第一篇：城管局法制工作實施方案

XXX城市管理行政執(zhí)法局 依法行政實施方案

為進一步提高城市管理行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)，提升執(zhí)法人員依法行政的能力和水平，根據(jù)我局實際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想：

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十八屆四中全會和總書記系列重要講話精神，貫徹落實全面推進法治雙灤建設(shè)決策部署，切實抓好機關(guān)法治文化建設(shè)，提高廣大黨員干部的法治觀念和法治意識，形成自覺尊法學(xué)法守法用法的良好法治氛圍。

二、工作目標(biāo)

以“學(xué)習(xí)憲法、遵法守法”為主題，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)相結(jié)合，廣泛深入開展“法治文化進機關(guān)”活動，通過生動活潑的形式、獨特新穎的載體，在部門搭建機關(guān)法治文化建設(shè)平臺，發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用，教育引導(dǎo)廣大黨員干部自覺學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任，進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部和全體公務(wù)員的憲法和法律意識，促進機關(guān)依法決策、依法管理、依法行政，打造出富有時代精神的機關(guān)法治文化，為推進我市法治化進程奠定堅實基礎(chǔ)。

三、工作措施

（一）加強“法治文化進機關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)

為推動法治文化進機關(guān)活動，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立市城市管理執(zhí)法局“法治文化進機關(guān)”活動的領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長任組長，及班子成員任副組長，局各科室負(fù)責(zé)人及局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在局法制宣傳科，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。局機關(guān)各科室和局屬各二級單位要高度重視“法治文化進機關(guān)”活動這項工作，把開展“法治文化進機關(guān)”活動作為加強城市管理、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)的重要舉措，增強依法行政的自覺性、主動性，將其作為當(dāng)前一段時期內(nèi)重要工作擺上議事日程，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，積極制訂工作方案，細化目標(biāo)任務(wù)，完善相關(guān)制度，指定專人負(fù)責(zé)，確保“法治文化進機關(guān)”活動工作扎實有效推進。

（二）健全機關(guān)法治教育制度。

加強法治教育制度建設(shè)，將法治教育內(nèi)容納入機關(guān)年度學(xué)習(xí)計劃。一是健全黨委中心組學(xué)法制度，開展黨委（黨組）中心組憲法及法律法規(guī)專題學(xué)習(xí)，每年集中學(xué)法不少于4次，推動領(lǐng)導(dǎo)干部做尊法學(xué)法守法用法的模范；二是建立學(xué)法登記制度，制定機關(guān)干部年度法治教育計劃，落實學(xué)法培訓(xùn)任務(wù)，合理設(shè)置法治教育學(xué)習(xí)專題，邀請專家學(xué)者開展法制講座，支部集中學(xué)法每年不少于4次，每季

度至少1次；三是健全機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員年度述法考評制度，將領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員學(xué)法用法情況納入年度目標(biāo)考核內(nèi)容，組織開展機關(guān)公務(wù)員年度述法考評，促進國家工作人員學(xué)法用法常態(tài)化。

（三）強化機關(guān)法治教育培訓(xùn)。

通過培訓(xùn)，促進領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員熟悉法律、了解法律、掌握法律，進一步提高機關(guān)廣大干部職工的法律素質(zhì)和依法行政能力。一是舉辦法治講座，按照每年執(zhí)法單位不少于2次，其它單位不少于1次的標(biāo)準(zhǔn)，邀請市普法講師團成員進機關(guān)講授法制課；二是開展法律知識培訓(xùn)，把法律知識作為領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員培訓(xùn)的必修課，利用干部大講堂對直機關(guān)干部進行憲法、行政法、公務(wù)員法等法律法規(guī)的教育培訓(xùn)；三是推動單位無紙化學(xué)法用法考試全覆蓋，使機關(guān)干部職工做到人人知法、懂法，個個尊法、守法，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。

（四）加強機關(guān)法治文化陣地建設(shè)。

加強機關(guān)法治文化陣地建設(shè)，要將法治文化建設(shè)與道德文化、廉政文化有機結(jié)合。一是在辦公樓大廳、走廊、服務(wù)窗口等公共區(qū)域，懸掛、張貼法治名言警句，設(shè)置法治宣傳欄，懸掛法治宣傳標(biāo)語、播放法制宣傳視頻，擴大覆蓋面，增強實效性；二是鼓勵有條件的機關(guān)單位積極參

與法治文化陣地建設(shè)（如建設(shè)法治文化公園、廣場、法治文化一條街、法治文化校園、法治文化樓道等），大力宣傳憲法和部門法，傳播法治理念、弘揚法治精神；三是運用公共服務(wù)窗口開展法治宣傳教育，推動政府機關(guān)、社會服務(wù)機構(gòu)在行政服務(wù)中心窗口單位和窗口崗位增加法治宣傳教育功能，在實施社會管理和為公眾提供服務(wù)的過程中，主動傳播法律知識，解答群眾法律疑問，滿足群眾法律需求。

（五）開展機關(guān)法治文化活動。

積極組織開展形式多樣的法治文化活動，弘揚法治文化，傳播法治精神。通過組織法律知識競賽、演講比賽等活動，調(diào)動廣大干部職工學(xué)習(xí)法律、宣傳法律的參與積極性；通過組織法治文化作品征集、評比活動，增強法治文化的感染力和滲透力，激發(fā)干部職工參與法治文化建設(shè)的熱情；通過組織法治文藝演出等活動，倡導(dǎo)和鼓勵干部職工參與法治文化活動，在休閑娛樂中潛移默化地接受法治教育，培養(yǎng)法治信仰。

（五）深化法治宣傳教育

深入開展法制宣傳教育，充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體開展法制宣傳教育。全面推進無紙化學(xué)法用法系統(tǒng)的普及運用。開展好全國憲法日和“12.4”全國法制宣傳日活動，增強社會憲法意識，大力弘揚法治精神。

第二篇：城管局法制（范文模版）

研究擬訂城市管理發(fā)展規(guī)劃和計劃；開展城市管理體制、機制、法制等重大課題的調(diào)查研究；組織擬定城市管理綜合性政策和改革方案；監(jiān)督檢查城市管理法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的貫徹執(zhí)行情況；組織起草有關(guān)地方性法規(guī)、規(guī)章草案；承辦本系統(tǒng)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作；負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的普法工作；指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督考核全市城市管理行政執(zhí)法工作；部署全市性統(tǒng)一執(zhí)法行動和組織專項執(zhí)法行動，負(fù)責(zé)跨區(qū)域和領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大案件的查處；負(fù)責(zé)全市城管行政執(zhí)法隊伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及執(zhí)法證件的申領(lǐng)和管理工作；受理對城市管理行政執(zhí)法的舉報和投訴。

負(fù)責(zé)制訂全局法律法規(guī)學(xué)習(xí)計劃和培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)各種法律文書的制訂；負(fù)責(zé)各種涉及司法爭議的解釋工作；負(fù)責(zé)依法行政和法律研究，制訂和規(guī)范執(zhí)法文書標(biāo)準(zhǔn)、程序；負(fù)責(zé)行政執(zhí)法證件的辦理、年檢及管理工作。（1、調(diào)查研究城市管理法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的執(zhí)行情況。

2、制定執(zhí)法程序、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)法文書等。

3、負(fù)責(zé)城市管理行政執(zhí)法人員的資格審查和執(zhí)法證件的管理。

4、負(fù)責(zé)城市管理方面的法制宣傳和普法工作。

5、負(fù)責(zé)組織實施對城市管理行政執(zhí)法人員的法律和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

負(fù)責(zé)宣傳、貫徹、落實國家和省、市有關(guān)城市管理的法律、法規(guī)和政策，起草、審核城市管理的有關(guān)規(guī)范性文件初稿；負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)執(zhí)法隊伍的行政執(zhí)法工作；負(fù)責(zé)擬訂局機關(guān)依法行政工作計劃組織實施；負(fù)責(zé)行政執(zhí)法責(zé)任制、評議考核制、錯案責(zé)任追究制的組織實施工作；負(fù)責(zé)適用行政處罰一般程序的行政處罰決定的審查工作，移送行政處罰決定到相關(guān)部門備案；負(fù)責(zé)行政處罰、行政復(fù)議、行政應(yīng)訴聽證、國家賠償?shù)认嚓P(guān)工作；負(fù)責(zé)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和執(zhí)法證件的管理工作；完成局黨委交辦的其他工作。

負(fù)責(zé)城市管理方面的法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳工作；負(fù)責(zé)城市管理行政執(zhí)法方面規(guī)范性文件的起草；負(fù)責(zé)制訂行政處罰方面的規(guī)章制度，并組織實施；負(fù)責(zé)行政復(fù)議和行政訴訟工作；負(fù)責(zé)審核以縣城市管理行政執(zhí)法局名義發(fā)出的各種行政處罰文書。

（三）執(zhí)法監(jiān)督科

負(fù)責(zé)對城市管理行政執(zhí)法工作的監(jiān)督檢查，抓好對城市管理法律、法規(guī)、規(guī)章的貫徹落實工作；負(fù)責(zé)對城市管理行政執(zhí)法隊伍的監(jiān)督檢查，及時查處城市管理行政執(zhí)法人員不作為、亂作為、以權(quán)謀私、徇私枉法、吃拿卡要、權(quán)錢交易等違規(guī)違法行為；參與行政執(zhí)法隊伍建設(shè)工作；負(fù)責(zé)信訪工作。

3、政策法規(guī)處

負(fù)責(zé)城市管理政策調(diào)研工作；起草城市管理行政執(zhí)法方面的法規(guī)、規(guī)章草案和本局行政執(zhí)法文件，負(fù)責(zé)本局規(guī)范性文件的審核、會稿；負(fù)責(zé)行政執(zhí)法案件的聽證、審核、疑難解釋、申請強制執(zhí)行工作以及行政復(fù)議、訴訟案件的答辯、應(yīng)訴等工作，指導(dǎo)區(qū)局開展案件聽證、訴訟工作；負(fù)責(zé)普法教育工作，負(fù)責(zé)制定和完善全市城管執(zhí)法隊伍的服務(wù)承諾制、錯案追究制以及與行政執(zhí)法相關(guān)的管理制度和規(guī)范程序；受理區(qū)局的行政復(fù)議案件；管理行政執(zhí)法檔案、執(zhí)法文書；負(fù)責(zé)聯(lián)系和協(xié)調(diào)本局與行使相對集中處罰權(quán)有關(guān)的行政管理部門的關(guān)系，以及

完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

4、執(zhí)法協(xié)調(diào)處

負(fù)責(zé)制定全市城管行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作計劃，定期進行執(zhí)法工作動態(tài)分析、調(diào)研、學(xué)習(xí)交流及總結(jié)；具體協(xié)調(diào)城管行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作中本局業(yè)務(wù)處（直屬大隊、站）之間、市局與區(qū)局（大隊）之間、本局與相關(guān)行政管理部門和單位之間的關(guān)系；負(fù)責(zé)計劃、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市城市管理行政執(zhí)法隊伍開展專項執(zhí)法和綜合整治工作，協(xié)調(diào)組織由本局直接強制執(zhí)行的重大執(zhí)法案件和配合相關(guān)行政管理部門辦理的行政執(zhí)法案件；負(fù)責(zé)執(zhí)法業(yè)務(wù)工作統(tǒng)計，以及完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

5、執(zhí)法教育處

負(fù)責(zé)組織開展全市城市管理行政執(zhí)法工作的宣傳教育活動，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)區(qū)局開展執(zhí)法宣傳教育工作，建立健全城市管理行政執(zhí)法通訊員隊伍；負(fù)責(zé)全市城市管理行政執(zhí)法工作的信息收集、編發(fā)快報、簡報；負(fù)責(zé)本局與各新聞媒體的聯(lián)系、報道工作，具體承辦城市管理行政執(zhí)法工作的新聞發(fā)布；負(fù)責(zé)本局網(wǎng)站管理和網(wǎng)站資料更新工作；負(fù)責(zé)有關(guān)城管執(zhí)法的網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測、收集、報送和網(wǎng)評工作；負(fù)責(zé)全市城市管理行政執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)全市城市管理行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格的審查認(rèn)定和執(zhí)法證件的申報、年審、管理等相關(guān)工作，以

及完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

6、執(zhí)法督查處（對外加掛“市城市管理行政執(zhí)法局投訴中心”牌子）

具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、推進我市數(shù)字化城市管理建設(shè)工作，負(fù)責(zé)運用信息化手段開展城市管理工作的督查和績效考評工作；負(fù)責(zé)“12319城市管理服務(wù)熱線”的組織、運行、管理工作，受理群眾對違反城市管理的法律、法規(guī)、規(guī)章行為的投訴、舉報，辦理、轉(zhuǎn)辦各類信訪案件并督促落實、反饋；負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督本局各大隊和各區(qū)局“110社會聯(lián)動”24小時值勤、備勤、出警工作的落實；建立完善城市管理監(jiān)督協(xié)調(diào)機制，組織開展城區(qū)市容市貌管理工作的定期督查和動態(tài)檢查；負(fù)責(zé)全市城市管理行政執(zhí)法工作的崗位責(zé)任制落實和績效考評工作，配合有關(guān)部門開展市直單位和區(qū)局的行政執(zhí)法績效考評；負(fù)責(zé)受理對全市城市管理行政執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中違法違紀(jì)問題的投訴、舉報，并依照管理權(quán)限進行調(diào)查取證、提出處理建議，配合有關(guān)部門查處城市管理行政執(zhí)法工作的其他違紀(jì)行為；以及完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

負(fù)責(zé)有關(guān)城市管理行政執(zhí)法規(guī)范性文件和規(guī)章制度的調(diào)研、起草和備

案工作；負(fù)責(zé)與城市管理相關(guān)執(zhí)法部門的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)，對不屬于本局職責(zé)管轄范圍內(nèi)的案件的有關(guān)部門移送，承擔(dān)本單位的行政復(fù)議、行政訴訟工作；負(fù)責(zé)行政執(zhí)法文書的擬訂和執(zhí)法證件的管理；負(fù)責(zé)組織城市管堙執(zhí)法隊伍和拆遷辦人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及城市管理法律、法規(guī)的貫徹實施；負(fù)責(zé)對所屬城市管理行政執(zhí)法大隊報批的一般程序行政處罰案件或強制執(zhí)行案件的立案、案件審批、處理決定進行審核審查，并提出處理意見；負(fù)責(zé)重大行政處罰案件的上報備案和終結(jié)案件的歸檔保管工作；負(fù)責(zé)有關(guān)城市管理法律、法規(guī)、規(guī)章及政策的宣傳工作；完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第三篇：城管局2011年糾風(fēng)工作實施方案

XX縣城管局2011年糾風(fēng)工作實施方案

為認(rèn)真貫徹落實上級紀(jì)委關(guān)于糾風(fēng)工作的總體部署和要求，結(jié)合我局工作實際，現(xiàn)制定我局2011年糾風(fēng)工作實施方案：

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，以人為本、依法行政，文明執(zhí)法、關(guān)注民生，標(biāo)本兼治、糾建并舉，突出重點、整體推進的工作格局；著力解決損害群眾利益的突出問題，以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo)，以樹典型、抓查處為手段，力爭政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得明顯成效, 切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升形象，提高廉潔自律、拒腐防變的能力，努力構(gòu)建和諧執(zhí)法環(huán)境，為促進社會和諧穩(wěn)定、推動XX經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強保證。

二、主要工作

（一）強化監(jiān)督檢查,層層落實糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任制

1、層層簽定糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任狀。形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，一級抓一級，一級向一級負(fù)責(zé)，層層抓落實，切實把糾風(fēng)工作任務(wù)落實到每個部門和每個人身上，使糾風(fēng)工作目標(biāo)明確、主次分明、內(nèi)容具體、權(quán)責(zé)統(tǒng) 1

一。

2、強化監(jiān)督與考核。局糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對全局糾風(fēng)工作負(fù)總責(zé)，要采取廉政大巡查、糾風(fēng)座談會、行風(fēng)評議會等形式，加大對糾風(fēng)工作的指導(dǎo)，防止“明查成績好、暗訪問題多”的現(xiàn)象發(fā)生，在全局上下大力推進廉政文化建設(shè)，努力實現(xiàn)糾建并舉的工作格局。

（二）強化專項治理力度，切實預(yù)防和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)

1、繼續(xù)推行政務(wù)公開和陽光執(zhí)法工程，加大執(zhí)法監(jiān)督和工作透明度，全面履行首辦首問責(zé)任制，認(rèn)真踐行執(zhí)法為民宗旨，切實公開應(yīng)該公開的有關(guān)內(nèi)容，自覺接受群眾監(jiān)督。

2、以政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為龍頭，認(rèn)真做好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)示范窗口創(chuàng)建工作，及時解決群眾反映的合理訴求，防止損害群眾切身利益的問題發(fā)生，促進行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

3、要積極建立健全“投訴有門、辦理有效、結(jié)果透明、督查到位”的效能投訴工作長效機制，認(rèn)真推進領(lǐng)導(dǎo)決策部署的落實，繼續(xù)鞏固去年效能建設(shè)工作的成果，堅決查處有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策等行為，確保政令暢通。

4、加強法制教育，提高依法執(zhí)法能力。要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國行政處罰法》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高廣大執(zhí)法干部學(xué)法、知法、守法、用法的自覺性。

5、以嚴(yán)查快辦群眾反映的有關(guān)投訴案件為抓手，嚴(yán)肅治理行業(yè)不正之風(fēng)，切實維護群眾利益和行業(yè)形象，認(rèn)真落實信訪工作制度，要廣開言路，采取網(wǎng)絡(luò)傳媒、市民熱線、下基層調(diào)研等多種方式，主動排查損害行業(yè)形象和群眾利益的案件線索，切實把解決好關(guān)系群眾切身利益的突出問題和糾風(fēng)工作結(jié)合起來，突出重點、抓住關(guān)鍵，嚴(yán)查野蠻執(zhí)法、方式粗暴、民怨較大的案件，檢查以權(quán)謀私、與民爭利、侵害群眾利益的案件。

（三）抓治理堵源頭，務(wù)求取得實際效果

抓治理堵源頭，是做好糾風(fēng)工作的一條重要途徑。通過加強“組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、家庭監(jiān)督和自我監(jiān)督”為一體的監(jiān)督體系，使執(zhí)法受監(jiān)督、干部受教育、群眾得實惠，重點抓緊抓好以下幾項工作：

1、大力開展警示教育活動，采取以案說法等形式，警鐘長鳴，從思想源頭上杜絕違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生，不斷提高全局干部和執(zhí)法人員的廉潔自律意識和依法行政能力。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則。嚴(yán)格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，強化督查功能，重點處理好文明執(zhí)法和嚴(yán)格執(zhí)法的關(guān)系，敢于執(zhí)法與依法執(zhí)法的關(guān)系等。

3、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，認(rèn)真執(zhí)行國家的相關(guān)政策和法規(guī)，嚴(yán)禁設(shè)立“小金庫”，加強會計管理和監(jiān)督。按照“收繳兩條線”管理，進一步完善罰繳分離制度，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)格把關(guān)，從源頭上杜絕各種違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象的發(fā)生。

4、創(chuàng)造性的開展好廉政文化“五進”活動，以“營造廉政輿論氛圍、創(chuàng)造廉政文化環(huán)境，打造廉潔城管隊伍”為主題，不斷強化廉政文化的滲透能力和宣教功能，全面提升城管系統(tǒng)廉政文化建設(shè)水平。

三、工作要求

（一）嚴(yán)格落實責(zé)任

局屬各單位要嚴(yán)格按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則和要求，履職盡責(zé)，落實好糾風(fēng)工作責(zé)任。要抓緊制訂工作方案，認(rèn)真組織實施。局糾風(fēng)工作小組將依據(jù)糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書和糾風(fēng)工作考核辦法，對各單位開展糾風(fēng)工作的情況進行考核。

（二）加強監(jiān)督檢查

要堅持做到明察與暗訪相結(jié)合、日常檢查與集中檢查相結(jié)合、檢查與調(diào)研相結(jié)合，深入基層、深入群眾，及時發(fā)現(xiàn)并有效解決存在的問題。嚴(yán)肅查處損害群眾利益的案件，加大對正反面典型的宣傳，達到警示教育的目的。

（三）創(chuàng)新工作方法

要結(jié)合工作實際，創(chuàng)新糾風(fēng)工作思路和方法，強化糾風(fēng)工作措施，不斷加大糾風(fēng)治理工作力度。通過開展各項糾風(fēng)治理工作，認(rèn)真查找損害群眾利益方面的問題，舉一反三，積極進行調(diào)研，制定解決問題的辦法和措施，把問題消除在萌芽狀態(tài)、化解在內(nèi)部，為構(gòu)建和諧城管而盡職盡責(zé)。

（四）健全糾風(fēng)工作機制

要以加強長效機制建設(shè)統(tǒng)攬糾風(fēng)工作，認(rèn)真落實好上級部署的各項工作任務(wù)，不斷把糾風(fēng)專項治理工作引向深入。要把糾風(fēng)工作寓于落實各項政策措施和業(yè)務(wù)管理之中，建立健全糾風(fēng)工作長效機制，從源頭上防治各種不正之風(fēng)的產(chǎn)生。

第四篇：長豐縣城管局機關(guān)效能建設(shè)工作實施方案

長城管[2012]6號

長豐縣城管局機關(guān)效能建設(shè)工作實施方案

為推動機關(guān)作風(fēng)的大改進、執(zhí)法效能的大提升、執(zhí)法環(huán)境的大優(yōu)化，把“和諧城管、文明執(zhí)法、細節(jié)管理、服務(wù)至上”的品牌打得更響，全面保障長豐縣經(jīng)濟社會建設(shè)又好又快發(fā)展，根據(jù)《進一步加強機關(guān)效能建設(shè)工作的實施意見》（長辦[2011]85號）文件精神，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀加強執(zhí)法效能工作，以“精心策劃、精益執(zhí)法、精細管理、精品效果”為總抓手，進一步深化“前置式、三公式、親和式、服務(wù)式”四式執(zhí)法模式，大力推動城管執(zhí)法工作向縱深發(fā)展，務(wù)求新的突破，達到新的境界。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保障機關(guān)效能建設(shè)各項工作的順利進行，成立由楊維成同志任組長，傅山根、鄧學(xué)英、陶魯同志任副組長，各中隊中隊長、各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面抓好局機關(guān)效能建設(shè)的各項工作。

三、強化“四個轉(zhuǎn)變”，深化“三城整治”效果

建立健全長效管理機制，切實完成“四個轉(zhuǎn)變”，即由“被動執(zhí)法向主動執(zhí)法轉(zhuǎn)變，經(jīng)驗執(zhí)法向科學(xué)執(zhí)法轉(zhuǎn)變，粗放執(zhí)法向細節(jié)執(zhí)法轉(zhuǎn)變，突擊執(zhí)法向常態(tài)執(zhí)法轉(zhuǎn)變”，達到“市容整潔無死角，環(huán)境有序無亂點，精細管理無縫隙，嚴(yán)格管控?zé)o隱患”的目標(biāo)要求。進一步開展“整潔城市、暢通城市、安靜城市”整治行動，徹底為老城區(qū)“洗臉”、“除舊”、“布新”。通過規(guī)范沿街商店的經(jīng)營秩序，切實解決城區(qū)主要道路兩側(cè)商店門前的亂貼亂畫、亂堆亂放現(xiàn)象；依法取締沿街商店門前使用音響、高音喇叭，招攬顧客產(chǎn)生的噪音擾民現(xiàn)象；全面消除道路兩側(cè)的修車點、洗車點、廢品收購點的占路經(jīng)營現(xiàn)象；依法規(guī)范道路兩側(cè)的摩托車、自行車、三輪車等非機動車停放秩序；加大對市場周邊及汽車站、公園周邊等重要節(jié)點的巡查力度，解決周邊環(huán)境臟亂差現(xiàn)象，切實為全縣人民創(chuàng)造一個整潔優(yōu)美、安靜舒適、暢通便利的城市環(huán)境，全面提升市容環(huán)境管理水平和效果。

四、健全環(huán)衛(wèi)機制，提高農(nóng)村社區(qū)管理水平

督促引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法中隊充分發(fā)揮職能作用，以社會主義新農(nóng)村建設(shè)為載體，深入開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治。同時，在全面維護好鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地環(huán)境的基礎(chǔ)上，積極發(fā)揮主力軍作用，健全和完善屬地化管理職能和環(huán)境衛(wèi)生長效化運行機制，及時督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組建環(huán) 2 衛(wèi)隊伍和物業(yè)管理機構(gòu)，加強日常協(xié)調(diào)和監(jiān)督考核，不斷推進以“五化”(硬化、綠化、美化、亮化、凈化)為主要內(nèi)容的社會主義新農(nóng)村建設(shè)向縱深發(fā)展。

五、圍繞“一個”目標(biāo)，加強執(zhí)法效能建設(shè)

按照“情感帶隊、學(xué)習(xí)強隊、制度建隊”的建隊原則，以注重創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型團隊、實干型團隊、創(chuàng)新型團隊、和諧型團隊、自律型團隊”為目標(biāo)，以全面完善“制度約束機制、過程控制機制、責(zé)任追溯機制、持續(xù)改進機制”為手段，進一步增強每名執(zhí)法隊員的謀劃力、運籌力、執(zhí)行力，全面推進執(zhí)法隊伍效能建設(shè)的快速發(fā)展，爭創(chuàng)一流，干事創(chuàng)業(yè)。

(一)樹立刻苦學(xué)習(xí)之風(fēng)，建設(shè)學(xué)習(xí)型團隊

2012年，我們將以情感帶隊為前提，以學(xué)習(xí)強隊為基礎(chǔ)，以制度建隊為保障，從提高執(zhí)法能力、執(zhí)法效率出發(fā)，全力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”團隊，加強職業(yè)道德建設(shè)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，與縣委黨校聯(lián)手，分批組織隊員到縣委黨校進行培訓(xùn)，全面提高隊員的政治覺悟和思想理論水平。組織隊員重點加強對《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政處罰法》、《行政強制法》等相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，全面提高隊員的依法行政水平。

(二)樹立嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實之風(fēng)，建設(shè)實干型團隊

深入開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，著重解決在思想觀念、工作作風(fēng)等方面存在的制約工作健康發(fā)展的各種傾向。強化制度約束機制，規(guī)范執(zhí)法隊員的行政行為，通過培養(yǎng)和塑造愛崗敬業(yè)的價值觀，最大限度地調(diào)動全局人員的積極性和創(chuàng)造性，增強城管執(zhí)法機關(guān)的凝聚力，從而全力打造一個團結(jié)、進取、勤政、務(wù)實的實干型團隊。

3(三)樹立開拓創(chuàng)新之風(fēng)，建設(shè)創(chuàng)新型團隊

從各中隊、科室的日常工作策劃、工作標(biāo)準(zhǔn)等方面入手，采取工作實踐與理論創(chuàng)新相結(jié)合，季度考核與年終評比相結(jié)合等多種方式，全力建設(shè)創(chuàng)新性團隊。同時，狠抓執(zhí)法責(zé)任、工作標(biāo)準(zhǔn)、隊伍學(xué)習(xí)的落實，探索研究和諧執(zhí)法、文明執(zhí)法的新模式、新方法，努力提高執(zhí)法服務(wù)水平。

(四)樹立團結(jié)協(xié)作之風(fēng)，建設(shè)和諧型團隊

積極構(gòu)建城管執(zhí)法的和諧模式，進一步從多角度、多方位、多方面地建立城管執(zhí)法的和諧關(guān)系。一是注重團結(jié)協(xié)作。營造兄弟般的工作氛圍，相互關(guān)心、相互支持、愛崗敬業(yè)，做到分工不分家，小事分頭辦，大事合力做。工作中，各級負(fù)責(zé)同志必須是執(zhí)行命令、遵守紀(jì)律、履行職責(zé)、廉潔勤政的先鋒，遇有重大困難和解決突出問題時首當(dāng)其沖，做到“跟我上”，而不是“給我上”，增強工作的實效性。在生活上，做好隊員的兄長，尊重和關(guān)心隊員，時刻把同志們的冷暖放在心上。二是營造濃厚的執(zhí)法文化。通過開展內(nèi)容豐富、寓教于樂的文化活動，熔鑄和升華城管執(zhí)法隊伍精神，為城管執(zhí)法工作的持續(xù)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。三是實行執(zhí)法互動和嚴(yán)格管理相結(jié)合，注重?fù)Q位思考，把管理相對人視為父老鄉(xiāng)親。在執(zhí)法過程中，以說服教育、勸阻糾正為主，處罰為輔，完成向和諧執(zhí)法、文明執(zhí)法的根本性轉(zhuǎn)變。

(五)樹立廉潔節(jié)儉之風(fēng)，建設(shè)自律型團隊

一是密切與市民群眾之間的關(guān)系。局中層以上干部要根據(jù)各自分工,在本職范圍內(nèi)答復(fù)市民群眾關(guān)注的熱點、難點問題，提高市民對城管執(zhí)法工作的滿意度，提升執(zhí)法隊伍的整體形象。二是抓好 4 作風(fēng)建設(shè)。堅持“標(biāo)本兼治、重在治本”的方針，重點解決在執(zhí)法過程中利用職務(wù)之便存在的吃、拿、卡、要等違規(guī)問題和執(zhí)法服務(wù)方面存在的執(zhí)法不公、語言粗俗、態(tài)度蠻橫等不文明執(zhí)法現(xiàn)象。三是抓好監(jiān)督，強化制約。積極發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督科的作用，大力推進機關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)察工作。通過受理群眾來訪、咨詢、投訴等問題，對工作人員的工作效能實施全方位監(jiān)督，規(guī)范工作人員行為，進一步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。四是厲行節(jié)約，倡導(dǎo)節(jié)儉，反對鋪張浪費和搞形式主義。

六、強化措施責(zé)任，推動各項任務(wù)落到實處

2012年，我局將把機關(guān)效能建設(shè)列入重要議事日程，堅持“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠執(zhí)法隊員支持和參與”的工作機制，推動各項重點任務(wù)的完成。強化領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是一把手的責(zé)任意識，強化“一崗雙責(zé)”，形成一級抓一級，逐級抓落實的機關(guān)效能建設(shè)工作機制。加大責(zé)任追究力度，對有令不行、有禁不止，破壞經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的；領(lǐng)導(dǎo)干部對自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作敷衍塞責(zé)、不抓不管，造成惡劣影響的；搞形式主義、官僚主義引發(fā)群體性事件、造成重大經(jīng)濟損失的，除追究當(dāng)事人的責(zé)任外，堅決按規(guī)定追究有關(guān)負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

長豐縣城管局

二O一二年三月二十日

第五篇：城管局參加法制宣傳教育活動[模版]

盱眙縣城管執(zhí)法大隊積極參加法制宣傳服務(wù)活動

近日，為弘揚社會主義法治精神，增強全民學(xué)法用法守法意識，縣政法委開展2014法制宣傳服務(wù)活動，縣城管執(zhí)法大隊積極參加活動，縣龍蝦演義集團搭臺演出，為法制教育活動獻出優(yōu)美的文藝表演活動。

法制宣傳現(xiàn)場熱鬧非凡，群眾參與的積極性很高。很多人來現(xiàn)場領(lǐng)取宣傳單，和工作人員交流溝通。學(xué)習(xí)法律法規(guī)常識，大隊積極向廣大市民宣傳有關(guān)市容市貌和城鄉(xiāng)規(guī)劃的相關(guān)，法律法規(guī)，促進大家懂法、守法。

通過此次宣傳活動，不僅廣泛宣傳了城市管理相關(guān)法規(guī)，提高了群眾的法律意識，也為依法行政，構(gòu)建和諧城管營造了良好的社會氛圍。