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      發(fā)揮離退休干部作業(yè)[大全]

      時(shí)間:2019-05-13 03:19:42下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:發(fā)揮離退休干部作業(yè)[大全]

      新形勢(shì)下如何發(fā)揮離退休 老干部作用問(wèn)題研究

      按照市局2009年調(diào)研工作總體部署,我們組成專題調(diào)研組,深入全市57個(gè)黨委,對(duì)新形勢(shì)下離退休老干部作用發(fā)揮這一課題進(jìn)行了深入調(diào)查研究?,F(xiàn)從三個(gè)方面將調(diào)研情況綜合如下:

      一、我市在離退休老干部作用發(fā)揮工作上的基本經(jīng)驗(yàn)

      近年來(lái),我市在離退休老干部作用發(fā)揮上,通過(guò)不懈努力,切實(shí)做到了“理念轉(zhuǎn)變到位、優(yōu)勢(shì)把握到位和服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到位”。通過(guò)深入調(diào)查我們感到,正是這“三個(gè)切實(shí)到位”,有力打開了我市老干部作用發(fā)揮工作的全新局面。

      1、只有理念轉(zhuǎn)變到位,離退休老干部的重要作用才能得到高度重視。觀念的問(wèn)題是首要的問(wèn)題,在離退休老干部作用發(fā)揮這件工作上尤其如此。近年來(lái),正是因?yàn)槲覀冊(cè)谌蟹秶鷥?nèi)全力否定“離退休老干部包袱論”,才引起了社會(huì)各界對(duì)發(fā)揮老干部作用的高度重視。從我們的經(jīng)驗(yàn)看,一要通過(guò)會(huì)議動(dòng)員轉(zhuǎn)變理念。幾年來(lái),我們每年都定期召開向全市現(xiàn)場(chǎng)直播的

      離退休老干部發(fā)揮作用動(dòng)員會(huì),由市委書記或組織部長(zhǎng)聯(lián)系我市“三個(gè)文明”建設(shè)和人才方面的嚴(yán)重瓶頸,深入淺出地講解發(fā)揮離退休老干部作用的重要意義、緊迫性和方法途徑,有力轉(zhuǎn)變了“老干部就該養(yǎng)老”的陳舊觀念。二要通過(guò)媒體引導(dǎo)轉(zhuǎn)變理念。我們?cè)陔娨暸_(tái)開辟了“離退休老干部創(chuàng)業(yè)”專欄,幾年來(lái)制作專題片34個(gè),進(jìn)行專題新聞報(bào)道40余次,通過(guò)新聞媒體,廣泛宣傳離退休老干部發(fā)展創(chuàng)業(yè)和發(fā)揮余熱的典型事跡和用人單位利用離退休老干部推動(dòng)工作發(fā)展的的典型事跡,為離退休老干部作用發(fā)揮營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍。三要通過(guò)宣講教育轉(zhuǎn)變理念。幾年來(lái),我們組織退休后為海倫經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出過(guò)突出貢獻(xiàn)的老干部到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位作事跡宣講30多場(chǎng)次,使各部門單位深切感受到了離退休老干部的重要作用,并使廣大離退休老干部樹立起了“老驥伏櫪,志在千里”和投身全面小康社會(huì)建設(shè)的雄心壯志。經(jīng)過(guò)兩年多來(lái)的不懈努力,離退休老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富的理念,是我市實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展不可或缺的重要力量的理念得以全面樹立。

      2、只有優(yōu)勢(shì)把握到位,離退休老干部的巨大能量才能得到充分利用。正是因?yàn)槲覀儨?zhǔn)確把握了離退休

      老干部的能力優(yōu)勢(shì),才使離退休老干部中蘊(yùn)含的巨大能量得以充分開發(fā)利用。從我們的經(jīng)驗(yàn)看,一要把握經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì),充分利用參謀能量。2007年,海倫市委、市政府組織召集9名處級(jí)和31名正局級(jí)既有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷、又有管理經(jīng)驗(yàn)的離退休老干部成立了離退休老干部建議團(tuán)。建議團(tuán)圍繞本市“農(nóng)業(yè)上層次、工業(yè)上規(guī)模、商貿(mào)服務(wù)業(yè)上水平、惠民事業(yè)上速度”發(fā)展戰(zhàn)略,撰寫了30多份建議書,編發(fā)《老干部建議》5期,為市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門決策提供了重要參考。二要把握政治優(yōu)勢(shì),充分利用政治能量。在每年的清明節(jié)、“五四”、“七一”、“八一”、“十一”等重要節(jié)日和重大紀(jì)念活動(dòng)中,我們都組織政治理論水平較高的離退休老干部,結(jié)合他們的人生體會(huì),深入到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企事業(yè)單位對(duì)廣大中青年干部進(jìn)行生動(dòng)而系統(tǒng)的思想教育以及黨史、近代史教育,使全市青年干部的政治理論水平和素質(zhì)得到了極大提高。在組織部門的指導(dǎo)下,社區(qū)黨組織在全市22個(gè)社區(qū)成立了86個(gè)老年政策宣傳服務(wù)隊(duì),在社區(qū)廣泛宣傳黨的方針政策。組織部門、人事部門和紀(jì)檢部門還組織離退休干部協(xié)助參與考察干部、人事調(diào)動(dòng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作,使他們?cè)瓌t性和監(jiān)督作用得到了有效的發(fā)揮。

      三要把握知識(shí)優(yōu)勢(shì),充分利用知識(shí)能量。我市積極鼓勵(lì)引導(dǎo)廣大離退休老干部發(fā)揮知識(shí)和技術(shù)能量,對(duì)有一技之長(zhǎng)的離退休干部,本著自愿和力所能及的原則,支持他們從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研、文化、教育、醫(yī)療和法律等有償服務(wù)活動(dòng)和在這些領(lǐng)域重新就業(yè),服務(wù)群眾,服務(wù)社會(huì)。目前,我市由離退休老干部經(jīng)營(yíng)或擔(dān)任主要技術(shù)職務(wù)的服務(wù)業(yè)企業(yè)已達(dá)400多家。其中廣播局退休干部成立的金橋廣告公司、教育系統(tǒng)退休干部建立的文博學(xué)校、司法系統(tǒng)退休干部成立的海云律師事務(wù)所都已成為海倫的名牌企業(yè)。政法部門的老干部王思學(xué)、李文明、李立軍等被有關(guān)企業(yè)聘請(qǐng)為法律顧問(wèn),去年為企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失達(dá)幾十萬(wàn)元。市醫(yī)院反聘張永德、魏安春、石國(guó)良等10多名退休老醫(yī)生組成老專家會(huì)診團(tuán),在全市乃至周邊市縣都享有較高的聲譽(yù)。畜牧局退休老干部張海生為響應(yīng)市里發(fā)展牛羊養(yǎng)殖業(yè)的號(hào)召,主動(dòng)幫助養(yǎng)殖場(chǎng)設(shè)計(jì)圈舍,提供技術(shù)服務(wù)。今年上半年,先后對(duì)聯(lián)發(fā)鄉(xiāng)、共合鎮(zhèn)等10多個(gè)養(yǎng)殖小區(qū)和養(yǎng)殖戶進(jìn)行了技術(shù)指導(dǎo)。為充分發(fā)揮離退休老干部在推動(dòng)地域文化建設(shè)上的作用,老干部局組織成立了有32名離退休老干部參加的海倫市通肯河文化研究會(huì),對(duì)海倫市地域文化進(jìn)行深入發(fā)掘。該

      研究會(huì)創(chuàng)辦的《通肯河》雜志,已成為海倫地域文化的重要傳播載體。四要把握關(guān)系優(yōu)勢(shì),充分利用經(jīng)濟(jì)能量。我們高度重視離退休老干部在工作關(guān)系中蘊(yùn)藏的巨大招商能量,成立了海倫市老干部大項(xiàng)目招商團(tuán),并由財(cái)政為招商團(tuán)提供辦公用房、辦公用車和辦公經(jīng)費(fèi),極大激發(fā)了老干部招商引資的工作熱情。2007年以來(lái),我市引進(jìn)的興安乳業(yè)、大東木業(yè)、降解包裝、昌翔塑編、九鼎酵母、PVC管材、天寶泉蘇打水、北蟲草保健品等一大批投資千萬(wàn)元和億元以上大項(xiàng)目,都有離退休老干部參與引進(jìn)。與此同時(shí),我們協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府,全面開展了離退休老干部服務(wù)“三農(nóng)”工程,組織和指導(dǎo)家居農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有志于到農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的離退休干部參與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè),扶持他們?cè)谵r(nóng)村從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、小型農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品銷售,帶領(lǐng)群眾共同致富。目前,我市農(nóng)村由離退休老干部引領(lǐng)建立起來(lái)的致富聯(lián)合體已達(dá)400多個(gè)。

      3、只有服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到位,離退休老干部的作用發(fā)揮環(huán)境才能得到極大優(yōu)化。離退休老干部作用發(fā)揮好不好,在很大程度上取決于服務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)水平。近年來(lái),正是因?yàn)槲沂星袑?shí)強(qiáng)化了服務(wù)和領(lǐng)導(dǎo),才有力促進(jìn)了離退休老干部作用發(fā)揮。從我們的經(jīng)驗(yàn)看,一要搭建

      市場(chǎng)平臺(tái)。人事部門依托海倫黨建網(wǎng)和海倫市人才中介服務(wù)中心建立了離退休老干部人才交流市場(chǎng),定期把離退休老干部人才的儲(chǔ)備和需求向社會(huì)公開。同時(shí),市場(chǎng)還負(fù)責(zé)緊缺離退休老干部人才的招聘、交流和咨詢等工作,僅今年上半年,應(yīng)有100多名離退休老干部通過(guò)市場(chǎng)走向了新的崗位。二要出臺(tái)優(yōu)惠政策。我市出臺(tái)了《海倫市離退休老干部參加工作和投資創(chuàng)業(yè)的18條政策》。明確了離退休干部利用自己的一技之長(zhǎng)重新發(fā)揮作用所付出的勞動(dòng),用人單位必須本著同工同酬、按勞取酬的原則發(fā)放工資,不得有不公正待遇;離退休老干部人才發(fā)揮作用所興辦的工業(yè)項(xiàng)目、農(nóng)牧業(yè)項(xiàng)目和老年福利性、服務(wù)性產(chǎn)業(yè)按規(guī)定享受招商引資優(yōu)惠政策;離退休老干部人才個(gè)人或合作興辦的科技、經(jīng)濟(jì)、法律、教育、醫(yī)療等實(shí)體,在注冊(cè)、稅收等方面給予特殊優(yōu)惠政策。三要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。市里成立了離退休老干部作用發(fā)揮工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由市委書記擔(dān)任,成員為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門一把手,對(duì)此項(xiàng)工作專題推進(jìn)。小組下設(shè)海倫市離退休老干部開發(fā)中心,建立了全市離退休老干部人才庫(kù),并定期研究離退休老干部人才資源再開發(fā)的方針、政策和實(shí)施措施。中心下設(shè)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、基建、財(cái)貿(mào)、教科文衛(wèi)

      五個(gè)離退休老干部人才協(xié)會(huì)。進(jìn)入離退休老干部人才庫(kù)的人員全部按特長(zhǎng)進(jìn)入?yún)f(xié)會(huì),會(huì)員參加經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展所遇到的問(wèn)題全部由協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)出面解決。

      二、新形勢(shì)下發(fā)揮離退休老干部作用不容忽視的問(wèn)題

      雖然近年來(lái),我市在離退休老干部作用發(fā)揮方面做了一些有益的探索,也取得了一些成績(jī)。但在調(diào)研中我們也感到,在老干部總體數(shù)量增加迅速,老干部發(fā)揮作用需求進(jìn)一步增強(qiáng)的新形勢(shì)下,我們?cè)陔x退休老干部發(fā)揮作用工作方面還存在一些不容忽視的問(wèn)題。

      一是在老干部發(fā)揮作用激勵(lì)上,還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。

      二是在老干部作用發(fā)揮上,還沒(méi)有形成組織調(diào)配機(jī)制。

      三是在老干部充分發(fā)揮作用所必要的知識(shí)更新上,還需要進(jìn)一步抓實(shí)。

      三、對(duì)進(jìn)一步促進(jìn)離退休老干部作用發(fā)揮的建議 新形勢(shì)下進(jìn)一步發(fā)揮好離退休老干部作用,要在繼續(xù)運(yùn)用好原有工作打法,保持住原有工作態(tài)勢(shì)的基礎(chǔ)上,在以下四個(gè)方面做出扎實(shí)努力。

      1、切實(shí)強(qiáng)化工作激勵(lì)。為把離退休老干部投身各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)的積極性進(jìn)一步調(diào)動(dòng)起來(lái),需要進(jìn)一步強(qiáng)化引導(dǎo)??梢栽谑锌h范圍內(nèi)全面開展“十佳”離退休老干部評(píng)比活動(dòng)和“十佳”發(fā)揮離退休老干部作用先進(jìn)單位評(píng)比活動(dòng),并對(duì)有突出貢獻(xiàn)的離退休創(chuàng)業(yè)老干部實(shí)行重獎(jiǎng)。通過(guò)樹立典型和重獎(jiǎng),吸引鼓勵(lì)更多的老干部積極參與經(jīng)濟(jì)和社會(huì)建設(shè)。特別是要進(jìn)一步放寬離退休人才創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的政策,實(shí)行市縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部或鄉(xiāng)科級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老年經(jīng)濟(jì)實(shí)體制度,在資金、項(xiàng)目和場(chǎng)地等方面給予離退休老干部更大的扶持,進(jìn)一步鼓勵(lì)他們創(chuàng)辦企業(yè)、大上項(xiàng)目。

      2、形成組織調(diào)配機(jī)制。對(duì)于老干部退下來(lái)后,部分單位出現(xiàn)人才緊缺的實(shí)際,組織上可建立形成老干部組織調(diào)配機(jī)制。即:對(duì)已經(jīng)退休的老干部,由組織重新調(diào)配回到急需崗位,在保持退休待遇的基礎(chǔ)上,另給予崗位工作待遇,同時(shí),也可以跨單位調(diào)配老干部到相關(guān)單位擔(dān)任職務(wù),以最充分利用好老干部人才資源。

      3、創(chuàng)造知識(shí)更新條件。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展,重新工作離退休老干部的知識(shí)更新問(wèn)題十分緊迫,組織人事部門、老干部工作部門及用人單位要積極為他

      們提供必要的學(xué)習(xí)條件,如組織部分離退休干部進(jìn)行專題培訓(xùn),讓他們參與全市干部輪訓(xùn),為他們提供外出學(xué)習(xí)考察機(jī)會(huì)等等。今年10月份,我市將聘請(qǐng)專家舉辦一期全市離退休干部服務(wù)“兩區(qū)”建設(shè)工作培訓(xùn)班,增強(qiáng)他們對(duì)新形勢(shì)、新知識(shí)的了解,更好地服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展。只有讓老干部們的知識(shí)視野始終跟上形勢(shì),才能更好地保障其作用發(fā)揮。

      第二篇:新形勢(shì)下發(fā)揮離退休干部作用做法

      一、離退休干部發(fā)揮作用主要做法

      (一)圍繞工作大局參政議政,充分發(fā)揮離退休干部的參謀作用

      我省各級(jí)黨委積極創(chuàng)造條件,通過(guò)采取宣傳動(dòng)員、啟發(fā)引導(dǎo)、典型推動(dòng)、提供方便等方法,實(shí)施“二次人才”戰(zhàn)略,引導(dǎo)離退休干部面向社會(huì)、面向生產(chǎn)實(shí)踐,拾遺補(bǔ)缺,就近就便發(fā)揮他們?cè)诮?jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中的參謀作用。一是通報(bào)情況、征求意見。重大決策、重要事項(xiàng)都事先征求離退休干部的意見,充分發(fā)揮離退休干部在地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的積極作用。如在歷年舉辦“哈洽會(huì)”時(shí),省委領(lǐng)導(dǎo)都向離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老同志通報(bào)籌備情況,征求老同志意見,并組織老同志參觀“哈洽會(huì)”,切身感受經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果。今年,綏化市離退休干部參加重大活動(dòng)和重要會(huì)議達(dá)1345人次,提出合理化意見和建議402條,被采納184條。二是創(chuàng)建載體,積極引導(dǎo)。設(shè)立離退休干部參政議政的專門組織,是發(fā)揮離退休干部參謀作用的重要途徑。離退休干部工作部門結(jié)合實(shí)際,通過(guò)創(chuàng)辦各類政策咨詢會(huì)、協(xié)會(huì)、研究學(xué)會(huì)等組織形式,使離退休干部在適合自己特長(zhǎng)和興趣的組織中,施展才能,繼續(xù)為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)光和熱。哈爾濱市道里區(qū)在具備條件的社區(qū)成立“老干部論壇”,每季度舉辦一次,為街道社區(qū)的和諧發(fā)展建言獻(xiàn)策。綏化市蘭西縣開通“老干部參政直通車”,聘請(qǐng)50多位老干部擔(dān)任監(jiān)督員,取得了非常好的社會(huì)效果。

      (二)圍繞組織建設(shè)積極參與,充分發(fā)揮離退休干部的政治載體作用

      按照中組發(fā)[2006]12號(hào)文件和中組發(fā)[2008]10號(hào)文件要求,認(rèn)真抓好離退休干部黨支部的思想、組織和制度建設(shè)。全省通過(guò)合理設(shè)置黨支部,配齊配強(qiáng)支部書記,建立黨員聯(lián)系制度等,不斷加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。截止2008年底,全省共建立離退休干部黨組織14568個(gè),離退休干部黨員共計(jì)395221名。以“支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)置好、活動(dòng)開展好、群眾反映好”為目標(biāo),針對(duì)離退休黨員的實(shí)際狀況,把建設(shè)“五好支部”活動(dòng)扎實(shí)有效地開展起來(lái)。我省有6個(gè)先進(jìn)離退休干部黨支部和17名離退休干部先進(jìn)個(gè)人受到全國(guó)表彰。為貫徹中組部雙先表彰會(huì)會(huì)議精神,我省召開了全省先進(jìn)離退休干部黨支部和離退休干部先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰大會(huì),隆重表彰了全省50個(gè)先進(jìn)離退休干部黨支部和80名離退休干部先進(jìn)個(gè)人。我們深入五大連池市,總結(jié)了他們將離退休干部黨支部建設(shè)在家里的經(jīng)驗(yàn),《中國(guó)老年報(bào)》予以刊發(fā)。同時(shí),各地充分利用社區(qū)黨建工作資源,搭建離退休干部參加組織活動(dòng)的平臺(tái),進(jìn)一步推進(jìn)離退休干部“老有所學(xué)”。哈爾濱市開展了“老干部黨建服務(wù)工作進(jìn)支部”活動(dòng)、七臺(tái)河市開展了“政治思想工作進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)、佳木斯市向陽(yáng)區(qū)建立了12個(gè)“離退休干部黨員之家”,開展為離退休干部之家贈(zèng)送一面黨旗、一套黨史叢書、一套學(xué)習(xí)雜志、一套黨員教育影像資料、一本學(xué)習(xí)記錄本的“五個(gè)一”活動(dòng),讓行動(dòng)不便的離退休干部黨員就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到照顧,使“三會(huì)一課”組織活動(dòng)延伸到社區(qū)黨組織,確保離退休干部黨員政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。據(jù)統(tǒng)計(jì),近年來(lái),有近100個(gè)離退休黨組織被縣以上黨委評(píng)為先進(jìn)黨支部,有近300名離退休干部黨員被評(píng)為優(yōu)秀黨員。

      (三)圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)踐行獻(xiàn)言,充分發(fā)揮離退休干部的推動(dòng)作用

      離退休干部中有一大批專業(yè)技術(shù)干部,他們經(jīng)驗(yàn)豐富、技藝高超,是一支不可多得的人才隊(duì)伍。應(yīng)積極引導(dǎo)他們將社會(huì)需求與本人志趣、專業(yè)特長(zhǎng)相結(jié)合,促進(jìn)其為我省經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展貢獻(xiàn)才智和力量。省老促會(huì)的老同志今年深入我省革命老區(qū),緊緊圍繞老區(qū)新農(nóng)村建設(shè)開展了多項(xiàng)調(diào)研,協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)老區(qū)扶貧項(xiàng)目101項(xiàng),落實(shí)資金2100多萬(wàn)元。龍煤雙鴨山分公司每年批給老年科技工作者協(xié)會(huì)5萬(wàn)元活動(dòng)經(jīng)費(fèi),專門用于老干部外出考察、調(diào)研,今年共立項(xiàng)5項(xiàng),均根據(jù)生產(chǎn)礦井當(dāng)前存在的技術(shù)難題,經(jīng)企業(yè)技術(shù)中心專題立項(xiàng),公司總工程師批準(zhǔn),為公司解決了很多實(shí)際生產(chǎn)中的難題。黑河市璦琿區(qū)老科協(xié)組織老科技工作者深入到區(qū)屬重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,在幫助企業(yè)申請(qǐng)專利、聯(lián)姻院企合作、企業(yè)科技創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化等方面發(fā)揮了重要作用。同時(shí)為企業(yè)高層決策和解決難題提供咨詢、技術(shù)服務(wù),有力地推動(dòng)了璦琿區(qū)的工業(yè)化進(jìn)程。七臺(tái)河市聘請(qǐng)老干部從事宣講知識(shí)、專家門診、咨詢服務(wù)等專業(yè)技術(shù)活動(dòng)。如原從事醫(yī)務(wù)工作的離退休干部中,53%被聘用或自開診所、藥店,發(fā)揮技術(shù)專長(zhǎng);從事教育工作的老同志有近32%,繼續(xù)從事與教育教學(xué)有關(guān)工作。牡丹江市各企業(yè)十分重視離休干部人才資源的開發(fā),支持創(chuàng)辦老年經(jīng)濟(jì)實(shí)體,為企業(yè)振興做貢獻(xiàn)。牡丹江水泥集團(tuán)43名離休干部,現(xiàn)有32名仍工作在第一線,辦起了水泥粉磨站、機(jī)械配件廠,目前擁有固定資產(chǎn)達(dá)130萬(wàn)元,年創(chuàng)收達(dá)260萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)40多萬(wàn)元。

      (四)圍繞青少年健康成長(zhǎng)傾注心血,充分發(fā)揮離退休干部的幫教作用

      離退休干部在關(guān)心教育下一代,加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)、推進(jìn)依法治國(guó)和以德治國(guó)相結(jié)合等方面發(fā)揮了重要作用。省關(guān)工委的老同志有效發(fā)揮在加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)方面的作用,全年組織了

      3000多個(gè)幫教小組,通過(guò)法制宣傳,對(duì)6000多名兩放青少年進(jìn)行了幫教。通過(guò)抓讀書活動(dòng),對(duì)400萬(wàn)青少年進(jìn)行愛國(guó)主義教育,弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德。七臺(tái)河市關(guān)工委常務(wù)副主任衣木生自1997年退休起,就將全部心思放在了關(guān)心下一代工作上,先后被評(píng)為全國(guó)關(guān)心下一代工作先進(jìn)個(gè)人,全國(guó)優(yōu)秀退休干部等。齊齊哈爾市甘南縣退休干部趙先明同志,多年來(lái)不顧嚴(yán)寒酷暑、風(fēng)吹雨淋,不圖任何金錢回報(bào),深入農(nóng)村住戶和田間地頭向青年農(nóng)民宣傳推廣農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),被譽(yù)為“甘南縣農(nóng)業(yè)科學(xué)文化傳播員”。雙鴨山市鋼鐵公司退休干部李樹山同志把12名老同志組織起來(lái),盡心竭力地為青少年辦好事,協(xié)調(diào)資金1.2萬(wàn)元資助33名中小學(xué)生;幫助7名孩子戒掉了網(wǎng)癮,重新回到了課堂;耐心幫教4名劣跡青少年,使他們改掉了惡習(xí),遵紀(jì)守法,做一名合格公民。

      二、離退休干部發(fā)揮作用工作中存在的主要問(wèn)題

      (一)對(duì)離退休干部發(fā)揮作用認(rèn)識(shí)上存在偏差

      一是從領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)的角度來(lái)看,有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為離退休干部已經(jīng)工作了一輩子,應(yīng)該安度晚年,盡享改革發(fā)展成果;有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為現(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,離退休干部有較高的離退休金作為生活保障,應(yīng)該把有限的工作崗位讓給年輕人,減輕社會(huì)就業(yè)壓力。二是從離退休干部本身的認(rèn)識(shí)來(lái)看,部分離退休干部認(rèn)為,自己辛辛苦苦一輩子,在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代出生入死,浴血奮戰(zhàn);在和平建設(shè)時(shí)期開拓進(jìn)取,甘于奉獻(xiàn),為黨和祖國(guó)建立了卓越功勛?,F(xiàn)在離開工作崗位了,應(yīng)該享受天倫之樂(lè)、頤養(yǎng)天年;部分離退休干部認(rèn)為,現(xiàn)在的社會(huì)時(shí)代不同了,自己的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了,雖然有發(fā)揮作用的熱情和愿望,但缺乏足夠的自信心,持觀望態(tài)度;還有部分離退休干部認(rèn)為自己年齡大了,離退休了,就沒(méi)用了,在家?guī)椭优疹櫤⒆泳褪前l(fā)揮作用了,忽視了自身存在的社會(huì)價(jià)值和優(yōu)勢(shì)。三是從社會(huì)認(rèn)同的角度來(lái)看,有很多組織和個(gè)人,一方面認(rèn)為,離退休干部年齡大了,身體上存在諸多隱患,怕聘用后出現(xiàn)問(wèn)題不好處理;另一方面認(rèn)為,多數(shù)離退休干部曾擔(dān)任過(guò)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),既是老領(lǐng)導(dǎo),又是長(zhǎng)者,地位和身份與其他人不同,致使多數(shù)管理者對(duì)他們?cè)诠芾砗褪褂蒙闲拇娼娴伲辉敢馄赣秒x退休干部,從而在客觀上造成離退休干部缺少用武之地。

      (二)離退休干部發(fā)揮作用缺少經(jīng)費(fèi)支持

      目前,我省一些部門和單位主要領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)心支持離退休干部發(fā)揮作用方面,有時(shí)還停留在口頭上,沒(méi)有落實(shí)到行動(dòng)中,在離退休干部發(fā)揮作用所需要的房屋場(chǎng)地、器材設(shè)備、書報(bào)雜志、交通工具、經(jīng)費(fèi)開支等方面支持力度不夠。有組織有領(lǐng)導(dǎo)地發(fā)揮離退休干部作用相對(duì)來(lái)說(shuō)還太少,整合離退休干部資源力量不足。甚至有一些單位對(duì)離退休干部的政治、生活待遇落實(shí)不到位,影響離退休干部發(fā)揮作用的積極性。尤其是目前,社區(qū)的功能還不夠完善,組織力量還不強(qiáng),為離退休干部在社區(qū)發(fā)揮作用創(chuàng)造的條件還不充分,有組織地組織離退休干部就近就便發(fā)揮作用還不健全。

      (三)離退休干部發(fā)揮作用領(lǐng)域不寬

      離退休干部年齡偏大,應(yīng)立足基層為主,貼近實(shí)際,貼近群眾,以解決群眾實(shí)際問(wèn)題為主,不搞形式主義。從調(diào)查情況看,目前,離退休干部發(fā)揮作用的主體在各級(jí)關(guān)工委、老促會(huì)、老科協(xié)、老美協(xié)等官辦機(jī)構(gòu),雖也有少數(shù)離退休干部在農(nóng)業(yè)、科技、教育、衛(wèi)生、城建等戰(zhàn)線發(fā)揮作用,但發(fā)揮作用的領(lǐng)域不寬,特別是涉獵地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)等主要領(lǐng)域不多。

      (四)離退休干部發(fā)揮作用缺少激勵(lì)機(jī)制

      大部分離退休干部由于受經(jīng)歷、閱歷的影響,他們普遍非常關(guān)心經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,關(guān)心黨和人民的事業(yè),希望自己能夠像過(guò)去一樣得到應(yīng)有的重視,發(fā)揮應(yīng)有的作用,不少老同志還自覺(jué)自愿做了很多值得稱贊的工作。但是,由于宣傳工作沒(méi)有跟上,沒(méi)有建立正常的表彰獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,宣傳的力度明顯不夠,使老同志感到自己的努力沒(méi)有得到社會(huì)的認(rèn)可和應(yīng)有的褒獎(jiǎng),感到有些領(lǐng)導(dǎo)和部門對(duì)離退休干部這一群體的工作不夠重視,一定程度上影響和制約了廣大老同志發(fā)揮作用的積極性。

      三、離退休干部發(fā)揮作用工作的意見和建議

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為離退休干部發(fā)揮作用提供組織保證

      做好發(fā)揮離退休干部作用工作意義重大,政策性強(qiáng),要求高。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)要站在建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度、站在科學(xué)發(fā)展觀的高度,充分認(rèn)識(shí)這一工作的重要性。要把這一工作納入各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)重要工作日程,經(jīng)常研究和部署,經(jīng)常聽取匯報(bào),及時(shí)加以指導(dǎo)和引導(dǎo),確保老同志發(fā)揮作用工作始終在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下健康發(fā)展。同時(shí),要根據(jù)離退休干部的興趣和愛好,組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),提高離退休干部適應(yīng)新形勢(shì)和新工作的能力和水平,并積極開展與發(fā)達(dá)地區(qū)的交流與合作,吸收和借鑒他們發(fā)揮離退休干部作用的成功經(jīng)驗(yàn),為離退休干部發(fā)揮作用提供組織保證。

      (二)搭建載體和平臺(tái),為離退休干部發(fā)揮作用創(chuàng)造條件

      要為離退休干部發(fā)揮作用創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件,要在資金上給予扶持、政策上給予傾斜、場(chǎng)所上加以改善,確保老同志發(fā)揮作用有一個(gè)良好的環(huán)境。在各級(jí)黨委和政府搭建的現(xiàn)有的離退休干部發(fā)揮作用平臺(tái)的基礎(chǔ)上,按照整體規(guī)劃、分步推進(jìn)的原則,有計(jì)劃、有步驟地在社區(qū)、教育、司法、民政、勞動(dòng)、衛(wèi)生、婦聯(lián)等涉及民生的部門設(shè)立服務(wù)機(jī)構(gòu),采取有償使用和義務(wù)服務(wù)相結(jié)合的辦法,多渠道、多措施地吸納離退休干部參與到社會(huì)工作中來(lái)。要制定出臺(tái)相關(guān)政策措施,鼓勵(lì)社會(huì)單位聘用離退休干部。要出臺(tái)優(yōu)惠政策,動(dòng)員支持離退休干部自主創(chuàng)業(yè)。從而,在全社會(huì)形成政府主導(dǎo)、社會(huì)吸納、自主發(fā)展的離退休干部發(fā)揮作用格局,為離退休干部發(fā)揮作用提供舞臺(tái)。

      (三)拓展領(lǐng)域,為離退休干部發(fā)揮作用開辟途徑

      要在現(xiàn)有離退休干部發(fā)揮作用涉獵領(lǐng)域的基礎(chǔ)上,拓寬領(lǐng)域,把離退休干部發(fā)揮作用的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到參與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)上來(lái),拓寬老干部在促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)的主渠道。要采取有效措施,例如通過(guò)聘請(qǐng)離退休干部擔(dān)任顧問(wèn)、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目、獨(dú)立創(chuàng)業(yè)、招商引資、幫扶貧困戶等形式,充分調(diào)動(dòng)和積極保護(hù)好老干部在穩(wěn)定社會(huì)治安、維護(hù)發(fā)展大局、促進(jìn)廉政建設(shè)、關(guān)心下一代健康成長(zhǎng)、調(diào)解家庭和社區(qū)居民糾紛、自身形象塑造對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)產(chǎn)生的重大示范效應(yīng)等方面的優(yōu)勢(shì)和作用。

      (四)建立激勵(lì)機(jī)制,為離退休干部發(fā)揮作用激發(fā)干勁

      一要建立離退休干部精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)離退休干部發(fā)揮作用的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。要建立離退休干部獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,將離退休干部發(fā)揮作用情況納入地方人才獎(jiǎng)勵(lì)體系,與其他各類人才同等對(duì)待,煥發(fā)離退休干部的工作熱情和干勁。二要樹立離退休干部發(fā)揮作用的先進(jìn)典型,認(rèn)真總結(jié)離退休干部發(fā)揮作用方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn),樹立典型,通過(guò)經(jīng)驗(yàn)推廣,榜樣示范,展示新時(shí)期離退休干部的良好形象,激發(fā)老干部發(fā)揮作用的積極性,努力形成老干部學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)的良好氛圍。三要加大宣傳力度,以形成良好的輿論氛圍,使更多的人理解和支持離退休干部在政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)領(lǐng)域中發(fā)揮的作用。同時(shí)要大力宣傳離退休干部發(fā)揮作用的重要性、必要性,宣傳他們的重要作用和驕人業(yè)績(jī),在全社會(huì)營(yíng)造鼓勵(lì)支持離退休干部發(fā)揮作用的濃厚氛圍。

      第三篇:離退休干部發(fā)揮正能量方案

      南關(guān)社區(qū)離退休老干部發(fā)揮正能量工作方案

      為黨的事業(yè)增添正能量,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期老干部工作部門必須抓好的政治任務(wù),也是實(shí)現(xiàn)老干部工作轉(zhuǎn)型科學(xué)發(fā)展的重要途徑和有效形式。根據(jù)相關(guān)文件要求,制定我社區(qū)離退休老干部發(fā)揮正能量的工作實(shí)施方案。

      指導(dǎo)思想

      以黨的十八大,十八屆三中,四中,五中全會(huì)和總書記系列重要講話為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)中央文件精神,以“建設(shè)和諧幸福南關(guān)社區(qū)助力加油”為主題,充分發(fā)揮老同志的重要作用,為社區(qū)的發(fā)展增添正能量。

      基本原則

      (一)堅(jiān)持開展活動(dòng)與服務(wù)中心相結(jié)合。緊緊圍繞老干部發(fā)揮正能量的主題思想,為社區(qū)居民發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量,努力營(yíng)造弘揚(yáng)正能量的濃厚氛圍。

      (二)堅(jiān)持創(chuàng)新理念與實(shí)際情況相結(jié)合。開展離退休老干部發(fā)揮正能量的活動(dòng)過(guò)程中,既要注意活動(dòng)形式的新穎性,方法的靈活與特色的鮮明,同時(shí)也要注意與社區(qū)的實(shí)際情況相適應(yīng)。

      (三)堅(jiān)持集中統(tǒng)一與小型多樣相結(jié)合。堅(jiān)持民主集中制,樹立全局一盤棋的思想,積極聽取老干部的意見,吸收老干部的工作經(jīng)驗(yàn)。既要使工作規(guī)模大,覆蓋面廣的開展,又要接地氣。

      (四)堅(jiān)持遵循原則與規(guī)律,有效進(jìn)行工作。為老干部發(fā)揮正能量把好原則。一是堅(jiān)持自愿量力原則。要根據(jù)老干部的身體狀況、自身意愿等來(lái)引導(dǎo)他們發(fā)揮作用。二是堅(jiān)持確保安全原則。在發(fā)揮作用過(guò)程中要注意確保安全,防止發(fā)生意外。三是堅(jiān)持健康向上原則。老干部發(fā)揮作用要堅(jiān)持以合理合法為底線,堅(jiān)持健康、積極的正方向。

      活動(dòng)內(nèi)容

      牢牢把握“建設(shè)和諧幸福南關(guān)社區(qū)助力加油”的主要內(nèi)容,深入學(xué)習(xí),強(qiáng)化監(jiān)督,制定方案,有組織、有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行離退休老干部發(fā)揮正能量的活動(dòng)。

      (一)加大宣傳,深化思想認(rèn)識(shí),營(yíng)造濃厚氛圍。組織召開離退休老干部發(fā)揮正能量工作會(huì)議,認(rèn)真動(dòng)員部署,加大對(duì)離退休老干部發(fā)揮正能量工作的宣傳力度,讓更多的離退休老干部認(rèn)識(shí)到他們對(duì)社區(qū)的作用,提高認(rèn)識(shí),積極的參與到活動(dòng)之中。

      (二)開展調(diào)研,集聚干部力量。圍繞“離退休老干部發(fā)揮正能量”這一主題,廣泛展開調(diào)研。根據(jù)老干部所熟悉的領(lǐng)域進(jìn)行系統(tǒng)的整合,從而根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行任務(wù)分配。積極發(fā)覺(jué)本社區(qū)開展正能量的特色、亮點(diǎn)工作。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為今后工作的開展工作提供方法。(三)給予協(xié)助,有效落實(shí)活動(dòng)。離退休老干部由于年齡大、身體不便等諸多因素,開展活動(dòng)有些困難,為此,社區(qū)干部要多多給予幫助,協(xié)助老干部一起進(jìn)行發(fā)揮正能量的工作。

      具體措施(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

      社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)活動(dòng)開展的重要性和必要性,定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,及時(shí)聽取老干部的建議與意見,研究解決具體問(wèn)題,確?;顒?dòng)有序開展。(二)做好宣傳引導(dǎo)

      把廣大老干部的思想統(tǒng)一到這次的活動(dòng)中來(lái),深入基層、深入群眾通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、展板等多種方式進(jìn)行廣大宣傳。使更多的社區(qū)居民認(rèn)識(shí)了解活動(dòng),積極配合老干部,促使活動(dòng)順利開展(三)歸納整理資料

      社區(qū)干部及時(shí)整理歸類相關(guān)資料,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行詳細(xì)的記錄,保存活動(dòng)開展的照片影像,切實(shí)把每個(gè)階段、每項(xiàng)活動(dòng)的資料收集好、整理好、為開展工作總結(jié)、表彰評(píng)比和組織檢查做好準(zhǔn)備。

      第四篇:新形勢(shì)下進(jìn)一步發(fā)揮離退休干部作用

      新形勢(shì)下進(jìn)一步發(fā)揮離退休干部作用

      離退休干部是我們黨執(zhí)政興國(guó)的寶貴資源。發(fā)揮好離退休干部作用是我們黨和政府堅(jiān)定不移的政策原則之一,圍繞組織引導(dǎo)離退休干部更好地發(fā)揮作用,推動(dòng)山東水利事業(yè)發(fā)展,我們就廳離退休干部發(fā)揮作用情況進(jìn)行了廣泛深入地調(diào)研。采取座談?dòng)懻?、發(fā)放征求意見表、組織參觀等多種形式,對(duì)新形勢(shì)下發(fā)揮離退休干部作用進(jìn)行了有益探索?,F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況匯報(bào)如下:

      一、基本情況

      廳機(jī)關(guān)現(xiàn)有離退休干部221人,離休干部73人,退休干部148人,分布在10個(gè)支部中。

      二、基本做法

      一是發(fā)揮他們的專業(yè)優(yōu)勢(shì)。成立技術(shù)咨詢專家小組,返聘部分老同志參加,對(duì)重要技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)論證與評(píng)估咨詢、專業(yè)指導(dǎo)。

      山東水利學(xué)會(huì)是水利廳離退休專業(yè)技術(shù)人員組成的群眾組織,是廳黨組聯(lián)系廣大離退休專業(yè)技術(shù)人員的橋梁紐帶。主要宗旨是,團(tuán)結(jié)廣大離退休專業(yè)技術(shù)人員,圍繞山東水利事業(yè)發(fā)展需要,提供專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),積極為水利建設(shè)項(xiàng)目提供技術(shù)咨詢、課題調(diào)研、學(xué)術(shù)交流、科普宣傳的活動(dòng),為實(shí)現(xiàn)“現(xiàn)代水利示范省”再做貢獻(xiàn)。近年來(lái),水利學(xué)會(huì)為山東水利建設(shè)項(xiàng)目提供各種技術(shù)咨詢達(dá)600多項(xiàng)。就重大水利建設(shè)項(xiàng)目開展調(diào)研,撰寫調(diào)研報(bào)告200多篇,被各部門采納的50篇,為山東水利建設(shè)提供了重要的參考。水利廳退休的老廳長(zhǎng)汪峽、總工程師戴同霞、王立民等老同志退休后經(jīng)常應(yīng)水利部的邀請(qǐng)參加水利部督察組,就各大水利建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行督察。退休老廳長(zhǎng)白永年同志是我國(guó)有名的水利技術(shù)專家,享受國(guó)務(wù)院特殊津貼,退休20年來(lái)一直擔(dān)任一公司的技術(shù)顧問(wèn),為山東水利事業(yè)做出了突出貢獻(xiàn)。

      二是發(fā)揮他們的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)。組織離退休干部為水利發(fā)展與改革建言獻(xiàn)策,鼓勵(lì)他們?yōu)樗聵I(yè)發(fā)展出主意想辦法,當(dāng)好參謀發(fā)揮余熱,支持老同志寫黨史、回憶錄、論文等。

      自2003年以來(lái),我廳把“我為水利發(fā)展與改革建言獻(xiàn)策”活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作常抓不懈,活動(dòng)開展以來(lái),得到了老同志的積極支持和廣泛參與,老同志把“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)作為其傳承經(jīng)驗(yàn)技術(shù)、智慧優(yōu)勢(shì)的有效方式,作為其繼續(xù)奉獻(xiàn)山東水利事業(yè)的有效途徑。自活動(dòng)開展以來(lái),共受到各類稿件500余篇,被各級(jí)各部門采納的有280余篇,給各級(jí)部門獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策600余條,被采納的有360余條,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策起到了很好的參謀作用。為加快山東水利事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)了應(yīng)有的力量。2007年,為充分發(fā)揮離退休老同志在“三個(gè)文明”建設(shè)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的作用,讓老同志吐露心聲,抒發(fā)情懷,把畢生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和聰明才智貢獻(xiàn)給社會(huì),傳承給后人。開展了優(yōu)秀作品征集活動(dòng),活動(dòng)得到了廣大離退休老同志的積極響應(yīng),征集各類作品210多篇。2009年以來(lái),結(jié)合紀(jì)念改革開放30周年、新中國(guó)成立60周年、抗戰(zhàn)勝利65周年、建黨90周年等重大活動(dòng),引導(dǎo)老同志抒寫在參加中國(guó)革命、建設(shè)和改革發(fā)展中,血雨腥風(fēng)的奮斗經(jīng)歷、戰(zhàn)天斗地的激情歲月、以苦為樂(lè)的創(chuàng)業(yè)精神、改革開放的時(shí)代步伐,抒寫下對(duì)共和國(guó)美好明天的殷切期盼,在此基礎(chǔ)上,編印了《水利情未了》一書,此書的出版受到了廳領(lǐng)導(dǎo)和廣大離退休老同志的高度評(píng)價(jià),為山東水利事業(yè)發(fā)展提供了重要參考和借鑒。應(yīng)廣大離退休老同志的期盼,《水利情未了》第二集正在籌備中。

      三是發(fā)揮他們的政治優(yōu)勢(shì)。積極開展群眾性思想政治工作,化解群眾矛盾,參與和諧社區(qū)建設(shè),關(guān)心、培養(yǎng)下一代的成長(zhǎng),為促進(jìn)整個(gè)社會(huì)的和諧安定團(tuán)結(jié)貢獻(xiàn)力量。

      近年來(lái),離退休干部黨支部充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,在圍繞中心、服務(wù)大局、凝聚人心、促進(jìn)和諧中發(fā)揮積了極作用。離退休干部黨總支、支部班子都是有德高望重、能力強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神,能熱心為離退休人員辦事的同志擔(dān)任。生活中遇到矛盾問(wèn)題、思想疙瘩,老同志最先想到就是向支部反映,支部及時(shí)了解情況,化解矛盾于萌芽狀態(tài),較好地維護(hù)了和諧穩(wěn)定局面。前段時(shí)間,兩名老同志由于一些生活瑣碎事情發(fā)生矛盾,在離退休干部處不便于出面的情況下,我們利用老同志間容易溝通,說(shuō)話方便的特點(diǎn),邀請(qǐng)一名與雙方都熟悉的老同志與他們溝通,在和諧愉快的氣氛中化解了矛盾。為有效探索組織和引導(dǎo)老同志發(fā)揮作用的手段和途徑。我們成立了各種群團(tuán)組織,通過(guò)積極收集社情民意、關(guān)愛留守兒童、為黨組建言獻(xiàn)策等活動(dòng),協(xié)助化解人民內(nèi)部矛盾,幫助群眾排憂解難,始終關(guān)心和支持山東水利事業(yè)發(fā)展;充分發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì),繼續(xù)通過(guò)講黨課、做革命傳統(tǒng)報(bào)告、撰寫革命回憶錄、參加“唱讀講傳”活動(dòng)等形式,最大限度地體現(xiàn)“傳幫帶”作用,為確保黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、后繼有人做出貢獻(xiàn)。離休老廳長(zhǎng)張同宗同志擔(dān)任離退休干部總支書記近20年,經(jīng)常就一些熱點(diǎn)問(wèn)題給各支部做輔導(dǎo)報(bào)告,傳授自身工作經(jīng)驗(yàn),在維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)社區(qū)和諧方面做出了積極貢獻(xiàn)。一支部書記郎咸明同志還擔(dān)任所在小區(qū)自管負(fù)責(zé)人,小區(qū)在沒(méi)有物業(yè)公司的情況下,郎咸明同志組織一幫人實(shí)行自我管理,小區(qū)綠樹成蔭,環(huán)境整潔,鄰里和諧,且物業(yè)費(fèi)為同等小區(qū)的一半,受到小區(qū)業(yè)主的高度贊揚(yáng)。老廳長(zhǎng)馬麟、王玉柱在支部和老干部處組織的各項(xiàng)活動(dòng)中率先垂范,在生活中高風(fēng)亮節(jié),為老同志做出了表率。汶川大地震發(fā)生后,離退休干部黨員主動(dòng)向?yàn)?zāi)區(qū)人民伸出援助之手,奉獻(xiàn)一片愛心,累計(jì)捐款捐物20多萬(wàn)元,其中僅特殊黨費(fèi)一項(xiàng)就達(dá)10萬(wàn)元。

      四是調(diào)動(dòng)離退休干部自我學(xué)習(xí),自我教育、自我提高的積極性,積極支持在職同志的工作。

      廳老年人體育協(xié)會(huì)下設(shè)臺(tái)球組、乒乓球組、門球組、書畫組、攝影組、棋類組、游泳組、登山組、射擊組、釣魚組太極拳組、藝術(shù)組等文體活動(dòng)小組,讓每一個(gè)老同志都在組織之中,他們用先進(jìn)的文化知識(shí)、科學(xué)的健身方法、有益的文體活動(dòng)占領(lǐng)老同志的思想陣地,有力推動(dòng)了三個(gè)文明建設(shè)的開展。同時(shí),以歡樂(lè)廣場(chǎng)文化活動(dòng)為載體,組織老干部積極開展文化創(chuàng)建活動(dòng),宣傳黨的方針政策,弘揚(yáng)社會(huì)先進(jìn)文化,倡導(dǎo)健康向上的生活方式,為文明城市的建設(shè)創(chuàng)造了更加寬松的社會(huì)環(huán)境。鼓勵(lì)每位老同志加入老年大學(xué),并為每位參加老年大學(xué)的老同志報(bào)銷一部分學(xué)費(fèi),激發(fā)他們?cè)賹W(xué)習(xí)的熱情。書畫組每月組織詩(shī)書畫講座和筆會(huì)交流活動(dòng),吸引大批周圍群眾的加入,每逢重大節(jié)日他們都舉辦作品展覽,用積極向上的作品內(nèi)容和廣受群眾歡迎的舉辦形式,較好的弘揚(yáng)了老干部的精神風(fēng)貌。為維護(hù)老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定,維護(hù)水利發(fā)展改革大局,做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      三、存在問(wèn)題

      一是隨著國(guó)家取消福利分房政策,住房的市場(chǎng)化導(dǎo)致了離退休干部退休后居住地較為分散,使一部分老同志退休后實(shí)際上處于脫離組織狀態(tài),使其發(fā)揮作用很難實(shí)現(xiàn)。二是離退休干部黨組織建設(shè)處于空掛狀態(tài),由于機(jī)關(guān)黨委工作重心不在離退休干部黨建工作上,離退休干部處工作的重點(diǎn)是落實(shí)老干部待遇和組織引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用,黨組織建設(shè)主要是配合機(jī)關(guān)黨委,因此,離退休干部黨組織建設(shè)基本處于無(wú)人管理狀態(tài)?;顒?dòng)組織和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)很難落實(shí)。

      四、對(duì)策建議

      一是建議不能集中居住的離退休干部就地加入社區(qū)黨組織,就地就近過(guò)組織生活和參加活動(dòng)。

      二是建議機(jī)關(guān)黨委重視離退休干部黨組建設(shè),保障組織有人管,經(jīng)費(fèi)有出處。

      第五篇:重視和支持離退休干部發(fā)揮的作用

      重視和支持離退休干部發(fā)揮的作用

      隨著我國(guó)老齡化進(jìn)程的加快,老年人、老干部已成為我國(guó)人口的重要組成部分,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中一支不可或缺的重要力量,也是加強(qiáng)黨的建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要政治力量。重視和支持離退休干部為黨和國(guó)家事業(yè)的發(fā)展繼續(xù)作出力所能及的新貢獻(xiàn)的真誠(chéng)愿望,讓他們親自參與到經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)中去,切身感受黨的各項(xiàng)方針政策和決策部署深得人心,切實(shí)體會(huì)到黨的建設(shè)、組織工作和干部人事制度改革取得的新進(jìn)展,對(duì)于增進(jìn)他們對(duì)組織工作、老干部工作的了解和理解,提高他們對(duì)組織工作、老干部工作的滿意度具有明顯的促進(jìn)作用。

      一要加強(qiáng)與關(guān)工委、老促會(huì)、老體協(xié)、老科協(xié)、老藝協(xié)等涉老團(tuán)體組織的溝通協(xié)調(diào),積極為他們開展工作創(chuàng)造條件、提供支持,充分發(fā)揮他們?cè)诮M織、凝聚、教育離退休干部的載體作用,把離退休干部的智慧和力量匯聚起來(lái)、發(fā)揮出來(lái)。

      二要切實(shí)加強(qiáng)離退休干部發(fā)揮作用的組織引導(dǎo),充分發(fā)揮老干部在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的推動(dòng)作用,在弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定中的示范作用,在關(guān)心教育下一代、培養(yǎng)“四有”新人中的特殊作用,在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中的促進(jìn)作用。特別要發(fā)揮老干部在今年省市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作中的監(jiān)督作用,從而提高組織部門選人用人的公信度,保證換屆風(fēng)清氣正,為凈化社會(huì)風(fēng)氣、促進(jìn)廉政建設(shè)營(yíng)造良好氛圍。

      三要把離退休干部人才建設(shè)納入黨的人才工作范圍加以推進(jìn),加強(qiáng)離退休干部發(fā)揮作用課題的調(diào)查研究,建立和完善離退休干部人才庫(kù),為老年人才發(fā)揮作用提供政策支持和保障。

      要加大離退休干部發(fā)揮作用情況的宣傳和表彰力度,提高各級(jí)各部門對(duì)離退休干部發(fā)揮作用重要性、必要性的認(rèn)識(shí),充分理解、尊重、支持離退休干部發(fā)揮積極作用,保護(hù)和發(fā)展好離退休干部發(fā)揮作用的積極性。

      參考資料:http://

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