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      初中政治校本研修方案

      時間:2019-05-13 01:34:46下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《初中政治校本研修方案》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《初中政治校本研修方案》。

      第一篇:初中政治校本研修方案

      初中政治校本研修方案

      一、研修主題

      加強信息技術(shù)與政治新課程整合的策略研究,有效開發(fā)校本課程資源,提高教學效率和教育現(xiàn)代化水平,提升教師專業(yè)素養(yǎng),推進新課程改革順利開展。

      二、研修內(nèi)容與形式

      1、教師平時加強多媒體手段應(yīng)用訓練。

      2、結(jié)合教學設(shè)計情況,教師收集與學生生活實際和社會、自然實際密切聯(lián)系的素材,制作興趣性、實用性強,以及教育價值深厚的課件。

      3、學科組內(nèi)教師交流課件并相互評價、共同改進課件。

      4、開展組內(nèi)聽評課活動,研討課件輔助教學的有效策略。

      5、積累新課程資源,整合、歸類,建立校本資源庫,以達共享。

      6、召開我校政治學科校本研修成果展示會。驗收材料: 教師課件、教學設(shè)計、教學反思

      參考資料:《政治課程標準》、教參、《中學政治教學》刊物、各種政治教學資源網(wǎng)

      三、活動要求

      1、政治學科教研組根據(jù)本校教師、學生的具體情況,圍繞研修主題和內(nèi)容制定學科校本研修計劃。

      2、本學年教師每月制作課件一課時,并用于教學之中。

      3、安排兩周一次1個半小時以上的教學設(shè)計和課件設(shè)計研討,做好過程性記錄,要有階段性成果(教學設(shè)計、課件)。

      4、每月圍繞研修主題每人上一節(jié)組內(nèi)公開課,開展組內(nèi)集體評課研討,并寫出自己的教學反思。

      5、每學期末政治教師上交課件精品一件、教學設(shè)計和教學反思各一份,作為各校交流用。

      6、學年末開展一次校本研修成果展示會。

      注:研修成果可以直接發(fā)到HPZXWHB@163.com郵箱中,好的作品會發(fā)到和平中學網(wǎng)頁專欄中。

      第二篇:初中數(shù)學校本研修方案

      初中數(shù)學校本研修課題方案

      素質(zhì)教育理念的確立,新一輪課程方案的試行,現(xiàn)代教育技術(shù)在教學中廣泛應(yīng)用等,對教師素質(zhì)提出了更高的要求。學校是開展繼續(xù)教育的重要基地,校本培訓是繼續(xù)教育的重要組織形式,是提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為此,根據(jù)我校的發(fā)展規(guī)劃和辦學特色,充分運用本校的現(xiàn)代教育技術(shù)資源,有效地服務(wù)于教學,特制訂校本培訓計劃依托本?,F(xiàn)有的教學資源及師資力量進行符合我校的數(shù)學教學研究。數(shù)學校本教研是為提升數(shù)學教師的素養(yǎng)、提高課堂教學效益、發(fā)展學生數(shù)學意識服務(wù)的,其在各校開展的形式多樣,“集體備課”是大家共同關(guān)注并不斷探討而又褒貶不一的形式之一?!凹w備課”的優(yōu)點是:同伴互助,發(fā)揮教師的群體優(yōu)勢,集集體之智慧,提高教師鉆研、理解和把握教材的能力;不足之處是:數(shù)學“集體備課”在部分學校名存實虛,教師為了 “省事”,往往是你按資料抄寫的教案復(fù)印一份給我,我按有關(guān)資料抄寫的教案復(fù)印一份給你。如果真是這樣,那將是數(shù)學教育教學中的一大悲哀:部分教師可能對別人所給的教案不甚理解甚至連看都未看就走進教室,這對學生將是何等的不負責任(可能有點危言聳聽)!數(shù)學“集體備課”是一把“雙刃劍”,如何發(fā)揮它的優(yōu)勢,我校在這一校本教研形式上作了深入的探討。

      校本研修本身就是一門嶄新的科研活動,只能逐步探索才能走向成熟,為了提高對數(shù)學校本研修的認識,探索研修方法和知道數(shù)學教學實踐活動,我們數(shù)學組對本學科的校本研修進行思考,堅持“面向世界,面向未來,面向現(xiàn)代化”的戰(zhàn)略方針,樹立以師生發(fā)展為本的培訓理念,圍繞學校辦學目標和辦學特色,構(gòu)建基于網(wǎng)絡(luò)的自主、開放的校本培訓模式。以提高教師現(xiàn)代教育理論和信息技術(shù)教育的能力和水平為重點,全面貫徹落實區(qū)教育局關(guān)于加強中小學教師隊伍建設(shè)的的精神,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活動,具有科技能力和創(chuàng)新精神的教師隊伍,促進教師專業(yè)化發(fā)展。具體思路匯報如下:

      一開展以校為本的專題研究

      我們的數(shù)學校本研修力爭真正做到,以解決我校處于困難初級中學,數(shù)學更為薄弱學科為主要出發(fā)點,我們數(shù)學組通過分析我校數(shù)學教學中存在的問題選定課題(專題),在研修過程中逐漸形成自己的特色,再用研修成果來指導(dǎo)教學實踐,使數(shù)學教學走上一條良性發(fā)展之路,以此促進教師專業(yè)發(fā)展,學生自主發(fā)展,學校良性發(fā)展。

      目前我校數(shù)學組教師少,且均較年輕,缺乏一定的教學經(jīng)驗,而我校學生存在學習習慣不夠理想,學習方法普遍落后等問題,再參考大量有關(guān)校本研修資料和我區(qū)有關(guān)專家的指導(dǎo)下,我們組決定開展一系列立題小,周期短,見效快,有較強針對性和實效性的數(shù)學校本研修專題。主要有:為促進學生主動學習,進行“以學生為主體”的教學研修和實踐;為求課堂教學高效率,進行最優(yōu)課堂教學探討;為有效解決學生課業(yè)負擔,開展對作業(yè)的研究。數(shù)學“集體備課”內(nèi)容的選定要克服隨意性,增強目的性。在學期初,就要讓各年級組確定好“集體備課”的內(nèi)容,不宜過多,最多不能超過整冊教材內(nèi)容的一半。在確定哪些為“集體備課”的內(nèi)容前,年級組的所有教師要把整冊教材內(nèi)容進行學習疏通,了解各個知識領(lǐng)域在本冊教材中的作用與地位,乃至與其他年級教材內(nèi)容的前后聯(lián)系。一般來說,所選“集體備課”的內(nèi)容應(yīng)是教師們共同認為在教法上較難處理的、別人研究過但又上不出新意的、他人從未研究過或是目前教材中的數(shù)學綜合實踐內(nèi)容等。當然,集體備課內(nèi)容的選定最好能兼顧數(shù)學學科中的四大領(lǐng)域(數(shù)與代數(shù)、空間與圖形、統(tǒng)計與概率、實踐與綜合應(yīng)用)。

      二各備課組研修專題草擬 1.預(yù)備年級

      鑒于預(yù)備年級是初中起始年級,因此抓學生學習習慣,改變學生被動學習,使學生成為學習的主人,作為研修重點。采用導(dǎo)學導(dǎo)思的教學法,并嘗試解決“要不要學生先學”,“在教學中如何進行有效學習”等教學困惑。導(dǎo)學導(dǎo)思的基本結(jié)構(gòu)如下:

      (一)課前列出問題,提出預(yù)習目標

      (二)課前自主預(yù)習,嘗試解決列出的問題

      (三)課內(nèi)師生交流,討論問題

      (四)課內(nèi)變式訓練,提高能力

      (五)課內(nèi)歸納總結(jié),鞏固提高

      (六)課后完成練習,比較課前解決問題能力

      (七)階段總結(jié),研究解決上述教學困惑。

      2.初一年級

      同課異構(gòu)

      (一)備課組教師提前設(shè)計好同課題教案。每周選好某一課題,備課組教師提前設(shè)計好課題。

      (二)備課組成員共同討論該課題每一份教案,提出修改意見,形成基本共識。

      (三)由組內(nèi)以為教師先開課,再采用全體教研組教師聽課,評課,集體進行反思探討,總結(jié)經(jīng)驗,修改教案后再由該備課組另一教師同課題開課;再反思探討,總結(jié)經(jīng)驗,重新修改教案后再次開課

      (四)全組教師評課交流,探討比較所形成的最優(yōu)教學組合

      3.初二年級

      由于民工子弟學校學生轉(zhuǎn)入我校較多,各班人數(shù)也較多,學生兩極分化現(xiàn)象嚴重。因此初二年級研修專題為:如何有效防止兩極分化現(xiàn)象,提高合格率。嘗試案例分析,自主研修,促進教師專業(yè)水平的提高,組內(nèi)教員集體分析該案例,擬可行性建議并進行教學效果比較

      4.初三年級 學生基礎(chǔ)較好,學習自覺性相對較高,開展每日一題的作業(yè)研究。選題時,關(guān)注中考中學生失分較多的函數(shù)題和幾何證明題。

      三教研組研修特點

      1. 教研組教師共同學習,共同探討,共同反思,使教研組工作更加扎實,深入,從而推動東遼陽中學的數(shù)學校本研修,形成東遼陽特色

      2. 備課組每周活動,探討研究各教研存在的實際問題 3. 教研組隔周活動,匯報共同研究

      4. 每位教師每周一次教學反思,每月一次,每學期提供一個可供探討研究的個案

      5. 每位中青年教師開一堂數(shù)學研究課 6. 帶教學中的問題參加教研組的活動 四存在的問題和困難 1. 科研經(jīng)費 2. 希望專家引領(lǐng) 3. 合理的評價體系

      五保障措施:

      1、設(shè)立學校繼續(xù)教育校本培訓領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建學校繼續(xù)教育校本培訓管理網(wǎng)絡(luò)。建立由學校校長和資深教師組成的咨詢小組,對培訓內(nèi)容、課程設(shè)置、培訓過程進行指導(dǎo)。只有保證“集體備課”的時間,教師間的相互研討才能有保障,否則必將流于形式。這里所說的“時間”,是指要在教師的8小時工作時間內(nèi),切不可占用教師的休息時間,如此教師才能自覺自愿地參與。我校的數(shù)學教師在每周三的下午第一節(jié)課后就沒有任何課務(wù),所有數(shù)學教師在下午第二至第三節(jié)課這一段時間內(nèi)將集中進行教學研討活動,而每逢雙周三下午為集體備課時間。由于在教師的工作時間內(nèi)開展這一活動而且這樣的活動有主題、見實效,所以教師們參與的積極性非常高,均能暢所欲言,碰撞出智慧的火花

      2、積極參加省、市組織的各項教研活動,以備課組為依托,開展切實有效的教研活動,推進學科教學建設(shè);以各類培訓班、提高班、研修班為依托,開展青年教師培訓活動,推進教師隊伍建設(shè);以市教研室為依托,開展專題研究,推進教育科研工作,提高教科研水平。

      3、建立激勵機制。結(jié)合內(nèi)部管理考核方案,將教師的業(yè)務(wù)培訓與崗位聘任、學期考核掛鉤,并記入教師業(yè)務(wù)檔案,努力打造一支學科齊全、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。

      4、結(jié)合學校辦學情況和師資水平狀況,列支部分繼續(xù)教育經(jīng)費,有計劃地安排學科教師參加市、區(qū)級培訓、進修和觀摩。

      5、建立學校校本培訓檔案,內(nèi)容包括:學校校本培訓的規(guī)劃,自主培訓活動材料,學員個人檔案認定材料等。把教師的基本功合格證書和參加業(yè)務(wù)培訓情況作為教師職稱評定、職務(wù)提升、評優(yōu)、評先的依據(jù)。

      第三篇:初中 校本研修

      校本研修實施方案

      福海縣初級中學

      阿依古麗

      一、指導(dǎo)思想

      以師德修養(yǎng)提高教師思想道德素質(zhì),以知識更新與拓展、教育教學原理、教學基本功訓練、學科教學整合能力訓練提高教師教育教學技能,以現(xiàn)代信息技術(shù)、教育科研能力訓練提高教師教育科研能力,促進教師專業(yè)化成長,宗旨是一切為了教師的發(fā)展。

      二、實施校本研修的目的

      1、提高教師專業(yè)素質(zhì),促進教師成長為研究型、專家型、學者型的教育者;

      2、改善學校教育教學環(huán)境,解決在新課程改革中面對的各種實際具體問題;

      3、建立優(yōu)勢互補、資源共享、合作交流、勇于探索的學習型組織。

      三、實施校本研修的策略

      1、建立校本研修中心,成立校本研修工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

      (1)校長是校本研修的第一責任人,安排、布署全校校本研修工作。(2)學校成立校本研修工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指導(dǎo)、督查校本研修工作。(3)教科室具體組織落實校本培訓工作。

      2、健全校本研修制度,建立校本研修工作檔案。

      (1)健全校本研修制度,定時間、定內(nèi)容、定要求,保證研修活動的有效開展。

      (2)校本研修要長計劃、短安排,早準備、重落實,勤記錄、詳收集、抓過程。

      (3)建立教師個人成長記錄袋,建立學校校本研修工作檔案。

      3、采取多種校本研修形式,促進教師發(fā)展,提高教師素質(zhì)。

      (1)課題帶動:通過課題研究,吸引更多教師加入到課題研究隊伍,形成校本辦學特色,促進教師行為改進。

      (2)集體充電:主動請相關(guān)教育專業(yè)人員為教師“充電”,變被動接受學習的局面為主動吸取養(yǎng)分的過程,使理論與實踐融合真正成為可能。

      (3)師徒結(jié)對:校內(nèi)優(yōu)秀教師、老教師與青年教師、新教師結(jié)成師徒對子,徒弟在師傅的診斷、指導(dǎo)中,不斷謀求新的提高和成長,同時師傅在帶徒弟的過程中獲得自身發(fā)展。

      (4)觀摩聽課:廣泛開展“互助——觀課”和組織化“說課——講課——評課”活動,落實觀課后的評課和討論環(huán)節(jié),為大家提供交流的契機,運用理論分析實踐,提高教育理論修養(yǎng)和自身實際教學水平的良好機會,引導(dǎo)教師獲得有益信息,達到資源共享。

      (5)個人自修:一方面,教師自己確定目標,尋找相應(yīng)教育理論和知識武裝自己,在自修和實踐中不斷反思、調(diào)整,實現(xiàn)自我改進和提高;另一方面,對教育專家、優(yōu)秀教師的傳授和指導(dǎo)須有一個自我消化吸收的過程,才有實質(zhì)性的收獲和幫助。通過此方式,充分發(fā)揮教師的主體作用,促進教師自主發(fā)展。

      (6)校際交流:加強兄弟學校的交流、開放、互通有無,實現(xiàn)師資、設(shè)備、信息等資源的共享。另外,通過網(wǎng)絡(luò)在更大范圍內(nèi)、更多內(nèi)容上的相互學習和交流,使教師得到充實和提高。

      四、研修活動安排

      在實施過程中,可根據(jù)實際情況調(diào)整研修內(nèi)容,做到實際、實在、實效。

      五、校本研修措施保障

      1、適時確定具體的研修內(nèi)容,組織教師進行研修。

      (1)師德研修:認真學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強教師教學理論、教育思想、職業(yè)道德教育,樹立正確的教師職業(yè)觀,認真履行教師職責。

      (2)基本功研修:按照教師職業(yè)基本功和專業(yè)基本功的要求,組織教師學習理論、進行時間和技能培訓,使教師在原有水平上有一定的提高,以適應(yīng)實施素質(zhì)教育的需求。

      (3)教育教學能力研修:在新課改中,主要突出轉(zhuǎn)變教師教育觀念,改變教師教育行為,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),提高教育教學質(zhì)量,讓教師盡快成長和成熟。

      (4)教育科研能力研修:結(jié)合參研省級子課題《提高農(nóng)村中學教師教育科研能力的途徑和方法的研究》,提升教師問題研究水平,增強問題研究意識,提高問題研究能力。

      2、實施校本研修活動中,開展“十好活動”,要求每位教師每學期做好十件事:

      (1)讀好一本教育名著;

      (2)寫好一篇心得體會;(3)上好一節(jié)公開課;(4)做好一個優(yōu)秀課件;(5)承擔好一個課題研究;(6)帶好一個班;

      (7)交好一個“知心朋友”(學生);

      (8)搞好一次演講(教學交流、研討發(fā)言或演講比賽);(9)寫好一份教學經(jīng)驗總結(jié);(10)發(fā)表一篇好論文。

      3、建立教研組和教師個人研修檔案,注重過程落實和資料收集管理。健全研修制度,創(chuàng)設(shè)研修條件,采取激勵性措施,把校本研修與晉職、評先、選優(yōu)等工作相結(jié)合。

      隨著時代的變化,教育形勢的不斷發(fā)展,根據(jù)學校實際和具體情況,本規(guī)劃還將作合理的調(diào)整,我們深信只要我們?nèi)=搪毠ぐl(fā)揚“嚴謹好學、誠信進取”的校訓,持之以恒地實施規(guī)劃中提出的各項任務(wù),團結(jié)奮進、腳踏實地,我們的目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

      第四篇:初中數(shù)學校本研修課題方案

      三堤口中學數(shù)學校本研修計劃

      根據(jù)我校的發(fā)展規(guī)劃和辦學特色,依托本?,F(xiàn)有的教學資源及師資力量進行符合我校的數(shù)學教學研究,特制訂2014學校本研修計劃。“集體備課”是大家共同關(guān)注并不斷探討而又褒貶不一的形式之一。“集體備課”的優(yōu)點是: 同伴互助,發(fā)揮教師的群體優(yōu)勢,集集體之智慧,提高教師鉆研、理解和把握教材的能力;不足之處是: 數(shù)學“集體備課”在部分學校名存實虛,教師為了 “省事”,往往是你按資料抄寫的教案復(fù)印一份給我,我按有關(guān)資料抄寫的教案復(fù)印一份給你。如果真是這樣,那將是數(shù)學教育教學中的一大悲哀:部分教師可能對別人所給的教案不甚理解甚至連看都未看就走進教室,這對學生將是何等的不負責任,數(shù)學“集體備課”是一把“雙刃劍”,如何發(fā)揮它的優(yōu)勢,我校在這一校本教研形式上將作深入的探討。

      一、開展以校為本的專題研究

      我們的數(shù)學校本研修力爭真正做到,以解決我校數(shù)學為薄弱學科為主要出發(fā)點,我們數(shù)學組通過分析我校數(shù)學教學中存在的問題選定課題,在研修過程中逐漸形成自己的特色,再用研修成果來指導(dǎo)教學實踐,使數(shù)學教學走上一條良性發(fā)展之路。

      目前我校數(shù)學組教師少,而我校學生存在學習習慣不夠理想,學習方法普遍落后等問題,我們組決定開展有較強針對性和實效性的數(shù)學校本研修專題。數(shù)學“集體備課”內(nèi)容的選定要克服隨意性,增強目的性。在學期初,就要確定好“集體備課”的內(nèi)容,不宜過多。在確定哪些為“集體備課”的內(nèi)容前,所有教師要把整冊教材內(nèi)容進行學習疏通,了解各個知識領(lǐng)域在本冊教材中的作用與地位,乃至與其他年級教材內(nèi)容的前后聯(lián)系。

      二、備課組研修計劃 1.初一年級

      同課異構(gòu)

      (一)備課組教師提前設(shè)計好同課題教案。每周選好某一課題,備課組教師提前設(shè)計好課題。

      (二)備課組成員共同討論該課題每一份教案,提出修改意見,形成基本共識。

      (三)由組內(nèi)一位教師先開課,再采用全體教研組教師聽課,評課,集體進行反思探討,總結(jié)經(jīng)驗,修改教案后再由該備課組另一教師同課題開課;再反思探討,總結(jié)經(jīng)驗,重新修改教案后再次開課

      (四)全組教師評課交流,探討比較所形成的最優(yōu)教學組合

      2.初二年級

      由于班上人數(shù)較多,學生兩極分化現(xiàn)象嚴重。因此初二年級研修專題為:如何有效防止兩極分化現(xiàn)象,提高合格率。嘗試案例分析,自主研修,促進教師專業(yè)水平的提高,組內(nèi)教員集體分析該案例,擬可行性建議并進行教學效果比較

      三 教研組研修形式

      1. 教研組教師共同學習,共同探討,共同反思,使教研組工作更加扎實,深入,從而推動三堤口中學的數(shù)學校本研修,形成三堤口中學特色

      2. 備課組每周活動,探討研究各教研存在的實際問題 3. 教研組隔周活動,匯報共同研究

      4. 每位中青年教師開一堂數(shù)學研究課,帶教學中的問題參加教研組的活動。

      四、保障措施:

      1、只有保證“集體備課”的時間,教師間的相互研討才能有保障,否則必將流于形式。這里所說的“時間”,是指要在教師的 8 小時工作時間內(nèi),切不可占用教師的休息時間。所有數(shù)學教師在下午第二至第三節(jié)課這一段時間內(nèi)將集中進行教學研討活動,每逢雙周三下午為集體備課時間。

      2、積極參加市、縣組織的各項教研活動,以備課組為依托,開展切實有效的教研活動。

      3、建立激勵機制。結(jié)合內(nèi)部管理考核方案,將教師的業(yè)務(wù)培訓與崗位聘任、學期考核掛鉤,并記入教師業(yè)務(wù)檔案,努力打造一支學科齊全、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。

      三堤口中學數(shù)學教研組

      2014.10.10

      第五篇:校本研修方案

      國培計劃(2013)淮師大初中化學班校本研修方案

      一、校本研修的目地和內(nèi)容

      以學到的知識為指導(dǎo),以學校、教師、學生中存在的問題為著眼點,以提高教師專業(yè)發(fā)展為目標,認真開展校本研修活動。

      校本研修的主要目地為:

      1、更新教育教學觀念,強化素質(zhì)教育意識。

      2、提高備課能力,特別是針對教學實際課后反思與重構(gòu)的能力。

      3、提升學科教學理念,提高課堂教學能力,提升教育教學質(zhì)量。校本研修內(nèi)容:

      1、強化師德修養(yǎng),加強理論學習,探索教育教學規(guī)律,進一步提升自己的教育教學能力、教研能力和指導(dǎo)青年教師的能力,推進素質(zhì)教育。

      2、不斷學習信息技術(shù)知識,注重現(xiàn)代教育技術(shù)的使用,熟練地運用電腦、多媒體和網(wǎng)絡(luò)進行備課、教學和交流。

      3、充分發(fā)揮化學實驗在教學中的作用,創(chuàng)新性地設(shè)計化學課堂教學,提高教學能力。

      4、選擇一課時實踐探究活動,深入探索,寫出方案并在QQ群中交流。

      5、及時與校本研修指導(dǎo)老師聯(lián)系,探討研修過程中遇到的問題或疑惑。

      二、校本研修考核方式

      1、考核學員運用培訓成果解決實際教學過程中出現(xiàn)問題的能力。

      2、網(wǎng)絡(luò)交流平臺參與度。

      3、提供一學時創(chuàng)新性化學課堂教學設(shè)計,并于2014年1月5號前上傳到“2012淮師大國培短期班”QQ群中。

      淮師大化學與材料科學學院國培管理團隊

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