第一篇：小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院年終總結(jié)

小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012年度工作總結(jié)

2012年是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年，也是推進(jìn)醫(yī)改工作的關(guān)鍵之年。這一年，在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組織的指導(dǎo)下，我院全體職工一道認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線、方針、政策，努力踐行醫(yī)療工作人員職責(zé)，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的目標(biāo)要求，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，提高醫(yī)療服務(wù)水平。通過(guò)建立學(xué)習(xí)型基層組織、精神文明創(chuàng)建，全體職工齊心協(xié)力，圓滿完成年初制定的目標(biāo)任務(wù)。為進(jìn)一步做好醫(yī)療衛(wèi)生工作及公共衛(wèi)生服務(wù)，結(jié)合我院實(shí)際，現(xiàn)將2012年工作做如下匯報(bào)：

（一）理論學(xué)習(xí)情況

1、政治理論學(xué)習(xí)

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為提高全體職工的工作積極性和政治思想覺(jué)悟，增強(qiáng)職工的緊迫感和責(zé)任感，全院進(jìn)行政治理論教育，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為主線，以全面落實(shí)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作任務(wù)為重點(diǎn)，以“促工作，強(qiáng)服務(wù)，提素質(zhì)，樹形象，抓創(chuàng)新，爭(zhēng)一流”為目標(biāo)，全面提升綜合服務(wù)效能和行業(yè)管理水平、公共衛(wèi)生服務(wù)水平、改革創(chuàng)新水平、全民健康保障水平，努力

建設(shè)人民滿意的公共衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)，為保證群眾健康，提高服務(wù)質(zhì)量，我院還進(jìn)行了“質(zhì)量提升年”、“三好一滿意”、“效能風(fēng)暴年”等大型活動(dòng)，提高了群眾對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)工作的滿意度，真正做到了“服務(wù)好，質(zhì)量好，品德好，讓群眾滿意”。

2、法律法規(guī)學(xué)習(xí)

以《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《中華人民共和國(guó)護(hù)士管理法》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》為基本內(nèi)容，進(jìn)行法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)法制教育，使全體職工熟知了衛(wèi)生法律法規(guī)的內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)了我院職工的法制觀念和法律意識(shí)，從而為我院的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)提供了法律保障。

3、醫(yī)德規(guī)范教育

通過(guò)認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》，引導(dǎo)全院職工自覺(jué)加強(qiáng)醫(yī)德修養(yǎng)，規(guī)范從醫(yī)行為，全心全意為患者服務(wù)，繼續(xù)并加大力度地深入開展了“三好一滿意”活動(dòng)，并通過(guò)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于付出的奉獻(xiàn)精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)，切實(shí)改善了服務(wù)態(tài)度，提高了服務(wù)質(zhì)量。

（二）各項(xiàng)工作情況

一、公共衛(wèi)生覆蓋面廣

1、居民健康檔案的建立：

根據(jù)《2012年基本公共衛(wèi)生服務(wù)建立居民健康檔案項(xiàng)目工作方案》要求，我院共為轄區(qū)居民建立紙質(zhì)健康檔案13129份，電子檔案9747份，錄入率達(dá)73.5%，體檢率達(dá)65%，其中，65歲及以上老年人873人，高血壓患者252人，糖尿病患者6人。對(duì)所有登記管理的老年人進(jìn)行一次健康危險(xiǎn)因素調(diào)查和一般體格檢查、心電圖檢查、尿液檢查及空腹血糖監(jiān)測(cè)，并提供健康指導(dǎo)。

2、高血壓患者的管理：

通過(guò)開展35歲及以上居民首診測(cè)血壓、居民診療過(guò)程測(cè)血壓、健康體檢測(cè)血壓和健康檔案建立過(guò)程中通過(guò)詢問(wèn)的方式發(fā)現(xiàn)高血壓患者等方式，對(duì)確診的高血壓患者進(jìn)行登記管理并提供面對(duì)面隨訪，每次隨訪詢問(wèn)病情、測(cè)量血壓，對(duì)用藥、飲食、運(yùn)動(dòng)和心理等提供健康指導(dǎo)，對(duì)已經(jīng)登記管理的高血壓患者進(jìn)行一次免費(fèi)的健康體檢。3、2型糖尿病患者的管理：

通過(guò)健康體檢和高危人群篩查監(jiān)測(cè)血糖、建立居民健康檔案過(guò)程中詢問(wèn)等方式發(fā)現(xiàn)患者，對(duì)確診的2型糖尿病患者進(jìn)行登記管理，并提供面對(duì)面隨訪，每次隨訪都詢問(wèn)病情，進(jìn)行空腹血糖監(jiān)測(cè)和血壓測(cè)量等檢查，對(duì)用藥，飲食，運(yùn)動(dòng)，心理等提供健康指導(dǎo)，對(duì)已登記的2型糖尿病患者進(jìn)行一次免費(fèi)的健康體檢。

4、健康教育工作：

我院嚴(yán)格按照健康教育服務(wù)規(guī)范要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣衛(wèi)生局及上級(jí)部門的各項(xiàng)健康教育工作項(xiàng)目，采取了健康教育宣傳，健康教育知識(shí)講座，設(shè)置宣傳欄，發(fā)放宣傳資料等方式，針對(duì)重點(diǎn)人群、重點(diǎn)疾病、我鄉(xiāng)主要衛(wèi)生問(wèn)題和危險(xiǎn)因素開展健康教育和健康促進(jìn)活動(dòng)。今年共舉辦各類知識(shí)講座和健康宣傳活動(dòng)4次，發(fā)放各類宣傳資料12200余份，更換宣傳欄內(nèi)容4次，其中主要的健康教育宣傳活動(dòng)有：（1）2012年3月28日在粉子山村所舉行了主題為“關(guān)愛(ài)老人，人人有責(zé)”活動(dòng)，并發(fā)放宣傳資料130本；（2）2012年9月18日在小南溝鄉(xiāng)中心小學(xué)舉行了主題為“關(guān)愛(ài)兒童健康，我們的職責(zé)”活動(dòng)，并發(fā)放宣傳資料140本；（3）2012年10月23日在小南溝村村所舉行了主題為“關(guān)愛(ài)健康，從我做起”活動(dòng)，并發(fā)放宣傳資料130本。通過(guò)以上宣傳活動(dòng)，使我鄉(xiāng)居民的健康保健意識(shí)有所提高，并積極主動(dòng)地配合我院順利完成健康教育宣傳工作。

5、計(jì)劃生育工作：

我院本年度共做結(jié)扎手術(shù)28例，無(wú)一例感染，成功率達(dá)100%。

二、防疫工作全面落實(shí)

1、預(yù)防接種：

全鄉(xiāng)共有0-6歲兒童998人，全年進(jìn)行兩次查漏補(bǔ)種，共計(jì)299人，接種897針次，門診接種237針次。住院分娩26人，兒童乙肝首次接種26人，及時(shí)接種率達(dá)100%，卡介苗接

種24人，接種率達(dá)93.8%。突出做好有價(jià)疫苗接種工作，如流感疫苗已接種297針次，甲肝疫苗接種210針次，專項(xiàng)疫苗接種360針次，甲肝滅活疫苗群體性接種115針次，有效的截止了傳染病和結(jié)核病等重點(diǎn)疾病的流行和傳染。

2、傳染病的管理及報(bào)告：

我院嚴(yán)格執(zhí)行傳染病管理及報(bào)告制度，對(duì)發(fā)生的各類傳染病及時(shí)登記并實(shí)行網(wǎng)絡(luò)直報(bào)，目前共上報(bào)傳染病63例，報(bào)告率為100%，建立和完善了傳染病管理制度，每月進(jìn)行疫情自查，并開展了五苗控制以內(nèi)的傳染病的宣傳防治工作。

3、肺結(jié)核病人的管理：

我院對(duì)縣疾控中心結(jié)防科確診通知的本鄉(xiāng)11例肺結(jié)核病人進(jìn)行全程督導(dǎo)，保證病人安全用藥，全程治療，每月一次做好方式督導(dǎo)記錄，同時(shí)對(duì)結(jié)核追蹤病例及時(shí)追蹤督促?gòu)?fù)查，并上報(bào)追蹤結(jié)果。

4、村醫(yī)培訓(xùn)及管理：

全年共召開村醫(yī)培訓(xùn)會(huì)8次，例會(huì)3次，對(duì)全鄉(xiāng)12個(gè)村的村醫(yī)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，加強(qiáng)了各村醫(yī)的專業(yè)技術(shù)，提高了業(yè)務(wù)水平和工作效率，并進(jìn)行了月考核、半年考核及年終考核，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與各村所緊密配合，互相支持，共同提高。

三、婦幼工作成績(jī)顯著

1、全鄉(xiāng)全年孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童管理情況： 全鄉(xiāng)共有產(chǎn)婦141人，活產(chǎn)139人，孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)

98%，孕產(chǎn)婦死亡0例。5歲以下兒童死亡3例，死亡率15.54%。嬰兒死亡3例，死亡率21.58%。新生兒死亡3例，死亡率21.58%。出生缺陷3例，無(wú)新生兒破傷風(fēng)病例。

2、孕產(chǎn)婦和兒童保健情況：

1）孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理：孕產(chǎn)婦建卡140人，建卡率99.29%；產(chǎn)前檢查140人，檢查率99.29%；新法接生139人，接生率100%；產(chǎn)后訪視140人，訪視率99.29%；系統(tǒng)管理139人，管理率為100%；住院分娩138人，分娩率為99.28%；高危孕產(chǎn)婦15人，其管理率為100%，高危產(chǎn)婦住院分娩率為100%。

2）兒童系統(tǒng)管理：全鄉(xiāng)7歲以下兒童295人，系統(tǒng)管理295人，管理率100%；新生兒訪視138人，訪視率為99.28%；5歲以下兒童中體重小于中位數(shù)減2個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差6人；中重度營(yíng)養(yǎng)不良發(fā)生率為0.88%。

3、疾病篩查：

積極做好新生兒疾病篩查及聽力篩查的宣傳動(dòng)員工作，進(jìn)一步降低了兒童致病致殘率，我院全年共有新生兒疾病篩查28例。

4、加強(qiáng)婦幼知識(shí)宣傳及培訓(xùn)，提高保健人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。全年共舉辦培訓(xùn)班4期，召開例會(huì)2次，參加人員252人，發(fā)放婦幼保健知識(shí)宣傳資料共192份。

四、新型農(nóng)村合作醫(yī)療滿意度高

1、加大宣傳力度，積極宣傳農(nóng)村合作醫(yī)療政策。

2、強(qiáng)化管理，優(yōu)化流程，努力為參合農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

3、強(qiáng)化資金監(jiān)管，確保了農(nóng)民的資金安全，提高了農(nóng)民參合的積極性，使農(nóng)民的參合率達(dá)到95%以上，群眾參合滿意度達(dá)到85%以上。

4、隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策開展，我院本年度門診診療量達(dá)1800人次，平均每天不少于6人次，門診收入27000余元；住院治療量為197人次，其中外院113人次，內(nèi)院84人次，參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的均被報(bào)銷，報(bào)效率達(dá)100%。群眾對(duì)農(nóng)村合作醫(yī)療的認(rèn)識(shí)普遍有所提高，參合的積極性也大為增強(qiáng)。

五、藥房管理情況

我院目前已有國(guó)家基本藥物504種，其中中草藥213種，西藥291種。中草藥使用率達(dá)95%，西藥使用率達(dá)100%。我院嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家基本藥物管理制度，實(shí)現(xiàn)藥品零差率銷售。藥品總收入為53萬(wàn)余元，其中中藥收入3600多元，西藥41萬(wàn)余元，中成藥12萬(wàn)余元。我院嚴(yán)格執(zhí)行《環(huán)縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品零差率銷售和網(wǎng)上采購(gòu)暫行規(guī)定》，藥品采購(gòu)在全市規(guī)定目標(biāo)、價(jià)格及配送企業(yè)范圍內(nèi)，嚴(yán)格管理一次性醫(yī)療用品的采購(gòu)和回收。

（三）醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

我院是一所公立的事業(yè)單位，占地面積2156平方米，磚混結(jié)構(gòu)792.40平方米，內(nèi)設(shè)綜合門診、婦科門診、中醫(yī)門診、防保室、手術(shù)室、治療室、化驗(yàn)室、B超室、放射室、藥房、病房、產(chǎn)房，由于各種客觀原因，醫(yī)院部分結(jié)構(gòu)老化嚴(yán)重，包括房頂老化、漏水嚴(yán)重，門窗老化嚴(yán)重變形，室內(nèi)墻壁有裂痕，所有這些對(duì)職工和病人造成嚴(yán)重不便。經(jīng)過(guò)申請(qǐng)，經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn)下?lián)芙?jīng)費(fèi)8萬(wàn)元，用來(lái)維修醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。維修內(nèi)容有：

一、屋頂防水維修

1、拆除平面： 卷材6339.2元

2、拆除物外運(yùn)500元

3、原基層表面處理 2377.2元

4、SBS-1滿鋪粘合：材料17432.8元；人工6339.2元

5、細(xì)石混泥土：材料1703606元;人工12678.4元

6、運(yùn)輸費(fèi) 1350元 該項(xiàng)合計(jì) 62203.4元

二、落水管更換

材料 4350元；人工 300元。該項(xiàng)合計(jì)4650元

三、鋁合金隔斷

材料 11760元；人工 1260元；運(yùn)輸費(fèi) 450元；該項(xiàng)合計(jì)13470元

四、室內(nèi)墻面維修

1、原損表皮鏟除 965.25元

2、石膏粉、滑石粉打底，雅格漆飾面：材料 6435元；

人工 2895.75元；運(yùn)輸費(fèi) 450元；該項(xiàng)合計(jì)10746元。

五、施工水費(fèi) 280元

六、稅費(fèi) 6851.2元

以上共計(jì)9.28萬(wàn)元，自付4萬(wàn)元。我院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)現(xiàn)已基本完善，各項(xiàng)工作進(jìn)行順利。

總之，經(jīng)過(guò)這一年我院職工的共同努力，衛(wèi)生院與個(gè)村所的密切配合，使得我院較好地完成了本年的工作目標(biāo)任務(wù)，取得了令人滿意的成果，較圓滿地完成了上級(jí)主管部門的下交任務(wù)，真正做到了“管理規(guī)范化，服務(wù)人性化，環(huán)境優(yōu)美化，工作標(biāo)準(zhǔn)化”。在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良的工作作風(fēng)，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，向先進(jìn)單位及個(gè)人學(xué)習(xí)，搞好我院醫(yī)療衛(wèi)生工作。

環(huán)縣小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院 2012年11月23日

第二篇：小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)療廢物管理制度

小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院

醫(yī)療廢物管理制度

小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院

小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)療廢物管理制度

一、醫(yī)療廢物的分類

1、醫(yī)療廢物，是指醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在醫(yī)療、預(yù)防、保健以及其他相關(guān)活動(dòng)中產(chǎn)生的具有直接或者間接感染性、毒性以及其他危害性的廢物。

2、醫(yī)療廢物分為：感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物、藥物性廢物、化學(xué)性廢物。

二、醫(yī)療廢物包裝要求

損傷性醫(yī)療廢物放入利器盒，其他類別醫(yī)療廢物放入黃色包裝袋；傳染病病人或疑似病人產(chǎn)生的醫(yī)療廢物使用雙層包裝袋，并及時(shí)密封；在盛裝醫(yī)療廢物前，應(yīng)當(dāng)對(duì)醫(yī)療廢物的包裝袋或容器進(jìn)行認(rèn)真檢查，確保無(wú)破損、滲漏。

三、醫(yī)療廢物收集要求

1、放入包裝袋或容器內(nèi)的醫(yī)療廢物不得取出。

2、盛裝的醫(yī)療廢物達(dá)到包裝物或容器的3/4時(shí)，應(yīng)當(dāng)使用有效的封閉方式使包裝物或容器的封口緊實(shí)、嚴(yán)密。

3、包裝物或容器的外表面被感染性廢物污染時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)被污染處進(jìn)行消毒處理或增加一層包裝。

4、批量的含汞的體溫計(jì)、血壓計(jì)等醫(yī)療器具報(bào)廢時(shí)應(yīng)當(dāng)交由專門機(jī)構(gòu)處置。

5、醫(yī)療廢物中病原體的培養(yǎng)基、標(biāo)本和菌種、毒種保存液等高危險(xiǎn)廢物，應(yīng)當(dāng)首先在產(chǎn)生地點(diǎn)進(jìn)行壓力蒸汽滅菌或化學(xué)消毒處理，然后按感染性廢物收集處理，并設(shè)立專門登記本、有專人負(fù)責(zé)。

6、盛裝醫(yī)療廢物的每個(gè)包裝物、容器外表面應(yīng)當(dāng)有警示標(biāo)識(shí)和中文標(biāo)識(shí)，中文標(biāo)識(shí)的內(nèi)容應(yīng)包括醫(yī)療廢物產(chǎn)生單位、生產(chǎn)日期、類別及需要的特別說(shuō)明等。

7、五類醫(yī)療廢物不能混合收集。少量的藥物性廢物可以混入感染性廢物，但應(yīng)當(dāng)在標(biāo)簽上注明。

8、暫時(shí)貯存病理性廢物，應(yīng)當(dāng)具備低溫貯存或者防腐條件。

9、醫(yī)院污物的分類收集：黑色袋裝生活垃圾，黃色袋裝醫(yī)療廢物，紅色袋 裝放射垃圾。

四、醫(yī)療廢物登記要求

1、科室必須建立醫(yī)療廢物交接登記制度，與廢物處置工作人員進(jìn)行交接登記，登記內(nèi)容包括醫(yī)療廢物的種類、重量或數(shù)量、交接時(shí)間以及經(jīng)辦人簽名等項(xiàng)目。登記資料至少保存3年。

2、科室廢物處置工作人員與醫(yī)院醫(yī)療廢物暫存點(diǎn)進(jìn)行交接登記，登記內(nèi)容包括醫(yī)療廢物的種類、重量或數(shù)量、交接時(shí)間以及經(jīng)辦人簽名等項(xiàng)目。登記資料至少保存3年。

3、醫(yī)療廢物暫存點(diǎn)建立醫(yī)療廢物登記制度，登記內(nèi)容包括醫(yī)療廢物的來(lái)源、種類、重量或數(shù)量、交接時(shí)間、最終去向以及經(jīng)辦人簽名等項(xiàng)目。登記資料至少保存3年。

五、醫(yī)療廢物轉(zhuǎn)運(yùn)要求

1、運(yùn)送人員每天從醫(yī)療廢物產(chǎn)生地點(diǎn)將分類包裝的醫(yī)療廢物按照規(guī)定的時(shí)間和路線運(yùn)送至醫(yī)療廢物暫存處。

2、運(yùn)送人員在運(yùn)送醫(yī)療廢物時(shí)，應(yīng)當(dāng)檢查包裝物或者容器的標(biāo)識(shí)、標(biāo)簽及封口是否符合要求，不得將不符合要求的醫(yī)療廢物運(yùn)送至醫(yī)院垃圾暫存處。

3、運(yùn)送人員在運(yùn)送醫(yī)療廢物時(shí)，使用垃圾收集箱以防止造成包裝物或者容

器破損和醫(yī)療廢物的流失、泄漏和擴(kuò)散，并防止醫(yī)療廢物直接接觸身體。

4、運(yùn)送醫(yī)療廢物應(yīng)當(dāng)使用防滲漏、防遺撒、無(wú)銳利邊角、易于裝卸和清潔的專用運(yùn)送工具。每日運(yùn)送工作結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)對(duì)運(yùn)送工具進(jìn)行清潔和消毒。

5、醫(yī)療廢物暫存處管理要求

（1）建立醫(yī)療廢物暫時(shí)貯存設(shè)施、設(shè)備，醫(yī)療廢物暫時(shí)貯存的時(shí)間不得超過(guò)2日。

（2）暫時(shí)貯存病理性廢物，應(yīng)當(dāng)具備低溫貯存或者防腐條件。

（3）醫(yī)療廢物暫存處將醫(yī)療廢物交由取得市環(huán)保局許可的醫(yī)療廢物集中處置單位處置，依照危險(xiǎn)廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單制度填寫和保存轉(zhuǎn)移聯(lián)單。

六、醫(yī)療廢物暫時(shí)貯存設(shè)施、設(shè)備應(yīng)當(dāng)達(dá)到以下要求： 遠(yuǎn)離醫(yī)療區(qū)、食品加工區(qū)、人員活動(dòng)區(qū)和生活垃圾存放場(chǎng)所，方便醫(yī)療廢物運(yùn)送人員及運(yùn)送工具、車輛的出入；有嚴(yán)密的封閉措施，設(shè)專（兼）職人員管理，防止非工作人員接觸醫(yī)療廢物；有防鼠、防蚊蠅、防蟑螂的安全措施；防止?jié)B漏和雨水沖刷；易于清潔和消毒；避免陽(yáng)光直射；設(shè)有明顯的醫(yī)療廢物警示標(biāo)識(shí)和“禁止吸煙、飲食”的警示標(biāo)識(shí)。

七、個(gè)人防護(hù)要求

1、運(yùn)送醫(yī)療廢物的工作人員在收集、處理醫(yī)療廢物時(shí)要求穿隔離衣、戴帽子、口罩，穿長(zhǎng)袖手套，穿膠鞋。

2、進(jìn)行健康檢查，并對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行免疫接種。

八、人員培訓(xùn)

1、醫(yī)院感染管理及病區(qū)必須對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。

2、醫(yī)療廢物相關(guān)工作人員和管理人員應(yīng)當(dāng)達(dá)到以下要求：

（1）掌握國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)范性文件的規(guī)定，熟悉本機(jī)構(gòu)制定的醫(yī)療廢物管理的規(guī)章制度、工作流程和各項(xiàng)工作要求；

（2）掌握醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn)送、暫時(shí)貯存的正確方法和操作程序；

（3）掌握醫(yī)療廢物分類中的安全知識(shí)、專業(yè)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)等知識(shí)；

（4）在醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn)送、暫時(shí)貯存及處置過(guò)程中預(yù)防被醫(yī)療廢物刺傷、擦傷等傷害的措施及發(fā)生后的處 理措施；

（5）掌握發(fā)生醫(yī)療廢物流失、泄漏、擴(kuò)散和意外事故情況時(shí)的緊急處理措施。

九、其他注意事項(xiàng)

1、禁止本院職工轉(zhuǎn)讓、買賣醫(yī)療廢物。

2、禁止在非收集、非暫時(shí)貯存地點(diǎn)傾倒、堆放醫(yī)療廢物，禁止將醫(yī)療廢物混入其它廢物和生活垃圾。

3、工作人員在工作中發(fā)生被醫(yī)療廢物刺傷、擦傷等傷害時(shí)，應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的處理措施，并及時(shí)向防?？茍?bào)告。

第三篇：小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院創(chuàng)建衛(wèi)生單位自查報(bào)告

環(huán)縣小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院

關(guān)于創(chuàng)建立2012衛(wèi)生單位自查報(bào)告

小南溝鄉(xiāng)位于環(huán)縣西北部，東臨虎洞鄉(xiāng)，南靠車道鄉(xiāng)，西接毛井鄉(xiāng)，北與羅山川鄉(xiāng)、南湫鄉(xiāng)及寧夏同心縣馬高莊鄉(xiāng)接壤，鄉(xiāng)政府距縣城59公里。全鄉(xiāng)共轄12個(gè)行政村，72個(gè)村民小組，2637戶，10687口人，總土地面積589.5平方公里，平均海拔高度1892米，年均氣溫5℃，屬半農(nóng)半牧區(qū)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入3182.3萬(wàn)元，農(nóng)民人均純收入2330元。小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院全院干部、職工12人，我院按市縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)了衛(wèi)生、綠化等建設(shè)工作，愛(ài)國(guó)衛(wèi)生、園林規(guī)劃、綠化建設(shè)、場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)都取得了一定成績(jī)，職工工作、生活環(huán)境更加優(yōu)美。

一、健全活動(dòng)機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作落到實(shí)處，年初，我院成立了以院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人及村所工作人員為成員的創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的規(guī)劃、實(shí)施、督促、檢查。完善組織機(jī)構(gòu)，促進(jìn)了工作的開展，形成了“一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全院職工共同抓”的工作網(wǎng)絡(luò)，并積極與城建、環(huán)衛(wèi)聯(lián)系、協(xié)調(diào)，對(duì)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作提出要求，為各項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

二、明確目標(biāo)責(zé)任，化制度建設(shè)

一是建立健全制度，進(jìn)行規(guī)范管理。今年以來(lái)，我院逐步建立了清潔衛(wèi)生制度、環(huán)境美化制度、開展定期和不定期檢查，促進(jìn)環(huán)境美化意識(shí)的提高。制定獎(jiǎng)懲措施，發(fā)現(xiàn)有不清潔現(xiàn)象，對(duì)責(zé)任人第一次批評(píng)教育，令其改正，第二次在年終考核中扣除相應(yīng)分值。較好的形成了以制度管人，以制度推動(dòng)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作開展的有效機(jī)制。二是實(shí)行責(zé)任到人，對(duì)門診的清潔衛(wèi)生確定了專人負(fù)責(zé)，聘請(qǐng)1名專職清潔工，負(fù)責(zé)公共區(qū)域的打掃和全天候保潔；對(duì)辦公室的清

潔衛(wèi)生，各科室一日一小掃，一周一大掃，確保整潔；為確保創(chuàng)衛(wèi)，將綠化分片劃段，落實(shí)到科室，廣泛發(fā)動(dòng)各科室全體職工積極參與，充分利用職工自種盆花，鼓勵(lì)職工將私有盆花放在規(guī)定的公共地方擺設(shè)，既美化環(huán)境，又節(jié)省資金。

三、強(qiáng)化宣傳教育，提高創(chuàng)建自覺(jué)性

為提高干部職工愛(ài)國(guó)衛(wèi)生的自覺(jué)性，我院一是認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《甘肅省愛(ài)國(guó)衛(wèi)生條例》，指出創(chuàng)衛(wèi)工作是衛(wèi)生單位責(zé)無(wú)旁貸、義不容辭的應(yīng)盡職責(zé)，在衛(wèi)生院內(nèi)營(yíng)造濃厚氛圍。二是就《綠化管理辦法》等進(jìn)行了上墻張貼，并制作了各種標(biāo)語(yǔ)牌幅，就加強(qiáng)各種環(huán)境衛(wèi)生管理予以重點(diǎn)宣傳；二是向全體職工宣傳環(huán)境衛(wèi)生知識(shí)；三是以會(huì)議、討論等形式，加強(qiáng)對(duì)干部職工的宣傳教育，營(yíng)造良好氛圍，充分調(diào)動(dòng)各方力量，共同搞好創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)；

四、存在問(wèn)題

一是醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)更不容樂(lè)觀，尤其是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。雖然上級(jí)大力開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項(xiàng)目建設(shè)，基礎(chǔ)設(shè)施、院容院貌有了較大變化，但由于長(zhǎng)期投入不足，自我發(fā)展能力有限，本身沒(méi)有能力進(jìn)行院內(nèi)改造和建設(shè)，再加上今年財(cái)政上繳，藥品零收入，使得本院自我發(fā)展和建設(shè)更加局限。一些科室重疊辦公，職工合住宿舍。為了改善就醫(yī)環(huán)境，我院盡力配合上級(jí)部門的工作。

二是衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室施設(shè)立不夠完善、環(huán)衛(wèi)人員人手不夠，在處理生活垃圾過(guò)程中有一定的堆積；轄區(qū)內(nèi)務(wù)農(nóng)人口比例過(guò)大，庭院綠化美化不是很完善，望上級(jí)部門據(jù)小南溝鄉(xiāng)實(shí)際情況酌情處理。

三是我鄉(xiāng)院財(cái)力有限，硬件設(shè)施還不完善，影響創(chuàng)衛(wèi)工作的效果。

五、下步工作打算

通過(guò)深入扎實(shí)地開展創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)，不但促進(jìn)了我院的三個(gè)文明建設(shè)，并且在舒適的環(huán)境下，全體干部職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了不斷增強(qiáng)，有力地促進(jìn)了衛(wèi)生事業(yè)的全面發(fā)展。在今后的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作中，我們一是要將未綠化和綠化不完全的死角地全部進(jìn)行綠化；二是進(jìn)一步加強(qiáng)綠化地管理工作，突出“精、新、奇、美”的特色；

三是加大創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，積極尋求上級(jí)部門的支持，提升創(chuàng)衛(wèi)工作的“硬實(shí)力”;四是積極與縣愛(ài)衛(wèi)辦聯(lián)系，對(duì)我院創(chuàng)衛(wèi)工作提出指導(dǎo)意見(jiàn)，提升愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作再上一個(gè)臺(tái)階。

二零一二年八月八日

環(huán)縣小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院

第四篇：一評(píng)兩監(jiān)督溝南鄉(xiāng)

近年來(lái)，忻州市忻府區(qū)秦城鄉(xiāng)認(rèn)真推行“四議兩公開”工作法，在健全村級(jí)民主自治機(jī)制和完善村級(jí)民主管理制度、提高村務(wù)決策水平及促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用。但從整體運(yùn)行情況看，由于組織監(jiān)督缺位，鄉(xiāng)鄉(xiāng)責(zé)任懸空，導(dǎo)致一些農(nóng)村“四議兩公開”工作法運(yùn)行不夠規(guī)范，決策質(zhì)量不高，甚至出現(xiàn)了決策程序雖然合規(guī)，但決策結(jié)果與黨在農(nóng)村的方針政策不相符合的問(wèn)題。針對(duì)這種情況，鄉(xiāng)黨委從2012年開始，在加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)村務(wù)決策的政策指導(dǎo)、組織監(jiān)督方面進(jìn)行了積極探索，提出并實(shí)行了“一評(píng)兩監(jiān)督”辦法，進(jìn)一步完善和規(guī)范農(nóng)村“四議兩公開”工作，在實(shí)踐中取得了良好效果?！耙辉u(píng)”，就是鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委對(duì)農(nóng)村“四議兩公開”決策事項(xiàng)提前介入評(píng)估審核；“兩監(jiān)督”，就是鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委對(duì)農(nóng)村“四議兩公開”決策程序全過(guò)程監(jiān)督、對(duì)實(shí)施過(guò)程全過(guò)程監(jiān)督。通過(guò)“一評(píng)兩監(jiān)督”，把充分發(fā)揚(yáng)民主與嚴(yán)格依法辦事、擴(kuò)大基層民主與提高重大事項(xiàng)決策質(zhì)量、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)民主議事活動(dòng)，確保農(nóng)村村務(wù)管理實(shí)現(xiàn)公開決策、民主決策、科學(xué)決策和依法決策。具體做法是：

1．事前認(rèn)真把關(guān)。對(duì)納入村級(jí)決策程序的重大事項(xiàng)，村黨支部要在提議之前，研究制定初步方案，填寫“提議卡”并上報(bào)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委評(píng)估審核；鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委根據(jù)“提議卡”中決策的性質(zhì)和內(nèi)容進(jìn)行歸類，由鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委書記主持召開黨政聯(lián)席會(huì)議實(shí)施評(píng)審，組織相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、有關(guān)專家、技術(shù)人員、法律人員，重點(diǎn)對(duì)決策事項(xiàng)的合法性、必要性、合理性、可行性等方面進(jìn)行論證把關(guān)，幫助補(bǔ)充和完善方案，提出具體指導(dǎo)意見(jiàn)，及時(shí)以書面形式予以回復(fù)。

2．事中全程參與。提議經(jīng)評(píng)審并書面回復(fù)后，鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委要指定鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)全程參與指導(dǎo)村“兩委”商議會(huì)、黨員審議大會(huì)、村民代表會(huì)或村民決議會(huì)，重點(diǎn)監(jiān)督參會(huì)人員是否簽到、參會(huì)人數(shù)是否符合要求、表決是否規(guī)范、公開形式及公開時(shí)限是否符合規(guī)定等。會(huì)上形成的“商議卡”、“審議卡”和“決議卡”，鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)要簽字；征求黨員、村民代表和村民意見(jiàn)時(shí)，鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)要參加。

3．事后紀(jì)實(shí)記錄。鄉(xiāng)鄉(xiāng)和村黨支部要紀(jì)實(shí)記錄“一評(píng)兩監(jiān)督”和“四議兩公開”落實(shí)全過(guò)程，將提議卡、商議卡、審議卡、決議卡、公示登記表、實(shí)施結(jié)果公開登記表“四卡兩表”以及相關(guān)記錄文件的復(fù)印件、照片、事后反饋結(jié)果和群眾評(píng)議等，一事一輯標(biāo)記成冊(cè)，一式兩份由鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村分別建檔保存。特別重大事項(xiàng)決策、決議的記錄，必須經(jīng)與會(huì)人員簽字、村務(wù)公開監(jiān)督小組蓋章后存檔。

4．嚴(yán)格管理經(jīng)費(fèi)?！八淖h兩公開”決策完畢后，村黨支部要將涉及村集體資金、資產(chǎn)、資源管理事項(xiàng)的結(jié)果匯總上報(bào)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委，由紀(jì)檢書記審核并加注意見(jiàn)后，批轉(zhuǎn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)“三資管理辦公室進(jìn)行專業(yè)復(fù)審，審核無(wú)誤后方能將村委有關(guān)項(xiàng)目納入“三資”管理，辦理有關(guān)手續(xù)、支付相關(guān)經(jīng)費(fèi)。各村資金特別是上級(jí)劃撥的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)要專款專用、及時(shí)下賬，做到帳外現(xiàn)金零庫(kù)存。

5．納入考核。忻府區(qū)委將“一評(píng)兩監(jiān)督”規(guī)范“四議兩公開”工作情況納入對(duì)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委目標(biāo)責(zé)任考核，鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委將“四議兩公開”實(shí)施情況納入村目標(biāo)管理考核，作為評(píng)選先進(jìn)和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。

6．進(jìn)行責(zé)任追究。凡不按有關(guān)法律法規(guī)和“四議兩公開”程序進(jìn)行決策的，均為無(wú)效。任何組織和個(gè)人擅自以集體名義借貸、變更和處置村集體的土地、企業(yè)、設(shè)備、設(shè)施等，造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)，構(gòu)成違紀(jì)的進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)處分，涉嫌違法的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)任、違規(guī)操作的，經(jīng)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委誡勉談話后仍不及時(shí)糾正的，視情節(jié)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

秦城鄉(xiāng)通過(guò)“一評(píng)兩監(jiān)督”規(guī)范農(nóng)村“四議兩公開”，及時(shí)把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)，全鄉(xiāng)越級(jí)信訪、集體信訪事件大幅減少，信訪總量明顯下降，由連續(xù)三年（2009年—2011年）全市上訪最嚴(yán)重的五個(gè)鄉(xiāng)鄉(xiāng)變?yōu)?012年全市優(yōu)秀信訪工作單位，特別是有效保障了忻州市“7451”重點(diǎn)工程征地用地，確保了重點(diǎn)工程的順利實(shí)施。忻府區(qū)委將秦城鄉(xiāng)的做法進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，于2013年11月6日印發(fā)了《關(guān)于推行鄉(xiāng)鄉(xiāng)“一評(píng)兩監(jiān)督”規(guī)范農(nóng)村“四議兩公開”實(shí)施意見(jiàn)》，在全區(qū)大力推行“一評(píng)兩監(jiān)督”，扎實(shí)推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。(中共忻府區(qū)委組織部)

溝南鄉(xiāng)推行“四議兩公開”“一評(píng)兩監(jiān)督” 創(chuàng)建服務(wù)型黨

組織實(shí)施方案

為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)黨的十八大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，今年以來(lái)，為健全村級(jí)民主自治機(jī)制和完善村級(jí)民主管理制度、提高村務(wù)決策水平及促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展等方面“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”發(fā)揮了積極作用?！八淖h兩公開一監(jiān)督”工作法適用于維護(hù)農(nóng)民基本權(quán)益、強(qiáng)化集體資產(chǎn)管理、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村公益事業(yè)等村級(jí)重大事項(xiàng)，以及與多數(shù)村民利益密切相關(guān)的重要問(wèn)題。包括：農(nóng)村土地確權(quán)工作;土地整理及土地“雙掛鉤”項(xiàng)目;新農(nóng)村建設(shè)長(zhǎng)期規(guī)劃和工作計(jì)劃;重大自然災(zāi)害后恢復(fù)重建規(guī)劃及項(xiàng)目;村集體土地的承包、租賃;公益事業(yè)經(jīng)費(fèi)的籌集、組織實(shí)施與管理;集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的立項(xiàng)、承包及公益事業(yè)的建設(shè)承包;集體資產(chǎn)構(gòu)建與處理、集體借貸、集體企業(yè)改制;村組建設(shè)規(guī)劃、土地征收及補(bǔ)償分配、宅基地審報(bào);計(jì)劃生育、農(nóng)村低保、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等政策和制度的落實(shí);大額救災(zāi)救濟(jì)款物的發(fā)放，以及其他應(yīng)當(dāng)民主決策的事項(xiàng)。法律規(guī)定必須由村民會(huì)議討論通過(guò)的事項(xiàng)，按有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。整體運(yùn)行情況看，由于組織監(jiān)督缺位，鄉(xiāng)鄉(xiāng)責(zé)任懸空，導(dǎo)致一些農(nóng)村“四議兩公開”工作法運(yùn)行不夠規(guī)范，決策質(zhì)量不高，甚至出現(xiàn)了決策程序雖然合規(guī)，但決策結(jié)果與黨在農(nóng)村的方針政策不相符合的問(wèn)題。針對(duì)這種情況，鄉(xiāng)黨委從2012年開始，在加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)村務(wù)決策的政策指導(dǎo)、組織監(jiān)督方面進(jìn)行了積極探索，提出并實(shí)行了“一評(píng)兩監(jiān)督”辦法，進(jìn)一步完善和規(guī)范農(nóng)村“四議兩公開”工作，在實(shí)踐中取得了良好效果。在全鄉(xiāng)村級(jí)組織中推行村級(jí)民主決策“四議兩公開”“一評(píng)監(jiān)督”，為鞏固村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，擴(kuò)大農(nóng)村基層民主，調(diào)動(dòng)廣大群眾的積極性，通過(guò)農(nóng)村基層組織凝聚正能量，發(fā)揮農(nóng)村基層組織正效應(yīng)，為建設(shè)“富裕溝南、生態(tài)溝南、和諧溝南”提供組織保障，確保全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)順利實(shí)現(xiàn)翻番目標(biāo)。

一； “四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”村級(jí)事務(wù)規(guī)范透明

“四議兩公開”“ 一評(píng)監(jiān)督”工作法，就是村所有重大事項(xiàng)都必須在村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，按照“四議”、“兩公開”、“一評(píng)監(jiān)督”的程序決策實(shí)施?！八淖h”即：黨組織委員會(huì)提議、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議;“兩公開”即：決議內(nèi)容公開、實(shí)施結(jié)果公開;“一監(jiān)督” “一評(píng)兩監(jiān)督”，就是鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委對(duì)農(nóng)村“四議兩公開”決策事項(xiàng)提前介入評(píng)估審核；“兩監(jiān)督”，就是鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委對(duì)農(nóng)村“四議兩公開”決策程序全過(guò)程監(jiān)督、對(duì)實(shí)施過(guò)程全過(guò)程監(jiān)督。通過(guò)“一評(píng)兩監(jiān)督”，把充分發(fā)揚(yáng)民主與嚴(yán)格依法辦事、擴(kuò)大基層民主與提高重大事項(xiàng)決策質(zhì)量、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)民主議事活動(dòng)，確保農(nóng)村村務(wù)管理實(shí)現(xiàn)公開決策、民主決策、科學(xué)決策和依法決策。

具體做法是：

1．事前認(rèn)真把關(guān)。對(duì)納入村級(jí)決策程序的重大事項(xiàng)，村黨支部要在提議之前，研究制定初步方案，填寫“提議卡”并上報(bào)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委評(píng)估審核；鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委根據(jù)“提議卡”中決策的性質(zhì)和內(nèi)容進(jìn)行歸類，由鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委書記主持召開黨政聯(lián)席會(huì)議實(shí)施評(píng)審，組織相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)

人、有關(guān)專家、技術(shù)人員、法律人員，重點(diǎn)對(duì)決策事項(xiàng)的合法性、必要性、合理性、可行性等方面進(jìn)行論證把關(guān)，幫助補(bǔ)充和完善方案，提出具體指導(dǎo)意見(jiàn)，及時(shí)以書面形式予以回復(fù)。

2．事中全程參與。提議經(jīng)評(píng)審并書面回復(fù)后，鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委要指定鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)全程參與指導(dǎo)村“兩委”商議會(huì)、黨員審議大會(huì)、村民代表會(huì)或村民決議會(huì)，重點(diǎn)監(jiān)督參會(huì)人員是否簽到、參會(huì)人數(shù)是否符合要求、表決是否規(guī)范、公開形式及公開時(shí)限是否符合規(guī)定等。會(huì)上形成的“商議卡”、“審議卡”和“決議卡”，鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)要簽字；征求黨員、村民代表和村民意見(jiàn)時(shí)，鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)要參加。

3．事后紀(jì)實(shí)記錄。鄉(xiāng)鄉(xiāng)和村黨支部要紀(jì)實(shí)記錄“一評(píng)兩監(jiān)督”和“四議兩公開”落實(shí)全過(guò)程，將提議卡、商議卡、審議卡、決議卡、公示登記表、實(shí)施結(jié)果公開登記表“四卡兩表”以及相關(guān)記錄文件的復(fù)印件、照片、事后反饋結(jié)果和群眾評(píng)議等，一事一輯標(biāo)記成冊(cè)，一式兩份由鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村分別建檔保存。特別重大事項(xiàng)決策、決議的記錄，必須經(jīng)與會(huì)人員簽字、村務(wù)公開監(jiān)督小組蓋章后存檔。

4．嚴(yán)格管理經(jīng)費(fèi)?！八淖h兩公開”決策完畢后，村黨支部要將涉及村集體資金、資產(chǎn)、資源管理事項(xiàng)的結(jié)果匯總上報(bào)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委，由紀(jì)檢書記審核并加注意見(jiàn)后，批轉(zhuǎn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)“三資管理辦公室進(jìn)行專業(yè)復(fù)審，審核無(wú)誤后方能將村委有關(guān)項(xiàng)目納入“三資”管理，辦理有關(guān)手續(xù)、支付相關(guān)經(jīng)費(fèi)。各村資金特別是上級(jí)劃撥的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)要?？顚Ｓ?、及時(shí)下賬，做到帳外現(xiàn)金零庫(kù)存。

5．納入考核。忻府區(qū)委將“一評(píng)兩監(jiān)督”規(guī)范“四議兩公開”工作情況納入對(duì)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委目標(biāo)責(zé)任考核，鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委將“四議兩公開”實(shí)施情況納入村目標(biāo)管理考核，作為評(píng)選先進(jìn)和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。

6．進(jìn)行責(zé)任追究。凡不按有關(guān)法律法規(guī)和“四議兩公開”程序進(jìn)行決策的，均為無(wú)效。任何組織和個(gè)人擅自以集體名義借貸、變更和處置村集體的土地、企業(yè)、設(shè)備、設(shè)施等，造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)，構(gòu)成違紀(jì)的進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)處分，涉嫌違法的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。鄉(xiāng)鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)任、違規(guī)操作的，經(jīng)鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委誡勉談話后仍不及時(shí)糾正的，視情節(jié)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

二；“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”措施保障得力有效

在推廣實(shí)施“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”工作法過(guò)程中，溝南鄉(xiāng)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持“六個(gè)相結(jié)合”的原則，完善五項(xiàng)配套制度，確保了該方法推廣落實(shí)，取得成效。

1）；加大督促檢查力度。通過(guò)專項(xiàng)檢查、觀摩評(píng)議等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、完善措施，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提升水平。鄉(xiāng)黨委要求，各村要把推廣“四議兩公開一監(jiān)督”工作法作為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容，周密安排部署，抓好組織實(shí)施。各村要認(rèn)真研究村情，制定實(shí)施方案，根據(jù)各村2013年工作重點(diǎn)，明確“四議兩公開一監(jiān)督”的具體事項(xiàng)，有針對(duì)性的采取措施，確保這項(xiàng)工作扎實(shí)開展、順利推進(jìn)。

2）；加大考核力度。鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”工作法落實(shí)情況實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，把“四議兩公開一監(jiān)督”工作法的運(yùn)用情況作為考核評(píng)選優(yōu)秀黨支部書記、優(yōu)秀村級(jí)黨組織的重要內(nèi)容。各村要把學(xué)習(xí)、宣傳、推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法

列入議事日程，認(rèn)真組織，統(tǒng)籌安排，全面部署，狠抓落實(shí)，集中時(shí)間深入學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、廣泛宣傳，使該方法干部、黨員、群眾人人知曉，個(gè)個(gè)明白，深入人心，積極參加到“四議兩公開一監(jiān)督”工作中來(lái)。

3）； 堅(jiān)持統(tǒng)籌原則。第一堅(jiān)持把發(fā)揮基層黨組織核心作用與實(shí)行村民自治相結(jié)合的原則。第二堅(jiān)持把提高民主意識(shí)與增強(qiáng)法制觀念相結(jié)合的原則。第三堅(jiān)持把擴(kuò)大基層民主與提高議事能力相結(jié)合的原則。第四堅(jiān)持把推廣“四議兩公開一監(jiān)督”工作法與完善配套制度相結(jié)合的原則。第五堅(jiān)持把大力推廣與創(chuàng)新完善相結(jié)合的原則。第六堅(jiān)持分類指導(dǎo)與整體推進(jìn)相結(jié)合。嚴(yán)格“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”的程序步驟要求，切實(shí)做到標(biāo)準(zhǔn)不降、環(huán)節(jié)不少、步驟不減。

4）； 完善配套制度。為適應(yīng)實(shí)施“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”工作法的需要，農(nóng)村基層組織建立健全五大制度：

1、健全黨員聯(lián)系群眾制度。每個(gè)黨員都從自身?xiàng)l件出發(fā)，采取適當(dāng)方式，有效地聯(lián)系若干戶群眾，在幫助群眾解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難中發(fā)揮作用，在了解群眾意愿需求、反映群眾意見(jiàn)建議中發(fā)揮作用。

2、建立村民代表聯(lián)系戶制度。本著“就近居住、便于聯(lián)系”的原則，每個(gè)村民代表分別聯(lián)系若干農(nóng)戶，村民代表聯(lián)系戶覆蓋面要達(dá)到100%，及時(shí)了解和反映村民的意愿和要求，提出合理化意見(jiàn)和建議。

3、健全民主監(jiān)督制度。村務(wù)公開監(jiān)督小組在村民會(huì)議或村民代表會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督本村重大事項(xiàng)是否按照“四議兩公開一監(jiān)督”工作法的程序決策實(shí)施，并對(duì)公開內(nèi)容的全面性、及時(shí)性、真實(shí)性監(jiān)督評(píng)議。

4、健全檔案管理制度。對(duì)“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”每個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)容、時(shí)間、參加人員、決策結(jié)果、執(zhí)行情況和執(zhí)行中問(wèn)題的處理情況等都應(yīng)詳細(xì)記錄，并及時(shí)整理、分類歸檔、一事一卷、存檔備查，使“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”工作法更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

5、健全責(zé)任追究制度。通過(guò)“四議兩公開一評(píng)兩監(jiān)督”工作法形成的決議不得隨意更改，凡不按有關(guān)法律法規(guī)和決策程序進(jìn)行決策的，任何組織或個(gè)人擅自以集體名義借貸、變更和處置村集體的土地、企業(yè)、設(shè)備、設(shè)施等，均為無(wú)效，村民有權(quán)拒絕，造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)，構(gòu)成違紀(jì)的給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，涉嫌違法的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。

第五篇：小南溝鄉(xiāng)中心小學(xué)績(jī)效工資實(shí)施方案

小南溝鄉(xiāng)中心小學(xué)績(jī)效工資實(shí)施方案

為了落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效工資分配，建立健全科學(xué)合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《環(huán)縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<環(huán)縣義務(wù)教育學(xué)?？?jī)效工資實(shí)施辦法>的通知》和《環(huán)縣義務(wù)教育學(xué)校教職工績(jī)效考核辦法》等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以績(jī)效考核、按勞分配相結(jié)合的原則，以促進(jìn)義務(wù)教育的科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，以提高教師素質(zhì)為核心，建立科學(xué)規(guī)范的分配競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，徹底取消無(wú)視勞動(dòng)差別，干好干壞一個(gè)樣的觀念，構(gòu)建符合教育教學(xué)規(guī)律和職業(yè)特點(diǎn)的教師績(jī)效工資制度。

二、分配原則

1、貫徹按勞分配，優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的原則。按照工作量的多少和工作完成情況，分配績(jī)效工資，多勞多得，優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。

2、堅(jiān)持公平、公正、公開的原則。績(jī)效工資的實(shí)行客觀公正，增強(qiáng)工作透明度。

3、科學(xué)合理，適當(dāng)拉開差距?？?jī)效工資的分配要合理，健全機(jī)制，能夠起到促進(jìn)教育發(fā)展，激發(fā)教師工作積極性的目的，差距要適當(dāng)。

三、實(shí)施范圍及時(shí)間

1、實(shí)施對(duì)象：本校公辦教師（包括特崗）、市聘教師。

2、執(zhí)行時(shí)間：2012年11月起執(zhí)行。

四、考核內(nèi)容

教師績(jī)效主要考核教師履行《義務(wù)教育法》、《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)定的教師職責(zé)以及完成學(xué)校規(guī)定的崗位職責(zé)和工作任務(wù)的實(shí)績(jī)，具體包括職業(yè)道德、職業(yè)能力、工作表現(xiàn)和工作實(shí)效等。

五、考核辦法

1、平時(shí)考核與學(xué)期終工作考核相結(jié)合。平時(shí)考核教師由考核小組采取在學(xué)期中隨機(jī)進(jìn)行，學(xué)期終考核則由考核小組針對(duì)教師在各項(xiàng)工作中的表現(xiàn)及完成情況，結(jié)合教師管理制度實(shí)施。

2、定性考核與定量考核相結(jié)合?？?jī)效考核不但要考慮教師的工作量，還要考慮工作的完成情況，不同學(xué)科間存在差異較大，考核小組要做到通盤考慮。

3、安全制度一票否決制。教師若在工作職權(quán)范圍內(nèi)所造成的不安全事故，無(wú)條件扣除該教師全年所有獎(jiǎng)勵(lì)性工資。

4、具體考核細(xì)則（見(jiàn)附頁(yè)）。

六、考核程序

1、平時(shí)測(cè)評(píng)與相關(guān)考核數(shù)據(jù)登記。由考核小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)考勤等相關(guān)登記，考核小組負(fù)責(zé)全體教師的平時(shí)考核評(píng)估。

2、綜合評(píng)定。每學(xué)期終，考核小組整理、匯總相關(guān)考核數(shù)據(jù)，按照考核標(biāo)準(zhǔn)確定考核成績(jī)。

3、4、校內(nèi)公示。對(duì)考核小組的綜合評(píng)定的考核成績(jī)進(jìn)行公示。確定績(jī)效工資。對(duì)公示無(wú)異議后，按考核成績(jī)分配績(jī)效工資，并上報(bào)學(xué)區(qū)。

七、績(jī)效工資核定

績(jī)效工資分為基礎(chǔ)性和獎(jiǎng)勵(lì)性兩部分。具體工資額度由學(xué)區(qū)核定下?lián)堋?/p>

八、績(jī)效工資分配方法

1、基礎(chǔ)性績(jī)效工資

基礎(chǔ)性績(jī)效工資占績(jī)效工資的總量70%，全額發(fā)放給本人。

2、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資

獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資占績(jī)工資總量的30%。獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資設(shè)班主任津貼、超課時(shí)津貼、教育教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)期終考核獎(jiǎng)。（1）班主任津貼

班主任津貼占績(jī)效工資的7%。班主任津貼設(shè)基礎(chǔ)性津貼和獎(jiǎng)勵(lì)津貼兩部分，基礎(chǔ)津貼每人每月50元，直接入個(gè)人賬戶。獎(jiǎng)勵(lì)津貼由考核小組按考核結(jié)果分配。（2）超課時(shí)津貼

超課時(shí)津貼占獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資總量的5%。教師在規(guī)定的課時(shí)量承擔(dān)工作的應(yīng)享受此項(xiàng)津貼，學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況操作。（3）教育教學(xué)成果獎(jiǎng)

教育教學(xué)成果獎(jiǎng)?wù)吉?jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資總量的8%，每學(xué)期末結(jié)算。主要考核教師的教學(xué)目標(biāo)的完成情況和教研成果等方面取得的成績(jī)。包括發(fā)表的論文、各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)、優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)、教學(xué)成績(jī)考核四項(xiàng)。

（4）年終考核獎(jiǎng)

年終考核獎(jiǎng)?wù)吉?jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資總量的80%，由考核小組主要根據(jù)平時(shí)考核、德能勤績(jī)等方面對(duì)教師進(jìn)行績(jī)效考核。

九、考核工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

1、成立績(jī)效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校成立以張校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組，組員有王德華、王偉東、李芳芳、吳生惠。

2、實(shí)施過(guò)程要透明，隨時(shí)接受教職工的監(jiān)督和咨詢。對(duì)考核有反映的要及時(shí)核實(shí)。

十、本方案是試行版的，可能還有很多不科學(xué)、不健全的地方，在今后的工作中還要繼續(xù)修訂。本方案解釋權(quán)歸學(xué)?？?jī)效考核小組。

績(jī)效工資考核細(xì)則

1、班級(jí)考核中，每學(xué)期平均分第一名獎(jiǎng)現(xiàn)金100元，最后一名罰100元。

2、教學(xué)案例、教研論文等參加并獲得縣級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的，發(fā)給獎(jiǎng)金200元。在刊物上發(fā)表文章的每篇獎(jiǎng)勵(lì)200元，輔導(dǎo)學(xué)生發(fā)表作文一篇獎(jiǎng)給輔導(dǎo)老師200元。

3、參加校、鄉(xiāng)級(jí)及縣級(jí)五項(xiàng)全能競(jìng)賽、優(yōu)質(zhì)課、學(xué)科帶頭人或教研室組織的其他教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，獲縣級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的教師學(xué)校發(fā)給獎(jiǎng)金200元。

4、認(rèn)真?zhèn)湔n，鉆研教材和教學(xué)大綱，超前備課，教案按時(shí)簽字，即每周星期一早自習(xí)至下午放學(xué)前為簽字時(shí)間；每期少一次簽字，罰款50元。

5、教師要認(rèn)真參與教研教改，以提高自身業(yè)務(wù)水平。每位教師每學(xué)期至少聽課10節(jié)（除正常教研活動(dòng)），并要記好聽課筆記

6、按時(shí)認(rèn)真批改作業(yè)。所有開設(shè)的作業(yè)都必須按時(shí)批改，批改符號(hào)要認(rèn)真規(guī)范。抽查少改或漏改一次（篇）者，在例會(huì)上通報(bào)批評(píng)，三次以上扣除科任老師績(jī)效工資200元。

7、教師的教學(xué)成績(jī)，以期中考試成績(jī)的40％，期末考試成績(jī)的60％來(lái)核定。具體操作過(guò)程為：三——六年級(jí)語(yǔ)數(shù)期中、期末考試均以全校單科平均線為基數(shù)，一、二年級(jí)以全校單科平均線上升2分為基數(shù)。每上升0.1分，績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)2元；反之下降0.1分，績(jī)效工資扣除2元。

8、不論期中期末，學(xué)區(qū)組織統(tǒng)考的年級(jí)成績(jī)以統(tǒng)考為準(zhǔn)，按比例計(jì)入。期末學(xué)區(qū)組織統(tǒng)考時(shí)，若成績(jī)低于本校受罰分?jǐn)?shù)線，但在學(xué)區(qū)統(tǒng)計(jì)中，本次考試成績(jī)位居全鄉(xiāng)第一名者，免于處罰。

9、學(xué)校組織的期中、期末質(zhì)量檢測(cè)，每個(gè)教師都要自覺(jué)遵守考試紀(jì)律：監(jiān)考教師不準(zhǔn)擅自離開考場(chǎng)，違者按曠工一天對(duì)待處理；非監(jiān)考人員不準(zhǔn)進(jìn)入考場(chǎng)，違者扣發(fā)本人當(dāng)天工資；監(jiān)考或科任教師發(fā)現(xiàn)試題有問(wèn)題的，可以與教務(wù)處聯(lián)系統(tǒng)一調(diào)整。

10、病假：①病假在一個(gè)月以內(nèi)，必須憑相關(guān)醫(yī)院證明進(jìn)行審批；一個(gè)月以上，必須憑縣級(jí)以上醫(yī)院證明，并附相關(guān)病歷原件、復(fù)印件進(jìn)行審批。②病假二個(gè)月以內(nèi)的，發(fā)給核定績(jī)效工資，從第三個(gè)月起，工作年限不滿10年的，發(fā)給本人核定績(jī)效工資的90%，工作年限滿10年的，績(jī)效工資照發(fā)；③病假超過(guò)6個(gè)月的，從第七月起，工作年限不滿10年的，發(fā)給本人核定績(jī)效工資的70%，工作年限滿10年的，發(fā)給本人核定績(jī)效工資的80%。確系重大疾病生活不能自理者（均憑縣級(jí)以上醫(yī)院證明、住院證明），另行對(duì)待。④全年請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)一個(gè)月的，年終考核不得定為優(yōu)秀。

11、教職工結(jié)婚原則上應(yīng)安排在寒暑假舉行，若在學(xué)期中間，可準(zhǔn)假七天（含雙休日、節(jié)假日）；教職工的直系親屬喪假為七天（含雙休日、節(jié)假日）；女教職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天，領(lǐng)了《獨(dú)生子女證》的產(chǎn)假150天。以上產(chǎn)假期間的各種節(jié)假日均計(jì)算在內(nèi)，并且獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資照發(fā)，按全勤對(duì)待，不影響提級(jí)、晉升、評(píng)獎(jiǎng)。

12、教職工參加自考、函授等考試，如果安排在學(xué)期中間進(jìn)行，憑本人相關(guān)證件，可以準(zhǔn)假，并按公假對(duì)待（上課學(xué)習(xí)、交作業(yè)例外）。

13、女教職工在實(shí)施計(jì)劃生育絕育手術(shù)時(shí)休假標(biāo)準(zhǔn)為：①放置宮內(nèi)節(jié)育器，自手術(shù)之日起休假兩天；②取宮內(nèi)節(jié)育器，當(dāng)日休假一天；③單純輸卵管結(jié)扎，休假一個(gè)月；④人流休假十四天，人流同時(shí)結(jié)扎休假一個(gè)月；⑤中期終止妊娠，休假一個(gè)月，中期終止妊娠同時(shí)結(jié)扎休假四十天；⑥產(chǎn)后結(jié)扎，按產(chǎn)假另加四十天。上述假期期間工資照發(fā)，不影響全勤和評(píng)獎(jiǎng)，津貼照發(fā)。對(duì)超生者，按有關(guān)計(jì)劃生育政策處理。

14、教職工請(qǐng)事假每學(xué)期累計(jì)不得超過(guò)四天。超過(guò)四天者，本鄉(xiāng)人從第五天開始、外鄉(xiāng)人從第六天開始、外縣人從第七天開始按曠工對(duì)待，每超一日扣除本人績(jī)效工資100元。

15、教職工無(wú)故不請(qǐng)假，曠工一天，扣除本人績(jī)效工資200元。事假超假的、托人請(qǐng)假的、電話請(qǐng)假的、請(qǐng)事假未辦理手續(xù)的均按曠工處理。早操、晨會(huì)、教研活動(dòng)、學(xué)校組織的集體活動(dòng)一次不參加罰現(xiàn)金5元，學(xué)校組織不定期抽查，未請(qǐng)假不在崗的按曠工一天對(duì)待。

10、每學(xué)期出全勤（從未請(qǐng)事假、曠工）的教職工績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)200元。

16、學(xué)校對(duì)各科任老師的工作進(jìn)行不定期的日常測(cè)評(píng)（包括作業(yè)、教案、課堂教學(xué)、學(xué)生管理、班級(jí)衛(wèi)生、紀(jì)律等方面），采用百分制評(píng)分，高于平均分1分獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效工資10元，反之，低于平均分1分扣除績(jī)效工資10元。

17、如發(fā)生不安全事故，扣除責(zé)任人全年獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資，且在該年不得評(píng)優(yōu)選模和職稱晉升。

18、若在各項(xiàng)考核中，獎(jiǎng)大于罰，所缺部分在全校老師的績(jī)效工資中平均分?jǐn)偂?/p>