第一篇：中醫(yī)創(chuàng)先工作檢查小結(jié)

專家組指導(dǎo)中醫(yī)創(chuàng)先工作

2005-05-24 22:14:46 閱讀249次

2005年5月19日至20日，福建省衛(wèi)生廳、地區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)合組織專家組蒞臨福鼎進行中醫(yī)創(chuàng)先指導(dǎo)，先后檢查市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡(luò)，重點實地考察中醫(yī)創(chuàng)先辦、中醫(yī)院和疊石衛(wèi)生院,認真了解中醫(yī)創(chuàng)先工作的組織機構(gòu)，中醫(yī)?？茖２?、中藥房、中藥庫等設(shè)置，各種記錄及歸檔資料等。專家組認為我市中醫(yī)創(chuàng)先工作現(xiàn)階段取得一定成績：一是機構(gòu)健全，職責明確。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都成立創(chuàng)先領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，各衛(wèi)生院成立了中醫(yī)管理科和中醫(yī)技術(shù)指導(dǎo)小組，具體負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)中醫(yī)創(chuàng)先工作及村衛(wèi)生所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。二是有計劃，抓落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了中醫(yī)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，指定專人作為中醫(yī)創(chuàng)先工作的聯(lián)絡(luò)員，并將規(guī)章制度、中醫(yī)藥人員基本情況裝裱上墻，做到有機構(gòu)、有人員、有計劃、有總結(jié)，中醫(yī)創(chuàng)先工作資料的歸檔基本健全。三是培訓(xùn)人員，推廣技術(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了具體的培訓(xùn)計劃，開展鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥的培訓(xùn)工作，使鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)理論與診療水平得到逐步提高。在理論培訓(xùn)班中安排了適宜技術(shù)推廣內(nèi)容,有效推廣針灸、火罐、刮痧等技術(shù)。四是廣泛開展了中醫(yī)藥科普知識宣傳，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所都設(shè)有宣傳欄，圖文并茂，宣傳了中醫(yī)知識。五是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科、專病?？?、中藥房和中藥庫已具規(guī)模。六是中醫(yī)處方、中醫(yī)門診病歷書寫合格率分別達到90%和80%以上。

同時，專家組指出了存在問題并提出指導(dǎo)意見：

1、各類文件綱目不夠清楚，整理時要進一步標明細目。

2、對農(nóng)村適宜技術(shù)培訓(xùn)及?？茖２」ぷ魅〉玫某尚бM行詳細總結(jié)。

3、針灸科比較設(shè)備簡陋，要進一步規(guī)范器械消毒。

4、要讓鄉(xiāng)醫(yī)熟練掌握中醫(yī)診療技術(shù)和常用針灸、括痧等基本操作技能。

開場白

許多學(xué)生認為數(shù)學(xué)是枯燥的、乏味的。一些非數(shù)學(xué)老師在聽完一堂數(shù)學(xué)課后，往往這樣評價：思路清晰、語言精練、解題嚴謹，就是太乏味、缺少趣味性，讓人昏昏欲睡。那么，如何調(diào)動學(xué)生的上課積極性，引發(fā)他們的好奇心？設(shè)計好“開場白”，非常關(guān)鍵。下面是數(shù)學(xué)課的幾個片斷：

動手實驗式“開場白”：桌上擺滿了切成各種形狀的蘿卜，大伙好像還在熱列地討論著什么。老師微笑問：“同學(xué)們，用一個平面去截一個正方體，截出的面可能是什么形狀？”

懸念式“開場白”：老師一上講臺，故意神神秘秘地說“你們每人隨便想一個自然數(shù)，將這個數(shù)乘5減7，再把結(jié)果乘2加14”?！澳銈兯愕玫慕Y(jié)果個位數(shù)字一定是0”。頓時教室里象炸了鍋似的，……“等你學(xué)了字母表示數(shù)，你也會算了”?！?/p>

故事式“開場白”：為了讓學(xué)生體會圖形的邊長、周長、面積在變化過程中的關(guān)系，領(lǐng)會列方程解應(yīng)用題時，關(guān)鍵是捕捉到不變的量。老師先給學(xué)生講了一個故事：父親的羊越來越多，想拆舊羊圈擴大面積，可是沒有多余的籬笆，怎么辦呢？他叫來了兒子,兒子不慌不忙地說：“爸，我有辦法”?！澳憧?，舊羊圈長70米，寬30米，面積2100平方米。如果改成50米見方的新羊圈，不用添籬笆，羊圈面積就有2500平方米”。

諸如此類的還有：“貼近生活式”開場白；“設(shè)疑式”開場白；“名言式”開場白；“趣味式”開場白；“實例式”開場白；“比喻式”開場白等等。向?qū)W生提出恰當?shù)膯栴}，激發(fā)起學(xué)生的興趣，提高他們學(xué)習的積極性。

開場白

許多學(xué)生認為數(shù)學(xué)是枯燥的、乏味的。一些非數(shù)學(xué)老師在聽完一堂數(shù)學(xué)課后，往往這樣評價：思路清晰、語言精練、解題嚴謹，就是太乏味、缺少趣味性，讓人昏昏欲睡。那么，如何調(diào)動學(xué)生的上課積極性，引發(fā)他們的好奇心？設(shè)計好“開場白”，非常關(guān)鍵。下面是數(shù)學(xué)課的幾個片斷： 動手實驗式“開場白”：桌上擺滿了切成各種形狀的蘿卜，大伙好像還在熱列地討論著什么。老師微笑問：“同學(xué)們，用一個平面去截一個正方體，截出的面可能是什么形狀？”

懸念式“開場白”：老師一上講臺，故意神神秘秘地說“你們每人隨便想一個自然數(shù)，將這個數(shù)乘5減7，再把結(jié)果乘2加14”?！澳銈兯愕玫慕Y(jié)果個位數(shù)字一定是0”。頓時教室里象炸了鍋似的，……“等你學(xué)了字母表示數(shù)，你也會算了”?！?/p>

故事式“開場白”：為了讓學(xué)生體會圖形的邊長、周長、面積在變化過程中的關(guān)系，領(lǐng)會列方程解應(yīng)用題時，關(guān)鍵是捕捉到不變的量。老師先給學(xué)生講了一個故事：父親的羊越來越多，想拆舊羊圈擴大面積，可是沒有多余的籬笆，怎么辦呢？他叫來了兒子,兒子不慌不忙地說：“爸，我有辦法”?！澳憧?，舊羊圈長70米，寬30米，面積2100平方米。如果改成50米見方的新羊圈，不用添籬笆，羊圈面積就有2500平方米”。

諸如此類的還有：“貼近生活式”開場白；“設(shè)疑式”開場白；“名言式”開場白；“趣味式”開場白；“實例式”開場白；“比喻式”開場白等等。向?qū)W生提出恰當?shù)膯栴}，激發(fā)起學(xué)生的興趣，提高他們學(xué)習的積極性。

第二篇：中醫(yī)創(chuàng)先工作檢查小結(jié)

專家組指導(dǎo)中醫(yī)創(chuàng)先工作

2005-05-24 22:14:46閱讀249次

2005年5月19日至20日，福建省衛(wèi)生廳、地區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)合組織專家組蒞臨福鼎進行中醫(yī)創(chuàng)先指導(dǎo)，先后檢查市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡(luò)，重點實地考察中醫(yī)創(chuàng)先辦、中醫(yī)院和疊石衛(wèi)生院,認真了解中醫(yī)創(chuàng)先工作的組織機構(gòu)，中醫(yī)?？茖２?、中藥房、中藥庫等設(shè)置，各種記錄及歸檔資料等。專家組認為我市中醫(yī)創(chuàng)先工作現(xiàn)階段取得一定成績：一是機構(gòu)健全，職責明確。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都成立創(chuàng)先領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，各衛(wèi)生院成立了中醫(yī)管理科和中醫(yī)技術(shù)指導(dǎo)小組，具體負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)中醫(yī)創(chuàng)先工作及村衛(wèi)生所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。二是有計劃，抓落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了中醫(yī)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，指定專人作為中醫(yī)創(chuàng)先工作的聯(lián)絡(luò)員，并將規(guī)章制度、中醫(yī)藥人員基本情況裝裱上墻，做到有機構(gòu)、有人員、有計劃、有總結(jié)，中醫(yī)創(chuàng)先工作資料的歸檔基本健全。三是培訓(xùn)人員，推廣技術(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了具體的培訓(xùn)計劃，開展鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥的培訓(xùn)工作，使鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)理論與診療水平得到逐步提高。在理論培訓(xùn)班中安排了適宜技術(shù)推廣內(nèi)容,有效推廣針灸、火罐、刮痧等技術(shù)。四是廣泛開展了中醫(yī)藥科普知識宣傳，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所都設(shè)有宣傳欄，圖文并茂，宣傳了中醫(yī)知識。五是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科、專病?？?、中藥房和中藥庫已具規(guī)模。六是中醫(yī)處方、中醫(yī)門診病歷書寫合格率分別達到90%和80%以上。

同時，專家組指出了存在問題并提出指導(dǎo)意見：

1、各類文件綱目不夠清楚，整理時要進一步標明細目。

2、對農(nóng)村適宜技術(shù)培訓(xùn)及?？茖２」ぷ魅〉玫某尚бM行詳細總結(jié)。

3、針灸科比較設(shè)備簡陋，要進一步規(guī)范器械消毒。

4、要讓鄉(xiāng)醫(yī)熟練掌握中醫(yī)診療技術(shù)和常用針灸、括痧等基本操作技能。

第三篇：中醫(yī)創(chuàng)先匯報材料

***縣中醫(yī)醫(yī)院“中醫(yī)創(chuàng)先”工作匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家：

您們好！

在各級主管部門的關(guān)懷支持下，在縣衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，2013年我縣中醫(yī)藥工作通過了“全國基層中醫(yī)藥工作先進單位”創(chuàng)建工作的省級評審。今天，我們又十分榮幸的迎來了各位領(lǐng)導(dǎo)和專家蒞臨我院進行全國基層中醫(yī)藥工作先進單位創(chuàng)建工作國家級評審，以下就是***縣中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)建全國基層中醫(yī)藥工作先進單位情況匯報：

一、醫(yī)院基本情況

***縣中醫(yī)醫(yī)院始建于***年，***年通過“二甲”驗收達標。***年，我院通過了全國二級中醫(yī)醫(yī)院的等級復(fù)審工作。醫(yī)院占地面積***平方米，建筑面積***平方米。醫(yī)院編制床位數(shù)***張，開放病床***張，現(xiàn)有在職職工***人，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員***人。其中高級職稱12人、中級職稱***人；臨床醫(yī)師**人，執(zhí)業(yè)醫(yī)師**人、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師**人，其中中醫(yī)醫(yī)師**人，占執(zhí)業(yè)醫(yī)師**%；中藥人員**人，占藥劑人員**%。醫(yī)技**人，護理**人。建院**多年來，在縣委、政府及上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，已成為具有鮮明中醫(yī)藥特色的集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、急救、健康檢查為一體的中醫(yī)特色的現(xiàn)代化綜合性中醫(yī)醫(yī)院。我院先后榮獲 *******。2013年，我院完成門診**萬余人次，入院住院人次**余人次，業(yè)務(wù)收入**余萬元。**年****月，我院完成門診***萬余人次，入院住院人次***余人次，業(yè)務(wù)收入***余萬元。

醫(yī)院共設(shè)置臨床科室**個、醫(yī)技科室**個。開設(shè)有*******，另設(shè)有中醫(yī)“治未病”科。其中骨傷一科是省級中醫(yī)特色?？啤⒅酗L?？剖鞘屑壟R床重點?？?。醫(yī)技科室設(shè)有***，承擔著***縣的醫(yī)療、急救、教學(xué)、中醫(yī)藥服務(wù)功能。

醫(yī)院擁有******等大批先進設(shè)備及針灸、拔罐、中藥熏洗、刮痧、牽引、熏蒸等多種中醫(yī)診療設(shè)備。

二、主要創(chuàng)建舉措：

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織落實。在縣委縣政府的關(guān)懷下，在縣衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，成立了“中醫(yī)藥創(chuàng)先工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了“***縣中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)創(chuàng)先工作實施方案”。于***年上半年，召開了醫(yī)院 “中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作動員大會，院長在會上指出全院職工要明確 “中醫(yī)創(chuàng)先”工作的各項要求，對照標準，扎實做好各項工作，縮短與標準的差距。會上各科主任、護士長向院長遞交了責任狀。并選派專人到長沙、衡陽等地參加學(xué)習培訓(xùn)，并組織中層管理干部到上級醫(yī)院、兄弟醫(yī)院參觀學(xué)習。

（二）、制定方案，把握標準。我院按照國家中醫(yī)藥管理局《全國基層中醫(yī)藥工作先進單位檢查評估標準》的要求，制定了創(chuàng)建實施方案，印發(fā)了《創(chuàng)建工作職責任務(wù)分解表》，對評審標準進行了層層分解，落實責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室、責任人員，做到內(nèi)容明確、標準統(tǒng)一、目標一致。

（三）、立足實際，糾建并舉。針對醫(yī)院實際，把創(chuàng)建工作與提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量相結(jié)合，全面規(guī)范醫(yī)院管理；同時與公立醫(yī)院改革試點工作相結(jié)合，破除以藥補醫(yī)，開展便民惠民服務(wù)，暢通綠色通道，優(yōu)化服務(wù)流程，開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)等；與“創(chuàng)先爭優(yōu)”教育活動相結(jié)合，以黨建帶創(chuàng)建、以黨員帶群眾；與“三好一滿意”和醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展相結(jié)合，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，注重糾建并舉，在創(chuàng)建中求規(guī)范，在規(guī)范中促發(fā)展。

（四）、真抓實干，務(wù)求實效。院領(lǐng)導(dǎo)班子將日常督導(dǎo)和持續(xù)改進2 作為創(chuàng)建工作的重要手段并貫穿于始終，不斷創(chuàng)新工作方法，努力提高工作效率。采取看、聽、查、問、評、比等多種方式對全院專業(yè)學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療護理質(zhì)量、病歷處方書寫質(zhì)量、院感流程改造、中醫(yī)藥文化建設(shè)、創(chuàng)建資料等進行全程跟蹤督導(dǎo)，不定期召開“中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作剖析會議，認真分析創(chuàng)建工作存在的問題，提出具體措施與要求，確保創(chuàng)建工作有計劃、有步驟、不走過場并達到預(yù)期效果。

三、創(chuàng)建工作重點

（一）發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，提高中醫(yī)臨床療效，完善服務(wù)功能

1、明確目標，合理規(guī)劃建設(shè)。

自2010年以來，醫(yī)院從院情出發(fā)，注重突出中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，反復(fù)醞釀，充分討論，在廣泛征集職工意見的基礎(chǔ)上，制定了醫(yī)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃，明確了醫(yī)院未來5年的發(fā)展目標，確定了以中醫(yī)藥特色優(yōu)勢立院的發(fā)展方向和堅持中醫(yī)為主的辦院思路，加大對發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢措施的落實，大力推動中醫(yī)藥特色建設(shè)。圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，醫(yī)院每年制定詳細的工作計劃，對影響中醫(yī)藥特色優(yōu)勢發(fā)揮和提高中醫(yī)臨床療效的關(guān)鍵問題進行系統(tǒng)調(diào)研分析，提出具體措施并落實整改。并制定了發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵和考核機制；建立了具有中醫(yī)藥特色的科室綜合考核目標和績效工資管理體系。經(jīng)過嚴格的考核和獎懲，***年年醫(yī)院臨床科室中醫(yī)藥治療率達到***%，門診處方中，中藥處方比例達到***%，中藥飲片處方占門診處方比例***%以上。全院擁有中醫(yī)診療設(shè)備共**類***種，開展中醫(yī)特色診療項目**項。中醫(yī)非藥物療法人次占醫(yī)院門診總?cè)舜蔚谋壤?*年為**%,**上半年為**%.2、加強對口支援，促進中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣

我院作為全縣中醫(yī)事業(yè)龍頭單位，成立了基層指導(dǎo)科.根據(jù)上級有 關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況組織人員定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室免費開展中醫(yī)藥業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，開展學(xué)術(shù)講座。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，村衛(wèi)生室開展中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識與技能培訓(xùn)。分層分類對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)預(yù)防保健工作進行指導(dǎo)。定期到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展義診咨詢活動。安排專人負責指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中、西藥房按照國家中醫(yī)藥管理局規(guī)定，規(guī)范中、西藥房建設(shè)及規(guī)范標準處方書寫。積極支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，重點對*****醫(yī)務(wù)人員進行中醫(yī)藥知識培訓(xùn)、中醫(yī)藥業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)。與全縣**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，**余個村衛(wèi)生室簽訂了對口支援幫扶協(xié)議。免費發(fā)放針灸針、充氣式火罐、刮痧板、艾灸盒等常用中醫(yī)診療設(shè)備**余套，發(fā)放中醫(yī)養(yǎng)生手冊等各種資料2.8萬余份。同時，為了方便醫(yī)務(wù)人員參加上級中醫(yī)藥主管部門的培訓(xùn)、會議，積極建立了中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣視頻網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，嚴格按照《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》組織本院及基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員參加中醫(yī)藥主管部門的會議和培訓(xùn)。

3、實施人才戰(zhàn)略，促進可持續(xù)發(fā)展。

醫(yī)院確定了“人才興院、專科強院、質(zhì)量立院”的戰(zhàn)略。一是盤活現(xiàn)有人才，先后有**余名優(yōu)秀人才被選拔到中層干部崗位上。二是選聘后備人才，近兩年醫(yī)院先后招聘了中醫(yī)藥院校本科畢業(yè)生20余名。三是選派多名醫(yī)療骨干到上級三甲醫(yī)院進修，并加強醫(yī)師定期考核、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員“三基”培訓(xùn)、中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育、非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥基本知識與技能培訓(xùn)、考核等中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)工作。四是開展師承教育工作，醫(yī)院確立骨傷一科、中風病?？频膶W(xué)科帶頭人及學(xué)術(shù)繼承人，并將師承工作常態(tài)化，通過傳承創(chuàng)新，大大提高了中醫(yī)臨床療效。醫(yī)院4 近幾年中醫(yī)藥人員占比均在60%以上，突顯了醫(yī)院以中醫(yī)特色為優(yōu)勢的辦院方向，有效提高了中醫(yī)臨床療效。

4、推進大專科小綜合建設(shè)，鑄就核心競爭力。

“十一五”規(guī)劃以來，醫(yī)院從院情出發(fā)，突出中醫(yī)特色，發(fā)揮品牌優(yōu)勢，確立了“大專科小綜合”的辦院之路，整合資源，做強大?？?。經(jīng)過幾年的努力，臨床科室建設(shè)已取得很好的成效。

省級中醫(yī)特色?？啤?***，該科選用傳統(tǒng)手法復(fù)位和中草藥內(nèi)服外敷，結(jié)合現(xiàn)代正骨技術(shù)治療各類骨折、具有消腫止痛快、骨痂形成快、愈合出院快等顯著特點，得到患者的青睞，享譽湘南地區(qū)。制定了尺橈骨骨折、脛腓骨骨折、股骨粗隆間骨折的中醫(yī)診療方案，實施了單純性胸腰椎骨折的中醫(yī)臨床路徑，通過實施，縮短了患者的住院時間、降低了患者的醫(yī)療費用、有效減輕了患者的負擔。該科發(fā)表論文有10余篇。

市級臨床重點?？啤?***科，該科以副主任醫(yī)師黃天新為學(xué)科帶頭人，組織開展中風專科臨床科研工作，制定了出血中風、缺血中風、眩暈等3個中醫(yī)診療方案，并實施了腦梗死的臨床路徑，做到臨床與科研相結(jié)合、中西醫(yī)診療方法相結(jié)合。其特點是活血化瘀法治療缺血中風，活血化瘀清熱通腑法或活血通腑治療后期出血中風，并配合偏癱治療儀、痙攣治療儀、中藥氧療法等輔助治療。由單獨的中醫(yī)藥治療發(fā)展到中西醫(yī)結(jié)合治療，現(xiàn)能較好地開展顱內(nèi)血腫微創(chuàng)抽吸術(shù)，醒腦開竅針法，效果良好。科室發(fā)表論文10余篇。

5、積極開展中醫(yī)“治未病”服務(wù)。

我院于2012年成立“治未病”科，3年來，積極運用《中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》，對0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦、老年人和高血壓、2型糖尿病患者進行健康管理，積極開展中醫(yī)體質(zhì)辨識等中醫(yī)藥服務(wù)項目。同 時對***縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 “治未病”工作進行指導(dǎo)，其中包括對醫(yī)務(wù)人員進行《眩暈（高血壓病）的中醫(yī)健康干預(yù)方案》、《消渴（II型糖尿?。┑闹嗅t(yī)健康干預(yù)方案》和***縣中醫(yī)體質(zhì)辨識方法等相關(guān)知識進行培訓(xùn)1900余人次，免費發(fā)放中醫(yī)藥健康宣教資料10余萬份，竭誠為廣大患者提供中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)。

6、優(yōu)化中藥藥事管理，打造中藥品牌。

利用國家中藥房專項建設(shè)資金，更換中藥房藥柜等設(shè)施，改造中藥庫房，在現(xiàn)有房屋有限條件下，爭取藥事管理規(guī)范化、合理化，滿足了廣大人民群眾對中醫(yī)藥的就醫(yī)需求。引進“小包裝中藥飲片”、“電腦中藥煎藥機”，與傳統(tǒng)砂罐煎藥相結(jié)合，為患者代煎中藥，獲得了患者的好評。

7、積極開展中醫(yī)護理，提供中醫(yī)特色服務(wù)。

推行辯證施護，實施中醫(yī)特色護理。一是結(jié)合科室實際情況，分類確定辯證施護病種，實施中醫(yī)特色護理服務(wù)，有效開展中藥貼敷、針灸、拔罐、中藥熏洗等中醫(yī)護理服務(wù)，成為了“優(yōu)質(zhì)護理示范病房”的特色服務(wù)項目和亮點，深受患者好評。目前醫(yī)院各臨床科室均開展了中醫(yī)特色服務(wù)項目，每個科室平均達３種以上，全院共開展64項中醫(yī)特色診療項目。二是開展中醫(yī)藥健康宣教。在病區(qū)開設(shè)中醫(yī)保健知識宣教欄，免費發(fā)放中醫(yī)藥保健知識宣傳單和健康指導(dǎo)處方；三是制定護理人員中醫(yī)理論及技能分期培訓(xùn)計劃，定期開展培訓(xùn)和考核。

8、建設(shè)文化型醫(yī)院，樹立“***中醫(yī)”形象

近年來，醫(yī)院積極嘗試以文化治院，建設(shè)文化型醫(yī)院。一是積極倡導(dǎo)“厚德、精術(shù)、傳承、創(chuàng)新”的醫(yī)院院訓(xùn)；堅持“弘揚中醫(yī)、福澤民生”的醫(yī)院宗旨。二是對主要就診場所進行了精心裝飾，并懸掛體現(xiàn)中醫(yī)藥文化核心價值體系、診療行為規(guī)范、中醫(yī)藥文化知識、中華6 名醫(yī)、中醫(yī)養(yǎng)生保健、中醫(yī)名言警句、醫(yī)院管理格言等字畫牌匾，竭力彰顯傳統(tǒng)中醫(yī)內(nèi)涵。三是統(tǒng)一制作安裝了專家介紹欄、醫(yī)院簡介欄、科室宣教欄等。四是確定了具有自身特色的“院徽”，編印了《員工手冊》，制作了富含中醫(yī)藥文化的“院歌”，著力構(gòu)建員工中醫(yī)藥文化價值理念。

（二）全面規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合服務(wù)能力

1、始終堅持公立醫(yī)院公益性，把維護人民群眾健康權(quán)益放在第一位。

醫(yī)院積極參與公立醫(yī)院改革試點工作，破除以藥補醫(yī)，有效減輕了患者就醫(yī)成本。積極參與各種社會公益項目，定期在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展義診活動，完成政府、衛(wèi)生主管部門的指令性任務(wù)，如抗旱救災(zāi)、募捐、突發(fā)事件醫(yī)療救援等任務(wù)。

2、改善診療環(huán)境，提高醫(yī)院服務(wù)。

醫(yī)院修訂及制訂了各項管理規(guī)章制度，支持醫(yī)務(wù)人員從事晚夜間門診和節(jié)假日門診，開展雙向轉(zhuǎn)診，加強急診工作，落實首診負責制；利用電子顯示屏、制作宣傳欄等公開醫(yī)療價格和基本醫(yī)療服務(wù)項目，方便患者就醫(yī)，尊重患者知情權(quán)；建立醫(yī)院食堂，為患者提供配餐服務(wù)。

3、建立健全規(guī)章制度，創(chuàng)新管理措施。

結(jié)合醫(yī)院實際，成立了“醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、護理質(zhì)量管理委員會、藥事管理與藥物治療學(xué)委員會、醫(yī)院感染管理委員會、輸血管理委員會、病案質(zhì)量管理委員會”等內(nèi)部管理組織。修訂及制訂了各項管理規(guī)章制度與行業(yè)作風、醫(yī)護質(zhì)量缺陷考核辦法。建立月工作信息通報與考核機制。改革績效分配，設(shè)立管理績效，注重管理人員培訓(xùn)與責權(quán)利的統(tǒng)一，竭力打造管理團隊。將科室工作量、服務(wù)質(zhì)量、成本控制、工作效率等指標納入各級管理績效考核范疇。努力實現(xiàn)向集約精細化管理方式的轉(zhuǎn)變。

4、高度重視醫(yī)療、護理、藥事、院感質(zhì)量管理工作。

一是建立健全院科二級質(zhì)控體系，成立醫(yī)院感染管理科，修訂完善了醫(yī)療護理質(zhì)量、預(yù)防保健、院感質(zhì)控考核管理辦法，加強基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量的督查，落實質(zhì)控措施，持續(xù)改進醫(yī)療護理質(zhì)量。醫(yī)院實行了院科兩級月周隨訪制度，病人出院一周內(nèi)由病區(qū)主診醫(yī)生電話回訪，指導(dǎo)患者康復(fù)、預(yù)約復(fù)診，隨訪率達到100％；另外醫(yī)院定期開展患者滿意度調(diào)查，滿意率均在98%以上。二是醫(yī)院成立了藥事管理與藥物治療學(xué)委員會取代原有的藥事管理委員會，規(guī)范醫(yī)院各項藥事活動。制定印發(fā)基本用藥目錄和院內(nèi)處方集及《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治工作實施方案》，指導(dǎo)臨床合理用藥，加強了處方質(zhì)量督查與點評工作，將用藥合理性作為處方點評重點，定期對臨床各科醫(yī)師處方（醫(yī)囑）進行督查考核和點評。對每月不合格處方（醫(yī)囑），由醫(yī)務(wù)科進行分析，對不合格處方（醫(yī)囑）的醫(yī)生和科室進行相應(yīng)的處罰，并定期組織合理應(yīng)用抗菌藥物專題講座，開展了抗菌藥物處方（醫(yī)囑）專項點評工作。各住院病區(qū)抗菌藥物使用率均明顯下降，不合理使用抗生素的現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。

5、有效預(yù)防醫(yī)療糾紛。

先后制發(fā)了《醫(yī)療糾紛事故防范預(yù)案》、《醫(yī)療活動中實行全面告知暫行規(guī)定》、《醫(yī)院投訴管理制度》等文件。設(shè)立醫(yī)院投訴管理辦公室，暢通投訴渠道，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。每發(fā)生一起投訴或醫(yī)療糾紛，按醫(yī)院績效管理制度予以相應(yīng)處罰。自創(chuàng)建工作以來，醫(yī)院醫(yī)療糾紛責任賠償發(fā)生率為零。

6、加強財務(wù)管理，強化審計監(jiān)督。理順財務(wù)管理關(guān)系。按照“統(tǒng)一核算，集中管理”的原則，將后勤、設(shè)備（耗材）、藥品會計納入財務(wù)科統(tǒng)一管理，統(tǒng)一辦公，規(guī)范財務(wù)核算行為。初步建立起經(jīng)濟活動關(guān)鍵環(huán)節(jié)與關(guān)鍵崗位相分離，形成相互監(jiān)督、相互制約機制。嚴格采購審批程序。在藥品、醫(yī)療設(shè)備（醫(yī)用耗材）、后勤物資（設(shè)施）等管理委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院監(jiān)督管委會成員的全程監(jiān)督下，統(tǒng)一規(guī)范運作，嚴格按照程序與黨風廉政、“三重一大”決策制度要求辦事，加強權(quán)利的監(jiān)督制約。

四、創(chuàng)建工作取得的成績

（一）通過積極開展全國中醫(yī)藥先進單位創(chuàng)建工作，全院干部職工認識到創(chuàng)建工作對醫(yī)院發(fā)展的重要性、必要性，工作熱情高漲，形成了創(chuàng)建工作人人有責、人人參與的良好工作局面。

（二）全院職工嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度及診療規(guī)程，通過開展中醫(yī)優(yōu)勢病種診療及中醫(yī)臨床路徑管理，中醫(yī)特色優(yōu)勢進一步突顯，中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量得到提高，醫(yī)護人員的醫(yī)療技術(shù)水平進一步提升。通過完善各項管理規(guī)章制度，開展多次各種培訓(xùn)，中層管理干部的管理水平大幅度提升。

（三）全院職工在“中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作期間，堅持在整改問題上抓落實，在長效機制上抓創(chuàng)新，使醫(yī)院院規(guī)模進一步擴大，醫(yī)院管理進一步規(guī)范，診療水平進一步提高，醫(yī)療環(huán)境進一步改善，服務(wù)流程進一步優(yōu)化，中醫(yī)特色進一步突出，贏得了社會各界的肯定和信任，社會效益和經(jīng)濟效益同步增長。

五、下一步工作

創(chuàng)建全國基層中醫(yī)藥工作先進單位以來，我院雖然取得了一定成績，但是離國家、省、市中醫(yī)藥行政管理部門的要求和人民群眾對中醫(yī)藥的需求還有一定距離。今后，我院將一步發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，進一步提高中醫(yī)藥服務(wù)水平，進一步加強中醫(yī)基層指導(dǎo)，進一步推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，最大限度地為人民群眾提供“簡”、“便”、“廉”、“驗”的中醫(yī)藥服務(wù)，讓各位領(lǐng)導(dǎo)、專家放心，讓廣大人民群眾滿意。同時我們將以此次創(chuàng)建工作為新的起點，在今后的工作中，再添舉措、再鼓干勁，努力改進、積極創(chuàng)新。一是加大工作力度，加快建設(shè)步伐，把我院打造成區(qū)域性中醫(yī)醫(yī)療中心。二是以人才為支撐，科技為動力，經(jīng)費為保障，實施名醫(yī)、名科、名院戰(zhàn)略，努力建設(shè)中醫(yī)強院。三是落實工作措施，加大宣傳力度，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的作用，為提高農(nóng)村居民中醫(yī)藥常識知曉率，保障群眾健康，推進***縣基層中醫(yī)藥工作再作新貢獻，再創(chuàng)新輝煌。

祝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家身體健康、萬事如意！

***縣中醫(yī)醫(yī)院

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第四篇：桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)創(chuàng)先匯報材料

桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院“中醫(yī)創(chuàng)先”匯報材料

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

在各級政府主管部門的關(guān)懷支持下，在縣衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我縣中醫(yī)藥工作通過了“全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位”創(chuàng)建工作的省級評審。面臨九月份“中醫(yī)創(chuàng)先”國家級評審，我院作為桂陽縣中醫(yī)藥事業(yè)的龍頭單位我們責無旁貸，雖然已經(jīng)做了一些工作，取得了一定的成績，但形勢仍較嚴峻，面臨諸多挑戰(zhàn)，以下就是桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位情況匯報：

一、醫(yī)院基本情況

桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院始建于1979年，1998年通過“二甲”驗收達標。2013年，我院通過了全國二級中醫(yī)醫(yī)院的等級復(fù)審工作。醫(yī)院占地面積20204平方米，建筑面積27679平方米。為了優(yōu)化住院環(huán)境，我院在上級政府部門的大力支持下，在院內(nèi)新建了一棟，建筑面積17061m2的醫(yī)技住院綜合大樓，一期工程建筑面積6710 m2現(xiàn)已建好并投入使用，二期工程建筑面積10351 m2正在建設(shè)，預(yù)計今年10月份 投入使用。醫(yī)技住院綜合大樓的建成，將大大促進中醫(yī)醫(yī)院自身發(fā)展和桂陽縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。醫(yī)院編制床位數(shù)371張，開放病床360張，現(xiàn)有在職職工286人，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員245人。其中高級職稱12人、中級職稱96人；臨床醫(yī)師76人，執(zhí)業(yè)醫(yī)師69人、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師7人，其中中醫(yī)醫(yī)師49人，占執(zhí)業(yè)醫(yī)師64.5%；中藥人員16人，占藥劑人員76.2%。醫(yī)技16人，護理138人。建院30多年來，在縣委、政府及上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，已成為具有鮮明中醫(yī)藥特色的集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、急救、健康檢查為一體的中醫(yī)特 色的現(xiàn)代化綜合性中醫(yī)醫(yī)院。我院先后榮獲 “湖南省先進中醫(yī)醫(yī)院”、“湖南省園林式單位”、“新型農(nóng)村合作醫(yī)療A級信譽單位”、湖南省醫(yī)療執(zhí)業(yè)先進單位”“湖南省護士執(zhí)業(yè)先進單位”、2012年我院急診科被評為郴州市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)“群眾滿意窗口”；我院黨總支被郴州市評為2010—2012年創(chuàng)先爭優(yōu)“先進基層黨組織”；2012年院長唐泰山同志被評為郴州市我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全國中醫(yī)藥系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進個人。2013年，我院完成門診6.8萬余人次，入院住院人次8700余人次，業(yè)務(wù)收入6000余萬元。

醫(yī)院共設(shè)置臨床科室10個、醫(yī)技科室6個。開設(shè)有內(nèi)一科、內(nèi)二科、外科、骨傷一科、骨傷二科、婦產(chǎn)科、急診科、針灸康復(fù)科、麻醉科，另設(shè)有中醫(yī)“治未病”科。其中骨傷一科是省級中醫(yī)特色?？?、中風?？剖鞘屑壟R床重點?？?。醫(yī)技科室設(shè)有檢驗科、放射科、功能科、藥劑科、高壓氧、供應(yīng)室。承擔著桂陽縣的醫(yī)療、急救、中醫(yī)藥服務(wù)功能。

醫(yī)院擁有美國GE公司螺旋CT機、西門子四維彩超、日本富士公司X光計算機攝像系統(tǒng)（CR）、全自動生化分析儀、血氣分析系統(tǒng)、全自動血凝儀、呼吸機、電子胃鏡、微創(chuàng)外科內(nèi)窺鏡系統(tǒng)、婦產(chǎn)科內(nèi)窺鏡系統(tǒng)、鈥激光等大批先進設(shè)備及針灸、拔罐、中藥熏洗、刮痧、牽引、熏蒸等多種中醫(yī)診療設(shè)備。

二、主要迎檢舉措：

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織落實。在縣委縣政府的關(guān)懷下，在縣衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，成立了“中醫(yī)藥創(chuàng)先工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了“桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)創(chuàng)先工作實施方案”。于2013年上半年，召開了醫(yī)院 “中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作動員大會，院長在會上指出全院職工要明確 “中醫(yī)創(chuàng)先”工作的各項要求，對照標準，扎實做好各2 項工作，縮短與標準的差距。會上各科主任、護士長向院長遞交了責任狀。并選派專人到長沙、衡陽等地參加學(xué)習培訓(xùn)，并組織中層管理干部到上級醫(yī)院、兄弟醫(yī)院參觀學(xué)習。

（二）、制定方案，把握標準。我院按照國家中醫(yī)藥管理局《全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位檢查評估標準》的要求，制定了創(chuàng)建實施方案，印發(fā)了《創(chuàng)建工作職責任務(wù)分解表》，對評審標準進行了層層分解，落實責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室、責任人員，做到內(nèi)容明確、標準統(tǒng)一、目標一致。

（三）、立足實際，糾建并舉。針對醫(yī)院實際，把創(chuàng)建工作與提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量相結(jié)合，全面規(guī)范醫(yī)院管理；同時與公立醫(yī)院改革試點工作相結(jié)合，破除以藥補醫(yī)，開展便民惠民服務(wù)，暢通綠色通道，優(yōu)化服務(wù)流程，開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)等；與“創(chuàng)先爭優(yōu)”教育活動相結(jié)合，以黨建帶創(chuàng)建、以黨員帶群眾；與“三好一滿意”和醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展相結(jié)合，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，注重糾建并舉，在創(chuàng)建中求規(guī)范，在規(guī)范中促發(fā)展。

（四）、真抓實干，務(wù)求實效。院領(lǐng)導(dǎo)班子將日常督導(dǎo)和持續(xù)改進作為創(chuàng)建工作的重要手段并貫穿于始終，不斷創(chuàng)新工作方法，努力提高工作效率。采取看、聽、查、問、評、比等多種方式對全院專業(yè)學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療護理質(zhì)量、病歷處方書寫質(zhì)量、院感流程改造、中醫(yī)藥文化建設(shè)、創(chuàng)建資料等進行全程跟蹤督導(dǎo)，不定期召開“中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作剖析會議，認真分析創(chuàng)建工作存在的問題，提出具體措施與要求，確保創(chuàng)建工作有計劃、有步驟、不走過場并達到預(yù)期效果。

三、創(chuàng)建工作重點

（一）發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，提高中醫(yī)臨床療效，完善服務(wù)功能

1、明確目標，合理規(guī)劃建設(shè)。自2010年以來，醫(yī)院從院情出發(fā)，注重突出中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，反復(fù)醞釀，充分討論，在廣泛征集職工意見的基礎(chǔ)上，制定了醫(yī)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃，明確了醫(yī)院未來5年的發(fā)展目標，確定了以中醫(yī)藥特色優(yōu)勢立院的發(fā)展方向和堅持中醫(yī)為主的辦院思路，加大對發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢措施的落實，大力推動中醫(yī)藥特色建設(shè)。圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，醫(yī)院每年制定詳細的工作計劃，對影響中醫(yī)藥特色優(yōu)勢發(fā)揮和提高中醫(yī)臨床療效的關(guān)鍵問題進行系統(tǒng)調(diào)研分析，提出具體措施并落實整改。并制定了發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵和考核機制；建立了具有中醫(yī)藥特色的科室綜合考核目標和績效工資管理體系。經(jīng)過嚴格的考核和獎懲，2014年年醫(yī)院臨床科室中醫(yī)藥治療率達到88.2%，門診處方中，中藥處方比例達到63.85%，中藥飲片處方占門診處方比例45.76%以上。全院擁有中醫(yī)診療設(shè)備共14類68種，開展中醫(yī)特色診療項目64項。

2、加強對口支援，促進中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣

我院作為全縣中醫(yī)事業(yè)龍頭單位，成立了基層指導(dǎo)科.根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況組織人員定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室免費開展中醫(yī)藥業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，開展學(xué)術(shù)講座。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，村衛(wèi)生室開展中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識與技能培訓(xùn)。分層分類對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)預(yù)防保健工作進行指導(dǎo)。定期到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展義診咨詢活動。安排專人負責指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中、西藥房按照國家中醫(yī)藥管理局規(guī)定，規(guī)范中、西藥房建設(shè)及規(guī)范標準處方書寫。積極支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，重點對洋市、流峰、飛仙、樟市、太和等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員進行中醫(yī)藥知識培訓(xùn)、中醫(yī)藥業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)。與全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，200余個村衛(wèi)生室簽訂了對口支援幫4 扶協(xié)議。為了方便醫(yī)務(wù)人員參加上級中醫(yī)藥主管部門的培訓(xùn)、會議，積極建立了中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣視頻網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，嚴格按照《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》組織本院及基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員參加中醫(yī)藥主管部門的會議和培訓(xùn)。

3、實施人才戰(zhàn)略，促進可持續(xù)發(fā)展。

醫(yī)院確定了“人才興院、專科強院、質(zhì)量立院”的戰(zhàn)略。一是盤活現(xiàn)有人才，先后有10余名優(yōu)秀人才被選拔到中層干部崗位上。二是選聘后備人才，去年醫(yī)院先后招聘了中醫(yī)藥院校本科畢業(yè)生10余名。三是選派多名醫(yī)療骨干到上級三甲醫(yī)院進修，并加強醫(yī)師定期考核、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員“三基”培訓(xùn)、中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育、非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥基本知識與技能培訓(xùn)、考核等中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)工作。四是開展師承教育工作，醫(yī)院確立骨傷一科、中風病?？频膶W(xué)科帶頭人及學(xué)術(shù)繼承人，并將師承工作常態(tài)化，通過傳承創(chuàng)新，大大提高了中醫(yī)臨床療效。醫(yī)院近幾年中醫(yī)藥人員占比均在60%以上，突顯了醫(yī)院以中醫(yī)特色為優(yōu)勢的辦院方向，有效提高了中醫(yī)臨床療效。

4、推進大?？菩【C合建設(shè)，鑄就核心競爭力。

“十一五”規(guī)劃以來，醫(yī)院從院情出發(fā)，突出中醫(yī)特色，發(fā)揮品牌優(yōu)勢，確立了“大?？菩【C合”的辦院之路，整合資源，做強大?？?。經(jīng)過幾年的努力，臨床科室建設(shè)已取得很好的成效。

2010年，原內(nèi)科重整組合，一分為二，成立內(nèi)一科（腦病、心病、老病、神志?。?、內(nèi)二科（肺病、脾胃肝膽病、血液病、糖尿病、風濕病、腎?。?，床位由原來的50張增加到了100余張，設(shè)立了中醫(yī)綜合治療室。

省級中醫(yī)特色?？啤莻豢?，該科選用傳統(tǒng)手法復(fù)位和中草藥 內(nèi)服外敷，結(jié)合現(xiàn)代正骨技術(shù)治療各類骨折、具有消腫止痛快、骨痂形成快、愈合出院快等顯著特點，得到患者的青睞，享譽湘南地區(qū)。制定了尺橈骨骨折、脛腓骨骨折、股骨粗隆間骨折的中醫(yī)診療方案，實施了單純性胸腰椎骨折的中醫(yī)臨床路徑，通過實施，縮短了患者的住院時間、降低了患者的醫(yī)療費用、有效減輕了患者的負擔。該科發(fā)表論文有10余篇。

市級臨床重點?？啤酗L病專科，該科以副主任醫(yī)師黃天新為學(xué)科帶頭人，組織開展中風專科臨床科研工作，制定了出血中風、缺血中風、眩暈等3個中醫(yī)診療方案，并實施了腦梗死的臨床路徑，做到臨床與科研相結(jié)合、中西醫(yī)診療方法相結(jié)合。其特點是活血化瘀法治療缺血中風，活血化瘀清熱通腑法或活血通腑治療后期出血中風，并配合偏癱治療儀、痙攣治療儀、中藥氧療法等輔助治療。由單獨的中醫(yī)藥治療發(fā)展到中西醫(yī)結(jié)合治療，現(xiàn)能較好地開展顱內(nèi)血腫微創(chuàng)抽吸術(shù)，醒腦開竅針法，效果良好。科室發(fā)表論文10余篇。

5、積極開展中醫(yī)“治未病”服務(wù)。

我院于2012年成立“治未病”科，3年來，積極運用《中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》，對0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦、老年人和高血壓、2型糖尿病患者進行健康管理，積極開展中醫(yī)體質(zhì)辨識等中醫(yī)藥服務(wù)項目。同時對桂陽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 “治未病”工作進行指導(dǎo)，其中包括對醫(yī)務(wù)人員進行《眩暈（高血壓?。┑闹嗅t(yī)健康干預(yù)方案》、《消渴（II型糖尿?。┑闹嗅t(yī)健康干預(yù)方案》和桂陽縣中醫(yī)體質(zhì)辨識方法等相關(guān)知識進行培訓(xùn)1900余人次，免費發(fā)放中醫(yī)藥健康宣教資料10余萬份，竭誠為廣大患者提供中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)。

6、優(yōu)化中藥藥事管理，打造中藥品牌。

利用國家中藥房專項建設(shè)資金，更換中藥房藥柜等設(shè)施，改造中藥6 庫房，在現(xiàn)有房屋有限條件下，爭取藥事管理規(guī)范化、合理化，滿足了廣大人民群眾對中醫(yī)藥的就醫(yī)需求。引進“小包裝中藥飲片”、“電腦中藥煎藥機”，與傳統(tǒng)砂罐煎藥相結(jié)合，為患者代煎中藥，獲得了患者的好評。

7、積極開展中醫(yī)護理，提供中醫(yī)特色服務(wù)。

推行辯證施護，實施中醫(yī)特色護理。一是結(jié)合科室實際情況，分類確定辯證施護病種，實施中醫(yī)特色護理服務(wù)，有效開展中藥貼敷、針灸、拔罐、中藥熏洗等中醫(yī)護理服務(wù)，成為了“優(yōu)質(zhì)護理示范病房”的特色服務(wù)項目和亮點，深受患者好評。目前醫(yī)院各臨床科室均開展了中醫(yī)特色服務(wù)項目，每個科室平均達３種以上，全院共開展64項中醫(yī)特色診療項目。二是開展中醫(yī)藥健康宣教。在病區(qū)開設(shè)中醫(yī)保健知識宣教欄，免費發(fā)放中醫(yī)藥保健知識宣傳單和健康指導(dǎo)處方；三是制定護理人員中醫(yī)理論及技能分期培訓(xùn)計劃，定期開展培訓(xùn)和考核。

8、建設(shè)文化型醫(yī)院，樹立“桂陽中醫(yī)”形象

近年來，醫(yī)院積極嘗試以文化治院，建設(shè)文化型醫(yī)院。一是積極倡導(dǎo)“厚德、精術(shù)、傳承、創(chuàng)新”的醫(yī)院院訓(xùn)；堅持“弘揚中醫(yī)、福澤民生”的醫(yī)院宗旨。二是對主要就診場所進行了精心裝飾，并懸掛體現(xiàn)中醫(yī)藥文化核心價值體系、診療行為規(guī)范、中醫(yī)藥文化知識、中華名醫(yī)、中醫(yī)養(yǎng)生保健、中醫(yī)名言警句、醫(yī)院管理格言等字畫牌匾，竭力彰顯傳統(tǒng)中醫(yī)內(nèi)涵。三是統(tǒng)一制作安裝了專家介紹欄、醫(yī)院簡介欄、科室宣教欄等。四是確定了具有自身特色的“院徽”，編印了《員工手冊》，制作了富含中醫(yī)藥文化的“院歌”，著力構(gòu)建員工中醫(yī)藥文化價值理念。

（二）全面規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合服務(wù)能力

1、始終堅持公立醫(yī)院公益性，把維護人民群眾健康權(quán)益放在第一位。

醫(yī)院積極參與公立醫(yī)院改革試點工作，破除以藥補醫(yī)，有效減輕了 患者就醫(yī)成本。積極參與各種社會公益項目，定期在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展義診活動，完成政府、衛(wèi)生主管部門的指令性任務(wù)，如抗旱救災(zāi)、募捐、突發(fā)事件醫(yī)療救援等任務(wù)。

2、改善診療環(huán)境，提高醫(yī)院服務(wù)。

醫(yī)院修訂及制訂了各項管理規(guī)章制度，支持醫(yī)務(wù)人員從事晚夜間門診和節(jié)假日門診，開展雙向轉(zhuǎn)診，加強急診工作，落實首診負責制；利用電子顯示屏、制作宣傳欄等公開醫(yī)療價格和基本醫(yī)療服務(wù)項目，方便患者就醫(yī)，尊重患者知情權(quán)；建立醫(yī)院食堂，為患者提供配餐服務(wù)。

3、建立健全規(guī)章制度，創(chuàng)新管理措施。

結(jié)合醫(yī)院實際，成立了“醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、護理質(zhì)量管理委員會、藥事管理與藥物治療學(xué)委員會、醫(yī)院感染管理委員會、輸血管理委員會、病案質(zhì)量管理委員會”等內(nèi)部管理組織。修訂及制訂了各項管理規(guī)章制度與行業(yè)作風、醫(yī)護質(zhì)量缺陷考核辦法。建立月工作信息通報與考核機制。改革績效分配，設(shè)立管理績效，注重管理人員培訓(xùn)與責權(quán)利的統(tǒng)一，竭力打造管理團隊。將科室工作量、服務(wù)質(zhì)量、成本控制、工作效率等指標納入各級管理績效考核范疇。努力實現(xiàn)向集約精細化管理方式的轉(zhuǎn)變。

4、高度重視醫(yī)療、護理、藥事、院感質(zhì)量管理工作。

一是建立健全院科二級質(zhì)控體系，成立醫(yī)院感染管理科，修訂完善了醫(yī)療護理質(zhì)量、預(yù)防保健、院感質(zhì)控考核管理辦法，加強基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量的督查，落實質(zhì)控措施，持續(xù)改進醫(yī)療護理質(zhì)量。醫(yī)院實行了院科兩級月周隨訪制度，病人出院一周內(nèi)由病區(qū)主診醫(yī)生電話回訪，指導(dǎo)患者康復(fù)、預(yù)約復(fù)診，隨訪率達到100％；另外醫(yī)院定期開展患者滿意度調(diào)查，滿意率均在98%以上。二是醫(yī)院成8 立了藥事管理與藥物治療學(xué)委員會取代原有的藥事管理委員會，規(guī)范醫(yī)院各項藥事活動。制定印發(fā)基本用藥目錄和院內(nèi)處方集及《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治工作實施方案》，指導(dǎo)臨床合理用藥，加強了處方質(zhì)量督查與點評工作，將用藥合理性作為處方點評重點，定期對臨床各科醫(yī)師處方（醫(yī)囑）進行督查考核和點評。對每月不合格處方（醫(yī)囑），由醫(yī)務(wù)科進行分析，對不合格處方（醫(yī)囑）的醫(yī)生和科室進行相應(yīng)的處罰，并定期組織合理應(yīng)用抗菌藥物專題講座，開展了抗菌藥物處方（醫(yī)囑）專項點評工作。各住院病區(qū)抗菌藥物使用率均明顯下降，不合理使用抗生素的現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。

5、有效預(yù)防醫(yī)療糾紛。

先后制發(fā)了《醫(yī)療糾紛事故防范預(yù)案》、《醫(yī)療活動中實行全面告知暫行規(guī)定》、《醫(yī)院投訴管理制度》等文件。設(shè)立醫(yī)院投訴管理辦公室，暢通投訴渠道，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。每發(fā)生一起投訴或醫(yī)療糾紛，按醫(yī)院績效管理制度予以相應(yīng)處罰。自創(chuàng)建工作以來，醫(yī)院醫(yī)療糾紛責任賠償發(fā)生率為零。

6、加強財務(wù)管理，強化審計監(jiān)督。

理順財務(wù)管理關(guān)系。按照“統(tǒng)一核算，集中管理”的原則，將后勤、設(shè)備（耗材）、藥品會計納入財務(wù)科統(tǒng)一管理，統(tǒng)一辦公，規(guī)范財務(wù)核算行為。初步建立起經(jīng)濟活動關(guān)鍵環(huán)節(jié)與關(guān)鍵崗位相分離，形成相互監(jiān)督、相互制約機制。嚴格采購審批程序。在藥品、醫(yī)療設(shè)備（醫(yī)用耗材）、后勤物資（設(shè)施）等管理委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院監(jiān)督管委會成員的全程監(jiān)督下，統(tǒng)一規(guī)范運作，嚴格按照程序與黨風廉政、“三重一大”決策制度要求辦事，加強權(quán)利的監(jiān)督制約。

四、創(chuàng)建工作取得的成績

（一）通過積極開展全國中醫(yī)藥先進單位創(chuàng)建工作，全院干部職工 認識到創(chuàng)建工作對醫(yī)院發(fā)展的重要性、必要性，工作熱情高漲，形成了創(chuàng)建工作人人有責、人人參與的良好工作局面。

（二）全院職工嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度及診療規(guī)程，通過開展中醫(yī)優(yōu)勢病種診療及中醫(yī)臨床路徑管理，中醫(yī)特色優(yōu)勢進一步突顯，中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量得到提高，醫(yī)護人員的醫(yī)療技術(shù)水平進一步提升。通過完善各項管理規(guī)章制度，開展多次各種培訓(xùn)，中層管理干部的管理水平大幅度提升。

（三）全院職工在“中醫(yī)創(chuàng)先”創(chuàng)建工作期間，堅持在整改問題上抓落實，在長效機制上抓創(chuàng)新，使醫(yī)院院規(guī)模進一步擴大，醫(yī)院管理進一步規(guī)范，診療水平進一步提高，醫(yī)療環(huán)境進一步改善，服務(wù)流程進一步優(yōu)化，中醫(yī)特色進一步突出，贏得了社會各界的肯定和信任，社會效益和經(jīng)濟效益同步增長。

五、存在問題

1、作為中醫(yī)工作的龍頭單位，我院雖然近年來發(fā)展迅速，但在總體規(guī)模、中醫(yī)人才、中醫(yī)重點?？茖２〗ㄔO(shè)等方面尚缺乏足夠的競爭優(yōu)勢，與人民群眾日益增長的中醫(yī)藥需求相比，仍有一定的差距，需要進一步加大投入，努力提升中醫(yī)核心競爭力。

2、有影響力的中高級中醫(yī)藥人才不足，人才梯隊有待進一步優(yōu)化。3.無中藥?？浦苿┦壹爸兴幪厣苿?。

六、下一步工作

創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位以來，我院雖然取得了一定成績，但是離國家、省、市中醫(yī)藥行政管理部門的要求和人民群眾對中醫(yī)藥的需求還有一定距離。今后，我院將一步發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，進一步提高中醫(yī)藥服務(wù)水平，進一步加強中醫(yī)基層指導(dǎo)，進一步推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，最大限度地為人民群眾提供“簡”、“便”、“廉”、“驗”的中醫(yī)10 藥服務(wù)，讓各位領(lǐng)導(dǎo)放心，讓廣大人民群眾滿意。同時我們將以此次檢查評估為新的起點，在今后的工作中，再添舉措、再鼓干勁，努力改進、積極創(chuàng)新。一是加大工作力度，加快建設(shè)步伐，把我院打造成區(qū)域性中醫(yī)醫(yī)療中心。二是以人才為支撐，科技為動力，經(jīng)費為保障，實施名醫(yī)、名科、名院戰(zhàn)略，努力建設(shè)中醫(yī)強院。三是落實工作措施，加大宣傳力度，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的作用，為提高農(nóng)村居民中醫(yī)藥常識知曉率，保障群眾健康，推進桂陽縣農(nóng)村中醫(yī)藥工作再作新貢獻，再創(chuàng)新輝煌。

祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康、萬事如意！

桂陽縣中醫(yī)醫(yī)院

二○一四年十月十五日

第五篇：二00四年中醫(yī)“創(chuàng)先”工作總結(jié)

西衛(wèi)[2004]47號

二00四年中醫(yī)“創(chuàng)先”工作總結(jié)

二00四年我鎮(zhèn)的中醫(yī)“創(chuàng)先”工作仍繼續(xù)貫徹落實黨的農(nóng)村衛(wèi)生工作方針，認真抓好農(nóng)村中醫(yī)創(chuàng)先工作，不斷滿足群眾對中醫(yī)藥的需求，主要工作總結(jié)如下：

一、全年的中醫(yī)門診量20214人次，在整個醫(yī)療活動中充分的發(fā)揮本院的中醫(yī)特色?？?，更好地服務(wù)于人民群眾，滿足人民群眾對中醫(yī)的迫切需求。

二、加強中醫(yī)藥人才的培養(yǎng)，今年分別選送了理療科醫(yī)生張銀情和脾胃病?？漆t(yī)生陳慶演參加上級舉辦的“小針刀”和“中醫(yī)疑難雜癥”專項培訓(xùn)，有效地提高中醫(yī)服務(wù)水平，并積極推廣各種適宜技術(shù)的廣泛應(yīng)用，收效甚大。

三、聘請上級中醫(yī)管理科下基層進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，同時本鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生隊伍舉辦6期的中醫(yī)講座和病案討論，并下鄉(xiāng)6次進行中醫(yī)技術(shù)指導(dǎo)和檢查，使全鎮(zhèn)衛(wèi)技人員中醫(yī)理論水平上了新臺階。

四、不斷規(guī)范中醫(yī)病歷、處方書寫，經(jīng)本鎮(zhèn)中醫(yī)管理科自查，合格率達94%。

五、繼續(xù)加大中醫(yī)理療科設(shè)備的投入和中藥、中成藥品種的增加，從各方面盡量滿足當?shù)厝罕姷男枨蟆?/p>

六、根據(jù)中醫(yī)創(chuàng)先建設(shè)標準，分工負責，責任到人，積極做

好各類文件資料收集、歸檔，力求完善各種內(nèi)閱資料，以通過國家級中醫(yī)創(chuàng)先評審為目標，為本區(qū)的中醫(yī)創(chuàng)先工作作出實質(zhì)性的工作。

二00四年十二月三十日