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      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院物化探研究所

      時(shí)間:2019-05-13 04:33:37下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院物化探研究所

      附件2:

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院物化探研究所 爭(zhēng)創(chuàng)中央國(guó)家機(jī)關(guān)文明單位的報(bào)告

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院地球物理地球化學(xué)勘查研究所(簡(jiǎn)稱物化探研究所,下同)自首次獲得2000-2001年度“中央國(guó)家機(jī)關(guān)文明單位”稱號(hào)以來(lái),各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),精神文明工作在鞏固已有成果的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新思路,豐富內(nèi)涵,突出特色,努力開(kāi)創(chuàng)精神文明的新局面,已連續(xù)4年獲得了中央國(guó)家機(jī)關(guān)“文明單位”稱號(hào)。2005年在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全所職工的共同努力下,我所精神文明建設(shè)繼續(xù)深入扎實(shí)開(kāi)展,各項(xiàng)工作取得新成效。經(jīng)所精神文明建設(shè)辦公室自檢評(píng)議、所黨政聯(lián)席會(huì)議研究,認(rèn)為符合中央國(guó)家機(jī)關(guān)“文明單位”的條件和要求,繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)2005年度中央國(guó)家機(jī)關(guān)“文明單位”?,F(xiàn)將我所三年來(lái)精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下:

      一、所的基本情況簡(jiǎn)介

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院物化探研究所坐落于河北省廊坊市金光道84號(hào),占地150畝,總建筑面積6萬(wàn)多平方米,綠化面積5萬(wàn)平方米,截至目前共有職工687人(其中在職職工363人,離退休職工324人),在職人員中大專以上專業(yè)技術(shù)人員260多人,具有博士、碩士學(xué)位者近60人,其中高級(jí)研究人員131人,博士21人,中科院院士1人。截至2004年底,全所總資產(chǎn)逾1.8億元,固定資產(chǎn)超 4400多萬(wàn)元。二、三年來(lái)精神文明建設(shè)情況綜述

      1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力,整體功能發(fā)揮好

      物化探所領(lǐng)導(dǎo)班子歷來(lái)高度重視精神文明建設(shè),重視精神文明建設(shè)對(duì)物質(zhì)文明和政治文明建設(shè)的保障和促進(jìn)作用,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,目前已形成了一套物質(zhì)文明、精神文明、政治文明一起抓的完整思路、組織體系和工作格局。所黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、勤政廉潔,開(kāi)拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)協(xié)作,講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,在三個(gè)文明建設(shè)中起到了示范和帶頭作用,得到了深受全所廣大職工擁護(hù)和信賴。由于我所領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致,堅(jiān)強(qiáng)有力,同心協(xié)力謀發(fā)展,全心全意辦實(shí)事,為職工解難事,謀福利,八年來(lái)的工作得到了廣大職工和上級(jí)的肯定,在局、院年度考核中連續(xù)被考核為優(yōu)秀。

      2、精神文明建設(shè)工作機(jī)制健全,形成強(qiáng)有力的齊抓共管工作格局 我所精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)制健全,每年年初有部署、中間有落實(shí)有檢查、年底有總結(jié)有考核。我所建立了精神文明建設(shè)辦公室、安全生產(chǎn)委員會(huì)、創(chuàng)安穩(wěn)定綜合治理委員會(huì)、保密委員會(huì)、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生委員會(huì)、調(diào)解委員會(huì)、計(jì)劃生育委員會(huì)、建設(shè)職工之家領(lǐng)導(dǎo)小組等8個(gè)委員會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了各自的工作職責(zé),各委員會(huì)主任由所領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由各單位主要負(fù)責(zé)人組成,2005年根據(jù)人員變化及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整完善,精神文明建設(shè)工作安排專人具體負(fù)責(zé),在我所形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政工青婦齊抓共建,主管部門(mén)組織協(xié)調(diào)的工作格局;形成了物質(zhì)文明、政治文明、精神文明三個(gè)文明建設(shè)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一獎(jiǎng)懲的激勵(lì)約束機(jī)制,使創(chuàng)建工作每年都做到有計(jì)劃、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié),并做到各項(xiàng)工作制度化、經(jīng)常化。

      3、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)成效顯著

      2005年結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),按照“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”總體要求,進(jìn)一步加強(qiáng)我所機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)建設(shè),在提高素質(zhì)上求實(shí)效。通過(guò)理論學(xué)習(xí)、時(shí)政教育、傳統(tǒng)教育等形式,要求和教育機(jī)關(guān)工作人員必須圍繞所的中心工作,提升自身的業(yè)務(wù)與服務(wù)水平、提高溝通與解決問(wèn)題的能力,牢固樹(shù)立“三個(gè)意識(shí)”(服務(wù)意識(shí)、公仆意識(shí)、大局意識(shí)),在工作上要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和愛(ài)崗位敬業(yè)、任勞任怨、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。幾年來(lái),所機(jī)關(guān)工作人員的工作作風(fēng)和自身素質(zhì)都得到了很大的提高,所機(jī)關(guān)黨支部一直保持“優(yōu)秀黨支部”稱號(hào),相關(guān)職能部門(mén)的工作多次受到所領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的表彰,作風(fēng)建設(shè)取得良好的效果。

      4、加強(qiáng)思想道德建設(shè),黨員干部職工綜合素質(zhì)不斷提高 所黨委長(zhǎng)期以來(lái)始終堅(jiān)持把黨員、干部、職工的思想政治建設(shè)和公民道德教育作為一件大事來(lái)抓,通過(guò)多種形式提高黨員、干部、職工思想政治覺(jué)悟和道德素養(yǎng)。首先,在抓好黨建各項(xiàng)日常工作的同時(shí),認(rèn)真開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和革命傳統(tǒng)思想教育。今年在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)過(guò)程中,全所14個(gè)黨支部231名黨員全部參加了整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng),圓滿完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議、整改提高三個(gè)階段的任務(wù)目標(biāo),達(dá)到了中央提出的提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作的目的。經(jīng)群眾滿意度測(cè)評(píng),我所黨員和群眾對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)總體滿意率為100%。經(jīng)過(guò)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),我所黨員思想有了明顯提高,政治素質(zhì)有了明顯進(jìn)步,作風(fēng)有了明顯改進(jìn),工作能力和責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步提高,黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),密切了黨群關(guān)系,有力促進(jìn)了所的各項(xiàng) 工作。在局組織的先進(jìn)性教育知識(shí)競(jìng)賽中,我所獲得第二名的好成績(jī)。為紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)暨反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)勝利60周年并結(jié)合所保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),所機(jī)關(guān)等黨支部組織黨團(tuán)員和職工赴河北清苑縣冉莊地道戰(zhàn)遺址和易縣狼牙山進(jìn)行紅色之旅,瞻仰烈士紀(jì)念塔,緬懷先烈,進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。其次,結(jié)合公民道德建設(shè)的要求,把公民基本道德規(guī)范、社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德的內(nèi)容制作成鏡框,懸掛到公共場(chǎng)合和各辦公室;在家屬區(qū)每個(gè)樓道懸掛“物化探所居民文明公約”。今年參加局舉辦的紀(jì)念《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》發(fā)布三周年征文比賽,我所2篇征文分別獲得一、二等獎(jiǎng)。

      5、教育、制度、監(jiān)督并重,廉政建設(shè)措施得力

      一是堅(jiān)持反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動(dòng)經(jīng)常化,筑牢思想防線。所除在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,除學(xué)習(xí)時(shí)代楷模牛玉儒、任長(zhǎng)霞、鄭綿平等同志先進(jìn)事跡外,還觀看了反腐倡廉警示教育錄像“警鐘”(上、下集)、“廈門(mén)特大走私案紀(jì)實(shí)”、“王懷忠的兩面人生”等,用優(yōu)秀黨員的崇高境界感召黨員,以時(shí)代楷模的生動(dòng)事跡激勵(lì)黨員,同時(shí)以揭示腐敗分子的罪惡靈魂警示黨員,以犯罪分子的腐敗行為規(guī)戒黨員,把開(kāi)展反腐倡廉警示教育作為全所共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的重要內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)教育效果;繼續(xù)學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,提高了全所黨員干部推進(jìn)黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、執(zhí)行黨的紀(jì)律和維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的主動(dòng)性和自覺(jué)性。組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)地調(diào)局系統(tǒng)近年來(lái)發(fā)生的違法違紀(jì)典型案例,并開(kāi)展討論,用身邊看得見(jiàn)、模得著的反面典型進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育,使大家從中吸取教訓(xùn),進(jìn)一步樹(shù)立和保持潔身自好、廉潔自律的思想品德。所領(lǐng)導(dǎo)以身作則,并經(jīng)常號(hào)召?gòu)V大黨員和干部要常修為政之德、常思 貪欲之害、常懷律己之心,自覺(jué)經(jīng)受住社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮的沖擊和改革開(kāi)放條件下的各種嚴(yán)峻考驗(yàn),切記:莫伸手,伸手必被捉;莫貪心,貪心必受害。

      二是學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》。建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系是黨中央在新形勢(shì)下對(duì)反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策。所組織黨員、干部深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)中紀(jì)委四次、五次全會(huì)精神和胡錦濤總書(shū)記的重要講話,按照 “為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,提高黨員干部“立黨為公、執(zhí)政為民”意識(shí),引導(dǎo)廣大黨員群眾從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的戰(zhàn)略高度,加深對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí),按照標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中來(lái)。8月份,所黨委積極組織全所職工開(kāi)展《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系綱要》和《“三個(gè)代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》知識(shí)競(jìng)答活動(dòng),全所在職在所職工176人參加,其中90%以上的中層干部和黨員積極參加了此項(xiàng)活動(dòng)。大家通過(guò)嚴(yán)肅認(rèn)真答題,對(duì)兩個(gè)“綱要”有了更加全面深刻的了解和掌握,達(dá)到了學(xué)習(xí)提高的目的,每個(gè)黨員干部和職工從思想上進(jìn)行了一場(chǎng)深刻的黨風(fēng)廉政教育。近年來(lái),我所未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)和腐敗問(wèn)題,無(wú)立案查處案件發(fā)生。

      三是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度化,建立有效的制約機(jī)制。所先后制定了《物化探所關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)的意見(jiàn)》、《物化探所關(guān)于經(jīng)濟(jì)違規(guī)違紀(jì)有關(guān)問(wèn)題處理的暫行辦法》、《物化探所政府采購(gòu)管理相關(guān)規(guī)定(試行)》、《物化探所財(cái)務(wù)管理細(xì)則補(bǔ)充規(guī)定》、《物化探所項(xiàng)目預(yù)算及財(cái)務(wù)管理相關(guān)規(guī)定》、《物化探所關(guān)于職工因公出差事前報(bào)告的 規(guī)定》等一整套相關(guān)規(guī)章制度,從制度上制約腐敗的發(fā)生;每年所領(lǐng)導(dǎo)和全所中層干部簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,在《物化探所黨委2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》中,進(jìn)一步對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了詳細(xì)分解,把各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到部門(mén),使之融入到各部門(mén)的日常工作中,尤其是相關(guān)職能部門(mén)的日常管理工作中,使之成為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性的工作,做到常抓不懈。使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任到人,落實(shí)到位。

      四是監(jiān)督機(jī)制多樣化,提高監(jiān)督效果。所黨委、紀(jì)委及時(shí)對(duì)擬聘中層干部進(jìn)行任前廉政審查、任后談話,確保了新聘任干部的質(zhì)量和任后拒腐防變能力的提高。審計(jì)部門(mén)對(duì)所屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體每年進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益審計(jì),堅(jiān)持對(duì)經(jīng)濟(jì)實(shí)體的中層干部進(jìn)行離任審計(jì),起到了有效的監(jiān)督和保障作用;所領(lǐng)導(dǎo)和中層干部每年在年終考核述職大會(huì)上述廉,自覺(jué)接受廣大職工監(jiān)督;所加大對(duì)科研和基建工程項(xiàng)目的監(jiān)督和審計(jì)力度,所紀(jì)監(jiān)審部門(mén)對(duì)基建工程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)管,嚴(yán)格管理科研、地調(diào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用,在借款、外協(xié)費(fèi)匯款,勞務(wù)費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)、旅差費(fèi)、出租車費(fèi)、招待費(fèi)、野外補(bǔ)助報(bào)銷,儀器設(shè)備及材料用品的購(gòu)買等方面,相關(guān)部門(mén)按照責(zé)任分工嚴(yán)格審批。針對(duì)我所科研大樓修繕等基建項(xiàng)目的特點(diǎn),擬訂了基建具體工作安排,進(jìn)行人員分工,設(shè)臵了財(cái)務(wù)、基建、后勤三部門(mén)管錢、管事、用錢相對(duì)獨(dú)立,協(xié)調(diào)工作,互相監(jiān)督的內(nèi)部牽制職責(zé),保證各道程序公開(kāi)透明。所領(lǐng)導(dǎo)和后勤、財(cái)務(wù)等部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)都能嚴(yán)格要求自己,起帶頭表率作用,做到了吃請(qǐng)不到、送禮不收,從而為干好工作贏得了主動(dòng),節(jié)約了開(kāi)支,保證了工程質(zhì)量。同時(shí)對(duì)重大基建工程項(xiàng)目堅(jiān)持進(jìn)行委托審計(jì),2004年委托廊坊華璽投資咨詢有限公司對(duì)新建實(shí)驗(yàn)樓進(jìn)行審計(jì),減少工程款59萬(wàn)元,取 得了明顯的效益。2005年基建工程結(jié)束后也將進(jìn)行委托審計(jì)。幾年來(lái),我所領(lǐng)導(dǎo)班子、所長(zhǎng)在局、院黨風(fēng)廉政建設(shè)考核中均為優(yōu)秀。

      6、開(kāi)展多姿多彩的文體活動(dòng),用先進(jìn)的文化占領(lǐng)陣地 經(jīng)過(guò)幾年的不懈努力,我所的文化活動(dòng)陣地逐漸達(dá)到了門(mén)類齊全,設(shè)有室內(nèi)羽毛球廳、棋牌室、卡拉OK室、健身房和戶外林蔭健身樂(lè)園,門(mén)球場(chǎng)、籃球場(chǎng)等,成立了羽毛球協(xié)會(huì)、乒乓球協(xié)會(huì)、籃球協(xié)會(huì)、排球協(xié)會(huì)等8個(gè)文體協(xié)會(huì)組織,常年堅(jiān)持活動(dòng),隊(duì)伍不斷壯大。我所退休職工張興雅等人組成的健身球表演隊(duì)曾獲得過(guò)廊坊市中省直單位比賽第一名,2004、2005年所組織職工參加了國(guó)土資源部第一屆、第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),在部第一屆運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我所獲得了羽毛球團(tuán)體第一名,象棋團(tuán)體第二名的好成績(jī),在第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)上,作為中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院代表隊(duì)成員,我所職工取得了兩個(gè)第一名,一個(gè)第二名,四個(gè)第三名,共12個(gè)名次的好成績(jī)。9月份,我所職工代表國(guó)土資源部參加了中央國(guó)家機(jī)關(guān)第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)羽毛球項(xiàng)目的比賽,取得了女子雙打第五名的好成績(jī)。我所堅(jiān)持每年舉辦一次職工運(yùn)動(dòng)會(huì)(現(xiàn)已舉辦了18屆),比賽項(xiàng)目達(dá)20余項(xiàng),參加競(jìng)賽的人員占全所總?cè)藬?shù)的60%以上。此外,我所圖書(shū)館每年都投資數(shù)萬(wàn)元購(gòu)臵各類圖書(shū)和報(bào)刊,供大家學(xué)習(xí),離退休辦公室還專門(mén)訂購(gòu)了適合老同志閱讀的報(bào)刊、多次組織老同志參觀旅游,豐富其文化生活。

      7、安全生產(chǎn)成效顯著,全所一直保持安全穩(wěn)定的良好態(tài)勢(shì) 我所“安委會(huì)”和“綜治委”具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和綜合治理工作。按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,全面落實(shí)安全生產(chǎn)和綜合治理責(zé)任制和責(zé)任追究制度,實(shí)行年終考核安全生產(chǎn)一票否決制度。年初所領(lǐng)導(dǎo)與所屬各單位第一負(fù)責(zé)人簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),明確項(xiàng)目組長(zhǎng)、部 門(mén)負(fù)責(zé)人、安全員各自承擔(dān)的安全生產(chǎn)責(zé)任,形成了“縱向到底,橫向到邊,層層有人管,事事有人抓”的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制。為了強(qiáng)化安全教育、加大宣傳力度、落實(shí)安全措施,所安委會(huì)緊密結(jié)合我所野外安全生產(chǎn)特點(diǎn)與實(shí)際,編寫(xiě)了《野外安全生產(chǎn)工作細(xì)則》,發(fā)放給野外項(xiàng)目組及相關(guān)人員手中。目前我所安全生產(chǎn)制度完善,安全生產(chǎn)工作有法可依,有章可循。2005年,所制定了《物化探所應(yīng)急預(yù)案》(包括防火,防危險(xiǎn)化學(xué)品污染、泄露事故,安全生產(chǎn)、交通安全等7個(gè)預(yù)案),今年所辦公大樓進(jìn)行修繕,為了確保安全,所制定了一系列的相關(guān)規(guī)定,確保了安全,配合辦公大樓修繕,所投資12萬(wàn)元,在所院區(qū)和大樓內(nèi)安裝了先進(jìn)的報(bào)警監(jiān)控系統(tǒng),更新了全部的消防設(shè)施。多年來(lái),我所一直保持全所無(wú)安全責(zé)任事故、無(wú)刑事案件、綜合治理達(dá)標(biāo)的好成績(jī)。我所連續(xù)多年被局、院考核為安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位。

      8、科研環(huán)境優(yōu)美,生活環(huán)境怡人

      我所大院150畝,集辦公與居住為一體,綠化覆蓋面達(dá)到100%,大院內(nèi)有喬木、灌木等各種樹(shù)木數(shù)以萬(wàn)棵,花草數(shù)十種,做到三季有花,四季常青,黃土不露天。院內(nèi)環(huán)境怡人,每年都吸引成千上萬(wàn)只各種候鳥(niǎo)來(lái)?xiàng)?,早晚清脆悅耳的鳥(niǎo)鳴聲不絕于耳。多年來(lái),一直被河北省和廊坊市有關(guān)部門(mén)授予“園林花園式單位”。目前,隨著科研辦公大樓的修繕完畢,將徹底改善和提高我所的科研辦公條件。為改善廣大職工的居住條件,所正在著手新建家屬樓的籌備相關(guān)工作。所每年安排近10萬(wàn)元專項(xiàng)費(fèi)用,用于大院綠化衛(wèi)生管理和維護(hù),每一棟樓都選有樓門(mén)長(zhǎng)并制定了職責(zé),實(shí)行樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,安排專人清掃樓道,樓道環(huán)境衛(wèi)生狀況有了徹底改善;幼兒園、招待所、醫(yī)務(wù)室嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起衛(wèi)生責(zé)任事故。院內(nèi)始終保持整 潔的衛(wèi)生環(huán)境,受到職工的好評(píng)。

      9、著力推行所務(wù)公開(kāi),贏得了職工的滿意

      幾年來(lái),我所在人事管理、干部競(jìng)聘、職稱評(píng)聘、創(chuàng)新基地人員遴選、財(cái)務(wù)收支與分配、業(yè)務(wù)招待費(fèi)開(kāi)支、重大建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)以及民主測(cè)評(píng)中層以上干部等方面一直實(shí)行所務(wù)公開(kāi),實(shí)現(xiàn)了改善干群關(guān)系,提高辦事效率和領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)化、民主化管理。堅(jiān)持每年召開(kāi)一次職工代表大會(huì),充分發(fā)揮職工代表民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督作用,維護(hù)了職工的合法權(quán)益。2005年多次召開(kāi)職代會(huì)或職代會(huì)主席團(tuán)會(huì)議,討論新建職工住宅樓問(wèn)題,廣泛征求職工的意見(jiàn)和建議,并吸收離退休老同志作為特邀代表,賦予表決權(quán),充分聽(tīng)取他們的意見(jiàn)。

      10、積極參與社會(huì)公益活動(dòng),奉獻(xiàn)一片愛(ài)心

      2004年3月,響應(yīng)中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委倡議,為救治更多內(nèi)地貧困地區(qū)白內(nèi)障患者獻(xiàn)愛(ài)心,向“中華健康快車”基金捐款 4050元;9月份響應(yīng)上級(jí)黨委號(hào)召,開(kāi)展向受災(zāi)地區(qū)送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),向中國(guó)紅十字協(xié)會(huì)捐款5000元、棉被50床(價(jià)值5000元),支援災(zāi)區(qū)人民。2005年初,組織職工向東南亞地區(qū)地震和海嘯受災(zāi)國(guó)家和人民捐款,共有140人參加了捐款活動(dòng),募集捐款7030元,7月份,根據(jù)廊坊市委和市政府組織開(kāi)展的愛(ài)心助殘捐款通知要求,我所150余名職工積極開(kāi)展捐款活動(dòng),共募集捐款7240元。

      11、推進(jìn)科技創(chuàng)新文化建設(shè),營(yíng)造創(chuàng)新的科研氛圍

      我所在前幾年已有工作的基礎(chǔ)上,2005年繼續(xù)抓好科技創(chuàng)新文化建設(shè)。根據(jù)我所創(chuàng)新文化建設(shè)的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo),近幾年通過(guò)學(xué)科調(diào)整、組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)常性的思想政治教育等手段,在營(yíng)造創(chuàng)新 的科研氛圍、建立和諧的人際關(guān)系、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神方面開(kāi)展工作,我所已初步形成一支高素質(zhì)的作風(fēng)硬、技術(shù)精的科技創(chuàng)新隊(duì)伍和公益性地質(zhì)調(diào)查隊(duì)伍,科技創(chuàng)新文化建設(shè)的預(yù)期任務(wù)目標(biāo)已見(jiàn)到明顯成效,為所的穩(wěn)定發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的改革保障。

      12、計(jì)劃生育工作達(dá)標(biāo)

      我所長(zhǎng)期以來(lái),認(rèn)真宣傳、貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育基本國(guó)策,計(jì)劃生育、晚婚、晚育率達(dá)到100%,無(wú)違反計(jì)劃生育政策問(wèn)題發(fā)生。

      三、物質(zhì)文明建設(shè)成績(jī)顯著

      1、科研水平不斷提高,科研實(shí)力不斷增強(qiáng)

      2005年,我所共承擔(dān)各級(jí)各類科研項(xiàng)目36項(xiàng)(含合作項(xiàng)目),組織評(píng)審2004、2005年設(shè)計(jì)27份(其中我所承擔(dān)的工作項(xiàng)目20項(xiàng),設(shè)計(jì)優(yōu)秀率50%),結(jié)題驗(yàn)收項(xiàng)目5項(xiàng),其中優(yōu)秀4項(xiàng)、1項(xiàng)通過(guò)驗(yàn)收(攻關(guān)課題)。2005年我所共發(fā)表論文70篇。

      承擔(dān)的項(xiàng)目中,“我國(guó)西南4省區(qū)76種元素區(qū)域化探圖編試點(diǎn)研究”、“北京城近郊松散沉積物環(huán)境污染時(shí)空演化、自凈化能力和累積效應(yīng)”、“高溫超導(dǎo)三分量磁測(cè)技術(shù)研究”、“東天山西段找礦靶區(qū)評(píng)價(jià)及大型礦床定位預(yù)測(cè)”、“生物地球化學(xué)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)研制”、“城市環(huán)境地球化學(xué)調(diào)查異常查證方法技術(shù)研究”等項(xiàng)目取得了較好的研究成果,其中謝學(xué)錦院士承擔(dān)的“西南4省區(qū)76種元素區(qū)域化探圖編試點(diǎn)研究”項(xiàng)目取得的創(chuàng)新成果評(píng)委會(huì)給予了高度的評(píng)價(jià);近兩年我所還承擔(dān)了“青藏高原油氣資源戰(zhàn)略選區(qū)調(diào)查與評(píng)價(jià)”的專題項(xiàng)目,項(xiàng)目組成員克服高原缺氧、天氣寒冷、路況奇差等種種困難,圓滿地完成了野外數(shù)據(jù)采集任務(wù);今年我所憑借良好的聲譽(yù)和技術(shù)實(shí)力,今年再次中香港特別行政區(qū)土木工程拓展署地球物理測(cè)量年標(biāo),這已是我所第三次 中標(biāo);2005年,我所作為項(xiàng)目完成單位,有兩項(xiàng)合作研究成果分獲國(guó)土資源科技成果一、二等獎(jiǎng),一項(xiàng)成果獲得中國(guó)有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)。有兩項(xiàng)成果獲得廊坊市國(guó)土資源科技成果一、二等獎(jiǎng)。近年來(lái),科研能力建設(shè)得到進(jìn)一步提升,化探實(shí)驗(yàn)分析測(cè)試大樓的投入使用,有力促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)分析及化探科研工作的開(kāi)展;2005年又購(gòu)臵了一批先進(jìn)的儀器設(shè)備,使科研手段得到充實(shí)與提高;在去年應(yīng)用地球化學(xué)開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室獲院批準(zhǔn)實(shí)施的基礎(chǔ)上,2005我所申報(bào)的院重點(diǎn)開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室——勘查地球物理開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室,已通過(guò)專家評(píng)審由院批準(zhǔn)實(shí)施。

      2005年我所陳曉東、方慧二位同志入選國(guó)土資源部百名優(yōu)秀青年科技人才計(jì)劃,楊義珍同志被評(píng)為部直屬機(jī)關(guān)“巾幗建功”先進(jìn)個(gè)人。

      2、所的經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng),職工生活不斷改善

      近年來(lái),所的經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng),截至2004年底,我所總資產(chǎn)為18247萬(wàn)元(較2004年增長(zhǎng)31.5%),固定資產(chǎn)4444萬(wàn)元(較2003年增長(zhǎng)9.8%),自有資金4950萬(wàn)元(較2003年增長(zhǎng)31%)。自2002年全所在職職工實(shí)行“三元結(jié)構(gòu)”工資制以來(lái),職工收入不斷增加。其中科研人員2002、2003、2004年人均收入分別較上年增長(zhǎng)50.8%、22.1%、23%;在職職工2002、2003、2004年人均收入分別較上年增長(zhǎng)36.2%、13.9%、12%;離退休職工分別增長(zhǎng)9.5%、4%、4%。2005年職工收入預(yù)計(jì)有一定幅度的增長(zhǎng)。多年來(lái),逢年過(guò)節(jié)為離退休職工和復(fù)轉(zhuǎn)軍人發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)金,堅(jiān)持每年為全所職工進(jìn)行一次體檢,2005積極與廊坊市醫(yī)保中心及管道局中心醫(yī)院協(xié)調(diào),組織全所500余名職工參加體檢,保障職工身體健康。

      3、廣泛開(kāi)展學(xué)術(shù)交流

      為推廣技術(shù)、促進(jìn)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)交流、擴(kuò)大所的影響力,2004年我 所舉辦了多項(xiàng)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),參加了在新加坡南洋理工大學(xué)召開(kāi)的“城市地球物理技術(shù)”會(huì)議并作專題報(bào)告;承辦了中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局主辦的“陣列電磁法培訓(xùn)班”、“GPS定位技術(shù)確定物探觀測(cè)網(wǎng)方法培訓(xùn)班”;邀請(qǐng)美國(guó)勞雷公司、Geometrics公司、加拿大鳳凰公司等4個(gè)公司和俄羅斯地質(zhì)研究所等專家來(lái)我所參觀交流;舉辦了“資源與環(huán)境調(diào)查痕量多元素分析技術(shù)交流會(huì)”;受商務(wù)部委托,舉辦“TCDC地球化學(xué)勘查與地球化學(xué)填圖培訓(xùn)班”。2005年,舉辦了“生物標(biāo)準(zhǔn)定值測(cè)試交流研討會(huì)”,F(xiàn)X-1型幅相儀推廣應(yīng)用培訓(xùn)班等,來(lái)自全國(guó)多家研究所、生產(chǎn)單位的代表出席了會(huì)議;先后接待了國(guó)內(nèi)外的英美資源集團(tuán)公司、英國(guó)ITS公司、埃及礦產(chǎn)資源局、日本應(yīng)用地球物理株式會(huì)社、香港誠(chéng)基業(yè)有限公司等單位的代表團(tuán)來(lái)我所進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和進(jìn)行合作;今年還邀請(qǐng)地質(zhì)所趙文津院士來(lái)我所講學(xué)。

      4、關(guān)心老同志,真心實(shí)意為職工排憂解難

      努力踐行“三個(gè)代表重要思想”,真心實(shí)意為職工排憂解難。一是堅(jiān)持開(kāi)展為困難職工“送溫暖”活動(dòng),2004年為全所26名困難職工發(fā)放困難補(bǔ)助1.05萬(wàn)元,為3名特困職工送慰問(wèn)金0.3萬(wàn)元。2005年所領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)看望所困難職工,并送去慰問(wèn)金,第一次有24名困難職工享受到了300-500元不等的補(bǔ)助,第二次有25名困難職工享受到了200-1000元不等的補(bǔ)助,兩次共計(jì)發(fā)放補(bǔ)助金額21100元;二是所離退休辦公室繼續(xù)發(fā)揮幫困小組、愛(ài)心小組的作用,在離退休職工生病住院期間,協(xié)助陪護(hù),離退休辦為離退休老同志制作了便民卡、健康卡,提供方便和幫助;三是為改善和提高職工居住條件,今年所領(lǐng)導(dǎo)多方努力,正在積極籌劃新建住宅樓事宜;四是為下崗職工和困難職工家屬拓展就業(yè)空間,年初安排2名下崗職工上崗,所內(nèi)臨時(shí)工作崗 位優(yōu)先安排下崗職工和職工家屬工作;五是在紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)及世界反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)勝利60周年之際,根據(jù)中央有關(guān)精神,所領(lǐng)導(dǎo)王春書(shū)、胡平同志帶隊(duì),開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng),向參加過(guò)抗日戰(zhàn)爭(zhēng)的姜瑞華等六位老同志送發(fā)了中共中央、國(guó)務(wù)院、中央軍委頒發(fā)的紀(jì)念章,同時(shí)向姜瑞華等六位老同志及馮金祥等五位同志的遺屬頒發(fā)慰問(wèn)金和感謝信;六是進(jìn)一步加強(qiáng)院區(qū)治安巡邏和衛(wèi)生清潔工作,為職工提供良好的工作生活環(huán)境;七是改善科研、生活用電用水條件,年內(nèi)完成了所配電房改造和變壓器擴(kuò)容工作,水源改造也已列入議事日程。在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持下,我所回龍觀住戶反映的飲用水質(zhì)量差的問(wèn)題已得到圓滿解決,回龍觀居住區(qū)職工反映強(qiáng)烈的衛(wèi)生、交通等方面存在的問(wèn)題,我所也積極向有關(guān)部門(mén)進(jìn)行了反映;八是進(jìn)一步關(guān)心離退休老同志,根據(jù)上級(jí)政策,及時(shí)提高符合條件離休老同志的護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

      四、結(jié)語(yǔ)

      近年來(lái),我所在部、局、院的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬的方針,取得了物質(zhì)文明、精神文明、政治文明三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的明顯成效,所的經(jīng)濟(jì)效益連年提高,經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng),職工生活和工作條件不斷改善,廣大職工愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)所奉獻(xiàn),職工素質(zhì)不斷提高、職工隊(duì)伍保持穩(wěn)定,各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展。自2001年起我所已連續(xù)多年獲得“中央國(guó)家機(jī)關(guān)文明單位”稱號(hào);1999年后連續(xù)被地調(diào)局、地科院考核為“雙文明單位”和優(yōu)秀單位;2002所工會(huì)年被中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)授予“先進(jìn)職工之家”稱號(hào),2003年1月被中國(guó)能源化學(xué)工會(huì)評(píng)為全國(guó)能源化學(xué)系統(tǒng)先進(jìn)基層工會(huì)組織,2004年8月被中國(guó)能源化學(xué)工會(huì)全國(guó)委員會(huì)評(píng)為“模范職工之家”,并受到表彰; 2004年6月實(shí)驗(yàn)工廠分工會(huì)被部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)授予“模 范職工小家”稱號(hào)、機(jī)關(guān)分工會(huì)和研究中心分工會(huì)被授予“先進(jìn)職工小家”稱號(hào);1999~2004年,連續(xù)多年被部社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)為國(guó)土資源部社會(huì)治安綜合治理安全保衛(wèi)工作先進(jìn)單位;2001~2004年,連續(xù)多年被廊坊市委、市政府授予“文明單位”稱號(hào);2004年10月,我所離退休黨支部被中共中央組織部授予“全國(guó)先進(jìn)離退休干部黨支部”稱號(hào),也是國(guó)土資源部系統(tǒng)直屬單位唯一獲此殊榮的黨支部。

      在“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,我們將再接再厲,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),嚴(yán)格按照黨的十六大、十六屆五中全會(huì)精神和精神文明建設(shè)“硬件要精、軟件要硬”的總體要求,保持和著力推進(jìn)我所的精神文明建設(shè)工作,不斷豐富其內(nèi)涵,提高建設(shè)水平,為所的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證。

      第二篇:中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院機(jī)關(guān)

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院機(jī)關(guān)

      爭(zhēng)創(chuàng)2005首都文明單位的報(bào)告

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院機(jī)關(guān)于2004年獲得首都“文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。一年來(lái),院機(jī)關(guān)全體干部職工在中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神,進(jìn)一步樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞深化改革和推進(jìn)科技創(chuàng)新的中心任務(wù),通過(guò)開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),加強(qiáng)科技創(chuàng)新文化建設(shè),推進(jìn)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)等工作,不斷提高干部職工的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力,提高院機(jī)關(guān)的文明程度,營(yíng)造有利于科技創(chuàng)新的文化氛圍,確保中心任務(wù)的完成,圓滿達(dá)到年初提出的精神文明建設(shè)工作目標(biāo),取得了新的成績(jī)。主要抓了以下幾方面工作。

      一、加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)

      今年4月份,我院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整,新班子上任后工作千頭萬(wàn)緒,但始終沒(méi)有忘記把加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作放在重要工作日程。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全院及院機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),院黨委首先對(duì)相關(guān)組織機(jī)構(gòu)及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整,根據(jù)工作需要或人員變動(dòng)情況,健全完善了院精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,同時(shí)對(duì)院黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、保密委員會(huì)、離退休工作領(lǐng)導(dǎo)小組、社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、物業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)小組、獻(xiàn)血領(lǐng)導(dǎo)小組、計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組等涉及到精神文明建設(shè)方方面面工作的12個(gè)組織機(jī)構(gòu)以及這些組織機(jī)構(gòu)的職能,進(jìn)行了調(diào)整完善,把加強(qiáng)精神文明建設(shè)的職責(zé)落實(shí)到分管領(lǐng)導(dǎo)和各職能處室,進(jìn)一步明確了責(zé)任,形成了院黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé),黨政工團(tuán)、各處室齊抓共管,干部職工積極參與的工作機(jī)制和良好局面,為順利開(kāi)展精神文明建設(shè)各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。

      二、以開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)促進(jìn)精神文明建設(shè) 上半年,根據(jù)中央精神和部、局黨組的部署我院認(rèn)真開(kāi)展了黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),院黨委高度重視、精心組織,各黨支部主動(dòng)開(kāi)展工作,全體黨員積極參加,廣大群眾大力支持,院先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展順利,全面完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議、整改提高三個(gè)階段的目標(biāo)任務(wù),圓滿達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),取得了明顯的成效,得到了地調(diào)局先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定。

      我們把開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)作為促進(jìn)精神文明建設(shè)的良好契機(jī),在院黨委整改方案中,涉及加強(qiáng)精神文明建設(shè)的整改措施29條,占整改措施的47%,其中包括深入開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)、加強(qiáng)科技創(chuàng)新文化建設(shè)和思想政治工作、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)、改善職工工作生活條件等等。

      經(jīng)過(guò)狠抓鞏固和擴(kuò)大整改成果,其中大部分措施已經(jīng)得到落實(shí),實(shí)實(shí)在在地推進(jìn)了精神文明建設(shè),提高了精神文明建設(shè)的工作水平。

      三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì)

      結(jié)合院所改革發(fā)展的實(shí)踐,以深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想為主線,圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、加強(qiáng)院所能力建設(shè)等主題,開(kāi)展了一系列政治理論學(xué)習(xí)。重新調(diào)整了院黨委中心組,認(rèn)真堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,在最近開(kāi)展的學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神中,院黨委中心組進(jìn)行了認(rèn)真的個(gè)人自學(xué)和集中研討,在此基礎(chǔ)上,提出了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全院要著重抓好的8項(xiàng)工作,努力把理論學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)、落實(shí)在工作中。中心組的帶頭和示范作用帶動(dòng)了黨員、干部和職工面上的學(xué)習(xí),院及機(jī)關(guān)的理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有檢查、有落實(shí),比較規(guī)范。通過(guò)理論學(xué)習(xí)牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向,把干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策和部署上來(lái),為精神文明建設(shè)打下牢固的思想基礎(chǔ)。

      四、建章立制,為精神文明建設(shè)提供制度保證 加強(qiáng)管理是精神文明建設(shè)的重要方面。結(jié)合建立健全保持先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制,今年我們狠抓了建章立制,新形成了院及機(jī)關(guān)關(guān)于財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、人事、公文等各類管理制度和辦法近20項(xiàng),如《中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院工作規(guī)則》(修改稿)、《中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理辦法》(初稿)、《中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院機(jī)關(guān)政府采購(gòu)管理辦法(試行)》等,并認(rèn)真抓了制度的執(zhí)行和落實(shí),進(jìn)一步規(guī)范了管理工作,提高了管理水平。院在京單位也普遍加強(qiáng)了制度建設(shè),共新建規(guī)章制度近50項(xiàng);修訂完善8項(xiàng),為加強(qiáng)管理、加強(qiáng)精神文明建設(shè)提供了制度保證,并有力地促進(jìn)了保持先進(jìn)性長(zhǎng)效工作機(jī)制的建立健全。

      五、抓好思想道德建設(shè),創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境 貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),我們堅(jiān)持不懈地把加強(qiáng)思想道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容認(rèn)真抓好,使干部職工自覺(jué)遵守“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,不斷提高思想道德素質(zhì),共同創(chuàng)造和諧社會(huì)、和諧單位,為院的改革發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)和諧穩(wěn)定的環(huán)境。一是結(jié)合科研單位的特點(diǎn),開(kāi)展了向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的活動(dòng)。上半年,我們采取召開(kāi)事跡報(bào)告會(huì)、以支部為單位討論等形式開(kāi)展了向高級(jí)知識(shí)分子的楷模馬祖光和身邊優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭綿平、蔡宗仁學(xué)習(xí)的活動(dòng),引起了很大反響。很多職工尤其是科研人員認(rèn)為馬祖光、鄭綿平、蔡宗仁這樣的先進(jìn)人物可敬、可信、可學(xué)、可比照,他們的事跡發(fā)人深省、催人奮進(jìn),向他們學(xué)習(xí),對(duì)倡導(dǎo)科學(xué)精神、加強(qiáng)科研道德建設(shè)、反對(duì)科技界的浮躁現(xiàn)象十分有針對(duì)性、有說(shuō)服力。二是認(rèn)真抓好宣傳工作,通過(guò)宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)和新聞報(bào)道,宣傳黨的方針政策、宣傳成果人才、宣傳老一輩地質(zhì)科學(xué)家的高風(fēng)亮節(jié)、宣傳好人好事。在光明日?qǐng)?bào)、科技日?qǐng)?bào)、國(guó)土資源報(bào)、地勘導(dǎo)報(bào)等報(bào)刊上發(fā)表宣傳我院改革發(fā)展和精神文明建設(shè)的文章40多篇,辦公室編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)、要聞通報(bào)近30期。為改善院的外部環(huán)境,樹(shù)立良好的社會(huì)形象發(fā)揮了積極作用;內(nèi)部宣傳櫥窗圖文并茂,及時(shí)宣傳院改革發(fā)展和精神文明建設(shè)的最新動(dòng)態(tài),為精神文明建設(shè)營(yíng)造起良好的輿論氛圍。三是組織干部職工積極參加國(guó)土資源部在全系統(tǒng)開(kāi)展的完善體制、提高素質(zhì)活動(dòng),堅(jiān)持每周半天的專題學(xué)習(xí),不斷提高干部職工的綜合素質(zhì),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變?cè)核芾頇C(jī)關(guān)的工作作風(fēng)。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,開(kāi)展了關(guān)于中紀(jì)委五次全會(huì)精神和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)及相關(guān)知識(shí)競(jìng)賽,形成《中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院黨委關(guān)于貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉的實(shí)施意見(jiàn)》(初稿),不斷提高干部職工廉潔自律、遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。五是加強(qiáng)思想政治工作,妥善處理新形勢(shì)下出現(xiàn)的以及歷史遺留的各種矛盾,調(diào)動(dòng)干部職工的積極性,保一方平安,保持隊(duì)伍穩(wěn)定。

      六、開(kāi)展豐富多彩的文娛體育活動(dòng)

      堅(jiān)持開(kāi)展經(jīng)常性的豐富多彩、健康向上的文娛體育活動(dòng),切實(shí)豐富干部職工的業(yè)余文化生活,寓教于樂(lè),陶冶情操,提高干部職工的健康素質(zhì),提高職工隊(duì)伍的凝聚力。如開(kāi)展春節(jié)團(tuán)拜聚餐、三八節(jié)組織女職工到蟹島度假村活動(dòng),春游、秋游等等。開(kāi)展了一系列慶祝建黨84周年和抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利60周年的活動(dòng),組織開(kāi)展對(duì)抗戰(zhàn)老戰(zhàn)士、老同志的慰問(wèn)工作,召開(kāi)抗日老戰(zhàn)士、老同志座談會(huì),組織院在京單位干部職工觀看了電影“太行山上”、參觀了《“南京大屠殺”史實(shí)展》,組織黨員、要求入黨積極分子赴狼牙山、冉莊、白洋淀等抗戰(zhàn)遺址進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。

      參加中央國(guó)家機(jī)關(guān)第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)和部第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)是我院今年開(kāi)展文娛體育活動(dòng)的重頭戲。在中央國(guó)家機(jī)關(guān)第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我院有多名運(yùn)動(dòng)員入選國(guó)土資源部代表隊(duì)參賽,地質(zhì)所遲振卿勇奪女子攀巖第一名。在部第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我院55名運(yùn)動(dòng)員參加了運(yùn)動(dòng)會(huì)所設(shè)34個(gè)單項(xiàng)比賽中的32個(gè)項(xiàng)目和2個(gè)集體項(xiàng)目的比賽,最終取得1至8名共計(jì)42個(gè),其中第一名6個(gè),第二名6個(gè),第三名8個(gè),4至8名22個(gè)。地科院團(tuán)體積分為239分,最終以領(lǐng)先第二名66分的明顯優(yōu)勢(shì)取得團(tuán)體總分第一名的優(yōu)異成績(jī)。體現(xiàn)了我院干部職工高度的集體榮譽(yù)感、自豪感和頑強(qiáng)拼搏、勇攀高峰、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好精神風(fēng)貌,體現(xiàn)了近年來(lái)我院加強(qiáng)精神文明建設(shè)取得的成果。為了發(fā)揚(yáng)光大這種精神,我院隆重召開(kāi)參加國(guó)土資源部第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)總結(jié)表彰大會(huì),表彰在運(yùn)動(dòng)會(huì)上取得優(yōu)異成績(jī)的參賽運(yùn)動(dòng)員和有功單位。院黨委書(shū)記張陟在會(huì)上號(hào)召全院職工向參賽運(yùn)動(dòng)員和參與組織的工作人員學(xué)習(xí),把自己的奮斗目標(biāo)融入到院、所改革發(fā)展、科技創(chuàng)新的大目標(biāo)中,在各自的工作崗位上奮勇?tīng)?zhēng)先,努力拼搏,不斷創(chuàng)造出輝煌的工作業(yè)績(jī)。

      七、綜合治理和環(huán)境建設(shè)取得新進(jìn)展

      高度重視社會(huì)治安綜合治理、安全生產(chǎn)等工作,杜絕重大安全事故的發(fā)生,做好節(jié)假日值班巡邏、安全保衛(wèi)、防火防盜等工作,舉辦消防講座和安全生產(chǎn)知識(shí)問(wèn)答,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)措施,我院新近被評(píng)為2004-2005西城區(qū)“住宅鍋爐供暖先進(jìn)單位”。不斷提高綜合治理的工作水平。繼續(xù)保持中央國(guó)家機(jī)關(guān)和地方授予的“綜合治理”、“綠化”、“計(jì)劃生育”、“義務(wù)獻(xiàn)血”等各項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào),新獲得北京市愛(ài)國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)單位、義務(wù)獻(xiàn)血先進(jìn)單位的榮譽(yù)稱號(hào)。狠抓職工食堂的餐飲、環(huán)境衛(wèi)生,院職工食堂于近期通過(guò)西城區(qū)食品衛(wèi)生B級(jí)認(rèn)定(考評(píng)85分以上,全區(qū)達(dá)到B級(jí)認(rèn)定的餐飲單位不到10%),并獲得食品衛(wèi)生等級(jí)標(biāo)志。組織干部職工開(kāi)展節(jié)水節(jié)電等節(jié)約資源活動(dòng),參加上級(jí)部門(mén)和社區(qū)組織的各種社會(huì)公益活動(dòng),做好送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心、扶貧濟(jì)困等工作,春節(jié)前夕,我院在京單位共慰問(wèn)困難或有病職工150多人次,支出送溫暖經(jīng)費(fèi)78700元。

      繼續(xù)抓好環(huán)境建設(shè),發(fā)展科技服務(wù)支撐體系,為廣大干部職工提供良好的工作條件和科研環(huán)境,不斷增強(qiáng)精神文明建設(shè)的物質(zhì)基礎(chǔ)。完成了百萬(wàn)莊大院新綜合樓維修工程,進(jìn)一步美化了大院環(huán)境。組織完成了“野外樓改造工程”和“科研樓地下室及人防工程修繕項(xiàng)目”、“南鍋爐房改造工程”的前期工作,這些項(xiàng)目完成后,將使職工的工作環(huán)境得到進(jìn)一步明顯改善。按照建成綜合檔案室的目標(biāo),院機(jī)關(guān)檔案室完成了改造,新安裝了檔案密集柜和其它有關(guān)設(shè)施,加強(qiáng)了保密性,提高了檔案管理和應(yīng)用的效率。

      八、把群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)引向深入 按照“鞏固成果,加強(qiáng)管理,提高質(zhì)量,體現(xiàn)特色”的要求,堅(jiān)持“重在建設(shè),貴在堅(jiān)持,務(wù)求實(shí)效”的方針,繼續(xù)推進(jìn)院所的群眾性精神文明創(chuàng)建工作,不斷提高創(chuàng)建水平和質(zhì)量。年初,院機(jī)關(guān)及各研究所及時(shí)制定創(chuàng)建工作計(jì)劃,目標(biāo)明確,部署具體,把爭(zhēng)創(chuàng)“文明單位”作為加強(qiáng)本單位物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)的重要載體列入重要工作日程。一年來(lái),認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建工作計(jì)劃,都取得了相應(yīng)的工作進(jìn)展。

      開(kāi)展“文明細(xì)胞”建設(shè),動(dòng)員和吸引廣大干部職工爭(zhēng)創(chuàng)“文明處室”、“先進(jìn)處室”、“合格黨支部”等活動(dòng),使精神文明創(chuàng)建工作覆蓋到每一個(gè)職工,成為一項(xiàng)常抓不懈、切實(shí)有效的群眾性活動(dòng)。上半年,評(píng)選表彰了院機(jī)關(guān)2004先進(jìn)處室和先進(jìn)工作者;七一”前夕,評(píng)選表彰了為院所的改革發(fā)展做出貢獻(xiàn),并積極投入黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),黨員的黨性觀念和黨員意識(shí)、基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯增強(qiáng)的先進(jìn)黨支部11個(gè)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員31名和優(yōu)秀黨務(wù)工作者12名。同時(shí)有9個(gè)黨支部、23位黨員、8位黨務(wù)工作者被評(píng)為部直屬機(jī)關(guān)先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者,弘揚(yáng)正氣、大力營(yíng)造積極向上的良好氛圍。激發(fā)了黨員、干部和職工參與精神文明建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。設(shè)在院機(jī)關(guān)的院京區(qū)離退休中心繼續(xù)做好離退休職工的管理和服務(wù)工作。一年來(lái),為老同志安排的學(xué)習(xí)活動(dòng)、文體活動(dòng)更加豐富多彩,春游、秋游,參觀學(xué)習(xí),健康講座、祝壽活動(dòng)、太極拳比賽,棋牌比賽,乒乓球比賽等,基本做到了老同志周周有活動(dòng),月月有比賽。使800多名離退休老同志保持樂(lè)觀向上的精神狀態(tài),為院的維護(hù)穩(wěn)定工作和精神文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。

      總之,在國(guó)土資源部精神文明建設(shè)辦公室的指導(dǎo)下,在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過(guò)廣大黨員、干部和職工的共同努力,院機(jī)關(guān)黨建、精神文明建設(shè)的各項(xiàng)工作取得了新的成績(jī)。同時(shí),在院機(jī)關(guān)的帶領(lǐng)下,全院群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)呈現(xiàn)出深入廣泛、蓬勃發(fā)展的良好勢(shì)頭。力學(xué)所繼續(xù)保持“首都文明單位”榮譽(yù)稱號(hào),地質(zhì)所、資源所、物化探所、院機(jī)關(guān)在2004繼續(xù)保持中央國(guó)家機(jī)關(guān)“文明單位”榮譽(yù)稱號(hào),巖溶所首次被評(píng)為廣西自治區(qū)“文明單位”。在今年6月28日院機(jī)關(guān)“首都文明單位”牌匾授予儀式上,張乃貴書(shū)記向我院授了牌并講了話,充分肯定了院及機(jī)關(guān)近年來(lái)在精神文明建設(shè)中做出的努力和取得的成績(jī)。

      2005年我院改革和發(fā)展的各項(xiàng)工作得到積極穩(wěn)妥的推進(jìn),科研、地調(diào)工作取得一批新的成果,這些與全院及機(jī)關(guān)通過(guò)加強(qiáng)精神文明建設(shè)提高管理水平、保持隊(duì)伍穩(wěn)定、營(yíng)造和諧環(huán)境是分不開(kāi)的。

      二○○五年十二月五日

      第三篇:中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院就業(yè)派遣

      中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院2010年畢業(yè)生就業(yè)派遣流程2010-05-02 11:30:07中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院

      一、確定畢業(yè)去向

      畢業(yè)生的畢業(yè)去向分為:就業(yè)(與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》)、升學(xué)(提前攻博、考博及做博士后)、靈活就業(yè)(包含簽訂勞動(dòng)合同、單位用人證明、自由職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等四種形式)、出國(guó)(自費(fèi)出國(guó)留學(xué))、待就業(yè)。畢業(yè)生應(yīng)根據(jù)個(gè)人的具體情況選擇其中的一種畢業(yè)去向,并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

      〈一〉 簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》就業(yè)

      1.領(lǐng)取《就業(yè)推薦表》

      《北京地區(qū)普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(以下簡(jiǎn)稱《就業(yè)推薦表》)是學(xué)校向用人單位推薦畢業(yè)生的唯一正式依據(jù),領(lǐng)取時(shí)須經(jīng)研究生部蓋章并登記備案。畢業(yè)生聯(lián)系用人單位時(shí)可使用推薦表復(fù)印件,在基本確定簽約意向后方可將推薦表原件交予用人單位。推薦表每人一份,由本人妥善保管,遺失不補(bǔ)。

      2.領(lǐng)取《就業(yè)協(xié)議書(shū)》

      畢業(yè)生與用人單位達(dá)成簽約意向后,將用人單位人事部門(mén)蓋章的《就業(yè)推薦表》“回執(zhí)”交回研究生部,并領(lǐng)取空白《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱《就業(yè)協(xié)議書(shū)》)并登記備案。《就業(yè)協(xié)議書(shū)》由北京市教委統(tǒng)一印制,每人一式三份,不得遺失。

      3.簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》

      學(xué)生本人和用人單位將相關(guān)信息填寫(xiě)清楚并經(jīng)學(xué)生本人簽字、用人單位簽字蓋章后,須及時(shí)將《就業(yè)協(xié)議書(shū)》返還研究生部,經(jīng)審核通過(guò)并蓋章后協(xié)議方可生效。《就業(yè)協(xié)議書(shū)》簽字蓋章后,學(xué)校、學(xué)生、用人單位各執(zhí)一份,具有同等效力。另外,三方各自的要求、承諾及約定等,應(yīng)在協(xié)議書(shū)“備注”欄中注明,并視為《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的一部分。

      畢業(yè)生到無(wú)人事權(quán)的用人單位就業(yè)時(shí),應(yīng)由用人單位將其檔案關(guān)系掛靠在政府人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu),《就業(yè)協(xié)議書(shū)》需加蓋人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的公章或由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)直接來(lái)函同意接收后,方可辦理有關(guān)就業(yè)手續(xù)。

      4.上交《就業(yè)協(xié)議書(shū)》

      《就業(yè)協(xié)議書(shū)》是學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案、為學(xué)生辦理《報(bào)到證》的主要依據(jù)。畢業(yè)生應(yīng)在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案截止時(shí)間(一般在 6 月中下旬,具體時(shí)間另行通知,下同)之前,將已簽訂的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》送交研究生部。. 畢業(yè)生離校及報(bào)到

      在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返還《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的畢業(yè)生,畢業(yè)派遣時(shí)應(yīng)按時(shí)辦理離校手續(xù),領(lǐng)取《報(bào)到證》并辦理戶口、檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)?!秷?bào)到證》是畢業(yè)生參加工作的重要憑證,要妥善保管,遺失不補(bǔ)。

      〈二〉升學(xué)(考博、攻讀博士后)的有關(guān)規(guī)定

      碩士考博、博士做博士后 已錄取 的畢業(yè)生,應(yīng)在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案前,持錄取通知書(shū)復(fù)印件或相關(guān)證明到研究生部備案。

      上報(bào)就業(yè)方案為升學(xué)的畢業(yè)生錄取后提出不再攻讀的,回生源地就業(yè)。

      〈三〉靈活就業(yè)的有關(guān)規(guī)定

      除通過(guò)簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》參加就業(yè)的形式之外,其他未取得工作地戶口指標(biāo)的各種就業(yè)形式均為靈活就業(yè),其中包含“簽訂勞動(dòng)合同”、“單位用人證明”、“自由職業(yè)”、“自主創(chuàng)業(yè)”四種具體形式。.選擇靈活就業(yè)的畢業(yè)生,須在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案前到研究生部遞交相關(guān)證明材料:(1)通過(guò)“簽訂勞動(dòng)合同”就業(yè)的畢業(yè)生,須遞交與用人單位已簽訂完成的勞動(dòng)合同復(fù)印件。

      (2)通過(guò)“單位用人證明”就業(yè)的畢業(yè)生,須遞交用人單位開(kāi)具用工或試工的證明材料(無(wú)格式限制,但需蓋單位公章)。

      (3)通過(guò)“自由職業(yè)”就業(yè)的畢業(yè)生,須遞交個(gè)人從事自由職業(yè)的聲明(無(wú)格式限制)。(4)通過(guò)“自主創(chuàng)業(yè)”就業(yè)的畢業(yè)生,如自主創(chuàng)立公司已注冊(cè)成立,須遞交所創(chuàng)立公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,如自主創(chuàng)立公司尚未注冊(cè),須遞交個(gè)人自主創(chuàng)業(yè)聲明(無(wú)格式限制)。2 .靈活就業(yè)畢業(yè)生在畢業(yè)離校時(shí)須辦理回生源所在地畢業(yè)生主管部門(mén)的二次分配《報(bào)到證》,并及時(shí)辦理戶口、檔案遷移手續(xù)。.選擇靈活就業(yè)的畢業(yè)生在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案之前仍可通過(guò)簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》擇業(yè),可持推薦表“回執(zhí)”或用人單位“接收函”到研究生部辦理相關(guān)手續(xù),并按要求簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。.選擇靈活就業(yè)的畢業(yè)生如擬接收單位正在為其辦理應(yīng)屆畢業(yè)生落戶指標(biāo)等相關(guān)手續(xù),畢業(yè)生本人可在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案前提交《畢業(yè)生戶檔封存申請(qǐng)表》及用人單位出具的相關(guān)證明(無(wú)格式限制,但須蓋單位公章),申請(qǐng)將戶口和檔案封存學(xué)校至 2010 年 12 月 15 日,學(xué)??蔀槠鋾壕忁k理二次分配《報(bào)到證》。待戶口指標(biāo)落實(shí)后,畢業(yè)生可持當(dāng)?shù)厝耸虏块T(mén)出具的接收函,領(lǐng)取《就業(yè)協(xié)議書(shū)》及辦理其他相關(guān)就業(yè)手續(xù)。.戶口和檔案封存學(xué)校期間落實(shí)工作單位并簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的,學(xué)??蔀槠滢k理就業(yè)派遣手續(xù);逾期仍未落實(shí)就業(yè)單位者,學(xué)校將在 2010 年 12 月底前為其辦理二次分配《報(bào)到證》,并將其戶口、檔案轉(zhuǎn)回生源所在地。.學(xué)校封存戶口與檔案期間,只辦理與就業(yè)有關(guān)的事宜(不含異地報(bào)考公務(wù)員),不開(kāi)具與就業(yè)無(wú)關(guān)的各種證明材料。如因婚姻、生育、出國(guó)、升學(xué)、保險(xiǎn)、購(gòu)房等須開(kāi)具證明材料時(shí),須先將其戶口、檔案轉(zhuǎn)回生源地,再由生源所在地的有關(guān)部門(mén)開(kāi)具證明材料。〈四〉待就業(yè)畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定

      到學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案時(shí),仍無(wú)法確定其畢業(yè)去向或不能落實(shí)接收單位的畢業(yè)生,畢業(yè)離校時(shí),領(lǐng)取回生源地的二次分配《報(bào)到證》,將戶口、檔案轉(zhuǎn)回生源地待就業(yè),其后續(xù)就業(yè)手續(xù)由生源地畢業(yè)生主管部門(mén)負(fù)責(zé)辦理。

      二、就業(yè)方案的變更

      簽約各方應(yīng)信守承諾,嚴(yán)格遵守國(guó)家和學(xué)校有關(guān)政策規(guī)定。簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》后,原則上不予調(diào)整就業(yè)單位。如學(xué)生或用人單位因特殊原因提出違約,應(yīng)提交違約書(shū)面材料(注明違約責(zé)任方及違約原因)和原簽訂的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,同時(shí)違約方須承擔(dān)以下違約責(zé)任:(1)學(xué)生違約:如遞交違約材料的時(shí)間為學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案前,學(xué)校將對(duì)其違約行為予以登記備案并公示;如遞交違約材料的時(shí)間為學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案后,畢業(yè)生原則上只能回生源地就業(yè)。(2)用人單位違約:學(xué)校有追究其違約責(zé)任的權(quán)利,并視當(dāng)時(shí)的具體情況,提出處理意見(jiàn)。

      如《就業(yè)協(xié)議書(shū)》已由學(xué)生簽字、單位蓋章,而學(xué)校尚未蓋章,此時(shí)該協(xié)議還未最終生成,如解除協(xié)議則不按違約處理,但畢業(yè)生應(yīng)與用人單位協(xié)商,在取得用人單位同意終止協(xié)議簽訂的公函后,方可換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

      凡與國(guó)家機(jī)關(guān)(包括中央機(jī)關(guān)及地方各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān))和部隊(duì)簽約的畢業(yè)生,不再予以調(diào)整就業(yè)單位。

      畢業(yè)生在簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》后,又被錄取為博士或批準(zhǔn)進(jìn)入博士后流動(dòng)站以及出國(guó)攻讀學(xué)位成行的,如在簽約時(shí)已經(jīng)協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位同意,在就業(yè)協(xié)議書(shū)上注明免責(zé)條款的,畢業(yè)生可調(diào)整就業(yè)方案,但須將原簽訂的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》交回研究生部。如簽約時(shí)未注明免責(zé)條款,雙方應(yīng)按《就業(yè)協(xié)議書(shū)》約定的內(nèi)容執(zhí)行。

      三、其它規(guī)定.入學(xué)時(shí)戶口未轉(zhuǎn)入學(xué)校的京外生源非定向畢業(yè)生,只能在其戶口所在地就業(yè)。.定向、委培畢業(yè)生嚴(yán)格執(zhí)行招生定向、委培協(xié)議,回原定向、委培單位就業(yè)。如在校期間學(xué)生與原單位因特殊原因無(wú)法履行原定向委培協(xié)議,應(yīng)由學(xué)生本人自行辦理工作調(diào)動(dòng)手續(xù),學(xué)校不負(fù)責(zé)任何與其就業(yè)有關(guān)的事宜。.肄業(yè)或退學(xué)的研究生原則上回生源省區(qū)就業(yè)。

      四、違反規(guī)定的處理

      根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,有下列情形之一的畢業(yè)生,由學(xué)校報(bào)北京市教委,不再負(fù)責(zé)為其辦理與就業(yè)有關(guān)的事宜,將其戶口、檔案轉(zhuǎn)回生源地:1 .不顧國(guó)家需要,堅(jiān)持個(gè)人無(wú)理要求,經(jīng)多方教育仍拒不改正的;.自領(lǐng)取《報(bào)到證》之日起,無(wú)正當(dāng)理由超過(guò)三個(gè)月不去就業(yè)單位報(bào)到的;.報(bào)到后,拒不服從安排或無(wú)理要求而被用人單位退回的;.其它違反畢業(yè)生就業(yè)政策、就業(yè)辦法規(guī)定的。

      五、如國(guó)家出臺(tái)新的畢業(yè)生就業(yè)政策,我院將做相應(yīng)調(diào)整,并及時(shí)予以公布。

      注:生源所在地: 畢業(yè)研究生生源地的確定分為兩種情況:入學(xué)前未間斷學(xué)業(yè)、連續(xù)攻讀的,其生源地為本科入學(xué)前戶籍所在地;入學(xué)前有過(guò)若干年工作經(jīng)歷并已在工作地落戶的,原則上以其工作地為生源所在地。

      院研究生部

      2009 年 10 月

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      第四篇:附本所十項(xiàng)重要成果摘要-中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)資源研究所

      1.“西藏多龍礦集區(qū)發(fā)現(xiàn)超大型淺成低溫?zé)嵋盒豌~金礦床___我國(guó)大陸第二個(gè)“紫金山式”淺成低溫?zé)嵋盒豌~金礦床”

      多龍銅金礦集區(qū)是近年來(lái)我國(guó)新發(fā)現(xiàn)的與斑巖成礦系統(tǒng)有關(guān)的銅金礦集區(qū),目前已經(jīng)發(fā)現(xiàn)多不雜、波龍等重要斑巖銅金礦床。2013年由中鋁資源西藏金龍礦業(yè)股份有限公司為礦業(yè)權(quán)人、西藏地質(zhì)五隊(duì)作為勘查主體、中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)資源研究所為技術(shù)支撐的多不雜銅金礦外圍9個(gè)礦權(quán)取得重大找礦突破。礦產(chǎn)資源所唐菊興研究團(tuán)隊(duì)在多個(gè)科技項(xiàng)目的資助下,配合中鋁資源西藏金龍礦業(yè)股份有限公司、西藏地質(zhì)五隊(duì)在鐵格龍南(榮那)礦區(qū)開(kāi)展了卓有成效的勘查評(píng)價(jià)工作。通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)該礦床是一個(gè)與斑巖成礦系統(tǒng)有關(guān)的疊加于斑巖型銅金礦體之上的淺成低溫?zé)嵋盒豌~金礦床。根據(jù)2013年最新勘查成果、詳細(xì)的地質(zhì)編錄, 對(duì)西藏多龍銅金礦集區(qū)鐵格龍南(榮那)銅(金銀)礦床地質(zhì)特征、礦床類型進(jìn)行了初步研究, 認(rèn)為鐵格龍南(榮那)銅(金銀)礦床是斑巖-淺成低溫?zé)嵋撼傻V系統(tǒng)的產(chǎn)物, 具典型的高硫型淺成低溫?zé)嵋旱V床。礦床規(guī)模巨大,最大控制厚度914m(鉆孔尚未穿透礦體),礦床平均品位Cu0.55%,工業(yè)礦體平均品位Cu0.64%。礦石具典型條帶狀、層紋狀、皮殼狀、角礫狀、浸染狀、細(xì)脈浸染狀、致密塊狀構(gòu)造;蝕變礦物發(fā)育明礬石、地開(kāi)石、葉臘石、高嶺石組合;深部以發(fā)育黃鐵絹英巖化、疊加明礬石化、粘土化為其特征;黃鐵礦的含量在3%~35%, 礦石礦物由銅藍(lán)、藍(lán)輝銅礦、硫砷銅礦、斑銅礦、黝銅礦、黃銅礦等組成。綜合研究表明, 礦床是一個(gè)典型的高硫型淺成低溫?zé)嵋旱V床,推斷深部存在斑巖型銅(金銀)礦體,是我國(guó)大陸第二個(gè)“紫金山式”的超大型銅(金)礦床,預(yù)測(cè)美日切錯(cuò)組(K1m)覆蓋區(qū)有獨(dú)立的淺成低溫?zé)嵋航鸬V體。目前控制礦床的銅資源量超過(guò)500萬(wàn)噸,伴生金70噸。遠(yuǎn)景銅資源量預(yù)計(jì)將超過(guò)800萬(wàn)噸。該礦床的發(fā)現(xiàn)結(jié)束了西藏特提斯至今沒(méi)有發(fā)現(xiàn)典型淺成低溫?zé)嵋旱V床的歷史,對(duì)區(qū)域找礦和區(qū)域經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)具有極其重要的指導(dǎo)意義。2.“全國(guó)重要礦產(chǎn)總量預(yù)測(cè)”

      全國(guó)重要礦產(chǎn)總量預(yù)測(cè)項(xiàng)目在借鑒國(guó)內(nèi)外礦產(chǎn)預(yù)測(cè)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,創(chuàng)新性的提出了礦床模型綜合地質(zhì)信息礦產(chǎn)預(yù)測(cè)方法體系,在此方法基礎(chǔ)上圈定了各類不同級(jí)別預(yù)測(cè)靶區(qū)、成礦遠(yuǎn)景區(qū)近5萬(wàn)處,優(yōu)選了省級(jí)成礦遠(yuǎn)景區(qū)和全國(guó)成礦遠(yuǎn)景區(qū)。預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)了每個(gè)靶區(qū)、成礦遠(yuǎn)景區(qū)的潛在資源量。編制了單礦種資源潛力分布圖、遠(yuǎn)景區(qū)分布圖和勘查部署圖等。全國(guó)重要礦產(chǎn)總量預(yù)測(cè)工作是一項(xiàng)任務(wù)龐大、覆蓋全域復(fù)雜系統(tǒng)工程,與以往和國(guó)外礦產(chǎn)預(yù)測(cè)比,此次預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)在地質(zhì)資料水平、礦產(chǎn)預(yù)測(cè)方法、預(yù)測(cè)廣度等方面處于國(guó)家領(lǐng)先水平。此項(xiàng)預(yù)測(cè)成果將對(duì)我國(guó)資源預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)和礦產(chǎn)規(guī)劃產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。圍繞國(guó)家和社會(huì)需求擴(kuò)大成果的推廣應(yīng)用,使其在國(guó)家有關(guān)資源領(lǐng)域的決策中發(fā)揮更大的作用。

      3.“興蒙地區(qū)二疊世林西組上部取得海相化石的重大發(fā)現(xiàn)”

      古亞洲洋盆在興蒙地區(qū)(內(nèi)蒙古東部及鄰區(qū))的最終閉合、興蒙海槽褶皺隆起的時(shí)代是地學(xué)界長(zhǎng)期爭(zhēng)論的重大地質(zhì)問(wèn)題,爭(zhēng)論的焦點(diǎn)是以林西組為代表的晚二疊世構(gòu)造-古地理環(huán)境。目前,絕大部分學(xué)者認(rèn)為是陸相環(huán)境,少數(shù)學(xué)者認(rèn)為晚二疊世早-中期為封閉內(nèi)海盆地,晚期轉(zhuǎn)變?yōu)殛懴嗪璀h(huán)境。本次在內(nèi)蒙古東部林西縣官地剖面的晚二疊世林西組上部首次發(fā)現(xiàn)多層灰?guī)r及其中賦存的大量苔蘚蟲(chóng)、海綿等典型海相化石,表明該區(qū)在晚二疊世晚期仍屬海相或以海相為主的沉積環(huán)境。

      4.“西藏班怒成礦帶中段找礦進(jìn)展”

      通過(guò)本的大比例尺填圖,初步查明雄梅銅礦區(qū)的銅礦化由含礦花崗閃長(zhǎng)斑巖、孔雀石化次生石英巖及含礦角巖化砂板巖三部分組成。礦區(qū)成礦元素具明顯的異常分帶特征,以Cu和Au異常為中心,由內(nèi)向外由高溫的Cu-Au組合向較低溫的Pb-Zn-Ag組合過(guò)渡,符合典型的斑巖型礦床元素地球化學(xué)分布規(guī)律。整個(gè)礦化體展布范圍大約為1000m×800m,具有大型銅礦潛力,該礦床有可能為西藏地質(zhì)找礦帶來(lái)新的突破。

      5.“馬達(dá)加斯加Maevatanana早元古代綠巖帶地質(zhì)找礦取得突破性進(jìn)展”

      前寒武紀(jì)花崗巖—綠巖帶是全球金礦床主要的賦礦建造,在綜合研究的基礎(chǔ)上,我所與崇義章源投資控股有限公司合作,在中央地勘基金中心的資助下,先后開(kāi)展了馬達(dá)加斯加Maevatanana綠巖帶找礦選區(qū)、預(yù)查、普查等工作,圈定了7條金礦帶、3條鐵礦帶,工程控制金礦帶最大走向長(zhǎng)度7km2,其主要礦床類型為BIF鐵礦、石英細(xì)脈帶型金礦、石英大脈型金礦、糜棱巖型金礦等。經(jīng)澳大利亞Micromine礦業(yè)咨詢公司,采用JORC標(biāo)準(zhǔn),對(duì)Maevatanana礦區(qū)的5條金礦帶進(jìn)行了資源量評(píng)估,探獲礦石資源總量(333+3341)3300

      萬(wàn)噸,金金屬量67.7噸,其中推斷(333)金礦石資源量1300萬(wàn)噸,礦石金品位2.14g/t,金金屬資源量27.7噸。該項(xiàng)目是在國(guó)家政策的扶持下,科企合作,開(kāi)展境外礦產(chǎn)資源風(fēng)險(xiǎn)勘查的一個(gè)成功案例,同時(shí)也為中國(guó)企業(yè)走出去,開(kāi)展境外礦產(chǎn)資源風(fēng)險(xiǎn)勘查,參與國(guó)際礦業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),起到了一定的示范作用。

      6.“云南個(gè)舊超大型錫-銅多金屬礦床新認(rèn)識(shí)與新進(jìn)展”

      本項(xiàng)工作以個(gè)舊超大型錫多金屬礦床及與成礦有關(guān)的巖漿巖為重點(diǎn)研究對(duì)象,通過(guò)系統(tǒng)的野外地質(zhì)研究和巖石地球化學(xué)、礦床地球化學(xué)研究,對(duì)研究區(qū)內(nèi)中生代大規(guī)模巖漿作用與成礦作用的地質(zhì)與地球動(dòng)力學(xué)背景、金屬礦床成因和成礦作用過(guò)程進(jìn)行了系統(tǒng)的研究,取得了新認(rèn)識(shí)與成果。研究表明,在晚白堊世時(shí)期,個(gè)舊地區(qū)的地殼物質(zhì)與地幔物質(zhì)之間存在強(qiáng)烈的相互作用,個(gè)舊錫多金屬礦集區(qū)的礦化為巖漿熱液成因,而非同生成因。

      7.“蒙古-鄂霍茨克洋構(gòu)造演化與大興安嶺北段多金屬成礦關(guān)系”

      系統(tǒng)研究總結(jié)了大興安嶺的地區(qū)的變質(zhì)、構(gòu)造、巖漿和成礦作用歷史,深化了大興安嶺銅鉛鋅多金屬礦的成礦演化規(guī)律和地球動(dòng)力學(xué)背景,研究提出區(qū)內(nèi)最關(guān)鍵的三期構(gòu)造-巖漿-成礦事件(早古生代、早中生代和燕山期);新提出大興安嶺中北段有強(qiáng)烈的早中生代構(gòu)造巖漿作用,其形成背景與蒙古-鄂霍茨克洋在中三疊世末期-晚三疊世早期、俯沖碰撞密切相關(guān),研究區(qū)發(fā)育與該陸陸碰撞事件有關(guān)有強(qiáng)烈的早中生代構(gòu)造-巖漿-成礦作用;開(kāi)展了大興安嶺地區(qū)銅鉛鋅成礦預(yù)測(cè)研究,提出了大興安嶺地區(qū)銅鉛鋅多金屬礦床的找礦方向。

      8.“東準(zhǔn)瓊河壩覆蓋區(qū)隱伏礦預(yù)測(cè)與找礦重要突破”

      利用先進(jìn)的位場(chǎng)數(shù)據(jù)處理技術(shù)和三維反演技術(shù),在系統(tǒng)分析研究5萬(wàn)礦調(diào)及綜合物探探測(cè)成果的基礎(chǔ)上,提出加里東晚期中酸性巖漿活動(dòng)是本區(qū)斑巖銅礦形成的重要成礦期;并通過(guò)凝煉綜合地質(zhì)-地球物理找礦標(biāo)志,預(yù)測(cè)找礦靶區(qū)6處。在拉伊克勒克靶區(qū)覆蓋層之下發(fā)現(xiàn)了矽卡巖-斑巖銅礦,實(shí)現(xiàn)了該地區(qū)找礦重大突破。目前,該礦已達(dá)中型規(guī)模,有望成為大型銅多金屬礦。壩西靶區(qū)經(jīng)過(guò)鉆探驗(yàn)證,發(fā)現(xiàn)了高品位銅礦,找礦前景看好。在寶山鐵礦,預(yù)測(cè)并發(fā)現(xiàn)了40號(hào)全隱伏盲礦體(大于200萬(wàn)噸),及時(shí)緩解了礦山的危機(jī)。9.“大瑤山地區(qū)與加里東期花崗閃長(zhǎng)斑巖有關(guān)的鎢鉬銅成礦作用”

      初步構(gòu)建了欽杭成礦帶南西段大瑤山地區(qū)巖漿巖及相關(guān)礦床的時(shí)空格架,研究了巖漿巖類型、特征和成礦專屬性,確定了礦床類型,重新劃分了成礦系列,提出大瑤山地區(qū)存在加里東期與花崗閃長(zhǎng)(斑)巖有關(guān)的斑巖-矽卡巖-石英脈型鎢鉬銅成礦系列,具有巨大的找礦潛力,是今后大瑤山地區(qū)找礦的主攻方向之一,并在已知社垌大型礦床外圍新發(fā)現(xiàn)了三個(gè)斑巖型-矽卡巖-石英脈型鎢鉬銅鉍礦床,在成礦理論創(chuàng)新指導(dǎo)礦產(chǎn)勘查工作方面做出了新的成績(jī)。10.“察爾汗低品位固體鉀鹽增程驅(qū)動(dòng)實(shí)驗(yàn)研究”

      青海察爾汗鹽湖賦存2.96億噸難利用的低品位固體鉀鹽資源。課題組對(duì)低品位固體鉀鹽液化技術(shù)持續(xù)攻關(guān),揭示出別勒灘區(qū)段主要鉀鹽礦物為雜鹵石,氯化鉀平均含量2.31%,引進(jìn)、二次開(kāi)發(fā)3Dmine礦業(yè)軟件,實(shí)現(xiàn)了礦體空間分布可視化;應(yīng)用Pitzer平衡溶礦模型

      模擬野外大型封閉溶礦全過(guò)程,溶礦率高達(dá)89.6%;對(duì)比試驗(yàn)前后地層鉀含量變化,評(píng)價(jià)預(yù)測(cè)別勒灘區(qū)段可液化開(kāi)采的鉀鹽資源量7050萬(wàn)噸;提出分塊段、多梯級(jí)增程驅(qū)動(dòng)溶礦的工業(yè)化開(kāi)發(fā)方案。

      第五篇:中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院2013科技成果

      1月9日~10日,中國(guó)地質(zhì)科學(xué)院2013科技成果匯報(bào)交流暨十大科技進(jìn)展評(píng)選會(huì)在京召開(kāi),《中國(guó)地層表及說(shuō)明書(shū)》等10項(xiàng)科技成果獲評(píng)科技進(jìn)展。

      十大科技進(jìn)展由42位院士、專家共同評(píng)出,包括基礎(chǔ)地質(zhì)和礦產(chǎn)領(lǐng)域的《中國(guó)地層表及說(shuō)明書(shū)》——中國(guó)地質(zhì)歷史“編年表”、“西藏多龍礦集區(qū)發(fā)現(xiàn)超大型淺成低溫?zé)嵋盒豌~金礦床”、“亞洲中生代花崗巖圖編制及新進(jìn)展”、“全國(guó)重要礦產(chǎn)資源預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)的理論與技術(shù)”、“中國(guó)遼寧首次發(fā)現(xiàn)侏羅紀(jì)多瘤齒獸類哺乳動(dòng)物”、“阿拉善地塊前中生代構(gòu)造歸屬新認(rèn)識(shí)”;水工環(huán)和技術(shù)方法領(lǐng)域的“自主研發(fā)無(wú)人機(jī)航空磁/放綜合測(cè)量系統(tǒng)”、“華北平原地下水演變機(jī)制與調(diào)控研究”、“巖溶峰叢洼地水土漏失研究及防治”、“錸—鋨同位素分析技術(shù)為沉積巖測(cè)年開(kāi)辟了新途徑”。

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