《導游業(yè)務》課程標準
一、前言
(一)課程基本信息
1.課程名稱:導游業(yè)務
2.課程類別:旅游管理專業(yè)和涉外旅游的專業(yè)核心課程
3.課程編碼:081024
4.學時:70學時,其中講授50學時,實訓20學時;3學分
5.適應專業(yè):旅游管理專業(yè)
(二)課程性質(zhì)
《導游業(yè)務》課程是旅游管理專業(yè)的專業(yè)核心課程,在旅游管理專業(yè)教學體系中起主導作用。該課程是“雙證課程”,既是本專業(yè)的專業(yè)核心課,同時也是導游資格證考試的必考課程,更是導游員從事導游工作的必修課程。導游員只有具備扎實的理論基礎(chǔ)知識,才能在帶團的過程中將理論與實踐相結(jié)合,展現(xiàn)優(yōu)秀導游員風采。
(三)課程標準的設(shè)計思路
1.課程設(shè)置的依據(jù)
本課程標準根據(jù)《旅游管理專業(yè)》2011年人才培養(yǎng)方案進行制定。導游人員處于旅游工作的一線,導游服務質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系個人、旅行社乃至一個國家的聲譽,因此,培養(yǎng)高智能、高技能的優(yōu)秀導游人員至關(guān)重要?!秾в螛I(yè)務》課程,通過使學生在不斷的學習、強化訓練中提高自身技能、優(yōu)化自身形象,為今后的旅游工作奠定良好的基礎(chǔ)。
2.課程改革的基本理念
以能力培養(yǎng)為目標,根據(jù)項目化課程設(shè)計方法,以工作任務分析為參照點,注重理論聯(lián)系實際提高學生的實踐能力、動手動腦能力和創(chuàng)新能力。因此,本課程的教學改革著重于以下幾個方面:
一是在課程目標制定上,重如何做,如何用,輕為什么這么做,為什么這么用;
二是在教學方法、學習方法上,重講解方法的模擬練習,突發(fā)事件的處理訓練,輕記憶、背誦概念性的內(nèi)容;
三是在考核方式上,重日常學習、模擬講解考核,輕期末考試、作業(yè)對錯考核。
通過這些改革,使《導游業(yè)務》真正成為培養(yǎng)學生講解能力、分析處理問題能力的課程,成為一名合格導游員的基本工具,而不僅僅是通過考試,取得學分的一門課程。
3.課程目標、內(nèi)容制定的依據(jù)
本課程是根據(jù)旅游與管理學院旅游管理專業(yè)2011年人才培養(yǎng)方案的要求,結(jié)合“工學交替”、“頂崗實習”的實際教學經(jīng)驗,以及旅游管理專業(yè)課程體系構(gòu)建要求而設(shè)置的。
4.課程目標實現(xiàn)的途徑
(1)課程實訓:根據(jù)課程性質(zhì),每個模塊都有若干小的實訓項目或綜合性作業(yè)。
(2)企業(yè)實踐:在旅游管理專業(yè)的企業(yè)實踐中,學生通過在各部門各崗位的定崗鍛煉,將所學的理論與實踐充分應用到自己的工作中去。
(3)頂崗實習:在旅游企業(yè)綜合頂崗實習中,尤其是導游講解工作中得到實際應用。
(4)考核方式:不僅僅有期末考試,還有實踐性考試。通過對導游資格證考試八大景點的模擬測試,要求學生能聲情并茂、言語流暢的獨立完成導游講解。
二、課程目標(預期成果)
(一)總目標
通過學習掌握導游接待業(yè)務知識及各種接待程序,熟練掌握接待過程中所應遵循的各項法規(guī)與政策;通過導游服務技能(如人際交往技能、組團、帶團技能、宣傳技能、保衛(wèi)游客安全技能等)的訓練及導游語言運用技能、景點講解技能的訓練,提高學生隨團帶團技巧,培養(yǎng)學生獨立工作能力、組織協(xié)調(diào)能力和隨機應變能力。
(二)具體目標
1.知識目標
(1)能說明導游服務的概念、性質(zhì)和特點;
(2)能說出導游服務工作類型和范圍;
(3)能說出導游服務的原則;
(4)能識別導游服務集體的關(guān)系;
(5)能說出導游人員的發(fā)展、概念與分類;
(6)能說出導游人員的職責;
(7)能描述導游人員的素質(zhì)和導游人員培訓;
(8)能描述導游人員的服務質(zhì)量管理;
(9)能描述導游服務程序;
(10)能準確陳述交通、郵電通訊、貨幣保險及出入境常識
(11)能說出導游人員的禮儀。
2.能力目標
(1)能準確區(qū)分全陪、地陪、領(lǐng)隊導游服務程序及職權(quán)范圍;
(2)會判斷導游人員計分管理制度下的扣分情況;
(3)能運用導游服務程序完成全陪、地陪、領(lǐng)隊的導游服務工作;
(4)會運用散客服務程序完成散客導游服務工作;
(5)會在景區(qū)景點進行導游服務、講解工作;
(6)會正確并合理處理旅游者在餐飲、住房、娛樂、購物方面的個別要求;
(7)會正確并合理處理導游服務工作中常見的問題及事故;
(8)會對特殊旅游團隊提供導游服務;
(9)會正確處理導游帶團中的各方關(guān)系;
(10)會運用導游帶團技巧為游客提供滿意的導游服務;
(11)能運用語言表達技巧正確處理日常生活中的人際關(guān)系;
(12)能運用導游講解方法模擬導游講解;
(13)會創(chuàng)作合理、科學的導游詞;
(14)能展示規(guī)范、優(yōu)雅的導游社交禮儀;
(15)會運用旅行服務知識,更好的為游客旅行服務。
3.素質(zhì)目標
(1)學會分析問題時思維方式的轉(zhuǎn)變;
(2)學會利用和把握已知因素,解決未知問題的能力;
(3)學會積極思考,勤于動腦動手;
(4)學會按時保質(zhì)完成工作任務;
(5)學會尊重他人;
(6)學會遵紀守時;
(7)學會事事、時時、處處留心,向他人學習;
(8)學會互相幫助、互相扶持、共同提高;
(9)學會善于表達;
(10)學會自己對自己負責。
三、內(nèi)容標準(共4個模塊)
模塊一
基礎(chǔ)篇
序號
知識內(nèi)容要求
技能與態(tài)度要求
基礎(chǔ)篇
導游服務
1.能熟記導游服務的概念、性質(zhì)和特點;
2.能準確陳述導游服務的類型及范圍;
3.能準確陳述導游服務的原則;
4.能區(qū)分旅游團隊導游服務集體中全陪、地陪、領(lǐng)隊的關(guān)系;
5.能準確描述導游服務集體協(xié)作共事的基礎(chǔ)和原則。
1.會運用導游服務的兩種類型更好的為游客提供導游服務;
2.會處理全陪、地陪、領(lǐng)隊在旅游活動過程中的關(guān)系;
3.能正確分析導游服務集體協(xié)作共事的基礎(chǔ)和原則。
導游人員
1.能說出導游的發(fā)展和由來;
2.能準確描述導游人員的概念和分類;
3.能準確陳述導游人員的職責;
4.能描述導游人員的素質(zhì);
5.能熟練描述導游人員培訓的內(nèi)容、類別及方式;
1.會分析說明導游的發(fā)展史
2.會判斷導游人員在不同情況下的分類;
3.會區(qū)分地陪、全陪、出境領(lǐng)隊的職責;
4.會檢驗、判斷是夠符合合格導游員的標準
5.會判斷導游人員計分管理制度下的扣分情況;
6.能熟練描述導游人員的計分管理制度和年度審核制度。
6.會用年審制度來培訓和考核導游人員
模塊二:實踐篇
序號
知識內(nèi)容要求
技能與態(tài)度要求
實踐篇
導游服務程序
1.能熟記地陪導游服務程序;
2.能準確陳述全陪導游服務程序;
3.能描述出境領(lǐng)隊導游服務程序;
4.能準確說明景區(qū)景點導游服務程序;
5.能準確描述散客服務類型及服務程序
1.能運用導游服務程序完成全陪、地陪、領(lǐng)隊的導游服務工作;
2.能完成景區(qū)景點的導游服務工作;
3.能完成散客導游服務工作;
對旅游者個別要求的處理
1.能熟記對旅游者個別要求處理的原則;
2.能準確陳述在餐飲、住房、娛樂、購物方面?zhèn)€別要求的處理;
3.能準確陳述游客要求自由活動的處理辦法;
4.能準確陳述旅游者越軌言行的處理辦法;
5.能準確描述旅游者其他個別要求的處理。
1.會分析旅游者個別要求的屬性;
2.會運用個別要求的處理原則科學合理的處理問題;
3.能正確分析在餐飲、住房、娛樂、購物方面游客提出的個別要求,并合理的處理問題;
4.會處理游客要求自由活動這類問題;
5.會準確分析判斷游客越軌言行的性質(zhì),并能合理的解決問題。
常見問題及事故的預防和處理
1.能準確說明事故預防和處理的基本原則;
2.能準確陳述計劃變更的處理;
3.能準確描述旅游團漏接、錯接、空接的預防和處理辦法;
4.能記住送站時常見問題和事故的預防和處理;
5.能準確陳述旅游者在丟失物品的預防和處理;
6.能準確陳述旅游者在走失的預防和處理;
1.會運用事故預防處理的原則對常見問題進行分析判斷。
2.會計劃別更問題的處理技巧;
3.能預防并處理旅游團漏接、錯接及空接事故;
4.能準確判斷接站和送站時容易發(fā)生的事故,并能做好送站時誤機、誤船事故的預防和處理工作。
5.會做好游客丟失物品的預防提醒工作,并在發(fā)生丟失情況下能按照規(guī)章程序做好善后處理工作;
7.能準確陳述旅游者患病、死亡的處理
8.能準確陳述旅游安全事故的預防和處理。
6.會分析判斷游客走失的各種情況,并做好預防及處理工作;
7.會運用游客患病及死亡的處理原則,配合相關(guān)部門做好善后處理;
8.會分析判斷旅游安全事故的屬性,并能做好積極預防。
模塊三:技能篇
序號
知識內(nèi)容要求
技能與態(tài)度要求
技能篇
導游人員的帶團技能
1.能正確解釋導游人員的帶團技能;
2.能準確陳述與旅游者建立良好的人際關(guān)系的技巧;
3.能正確分析判斷殘疾旅游團、學生旅游團、老年旅游團、難以對付的旅游者的導游服務技巧。
1.會分析導游帶團技能包括的內(nèi)容
2.會運用相關(guān)技巧與旅游者建立良好的人際關(guān)系;
3.會分析判斷殘疾旅游團、學生旅游團、老年旅游團的特點,并能運用相關(guān)技巧使旅游活動順利進行;
4.能運用才藝表演、精彩的導游講解、熱情周到的導游服務,更好的為游客提供服務。
導游講解技能
1.能熟記導游語言基本原則;
2.能準確陳述導游語言的音調(diào)和節(jié)奏;
3.能準確陳述導游講解方法;
4.能準確陳述導游詞的特點及創(chuàng)作技巧,并規(guī)范的撰寫導游詞;
1.會運用日常生活中的交際語言改善自己與周圍同學的關(guān)系;
2.會注意到日常講話中音調(diào)節(jié)奏變化而引起的內(nèi)容寓意的變化;
3.會模仿案例中音調(diào)節(jié)奏的變化表達不同的語義;
4.會運用常用的八種導游講解方法提高導游講解技能;
5.會撰寫生動活潑的導游詞,并根據(jù)不同的服務對象提供不同的導游講解風格。
模塊四:常識篇
序號
知識內(nèi)容要求
技能與態(tài)度要求
常識篇
旅行服務必備知識
1.能準確陳述航空客運、鐵路客運、水路客運基本知識;
2.能說明郵電通訊、貨幣保險知識;
3.能準確描述旅行證件的相關(guān)規(guī)定及出入境知識。
1.會在乘飛機時給旅游者提供買票、退票服務;
2.會辦理機票的座位再證實;
3.能知道飛機免行李額,并及時告知游客;
4.會向游客說明旅游意外保險的購買和性質(zhì)及作用;
5會辦理護照簽證,并向游客告知出入境時的海關(guān)規(guī)定。
社交禮儀基本知識
1.能準確區(qū)分禮節(jié)禮貌及禮儀的基本概念;
2.能準確描述導游接待服務時的禮儀;
3.能準確描述導游進出旅游者房間的禮節(jié);
4.能說明宴席中的導游服務禮儀。
1.會區(qū)分禮節(jié)禮貌禮儀;
2.會運用導游服務禮儀規(guī)范接待旅游者;
3.知道出入旅游者房間時的禮儀技巧;
4.能為旅游者提供宴席中的導游服務工作。
四、實施建議
課程實施
要
點
內(nèi)
容
教材編寫
內(nèi)容選擇
以導游工作任務過程性為主,突出實踐性教學。
內(nèi)容組織
以導游工作過程為主線序化,以工作任務分析為參照點,將課程內(nèi)容模塊化,根據(jù)每個模塊工作任務中活動與知識關(guān)系,構(gòu)建知識和技能體系,以工作任務為中心將理論與實踐教學融為一體。
呈現(xiàn)形式
文字文本、多媒體、網(wǎng)絡(luò)
教學組織
教學方式
講授法、討論法、案例教學法、項目教學法、合作學習教學法、觀察教學法、理論—實踐融合教學法、任務驅(qū)動法、角色扮演法、小組合作法、觀點評論法、現(xiàn)場辯論法、頭腦風暴教學法、媒體展示法、引導教學法、作業(yè)設(shè)計法
教學具體內(nèi)容
導游服務、導游人員、旅行社、導游服務程序、旅游故障與事故的處理、個別問題的預防與處理、導游帶團技巧、導游講解技巧、導游業(yè)務相關(guān)知識
教學重點
導游帶團程序、旅游故障與事故的處理、個別問題的預防與處理、導游帶團技巧及講解方法
教學要求
以項目教學法為主,理論與實踐融合,做到“教、學、做”一體化
課程評價
評價的內(nèi)容
知識、技能、態(tài)度
評價的形式
百分制、五級評分制
評價的方法
方式:考試或考查
方法:理論考試、項目作業(yè)、合作意識
課程資源開發(fā)、利用
文字文本、多媒體、網(wǎng)絡(luò)、實驗實訓條件等
五、附錄
1、使用范圍:此課程標準適用于旅游管理專業(yè)。
2、方案特點
(1)該標準全面分析導游工作的項目內(nèi)容,加強技能實踐,提高學生的知識、技能和素質(zhì)。
(2)依托校企合作、工學結(jié)合,緊密結(jié)合“工學交替”人才培養(yǎng)模式。
(3)企業(yè)參與課程開發(fā),構(gòu)建以工作過程為導向的的課程體系。
(4)明確課程崗位群的知識、技能和態(tài)度三大模塊。
(5)加強實踐教學環(huán)節(jié),注重理論聯(lián)系實際提高學生的實踐能力、動手能力和創(chuàng)新能力。
3、執(zhí)筆人:張紅娟