第一篇：縣委組織部七.一表彰會材料

縣委組織部“七．一”表彰會材料

一、關于一年來組織工作完成情況

(一)圍繞發(fā)展目標,加強了領導班子和干部隊伍建設

１．緊緊圍繞發(fā)展需要，選準干部、配強班子，干部隊伍的生機與活力得到提升。2010年共調整變動干部345人次。創(chuàng)新干部任用方式,六大產(chǎn)業(yè)園區(qū)選聘了16 名干部。今年上半年結合縣鄉(xiāng)黨委換屆,進一步調優(yōu)班子、配齊干部，截止目前共調整變動干部155人次，其中：提拔71人次，重用40人次，交流20人次，轉崗24人次。通過調整，領導干部的平均年齡逐步降低，文化程度逐步提高。

２．加強干部監(jiān)督，進一步營造風清氣正的用人環(huán)境，提高選人用人公信度。把《干部任用條例》和“四項監(jiān)督制度”列入了縣委黨校培訓干部和培訓新提任領導干部的課程。堅持和完善了黨政領導干部個人重大事項報告、經(jīng)濟責任審計、干部任用公示、廉政征詢等制度。規(guī)范了來信來訪、電話的受理辦理程序，完善了受理群眾信訪舉報機制，拓寬了對干部選拔任用工作的反映渠道。按照上級要求，結合我縣“科學規(guī)范與有效監(jiān)督縣委書記用人行為”試點工作，今年縣委下發(fā)了《中共**縣委關于進一步提高選人用人公信度工作的實施方案》，進一步建立和完善相關的選人用人制度，積極推進整治用人上的不正之風，提高選人用人公信度工作。2010年，在組織工作滿意度民意調查中我縣在全市各區(qū)縣中排名第一，在全省區(qū)縣排名第22位，四項指標評價分數(shù)均高于全省平均數(shù)。

３．嚴肅縣鄉(xiāng)黨委換屆紀律，確保換屆風清氣正。嚴格按照中 央、省市委換屆紀律文件要求，嚴格遵守“五個嚴禁”、“十七個不準”、“五個一律”和“四條硬杠杠”等紀律要求，匡正風氣，努力營造風清氣正的換屆環(huán)境?？h委明確了責任制，提出了“書記抓、抓書記”的要求，并落實了組織、紀檢等部門的監(jiān)督檢查和協(xié)調指導，縣委共向鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出19個換屆督查組，由副縣級領導任組長，保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的順利進行。此次換屆過程中，我縣沒有接到一個舉報電話、沒有發(fā)現(xiàn)一例違紀問題。我縣被省委組織部確定為全省換屆工作迎檢單位，經(jīng)省、市檢查、電話抽查的效果都比較好，領導比較滿意。

（二）圍繞環(huán)境年、產(chǎn)業(yè)年建設，扎實推進了基層組織和黨員隊伍建設

１．創(chuàng)新載體，提升水平，農村基層組織建設工作得到進一步夯實

一是抓“民富、民強”，大力推行“支部建在產(chǎn)業(yè)上”工程。以全縣“產(chǎn)業(yè)年”為契機，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進一步調整優(yōu)化基層黨組織設置，以適應農村產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢的需要，努力構建以村黨組織為主體，以產(chǎn)業(yè)黨組織為支撐的新型組織體系，在農民專業(yè)合作社、協(xié)會、農業(yè)產(chǎn)業(yè)基地、產(chǎn)業(yè)園區(qū)，包括產(chǎn)業(yè)鏈點上建立黨組織。目前，新建產(chǎn)業(yè)黨支部36個，其中，農民專業(yè)合作社黨支部32個、協(xié)會黨支部2個、產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨支部2個，吸納黨員385名。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，在產(chǎn)業(yè)黨組織中廣泛開展“把黨員培養(yǎng)成產(chǎn)業(yè)能人，把產(chǎn)業(yè)能人培養(yǎng)成黨員，把黨員產(chǎn)業(yè)能人培養(yǎng)成村干部，使黨員成為帶頭致富、帶領群眾共同致富能手”的“三培兩帶”活動。目前，產(chǎn)業(yè)黨組織培養(yǎng)入黨積極分子143名、發(fā)展黨員17名，為產(chǎn)業(yè)黨組織注入了活力。通過培樹典型，產(chǎn)業(yè)黨組織以創(chuàng)建“五個好”黨支 部致富標兵示范點和培樹“五帶頭”黨員干部為目標，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中積極挖掘、培樹典型，廣泛開展了農村黨員“設崗創(chuàng)星”、黨員先鋒崗、黨員示范戶等活動，促使黨員致富人才成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶頭人，產(chǎn)業(yè)黨組織涌現(xiàn)出李洪軍、張曉國等各行業(yè)的黨員干部致富帶頭人典型，形成了黨支部牽頭、黨員帶頭、農民有奔頭的良好氛圍，進一步增強了基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。這項活動得到省市委組織部的充分肯定和高度評價，《遼寧日報》給予了宣傳報道。

二是抓“便民、利民”，進一步深化為民服務全程代理工作。不斷延伸服務領域、拓展服務范圍，由單純的一般事務服務向服務產(chǎn)業(yè)轉變,使全程代理成為了群眾滿意的“民心工程”。今年年初到現(xiàn)在，鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民服務辦事大廳共承辦群眾辦事及咨詢8825件，鄉(xiāng)村代理機構送服務上門共3210件，群眾滿意率達99%以上。省市主要領導先后到**調研為民服務全程代理工作，給予了充分肯定。新華社、人民日報等多家中央、省、市新聞媒體進行了宣傳報道。2011年**縣為民服務全程代理工作被遼寧省委評為農村基層組織建設創(chuàng)新獎二等獎。

三是抓“民主、民意”，組織推行“四議一審兩公開”工作法。2010年在試點的基礎上，在全縣村級開展了“4+2+1”工作法。村級重大事務嚴格按照村黨組織提議、村“兩委”商議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府審核、黨員大會審議、村民（代表）會議決議程序操作，實行決議公開、實施結果公開。全縣科學運用“四議一審兩公開”工作法，妥善解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、集體資產(chǎn)轉制等村級重大事務650余件，突出了村黨組織在解決村級事務中的領導核心地位，黨務、村務公開透明，最大限度的保障了黨員群眾的知情權、決策權、管理權和 監(jiān)督權，促進了村級社會和諧。省電視臺、《遼寧日報》對我縣做法進行了宣傳報道。

四是“抓兩頭、帶中間”，開展樹立“五個好”示范村和整頓幫扶后進村活動。全縣努力構建縣級領導干部聯(lián)村、縣直部門包村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駐村“三位一體”的整頓幫扶機制，以農村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為總抓手，扎實鞏固培育先進，樹立典型，提煉推廣經(jīng)驗，示范帶動全縣農村黨組織爭創(chuàng)“五個好”，激活農村基層組織建設的內部活力。2010年以來，全縣共確立19個示范村，有9個村黨組織被省、市委評為“五個好”村黨組織標兵。張鴻雁、高金萍、秦洪江3名村黨組織書記被提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部。全力整頓后進，全縣排查確定23個后進村，以加強村黨組織班子建設為重點，整合城鄉(xiāng)各種資源向后進村傾斜?？h委高度重視，下發(fā)了《關于成立**縣后進村整頓幫扶工作領導小組及建立后進村整頓幫扶工作縣級領導聯(lián)系點的通知》，縣級領導包村聯(lián)鄉(xiāng)，建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直部門，村黨組織“三方承諾”制度，共承諾產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設、黨建、村屯環(huán)境整治、信訪穩(wěn)定五個方面、214項內容，體現(xiàn)一村一策，有針對性地開展整頓幫扶工作?？h、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動，建立工作臺賬，按照工作目標，逐個完成消號，確保年底前一部分后進村完成轉化，明年七.一前全面完成后進村轉化任務。

五是抓強基固本，加強基層黨組織班子和陣地建設。一是加強基層班子建設。著眼于農村改革發(fā)展穩(wěn)定大局，利用換屆的有利時機，著力在選好配強基層班子上下功夫。在村黨組織換屆中，除公選村外的209個村共選舉產(chǎn)生支部委員764名，35歲以下委員59名，高中（中專）以上學歷的委員396名；換屆共產(chǎn)生支部書記209名，其中，連選連任150名，新當選59名。女委員和35歲以下委員數(shù)量較上屆有所增加，委員學歷水平較上屆有了明顯提升。二是加強村級陣地建設。新建村級組織活動場所和村民活動廣場85個，縣委組織部為牽頭部門，住房和城鄉(xiāng)建設管理局為項目法人，發(fā)改、土地、財政、環(huán)保、消防等部門協(xié)調配合，聯(lián)動推進村級組織活動場所建設，努力打造“精品工程”、“民心工程”，七、一前將交付投入使用。到目前我縣共向上級爭取了132個村部建設，占全縣225個行政村的59%，極大的加強村級組織陣地建設。

２、強化措施，破解難題，非公有制企業(yè)黨建工作得到進一步提高

按照“組建、規(guī)范、提高”的總體要求，采取獨立組建或聯(lián)合組建的辦法，加快了組建非公有制企業(yè)黨組織的步伐，進一步擴大了非公有制企業(yè)黨組織的覆蓋面。目前，全縣共建立非公有制企業(yè)黨組織128個，其中，單獨組建117個，成立聯(lián)合支部11個，今年新建86個。同時，對１０個示范點黨支部開展了“三建三送”活動，充分調動了企業(yè)主抓黨建工作的積極性，促進了全縣非公黨建工作開展。實施“典型示范工程”，進一步規(guī)范非公有制企業(yè)黨建活動開展。全縣已建立10個非公有制企業(yè)黨建工作示范點。其中，大君陶瓷有限公司黨支部被評為省級黨建工作示范點，為非公有制企業(yè)開展黨建工作樹立了標桿，起到了以點帶面的作用。

３、提高素質，彰顯先進，黨員隊伍建設得到進一步加強 一是做好黨員發(fā)展工作，為黨輸送新鮮血液。按照新時期發(fā)展黨員工作的指導思想和“十六字”工作方針，堅持標準，突出重點，嚴把“入口關”，向生產(chǎn)和工作一線的優(yōu)秀青年傾斜、向在設施農業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了積極作用且做出較大貢獻的積極分子傾斜、向村級黨組織存在后繼乏人等結構性問題的村傾斜。2010年共發(fā)展312名黨員，其中有224名黨員是在基層一線發(fā)展的，占71.8%，發(fā)展退伍軍人、回鄉(xiāng)知識青年和致富帶頭人等143名，占45.8%，發(fā)展女黨員93名，占29.8%，全縣消滅了三年以上未發(fā)展黨員的村。今年按照縣委提出的“黨員在產(chǎn)業(yè)上發(fā)展”的目標要求，重點向一 線、非公企業(yè)、致富型人物和產(chǎn)業(yè)上傾斜，全縣預計發(fā)展500名新黨員，目前已對539名發(fā)展對象統(tǒng)一進行了入黨前集中培訓，比去年同期增長73%。

按照市委有關文件精神，制定了《關于認真做好選樹和宣傳先進典型工作建立“創(chuàng)先爭優(yōu)促振興群英譜”的通知》，積極開展建立“創(chuàng)先爭優(yōu)促振興群英譜”活動，做到縣級以上層面有典型，如省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員石俊英、全國勞動模范高金萍等先進黨員個人；各基層黨組織有典型，每個黨組織都要在組織內選樹1-2名優(yōu)秀黨員典型，真正起到以身邊的先進典型教育人、引導人、鼓舞人的作用。今年省市委七、一表彰，我縣有1名黨員典型被推選為省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，有19名不同層面的黨員典型被推選為市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員?？h委也將在七、一前夕表彰100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。同時加大宣傳力度，在縣電視臺設立了“學典型、趕先進，樹立良好社會風氣”專欄，專題報道先進典型的事跡，營造良好的輿論氛圍，形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的良好社會風氣。

(三)精心組織,嚴肅紀律，圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣委換屆工作

強化組織領導,嚴肅換屆紀律,科學調配干部,規(guī)范操作程序,今年初利用1個月時間圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作, 選舉成功率達100%，皆為高票、滿票當選，實現(xiàn)了應選盡選。與上屆黨委換屆相比，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成員平均年齡降低2.3歲，黨委書記、副書記的平均年齡降低4.6歲。黨委成員文化程度得到大幅提升，大學學歷所占比例與上屆相比提高了21.6%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子逐步形成了年齡梯次結構合理、整體文化水平較高，富有生機與活力的領導集體。本著“早啟動、細安排、穩(wěn)推進、高標準”的思路，周密部署，精心組織，重點做到“七突出、七到位”，在全市率先完成了縣委換屆工作,縣兩委委員、出席市第十二次黨代會代表均高票當選，兩委常委、書記和副書記均滿票當選。換屆工作得到了市委和市委組織部的高度贊揚，曾維書記、姜宏部長都做了重要批示。

二、關于下半年工作計劃情況

事業(yè)發(fā)展,干部為先。沖刺雙目標，實現(xiàn)新跨越，打造“東北瓷都、北方通航、中國?？h、山水**”，推進農業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和生態(tài)化進程，關鍵在班子，關鍵在干部。需要打造一批團結和諧、創(chuàng)新發(fā)展、堅強有力的領導班子，需要提拔一批對工作有激情、對群眾有感情，敢于擔當、勇于突破，能干事、干成事的領導干部。下半年，要大力加強領導班子和干部隊伍建設，進一步提升選人用人公信度、群眾滿意度，突出做好以下幾個方面工作：

一是做好領導班子調整和干部選拔任用工作。堅持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強，配強班子一把手，不斷優(yōu)化鄉(xiāng)局級領導班子結構，提高領導班子整體功能，形成團結實干、共謀發(fā)展的強大合力。把發(fā)展產(chǎn)業(yè)能力、項目建設成效和急難險重的工作表現(xiàn)作為檢驗干部能力的重要標尺。加強對產(chǎn)業(yè)和項目的跟蹤考核，在經(jīng)濟發(fā)展一線發(fā)現(xiàn)干部、檢驗干部、考察干部，加快培養(yǎng)一批適應發(fā)展的干部。同時，認真完成縣直黨委換屆工作。

二是圍繞提高選人用人公信度，建立健全干部工作制度，逐步形成系統(tǒng)完善的干部考核評價機制、選拔任用工作機制和監(jiān)督機制，使選人用人工作在陽光下操作，使組織工作滿意度調查各項目標明 顯提高。按照實施方案，前兩個階段已經(jīng)完成，現(xiàn)在正處在第三階段的組織實施階段，結合我縣實際，將建立一些相應的配套制度。

三是加強后備干部選拔培養(yǎng)與使用工作。深入貫徹落實中央、省、市委關于后備干部工作的總體部署，不斷加強后備干部隊伍建設。在公開推薦選拔的基礎上，確定后備干部名單，通過掛職鍛煉、“請進來、走出去”培訓等方式切實加強后備干部的培養(yǎng)，造就了一支能夠擔當重任、創(chuàng)新發(fā)展能力強、年輕優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿^大的后備干部隊伍，緩解我縣領導干部隊伍年齡結構不合理、后備力量不足問題。

（二）夯實基礎、固本強基，進一步提升基層組織建設整體水平

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎?；A不牢，地動山搖。要堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能，進一步鞏固和加強黨的基層組織，使黨的基層組織充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。要按照縣委要求，圍繞產(chǎn)業(yè)年建設，創(chuàng)新工作載體，加大抓實力度，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)農民增收，擴大非公有制黨建覆蓋面，推動經(jīng)濟發(fā)展。下半年，要圍繞中心工作，在基層組織建設中重點開展以下幾項工作：

一是深入推進“支部建在產(chǎn)業(yè)上”工程?？h農村經(jīng)濟局和縣民政局要依托全縣設施農業(yè)、牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢，立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，加大農民專業(yè)合作社和產(chǎn)業(yè)協(xié)會的組建力度，規(guī)范管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要適時建立產(chǎn)業(yè)黨支部，規(guī)范組織設置，重在引領農村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進 農民增收。

二是要深入開展為民服務全程代理工作。要進一步在求真、求細、求實上下功夫，規(guī)范服務內容、延伸服務領域、拓展服務范圍、提升服務理念、改進服務方式，開展好這項便民利民的“民心工程”。全力配合省市委做好為民服務全程代理推廣會的準備工作，以全程代理為平臺，展現(xiàn)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展成果。

三是創(chuàng)新開展“域外黨組織互聯(lián)共建工程”，進一步明晰工作思路，為培養(yǎng)鍛煉干部、拓寬黨員視野搭建平臺，與沈河區(qū)委、東北大學黨委、沈陽燃氣公司黨委攜手共建，實現(xiàn)“組織共建、黨員共管、人才共育、活動共促、業(yè)績共創(chuàng)”的目標。

四是進一步鞏固和發(fā)展非公有制企業(yè)黨建工作成果。會同縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣工商局加大對非公有制企業(yè)黨建工作的組織領導力度，對非公有制企業(yè)，實行一企一策，確保成熟一個、組建一個、鞏固一個、帶動一批，進一步加大非公有制企業(yè)黨組織覆蓋面。采取“走出去”的方式，組織基層非公黨肩負責任人到先進地區(qū)學習非公黨建經(jīng)驗，取它山之石，攻己之玉。按照“強作用、促發(fā)展、見成效”的目標要求，積極探索非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的有效途徑，總結典型經(jīng)驗，推出3-5個叫得響、立得住、推得開的非公黨建精品典型，引領推動非公企業(yè)黨建開展。

第二篇：中共港閘區(qū)委組織部（模版）

中共港閘區(qū)委組織部 港閘區(qū)民政局

港閘民[2008]83號

關于建立村（居）社區(qū)民政服務站的通知

各街道黨工委、辦事處，各鄉(xiāng)黨委、政府,港閘經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委、管委會：

為深入貫徹落實十七大報告中關于推進民生工程和加強社會主義基層民主政治建設的精神，適應新時期我區(qū)村（居）自我發(fā)展需要，進一步加強村（居）群眾自治組織建設，增強村（居）委會服務意識，提高其辦事效率，從根本上解決群眾辦事難的問題，推進城鄉(xiāng)和諧社區(qū)建設，根據(jù)《南通市政府關于推進“四級便民服務網(wǎng)絡”建設的意見》（通政發(fā)[2008]31號）文件，以及區(qū)委組織部有關開展黨員結對幫扶活動的精神，現(xiàn)就我區(qū)全面建立村（居）社區(qū)民政服務站提出如下實施意見。

一、建立村（居）、社區(qū)民政服務站的必要性和指導思想

（一）目的和意義

村（居）是社會的基礎細胞，是基層政權的基本平臺。村（居）民政服務工作承擔著本村（居）救災救濟、城鄉(xiāng)低保、優(yōu)撫安置、五保供養(yǎng)、民間組織、基層政權建設等方面的工作，是政府管理社會事務在基層的延伸。建立村（居）社區(qū)民政服務站，是黨和政府的基層組織開展群眾訴求服務工作，解決民生、維護民利、落實民權的需要；是加強隊伍建設，培養(yǎng)后備人才，為優(yōu)秀大學生提供鍛煉平臺的需要；是加快民政體制改革，形成“區(qū)——街（鄉(xiāng)）道——村（居）”三級民政工作體系，提升村（居）民政專業(yè)工作隊伍的能力素質，使基層民政工作“有人辦事、有地方辦事，按制度辦事”的一項重要舉措。

（二）指導思想

堅持以黨的十七大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞城鄉(xiāng)和諧社區(qū)建設總體要求，把提高黨的執(zhí)政能力體現(xiàn)到社區(qū)民政工作中，以建立村（居）社區(qū)民政服務站為抓手，推進基層民主政治建設，創(chuàng)新社區(qū)公共服務體制，改進公共服務方式，拓展黨員服務中心外延，提升其服務功能，組織和發(fā)動村（社區(qū)）黨員發(fā)揮先鋒模范作用，深入開展社區(qū)黨員結對幫扶、訴求服務活動，以人為本、服務群眾，切實解決民生問題。

二、總體目標

2008年12月30日前，在全區(qū)所有村（居）設立社區(qū)民政服務站，與黨員服務中心實行有機結合，把關心黨員、服務黨員、開展黨群結對發(fā)揮黨員作用貫穿于民政服務之中，建立涵括村（居）民自治、訴求服務、社會救助、居家養(yǎng)老服務、志愿者服務、社區(qū)服務等工作內容的服務工作體系，成為城鄉(xiāng)社區(qū)黨員與群眾聯(lián)系的載體。

三、工作任務

（一）機構設置和人員配備

村（居）、社區(qū)民政服務站為村（居）黨組織和村（居）委會下設辦事機構，滿足基本的“六有”建設要求，即“有專人、有牌子、有場所、有設備、有制度、有臺帳”。村（居）社區(qū)民政服務站牌子由區(qū)委組織部和區(qū)民政局統(tǒng)一制作并授牌。服務站站長一般由民政協(xié)管員擔任或由村（居）委會主任兼任，其余工作人員由村（居）黨組織、村（居）委會成員以及到社區(qū)任職的大學生擔任。

（二）機構職能和工作職責

按照社會化管理、多功能服務的方向性要求，主動為群眾提供服務，協(xié)調處理各種矛盾糾紛，積極發(fā)揮咨詢、引導、陪辦、代辦服務功能。

1、認真學習宣傳和貫徹落實黨和政府有關政策法規(guī)，掌握社情民意，及時向黨組織反映情況。

2、辦理民政事務，使用和維護好社區(qū)公共信息網(wǎng)絡。

3、組織社區(qū)黨員掛鉤幫扶受災戶、農村特困戶、企業(yè)下崗戶、困難職工和城鄉(xiāng)低收入群眾，在衣、食、住、醫(yī)、子女上學和就業(yè)、發(fā)展經(jīng)濟、恢復生產(chǎn)、重建家園等方面幫助解決實際問 題。

4、開通社區(qū)求助熱線，組織社區(qū)黨員開展群眾訴求服務。

5、做好社區(qū)困難救助工作，辦理最低生活保障申報手續(xù)，按時發(fā)放最低生活保障金，組織以工代賑，管理慈善超市。

6、開展五保供養(yǎng)和居家養(yǎng)老服務，掌握社區(qū)老干部、老黨員及其他老年人基本生活概況，豐富老年人文化生活，為貧困老年人幫決生活困難，做好孤寡老人救助保護工作。

7、開展優(yōu)撫服務，掌握軍烈屬、老復員軍人的變動情況，做好走訪慰問及雙擁工作。

8、掌握社區(qū)孤殘老弱者基本生活情況，組織社區(qū)黨員、團員及志愿者開展志愿服務和黨員結對幫扶活動。

9、發(fā)展社區(qū)教育、文體、法律、衛(wèi)生和社會福利等社區(qū)民間組織，移風易俗，搞好殯改宣傳工作。

（三）工作制度

全區(qū)各村（居）社區(qū)民政服務站須認真履行《社區(qū)民政服務站職責》，嚴格執(zhí)行《款物發(fā)放管理制度》、《來訪接待制度》、《民政服務站業(yè)務指南（流程）》等制度，制定落實社區(qū)民政工作服務便民措施，確保民政業(yè)務工作按照規(guī)范流程開展。

四、落實措施

1、各街道黨工委、辦事處，各鄉(xiāng)黨委、政府要積極貫徹本通知精神，結合街道（鄉(xiāng)）、村（居）實際，認真指導村（居）社區(qū)民政服務站建設。

2、各村（居）社區(qū)民政服務站成立后，區(qū)委組織部、區(qū)民政局將組織人員根據(jù)“六有”建設要求，進行檢查驗收，驗收合格的由區(qū)委組織部、民政局統(tǒng)一授牌。

特此通知

附件：村（居）社區(qū)民政工作服務站制度

中共港閘區(qū)委組織部

港閘區(qū)民政局

二○○八年十一月二十六日

主題詞：民政

服務

機構

設置

通知

抄

送：市委組織部、市民政局，區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室。港閘區(qū)民政局辦公室

2008年11月26日印發(fā)

共印50份

社區(qū)民政服務站制度

社區(qū)民政服務站職責

1、認真學習、宣傳、貫徹落實黨和政府有關政策法規(guī)，掌握社情民意，及時向黨組織、村（居）委會反映情況；

2、辦理民政事務，使用和維護好社區(qū)公共信息網(wǎng)絡；

3、開通社區(qū)求助熱線，開展群眾訴求服務；

4、做好社區(qū)困難救助工作，辦理最低生活保障申報手續(xù)，按時發(fā)放最低生活保障金，組織以工代賑，管理慈善超市；

5、開展五保供養(yǎng)和居家養(yǎng)老服務，掌握社區(qū)老干部、老黨員及其他老年人基本生活概況，豐富老年人文化生活，為貧困老年人解決生活困難，做好孤寡老人救助保護工作；

6、開展優(yōu)撫服務，掌握軍烈屬、老復員軍人的變動情況，做好走訪慰問及雙擁工作；

7、掌握社區(qū)孤殘老弱者基本生活情況，組織社區(qū)黨員、團員及志愿者開展志愿服務和黨員結對幫扶活動；

8、發(fā)展社區(qū)教育、文體、法律、衛(wèi)生和社會福利等社區(qū)民間組織，移風易俗，搞好殯改宣傳工作。

款物發(fā)放管理制度

1、樹立為民服務宗旨，強化民政款物管理發(fā)放責任意識；

2、建立健全款物臺帳，接受、發(fā)放、庫存款物情況有詳細 記載；

3、配備專人發(fā)放款物，每筆款物發(fā)放均有批準人、發(fā)放人和認領對象簽字；

4、定期清點庫存物資，對損毀物資及時登記報備；

5、定期公布款物發(fā)放情況，主動接受村（居）民監(jiān)督；

6、每年接受村（居）民主理財小組審核。

來訪接待制度

1、來訪者接待實行“首問負責制”，對來訪的各種民政對象，都要做到熱情接待，認真負責。

2、來訪接待要做到矛盾不上交，問題不推諉。對來訪者要耐心說服，講清政策，盡量將矛盾化解在基層。

3、對群眾反映的問題要深入調查，妥善解決。對一些重大問題，應及時向鎮(zhèn)政府和縣民政局匯報，共同研究，加以解決。

4、實行來訪登記制度。對來訪人員要認真進行登記，每月匯總一次進行備案，處理結果要及時上報鄉(xiāng)（街道）政府（辦事處）和區(qū)民政局。對于具有傾向性的上訪或集體上訪，要及時向鄉(xiāng)（街道）政府（辦事處）和區(qū)民政局

5、對上訪事件不處理或處理不及時，造成越級上訪、重復上訪，造成不良影響的，將追究相關人員的責任。

民政服務站業(yè)務指南（流程）

1、農村大病醫(yī)療救助申報程序

本人申請并提供身份證、戶口薄及《五保供養(yǎng)證》、《低保證》、指定醫(yī)療機構的診斷書、費用收據(jù)等證明材料→村（居）委會核查→張榜公示→鄉(xiāng)（街道）審核→民政局審批

2、城鎮(zhèn)、農村最低生活保障申辦程序

戶主申請并提供身份證、戶口簿及收入證明等材料→村（居）委會入戶調查、民主評議→一榜公示→鄉(xiāng)（街道）審核→二榜公示→民政局審批→三榜公示→填發(fā)城鎮(zhèn)、農村低保金領取證；城鎮(zhèn)低保按月發(fā)放季度調整；農村低保按季發(fā)放調整

3、五保供養(yǎng)申報程序

本人申請→村民委員會民主評議→張榜公示→鄉(xiāng)（街道）審核→民政局審批

4、自然災害救助申辦程序

受災村民書面申請→村級入戶調查、民主評議→張榜公示→鄉(xiāng)（街道）民政辦調查初審→鄉(xiāng)（街道）政府（辦事處）審核→民政局審批

5、救濟申辦程序

村民提出申請或村民小組提名→村民小組核實后報村委會→村民代表會議民主評議→張榜公示→鄉(xiāng)（街道）民政辦初審→鄉(xiāng)（街道）政府（辦事處）審批

6、參戰(zhàn)退役人員補助申辦程序

參戰(zhàn)退役人員本人申請→村（居）委會初審→張榜公示→鄉(xiāng)（街道）政府（辦事處）審核→區(qū)民政局審批

第三篇：中共樂東黎族自治縣委組織部

中共樂東黎族自治縣委組織部 樂組干公字[2007]1號

中共樂東黎族自治縣委組織部

公 告

經(jīng)縣委研究，現(xiàn)將我縣有關鎮(zhèn)及有關單位擬推薦擔任領導職務的人選向社會公示，接受群眾監(jiān)督。

接受群眾反映情況電話：85525468、855284200。

接受群眾來信來訪單位：中共樂東黎族自治縣委組織部干部組。公示期限：2007年3月26日至4月1日。

附：擬任和擬提名推薦任用人選情況

中共樂東黎族自治縣委組織部 2007年3月26日

擬任和擬提名推薦任用人選情況

擬任縣委辦公室主任人選：彭文澤，男，漢族，1969年4月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大學學歷，理學學士學位，1991年7月參加工作，1997年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：樂東中學教師，縣委組織部科員、干部主辦科員、組織組長、干部培訓與信息中心主任，縣委組織部副主任科員；現(xiàn)任縣委辦公室副主任、縣委常委秘書。

擬任縣委辦公室副主任、常委秘書人選：孫貽良，男，漢族，1978年10月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、自考大專學歷，1999年11月參加工作，2001年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：原永明鄉(xiāng)佳西村主任助理，原永明鄉(xiāng)黨政辦主任，抱由鎮(zhèn)干部，大安鎮(zhèn)委組織委員，縣審計局機關審計科員；現(xiàn)任縣委辦公室秘書崗主辦科員。

擬任縣委組織部常務副部長（正科級）人選：吳方，男，漢族，1970年7月出生，樂東縣九所鎮(zhèn)人，全日制大學學歷，文學學士，1993年7月參加工作，1995年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：千家鎮(zhèn)政府科員，縣政府辦公室秘書、副主任科員，縣委組織部副主任科員、干部組長；現(xiàn)任縣委組織部副部長。

擬任縣委組織部副部長人選：林丹華，男，漢族，1972年9月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大專學歷，1994年12月參加工作，1999年1月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣政府辦公室科員、副主任科員，掛職大安鄉(xiāng)黨委副書記、副鄉(xiāng)長，縣委組織部副主任科員、綜合組組長、組織組組長；現(xiàn)任縣委組織部副主任科員。

擬任縣委黨校常務副校長（正科級）人選：李正安，男，漢族，1962年9月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大專學歷、在職大學學歷，1981年8月參加工作，1990年5月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：九所中學教師，縣教師進修學校教師、教研組組長，縣教育局干部、人事股副股長、職改辦副主任；現(xiàn)任縣委黨校副校長。

擬提名任教育局局長人選：蔡文業(yè)，男，漢族，1958年10月出生，樂東縣九所鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、自考大學學歷，1975年9月參加工作，1976年10月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：南木附中教師，縣教育局干事、人事股副股長、股長、主辦科員；現(xiàn)任縣教育局副局長。

擬提名任縣財政局副局長、縣農業(yè)稅收管理局局長人選：盛程恒，男，漢族，1969年12月出生，樂東縣佛羅鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、在職省委黨校研究生學歷，1991年8月參加工作，1999年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣財政局辦事員，會計事務管理股副股長、股長，會計管理中心負責人；現(xiàn)任縣會計管理中心主任。

擬提名任縣會計管理中心主任（正科級）人選：孫令雄，男，漢族，1973年11月出生，樂東縣九所鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、在職函授中央黨校大學學歷，1993年7月參加工作，2002年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣財稅局九所財稅所干部，縣財政局商貿股科員、基建崗主辦科員、預算崗主辦科員；現(xiàn)任縣財政局副局長。

擬提名任縣機關事務管理局局長人選：陳庚庚，男，漢族，1969年10月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大專學歷，1991年7月參加工作，2003年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣職業(yè)中學教師、縣機關事務管理局科員、辦公室主任、縣委招待所所長；現(xiàn)任縣機關事務管理局副局長。

擬提名任縣機關事務管理局副局長人選：黃麗梅，女，漢族，1968年6月出生，廣東五華人，全日制大專學歷、在職自考大學學歷，1988年7月參加工作，無黨派人士。主要工作經(jīng)歷：縣教師進修學校教師?？h委黨校教務處科員，縣婦聯(lián)科員；現(xiàn)任縣婦聯(lián)宣傳部長。

擬提名任縣招商辦公室主任人選：符華實，男，漢族，1966年4月出生，海南臨高人，全日制大專學歷、在職省委黨校研究生學歷，1988年8月參加工作，1992年10月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣計委干事，千家鎮(zhèn)科技副鎮(zhèn)長，縣計劃統(tǒng)計局項目股主辦科員，縣計劃統(tǒng)計局副局長，縣發(fā)展計劃局副局長；現(xiàn)任縣發(fā)展和改革局副局長。

擬提名推薦擔任團縣委書記人選：陳錫濃，男，漢族，1978年6月出生，廣東省茂名市人，全日制大專學歷、在職自考大學學歷，2001年1月參加工作，2002年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣公安局干警，縣委辦公室綜合崗主辦科員，現(xiàn)任團縣委副書記。

擬提名推薦擔任縣婦聯(lián)主席人選：羅花蘭，女，黎族，1963年12月出生，樂東縣千家鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、在職中央黨校函授大專學歷，1979年9月參加工作，2000年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：千家鎮(zhèn)永益小學教師，縣教科局教研室教研員、教育口婦委會主任，縣委組織部科員、黨群口婦委會主任，縣委老干部局副局長；現(xiàn)任縣委組織部副部長。

擬提名推薦擔任縣殘聯(lián)理事長人選：傅德蓉，女，漢族，1967年12月出生，樂東縣九所鎮(zhèn)人，全日制省委黨校大專學歷，1986年5月參加工作，1991年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：佛羅鎮(zhèn)計生專干、計生助理、婦委會主任、副鎮(zhèn)長，抱由鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長，縣農村社會養(yǎng)老保險局副局長；現(xiàn)任縣民政局副局長。擬晉升正科級人選：萬小聰，男，漢族，1969年7月出生，樂東縣利國鎮(zhèn)人，全日制大專學歷，1990年7月參加工作，1998年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣自來水公司干部，建設局科員、城鄉(xiāng)規(guī)劃主辦科員，縣環(huán)境衛(wèi)生站代站長、縣城建中隊代中隊長，縣環(huán)境衛(wèi)生辦公室主任；現(xiàn)任縣城市管理局局長。

擬任中共萬沖鎮(zhèn)委書記、提名為鎮(zhèn)人大主席人選：杜文懿，男，漢族，1970年8月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大專學歷，1991年7月參加工作，1993年11月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣農業(yè)中心良種場會計，山榮鄉(xiāng)政府科教副鄉(xiāng)長、副鄉(xiāng)長，抱由鎮(zhèn)委副書記、山榮工作站站長，利國鎮(zhèn)政府主要負責人，大安鎮(zhèn)人大主席；現(xiàn)任大安鎮(zhèn)正科級干部。

擬任中共千家鎮(zhèn)委書記、提名為鎮(zhèn)人大主席人選：劉學新，男，黎族，1970年5月出生，樂東縣萬沖鎮(zhèn)人，全日制大學學歷，經(jīng)濟學學士學位，1995年6月參加工作，1994年4月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：山榮鄉(xiāng)政府干部、鄉(xiāng)團委書記，團縣委副書記，九所鎮(zhèn)副科級干部，千家鎮(zhèn)委副書記、紀委書記；現(xiàn)任抱由鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。

擬任中共利國鎮(zhèn)委書記、提名為鎮(zhèn)人大主席人選：陳積山，男，漢族，1968年6月出生，樂東縣黃流鎮(zhèn)人，全日制大學學歷，農學學士，1990年7月參加工作，1998年6月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：縣林業(yè)局人秘股秘書，縣檢察院書記員、助理檢察員、檢察員、辦公室主任、人事政工室主任；現(xiàn)任縣檢察院黨組成員、副檢察長。擬任中共尖峰鎮(zhèn)委書記、提名為鎮(zhèn)人大主席人選：林巖，男，漢族，1972年10月出生，樂東縣利國鎮(zhèn)人，全日制中專學歷、在職中央黨校函授大學學歷，1995年8月參加工作，1998年7月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：海南省萬山物業(yè)公司職員，山榮鄉(xiāng)團委干事、負責人、書記、鄉(xiāng)黨政辦副主任、主任、鄉(xiāng)委委員，團縣委副書記；現(xiàn)任團縣委書記。

擬任中共大安鎮(zhèn)委副書記、提名為鎮(zhèn)長人選：劉惠東，男，黎族，1963年8月出生，樂東縣萬沖鎮(zhèn)人，全日制大學學歷，1983年7月參加工作，1985年9月加入中國共產(chǎn)黨。主要工作經(jīng)歷：山榮中學教師，縣民族中學教師，縣教師進修學校教師、政教處主任；現(xiàn)任樂東中學副校長。

（發(fā)至縣委工作部門、縣人大辦公室、縣政府工作部門、縣政協(xié)辦公室、縣法院、縣檢察院、各鎮(zhèn)黨委及有關單位?？蓮陀堎N。）

第四篇：組織部一肩挑

益陽市開展農村綜合配套改革 實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手“一肩挑”的情況匯報

中共益陽市委組織部 2010年10月20日

2005年6月，根據(jù)中央的部署和省委、省政府的決定，益陽被確定為全省農村綜合配套改革試點市。我市嚴格按照上級的統(tǒng)一部署，緊密聯(lián)系本地實際，積極穩(wěn)妥地開展了農村綜合配套體制改革的試點工作，實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職“一肩挑”的領導體制。根據(jù)我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)近5年來的運行實踐和外省的成功經(jīng)驗，我們認為，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職“一肩挑”，是新形勢下加強黨的基層組織建設，提高黨的執(zhí)政能力的有效舉措，是推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)民主政治建設的有益嘗試，是轉變政府職能，實現(xiàn)由“管理型”政府向“服務型”政府轉變的成功實踐，同時也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)地方政治良性發(fā)展的趨勢。

一、我市的主要做法

為了認真貫徹落實省委、省政府決定，益陽市委、市政府思想上高度統(tǒng)一，把試點工作作為事關全市社會穩(wěn)定和長遠發(fā)展的頭等大事來抓。為了保證試點工作平穩(wěn)推進，報經(jīng)省委同意，益陽市委、市政府選定沅江市先行試點，取得經(jīng)

記1名，兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長；黨委副書記1名，兼任副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長；黨委委員3名，其中1名為委員、人大主席、紀委書記，1名為委員、武裝部長，1名為委員、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長；專職副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長2名。

四是優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子結構。實現(xiàn)了領導班子合理的配備結構，形成了由45歲左右、40歲左右、35歲左右、30歲左右的干部組成的年齡梯次結構，并以40歲以下的干部為主體的充滿生機與活力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子集體。進一步改善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子的知識、專業(yè)結構。合理配備了女干部和非中共黨員干部。

二、實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職“一肩挑”的積極影響 一是促進了領導班子的團結統(tǒng)一。原來鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職分開任職，各自主抓黨務和政務工作，由于工作的側重點不同和工作的要求不同，看問題的角度、處理問題的方法和手段也有所差異，工作中往往會產(chǎn)生一些分歧，容易產(chǎn)生摩擦、形成派系，造成班子內耗?？梢哉f，實行黨政一把手一肩挑之前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子不團結不和諧的現(xiàn)象并不少見，而造成這種不團結不和諧的主要原因是分設的黨政一把手。實行黨政正職“一肩挑”后，思想認識能夠得到較好地統(tǒng)一，班子內各自強調的問題迎刃而解，領導核心更加明確，組織步調更加一致。

與、影響“一把手”決策。而“一把手”決策前獲取的信息和掌握的情況更加全面真實。

四是促進了行政成本的大幅下降。實行黨政正職“一肩挑”后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務開支實現(xiàn)了真正的“一支筆”（副書記兼副鎮(zhèn)長）簽字，減少了跑冒滴漏。同時，裁減了領導職數(shù)，既節(jié)約了人員工資等剛性開支，又節(jié)省了領導用車、接待等公務方面的隱性費用，大大降低了行政成本，減輕了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政和農民群眾的經(jīng)濟負擔。據(jù)初步統(tǒng)計，實行農村綜合配套改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理成本至少降低30%以上，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政不僅沒有新增債務，消赤減債成效也十分顯著。

五是促進了民主監(jiān)督的科學完善。實行黨政正職“一肩挑”之前，對黨委書記的監(jiān)督主要來自于鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，其他班子成員基本上是純粹的執(zhí)行者。這種寄希望于一人的監(jiān)督體制，既不完善又不科學，更不是真正意義上的民主監(jiān)督。實行黨政正職“一肩挑”后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職與副職之間的工作距離拉近，減少了中間環(huán)節(jié)，決策之時互相溝通，執(zhí)行之時及時交流，促進了工作關系的緊密和管理信息的對稱。這種監(jiān)督體制使對鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”的監(jiān)督由原來主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長個人的監(jiān)督轉變?yōu)檎麄€班子成員的集體監(jiān)督，從理論和實踐的層面分析,這種監(jiān)督應當更加廣泛、科學、有力，可以說“一把手”隨時處于一個領導集體的關注和監(jiān)督之下。

和規(guī)范化。

第五篇：大隊委組織部演講稿

競選組織部部長演講稿

尊敬的老師、親愛的同學：

大家好!我是來自五一班的馬姝涵。在這秋高氣爽的季節(jié)我們又迎來了新的學期，同時也迎來了學校一年一度的少先隊大隊委競選活動。我競選的職務是組織部部長。我是一個活潑、開朗、充滿自信的女孩子。今天我能站在這里，是因為我的實力得到了老師和同學們的肯定。我相信自己是非常合適的人選，因為：我有很強的責任心和使命感，珍惜集體每一分榮譽，愿意為大家服務。我在老師的教導下，在同學們的幫助支持下，我已當了四年的班干部，從中也積累了一些經(jīng)驗。能夠為全校同學服務是我一直以來的夢想。我認為競選大隊干部不僅僅是一種榮譽，它更是一個人責任心的體現(xiàn)和培養(yǎng)。

我覺得自己適任大隊委的工作，因為我的性格寬容、豁達。大文學家雨果說“世界上最寬闊的是海洋，比海洋更寬闊的是天空，比天空更寬闊的是人的心靈?！边@也是一個大隊委所必備的。假如我進入大隊委，我將嚴于律己，以身作則。時時鞭策自己，用一顆純潔的心以及實際行動，出色地完成學校和大隊部交給我的任務。

同學們，請投我一票吧。我知道，每一票都包涵著信任與支持，我絕對不會辜負大家對我的期望。請讓我在這兩年里，為我的母校再多做些事情吧！

我的演講完畢，謝謝大家！