第一篇：人民調(diào)解委員會工作原則

人民調(diào)解委員會工作原則

一、依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策進(jìn)行調(diào)解，法規(guī)、規(guī)章和政策無明確規(guī)定的，依據(jù)社會主義道德進(jìn)行調(diào)解；

二、在雙方當(dāng)事人自愿平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)解；

三、尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利，不得因未經(jīng)調(diào)解或者調(diào)解不成而組織當(dāng)事人向人民法院起訴。

糾紛當(dāng)事人須知

一、調(diào)解糾紛由調(diào)解員、記錄員組成；

二、調(diào)解員由雙方當(dāng)事人協(xié)商確定，協(xié)商不成或不協(xié)商的，由調(diào)解委員會主任指定；

三、調(diào)解員、記錄員與本案有利害關(guān)系或可能影響案件公正調(diào)處的，當(dāng)事人有權(quán)以口頭或書面方式申請回避，調(diào)解員的回避由調(diào)解委員會決定，記錄員的回避由調(diào)解員決定；

四、調(diào)解員在調(diào)解案件時有營私舞弊的，任何人有權(quán)向有關(guān)部門控告、檢舉、申訴；

五、要文明調(diào)解，當(dāng)事人要互相尊重，不得進(jìn)行人身攻擊；

六、不得故意謾罵調(diào)解員和進(jìn)行無理取鬧；

七、調(diào)解達(dá)成的協(xié)議，雙方當(dāng)事人應(yīng)自覺履行；

八、經(jīng)調(diào)解，未達(dá)成協(xié)議或達(dá)成協(xié)議后又反悔的，任何一方當(dāng)事人有權(quán)請求基層人民政府處理，也可以向人民法院起訴。

糾紛當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)

一、在人民調(diào)解活動中，糾紛當(dāng)事人享有下列權(quán)利；

1、自主決定接受、不接受或者終止調(diào)解；

2、要求有關(guān)人員回避；

3、不受壓制強(qiáng)迫，表達(dá)真實意愿，提出合理要求；

4、自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議；

二、在人民調(diào)解活動中，糾紛當(dāng)事人承擔(dān)下列義務(wù)；

1、如實陳述糾紛事實，不得提供虛假證明材料；

2、遵守調(diào)解規(guī)則；

3、不得加劇糾紛、激化矛盾；

4、自覺履行人民調(diào)解協(xié)議。

基層矛盾糾紛調(diào)解工作流程圖

來信來訪

矛盾糾紛

登記

確定是否受理

不予受理

法律、法規(guī)規(guī)定只能由專門機(jī)關(guān)管轄處理的或法律、法規(guī)規(guī)定禁止采用民間調(diào)解方式解決的人民法院、公安機(jī)關(guān)或其他行政機(jī)關(guān)已受理或解決的告知當(dāng)事人

受理

重大矛盾糾紛

一般矛盾糾紛

簡易矛盾糾紛

鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）調(diào)委會調(diào)處

不成功

村調(diào)委會調(diào)解

不成功 社調(diào)解小組調(diào)解 不成功

調(diào)處中心

辦結(jié) 不成功

報有關(guān)部門

訴訟法院

回訪

第二篇：人民調(diào)解委員會工作職責(zé)

人民調(diào)解委員會工作職責(zé)

一、調(diào)委會主要認(rèn)識是預(yù)防和調(diào)處民間糾紛，并通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)和政策，教育共鳴遵紀(jì)守法、遵守社會公德。

二、堅持四項基本原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)，堅持為社會穩(wěn)定而后經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

三、認(rèn)真貫徹“調(diào)防結(jié)合、以預(yù)防為主”的方針，及時正確地調(diào)處各類民間糾紛。

四、調(diào)委會每季度召開一次調(diào)解員例會，組織學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，不斷提高調(diào)解人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，匯報本季度工作，交流工作經(jīng)驗，討論制定工作計劃和措施。

五、街道調(diào)委會建立調(diào)解員培訓(xùn)學(xué)校，每年對調(diào)解員進(jìn)行3-4次培訓(xùn)。社區(qū)調(diào)委會每年對調(diào)解人員培訓(xùn)2次。

六、調(diào)委會根據(jù)當(dāng)事人的申請及時調(diào)解糾紛，當(dāng)事人沒有申請的，也會主動調(diào)解。

七、應(yīng)當(dāng)以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，依法調(diào)解，不徇私情，不吃請受禮，公正無私，不泄露當(dāng)事人的隱私。

八、調(diào)解糾紛達(dá)成協(xié)議的，要制作協(xié)議書，當(dāng)事人簽名，調(diào)委會加蓋印章，訂卷裝檔。

第三篇：人民調(diào)解委員會工作紀(jì)律

人民調(diào)解委員會工作紀(jì)律

1、在當(dāng)事人自愿、平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)解；

2、不違背法律、法規(guī)和國家政策；

3、尊重當(dāng)事人的權(quán)利，不得因調(diào)解而阻止當(dāng)事人依法通過仲裁、行政、司法等途徑維護(hù)自己的權(quán)利；

4、調(diào)解民間糾紛不收取任何費用。

人民調(diào)解委員會工作職責(zé)

1、熱愛人民調(diào)解委員會工作，為民排憂解難，及時調(diào)解各類糾紛；

2、依法辦事，為人公正，清正廉明，剛正不阿；

3、依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策進(jìn)行調(diào)解，法律、法規(guī)和政策沒有明確規(guī)定的，依據(jù)社會公德進(jìn)行調(diào)解；

4、在雙方當(dāng)事人自愿平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)解尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利，不是因未經(jīng)調(diào)解、調(diào)解不成而阻礙當(dāng)事人向人民法院起訴；

5、不得徇私舞弊，不得對當(dāng)事人壓制、打擊報復(fù)；不得侮辱、處罰當(dāng)事人；不得泄露當(dāng)事人的隱私。

矯正工作紀(jì)律

一、嚴(yán)格依照國家法律、法規(guī)以及相關(guān)規(guī)章制度，對社區(qū)矯正對象實施監(jiān)督管理、教育矯正，自覺接受社會和人民群眾監(jiān)督。

二、嚴(yán)格履行法定職責(zé)，恪盡職守，遇有特殊情況、問題或重大事宜，及時反映和上報，不得瞞報、遲報。對矯正對象提出、反映的問題及時解答和處理，不得推諉、懈怠。

三、提高執(zhí)法意識，公正、嚴(yán)明執(zhí)法。不得有下列行為：

1、濫用職權(quán)，弄虛作假；

2、隱瞞案情，包庇、縱容社區(qū)矯正對象違法犯罪；

3、刑訊逼供或者體罰、虐待社區(qū)矯正對象；

4、玩忽職守，匯露社區(qū)矯正工作秘密；

5、其他違法行為。

四、依法保障矯正對象的基本權(quán)利。不得有下列行為：

1、非法侵害社區(qū)矯正對象身體；

2、侮辱社區(qū)矯正對象的人格；

3、非法剝奪社區(qū)矯正對象的人身自由；

4、非法搜查社區(qū)矯正對象的身體、物品或住所；

5、利用公益勞動實施變相體罰；

6、毆打或者縱容他人毆打社區(qū)矯正對象；

7、其他違法行為。

五、堅持原則、廉潔律。不得有下列行為：

1、利用社區(qū)矯正對象從事營利性的活動或者牟取其他私利；

2、向社區(qū)矯正對象及其親屬索取財物；

3、收受社區(qū)矯正對象及其親屬的賄賂和饋贈；

4、非法將社區(qū)矯正對象的監(jiān)管權(quán)交予他人行使；

5、其他違法行為。

綜治維穩(wěn)群眾工作站職責(zé)任務(wù)

1、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)政法綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建工作的路線、方針、政策和工作部署；

2、組織開展矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查調(diào)處，受理、處理群眾來信來訪，協(xié)助有關(guān)部門處置突發(fā)事件；

3、積極配合，參與嚴(yán)打整治斗爭，組織開展治安重點地區(qū)、突出治安問題和安全隱患排查整治；

4、指導(dǎo)、督促轄區(qū)治安防控措施的落實，加強(qiáng)群眾群治隊伍教育、管理、培訓(xùn)，組織群防群治隊伍開展治安巡邏；

5、組織開展流動人口和出租房屋服務(wù)管理、預(yù)防青少年違法犯罪、安置幫教、社區(qū)矯正、社區(qū)戒毒和反邪教工作；

6、指導(dǎo)綜治維穩(wěn)信息員開展工作，廣泛收集社情民意，定期向鎮(zhèn)黨委、政府和綜治維穩(wěn)中心報告工作情況，提出工作建議；

7、組織開展法制、綜治、禁毒、平安建設(shè)等宣傳活動；

8、完成上級交辦的其他任務(wù)。

安全管理制度

為保證社區(qū)居民安全正常秩序，保護(hù)居民身心健康，確保社區(qū)居民和產(chǎn)不受損失，杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生，遵循“注意防范、自救互救、確保平安、減少損失”的原則，根據(jù)我社區(qū)的實際情況，制定本管理制度。

1、社區(qū)主任是社區(qū)安全工作的第一責(zé)任人，社區(qū)安全工作由社區(qū)黨支部書記領(lǐng)導(dǎo)下的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，各工作小組、居民小組向領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，實行責(zé)任追究制。

2、社區(qū)的安全管理實行“預(yù)防為主”的方針，社區(qū)的全體工作人員必須高度重視人身安全和財產(chǎn)安全問題，提高警惕，把各種安全隱患消滅在萌芽之中。

3、社區(qū)干部經(jīng)常對居民進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識教育，教育形式應(yīng)多樣化。要對居民進(jìn)行緊急突發(fā)問題處理方法，自救互救常識的教育。

4、建立重大事故報告制度，做到及時報告上級主管領(lǐng)導(dǎo)，不隱瞞責(zé)任事故。

5、建立健全領(lǐng)導(dǎo)值班、志愿者制度，加強(qiáng)居民教育、安全活動的管理，保障社區(qū)秩序正常。

6、加強(qiáng)對社區(qū)干部教育，樹立敬業(yè)愛民思想，提高工作水平和質(zhì)量，隨時注意觀察居民心理變化，防患于未然。

7、社區(qū)經(jīng)常檢查圍墻、欄桿、扶手、樓梯、體育器械、消防等設(shè)施的安全情況，對有不安全因素的設(shè)施應(yīng)立即予以維修和拆除，確保工作、學(xué)習(xí)、生活場所和相應(yīng)設(shè)施的安全與可靠。

科協(xié)職責(zé)

1、按照鎮(zhèn)科普工作的方針、規(guī)劃，負(fù)責(zé)擬訂科協(xié)系統(tǒng)科普工作具體計劃，并組織實施。動員社會各方面力量，開展科普活動和青少年科技教育活動，推廣先進(jìn)技術(shù)；建設(shè)和管理及科普工作隊伍的建設(shè)工作。

2、開展學(xué)術(shù)交流，活躍學(xué)術(shù)思想，繁榮學(xué)術(shù)園地，促進(jìn)學(xué)科發(fā)展、知識創(chuàng)新。

3、全心全意為科技工作者服務(wù)，反映科技工作者的意見和要求，維護(hù)科技工作者的合法權(quán)益。

4、引導(dǎo)科技工作者在管理國家和社會事務(wù)中發(fā)揮作用。組織科技工作者參與政府科學(xué)技術(shù)政策、法規(guī)制定和政治協(xié)商、科學(xué)決策、民主監(jiān)督工作，促進(jìn)決策科學(xué)化、民主化。

5、表彰、宣傳優(yōu)秀科技工作者，推薦人才開展科技工作者的教育和培訓(xùn)工作。

6、開展科學(xué)論證、咨詢服務(wù)，提出政策建議，促進(jìn)科學(xué)技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化，接受委托人的項目評估、成果鑒定等任務(wù)。

7、組織、指導(dǎo)有關(guān)捍衛(wèi)科學(xué)尊嚴(yán)和反對封建迷信、偽科學(xué)、反科學(xué)的活動。

8、承辦鎮(zhèn)黨委、政府交辦的其他工作。

老年人協(xié)會管理制度

一、工作職責(zé)

1、在鎮(zhèn)老齡委和社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，圍繞“六個老有”積極開展工作，不斷加強(qiáng)協(xié)會的自身建設(shè)。

2、積極支持配合社區(qū)黨支部和居委會的中心工作，當(dāng)好參謀助手，帶領(lǐng)全體老年人為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

3、充分發(fā)揮協(xié)會內(nèi)部設(shè)立的維護(hù)老年人合法權(quán)益小組、紅白理事會、首先評議小組、維護(hù)治安小組、環(huán)境衛(wèi)生小組、糾紛調(diào)解小組、文體活動小組、關(guān)心下一代小組等的積極作用，為構(gòu)建和諧社會作貢獻(xiàn)。

4、落實好協(xié)會制定的各項規(guī)章制度，建立良好的工作秩序。

5、為老年人辦實事、辦好事，積極組織老年人開展健康有益的文體活動。

6、按時完成上級組織和老齡工作部門安排的各項任務(wù)。

二、學(xué)習(xí)制度

1、每月定期組織協(xié)會委員會和各會員活動小組組長，進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

2、主要學(xué)習(xí)內(nèi)容：黨的各項方針、政策、時事政治，有關(guān)法律法規(guī)，老齡工作基礎(chǔ)知識、經(jīng)驗和方法，文化科技、醫(yī)療保健等方面知識，以及上級統(tǒng)一布置的學(xué)習(xí)文化和資料。

三、民主管理制度

1、提倡民主選舉。老年協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子在居民委員會的領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)老齡委的指導(dǎo)下，召開全體會員或會員代表大會，由記名投票的方式選舉產(chǎn)生。

2、實行民主議事。老年協(xié)會的重要事務(wù)，由集體商議決定。

3、實行民主理財。老年協(xié)會的經(jīng)費支出須經(jīng)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究同意，實行帳目公開，收支情況，每向全體會員公布。

四、工作制度

1、實行協(xié)會委員會責(zé)任制，落實“三定”要求，即“定人員、定崗位、定職責(zé)”。

2、每月召開一次老齡協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)成員會，學(xué)習(xí)老年法及有關(guān)文件，研究協(xié)會工作。

3、每年召開一次會員會，匯報協(xié)會半年工作情況，聽取會員合理化建議，安全布置工作。

4、每季度向社區(qū)黨支部、居委會匯報一次老年協(xié)會工作，取得社區(qū)黨支部及居委會對老年協(xié)會工作的支持。

5、老年活動室每月定期組織老年人活動一次。

6、老人節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日社區(qū)老年協(xié)會對高齡、特困老人親自登門看望慰問，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

7、結(jié)合各自工作做好總結(jié)、對表現(xiàn)出的老有所為、敬老好兒女、好媳婦等先進(jìn)個人進(jìn)行表彰獎勵。

婦聯(lián)工作制度

1、向廣大婦女宣傳婦聯(lián)黨的路線方針、政策，帶領(lǐng)廣大婦女積極參與社區(qū)的三個文明建設(shè)。

2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)工作信息，掌握各婦代會服務(wù)站工作，活動進(jìn)展情況，起到橋梁和紐帶作用。

3、負(fù)責(zé)向婦聯(lián)匯報，溝通工作情況，督促檢查各服務(wù)站工作開展。

4、負(fù)責(zé)培養(yǎng)和選送下崗職工及志愿者個人和集體的先進(jìn)典型總結(jié)工作。

5、為婦女兒童辦好事，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。

6、開展“三八”紅旗手（集體）和“五好”家庭活動。

7、配合有關(guān)部門對婦女進(jìn)行計劃生育和婦幼保健的宣傳教育工作。

8、開展“雙學(xué)雙比、巾幗建功、五好家庭、及爭創(chuàng)雙合格”四大主題活動。

共青團(tuán)工作職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行政府團(tuán)委的工作部署和任務(wù)，創(chuàng)造性地開展工作。

2、協(xié)助社區(qū)黨支部做好社區(qū)青少年的思想工作、政治工作；宣傳黨的路線、方針和政策；開展愛國主義、集體主義、社會主義及人生觀和法制紀(jì)律教育。

3、帶領(lǐng)社區(qū)青年積極投身社區(qū)三個文明建設(shè)，為社區(qū)建設(shè)與發(fā)展作貢獻(xiàn)。

4、積極帶領(lǐng)社區(qū)青年完成社區(qū)黨支部、居委會交給社區(qū)團(tuán)支部的公益性勞動以及急、難、險、重等各項任務(wù)。

5、建立健全社區(qū)共青團(tuán)工作的各項規(guī)章制度和正常的工作機(jī)制。

工會工作制度

1、中心工作，根據(jù)黨委和上級工會的工作部署，制定工會工作計劃、布置、檢查指導(dǎo)各部門工會開展工作。

2、貫徹《工會法》，努力維護(hù)社區(qū)內(nèi)群眾的合法權(quán)益，為群眾說話辦事，深

入基層調(diào)查研究，聽取群眾的意見、要求和建議，做好上情下達(dá)，下情上達(dá)工作。

3、發(fā)揮工會的自身特點和優(yōu)勢，協(xié)助黨支部做好思想政治教育工作，經(jīng)常開展愛國主義、社會主義、集體主義和公共道德、職業(yè)道德、家庭道德的“三德”教育，積極開展有益于精神文明建設(shè)的種類活動，全面提高社區(qū)內(nèi)群眾的綜合素質(zhì)。

4、做好先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的推薦、評選和表彰工作。

5、按期召開工會會員代表大會，組織籌備工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，并向大會報告工作。

6、配合有關(guān)部門做好群眾的崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，做好新會員的接收和工會基本知識的教育。

7、做好來信來訪接待、文書檔案管理、編印等各項工作。

8、收繳、管理和合理使用工會經(jīng)費。

9、加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè)，努力提高工會干部的綜合素質(zhì)。

10、完成上級交辦的其他工作。

慈善愛心超市管理制度

為加強(qiáng)“慈善愛心超市”管理，進(jìn)一步規(guī)范對捐贈物品的接收，管理和發(fā)放工作，特制定本管理制度。

一、“慈善愛心超市”接受駐區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體和社區(qū)居民的捐贈。

二、社區(qū)指定專人負(fù)責(zé)“慈善愛心超市”管理，建立捐贈物品進(jìn)、出明細(xì)帳，嚴(yán)格財務(wù)、物品管理，做到帳款相符、帳物相符。

三、管理人員應(yīng)認(rèn)真做好捐贈物品統(tǒng)計、保管工作，嚴(yán)禁私分、調(diào)換和揶用捐贈物品。

四、“慈善愛心超市”主要面向低保戶、五保戶、困難殘疾人，困難單親家庭，大病致貧家庭、下崗失業(yè)人員中的特困家庭以及其他特困人群發(fā)放物品。

五、“慈善愛心超市”開放時間為：每月逢場天初

三、初

六、初九上午9：00—11：00。

六、定期公布接受捐贈和物品發(fā)放情況，主動接受捐贈單位和社會區(qū)居民監(jiān)督。

七、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)防發(fā)生火災(zāi)事故和盜竊案件。

讀者須知

一、到本圖書室的讀者，在書架上找到所需圖書后，請到閱覽區(qū)閱讀。

二、閱讀時保持室內(nèi)安靜，不得大聲喧嘩、交談，不得在圖書上圈、點、劃或撕走所需篇目。

三、若要將圖書帶走的讀者，須向圖書室管理員辦理借閱手續(xù)后方可帶走。

四、維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，保持整潔，不準(zhǔn)在圖書室、書屋內(nèi)吸煙、吐痰、吃零食、亂扔紙屑等雜物。

五、圖書室開放時間：

每周一至周五上午9：00——11：30，下午2：30——5：30

圖書借閱辦法

1、本辦法為在圖書室以外免費借閱和有償閱圖書的管理辦法。

2、每次免費外借圖書量不超過2本。

3、借閱程序：辦理借閱證→按圖書原價交押金借閱。

4、借閱者應(yīng)愛護(hù)所借圖書，若造成圖書丟失或損壞，照價賠償。

5、免費借閱時需交納與該書定價相同的押金，方可借閱。

6、免費借閱圖書時間不應(yīng)超過一個月，超過一個月未辦理續(xù)借手續(xù)視為借閱者購買該書。

圖書借閱文明公約

1、愛惜書籍，不涂寫污損圖書。

2、愛護(hù)環(huán)境，不隨地吐痰扔紙屑。

3、遵守規(guī)章，不吸煙，不吃零食。

4、保持安靜，不高聲喧嘩。

5、語言文明，不說粗話、臟話。

6、舉止文明，不做有礙觀瞻之舉。

7、愛護(hù)公物，不損壞公共設(shè)備設(shè)施。

第四篇：人民調(diào)解委員會工作職責(zé)

社區(qū)人民調(diào)解委員會工作職責(zé)

一、調(diào)解委員會的任務(wù)為調(diào)解民間糾紛，并通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，教育公民遵紀(jì)守法，尊重社會公德。接受開發(fā)區(qū)司法所的指導(dǎo)，做好村里矛盾糾紛調(diào)處工作，確保村里政治穩(wěn)定、社會安定。

二、人民調(diào)解的基本原則：①、合理合法原則；②、自愿平等原則；③、尊重訴權(quán)原則

三、人民調(diào)解委員會接待群眾來信來訪，調(diào)解糾紛，做好社會矛盾糾紛的調(diào)處、分流、及回訪等工作。

四、人民調(diào)解委員會調(diào)解糾紛，應(yīng)在查明事實、分清是非的基礎(chǔ)上，充分說理，消除隔閡，幫助當(dāng)事人達(dá)成協(xié)議。

五、調(diào)解糾紛應(yīng)進(jìn)行登記，制作筆錄，妥善保存，以便備查，如當(dāng)事人要求上轉(zhuǎn)，應(yīng)尊重當(dāng)事人意見，轉(zhuǎn)交開發(fā)區(qū)調(diào)解中心。對不屬于本調(diào)委會調(diào)解的各類糾紛，移送開發(fā)區(qū)調(diào)解中心進(jìn)行調(diào)解。

六、在調(diào)解調(diào)查中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人一方違反治安管理處罰條例或觸犯刑法時，調(diào)解委員會即停止調(diào)解并轉(zhuǎn)上一級有關(guān)部門處理。

七、人民調(diào)解委員會定期開展重大矛盾糾紛排查工作，發(fā)現(xiàn)有激化可能的糾紛或突發(fā)性、群體性事件，及時組織力量，采取適當(dāng)措施，予以制止和化解，并立即上報。

八、及時向上級報告社會矛盾糾紛的調(diào)處情況，完成上級交辦的其它工作。

第五篇：人民調(diào)解委員會

人民調(diào)解委員會

卷宗

卷宗類別：水利糾紛

卷名：

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調(diào)解員：調(diào)解日期：

立卷人：立卷日期:

保管期限：

卷號：

備注: