第一篇：“四風(fēng)”問題臺(tái)賬整改總結(jié)

“四風(fēng)”問題臺(tái)賬整改總結(jié)

市民政局黨組成員、副局長(zhǎng) 龔長(zhǎng)林

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查擺出的?四風(fēng)?問題，在局黨組領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，緊密聯(lián)系到實(shí)際，認(rèn)真整改，現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下：

一、關(guān)于政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不全面不深入，學(xué)風(fēng)不夠端正，學(xué)用脫節(jié)問題。今年以來，局黨組和局機(jī)關(guān)制訂了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，自己積極參加，同時(shí)自己也制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃。到目前，學(xué)習(xí)了總書記的《談治國(guó)理政》、黨員干部讀本《四個(gè)全面》、?三嚴(yán)三實(shí)?專題教育學(xué)習(xí)用書、全面推進(jìn)《依法治國(guó)》學(xué)習(xí)讀本、全國(guó)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)教材系列讀本等，并堅(jiān)持記筆記、寫學(xué)習(xí)心得，對(duì)于習(xí)近平同志為核心的黨中央的治國(guó)理政思想、路線、方針有了更深的理解，也進(jìn)一步提高了自己的思想覺悟，做到了自覺同黨中央保持高度一致。

在業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)上，分別參加了省民政廳舉辦的流浪乞討人員救助管理培訓(xùn)班、全省社會(huì)組織管理能力培訓(xùn)班，聆聽了民政部、省廳及相關(guān)專家學(xué)者的授課，對(duì)分管工作業(yè)務(wù)有很大提高。

二、關(guān)于深入基層實(shí)地調(diào)查研究少，缺乏較真碰硬的精神問題。結(jié)合當(dāng)前開展的?三嚴(yán)三實(shí)?、?三查三保?活動(dòng)，積極改進(jìn)工作作風(fēng)，走出辦公室深入到一線，特別是平頂山魯山縣養(yǎng)老機(jī)

可能不出問題?？倳浿赋觯?形象地說，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)‘缺鈣’，就會(huì)得‘軟骨病’。現(xiàn)實(shí)生活中，一些黨員干部有這樣那樣的問題，說到底是信仰迷茫、精神迷失”。因此，自己時(shí)常提醒自己是一名共產(chǎn)黨員，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)持上下班步行或騎自行車，即環(huán)保又鍛煉了身體。認(rèn)真履行廉政建設(shè)主體責(zé)任和?一崗雙責(zé)”，開展經(jīng)常的談話活動(dòng)，帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持寫廉政日記。

五、在奢靡之風(fēng)方面的問題。以前存在有講排場(chǎng)、超標(biāo)準(zhǔn)接待和浪費(fèi)現(xiàn)象，羨慕有錢人的奢華生活。黨中央?八項(xiàng)規(guī)定”和省市相關(guān)意見出臺(tái)后，民政局制訂了嚴(yán)格的規(guī)定，自己嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，工作中高標(biāo)準(zhǔn)，生活中嚴(yán)要求，杜絕了超標(biāo)準(zhǔn)接待和用公款辦私事的問題。同時(shí)注重培養(yǎng)良好的興趣愛好，雙休日幫助打掃衛(wèi)生，帶帶小孩，多陪家人。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，?四風(fēng)”整改雖然取得了較大進(jìn)步，但仍然要不斷努力，確保整改成果鞏固。

第二篇：四風(fēng)問題整改臺(tái)賬

XX “四風(fēng)問題”整改臺(tái)賬

整改對(duì)象

整改分工 辦公室 成員

形 式 主 義 方 面

存在 問題 1、對(duì)班子成員考核不夠嚴(yán)格。2、對(duì)于相關(guān)制度、規(guī)章貫徹不夠徹底。

1、農(nóng)村創(chuàng)建工作不夠扎實(shí)，有時(shí)突擊性做表面文章。

1、政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡(jiǎn)單，同志間的思想交流不多。2、存在好人主義思想，對(duì)一些弄虛作假行為抵制態(tài)度不夠堅(jiān)決。

1、學(xué)習(xí)不夠深入、淺嘗輒止，不求甚解，在解決問題方面應(yīng)變能力不強(qiáng)。2、信息不夠通暢。3、對(duì)有關(guān)政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡(jiǎn)單。

1、在學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，學(xué)習(xí)的自覺性不高，缺乏持之以恒。2、在學(xué)習(xí)上不夠深入，不能與自身工作有效結(jié)合。

1、在學(xué)習(xí)理論思想上，文化程度不高，不能深入學(xué)習(xí)。2、存在思考問題不深刻，浮于表面毛病。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。2、學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏系統(tǒng)性，經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。

整改 措施 1、加強(qiáng)管理考核，更注重服務(wù)態(tài)度方面的考核 2、嚴(yán)格考核機(jī)制，貫徹執(zhí)行規(guī)章制度的。

1、抓好理論學(xué)習(xí)、提高理論素養(yǎng)；2、堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)；3、開展調(diào)查研究、服務(wù)科學(xué)決策；4、堅(jiān)持實(shí)事求是、注重平衡用力；5、改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、力戒空話套話。

整改 責(zé)任人

整改 時(shí)限

XX “四風(fēng)問題”整改臺(tái)賬

整改對(duì)象

整改分工 辦公室 成員

官 僚 主 義 方 面

存在 問題 1、不夠深入基層和群眾，實(shí)際情況了解不透。2、遇事推諉，怕負(fù)責(zé)任。3、辦事拖拉，長(zhǎng)期不決 1、在工作中，與農(nóng)村居民談工作時(shí)不能靜心聽取他人說明，有時(shí)過于強(qiáng)調(diào)自己意見。

1、工作效率不高，推諉扯皮，有的甚至不了了之，不見結(jié)果。

1、基層工作不夠深入，聯(lián)系群眾不夠密切。

1、工作中首先想的是盡快完成，應(yīng)付，沒有嚴(yán)格要求自己。2、廉潔自律力度不夠。

1、工作計(jì)劃不明確，盲目不辨方向，迷失方向，官僚主義錯(cuò)誤。2、滿足現(xiàn)狀，總以為獲得一點(diǎn)成績(jī)，不立新目標(biāo)，沒有新動(dòng)力。

1、群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不夠深入。

整改 措施 1、建立健全問題解決臺(tái)賬制度。2、實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，1、要牢記群眾觀點(diǎn)、堅(jiān)持群眾路線；2、強(qiáng)化角色意識(shí)、加強(qiáng)“三觀”改造，提高黨性修養(yǎng)，；3、牢固樹立正確的政績(jī)觀；4、加強(qiáng)制度建設(shè)、維護(hù)制度權(quán)威。

整改 責(zé)任人

整改 時(shí)限

XX “四風(fēng)問題”整改臺(tái)賬

整改對(duì)象

整改分工 辦公室 成員 享 樂 主 義 方 面

存在 問題 1、滿足于現(xiàn)狀，不懂得創(chuàng)新提高效率。

1、在日常工作中無機(jī)動(dòng)車就不出去。2、到一線少。

1、安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，工作紀(jì)律松弛，缺乏創(chuàng)新精神。2、工作上墨守成規(guī)，不敢突破。

1、缺乏憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。2、偶爾有遲到現(xiàn)象。

1、工作上實(shí)際深入不夠，與群眾交流少，反映群眾意見不及時(shí)，不全等。2、上班時(shí)，有遲到早退現(xiàn)象。

1、滿足現(xiàn)狀，總以為獲得一點(diǎn)成績(jī)，不立新目標(biāo)，沒有新動(dòng)力。

1、缺乏創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。2、客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙，壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持 之以恒學(xué)習(xí)神。

整改 措施 及時(shí)經(jīng)常召開班子會(huì)，研究討論提高工作效率的方法，解決現(xiàn)實(shí)實(shí)際中存在的問題 1、通過領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)、榜樣示范、同事幫助等途徑和形式，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任感；2、定期或不定期找有關(guān)黨員干部交心談心，了解農(nóng)村黨員干部的所思所想所盼，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)；3、加強(qiáng)干部能力培養(yǎng)、提高辦事水平，積極開展對(duì)黨員干部的培訓(xùn)活動(dòng)。

整改 責(zé)任人

整改 時(shí)限

XX “四風(fēng)問題”整改臺(tái)賬

整改對(duì)象

整改分工 辦公室 成員 奢 靡 之 風(fēng) 方 面

存在 問題 1、1、1、1、整改 措施 及時(shí)經(jīng)常召開班子會(huì)，研究討論提高工作效率的方法，解決現(xiàn)實(shí)實(shí)際中存在的問題 1、通過領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)、榜樣示范、同事幫助等途徑和形式，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任感；2、定期或不定期找有關(guān)黨員干部交心談心，了解農(nóng)村黨員干部的所思所想所盼，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)；3、加強(qiáng)干部能力培養(yǎng)、提高辦事水平，積極開展對(duì)黨員干部的培訓(xùn)活動(dòng)。

整改 時(shí)限

第三篇：四風(fēng)問題查擺整改臺(tái)賬

2013年“四風(fēng)”問題查擺整改臺(tái)賬

單位：綜采機(jī)電維修項(xiàng)目部

單位：綜采機(jī)電維修項(xiàng)目部

單位：綜采機(jī)電維修項(xiàng)目部

單位：綜采機(jī)電維修項(xiàng)目部

單位：綜采機(jī)電維修項(xiàng)目部

第四篇：四風(fēng)問題整改

一，反形式主義（十條）

二，反官僚主義

三，反享樂主義

四，反奢靡之風(fēng)

五，解決最后一公里

六，解決群眾切身利益

第五篇：四風(fēng)問題整改清單

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人整改清單（樣式）

姓名：職務(wù)：2014年月日

注：

1、具體整改措施欄，能夠量化的要量化，做到可操作、可監(jiān)督、可檢查；

2、完成時(shí)限欄，要針對(duì)整改措施逐一明確完成時(shí)間。