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      倉(cāng)庫(kù)管理中的三個(gè)重點(diǎn)

      時(shí)間:2019-05-13 04:48:13下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《倉(cāng)庫(kù)管理中的三個(gè)重點(diǎn)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《倉(cāng)庫(kù)管理中的三個(gè)重點(diǎn)》。

      第一篇:倉(cāng)庫(kù)管理中的三個(gè)重點(diǎn)

      一、帳物相符,先進(jìn)先出

      衡量一個(gè)人工作的成績(jī)(成就)方法可以有很多方面,但衡量一個(gè)倉(cāng)管員,僅這一點(diǎn)(帳物相符與不符)就可以決斷出你的優(yōu)劣。某某人緣好,勤奮,有效率,但都不能掩蓋由于庫(kù)存不準(zhǔn)確所帶來(lái)的后果。做倉(cāng)庫(kù),庫(kù)存數(shù)據(jù)是我們的生命線,倉(cāng)庫(kù)是一個(gè)中轉(zhuǎn)部門,或者說(shuō)是一個(gè)服務(wù)部門,他和一個(gè)公司整體的數(shù)據(jù)運(yùn)作都有著密切的關(guān)聯(lián)。也可以說(shuō),庫(kù)存數(shù)據(jù)是一個(gè)公司所有運(yùn)作數(shù)據(jù)的基數(shù),如果數(shù)據(jù)基數(shù)有誤或偏差太大,后果及危害是不可估量的,它可能誤導(dǎo)計(jì)劃部門調(diào)配,延誤生產(chǎn)的正常進(jìn)行,耽擱出機(jī)的時(shí)間,由此影響產(chǎn)品的銷售、信譽(yù)及公司的形象。公司對(duì)庫(kù)存數(shù)據(jù)的要求的準(zhǔn)確率是達(dá)到A類100%;B類95%;C類93%。

      我們說(shuō)的帳物相符,就是ERP系統(tǒng)內(nèi)的庫(kù)存數(shù)據(jù)和倉(cāng)庫(kù)實(shí)物數(shù)量相符。這就要求我們?cè)诠ぷ髦胁荒苤粋?cè)重實(shí)物的進(jìn)出,還要時(shí)刻對(duì)帳務(wù)進(jìn)行處理。列舉幾個(gè)容易造成帳物不符的操作: 1.收貨(入庫(kù))時(shí)未復(fù)查報(bào)檢數(shù)量及合格品數(shù)量的匹配性,糊里糊涂收貨; 2.物料發(fā)放時(shí)馬虎大意,點(diǎn)錯(cuò)數(shù)量,多發(fā),少發(fā),錯(cuò)發(fā),漏發(fā); 3.入庫(kù)時(shí)實(shí)物未有明確標(biāo)識(shí),未按指定位置存放,造成帳面有數(shù)據(jù)而找不到實(shí)物; 4.?dāng)?shù)據(jù)錄入時(shí)發(fā)生錯(cuò)誤,多做,少做,漏做等。(小貼士:本文由倉(cāng)庫(kù)社區(qū)整理收集,倉(cāng)庫(kù)社區(qū)--倉(cāng)庫(kù)管理人員必上的網(wǎng)站,如有轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,謝謝)

      對(duì)于倉(cāng)庫(kù)物料來(lái)說(shuō),頻繁地進(jìn)出物料,頻繁地帳務(wù)更新,稍不留神就容易造成帳物不符,但是只要有足夠的責(zé)任心,認(rèn)真的工作態(tài)度,就一定能將錯(cuò)誤率降到最低,保證A類100%是能做到的。當(dāng)然,任何事情都沒(méi)有絕對(duì)的,我們?cè)试S偶爾的帳實(shí)差異,但應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)找出錯(cuò)誤原因,在沒(méi)有給計(jì)劃及安裝造成誤導(dǎo)的情況下,盡快糾錯(cuò)。先進(jìn)先出是倉(cāng)管員務(wù)必做到的另一個(gè)規(guī)則。針對(duì)物料質(zhì)量,保質(zhì)期、保修期、資金占用等方面的要求,倉(cāng)庫(kù)作為一個(gè)物料的中轉(zhuǎn)地應(yīng)盡量縮短庫(kù)存時(shí)間。供應(yīng)商,公司技術(shù)變更,客戶等各方操作無(wú)一不要求物料(產(chǎn)品)的先進(jìn)先出。先進(jìn)先出對(duì)于倉(cāng)管員來(lái)說(shuō)就是先發(fā)先入庫(kù)的物料,再發(fā)后入庫(kù)的物料。

      二、做好統(tǒng)籌,日事日畢

      對(duì)于一個(gè)倉(cāng)管員來(lái)說(shuō),日常主要的工作就是物料進(jìn)出。物料到貨,交檢合格后要入庫(kù),什么時(shí)候入,什么時(shí)候要入完,在入庫(kù)的物料中有沒(méi)有缺件、急件需要出,出多少;根據(jù)需求備料,什么時(shí)候要備完等……都需要有一個(gè)良好的計(jì)劃。所以在收到單后第一時(shí)間要搞清楚它的性質(zhì),如果不急,可按順序來(lái)進(jìn)行發(fā)料,如果某一張單特急,必須要按輕重緩急程序來(lái)做。做事要養(yǎng)成一個(gè)良好的習(xí)慣,做一件結(jié)一件,做完一張單,結(jié)一張單,清爽明了。帳和物一定要同步走。做完一張單,確認(rèn)物料數(shù)據(jù)無(wú)偏差,簽上自己的名字,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,會(huì)使我們的工作井井有條,遇事不亂方寸。(小貼士:本文由倉(cāng)庫(kù)社區(qū)整理收集,倉(cāng)庫(kù)社區(qū)--倉(cāng)庫(kù)管理人員必上的網(wǎng)站,如有轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,謝謝)

      日事日畢對(duì)于倉(cāng)庫(kù)來(lái)說(shuō),十分重要。我們一直倡導(dǎo)和要求當(dāng)天的事當(dāng)天完成。不管你是哪個(gè)崗位,不管有多少困難,如果做不到日事日畢,將會(huì)由此影響一系列后續(xù)工作的進(jìn)行。倉(cāng)庫(kù)是一個(gè)服務(wù)部門,今天的料備不出,明天就無(wú)法正常生產(chǎn);今天的來(lái)貨入不完,不僅影響現(xiàn)場(chǎng),還會(huì)形成惡性循環(huán);今天帳務(wù)沒(méi)有處理完,就會(huì)給計(jì)劃提供錯(cuò)誤的信息,比如實(shí)物已無(wú)帳面卻有庫(kù)存或帳面無(wú)的東西而實(shí)物已到。日事日畢有可能需要增加工作時(shí)間。當(dāng)然,我們不提倡加班,不提倡打時(shí)間戰(zhàn),所以這就要求我們要提高工作效率

      三、端正態(tài)度,提高效率

      倉(cāng)管員日復(fù)一日和貨物打交道,單調(diào),枯燥;貨物重,數(shù)量種類多,煩;倉(cāng)庫(kù)存在意義是服務(wù),上對(duì)供應(yīng)商下對(duì)生產(chǎn),受人安排,按計(jì)劃行事,不開心…… 我一直信奉一句話:要么不做,做就要做好。好是什么,對(duì)于一個(gè)倉(cāng)管員來(lái)說(shuō),好是自己做出來(lái),別人評(píng)價(jià)的。自己一天到晚心浮氣燥,自我感覺(jué)飄飄然,結(jié)果不僅不被大家認(rèn)可,反而給部門工作,相關(guān)部門工作造成麻煩拖后腿,這本身就是一個(gè)心態(tài)問(wèn)題。態(tài)度決定一切,我們無(wú)法選擇我們的父母,但可以選擇自己的職業(yè)(工作)。三百六十行,行行有人干;三百六十行,行行出狀元。既然我們不是做總統(tǒng)的料,既然沒(méi)有滿腹經(jīng)綸,做不了思想家,既然現(xiàn)在沒(méi)有足夠的本錢去做一個(gè)老板,既然現(xiàn)階段還沒(méi)有找到更好的職業(yè),那么就要清楚且理性的告訴自己,我是一個(gè)倉(cāng)管員,只有徹底給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位,工作才會(huì)踏實(shí),才會(huì)出成績(jī),才會(huì)被大家認(rèn)可。

      第二篇:企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理的重點(diǎn)

      企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理的重點(diǎn)

      1.首先什么是倉(cāng)庫(kù)?

      一般意義上不管是公司放置商品物料專門的庫(kù)房,還是存有貨品的門店還是代銷伙伴那,這些經(jīng)常放置所有權(quán)歸公司的商品物料的地方都可以稱之為倉(cāng)庫(kù)。

      2.了解什么是倉(cāng)庫(kù)的意義?

      了解清楚了公司有那些倉(cāng)庫(kù),才能有效通過(guò)入庫(kù)、出庫(kù)、盤點(diǎn)、記賬等手段管理好公司各倉(cāng)庫(kù)的資產(chǎn)。比如:A倉(cāng)要向B倉(cāng)調(diào)貨,首先需要A倉(cāng)相關(guān)職員提交調(diào)撥申請(qǐng),審批通過(guò)后,B倉(cāng)辦理調(diào)出手續(xù),A倉(cāng)接收、驗(yàn)收后辦理調(diào)入手續(xù)。這樣才是一個(gè)完整的資產(chǎn)處理流程。同樣,公司在采購(gòu)、銷售這些業(yè)務(wù)活動(dòng)中也需要通過(guò)相關(guān)的流程來(lái)處理。

      3.先辦實(shí)物出入庫(kù)再補(bǔ)單據(jù),與先辦單據(jù)再進(jìn)行實(shí)物出入庫(kù)的區(qū)別?

      這個(gè)其實(shí)是公司管理的問(wèn)題,一般按公司規(guī)定倉(cāng)庫(kù)管理員一定是要看到相關(guān)的、有效的憑證才能夠進(jìn)行商品的出庫(kù)和入庫(kù)。但如果公司的制度執(zhí)行力不足,實(shí)物走在單據(jù)前面成了普遍現(xiàn)象時(shí),公司庫(kù)存一定是亂的,而且管理員還會(huì)增加不少的工作量!如果倉(cāng)管員按單據(jù)辦理出庫(kù)、入庫(kù)時(shí),就可以及時(shí)了解單據(jù)與實(shí)物是否有出入,即時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,做到分工明確,責(zé)任清晰。順序不同,控制力不同!

      4.在公司的業(yè)務(wù)中只有出庫(kù)和入庫(kù)嗎?

      庫(kù)存管理中出入庫(kù)的分類也是一個(gè)比較重要的問(wèn)題,很多公司只有出庫(kù)和入庫(kù),好點(diǎn)的有調(diào)撥。但在實(shí)際業(yè)務(wù)中,可以觸發(fā)出入庫(kù)操作的有很多,比如采購(gòu)、采購(gòu)、退貨、換貨。借出、以及贈(zèng)品、樣品。做好分類有助于了解每類出入庫(kù)業(yè)務(wù)活動(dòng),便于判斷、分析公司業(yè)務(wù)情況;可以在庫(kù)房報(bào)表里分門別類地統(tǒng)計(jì)出產(chǎn)品出入庫(kù)的數(shù)量,而不只是泛泛地知道出庫(kù)或者入庫(kù)的數(shù)量。這是企業(yè)量化管理的一種。

      5.單號(hào)

      在企業(yè)業(yè)務(wù)中最不缺的就是單據(jù),申請(qǐng)單、送貨單、采購(gòu)及銷售單等等,為了好區(qū)分,每張單據(jù)都會(huì)賦予一個(gè)唯一的編號(hào),即單號(hào)。一般,科學(xué)的單號(hào)設(shè)置應(yīng)該是字母+日期+流水號(hào)組成,這樣通過(guò)單號(hào)就可以區(qū)分這個(gè)是什么類型的單據(jù),同時(shí)可以通過(guò)單號(hào)查詢相關(guān)的業(yè)務(wù)操作,如:在采購(gòu)入庫(kù)單中可以查到這張入庫(kù)單對(duì)應(yīng)的采購(gòu)訂單編號(hào)。這樣就沒(méi)有了痛苦的對(duì)單工作。

      ----------Koronsoft

      第三篇:《名人傳》中三個(gè)外貌描寫

      貝多芬

      外貌:矮小粗壯,一副運(yùn)動(dòng)員的結(jié)實(shí)骨架。一場(chǎng)黃色的闊臉龐......額頭突起、寬大......雙眼閃爍著一種神奇的力量,是所有看到他的人都為之震懾 性格:桀驁不馴、普通乖僻、不幸孤獨(dú)、自強(qiáng)不息、堅(jiān)忍不拔 米開朗琪羅

      外貌:腦袋滾圓,額頭方方,凸出,布滿皺紋頭發(fā)呈黑色,又小又悲傷但有很敏銳的眼睛,顏色深褐但有點(diǎn)藍(lán)褐和黃褐的斑點(diǎn),色彩常常變化

      性格:慈祥、博愛(ài)、善良、機(jī)智、聰明、多疑、懦弱、有毅力、身體力行,具有高超的雕刻技術(shù)屈服于教皇勢(shì)力 托爾斯泰

      外貌:臉又長(zhǎng)又厚又粗獷,頭發(fā)很短,向前蓋著,使額頭顯低,兩只小眼睛深陷在陰暗的眼眶里,嚴(yán)峻地盯著別人,鼻子扁闊,嘴唇厚而前伸,耳朵大 性格:博愛(ài)、敏銳、誠(chéng)實(shí)、自我完善、倔強(qiáng),具有虔誠(chéng)的宗教觀點(diǎn)

      第四篇:關(guān)于經(jīng)濟(jì)體制改革中三個(gè)問(wèn)題的意見

      關(guān)于經(jīng)濟(jì)體制改革中三個(gè)問(wèn)題的意見

      趙紫陽(yáng)

      中國(guó)網(wǎng) china.com.cn時(shí)間: 2011-04-12發(fā)表評(píng)論>>

      (一九八四年九月九日)

      耀邦、小平、先念、陳云同志:

      去年八月六日,我在國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議上出了十個(gè)需要調(diào)查研究的題目。向政治局常委報(bào)告后,常委各同志都有指示,肯定了進(jìn)行調(diào)查研究的必要,也肯定了提出這些問(wèn)題的思路和方向。

      按照小平同志批示“希望如期實(shí)行”的精神,一年來(lái),各專門小組和有關(guān)部委就上述十個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了大量的調(diào)查研究工作,中央財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組也議過(guò)多次。除電子工業(yè)發(fā)展綱要尚待進(jìn)一步組織討論外,其他九題都已理出一些頭緒。

      具體的進(jìn)展情況是:(1)引進(jìn)人才工作正在逐步開展。(2)建筑建材業(yè)和食品飼料業(yè)的發(fā)展綱要,已有一些初步設(shè)想,擬通過(guò)編制“七五”規(guī)劃,進(jìn)一步研究并加以落實(shí)。(3)在討論提高企業(yè)素質(zhì)問(wèn)題的基礎(chǔ)上,制定了進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)自主權(quán)的十條規(guī)定,已于今年五月公布實(shí)施。(4)利改稅,去年已實(shí)行第一步,第二步也有了實(shí)施方案,待人大常委會(huì)審議批準(zhǔn)后,即可在今年第四季度全面推行。(5)計(jì)劃工作改革(第一步),價(jià)格改革(今明兩年),外貿(mào)體制改革,勞動(dòng)工資改革已有初步設(shè)想;機(jī)關(guān)工資改革正在草擬具體方案。(6)除了以上十個(gè)問(wèn)題以外,在此期間,還討論了建筑行業(yè)體制改革、機(jī)械行業(yè)體制改革和商品流通體制改革等問(wèn)題,分別形成了一些文件,正在付諸實(shí)施。

      一年來(lái)經(jīng)濟(jì)體制改革的研究工作和實(shí)際工作,是從提高企業(yè)活力這個(gè)中心環(huán)節(jié)出發(fā)的。以利改稅作為整個(gè)城市經(jīng)濟(jì)體制改革的突破口,有利于解決國(guó)家和國(guó)營(yíng)企業(yè)的關(guān)系,使國(guó)營(yíng)企業(yè)逐步做到自負(fù)盈虧,也保證了國(guó)家財(cái)政收入隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展得以穩(wěn)定增長(zhǎng)。我國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制改革,有可能避免大的社會(huì)震蕩,較為平穩(wěn)地順利推開。

      下一步,是要具體落實(shí)“擴(kuò)權(quán)十條”和其他業(yè)已提出的各項(xiàng)改革措施。由于經(jīng)濟(jì)體制是一個(gè)統(tǒng)一的整體,看來(lái),有以下三個(gè)原則問(wèn)題需要進(jìn)一步確定,以便在統(tǒng)一的方向下,使各項(xiàng)改革配起套來(lái),互相協(xié)調(diào),盡量做到同步進(jìn)行。

      第一個(gè)問(wèn)題:計(jì)劃體制問(wèn)題

      各項(xiàng)改革都牽涉到計(jì)劃體制,這是經(jīng)濟(jì)體制的核心。關(guān)于這個(gè)問(wèn)題,《關(guān)于建國(guó)以來(lái)黨的若干歷史問(wèn)題的決議》已有原則規(guī)定,現(xiàn)在需要進(jìn)一步加以具體化。根據(jù)多年和這一段的實(shí)踐,反復(fù)考慮,建議把我國(guó)的計(jì)劃體制概括為以下四層意思:

      (一)中國(guó)實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì),不是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。

      (二)自發(fā)地盲目地通過(guò)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)節(jié)的生產(chǎn)和交換,只限于小商品、三類農(nóng)副產(chǎn)品和服務(wù)修理行業(yè),它們?cè)谡麄€(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中起輔助作用。

      (三)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)不等于指令性計(jì)劃為主。指令性計(jì)劃和指導(dǎo)性計(jì)劃都是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的具體形式。

      我國(guó)幅員遼闊,現(xiàn)代化手段不發(fā)達(dá),交通不便,信息不靈,編制包羅萬(wàn)象的指令性計(jì)劃,不

      僅不可能,而且有害。在當(dāng)前和今后相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi),我們的方針應(yīng)該是逐步縮小指令性計(jì)

      劃,擴(kuò)大指導(dǎo)性計(jì)劃。

      (四)指導(dǎo)性計(jì)劃主要用經(jīng)濟(jì)手段調(diào)節(jié),指令性計(jì)劃也必須考慮經(jīng)濟(jì)規(guī)律特別是價(jià)值規(guī)律的作用。社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)是以公有制為基礎(chǔ)的有計(jì)劃的商品經(jīng)濟(jì)。計(jì)劃要通過(guò)價(jià)值規(guī)律來(lái)實(shí)現(xiàn),要運(yùn)用價(jià)值規(guī)律為計(jì)劃服務(wù)?!坝?jì)劃第一,價(jià)值規(guī)律第二”這一表述并不確切,今后不宜繼

      續(xù)沿用。應(yīng)該如實(shí)地把兩者統(tǒng)一起來(lái),而不要把它們割裂開來(lái)或?qū)α⑵饋?lái)。

      看來(lái),明確以上四條,可以把中國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制既同資本主義的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)模式相區(qū)別,又不與

      舊的模式雷同。社會(huì)主義制度是優(yōu)越的,但舊的模式清規(guī)戒律太盛,把企業(yè)捆得死死的,使

      本來(lái)應(yīng)該生機(jī)盎然的社會(huì)主義企業(yè)失去了活力。中國(guó)應(yīng)該走自己的路。中國(guó)式的社會(huì)主義,應(yīng)該是企業(yè)有活力的社會(huì)主義。中國(guó)式的計(jì)劃經(jīng)濟(jì),應(yīng)該是自覺(jué)依據(jù)并運(yùn)用價(jià)值規(guī)律的計(jì)劃

      經(jīng)濟(jì)。

      第二個(gè)問(wèn)題:價(jià)格改革問(wèn)題

      這個(gè)問(wèn)題,必須同計(jì)劃體制改革配合起來(lái)考察。放,決不是撒手不管。價(jià)格是最重要的經(jīng)濟(jì)

      調(diào)節(jié)手段,比計(jì)劃指標(biāo)靈得多,這已為多年來(lái)的實(shí)踐所反復(fù)證明。價(jià)格不合理,必然給人們

      以錯(cuò)誤的信息,引導(dǎo)企業(yè)走上錯(cuò)誤的方向,過(guò)去“一放就亂”的癥結(jié)正在于此。今后要做到

      活而不亂,關(guān)鍵是要有合理的價(jià)格體系。因此,計(jì)劃體制改革的步子到底邁多大,也不能以

      主觀愿望為轉(zhuǎn)移,而應(yīng)取決于價(jià)格改革的進(jìn)程。

      現(xiàn)在價(jià)格體系極不合理。有幾個(gè)層次:第一個(gè)層次是同類商品內(nèi)部,質(zhì)量有優(yōu)有劣,差價(jià)沒(méi)

      有拉開。這個(gè)問(wèn)題對(duì)社會(huì)效益影響極大,但不難解決。完全可以在穩(wěn)定該類商品總的價(jià)格水

      平的前提下,積極拉開檔次。第二個(gè)層次是不同商品之間比價(jià)不合理,特別是煤炭、生鐵、木材等初級(jí)產(chǎn)品(同時(shí)也是短線產(chǎn)品)與加工產(chǎn)品的比價(jià)不合理。第三個(gè)層次是同類商品的購(gòu)銷價(jià)格倒掛,主要是糧食和油料。第四個(gè)層次是房租等公用設(shè)施收費(fèi)過(guò)低,使這些本應(yīng)成為經(jīng)濟(jì)支柱的產(chǎn)業(yè)無(wú)法發(fā)展,甚至趨于萎縮。后三類問(wèn)題比較復(fù)雜,但都必須解決,也有辦

      法解決?,F(xiàn)在正在進(jìn)行論證,年底以前有可能提出改革的方案和大體的步驟。

      除了調(diào)整價(jià)格體系以外,還有一個(gè)改革價(jià)格管理體制的問(wèn)題?,F(xiàn)在小商品的價(jià)格已經(jīng)放開。

      糧棉除了集市貿(mào)易價(jià)格以外,計(jì)劃收購(gòu)價(jià)格和超購(gòu)加價(jià)已合并為一種價(jià)格(比例價(jià)格)。燃

      料和原材料過(guò)去是一種價(jià)格,現(xiàn)在已出現(xiàn)多種價(jià)格(國(guó)家規(guī)定的價(jià)格和企業(yè)超產(chǎn)自銷的價(jià)

      格)。將來(lái)的趨勢(shì)很可能是:(1)國(guó)家定價(jià)的范圍逐步縮小,放開的比重逐步擴(kuò)大;(2)國(guó)

      家規(guī)定的價(jià)格,通過(guò)調(diào)整,逐步向市場(chǎng)價(jià)格靠攏。這種趨勢(shì),大體上將同計(jì)劃體制的改革相

      適應(yīng)。

      有一點(diǎn)需要說(shuō)明:我們調(diào)整價(jià)格,主要是由于商品的比價(jià)不合理,而不是由于財(cái)政性發(fā)行,因此,它是結(jié)構(gòu)性的調(diào)整物價(jià),而不是通貨貶值。在嚴(yán)格控制貨幣發(fā)行量的條件下,國(guó)民黨

      時(shí)代那種惡性貨幣膨脹的現(xiàn)象是完全有可能防止的。當(dāng)然,在調(diào)整物價(jià)時(shí),一定要積極慎重,采取負(fù)責(zé)態(tài)度,把工作做細(xì),把生活指數(shù)算準(zhǔn),以便同時(shí)對(duì)工資、社會(huì)救濟(jì)金、儲(chǔ)蓄利率等

      進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,務(wù)必使絕大多數(shù)城鄉(xiāng)居民的實(shí)際生活水平不僅不降低,而且盡可能有所提

      高。

      理順經(jīng)濟(jì)的主要標(biāo)志是建立合理的價(jià)格體系。價(jià)格改革難度最大,是整個(gè)經(jīng)濟(jì)體制改革成敗的關(guān)鍵。一條是計(jì)劃體制改革,一條是價(jià)格改革,這兩條奏了效,對(duì)中國(guó)的社會(huì)生產(chǎn)力將是

      又一次大解放,很可能要引起一次飛躍。近幾年來(lái),國(guó)外許多不同學(xué)派的經(jīng)濟(jì)專家,都建議

      我們?cè)谶m當(dāng)時(shí)候進(jìn)行價(jià)格改革。他們認(rèn)為,改革價(jià)格最好選在經(jīng)濟(jì)發(fā)展較順利、人民生活水

      平提高較快的時(shí)候?,F(xiàn)在中國(guó)有此條件,正處在改革價(jià)格的黃金時(shí)代。這個(gè)論點(diǎn)值得重視。

      第三個(gè)問(wèn)題:國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)的職能問(wèn)題

      這也是一個(gè)大問(wèn)題。計(jì)劃體制的改革,價(jià)值規(guī)律的運(yùn)用,都要求國(guó)家的經(jīng)濟(jì)職能產(chǎn)生相應(yīng)的變化。在這方面,近期改革的主要內(nèi)容應(yīng)是政企分開。各級(jí)政府主管經(jīng)濟(jì)的部門,都要逐步

      簡(jiǎn)政放權(quán),逐步減少對(duì)企業(yè)正常經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的干預(yù),學(xué)會(huì)運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段來(lái)進(jìn)行宏觀控制。這也

      需要一個(gè)過(guò)程。準(zhǔn)備從外貿(mào)商業(yè)系統(tǒng)和機(jī)械行業(yè)開始。實(shí)行利改稅,加上政企分開,發(fā)展經(jīng)

      濟(jì)上的橫向聯(lián)系,條塊分割等一系列的老大難問(wèn)題是有可能解決的。

      與此聯(lián)系的一個(gè)問(wèn)題是公司的體制。這幾年成立了許多公司。有的辦得好,有的辦得不好。

      經(jīng)驗(yàn)是兩條:(1)公司必須是企業(yè)性的,不應(yīng)是行政性的。(2)全國(guó)性的公司也不應(yīng)壟斷;

      而且一般不宜過(guò)“實(shí)”,不應(yīng)把所屬企業(yè)(特別是大企業(yè))的權(quán)收上來(lái)。主要的經(jīng)濟(jì)實(shí)體應(yīng)

      是大企業(yè),應(yīng)以大企業(yè)為基礎(chǔ),以城市為中心,在互有需要的基礎(chǔ)上發(fā)展企業(yè)之間的橫向聯(lián)

      系,進(jìn)行改組聯(lián)合,可以是緊密的聯(lián)合,也可以是松散的聯(lián)合。不符合這兩條的,要進(jìn)一步

      改革。

      以上三個(gè)問(wèn)題,都涉及方向、原則,對(duì)今后改革關(guān)系較大?,F(xiàn)將一些看法報(bào)告如上,當(dāng)否,請(qǐng)指示!

      關(guān)于黨政分開

      趙紫陽(yáng)

      來(lái)源:人民網(wǎng)

      (一九八七年十月十四日)

      這里,我想著重談一下黨政分開的問(wèn)題。因?yàn)檫@是政治體制改革的首要關(guān)鍵。

      這次全會(huì)審議的文件中,《十三大報(bào)告》有這個(gè)內(nèi)容,《政治體制改革總體設(shè)想》也有這個(gè)內(nèi)容。政治體制改革,首先是領(lǐng)導(dǎo)體制改革。黨政不分、以黨代政這個(gè)問(wèn)題不解決,整個(gè)政治體制改革都無(wú)從展開。在全會(huì)討論兩個(gè)文件之前,我想作幾點(diǎn)說(shuō)明。

      現(xiàn)在許多社會(huì)主義國(guó)家都在講政治體制改革。所有搞政治體制改革的社會(huì)主義國(guó)家,又無(wú)例外地都提出要克服黨政不分的弊端,要充分發(fā)揮政權(quán)機(jī)關(guān)的作用。看來(lái),在社會(huì) 主義各國(guó),黨政分開是個(gè)大的潮流。這項(xiàng)改革,非搞不可,或遲或早,總得進(jìn)行。還需要指出一點(diǎn),就是在黨政不分的程度上,在社會(huì) 主義國(guó)家中,我們是搞得比較嚴(yán)重的國(guó)家之一。撇開中央一級(jí)、地方各級(jí)的情況不說(shuō),至少在基層,在企業(yè)事業(yè)單位中,其他社會(huì)主義國(guó)家多少年來(lái)一直是搞行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,企事業(yè)單位的黨委則同我們的機(jī)關(guān)黨委差不多,行使保證監(jiān)督的職能。而我們,除了在解放初期,在東北和其他某些地區(qū),曾經(jīng)在很短暫的時(shí)間內(nèi)實(shí)行過(guò)一段廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制以外,從五十年代后期起,一直是強(qiáng)調(diào)黨委對(duì)企事業(yè)單位的一元化領(lǐng)導(dǎo),甚至把是否承認(rèn)這種體制作為擁護(hù)還是反對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)志之一。每搞一次運(yùn)動(dòng),這種體制就強(qiáng)化一次,以致使黨委包攬了許多行政事務(wù),并且相應(yīng)地建立了

      相當(dāng)龐大的辦事機(jī)構(gòu),配備了許多脫產(chǎn)干部。所以,對(duì)我們的同志來(lái)說(shuō),從一元化領(lǐng)導(dǎo)到黨政分開,這個(gè)彎是拐得相當(dāng)大的。對(duì)此,必須有足夠的估計(jì)和充分的思想準(zhǔn)備。

      現(xiàn)在提出黨政分開,這是我們黨的領(lǐng)導(dǎo)體制的一大改革。黨政分開,有中央、地方、基層等幾個(gè)層次的內(nèi)容。(1)黨中央,要對(duì)各方面工作實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo),即在政治原則、政治方向和內(nèi)政、外交、經(jīng)濟(jì)、國(guó)防等重大決策方面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo),并向中央國(guó)家機(jī)關(guān)推薦重要干部。(2)省、市、縣各級(jí)地方黨委,應(yīng)在執(zhí)行黨中央統(tǒng)一路線和國(guó)家統(tǒng)一政令的前提下,在本地區(qū)實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo),具體規(guī)定了五條職責(zé)?!?〕(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的黨政分開,打算有意識(shí)地推到縣一級(jí)關(guān)系理順后再加考慮。(4)企業(yè)黨委,一律起監(jiān)督保證作用;事業(yè)單位的黨委,隨著行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的執(zhí)行,逐步轉(zhuǎn)變職能,起監(jiān)督保證作用。看來(lái),中央一級(jí),困難不大?,F(xiàn)在黨中央并沒(méi)有什么與政府對(duì)口的工業(yè)部、財(cái)貿(mào)部、文教部等,今后要做的,是把政府各部的黨組逐步撤銷,國(guó)務(wù)院提請(qǐng)政治局或政治局常委決策的議題不再經(jīng)過(guò)中央書記處“過(guò)濾”,同時(shí)注意改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方法。地方各級(jí),過(guò)去設(shè)立了一些與政府對(duì)口的機(jī)構(gòu),而且,還配了一些工業(yè)書記、農(nóng)業(yè)書記、財(cái)貿(mào)常委、文教常委等等,包攬政府的工作比中央多,實(shí)行黨政分開的工作量就比中央大。但是,既然中央一級(jí)可以實(shí)行黨政分開,地方上就不應(yīng)該有什么黨政分不開的理由。問(wèn)題在于基層,過(guò)去配了那么多的專職黨務(wù)干部,包攬了那么多的行政事務(wù),要轉(zhuǎn)過(guò)來(lái),就得有很堅(jiān)決的態(tài)度,做很多深入細(xì)致的思想工作和組織工作,轉(zhuǎn)變過(guò)去那種黨委包攬一切的***慣、老傳統(tǒng)。在步驟上,企業(yè)黨委應(yīng)該堅(jiān)決地、主動(dòng)地轉(zhuǎn)到執(zhí)行保證監(jiān)督的職能方面來(lái),以配合經(jīng)濟(jì)體制改革,保證廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制和經(jīng)理負(fù)責(zé)制的順利推行,不能猶猶豫豫,動(dòng)動(dòng)搖搖;學(xué)校、研究所黨委的職能轉(zhuǎn)變,步子應(yīng)該穩(wěn)妥,但方向也必須明確。

      我們?cè)S多同志在黨政分開問(wèn)題上之所以存有某些顧慮,一個(gè)重要原因,就是對(duì)黨政分開的好處沒(méi)有多少體會(huì)。好處講多了,顧慮就會(huì)減少。希望大家在全會(huì)上多議一議黨政分開的好處。我在這里也著重講一下黨政分開的好處。我想至少可以講四條:

      第一,黨政不分不是提高或加強(qiáng)了黨的領(lǐng)導(dǎo),而是降低、削弱了黨的領(lǐng)導(dǎo),黨政分開才能真正提高并加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),才能真正提高黨的政治領(lǐng)導(dǎo)的水平。領(lǐng)導(dǎo)者直接包攬被領(lǐng)導(dǎo)者的事情,是把自己降低到被領(lǐng)導(dǎo)者的地位。黨委包攬政府事務(wù),就把自己變成了政府;包攬企業(yè)事務(wù),就把自己變成了企業(yè)。黨是政治領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)當(dāng)做政治領(lǐng)導(dǎo)的工作。分錢,分物,定項(xiàng)目,批條子,這些都應(yīng)該是政府部門的日常事務(wù),黨委直接出面干預(yù),不僅不能發(fā)揮政府的作用,而且也使自己放棄了自己應(yīng)起的作用。領(lǐng)導(dǎo),一定要很冷靜,高瞻遠(yuǎn)矚,深思熟慮,不能陷到事務(wù)堆里。成天陷在瑣細(xì)的事務(wù)之中,不可能真正成為好的領(lǐng)導(dǎo)。這里有個(gè)放心不放心的問(wèn)題。有人認(rèn)為把工作交給政府不放心,怕抓不好,這也不符合實(shí)際情況。我們?cè)S多同志今天當(dāng)書記,明天當(dāng)市長(zhǎng),不是照樣抓了工作?如果書記不管具體事務(wù),站得高一點(diǎn),看得遠(yuǎn)一點(diǎn),倒是有更高的解決問(wèn)題的能力。屁股坐在具體事務(wù)堆上,看問(wèn)題就有局限性。

      第二,黨政不分使黨顧不上抓黨的建設(shè),黨政分開才能真正做到“黨要管黨”。要把我們的黨建設(shè)好,黨委就應(yīng)該把自身的建設(shè)提到議事日程上來(lái),就必須善于擺脫各種繁雜事務(wù)的干擾。別的方面的工作,有政府,有人大,有各種社會(huì)團(tuán)體、經(jīng)濟(jì)組織、文化組織在做,應(yīng)當(dāng)把他們的作用充分發(fā)揮出來(lái)。但是,黨的工作、黨的思想建設(shè)和組織建設(shè),黨委責(zé)無(wú)旁貸,其他各種組織無(wú)法替代。在執(zhí)政的條件下,在改革、開放的條件下,如何使我們黨勝任愉快地?fù)?dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大任務(wù),如何使我們黨經(jīng)得起執(zhí)政的考驗(yàn)和改革開放的考驗(yàn),如何使黨在群眾中具有崇高的威望和強(qiáng)大的凝聚力和感召力,這是一個(gè)嶄新的重大課題。黨的思想建設(shè)和組織建設(shè),黨的群眾工作,必須由各級(jí)黨委親自抓,而且必須認(rèn)真抓好,千萬(wàn)不能“種了別人的地,荒了自己的田”。

      第三,黨政不分使黨委處于行政工作第一線,甚至成為矛盾的一個(gè)方面,黨政分開,可以使黨處在超脫的、駕馭矛盾和總攬全局的地位,從而發(fā)揮“協(xié)調(diào)各方”的領(lǐng)導(dǎo)作用。社會(huì)主義社會(huì)內(nèi)部,不是“鐵板一塊”,各種社會(huì)成員當(dāng)然具有共同的利益,但決不能無(wú)視它們的特殊利益。有矛盾,就要協(xié)調(diào)。政府固然要協(xié)調(diào)各種利益、各種矛盾;黨委更要善于做協(xié)調(diào)工作。地方黨委的五條職責(zé)中,就有一條叫做“協(xié)調(diào)本地區(qū)各種組織的活動(dòng)”。黨委自己包辦了政府的工作,又包辦了各種經(jīng)濟(jì)文化組織的工作,什么都是黨委自己決定、自己執(zhí)行,就使黨委變成了當(dāng)事人的一方,毫無(wú)回旋余地,實(shí)際上使自己?jiǎn)适Я吮緛?lái)應(yīng)該具有的協(xié)調(diào)矛盾的資格。

      第四,黨政不分使黨委自己成了執(zhí)行者,黨政分開才能使黨委真正具有監(jiān)督的職能。為了提高效率,必須強(qiáng)化行政系統(tǒng),但也唯其如此,必須加強(qiáng)監(jiān)督。自己不能監(jiān)督自己。你自己包攬了行政工作,就失掉了監(jiān)督行政的資格。在我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作中,克服官僚主義是一項(xiàng)十分重要的任務(wù)。黨委包辦行政工作,自己就會(huì)成為滋長(zhǎng)官僚主義的溫床;相反,黨政分開以后,黨委不管日常行政工作,就能使自己真正成為同官僚主義作斗爭(zhēng)的力量。

      我就講這四條道理。這四條道理,都說(shuō)明了一點(diǎn):黨政分開的方向必須明確。為了不降低黨的領(lǐng)導(dǎo)作用,為了使黨委具有協(xié)調(diào)各方和監(jiān)督行政的作用,為了在新的歷史條件下加強(qiáng)黨的建設(shè),都必須實(shí)行黨政職能分開。至于具體的形式、方法,那是技術(shù)性的問(wèn)題,應(yīng)該在實(shí)際中探索。干部配備,那是根據(jù)黨政工作的具體特點(diǎn)如何適當(dāng)調(diào)整的問(wèn)題,也不應(yīng)該成為黨政不分的理由。如果從上到下,大家都認(rèn)識(shí)到黨政必須分開的道理,都認(rèn)真地自覺(jué)地朝著這個(gè)方向轉(zhuǎn)變,黨政分開是可以較為順利而又平穩(wěn)地付諸實(shí)施的。這個(gè)問(wèn)題解決好了,政治體制改革的其他各項(xiàng)措施也就能夠較為順利而又平穩(wěn)地逐步展開。這個(gè)問(wèn)題關(guān)系重大,希望能夠引起大家的重視。

      當(dāng)然,對(duì)黨政不分這種狀況,要作歷史的分析,不能簡(jiǎn)單化。過(guò)去采用這種體制,有過(guò)去的歷史條件、歷史背景。這種體制,是在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代形成的,是在頻繁的政治運(yùn)動(dòng)中強(qiáng)化的,是與高度集中的指令性計(jì)劃經(jīng)濟(jì)模式相適應(yīng)的?,F(xiàn)在情況不同了?,F(xiàn)代化建設(shè)需要發(fā)揮各種組織和各個(gè)方面的積極性,需要把各種組織的正常秩序建立起來(lái)。戰(zhàn)爭(zhēng)年代的體制不能適應(yīng)和平時(shí)期的需要,群眾運(yùn)動(dòng)的體制不能適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)的需要,高度集中的體制適應(yīng)不了發(fā)展商品經(jīng)濟(jì)的需要。形勢(shì)、任務(wù)起了變化,領(lǐng)導(dǎo)體制就不能固守原來(lái)的那種方式,這是歷史條件決定的,不是哪一個(gè)人的責(zé)任。實(shí)行黨政分開,也要講清這方面的道理,千萬(wàn)不要把做黨的工作的同志搞得灰溜溜的,好象犯了什么“錯(cuò)誤”。千萬(wàn)不能這樣。相反,要使大家認(rèn)識(shí)到,所以必須實(shí)行黨政分開,是因?yàn)樾蝿?shì)發(fā)展了,黨的事業(yè)發(fā)展了,對(duì)黨的工作提出了更高的要求,從而自覺(jué)地、積極地、高高興興地投入這場(chǎng)改革,實(shí)現(xiàn)這一歷史性的轉(zhuǎn)變。

      * 這是趙紫陽(yáng)同志在中國(guó)共產(chǎn)黨第十二屆中央委員會(huì)第七次全體會(huì)議預(yù)備會(huì)上講話的一部分。

      注釋

      〔1〕省、市、縣地方黨委的五條職責(zé)是:(1)貫徹執(zhí)行中央和上級(jí)黨組織的指示;(2)保證國(guó)務(wù)院和上級(jí)政府指示在本地區(qū)的實(shí)施;(3)對(duì)地方性的重大問(wèn)題提出決策;(4)向地方政權(quán)機(jī)關(guān)推薦重要干部;(5)協(xié)調(diào)本地區(qū)各種組織的活動(dòng)。(見中國(guó)共產(chǎn)黨第十二屆中央委員會(huì)向第十三次全國(guó)代表大會(huì)的報(bào)告)

      第五篇:談小學(xué)作文教學(xué)中三個(gè)重要環(huán)節(jié)

      談小學(xué)作文教學(xué)中三個(gè)重要環(huán)節(jié)

      作文是一門科學(xué),又是一門藝術(shù)。作文教學(xué)的改革問(wèn)題不少,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),只有從教學(xué)實(shí)踐出發(fā),解放思想,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以探索作文教學(xué)的規(guī)律,才能使作文教學(xué)改革提高到一個(gè)新水平。

      發(fā)現(xiàn)法的創(chuàng)始者之一美國(guó)教育心理學(xué)家布魯納說(shuō):‘發(fā)現(xiàn)不限于尋求人類尚未知曉的事物,確切的說(shuō),它包括用自己的頭腦親自獲得知識(shí)的一切方法?!覈?guó)古代《學(xué)記》總結(jié)的“道而弗牽,強(qiáng)而弗抑,開而弗達(dá)。”的啟發(fā)式教學(xué)原則與發(fā)現(xiàn)法的精神是一致的。作文教學(xué)不但要用啟發(fā)式教學(xué),還要引導(dǎo)學(xué)生善于創(chuàng)新。

      不同的教師有不同的風(fēng)格,不應(yīng)被老框框套住。面對(duì)改革,教學(xué)有法,但無(wú)定法。

      多年作文教學(xué)實(shí)踐告訴我們“要重視作文的指導(dǎo).批改和批評(píng)?!边@說(shuō)明了作文教學(xué)在命題之后有三個(gè)重要環(huán)節(jié)。

      (一)指導(dǎo)

      通常講的“指導(dǎo)”是指教師除了題目之后所做的指導(dǎo),又叫作前指導(dǎo),作前指導(dǎo)的主要任務(wù)是“啟發(fā)學(xué)生寫作文的興趣,明確作文的要求,展開作文的思路,指導(dǎo)學(xué)生選擇材料,組織材料?!?/p>

      根據(jù)這一任務(wù),作前指導(dǎo)一般采取四個(gè)步驟:其一,了解題意教師出題后,要把題目的中心思想和寫作要求講清楚。這個(gè)題目要解決什么問(wèn)題?寫作上有什么要求?是學(xué)生對(duì)寫作意圖有明確的印象。其二,選擇材料圍繞中心對(duì)要用的材料進(jìn)行組織。哪些該寫,哪些不該寫,哪些要詳寫,哪些要略寫?在這個(gè)階段,教師要打開學(xué)生的思路,利用學(xué)過(guò)的課文中可以吸收的精美詞句和學(xué)生平時(shí)對(duì)事物的觀察進(jìn)行啟發(fā),激起他們的回憶和想象。此時(shí)教師最好針對(duì)所命的題目,作一篇短小精悍的即興口述“范文”。以便激起學(xué)生的寫作興趣和創(chuàng)新意識(shí)。其三,安排結(jié)構(gòu)哪些材料先寫,哪些材料后寫?哪些穿插寫?怎樣開頭和結(jié)尾?怎樣過(guò)渡?教師要引導(dǎo)學(xué)生把想出的材料組織在一個(gè)提綱之下,把各段內(nèi)容充實(shí)起來(lái),完成初稿。檢查整理初稿以后,要求學(xué)生檢查一下,內(nèi)容有沒(méi)有空話和廢話。語(yǔ)言是否通順?結(jié)構(gòu)上有無(wú)不銜接,重復(fù),顛倒的地方?標(biāo)點(diǎn)對(duì)不對(duì)?在草稿上加以修改。

      當(dāng)然,寫作指導(dǎo)要根據(jù)年級(jí)的不同有所區(qū)別。低年級(jí)的作文,內(nèi)容和材料最好全班統(tǒng)一,寫作次序和詞句,最好事先研究,這是正確培養(yǎng)學(xué)生作文能力的必經(jīng)階段。隨著年級(jí)的升高,就必須減少對(duì)學(xué)生的幫助。(比如:減少教師的口述即興范文)以便加強(qiáng)學(xué)生寫作的獨(dú)立性,如果教師指導(dǎo)過(guò)細(xì),就會(huì)限制學(xué)生的創(chuàng)新思路,促使學(xué)生作文格式化。

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