第一篇：關(guān)于建立干部紀(jì)律作風(fēng)評(píng)議制度的實(shí)施意見

雁委字?2008?73號(hào)

關(guān)于建立干部紀(jì)律作風(fēng)評(píng)議制度的實(shí)施意見

為落實(shí)好“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”的各項(xiàng)工作任務(wù)，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)、管理工作高效、健康發(fā)展，打造一支充滿活力和創(chuàng)造力的干部隊(duì)伍，解決好一些干部不作為、亂作為的問題，破解因“中梗阻”導(dǎo)致工作效率不高的難題，樹立廉潔高效、奮發(fā)有為、親民務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，按照市委、市政府的要求，決定在建設(shè)本鄉(xiāng)干部中建立作風(fēng)評(píng)議制度，現(xiàn)提出如下意見：

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，密切結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步加大干部管理工作力度，深入查擺剖

庫”的行為；

4、是否有利用工作職務(wù)之便損公肥私，侵占公款公物，以及違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)或向企業(yè)攤派推銷物品的行為；

5、是否存在生活趣味低下，參與高消費(fèi)娛樂、賭博和其它不健康活動(dòng)，社會(huì)結(jié)交復(fù)雜的問題；

6、是否有工作中違反規(guī)定超時(shí)限辦理，不遵守機(jī)關(guān)管理制度，經(jīng)常遲到早退、酗酒誤事和工作時(shí)間從事與工作無關(guān)事情的問題；

7、是否有執(zhí)法不公，優(yōu)親厚友，徇私枉法的問題；

8、是否存在文化業(yè)務(wù)素質(zhì)較低，不能勝任本職工作的問題。

一是認(rèn)真搞好自查自糾。每個(gè)機(jī)關(guān)干部都要對(duì)照剖析查擺的重點(diǎn)對(duì)自身工作、生活和執(zhí)法辦案情況逐項(xiàng)對(duì)照檢查，寫出書面自查報(bào)告（包括有無問題，有什么問題，整改措施和時(shí)限）。個(gè)人自查報(bào)告由單位主要領(lǐng)導(dǎo)審查把關(guān)，在單位公開欄張榜公示，接受群眾的評(píng)議和監(jiān)督，并由鄉(xiāng)評(píng)議整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

二是精心組織內(nèi)部互查。圍繞剖析查擺重點(diǎn)，按鄉(xiāng)評(píng)議整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的式樣印制測(cè)評(píng)票（A票），召集機(jī)關(guān)全體干部職工會(huì)議對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行測(cè)評(píng)，同時(shí)邀請(qǐng)市委組織部派人指導(dǎo)。

三是廣泛組織社會(huì)評(píng)查。根據(jù)自查自糾和內(nèi)部互查情況，由鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究選定存在突出問題和存在問題的機(jī)關(guān)干部及敏感崗位的人員參加社會(huì)評(píng)議。通過設(shè)置舉報(bào)箱、公示欄等形式征求群眾意見，公布舉報(bào)電話（62280020）。

（此頁無正文）

中共雁湖鄉(xiāng)委員會(huì) 2008年10月12日

第二篇：2012行風(fēng)評(píng)議實(shí)施意見

2012年民主評(píng)議行風(fēng)實(shí)施方案

為進(jìn)一步做好我校民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作，根據(jù)徐鼓教監(jiān)【2012】1號(hào)“關(guān)于印發(fā)《2012年全區(qū)民主評(píng)議中小學(xué)幼兒園行風(fēng)實(shí)施方案》的通知“的要求，結(jié)合我校實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞教育改革發(fā)展的中心工作，以樹立教育良好形象、辦好人民滿意的教育為目的，上下聯(lián)動(dòng)，分級(jí)負(fù)責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平。

二、評(píng)議對(duì)象

三、評(píng)議內(nèi)容

(一)依法辦事。是否依法履行法律法規(guī)賦予的公共服務(wù)職能，部門出臺(tái)的制度規(guī)定有無違背國(guó)家法律法規(guī)等問題。

(二)規(guī)范收費(fèi)。是否落實(shí)收費(fèi)明碼標(biāo)價(jià)制度，有無截留挪用補(bǔ)助資金、增加收費(fèi)項(xiàng)目、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制收費(fèi)、價(jià)格欺詐等問題。

(三)辦事公開。對(duì)涉及群眾切身利益的事項(xiàng)及辦事流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、政策依據(jù)等是否做到及時(shí)公開、全面公開。

(四)服務(wù)質(zhì)量。有無推行公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否達(dá)到自身評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，便民措施、服務(wù)態(tài)度、投訴處理等是否達(dá)標(biāo)。

(五)清正廉潔。有無以職以權(quán)以業(yè)謀私、徇私舞弊、吃

拿卡要等問題。

四、評(píng)議方法

此次民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)按照統(tǒng)一組織、分級(jí)負(fù)責(zé)、條抓塊評(píng)、上下聯(lián)動(dòng)、全面評(píng)議、綜合評(píng)定的原則進(jìn)行。區(qū)文教體局主要任務(wù)是抓好中小學(xué)、幼兒園行風(fēng)建設(shè)，配合區(qū)政府糾風(fēng)辦做好評(píng)議工作。區(qū)政府糾風(fēng)辦將以屬地原則組織民主評(píng)議工作，按照統(tǒng)一的考核指標(biāo)體系，開展集中評(píng)議。下級(jí)部門的評(píng)議結(jié)果將作為對(duì)上級(jí)主管部門綜合評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。最終要對(duì)省、市、縣（市、區(qū)）三級(jí)部門政風(fēng)行風(fēng)情況群眾滿意度進(jìn)行排名，并報(bào)省政府、省紀(jì)委審定后向社會(huì)公布。

五、評(píng)議步驟

根據(jù)省政府糾風(fēng)辦統(tǒng)一要求，民主評(píng)議行風(fēng)工作6月份啟動(dòng)，12月份結(jié)束，按照動(dòng)員部署、自查自糾、集中評(píng)議、綜合評(píng)定、結(jié)果反饋五個(gè)階段進(jìn)行。

(一)動(dòng)員部署(6月1日－7月15日)

成立民主評(píng)議行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡(jiǎn)稱行評(píng)辦)，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查等工作。

建立健全行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，召開動(dòng)員大會(huì)，制訂實(shí)施方案，全面動(dòng)員、部署做好民主評(píng)議工作。廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，將開展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)的重要意義、評(píng)議內(nèi)容和加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)等工作要求，通過報(bào)紙、學(xué)校網(wǎng)站等途徑向社會(huì)公布。營(yíng)造濃厚的迎評(píng)氛圍。8月10日以前，將動(dòng)員部署情況報(bào)區(qū)文教體局行評(píng)辦。

(二)自查自糾(7月15日－9月15日)

采取多種方式，對(duì)照五個(gè)方面的評(píng)議內(nèi)容，認(rèn)真查找學(xué)校行風(fēng)方面存在的問題，全面開展自查自糾。通過走訪學(xué)生和家長(zhǎng)、召開座談會(huì)、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷、公布投訴舉報(bào)電話(信箱)等形式，廣泛聽取群眾的意見和建議，并主動(dòng)征求當(dāng)?shù)厝舜蟠?、政協(xié)委員和政府糾風(fēng)等有關(guān)部門的意見建議。

學(xué)校將通過新聞媒體、學(xué)校網(wǎng)站等，就提升服務(wù)質(zhì)量、整改突出問題向社會(huì)公開承諾。針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問題和群眾反映的意見建議，要認(rèn)真歸納梳理，深入分析產(chǎn)生的原因，及時(shí)研究制定具體可行的整改措施，并迅速整改，及時(shí)反饋。對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，要進(jìn)行重點(diǎn)整改，讓群眾看到實(shí)實(shí)在在的整改實(shí)效。認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)群眾滿意基層學(xué)校、創(chuàng)建“文明單位”、爭(zhēng)創(chuàng)師德標(biāo)兵等活動(dòng)，9月5日前，學(xué)校將自查自糾情況書面報(bào)區(qū)文教體局行評(píng)辦，并通過一定形式向社會(huì)展示自查自糾工作成果。

(三)集中評(píng)議(9月15日－11月30日)

學(xué)校根據(jù)區(qū)政府糾風(fēng)辦的統(tǒng)一安排和評(píng)議要求，主動(dòng)聯(lián)系，全面配合，認(rèn)真做好糾風(fēng)機(jī)構(gòu)、評(píng)議代表和社會(huì)各界的滿意度測(cè)評(píng)。要向評(píng)議代表全面報(bào)告加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和自查自糾、整改問題的情況，認(rèn)真接受評(píng)議，虛心聽取意見。要堅(jiān)持邊查邊改、邊評(píng)邊改，始終把查找和整改問題擺在迎接評(píng)議工作的全過程。對(duì)于集中評(píng)議中反映的問題，能立即整改的，要及時(shí)整改；暫時(shí)不能解決的，要制訂整改方案限期解決并向評(píng)議代表及時(shí)反饋。對(duì)反映出來的帶有普遍性的問

題，要著力從制度層面查找根源，及時(shí)消除滋生不正之風(fēng)的土壤和條件，從而取信于民。

(四)認(rèn)真做好總結(jié)(12月)

認(rèn)真總結(jié)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的措施、成效，查找不足，建立健全行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步鞏固評(píng)議工作的成果，并及時(shí)將評(píng)議活動(dòng)開展情況、綜合評(píng)定結(jié)果、整改情況書面報(bào)區(qū)文教體局行評(píng)辦。

六、工作要求

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展民主評(píng)議中小學(xué)、幼兒園行風(fēng)活動(dòng)，是今年教育系統(tǒng)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。要高度重視，把評(píng)議工作擺上重要議事日程，堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，組織精干高效的工作班子，精心組織，狠抓落實(shí)。

(二)加強(qiáng)宣傳溝通。要把宣傳貫穿于民主評(píng)議活動(dòng)的始終。通過報(bào)紙、網(wǎng)站等途徑，向社會(huì)廣泛宣傳教育改革發(fā)展的成果，宣傳行風(fēng)建設(shè)的措施，宣傳評(píng)議工作的進(jìn)展情況，努力營(yíng)造良好輿論氛圍。要主動(dòng)向區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)匯報(bào)工作，邀請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作。通過廣泛宣傳和深入溝通，讓社會(huì)各界和評(píng)議代表充分了解教育工作，進(jìn)一步理解、關(guān)心和支持教育事業(yè)的改革發(fā)展。

第三篇：述職評(píng)議實(shí)施意見（范文）

通創(chuàng)先辦〔2010〕14 號(hào)

中共新場(chǎng)鄉(xiāng)委員會(huì)

關(guān)于開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雙向述職和

群眾評(píng)議工作的實(shí)施意見

各黨支部:

根據(jù)?中共通江縣委辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〖縣委組織部、縣委宣傳部關(guān)于在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見〗的通知?（通委辦〔2010〕29 號(hào)）精神，現(xiàn)就開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雙向述職和群眾評(píng)議工作提出如下意見。

一、述評(píng)時(shí)間

即日起至 2011 年 1 月 10 日前。

二、述職對(duì)象

基層黨組織、黨員。

三、述評(píng)形式

基層黨組織向上級(jí)黨組織和黨員述職并接受評(píng)議。鄉(xiāng)黨委的雙向述職和群眾評(píng)議可以結(jié)合黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、目標(biāo)考核、黨政正職年終公開民主測(cè)評(píng)等活動(dòng)一并進(jìn)行，各黨支部的述職評(píng)議須有鄉(xiāng)指導(dǎo)組成員參加。

黨員向黨組織和群眾述職并接受評(píng)議。黨員的述職評(píng)議可結(jié)合組織生活會(huì)一并進(jìn)行。

四、述評(píng)程序

1.公開述職。黨組織主要負(fù)責(zé)人報(bào)告本黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的做法和成效、存在的問題和不足、整改的措施和辦法。黨員報(bào)告前階段創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展情況、承諾兌現(xiàn)情況、為民辦實(shí)事情況、整改的措施和辦法等。

2.現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。與會(huì)對(duì)象對(duì)黨組織（黨員）創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，提出意見建議。

3.開展測(cè)評(píng)。向與會(huì)對(duì)象發(fā)放創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)群眾滿意度測(cè)評(píng)表，組織測(cè)評(píng)。

4.表態(tài)發(fā)言。黨組織主要負(fù)責(zé)人（黨員）根據(jù)群眾評(píng)議意見、建議，當(dāng)場(chǎng)發(fā)言，承諾整改。

五、結(jié)果運(yùn)用

1.測(cè)評(píng)結(jié)果要向本地本單位黨員、干部通報(bào)，并在一定范圍內(nèi)公布。

2.黨組織對(duì)評(píng)議會(huì)上群眾反映的意見建議要召開專題會(huì)議研究，采取有力措施予以落實(shí)，黨員要積極整改。

3.要把群眾測(cè)評(píng)結(jié)果作為各級(jí)黨組織和黨員年底考評(píng)的重要依據(jù)，作為評(píng)選先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員的重要依據(jù)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

1.各黨支部要高度重視群眾評(píng)議工作，精心組織，周密安排，述職評(píng)議工作總結(jié)在 2011 年 1 月 10 日之前上報(bào)鄉(xiāng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

2.鄉(xiāng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)督查組要加強(qiáng)對(duì)所聯(lián)系黨支部的指導(dǎo)檢查，同時(shí)要督促各級(jí)黨組織抓好評(píng)議會(huì)上群眾反映問題的落實(shí)，增強(qiáng)述職、評(píng)議工作的實(shí)效性。

附件：

1、黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)群眾滿意度測(cè)評(píng)表

2、黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)群眾評(píng)議匯總表

3、黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)群眾滿意度測(cè)評(píng)表

4、黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)群眾評(píng)議匯總表

2010 年 12 月 16日

第四篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施意見

關(guān)于在全鎮(zhèn)開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓的

實(shí)施意見

為了深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神、中央八項(xiàng)規(guī)定精神和總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨的系列重要講話精神，全面加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，推動(dòng)解決發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，更好的維護(hù)黨員干部隊(duì)伍良好形象，努力形成干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，根據(jù)我鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)方面存在問題的反饋意見，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究同意，決定在全鎮(zhèn)開展黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，現(xiàn)制定如下實(shí)施意見。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨的系列重要講話精神為統(tǒng)領(lǐng)，以弘揚(yáng)延安精神、貫徹黨的十八大精神為先導(dǎo)，以落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、解決“四風(fēng)”問題為核心，以廉潔奉公、務(wù)實(shí)為民為目標(biāo)，牢固樹立抓紀(jì)律就是抓本職、抓作風(fēng)就是抓發(fā)展的理念，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，著力解決黨員干部中存在的庸懶散奢等作風(fēng)問題，提高黨員干部責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，努力塑造朝氣蓬勃、團(tuán)結(jié)和諧、創(chuàng)新實(shí)干、廉潔高效的黨員干部隊(duì)伍形象，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，促進(jìn)社會(huì)和諧。

二、工作目標(biāo)

圍繞中央《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》精神和市紀(jì)委出臺(tái)的基層干部“十不準(zhǔn)”的貫徹落實(shí)，堅(jiān)持高效務(wù)實(shí)清廉的原則，以解決行政不作為、慢作為、亂作為問題為突破口，以提高行政效能和廉潔自律能力為落腳點(diǎn)，大力整治黨政機(jī)關(guān)庸懶散奢等作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)問題。通過整頓，使全鎮(zhèn)黨員干部工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)、服務(wù)水平明顯增強(qiáng)、工作效率明顯提高、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，為建設(shè)富裕磚窯灣、美麗磚窯灣、幸福磚窯灣提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

三、整治重點(diǎn)

根據(jù)我鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)實(shí)際，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，此次干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)以貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“三嚴(yán)三實(shí)”要求和市紀(jì)委的基層干部“十不準(zhǔn)”為主要內(nèi)容，著重解決以下六個(gè)方面的紀(jì)律作風(fēng)問題。

（一）工作作風(fēng)上從嚴(yán)從實(shí)，牢固樹立怠政就是失職的敬業(yè)意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部不敢擔(dān)責(zé)、懈政怠政的問題，增強(qiáng)黨員干部的進(jìn)取精神和責(zé)任心，提升履職能力。具體整治下列行為：

1、對(duì)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的決策部署不執(zhí)行或消極對(duì)待，執(zhí)行不力，影響工作正常開展的；

2、工作原則性不強(qiáng)，對(duì)分管的工作不敢抓不敢管，該教育的不教育，該批評(píng)的不批評(píng)，當(dāng)老好人，甚至掩蓋問題的；

3、對(duì)工作崗位職責(zé)認(rèn)識(shí)不清，瞻前顧后，不敢承擔(dān)責(zé)任，不敢堅(jiān)持原則或有意逃避工作中的矛盾的；

4、上班遲到早退、擅離職守，或者上班時(shí)間干私活、上網(wǎng)聊天、炒股、看電影、玩游戲的；

5、無故不參加會(huì)議或遲到、早退、請(qǐng)人代替開會(huì)，開會(huì)不守紀(jì)律，在會(huì)場(chǎng)上暄嘩、打瞌睡、看報(bào)紙雜志、玩手機(jī)等的；

6、違反政務(wù)公開有關(guān)規(guī)定，拒不公開辦事依據(jù)、條件、程序、時(shí)限、結(jié)果及承辦部門、承辦人員等有關(guān)信息的；

7、無法定依據(jù)或不依照規(guī)定權(quán)限和程序，實(shí)施行政許可事項(xiàng)審批、行政檢查、行政處罰等行為的。

（二）黨性修養(yǎng)上從嚴(yán)從實(shí)，牢固樹立以人為本的服務(wù)意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部群眾觀念不牢、損害群眾利益的問題，增強(qiáng)黨員干部的宗旨意識(shí)和服務(wù)水平，密切黨群干群關(guān)系。具體整治下列行為：

8、未依照崗位服務(wù)規(guī)范為群眾辦事，對(duì)待群眾態(tài)度冷硬、行為粗暴，或故意刁難，存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的；

9、對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事能解決而不及時(shí)解決，對(duì)群眾反映的問題不妥善處理，沒有提出有效解決措施而造成影響的；

10、權(quán)力運(yùn)行不公開透明，搞暗箱操作，自由裁量權(quán)過

大，損害企業(yè)和群眾利益的；

11、濫用權(quán)力，亂檢查、亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款，或“吃拿卡要”，損害企業(yè)和群眾利益的；

12、工作日中午違規(guī)飲酒或酒后上班形象不佳，在群眾面前言行舉止不文明，影響干部隊(duì)伍形象的；

13、在發(fā)放低保救助、退耕還林補(bǔ)助等政策資金時(shí)，克扣資金、亂收費(fèi)用或搭售物品的。

（三）依法行政上從嚴(yán)從實(shí)，牢固樹立雷厲風(fēng)行的效率意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部行政不作為、慢作為、亂作為及辦事效率低下的問題，增強(qiáng)黨員干部的工作積極性和主動(dòng)性，提高行政效能。具體整治下列行為：

14、行政慢作為，辦事拖拉、效率低下，對(duì)分管和負(fù)責(zé)的工作拖拉、推諉扯皮，無故超出法定辦理時(shí)間和辦事承諾時(shí)限的；

15、在實(shí)施政府投資建設(shè)項(xiàng)目中，因前期工作不主動(dòng)、政策落實(shí)不全面、問題處理不及時(shí)、實(shí)施監(jiān)管不到位等原因影響工程進(jìn)度的；

16、對(duì)應(yīng)急事件、干群矛盾以及媒體曝光未按照要求及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，造成不良影響的；

17、受紀(jì)律處分或司法處理人員工資待遇不及時(shí)作出處理的；

18、對(duì)下級(jí)請(qǐng)示事項(xiàng)不及時(shí)辦理、久拖不決或者不予答

復(fù)的。

（四）政治規(guī)矩上從嚴(yán)從實(shí)，樹立一盤棋的全局意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部不講紀(jì)律、不守規(guī)矩，自由散漫、陽奉陰違和搞團(tuán)團(tuán)伙伙的問題，增強(qiáng)黨員干部的政治紀(jì)律性和協(xié)作精神，確保政令暢通。具體整治下列行為：

19、不遵守民主集中制原則，散播小道消息或公開發(fā)表不利于班子團(tuán)結(jié)的言論的；

20、散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，搞“上有政策、下有對(duì)策”，有令不行、有禁不止的；

21、不遵守值班制度、請(qǐng)銷假制度等機(jī)關(guān)管理制度或長(zhǎng)期不上班、逾期不歸的；

22、紀(jì)律渙散，內(nèi)部管理不力，在其職權(quán)范圍內(nèi)發(fā)生責(zé)任事故、群體性突發(fā)性事件或者在較短時(shí)間內(nèi)連續(xù)發(fā)生事故與信訪案件的；

23、不按規(guī)定如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，不服從組織管理和工作安排，搬弄是非，拉幫結(jié)派搞小團(tuán)體的；

24、機(jī)關(guān)干部工作不配合、不團(tuán)結(jié)、相互爭(zhēng)斗、各自為政的。

（五）解放思想上從嚴(yán)從實(shí)，樹立與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部觀念守舊、能力不足、裹足不前的問題，增強(qiáng)黨員干部的開拓精神和創(chuàng)造力，開創(chuàng)工作新局面。具體整治下列行為：

25、因不注重學(xué)習(xí)和知識(shí)更新，業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，事業(yè)無起色，錯(cuò)失發(fā)展機(jī)遇的；

26、創(chuàng)新思維不夠，墨守成規(guī)，工作不思進(jìn)取，業(yè)務(wù)不求上進(jìn)的；

27、單位連續(xù)多年考評(píng)位居后列，工作沒有起色的；

28、因循守舊，按部就班，老辦法不管用，新辦法不會(huì)用，不能開創(chuàng)工作新局面的。

（六）廉潔自律上從嚴(yán)從實(shí)，樹立浪費(fèi)可恥的節(jié)約意識(shí)，著力解決少數(shù)黨員干部奢靡享樂、鋪張浪費(fèi)的問題，增強(qiáng)黨員干部的艱苦奮斗精神和節(jié)儉意識(shí)，筑牢拒腐防線。具體整治下列行為：

29、慷國(guó)家之慨，用公款送禮或支付各類高消費(fèi)娛樂、健身活動(dòng)和同城相互吃請(qǐng)的；

30、超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公設(shè)施和用品，豪華裝修辦公室的；

31、違規(guī)使用公務(wù)用車，豪華裝飾公務(wù)用車，公車私用、公車私派、私車公養(yǎng)的；

32、違反公務(wù)接待管理辦法，超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)接待或違反規(guī)定接受超標(biāo)準(zhǔn)接待和可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的吃請(qǐng)、接待的；

33、借學(xué)習(xí)考察之名外出旅游的；

34、未按照發(fā)文審批制度制發(fā)公文，未經(jīng)批準(zhǔn)印發(fā)簡(jiǎn)報(bào)、刊物，未按規(guī)定辦文行文或多頭報(bào)送、越級(jí)報(bào)送公文的；

35、未按規(guī)定嚴(yán)格控制各類會(huì)議活動(dòng)數(shù)量、規(guī)格、時(shí)間，隨意辦會(huì)，組織與會(huì)議無關(guān)的參觀游覽活動(dòng)，會(huì)上亂發(fā)紀(jì)念品及與會(huì)議無關(guān)的物品的；

36、違反規(guī)定安排會(huì)議事項(xiàng)，工作會(huì)議擺放鮮花、鋪設(shè)地毯、放水果點(diǎn)心等超標(biāo)準(zhǔn)布置會(huì)場(chǎng)的；

37、未嚴(yán)格控制各類節(jié)會(huì)、慶典、聯(lián)誼會(huì)、團(tuán)拜會(huì)等活動(dòng)，未嚴(yán)格控制各類考核檢查評(píng)比等活動(dòng)的；

38、違反規(guī)定收送禮品、禮金、有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、土特產(chǎn)和提貨券的；

39、違反規(guī)定濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和實(shí)物，突擊花錢的；

40、利用婚喪嫁娶大操大辦等形式，變相斂財(cái)?shù)模?/p>

41、違規(guī)收取中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)“贊助費(fèi)”、“管理費(fèi)”或者違規(guī)向各類協(xié)會(huì)提供“贊助費(fèi)”的；

42、因機(jī)關(guān)財(cái)物管理混亂造成浪費(fèi)的。

四、方法措施

全鎮(zhèn)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓于2015年12月29日開始，至2016年2月29日結(jié)束，共2個(gè)月時(shí)間。各村、各站所單位要統(tǒng)籌安排、精心組織，采取邊學(xué)習(xí)邊自查，邊整改邊建制的辦法，將紀(jì)律作風(fēng)整頓與促進(jìn)業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，集中整治與建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來，努力取得活動(dòng)的最大成效。

（一）動(dòng)員部署。各村、各站所單位要高度重視此項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)進(jìn)行宣傳動(dòng)員，結(jié)合本村、本站所和干部作風(fēng)實(shí)際，有針對(duì)性地制定出實(shí)施辦法和措施，扎扎實(shí)實(shí)地開展活動(dòng)。

（二）對(duì)照整改。各村、各站所單位要圍繞作風(fēng)不實(shí)、履職不力、紀(jì)律松散、效能不高等方面內(nèi)容，認(rèn)真查找本村、本站所和個(gè)人在服務(wù)態(tài)度、工作紀(jì)律、工作效率、工作質(zhì)量及執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神等方面存在的突出問題，并著重從宗旨意識(shí)、群眾觀念、工作能力、廉潔自律等方面查找根源，明確整改方向，制定整改措施，本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出優(yōu)先解決什么問題的原則，從群眾有意見的問題改起，從群眾滿意的事情做起，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)的實(shí)際成效取信于民。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，要求下屬做到的自己首先做到，要求下屬不做的自己堅(jiān)決不做，做弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)的組織者、推動(dòng)者、踐行者，釋放上行下效的正能量。各站所單位要設(shè)立監(jiān)督電話和投訴信箱，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。要建立作風(fēng)檢查工作制度，規(guī)范工作流程，實(shí)行臺(tái)賬管理，留存工作紀(jì)錄，設(shè)立整改檔案，準(zhǔn)確記錄和反映單位、部門及個(gè)人存在問題的整改落實(shí)情況，接受上級(jí)的檢查考核。

（三）建章立制。要結(jié)合推行權(quán)力清單制度工作，以進(jìn)一步完善國(guó)家機(jī)關(guān)及公務(wù)人員作風(fēng)建設(shè)管理為目標(biāo)，以落實(shí)

崗位責(zé)任、首問負(fù)責(zé)、公開承諾、限時(shí)辦結(jié)和責(zé)任追究等效能建設(shè)制度規(guī)定為重點(diǎn)，堅(jiān)持把整章建制貫穿活動(dòng)始終,邊改邊建。對(duì)不適宜的要及時(shí)予以廢止，對(duì)需要修訂的及時(shí)完善，形成規(guī)范管用的制度體系，做到作風(fēng)建設(shè)有章可循，有規(guī)可依。要建立健全整改糾錯(cuò)和獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高制度執(zhí)行力，切實(shí)解決約束軟化、執(zhí)行乏力等問題，做到言必行，行必果，確保制度面前沒有特權(quán)，制度約束沒有例外，形成用制度管人管事管權(quán)的良好氛圍和以制度治庸懶散奢的良性軌道。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強(qiáng)對(duì)這次干部紀(jì)律作風(fēng)整頓工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委同意成立全鎮(zhèn)黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)等日常工作。成立督查組，負(fù)責(zé)對(duì)工作開展情況的監(jiān)督檢查（名單附后）。各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組即是本單位作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，“一把手”要親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，精心組織，周密安排，抓好落實(shí)。

六、幾點(diǎn)要求

1、加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。各站所要廣泛宣傳開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的重大意義、目標(biāo)要求，宣傳各村、各站所開展集中整治活動(dòng)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，公開曝光反面典型事例，強(qiáng)化警示教育效果，營(yíng)造濃厚的輿論監(jiān)督氛圍。要暢通群眾參與渠道，充分聽取人大、政協(xié)、新聞媒體及社會(huì)各界的意見、建議，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)

切，自覺接受監(jiān)督。

2、搞好三個(gè)結(jié)合。一是要將開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)與中心工作相結(jié)合，努力以良好的作風(fēng)推動(dòng)重點(diǎn)工作和重大項(xiàng)目的落實(shí)。二是要將開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)與開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)相結(jié)合，統(tǒng)籌兼顧，互為助力。三是要將開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)與具體業(yè)務(wù)相結(jié)合，確保兩手抓、兩促進(jìn)、兩不誤。

３、強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。為推動(dòng)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)深入開展，鎮(zhèn)紀(jì)委設(shè)立投訴舉報(bào)電話：6513094，歡迎廣大群眾監(jiān)督。

附：

1、磚窯灣鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

2、磚窯灣鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)整頓督查組成員名單

中共磚窯灣鎮(zhèn)委員會(huì)

磚窯灣鎮(zhèn)人民政府

2015年12月29日

磚窯灣鎮(zhèn)黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng)：劉 捷 副組長(zhǎng)：劉 毅 任 鋒

成 員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由鎮(zhèn)紀(jì)委書記任鋒同志擔(dān)任，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。

磚窯灣鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)整頓督查組成員名單

組 長(zhǎng)：任 鋒 成 員：劉 杰

劉 智 馬文超

第五篇：關(guān)于建立村干部勤政廉政督導(dǎo)制度的實(shí)施意見

關(guān)于建立村干部勤政廉政督導(dǎo)制度的實(shí)施意見

何野村、宮倫村黨委，各村、單位黨（總）支部、各村民委員會(huì)：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》, 全面加強(qiáng)對(duì)村干部勤政廉政的監(jiān)管工作，把中央對(duì)農(nóng)村基層黨員干部的勤政廉政要求落到實(shí)處，進(jìn)一步提升村干部勤政廉政水平，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，現(xiàn)就建立“村干部勤政廉政督導(dǎo)制度”提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各司其職，聯(lián)村鎮(zhèn)干主抓，發(fā)動(dòng)群眾參與，社會(huì)廣泛監(jiān)督”的工作格局，對(duì)村干部勤政廉政情況進(jìn)行有效督導(dǎo),促進(jìn)村干部進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔意識(shí)，更新觀念，改進(jìn)作風(fēng)，清廉務(wù)實(shí)，勤政為民，以黨風(fēng)帶民風(fēng)，以民風(fēng)促和諧，不斷提高農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)水平，推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)事業(yè)又好又快的發(fā)展，為“全面達(dá)小康，建設(shè)新農(nóng)村”提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。

二、督導(dǎo)主體

鎮(zhèn)分工到村部門負(fù)責(zé)人為該村的村干部勤政廉政督導(dǎo)員。

三、督導(dǎo)內(nèi)容

1、督查黨在農(nóng)村的有關(guān)方針政策貫徹執(zhí)行情況，充分聽取群眾意見，加強(qiáng)干群思想政治工作。

2、指導(dǎo)村兩委會(huì)理清工作思路，落實(shí)工作措施，強(qiáng)化工作考核，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作的完成。

3、督查黨委、政府部署的中心工作和重點(diǎn)工作落實(shí)情況。

4、督查新農(nóng)村建設(shè)工作的開展情況。

5、督查村干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、履職盡職和黨員發(fā)揮模范帶頭作用情況。

6、督查村兩委會(huì)執(zhí)行民主管理、民主決策、民主監(jiān)督制度以及村務(wù)公開情況。

7、督查村干部遵守《村干部廉潔自律守則》、執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度的情況。

8、督查村實(shí)施村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理情況。

9、組織實(shí)施村干部述職述廉，督查群眾建議辦理落實(shí)情況。

10、督查村開展民主理財(cái)，推行“先理財(cái)、后審批、再記帳”制度的情況。

11、督查村集體資產(chǎn)資源的處置承包以及公益事業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)情況。

12、督查村干部遵守社會(huì)公德，改進(jìn)工作作風(fēng)的情況。

13、督查村兩委會(huì)落實(shí)信訪工作責(zé)任制，處理群眾來信來訪等方面的情況。

14、指導(dǎo)村兩委會(huì)開展富民創(chuàng)業(yè)，扶貧解困活動(dòng)。

15、指導(dǎo)村兩委會(huì)解決村民關(guān)心的熱點(diǎn)問題，協(xié)調(diào)處理各類矛盾和糾紛。

四、督導(dǎo)形式

督導(dǎo)采取檢查、指導(dǎo)、座談、接訪、專訪調(diào)查、個(gè)別談話、工作講評(píng)、調(diào)處矛盾等形式。具體實(shí)施，每周六為督導(dǎo)員駐村督導(dǎo)工作日，當(dāng)日因其他公務(wù)不能到崗，時(shí)間可自行調(diào)整，但每周駐村工作時(shí)間不少于一天。

五、工作要求

1、健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)成立由黨委書記任組長(zhǎng)，黨政負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的村干部勤政廉政督導(dǎo)制度實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組。鎮(zhèn)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組每月末集中聽取督導(dǎo)員的工作情況匯報(bào)，及時(shí)掌握面上的督導(dǎo)工作開展情況，對(duì)村民反映的重點(diǎn)問題和村務(wù)工作中遇到的突出矛盾，研究解決處理辦法。

2、認(rèn)真履職，務(wù)求實(shí)效。督導(dǎo)員既要“督”，更要“導(dǎo)”，要加強(qiáng)聯(lián)系村的工作指導(dǎo)、群眾教育引導(dǎo)、各類矛盾的疏導(dǎo)。督導(dǎo)員對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)或掌握的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，盡可能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)或就地解決，如當(dāng)場(chǎng)不能處理的要有明確的態(tài)度和答復(fù)。要認(rèn)真做好社情民情和督導(dǎo)工作開展情況記錄，填寫好相關(guān)表格，每月30日前交鎮(zhèn)紀(jì)委匯總備案；對(duì)需要轉(zhuǎn)交其他部門辦理的事項(xiàng)，要填寫《督導(dǎo)工作情況轉(zhuǎn)辦單》，及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)單位辦理，并跟蹤聯(lián)系，直至問題解決。

3、嚴(yán)格自律，樹好形象。督導(dǎo)員要牢固樹立群眾觀念，對(duì)待群眾既要熱情耐心，又要堅(jiān)持原則，不隨意表態(tài)；既要

深入實(shí)際，深入群眾，又要持之以恒，不流于形式；既要問寒問暖，又要解決實(shí)際問題，不得違反紀(jì)律。督導(dǎo)員在駐村工作期間，不得接受群眾、企業(yè)或村干部的吃請(qǐng)，如有違背將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任。

4、加強(qiáng)檢查，接受監(jiān)督。各村要把督導(dǎo)員名單、駐村工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等事項(xiàng)在村務(wù)公開欄內(nèi)公示，讓群眾知曉。鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委將不定期組織人員到村檢查督導(dǎo)員在崗履職情況，并適時(shí)公布檢查結(jié)果。對(duì)不認(rèn)真執(zhí)行駐村督導(dǎo)日制度，應(yīng)付對(duì)待，馬虎從事的，要給予嚴(yán)肅批評(píng)；對(duì)因工作不負(fù)責(zé)任，造成不良影響或后果的，要視情節(jié)輕重追究責(zé)任。

5、強(qiáng)化紀(jì)律，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。各村要嚴(yán)格執(zhí)行督導(dǎo)工作制度和要求，積極配合督導(dǎo)員開展工作，為督導(dǎo)工作提供方便和條件。督導(dǎo)員在實(shí)施監(jiān)管、監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)并交辦的問題，村要及時(shí)予以整改落實(shí)?？己硕讲榻Y(jié)果與村干部年終實(shí)績(jī)考核報(bào)酬、評(píng)先評(píng)優(yōu)及提拔任用相結(jié)合，并記入村干部個(gè)人廉政檔案。對(duì)構(gòu)成違紀(jì)的，移送紀(jì)委進(jìn)行查處，追究相關(guān)人員的紀(jì)律責(zé)任。