欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      崗位責任制度[定稿]

      時間:2019-05-13 03:02:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《崗位責任制度[定稿]》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《崗位責任制度[定稿]》。

      第一篇:崗位責任制度[定稿]

      崗位責任制度

      炊事班長崗位職責

      一、認真貫徹食堂企業(yè)化管理制度。在食堂主任的領導下,按照目標管理的原則,負責本食堂一日三餐主(副)食安排、計劃、制作、銷售等管理工作。合理組織勞力,作好小組成員工時定額完成情況的記錄,核算工作,嚴格考勤,大膽管理,獎罰分明。

      二、安排食譜,組織生產,掌握每日主(副)食品用量,提供采購計劃,抓好成本核算,作好日用料成本記錄,嚴格管理,減少浪費,堵塞漏洞,及時平衡盈虧。

      三、組織班組人員學習烹飪、面點技術,把住各工序的質量關,實行全過程的質量管理。檢查伙食衛(wèi)生,督促本組人員認真落實崗位職責,清掃包干的衛(wèi)生地段,做現(xiàn)熟食品加蓋、防蠅、防鼠并組織好開飯前和飯后整理結束工作。

      四、以身作則,嚴以律己,不搞特殊化。經常主動深入同學中,征求就餐者的意見,積極改進工作。

      食堂保管員崗位職責

      一、準確記帳。庫房所存原料、炊具、用品要按品種建立明細帳,出入庫要認真及時地作好記錄,做到帳物相符。

      二、各種原材料購進后,保管員要嚴格驗收,應根據(jù)進貨發(fā)票所列的品種、規(guī)格、單價、數(shù)量、金額等認真細致地逐一點收。如發(fā)

      現(xiàn)規(guī)格、數(shù)量、金額不符合情況,要及時與采購員聯(lián)系更正;如遇到質量很差甚至霉爛變質時,拒絕驗收。

      三、嚴格執(zhí)行出入庫制度,及時發(fā)料。各班組用料時,應填寫“食料單”,辦理食料手續(xù),保管員憑單發(fā)料。如因急需要來不及填寫領料單,要臨時記錄,當日下班前必須補填。

      四、為保證出庫原料質量,庫存原料要經常翻揀、及時晾曬。寒暑假和多雨季節(jié),更應防止霉爛變質。

      五、搞好本月末總盤點和月中小盤點。每月底由校領導、主管領導參加,實事求是的盤庫制表上報,做好記錄;如遇帳物不符,應認真分析盈虧原因,研究改進措施。

      六、負責食堂庫房、門窗、水、電、火的檢查管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、及時報告。

      七、做好庫房內的滅鼠滅蠅工作,保持庫內物品整潔。

      八、在完成本職工作之后,協(xié)助食堂主任做好管理工作。

      炊事員崗位責任

      一、努力學習文化、政治、業(yè)務、技術知識。樹立與增強為師生服務的思想。按時上下班。遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度,努力完成本職工作。

      二、服從工作調配,愛護集體財物,做好集體和個人衛(wèi)生,嚴防食物中毒。

      三、按食品操作規(guī)程進行工作,保證安全、衛(wèi)生。做到制作的主食,合乎質量要求,大小均勻,掌握火候。副食要做到揀、洗干凈,切菜認真,丁、塊、絲分明。配菜美觀,色型好看,炒菜味美,咸淡適中。

      四、做到優(yōu)質、高效服務,對就餐學生態(tài)度和藹,說話和氣。不說粗話,不罵人,團結一致,做好伙食工作。

      五、團結同志、互助協(xié)作。反對浪費,勤儉節(jié)約,一視同仁,不開后門。

      采購員崗位職責

      一、采購進貨是食堂經營的第一環(huán)節(jié),由于食品原料季節(jié)性很強,原料的凈料率與其進貨質量有關。因此,采購進貨的質量、價格,在成本核算中占重要地位。采購人員必須具有牢固的經濟頭腦和成本觀念,采購過程中處處為降低成本著想。

      二、負責所在食堂一切主、副食及炊具的采購工作。每天了解食堂用料情況,按計劃采購。進貨時應考慮品種、規(guī)格、質量與食堂需求對路,避免積壓和浪費。

      三、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,把好質量關。不購腐爛變質的生熟食品,設法選購物美價廉的新鮮食品和蔬菜,保證食堂各種供應。

      四、認真執(zhí)行財務制度和現(xiàn)金制度,嚴格經濟手續(xù)。農貿市場購進的物品必須開具稅務發(fā)票。不私自挪用公款,每天的貿物發(fā)票經保管驗收后及時報銷。領取的支票、現(xiàn)金(周轉金)和各種票證要妥善保管,嚴防丟失被盜,用后要及時報帳,當月帳目結清。

      五、遵紀守法,采購中不違反國家政策,講究職業(yè)道德,公私分明,在給食堂采購東西時,不準給私人代買,不營私舞弊。

      六、熟悉市場行情,建立貨源點,勤跑、勤問、勤聯(lián)系,掌握信息及時采購,保證食堂用料。

      七、嚴格考勤,認真遵守食堂各項規(guī)章制度,積極參加各項政治業(yè)務學習,在完成采購任務后,努力參加食堂其他工作。

      留山鎮(zhèn)中食堂崗位分工

      主管領導:苗舜天 炊事班長:吳庚林

      任保典 炊 事 員:石交安

      毛俊華

      留山鎮(zhèn)中食堂崗位職責劃分

      主管領導:負責主輔原料的采購,負責監(jiān)督飯菜質量,負責監(jiān)督和執(zhí)行食堂各項制度的落實。

      炊事班長:負責食堂飯菜制作,衛(wèi)生打掃,負責向采購員確定采購方案及原料驗收。

      炊 事 員:協(xié)助炊事班長做好一起雜碎事務,如:洗菜、切菜、烙饃以及臨時性工作。

      留山鎮(zhèn)中食堂衛(wèi)生區(qū)職責劃分

      苗舜天:監(jiān)督及檢查食堂內外衛(wèi)生。吳更林、毛俊華:餐廳北區(qū)。任保典、石交安:餐廳南區(qū),注:食堂衛(wèi)生天天打掃,如果上級檢查食堂每提出一處問題罰相應責任人10元,賣飯員收現(xiàn)金、少撕票、不撕票者,第一次 罰款50元獎勵檢舉揭發(fā)者,第二次辭退不用。

      第二篇:崗位責任制度

      廈門**保安服務有限公司

      崗位責任制度

      2016年03月28日

      *******保安********公司 崗位責任制度

      目 錄

      1.總經理責任制度……………………………………… 3 2.會計責任制度………………………………………… 3 3.出納責任制度…………………………………………4.人事責任制度…………………………………………5.行政責任制度…………………………………………6.保安部工作職責………………………………………7.大隊長崗位職責………………………………………8.中隊長崗位職責………………………………………9.保安員崗位職責………………………………………

      *******保安********公司 崗位責任制度

      不明確的問題要及時請示領導,保證在公司內統(tǒng)一標準。

      2.1.4確定本科會計核算程序,保證會計核算工作正常開展。2.1.5組織會計報表的編制,審核各類報表,保證報表完整準確,及時上報。

      2.1.6每年年終,要把當年的各類資料、數(shù)據(jù)、臺帳收集整理成冊,妥善保管。2.2職權

      2.2.1有權定期或不定期的對基層的會計基礎工作進行檢查。

      2.2.2有權檢查基層單位的會計憑證,如有錯誤幫助其改正。

      2.2.3有權審核基層單位的會計報表。2.3職責

      2.3.1有義務負責解答基層單位提出的會計基礎工作中的疑難問題。

      2.3.2有義務幫助總會計師搞好日常業(yè)務工作。3 出納責任制度

      為了明確責任,結合實際,特制定出納員崗位責任制度。3.1職務

      3.1.1根據(jù)審核無誤的收付款憑證,做好現(xiàn)金和銀行存款的收付業(yè)務。

      3.1.2及時辦理銀行的托收承付和有關銀行匯兌業(yè)務。

      3.1.3按日登記銀行、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結。

      *******保安********公司 崗位責任制度

      關政策及流程。

      4.1.6員工人事信息管理與員工檔案的維護核算員工的薪酬等事宜。

      4.1.7負責公司人事文件的呈轉及發(fā)放。5 行政責任制度

      5.1協(xié)助完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。5.2協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理

      5.3各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。

      5.4檢查、監(jiān)督公司績效管理、考勤及獎懲等工作執(zhí)行;制定、監(jiān)督公司各項規(guī)章制度和人事檔案管理。

      5.5協(xié)助進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。

      5.6會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。5.7負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。

      5.8參與公司行政、采購事務管理,負責公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作

      5.9做好材料收集、檔案管理、公文制定、文件收發(fā)等工作。5.10對外相關部門聯(lián)絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息 工作。

      *******保安********公司 崗位責任制度

      保安大隊部的各項工作。

      7.2負責大隊部的日常管理工作,指導、規(guī)范、監(jiān)督各中隊長的日常工作。

      7.3負責大隊部工作計劃、方案、規(guī)定、制度及各項安全預案的制訂和實施。

      7.4負責組織安排各中隊業(yè)務學習、技能訓練和在崗培訓工作。7.5負責新隊員的崗前培訓、崗位分配派駐工作和各中隊人員的工作崗位調配。

      7.6負責考核各中隊長的日常工作,以及督查、匯總各中隊的出勤考勤記錄。

      7.7負責對保安器械、消防設備、安全設施的維護、檢查和更換等管理督導工作。

      7.8定時組織人員對護衛(wèi)地點進行細致的安全督查,及時消除安全隱患。

      7.9協(xié)調、配合公安機關等行政執(zhí)法部門,做好相關區(qū)域的安全防范及突發(fā)事件的預防和處置工作。8 中隊長崗位職責

      8.1在保安大隊長的領導下,落實公司的部署和指示,全面負責做好本中隊的 各項工作。

      8.2認真執(zhí)行公司的規(guī)章制度和大隊部的紀律規(guī)定,依照公司制度規(guī)定對本中隊進行嚴格管理。

      *******保安********公司 崗位責任制度

      9.4明確所負責的護衛(wèi)目標、范圍和勤務要求,熟悉報警裝置、通訊設備和消防器材的位置和使用方法。

      9.5認真做好防火、防盜、防破壞、防災害的“四防”巡邏檢查工作。檢查落實各項安全措施,發(fā)現(xiàn)不安全因素或火險隱患,須立即處理或報相關部門立即整改。

      9.6負責公司區(qū)域的護衛(wèi)、巡邏、消防檢查等工作,防范各種治安、消防事故的發(fā)生。

      9.7執(zhí)勤時應保持警惕性,恪盡職守,隨時準備應對突發(fā)事件。若發(fā)生重大案件,必須立即報警,同時向公司領導和相關部門報告,并保護現(xiàn)場,維持秩序,防止事態(tài)擴大。

      9.8嚴格執(zhí)行消防安全管理制度。定時檢查各區(qū)域的消防器材,并做好記錄,確保消防器材處于有效狀態(tài),同時確保消防通道不受阻礙。

      9.9嚴格遵守交接班制度,必須做好執(zhí)勤記錄,對未處理完的事項須交代清楚,由接班人負責處理。

      9.10門衛(wèi)人員監(jiān)督公司內的車輛停放,對外來車輛應引導停放在指定位置。

      9.11按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

      第三篇:崗位責任制度

      安全員崗位職責

      一、在項目經理領導下,全面負責監(jiān)督實施工施工組織設計中的安全措施、并負責向作業(yè)班組進行安全技術交底。

      二、檢查施工現(xiàn)場安全防護、地下管道、腳手架安全、機械設施、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規(guī)定和標準。如發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場有不安全隱患,應及時提出改進措施,督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的,提出處置意見報項目負責人處理。

      三、負責安排制作安全標志牌、危險須知警示牌等工作,并監(jiān)督檢查保持完好醒目。

      四、正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全施工報告,定期提出安全施工的情況分析報告的意見。

      五、深入施工現(xiàn)場,掌握安全重點部位情況、檢查各種防護措施,糾正違章作業(yè),可處理一般性的安全事故。

      六、定期組織安全檢查,查出問題要督促在限期內整改,發(fā)生重大隱患及時向公司領導匯報,并制止作業(yè)。按規(guī)定進行工傷事故的登記,統(tǒng)計和分析工作。

      七、同各施工班組及個人簽訂安全紀律協(xié)議書。

      八、隨時對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄。對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改。

      九、參加工程驗收,對本項目安全施工、安全管理作出書面評價,定期總結安全管理經驗。

      十、應派專人監(jiān)督明火作業(yè),油漆及衛(wèi)生間防水,作業(yè)時應保持現(xiàn)場通風并嚴禁吸煙、明火、通電作業(yè)。

      十一、在安全檢查工作中不深入、不細致及存在問題不提出意見又不向上級匯報,所造成的責任事故,應承擔全部責任及后果。

      項目經理崗位職責

      一、項目經理為第一責任人,對整個建筑工程的質量、安全負全面責任,遵守國家有關政策法規(guī),履行承包合同。

      二、認真貫徹誰施工誰負責的原則,嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范、施工程序組織施工,按照質量檢驗評定標準主持檢查,對不合格工程堅決不予交付使用。

      三、支持技術、質檢、安檢人員的工作,對不聽從正確意見所造成的工程質量事故和經濟損失負責。

      四、正確處理質量和進度的關系,杜絕因單位搶工期而忽視施工質量的現(xiàn)象,發(fā)生質量事故應及時報告并積極配合技術、質檢部門分析研究處理。

      五、組織開展質量自檢、互檢和專檢的驗評,工程完工后組織檢查驗收,主持質量分析會,不斷提高質量。

      六、制定安全技術措施,經常研究解決施工中存在的安全問題。

      七、組織編制施工項目的作業(yè)計劃及勞務、材料、構件、機具設備、資金技術等生產因素的使用計劃,并通過簽定各項合同以規(guī)范和約束各方行為,保證施工順利進行。

      八、根據(jù)工程合同范圍,協(xié)調總包單位、建設單位、監(jiān)理單位、質監(jiān)站的關系,按時參加協(xié)調會,定期召開各分包單位協(xié)調會。

      九、制定項目質量、安全方面的管理規(guī)章制度,加強項目班子管理及班組建設。

      十、組織實施包括各專業(yè)安裝單位在內的施工組織設計、施工計劃、技術管理、安全生產、文明施工的工作。

      十一、施工中按月及時組織專業(yè)人員填報包括各專業(yè)分包單位在內的進度計劃表。

      十二、與甲方、設計師、各工種、施工人員等相關人員進行溝通、協(xié)調及時高效處理現(xiàn)場事務。

      十三、以全面質量管理為中心,運用質量方針目標管理方法,健全項目質量保證體系和質量信息反饋系統(tǒng),積極推進現(xiàn)代化管理方法、手段和科學技術,依靠技術進步求得最佳效益。

      十四、建立項目核算制度,加強成本管理、預算管理。注重成本信息反饋,定期或不定期組織召開項目經濟活動分析會,有效控制各項成本開支。

      項目副經理崗位職責

      一、在執(zhí)行總經理的領導下,直接負責總承包的整個工程施工計劃落實,并在質量、安全、文明等方面接收上級主管部門的監(jiān)督檢查,使本項目生產順利進行。

      二、開展全面質量管理,堅持施工中“三檢制”檢查工長責任制的執(zhí)行情況。

      三、組織總承包范圍內的質量、安全檢查,及時糾正施工中的質量通病和消防安全隱患。

      四、積極改善勞動條件,保證安全措施費用的使用,保證為專業(yè)分包提供工作面、成品保護。

      五、搞好勞動力、材料、機具的合理安排和使用,保證合同工期的實現(xiàn),不得安排無證人員上崗作業(yè)。同時督促各專業(yè)分包單位遵守有關管理條例。

      項目總工程師崗位職責

      一、在上級技術部門的指導下,對總承包范圍內的工程技術、質量管理負直接責任。認真貫徹國家技術標準、規(guī)范、規(guī)程、接收上級部門的監(jiān)督檢查。

      二、組織專業(yè)技術人員進行總承包范圍內的工程質量檢查,并將工程質量檢查結果通知相關單位,及時處理各種技術問題,參與分部分項工程的質量評定工作。

      三、主持編制各關鍵工序的施工方案(技術指導書),主持圖紙會審,負責向工長進行技術規(guī)范方面的交底工作。

      四、制定項目技術管理制度、質量保證措施,負責全面質量管理的開展。

      五、積極推廣新技術,降低工程成本,參與項目經濟活動分析會,幫助各專業(yè)分包單位提高技術管理水平。

      六、協(xié)助工長抓好班組施工質量,安全文明施工,創(chuàng)標準化文明工地。

      內業(yè)員崗位職責

      一、具體領導質量管理工作,組織開展技術小組活動,對職工進行質量意識教育,做到質量第一,技術先行。

      二、根據(jù)項目質量目標和工程特點,組織領導編制施工組織設計和質量計劃,制定符合

      實際的技術方案和措施,確保質量目標的實現(xiàn)。

      三、參與事故調查,組織技術力量,對事故進行技術原因分析、鑒定,并提出處理報告、改進措施。

      四、積極采用新技術、新材料、新工藝、新設備,推廣科學技術成果,實施質量改進,保證工程質量水平的不斷提高。采用時,必須制定相應的安全操作規(guī)程。

      五、貫徹執(zhí)行技術法規(guī)、規(guī)范和涉及質量方面的有關規(guī)定、條令、辦法、選擇制定技術標準。

      六、對項目質量體系的運行進行自檢審核。

      七、負責安全生產工作在技術方面的全面責任,組織制定安全技術規(guī)章制度、規(guī)程、標準和預防重大事故的技術措施,對施工人員進行安全技術教育。

      八、在施工組織設計和生產過程中貫徹執(zhí)行國家和上級有關部門的和平條例、規(guī)章及生產標準。

      九、參加工程質量,安全檢查做到既管工程技術又協(xié)同管安全生產工作。

      質檢員崗位職責

      一、堅持原則,實事求是。從思想上和工作上堅持質量第一;堅持規(guī)范,維護法規(guī)。各項施工操作都應符合質量標準要求,堅持標準,根據(jù)檢查項目的實測數(shù)據(jù),核定分項工程質量等級。

      二、參與分項工程的圖紙繪審、技術交底、施工組織設計的編制和保證質量措施的制定,參加工程竣工驗收。

      三、檢查監(jiān)控施工質量符合規(guī)范、標準要求,有質量否決權,對基礎結構、整體結構、防水、電氣安裝、排水曖通等重要部位的施工質量實施連續(xù)監(jiān)控和定點檢查。

      四、正確、準確、認真使用“獎懲”條令,參與項目工程量體系的審核

      五、對用于工程上的原材料、半成品等,協(xié)助物資部門按有關技術標準進行監(jiān)督檢查,對需要試驗的物資,督促材料人員和試驗員按時取樣送檢,把好原材料質量關。

      六、參加重大質量事故的調查、分析并對事故提出處理竟見。

      七、隨時進行在施工程的質量檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時向施工負責人指出,并按時更正,把質量事故消滅在萌芽狀態(tài)。

      八、認真督促檢查原材料質量情況,查看有關質保書,發(fā)現(xiàn)不合格原材料立即停止使用。對需要試驗的物資,督促材料人員和試驗員按時取樣送檢,把好原材料質量關。

      九、熟悉施工圖,施工規(guī)范和質量檢驗評定標準,實施分項、分部工程質量檢查驗收,監(jiān)督不合格工程糾正措施的落實,發(fā)現(xiàn)質量隱患不僅停工整頓,并向總工報告。

      十、把好工序質量關,執(zhí)行“三檢制”,上道工序不合格,下道工序不許施工,用工序質量來保證分項工程質量。

      十一、實施工程質量預控,對工程可能出現(xiàn)的通病,及時向工長或項目經理匯報,以便采取相應的預防措施。

      十二、出現(xiàn)事故或不合格情況時,要檢查原因,掌握第一手資料,并及時通報工長,向項目經理和公司質量部門匯報,督促有關部門和人員及時提出糾正措施和預防措施。

      十三、深入項目各班組,指導檢查有關人員的工藝執(zhí)行情況、原始記錄及檢驗憑證的填寫情況,并及時處理檢驗工作中的技術問題,參加質量分析會,進行不合格質量問題的處理工作。

      十四、做好資料的匯集、整理和上報工作,參加工程竣工、交工驗收工作,并做好質量信息的反饋工作。

      十五、經常參加新材料、新工藝學習、不斷提高自己的業(yè)務水平。

      材料保管員崗位職責

      一、熟悉各種材料及機具、用具、工具的用途及使用方法。

      二、對入庫材料做到三不入 1.劣質材料不入庫;

      2.數(shù)量不清,質量不足不入庫。3.不能使用的機具、用具不入庫。

      三、對市場采購材料,做到依實物入庫,不得以票據(jù)入庫,并對入庫材料分類堆放,懸掛標志,做到一目了然、堆放整齊、賬物相符。

      四、每月月底庫房進行盤查,對上月的所有機械、機具、工具用具、辦公用品及材料分類匯總,制表一式三份,分別上報項目部經理、材料員處。

      五、對各工種所使用的消耗工具以舊換新,有參與處理回收廢舊件及時上繳資金的權力。

      六、各班組及個人領用的一切財物,若損壞或丟失,按其材料價列表、造冊予以扣除,上報項目經理及財務,由財務扣回。

      七、樹立安全第一的思想,堅持“預防為主,防消結合”的原則,杜絕火種,火源進入庫房。禁止閑雜人員進入庫房,確保公司財產安全完整。

      八、常用消耗材料不足時,要提前以書面向項目經理部匯報、及時購進不能影響正常施工。

      九、認真協(xié)助材料員搞好各種材料的入庫工作。

      十、經常保持庫內、庫外的的環(huán)境衛(wèi)生。

      十一、材料器具入庫憑“進料單”和驗收合格后,建立材料登記冊。

      十二、入庫材料應分類分面堆放整齊,并標上標簽,對易燃易爆物品作專地隔離存放。

      十三、領取材料器具,必須經過出料登記,方可領取。

      十四、器材收回后必須經過驗收,若發(fā)現(xiàn)有損壞現(xiàn)象的,根據(jù)損壞程度的輕重和器材單價,要求使用者給予適當?shù)馁r償。

      十五、倉庫保管員必須堅守崗位,設置防盜設施,禁止在倉庫內吸煙,聚會娛樂。

      十六、負責及時發(fā)放勞動保護用品,領取數(shù)量需經安全員簽字核實后方可發(fā)放。

      十七、每月盤存、核對材料庫存情況上報項目經理部。

      資料員崗位職責

      一、收集整理齊全工程前期的各種資料。

      二、做好本工程的工程資料并與工程進度同步。

      三、工程資料應認真填寫,字績工整,裝訂整齊。

      四、填寫施工現(xiàn)場天氣晴雨、溫度表。

      五、登記保管好項目部的各種書籍、資料表格。

      六、收集保存好公司及相關部門的會議文件。

      七、及時做好資料的審查備案工作。

      材料采購員崗位職責

      一、嚴格執(zhí)行合同法及有關購銷加工承攬等法律、法規(guī),模范遵守物資政策及物資工作紀律,嚴格執(zhí)行物資系統(tǒng)各項規(guī)章制度,在加工訂貨采購業(yè)務中做到廉潔奉公。

      二、堅持“三比一算”的原則,即比單價、比質量,對運距和采購成本核算,正確選擇進貨(訂貨)渠道,“先看后訂”。認真簽約履行合同,及時、準確保質地供應。

      三、嚴格執(zhí)行加工計劃和采購計劃,變更計劃應及時到計劃員簽認。

      四、負責加工訂貨物資質量證明資料的索取、下發(fā)和管理,負責購銷合同的傳遞和管理。

      五、負責辦理材料入庫、下發(fā)、記賬及結算等有關業(yè)務手續(xù)。

      六、定期(月或季)編報材料采購報表,分析采購價格及管理費用的開支,努力降低采購成本。

      七、了解掌握市場情況,及時向計劃人員及業(yè)務領導提供市場信息。

      八、認真學習材料基本知識,掌握材料的性能、用途及質量標準,確保材料的供應質量。

      技術員崗位職責

      一、技術員在項目經理和主管工長的領導下工作,對施工技術質量負直接責任。

      二、制訂保證安全技術的措施計劃,作業(yè)人員安全技術教育、安全技術書面交底、安全技術的監(jiān)督檢查及措施的落實,對施工生產中的安全負技術上的責任。

      三、制訂保證工程質量的控制計劃,深入現(xiàn)場督促指導操作工藝,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,嚴把質量檢查驗收關,對施工生產中的工程質量負指揮責任。

      四、認真執(zhí)行施工組織設計,負責施工圖紙的審查和技術交底,對重點部位和隱蔽工程進行檢查、核對和驗收,防止發(fā)生錯誤。

      五、嚴格執(zhí)行各項技術規(guī)程,操作工藝驗收規(guī)范及質量檢驗標準,記錄好施工日志,建立技術檔案,保存全部原始資料和寫好施工技術總結。

      六、協(xié)助工長組織施工,加強文明施工、完成施工任務,計算工程量,提供結算依據(jù)。

      七、對圖紙與實際操作發(fā)生技術上的錯誤,應及時通知甲方進行修改,對內部不按操作規(guī)程的違章人員有權責令停工。

      八、經常組織施工人員學習安全技術操作規(guī)程、工藝標準和各項技術管理制度。

      九、對出現(xiàn)的質量事故認真調查、分析原因、提出技術上的措施。

      十、定期向項目經理匯報施工中的技術質量情況。

      成本核算員崗位職責

      一、認直貫徹執(zhí)行公司各項管理制度和方針政策,聽從公司統(tǒng)一管理,服從公司統(tǒng)一領導,認真完成本職工作。

      二、精通現(xiàn)行定額的全部內容及相關的取費標準和文件以及市場造價信息,熟悉各項目部的施工圖紙。

      三、參加各項目部的圖紙會審和技術交底工作。

      四、整理齊全各項目部的招投標文件,圖紙答疑文件、標書、技術交底文件、工程變更資料、施工合同、工程預決算資料。

      五、做出每個項目部施工,圖紙預算(施工預算)、材料分析。要求按分步、分項、分層、分類計劃,以備后用。

      六、做出每個項目部和成本核算。

      七、審核每個項目部的每月人工工資結算單、工程量及合同承包單價、金額。

      八、工程竣工后做工程決算和成本核算。

      施工現(xiàn)場更夫崗位職責

      施工現(xiàn)場更夫的主要職責是負責工程施工現(xiàn)場物資庫區(qū)材料,庫區(qū)辦公室等施工地點范圍內的值更,守護工作并且做好現(xiàn)場消防巡視工作,按照“預防為主,確保平安”的要求,腳踏實地、盡職盡責地做好以下幾項工作:

      一、嚴格遵守作息時間,夜間更夫每天早六點上班,晚五點上班,要準時到崗到位。對未經允許晚來早走者,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。

      二、搞好夜間巡邏,更夫每天接班后要對施工場地各部位檢查一遍,看是否有隱患和異常情況,做到心中有數(shù)。夜間要加強巡邏和檢查,尤其是倉庫、半成品現(xiàn)場等重點部門要勤看勤查,以防被盜、成品破壞事故、火災事故發(fā)生,對工作不精心、人為造成事故的,視其情節(jié)罰款50~100元或予以除名。

      三、發(fā)現(xiàn)問題及時報告,更夫在巡邏過程中,如遇重大問題或可疑現(xiàn)象,要向辦公室值班管理人員匯報,報告不及時或隱螨不報的,視其情節(jié)罰款100~200元或予以除名。

      四、認真做好本職工作。更夫在崗期間要認真負責,堅守崗位,嚴禁從事與本職工作無關的活動,不準酗酒,嚴禁睡覺,違者,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

      五、更夫如遇特殊情況,應事先向主管領導請假,準假后方可離開工作崗位,否則,按

      無故曠工處理。曠工一次罰款50元,曠工兩次開除。

      六、要遵守職業(yè)道德規(guī)范,如發(fā)現(xiàn)更夫監(jiān)守自盜及與人合伙偷竊的現(xiàn)象發(fā)生除扣罰當月工資外,并將其報與公安機關處理直至除名。

      七、與白天值守人員進行細致交接班,要有交接班記錄。

      辦公室文員崗位職責

      一、辦公室文員受經理辦公室領導,負責辦公室日常工作。努力完成經理交辦的各項事務,對公司內部的通知、文件要及時上傳下達,并做好歸檔管理工作。

      二、負責辦公用具臺賬的管理。

      三、負責總經理辦公室的衛(wèi)生。

      四、負責辦公室傳真件、電子郵件的及時準確登記、收發(fā)和管理,負責郵寄和領取各種公務信函。

      五、參與會議服務和接待工作。

      六、負責辦公室重要辦公用品和器材的使用管理。

      七、負責辦公室圖書管理。

      八、認真執(zhí)行《文印管理制度》。

      九、完成各種文件的打印、復印以及根據(jù)需要的資料備份。

      十、負責文印設備的維護、保養(yǎng)。

      十一、負責統(tǒng)計文印易耗品用量,并提前向職能上級報購買計劃。

      十二、負責逐次登記各部門文件印量,并統(tǒng)計各部門每月文印費用。

      十三、完成職能上級布置的其他工作。

      會計員崗位職責

      一、在總經理領導下,具體負責公司會計的管理工作。

      二、負責領導所屬的出納員、記賬員按時、按要求記賬收款,如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經濟活動和財務收支情況,保證各項經濟業(yè)務合情、合理、合法。

      三、負責指導、監(jiān)督、檢查和考核各部門的工作,及時處理工作中發(fā)生的問題,保證會計核算工作正常進行。

      四、按時編制月、季、會計表,做到數(shù)字真實、計劃準確、內容完整、說明清楚、報送及時。

      五、根據(jù)會計制度,定期匯總會計憑證(登記總賬不超過10d),并與科目明細賬核對相符。

      六、負責公司管理費核算,認真審核收支原始憑證,賬務處理符合制度規(guī)定,賬目清楚,數(shù)字準確,結算及時。

      七、負責專用款項的明細核算,正確反映各項專用基金運用和結余情況以及專項工程支出情況。專用基金的往來款項要及時對賬清算。

      八、負責每月預提和待攤費用的核算。

      九、負責公司稅金臺賬的登記和稅金的交納。

      十、負責公司各部門的費用報銷業(yè)務手續(xù)。

      十一、對公司的會計憑證、賬簿報表、財務計劃和重要合同等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊,登記編號,按照《會計檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管,并按照料規(guī)定辦理銷毀報批手續(xù)。

      十二、定期組織對公司固定資產和流動資金的清查、核實工作,確保財產的準確性,加強對固定資和流動資金的管理,提高資金利用率。

      十三、嚴格按照財務管理制度的要求:認真做好記賬憑證的稽核,組織會計統(tǒng)計報表的編審工作,保證財力結算的正確、及時和真實,為領導提供可靠的經營管理資料。

      十四、及時掌握流動獎金使用和周轉的情況,定期向總經理匯報工作。

      十五、督導所負責崗位的工作情況,并對工作完成的效果負直接的責任

      十六、定期組織所屬部門員工學習國家有關財政政策、法規(guī)、財

      經紀律和財會制度,不斷提高員工的思想水平和業(yè)務工作能力。

      出納員崗位職責

      一、在上級的領導下,負責公司現(xiàn)金收支工作。

      二、按照現(xiàn)金管理制度,認真做好現(xiàn)金和各種票據(jù)的收付、保管工作。

      三、嚴格把好現(xiàn)金支付關。經上級主管審批,責任會計蓋章后的合法憑證,才可辦理付款手續(xù),并要加蓋“財務專用章”戳記。

      四、收付現(xiàn)金必須迅速、準確,在交款人面前點清,如有異議應及時解決,保持適當?shù)膸齑娆F(xiàn)金限額,超額的庫存現(xiàn)金要及時送存銀行。

      五、每日及時登記現(xiàn)金日記賬,并要結出金額,現(xiàn)金的賬面額要同實際庫存現(xiàn)金相符,對于現(xiàn)金和各種有價證券,要確保安全、完整無缺。如有短缺,要負責賠償,出納人員保管的印章要嚴格管理,按照規(guī)定用途使用,但簽發(fā)支票所使用的印章,不能全部交由出納一人保管。

      六、每日收入現(xiàn)金,必須切實執(zhí)行“長繳短補”的規(guī)定,不得以長補短,發(fā)現(xiàn)長款或短款,必須及時如實向領導匯報。

      七、每日盤點庫存現(xiàn)金,做到賬款相符,收入的現(xiàn)金、票據(jù)必須與賬單核對相符并按不同幣種、票證分別填寫營業(yè)日報表,交稽核處審核簽收。

      八、要切實執(zhí)行外匯管理制度,不準套取外匯也不得私自兌換外幣。

      九、備用周轉金必須天天核對,不得以白條抵庫,一切現(xiàn)金收入,不準坐支,未經財務經理批準,不得將現(xiàn)金收入借給任何部門或個人,更不能任意挪用現(xiàn)金。

      十、嚴格保存現(xiàn)金支票,專設登記簿登記。認真辦理領用注銷手續(xù),不得將空白現(xiàn)金支票交給外單位及個人簽發(fā),對于填寫錯誤或作廢的支票,必須加蓋“作廢”戳與存根一并保存。

      十一、編制和發(fā)放公司員工工資、獎金、辦理工資結算,編制現(xiàn)金記賬憑證。

      十二、現(xiàn)金日記賬要做好日清月結。每月應與會計對賬一次,做到賬款相符。

      十三、對違反財經紀律和不符合公司及項目部財務制度的單據(jù)有權拒付。

      十四、嚴格執(zhí)行國家及公司規(guī)定的獎金管理制度,負責各方面應收賬款的回籠工作。

      十五、要按財務制度規(guī)定,經常清理現(xiàn)金借款的報賬和欠賬,并要定期核對備用金。

      十六、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,上班時不擅離守,不做與本崗位無關的任何事項。

      駕駛員崗位職責

      一、遵守員工守則和交通法規(guī)。

      二、認真貫徹執(zhí)行公司制訂的各項車輛管理制度。

      三、聽從指揮,按時出車完成任務。

      四、確保行車安全,文明駕駛車輛。

      五、維護保養(yǎng)車輛,車輛內外干凈整潔。

      六、不開帶病車上路,發(fā)現(xiàn)故障及時修理,不耽誤工作。

      七、禮貌待人,優(yōu)質服務,團結協(xié)作。

      炊事員崗位職責

      一、自覺遵守公司食堂的一切規(guī)章制度,服從分配、聽從指揮、接受監(jiān)督檢查,并主動改進。

      二、確保質量和衛(wèi)生安全的責任。

      1.負責食堂衛(wèi)生及按時、保質、保量的向所有人員供水、供飯。2.負責公司干部、職工飯菜的制作及來人就餐工作。

      3.不斷提高制作飯菜技巧,使飯菜達到色鮮、味美及多樣化。

      4.對待職工要一視同仁,不打人情飯菜,做到公正合理,不要使用強硬的工作方式,對待職工,要熱情服務;

      5.要隨時把握食堂衛(wèi)生管理的“四不”、“四過”、“四定”、“四隔離”的原則,堅決杜絕食物中毒;

      6.安全使用液化氣,防止燒傷、燙傷、爆炸及觸電。

      施工工地集體宿舍管理制度

      一、自覺養(yǎng)成良好的社會公德與衛(wèi)生習慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境,使大家有一個良好的住宿環(huán)境。

      二、愛護公物,損壞按價賠償,并追究責任。

      三、墻上嚴禁亂涂亂畫,不隨地吐痰,亂扔瓜皮果屑。

      四、室內布置應井井有條,不得亂擺亂放。

      五、宿舍人員建立值班制度,做到天天有人打掃室內外衛(wèi)生,保持宿舍環(huán)境清潔。

      六、保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得找任何借口爭吵、打架。

      七、不得在宿舍聚眾賭博,酗酒鬧事。

      八、不得將外來人帶到宿舍內住宿。

      九、出入宿舍隨手關門,注意提防盜賊,做好治安防范工作。

      十、晚上有事外出,應向上一級領導通報,并于23點前回到宿舍。

      十一、保持高度防火意識,做到安全用電用火,不得隨意亂接亂拉電線,做到人走燈滅,電源斷。宿舍內不允許用電爐、煤爐、發(fā)現(xiàn)一律予以沒收。

      十二、宿舍人員發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者,一律處以罰款后開除。

      文明施工管理制度

      現(xiàn)場施工人員素質的好壞,工程質量的優(yōu)劣直接反映出我公司的形象,為確保工程能順利的保質,保進度。保安全的完成,有必要進行全員約束如下:

      一、安全制度

      1.施工中臨時用電必須由專業(yè)電工按標準進行敷設,開關以下的臨時用電器可由具有多年施工經驗的人員自行安裝,以防用電不當造成死人、傷人及火災事故。2.所有的電動工具要安全使用,使用前可由的師傅交代其安全使用方法及注意事項后方可使用,不準違規(guī)使用。有問題及時匯報,以防電動工具傷人事故的發(fā)生。3.在各種刃具、鉆具、刀具及切割工具等使用中注意防護及成品保護,防止發(fā)生器具傷人事故及成品損壞現(xiàn)象。

      4.現(xiàn)場制作的臨時案桌、合梯、跳凳等工具牢固合理。5.現(xiàn)場材料工具的擺放要符合安全規(guī)范達到安全目的。6.高空作業(yè)時要系好安全帶做好全面防護保證安全。7.施工前嚴禁飲酒

      二、防火制度

      1.施工現(xiàn)場絕對禁止吸煙,吸煙到指定吸煙處,違者將嚴罰。

      2.油漆、樹脂、膠類易揮發(fā)品、稀釋劑、各類油類等易爆品,要有指定存放庫,搬運時輕拿輕放,防止滴漏,在使用中要合理,儲藏要安全,用多少領多少。3.刨花、鋸木,當天干完活,當天清理干凈,人走場清,不留火險隱患。

      4.電動工具要勤檢查,防止發(fā)生短路造成火災,電器線路及施工照明要合理使用,禁止野蠻施工留下隱患。

      5.各專業(yè)隊要有專人不定期進行安全檢查,收工后徹底檢查,確信沒有問題后方可離開現(xiàn)場。

      三、保密制度 1.不該說的不說 2.不該問的不問 3.不該看的不看 4.不該聽的不聽

      5.與外人接觸不要亂問亂說 6.杜絕泄漏本工程及本公司的秘密

      四、質量規(guī)定

      1.按施工要求嚴把質量關,強化質量意識

      2.嚴格工藝程序,標準,有疑議上報項目辦公室,有明確答復后方可正常施工,一切以現(xiàn)場為主。

      3.嚴格按圖紙施工,并且按技術人員的交底施工。4.杜絕蒙騙行為,一經發(fā)現(xiàn)要嚴肅處理

      5.如人為出現(xiàn)質量問題,輕者立即整改,嚴重者立即拆除,并實施從重處罰,所造成的人工費用從人工費中扣除。

      五、工具材料的領取借用及使用制度 1.借領工具要有手續(xù)并有負責人簽字

      2.工具要妥善保管保養(yǎng),使用中要精心,細心養(yǎng)護,非正常損壞工具者視情節(jié)從重處罰

      3.領取材料要有量,專人負責領取,要說明使用部位,要填寫出庫單并簽字

      4.材料要合理使用,杜絕故意浪費損壞,要注意料頭、條料的合理使用,如明知故犯所受損失從人工費中扣除,情節(jié)嚴重者重罰

      5.任何施工人員沒有任何權利將施工材料送與他人,一經發(fā)現(xiàn),嚴罰

      六、成品保護制度

      1.裝修期間各種材料同時使用時,要注意防止相互污染。2.成品、半成品完成后要有保護措施

      3.工種與工種間要協(xié)調作業(yè),嚴禁只管自己出活損壞他人勞動成品

      4.上下料要嚴格保護,絕不允許有意無意磕碰劃傷已完成或未完成的施工表面 5.施工期間各工種之間相互監(jiān)督,如有違反立即上報項目辦公室,辦公室核實后對責任者進行處罰,同時獎勵舉報者

      6.辦公室人員在現(xiàn)場施工期間將不定期進行巡查,適時講評,獎懲分明,實施強化管理

      七、獎懲制度

      1.項目經理部有施工隊的選擇權,辭退權、辭退違紀工人權,有權對違紀工種的施工隊伍及違紀工人進行經濟處罰權,有獎勵有功人員權。

      2.對于因違反操作規(guī)程,盲目施工造成他人事故的進行嚴肅處理,一切費用由當事者自己承擔

      3.對于違反操作規(guī)程造成自己意外傷害的本公司一律不予負責

      4.對于有令不行,有章不尊,有紀不守的人員現(xiàn)場將對其辭退并實施經濟處罰,涉及

      法律的送交公安機關處理

      5.對于延誤工期的,不按圖紙施工造成質量不過關的及不聽管理人員指揮,擅自決定施工程序,影響施工進度,消極怠工的施工隊伍進行開除出場的處罰,并包賠損失 6.對于在施工中能及時發(fā)現(xiàn)并避免人身傷亡事故,火災事故、質量事故的有功人員公司將予獎勵

      7.對于在工程中保質保量保安全順利完成的工程施工隊伍,現(xiàn)場辦公室將提請公司落實下一項工程的優(yōu)先選擇并給予優(yōu)惠政策。

      八、文明施工規(guī)定

      1.施工人員要統(tǒng)一著裝,佩戴胸卡上工,進出大門時主動示卡,服裝要整潔利索沒有破損,不允許歪帶帽子、邋遢不勘、走路不許東張西望,磨磨蹭蹭,精神不足。2.施工中要文明禮貌,互謙互讓,說話要和氣,要體現(xiàn)公司精神面貌

      3.施工中涉及到工種間交叉作業(yè)互有障礙,要有協(xié)調精神,確實縷順不清概念時,上報辦公室協(xié)調解決。

      4.杜絕施工中打仗斗毆,罵人說臟話,亂寫亂畫、酗酒、偷盜等不良現(xiàn)象發(fā)生,并且注意傾向性的問題發(fā)生(包括嫖娼性騷擾及其它法律道德規(guī)范不允許的現(xiàn)象)如發(fā)生此類現(xiàn)象除從重處罰當事人外并立即解雇事故責任人,嚴重者送交公安機關處理。5.現(xiàn)場要干凈利落各工種要有專人負責清掃,尤其收工之前要獎自己施工作業(yè)的各種施工垃圾清掃干凈,集中堆放,由力工統(tǒng)一運出,施工中的余料擺放有序并做到心中有數(shù)。

      6.材料在現(xiàn)場運輸?shù)倪^程中要干凈,隨臟隨清。

      7.施工中只允許在自己的作業(yè)面活動,嚴禁到其他區(qū)域亂走亂竄,堅決杜絕亂摸亂拿行為,如發(fā)現(xiàn)立即辭退,并進行經濟處罰,嚴重的交公安部門處理 8.與甲方人員及監(jiān)理等部門接觸要文明禮貌,不講與工作無關的話。9.施工現(xiàn)場絕對嚴禁隨地大小便。

      預算員崗位職責

      一、認真學習貫徹上級單位部門頒發(fā)的有關文件精神,熟練地運用定額文件,準確率達100%。

      二、參加負責核算項目的招標工作,配合編制招標文件、計算標底。

      三、協(xié)助主管領導做好評標、預/決算工作,參加工程合同的談判、審核工作。

      四、深入現(xiàn)場,對工程項目重點部位關鍵環(huán)節(jié)做好核實工作。

      五、負責工程進度款的審核工作,并提出撥付意見。

      六、負責工程結算工作,對結算文件進行詳細審核,并提出具體的書面意見。

      七、編寫工程竣工結算報告,做好竣工工程的造價分析工作。

      八、各專業(yè)之間要積極主動做好配合協(xié)調工作,建筑工程由土建專業(yè)人員牽頭,其他專業(yè)做好配合工作,特殊工程由本專業(yè)人員牽頭,其他專業(yè)做好配合工作(如鍋爐房由設備專業(yè)牽頭,變配電室由電氣專業(yè)牽頭)。

      工長崗位職責

      一、各工長直接負責本專業(yè)工程的機具、場容、勞動力的組織、協(xié)調工作。

      二、負責相關專業(yè)的施工組織和施工管理;監(jiān)督施工進度計劃的有效實施。

      三、會同技術部相關人員編制本專業(yè)工程施工方案及工程所需材料申請計劃;材料申請數(shù)量不得粗估冒算,力求準確,減少對項目不必要的開支和損失。

      四、負責制訂限額領料措施,材料合理使用措施,材料節(jié)約措施。

      五、對班組進行技術、質量、計劃、文明施工、職業(yè)健康、安全生產、環(huán)境保護交底工作,并追蹤檢查落實情況;督促班組開展“三檢活動”做好活動記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并記好施工日志。

      六、負責現(xiàn)場成品質量保護工作的實施、落實和執(zhí)行。

      七、協(xié)助預算員做好本專業(yè)施工預(結)算書的編制工作。

      八、負責專業(yè)施工材料、設備的進場驗收工作。

      九、加強安全管理,有權制止違章作業(yè)和拒受違章作業(yè)命令。

      十、必須憑有效的施工圖紙和設計變更工作內容、面置生產任務。

      十一、負責對工程隊所完成工程量的復核簽認工作。

      十二、負責現(xiàn)場技術復核工作,并完成各分項工程的報驗工作,工程竣工時對移交資料的準確性、完整性和可追溯性負責。

      十三、加強本專業(yè)材料的平面面置和合理碼放,防止因堆放不合理造成的損壞和浪費及影響場容場貌。

      十四、加強場容管理,督促班組工完場清,不得浪費材料,對施工操作人員使用的操作平臺及操作架及其他,工具要經常檢查,消除安全隱患。

      十五、負責本專業(yè)計量工作和計量器具的管理。

      十六、負責現(xiàn)場臨時用水和消防保衛(wèi)工作。

      十七、對所屬人員的安全生產、質量、進度、文明施工負直接責任。

      十八、負責專業(yè)圖紙的會審、洽商、變更等工作,負責專業(yè)技術資料的填寫申報。

      十九、參加項目一體化管理體系的考核,對存在的問題及時糾正,識別、評價、更新項目施工環(huán)境因素、危險因素及重大的危險因素,并對其運行過程實施檢查并記錄。

      二十、認真完成上級領導安排的其他任務,帶領職工執(zhí)行項目的各項規(guī)章管理制度。

      第四篇:崗位責任制度

      崗位責任制度

      一、崗位責任制,是指各部門確定的總體職能、職責和職位說明書將每個科室以及每個崗位的職責、任務、目標等內容 具體化,并要求落實責任的制度。

      二、崗位責任制是公司效能建設的基本制度,是履行職責,提高工作效率的根本措施,是對公司工作人員績效考評的主要依據(jù)。

      三、各部門必須按照效能建設要求,根據(jù)崗位設置建立健全崗位責任制。

      四、崗位責任制制定應遵循以下原則:

      (一)因事設崗、職責相稱;

      (二)權責一致、責任分明;

      (三)任務清楚、要求明確;

      (四)責任到人、便于考核。

      五、崗位責任人因出差、開會、培訓、請假等原因離崗,其職責必須有人代替履行(即建立“A B”崗工作制度),不 能因為責任人離崗而使工作停滯。

      六、崗位責任制的內容,主要包括:

      (一)各部門的主要職責;

      (二)具體崗位的設置及其職責;

      七、各部門要將落實崗位責任制情況列入考核的主要內

      容,年終每個崗位責任人要把履行崗位職責的情況納入個人總結。對不執(zhí)行崗位責任制或落實不力的,按照有關規(guī)定追 究有關人員的責任。

      第五篇:項目崗位責任制度

      項目經理崗位職責

      一、組織制定項目總體規(guī)劃和施工設計,全面負責項目部生產、經營、質量、安全、文明、財務等一系列管理工作。

      二、負責整個項目各種施工方案,以及進度計劃、工作安排的編制和落實。

      三、嚴格質量管理,保證施工質量達到國家規(guī)定的標準和合同要求。

      四、合理的組織、調度生產要素,實施日常工作中的組織、計劃、指揮、協(xié)調、控制,確保工程質量,確保安全,做到文明施工,保護環(huán)境,保證公司效益。

      五、及時向建設單位催要工程進度款,加快資金周轉,做好項目的成本核算,盤活資金使用,審核各項費用支出。

      六、協(xié)調處理好與業(yè)主、監(jiān)理、施工單位以及行業(yè)主管部門的關系,保證工程項目正常進行。

      七、負責施工現(xiàn)場管理,合理使用物資材料、機械設備和勞動力,控制各工程項目的施工成本;

      八、按工程進度的“急、慢、先、后”制訂材料申報表、成品及半成品計劃應提前制定、提前訂購,做到不影響施工的連續(xù)性。

      九、組織做好各階段工程的竣工驗收與結算工作;

      十、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術問題。

      十一、按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期竣工交付,贏得業(yè)主的滿意。技術負責人崗位職責

      一、組織貫徹執(zhí)行公司技術管理細則和國家頒布的有關行業(yè)標準規(guī)范,實現(xiàn)設計意圖。

      二、負責組織審核設計文件,核對工程數(shù)量,及時解決施工圖紙中的疑問。

      三、參加施工調查,組織施工復測,編制實施性施工組織設計,按規(guī)定報批后組織實施。

      四、指導技術人員的日常工作。復核特殊過程、關鍵工序的施工技術交底。

      五、檢查、指導現(xiàn)場施工人員對施工技術交底的執(zhí)行落實情況,及時糾正現(xiàn)場的違規(guī)操作。

      六、辦理變更設計及索賠有關事宜。

      七、編制施工過程中的專項施工方案,并按規(guī)定及時向上級管理部門報審。

      八、組織編制質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全技術保證措施,及時糾正執(zhí)行過程中產生的偏差。

      十、及時辦理對外驗工計價、工程清算等事宜。參與項目部內部成本財務分析,參與分包方工程款的結算工作。

      十二、組織、安排做好相關技術文件的編制、收集整理工作,及時編寫施工技術總結,及時完成竣工文件的編制工作。

      安全員崗位職責

      一、認真貫徹執(zhí)行《建筑法》和有關的建筑工程安全生產法令、法規(guī),堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,詳細落實的各項安全生產規(guī)章制度。

      二、參與各項安全組織措施的編制,組織、參與安全技術交底工作,對施工全過程的安全實行管理控制,并做好安全記錄。

      三、落實安全設施的設置,對施工全過程的安全進行監(jiān)督檢查。在檢查安全過程中,對照施工組織設計、施工方案和安全技術規(guī)范,檢查發(fā)現(xiàn)危險源和事故隱患,有權先令其采取措施,再報告有關領導,并積極協(xié)助和參加對該情況的處理。

      四、認真及時做好現(xiàn)場各項安全檢查、考核評定、任務單簽證工作。

      五、依法報告生產安全事故情況,積極參加工傷事故調查與分析,做到實事求是,按照“四不放過”原則對事故提出處理意見和建議。

      六、組織現(xiàn)場安全教育和全員安全活動,監(jiān)督檢查勞保用品質量和正確使用,有權制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的行為。

      七、認真及時做好有關安全生產活動統(tǒng)計上報工作。

      八、編制相關安全資料,制定安全緊急預案。

      九、組織參與每周一次的定期安全檢查,及時處理工程現(xiàn)場安全隱患,簽發(fā)限時安全整改通知單。

      九、配合相關部門(安檢站、監(jiān)理、業(yè)主等)對工程項目進行檢查,保證項目施工有序進行。材料員崗位職責

      一、材料員負責對工程材料詢價、采購、工具管理、勞保用品、機械設備和周轉材料的購置與租賃、材料的存放保管。

      二、材料員應了解工程進度計劃,掌握各種材料需用量及對材質的要求,了解材料供應方式,合理安排材料進場,做好現(xiàn)場材料的數(shù)量、規(guī)格、質量的驗收工作,做好現(xiàn)場材料堆場平面布置規(guī)劃,加強現(xiàn)場物質保管,減少損失浪費,防止丟失。

      三、材料員采購的建筑材料的質量必須依據(jù)國家及行業(yè)標準,依據(jù)圖紙、設計及變更的規(guī)格型號進行采購。

      四、材料員采購的材料,必須接受各方監(jiān)督,同時應配合有關人員做好材料的取樣復試工作。材料如有質量或數(shù)量偏差,應及時聯(lián)系采購部進行退換貨處理。

      五、材料員采購的材料除必須保證質量外,還需依據(jù)相關要求提供材料的實驗報告、出廠合格證等資料。

      六、材料員采購主要建筑材料應事先提供樣品,并保證采購的材料數(shù)量、規(guī)格型號、時間準確無誤。

      七、根據(jù)工程進度計劃和現(xiàn)場施工情況,負責將每月、周材料需求計劃按公司相關流程上報相關部門。

      八、協(xié)助倉庫管理責成施工隊貨物進出倉庫,應做好登錄,貨物應妥善保管,落實倉庫的防火、防潮與防盜工作。質量檢查員崗位職責

      一、執(zhí)行有關工程質量的政策及施工驗收規(guī)范、質量檢驗評定標準和相關規(guī)程,對施工質量負有監(jiān)督、檢查把關的責任。

      二、參加質量檢查和重點工序、關鍵部位的質量復檢工作,負責對單位工程和分部、分項、隱蔽工程檢驗記錄的簽證。

      三、對違反國家規(guī)定、規(guī)范和忽視工程質量的有關單位和個人提出批評和處理意見,對不符合質量標準的工程,有權責令停工,行使質量否決權。

      四、在項目經理領導下,負責整個施工過程的質量和計量工作。

      五、熟悉工程圖紙、規(guī)程、規(guī)范,監(jiān)督施工員按圖施工,有權糾正錯誤施工,必要時可令其停工,同時向項目經理匯報。

      六、監(jiān)督檢查施工班組自檢、互檢、交接檢情況,負責工程質量驗收工作,并對驗收工程質量負責。

      七、檢查工程隱蔽部分質量、并監(jiān)督、會同有關人員做好簽證。

      八、嚴格監(jiān)督進場原料、半成品的質量,發(fā)現(xiàn)不合格材料堅決清退出場。

      九、參與并協(xié)助各級單位及領導的質量檢查工作,參與質量事故調查和分析,積極推廣提高質量的經驗和措施。

      十、在公司有關部門的指揮下,努力學習,不斷提高工作業(yè)務水平。

      資料員崗位職責

      一、負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。

      二、登記整理工程施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔。

      三、監(jiān)督檢查施工單位施工資料的編制、管理,做到完整、及時,與工程進度同步,保證施工資料的真實性、完整性、有效性。

      四、負責向市城建檔案館的資料移交工作,提請城建檔案館對列入城建資料接收范圍的工程資料進行預驗收,取得《建設工程竣工檔案預驗收意見》,在竣工驗收后將工程檔案移交城建檔案館。

      五、負責對施工部位、產值完成情況的匯總、申報,按月編制施工統(tǒng)計報表。

      六、負責與項目有關的各類合同的資料、檔案管理。負責對簽訂完成的合同進行收編歸檔,并開列編制目錄。作好借閱登記,不得擅自抽取、復制、涂改,不得遺失,不得在案卷上隨意劃線、抽拆。

      七、向各專業(yè)工程師了解工程進度、隨時關注工程進展情況,為負責向公司上級領導提供工程確實、可靠主要形象進度、工程信息。

      八、負責工程項目的內業(yè)管理工作,匯總各種內業(yè)資料,及時準確統(tǒng)計,登記臺帳,報表按要求上報。工長崗位責任

      1、承擔施工任務,負責技術交底,技術指導和施工管理。

      2、參與圖紙會審,編制施工方案,辦理工程變更手續(xù)。

      3、嚴守施工操作規(guī)程,嚴抓質量,確保安全。

      4、組織班組努力完成任務,對施工中的有關問題及時解決,向上級報告并保證施工進度。

      5、認真做好隱蔽工程、分部分項及竣工工程的驗收簽證工作。

      6、努力鉆研技術,提高施工組織能力和管理水平。

      測量員崗位職責

      1、緊密配合施工,堅持實事實是、認真負責的工作作風。

      2、測量前需了解設計意圖,學習和校核圖紙;了解施工部署,制定測量放線方案。

      3、會同建設單位一起對紅線樁測量控制點進行實地校測。

      4、測量儀器的核定、校正。

      5、與設計、施工等方面密切配合,并事先做好充分的準備工作,制定切實可行的與施工同步的測量放線方案。

      6、須在整個施工的各個階段和各主要部位做好放線、驗線工作,并要在審查測量放線方案和指導檢查測量放線工作等方面加強工作,避免返工。

      7、驗線工作要主動。驗線工作要從審核測量放線方案開始,在各主要階段施工前,對測量放線工作提出預防性要求,真正做到防患于未然。

      8、準確地測設標高。

      9、負責垂直觀測、沉降觀測,并記錄整理觀測結果(數(shù)據(jù)和曲線圖表)。

      10、負責及時整理完善基線復核、測量記錄等測量資料。

      下載崗位責任制度[定稿]word格式文檔
      下載崗位責任制度[定稿].doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內容由互聯(lián)網用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權的內容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據(jù),工作人員會在5個工作日內聯(lián)系你,一經查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內容。

      相關范文推薦

        環(huán)境保護崗位責任制度

        環(huán)境保護崗位責任制度 1 范圍 本標準規(guī)定了環(huán)境保護的組織機構、各崗位人員及各部門的職責等內容。 本標準適用于山東樺超化工有限公司環(huán)境保護崗位責任。 2 總則 2.1 環(huán)境......

        各崗位責任制度

        幼兒園園長崗位責任制 一、園長接受王集鎮(zhèn)教委聘任,是教委領導下的園長負責制,負責幼兒園的全面管理,主持全園工作。 二、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規(guī)、政策,全......

        幼兒園_崗位責任制度

        幼兒園園長崗位責任制 幼兒園園長負責幼兒園的全面工作,主要職責如下: 1、貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門規(guī)定。 2、制定幼兒園工作目標、規(guī)定和工......

        施工員崗位責任制度

        施工員崗位責任制度 1、 按施工組織設計內容負責施工工程或工種的具體施工技術工作。 2、 嚴格按照國家規(guī)范、驗收標準、施工圖、組織實施驗收、作好自檢、互檢和隱蔽驗收等......

        總經理崗位責任制度

        總經理崗位責任制 一、執(zhí)行董事會決議,主持公司全面工作,確保生產經營目標的實現(xiàn),做到及時、足額地完成董事會下達的生產指標 二、組織實施經董事會批準的公司年度工作計劃及新......

        管理人員崗位責任制度

        管理人員崗位責任制度 售后服務部經理職責 1、 在公司總經理的直接領導下,全面組織領導售后服務部的經營管理,工作對總經理負責,認真貫徹執(zhí)行公司對售后工作制訂的各項決議和經......

        保安員崗位責任制度

        保安員崗位責任制度一、保安員上崗必須穿著統(tǒng)一制服,佩帶規(guī)定裝備,佩帶統(tǒng)一工作證,儀容嚴整,做到文明服務。 二、執(zhí)行巡邏,門衛(wèi),守護,押運等保安服務任務。 三、上崗時要認真檢查設......

        安全崗位責任制度

        xxxx節(jié)能熱力有限公司安全管理制度總經理安全責任制1、總經理對公司工程安全、安全管理工作全面負責。領導公司貫徹執(zhí)行國家有關安全方針政策和上級安全管理規(guī)章制度,貫徹落......