第一篇：新黨發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控督查通報(bào)

新黨發(fā)[2012]30號(hào)

新堡鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理督查通報(bào)

各村黨支部、各站所辦：

按照鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組從4月3日至4月5日，對(duì)全鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作前一階段工作情況進(jìn)行了督查?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

一、基本情況

11個(gè)被檢查督導(dǎo)的站、所、辦中，大部分已經(jīng)針對(duì)前期查找出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定了切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的防控措施，少數(shù)站所也正在，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)再查找、再討論、再分析，著手進(jìn)行措施制定。主要有以下特點(diǎn)：

（一）高度重視，認(rèn)真梳理職權(quán)，多種形式確保措施制定有針對(duì)性。全鎮(zhèn)各站所辦高度重視風(fēng)險(xiǎn)防控措施制定工作，先后召開(kāi)了制定防控措施階段工作部署會(huì)，對(duì)制定措施工作進(jìn)行了統(tǒng)籌安排。各站所辦圍繞貫徹民主集中制、行使行政執(zhí)法權(quán)、落實(shí)政務(wù)公開(kāi)等內(nèi)容認(rèn)真梳理職責(zé)，確定職權(quán)。并通過(guò)多種形式，對(duì)照第一階段查找出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，結(jié)合本站所和個(gè)人崗位職責(zé)，初步制定了有針對(duì)性、操作性較強(qiáng)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施。許多站所嚴(yán)把防控措施制定關(guān)，確立“四不過(guò)關(guān)”機(jī)制，即不嚴(yán)不過(guò)關(guān)、不準(zhǔn)不過(guò)關(guān)、不實(shí)不過(guò)關(guān)、不細(xì)不過(guò)關(guān)。以召開(kāi)交心談心會(huì)、座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、印發(fā)廉潔自律倡議書(shū)等形式廣泛征求意見(jiàn)，對(duì)征求到的意見(jiàn)進(jìn)行梳理，結(jié)合自身工作職責(zé)有針對(duì)性地制定了措施。

（二）提高思想認(rèn)識(shí)，與當(dāng)前工作相結(jié)合，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作深入推進(jìn)。許多站所通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、警示教育、討論座談、廉政承諾等活動(dòng)，進(jìn)一步提高了對(duì)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作的認(rèn)識(shí)，表示“要通過(guò)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作促進(jìn)單位業(yè)務(wù)工作，用實(shí)際工作來(lái)體現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作的成效”，“通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作進(jìn)一步完善單位內(nèi)部管理制度、規(guī)范行政行為、以廉促政”。

（三）著眼于制度建設(shè)，完善機(jī)制體制，保障廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制有效運(yùn)行。大多數(shù)站所辦以制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施為契機(jī)，加強(qiáng)了制度建設(shè)，結(jié)合站所實(shí)際完善了內(nèi)部管理規(guī)章制度，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè) 2 長(zhǎng)效機(jī)制。并在工作中明確人員責(zé)任，堅(jiān)持用制度管權(quán)、管人、管事，確保制度落到實(shí)處。

（四）認(rèn)真開(kāi)展“回頭看”，實(shí)施多層面的分級(jí)管理，不斷提高風(fēng)險(xiǎn)管理的質(zhì)量。在制定措施的過(guò)程中，全鎮(zhèn)大多站所 辦都對(duì)第一階段風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找工作進(jìn)行了“回頭看”，認(rèn)真開(kāi)展查漏補(bǔ)缺，并按照崗位重要程度、風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的幾率、危害程度和風(fēng)險(xiǎn)制約因素等方面確定了風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估定級(jí)、實(shí)施分級(jí)管理。

三、存在的主要問(wèn)題

（一）工作進(jìn)度滯后。個(gè)別站所的防控措施工作進(jìn)展緩慢，需進(jìn)一步加快工作進(jìn)度。

（二）防控措施質(zhì)量不高。個(gè)別站所措施制定沒(méi)有結(jié)合工作崗位職責(zé)，致使措施制定缺乏針對(duì)性和可操作性。

（三）基礎(chǔ)工作不扎實(shí)。個(gè)別站所沒(méi)有認(rèn)真評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，未能將責(zé)、權(quán)落實(shí)到風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的具體環(huán)節(jié)上；對(duì)站所現(xiàn)有制度缺乏梳理；工作資料收集不系統(tǒng)、不全面。

（四）與實(shí)際工做結(jié)合的不夠好。個(gè)別站所在制定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施工作中思路不夠清晰，沒(méi)有找到工作結(jié)合點(diǎn)，制定的防控措施沒(méi)有結(jié)合部門(mén)職能實(shí)際。

四、工作建議

（一）對(duì)防控措施嚴(yán)格把關(guān)。各站所負(fù)責(zé)人和具體工作人員要認(rèn)真細(xì)致研讀鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的各種文件，要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的溝通與聯(lián)系，把握好措施制定的具體要求。各站所辦的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組要對(duì)站所、個(gè)人措施制定得是否得當(dāng)，針對(duì)性強(qiáng)不強(qiáng)，能不能落到實(shí)處，進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)各站所上報(bào)的重點(diǎn)崗位的措施制定情況進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保制定的措施有針對(duì)性、可操作性。

（二）做好資料收集、整理、匯編工作。各站所要進(jìn)一步做好資料的收集整理，為下一階段的考核評(píng)估做好基礎(chǔ)性工作。

（三）抓好防控措施的落實(shí)。廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作的成效最終體現(xiàn)在對(duì)防控措施的落實(shí)上。各站所要緊密結(jié)合工作職責(zé)，采取有力措施確保廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施落到實(shí)處，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)黨風(fēng)廉政工作前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置的科學(xué)化、系統(tǒng)化循環(huán)管理，充分體現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作成效。

（四）加強(qiáng)宣傳。各站所在工作開(kāi)展中，及時(shí)提煉有特色、亮點(diǎn) 的做法，并結(jié)合單位的實(shí)際工作，做好宣傳。

中共新堡鎮(zhèn)委員會(huì) 2012年4月8日

第二篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制督查制度

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制督查制度

為切實(shí)落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作，推動(dòng)我局反腐倡廉建設(shè)工作的深入開(kāi)展，現(xiàn)根據(jù)《惠陽(yáng)區(qū)房產(chǎn)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案》，特制訂本制度。

一、基本原則

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制落實(shí)情況的監(jiān)督檢查工作堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢組負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)的原則。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制落實(shí)情況進(jìn)行督查。設(shè)立兩個(gè)督查小組，督查一組由局長(zhǎng)和副局長(zhǎng)組成；督查二組由紀(jì)檢組長(zhǎng)及監(jiān)察室工作人員組成。督查小組的日常管理事務(wù)由局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。督查小組主要履行如下職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委和局領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作的決議和決定；

2、研究制定落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制監(jiān)督檢查工作計(jì)劃和方案，報(bào)局務(wù)會(huì)議審議通過(guò)后實(shí)施；

3、在局務(wù)會(huì)議報(bào)告督查情況；

4、研究督查結(jié)果，提出相關(guān)意見(jiàn)和整改建議。

三、督查范圍和主要內(nèi)容

督查小組對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、各科（所）及干部職工落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的下列情況進(jìn)行督查：

1、貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委和我局關(guān)于加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作的任務(wù)部署情況；

2、落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制相關(guān)情況（“一崗雙責(zé)”制度、首問(wèn)責(zé)任制度、執(zhí)行“三重一大”制度、廉政勤政、作風(fēng)建設(shè)、思想學(xué)習(xí)、黨務(wù)公開(kāi)等）；

3、依法執(zhí)行各項(xiàng)權(quán)力情況；

4、制定及執(zhí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施情況；

5、群眾對(duì)黨風(fēng)廉政狀況滿意度評(píng)價(jià)；

6、需要督查的其他情況。

四、督查方式

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制落實(shí)情況的監(jiān)督檢查工作采取責(zé)任自查、定期巡查、垂直抽查、責(zé)任報(bào)告、其他督查相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）責(zé)任自查

領(lǐng)導(dǎo)班子、各科（所）及干部職工每半年按照自身的《崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找和防控措施表》開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制落實(shí)情況自我檢查，進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，并以書(shū)面形式上報(bào)自查到局督查小組。

（二）定期巡查

1、巡查時(shí)間：按照崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分風(fēng)險(xiǎn)，定期巡查存在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

高級(jí)（紅色）廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位：局長(zhǎng)崗位、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)崗位；各科（所）正職崗位。每1個(gè)月巡查一次，并及時(shí)將檢查情況在局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)上匯報(bào)，要求發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題的部門(mén)制訂出整改措施。局長(zhǎng)崗位的巡查由督查一組（局長(zhǎng)回避），針對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一對(duì)照檢查，并3天內(nèi)將檢查情況在局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)上匯報(bào)；副局長(zhǎng)及紀(jì)檢組長(zhǎng)崗位、各科（所）正職崗位的巡查由督查一組針對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一對(duì)照檢查，并3天內(nèi)將檢查情況在局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)上匯報(bào)。

中級(jí)（橙色）廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位：除高級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位和工勤崗位以外的其他崗位的巡查由督查二組落實(shí)。每2個(gè)月巡查一次，并3天內(nèi)將檢查情況匯報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)班子，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題和苗頭制訂出整改意見(jiàn)。

低級(jí)（黃色）廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位：工勤廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位的巡查由督查二組組織落實(shí)。每2個(gè)月巡查一次，并及時(shí)將檢查情況匯報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)班子，要求發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題的部門(mén)制訂出整改措施。

2、督查準(zhǔn)備工作：督查組應(yīng)提前5天向被督查的局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）發(fā)出《督查通知書(shū)》，告知做好相關(guān)事項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3、督查方式

（1）專題報(bào)告：聽(tīng)取被督查局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的執(zhí)行情況報(bào)告。

（2）召開(kāi)座談會(huì)：同時(shí)分組召開(kāi)黨員干部和職工代表座談會(huì)，聽(tīng)取干部職工對(duì)被督查科（所）或局領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制執(zhí)行的情況意見(jiàn)。

（3）個(gè)別訪談：分組與被督查科（所）正副職、一般干部、職工進(jìn)行個(gè)別談話，了解廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)防和執(zhí)行情況。

（4）查閱資料：查閱被督查局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）有關(guān)廉政風(fēng)險(xiǎn)險(xiǎn)防控機(jī)制的執(zhí)行情況和工作記錄等相關(guān)資料。

（5）民主測(cè)評(píng)：對(duì)被督查局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）黨風(fēng)廉政狀況進(jìn)行干部職工及群眾滿意度民主測(cè)評(píng)（問(wèn)卷調(diào)查）。

4、后續(xù)工作

集體評(píng)議：督查組匯總了解情況，分析突出問(wèn)題，對(duì)被督查局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）情況集體作出基本評(píng)價(jià)，形成督查意見(jiàn)。

（1）意見(jiàn)反饋：督查意見(jiàn)經(jīng)組長(zhǎng)審核同意后，應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)向被督查科（所）進(jìn)行反饋。

（2）整改報(bào)告：被督查局領(lǐng)導(dǎo)或科（所）對(duì)存在的問(wèn)題與不足應(yīng)及時(shí)整改，在收到督查意見(jiàn)之后的15天內(nèi)，向督查小組報(bào)送整改方案，并在下一次督查前提交書(shū)面整改情況報(bào)告。

（三）垂直抽查

督查小組根據(jù)工作需要，選擇重點(diǎn)科（所）開(kāi)展抽查工作，抽查的內(nèi)容主要是各科（所）落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防控措施的情況。

垂直抽查的主要方式包括：

1、明查暗訪。發(fā)揮廉政監(jiān)督員的作用，選擇重點(diǎn)科（所），對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)情況進(jìn)行明查暗訪。

2、專項(xiàng)檢查。針對(duì)重點(diǎn)部門(mén)在重要事項(xiàng)方面采取的風(fēng)險(xiǎn)防控措施，開(kāi)展專檢查。

（四）責(zé)任報(bào)告

1、接受過(guò)督查的科（所）及個(gè)人，針對(duì)督查意見(jiàn)中指出的問(wèn)題，于督查后15天內(nèi)提交書(shū)面整改方案，并在下一次巡查前提交整改報(bào)告。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部在民主生活會(huì)和述職報(bào)告中，應(yīng)根據(jù)崗位職責(zé)，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的執(zhí)行情況列為一項(xiàng)重要內(nèi)容。

（五）其他監(jiān)查

通過(guò)各種有效途徑，掌握干部職工在黨風(fēng)廉政方面存在的問(wèn)題。主要方式包括：

1、利用述職述廉，掌握黨員干部自我批評(píng)中暴露的缺點(diǎn)與不足；

2、利用民主生活會(huì)、民主測(cè)評(píng)、群眾評(píng)議等方式，發(fā)現(xiàn)黨員干部存在的問(wèn)題；

3、利用信訪舉報(bào)、行政投訴等手段及輿論監(jiān)督的方式，了解群眾舉報(bào)反映的問(wèn)題；

4、紀(jì)檢組根據(jù)日常工作情況，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題；

5、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控信息，掌據(jù)黨員干部使用網(wǎng)絡(luò)的不良行為；

6、定期開(kāi)展民意調(diào)查，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、訪問(wèn)服務(wù)對(duì)象等方式，對(duì)各科（所）及干部職工在服務(wù)意識(shí)、廉政勤政等方面的滿意程度，以及具體意見(jiàn)、建議。

五、督查結(jié)果的運(yùn)用

（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制落實(shí)情況的監(jiān)督檢查結(jié)果，除向領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告之外，將在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，以切實(shí)起到表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)先進(jìn)、樹(shù)立正典型；批評(píng)督促后進(jìn)部門(mén)及個(gè)人，從而不斷推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（二）監(jiān)督檢查結(jié)果和整改情況將作為局對(duì)各科（所）和干部職工進(jìn)行考核評(píng)價(jià)、選拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處等重要依據(jù)。

第三篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防控

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)》和全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，根據(jù)區(qū)教育局黨委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我校的實(shí)際情況，在全校開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作，為做好此項(xiàng)工作，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防”的方針，突出構(gòu)建懲防體系主線，按照更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)的基本要求，大力加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，促進(jìn)全校黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

二、基本原則

開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制建設(shè)，要以公開(kāi)、陽(yáng)光、透明為基本原則全

員參與為基本要求，確保查找廉政風(fēng)險(xiǎn)不漏項(xiàng)，做到“六個(gè)堅(jiān)持”即堅(jiān)持以廉政教育和思想發(fā)動(dòng)貫徹始終；堅(jiān)持把邊查邊改和邊建邊做貫徹始終；堅(jiān)持把廉政建設(shè)業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持把走群眾路線，充分發(fā)揮民主，依靠群眾的參與和支持抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)貫徹始終。

三、目標(biāo)要求和主要內(nèi)容

主要內(nèi)容：以監(jiān)督制約和規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核主，重點(diǎn)圍繞行政

審批權(quán)、資源配置權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、干部任用權(quán)、項(xiàng)目管理權(quán)，對(duì)我校的每個(gè)部門(mén)，每個(gè)崗位，每個(gè)人員的職責(zé)定位，法定權(quán)限和工作流程認(rèn)真排查梳理，做到職權(quán)項(xiàng)目清楚，職權(quán)范圍明確，職權(quán)流程清晰。按照全員參與的要求，通過(guò)自己找，領(lǐng)導(dǎo)提，集體定等多種形式，查準(zhǔn)個(gè)人在思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境等方面發(fā)生不作為或亂作為導(dǎo)致各類問(wèn)題發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)，對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，實(shí)施分類管理，及時(shí)糾正不當(dāng)行為，避免苗頭性、傾向生問(wèn)題演變?yōu)檫`紀(jì)違法行為，著力形成強(qiáng)化崗位為點(diǎn)，以規(guī)范程序?yàn)榫€，以完善制度為面的全面覆蓋，層層監(jiān)管，責(zé)任到位的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。目標(biāo)要求：通過(guò)深入開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作，使全校黨員干部崗位權(quán)利更加規(guī)范，黨員干部廉政風(fēng)險(xiǎn)得到化解，廉潔自律意識(shí)更加牢固，黨員干部合法益得到有效保護(hù)。

四、領(lǐng)導(dǎo)小組和實(shí)施步驟

（二）方法步驟： 第一階段：動(dòng)員部署

1、學(xué)習(xí)調(diào)研。組織全校黨員干部學(xué)習(xí)《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)應(yīng)知必知問(wèn)答》，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的重要性、緊迫性，增強(qiáng)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的責(zé)任感。

2、動(dòng)員部署。召開(kāi)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)動(dòng)員大會(huì)進(jìn)行動(dòng)部署，明確指導(dǎo)思想，闡明廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作的重要意義，講清防控廉政風(fēng)險(xiǎn)要解決的突出問(wèn)題，四個(gè)階段的工作任務(wù)以及每個(gè)階段任務(wù)完成時(shí)限，方法步驟等。

第二階段：排查廉政風(fēng)險(xiǎn)

排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，一是排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。組織黨員干部結(jié)合崗位職責(zé)查找存在或潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。重點(diǎn)查找班子“三重一大”議事決策以及行政管理中容易產(chǎn)生腐敗行為的風(fēng)險(xiǎn)因素、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和表現(xiàn)形式，查找領(lǐng)導(dǎo)班子成員行政權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)地。二是排查可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。采取個(gè)人查、組織評(píng)、群眾議的形式，動(dòng)員全體干部、領(lǐng)導(dǎo)班子成員參考科學(xué)方法，人人查找風(fēng)險(xiǎn)，人人公開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)，人人評(píng)議風(fēng)險(xiǎn)。開(kāi)展“五查五看”，一查道德方面風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；二查崗位職責(zé)方面廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；三查業(yè)務(wù)流程方面廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；四查制度建設(shè)方面廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；五查外部環(huán)境廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

第三階段：制定防控措施

1、明確職責(zé)。按照“崗位定措施”的基本要求，以解決崗位職責(zé)不清、崗位 權(quán)限界定不準(zhǔn)、履行崗位職責(zé)缺乏監(jiān)督制約，對(duì)失責(zé)行為追究不嚴(yán)等問(wèn)題為重點(diǎn)，從制度建設(shè)入手進(jìn)行清權(quán)確權(quán)，制定整改措施，深入抓好規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的制度建設(shè)，促進(jìn)依法履行、規(guī)范行政、正確行使職權(quán)。

2、優(yōu)化工作流程。按照“部門(mén)定流程”的基本要求，以解決工作流程混亂，公開(kāi)透明度不強(qiáng)，自由裁量權(quán)過(guò)大，行政效率低等問(wèn)題為重點(diǎn)，重點(diǎn)圍繞“三重一大”等重大事項(xiàng)的科學(xué)決策以及正確行使權(quán)利，有效控制和解決暗箱操作、無(wú)序操作等行為發(fā)生。

3、推進(jìn)體制制度創(chuàng)新。按照“單位定制度”的基本要求，充分發(fā)揮制度對(duì)防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的保障力。積極推進(jìn)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新，從根本上防控廉政風(fēng)險(xiǎn)。

第四階段：落實(shí)提高

1、明確責(zé)任。校黨支部書(shū)主為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班 子成員各負(fù)其責(zé)。

2、總結(jié)提高。及時(shí)對(duì)每個(gè)階段工作進(jìn)行總結(jié)，按階段按時(shí)上報(bào)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

2011

年11月12日

第四篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防控

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控

常務(wù)副校長(zhǎng)：

在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開(kāi)展階段，通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、組織幫查，確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出以下防范措施：

一、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

1．放松世界觀改造，理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)。2．不認(rèn)真學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)。

3．責(zé)任心不強(qiáng)，有畏難情緒，履職不到位，創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)。4．不注意調(diào)整心態(tài)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)。

防范措施: 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)開(kāi)展好各項(xiàng)工作。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極進(jìn)取，認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展好每一項(xiàng)工作。

二、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：在公務(wù)活動(dòng)中用公款參與高消費(fèi)娛樂(lè)、及健身活動(dòng)：公務(wù)用車；干部推選、評(píng)先評(píng)優(yōu)工作中，任人唯親、營(yíng)私舞弊等；在貫徹落實(shí)重大工作決策和各項(xiàng)決議過(guò)程中，執(zhí)行不力，造成工作失職；研究制定干部管理不力，出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；重大決策過(guò)程中，調(diào)研不深入，不堅(jiān)持民主集中制，搞“一言堂”，造成決策失誤；對(duì)黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育管理不嚴(yán)；在所分管、經(jīng)辦的工作中不依法、依制度、依規(guī)定辦理業(yè)務(wù)、處理工作，出現(xiàn)違紀(jì)、違法、違反原則的事項(xiàng)。

防范措施：

1、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定；

2、充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按黨委議事規(guī)則辦事；

3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理制度；

4、嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)制度；

5、加強(qiáng)對(duì)干部的教育管理，提高工作效能；

6、加強(qiáng)群眾監(jiān)督；

7、加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)、廉潔自律；

8、謙虛謹(jǐn)慎、傾聽(tīng)各方意見(jiàn)；

9、嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》。

個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范措施

副校長(zhǎng)：

在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開(kāi)展階段，通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、組織幫查，確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出以下防范措施：

一、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

1．放松世界觀改造，理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)。2．不認(rèn)真學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)。

3．責(zé)任心不強(qiáng)，有畏難情緒，履職不到位，創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)。4．不注意調(diào)整心態(tài)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)。

防范措施: 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)開(kāi)展好各項(xiàng)工作。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極進(jìn)取，認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展好每一項(xiàng)工作。

二、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：在公務(wù)活動(dòng)中用公款參與高消費(fèi)娛樂(lè)、及健身活動(dòng)：公務(wù)用車；干部推選、評(píng)先評(píng)優(yōu)工作中，任人唯親、營(yíng)私舞弊等；在貫徹落實(shí)重大工作決策和各項(xiàng)決議過(guò)程中，執(zhí)行不力，造成工作失職；研究制定干部管理不力，出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；重大決策過(guò)程中，調(diào)研不深入，不堅(jiān)持民主集中制，搞“一言堂”，造成決策失誤；對(duì)黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育管理不嚴(yán)；在所分管、經(jīng)辦的工作中不依法、依制度、依規(guī)定辦理業(yè)務(wù)、處理工作，出現(xiàn)違紀(jì)、違法、違反原則的事項(xiàng)。

防范措施：

1、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。

2、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。

3、依法履行政府監(jiān)管職責(zé)，提高政府行政效能。

4、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理制度。

5、嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。

6、加強(qiáng)群眾監(jiān)督。

7、加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)、廉潔自律。

8、謙虛謹(jǐn)慎、傾聽(tīng)各方意見(jiàn)。

9、加強(qiáng)法律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高履職能力。

10、完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)肅工作紀(jì)律和工作作風(fēng)。

個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范措施

副校長(zhǎng)：

在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開(kāi)展階段，通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、組織幫查，確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出以下防范措施：

一、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

1．放松世界觀改造，理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)。2．不認(rèn)真學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)。

3．責(zé)任心不強(qiáng)，有畏難情緒，履職不到位，創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)。4．不注意調(diào)整心態(tài)，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)。

防范措施: 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)；進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任心，積極進(jìn)取，認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展好每一項(xiàng)工作。

二、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：在公務(wù)活動(dòng)中用公款參與高消費(fèi)娛樂(lè)、及健身活動(dòng)：公務(wù)用車；干部推選、評(píng)先評(píng)優(yōu)工作中，任人唯親、營(yíng)私舞弊等；在貫徹落實(shí)重大工作決策和各項(xiàng)決議過(guò)程中，執(zhí)行不力，造成工作失職；研究制定干部管理不力，出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；重大決策過(guò)程中，調(diào)研不深入，不堅(jiān)持民主集中制，搞“一言堂”，造成決策失誤；對(duì)黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育管理不嚴(yán)；在所分管、經(jīng)辦的工作中不依法、依制度、依規(guī)定辦理業(yè)務(wù)、處理工作，出現(xiàn)違紀(jì)、違法、違反原則的事項(xiàng)。

防范措施：

1、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。

2、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。

3、依法履行職責(zé)，加強(qiáng)工作調(diào)研和督查。

4、加強(qiáng)群眾監(jiān)督。

5、加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)、廉潔自律。

6、謙虛謹(jǐn)慎、傾聽(tīng)各方意見(jiàn)。

7、嚴(yán)格按程序、制度辦事。

8、加強(qiáng)黨員干部的廉政教育和管理，筑牢拒腐防變的思想防線。

9、按照《廉政準(zhǔn)則》，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)章制度。

廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范措施 辦公室（包含財(cái)務(wù)室）

在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開(kāi)展的階段，通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、領(lǐng)導(dǎo)幫查，確定了工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出以下防范措施：

一、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

1、私自挪用、侵吞公款。

2、做假賬，隱匿或者故意銷毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證，提供不真實(shí)數(shù)據(jù)。

3違規(guī)蓋章。

4、截留、挪用糧食直補(bǔ)補(bǔ)貼、家電下鎮(zhèn)補(bǔ)助。

5、私設(shè)小金庫(kù)。

6、截留、挪用農(nóng)戶醫(yī)療報(bào)銷金。防范措施：

1、加強(qiáng)崗位廉政教育。加強(qiáng)黨員干部思想道德教育、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控教育和法紀(jì)教育，引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立廉潔意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

2、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，不設(shè)“賬外賬”、“小金庫(kù)”。

3、做到?？顚４妗？顚Ｓ茫?guī)范業(yè)務(wù)工作流程。

4、加強(qiáng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平和事業(yè)心、責(zé)任感。

第五篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)防控

學(xué)習(xí)加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控指導(dǎo)意見(jiàn)和陳亞初同志講話的心得體會(huì)

胡錦濤總書(shū)記在十七屆中央紀(jì)委七次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。農(nóng)業(yè)銀行上海分行也積極響應(yīng)、認(rèn)真貫徹落實(shí)第十七屆中央紀(jì)委第七次全會(huì)和總行2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，由陳亞初同志帶頭召開(kāi)了2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議，會(huì)議主要回顧了2011年的反腐倡廉工作以及布置2012年主要的工作任務(wù)。

南翔支行黨支部在收到支行下達(dá)的要求各部門(mén)學(xué)習(xí)的通知后，按照分行統(tǒng)一部署，堅(jiān)持“突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)、健全機(jī)制、注重實(shí)效”的工作思路，圍繞思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境5類風(fēng)險(xiǎn)，有針對(duì)性地在局系統(tǒng)開(kāi)展了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，逐步形成以積極防范為核心、以強(qiáng)化管理為手段、以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為目的、以“三提高、四結(jié)合、五種方法、六項(xiàng)機(jī)制”為中心內(nèi)容，的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。

一、三提高

1.提高風(fēng)險(xiǎn)查找的徹底度。

采取召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)立征求意見(jiàn)箱、開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查等形式，廣泛征求意見(jiàn)，綜合對(duì)比分析，認(rèn)真分析和查找每個(gè)重點(diǎn)崗位在思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，認(rèn)真填寫(xiě)清查表，存入廉政風(fēng)險(xiǎn)信息檔案中。

2、提高風(fēng)險(xiǎn)危害的警示度。

根據(jù)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)照職責(zé)要求，有針對(duì)性地逐一制定出防控措施，鄭重作出自覺(jué)抵御廉政風(fēng)險(xiǎn)的承諾，進(jìn)行公開(kāi)和公示，接受廣大群眾的監(jiān)督。同時(shí)制作廉政風(fēng)險(xiǎn)防控流程圖、風(fēng)險(xiǎn)警示桌牌、工作規(guī)范等，讓重點(diǎn)崗位人員時(shí)時(shí)警醒、事事反省，提高警示度。

3、提高廉政風(fēng)險(xiǎn)的防控度。

在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)過(guò)程中，開(kāi)展了以“讀廉文、思廉政”為主題的廉文薦讀活動(dòng)，每月精選有關(guān)政策法規(guī)、正反面典型案例和清官廉吏故事進(jìn)行學(xué)習(xí)，強(qiáng)化教育，有效地化解和降低了崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)。

二、四結(jié)合1.與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合。

堅(jiān)持把開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作放在辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作大局去謀劃和落

實(shí)，認(rèn)真落實(shí)黨員 “一崗雙責(zé)”制度，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，確保個(gè)人、崗位都能夠查實(shí)找準(zhǔn)各自存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

2.與黨務(wù)公開(kāi)工作相結(jié)合。

把廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)與黨務(wù)公開(kāi)工作同研究、同部署、同落實(shí)，把權(quán)力運(yùn)行中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)作為公開(kāi)公示的重點(diǎn)內(nèi)容，做到工作崗位、權(quán)責(zé)內(nèi)容、廉政風(fēng)險(xiǎn)、防控措施“四公開(kāi)”。

3.與機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。

在全體職工中開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，著力解決紀(jì)律觀念淡薄、工作被動(dòng)應(yīng)付等問(wèn)題，努力提高行政效率、提升工作質(zhì)量。

4.與制度機(jī)制建設(shè)相結(jié)合。

以廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)為契機(jī)，結(jié)合查找到的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)一步修訂完善了相關(guān)制度，探索建立了崗位責(zé)任制及自查糾錯(cuò)、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究等長(zhǎng)效機(jī)制，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力為南翔支行服務(wù)好客戶提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

三、五種方法

1.崗位職責(zé)梳理法。

組織全體干部職工對(duì)各自的崗位職責(zé)、職能進(jìn)行認(rèn)真梳理，明確職責(zé)分工和職權(quán)范圍，并根據(jù)崗位層次，有針對(duì)性地查找崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)查找在營(yíng)銷工作、所務(wù)管理、審查把關(guān)、廉潔自律等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于一般工作人員重點(diǎn)查找財(cái)物管理、工作落實(shí)、執(zhí)行制度等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

2.業(yè)務(wù)流程分析法。

對(duì)基本職能進(jìn)行深入分析，提出履行基本職能需要辦理的業(yè)務(wù)事項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上，對(duì)每項(xiàng)具體業(yè)務(wù)的流程進(jìn)行分析，明確具體業(yè)務(wù)的承辦崗位、辦事依據(jù)和具體環(huán)節(jié)，以及每個(gè)環(huán)節(jié)的辦理時(shí)限、職責(zé)權(quán)限和質(zhì)量要求，繪制崗位職責(zé)管理網(wǎng)絡(luò)圖和業(yè)務(wù)程序流程圖。

3.文件準(zhǔn)則對(duì)照法。

組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)文件，明確黨紀(jì)要求和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，聯(lián)系工作實(shí)際，對(duì)照文件查找可能產(chǎn)生失職瀆職、假公濟(jì)私、作風(fēng)不實(shí)等問(wèn)題的業(yè)務(wù)事項(xiàng)和工作節(jié)點(diǎn)。

4.情境假設(shè)推理法。

對(duì)于每一個(gè)工作崗位，假設(shè)在沒(méi)有制度約束或監(jiān)督不到位的情況下，工作人員在履行職責(zé)過(guò)程中可以有哪些不作為、慢作為、亂作為的情形，可能產(chǎn)生什么樣的后果，會(huì)對(duì)單位、社會(huì)造成什么樣的危害，制定什么樣的制度或措施可以防范此類問(wèn)題的發(fā)生。

5.制度機(jī)制評(píng)估法。

對(duì)制度的防控效能進(jìn)行評(píng)估，看制度條款主要針對(duì)哪些問(wèn)題，制約機(jī)制否是健全，防范措施是否有效，查找因制度設(shè)計(jì)缺陷而導(dǎo)致的廉政風(fēng)險(xiǎn)；對(duì)現(xiàn)有制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估，看是否真正按制度辦事，有無(wú)例外情況，查找因制度得不到有效執(zhí)行導(dǎo)致的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

四、六項(xiàng)機(jī)制

1.常敲“警示鐘”

建立廉政風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)常性教育提醒機(jī)制。注重抓好理想信念教育、廉潔警示教育、道德規(guī)范教育和重點(diǎn)崗位廉政教育，對(duì)管錢、管物、管人的領(lǐng)導(dǎo)、科室和人員，開(kāi)展法律法規(guī)教育，提高全體黨員干部自覺(jué)堅(jiān)守思想道德防線、廉潔從政底線和黨紀(jì)國(guó)法紅線。

2.打好“預(yù)防針”

建立廉政風(fēng)險(xiǎn)全面排查機(jī)制。嚴(yán)格對(duì)照崗位職責(zé)查找可能影響廉政建設(shè)、釀成腐敗問(wèn)題的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，確定不同崗位風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，明確每個(gè)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，根據(jù)崗位風(fēng)險(xiǎn)大小和具體風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn)，有針對(duì)性地采取防控措施，加強(qiáng)潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患的防控，打好“預(yù)防針”。

3.砌牢“防火墻”

建立廉政風(fēng)險(xiǎn)集中管理機(jī)制和健全廉政風(fēng)險(xiǎn)分析機(jī)制，掌握廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生、演變的表現(xiàn)形式和內(nèi)在規(guī)律，掌握廉政風(fēng)險(xiǎn)可能發(fā)生的環(huán)節(jié)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)廉政隱患，砌牢廉政崗位風(fēng)險(xiǎn)防控的“防火墻”。

4.編好“護(hù)廉網(wǎng)”

建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。根據(jù)查找出的廉政風(fēng)險(xiǎn)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，明確防控責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。經(jīng)常組織開(kāi)展廉政教育、談話談心等活動(dòng)，及時(shí)掌握重點(diǎn)崗位工作人員的思想動(dòng)態(tài)，編織好崗位廉政的“護(hù)廉網(wǎng)”。

5.念緊“緊箍咒”

建立責(zé)任追究機(jī)制。成立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)督查小組，定期監(jiān)督檢查，對(duì)制度不落實(shí)、防范措施不到位的問(wèn)題隨發(fā)現(xiàn)、隨指出、隨整改，保證了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制的有效運(yùn)行。

6.安好“安全閥”，建立優(yōu)化循環(huán)機(jī)制。針對(duì)反腐倡廉工作發(fā)展的新形勢(shì)、新問(wèn)題，認(rèn)真研究分析，及時(shí)制定和不斷優(yōu)化防范措施，督促干部職工在各自崗位上嚴(yán)格自律，模范遵守廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，使本部門(mén)廉政風(fēng)險(xiǎn)始終處于可控狀態(tài)。

中國(guó)銀監(jiān)會(huì)主席劉明康在2010年銀行業(yè)案件防控和安全保衛(wèi)工作會(huì)議上指出,銀行業(yè)廉政防控工作具有長(zhǎng)期性、反復(fù)性、復(fù)雜性的特點(diǎn),我們不能稍有松懈。所以,商業(yè)銀行當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察和黨風(fēng)廉政工作的難度和壓力十分巨大。必須有效利用思想政治工作這一有力武器,形成全行上下廣泛認(rèn)可的價(jià)值觀念、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管的良好局面、全體員工自我約束的工作習(xí)慣、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部相互提醒的監(jiān)督機(jī)制,為銀行業(yè)務(wù)的健康穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。

南翔支行——周寧

2012-7-4