第一篇：駐村工作組管理考核辦法

盛樂(lè)經(jīng)濟(jì)園區(qū)駐村工作隊(duì)管理考核辦法

為開(kāi)展盛樂(lè)園區(qū)脫貧攻堅(jiān)工作，促進(jìn)“駐村工作隊(duì)”更好的發(fā)揮作用，園區(qū)特制定“駐村工作隊(duì)”考核辦法。

一、工作職責(zé)

強(qiáng)班子、促提升?！榜v村工作隊(duì) ”駐居工作的首要職責(zé)是團(tuán)結(jié)村級(jí)班子成員，著力提升黨支部書(shū)記素質(zhì)，使“兩委”班子加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。積極提升陳地建設(shè)，健全完善村級(jí)各項(xiàng)制度，規(guī)范議事程序，做到重大事項(xiàng)一事一議，確保民主決策，公開(kāi)公正。

1.1 提思路、促發(fā)展?！榜v村工作隊(duì)”到基層需要發(fā)揮好自身學(xué)歷高、知識(shí)面廣、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)等優(yōu)勢(shì)，摸清影響村級(jí)發(fā)展困難、問(wèn)題和癥結(jié)，幫助理清路子、想出法子，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，增加集體經(jīng)營(yíng)性收入。

1.2 聚民心、保穩(wěn)定。要當(dāng)好“連心鎖”，承擔(dān)起服務(wù)基層，聯(lián)系群眾職責(zé)，主動(dòng)融入群眾，訪民情、聽(tīng)民意、解民憂。深入了解基層的實(shí)際情況，增進(jìn)與群眾的感情。要帶領(lǐng)黨組織和黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，拓展服務(wù)內(nèi)容，改進(jìn)服務(wù)方法，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活等方面胡問(wèn)題，及時(shí)排查化解矛盾，保持社會(huì)和諧穩(wěn)定。

二、工作制度

2.1 建立考勤制度。（1）“駐村工作隊(duì)”每周一早9：00之前簽到考勤，一天實(shí)行兩次考勤（上午、下午）要嚴(yán)格遵守派駐工作紀(jì)律，吃住在村；每月在村工作時(shí)間不少于2/3月工作日；凡工作日期間因事、因病確須請(qǐng)假的，需履行請(qǐng)假手續(xù)。

（2）自覺(jué)加強(qiáng)組織紀(jì)律性，嚴(yán)格遵守本園區(qū)工作紀(jì)律，做到不遲到、不早退、不曠勤。

（3）工作時(shí)間由園區(qū)紀(jì)委定期或不定期進(jìn)行抽查，凡提查不在崗，視為遲到、曠勤或早退。

2.2 建立工作日志制度。

駐村工作隊(duì)要廣泛聯(lián)系走訪群眾，調(diào)查研究，及時(shí)記錄《工作日志》，做到一天一記，一事一記，重大、緊急事項(xiàng)隨時(shí)記錄、每月月底續(xù)向園區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展局上報(bào)一次本月工作日志。駐村工作隊(duì)要在調(diào)研的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)歸納，穩(wěn)定、問(wèn)題、民生臺(tái)帳，仔細(xì)查擺問(wèn)題，分析原因，提出可行性建議和對(duì)策，要主動(dòng)向派駐單位提出發(fā)展思路和可行性建議，撰寫(xiě)一篇現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告。

2.3建立重大事項(xiàng)報(bào)告制度。

“駐村工作隊(duì)”必須服從管理，遵紀(jì)守法，清正廉潔，嚴(yán)于律己，樹(shù)立良好形象，積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，遇有重大問(wèn)題，“駐村工作隊(duì)”要及時(shí)向園區(qū)黨委匯報(bào)。

三、駐村幫扶工作考核

3.1月度、年度考核。駐村幫扶工作隊(duì)實(shí)行每月，一年一總考核。園區(qū)對(duì)駐村干部履職情況、駐村時(shí)間、幫扶效果等方面進(jìn)行每月測(cè)評(píng)，年終進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)。

3.2群眾測(cè)評(píng)。每年定期開(kāi)展群眾測(cè)評(píng)，由園區(qū)干部、村兩委干部、村民代表、老黨員、村里人大代表和政協(xié)委員對(duì)工作隊(duì)進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果按照駐村幫扶考核辦法的要求，作為年度考核重要依據(jù)。

3.3結(jié)果運(yùn)用。駐村干部單獨(dú)考核，其評(píng)獎(jiǎng)評(píng)先不占派出單位指標(biāo)，駐村干部年度考核結(jié)果記入個(gè)人檔案，作為干部提拔使用、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。對(duì)工作出色、業(yè)績(jī)突出的駐村干部，在同等條件下要優(yōu)先提拔使用。對(duì)駐村幫扶工作隊(duì)的考核結(jié)果達(dá)不到“良好”或“優(yōu)秀”的，原則上隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員在年度考核中不能評(píng)為優(yōu)秀等次。對(duì)年度考核“不合格”的駐村幫扶單位主要負(fù)責(zé)人、駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和“不稱職”的駐村干部通報(bào)批評(píng)、誡勉談話。貧困村、貧困戶未能如期實(shí)現(xiàn)脫貧的駐村幫扶單位和駐村工作隊(duì)不能撤隊(duì)，繼續(xù)留駐該村進(jìn)行幫扶，直至脫貧。

盛樂(lè)經(jīng)濟(jì)園區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展局

2018年4月2日

第二篇：駐村工作組管理規(guī)定

駐村工作組管理規(guī)定

為了加強(qiáng)對(duì)工作組成員駐點(diǎn)期間的工作、生活管理，確?！八驼咴L民情辦實(shí)事促發(fā)展”活動(dòng)落實(shí)，特制定以下管理規(guī)定：

一、作息時(shí)間安排（如有變動(dòng)，及時(shí)更改）

7:00起床 7:30早餐 8:00開(kāi)展工作

11:30歸隊(duì) 12:00午餐 14:30開(kāi)展工作

18：00歸隊(duì) 18:30晚餐 19:00進(jìn)行當(dāng)日小結(jié)

22：00就寢

二、請(qǐng)銷假與安全管理

（一）按照要求每半月休息一次，休息人員須向組長(zhǎng)請(qǐng)假，按時(shí)歸隊(duì)并銷假；

（二）如原單位有工作需回漢處理，必須由原單位領(lǐng)導(dǎo)向組長(zhǎng)請(qǐng)假，并報(bào)告廳活動(dòng)辦公室；

（三）入戶走訪調(diào)研分2人一組，嚴(yán)禁單獨(dú)外出；

（四）無(wú)特殊原因，夜間嚴(yán)禁外出；

（五）乘車要確保安全，盡量選擇安全的交通工具。

三、學(xué)習(xí)制度

（一）每晚19:00-21:00為學(xué)習(xí)交流時(shí)間，收集整理走訪調(diào)研素材，填寫(xiě)走訪日記，交流心得體會(huì)；

（二）每周三晚為集體學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)內(nèi)容為《強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策選編》、各類簡(jiǎn)報(bào)、文件等；

（三）適時(shí)請(qǐng)村干部傳授基層工作經(jīng)驗(yàn)。

四、會(huì)議制度

（一）每周一上午9:00開(kāi)小組工作會(huì)（時(shí)間不超過(guò)1小時(shí)），內(nèi)容為值班交接，安排布置本周工作，明確走訪工作重點(diǎn)等；

（二）每周五下午17:00開(kāi)工作小結(jié)會(huì)（時(shí)間不超過(guò)1小時(shí)），內(nèi)容為小結(jié)

本周工作。

五、請(qǐng)示報(bào)告與值班

（一）加強(qiáng)請(qǐng)示、報(bào)告，遇有工作難點(diǎn)無(wú)法解決時(shí)，要及時(shí)向組長(zhǎng)請(qǐng)示，不得擅做主張。

（二）工作組駐點(diǎn)期間的工作情況要及時(shí)向廳活動(dòng)辦公室報(bào)告反饋。

（三）加強(qiáng)值班管理，2人一組，每周輪換。

第三篇：隴須村駐村干部工作組考核辦法

隴須村駐村工作組考核辦法

為深入開(kāi)展攻堅(jiān)扶貧工作，促進(jìn)“駐村工作組”更好的發(fā)揮作用，我鎮(zhèn)特制定“駐村工作組”考核辦法。

一、工作職責(zé)

（一）強(qiáng)班子、促提升?！榜v村工作組”駐居工作的首要職責(zé)是團(tuán)結(jié)村級(jí)班子成員，著力提升黨支部書(shū)記素質(zhì)，使“兩委”班子加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。積極提升陳地建設(shè)，健全完善村級(jí)各項(xiàng)制度，規(guī)范議事程序，做到重大事項(xiàng)一事一議，確保民主決策，公開(kāi)公正。

（二）提思路、促發(fā)展?！榜v村工作組”到基層需要發(fā)揮好自身學(xué)歷高、知識(shí)面廣、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)等優(yōu)勢(shì)，摸清影響村級(jí)發(fā)展的困難、問(wèn)題和癥結(jié)，幫助理清路子、想出法子，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，增加集體經(jīng)營(yíng)性收入。

（三）聚民心、保穩(wěn)定。要當(dāng)好“連心鎖”，承擔(dān)起服務(wù)基層，聯(lián)系群眾的職責(zé)，主動(dòng)融入群眾，訪民情、聽(tīng)民意、解民憂。深入了解基層的實(shí)際情況，增進(jìn)與群眾的感情。要帶領(lǐng)黨組織和黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，拓展服務(wù)內(nèi)容，改進(jìn)服務(wù)方法，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活等方面的問(wèn)題，及時(shí)排查化解矛盾，保持社會(huì)和諧穩(wěn)定。

二、工作制度

（一）建立考勤制度。（1）“駐村工作組”每周一早9：00之前在辦公室二樓簽到考勤，一天實(shí)行兩次考勤（上午、下午）。要嚴(yán)格遵守派駐工作紀(jì)律，吃住在村；每月在貧困村工作時(shí)間不少于20天；凡工作日期間因事、因病確須請(qǐng)假的，要鎮(zhèn)黨委書(shū)記提出書(shū)面請(qǐng)假，請(qǐng)假期滿返回后，要于當(dāng)天銷假。（2）自覺(jué)加強(qiáng)組織紀(jì)律性，嚴(yán)格遵守本鎮(zhèn)工作紀(jì)律，做到不遲到、不早退、不曠勤。（3）工作時(shí)間由鎮(zhèn)紀(jì)委定期或不定期進(jìn)行抽查，凡提查不在崗，視為遲到、曠勤或早退。（4）有病、有事要事先寫(xiě)請(qǐng)假條，確有急事或遇特殊情況無(wú)法履行請(qǐng)假手續(xù)的，應(yīng)先通過(guò)電話說(shuō)明情況，事后履行補(bǔ)假手續(xù)。無(wú)請(qǐng)假條或未經(jīng)本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)者，一律按曠勤處理。

（二）建立工作日志制度?！榜v村工作組”要廣泛聯(lián)系走訪群眾，調(diào)查研究，及時(shí)記錄《工作日志》，做到一天一記，一事一記，重大、緊急事項(xiàng)隨時(shí)記錄、鎮(zhèn)黨委每月臺(tái)票（最后一個(gè)星期一）調(diào)閱一次工作日志。駐村工作組要在調(diào)研的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)歸納，做好《戶情登記》和《民情臺(tái)帳》，仔細(xì)查擺問(wèn)題，分析原因，提出可行性建議和對(duì)策，要主動(dòng)向派駐單位提出發(fā)展思路和可行性建議，每季度至少撰寫(xiě)1篇調(diào)研報(bào)告。

（三）建立重大事項(xiàng)報(bào)告制度。“駐村工作組”必須服從管理，遵紀(jì)守法，清正廉潔，嚴(yán)于律己，樹(shù)立良好形象，積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，遇有重大問(wèn)題，“駐村工作組”要及時(shí)向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)。

第四篇：駐村工作組學(xué)習(xí)制度

駐村工作組學(xué)習(xí)制度

一、學(xué)習(xí)方式：堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。

二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每季度集中學(xué)習(xí)一次，其余為自學(xué)時(shí)間。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容：鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、黨的十七大及其十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神、中央一號(hào)文件精神、各項(xiàng)建設(shè)扶貧工作會(huì)議和文件精神。

四、學(xué)習(xí)要求：認(rèn)真組織、做好筆記、務(wù)求實(shí)效。

駐村工作組工作制度

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)。要重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，積累經(jīng)驗(yàn)，提高自身政治業(yè)務(wù)理論水平。

二、扎實(shí)工作。要密切聯(lián)系群眾，遵循科學(xué)規(guī)律，帶領(lǐng)群眾一起干。

三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)。要充分利用各種有利因素，扎實(shí)推動(dòng)建設(shè)扶貧工作。

四、嚴(yán)格要求。要公道正派，堅(jiān)持原則，不徇私情。

五、堅(jiān)守崗位。工作組每月駐村一周以上，工作隊(duì)員每月駐村20天以上。

駐村工作組請(qǐng)假制度一、一般性請(qǐng)假，工作組組長(zhǎng)須報(bào)請(qǐng)本單位主要負(fù)責(zé)人同意，工作隊(duì)員須報(bào)請(qǐng)工作組長(zhǎng)同意。

二、請(qǐng)假時(shí)要說(shuō)明具體的請(qǐng)假原因并寫(xiě)出請(qǐng)假條。

三、請(qǐng)假時(shí)間每次原則上不得超過(guò)三天。

四、重返工作崗位后，要及時(shí)履行銷假手續(xù)。

五、國(guó)家法定假期、病假按國(guó)家和單位有關(guān)規(guī)定另行處理。

村基礎(chǔ)設(shè)施管理制度

一、成立以村支兩委和村民小組長(zhǎng)為成員的管護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，從組織上得到保證。

二、對(duì)全村所有基礎(chǔ)設(shè)施及活動(dòng)財(cái)產(chǎn)清理核實(shí)登記，分工負(fù)責(zé)，從責(zé)任上得到保證。

三、開(kāi)展“基礎(chǔ)設(shè)施屬全村，全村人民愛(ài)設(shè)施”的活動(dòng)，從思想意識(shí)上得到保障。

四、運(yùn)用法律武器，打擊破壞基礎(chǔ)設(shè)施的工作力度，從法律上得到保證。

公路管理

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

二、工作職責(zé)：按公路總長(zhǎng)分段分戶管理

1、清溝排水；

2、打掃干凈；

3、垮土在兩方以下由分管戶負(fù)責(zé)，兩方以上由組上農(nóng)戶共同負(fù)責(zé)。

三、管理制度：

1、如果哪個(gè)農(nóng)戶不執(zhí)行，村上對(duì)該戶停止辦理一切手續(xù)、證明；

2、組上反映情況由領(lǐng)導(dǎo)小組XXX負(fù)責(zé)執(zhí)行；

3、路肩不能耕種，如有此現(xiàn)象，由領(lǐng)導(dǎo)小組組織人拔掉。

村部管理

負(fù)責(zé)人：XXX

補(bǔ)助：每年從村辦公費(fèi)中給予400元補(bǔ)助

工作職責(zé)：

1、管好鑰匙，由一個(gè)人一關(guān)一鎖。

2、登記好村部所有財(cái)產(chǎn)，建好臺(tái)賬，并每年張榜公布2次。

3、打掃衛(wèi)生，接待客人，隨叫隨到。

人飲工程管理

負(fù)責(zé)人：XXX

實(shí)行負(fù)責(zé)人專管制度。

管理制度：

1、各家各戶裝好水表，用戶按XXXXXX收取水費(fèi)。

2、隨時(shí)檢查管好設(shè)備，不得損壞。

3、隨時(shí)組織人員進(jìn)行維護(hù)管理。

4、從水費(fèi)中每年抽取150元的管理費(fèi)，用于給XXX發(fā)放補(bǔ)助，保證家家有水喝。

產(chǎn)業(yè)管理

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

二、工作職責(zé)：

1、督促進(jìn)行培育管理，上肥、剪枝、打藥等。

2、包聯(lián)系產(chǎn)品的銷售。

特困戶管理

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

二、工作職責(zé)

檢查督促家中生產(chǎn)，隨時(shí)過(guò)問(wèn)糧、油、棉、麻、絲、茶、糖、煙酒、果、藥、雜，不能讓這部分人出現(xiàn)返貧。

五保戶管理

一、負(fù)責(zé)人：

二、工作職責(zé)：

1、要保證有飯吃，油鹽等生活必需品的需要。

2、有衣穿，不能受凍。

3、隨時(shí)和民政所保持聯(lián)系，多向政府反映情況，盡量爭(zhēng)取各項(xiàng)補(bǔ)助。

第五篇：駐村工作組工作總結(jié)

駐村工作組工作總結(jié)

駐村工作一年來(lái)，我們駐××鎮(zhèn)××村干部堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題，認(rèn)真履行駐村工作職責(zé)，確保了駐村工作健康有序開(kāi)展，得到了當(dāng)?shù)攸h委、政府和群眾的歡迎和贊譽(yù)。現(xiàn)將一年來(lái)的駐村工作總結(jié)如下：

一、主動(dòng)聯(lián)系協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取掛點(diǎn)部門支持

我們工作組隊(duì)員駐

村后，不僅在自己的工作崗位上發(fā)揮了積極性，還主動(dòng)聯(lián)系協(xié)調(diào)掛點(diǎn)部門的支持，發(fā)好范文版權(quán)所有揮了應(yīng)有的優(yōu)勢(shì)。派出單位和掛點(diǎn)單位也主動(dòng)與駐村干部勤聯(lián)系、多溝通，主動(dòng)幫助解決問(wèn)題，創(chuàng)造必要的工作條件，力求工作上合拍、感情上融洽，把駐村工作推上了新臺(tái)階。聯(lián)系點(diǎn)單位市民政局以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感把駐村工作牢牢抓在手中，×××局長(zhǎng)不僅多次參加駐村工作會(huì)議，作指示，提要求，而且經(jīng)常深入到駐村點(diǎn)調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，現(xiàn)場(chǎng)辦公，解決問(wèn)題；局其他領(lǐng)導(dǎo)班子同志也經(jīng)常深入到駐村點(diǎn)看望隊(duì)員，調(diào)研工作，幫助駐點(diǎn)村群眾理思路、上項(xiàng)目，解決實(shí)際問(wèn)題，推動(dòng)了駐村工作的深入開(kāi)展。區(qū)委及區(qū)級(jí)掛點(diǎn)單位也都把駐村工作作為推動(dòng)農(nóng)村工作開(kāi)展的良好機(jī)遇，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，區(qū)委×××副書(shū)記也多次帶領(lǐng)區(qū)有關(guān)掛點(diǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)深入駐村了解村情民意，為工作隊(duì)解決工作、生活中的實(shí)際困難。一年來(lái)，市、區(qū)、鎮(zhèn)各級(jí)有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)到駐點(diǎn)村達(dá)余次，幫助駐村理順各種關(guān)系余次，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題件次；駐村工作組主動(dòng)聯(lián)系協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取掛點(diǎn)部門支持駐村建設(shè)資金萬(wàn)多元，完成村中項(xiàng)大型的公益事業(yè)建設(shè)，為駐村發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、深入調(diào)研，認(rèn)真聽(tīng)取群眾呼聲

工作組駐村后，嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”的要求和駐村工作實(shí)施方案，扎扎實(shí)實(shí)深入駐村開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研中，我們駐村隊(duì)員采取召開(kāi)兩委班子會(huì)、黨員會(huì)、群眾代表會(huì)和入戶走訪、同老黨員座談等形式，對(duì)××村的自然狀況、組織建設(shè)狀況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、農(nóng)戶生產(chǎn)生活狀況和社會(huì)治安狀況進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查摸底。經(jīng)過(guò)個(gè)多月的深入調(diào)研，駐村工作組跑遍了個(gè)自然村，召開(kāi)村兩委、黨員及村民代表會(huì)議達(dá)余次，深入走訪群眾多戶余人次，做到進(jìn)百家門，知百家事，問(wèn)百家想，聽(tīng)百家說(shuō)，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，面對(duì)面地征求群眾建議，把那些與群眾生產(chǎn)和生活息息相關(guān)急需解決的問(wèn)題找出來(lái)，認(rèn)真分析研究，并在駐村期間逐一梳理和幫助解決。一年來(lái)，駐村工作組通過(guò)民政部門，為困難群眾落實(shí)低保救濟(jì)對(duì)象多戶，確保了困難群眾的基本生活；積極爭(zhēng)取教育部門的支持，為困難家庭子女減免學(xué)雜費(fèi)多人次，解決了困難家庭子女上學(xué)難問(wèn)題；以及幫助群眾解決一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

三、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，進(jìn)一步維護(hù)駐村社會(huì)穩(wěn)定

為了把農(nóng)村精神文明建設(shè)落到實(shí)處，駐村工作組積極組織群眾開(kāi)展群眾性文體、讀書(shū)、看報(bào)等活動(dòng)，堅(jiān)決把黃、賭、毒清除在村外，進(jìn)一步維護(hù)村中的社會(huì)穩(wěn)定。今年月份，社會(huì)上一些不法分子想利用××村靠近墟鎮(zhèn)的有利地勢(shì)，想方設(shè)法偷偷地在×××村開(kāi)設(shè)“牌九”賭場(chǎng)，駐村工作組得知這一情況后，立即組織了駐村干部及村中干部到現(xiàn)場(chǎng)阻止，把這一賭場(chǎng)驅(qū)之村外，群眾無(wú)不拍手稱快，維護(hù)了村中的正常生活和社會(huì)穩(wěn)定。為搞好駐村娛樂(lè)文化生活建設(shè)，駐村工作組爭(zhēng)取了區(qū)掛點(diǎn)單位電視局的支持，免費(fèi)安裝了部分閉路電視，進(jìn)一步豐富了村民群眾娛樂(lè)文化生活。同時(shí)，駐村工作組注重抓好農(nóng)村矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，積極預(yù)防和妥善處置突出問(wèn)題，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的山林糾紛、村務(wù)公開(kāi)、社會(huì)治安等問(wèn)題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門開(kāi)展專項(xiàng)整治，及時(shí)化解和消除矛盾糾紛，維護(hù)了農(nóng)村穩(wěn)定。駐村以來(lái)，工作組隊(duì)員協(xié)助村兩委干部共調(diào)解各類矛盾糾紛余次，消除和化解了村中的不穩(wěn)定因素，駐村沒(méi)有集體上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象，各自然村趨于穩(wěn)定，為農(nóng)村社會(huì)和諧發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

四、關(guān)心弱勢(shì)群體，真情為民辦實(shí)事

我們駐村工作組從群眾最希望辦的事情做起，把察民情、解民難、幫民富作為一條主線貫穿于駐村工作的全過(guò)程。一年來(lái)共爭(zhēng)取各級(jí)投入資金多萬(wàn)元，真情為民辦好事實(shí)事多件次，切實(shí)為群眾解決了一些實(shí)際困難。

一是幫助弱勢(shì)群體解決實(shí)際困難。去年冬，我市出現(xiàn)入冬以來(lái)最嚴(yán)重的低溫寒冷天氣，困難群眾能否過(guò)好冬，一直都牽掛在我們工作隊(duì)員的心上。為了讓困難群眾順利渡過(guò)冬寒，駐村工作組主動(dòng)爭(zhēng)取了市民政部門的重視和支持，投入了多元，幫助多戶缺衣少被的五保戶、特困戶及單親、孤兒家庭添置了棉衣，解決御寒保暖問(wèn)題；今年月份，市民政局及駐村干部深入駐村傾聽(tīng)群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，動(dòng)員局機(jī)關(guān)黨員干部捐資多元，及時(shí)幫助駐村解決了戶計(jì)生純女戶、家庭特困戶、五保戶、孤兒特困戶解決一些生活難、讀書(shū)難等實(shí)際問(wèn)題；今年月份，駐村工作組得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時(shí)，積極主動(dòng)爭(zhēng)取了區(qū)廣播電視局的支持，為駐村困難群眾現(xiàn)場(chǎng)減免初裝費(fèi)報(bào)裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問(wèn)題，豐富了村民群眾的娛樂(lè)文