第一篇：六有黨支部申報(bào)材料

“六有”支部申報(bào)材料

為鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，車務(wù)段多年來把創(chuàng)建“六有”規(guī)范黨支部工作作為工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)了學(xué)習(xí)型黨組織、文明單位、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等一系列活動(dòng)的開展。黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高，現(xiàn)將創(chuàng)建工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，確?；顒?dòng)有序開展

為進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，車務(wù)段黨支部高度重視創(chuàng)建工作，精心組織、認(rèn)真落實(shí)。

根據(jù)中心機(jī)關(guān)黨委部署和工作要求，制定了《車務(wù)段黨支部關(guān)于開展“六有”黨支部創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》，明確創(chuàng)建目標(biāo)、工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建措施及具體安排。創(chuàng)建工作由黨支部書記負(fù)責(zé)，班子領(lǐng)導(dǎo)具體抓，在職黨小組全面參加，認(rèn)真落實(shí)。并要求全段員工高度重視，不斷加強(qiáng)創(chuàng)新，把落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)落實(shí)到優(yōu)化運(yùn)輸組織和確保行車安全上；2011年，車務(wù)段實(shí)現(xiàn)職工人身傷害事故為零，重大、大責(zé)任事故為零，一般路內(nèi)事故件及路外事故件數(shù)都較去年同期有所降低，確保了全段各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。

二、精心組織 加強(qiáng)創(chuàng)新，有效推進(jìn)全段各項(xiàng)工作

車務(wù)段黨政班子齊抓共管，高度重視創(chuàng)建工作，明確責(zé)任，專人分管，開展了形式多樣的創(chuàng)建活動(dòng)。1、2011年，車務(wù)段黨支結(jié)合車務(wù)段的實(shí)際情況，積極開展“安全保產(chǎn)降本增效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)爭當(dāng)表率”的競賽活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的先模作用，以聯(lián)保為載體，確保全段安全生產(chǎn)上臺(tái)階；

2、為了加強(qiáng)對各班組和各車站的領(lǐng)導(dǎo)力度，及時(shí)解決基層班組的問題，車務(wù)段黨支部力爭創(chuàng)新班組管理模式，積極開展班組自主管理活動(dòng)，下發(fā)《班組自主管理活動(dòng)記錄本》，成立活動(dòng)小組，探索班組自主管理課題；2011年，車務(wù)段班組自主管理活動(dòng)課題《卡控關(guān)鍵環(huán)節(jié) 確保行車及人身安全》取得很好的實(shí)效，榮獲中心自主管理成果二等獎(jiǎng)。

3、同時(shí)，在全段范圍內(nèi)還大力開展了先進(jìn)典型的推薦活動(dòng)，重點(diǎn)對勞模胡幸桂、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員周自躍等一批先進(jìn)典型進(jìn)行了宣傳報(bào)道，就在上周，漣鋼電視臺(tái)還專門錄制了一期周自躍同志關(guān)愛大學(xué)生生活和成長的節(jié)目。

4、力抓職工培訓(xùn) 提高員工技能

為提高車務(wù)段調(diào)車工的業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)，2010年4月份開始全段組織了為期近4個(gè)月的調(diào)車工培訓(xùn)班，采取考試成績與工資掛鉤的激勵(lì)措施，從物質(zhì)上激勵(lì)員工加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí)及技能提升，共計(jì)有 105 人參與了培訓(xùn)，有 98人通過了業(yè)務(wù)技能考試，此次培訓(xùn)我段精心組織及實(shí)施，確保了培訓(xùn)的質(zhì)量及考試的公平及公正，取得了較好的效果，并在全段掀起了全員學(xué)習(xí)熱潮。

5、開展效能監(jiān)察及群策群力活動(dòng)

2011年，車務(wù)段黨支部立項(xiàng)并開展了以“加強(qiáng)貨運(yùn)管理，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)收爭效”為內(nèi)容的效能監(jiān)察工作，在規(guī)范貨運(yùn)工作流程、加強(qiáng)人員培訓(xùn)，精細(xì)管理、提升服務(wù)等各個(gè)方面進(jìn)行了一系列創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，9月，針對貨運(yùn)信息系統(tǒng)的功能需要完善的情況，組織設(shè)備科、運(yùn)輸室結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際開展了貨運(yùn)生產(chǎn)信息化的群策群力活動(dòng)，在黨支部的號(hào)召下，活動(dòng)中黨支部成員以身作則，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，常常深入一線跟班、跟車作業(yè)，不講價(jià)錢，勇于奉獻(xiàn)，帶領(lǐng)全體員工共同努力，使創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)取得了實(shí)效，有力的促進(jìn)了管理工作。

三、公開承諾，接受監(jiān)督，確?；顒?dòng)取得實(shí)效

根據(jù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的活動(dòng)的安排部署，今年3月，車務(wù)段黨支部提出了車務(wù)段黨支部公開承諾事項(xiàng)，并上報(bào)中心黨委審定同意，同時(shí)組織全體黨員結(jié)合本崗位特點(diǎn)和本人工作實(shí)際做出書面承諾，開展了公開承諾及踐諾事項(xiàng)，我們將黨組織和黨員公開承諾書在辦公樓公告欄進(jìn)行了公開公示，主動(dòng)接受全體員工和社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。

四、抓好領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè) 轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

根據(jù)公司、中心的統(tǒng)一部署，2011年3月開始，我段開展了領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)，嚴(yán)格按動(dòng)員發(fā)動(dòng)、查擺評議、整改提高三個(gè)階段的程序工作開展，通過班組骨干會(huì)、交接班會(huì)及班組學(xué)習(xí)會(huì)等多種途徑，車務(wù)段的每位領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)教育實(shí)踐活動(dòng)要求，開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的自我批評和自我反省，查找了自身存在的思想作風(fēng)問題，接受了廣大職工群眾的監(jiān)督。

五、深刻反思 不斷進(jìn)步

2011年7月28日公司召開了第十二次黨代會(huì)，汪書記的報(bào)告為我們指明了前進(jìn)的方向，客觀而又真實(shí)的反映了漣鋼的現(xiàn)狀，會(huì)后，車務(wù)段黨支部利用每周一的安全學(xué)習(xí)會(huì)、交接班會(huì)、政治學(xué)習(xí)日等時(shí)間組織全體黨員職工學(xué)習(xí)了黨代會(huì)精神，動(dòng)員廣大黨員干部和職工為加速推進(jìn)解困振興進(jìn)程，標(biāo)本兼治，實(shí)現(xiàn)漣鋼持續(xù)健康發(fā)展而努力奮斗。車務(wù)段領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合自身工作實(shí)際深刻，深刻剖析了自己存在的問題與不足，結(jié)合自己的工作崗位，進(jìn)行了深刻反思，每人寫了反省材料。

通過“六有”支部的創(chuàng)建活動(dòng)，車務(wù)段全體員工的精神風(fēng)貌、工作作風(fēng)都有了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng)，各項(xiàng)工作也取得了階段性成效。經(jīng)自查，符合“六有”支部的創(chuàng)建達(dá)標(biāo)要求，請上級黨委驗(yàn)收。

第二篇：高校服務(wù)型黨支部建設(shè)六有目標(biāo)

建設(shè)基層服務(wù)型黨組織“六有”目標(biāo)

一是有堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、服務(wù)作風(fēng)好、服務(wù)水平高的黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子；

（一）理想信念堅(jiān)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策，不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，廉潔奉公，開拓進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)。

（二）宗旨意識(shí)牢固。認(rèn)真落實(shí)黨員干部密切聯(lián)系群眾制度，經(jīng)常深入師生了解具體情況、解決實(shí)際問題，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)、提高服務(wù)水平。

（三）工作氛圍和諧。堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的議事決策制度，民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作。班子主要領(lǐng)導(dǎo)胸懷全局，作風(fēng)民主，表率作用好，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。班子成員同心協(xié)力，履職盡責(zé)。

（四）黨組織書記綜合能力強(qiáng)。黨組織書記黨性觀念強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、組織能力強(qiáng)，牽頭制定并組織實(shí)施服務(wù)型黨組織建設(shè)方案，服務(wù)方向明確、措施得力、體系健全。

二是有本領(lǐng)過硬的骨干隊(duì)伍，培養(yǎng)帶頭服務(wù)、帶領(lǐng)服務(wù)、帶動(dòng)服務(wù)的黨員干部隊(duì)伍；

（一）黨員骨干服務(wù)能力突出。加強(qiáng)黨員骨干隊(duì)伍建設(shè)，定期開展提高服務(wù)能力的研討活動(dòng)，黨員骨干“愿服務(wù)”“懂服務(wù)”“會(huì)服務(wù)”“服務(wù)好”。

（二）師生黨員先進(jìn)性明顯。提高黨員發(fā)展質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)黨員教育管理，充分發(fā)揮師生黨員在工作、學(xué)習(xí)、生活和服務(wù)中的先鋒模范作用，全面作出服務(wù)承諾，以實(shí)際行動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)。

（三）黨務(wù)工作者隊(duì)伍配足配強(qiáng)。高度重視黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，按照師生員工總數(shù)的 1%左右配備專職黨務(wù)工作人員和思想政治工作人員，并不斷提升黨務(wù)工作者隊(duì)伍整體素質(zhì)。

（四）黨員培養(yǎng)培訓(xùn)不斷加強(qiáng)。大力實(shí)施“三項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃”，注重把服務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成服務(wù)骨干，把黨員服務(wù)骨干培養(yǎng)成帶頭人。積極開展普通黨員和各級黨組織書記培訓(xùn)，促進(jìn)黨員隊(duì)伍能力素質(zhì)的提升。

三是有功能實(shí)用的服務(wù)場所，建設(shè)便捷服務(wù)、便利活動(dòng)、便于議事的綜合陣地；

（一）黨員活動(dòng)中心功能健全。在校內(nèi)建有固定的黨員活動(dòng)中心，設(shè)施完備、便捷服務(wù)、便于議事、功能實(shí)用，方便黨組織零距離服務(wù)黨員和師生。

（二）黨員示范窗口建設(shè)深入。在校內(nèi)外建有固定的黨員服務(wù)示范窗口或示范點(diǎn)，并以此為依托，強(qiáng)化示范引導(dǎo)，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升。

四是有形式多樣的服務(wù)載體，創(chuàng)新貼近基層、貼近實(shí)際、貼近群眾的工作抓手；

(一）各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)扎實(shí)有效。扎實(shí)開展黨員干部聯(lián)系服務(wù)師生活動(dòng)、黨員示范崗活動(dòng)、志愿服務(wù)活動(dòng)、榜樣示范活動(dòng)，積極開拓?cái)?shù)字化服務(wù)平臺(tái)。

（二）主題教育實(shí)踐活動(dòng)持續(xù)深入。持續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)、中國夢、群眾路線、三嚴(yán)三實(shí)等主題教育實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)黨員受教育、長才干、做貢獻(xiàn)。

（三）創(chuàng)新性服務(wù)活動(dòng)亮點(diǎn)突出。立足實(shí)際、發(fā)揮優(yōu)勢、突出特色，積極開展特色鮮明、效果顯著的創(chuàng)新性服務(wù)活動(dòng)，不斷豐富服務(wù)型黨組織建設(shè)的內(nèi)涵，具有一定理論研究和實(shí)踐探索成果，創(chuàng)立服務(wù)品牌，有一定影響力和示范性。

五是有健全完善的制度機(jī)制，形成規(guī)范化、常態(tài)化、長效化的工作制度；

（一）責(zé)任落實(shí)機(jī)制健全。結(jié)合實(shí)際制定建設(shè)服務(wù)型黨組織的實(shí)施辦法和建設(shè)方案。組織領(lǐng)導(dǎo)有力，各級黨組織服務(wù)職責(zé)明確，各項(xiàng)任務(wù)都有時(shí)間表、責(zé)任人和完成目標(biāo)，確保責(zé)任層層落實(shí)。

（二）考核評價(jià)機(jī)制合理。建立了黨組織建設(shè)工作述職評議考核制度，制定黨員參加服務(wù)型黨組織建設(shè)評價(jià)體系和考核辦法。做到年初有計(jì)劃，年末有總結(jié)，平時(shí)有督導(dǎo)和檢查。

（三）保障激勵(lì)機(jī)制完善。創(chuàng)新黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，增強(qiáng)黨員的歸屬感、榮譽(yù)感。建立穩(wěn)定的基層黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障制度，把黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入經(jīng)費(fèi)預(yù)算。按照規(guī)定落實(shí)黨支部書記、黨務(wù)工作者的有關(guān)待遇。定期選樹先進(jìn)典型，激發(fā)黨員主動(dòng)服務(wù)的內(nèi)生動(dòng)力。

六是有群眾滿意的服務(wù)業(yè)績，取得群眾歡迎、群眾受益、群眾認(rèn)可的實(shí)際成效。經(jīng)過3至5年努力，使基層黨組織服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)能力明顯提高、服務(wù)成效明顯提升，各領(lǐng)域涌現(xiàn)出一大批符合“六有”目標(biāo)的基層服務(wù)型黨組織。

（一）助推學(xué)校發(fā)展成績突出。緊密圍繞高等教育發(fā)展和學(xué)校中心工作，扎實(shí)開展系列服務(wù)活動(dòng)，為推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展統(tǒng)一思想、凝聚力量、營造氛圍。

（二）社會(huì)服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。主動(dòng)融入社會(huì)、引領(lǐng)社會(huì)，加強(qiáng)社會(huì)服務(wù)能力建設(shè)，促進(jìn)科技成果有效轉(zhuǎn)化，成為地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的促進(jìn)者、社會(huì)進(jìn)步的助推器。

（三）群眾滿意度明顯提高。黨組織和黨員的作風(fēng)建設(shè)持續(xù)改進(jìn)，群眾反映強(qiáng)烈的突出問題得到及時(shí)解決，黨員和師生員工對基層黨組織的滿意度達(dá)到 90%以上。

第三篇：申報(bào)先進(jìn)黨支部材料

申報(bào)礦先進(jìn)黨支部材料

通風(fēng)二隊(duì)黨支部先進(jìn)事跡

通風(fēng)二隊(duì)黨支部現(xiàn)有黨員26人，其中預(yù)備黨員4人，下設(shè)三個(gè)黨小組。黨支部自建立以來，在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞安全“三基”這條主線，以集團(tuán)公司和礦黨委一號(hào)文為指導(dǎo)，從抓班子、正風(fēng)氣、帶隊(duì)伍、培養(yǎng)人入手，以“兩規(guī)范”、“手指口述”、現(xiàn)場報(bào)告制度為平臺(tái)，用健康、前瞻、集成、精細(xì)的管理理念，從現(xiàn)場瓦斯治理、放炮管理、通風(fēng)系統(tǒng)管理、抽采系統(tǒng)管理及維護(hù)上等方面都嚴(yán)格要求，在井下各施工現(xiàn)場嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

一、加強(qiáng)支部建設(shè)，增強(qiáng)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，堅(jiān)持“三會(huì)一課”“五簿五上墻”制度。深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，把鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀、十七大精神、集團(tuán)公司和礦黨委文件精神作為學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，努力提高廣大黨員干部政治思想素質(zhì)。堅(jiān)持開展“三會(huì)一課”，健全黨內(nèi)生活，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的駕馭能力，發(fā)揮了黨員在安全生產(chǎn)管理、“兩規(guī)范”及“手指口述”工作中的先鋒模范作用。

2、扎實(shí)開展支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，突出黨建思想政治工作的責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新精神工作重點(diǎn)，緊密貼近瓦斯治理、放炮管理、抽采等中心工作開展活動(dòng)。樹立黨建思想政治工作有思路、定制度、嚴(yán)考核、真問責(zé)的思想，緊密圍繞“瓦斯零超限、安全無事故”中心工作，扎實(shí)開展好支部“創(chuàng)四強(qiáng)、爭四優(yōu)”活動(dòng)，以“黨員一幫一”“三違幫教”“黨員責(zé)任區(qū)”為重點(diǎn)創(chuàng)先活動(dòng)。以安全“三基”工作為主線，創(chuàng)“四優(yōu)黨員”為基礎(chǔ)，實(shí)施黨員身邊無工傷，黨員身邊無事故，黨

員身邊無隱患，爭做手指口述帶頭人等爭優(yōu)活動(dòng)方案，加強(qiáng)“四強(qiáng)黨支部”的創(chuàng)建工作。同時(shí)根據(jù)本單位各黨員的工作性質(zhì)，結(jié)合實(shí)際制定可操作的評比標(biāo)準(zhǔn)和創(chuàng)建措施以及建立黨員“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)的考核評價(jià)制度，每月一統(tǒng)計(jì)，每季度進(jìn)行一考核，并對每名黨員的建立量化考核檔案，充分發(fā)揮好班組內(nèi)每位黨員在“一流礦井”中的模范帶頭作用，夯實(shí)黨支部的在安全工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、以嚴(yán)、細(xì)、實(shí)為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。

圍繞現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理為中心，以嚴(yán)、細(xì)、實(shí)為標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)考核管理干部作風(fēng)，增強(qiáng)干部的自我約束能力，落實(shí)終端責(zé)任，充分調(diào)動(dòng)管理干部的工作積極性，以更加適應(yīng)管理轉(zhuǎn)型需要。管理細(xì)化到班長以上干部，強(qiáng)調(diào)下一級要對上一級從各各方面負(fù)責(zé)，上一級對下一級要從各各方面嚴(yán)格要求，做到每項(xiàng)工作有部署還要有反饋。促進(jìn)了各級管理干部以身作則的表率作用。采取了跟蹤、檢查、評估的方式，加強(qiáng)干部考核，充分調(diào)動(dòng)了每一級管理干部的積極性和責(zé)任意識(shí)。

三、加強(qiáng)職工安全培訓(xùn)工作，嚴(yán)格“兩規(guī)范”、“手指口述”管理工作。

1、抓好班前、班后會(huì)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)。長期以來，通風(fēng)二隊(duì)以提高班前會(huì)質(zhì)量，從開好班前、班后會(huì)入手，來規(guī)范職工的安全操作行為，筑牢安全基礎(chǔ)。首先認(rèn)真做好班前會(huì)的準(zhǔn)備工作。要求各班的班前會(huì)主持人必須熟悉和掌握上一班的任務(wù)完成情況、現(xiàn)場安全狀況，對本班安全工作重點(diǎn)、職工在現(xiàn)場操作中的安全注意事項(xiàng)和易出現(xiàn)的問題，做到提前列出，派活時(shí)講清講透，不遺漏，班前會(huì)嚴(yán)格按照程序進(jìn)行。其次是嚴(yán)格按照“六必講”的要求，班前會(huì)先派活，然

后布置當(dāng)班需明確的具體安全工作，因?yàn)橐煌ㄈ蓝际菃伪鳂I(yè)多，各個(gè)頭面的現(xiàn)場情況不盡相同，只有把活先派下去，才能讓職工在班前會(huì)講的安全有側(cè)重的聽，了解和掌握工作中安全生產(chǎn)難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，只有這樣才能增強(qiáng)班前會(huì)講安全針對性，增強(qiáng)職工的自主保安意識(shí)，促進(jìn)互保、聯(lián)保工作。同時(shí)在班前會(huì)中，結(jié)合“一日一題”的學(xué)習(xí)、“一周一案”分析和礦情教育活動(dòng)，讓廣大職工認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，使安全壓力層層傳遞。班前提問既是強(qiáng)制性的要求職工學(xué)習(xí)，又是促進(jìn)職工之間的互學(xué)。提問內(nèi)容既有操作行為準(zhǔn)則、二十條紅線、“兩規(guī)范”、“手指口述”，也有瓦斯治理和管理方面的常識(shí)性的知識(shí)，目的是使職工對常見東西爛熟于心，用的時(shí)候信手拈來，做到有備而無患。

2、深入開展反“三違”活動(dòng)，提高職工遵章守紀(jì)的自覺性。建立健全和完善了各工種安全和崗位責(zé)任制、自主反“三違”制度和保障措施、安全事故與“三違”剖析制度。隊(duì)成立安全督查組，不定期開展安全督查活動(dòng)，以保證“一通三防”安全生產(chǎn)。每周隊(duì)、班組織開展1～2次查紀(jì)活動(dòng)，重點(diǎn)是監(jiān)督檢查測氣員、放炮員和防突員的規(guī)范操作、手指口述和現(xiàn)場報(bào)告的執(zhí)行情況，規(guī)程措施在現(xiàn)場的執(zhí)行情況，遵章守紀(jì)情況等，對查處的“三違”人員按照管理制度處罰、通報(bào)和剖析，同時(shí)，班、隊(duì)還建立了自主反“三違”臺(tái)帳、記錄和檔案。

四、強(qiáng)化現(xiàn)場管理，加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，杜絕了瓦斯安全事故的發(fā)生

1、嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理。對井下各處通風(fēng)設(shè)施按標(biāo)準(zhǔn)化要求制

定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，各處風(fēng)筒、防塵噴霧等統(tǒng)一下業(yè)務(wù)聯(lián)系單和設(shè)計(jì)圖紙，統(tǒng)一整改并驗(yàn)收，改變了以往各隊(duì)之間標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化參差不齊的局面。

2、強(qiáng)化抽采系統(tǒng)管理。在建立地面瓦斯泵站的過程中積極思考敢于向權(quán)威挑戰(zhàn)，原設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)的泵站系統(tǒng)在使用起來不太合理的地方，經(jīng)我們通風(fēng)二隊(duì)干群一起共同商量對策，并拿出了合理方案，提交設(shè)計(jì)院審批，共對原設(shè)計(jì)院方案作出了二十多項(xiàng)修改，大大提高了地面泵站運(yùn)行的安全系數(shù)。目前，已進(jìn)行了近半年的試運(yùn)轉(zhuǎn)，無論是抽采系統(tǒng)的調(diào)節(jié)，還是供電系統(tǒng)的切換以及供水系統(tǒng)的保障，都未發(fā)生過任何故障，特別是自使用以來，大泵從未出現(xiàn)過結(jié)垢影響正常瓦斯抽采的現(xiàn)象，很好的保證了井下瓦斯的抽采效果，為實(shí)現(xiàn)瓦斯零超限的工作目標(biāo)增添砝碼。

對全礦各處抽采系統(tǒng)的管路嚴(yán)格按照集團(tuán)公司關(guān)于抽采質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的精細(xì)化、規(guī)范化的要求進(jìn)行了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整改，所有軟管接頭必須使用專用卡子，使井下的抽采系統(tǒng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得到很大的改觀，同時(shí)也節(jié)約了成本，保證了抽采效果，做到了抽采精細(xì)化。

3、強(qiáng)化現(xiàn)場瓦斯及安全管理。顧橋礦南區(qū)在發(fā)生了“3.18”鉆孔噴孔傷人事故后，我們積極分析事故原因，通過研究及時(shí)提出了整改方案。在施工穿層孔即將過煤時(shí)，提前把水力排渣換成壓風(fēng)排渣，把孔內(nèi)的水吹干后再過煤，經(jīng)過長時(shí)間的實(shí)踐驗(yàn)證，這種方案能有效的防止煤體經(jīng)水浸泡后產(chǎn)生糊孔、堵孔的現(xiàn)象，杜絕了穿層孔施工時(shí)噴孔現(xiàn)象的發(fā)生，有效防止了瓦斯高值超限的現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí)經(jīng)常以此事故教育職工，提高職工自保互保意思，樹立“工傷是可以避免的”重要安全理念，人人做到三不傷害，杜絕微傷及以上事故！

4、超前謀劃，加強(qiáng)通風(fēng)系統(tǒng)管理。南區(qū)1414（1）首采面在施工軌運(yùn)順的時(shí)候就突顯出瓦斯治理的難度，斷層、淋水帶相繼出現(xiàn)，為了確保首采面的安全貫通，在貫通前大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提前召開專題會(huì)議，討論研究了系統(tǒng)調(diào)整方案，會(huì)上大家各抒己見，最終達(dá)成統(tǒng)一意見。經(jīng)過現(xiàn)場實(shí)踐，此方案有效的確保了首采面的安全貫通，杜絕了瓦斯超限，為以后通風(fēng)系統(tǒng)的調(diào)整提供了寶貴的可借鑒經(jīng)驗(yàn)。

5、強(qiáng)化現(xiàn)場防突管理。在南翼膠帶機(jī)大巷工期緊、任務(wù)重的情況下，全隊(duì)干部職工通過積極努力，在最短的時(shí)間內(nèi)圓滿的完成了揭11-2煤、13-1煤層兩次揭煤工作，并得到了集團(tuán)公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，目前，南翼膠帶機(jī)大巷已與五聯(lián)巷順利貫通，為南區(qū)順利投產(chǎn)邁出了重要一步。

過去的一年中完成了礦井各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，在南區(qū)地質(zhì)條件極其復(fù)雜的條件下實(shí)現(xiàn)了瓦斯零超限，杜絕了輕傷及以上人身事故。我們作為一個(gè)基層黨支部，要努力建成為學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、服務(wù)性、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型的黨組織。與此同時(shí)，做到“黨員身份亮出來，平時(shí)工作看出來，關(guān)鍵時(shí)刻站出來”使黨員成為誠信公正、愛崗敬業(yè)、大公無私的先進(jìn)模范！

通風(fēng)二隊(duì)黨支部

2011-6-10

第四篇：黨支部申報(bào)先進(jìn)材料

黨支部先進(jìn)申報(bào)材料

***年，分公司黨支部按照公司黨委的統(tǒng)一部署，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極推進(jìn)“四好”班子建設(shè)，積極推行公司的制度體系的實(shí)行和制度化管理，積極堅(jiān)持“三會(huì)一課“制度，認(rèn)真推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展和落實(shí)。

一、組織機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)邁出新步伐

1、組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)得到充實(shí)和完善，年初，分公司成立了黨支部和支部委員會(huì)；年終公司進(jìn)一步充實(shí)和調(diào)整了分公司的班子成員，完善了組織結(jié)構(gòu)和組織體系，規(guī)范了黨組織在企業(yè)中的作用。

2、“四好班子”的創(chuàng)建活動(dòng)穩(wěn)步開展，分公司積極抓好班子成員的思想政治建設(shè)，班子成員除定期參加中心組學(xué)習(xí)之外，分別參加了總公司舉辦的“一崗雙責(zé)”培訓(xùn)和局舉辦的經(jīng)理書記培訓(xùn)班以及分公司機(jī)關(guān)管理人員日常的學(xué)習(xí)活動(dòng)。制度建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，遇到重大問題，班子成員間積極倡導(dǎo)民主集中制的議事原則，健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策機(jī)制，建立黨政主要負(fù)責(zé)人之間的談心溝通制度、班子成員間的重大問題預(yù)告制度。不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、黨員干部隊(duì)伍得到蓬勃發(fā)展，分公司積極按照雙向培養(yǎng)的原則，積極推進(jìn)黨員干部的培養(yǎng)工作，**年分公司共有5名員工向組織遞交了入黨志愿書，黨員由年初的14名增加為15名，其中2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員；入黨積極分子由年初的8名發(fā)展到12名。

4、分公司職工的思想政治建設(shè)得到強(qiáng)力推進(jìn)，支部及時(shí)傳達(dá)上級單位的重要文件精神，多次集中黨員學(xué)習(xí)相關(guān)文件，還組織廣大黨員、干部和入黨積極分子參加革命舊址重游活動(dòng)，并積極參加外培活動(dòng)，分公司先后有4人次參加了公司的全面預(yù)算管理培訓(xùn)，3人次參加了公司組織的績效考核培訓(xùn)；黨支部組織機(jī)關(guān)人員分別觀看了《任長霞》、《鷹的重生》、《海爾精神》等影片，通過這一系列的教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，增加了職工的光榮感、使命感和責(zé)任意識(shí)。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效

***年，分公司積極實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從行動(dòng)上落到實(shí)處。分公司黨支部對照《領(lǐng)導(dǎo)及管理人員廉潔從業(yè)暫行規(guī)定》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《中層以上管理人員廉潔檔案制度實(shí)施辦法》、《公司領(lǐng)

導(dǎo)干部任職和公務(wù)回避暫行規(guī)定》等文件內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定，黨員同志充當(dāng)先鋒模范作用，堅(jiān)持以身作則、廉潔自律，杜絕鋪張浪費(fèi)，一年來，分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)取得良好成效，同施工項(xiàng)目分別簽訂了廉政責(zé)任狀，建立了黨員干部的廉政責(zé)任檔案，配合公司進(jìn)行了公司和項(xiàng)目的效能監(jiān)察工作并取得了良好的效果。

三、學(xué)習(xí)宣傳工作取得新成果

1、深入開展對社會(huì)主義榮辱觀的學(xué)習(xí)。分公司響應(yīng)公司號(hào)召，組織全體員工參加“踐行八榮八恥，爭做文明員工”宣誓簽名活動(dòng)。廣泛普及以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀，號(hào)召共產(chǎn)黨員特別是干部以身作則、率先垂范，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格自律，做“八榮八恥”的積極實(shí)踐者。

3、全面普及黨章和中央文件的學(xué)習(xí)。分公司全面普及學(xué)習(xí)黨章。學(xué)習(xí)中把主要精力放在對基本理論、基本觀點(diǎn)的學(xué)習(xí)理解和對黨章基本知識(shí)的掌握上。學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨第十六屆中央委員會(huì)第六次全體會(huì)議公報(bào)》等六中全會(huì)文件。通過學(xué)習(xí)達(dá)到武裝頭腦，提高思想境界，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和堅(jiān)定性，做到有所學(xué)、有所悟、有所行。

4、加強(qiáng)宣傳工作。分公司根據(jù)公司宣傳報(bào)道管理辦法，進(jìn)一步健全和完善了宣傳報(bào)道的信息網(wǎng)絡(luò)，積極向公司投稿，定時(shí)將《***》、《***》等發(fā)放到各項(xiàng)目，使廣大職工進(jìn)一步了解局、公司的發(fā)展和工作情況。***年，分公司共向公司投稿70多篇，其中采納稿件數(shù)量近40篇。

四、群團(tuán)工作開創(chuàng)新局面

1、群團(tuán)工作：分公司黨支部通過工會(huì)和共青團(tuán)來積極配合支持各項(xiàng)行政工作的開展，第一次成功地組織和舉辦了項(xiàng)目經(jīng)理競聘活動(dòng)，第一次在**項(xiàng)目舉辦消防和高空墜落演習(xí)活動(dòng)，這些活動(dòng)均取得了極大的成功和良好的效果，為整個(gè)公司今后此項(xiàng)活動(dòng)的開展提供了很好的范本。

2、分公司工會(huì)高度重視對職工權(quán)益的保障，建立困難員工檔案，多次慰問生病員工，關(guān)心和愛護(hù)員工，為分公司工作的開展提供良好的環(huán)境和條件。***年，分公司工會(huì)共撫慰職工11人次，慰問困難職工3人次，在“情系災(zāi)區(qū)、奉獻(xiàn)愛心”的活動(dòng)中共捐款2476元。

3、分公司團(tuán)支部帶領(lǐng)青年團(tuán)員動(dòng)員起來，聯(lián)系實(shí)際情況，積極的鼓勵(lì)青年職工努力提高自己的素質(zhì)水平，在一部分青年同志的帶領(lǐng)下，分公司青年職工掀起一輪學(xué)習(xí)的熱潮，在今年內(nèi)分別有十幾位職工參加了一、二級注冊建造師、注冊造價(jià)師和安全工程師的考試。在投身經(jīng)營生產(chǎn)的同時(shí)，團(tuán)支部積極開展了各種有益的業(yè)余活動(dòng)，分公司舉辦了第一屆“和諧杯”的籃球競賽活動(dòng)，并定期組織青年員工進(jìn)行各種球類和有益的文娛活動(dòng)，使員工在緊張工作的之余，身心得到了很好的休息和調(diào)整，同時(shí)也使員工之間的關(guān)系得到進(jìn)一步溝通和融合，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的良好開展；工作方面，發(fā)動(dòng)青年團(tuán)員努力完善自身建設(shè)，發(fā)揮青年主力軍主人翁精神，積極投入分公司的經(jīng)營和生產(chǎn)中去。

第五篇：申報(bào)先進(jìn)黨支部材料（推薦）

******黨支部

申報(bào)區(qū)***先進(jìn)黨支部事跡材料

******黨支部成立于2002年12月，至今現(xiàn)共有黨員11名。近年來，***黨支部認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，積極推進(jìn)“三型”黨組織建設(shè)，緊緊圍繞發(fā)展民生水務(wù)這個(gè)中心，堅(jiān)持以人為本，開展對標(biāo)抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)出成效，最大限度地調(diào)動(dòng)包括黨員在內(nèi)的全體干部職工的工作積極性，在推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建設(shè)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了保障作用，做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)向上，形成合力

***黨支部認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，工作思路清晰，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)，勤政廉潔，有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，深入基層了解社情民意，解決實(shí)際困難。一年來，先后被太原市政府評為二0一一水土保持工作先進(jìn)集體、二0一一防汛工作先進(jìn)集體；被太原市總工會(huì)評為四星級基層工會(huì)；被中共***委、***人民政府評為模范單位、二0一一綜合考核優(yōu)秀單位、創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織；被中共***直機(jī)關(guān)工委評為先進(jìn)基層黨組織等。

二、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

通過開展建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織活動(dòng)，使每一名黨員增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，大局意識(shí)，爭當(dāng)業(yè)務(wù)工作的排頭兵，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。支部組織全體黨員進(jìn)行志愿者活動(dòng)，清理河道垃圾，慰問困難老黨員，深入六街一鎮(zhèn)、校園及社區(qū)進(jìn)行防汛知識(shí)宣傳、安全知識(shí)宣傳、世界水日、中國水周的宣傳。在慶祝中國共產(chǎn)黨建黨91周年之際，全體黨員參加了支部舉辦的慶七一毛澤東詩詞朗誦比賽，在全局營造了扎實(shí)工作、勇于爭先的良好氛圍。

三、全面完成省、市、區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)工作

一是做好飲水安全工作。2012年，我局在***、***、******等村實(shí)施了飲水安全工程，主要對水源水質(zhì)及水量不足等問題進(jìn)行改造和處理，改善農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活水平。

二是做好防汛保安工作。通過各項(xiàng)工程、非工程措施和信息化體系建設(shè)，全區(qū)連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)安全度汛，連續(xù)6年被太原市人民政府防汛抗旱指揮部評為防汛工作先進(jìn)集體。積極組織對河道全線進(jìn)行清淤清障、日常維護(hù)。汛前對***、***部分河段進(jìn)行了清淤清障；對***排洪渠明渠、暗涵進(jìn)行清淤；對***市區(qū)河堤進(jìn)行勾縫養(yǎng)護(hù)，對欄桿進(jìn)行粉刷；對在汛期出現(xiàn)水毀的***東崗路段河道及時(shí)進(jìn)行修復(fù)，保證我區(qū)防汛設(shè)施清潔暢通、安全度汛。

三是積極組織，實(shí)施***水庫除險(xiǎn)加固工程。***水庫除險(xiǎn)加固工程系水利部重點(diǎn)工程，也是山西省百座水庫除險(xiǎn)加固工程項(xiàng)目之一。該工程實(shí)施后，將基本消除***水庫安全隱患，提高我區(qū)防洪能力。

四是提前謀劃，編制汾河上游水保治理規(guī)劃。該方案從戰(zhàn)略高度全面規(guī)劃、合理安排、分步推進(jìn)，為我區(qū)小流域水土保持生態(tài)建設(shè)繪制了藍(lán)圖，為今后全面進(jìn)入治理打下了良好基礎(chǔ)。

五是關(guān)注民生，抓好***截污工程。***截污工程是太原市十大惠民實(shí)事的重要組成部分，也是省重點(diǎn)工程之一，工程已基本完工，截污工程能進(jìn)一步改善城市環(huán)境質(zhì)量、提高市民生活品質(zhì)。

六是加強(qiáng)水資源管理工作。從加強(qiáng)制度建設(shè)、水利法制宣傳工作、取水許可管理工作、地下水資源保護(hù)和信息化管理工作等方面多措并舉，使水資源管理工作逐步走上正軌。

七是再接再厲，完成第一次水利普查工作。水利普查是一項(xiàng)重大的國情國力調(diào)查，是國家資源環(huán)境調(diào)查的重要組成部分，涉及面廣，任務(wù)重大（2010-2012）。2012年是水利普查的關(guān)鍵之年、成果之年。我局根據(jù)省、市普查辦的總體安排，克服時(shí)間緊、任務(wù)重、難度大等困難，全面完成了8個(gè)普查項(xiàng)目的數(shù)據(jù)匯總、審核與上報(bào)，完成了普查正式表的填寫工作，共涉及 991個(gè)普查名錄，20549個(gè)普查數(shù)據(jù)項(xiàng)。完成了64卷水利普查檔案整理工作。目前正著手準(zhǔn)備下階段水利普查成果匯總分析和成果發(fā)布等工作。這一系列工作為水利普查整體工作的圓滿完成打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)

強(qiáng)化制度建設(shè)，狠抓機(jī)關(guān)內(nèi)部管理。我局在加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)工作中，逐步建立健全了機(jī)關(guān)工作、紀(jì)律等制度，要求工作人員切實(shí)做到省紀(jì)委“五個(gè)不準(zhǔn)”市紀(jì)委“八條禁令”，嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、AB崗工作制等工作制度，使機(jī)關(guān)內(nèi)部管理更加規(guī)范化、制度化，樹立了機(jī)關(guān)干部的良好形象。

五、群眾反映好

通過開展建設(shè)“三型”黨組織活動(dòng)，激發(fā)了同志們工作熱情，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范、深入基層，解決實(shí)際困難，廣大黨員的精神風(fēng)貌、工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，單位形成一股團(tuán)結(jié)向上、銳意進(jìn)取、迎難而上的合力，在群眾中樹立起較高威信。

太原市******

二零一三年六月十八日

****** 先進(jìn)黨支部申報(bào)材料

2013.6