第一篇：政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)系列 國稅局從四個方面入手抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

市國稅局從四個方面入手抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

市國稅局將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)列為“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門專門抓，一級抓一級、層層抓落實，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。主要從四個方面入手加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

一是從加強(qiáng)思想道德建設(shè)入手,提高思想認(rèn)識。結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，圍繞理想信念宗旨、稅務(wù)職業(yè)道德、黨紀(jì)政紀(jì)法紀(jì)等方面內(nèi)容，深入開展講黨性、重品行、作表率活動，增強(qiáng)干部職工事業(yè)心和責(zé)任感，保持作風(fēng)正派、清正廉潔，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)貫徹黨的路線方針和國家的稅收法律法規(guī)及政策，以強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感做好稅收管理工作和納稅服務(wù)工作。

二是從明確崗位職責(zé)入手，規(guī)范稅收執(zhí)法行為。嚴(yán)格執(zhí)行總局下發(fā)的《國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法責(zé)任制崗位職責(zé)和工作規(guī)程范本（試行）》，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、部門落實的原則，履行崗位職責(zé)及各項工作要求，堅持依法治稅，規(guī)范稅收執(zhí)法，營造良好的稅收法治環(huán)境；大力實施稅收科學(xué)化、專業(yè)化、精細(xì)化管理，規(guī)范稅收管理制度和業(yè)務(wù)流程，運用現(xiàn)代管理方法和信息化手段，不斷提高稅收管理的質(zhì)量和效率。

三是從嚴(yán)肅工作紀(jì)律入手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理。嚴(yán)格執(zhí)行考勤管理制度，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，嚴(yán)禁在上班時間擅離職守、玩電子游戲、看娛樂節(jié)目、上網(wǎng)聊天、炒股票、打麻將等行為，明確規(guī)定在上班時間不得利用計算做與工作無關(guān)的事情。同時，認(rèn)真開展督促檢查工作，落實責(zé)任追究制，要求各部門切實抓好落實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違反工作紀(jì)律，按規(guī)定嚴(yán)肅處理當(dāng)事人，并對該部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)。

四是從開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動入手，提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、“慶七一”讀書主題演講比賽活動，進(jìn)一步深化工作作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力，創(chuàng)新機(jī)關(guān)服務(wù)理念，努力完成各項稅收工作任務(wù)，為在更高標(biāo)準(zhǔn)上建設(shè)科學(xué)發(fā)展的惠民之州作出積極貢獻(xiàn)。

第二篇：政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)系列 國稅局從四個方面入手抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)系列 國稅局從四個方面入手抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè).txt22真誠是美酒，年份越久越醇香濃型；真誠是焰火，在高處綻放才愈是美麗；真誠是鮮花，送之于人手有余香。一顆孤獨的心需要愛的滋潤；一顆冰冷的心需要友誼的溫暖；一顆絕望的心需要力量的托慰；一顆蒼白的心需要真誠的幫助；一顆充滿戒備關(guān)閉的門是多么需要真誠這一把鑰匙打開呀！市國稅局從四個方面入手抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

市國稅局將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)列為“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門專門抓，一級抓一級、層層抓落實，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。主要從四個方面入手加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

一是從加強(qiáng)思想道德建設(shè)入手,提高思想認(rèn)識。結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，圍繞理想信念宗旨、稅務(wù)職業(yè)道德、黨紀(jì)政紀(jì)法紀(jì)等方面內(nèi)容，深入開展講黨性、重品行、作表率活動，增強(qiáng)干部職工事業(yè)心和責(zé)任感，保持作風(fēng)正派、清正廉潔，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)貫徹黨的路線方針和國家的稅收法律法規(guī)及政策，以強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感做好稅收管理工作和納稅服務(wù)工作。

二是從明確崗位職責(zé)入手，規(guī)范稅收執(zhí)法行為。嚴(yán)格執(zhí)行總局下發(fā)的《國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法責(zé)任制崗位職責(zé)和工作規(guī)程范本（試行）》，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、部門落實的原則，履行崗位職責(zé)及各項工作要求，堅持依法治稅，規(guī)范稅收執(zhí)法，營造良好的稅收法治環(huán)境；大力實施稅收科學(xué)化、專業(yè)化、精細(xì)化管理，規(guī)范稅收管理制度和業(yè)務(wù)流程，運用現(xiàn)代管理方法和信息化手段，不斷提高稅收管理的質(zhì)量和效率。

三是從嚴(yán)肅工作紀(jì)律入手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理。嚴(yán)格執(zhí)行考勤管理制度，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，嚴(yán)禁在上班時間擅離職守、玩電子游戲、看娛樂節(jié)目、上網(wǎng)聊天、炒股票、打麻將等行為，明確規(guī)定在上班時間不得利用計算做與工作無關(guān)的事情。同時，認(rèn)真開展督促檢查工作，落實責(zé)任追究制，要求各部門切實抓好落實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違反工作紀(jì)律，按規(guī)定嚴(yán)肅處理當(dāng)事人，并對該部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)。

四是從開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動入手，提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、“慶七一”讀書主題演講比賽活動，進(jìn)一步深化工作作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力，創(chuàng)新機(jī)關(guān)服務(wù)理念，努力完成各項稅收工作任務(wù)，為在更高標(biāo)準(zhǔn)上建設(shè)科學(xué)發(fā)展的惠民之州作出積極貢獻(xiàn)。

第三篇：抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)

抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè) 促勞動監(jiān)察工作

根據(jù)縣紀(jì)委和糾風(fēng)辦的統(tǒng)一部署和要求，2011年以來在人社局行評辦和行評代表的直接指導(dǎo)下，勞動保障監(jiān)察執(zhí)法隊緊緊圍繞政風(fēng)行風(fēng)評議的目標(biāo)任務(wù)和要求，按照宣傳發(fā)動、查找問題、整改糾正和總結(jié)評比四個步驟，把民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作與創(chuàng)建“三優(yōu)文明窗口”活動，以及堅決糾正拖欠克扣農(nóng)民工工資專項治理等工作，與政務(wù)公開、精神文明建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)等工作緊密配合，扎實有序發(fā)推進(jìn)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，不斷提高政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平，取得了階段性成效。所有工作人員宗旨意識明顯增強(qiáng)、工作作風(fēng)、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量和依法行政水平明顯提高。從嚴(yán)治隊，提高隊伍素質(zhì)

一、從嚴(yán)治隊，提高隊伍素質(zhì)

建立一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、文明高效的勞動保障監(jiān)察隊伍是適應(yīng)新時期勞動保障監(jiān)察工作的根本要求。一直以來，我們在隊伍建設(shè)中始終堅持“三個結(jié)合”，著力提高干部職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，取得了明顯成效。一是把思想教育和文化教育相結(jié)合，提高隊伍文化素質(zhì)。我們在堅持每周五參加集體的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外，還針對性地開展“三個代表”思想、勞動保障法律法規(guī)、廉政紀(jì)律專題教育學(xué)習(xí)，有力促進(jìn)隊伍廉潔自律、文明服務(wù)的意識；二是把培訓(xùn)和考核相結(jié)合，提高了隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過“每日一題，每月一考”制度，提高了全體人員學(xué)習(xí)的積極性和自覺性，鞏固了 知識；三是把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來。我們在實際工作中，堅持干中學(xué)，學(xué)中干，以學(xué)習(xí)促工作，以工作促學(xué)習(xí)，提高了隊伍的整體素質(zhì)，推動了各項工作的順利開展。

二、依法行政法，實施陽光作業(yè)

勞動保障監(jiān)察執(zhí)法隊作為人社機(jī)關(guān)與用人單位和勞動者直面接觸的前沿，是集中展現(xiàn)現(xiàn)高效廉潔、文明執(zhí)法的窗口。從年初開始，我們不斷優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，做到了一公開（即辦事公開），兩有（即有投訴窗口、有投訴電話），兩掛牌（辦公室掛牌辦公、執(zhí)法人員掛牌上崗），三上墻（即辦事程序、辦事條件、辦事結(jié)果上墻），實行了文明用語規(guī)范制和接受群眾監(jiān)督投訴制。特別是把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)作為創(chuàng)建“三優(yōu)文明窗口”的重要內(nèi)容來抓。一是從轉(zhuǎn)變觀念入手，克服計劃經(jīng)濟(jì)中形成的老觀念老作法，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，增強(qiáng)服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，優(yōu)質(zhì)高效的作好本職工作。二是從具體行為規(guī)范抓起，繼續(xù)推行“首問責(zé)任制”、“一次性告知”、“一次性辦結(jié)”等服務(wù)規(guī)范，堅決杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦的衙門作風(fēng)，每一名工作人員都樹立起自覺的、牢固的優(yōu)化環(huán)境意識，并轉(zhuǎn)換為工作中實實在在的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)察，把服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任等制定成量化考核的規(guī)章制度，落實到人，落實到崗。

三、強(qiáng)化服務(wù)，進(jìn)一步提高執(zhí)法水平

為真正體現(xiàn)人社部門既維護(hù)職工合法權(quán)益，又大力保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的雙重作用，切實改進(jìn)工作作風(fēng)，實現(xiàn)了從“強(qiáng)硬執(zhí)法” 向“送服務(wù)上門”的大轉(zhuǎn)變。在執(zhí)法監(jiān)察過程中，與企業(yè)逐步建立起誠信互助的工作關(guān)系，并根據(jù)實際情況實時進(jìn)行勞動保障政策宣傳，對企業(yè)的違規(guī)行為做到曉之以理、動之以情，有效地打消了企業(yè)的抵觸情結(jié)，使他們心悅誠服地改正錯誤。我們還深入企業(yè)生產(chǎn)第一線，以談心、拉家常的形式詢問職工的各種情況，并免費向職工發(fā)放維權(quán)資料和勞動政策資料，隨時接受職工的政策咨詢，及時提供法律援助，做到了使廣大職工知法、懂法、依法維權(quán)。

四、夯實基礎(chǔ)，促進(jìn)“樹勞動監(jiān)察第一印象”活動的深入開展。

今年年初，我們把解決拖欠克扣農(nóng)民工工資問題作為大力開展“樹勞動監(jiān)察第一印象”活動，著力解決損害群眾利益的突出問題，開展了日常巡查、專項檢查和審查，堅持糾正、克扣農(nóng)民工工資行為，推動糾風(fēng)工作有序進(jìn)展，把糾正工作的重點從集中清欠專項整治轉(zhuǎn)到加強(qiáng)規(guī)范化管理，建立完善長效機(jī)制，抓好新出現(xiàn)的拖欠個案的糾正處理上來。截止8月底，共檢查用人單位113戶，涉及職工1.2萬余人，審查用人單位規(guī)章制度28條，糾正違法條文19條，接受舉報投訴案件8件，解決8件，追回拖欠工資49萬余元，規(guī)范非煤礦山勞動用工行為33戶，簽訂勞動合同660余份，督促繳納工傷保險費51.63萬元。

加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)、推行政務(wù)公開是一項長期的工作任務(wù)，在今后的工作中，我們將以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹以人 為本的科學(xué)發(fā)展觀，按照“抓落實、抓管理、抓調(diào)研，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)”的工作要求，進(jìn)一步推動政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)向深層次建設(shè)發(fā)展，為人社事業(yè)再上新臺階做出新貢獻(xiàn)。

二○一一年九月五日

第四篇：縣委組織部從四個方面入手加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

------委組織部從四個方面入手

加強(qiáng)部機(jī)關(guān)干部黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成年初以來，---縣委組織部結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和組工干部講黨性、重品行、做表率活動，從四個方面著手，積極采取有效措施，大力加強(qiáng)部機(jī)關(guān)干部黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，全面打造過硬的組工干部隊伍，取得了良好的效果。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，提高部機(jī)關(guān)干部的黨性修養(yǎng)。面對改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的新形勢，--縣委組織部有針對性地提出了干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)和黨性鍛煉的計劃，并逐步加以落實。采取部機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)和股室自學(xué)相結(jié)合的方式，開展學(xué)習(xí)《黨章》活動。每周一上午為集體學(xué)習(xí)時間，部機(jī)關(guān)干部還普遍學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆三中全會精神，中央、省、市組織工作報告，黨的方針政策，重點學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀理論。此外，各股室按照各自工作職能，開展了大規(guī)模調(diào)查研究活動。通過學(xué)習(xí)，部機(jī)關(guān)干部的政策理論水平有所提高，黨性修養(yǎng)進(jìn)一步加強(qiáng)。

二是深入基層解民情，增強(qiáng)部機(jī)關(guān)干部務(wù)實的作風(fēng)。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，---縣委組織部要求全體部機(jī)關(guān)干部要利用五、六月份，深入基層廣泛開展調(diào)研活動，調(diào)查了解組織部門在群眾中的信任度、滿意度和認(rèn)可度，了解組工干部在基層干部群眾心目中的位置，了解組工干部做組工工作還存在那些死角和不足，以及了解群眾有哪些困難需要組工干部為他們解決。通過調(diào)研，部機(jī)關(guān)干部對自己過去的工作有了新的認(rèn)識，并通過梳理群眾意見，提出工作的整改措施和幫扶群眾的具體措施。此外，部機(jī)關(guān)干部還包扶了26戶貧困戶，每人到貧困戶家走訪3次以上，送去了錢物折合人民幣共2萬元。同時幫助他們協(xié)調(diào)解決生活、生產(chǎn)等實際問題15件，幫助提供致富信息28條，得到了貧困戶的高度肯定和贊揚。

三是強(qiáng)化工作管理，提升部機(jī)關(guān)干部工作的效率和質(zhì)量。年初部機(jī)關(guān)完善了機(jī)關(guān)各項工作制度，嚴(yán)格對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行要求，遲到早退、中午非公務(wù)活動飲酒等現(xiàn)象不再發(fā)生。落實了中組部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，考察干部“跑風(fēng)漏氣”、“封官許愿”等現(xiàn)象徹底杜絕。工作講究雷厲風(fēng)行，強(qiáng)調(diào)“唯先必爭、唯旗必奪、唯標(biāo)必達(dá)、唯優(yōu)必創(chuàng)”，做高效、務(wù)實的組工干部。部機(jī)關(guān)干部接待基層干部群眾，做到“一張笑臉相應(yīng)、一句文明話語相贈、一杯熱茶相送”，樹立了組工干部良好形象。

四是推進(jìn)隊伍建設(shè)，打造政治過硬、作風(fēng)務(wù)實、素質(zhì)較高的組工干部團(tuán)隊。加強(qiáng)了部機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié)，機(jī)關(guān)干部多講有利于團(tuán)結(jié)的話，多做有利于團(tuán)結(jié)的事。班子之間、同志之間、領(lǐng)導(dǎo)與同志之間，做到互相尊重，互相關(guān)愛，互相體貼，切實增強(qiáng)了組織部機(jī)關(guān)的凝聚力、和戰(zhàn)斗力。在全體機(jī)關(guān)干部的共同努力下，實現(xiàn)了“爭創(chuàng)一流隊伍、樹立一流形象、創(chuàng)造一流業(yè)績”的工作目標(biāo)，打造了“學(xué)習(xí)型、表率型、效能型”機(jī)關(guān)，真正把組織部門建設(shè)成為黨員之家、干部之家和知識分子之家，把組工干部培養(yǎng)成為黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)的干部。

第五篇：國稅局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)述職報告

今年以來，我局在縣紀(jì)委、監(jiān)察局和市國稅局的正確指導(dǎo)下，結(jié)合當(dāng)前正在開展的機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動，以“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)效能、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”為主題，以社會各界的廣泛參與為基礎(chǔ)，以強(qiáng)化社會監(jiān)督為重點，以納稅人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實，在全縣國稅系統(tǒng)積極開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，宣傳動員，精心安排部署

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了以黨組書記、局長朱澤清為組長，黨組其他成員為副組長，縣局機(jī)關(guān)各股(室)負(fù)責(zé)人和各分局局長為成員的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的順利實施。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)討論了省、市、縣關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的有關(guān)文件精神，從思想上統(tǒng)一了對政風(fēng)行風(fēng)評議工作重要性的認(rèn)識。

(三)精心安排部署。研究制定了切合我局國稅工作實際的《華池縣國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作實施方案》及《華池縣國稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動實施方案》，明確了指導(dǎo)思想，提出了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有效措施，確定了效能建設(shè)的主要內(nèi)容。

二、對照規(guī)定，深刻剖析，開展自查自糾

我局根據(jù)管行業(yè)必須管行風(fēng)的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照實施方案要求，積極開展自查自糾工作，認(rèn)真查擺突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深刻剖析問題根源，主要表現(xiàn)在以下六個方面。

一是堅決糾正和解決精神懈怠、自由散漫的問題。主要是缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，態(tài)度消極，推諉扯皮。紀(jì)律松懈，遲到早退，私駕公車，工作期間上網(wǎng)聊天、玩游戲。

二是堅決糾正和解決工作能力差、開拓意識不強(qiáng)的問題。主要是忽視學(xué)習(xí)，不求進(jìn)步，思想理論水平、工作能力與崗位要求不相適應(yīng)，破解發(fā)展難題新思路、新辦法、新舉措不多。業(yè)務(wù)生疏，政策執(zhí)行不力，工作落實不到位。

三是堅決糾正和解決服務(wù)意識不強(qiáng)、行政行為不規(guī)范的問題。主要是在接待納稅人時，語氣生硬，態(tài)度傲慢。該公開的信息不公開，該告知的事項不告知，百般刁難，吃拿卡要。審批項目管理不規(guī)范，審批許可時間長。選擇性的執(zhí)行上級政令，對部門有利的就執(zhí)行，不利的就不執(zhí)行。

四是堅決糾正和解決鋪張浪費、奢侈享樂的違紀(jì)違規(guī)行為。主要是公務(wù)消費大手大腳，胡支亂花，超標(biāo)準(zhǔn)接待，違反規(guī)定配備和使用公務(wù)用車，豪華裝修辦公場所，不按規(guī)定壓縮“三公”經(jīng)費。

三、結(jié)合實際，制定措施，加強(qiáng)整改提高

我局依據(jù)存在的四方面問題，制定了詳細(xì)的整改方案，依據(jù)工作職責(zé)，確定目標(biāo)，明確任務(wù)，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，具體工作情況如下：

(一)加強(qiáng)政務(wù)公開，做到陽光用權(quán)

及時、全面、準(zhǔn)確地公開稅收法律法規(guī)、辦事程序等信息，重點公開運用稅收行政權(quán)力和執(zhí)法權(quán)力辦理與群眾相關(guān)的各類事項。繼續(xù)做好行政權(quán)力運行公開、納稅服務(wù)措施公開、監(jiān)督制約內(nèi)容公開、內(nèi)部行政事務(wù)公開、黨務(wù)公開等五項公開，進(jìn)一步加大信息公開力度，充實信息公開內(nèi)容。

(二)嚴(yán)格規(guī)范稅收執(zhí)法行為，做到規(guī)范用權(quán)

建立規(guī)范的稅收執(zhí)法工作機(jī)制，明確各執(zhí)法崗位的職責(zé)。深化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，規(guī)范權(quán)力運行，增強(qiáng)稅收執(zhí)法責(zé)任意識和執(zhí)法風(fēng)險意識。認(rèn)真執(zhí)行稅收實體性法律法規(guī)和稅收征管法、發(fā)票管理辦法等程序性法律法規(guī)。進(jìn)一步完善稅收政策落實機(jī)制，提高政策執(zhí)行效率，不折不扣地落實好各項稅收政策和稅收優(yōu)惠政策。嚴(yán)格依照法定職責(zé)、法定權(quán)限和法定程序?qū)嵤┗?。?qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督，健全稅收執(zhí)法的監(jiān)督檢查機(jī)制。嚴(yán)格過錯追究，提高執(zhí)法水平，減少執(zhí)法過錯，促進(jìn)稅收管理質(zhì)量全面提升。

(三)優(yōu)化納稅服務(wù)，推進(jìn)行政審批改革

按照總局13項涉及納稅人主要權(quán)利實現(xiàn)方式和涉稅事項辦理時限的承諾要求，進(jìn)一步細(xì)化公開承諾內(nèi)容。建立監(jiān)督檢查機(jī)制，確保公開承諾事項和時限的落實。全面落實省局《辦稅業(yè)務(wù)規(guī)程》，對現(xiàn)行辦稅業(yè)務(wù)流程和崗責(zé)進(jìn)行調(diào)整，確保職責(zé)明晰、銜接順暢。精簡涉稅資料，嚴(yán)格按照省局規(guī)定的表證單書進(jìn)行歸并和統(tǒng)一。對納稅人報送的紙質(zhì)資料要實行“一戶式”管理，多環(huán)節(jié)共享，不得要求納稅人重復(fù)報送。進(jìn)一步規(guī)范辦稅服務(wù)廳窗口設(shè)置，優(yōu)化人力資源配置，建立服務(wù)評價和激勵機(jī)制。切實加強(qiáng)國地稅協(xié)作，發(fā)揮好12366納稅服務(wù)熱線和稅務(wù)網(wǎng)站的稅法宣傳、納稅咨詢輔導(dǎo)功能，進(jìn)一步拓展互動功能。穩(wěn)步推進(jìn)多元化申報納稅和網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳建設(shè)，認(rèn)真分析、及時響應(yīng)納稅人訴求，切實保護(hù)納稅人權(quán)益。進(jìn)一步清理、減少和調(diào)整行政審批事項，依法規(guī)范稅務(wù)行政許可程序和非許可審批項目的管理程序，加強(qiáng)減免稅審批和減免稅個案審批行為管理。強(qiáng)化對取消審批項目的后續(xù)監(jiān)管，建立執(zhí)法檢查和責(zé)任追究制度。

(四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入開展“監(jiān)督問效”行動

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、工作紀(jì)律、會風(fēng)文風(fēng)、基層工作、群眾工作和輿情管理等八項作風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)化內(nèi)部管理，完善財務(wù)管理、政府采購、選人用人等制度。深入開展“善讀書、強(qiáng)素質(zhì)、凈心靈”活動，持續(xù)開展專題教育、示范教育和警示教育，加強(qiáng)干部職工思想政治和能力素質(zhì)建設(shè)，著力增強(qiáng)干部職工的自律意識、法紀(jì)意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和危機(jī)意識，培養(yǎng)說實話、辦實事、求實效的作風(fēng)。暢通納稅人訴求渠道，及時回應(yīng)和解決納稅人反映的突出問題。強(qiáng)化問責(zé)追究不斷健全糾正損害納稅人利益不正之風(fēng)的長效機(jī)制，著力解決服務(wù)意識不強(qiáng)、工作效率不高、辦事推諉扯皮、失職瀆職和濫用職權(quán)等問題。

我局的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)在縣紀(jì)委、監(jiān)察局和市國稅局正確領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的支持和配合下，工作任務(wù)明確，重點突出，措施有效得力，工作落實到位，取得了明顯效果。通過自查整改，我局切實改進(jìn)了工作中存在的不足和問題，從解決納稅人關(guān)心的問題入手，加強(qiáng)了稅務(wù)人員的教育培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;強(qiáng)化了干部作風(fēng)建設(shè)，樹立正氣，打擊歪風(fēng)邪氣;完善了監(jiān)督制約機(jī)制，認(rèn)真落實了辦稅公開制度和“兩權(quán)”監(jiān)督。干部精神面貌明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量明顯提高，工作效率明顯提升。今后，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動深入開展，切實把全縣國稅系統(tǒng)干部職工的思想和行動統(tǒng)一起來，堅決整治 “慵懶散漫，中梗阻塞”現(xiàn)象和“不作為亂作為”行為，堅決糾正損害納稅人利益的不正之風(fēng)，不斷加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)工作效能，請社會各界及廣大納稅人參與監(jiān)督。