開。截止目前，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、成效明顯。

（一）把黨的方針政策送到各家各戶，做到了家喻戶曉、人人皆知、入耳入心

我堅(jiān)決按照區(qū)群工辦的要求，在保證每月4天的定期下村工作日之余，在確保自身工作不松懈的前提下，擠出時間，加班加點(diǎn)，利用業(yè)余時間進(jìn)村入戶，進(jìn)行走訪，宣傳惠民、利民政策，大力宣傳在培訓(xùn)班學(xué)到的《xx區(qū)涉農(nóng)政策選編》、《征拆安臵政策法規(guī)資料選編》、《xx區(qū)農(nóng)村常用法律法規(guī)和典型案例選編》、《城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險政策匯編》等知識，密切征求群眾意見建議，拉近了干群距離，既做到了中心工作、聯(lián)點(diǎn)駐村兩不誤，又為人民群眾辦了一些讓老百姓看得見摸得著的實(shí)事，受到了群眾的歡迎和好評。

駐村以來，計(jì)劃走訪80戶，實(shí)際走訪了近50戶，占計(jì)劃的62.5%。一方面是發(fā)放便民聯(lián)系卡，宣傳利民惠民政策；另一方面傾聽群眾呼聲，知曉群眾困難。共收集群眾意見建議48條。在征集的意見和建議中：家庭困難、申請民政救助方面，共有意見10條；農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)方面，共有意見22條，主要反映的問題有村級道路破損、農(nóng)村道

路需硬化、農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后、機(jī)臺很難滿足安全運(yùn)行等；建房、環(huán)境衛(wèi)生、配套設(shè)施方面，共有意見4條，主要反映的問題主要是環(huán)境衛(wèi)生、建房辦理相關(guān)使用證方面需提供便利、土地待整理以便于提高耕種產(chǎn)量等；文化體育方面意見4條，主要是選送各類人員參加農(nóng)業(yè)生產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)以及提供更多的文體娛樂方面的建設(shè)等問題；社會治安、計(jì)生方面意見8條，主要是提高計(jì)生服務(wù)水平以及打擊地下六合彩等問題

（二）力所能及地解決群眾反映的突出問題，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系

辦扎實(shí)事，幫助群眾之所需所急。人民群眾是最講實(shí)際的。光說不做，是無法向人民群眾的交待的。我將收集的意見整理，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報，請示領(lǐng)導(dǎo)下村現(xiàn)場辦公，拍板定盤子。一是走訪慰問。去年底和今年初，由xx帶隊(duì)，和村支兩委代表局、村慰問走訪了部分農(nóng)戶和特困戶。二是資金支持。本村18組有一30KW機(jī)臺，供四個組農(nóng)田用水，老化嚴(yán)重，但苦于資金困難，一直未予實(shí)施較為徹底的維修，很難保證安全運(yùn)行。為此，我及時向我局帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)xxxx反映，當(dāng)即拍板給予重點(diǎn)傾斜，解決機(jī)臺維修資金2萬元。三是項(xiàng)目技持。由于該村的主干渠道多年未予清淤疏通，沿途涵閘設(shè)備陳舊老化，已不能滿足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水的需要。每逢多雨季節(jié)，金星村地勢低洼，上游幾個鄰村漬水傾瀉而下，加之村內(nèi)的排漬溝渠淤塞嚴(yán)重，造成稻田漬水遲遲不能排出，干旱時又得不到充足的水源予以灌溉（本村稻田均為砂性土，滲漏嚴(yán)重），嚴(yán)重挫傷了農(nóng)戶種糧的積極性。就此，我建議

村支兩委多方籌積資金，積極組織發(fā)動群眾投工投勞，對溝渠進(jìn)行疏通、改造，但由于資金缺口較大，無法徹底進(jìn)行。我隨即向我局反映情況，帶隊(duì)局領(lǐng)導(dǎo)xxx副局長親臨現(xiàn)場踏勘并表態(tài)力爭在今年有選擇性的重點(diǎn)解決一條渠道整治。

三、認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，爭取駐點(diǎn)聯(lián)村再創(chuàng)佳績

該活動開展至今，整體來看，效果是顯著的，活動是成功的，自己按照區(qū)委群工辦的要求，在主管部門的大力支持下，做了一些工作，為金星村解決了一些問題，同時也極大地提高了自己做群眾工作的能力和水平，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的期望還肯定有一定距離。伏案回眸，反思一段時間以來的工作，主要有以下問題：一是自身基層工作經(jīng)驗(yàn)不足，對走訪的技巧運(yùn)用不熟練，惠民政策宣傳不到位，能當(dāng)場答復(fù)解決的問題少，對一些需要長時間整改的意見和建議，受條件局限暫時不能解決的，未能及時整理歸檔反饋上報。二是“重速度、輕質(zhì)量”，對走訪區(qū)域沒有進(jìn)行仔細(xì)的摸底，致使重訪、漏訪；對受訪群眾的住址、聯(lián)系方式及意見建議內(nèi)容沒有做好詳細(xì)的登記，致使整改反饋不到位；三是仍有部分村民認(rèn)為走訪活動只是流于形式，不能從根本上解決問題，所以意見建議沒有完全反映出來。四是整個活動開展以來，全部都是按部就班，沒有去創(chuàng)造性的開展工作，缺乏新意，效率低。后段時間我將認(rèn)真對照自身不足，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，為望城區(qū)的農(nóng)村工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

以上匯報，不妥之處，敬請批評指正！

xxxx年xx月xx日

第四篇：社聯(lián)工作匯報范文

各位團(tuán)委的老師，各學(xué)生組織的同僚，大家下午好，我是重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的副理事長種凌，很榮幸與各位交流學(xué)生工作。

重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會是掛靠在共青團(tuán)重慶科技學(xué)院委員會旗下的一大學(xué)生組織，主要工作職能是服務(wù)社團(tuán)，管理社團(tuán)和發(fā)展社團(tuán)。社聯(lián)內(nèi)部由理事會領(lǐng)導(dǎo)辦公室、財(cái)務(wù)部、外聯(lián)部、活動部、人資部、督察部、宣傳部、網(wǎng)信部八部門共同開展日常工作。

重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會上一學(xué)期在校團(tuán)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，完成社聯(lián)內(nèi)部招新，并開展了“騰飛中國夢，赤子百團(tuán)心”社團(tuán)文化月活動。在不斷開展活動的同時注重社聯(lián)社團(tuán)的各項(xiàng)建設(shè)，出臺各類規(guī)章制度，為社聯(lián)社團(tuán)謀求更加健康的發(fā)展。

在新學(xué)期到來之際，社聯(lián)將以更加全新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)，主要工作計(jì)劃如下： 1.加強(qiáng)和鞏固社聯(lián)社團(tuán)的各項(xiàng)職能，加強(qiáng)對社團(tuán)的管理。對于日常工作中的社團(tuán)活動申請，社團(tuán)成立申請，物資借用申請等，社聯(lián)將加大力度對齊進(jìn)行審核和監(jiān)督。同時，社聯(lián)將進(jìn)一步完善各項(xiàng)政策，將社聯(lián)社團(tuán)的工作和活動更加標(biāo)準(zhǔn)化，做到凡事皆有據(jù)可依。

2.配合團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和指示，大力推進(jìn)社團(tuán)建設(shè)。社聯(lián)將更加深入到社團(tuán)內(nèi)部，幫助社團(tuán)開展日?；顒雍凸ぷ?。并根據(jù)社團(tuán)相關(guān)考核制度，對社團(tuán)采取優(yōu)勝劣汰的原則，注銷不合格社團(tuán)，對于具有發(fā)展?jié)摿ι鐖F(tuán)，社聯(lián)將為其提供大力幫助。本學(xué)期社聯(lián)計(jì)劃扶植12個優(yōu)質(zhì)社團(tuán)發(fā)展成為重慶科技學(xué)院精品社團(tuán)，從而在校內(nèi)外打響重科社團(tuán)的品牌。

3.加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部建設(shè)。社聯(lián)采取工作細(xì)化的原則，由理事會而下至八個部門，各個崗位各司其職，各個工作獨(dú)立而又存在彼此間的合作。于此同時社聯(lián)也將開展自我監(jiān)督，定期開展考評，獎懲并施，提高整體工作積極性。社聯(lián)也將積極與團(tuán)委以及其他校內(nèi)外學(xué)生組織開展合作交流，接受各位監(jiān)督與指導(dǎo)，以期達(dá)到共同進(jìn)步共同發(fā)展。

4.開展相關(guān)活動。2014年是重慶科技學(xué)院合校升本十周年，借此契機(jī)，社聯(lián)將重點(diǎn)開展一系列活動。我們將在4月下旬開展大型游園活動，屆時科院各個社團(tuán)都將在活動中一展風(fēng)采，旨在面向全校傳播社團(tuán)文化，弘揚(yáng)社團(tuán)精神。同時，社聯(lián)將與學(xué)生會、大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)合作開展繽紛周末活動，從第四周至第十六周的每個周末都將以各種形式舉行課外活動，以豐富科院校園文化生活。

5.協(xié)助社團(tuán)完成換屆。全體社團(tuán)將在五月份完成換屆工作，屆時社聯(lián)將參與到各個社團(tuán)的換屆中去，指導(dǎo)和監(jiān)督其換屆，對于存在違規(guī)換屆的社團(tuán)，社聯(lián)將堅(jiān)決取締。同時對于新上任的社團(tuán)干部，社聯(lián)將對其展開系統(tǒng)的培訓(xùn)，使其成為合格的社團(tuán)管理人。

以上即是重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會2013-2014學(xué)年第二學(xué)期的工作計(jì)劃，我們期冀在合校升本十周年的春風(fēng)下，與團(tuán)委的各位老師，各個學(xué)生組織開展多方面合作，使得科院、社聯(lián)都能迎來更加美好的發(fā)展。

第五篇：雙聯(lián)工作匯報

松樹鄉(xiāng)“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動開展情況

匯報

一、基本情況

松樹鄉(xiāng)屬西營河灌區(qū)下游鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全鄉(xiāng)轄10個行政村，88個村民小組，3349戶，14681人?，F(xiàn)有耕地面積30827畝，人均耕地2.1畝,2011年農(nóng)民人均純收入5609元。

二、“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動進(jìn)展情況

按照區(qū)委的要求，我鄉(xiāng)成立了“雙聯(lián)”行動協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實(shí)際研究制定下發(fā)了實(shí)施方案。組織鄉(xiāng)村干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市、區(qū)“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動動員大會精神，深刻理解了這次行動的重大意義。鄉(xiāng)及時召開了全鄉(xiāng)重點(diǎn)工作推進(jìn)暨2011總結(jié)表彰、“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動動員大會，把開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動與推進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作做了精心安排部署，進(jìn)一步明確了“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動的“五個堅(jiān)持”原則，按照全區(qū)實(shí)施“六大工程”，推動突出“六項(xiàng)任務(wù)”落實(shí)的工作要求，充分利用張貼橫幅、刷寫墻頭標(biāo)語、刊出黑板報、召開會議等有效宣傳形式，開展了多層次、多渠道的宣傳教育，為做好此項(xiàng)行動營造了良好的輿論氛圍。在全面摸清全鄉(xiāng)10個扶貧重點(diǎn)村貧困底子的同時，確定了區(qū)直有關(guān)部門聯(lián)系的重點(diǎn)村和貧困戶，為區(qū)上聯(lián)系單位開展調(diào)研、確定幫扶思路、實(shí)施扶貧項(xiàng)目做了充分準(zhǔn)備。按照區(qū)委開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動的安排部署，我鄉(xiāng)共安排126位領(lǐng)導(dǎo)干部（縣級領(lǐng)導(dǎo)干部2名、科級領(lǐng)導(dǎo)35名、一般干部89名），聯(lián)系幫扶貧困戶165戶，其中區(qū)司法局（聯(lián)系蓮花山村）科級領(lǐng)導(dǎo)干部11名，一般干部17名；區(qū)信訪局（聯(lián)系上三畦村）科級領(lǐng)導(dǎo)干部3名，一般領(lǐng)導(dǎo)干部4名；區(qū)宗教局（聯(lián)系馮良村）科級領(lǐng)導(dǎo)干部4名，一般領(lǐng)導(dǎo)干部3名；區(qū)種子管理站（聯(lián)系南

河村）科級領(lǐng)導(dǎo)干部6名，一般領(lǐng)導(dǎo)干部6名；鄉(xiāng)政府科級干部9名，一般干部48名；派出所、信用社、國土所等三個駐鄉(xiāng)單位（聯(lián)系團(tuán)莊村）干部11人。目前各級領(lǐng)導(dǎo)干部已深入各自聯(lián)系的村和貧困戶家中全面了解掌握聯(lián)系村和聯(lián)系戶的情況，并針對各貧困戶的實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的幫扶計(jì)劃，全面推進(jìn)行動開展，確保“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動不走形式，取得實(shí)實(shí)在在的效果。

一是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制基本建立。我鄉(xiāng)按照區(qū)委要求，成立了由“一把手”任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，建立了主要領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)抓落實(shí)的工作機(jī)制；并成立了“雙聯(lián)”行動協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，配備了設(shè)備，確保了行動順利開展。

二是選戶基本做到了公平公正。各村都能夠嚴(yán)格按照上級要求和“四議兩公開”的方法，經(jīng)過篩選、評議、公示的步驟確定特困戶，并都能結(jié)合實(shí)際，在選戶過程提出一些操作性較強(qiáng)的工作措施，（如 “五步工作法”，五步即村級申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初選、干部走訪、對接確定、張榜公示）為行動開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三是聯(lián)村聯(lián)戶工作有序開展。聯(lián)系單位基本都能夠按照行動任務(wù)和區(qū)委“654321”、“八個結(jié)合”和“四個一”的要求，及時和聯(lián)系村對接協(xié)商。大多數(shù)聯(lián)系干部都能緊密結(jié)合聯(lián)系村的實(shí)際，制定出符合實(shí)際、可操作性強(qiáng)的幫扶計(jì)劃。聯(lián)戶干部能積極入戶溝通銜接、開展幫扶。對接過程中，一些干部為聯(lián)系戶送去了慰問品，一些干部為聯(lián)系戶擔(dān)保了發(fā)展貸款等，解決了一些實(shí)際問題。在聯(lián)戶過程中，各村不斷探索建立工作機(jī)制，涌現(xiàn)了一些好的做法。并在鄉(xiāng)政府設(shè)立了專門的辦公場所，制作完善了各類制度，統(tǒng)一發(fā)放了民情日記、雙聯(lián)卡，并深入

開展有關(guān)“雙聯(lián)”活動。

四是宣傳引導(dǎo)及時到位。全鄉(xiāng)嚴(yán)格按照區(qū)上要求，通過召開會議、懸掛橫幅、書寫標(biāo)語、刷寫黑板報等各種方式開展廣泛深入的宣傳，營造了濃厚的行動氛圍。在省道211線沿線刷寫固定宣傳標(biāo)語12條、各村懸掛橫幅一條，起到了較好的宣傳效果。并積極向區(qū)“雙聯(lián)”辦公室發(fā)送信息，及時反映行動進(jìn)展情況，并主動汲取其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)。截至目前，我鄉(xiāng)上報信息13條。

五是督導(dǎo)檢查及時跟進(jìn)。我鄉(xiāng)建立了督導(dǎo)檢查工作機(jī)制，加大對行動的督促檢查指導(dǎo)力度。通過深入農(nóng)戶，走訪農(nóng)戶，了解和掌握了各村行動開展情況。在督查中發(fā)現(xiàn)并糾正了一些問題，也總結(jié)出一些好的經(jīng)驗(yàn)，挖掘出了一些典型。

三、存在的問題：

一是選戶不準(zhǔn)的問題。絕大多數(shù)的村都能按照要求確定特困戶，但是，部分貧困村確定的特困戶不夠準(zhǔn)確，有個別村給領(lǐng)導(dǎo)干部確定的聯(lián)系戶家庭條件相對較好，有個別村沒有按要求對確定的特困戶進(jìn)行公示，可能引發(fā)群眾的不滿情緒。

二是行動開展不深入的問題。絕大多數(shù)干部能夠按照行動要求，圍繞行動六項(xiàng)任務(wù)開展工作。但也有部分干部只是和聯(lián)系對象見了面，進(jìn)行了簡單對接，制定的計(jì)劃針對性和可操作性不強(qiáng)，有的甚至還沒有制定聯(lián)系計(jì)劃。

三是宣傳引導(dǎo)不到位的問題。大多數(shù)村能夠正面宣傳引導(dǎo)，有些單位干部疏于學(xué)習(xí)，對政策精神吃的不透，對群眾的宣傳引導(dǎo)不到位，以至有些干部和群眾對行動的認(rèn)識模糊，以為聯(lián)村聯(lián)戶就是單純的扶貧，就是給錢，而忽略了行動的其他

任務(wù)。

四是重視程度不夠的問題。大多數(shù)村都高度重視，精心安排部署，把行動作為重要工作來抓。但是，有個別村、部分干部思想上沒有引起足夠重視，參與此次行動的熱情還不夠高。

下一步，我們將對行動中存在的問題，做進(jìn)一步的明確和規(guī)范。同時，積極溝通銜接，準(zhǔn)確掌握相關(guān)基礎(chǔ)信息，使“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動真正成為惠民行動。