第一篇：民政系統(tǒng)三學三創(chuàng)活動實施方案

民政系統(tǒng)三學三創(chuàng)活動實施方案

民政系統(tǒng)三學三創(chuàng)活動實施方案

民政系統(tǒng)三學三創(chuàng)活動實施方案

為深入貫徹落實市委關(guān)于開展“站在新起點、實現(xiàn)新發(fā)展”解放思想大討論和“解放思想加快發(fā)展”為主題的“三學三創(chuàng)”教育活動的指示精神，全面推動我市民政工作更快更好地發(fā)展，結(jié)合我局實際，特制定方案如下：

一、指導思想和目標要求

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持解放思想、與時俱進，通過學習先進地區(qū)先進單位的創(chuàng)業(yè)精神、干事膽識、科學態(tài)度，從民政工作實際出發(fā)，更大力度地創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新環(huán)境,集中解決好“守、滿、怕、難、散、懶”等六個方面的問題，著力打

造誠信民政、開放民政、民政服務、民政人才、社會和諧、民政人文等六大品牌，實現(xiàn)思想觀念、工作理念、工作目標、制度建設(shè)、工作機制、工作方法等六個方面的新突破，開創(chuàng)全市民政事業(yè)發(fā)展新局面。

要在開展“三學三創(chuàng)”教育活動中突出倡樹正確的榮辱觀和價值觀，為干事創(chuàng)業(yè)提供源生動力。要深入開展學習討論，提高認識，統(tǒng)一思想，做好結(jié)合文章。將教育活動與學習胡錦濤總書記在慶祝建黨85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動大會上的重要講話結(jié)合起來，與學習貫徹全市科學發(fā)展現(xiàn)場觀摩會暨市委理論學習中心組讀書會精神結(jié)合起來，與打造強勢民政、推動當前工作結(jié)合起來，站在全局和戰(zhàn)略的高度，大膽地突破傳統(tǒng)職能定位，以嶄新的面貌切實履行好建設(shè)、管理和服務社會的職能，真正實現(xiàn)思想大解放、作風大轉(zhuǎn)變、工作大發(fā)展，為建設(shè)經(jīng)濟強市、文化名市、組群結(jié)構(gòu)大城市做出新的更大 的貢獻。

要將“創(chuàng)建高績效機關(guān)”主題實踐活動與“三學三創(chuàng)”教育活動緊密結(jié)合，貫穿始終。開展“創(chuàng)建高績效機關(guān)”主題實踐活動要緊緊圍繞解放思想加快發(fā)展這一主題，以服務基層、服務群眾、服務發(fā)展為基本要求，以解決機關(guān)自身存在的突出問題和基層反映強烈的問題為重點，創(chuàng)新和培育機關(guān)理念，做到辦事理念最先進、辦事手段最簡化、辦事方式最快捷、辦事成效最顯著。通過主題實踐活動的深入開展，為“三學三創(chuàng)”教育活動創(chuàng)新載體、搭建平臺，努力把民政機關(guān)建設(shè)成為執(zhí)政為民、行為規(guī)范、公正透明、廉潔高效的服務型、高績效機關(guān)，以“創(chuàng)建高績效機關(guān)”的實際成果，體現(xiàn)和鞏固“三學三創(chuàng)”教育活動成效。

二、方法步驟

這次活動從7月下旬開始到9月底結(jié)束，利用兩個月左右的時間，分三個階段進行。具體安排如下：

學習討論階段

在廣泛宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，組織廣大黨員干部群眾認真學習領(lǐng)會胡錦濤總書記在慶祝建黨85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動大會上的重要講話，學習中央和省委領(lǐng)導論科學發(fā)展的一系列重要論述，學習孫守剛書記、呂在模市長在市委常委擴大會議上的講話和在全市科學發(fā)展現(xiàn)場觀摩會暨市委理論學習中心組讀書會上的講話，學習《濟寧日報》刊發(fā)的五篇特約評論員文章和外地的先進經(jīng)驗。學習中，要緊密聯(lián)系自身思想和工作實際，采取集中學習、現(xiàn)場觀摩、專題討論、分組交流、演講比賽、論文展評等豐富多彩的形式不斷加深對開展“三學三創(chuàng)”教育活動重要意義的認識和理解，努力統(tǒng)一思想，形成共識，樹立解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、在科學發(fā)展的道路上加快發(fā)展的決心和信心。

查擺整改階段

重點查擺干事創(chuàng)業(yè)的膽識是強還是弱，破難攻堅的精神狀態(tài)是好還是差，創(chuàng)新的思路辦法是多還是少，工作的標準是高還是低，爭創(chuàng)一流的意識是濃還是淡。要借鑒保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動查擺問題的經(jīng)驗做法，采取“上級點、群眾提、自己找”等方式，對照先進典型的精神和經(jīng)驗，自覺把自己擺進去，從觸及思想、觸及靈魂的層面上作一番深刻思考，使自己的思想境界來一次大的提升。要緊密結(jié)合民政工作實際，結(jié)合“萬名代表評機關(guān)”、“行風萬人評”中反饋的意見建議，抓住事關(guān)發(fā)展大局、事關(guān)民政形象等方面的突出問題，制定整改方案，落實整改措施，限期予以解決。要將整改提高貫穿活動全過程，邊學邊改、邊查邊改，在整改中提高，在提高中完善。要利用網(wǎng)站、報紙、電視、廣播等媒體及時向社會公開整改情況，隨時接受人民群眾的監(jiān)督。對已經(jīng)解決的突出問題，要從機制和體制上深刻分析原因，制定有效措施，建立長效機制，防止類似問題再次發(fā)生；對正在著手解決的問題，要嚴格落實整改責任、整改

期限、整改要求，確保整改質(zhì)量。各科室、單位都要建立查擺問題、整改問題臺帳，把整改責任逐項落實到具體責任人，領(lǐng)導小組辦公室對臺帳匯總備查。

鞏固提高階段

在整改的基礎(chǔ)上，進一步鞏固提高教育活動成果，在科學發(fā)展觀的指導下，建立和完善符合民政工作發(fā)展規(guī)律、適應時代要求的長效機制。集中教育活動中，局黨組將圍繞改進機關(guān)工作作風、完善救助體系、健全工作目標責任制、服務承諾制等健全完善工作制度，把解放思想的實際效果體現(xiàn)在工作實踐上，體現(xiàn)在求真務實抓落實上，體現(xiàn)在持續(xù)發(fā)揮作用的長效機制上。要充分發(fā)揮典型示范的作用，力爭在重點難點工作上有重大突破。大力宣傳自謀職業(yè)的成功范例，積極探索退伍軍人安置新途徑。推廣村級民主公開日活動的好經(jīng)驗好做法，培育我市基層政權(quán)建設(shè)的新亮點。嘗試以政府出資購買服務的形式，將政府作為與商業(yè)運作相結(jié)合，探索醫(yī)療救

助的新模式。深化全市農(nóng)村黨員干部帶頭移風易俗簽名承諾活動，建立社會事務管理的新機制。在充實完善承諾制、民情日記、民情督辦等制度的基礎(chǔ)上，建立黨員干部廉政檔案、執(zhí)法執(zhí)業(yè)檔案、黨員責任崗等制度。各科室各單位都要結(jié)合自身實際，認真總結(jié)新經(jīng)驗，積極探索新機制，以實實在在的成果，接受黨和人民的檢驗。領(lǐng)導小組辦公室要及時將出臺的新制度、形成的新機制、樹立的好典型匯總整理。

三、組織領(lǐng)導

局黨組成立“三學三創(chuàng)”教育活動領(lǐng)導小組，黨組書記、局長任組長，副局長任副組長。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室。辦公室抽調(diào)11名同志組成宣傳教育組、材料綜合組、督導查檢組，具體負責“三學三創(chuàng)”教育活動工作的落實。各級黨員領(lǐng)導干部要率先垂范，身體力行，帶頭學習，帶頭查擺，帶頭整改，以實際行動推動教育活動的深入開展。各級各單位要確保人員、確保精力、確保時間，把開展“三學三創(chuàng)”教育活動與抓好當前各項工作相結(jié)合，同“創(chuàng)建高績效機關(guān)”相結(jié)合，真正把教育活動變成打造強勢民政的強大動力，把集中教育成果體現(xiàn)在工作上，切實做到“兩不誤、雙豐收”。

二oo六年八月十日

第二篇：“三學三創(chuàng)三評”活動實施方案

“三學三創(chuàng)三評”活動實施方案

為了深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》（以下簡稱《綱要》），全面推進我校公民道德建設(shè)，根據(jù)市委要求，結(jié)合我校實際，制訂《××*廣播電視大學“三學三創(chuàng)三評”活動實施方案》。

一、活動內(nèi)容及指導思想

“三學”，即學習劉文功、楊正超、張榮鎖等英模人物心貼百姓、勤政為民的高尚道德情

操和淡泊名利、公而忘私的人生理想追求；“三創(chuàng)”，即通過學習，爭創(chuàng)文明處室、爭創(chuàng)文明班級、爭創(chuàng)文明家庭，在全校上下形成人人關(guān)心道德建設(shè)、人人參與道德實踐的良好風氣；“三評”，即通過創(chuàng)建活動的開展，評出好黨員、好老師、好學生，讓全校師生學有榜樣、趕有目標。

指導思想是：堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導，以貫徹落實《綱要》為內(nèi)容，以培養(yǎng)“四有”新人和爭創(chuàng)市級文明單位為目標，全面推進我校公民道德建設(shè)，使20字基本道德規(guī)范和60字“三德”具體規(guī)范成為全校師生普遍認同和自覺遵守的行為準則，努力營造崇尚先進、見賢思齊的良好道德氛圍，確保學校各項工作順利開展。

二、方法和步驟

此次活動大體分為四個階段：

（一）宣傳動員階段（2002年4月20日—6月20日）。

1、召開全校師生動員大會，對公民道德建設(shè)及“三學三創(chuàng)三評”活動進行總動員和工作部署（2002年4月20日—30日）。通過動員，使全校師生對加強公民道德建設(shè)及開展“三學三創(chuàng)三評”活動的意義有所認識，對總體工作部署有所了解，從而為下步活動的開展做好思想準備。

2、組織全校師生學習（2002年5月1—31日）。學習內(nèi)容以《公民道德建設(shè)實施綱要》、《駐馬店市公民道德規(guī)范》和劉文功、楊正超、張榮鎖心貼百姓、勤正為民、淡泊名利、公而忘私的動人事跡及市委關(guān)于貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》的意見為主，輔以有針對性地在青年學生中學習《高等學校學生行為準則》、《大學生文明言行指南》、《河南廣播電視大學普通專科班學生日常管理暫行規(guī)定》及在黨員干部中學習黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定等。通過學習使全校師生進一步認識到貫徹落實《綱要》精神，大力加強公民道德建設(shè)，是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，是實踐江澤民同志以法治國與以德治國緊密結(jié)合重要思想的重大舉措，不僅關(guān)系到我校兩個文明建設(shè)能否協(xié)調(diào)發(fā)展及爭創(chuàng)市級文明單位目標的實現(xiàn)，而且也直接影響著電大教育事業(yè)的成敗及培養(yǎng)目標的實現(xiàn)。學習采取以處室、班級為單位集中學習與小組、個人分散學習相結(jié)合，全面領(lǐng)會《綱要》精神與重點認識“三學三創(chuàng)三評”活動意義相結(jié)合的方式進行。

3、加大宣傳力度。在組織全校師生認真學習的同時，要充分利用學校廣播站、黑板報、新聞櫥窗等形式，就《綱要》內(nèi)容、活動的意義及好人好事進行廣泛宣傳，從而在全校上下形成強大的人人講文明禮貌、人人關(guān)心道德建設(shè)的良好輿論氛圍。

4、通過討論查擺問題（2002年6月1—20日）。通過學習，在提高思想認識的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己的工作、學習和生活，以處室、班級為單位，在全體師生中深入開展以“講文明，樹新風，我為學校添光彩”、“‘三管六不’，從我做起”、“學英模人物，向先進看齊”及“如何做一個文明市民”等為主題的公民道德建設(shè)大討論，用身邊事、身邊人及自己的親身經(jīng)歷查擺問題，尋找差距，并重點解決好教職工中服務意識淡薄，青年學生中是非、美丑、善惡界限混淆及個別黨員干部黨性觀念不強等問題。討論要有記錄，查擺要有總結(jié)，個人要有心得體會，整改要有措施和目標。

（二）基本道德規(guī)范和“三德”規(guī)范具體化階段（2002年6月21—30日）。

根據(jù)駐電大黨字[2002]30號文件要求，結(jié)合學習、討論情況，由工會、黨辦、校辦負責盡快完善和修訂《電大文明言行指南》、《校園文明公約》、《校園文明用語》，由學生處、團委、兩系負責完善和修訂《電大學生道德行為規(guī)范》、《電大學生文明公約》、《電大學生文明用語》，由工會、教務處、宣傳處負責完善和修訂《電大教師職業(yè)道德規(guī)范》、《電大教師文明言行準則》，由工會、校辦、保衛(wèi)處負責完善和修訂《電大五好家庭標準》、《模范夫妻標準》、《庭院文明公約》等，并把形成后的具體道德規(guī)范由校辦負責編印成冊發(fā)至每一位師生手中，通過學習、督查，達到人人皆知、人人皆信、人人皆行，從而引導全校師生特別是黨員干部從我做起、從小事做起、從現(xiàn)在做起，不斷提高廣大師生的道德覺悟和道德水準。

（三）深入實踐階段（2002年7—11月）。

1、結(jié)合我校創(chuàng)建市級文明單位活動，各責任處室要在學校黨委的領(lǐng)導下制訂出具體的活動計劃，做到每項活動事前有動員、事中有督查、事后有總結(jié)，同時注意齊抓共管、相互配合、注重實效、保證質(zhì)量。

2、由工會、黨辦、校辦、學生處、團委、宣傳處、兩系負責，堅持不懈地在全校范圍內(nèi)深入開

展以“講文明，樹新風，我為學校添光彩”為主題的系列活動。一是利用校園廣播站、黑板報、宣傳展板等，大力宣傳《綱要》精神、“學、創(chuàng)、評”活動的意義及在公民道德建設(shè)和“三學三創(chuàng)三評”活動中涌現(xiàn)出來的典型人和事，抨擊社會上尤其是身邊出現(xiàn)的不道德、不文明行為及社會丑惡現(xiàn)象，進一步營造抵制假惡丑、崇尚真善美的氛圍。二是通過開展由全校師生共同參

與的公民道德知識競賽、演講比賽、歌詠比賽、文藝匯演、座談會、軍民共建、警民共建等豐富多彩的道德實踐活動，使道德規(guī)范以貼近生活、貼近實際、貼近群眾等喜聞樂見的形式走進校園、走進教室、走進宿舍、走進家庭，增強道德教育的親和力和滲透性，使“三管六不”及“三德”具體規(guī)范成為全校師生共同遵守的道德行為準則。

3、黨辦、校辦、團委、兩系要積極號召全校師生參與各種形式的道德實踐活動，如以“送溫暖、獻愛心”為主題的“希望工程”、“春蕾計劃”、“扶貧濟困”、“扶殘助殘”、“見義勇為”捐款活動等，積極組織“青年志愿者”參加社區(qū)公益活動，利用假期組織青年教師和優(yōu)秀學生開展以教育扶貧為主的“三下鄉(xiāng)”活動及社會實踐活動等，以道德實踐促道德教育，使奉獻意識、關(guān)愛意識深入人心，使其道德情操得到陶冶，人生境界得到升華，人格魅力得到鍛造。

4、黨辦、校辦、工會、團委要以竹溝革命紀念館、楊靖宇將軍紀念館等愛國主義教育基地為陣地，適時利用重大節(jié)日及十六大召開、港澳回歸紀念等重大歷史事件，對全校師生開展愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育及社會主義思想教育等，進一步堅定廣大師生的共產(chǎn)主義理想信念，提高廣大師生的思想政治素質(zhì)，增強其民族自尊心、自信心和自豪感。

5、由校辦負責及時向新聞媒體宣傳報道我校活動開展情況及在活動中涌現(xiàn)出來的文明個人、文明集體、文明家庭及其典型事跡，從而進一步加大對外宣傳力度，樹立電大良好形象。

（四）、總結(jié)評比階段（2002年12月）。

1、搞好活動總結(jié)。每個師生要實事求是的寫出個人總結(jié)，以處室和班級為單位寫出處室和班級活動總結(jié)，在此基礎(chǔ)上由校辦負責寫出全?；顒庸ぷ骺偨Y(jié)。

2、開展經(jīng)驗交流。即對在活動中涌現(xiàn)出來的典型人和事形成經(jīng)驗材料并組織全校師生學習，積極向有關(guān)宣傳媒體推薦報導。

3、搞好評比表彰。本著實事求是的原則，嚴格按照文明創(chuàng)建標準進行評選并給予適當?shù)奈镔|(zhì)和精神獎勵。評比的基本程序是首先對照文明標準進行自查，然后由各支部、處室、班級推薦，最后由學校黨委研究確定。結(jié)合我校實際情況，計劃評出文明處室4個、文明班級4個、文明家庭10個、優(yōu)秀黨員6個、優(yōu)秀教師8個、文明學生20個并召開全體教職工大會予以隆重表彰。同時，積極向市文明委推薦在活動中成績特別突出的文明個人做為“駐馬店市文明市民”候選人。在評比中，要評出風格，評出干勁，評出正確的輿論導向。

三、以“三學三創(chuàng)三評”活動為載體，切實把我校公民道德建設(shè)落到實處

1、高等學校是人類文明成果的集散地，也是對青年學生進行思想道德教育的主陣地和主渠道，一方面肩負著培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人的重任，另一方面又要通過自身的文明創(chuàng)建活動、較高的道德教育水平，對社會公民道德建設(shè)起到示范、輻射作用。所以，全校師生尤其是黨員干部、“兩課”教師及德育教育工作者，要做學習的表率，以身作則，率先垂范。

2、本著高等學校公民道德建設(shè)應當先于社會、高于社會、優(yōu)于社會的原則，要把思想道德教育放在突出位置來抓，實施以德治校，并使其與依法治校緊密結(jié)合，全面推動電大教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

3、黨辦、校辦、團委要充分利用黨委中心組學習日、黨員活動日、教職工政治學習和團的活動，把《綱要》、《駐馬店市公民道德規(guī)范》及劉文功、楊正超、張榮鎖的感人事跡作為專題，聯(lián)系實際認真組織學習和討論，把“學、創(chuàng)、評”活動不斷引向深入。

4、教學主管部門及“兩課”教師要充分發(fā)揮課堂教育的主渠道、主陣地作用，制訂教學計劃，撰寫專題教案，把《綱要》精神有針對性地引入課堂教學，增強道德教育的滲透性，并作為操行考核及期末考試的重要內(nèi)容。

5、學生處、兩系要經(jīng)常利用學生集會、班會的機會，組織學生認真學習《綱要》、《高等學校學生行為準則》、《大學生文明言行指南》、《河南廣播電視大學普通?？瓢鄬W生日常管理暫行規(guī)定》等，并有針對性地組織專題討論，寫出心得體會，引導他們貫徹日常行為規(guī)范，遵守校規(guī)校紀，培養(yǎng)好品行，形成好校風。

6、黨辦要積極配合學校黨委重點抓好黨員干部隊伍的道德建設(shè)。要充分利用基層黨校陣地，以黨的宗旨和奮斗目標為中心，對廣大黨員干部開展共產(chǎn)主義理想信念教育、全心全意為人民服務宗旨教育、廉潔奉公自律教育等，從根本上改進工作作風，增強黨性觀念。

7、推行承諾服務制，重點解決好服務意識淡薄問題。尤其是要抓好黨辦、校辦、學生處、招生處及承擔有成人教學管理任務處室的窗口形象建設(shè)，進一步樹立電大社會形象。

四、加強領(lǐng)導，精心組織

1、各支部、處（室）、系、班級要從思想上給予高度重視，采取有效措施，確保活動順利開展。

2、要把活動與本部門工作緊密結(jié)合起來，重點解決好本部門存在的突出問題，以活動促工作，深化活動教育效果。

第三篇：廣電局“三學三創(chuàng)”教育活動實施方案

廣電局“三學三創(chuàng)”教育活動實施方案

廣電局“三學三創(chuàng)”教育活動實施方案

為深入學習貫徹市、區(qū)委開展的“三學三創(chuàng)”教育活動，激發(fā)廣大干部職工的智慧才能，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞士氣、振奮精神，促進我區(qū)廣電事業(yè)的快速發(fā)展，使全體職工樹立艱苦創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)精神，弘揚解放思想、敢想敢干、與時俱進的創(chuàng)新精神，培植奮勇爭先、勇攀高峰的創(chuàng)優(yōu)精神，更大力度的創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新環(huán)境。經(jīng)局長辦公會研究，決定在全局開展“創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)”活動。特制定如下實施方案：好范文版權(quán)所有

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，以解放思想和加快發(fā)展為主題，以站在新起點、實現(xiàn)新發(fā)展為目的，以創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)為動力，以提高素質(zhì)為重點，以增強職工的學習能力、實踐能力、創(chuàng)新能力為目標，從實際出發(fā)，為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展、社會進步和廣電事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展提供強有力的精神動力和智力支持。

二、總體目標

創(chuàng)新就是要與時俱進，創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新方法，把工作推向新階段；創(chuàng)優(yōu)就是要使奮勇爭先、勇攀高峰、爭創(chuàng)一流成為廣電文化的顯著特征，鼓勵、引導和支持崗位創(chuàng)優(yōu)、部室創(chuàng)優(yōu)，形成各個職工創(chuàng)優(yōu)爭先、各個部室競相發(fā)展的生動格局；創(chuàng)業(yè)就是圍繞我局中長期發(fā)展目標，勇挑重擔，在加快發(fā)展的征程上再立新功。通過開展“三創(chuàng)”活動，促進人才隊伍建設(shè)，大力提高職工的學習能力、實踐能力，創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)能力，造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的廣電隊伍；解決事業(yè)發(fā)展中存在的思想觀念、制度建設(shè)、環(huán)境等方面的問題，推動我們廣電事業(yè)的發(fā)展。

三、重點解決的問題

（一）思想觀念方面的問題。一些同志不能與時俱進，缺乏干工作的激情與活力，工作安于現(xiàn)狀，墨守陳規(guī)，不求上進，不愿意有大的作為；有的同志缺乏全局一盤棋的思想，不能正確處理個人與集體、局部利益與全局利益的關(guān)系，思路跟不上改革的步伐；有些同志在工作中浮躁應付，一知半解，蜻蜓點水，心不在崗；部分職工存在嚴重的自由主義傾向，不遵守局里的規(guī)章制度，工作散漫。

（二）干部職工的創(chuàng)收積極性不高的問題。創(chuàng)收工作的管理不夠嚴謹，缺乏應有的制約機制，沒能充分調(diào)動全體職工創(chuàng)收的積極性和工作熱情，全員創(chuàng)收的意識還沒有形成。

（三）宣傳工作質(zhì)量不高的問題。宣傳工作的數(shù)量上去了，但質(zhì)量還沒有根本的突破，精品欄目、精品稿件較少，專題、廣告節(jié)目包裝陳舊，缺乏創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)意識，存在更新不及時，整體質(zhì)量低的問題。

（四）隊伍的整體素質(zhì)不高的問題。目前，宣傳隊伍還不能適應廣電事業(yè)快速發(fā)展的需要，缺少優(yōu)秀的拔尖人才和名記者、名編輯、名主持，缺少不同工作崗位上的行家能手和專家。

（五）內(nèi)部管理制度、約束機制不健全的問題。管理約束機制還沒有發(fā)揮應有的作用，檢查、監(jiān)督落實工作的力度不夠。

四、活動內(nèi)容

（一）加強學習，提高素質(zhì)，努力形成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍

1、以有效的學習促思想的轉(zhuǎn)變。系統(tǒng)學習政治、經(jīng)濟、文化、黨建、黨風廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)以及法律法規(guī)等新規(guī)定新要求；系統(tǒng)學習新知識、新技術(shù)及新的經(jīng)營管理辦法。切實加強鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六大精神、廣電業(yè)務知識的學習，不斷提高全體職工的思想理論水平和業(yè)務工作能力。大力營造團隊學習、互幫互學、共同成長的濃厚氛圍。按照培訓一個人帶出一批人的思路，抓好各個層次各個崗位的人才培訓工作。在部室與部室之間、崗位與崗位之間，提倡互相學習，取長補短，形成一專多能、一崗多能的人才結(jié)構(gòu)。開展“十佳突出貢獻獎”評選活動。建立個人學習檔案。對職工的學習情況制定細化的評價考核指標體系，對涌現(xiàn)出來的先進典型給予精神和物質(zhì)獎勵。同時，要做到學習有計劃、有主題、有資料、有陣地、有交流、有成果。個人學習重點抓好三件事：即學習有計劃、學習有行動、學習促進工作。

2、以思想的轉(zhuǎn)變促干部隊伍素質(zhì)的提高。堅持“兩個務必”，深入開展班子創(chuàng)“五好”活動，不斷增強局領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強全員思想政治教育，開展經(jīng)常性、實效性強的思想政治工作，充分調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，不斷提高業(yè)務工作能力和工作創(chuàng)新能力。加強管理，從嚴治局，樹立典型，努力營造干部職工積極進取的氛圍，樹立隊伍奮發(fā)有為的新形象。開展部室主任及科級領(lǐng)導干部專題學習調(diào)研活動，科級領(lǐng)導干部帶頭進行工作調(diào)研，撰寫調(diào)研報告或體會文章；開展“弘揚‘三創(chuàng)’精神大家談”活動，組織局全體職工進行弘揚“三創(chuàng)”精神大討論；利用簡報、櫥窗、板報等陣地，大力宣傳“三創(chuàng)”精神；通過外出參觀學習、專家講座、開座談會、拓展訓練、交流心得體會等形式，開展有針對性的活動。

3、以干部隊伍素質(zhì)的提高促事業(yè)的大發(fā)展

。通過教育活動，進一步克服陳舊觀念，樹立艱苦創(chuàng)業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)精神，充分調(diào)動全體職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。引導全局干部職工進一步增強機遇意識和憂患意識，充分認識當前廣電事業(yè)面臨的發(fā)展壓力、競爭態(tài)勢和各種新矛盾新問題的挑戰(zhàn)，樹立“以臺為家、愛臺愛家”的思想觀念，主動順應時代發(fā)展要求，在新的發(fā)展中捕捉機遇，在新的挑戰(zhàn)中搶抓機遇，在新的變化中尋求機遇，解放思想，加快發(fā)展。

（二）強化意識，提高能力，積極推動全局的“三創(chuàng)”實踐向縱深發(fā)展

1、強化發(fā)展意識，確立大局觀念。進一步深化發(fā)展是第一要務的思想，弘揚“勇于創(chuàng)新、自主創(chuàng)新”的時代精神，支持創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)。弘揚創(chuàng)新精神，就是要鼓勵、支持廣大職工積極進行思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，形成用新觀念研究新情況、用新思路落實新任務、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面的生動景象。要積極扶持勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的部室和個人，營造“勤奮學習、創(chuàng)業(yè)成才”的優(yōu)良環(huán)境，選樹一批搶抓新機遇、攀登新目標、實現(xiàn)新跨越的先進典型，引導大家做科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的新型人才。

2、強化創(chuàng)優(yōu)意識，確立服務觀念。教育廣大干部職工敢為人先，勇于創(chuàng)新，主動創(chuàng)優(yōu)，熱情創(chuàng)業(yè)，破除僵化觀念，改革陳規(guī)陋習，樹立“奮勇爭先、勇攀高峰”的鮮明導向，激勵干部職工創(chuàng)優(yōu)。創(chuàng)優(yōu)是率先發(fā)展的基礎(chǔ)，是爭先進位的前提。我們弘揚創(chuàng)優(yōu)精神，就是要使奮勇爭先、勇攀高峰、爭創(chuàng)一流成為我局思想文化的顯著特征，鼓勵、引導和支持崗位創(chuàng)優(yōu)、技術(shù)創(chuàng)優(yōu)，形成各部室創(chuàng)優(yōu)爭先、競相發(fā)展的生動局面。

3、強化責任意識，確立效率觀念。面對激烈的競爭態(tài)勢，既要有不進則退、慢進也退的危機感和緊迫感，更要有只爭朝夕的使命感和責任感，在全局形成“效率第一”的工作理念，養(yǎng)成“說干就干、雷厲風行”的工作作風。大力開展“七個一”活動。即：每個部室、每個同志至少學習一門新技能，提出一條新建議，刷新一項新紀錄，創(chuàng)造一項最佳工作法，采用一項新管理方法，攻克一項技術(shù)難題，參加一次技術(shù)比武。每個人、每個部室都要制定詳細的工作規(guī)劃，從自己的崗位和實際出發(fā)，參加“七個一”活動。建立創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)考核制度，建立健全“三創(chuàng)”管理檔案。對全體人員、所有部室進行考核，對每個部室、每個同志的“七個一”情況進行登記，以促進全員理論，業(yè)務、技術(shù)水平的普遍提高。

（三）強化管理，狠抓落實，使“三創(chuàng)”活動取得實實在在的效果

1、開展“三創(chuàng)之星”系列典型宣傳活動。組織開展“三創(chuàng)之星”評選活動，評選“十佳創(chuàng)業(yè)功臣”、“十佳創(chuàng)業(yè)新星”，組織“三創(chuàng)之星”報告會，舉辦“三創(chuàng)之星”專題展覽。廣泛開展“談、寫、說、唱、畫、照、演”等群眾性主題讀書、征文、演講、歌詠、書畫、攝影和文藝表演活動，以生動活潑、豐富多彩的活動形式，展示創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)實踐，展示新時期任城廣電的嶄新精神風貌。

2、發(fā)揮模范的示范作用。局“三創(chuàng)”活動領(lǐng)導小組將評選出先進部室和個人，宣傳和推廣他們的創(chuàng)建經(jīng)驗，并不斷發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)新的先進典型，認真總結(jié)開展“三創(chuàng)”活動的經(jīng)驗，把學習典型經(jīng)驗與學習身邊的先進結(jié)合起來，對“三創(chuàng)”活動中涌現(xiàn)出來的先進部室和個人進行表彰，對成績特別突出、貢獻特別大的部室和個人將進行特殊獎勵，給予經(jīng)費、政策等方面的扶助和支持。有計劃、有重點地組織部分職工外出學習考察或培訓，解放思想，更新觀念，提高技能。力爭在全局形成學先進、趕先進、做先進的生動局面，推動“三創(chuàng)”活動廣泛深入地開展。

3、建立“三創(chuàng)”活動的長效運行機制。要加強對“三創(chuàng)”的指導和評估，建立以能力和業(yè)績?yōu)閷虻目茖W分類的評價標準，建立相應的運行機制和必要的激勵機制，形成用事業(yè)造就人才、用環(huán)境凝聚人才、用機制激勵人才的良好外部環(huán)境，使各類優(yōu)秀人才脫穎而出。每年就大家關(guān)心的熱點問題或者事關(guān)全局改革發(fā)展的重點問題，召開2-3個座談會，讓大家充分發(fā)表意見，進行交流，加強溝通。每年結(jié)合本單位改革發(fā)展的重大事項，按照“學習一個主題，思考一個問題，促進一項工作”的思路，由局黨組統(tǒng)一下發(fā)學習要點，并提出學習內(nèi)容和具體要點。每年給職工推薦一本書，鼓勵學習并寫心得體會，在任城廣電網(wǎng)上開辟一個小欄目，以便于職工交流。

五、實施步驟

“三創(chuàng)”活動是一個長期創(chuàng)建過程，絕不能擺架子、走過場。在學習對象上，班子領(lǐng)導、中層干部帶頭參與，全體職工積極參與；在創(chuàng)建層面上，各部室要有專人負責抓落實，重點部室要重點抓；在時間安排上，以今年下半年創(chuàng)建為重點，逐漸延伸到明年上半年。

（一）宣傳發(fā)動階段（2006年8月中旬-2006年9月中旬）

1、召開一次局長辦公會，專門研究“三創(chuàng)”活動，召開全局動員大會進行周密的安排部署；

2、分年齡層次分別召開座談會；

3、各部科室、每位同志制定詳細“三創(chuàng)”活動計劃；

4、有針對性地開展一系列思想理論學習，業(yè)務技能培訓，專家講課、思想、業(yè)務討論活動；

5、開展“弘揚‘三創(chuàng)’精神大家談”座談會；

6、開展部室主任、科級領(lǐng)導帶頭調(diào)研活動，撰寫調(diào)查報告或體會文章；

7、建立個人學習檔案，對職工的學習情況制定細化的考核評價指標體系；

（二）組織實施階段（2006年9月下旬—2007年2月）

1、各部科室、每個人根據(jù)制定的實施方案，聯(lián)系各自實際，積極開展各具特色“三創(chuàng)”活動；

2、局領(lǐng)導小組根據(jù)情況及時對“三創(chuàng)”活動進行考核、評比，檢查、驗收；

3、局領(lǐng)導小組辦公室認真做好有關(guān)資料的收集、整理、備案；

4、重點開展好“七個一”活動；

5、開展弘揚“三創(chuàng)”精神大討論活動，每名職工形成書面材料；

6、廣泛開展“談、寫、說、唱、畫、照、演”等群眾性主題讀書、征文、演講、歌詠、書畫、攝影和文藝表演活動；好范文版權(quán)所有

7、有計劃、有重點地組織部分職工外出學習考察或培訓；

8、分期、分批地進行外出拓展訓練；

9、舉辦秋季運動會；

10、舉辦“迎國慶”歌詠比賽（文藝演出）；

11、舉辦新春文藝晚會；

（三）整改提高階段（2007年3月-2007年5月）

1、各部科室按照宣傳發(fā)動階段制定的計劃認真進行開展自查，查找在“三創(chuàng)”工作中存在的問題，形成書面材料上報局領(lǐng)導小組；

2、對照“三創(chuàng)”活動要解決的5個主要問題，召開座談會、分析會，認真開展回頭看、大家談，看看解決了哪些問題，還存在哪些問題;

3、認真檢查各部科室開展“七個一”活動中職工提出的合理化建議、意見的落實情況；

4、舉辦“三創(chuàng)”活動演講比賽。

（四）總結(jié)交流階段（2007年6月）

1、各部科室、每位同志進行階段性總結(jié)；

2、全局開展總結(jié)、交流、評比、表彰工作，樹立典型；

3、研究探索開展“三創(chuàng)”活動的長效機制；

4、開展“學習創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎”評選活動；

5、開展“三創(chuàng)之星”評選活動，評選“十佳突出貢獻獎”；

6、組織“三創(chuàng)之星”報告會；

7、舉辦“三創(chuàng)之星”專題展覽。

六、組織領(lǐng)導

1、成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導。為了加強對“三創(chuàng)”活動的組織、協(xié)調(diào)和指導，進一步明確責任，確保各項工作落到實處，局黨組決定成立“三創(chuàng)”活動領(lǐng)導小組：

組?長：郭志剛

副組長：楊士民?杜?兵?王廣亮?孫代群?李?艷

成?員：殷?平?任曉梅?徐廷娟?艾春生?褚慶強?

陳兆祥?于?莉?凌海寧?高紅英?楊韶光

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由杜兵兼任。辦公室成員：李?艷、殷?平、艾春生、梅?冬、趙?輝。局監(jiān)察室負責活動有關(guān)事項的落實。

2、精心組織，大力推進。要把“三創(chuàng)”活動作為今年工作的重點之一，主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導靠上抓，做到行動有方案，落實有措施，整改有力度，工作有成效。各部室在“三創(chuàng)”工作中要加強與局“三創(chuàng)”領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)系，相互溝通情況形成合力，使這項活動健康有序的開展。

3、加強宣傳，營造氛圍。要緊緊圍繞“三創(chuàng)”的各項要求，制訂宣傳計劃，通過多種宣傳渠道，利用多種宣傳工具，營造濃厚的輿論氛圍，充分發(fā)揮輿論導向和監(jiān)督作用，樹立典型，弘揚正氣。同時，對確實屢禁不止、反響強烈的突出問題，要加強監(jiān)督，促進整改。

“三創(chuàng)”活動是在新時期以促進我局各項事業(yè)快速健康發(fā)展，以發(fā)動職工進行創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)和提合理化建議的活動，要以職工的參與率，人才的培養(yǎng)率，創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化率為標準，注重提高職工知識、能力和績效等綜合素質(zhì)。全體職工要把力量和智慧用在工作的發(fā)展和創(chuàng)新上來，要把“三創(chuàng)”活動與轉(zhuǎn)變作風、提高效率相結(jié)合，與提高素質(zhì)，推動創(chuàng)新相結(jié)合，按照“工作爭先、業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質(zhì)優(yōu)”的要求，不斷提高工作效率和服務水平，推動自身建設(shè)和業(yè)務工作。

第四篇：三學、三創(chuàng)心得體會

“三學、三創(chuàng)”心得體會

根據(jù)公司統(tǒng)一部署，檢修公司黨支部開展了“三學三創(chuàng)”教育活動。三學——學理論、學業(yè)務、學先進；三創(chuàng)——創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作，創(chuàng)新機制。通過這段時間的學習，結(jié)合這幾年來的工作，主要有以下體會：

“三學”的目的在于“三創(chuàng)”。解放思想必須實處著眼，“破”字當頭，有破有立，著力創(chuàng)新。當前要堅決破除眼界低、起點低、標準低和思路小、氣魄小、力度小這“三低三小”，對各級干部思想上除銹上油、工作上加壓增速、精神上提氣鼓勁，樹立和強化三種意識：

一是搶抓意識。發(fā)現(xiàn)機遇是水平，抓到機遇是本事?，F(xiàn)在國家正處于經(jīng)濟社會發(fā)展變革最快的歷史時期，一項政策，一條信息，一次調(diào)整，都可能包含著發(fā)展的機遇。我們要善于用新的視角發(fā)現(xiàn)機遇，機遇來了就只爭朝夕快辦辦好，絕不可見事遲、反應慢，坐失機遇貽誤事業(yè)。二是爭先意識。爭先意識，首先是一種精神狀態(tài)，是一種敢與強手比高低的志氣和精神。如果每一個部門、每一個縣市區(qū)，都確立一流標桿，都創(chuàng)出一流業(yè)績，全市的整體水平就會有大提高。因此，我們在工作上一定要有高標準，向好的看齊，與強手比高，敢于超越，永不自滿。三是創(chuàng)新意識。我們面臨的新情況新問題很多，許多事情無成可循，唯有創(chuàng)新才是解決之道。思路從創(chuàng)新中出，辦法于創(chuàng)新中來，難題在創(chuàng)新中破。我們要努力學會用新理念思考問題，用新機制解決問題，用新方法推動工作，在新的更高起點上謀劃發(fā)展，在科學發(fā)展的道路上加快發(fā)展。

我是一名大學畢業(yè)生，99年參加工作。一直自信自己的理論基礎(chǔ)扎實，雖然不是名牌大學畢業(yè)，學歷也不是最高的，但從事現(xiàn)工作應該問題不大，缺的就是將理論與實踐相結(jié)合。但在這幾年的工作實際中我發(fā)現(xiàn)，自己在學校里學習的理論基礎(chǔ)遠遠不能夠滿足現(xiàn)在我們生產(chǎn)存在的一些問題，至少不能從理論上徹底分析透徹。特別是近兩年來我廠規(guī)模不斷擴建，新上設(shè)備不斷增多，系統(tǒng)不斷復雜化，新技術(shù)應用在我廠設(shè)備上也越來越廣泛，自己現(xiàn)有的理論基礎(chǔ)就顯得越來越薄弱。作為一名基層的管理工作者，作為一名從事生產(chǎn)一線的黨員工作者，解決生產(chǎn)中存在的問題，掌握新的理論知識，不斷學習，通過學習理論，強化自己的業(yè)務素質(zhì)，提高“為人民服務”本領(lǐng)，這是實踐“三個代表”最好的行動。

我們公司目前面臨前所未有的困難，要求我們每一位黨員干部、每一位職工都團結(jié)起來，盡自己一份力量，在科學的管理模式下，嚴謹做事，小心求證，把握規(guī)律，講求方法；就是要科學決策，民主決策，依法決策；就是要實事求是，尊重科學，按事物的規(guī)律辦事；就是要守法紀，依政策，按程序辦事。學習專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，解決生產(chǎn)中存在的問題，確保我們的設(shè)備安全運行、經(jīng)濟運行，盡快扭虧為盈，渡過難關(guān)。

總之，要發(fā)展就要真刀真槍實打?qū)嵉馗?，發(fā)展是干出來的，變化是干出來的，唯有想干會干才能干好，加快發(fā)展的路子才能越干越寬，破解難題的辦法才能越干越多，我們的企業(yè)才能越來越好。

檢修公司黨支部：杜向?qū)?/p>

2006年9月14日

第五篇：廣電局“三學三創(chuàng)”活動簡報

廣電局“三學三創(chuàng)”活動簡報

廣電局“三學、三創(chuàng)”活動簡報

區(qū)廣電局召開“三學三創(chuàng)”活動動員大會

8月16日，區(qū)廣電局召開“三學三創(chuàng)”活動動員大會，局領(lǐng)導班子成員、全體干部職工共70余人參加會議。會上傳達了區(qū)委關(guān)于“三學三創(chuàng)”活動的通知、區(qū)委副書記苗興華的講話及《區(qū)廣電局“三學三創(chuàng)”活動實施方案》。局長郭志

剛同志在會上做了動員講話。好范文版權(quán)所有

郭局長在講話中指出：開展“三創(chuàng)”活動是根據(jù)市、區(qū)委深入開展解放思想大討論和“三學三創(chuàng)”教育活動要求，結(jié)合我局實際開展的，主要目的是解放思想，更新觀念，樹立和落實科學的發(fā)展觀，充分調(diào)動全體職工的積極性和主動性，加快我區(qū)廣電事業(yè)的快速發(fā)展。

開展“三創(chuàng)”活動是新形勢、新任務對我們提出的迫切要求，是我局站在新起點謀劃廣電事業(yè)新發(fā)展的重大舉措，是解決我們當前存在的問題的有效途徑。從總體上看，我局干部職工隊伍的整體素質(zhì)是比較高的，但與新形勢、新任務的要求相比，與黨和政府對我們的要求相比，我們在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風方面還存在許多不容忽視的問題。這些背離時代要求的思想觀念和工作作風的存在，從根本上制約了我們的發(fā)展。開展“三創(chuàng)”活動就是要以創(chuàng)新的舉措、創(chuàng)優(yōu)好范文版權(quán)所有的觀念，破除一切阻礙加快發(fā)展、科學發(fā)展的思想和問題，以新的精神面貌開創(chuàng)發(fā)展的新局面。

郭局長在講話中要求：要本著對事業(yè)高度負責的精神，加強對活動的檢查督導，務求實效，確?；顒硬蛔哌^場。要對活動開展情況進行考核評比，把評比結(jié)果納入年終評先樹優(yōu)的考核內(nèi)容。要在全局范圍內(nèi)開展一段時期的宣傳活動，通過召開全體人員會議、黨員會議，分層次座談會等形式，形成強大的輿論聲勢。要通過開辟專欄、專題、出簡報等多種形式，大力營造“三創(chuàng)”活動的濃厚氛圍。要正確處理好開展“三創(chuàng)”活動與其它工作的關(guān)系，開展“三創(chuàng)”活動要與其它各項工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)，有機結(jié)合，形成合力，要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，切實做到兩不誤、兩促進。真正把這項活動變成推動事業(yè)發(fā)展、促進工作的強大動力，把在活動中激發(fā)出來的積極性引導到促進事業(yè)發(fā)展上來。

郭局長最后強調(diào)：“三創(chuàng)”活動是一項長期而艱巨的任務，全體職工要充分認識開展“三創(chuàng)”活動的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認識，把力量和智慧用在工作的發(fā)展和創(chuàng)新上來。要按照“工作爭先、業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質(zhì)優(yōu)”的要求，把“三創(chuàng)”活動與轉(zhuǎn)變作風、提高效率相結(jié)合，與提高素質(zhì)，推動創(chuàng)新相結(jié)合，從事關(guān)長遠、事關(guān)全局的高度，切實增強責任感和緊迫性，以創(chuàng)新的舉措、創(chuàng)優(yōu)的思想更加積極主動地投入到活動中去，以“三創(chuàng)”活動中激發(fā)出來的干勁和熱情開創(chuàng)我區(qū)廣電事業(yè)發(fā)展的新局面。

會議由副局長楊世民同志主持。