第一篇：防暑降溫總結(jié)

揚州奧克5萬m3低溫乙烯儲罐項目 夏季勞動保護防暑降溫工作小結(jié)

為認真貫徹落實《制造分公司工會關(guān)于做好2013年夏季防暑降溫工作通知》（[2013]-ZZS-TZ-044）精神，有效預(yù)防中暑及其次生安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，揚州奧克項目部在分公司的關(guān)心與指導(dǎo)下，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確?，F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身安全。現(xiàn)將項目部勞動保護及防暑工作總結(jié)如下：

1.統(tǒng)一思想認識，強化安全管理

夏季是事故易發(fā)、高發(fā)的季節(jié)，項目部堅持以人為本，關(guān)愛生命和關(guān)愛健康理念，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，高度重視2013年夏季勞動保護和防暑降溫工作。結(jié)合揚州奧克項目部現(xiàn)場實際情況，編制項目部《夏季防暑降溫工作方案》，完善勞動保護制度及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展，確保了安全制度在具體的工作實踐中得到有效落實。

2.抓好宣傳教育，增強安全意識

項目部HSE監(jiān)督組根據(jù)揚州儀征當?shù)販?、濕度特點充分利用周例會議、班前會、宣傳海報等方式，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)做好勞動保護及防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法，提高了員工的安全意識與自我保護能力。

3.加強安全檢查，排除安全隱患

項目部結(jié)合本項目高溫期間的現(xiàn)場施工作業(yè)的特點，加大了對現(xiàn)場施工與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)、多發(fā)等特征，對現(xiàn)場施工勞動的安全措施落實情況進行了全面的檢查，對發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。同時加強高溫期間作業(yè)人員以天氣炎熱為由，不帶安全帽、赤膊等違反勞動紀律、違章作業(yè)行為的巡查和監(jiān)管力度。以達到徹底消除安全隱患的目的。

4.四、堅持以人為本，多措并舉

為確保防暑降溫工作的順利開展，保證員工的身體健康，項目部采取了多項切實有效的措施。

（一）根據(jù)氣象情況，嚴格執(zhí)行抓兩頭，歇中間的避高溫措施，適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息時間，避免高溫時段作業(yè)。氣溫超過35℃以上時，項目部將現(xiàn)場作業(yè)時間調(diào)整為上午6:00-11:00，下午3:00-6:30，氣溫超過38℃以上停止現(xiàn)場作業(yè)活動。

（二）項目部在施工現(xiàn)場配備了飲水點，為現(xiàn)場施工人員提供充足的飲用水。并且配備足夠防暑降溫藥品及急救藥品，以備現(xiàn)場員工發(fā)生中暑時取用。

（三）項目部緊急采購一批鹽汽水，在高溫日上午、下午高溫時間段內(nèi)向現(xiàn)場施工人員發(fā)放鹽汽水。

5.小結(jié)

揚州奧克項目部在制造分公司公會《制造分公司工會關(guān)于做好2013年夏季防暑降溫工作通知》（[2013]-ZZS-TZ-044）的指導(dǎo)下，切實做好各項安全生產(chǎn)和夏季防暑降溫落實的工作。加強了對高溫作業(yè)期間的安全隱患排查，有效的預(yù)防和杜絕了中暑及其次生安全事故的發(fā)生，確保各項工作有序展開。

第二篇：防暑降溫總結(jié)

兩當縣安監(jiān)局防暑降溫工作總結(jié)

為認真貫徹落實隴南市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《甘肅省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好2017年夏季防暑降溫工作的通知>的通知》的通知（隴市安監(jiān)發(fā)【2017】136號文件）精神，有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生，確保職工人身健康和安全生產(chǎn)，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確保了平安度夏?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，高度認識

高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)，防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。近年來夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時有發(fā)生，給勞動者身體健康和生命安全造成嚴重損害。我局接到文件后，十分重視勞動防護和防暑降溫工作，結(jié)合實際完善了防暑降溫工作措施和應(yīng)急預(yù)案，并將文件轉(zhuǎn)發(fā)給相關(guān)部門和各企業(yè)，確保了防暑降溫工作的有效開展。

二、抓好宣傳教育，增強安全意識

充分利用網(wǎng)絡(luò)進行宣傳，通過建立的QQ群和微信群發(fā)布防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急辦法，提高員工的安全意識和自我保護意識。督促企業(yè)對員工進行各類防暑知識的培訓(xùn)和防暑知識競賽，并組織員工開展應(yīng)急演練，對員工進行深層次的教育。

中金公司以“安全生產(chǎn)月”為契機，開展了防暑降溫健康安全競賽；在建高速（兩徽段）城管項目部每天一條防暑降溫內(nèi)容的微信溫馨提醒，都收到良好的效果。

三、加強監(jiān)督檢查，堵塞安全漏洞

我局組織執(zhí)法大隊和相關(guān)股室工作人員對企業(yè)進行檢查，加大了對安全生產(chǎn)和降溫防暑工作的監(jiān)督力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)多發(fā)時期的特點，著重對安全措施（1.是否在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者提供必要的個體防護用品，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境；2.是否根據(jù)本單位生產(chǎn)特點和具體條件，合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間，適當增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動者休息時間，最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)；3.是否根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品；4.是否將患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者，及時調(diào)整作業(yè)崗位）落實情況進行全面的檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題14條，立即整改8條，限期整改6條。

第三篇：荊門站防暑降溫總結(jié)

領(lǐng)導(dǎo)重視，未雨綢繆迎酷暑，眾志成城，落實措施戰(zhàn)高溫

——荊門站防暑降溫工作見成效

荊門站領(lǐng)導(dǎo)一貫重視安全生產(chǎn)工作，堅持以人為本，關(guān)愛員工生命和健康的理念，貫徹“預(yù)防為主”的安全收費工作方針，為確保炎夏季節(jié)員工在收費過程中的安全與健康，促進夏季高溫期間收費工作的正常運行，積極改善員工勞動環(huán)境和工作條件，做好夏季防暑降溫工作，取得明顯成效，今年來未發(fā)生員工中暑事件。

今年入夏后，高溫天氣提前出現(xiàn)，六月、七月及八月中旬一直持續(xù)高溫，對員工身體、站里的正常收費工作面臨持續(xù)的酷熱天氣的挑戰(zhàn)。好在站領(lǐng)導(dǎo)對防暑降溫工作高度重視，未雨綢繆，及早部署，采取有效措施，緩解了天氣對員工身體和工作造成的影響。

站領(lǐng)導(dǎo)在思想上高度重視防暑降溫工作，從貫徹落實“三個代表”的高度，把加強夏季防暑降溫工作作為維護員工合法權(quán)益，促進工作發(fā)展的重要任務(wù)內(nèi)容來抓，站領(lǐng)導(dǎo)從五月份開始就提前作了布置，并多次在站務(wù)會上作出指示，強調(diào)要從關(guān)心員工身體健康方面考慮，以人為本，切實做好防暑降溫工作。吳站長在員工大會上進行具體的布置，要求后勤部門要關(guān)心第一線員工的防暑降溫工作，要積極主動的了解一線員工的生活工作情況，幫助其解決實際問題。

根據(jù)公司工會工作委員會發(fā)出的《關(guān)于做好高溫季節(jié)防暑降溫工作的通知》，我站對防暑降溫工作也作出了具體部署，要求各班組、部門切實加強對防暑降溫工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立防暑降溫工作小組，制定了具體的方案：

1、站領(lǐng)導(dǎo)高度重視防暑降溫保收費工作，成立站長為組長，各班組等有關(guān)部門參加的“防暑降溫保收費”防治工作小組，負責(zé)全站的防暑降溫保收費工作。做到認真巡視檢查解決，并積極做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，及時解決防暑降溫中的實際問題。一手抓收費，一手抓防暑降溫，做到收費、防暑降溫兩不誤。

2、注意抓好費亭和員工宿舍的通風(fēng)、衛(wèi)生、食宿條件，要求天熱就開空調(diào)，不要為節(jié)約一點電而影響正常的收費工作，但吹空調(diào)不要一味的追求涼快而導(dǎo)致感冒。并對食宿及工作場所進行了徹底的衛(wèi)生清理和消毒。讓員工的活動場所成為防暑降溫的一方凈土。

3、加強防暑降溫防控工作。站領(lǐng)導(dǎo)對員工進行防暑降溫的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查與防治；備足常用藥、急救藥和防暑降溫藥，以防止突發(fā)事件；每天還為員工準備冰綠豆湯和各種瓜果；并要求員工保證充足睡眠，合理安排作息時間，不宜在炎熱的中午強烈日光下過多活動。

4、加強食堂的食品衛(wèi)生管理工作，嚴禁使用變質(zhì)和過期食品，預(yù)防集體性食物中毒；積極改善員工伙食，嚴把采購、驗收、保管、加工、分發(fā)關(guān)，防止夏季腸道傳染病和食物中毒；增加站內(nèi)垃圾清運次數(shù)，防止垃圾堆積腐爛，避免病菌傳播導(dǎo)致疫病暴發(fā)。

5、站領(lǐng)導(dǎo)認真做好防暑降溫的教育和宣傳工作。指導(dǎo)員工正確應(yīng)對工作期間出現(xiàn)的中暑、發(fā)燒等異常情況。采取多種形式向員工進行防暑降溫知識的宣傳教育，消除不必要的緊張和恐懼心理。以最佳的精神狀態(tài)和身體狀態(tài)迎接工作。

6、為了保障員工身體健康，進一步激發(fā)員工戰(zhàn)高溫、斗酷暑的信心和決心，我站為員工購發(fā)了防暑降溫的生活物資，并配備了必需的防暑降溫應(yīng)急藥品；站領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到收費現(xiàn)場，及時解決因高溫出現(xiàn)的各種問題。荊門站的廣大員工紛紛表示：“天再熱也熱不過收費干勁，條件再苦也不會影響收費計劃。”

由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視，今年荊門站的防暑降溫工作卓有成效，未發(fā)生員工中暑等意外情況，各項收費工作正常有序開展。

襄荊高速荊門站 2006年9月2日

第四篇：2015年防暑降溫落實情況匯報總結(jié)

2015年夏季防暑降溫工作總結(jié)

為認真貫徹落實《福建省機電（控股）有限責(zé)任公司轉(zhuǎn)發(fā)省國資委關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)做好防暑降溫工作的通知》（閩機控經(jīng)［2015］209號）精神，有效預(yù)防和控制在員工工作中中暑的情況發(fā)生，確保職工人身健康和施工安全，福建海峽科化富興建設(shè)工程有限公司安全部在海峽科化安保部及總公司黨政的關(guān)心支持下，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確保了平安度夏?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想認識，強化安全管理。

高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)，我們要求各項目部、班組堅持以人為本，關(guān)愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，高度重視2015年夏季防暑降溫工作。公司黨政及工程部、安全部都能擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，十分重視夏季高溫天氣防暑降溫工作，結(jié)合自身實際修訂與完善了防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開展。同時，公司安全部還聯(lián)合工程部與公會加強對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，完善與優(yōu)化各項目部與班組的安全生產(chǎn)管理，確保了防暑降溫措施在具體工作實踐中的落實。

二、抓好宣傳教育，增強安全意識

因爆破行業(yè)特殊性、分散性，公司充分利用班組會、宣傳條幅、安全教育演練等形式，指導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法，提高了員工的安全意識與自我保護意識。各項目部發(fā)揮自身優(yōu)勢，深入一線，多渠道的了解、掌握員工對防暑降溫工作的意見、建議與需求，并及時向公司安全部門匯報，爭取支持。同時，針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點，為進一步強化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力，安全部聯(lián)合工程部、綜合部、財務(wù)部，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下組織職工開展了危貨車輛專項消防應(yīng)急演練和安全專題培訓(xùn)，普及消防安全知識，模擬了火災(zāi)場景，進行消防實戰(zhàn)演練。通過培訓(xùn)進一步提高了職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。

三、加強監(jiān)督檢查，堵塞安全漏洞。安全部組織聯(lián)合綜合部、工程部，結(jié)合公司高溫期間的爆破施工安全與職工勞動保護的特點，加大了對高溫條件下的施工安全與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)多發(fā)時期的特點，對公司各項目部、班組勞動安全措施的落實情況進行了全面的檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時的整改，從源頭上確保高溫施工安全。還有南龍鐵路各分部班組，由于其長時間不間斷作業(yè)，對職工的作息構(gòu)成了極大的考驗，高溫天氣更要做好防暑降溫工作。同時安全部還結(jié)合正在開展的“安康杯”籃球賽活動，充分讓職工參與到加強身體健康的健身活動中來，為防暑降溫工作盡一份力。這些措施，都有力地促進了安全工作的落實。

四、堅持以人為本，多措并舉。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，公司廖總經(jīng)理等公司主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入一線走訪慰問。公司各項目部能把防暑降溫工作作為當前保障安全施工的頭等大事來抓，能結(jié)合本單位實際，積極采取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)先后深入基層，對奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進行慰問，并及時送上防暑降溫用品。

二是采取多項措施，千方百計保證員工健康。為確保防暑降溫工作的順利開展，保證員工的身體健康，各企業(yè)采取多項切實有效措施。從意識入手，加強防暑知識教育，提高員工的自我保護意識；從實際出發(fā)，合理安排作息時間。防暑降溫主要是從每年的五月至九月底這段時間，在此期間公司安全部門密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報，嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，根據(jù)爆破現(xiàn)場實際情況適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強度，嚴格控制室外作業(yè)時間，提早爆破施工時間，避免高溫時段作業(yè)，確保職工的身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過35℃，中午12：30后嚴禁進行室外作業(yè)；從基礎(chǔ)抓起，全面檢查現(xiàn)場施工條件，積極同各業(yè)主合作單位協(xié)商，加大力度檢修、改善職工施工生活場所條件；從細節(jié)著眼，切實關(guān)愛員工，安全部會同綜合部和工會在較短時間內(nèi)組織采購了一批人丹、藿香正氣水、風(fēng)油精、菊花茶等防暑降溫藥品，及時發(fā)放到所有員工手中，為在高溫中堅守崗位的員工送去關(guān)愛。有提供伙食的班組，注重精心調(diào)整員工膳食，并為每位員工免費提供綠豆等清涼解暑飲品。通過科學(xué)合理的飲食搭配，預(yù)防持續(xù)高溫引發(fā)的中暑現(xiàn)象。三是加大資金投入，發(fā)放落實高溫補貼。各項目部在積極采取防暑降溫措施，及時發(fā)放消暑用品的基礎(chǔ)上，根據(jù)國家相應(yīng)法律法規(guī)，以向一線工作人員傾斜的原則，同時給每位職工發(fā)放高溫季節(jié)津貼，進一步加大員工福利方面的資金投入。５月至７月，公司共發(fā)放高溫補貼XXX元，每人每月發(fā)放200元補貼。

五、工作小結(jié)。

在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下，今年防暑降溫工作卓有成效，整個夏季勞動安全形勢良好，未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況，各項工作正常有序開展，職工身體健康和生命安全得到保障。安全部將進一步加強安全施工的監(jiān)督力度和參與深度，促進個各個項目部不斷提高安全管理水平，建設(shè)富興安全文化，切實履行維護職能，保障職工根本利益，推動富興和諧發(fā)展。

福建海峽科化富興建設(shè)工程有限公司 安全部

第五篇：防暑降溫措施

高溫季節(jié)施工防暑降溫措施

高溫季節(jié)，天氣炎熱，高溫下作業(yè)如果措施不到位可能會出現(xiàn)中暑事件，從而給廣大職工的心理和身體上帶來很大的影響。為預(yù)防中暑事件的發(fā)生，保護好廣大職工身體及心理健康，保證職業(yè)健康安全體系的有效運行及施工安全生產(chǎn)順利進行，特制定本防暑降溫措施。

一、中暑的類型及可能出現(xiàn)的癥狀

建筑勞動強度大，作業(yè)時間長，在施工過程中，部分處于露天作業(yè)環(huán)境下的施工人員，除了受了太陽的輻射作用外，還接受施工作業(yè)面積周圍物體放出熱量的輻射，尤其是地下室及井道、地下管道等處的施工，通風(fēng)不良就形成高溫、高溫和低氣流的濕熱環(huán)境，高溫作用對人體可造成一系列的生理功能的改變，主要為體溫調(diào)節(jié)、水鹽代謝、循環(huán)系統(tǒng)、泌尿系統(tǒng)等方面的適應(yīng)性變化，如過度疲勞、睡眠不足、對天熱不適應(yīng)等超過一定的限度，就可能使人中暑。

1、中暑的分類：

中暑分為先兆中暑、輕癥中暑、和重癥中暑三種：

1.1、先兆中暑是指在高溫主要過程中出現(xiàn)頭暈、頭痛、眼花、耳鳴、心性、脈搏頻數(shù)、惡心、四肢無力、注意力不集中、動作不協(xié)調(diào)等癥狀，體溫正?；蚵杂猩?，尚能堅持工作者。

1.2、輕癥中暑是指具有前述中癥狀，而一度被迫停止工作，但經(jīng)短時間休息癥狀消失，并能恢復(fù)工作者。

1.3、重癥中暑是指具有前述中暑癥狀，被迫停止工作，或在工作中突然暈倒，皮膚干燥無汗，體溫在40℃以上，或發(fā)生熱痙攣者。

二、預(yù)防中暑的措施

1、技術(shù)措施：

1.1、合理設(shè)計工藝流程

項目部技術(shù)負責(zé)人在編制施工組織設(shè)計時，根據(jù)工程技術(shù)和工藝和要求合理設(shè)計工藝過程，改進生產(chǎn)設(shè)備和操作方法，這是改善高溫作業(yè)勞動條件的根本措施，為了達到防暑降溫的目的，工藝流程的設(shè)計使操作人員盡可能遠離熱源，同時根據(jù)具體條件采取必要的隔熱降溫措施。

1.2、合理安排施工項目

項目部負責(zé)生產(chǎn)的管理人員，可通過天氣預(yù)報對近幾天天氣情況的了解，合理安排施工項目，避免安排在37℃以上的氣溫條件下施工，防止因氣溫過高或在陽光暴曬下出現(xiàn)中暑或其它意外事故。1.3、通風(fēng)降溫

通常以自然通風(fēng)方式來降低環(huán)境的溫度，在室內(nèi)作業(yè)、職工宿舍、辦公室等處均可通過門窗進行自然通風(fēng)換氣，從而達到通風(fēng)降溫的目的。

2、保健措施：

2.1、在高溫季節(jié)來臨之前，提前對廣大職工進行季節(jié)性防暑降溫的教育，增強廣大職工的防暑降溫知識，提高個人的防范意識。2.2、項目部應(yīng)及時供應(yīng)符合衛(wèi)生要求的飲用水，高溫作業(yè)人員及時補充與出汗量相當?shù)乃趾望}分；每天給施工人員供應(yīng)茶水預(yù)防中暑。2.3、及時發(fā)放防暑降溫的急救藥品和勞保用品。加強個人防護高溫作業(yè)人員應(yīng)根據(jù)不同的工種采取有效的防護。

3、組織措施：

3.1、針對夏季高溫時期；項目部加強領(lǐng)導(dǎo)，改善管理，嚴格從保護職工的健康出發(fā)，對施工現(xiàn)場、施工區(qū)域內(nèi)的防暑降溫措施進行檢查督促，力求抓早、抓緊、抓具體。

3.2、合理調(diào)整作息時間，避開中午高溫時段進行施工作業(yè)，嚴格控制員工加班加點，尤其是室外作業(yè)人員，適當縮短工作時間。氣溫在35℃左右適當休息，氣溫37℃以上，中午休息到3點。如室外氣溫達到40℃，室外作業(yè)面氣溫達到37℃以上時，應(yīng)停止施工作業(yè)。3.3、辦公區(qū)內(nèi)各辦公室配備空調(diào)，工人休息區(qū)內(nèi)根據(jù)情況在確保用電安全的前提下配備一定數(shù)量的電風(fēng)扇，并由專人負責(zé)管理。

南通豐匯建設(shè)有限公司

2016年7月22日