黨委議防發(fā)言材料

結(jié)合大隊(duì)黨委議防，聯(lián)系自身職責(zé)和工作實(shí)際，認(rèn)真查找差距，剖析存在的不足，進(jìn)一步明確方向、補(bǔ)齊短板，切實(shí)做好消防監(jiān)督管理工作。

一、聯(lián)系自身實(shí)際，剖析存在的不足

三個(gè)“擺進(jìn)去”說(shuō)來(lái)容易，做來(lái)卻不容易。只有查準(zhǔn)找實(shí)問(wèn)題所在，才能明確方向，切實(shí)改進(jìn)。

（一）把職責(zé)擺進(jìn)去。

職責(zé)作風(fēng)方面本人仍存在一定短板。責(zé)任擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)作為意識(shí)仍欠缺，平時(shí)工作中習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法想間題，滿足于一般化，對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新間題深入研究不夠，能過(guò)且過(guò)，沒(méi)有亮點(diǎn)。

（二）把工作擺進(jìn)去。

一是對(duì)于業(yè)務(wù)理論和技能的學(xué)習(xí)仍不夠深入，學(xué)習(xí)過(guò)于浮于表面，流于形式，不能做到深入領(lǐng)會(huì)和研究分析。二是專業(yè)的知識(shí)面不廣，經(jīng)驗(yàn)不夠豐富，面對(duì)新形勢(shì)下紛繁復(fù)雜的執(zhí)法問(wèn)題，有時(shí)會(huì)束手無(wú)策，手上解決問(wèn)題的辦法掌握不足。三是抓年度重點(diǎn)工作不夠準(zhǔn)確，勁不夠狠，工作效率和質(zhì)量體現(xiàn)不高。

（三）把自己擺進(jìn)去。

在發(fā)現(xiàn)自己思想、行動(dòng)上存在懈怠時(shí)，不能突破自身心理障礙而自省自醒。工作被動(dòng)落實(shí)多，主觀能動(dòng)性不強(qiáng)，常以會(huì)議多、任務(wù)重、問(wèn)題難為借口，疏于省視自身根本問(wèn)題，導(dǎo)致工作開展不利。而面對(duì)改革轉(zhuǎn)制后的新形勢(shì)，也不能很好地做到順應(yīng)形勢(shì)、超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備，工作成效不明顯。

二、對(duì)照三個(gè)“擺進(jìn)去”，結(jié)合實(shí)際，本人將采取以下針對(duì)性改進(jìn)措施

一是提高政治站位，培養(yǎng)工作積極性，恪盡職守，積極主動(dòng)作為，敢于擔(dān)當(dāng)。

二是不斷強(qiáng)化自身理論知識(shí)學(xué)習(xí)，以理論知識(shí)為后盾，在實(shí)踐中探索，提高分析和解決問(wèn)題的能力，提升自身業(yè)務(wù)技能；善于吸取不同經(jīng)驗(yàn)和點(diǎn)子，拓寬思路，創(chuàng)新工作方法，謀求工作新突破；堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，找準(zhǔn)執(zhí)法過(guò)程遇到的重點(diǎn)難點(diǎn)切入，切實(shí)提高工作效率和質(zhì)量。三是要突破自身心理障礙，遇到問(wèn)題避免逃避，變被動(dòng)工作為主動(dòng)工作，增強(qiáng)主動(dòng)作為意識(shí)；時(shí)刻保持居安思危的政治清醒，增強(qiáng)責(zé)任緊迫感，以持續(xù)飽滿的熱情扎實(shí)做好監(jiān)督檢查、專項(xiàng)治理及各項(xiàng)重點(diǎn)工作。

三、新形勢(shì)下，消防監(jiān)督執(zhí)法存在的問(wèn)題與瓶頸

為什么存在“不愿意執(zhí)法檢查、檢查發(fā)現(xiàn)不了問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后執(zhí)法偏軟”？結(jié)合當(dāng)前消防監(jiān)督工作的形勢(shì)和特點(diǎn)，綜合分析如下：

（一）為什么不愿意執(zhí)法檢查。

一是執(zhí)法人員不足，執(zhí)法力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后。隨著餐飲、娛樂(lè)、住宿、旅游等各行各業(yè)的快速發(fā)展，監(jiān)督執(zhí)法量大大增加，各類場(chǎng)所亟待整治和管理，消防監(jiān)督員面臨著巨大的工作壓力，時(shí)常力不從心。二是由于缺乏經(jīng)常性的消防教育和培訓(xùn)，許多民眾欠缺良好的消防意識(shí)、法律意識(shí)，監(jiān)督員執(zhí)法時(shí)有理說(shuō)不清，有法說(shuō)不清。三是消防體制人員崗位調(diào)動(dòng)、人員更換頻繁，監(jiān)督員在一個(gè)轄區(qū)任職的時(shí)間短，走一步看一步、管好當(dāng)前事就行的懈怠心理強(qiáng)，加上改革轉(zhuǎn)制后部分人員思想不穩(wěn)定，落差大。

（二）為什么檢查發(fā)現(xiàn)不了問(wèn)題。

一是有些監(jiān)督員工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，工作按部就班，思想麻痹，能過(guò)且過(guò)。甚至查出問(wèn)題后，怕涉及部門廣、整改難度大，不愿較真碰硬，由于畏難心理，故意放水。二是由于執(zhí)法需求量遠(yuǎn)高于監(jiān)督員數(shù)量，監(jiān)督檢查工作被迫流于表面，欠缺深度檢查,大大降低了檢查質(zhì)量和效率。三是部分監(jiān)督員專業(yè)知識(shí)面不廣、業(yè)務(wù)技能不強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)少，對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新執(zhí)法間題無(wú)法應(yīng)對(duì)，疲于探索新思路、新方法，不懂舉一反三，水平無(wú)法提高。

（三）為什么發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后執(zhí)法偏軟。

一是有的地方黨委政府偏重于經(jīng)濟(jì)發(fā)展而忽略安全檢查，為滿足地方招商引資需求，對(duì)某些存在安全隱患的單位睜一只眼閉一只眼，更不想讓相關(guān)部門插手，在相關(guān)部門檢查后從中周旋，導(dǎo)致執(zhí)法中斷。二是雖我國(guó)消防法律法規(guī)已日漸完善，但適應(yīng)新形勢(shì)下突出問(wèn)題的法律體系依舊不完善，監(jiān)督員在執(zhí)法過(guò)程因客觀因素導(dǎo)致檢查后達(dá)不到實(shí)際整治效果。如目前我國(guó)對(duì)占用、堵塞消防車通道等違法行為的法律支撐就較為薄弱，且各部門間的聯(lián)合懲戒機(jī)制比較空白，監(jiān)督員心有余而力不足，隱患整治停滯不前。三是各部門間信息互通共享和聯(lián)合管理機(jī)制不健全，無(wú)法形成合力。如主體責(zé)任無(wú)法明確的出租屋群租房這類隱患，除需部門聯(lián)合整治外，還需政府統(tǒng)籌規(guī)劃，給予實(shí)際支持，解決現(xiàn)實(shí)執(zhí)法難題。

四、新形勢(shì)下消防監(jiān)督執(zhí)法工作舉措亟待加強(qiáng)

一是要提高思想認(rèn)識(shí)，努力查找各方面存在的不足，補(bǔ)齊短板，提高監(jiān)督員的綜合素質(zhì)。

二是要不斷學(xué)習(xí)理論知識(shí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能，克服畏難心理，攻堅(jiān)克難，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，探索新思路、新方法，切實(shí)推動(dòng)監(jiān)督執(zhí)法工作。三是發(fā)揮地方黨委政府統(tǒng)籌作用，強(qiáng)化部門信息互通共享和聯(lián)合懲戒機(jī)制，形成合力效應(yīng)。四是推動(dòng)政府加強(qiáng)源頭安全把控，重視經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)也全力支持消防監(jiān)督執(zhí)法。五是完善新形勢(shì)下的消防法律法規(guī)，形成強(qiáng)力后盾；強(qiáng)化宣傳教育，提高民眾消防意識(shí)。六是創(chuàng)新消防管理機(jī)制改革，做好崗位調(diào)動(dòng)、人員更換時(shí)的思想教育工作。七是采取多形式補(bǔ)充執(zhí)法力量，以滿足日益增長(zhǎng)的執(zhí)法需求。八是改變當(dāng)前的消防監(jiān)管模式，從管事、查隱患到管人追責(zé)任轉(zhuǎn)變，以新思路探索新的長(zhǎng)效機(jī)制。