第一篇：規(guī)范會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì),推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)

規(guī)范會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)

近期，***開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)****委關(guān)于違反工作紀(jì)律、會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)情況的通報(bào)和規(guī)范會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)的通知。李國(guó)慶書(shū)記強(qiáng)調(diào)要深刻吸取教訓(xùn)，充分認(rèn)識(shí)對(duì)黨忠誠(chéng)，嚴(yán)守規(guī)矩，改進(jìn)作風(fēng)的重要性，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，持續(xù)推動(dòng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

會(huì)議結(jié)束后，為嚴(yán)肅會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，強(qiáng)化政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，*****擬發(fā)了關(guān)于規(guī)范會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)文件，從會(huì)議著裝和會(huì)議紀(jì)律方面進(jìn)行了要求，并要求在會(huì)議開(kāi)始之前由紀(jì)檢監(jiān)察部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，對(duì)違反會(huì)議紀(jì)律的行為，堅(jiān)決糾正和查處。發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，通報(bào)一起。

會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)看似是小事，卻是推動(dòng)工作部署落實(shí)的關(guān)鍵。進(jìn)一步嚴(yán)格會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，努力讓全體員工以良好的精神面貌，優(yōu)良的工作作風(fēng)，推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

第二篇：會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)心得體會(huì)

會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)心得體會(huì)

開(kāi)會(huì)成為一種現(xiàn)象，很多人把人帶去了，但是在底下都是沒(méi)有帶心去認(rèn)真聽(tīng)，會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)是非常重要，確保達(dá)到會(huì)議的效果，會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)的心得體會(huì)怎么寫(xiě)？大家不妨來(lái)看看小編推送的會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)心得體會(huì)，希望給大家?guī)?lái)幫助！

會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)心得體會(huì)【一】

前段時(shí)間，我局開(kāi)展了正風(fēng)肅紀(jì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)自查活動(dòng)，針對(duì)自查出的問(wèn)題，我們按照“邊工作邊整改、以工作帶整改、以整改促工作”的思路，以“建章立制、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、落實(shí)責(zé)任、教育引導(dǎo)”為主線進(jìn)行了整改，現(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下：

極個(gè)別同志責(zé)任心、責(zé)任感不強(qiáng)，偶有遲到早退、上班時(shí)間臨時(shí)脫崗，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、購(gòu)物、玩游戲等現(xiàn)象的發(fā)生

整改措施：

修改完善了相關(guān)制度，如《考勤制度》、《請(qǐng)銷(xiāo)假制度》、《車(chē)輛管理制度》、《財(cái)務(wù)制度》等，按制度嚴(yán)加管理，明確責(zé)任，同時(shí)加強(qiáng)干部職工的紀(jì)律教育，堅(jiān)持杜絕上班遲到、早退，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、購(gòu)物、玩游戲的現(xiàn)象。

個(gè)別同志只注重面上的學(xué)習(xí)，不深層次學(xué)習(xí)。

整改措施：

加大學(xué)習(xí)力度，采取集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，定于每周二下午為集中學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)當(dāng)前黨的最新精神、指示及國(guó)土資源業(yè)務(wù)知識(shí)，真正從思想上提高大家的學(xué)習(xí)意識(shí)，提高自身素質(zhì)，讓大家認(rèn)識(shí)到不學(xué)習(xí)就會(huì)落后，就跟不上時(shí)代這個(gè)大潮流。

極少數(shù)人沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)“首問(wèn)首辦負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、去向告知制”，在崗在職不盡責(zé)，工作缺乏積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

開(kāi)展了整治“慵”“懶”“散”“軟”“低”現(xiàn)象，對(duì)工作思路不清、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮，久拖不決或者不予答復(fù)，不能按時(shí)限辦理;工作缺乏積極性、主動(dòng)性，無(wú)故拖延和工作方法簡(jiǎn)單粗暴，消極怠工、工作能力不強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等問(wèn)題進(jìn)行了整治，經(jīng)過(guò)整治，全體干部職工從思想上、業(yè)務(wù)素質(zhì)上都有了較大提高。

通過(guò)開(kāi)展正風(fēng)肅紀(jì)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，解決了紀(jì)律、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，達(dá)到了精神佳、執(zhí)行強(qiáng)、落實(shí)力、效能高、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)實(shí)、服務(wù)好、職責(zé)清的目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)了全體人員的責(zé)任感、紀(jì)律性和執(zhí)行力，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)心得體會(huì)【二】

為整肅會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，以會(huì)風(fēng)整頓為突破口，切實(shí)改進(jìn)教風(fēng)及思想和工作作風(fēng)，強(qiáng)化組織觀念和勞動(dòng)紀(jì)律，樹(shù)立教師新形象。根據(jù)寧強(qiáng)縣教育體育局統(tǒng)一安排和要求，我校自20xx年9月12日至9月20日在全校范圍內(nèi)認(rèn)真開(kāi)展了會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，采取了行之有效的措施，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了此項(xiàng)活動(dòng)，收到了預(yù)期的效果?，F(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)匯報(bào)如下：

1、成立組織機(jī)構(gòu)。在縣教育局召開(kāi)縣直各學(xué)校校長(zhǎng)會(huì)議后，為了避免走過(guò)場(chǎng)，防止“雨過(guò)地皮濕”的現(xiàn)象，我校立即召開(kāi)行政會(huì)議，進(jìn)行專(zhuān)題研究部署，成立了以校長(zhǎng)付祥武為組長(zhǎng)，支部書(shū)記黃衛(wèi)軍、副校長(zhǎng)何仕勇、張洪金為副組長(zhǎng)，全體中層為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行了明確的責(zé)任分工，建立了層層包抓的責(zé)任制。

2、制定實(shí)施方案。領(lǐng)導(dǎo)小組在認(rèn)真分析我校教職工隊(duì)伍現(xiàn)狀和隊(duì)伍中存在的一些不良現(xiàn)象特別是會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，制訂了《寧強(qiáng)縣天津高級(jí)中學(xué)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》，提出了具體目標(biāo)和方法步驟及時(shí)間安排，并將《方案》和《寧強(qiáng)縣天津高級(jí)中學(xué)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)要求》印發(fā)到到各處室和年級(jí)組，要求認(rèn)真落實(shí)《方案》，為此次活動(dòng)作出了精心的組織和安排。

3、召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)。我校于9月12日中午利用午休時(shí)間召開(kāi)了全體教職工會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了縣教育局關(guān)于全縣范圍內(nèi)舉行教師會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)集中整治會(huì)議精神，校長(zhǎng)付祥武結(jié)合學(xué)校實(shí)際進(jìn)行了動(dòng)員和布署，分析了我校隊(duì)伍現(xiàn)狀，列舉出了六種現(xiàn)象，一是有些教師開(kāi)會(huì)遲到。二是開(kāi)會(huì)期間，有些教師或睡覺(jué)，或看書(shū)報(bào)，或交頭接耳，左顧右盼。三是開(kāi)會(huì)期間，有些教師接聽(tīng)手機(jī)或用手機(jī)聊天、打游戲。四是開(kāi)會(huì)期間，有些教師隨意走動(dòng)，更有甚者在會(huì)場(chǎng)抽煙。五是開(kāi)會(huì)期間有些教師不認(rèn)真聽(tīng)講，不記筆記。六是開(kāi)會(huì)期間，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)會(huì)前不做充分準(zhǔn)備，講話隨意性較大。以上問(wèn)題的存在，使會(huì)議質(zhì)量難以保證并大打折扣。根據(jù)存在的以上主要問(wèn)題，校長(zhǎng)付祥武提出了具體要求和改進(jìn)措施以及要達(dá)到的預(yù)期目標(biāo)，通過(guò)動(dòng)員大會(huì)的召開(kāi)，使全體教職工明確了開(kāi)展這次專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的必要性、整治重點(diǎn)、方法步驟和具體要求，統(tǒng)一了思想，端正了態(tài)度，為查找問(wèn)題，抓好整改打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

為了確保此次會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整頓活動(dòng)順利進(jìn)行并收到實(shí)效，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)，促進(jìn)思想和工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，我校根據(jù)縣局要求結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定了活動(dòng)實(shí)施方案，活動(dòng)分四個(gè)階段有序進(jìn)行。

第一階段為宣傳動(dòng)員階段。重點(diǎn)是召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，營(yíng)造氛圍，使全體教職工明確活動(dòng)的目的意義和目標(biāo)要求。第二階段為學(xué)習(xí)提高階段。重點(diǎn)是學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《寧強(qiáng)縣天津高級(jí)中學(xué)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)要求》，組織觀看師德錄像片—《做個(gè)幸福的教師》。

第三階段為自我剖析階段。重點(diǎn)是對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《寧強(qiáng)縣天津高級(jí)中學(xué)教師十不準(zhǔn)》及《寧強(qiáng)縣天津高級(jí)中學(xué)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)要求》進(jìn)行自我剖析、自我檢查。檢查自己在師德師風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度等方面存在的突出問(wèn)題并認(rèn)真分析出現(xiàn)上述問(wèn)題的原因。第四階段為整改提高階段，重點(diǎn)是針對(duì)存在的突出問(wèn)題制定整改措施并認(rèn)真加以改正。

1、拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容。在全體教職工達(dá)成共識(shí)，明確目的，了解意義之后，為了大家的認(rèn)識(shí)得到進(jìn)一步的提高，做到靈魂在場(chǎng)，感情到位，境界提升，我們又拓展了學(xué)習(xí)內(nèi)容。我們以集中學(xué)習(xí)、分年級(jí)組學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合等不同的學(xué)習(xí)形式，學(xué)習(xí)了胡xx同志關(guān)于加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)良好風(fēng)氣的重要講話;中央紀(jì)委十七屆三次全會(huì)精神;全縣教育工作會(huì)議精神;中小學(xué)教師職業(yè)道德新規(guī)范等。隨著學(xué)習(xí)內(nèi)容的增多，教職工的思想達(dá)到了空前的統(tǒng)一，認(rèn)識(shí)進(jìn)一步深化。

2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。我們按照規(guī)定的學(xué)習(xí)篇目，采取了集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、集中輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合、觀看師德片與撰寫(xiě)心得體會(huì)相結(jié)合的方法，圍繞師德師風(fēng)、會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，做到了保證人員、保證時(shí)間，保證質(zhì)量“三個(gè)保證”和統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一筆記“四個(gè)統(tǒng)一”。班子成員和教職工都認(rèn)真記了學(xué)習(xí)筆記，圍繞“人人是寧強(qiáng)縣天津中學(xué)發(fā)展的窗口、人人是寧強(qiáng)縣天津中學(xué)發(fā)展的形象、人人是寧強(qiáng)縣天津中學(xué)發(fā)展的環(huán)境、人人是寧強(qiáng)縣天津中學(xué)發(fā)展的主人”的主題撰寫(xiě)了心得體會(huì)，并對(duì)照教師職業(yè)道德規(guī)范要求寫(xiě)出了對(duì)照檢查材料。通過(guò)深入學(xué)習(xí)，大家普遍認(rèn)識(shí)到：會(huì)風(fēng)黨風(fēng)政風(fēng)的集中體現(xiàn)，具體到學(xué)校，會(huì)風(fēng)是校風(fēng)教風(fēng)的集中體現(xiàn)，是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高全體教職工的綜合素質(zhì)，進(jìn)而提高教育質(zhì)量的基本保證。只有打造一支政治過(guò)硬、思想過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、工作過(guò)硬的教職工隊(duì)伍，才能提高效率，爭(zhēng)創(chuàng)一流，才能不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，才能把學(xué)校辦成人民滿(mǎn)意的學(xué)校。

3、嚴(yán)格考勤制度。我校在加大學(xué)?？记诮M、年級(jí)考勤組的考勤力度的基礎(chǔ)上實(shí)行嚴(yán)格的指紋考勤制度，堅(jiān)持早晚兩個(gè)時(shí)段進(jìn)行指紋考勤。有事必須提前按請(qǐng)假權(quán)限辦理請(qǐng)假手續(xù)。無(wú)論是學(xué)校統(tǒng)一開(kāi)會(huì)，還是處室、年級(jí)組開(kāi)會(huì)都要認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù)。

4、領(lǐng)導(dǎo)提前準(zhǔn)備。為了保證會(huì)議質(zhì)量，不開(kāi)無(wú)準(zhǔn)備會(huì)議，要求領(lǐng)導(dǎo)會(huì)前一定要認(rèn)真思考、認(rèn)真準(zhǔn)備，寫(xiě)好講話或發(fā)言提綱，杜絕講話的盲目性和隨意性。

通過(guò)為期一周的有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有步驟會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)集中整治活動(dòng)的深入開(kāi)展，我校教職工的精神面貌大為改觀，會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，開(kāi)會(huì)期間，沒(méi)有人說(shuō)話，接聽(tīng)手機(jī)，沒(méi)有人在會(huì)場(chǎng)隨意走動(dòng)，認(rèn)真聽(tīng)講，認(rèn)真記筆記，認(rèn)真思考。會(huì)議質(zhì)量大大提高。辦公紀(jì)律也有了較大改進(jìn)，辦公期間上網(wǎng)打游戲、聊天的現(xiàn)象已基本杜絕。

為期一周的紀(jì)會(huì)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)集中整治活動(dòng)雖然告一段落，但我們決心將會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)整治活動(dòng)深入持久地開(kāi)展下去，并將會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)整治活動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓和師德師風(fēng)整頓及省級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)以取得更大成效，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階。

我校全體教職工保證：以后凡是上級(jí)安排我校參加的任何集會(huì)和會(huì)議，參會(huì)人員一定按照會(huì)議通知要求統(tǒng)一著裝，提前進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，按指定位置就坐，不遲到、不早退，遵守大會(huì)紀(jì)律，不交頭接耳，不左顧右盼，不做與大會(huì)無(wú)關(guān)的事，認(rèn)真聽(tīng)講，認(rèn)真做好筆記。確有特殊情況不能參會(huì)，提前2小時(shí)向大會(huì)組委會(huì)履行請(qǐng)假手續(xù)。

第三篇：會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)制度

會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)制度

為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)服務(wù)職能，提高辦事效率，進(jìn)一步改進(jìn)會(huì)風(fēng)，嚴(yán)肅會(huì)紀(jì)，特制定本制度。

一、大力精簡(jiǎn)會(huì)議。能一次性開(kāi)會(huì)傳達(dá)部署到基層的會(huì)議，堅(jiān)決避免層層開(kāi)會(huì)；能夠通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、文件、電話等方式傳達(dá)和部署工作的,就不要召開(kāi)會(huì)議；嚴(yán)格控制各種慶祝會(huì)、表彰會(huì)、座談會(huì)。學(xué)校召開(kāi)的全校性工作會(huì)議,原則上每年召開(kāi)一次。

二、盡量開(kāi)小會(huì)短會(huì)。凡是內(nèi)容、時(shí)間、與會(huì)人員相近的會(huì)議要合并召開(kāi)；凡是沒(méi)有必要與會(huì)的人員一律不通知參加；提倡專(zhuān)題研究，現(xiàn)場(chǎng)辦公,深入實(shí)際解決問(wèn)題。會(huì)議主辦單位要精心組織會(huì)議和準(zhǔn)備會(huì)議材料，盡量減少議程和發(fā)言，嚴(yán)格控制發(fā)言時(shí)間。

三、落實(shí)好與會(huì)人員。“兩辦”通知的各類(lèi)會(huì)議，各部門(mén)要嚴(yán)格按照會(huì)議要求的職級(jí)、職務(wù)、分工等范圍，及時(shí)通知相關(guān)人員準(zhǔn)時(shí)到會(huì)。凡無(wú)故不到會(huì)者，或到會(huì)不簽到者，一律給予通報(bào)批評(píng)；因不參會(huì)而貽誤工作的，要追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。

四、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度。因事因病確實(shí)不能參加會(huì)議的，要按照“誰(shuí)召集會(huì)議向誰(shuí)請(qǐng)假”的原則，提前履行請(qǐng)假手續(xù)。首先向“兩辦”說(shuō)明情況，同時(shí)跟主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，并指派本部門(mén)人員按時(shí)參會(huì)。

五、準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。與會(huì)人員必須提前10分鐘到達(dá)會(huì)場(chǎng)，逐個(gè)實(shí)名簽到進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。會(huì)議開(kāi)始后入場(chǎng)者視為遲到，會(huì)議工作人員要登記遲到人員名單。遲到人員會(huì)后必須及時(shí)書(shū)面說(shuō)明原因，并在接受補(bǔ)課。大型會(huì)議設(shè)立遲到席，遲到者到遲到席就座。

六、嚴(yán)格遵守會(huì)議紀(jì)律。與會(huì)者一律關(guān)閉手機(jī)等通訊工具，不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)接、打電話；注意保持會(huì)場(chǎng)肅靜，嚴(yán)禁交頭接耳、喧嘩閑談、來(lái)回走動(dòng)、頻繁出入等；有特殊情況中途退場(chǎng)的，必須經(jīng)會(huì)議主持人批準(zhǔn)，對(duì)未批準(zhǔn)早退者，會(huì)議工作人員要登記在冊(cè)。

七、認(rèn)真作好會(huì)議記錄。與會(huì)者要集中精力，認(rèn)真做好會(huì)議記錄，切實(shí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神。如因遲到、早退或不專(zhuān)心聽(tīng)會(huì)而不能全面領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神和不能落實(shí)會(huì)議部署的工作任務(wù)或事項(xiàng)，延誤工作的，由紀(jì)檢、組織部門(mén)追究有關(guān)人員的紀(jì)律責(zé)任。

八、嚴(yán)格會(huì)議管理制度。“兩辦”加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)參會(huì)情況的督查，建立會(huì)議檔案。對(duì)違反會(huì)議紀(jì)律的在全校進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，受到2次通報(bào)者由有關(guān)責(zé)任人寫(xiě)出書(shū)面檢查，受到3次及以上通報(bào)者，取消評(píng)先資格。

九、認(rèn)真落實(shí)好會(huì)議精神。會(huì)議主辦單位在會(huì)后要及時(shí)編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，做好會(huì)議議定事項(xiàng)的督促檢查和會(huì)議精神的貫徹落實(shí)工作。全校性的會(huì)議及校領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議,“兩辦”要做好督促和檢查，對(duì)貫徹不及時(shí)、工作不落實(shí)的單位，要進(jìn)行督促和通報(bào)。

第四篇：會(huì)、會(huì)風(fēng)與作風(fēng)

如今，領(lǐng)導(dǎo)干部用在開(kāi)會(huì)上的時(shí)間確實(shí)很多。有事找領(lǐng)導(dǎo)，往往會(huì)被告知：“領(lǐng)導(dǎo)在開(kāi)會(huì)”、“等我開(kāi)完會(huì)”。有領(lǐng)導(dǎo)干部坦言：我們工作的大部分時(shí)間在開(kāi)會(huì)。會(huì)議也成為他們的身心之累。毋庸置疑，主持會(huì)議、參加會(huì)議是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要工作。制定政策、布置工作、調(diào)查情況、宣傳動(dòng)員等等，都離不開(kāi)會(huì)議。然而，并不是什么工作都需要開(kāi)會(huì)。諸如發(fā)布會(huì)、開(kāi)工會(huì)、剪彩會(huì)、答謝會(huì)、評(píng)比會(huì)，還有什么歌會(huì)、酒會(huì)、舞會(huì)、茶話會(huì)等等，細(xì)究起來(lái)，有相當(dāng)一部分會(huì)并無(wú)實(shí)際內(nèi)容，無(wú)非是大家聚在一起，湊湊熱鬧而已。會(huì)連著會(huì)，會(huì)趕著會(huì)，便出現(xiàn)種種不正會(huì)風(fēng)：有的會(huì)本來(lái)內(nèi)容很?chē)?yán)肅，卻開(kāi)得稀稀拉拉，遲到的，早退的，攪亂了會(huì)場(chǎng)；有的會(huì)該來(lái)的人沒(méi)有來(lái)，不該來(lái)的人卻來(lái)了，代會(huì)的不在少數(shù)；有的會(huì)“臺(tái)上作報(bào)告，臺(tái)下睡大覺(jué)”，講話的人口干舌燥，聽(tīng)會(huì)者不知所云；有的會(huì)臺(tái)上言之鑿鑿，臺(tái)下交談熱鬧，手機(jī)、呼機(jī)、商務(wù)通，鈴聲不斷；有的會(huì)“八點(diǎn)開(kāi)會(huì)九點(diǎn)到，十點(diǎn)開(kāi)始作報(bào)告”，開(kāi)會(huì)的人嘖有煩言。會(huì)風(fēng)連著作風(fēng)，作風(fēng)反映會(huì)風(fēng)。會(huì)議過(guò)多過(guò)濫，在一定程度上助長(zhǎng)了不良作風(fēng)。有的干部說(shuō)起話來(lái)頭頭是道，做起事來(lái)心浮氣躁。喜歡坐在臺(tái)上講，不愿具體抓落實(shí)，滿(mǎn)足于“以講話傳達(dá)講話，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”。有人因此戲稱(chēng)，落實(shí)就是開(kāi)會(huì)，開(kāi)會(huì)就是落實(shí)。結(jié)果文件越發(fā)越多，會(huì)議越開(kāi)越多。政策是否有效推行下去，問(wèn)題是否得到有效解決，有的人并沒(méi)真正去關(guān)心。把大部分時(shí)間用在開(kāi)會(huì)上，調(diào)查研究和解決問(wèn)題的基本功就荒疏了。深入基層，深入實(shí)際，深入群眾，是我們掌握第一手資料，摸清本地區(qū)、本單位、本部門(mén)基本情況的重要手段，是我們想問(wèn)題、辦事情、做決策的一個(gè)重要前提。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)。有的干部未做調(diào)查研究，卻不愿放棄發(fā)言權(quán)，練就了嘴上功夫，很少觸及實(shí)際問(wèn)題，鮮有實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容?？梢哉f(shuō)，官僚主義和虛報(bào)浮夸之風(fēng)由此滋長(zhǎng)，與群眾的距離和感情越來(lái)越疏遠(yuǎn)。實(shí)踐證明，少開(kāi)會(huì)，開(kāi)短會(huì)，開(kāi)高質(zhì)量的會(huì)，不但該做的工作沒(méi)落下，反倒有利于工作的推進(jìn)。因此，一方面，我們應(yīng)端正作風(fēng)，既要認(rèn)識(shí)到會(huì)議的重要性，又要看到會(huì)議的局限性。不能把抓落實(shí)僅僅理解為抓開(kāi)會(huì)。另一方面，我們應(yīng)端正會(huì)風(fēng)，這本身也是改進(jìn)作風(fēng)的一個(gè)重要途徑。要精減壓縮會(huì)議，把該開(kāi)的會(huì)開(kāi)好，可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)堅(jiān)決不開(kāi)。在開(kāi)會(huì)的方式和手段上也應(yīng)該加以改進(jìn)，比如多開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)、對(duì)話會(huì)，借助廣播、電視、電話等現(xiàn)代化通訊手段開(kāi)會(huì)，并建立和嚴(yán)格會(huì)議的有關(guān)制度規(guī)定，如限時(shí)發(fā)言等。建議各地各部門(mén)以轉(zhuǎn)變會(huì)風(fēng)為改進(jìn)作風(fēng)的一個(gè)突破口，破除形式主義，消除官場(chǎng)習(xí)氣，努力使求真務(wù)實(shí)的要求切實(shí)落到實(shí)處。

第五篇：團(tuán)市委會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)制度

團(tuán)市委會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)制度

為進(jìn)一步嚴(yán)肅參加會(huì)議（包括活動(dòng)）的紀(jì)律，加強(qiáng)共青團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)，特制訂本制度。

一、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議請(qǐng)假制度

各類(lèi)會(huì)議原則上不得請(qǐng)假，遇工作安排有沖突的，盡可能調(diào)整；確有特殊情況需請(qǐng)假或調(diào)整參會(huì)人員的，應(yīng)嚴(yán)格按程序和層級(jí)報(bào)批，經(jīng)批準(zhǔn)同意后方可請(qǐng)假或調(diào)整人員。

二、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議簽到制度

團(tuán)市委各部室、事業(yè)單位要嚴(yán)格按照會(huì)議通知要求提前15分鐘到會(huì)場(chǎng)，主動(dòng)簽到，不得擅自調(diào)整參會(huì)人員。會(huì)議的責(zé)任部室應(yīng)提前安排好簽到工作。

三、嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律

參會(huì)人員按指定位置就座，自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)秩序，不得遲到早退。嚴(yán)禁在會(huì)場(chǎng)內(nèi)接打手機(jī)、隨便走動(dòng)、隨意交談，不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)閱讀與會(huì)議無(wú)關(guān)的資料，不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。有特殊情況中途退場(chǎng)的，必須經(jīng)會(huì)議主持人批準(zhǔn)，對(duì)未批準(zhǔn)早退者，會(huì)議工作人員要在會(huì)議簽到表注明。

四、嚴(yán)格落實(shí)情況通報(bào)制度

1.報(bào)備。凡是涉及各基層團(tuán)組織和團(tuán)市委各部室、事業(yè)單位參加的會(huì)議，責(zé)任部室要在會(huì)后一個(gè)工作日內(nèi)向辦公室報(bào)備人員參加情況，報(bào)備要求做到如實(shí)核對(duì)、客觀公正、準(zhǔn)確明晰。

2.通報(bào)。團(tuán)市委辦公室要按照會(huì)議責(zé)任部室提供的人員參加情況，及時(shí)在團(tuán)市委RTX予以通報(bào)。

五、嚴(yán)格實(shí)施年終考評(píng)掛鉤制度

一年內(nèi)，團(tuán)市委各部室、事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議缺席1次，或請(qǐng)假（參加上級(jí)、市直部門(mén)會(huì)議及外地出差除外）次數(shù)超過(guò)3次（含3次），或遲到、早退超過(guò)5次（含5次）的，取消所在部室及其主要負(fù)責(zé)人本評(píng)先評(píng)優(yōu)資格：基層團(tuán)組織和團(tuán)市委各部室、事業(yè)單位其他人員參加會(huì)議缺席1次，或請(qǐng)假（參加上級(jí)、市直部門(mén)會(huì)議及外地出差除外）次數(shù)超過(guò)3次（含3次），或遲到、早退超過(guò)5次（含5次）的，取消本人本評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。