第一篇：個(gè)人安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

為了認(rèn)真貫徹國(guó)家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”、“保護(hù)環(huán)境，造福人民”的安全和環(huán)保工作方針，嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《環(huán)境保護(hù)法》等法律、法規(guī)，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保車間年度安全環(huán)保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特與車間員工簽訂本責(zé)任書：

一、安全責(zé)任目標(biāo)

1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司、車間的安全管理，嚴(yán)格遵守公司、車間的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。

2、在車間發(fā)現(xiàn)不安全隱患時(shí)，須及時(shí)進(jìn)行控制，并迅速上報(bào)本車間負(fù)責(zé)人。

3、員工必須執(zhí)行“三不傷害”，不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。員工自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產(chǎn)的需要。

4、員工在工作期間因違章操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

5、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時(shí)間外出)須注意人身安全，必須遵守國(guó)家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場(chǎng)所行為準(zhǔn)則或其他社會(huì)全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則，乘座具備營(yíng)運(yùn)資格的交通工具。

6、員工不得在公司場(chǎng)所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動(dòng)火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡事故，除追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外，員工須承擔(dān)全部責(zé)任。

7、熟知應(yīng)知應(yīng)會(huì)并掌握“四不傷害”具體內(nèi)容，積極參與公司和車間組織的應(yīng)急預(yù)案演練。

8、積極參加車間、班組安全環(huán)保教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，并在工作中嚴(yán)格按章操作。參加率要達(dá)到100%。

9、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，杜絕違反勞動(dòng)紀(jì)律、違章操作等不安全、不文明行為。

10、必須接受公司安全環(huán)保管理人員、車間安全環(huán)保管理人員的監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于公司、車間下達(dá)的隱患整改通知書必須無(wú)條件執(zhí)行，并按期整改完成，報(bào)部門復(fù)查。

11、在生產(chǎn)過程中，做到正確使用安全防護(hù)用品、生產(chǎn)設(shè)施等，并在使用過程中加強(qiáng)維修、保養(yǎng)。

12、員工做好本職責(zé)內(nèi)的安全生產(chǎn)、事故控制，其目標(biāo)如下：（1）、重大人身傷亡事故為零。（2）、重大火災(zāi)事故為零。（3）、重大爆炸事故為零。（4）、重大生產(chǎn)事故為零。（5）、輕傷率為零。

13、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。

二、考核指標(biāo)

1、與車間安全管理制度掛鉤，進(jìn)行考核。造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

2、本責(zé)任書有效期限為一年，即：2017年1月1日至2017年12月31日。

三、附則

1、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本責(zé)任書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

甲方：班組長(zhǎng)簽字： 年 月 日

乙方：責(zé) 任 人（員工）簽字： 年 月 日

第二篇：安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

責(zé)任部門：

一、安全目標(biāo)

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，切實(shí)抓好安全管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度，提高全員安全生產(chǎn)意識(shí)，防止和杜絕事故及違章現(xiàn)象的發(fā)生，確保員工人身安全，特制訂本責(zé)任書。

二、安全、環(huán)保責(zé)任

（一）按公司規(guī)定設(shè)置部門兼職安全員。

（二）根據(jù)公司的安全、環(huán)保目標(biāo)計(jì)劃，層層落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任，確保本部門安全環(huán)保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

（三）組織開展安全性評(píng)價(jià)或安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，推行危險(xiǎn)點(diǎn)分析和預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)安全措施。

（四）組織或參加制定重要或大型檢修（施工、操作）項(xiàng)目安全組織技術(shù)措施，并對(duì)措施的正確性、完備性承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

（五）每月定期召開安全分析會(huì)，組織開展班前會(huì)、班后會(huì)、班組每周安全日活動(dòng)。

（六）參加公司組織的安全檢查，檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為，對(duì)查出的隱患及時(shí)整改。

（七）參加公司組織的安全規(guī)程、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)，做好新入職員工的安全教育工作，協(xié)調(diào)好與其他部門之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。

（八）做好重大危險(xiǎn)源、特種設(shè)備、危險(xiǎn)物品、特種作業(yè)人員、臨時(shí)聘用人員的安全管理工作。

（九）參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對(duì)本單位安全生產(chǎn)提出合理化意見和建議。

（十）督促員工及時(shí)穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品。

（十一）參加有毒有害及特殊工種作業(yè)人員按公司規(guī)定進(jìn)行的體檢。

（十二）保持、維護(hù)好本崗位的工作環(huán)境。

三、安全、環(huán)保目標(biāo)、指標(biāo)

1、死亡、重傷事故為零，輕傷為零；

2、火災(zāi)、重大設(shè)備事故為零；

3、事故遲報(bào)、瞞報(bào)為零；

4、職業(yè)病為零；

5、有責(zé)任的重大交通事故為零；

6、有害作業(yè)點(diǎn)達(dá)標(biāo)率95%以上；

7、有毒有害及特種作業(yè)人員體檢率100%；

8、特種作業(yè)人員持證上崗率100%。

9、新員工培訓(xùn)率100%。

三、考核、獎(jiǎng)懲

12月份，公司將對(duì)各單位安全環(huán)保責(zé)任落實(shí)及目標(biāo)完成情況按照評(píng)價(jià)表進(jìn)行考核，考核結(jié)果納入公司KPI考核體系。對(duì)完成目標(biāo)的部門，按照公司《安全生產(chǎn)績(jī)效考核管理規(guī)定》進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)沒有完成目標(biāo)的部門和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。

公司領(lǐng)導(dǎo)：責(zé)任部門簽字：年月日年月日

許繼電氣智能中壓開關(guān)公司

安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

企業(yè)員工安全承諾書

第三篇：2017年安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

2017年安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

安全穩(wěn)定、環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

一、安全責(zé)任

安全工作關(guān)系到企業(yè)和職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和穩(wěn)定的大局，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認(rèn)識(shí)安全工作的極端重要性，切實(shí)抓好安全生產(chǎn)，根據(jù)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，一級(jí)抓一級(jí)，逐級(jí)負(fù)責(zé)，逐級(jí)抓好落實(shí)。各部門、車間主要領(lǐng)導(dǎo)作為安全工作的第一責(zé)任人，對(duì)本部門、車間的安全保衛(wèi)工作負(fù)全面責(zé)任。要認(rèn)真執(zhí)行科技集團(tuán)及分廠有關(guān)安全生產(chǎn)、交通安全、防火安全、治安保衛(wèi)、綜合治理等各項(xiàng)安全管理制度，強(qiáng)化安全責(zé)任，加大對(duì)安全工作的投入。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，根據(jù)誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)在管理生產(chǎn)的同時(shí)，必須負(fù)責(zé)安全工作，要定期召開安全例會(huì)，布置落實(shí)各項(xiàng)日常安全管理工作，保證各項(xiàng)安全管理制度的貫徹落實(shí)。

2、認(rèn)真執(zhí)行安全教育制度，根據(jù)亦莊分廠各部門、車間的生產(chǎn)性質(zhì)和特點(diǎn)、以及安全管理狀況，對(duì)職工進(jìn)行安全意識(shí)、安全技術(shù)、專業(yè)知識(shí)等方面的全員安全教育。對(duì)新工人入廠必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，方可上崗。對(duì)特殊工種崗位操作人員，必須參加專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，持證才準(zhǔn)許上崗操作。必須按期參加復(fù)審，不合格不得上崗操作。

3、認(rèn)真貫徹落實(shí)安全檢查制度，安全檢查是消除不安全隱患、防止事故的重要手段，是保證安全生產(chǎn)的重要措施。因此，分廠各部門、車間認(rèn)真開展經(jīng)常性檢查，對(duì)專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)前檢查、三級(jí)檢查、每月安全檢查，以及每日安全清場(chǎng)檢查工作要確定專人負(fù)責(zé)，做到責(zé)任落實(shí)、檢查落實(shí)、整改落實(shí)，確保徹底解決安全隱患。

4、認(rèn)真落實(shí)安全保衛(wèi)法規(guī)及治安保衛(wèi)責(zé)任制、治安綜合治理責(zé)任制的各項(xiàng)工作內(nèi)容，定期對(duì)職工進(jìn)行法制安全教育，定期分析職工隊(duì)伍的思想狀況，做好教育疏導(dǎo)工作，化解矛盾、解決內(nèi)部糾紛，及時(shí)掌握控制重點(diǎn)人、精神病人和不安定因素的動(dòng)態(tài)，做好本部門的各項(xiàng)安全防范工作。

5、認(rèn)真落實(shí)逐級(jí)防火安全責(zé)任制的各項(xiàng)工作內(nèi)容，確定消防安全責(zé)任人，針對(duì)各部門、車間的生產(chǎn)特點(diǎn)、工作環(huán)境對(duì)職工進(jìn)行消防安全教育培訓(xùn)，提高職工消防安全“四個(gè)能力”，切實(shí)做到（1）提高檢查火災(zāi)隱患的能力；做到消防安全能自查、火災(zāi)隱患能自除。（2）提高組織人員撲滅初期火災(zāi)的能力；做到能“火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了”。（3）提高組織人員疏散逃生的能力；做到能迅速引導(dǎo)人員疏散、員工能火場(chǎng)逃生自救。(4)提高消防宣傳教育培訓(xùn)能力；做到“消防設(shè)施標(biāo)識(shí)化、消防常識(shí)普及化”，切實(shí)保證本單位安全通道、出口暢通，消防設(shè)施定期檢查，確保完好、有效。

6、認(rèn)真落實(shí)交通安全責(zé)任制的具體工作內(nèi)容，以多種形式對(duì)職工進(jìn)行交通安全法規(guī)等方面的安全宣傳教育，不斷提高職工交通

安全意識(shí)，定期教育、定期考核。

7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院第375號(hào)《工傷保險(xiǎn)條例》和《北京市企業(yè)勞動(dòng)者工傷報(bào)告和工傷認(rèn)定辦法》、《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定。企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故，立即啟動(dòng)工傷事故應(yīng)急預(yù)案，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員立即上報(bào)所屬部門車間領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)2小時(shí)內(nèi)上報(bào)設(shè)備安保科。根據(jù)事故性質(zhì)及傷害程度上報(bào)安全保衛(wèi)部。同時(shí)做到保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。

8、分應(yīng)認(rèn)真完善和執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案，確保突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，能立即啟動(dòng)，有效實(shí)施。

9、認(rèn)真檢查并嚴(yán)格執(zhí)行本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅(jiān)決杜絕違規(guī)違章操作，確保安全檢測(cè)。積極參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷提高本部門安全管理水平。積極參與部門安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)，并不斷進(jìn)行崗位操作安全技術(shù)改造，加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴，為提高部門本質(zhì)安全水平提供有力保障。積極開展化驗(yàn)崗位安全技術(shù)操作培訓(xùn)，不斷提高化驗(yàn)人員崗位安全操作意識(shí)。加強(qiáng)部門各崗位安全隱患排查治理，高度重視危險(xiǎn)化學(xué)試劑的保管、使用和安全用電管理，認(rèn)真做好相關(guān)事故應(yīng)急救援體系建設(shè)，確保安全生產(chǎn)。按照職業(yè)健康安全管理體系的要求，繼續(xù)做好體系運(yùn)行監(jiān)控和安全基礎(chǔ)工作，并持續(xù)改進(jìn)，確保體系有效運(yùn)行。

二、環(huán)保職責(zé)

為了貫徹科技公司環(huán)境保護(hù)工作精神，以切實(shí)改善環(huán)境質(zhì)量

為目的，按照《環(huán)境保護(hù)法》要求，本著“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)我分廠環(huán)境保護(hù)工作，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。

1、認(rèn)真貫徹環(huán)保責(zé)任制，根據(jù)誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，各部門第一責(zé)任人在管理生產(chǎn)的同時(shí)，必須負(fù)責(zé)環(huán)保工作，布置落實(shí)各項(xiàng)日常環(huán)保管理工作，保證各項(xiàng)環(huán)保管理制度的貫徹落實(shí)。及時(shí)傳達(dá)分廠有關(guān)環(huán)境保護(hù)的方針、政策及會(huì)議精神，作好環(huán)境保護(hù)管理工作。

2、組織環(huán)境保護(hù)的培訓(xùn)教育工作，努力提高全體員工的環(huán)境保 護(hù)意識(shí)，檢查落實(shí)有關(guān)環(huán)境保護(hù)的各項(xiàng)管理措施。

3、各部門第一責(zé)任人必須認(rèn)真執(zhí)行分廠制定的環(huán)境保護(hù)規(guī)章制度，落實(shí)責(zé)任，提高員工的環(huán)境保護(hù)意識(shí)，對(duì)本部門的環(huán)保等全面負(fù)責(zé)。

4、積極參加分廠的各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)活動(dòng)、會(huì)議和環(huán)境檢查。定期作出環(huán)境方面的檢查計(jì)劃，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向分廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取有效措施防止事態(tài)擴(kuò)大。

5、加強(qiáng)對(duì)環(huán)境的監(jiān)測(cè)，對(duì)有關(guān)化學(xué)品必須有專人負(fù)責(zé)看管、使用，按照規(guī)定存放，作好記錄。

6、負(fù)責(zé)組織新員工、復(fù)工、換工種人員的環(huán)境保護(hù)教育，指引、教育工人遵守安全操作規(guī)程和正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

7、持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系,并有效運(yùn)行。嚴(yán)格崗位環(huán)境衛(wèi)生管理，積極開展污染排查治理，消除“臟、亂、差”，確保轄區(qū)各類場(chǎng)

所清潔。按時(shí)參加員工健康、安全環(huán)保等各類檢查活動(dòng)，杜絕環(huán)境污染中毒事故發(fā)生。嚴(yán)格各類化學(xué)試劑的儲(chǔ)存、使用管理，確保不泄漏。加強(qiáng)崗位固體廢物、化驗(yàn)廢液處置管理，杜絕因處置不當(dāng)而污染環(huán)境。

第四篇：2015駕駛員安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

2015年駕駛員安全環(huán)保責(zé)任書

在新的一年里，為了加強(qiáng)車間安全綜合管理，進(jìn)一步強(qiáng)化安全環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)化和車間零事故的目標(biāo)，結(jié)合車間的實(shí)際情況，為了強(qiáng)化司機(jī)的安全意識(shí)和法制責(zé)任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預(yù)防或減少一般及輕微事故，保障我車間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行，特制定本責(zé)任書。

一、職責(zé)范圍

1、負(fù)責(zé)物資運(yùn)輸、車輛保養(yǎng)過程中的安全、環(huán)保、職業(yè)健康，以及檢修過程中的互聯(lián)互保工作；

2、負(fù)責(zé)所駕駛車輛的自查自檢、故障信息報(bào)告、設(shè)備安全確認(rèn)，以及個(gè)人負(fù)責(zé)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生等工作；

3.負(fù)責(zé)車間防汛用車和其他緊急任務(wù)用車的及時(shí)性； 4.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)用車的及時(shí)性、安全性，服務(wù)態(tài)度良好； 5.負(fù)責(zé)自己上下班交通和其他活動(dòng)中的安全。

二、安全環(huán)?？刂颇繕?biāo)

1、杜絕一般以上安全事故和人員輕傷事故，控制輕微事故；

2、積極參加各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率達(dá)到100%；

3、交通違法現(xiàn)象為零；

4、新增職業(yè)病人數(shù)為零；

5、隱患整改率達(dá)到100%；

6、消防設(shè)備完好率達(dá)到100%；

7、危險(xiǎn)廢棄物規(guī)范處置率達(dá)到100%；

8、環(huán)境污染事件為零。

三、主要責(zé)任

1、嚴(yán)格遵守《崗位安全操作規(guī)程》、《崗位技術(shù)操作規(guī)程》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》等各類安全規(guī)章制度。

2、按照“三無(wú)班組”建設(shè)要求，自覺、認(rèn)真履行個(gè)人相關(guān)職責(zé)，做到“個(gè)人無(wú)違章，崗位無(wú)隱患”，確?！鞍嘟M無(wú)事故”。

3、認(rèn)真履行本崗位相關(guān)職責(zé)，做好設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)處理或上報(bào)，及時(shí)清理責(zé)任區(qū)域衛(wèi)生，按規(guī)定回收各類固體廢物。

4、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆危險(xiǎn)物品上車。

5、嚴(yán)禁將車輛交非車間指定人員駕駛。

6、積極參加露天礦或車間組織的各類安全知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和安全意識(shí)。

7、服從調(diào)度指令，熟悉本車輛的結(jié)構(gòu)性能，提高工作能力。

8、認(rèn)真檢查車輛配備的各類安全設(shè)施，確保其齊全有效。

9、上下班途中遵守交通法規(guī)，注意安全。

10、嚴(yán)格執(zhí)行事故報(bào)告制度，一旦發(fā)生事故，立即上報(bào)并積極參與搶險(xiǎn)救援，同時(shí)參與有關(guān)事故的調(diào)查和處理。

四、考核辦法

1、發(fā)生一般以上事故、道路交通事故，以及其他人員受傷事故，均以政府部門或露天礦事故調(diào)查處理結(jié)果為準(zhǔn)；發(fā)生輕微事故按照車間事故調(diào)查處理結(jié)果為準(zhǔn)；

2、由露天礦或車間檢查發(fā)現(xiàn)的各類問題，責(zé)任追究到人，相關(guān)處罰按露天礦和車間簽訂的《責(zé)任書》或車間和班組簽訂的《責(zé) 任書》處罰標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、在班組隱患排查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，具備整改條件而未及時(shí)整改，或不具備整改條件但未采取相應(yīng)防護(hù)措施的，處罰20元/次。

4、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理，履行好礦里、車間里的請(qǐng)銷假制度，未按規(guī)定辦理手續(xù)的，一旦發(fā)生問題，由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。

5、無(wú)故不參加安全會(huì)，處罰20元/次；私自將車輛交其他人員駕駛，處罰200元/次。

6、違章操作、違章作業(yè)、不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，習(xí)慣性違章處罰50—200元；未得到車間指令私自用車、脫線行駛、處罰100元/次

7、酒后駕車，或喝酒后進(jìn)行其他作業(yè)者，雖未造成其他損失者，處罰200元/次，造成其他嚴(yán)重后果者自負(fù)。

8、進(jìn)入采礦區(qū)作業(yè)，未正確使用紅黃閃警示燈者，每次罰款100元。

9.發(fā)現(xiàn)乘車人員攜帶危險(xiǎn)物品不制止，每次處罰100元。

10、車輛大箱上站人，或拉運(yùn)貨物未捆綁牢靠，未造成其他后果者，處罰50元/次，造成其他嚴(yán)重后果者自負(fù)。

11、按照露天礦規(guī)定實(shí)行“安全一票否決”對(duì)未完成安全環(huán)保責(zé)任的個(gè)人，不予評(píng)為先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)，并不予獎(jiǎng)勵(lì)。

五、附則

1、考核期限2015年1月1日至2015年12月31日；

2、如遇人事變動(dòng)等情況，本責(zé)任書延續(xù)有效，本人因工作需 要調(diào)離崗位，本責(zé)任書無(wú)效；

3、未盡事宜由車間安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。4.本責(zé)任書解釋權(quán)歸機(jī)械修配車間。

司機(jī)班班長(zhǎng)：

2015年元月1日 2015

司機(jī)： 年元月1日4

第五篇：2016駕駛員安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書

2016年駕駛員安全環(huán)保責(zé)任書

在新的一年里，為了深入貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的有關(guān)法律法規(guī)方針、政策，防止人身傷亡和污染事故發(fā)生，全面完成露天礦下達(dá)的安全環(huán)保工作考核目標(biāo)，為杜絕各類事故的發(fā)生、保障車間作業(yè)人員生命安全、健康的原則，為車間創(chuàng)造一個(gè)良好安全生產(chǎn)環(huán)境，機(jī)械修配車間司機(jī)班與駕駛員簽訂本責(zé)任書。

一、責(zé)任范圍

1．負(fù)責(zé)物資運(yùn)輸、車輛保養(yǎng)過程中的安全、環(huán)保、職業(yè)健康，以及檢修過程中的互聯(lián)互保工作；

2．負(fù)責(zé)所駕駛車輛的自查自檢、故障信息報(bào)告、設(shè)備安全確認(rèn)，以及個(gè)人負(fù)責(zé)區(qū)域環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等管理工作；

3.負(fù)責(zé)車間防汛用車和其他緊急任務(wù)用車的及時(shí)性； 4.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)用車的及時(shí)性、安全性，服務(wù)態(tài)度良好； 5.負(fù)責(zé)個(gè)人上下班途中和其他活動(dòng)中的安全。

二、安全環(huán)?？刂颇繕?biāo) 1．個(gè)人無(wú)“三違”現(xiàn)象；

2．積極參加各級(jí)安全教育培訓(xùn)，參與率100%； 3．交通違法現(xiàn)象為零；

4．定期參加職業(yè)健康體檢，正確穿戴使用勞動(dòng)保護(hù)用品； 5．隱患整改率達(dá)到100%； 6．消防設(shè)備完好率達(dá)到100%；

7.對(duì)本崗位作業(yè)中產(chǎn)生的固體廢棄物、廢油等物品按規(guī)定回 收處置，并確保對(duì)環(huán)境不造成污染；

8．持證上崗。

三、主要責(zé)任

1．嚴(yán)格遵守《崗位安全操作規(guī)程》、《崗位技術(shù)操作規(guī)程》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》等各類安全規(guī)章制度。

2．按照“三無(wú)班組”建設(shè)要求，自覺、認(rèn)真履行個(gè)人相關(guān)職責(zé)，做到“個(gè)人無(wú)違章，崗位無(wú)隱患”，確?！鞍嘟M無(wú)事故”。

3．認(rèn)真履行本崗位相關(guān)職責(zé)，做好設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)處理或上報(bào)，及時(shí)清理責(zé)任區(qū)域衛(wèi)生，按規(guī)定回收各類廢棄物。

4．嚴(yán)禁易燃、易爆危險(xiǎn)物品上車。5．嚴(yán)禁將車輛交非車間指定人員駕駛。

6．積極參加露天礦或車間組織的各類安全知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和安全意識(shí)。

7．服從調(diào)度指令，熟悉所駕駛車輛的結(jié)構(gòu)性能，提高工作技能。

8．認(rèn)真檢查車輛配備的各類安全器材，確保其齊全有效。9．上下班途中遵守交通法規(guī)，注意安全。

10．嚴(yán)格執(zhí)行事故報(bào)告制度，一旦發(fā)生事故，立即上報(bào)并積極參與搶險(xiǎn)救援，同時(shí)協(xié)助事故的調(diào)查和處理。

四、考核辦法

1．發(fā)生一般以上事故、道路交通事故，以及其他人員受傷事故，均以政府部門或露天礦事故調(diào)查處理結(jié)果為準(zhǔn)；發(fā)生輕微事 故按照車間事故調(diào)查處理結(jié)果為準(zhǔn)。

2．由露天礦或車間檢查發(fā)現(xiàn)的各類問題，責(zé)任追究到人，相關(guān)處罰按露天礦和車間簽訂的《責(zé)任書》或車間和班組簽訂的《責(zé)任書》處罰標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3．在班組隱患排查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，具備整改條件而未及時(shí)整改，或不具備整改條件但未采取相應(yīng)防護(hù)措施的，處罰20元/次。

4．定期對(duì)個(gè)人責(zé)任區(qū)進(jìn)行自查自改，否則處罰20元/次。5．無(wú)故不參加安全會(huì)，處罰20元/次；私自將車輛交其他人員駕駛，處罰200元/次。

6．違章操作、違章作業(yè)、不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，習(xí)慣性違章處罰50—200元；未得到車間指令私自用車、脫線行駛、處罰100元/次。

7．酒后駕車，或喝酒后進(jìn)行其他作業(yè)者，雖未造成其他損失者，處罰200元/次，造成其他嚴(yán)重后果者自負(fù)。

8．進(jìn)入采礦區(qū)作業(yè)，未正確使用紅黃閃警示燈者，每次罰款100元。

9.發(fā)現(xiàn)乘車人員攜帶危險(xiǎn)物品不制止，每次處罰100元。10．拉運(yùn)貨物未確認(rèn)捆綁牢靠，未造成其他后果者，處罰50元/次，造成其他嚴(yán)重后果者自負(fù)。

11.不參加相關(guān)安全教育培訓(xùn)的，處罰20元/次；

12.所駕駛車輛安全器材缺失或失效沒有及時(shí)補(bǔ)充的，處罰50元/次。13.不參加職業(yè)健康體檢的處罰500元/次。

14.對(duì)檢修作業(yè)中產(chǎn)生的廢棄物、廢油等物品未按規(guī)定回收處置的，處罰20元/次，造成環(huán)境污染的，處罰200元/次。

15.發(fā)現(xiàn)安全隱患不及時(shí)上報(bào)者，處罰100元/次，發(fā)生安全事故未及時(shí)上報(bào)或按程序處理，處罰200/次或以上級(jí)部門處理結(jié)果為準(zhǔn)。

五、附則

1．照露天礦規(guī)定實(shí)行“安全一票否決”對(duì)未完成安全環(huán)保責(zé)任的個(gè)人，不予評(píng)為先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)，并不予獎(jiǎng)勵(lì)；

2．核期限2016年1月1日至2016年12月31日； 3．遇人事變動(dòng)等情況，本責(zé)任書延續(xù)有效，本人因工作需要調(diào)離崗位，本責(zé)任書無(wú)效；

4．盡事宜由車間安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定； 5．責(zé)任書解釋權(quán)歸機(jī)械修配車間。

司機(jī)班班長(zhǎng)：司機(jī)：

2016年元月1日 2016年元月1日