第一篇：煤礦綜掘工區(qū)安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)規(guī)劃

綜掘一隊安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)規(guī)劃及實施辦法

為認(rèn)真貫徹礦[2003]25號文件精神，加強安全生產(chǎn)基層建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè)，進一步落實好“安全第一、預(yù)防為主”的生產(chǎn)方針，充分發(fā)揮基層管理職能和職工自我管理、自我約束能力，有效控制安全事故發(fā)生，促進礦井和本單位安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，經(jīng)區(qū)隊認(rèn)真研究，特制定“雙基建設(shè)”實施規(guī)劃：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

為保證“雙基”建設(shè)的健康開展，確保全隊安全生產(chǎn)的健康開展，區(qū)隊成立了“雙基”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長：王

鵬

韓重祥

成員：田寶樹

劉建法 王緒民

胡蘭田

闞偉華

聶斌

劉 中 王壯雛

為確?！半p基”建設(shè)活動的健康開展，區(qū)隊干部實行分包到頭，具體負(fù)責(zé)各迎頭的施工安全、質(zhì)量及進尺。隊長王鵬負(fù)責(zé)“雙基”建設(shè)的全面工作，書記韓重祥負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)活動的宣傳、發(fā)動、監(jiān)督檢查工作，副隊長田寶樹具體負(fù)責(zé)“雙基”建設(shè)的實施工作和安全抵押金的管理。一切資料的整理工作由高萌負(fù)責(zé)。

二、安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)。

安全管理網(wǎng)絡(luò)由區(qū)隊干部、工長、班組長、群監(jiān)員、哨兵、青年崗員和黨員“安全先鋒崗”組成，隊長對全隊的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，書記負(fù)責(zé)對職工的安全教育和管理，技術(shù)主管負(fù)責(zé)安全技術(shù)管理和職工的安全培訓(xùn)工作，班組長對本班組的安全、質(zhì)量負(fù)責(zé)，群監(jiān)網(wǎng)員對本班組的安全、質(zhì)量實施監(jiān)督檢查。

三、采取措施：

（1）強化教育，廣泛發(fā)動，筑牢安全生產(chǎn)防線。

2003年是礦井發(fā)展的關(guān)鍵年，“雙基”建設(shè)是否出成效，直接關(guān)系到礦井“四個”排頭目標(biāo)能否實現(xiàn)的關(guān)鍵。因此，我們要加強對職工的安全思想、安全意識教育，向職工深入宣傳“雙基”建設(shè)的意義，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤炭法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》和《煤礦安全監(jiān)察條例》以及上級的一系列安全文件、指示精神，通過學(xué)習(xí)，使全隊職工明 確安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，牢固樹立安全為天是思想，積極開展各種形式的安全活動，一是層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，人人寫出安全保證書，區(qū)隊與班組簽定安全合同、實施安全風(fēng)險抵押金制度；二是充分利用黑板報、專欄和現(xiàn)身說法等方法進行安全教育，做到每季組織一次安全知識競賽；三是堅持周二安全活動日制度，及時將礦安全辦公會議精神傳達到每一個職工，并將本隊一周安全情況進行通報，認(rèn)真吸取兄弟單位和本單位事故教訓(xùn),采取有獎問答等多種活潑互動形式，提高職工參加安全活動的積極性；四是強化安全技術(shù)培訓(xùn)，充分利用班前班后會、每周一課、安全活動組織學(xué)習(xí)《三大規(guī)程》，提高職工的安全技術(shù)素質(zhì)；在全隊形成良好的安全生產(chǎn)氛圍，使職工自覺做到自主保安、互助保安、不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)，把安全擺在“天”字號的位置上為實現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)創(chuàng)造條件。（2）營造安全氛圍。

為增強職工的安全意識，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，警鐘常鳴，居安思?！保覀兝门瓢?、黑板報等形式做好宣傳，提高職工的安全意識。

（3）強化現(xiàn)場管理，夯實安全基礎(chǔ)，以質(zhì)量保安全。

2003年，我們要把工作重點放在質(zhì)量管理上，認(rèn)真實施“精品工程”，力爭全隊所有迎頭實現(xiàn)“精品頭”，切實在頂板、通防、運輸、錨網(wǎng)施工上下工夫，完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，切實保證施工工序的工程質(zhì)量和人員安全。區(qū)隊干部要堅持深入井下靠前指揮，把好現(xiàn)場的安全關(guān)、質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格錨桿預(yù)緊力管理，對出現(xiàn)的質(zhì)量問題做到：大問題處理不過天，小問題處理不過班，以保證全隊各項工作的正常開展。（4）齊抓共管，全方位構(gòu)筑安全防線。

黨政工團都要緊緊圍繞“天“字號大事，找準(zhǔn)位置，發(fā)揮作用，繼續(xù)實施好“群安工程”發(fā)揮群監(jiān)員、崗員、哨兵、黨員先鋒崗員的監(jiān)督檢查作用，充分利用黨員責(zé)任區(qū)建立安全責(zé)任區(qū)，充分發(fā)揮他們在安全生產(chǎn)中的作用，給予他們一定的權(quán)利，為全隊安全生產(chǎn)做出積極貢獻，在全隊形成一個上下一致，齊心協(xié)力抓安全，保安全，全方位參與的保證體系，確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)，為礦井“雙基”建設(shè)目標(biāo)實現(xiàn)做出新的貢獻。

四、安全抵押金獎懲規(guī)定：

（一）抵押范圍及標(biāo)準(zhǔn)

1.副隊長、技術(shù)員每人2000元。2.工長、班長每人1000元。3.組長、副組長每人400元。

（二）獎罰標(biāo)準(zhǔn)

1.季度內(nèi)全隊實現(xiàn)安全生產(chǎn)，杜絕重傷和重大非人身事故，分別獎勵25％。

2.抵押人員與區(qū)隊鑒定安全抵押責(zé)任書，區(qū)隊留存，抵押金實行分季設(shè)考核兌現(xiàn)，年底總考核，總兌現(xiàn)。

3.區(qū)隊干部必須完成下井和礦、區(qū)隊規(guī)定的三違及責(zé)任罰款指標(biāo)，工長必須完成區(qū)隊規(guī)定的責(zé)任罰款指標(biāo)，否則不予兌現(xiàn)獎勵。

4.工長、班長、組長必須認(rèn)真履行職責(zé)，積極主動完成區(qū)隊交給的各項任務(wù)，不負(fù)責(zé)任，造成惡劣影響的，不予兌現(xiàn)獎勵。

5.其他未盡事宜以《興隆莊煤礦關(guān)于2003年度實行安全抵押金的規(guī)定》為準(zhǔn)。

五、考核

每月進行一次自檢，得分達到95分的，對所有人員進行獎勵；得分在85分以上，不獎不罰；得分達不到85分以上，給予罰款，并通報批評。（獎罰標(biāo)準(zhǔn)按礦評分獎罰標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。

綜掘一隊

2003年7月1日

安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)規(guī)劃及實施辦法

綜掘一隊 2003年7月1日

第二篇：煤礦綜掘工區(qū)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

綜掘二隊成立“安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小

組”的實施意見

綜掘二隊 2012-09-20

為貫徹《山東省安全生產(chǎn)誠信建設(shè)示范礦井評估辦法》的精神，加強區(qū)隊安全生產(chǎn)誠信建設(shè)，真正實現(xiàn)區(qū)隊安全本質(zhì)化和員工安全誠信化，經(jīng)區(qū)隊班子研究，成立“綜掘二隊安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”。

一、建立組織領(lǐng)導(dǎo)

組長：何雨生

副組長：聶斌、王金海

成員：楊翠元、劉中、王愛杰、李文武、張永良、姜軍、龔亞光、劉偉、張全明、黃海龍、徐國棟。

組長具體負(fù)責(zé)“綜掘二隊安全生產(chǎn)誠信建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”的全面管理工作，全面協(xié)調(diào)、調(diào)度本小組的工作進展情況，并對小組成員的工作開展情況進行指導(dǎo)監(jiān)督。

副組長對區(qū)隊各項有關(guān)工作的進展情況進行協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查和組織驗收，提出工作規(guī)劃和實施措施，并安排相關(guān)人員進行具體實施落實。

成員負(fù)責(zé)綜掘二隊安全生產(chǎn)誠信建設(shè)工作的落實與執(zhí)行。全面落實區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)小組安排的各項工作，并嚴(yán)格監(jiān)督區(qū)隊現(xiàn)場執(zhí)行情況。各分管副隊長與專業(yè)技術(shù)人員要詳細制定區(qū)隊各項規(guī)章制度，確保施工現(xiàn)場的安全與職工的道德誠信狀況的不斷進步。對于工作的落實情況應(yīng)及時反饋至領(lǐng)導(dǎo)小組，并采取相應(yīng)措施。

二、制定綜掘二隊安全生產(chǎn)承諾制度。

為全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提升企業(yè)安全生產(chǎn)本質(zhì)水平，嚴(yán)防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，根據(jù)國家安監(jiān)總局、國家煤礦安監(jiān)局下發(fā)《關(guān)于推進煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)誠信建設(shè)的指導(dǎo)意見》制定綜掘二隊安全生產(chǎn)承諾制度。

第一章 總則

第一條：為強化全員安全意識，深入落實安全責(zé)任，提高遵章守紀(jì)的自覺性，確保安全生產(chǎn)，制定該制度。

第二條：認(rèn)真落實安全承諾制度，是企業(yè)職工履行崗位安全職責(zé)的基本保證，從主要負(fù)責(zé)人到每位員工層層、雙向做出安全生產(chǎn)承諾，主要負(fù)責(zé)人還要向上級承諾。

第三條：安全承諾書由區(qū)隊統(tǒng)一制作，承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字，并認(rèn)真履行安全承諾。

第二章 安全承諾內(nèi)容

1、認(rèn)真執(zhí)行”安全第一、預(yù)防為主，綜合管理”的安全生產(chǎn)方針，遵守各項安

全生產(chǎn)制度和規(guī)定，做到”三不傷害”即：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

2、堅決杜絕”三違”即：不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律。在生產(chǎn)活動中抵制違章指揮，糾正違章行為。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)技術(shù)措施，各崗位工種必須經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗，不得無證作業(yè)。

4、按規(guī)定著裝上崗，使用好好勞動保護用品，嚴(yán)格遵守防塵、防火、防爆以及輔助運輸規(guī)章制度等禁令和規(guī)定。

5、主動接受安全教育培訓(xùn)和考核，持證上崗。會報警、會自救、會互救，會熟練使用自救器、井下避難硐室和各種自救設(shè)備、消防設(shè)施和器材。

第三章 安全承諾的范圍和程序

1、與企業(yè)簽訂勞動合同的所有人員都應(yīng)進行安全承諾。

2、承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容，并在安全承諾書上親筆簽字，不允許他人代簽。

第四章 違反承諾的責(zé)任

1、承諾人違反承諾，造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照相關(guān)制度進行處罰，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第五章 附則

1、本制度由區(qū)隊負(fù)責(zé)解釋

2、本制度自公布之日起實行

3、安全承諾誓詞：我已接受過本崗位的安全教育，并熟知安全承諾書內(nèi)容，愿認(rèn)真執(zhí)行，如違反本承諾，愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、制定綜掘二隊安全包保制度

為貫徹落實集團公司及礦有關(guān)文件及會議精神，不斷夯實區(qū)隊安全基礎(chǔ)，強化管理，細化各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，進一步加強班組安全生產(chǎn)管理，區(qū)隊實行管理人員包保班組制度，具體包保分工如下：

1、隊長何雨生、書記聶斌是區(qū)隊安全管理、教育的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)區(qū)隊安全生產(chǎn)及其他全面事宜，每月對班組及班組包保人員進行考核，評選出優(yōu)秀班組及班組包保人員并進行獎勵。

2、副隊長王金海包保魏光龍班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

3、副隊長楊翠遠包保辛洪剛班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

5、副隊長王愛杰包保徐三友班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

5、副隊長李文武包保李偉班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

4、技術(shù)主管劉中包保王景海班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

6、技術(shù)員張永良包保周忠厚班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

7、技術(shù)員龔亞光包保鄭明班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

8、技術(shù)員姜軍包保劉傳寶班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

10、技術(shù)員劉偉包保信永先班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

11、技術(shù)員張全明包保陳金強班組，負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)。

四、提高職工誠信意識與道德素質(zhì)的規(guī)劃(一)綜掘二隊職業(yè)道德教育規(guī)劃 教學(xué)目的：

職業(yè)道德是人們在職業(yè)活動中所遵守的行為規(guī)范的總和。它既是對從業(yè)人員職業(yè)活動的行為要求，又是本行業(yè)對社會索承擔(dān)的道德責(zé)任和義務(wù)。通過培訓(xùn)教育使廣大職工懂得煤礦生產(chǎn)過程中的自身需具備哪些職業(yè)道德。

課時安排：

8課時。

教學(xué)重點：

煤礦職工職業(yè)道德的基本內(nèi)容、職業(yè)道德與安全。

教學(xué)內(nèi)容：

1、職業(yè)道德的概念

2、社會主義職業(yè)道德的基本原則

3、煤礦職工職業(yè)道德的基本內(nèi)容，煤礦職工職業(yè)道德的基本內(nèi)容

4、煤礦職工職業(yè)道德修養(yǎng)

5、職業(yè)道德與安全

(一)綜掘二隊法律法規(guī)培訓(xùn)計劃

為了加強員工們的法律意識，更好的保障員工們的身心健康，使員工更好的懂法、守法，實現(xiàn)集團公司及礦領(lǐng)導(dǎo)對我隊安全生產(chǎn)的要求，為進一步提高職工依法作業(yè)的

自覺性，不斷加強法律法規(guī)意識，做到懂法、知法、用法，嚴(yán)格按法律法規(guī)工作，結(jié)合本隊工作實際，特制定本學(xué)習(xí)計劃。

1、學(xué)習(xí)形式；主要采取每周安全學(xué)習(xí)時間及利用班前班后會對職工進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2、具體安排：（1）第一階段：

學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《礦山安全法》等內(nèi)容。（2）第二階段：

學(xué)習(xí)《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》、《礦山安全法實施條例》。（3）第三階段：

學(xué)習(xí)《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、《勞動法》、。（4）第四階段：

學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》《煤礦職工安全手冊》、《國有重點煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)劃標(biāo)準(zhǔn)》。

綜掘二隊 2012-09-20 5

第三篇：煤礦綜掘工區(qū)2013年安全管理規(guī)劃

2004年安全管理規(guī)劃

為進一步鞏固我隊去年已取得的成果，切實做好今年安全工作，推進我隊安全生產(chǎn)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展，推動區(qū)隊兩個文明建設(shè)的全面進步，根據(jù)上級一系列指示精神，結(jié)合我隊實際，特制定安全管理規(guī)劃。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實措施,堅持黨政工團齊抓共管的原則。1.為落實責(zé)任，有效地達到責(zé)任明確，措施到位，確保完成全年任務(wù)，隊成立2004年安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：王

鵬

韓重祥

成員：田寶樹

劉建法

胡蘭田 王緒民

闞偉華

聶斌

劉

中

王壯雛

各小隊也要相應(yīng)成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，依據(jù)礦和本隊實際，制定出切實可行的安全工作意見，確立安全目標(biāo)，劃分責(zé)任范圍，明確責(zé)任，做好宣傳教育和技術(shù)培訓(xùn)，有針對性地開展好安全工作。進一步完善一級保一級，一級對一級負(fù)責(zé)的安全責(zé)任保證體系。強化井下班組長匯報制度和區(qū)隊值班制度，嚴(yán)把六不準(zhǔn)下井和措施學(xué)習(xí)、簽字、考試制度，建立完善各種獎罰制度，一切以安全生產(chǎn)為中心，把安全生產(chǎn)放在各項工作的首位。區(qū)隊管理要真正掌握現(xiàn)場的安全生產(chǎn)狀況，認(rèn)真處理安全隱患，真正把安全抓嚴(yán)、抓死、抓細、抓實。以對礦、區(qū)隊和職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度搞好安全工作。

2.具體辦法。

⑴搞好教育，不斷提高職工安全意識。

強化安全教育，不斷提高職工安全綜合素質(zhì)，以增強職工安全意識，提高技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)，強化職工的安全教育和培訓(xùn)為總抓手，堅持“每周一課”安全技術(shù)培訓(xùn)活動不動搖，不斷深化政 治學(xué)習(xí)安全活動月教育的內(nèi)容。2004年我們要抓好職工的安全教育，在教育中要采取靈活多樣的形式讓職工學(xué)著滿足，聽著順心，干著安心，不斷提高職工自保和互保能力。其次，要重點抓好職工特殊工種，重要崗位人員的培訓(xùn)。2004年不管任務(wù)多重，工作多忙，我們要抽調(diào)一批思想好、工作扎實，愿意扎根礦山、熱愛區(qū)隊的職工參加外出培訓(xùn)，讓他們學(xué)習(xí)科學(xué)文化技術(shù)，效忠礦山。同時，對業(yè)務(wù)素質(zhì)較差的職工要進行“一對一”結(jié)對子，推行安全聯(lián)保，互保責(zé)任制，并采取風(fēng)險抵押金的形式，幫助部分職工提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，使區(qū)隊安全教育抓實、抓好，為實現(xiàn)全年的安全奮斗目標(biāo)培養(yǎng)更多的人才。

⑵抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)活動，推動區(qū)隊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)再上新臺階。

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是實現(xiàn)區(qū)隊穩(wěn)掘快掘的重要保證，更是實現(xiàn)規(guī)范化、科學(xué)化管理和安全生產(chǎn)的重要保證，是一項長久的基礎(chǔ)工作。因此，我們?nèi)媛鋵嵉V關(guān)于搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求，認(rèn)真對照標(biāo)準(zhǔn)把好四個關(guān)口，真正實現(xiàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化高位達標(biāo)，推進標(biāo)準(zhǔn)化不斷提高，防止質(zhì)量滑坡，為礦井做出積極的貢獻。

⑶完善安全運行機制，嚴(yán)格各種工作制度，維護好職工的六項權(quán)利。

二、加強施工質(zhì)量管理。

嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行施工，搞好文明生產(chǎn)。要求職工一絲不茍的按措施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行施工，施工中做到細致分析，對于施工中的每一步要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真進行質(zhì)量驗收，達不到標(biāo)準(zhǔn)推倒重來。同時建立施工質(zhì)量保障制度，一是建立獎懲制度，班組建立錨網(wǎng)施工記錄，驗收員對每個班組進行驗收，凡發(fā)現(xiàn)施工記錄與現(xiàn)場驗收不符者，對班組長進行聯(lián)掛處理。二是建立嚴(yán)格質(zhì)量責(zé)任追究制度，質(zhì)量出現(xiàn)問題，直接與施工人員的工資掛鉤，工程質(zhì)量狀況和扣分聯(lián)掛情況并定期向職工張榜公布。通過嚴(yán)格的質(zhì)量追究制度的實施，進一步加強施工質(zhì)量。

三、強化設(shè)備管理，提高設(shè)備完好率 認(rèn)真總結(jié)設(shè)備管理方面的經(jīng)驗教訓(xùn)，切實加強綜機設(shè)備的維修保養(yǎng)，確保設(shè)備始終處于良好狀態(tài)，提高開機率，保證正常生產(chǎn)。完善設(shè)備到人責(zé)任制，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，加強現(xiàn)場設(shè)備的管理，為全年的安全生產(chǎn)提供可靠保證。

2004年我們要根據(jù)礦領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合本隊的工作特點，制定和完善各種安全獎罰制度，健全和完善過去一些行之有效的工作標(biāo)準(zhǔn)，積極保護職工的六項權(quán)利，使區(qū)隊逐步達到科學(xué)化管理的標(biāo)準(zhǔn)，為礦井7504236奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)再創(chuàng)新的業(yè)績。

綜掘一隊

2004年1月1日

第四篇：煤礦綜掘工區(qū)崗位責(zé)任制

小絞車司機崗位責(zé)任

小絞車司機是本崗位安全生產(chǎn)的直接責(zé)任者。在班組長的領(lǐng)導(dǎo)下干好本崗位范圍內(nèi)的各項工作,并對自身工作安全負(fù)責(zé)。小絞車司機必須掌握相關(guān)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證。

一、崗位職責(zé)

第1條 認(rèn)真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等，熟練掌握相關(guān)的專業(yè)知識，嚴(yán)格遵守煤礦三大規(guī)程、上級安全指示、指令和各類規(guī)章制度。

第2條 和班（組）長共同對工作地點進行全面檢查，確認(rèn)達到安全規(guī)定要求后，方可工作。第3條 必須熟悉所操作絞車的技術(shù)性能、工作原理及設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)，按小絞車司機應(yīng)知應(yīng)會的標(biāo)準(zhǔn)，會操作、會檢查、排除一般故障。

第4條 上崗前，必須穿戴好安全帽、防護手套、防護眼鏡、防塵口罩等勞保用品，穿好工作服并扣全扣子，扎緊袖口。

第5條 上崗后，首先檢查小絞車等運輸設(shè)備（設(shè)施）、安全設(shè)施、保護設(shè)施、信號設(shè)施的齊全、完好,所運材料及裝封車、運輸路線的通風(fēng)等必須達到完好或規(guī)定要求，巷道支護良好，各安全距離（間隙）符合規(guī)定要求。確認(rèn)無誤后，方可進行工作。

第6條 提升前，先空試絞車，檢查安全保護裝置是否靈敏可靠，鋼絲繩、壓趄柱、防跑車裝置是否符合要求，確認(rèn)無誤后，方可提升。

第7條 絞車在運行過程中，要集中精力，手不離閘把，注意觀察繩路、電機及電氣控制系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象，應(yīng)立即停車、停電，查明原因進行處理。

第8條 工作中嚴(yán)禁脫崗，并正確使用安全、信號設(shè)施。

第9條 工作完畢，要認(rèn)真清理場地，將各種安全信號、安全設(shè)施恢復(fù)到正常位置，絞車排繩良好。第10條 搞好與其它工種的安全配合協(xié)作，互創(chuàng)有利條件，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度。

第11條 服從班組長領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，搞好自主保安、互保和聯(lián)保，共同搞好本班的安全工作。第12條 發(fā)現(xiàn)事故隱患或其它不安全因素，應(yīng)立即向當(dāng)班負(fù)責(zé)人或區(qū)隊值班人員匯報。第13條 熟悉本單位施工地點的避災(zāi)路線及災(zāi)害防護知識。第14條 按時參加區(qū)隊組織的技術(shù)學(xué)習(xí)、安全培訓(xùn)和安全活動。第15條 及時向班組長提出改進工作的具體建議。第16條 盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責(zé)任追究

第17條 有下列行為之一的，給予小絞車司機警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

(1)對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；(2)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

第18條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予小絞車司機降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

(1)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；(2)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；

(3)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，不能夠提供有關(guān)情況和資料的。

第19條 小絞車司機在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，小絞車司機應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

第20條 不堅守崗位,擅離職守造成事故的，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第21條 不持證上崗的，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

第22條 必須盡職盡責(zé)，杜絕違章現(xiàn)象。對其他人員屢次違章作業(yè)熟視無睹、不加制止，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任或重要責(zé)任。

第23條 未及時發(fā)現(xiàn)、整改本工種范圍內(nèi)的隱患，應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。發(fā)現(xiàn)事故征兆和險情，不及時采取措施，又不及時報告的，破壞事故現(xiàn)場、隱瞞事故的，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

第24條 擅自變動、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施的，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

第25條 在發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故時，不立即進行搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降級、開除的處分，對逃匿的處十五日以下拘留；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定對小絞車司機追究刑事責(zé)任。

第26條 對安全生產(chǎn)事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，依照前款規(guī)定進行處罰。

第27條 本人工作失誤造成運輸事故或損壞設(shè)備、設(shè)施的，小絞車司機應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任 第28條 由于小絞車等運輸設(shè)備（設(shè)施）、安全設(shè)施、保護設(shè)施、信號設(shè)施不齊全、完好,所運材料及裝封車不符合規(guī)定、工作范圍內(nèi)的運輸路線和安全距離（間隙）達不到規(guī)定要求而開車的，小絞車司機應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。

第29條 不認(rèn)真交接班致使設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)的，小絞車司機負(fù)主要責(zé)任。第30條 未監(jiān)護好他人安全的，小絞車司機應(yīng)負(fù)重要責(zé)任。第31條 未履行好師徒合同的，小絞車司機應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

第32條 不現(xiàn)場交接班，不認(rèn)真填寫設(shè)備運轉(zhuǎn)日志的，小絞車司機負(fù)直接責(zé)任。第33條 本班出現(xiàn)的問題及存在的隱患未告知對班的，小絞車司機負(fù)主要責(zé)任。

第34條 工作完畢，沒有停電閉鎖、各種信號和安全設(shè)施沒有恢復(fù)到正常位置、絞車排繩不好的，小絞車司機應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

第35條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任或重要責(zé)任的，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，按照有關(guān)法律、規(guī)定，給予經(jīng)濟處罰、行政處分或追究刑事責(zé)任。

第五篇：煤礦綜掘工區(qū)安全獎罰規(guī)定

綜掘一隊安全獎罰規(guī)定

為了使區(qū)隊管理工作更科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，充分發(fā)揮職工群眾的積極性和創(chuàng)造力，提高勞動生產(chǎn)率、滿足職工物質(zhì)文化生活的需要，保證我隊安全生產(chǎn)的正常進行和取得良好的經(jīng)濟效益，特編制獎罰管理制度。

一、安全方面

1、月初隊向各班下達月度安全、進尺指標(biāo)，班長要協(xié)助工長搞好安全質(zhì)量，重點組織完成全班的生產(chǎn)任務(wù)。

2、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，班中脫崗按“三違”論處，現(xiàn)場不聽指揮者不予走帳，完不成當(dāng)班工作量或工作質(zhì)量不合格一律劃一分工。

3、班前安排工作不服從，一律不重新安排工作，對于中途逃脫不到崗者，一律按欠勤處理。

4、凡當(dāng)班事故不處理，當(dāng)班安全隱患不匯報、不處理，嚴(yán)肅追究責(zé)任，視情節(jié)輕重給予處罰。

5、嚴(yán)格使用交接班牌，現(xiàn)場交接班達不到標(biāo)準(zhǔn)要求不得交接，拿不到交接班牌當(dāng)班一分工。

6、嚴(yán)禁空頂作業(yè)，不使用前探支護者，扣班組長每人20元。

7、凡出現(xiàn)冒頂、跑車、觸電等重大非人身事故，除按礦有關(guān)規(guī)定處理外罰100元。

8、井下無論因何故打架，影響生產(chǎn)由當(dāng)事 者負(fù)責(zé)，并罰款100元，當(dāng)班不走帳。

9、三違及責(zé)任事故一律加罰100元。

二、質(zhì)量方面

1、對班組的獎罰，按全面質(zhì)量管理獎意見執(zhí)行。

2、工程質(zhì)量和巷道文明生產(chǎn)，嚴(yán)格按錨網(wǎng)及架棚施工質(zhì)量有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、嚴(yán)格班前班后會制度，無故不開收工會者，當(dāng)班一分工。

4、嚴(yán)禁弄虛作假，虛報進尺及工作量，一律不予走帳。

5、凡安全及質(zhì)量事故造成停工、返工一律罰款1000元，并追究責(zé)任。

三、生產(chǎn)方面

1、迎頭不得有工具丟失及挑桿、拉桿缺少現(xiàn)象，每一項發(fā)現(xiàn)一次扣全組或責(zé)任者10～20元。

2、運輸機機頭前后10米，司機必須清理干凈，否則不得交接班。

3、刮板運輸機不得有缺刮板螺絲現(xiàn)象，否則每塊刮板扣10元。

4、迎頭不得有丟頂煤，留底煤現(xiàn)象，否則扣司機100元。

5、跟迎頭電纜不得有擠壞、砸壞現(xiàn)象，否則扣責(zé)任者50元。

6、因責(zé)任心不強，造成撕裂皮帶，斷鏈子等機械事故，罰責(zé)任者100元。

7、因責(zé)任心不強，造成燒壞電機及二類機電事故，罰責(zé)任者50元。

8、凡出現(xiàn)冒頂、跑車、觸電等重大非人身事故，除按礦有關(guān)規(guī)定處理外罰100元。

9、凡事故影響生產(chǎn)1-3小時，罰款200元；影響生產(chǎn)3小時以上，罰款500元，并追究責(zé)任。

四、材料管理方面

1、通風(fēng)防塵，材料管理，機電設(shè)備管理分口落實到專人，要負(fù)起責(zé)任，出現(xiàn)問題罰責(zé)任者 10～50元。

2、包頭人員：凡責(zé)任不落實的罰款按10%掛鉤。

3、各分管：機電、綜機、質(zhì)量、材料、安全、文明生產(chǎn)等凡落實不到，責(zé)任人按10%掛鉤扣罰。

4、凡一次班評估不合格加罰500元。

5、凡各單位扣款一律加倍扣罰。

6、其它嚴(yán)格按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、機電設(shè)備方面

1、區(qū)隊設(shè)立一名專職設(shè)備管理員，負(fù)責(zé)全隊設(shè)備（包括開關(guān)、電纜、小型電器、綜機設(shè)備及成套設(shè)備等）的管理工作。

2、各小隊設(shè)立一名兼職的設(shè)備管理員，負(fù)責(zé)本小隊設(shè)備的管理工作。

3、設(shè)備管理員必須建立詳細的設(shè)備管理臺帳，對現(xiàn)場設(shè)備狀況了解清楚。臺帳與實際必須相符，發(fā)現(xiàn)一處不符合扣有關(guān)人員50元/處。

4、區(qū)隊設(shè)備管理員必須深入現(xiàn)場，了解設(shè)備使用狀況，每月下井不少于7次，根據(jù)現(xiàn)場變動情況及時更新調(diào)整設(shè)備臺帳。

5、區(qū)隊設(shè)備管理員負(fù)責(zé)全隊設(shè)備的領(lǐng)取、發(fā)放、管理、上交等工作。

6、小隊設(shè)備管理員建立本小隊的設(shè)備臺帳，根據(jù)新安裝或更換情況隨時增添或調(diào)整，并通知區(qū)隊設(shè)備管理員。

7、所有在用和備用設(shè)備必須負(fù)責(zé)到人，分工明確，每臺設(shè)備的責(zé)任人必須對設(shè)備負(fù)責(zé)，達到完好標(biāo)準(zhǔn)的要求。在用電氣設(shè)備嚴(yán)禁出現(xiàn)失爆現(xiàn)象。

8、各種開關(guān)、綜保、檢漏繼電器等設(shè)備必須臺臺上架，擺放整齊，相臨開關(guān)要有300mm的安全檢修距離。

9、更換的設(shè)備配件及時上井。

10、漏電試驗必須安排專人負(fù)責(zé)，并按規(guī)定每天進行一次試驗，填好試驗記錄，發(fā)現(xiàn)不起作用及時匯報，區(qū)隊值班人員必須及時填寫通知單，送安裝隊和信息中心。

11、低壓供電線路電纜應(yīng)按申請電纜使用，因特殊情況而使用了其它電纜，必須匯報區(qū)隊值班，由機電技術(shù)人員重新核算后報有關(guān)部門審批，否則一次罰責(zé)任者50元。

12、電器開關(guān)的整定值必須符合設(shè)計要求和有關(guān)規(guī)定，各種保護齊全有效，并且正常使用。否則罰責(zé)任者50元/臺。

13、需要設(shè)局部接地極的地方必須及時設(shè)好，否則每拖一天罰責(zé)任者50元。

綜合治理方面

1、職工安全活動每周一次，即星期二，時間一小時：夜班：8：20～9：20，中班：9：30～10：30，早班：14：20～15：20，晚六點：15：30～16 ：30。由主管隊長主持，如不參加或遲到不予安排工作并罰款10元，四次扣除全月獎金。

2、職工政治學(xué)習(xí)每周二次，即星期一和星期五，每次時間一小時，時間安排同安全活動時間，由支部書記或副書記主持，不參加或遲到一小時扣10元，四次扣除全月獎金。

3、干部政治學(xué)習(xí)每周一次，即星期三，時間一個半小時：下午14：30～16：00，由支部書記或副書記主持，不參加者扣5元。

4、黨員活動每月二次，即上旬星期六和下旬星期六。時間一小時，由各黨組長主持，不活動扣組長10元，無故不參加者扣10元（請假、開會例外）。

5、職工技術(shù)學(xué)習(xí)每周一次，即星期四，時間一小時，具體時間安排同安全活動時間，由技術(shù)員主持，不參加或不簽字者扣10元，四次不參加停工補課，支付生活費。

6、作業(yè)規(guī)程的學(xué)習(xí)、簽字、考試必須認(rèn)真執(zhí)行，每一個環(huán)節(jié)做不到扣50元。

7、所有下井職工下井前必須認(rèn)真填寫六不準(zhǔn)，否則每少填一次扣50元。

綜掘一隊

2003.2.1