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      義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃-(2013—2015年)

      時間:2019-05-13 02:58:58下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃-(2013—2015年)

      定遠(yuǎn)縣青山學(xué)校 義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃

      (2017—2020年)

      為貫徹落實上級文件精神,推進(jìn)全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展,結(jié)合我校實際,為縮小辦學(xué)水平的差距,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平,切實保障適齡學(xué)生接受公平的義務(wù)教育全面提高我校教育質(zhì)量。特制定本規(guī)劃。

      一、學(xué)?;厩闆r

      青山學(xué)校地處永康鎮(zhèn)青山村,覆蓋5個村,人口約30000人。學(xué)?,F(xiàn)有教學(xué)班19個,學(xué)生911名,教職工60人,是一所環(huán)境優(yōu)美,充滿生機(jī)的學(xué)校。

      學(xué)校現(xiàn)占地面積33200平方米,校舍建筑面積7152平方米。學(xué)校功能室齊全。

      二、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照“省市統(tǒng)籌、以縣(區(qū))為主、突出重點、分步推進(jìn)、整體提高”的總體思路,以促進(jìn)教育公平為宗旨,以提高全區(qū)義務(wù)教育整體水平為目標(biāo),以推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手,以均衡配置師資力量為基礎(chǔ),以建立和完善義務(wù)教育投入機(jī)制為保障,著力縮小區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育城鄉(xiāng)間、校際間的差距,全面提高義務(wù)教育辦學(xué)質(zhì)量,為實現(xiàn)全區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。以加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)為根本,以加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為載體,強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,以縮小區(qū)域內(nèi)與其它學(xué)校之間辦學(xué)水平的差距,提高義務(wù)教育整體辦學(xué)水平和教育質(zhì)量努力辦好讓人民滿意的教育。

      1.學(xué)校設(shè)置

      實現(xiàn)學(xué)校布局基本合理。2.校園校舍。

      實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積不低于5.2平方米。

      3.裝備條件

      (1)學(xué)生課桌椅。達(dá)到每生有一套符合國家設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)課桌椅。再購置部分常用教學(xué)設(shè)備并滿足實際教學(xué)需要。

      (2)合理配置音像資料、電子讀物,基本滿足實際需要。4.師資隊伍

      (1)能按要求配齊學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)成員的年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理分工職責(zé)明確。

      (2)教師取得相應(yīng)教師資格教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)基本合理。(3)實行教職工工作考核制度完善教職工激勵機(jī)制。

      (4)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于32學(xué)時。

      5.辦學(xué)經(jīng)費。嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定,收費公示制度健全,無亂收費現(xiàn)象。.教育教學(xué)管理

      (1)推動義務(wù)教育學(xué)校堅持正確的辦學(xué)方向,貫徹國家教育方針,全面實施素質(zhì)教育。加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,深化課程改革,建設(shè)學(xué)校特色文化。重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學(xué)注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。小

      (10)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制有專人負(fù)責(zé)安全工作。學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全每學(xué)期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      二.2018工作任務(wù)

      達(dá)到區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育均衡發(fā)展辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),要完成以下工作任務(wù) 1.學(xué)校設(shè)置

      實現(xiàn)學(xué)校布局基本合理 2.校園校舍。

      加固校舍。實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積,不低于5.2平方米。

      3.裝備條件

      (1)科學(xué)實驗室裝備。購置教學(xué)儀器使配備率達(dá)標(biāo),滿足實際需要。(3)藏書。適時補(bǔ)充圖書。

      (4)音像資料、電子讀物。適當(dāng)配置音像資料本滿足實際需要。(5)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)裝備。引入20兆光纖。4.師資隊伍

      (1)通過爭取師范院校畢業(yè)生等方式,填補(bǔ)教師離崗。

      (2)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于32學(xué)時。

      5.辦學(xué)經(jīng)費。嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定,收費公示制度健全,無亂收費現(xiàn)象。

      備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (10)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制,有專人負(fù)責(zé)安全工作。學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全每學(xué)期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      三2020年工作任務(wù)

      達(dá)到區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育均衡發(fā)展辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)。要完成以下工作任務(wù) 1.學(xué)校設(shè)置

      實現(xiàn)學(xué)校布局基本合理 2.校園校舍。

      重建圍墻,符合國家相關(guān)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),符合防災(zāi)避險安全要求。實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積不低于5.2平方米。

      3.裝備條件

      (1)科學(xué)實驗室裝備。購置教學(xué)儀器使配備率達(dá)標(biāo),滿足實際需要。(2)音像資料、電子讀物。適當(dāng)配置音像資料本滿足實際需要。(3)計算機(jī)更新部分裝備。4.師資隊伍

      (1)通過爭取師范院校畢業(yè)生等方式,填補(bǔ)教師離崗。

      (2)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于32學(xué)時含中心校培訓(xùn)。

      價工作,日??疾煊扇握n教師負(fù)責(zé)期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (9)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (10)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制有專人負(fù)責(zé)安全工作。學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全每學(xué)期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      五、保障措施

      1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確和落實工作職責(zé)。校長是第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)義務(wù)教育均衡發(fā)展的具體規(guī)劃和組織實施,保證按計劃推進(jìn),著力縮小學(xué)校間的差距。

      2、完善組織協(xié)調(diào)機(jī)制。要將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展情況作為考核學(xué)校的重要內(nèi)容建立相應(yīng)的考核機(jī)制和問責(zé)制度。

      3、深化新課程改革。必須開足開齊國家課程,注重地方校本課程的研發(fā);定期開展教學(xué)交流活動。每學(xué)期定期選派優(yōu)秀教師在學(xué)校上公開課、示范課;開展教學(xué)互助;充分探索新課程改革后的對教育教學(xué)質(zhì)量的評價方法提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      4.積極發(fā)展幼兒教育。貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,辦好幼兒園,提升學(xué)前教學(xué)水平。

      5.充分發(fā)揮信息技術(shù)在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展中的重要作用。大力推動現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用,促進(jìn)教育技術(shù)與各學(xué)科教學(xué)的高效整合,真正做到面向?qū)W生、走進(jìn)課堂、用于教學(xué)。要充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程作

      定遠(yuǎn)縣青山學(xué)校

      義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃

      (2017—2020年)

      第二篇:義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃

      根據(jù)《吉林省xx—xx年推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展實施方案》(吉政辦發(fā)[2012]8號)和《吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)》(吉教發(fā)[2012]9號)。結(jié)合我校教育實際,為縮小辦學(xué)水平的差距,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平,切實保障全鎮(zhèn)適齡兒童接受公平的義務(wù)教育,建成教育強(qiáng)鎮(zhèn),特制定本規(guī)劃。

      一、學(xué)校基本情況

      王府鎮(zhèn)蒙古族小學(xué)現(xiàn)有中心校1所,村級小學(xué)8所,在校學(xué)生總計1516人,教學(xué)班73個,教師總數(shù)165人。有市級示范園1所,有5個班,幼兒教師10人?,F(xiàn)有180名幼兒接受幼兒教育,全鎮(zhèn)村小學(xué)前班8個,有教師8名,學(xué)生74名。一級教師77人,二級教師87人,三級教師1人。省、市、縣骨干教師33人,市、縣教學(xué)標(biāo)兵、能手、新秀13人。

      二、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以辦好每一所學(xué)校,保障學(xué)生公平接受義務(wù)教育權(quán)利為宗旨,均衡配置經(jīng)費、設(shè)施、設(shè)備、師資等辦學(xué)資源;以加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)為根本,以加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為載體,強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,全面推進(jìn)素質(zhì)教育;以實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)各村小義務(wù)教育初步均衡為目標(biāo),縮小區(qū)域內(nèi)學(xué)校之間辦學(xué)水平的差距,提高義務(wù)教育整體辦學(xué)水平和教育質(zhì)量,努力辦好讓人民滿意的教育。

      三、工作目標(biāo)

      1.到2012年鎮(zhèn)內(nèi)一所中心校和八所村小達(dá)到吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),基本實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)義務(wù)教育初步均衡。

      2.實現(xiàn)鎮(zhèn)內(nèi)學(xué)校間校園校舍、儀器設(shè)備、圖書、公用經(jīng)費、師資隊伍和教育教學(xué)管理等均衡發(fā)展,基本解決本鎮(zhèn)內(nèi)的擇校問題和大班額問題。

      3.堅持內(nèi)涵發(fā)展,強(qiáng)化質(zhì)量意識,將學(xué)生的全面發(fā)展、成長成才作為出發(fā)點和立足點。以提高質(zhì)量為目的,努力縮小學(xué)校間教育質(zhì)量差距。

      4.健全保障義務(wù)教育均衡發(fā)展經(jīng)費投入、設(shè)施設(shè)備改善、教師補(bǔ)充、教師交流、教師教育、教學(xué)研究、教育科研等方面制度。建立推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展考評體系。

      四、主要任務(wù)

      (一)2012年工作任務(wù)

      中心校、阿拉嘎、腰大洼三所學(xué)校達(dá)到吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),要完成以下工作任務(wù):

      1.學(xué)校設(shè)置。實現(xiàn)學(xué)校布局基本合理,全鎮(zhèn)各校學(xué)生能就近入學(xué)。

      (1)中心校、外五家、腰大洼、三岔溝、青山五所學(xué)校走讀學(xué)生上學(xué)途中單程步行時間,低年級超過30分鐘,高年級超過45分鐘。2012年五所學(xué)校走讀學(xué)生單程時間達(dá)到規(guī)定要求。

      (2)班數(shù)班額。中心校25個班,4個班超班額,現(xiàn)在最大班額51人,按要求超額6人。在2012年10月份新教學(xué)樓建成后班額控制在45人以下。目前,8所村小班數(shù)班額全部附合要求。

      2.校園校舍。

      中心校新建教學(xué)樓9000平方米,腰大洼、二龍山、阿拉嘎三所村小均新建校舍540平方米。使四所學(xué)校校園校舍符合國家相關(guān)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),校舍達(dá)到重點設(shè)防類抗震設(shè)防標(biāo)準(zhǔn),符合防災(zāi)避險安全要求。實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積(不含學(xué)生宿舍)不低于5.2平方米。

      3.裝備條件

      (1)學(xué)生課桌椅。中心校購置1038套,腰大洼購置45套,達(dá)到每生有一套符合國家設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)課桌椅。再購置部分常用教學(xué)設(shè)備,并滿足實際教學(xué)需要。

      (2)科學(xué)實驗室裝備。中心校購置8340件,需資金176491.9元。阿拉嘎購置5106件,需資金109091.4元。腰大洼購置5109件,需資金110762元。其它學(xué)科教學(xué)儀器設(shè)備也要適當(dāng)配置,才能基本滿足實際需要。

      (3)藏書,中心校購進(jìn)圖書1.1萬冊,需資金129580元。

      (4)音像資料、電子讀物。中心校、腰大洼、阿拉嘎要適當(dāng)配置音像資料、電子讀物,才能基本滿足實際需要。

      (5)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)裝備:中心校購置微機(jī)25臺,腰大洼購置微機(jī)15臺,阿拉嘎購置微機(jī)15臺。.師資隊伍

      (1)按照《吉林省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)吉林省普通中小學(xué)教職工編制核定深化改革實施意見的通知》(吉政辦發(fā)〔XX〕65號)規(guī)定,全鎮(zhèn)共缺編42人。中心校缺編35人。通過吸收特崗教師8人,村小調(diào)入,或爭取師范院校畢業(yè)生等方式,滿足了教育教學(xué)和教師離崗進(jìn)修的需要。

      (2)能按要求配齊學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)成員的年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理,分工職責(zé)明確。

      (3)教師取得相應(yīng)教師資格。通過培訓(xùn)2名教師將取得小學(xué)教師資格。教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)基本合理。

      (4)實行教職工工作考核制度,完善教職工激勵機(jī)制。

      (5)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于24學(xué)時(中心校縣級以上培訓(xùn))。

      5.辦學(xué)經(jīng)費

      (1)教職工工資按照省有關(guān)規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。

      (2)嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定,收費公示制度健全,無亂收費現(xiàn)象。.教育教學(xué)管理

      (1)推動義務(wù)教育學(xué)校堅持正確的辦學(xué)方向,貫徹國家教育方針,全面實施素質(zhì)教育,加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,深化課程改革,建設(shè)學(xué)校特色文化。重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)時間(包括自習(xí))不超過6小時。

      (2)實行校長負(fù)責(zé)制,健全了教職工(代表)大會制度,實行民主管理。制定學(xué)校章程,建立健全制度體系,實現(xiàn)規(guī)范管理。

      (3)規(guī)范辦學(xué)行為,切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。營造良好的社會環(huán)境,建立有利于素質(zhì)教育實施的評價機(jī)制,糾正片面追求升學(xué)率的傾向。建立學(xué)區(qū)學(xué)齡前1年人口及學(xué)齡人口登記制度,按照規(guī)定時間就近免試入學(xué)。

      (4)健全學(xué)生輟學(xué)情況報告制度,學(xué)生達(dá)到零輟學(xué)。

      (5)每個教學(xué)班配備一名任課教師做班主任,負(fù)責(zé)班級管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。

      (6)把德育工作放在首位,在學(xué)校各項教育教學(xué)活動中有針對性地進(jìn)行思想、品德、紀(jì)律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責(zé),發(fā)揮教師的表率作用。建立與學(xué)生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。

      (7)嚴(yán)格執(zhí)行《吉林省義務(wù)教育教學(xué)常規(guī)》。按照課程計劃的要求開全課程,開足課時,教學(xué)進(jìn)度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導(dǎo)。

      (8)按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動,保證學(xué)生每天有1小時以上體育活動。每學(xué)年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術(shù)活動。每學(xué)年舉辦一次全校文藝活動。

      (9)每學(xué)期利用當(dāng)?shù)匦M饨逃突顒訄鏊?,依托企業(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū),組織學(xué)生參加社會實踐活動2次。

      (10)學(xué)生綜合素質(zhì)評價在學(xué)校統(tǒng)一組織和安排下,由班主任主持,各科任課教師參加,同時聽取全體同學(xué)和家長等各方面的意見。學(xué)生學(xué)業(yè)評價工作,日??疾煊扇握n教師負(fù)責(zé),期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (11)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (12)各年級全科合格率:不低于97%。畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率達(dá)到98%。學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到95%,近視眼年新發(fā)病率控制在7%以內(nèi)。

      (13)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制,有專人負(fù)責(zé)安全工作。

      學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全,每學(xué)期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      (二)2012年工作任務(wù)

      外五家、哈瑪爾、三岔溝三所學(xué)校達(dá)到吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),要完成以下工作任務(wù):

      1.校園校舍。

      外五家、哈瑪爾、三岔溝三所村小分別加固校舍939平方米、596平方米、471平方米。使三所學(xué)校校園校舍符合國家相關(guān)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),校舍達(dá)到重點設(shè)防類抗震設(shè)防標(biāo)準(zhǔn),符合防災(zāi)避險安全要求。實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積(不含學(xué)生宿舍)不低于5.2平方米。

      2.裝備條件

      (1)學(xué)生課桌椅。外五家村小購置73套,哈馬爾村小購置67套,三岔溝村小購置45套,達(dá)到每生有一套符合國家設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)課桌椅。再購置部分常用教學(xué)設(shè)備,并滿足實際教學(xué)需要。

      (2)科學(xué)實驗室裝備。外五家購置4512件,需資金109686.1元,哈瑪爾村小購置5169件,需資金111140.6元。三岔溝村小購置5234件,需資金109530.2元。其它學(xué)科教學(xué)儀器設(shè)備也要適當(dāng)配置,才能基本滿足實際需要。

      (3)藏書,哈瑪爾村小購進(jìn)圖書1000冊,需資金11780元。三岔溝村小購進(jìn)圖書900冊,需資金10602元,外五家村小購進(jìn)圖書600冊需資金7068元。

      (4)音像資料、電子讀物。外五家、哈瑪爾、三岔溝村小要適當(dāng)配置音像資料、電子讀物,才能基本滿足實際需要。

      (5)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)裝備:外五家、哈瑪爾村小均購置微機(jī)15臺。三岔溝村小購置微機(jī)10臺。.師資隊伍

      (1)三岔溝缺編4人。通過村小教師交流,或爭取師范院校畢業(yè)生等方式,滿足了教育教學(xué)和教師離崗進(jìn)修的需要。

      (2)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于24學(xué)時(含中心校培訓(xùn))。

      5.辦學(xué)經(jīng)費

      (1)教職工工資按照省有關(guān)規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。

      (2)嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定,收費公示制度健全,無亂收費現(xiàn)象。.教育教學(xué)管理

      (1)推動義務(wù)教育學(xué)校堅持正確的辦學(xué)方向,貫徹國家教育方針,全面實施素質(zhì)教育。重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)時間(包括自習(xí))不超過6小時。

      (2)規(guī)范辦學(xué)行為,切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。建立學(xué)區(qū)學(xué)齡前1年人口及學(xué)齡人口登記制度,按照規(guī)定時間就近免試入學(xué)。

      (3)健全學(xué)生輟學(xué)情況報告制度,學(xué)生達(dá)到零輟學(xué)。

      (4)每個教學(xué)班配備一名任課教師做班主任,負(fù)責(zé)班級管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。

      (5)把德育工作放在首位,在學(xué)校各項教育教學(xué)活動中有針對性地進(jìn)行思想、品德、紀(jì)律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責(zé),發(fā)揮教師的表率作用。建立與學(xué)生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。

      (6)嚴(yán)格執(zhí)行《吉林省義務(wù)教育教學(xué)常規(guī)》。照課程計劃的要求開全課程,開足課時,教學(xué)進(jìn)度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導(dǎo)。

      (7)按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動,保證學(xué)生每天有1小時以上體育活動。每學(xué)年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術(shù)活動。每學(xué)年舉辦一次全校文藝活動。

      (8)利用當(dāng)?shù)匦M饨逃突顒訄鏊?,依托企業(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū),組織學(xué)生參加社會實踐活動每學(xué)期2次。

      (9)學(xué)生學(xué)業(yè)評價工作,日??疾煊扇握n教師負(fù)責(zé),期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (10)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (11)各年級全科合格率:不低于97%。畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率達(dá)到98%。學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到95%,近視眼年新發(fā)病率控制在7%以內(nèi)。

      (12)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制,有專人負(fù)責(zé)安全工作。

      學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全,每學(xué)期期初、期末組織安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      (三)2012年工作任務(wù)

      青山、新立、二龍山三所學(xué)校達(dá)到吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),要完成以下工作任務(wù):

      1.校園校舍。

      青山、新立兩所村小均新建校舍540平方米。使兩所學(xué)校校園校舍符合國家相關(guān)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),校舍達(dá)到重點設(shè)防類抗震設(shè)防標(biāo)準(zhǔn),符合防災(zāi)避險安全要求。實現(xiàn)教學(xué)、辦公、體育運動、生活等不同功能合理分區(qū)。生均校舍建筑面積(不含學(xué)生宿舍)不低于5.2平方米。

      2.裝備條件

      (1)學(xué)生課桌椅。青山購置45套,二龍山購置79套,達(dá)到每生有一套符合國家設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)課桌椅。再購置部分常用教學(xué)設(shè)備,并滿足實際教學(xué)需要。

      (2)科學(xué)實驗室裝備。青山購置5078件,需資金108380.1元,新立購置5160件,需資金113094.4元。二龍山購置5023件,需資金111425.5元,其它學(xué)科教學(xué)儀器設(shè)備也要適當(dāng)配置,才能基本滿足實際需要。

      (3)藏書,二龍山購進(jìn)圖書380冊,需資金4476.4元。

      (4)音像資料、電子讀物。青山、新立、二龍山三所學(xué)校要適當(dāng)配置音像資料、電子讀物,才能基本滿足實際需要。

      (5)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)裝備:新立村小購置微機(jī)10臺。二龍山村小購置微機(jī)15臺。.師資隊伍

      (1)按照《吉林省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)吉林省普通中小學(xué)教職工編制核定深化改革實施意見的通知》(吉政辦發(fā)〔XX〕65號)規(guī)定,二龍山學(xué)校缺編4人。通過村小教師交流,或爭取師范院校畢業(yè)生等方式,滿足教育教學(xué)和教師離崗進(jìn)修的需要。

      (2)保證教師按規(guī)定參加繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對外交流。每學(xué)年教師參加上一級業(yè)務(wù)部門組織的集中培訓(xùn)時間不少于24學(xué)時(含中心校培訓(xùn))。

      5.辦學(xué)經(jīng)費

      (1)教職工工資按照省有關(guān)規(guī)定能做到按月足額發(fā)放。

      (2)嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定,收費公示制度健全,無亂收費現(xiàn)象。.教育教學(xué)管理

      (1)推動義務(wù)教育學(xué)校堅持正確的辦學(xué)方向,貫徹國家教育方針,全面實施素質(zhì)教育,加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,深化課程改革,建設(shè)學(xué)校特色文化。重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)時間(包括自習(xí))不超過6小時。

      (2)規(guī)范辦學(xué)行為,切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。建立學(xué)區(qū)學(xué)齡前1年人口及學(xué)齡人口登記制度,按照規(guī)定時間就近免試入學(xué)。

      (3)健全學(xué)生輟學(xué)情況報告制度,學(xué)生達(dá)到零輟學(xué)。

      (4)每個教學(xué)班配備一名任課教師做班主任,負(fù)責(zé)班級管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。

      (5)把德育工作放在首位,在學(xué)校各項教育教學(xué)活動中有針對性地進(jìn)行思想、品德、紀(jì)律、法制、行為規(guī)范養(yǎng)成、心理健康等方面教育。落實教職工德育工作職責(zé),發(fā)揮教師的表率作用。建立與學(xué)生家庭、社會相結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。

      (6)嚴(yán)格執(zhí)行《吉林省義務(wù)教育教學(xué)常規(guī)》。照課程計劃的要求開全課程,開足課時,教學(xué)進(jìn)度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導(dǎo)。

      (7)按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動,保證學(xué)生每天有1小時以上體育活動。每學(xué)年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術(shù)活動。每學(xué)年舉辦一次全校文藝活動。

      (8)利用當(dāng)?shù)匦M饨逃突顒訄鏊?,依托企業(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū),組織學(xué)生參加社會實踐活動每學(xué)期2次。

      (9)學(xué)生學(xué)業(yè)評價工作,日常考察由任課教師負(fù)責(zé),期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (10)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (11)各年級全科合格率:不低于97%。畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率達(dá)到98%。學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到95%,近視眼年新發(fā)病率控制在7%以內(nèi)。

      (12)實行安全工作校長負(fù)責(zé)制,有專人負(fù)責(zé)安全工作。

      學(xué)校設(shè)施、消防、用電、衛(wèi)生等安全管理制度健全,每學(xué)期期初、期末安全檢查兩次,及時發(fā)現(xiàn)和排除各類安全隱患。有突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)對師生的安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

      五、保障措施

      1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確和落實工作職責(zé)。校長是第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)義務(wù)教育均衡發(fā)展的具體規(guī)劃和組織實施,保證按計劃推進(jìn),著力縮小學(xué)校間的差距。

      2.完善組織協(xié)調(diào)機(jī)制。要將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展情況作為考核各村小的重要內(nèi)容,建立相應(yīng)的考核機(jī)制和問責(zé)制度。

      3.深化新課程改革。必須開足開齊國家課程,注重地方校本課程的研發(fā);定期開展教學(xué)交流活動,建立送教下鄉(xiāng)制度,每學(xué)期定期選派優(yōu)秀教師到薄弱學(xué)校上公開課、示范課,開展教學(xué)互助;充分探索新課程改革后的對教育教學(xué)質(zhì)量的評價方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      4.積極發(fā)展幼兒教育。貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,辦好中心幼兒園,發(fā)揮市級示范幼兒園的示范輻射作用,提升學(xué)前教學(xué)水平。

      5.充分發(fā)揮信息技術(shù)在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展中的重要作用。大力推動現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用,促進(jìn)教育技術(shù)與各學(xué)科教學(xué)的高效整合,真正做到面向?qū)W生、走進(jìn)課堂、用于教學(xué)。要充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程作用,提高使用效益。

      6.強(qiáng)化措施,完善教師管理機(jī)制。完善教師補(bǔ)充辦法,在鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)一配置教師資源,保證按編制及時補(bǔ)充合格新師資。對信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育等專任教師短缺的學(xué)科,實行巡回教學(xué)制度。自2012年3月至2012年,專任教師短缺的學(xué)科,到村校巡回教學(xué)每學(xué)年不少于20節(jié)次。

      7.建立健全科學(xué)的教育教學(xué)檢測制度與評價指標(biāo)體系,定期對全鎮(zhèn)學(xué)校間的差距進(jìn)行監(jiān)測和分析

      8.確保經(jīng)費,完善投入保障機(jī)制。多方籌措資金,進(jìn)一步加大投入,保證推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的資金需求。

      2012年1月27日

      第三篇:義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃

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      7義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃(2010—2012年)

      根據(jù)《吉林省2010—2012年推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展實施方案》(吉政辦發(fā)[2010]8號)和《吉林省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)》(吉教發(fā)[2010]9號)。結(jié)合我校教育實際,為縮小辦學(xué)水平的差距,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平,切實保障全鎮(zhèn)適齡兒童接受公平的義務(wù)教育,建成教育強(qiáng)鎮(zhèn),特制定本規(guī)劃。

      一、學(xué)?;厩闆r王府鎮(zhèn)蒙古族小學(xué)現(xiàn)有中心校1所,村級小學(xué)8所,在校學(xué)生總計1chazidian.com/Article/“

      target=”_blank“>領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)成員的年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理,分工職責(zé)明確。

      (3)教師取得相應(yīng)教師資格。通過培訓(xùn)2名教師將取得小學(xué)教師資格。教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)基本合理。

      (4)實行教職工工作考核制度,完善教職工激勵機(jī)制。

      (chazidian.com/Article/”

      target=“_blank”>報告制度,學(xué)生達(dá)到零輟學(xué)。

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      target=”_blank“>計劃的要求開全課程,開足課時,教學(xué)進(jìn)度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導(dǎo)。

      (8)按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動,保證學(xué)生每天有1小時以上體育活動。每學(xué)年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術(shù)活動。每學(xué)年舉辦一次全校文藝活動。

      (9)每學(xué)期利用當(dāng)?shù)匦M饨逃突顒訄鏊劳衅髽I(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū),組織學(xué)生參加社會實踐活動2次。

      (10)

      學(xué)生綜合素質(zhì)評價在學(xué)校統(tǒng)一組織和安排下,由班主任主持,各科任課教師參加,同時聽取全體同學(xué)和家長等各方面的意見。學(xué)生學(xué)業(yè)評價工作,日??疾煊扇握n教師負(fù)責(zé),期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (11)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (12)各年級全科合格率:不低于97%。畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率達(dá)到98%。學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到9chazidian.com/Article/”

      target=“_blank”>報告制度,學(xué)生達(dá)到零輟學(xué)。(4)每個教學(xué)班配備一名任課教師做班主任,負(fù)責(zé)班級管理工作。并建立健全班主任、科任教師和家長的聯(lián)系制度。

      (chazidian.com/Article/“

      target=”_blank">計劃的要求開全課程,開足課時,教學(xué)進(jìn)度適中。不占用節(jié)假日和課余時間集體上課或輔導(dǎo)。

      (7)按規(guī)定開展間操、眼保健操等課間活動,保證學(xué)生每天有1小時以上體育活動。每學(xué)年舉辦一次運動會。經(jīng)常開展課外藝術(shù)活動。每學(xué)年舉辦一次全校文藝活動。

      (8)利用當(dāng)?shù)匦M饨逃突顒訄鏊劳衅髽I(yè)、鄉(xiāng)村和社區(qū),組織學(xué)生參加社會實踐活動每學(xué)期2次。

      (9)學(xué)生學(xué)業(yè)評價工作,日常考察由任課教師負(fù)責(zé),期中期末考試由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      (10)建立比較完善的校本教研、科研和校本培訓(xùn)制度,健全教師集體備課、聽課、評課制度,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (11)各年級全科合格率:不低于97%。畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率達(dá)到98%。學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到9chazidian.com

      第四篇:2016-2019推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展三年規(guī)劃

      推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展三年規(guī)劃

      巴仁鄉(xiāng)庫干中心小學(xué)(2016-2019)

      為落實國家有關(guān)要求,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平,根據(jù)《義務(wù)教育法》、《促進(jìn)義務(wù)教育健康發(fā)展的若干意見》,特制定本校推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展三年規(guī)劃。

      一、指導(dǎo)思想和基本原則

      (一)指導(dǎo)思想。

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),將均衡發(fā)展作為義務(wù)教育的重中之重,以辦好學(xué)校、保障學(xué)生公平接受義務(wù)教育權(quán)利為宗旨,以實現(xiàn)區(qū)內(nèi)義務(wù)教育初步均衡為目標(biāo),以義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為主線,促進(jìn)教育資源的優(yōu)化配置,建立和完善保障義務(wù)教育均衡發(fā)展的長效機(jī)制,努力縮小區(qū)域內(nèi)學(xué)校間差距,全面實施素質(zhì)教育,提高義務(wù)教育辦學(xué)水平和教育質(zhì)量。

      (二)基本原則。

      1.統(tǒng)籌兼顧,全面推進(jìn)。遵循教育規(guī)律,以系統(tǒng)的方法謀劃義務(wù)教育均衡發(fā)展,適應(yīng)統(tǒng)籌推進(jìn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,形成城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展一體化新格局的需要,立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),強(qiáng)化學(xué)校責(zé)任,突出資源配置,實行城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,堅持全面推進(jìn)。要從實際出發(fā),制定整體規(guī)劃和分步實施方案,統(tǒng)籌各類工程和項目的實施,有計劃、有步驟地推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

      2.突出重點,扶持薄弱。采取有效措施,合理配置教育資源,積極扶持家庭貧困學(xué)生、進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女和農(nóng)村留守兒童等群體接受義務(wù)教育。

      3.注重內(nèi)涵,提高質(zhì)量。堅持內(nèi)涵發(fā)展,確立現(xiàn)代教育理念,堅持育人為本,強(qiáng)化質(zhì)量意識,將學(xué)生的全面發(fā)展、成長成才作為出發(fā)點和立足點。以提高質(zhì)量為目的,安排資金時優(yōu)先保證實施素質(zhì)教育的需要,努力縮小學(xué)校間教育質(zhì)量差距。

      4.健全機(jī)制,強(qiáng)化自查。加強(qiáng)義務(wù)教育均衡發(fā)展制度建設(shè),建立和完善保障義務(wù)教育均衡發(fā)展經(jīng)費投入、設(shè)施設(shè)備改善、教師教育、教學(xué)研究、教育科研等方面制度。充分發(fā)揮教育自查,將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展納入學(xué)校重點工作。

      二、工作目標(biāo)與主要任務(wù)

      (一)工作目標(biāo)。

      1.達(dá)到義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)。

      2.校園校舍、儀器設(shè)備、圖書、公用經(jīng)費、師資等資源大體均衡配置,教育質(zhì)量差距縮小。

      3.保障義務(wù)教育均衡發(fā)展體制機(jī)制初步建立,義務(wù)教育均衡發(fā)展步入制度化軌道。

      (二)主要任務(wù)。

      1.進(jìn)一步改善辦學(xué)物質(zhì)條件。科學(xué)規(guī)劃校園校舍,按照國家抗震設(shè)防和房屋建筑結(jié)構(gòu)安全標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校建設(shè),保證校舍質(zhì)量,使學(xué)校校園校舍達(dá)到義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)直接為教學(xué)服務(wù)的儀器設(shè)備和圖書配備,制定和落實配備計劃,積極推進(jìn)儀器設(shè)備和圖書配備達(dá)標(biāo),增強(qiáng)教學(xué)保障能力。完善學(xué)校后勤保障條件建設(shè)。

      2.優(yōu)化教師資源配置。逐步實現(xiàn)教師隊伍的學(xué)科結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)大體均衡。依據(jù)有關(guān)規(guī)定和實際需要及時補(bǔ)充新師資。促進(jìn)優(yōu)秀骨干教師向薄弱學(xué)校流動,實現(xiàn)教師流動制度化。配合上級采取緊缺專業(yè)教師流動教學(xué)、城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村學(xué)校任教服務(wù)、送教下鄉(xiāng)、支教等形式,支持農(nóng)村學(xué)校優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步完善校長和教師培訓(xùn)體系和制度,大力加強(qiáng)各類培訓(xùn)。

      3.整體提升教育質(zhì)量。推動義務(wù)教育學(xué)校堅持正確的辦學(xué)方向,貫徹國家教育方針,全面實施素質(zhì)教育,加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,深化課程改革,建設(shè)學(xué)校特色文化。嚴(yán)格執(zhí)行課程方案,認(rèn)真落實課程標(biāo)準(zhǔn),保證開全開足課程。加強(qiáng)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè),規(guī)范教育教學(xué)管理,深化教育教學(xué)改革,提高教育教學(xué)效率和效果。建立完善的教育教學(xué)服務(wù)和專業(yè)支撐體系,加強(qiáng)各級專業(yè)教研機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè),實現(xiàn)教研工作重心下移,對薄弱學(xué)校進(jìn)行有力的專業(yè)支持。認(rèn)真落實義務(wù)教育階段就近、免試入學(xué)的規(guī)定,認(rèn)真解決“大班額”問題。規(guī)范辦學(xué)行為,切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。營造良好的社會環(huán)境,建立有利于素質(zhì)教育實施的評價機(jī)制,糾正片面追求升學(xué)率的傾向。努力增強(qiáng)學(xué)校的吸引力,提高控制學(xué)生輟學(xué)的實際效果。啟動實施基礎(chǔ)教育教育教學(xué)管理建設(shè)項目。

      4.促進(jìn)教育信息資源共享。抓緊建設(shè)數(shù)字化教育服務(wù)體系,充分發(fā)揮信息技術(shù)在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展中的重要作用。構(gòu)建開放靈活的教育資源公共服務(wù)平臺,加快教學(xué)資源庫建設(shè),在更大的范圍內(nèi)、更深的層次上實現(xiàn)教育信息資源的共享。大力推動現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用,促進(jìn)教育技術(shù)與各學(xué)科教學(xué)的高效整合,真正做到面向?qū)W生、走進(jìn)課堂、用于教學(xué)。

      三、推進(jìn)步驟及保障措施

      (一)推進(jìn)步驟。

      1.定標(biāo)自查?!读x務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)》是2015年實現(xiàn)縣域內(nèi)義務(wù)教育初步均衡發(fā)展而對學(xué)校提出的基本要求。我校要對照上級定辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),通過督導(dǎo)評估對義務(wù)教育學(xué)校達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行自查,找出學(xué)校存在的不足和問題,全面掌握學(xué)校之間的辦學(xué)差距,對義務(wù)教育均衡發(fā)展情況作出客觀分析和評價。

      2.制定規(guī)劃。要根據(jù)自查結(jié)果,根據(jù)學(xué)校的學(xué)區(qū),確定辦學(xué)規(guī)模,對照辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),本著“填平補(bǔ)齊”原則,并實現(xiàn)縣域內(nèi)義務(wù)教育基本均衡發(fā)展目標(biāo)相銜接,確定學(xué)校三年建設(shè)項目和規(guī)劃。在此基礎(chǔ)上,形成學(xué)校推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃,三年規(guī)劃要做到目標(biāo)和任務(wù)明確具體,政策和配套措施完善,確保落實到每個。

      3.組織實施。根據(jù)推進(jìn)規(guī)劃,統(tǒng)籌教育資源,加大工作力度,完善體制機(jī)制,進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校布局,加快義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐,在經(jīng)費投入、儀器設(shè)備配置、教師流動、教師補(bǔ)充和培訓(xùn)、工作指導(dǎo)等方面給予重視,使其分期分批達(dá)到規(guī)定要求,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

      (二)保障措施。

      1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善組織協(xié)調(diào)機(jī)制。學(xué)校要堅持依法行政、依法治教,認(rèn)真履行法定職責(zé),將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展作為履行公共教育職能的首要任務(wù),納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體規(guī)劃,作為教育規(guī)劃的重點,做到政策配套、措施有力、工作到位,加強(qiáng)調(diào)度,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。建立相應(yīng)的考核機(jī)制和問責(zé)制度。

      (1)明確和落實工作職責(zé)。學(xué)校對義務(wù)教育均衡發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃,進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。要發(fā)揮主體作用,保證按計劃推進(jìn),著力縮小學(xué)校間的差距。

      (2)加強(qiáng)部門間分工合作。學(xué)校校長負(fù)責(zé)具體規(guī)劃、組織實施、檢查指導(dǎo)和日常管理工作。要注意總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗,組織相關(guān)教育實驗,開展重點問題研究,進(jìn)行專題培訓(xùn),組織專家進(jìn)行評價和指導(dǎo)。后勤部門要努力增加教育投入,為推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展提供經(jīng)費保障。其他相關(guān)部門要根據(jù)各自職能,支持義務(wù)教育均衡發(fā)展。

      2.確保經(jīng)費,完善投入保障機(jī)制。進(jìn)一步加大教育投入,保證推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的經(jīng)費需求。確保教師工資足額納入財政預(yù)算,確保及時足額發(fā)放。要做到上級財政下?lián)艿呢斦A(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費??顚S?,本級財政承擔(dān)的財政預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費及時落實到位,確保學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。

      (1)努力增加改善辦學(xué)條件投入。學(xué)校要統(tǒng)籌各種建設(shè)項目和專項經(jīng)費,做到??顚S茫WC主要用于推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,加大重點項目的投入。

      3(2)依法加強(qiáng)義務(wù)教育經(jīng)費管理,嚴(yán)禁擠占、截留、挪用。同時建立教育經(jīng)費公告制度,接受社會監(jiān)督。

      3.強(qiáng)化措施,完善教師管理機(jī)制。按照國家有關(guān)規(guī)定,根據(jù)上級配備的教師編制數(shù),進(jìn)行統(tǒng)一管理,足額及時發(fā)放工資、津貼、福利待遇按標(biāo)準(zhǔn)下發(fā)。

      4.加強(qiáng)監(jiān)督,完善自查驗收機(jī)制。學(xué)校要將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展作為主要任務(wù),加大檢查力度。要將推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展作為教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制的重要自查內(nèi)容,配合上級進(jìn)行督導(dǎo)評估驗收,爭取獲得吉林省義務(wù)教育初步均衡發(fā)展的榮譽(yù)稱號。

      巴仁鄉(xiāng)庫干中心小學(xué)

      2016年9月

      巴仁鄉(xiāng)庫干中心小學(xué)義務(wù)教育學(xué)校推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展三年規(guī)劃(2016-2019)

      巴仁鄉(xiāng)庫干中心小學(xué)

      2016年9月

      第五篇:義務(wù)教育均衡發(fā)展五年規(guī)劃

      武勝縣龍女鎮(zhèn)高妙小學(xué) 義務(wù)教育均衡發(fā)展五年規(guī)劃

      (2013—2017年)

      為了全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,把義務(wù)教育工作不斷引向深入,鞏固“兩基”成果,深入貫徹落實《義務(wù)教育法》推動義務(wù)教育科學(xué)發(fā)展,實施素質(zhì)教育,構(gòu)建村校和諧,師生和諧的育人環(huán)境,本著讓每位適齡兒童都能享受到公平、公正、合理的教育資源,特制定此五年遠(yuǎn)景規(guī)劃和目標(biāo)。

      一、指導(dǎo)思想

      1、以“三個代表”重要思想,科學(xué)發(fā)展,家校和諧、師生和諧為指針,貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》、《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和新《師德規(guī)范》,以深化教育管理改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量為宗旨,以創(chuàng)建“文明校園”,建設(shè)“家校和諧”、“師生和諧”為目標(biāo),使“學(xué)生整體得到全面發(fā)展”、“教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高”、“建設(shè)教育強(qiáng)鎮(zhèn)興?!?,實施義務(wù)教育均衡發(fā)展是規(guī)劃的中心任務(wù)。

      2、以貫徹和落實武勝縣教育局、龍女鎮(zhèn)黨委政府對義務(wù)教育均衡發(fā)展和“普九”工作的總體要求,實踐“管理、安全、健康、衛(wèi)生、穩(wěn)定、質(zhì)量、團(tuán)結(jié)、和諧、發(fā)展”的“十八字”方針,開展義務(wù)教育均衡發(fā)展工作。

      二、基本情況

      我校始建于1952年,占地面積4000平方米,總建筑面積1800平方米,校園環(huán)境整潔、優(yōu)美?,F(xiàn)有教學(xué)班6個,在校學(xué)生248,教職工21人。學(xué)校擁有一個求實、民主、廉潔、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子,一支敬業(yè)、精業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)的 教師隊伍,教師學(xué)歷合格率達(dá)100%。其中高級教師1人,中級教師13人,初級教師12人。

      近年來,在各級政府及教育部門的關(guān)心與支持下,先后投入了大量的資金改善辦學(xué)條件,學(xué)校現(xiàn)建有教師周轉(zhuǎn)房,擁有多媒體教室、實驗室、微機(jī)室、音樂舞蹈室、圖書閱覽室,為教研興校、科研興校搭建了廣闊的平臺。學(xué)校以“對學(xué)生成長負(fù)責(zé),讓學(xué)生享受成長快樂”為辦學(xué)宗旨。多年來逐步形成了“求實、禮貌、好學(xué)、守紀(jì)”的校風(fēng),“敬業(yè)、愛生、求實、創(chuàng)新”的教風(fēng),“勤奮、誠實、守法、善學(xué)”的學(xué)風(fēng)。力求使全體師生成長為具有文化底蘊(yùn)、有修養(yǎng)、適應(yīng)社會發(fā)展、有高雅追求的人。

      歷經(jīng)64載春夏秋冬,在歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn),勤奮求實,科學(xué)探索,爭創(chuàng)一流”的精神,多項工作取得了令人矚目的成績。在全體師生的共同努力下,一所花香書香交融的溫馨校園正逐步形成。

      三、存在問題

      1、師資隊伍的整體合力與教師綜合素質(zhì)有待提高和加強(qiáng)。

      2、辦學(xué)條件與辦公設(shè)施依然陳舊落后。

      3、校園美化、硬化不到位,辦學(xué)品位不高,素質(zhì)教育有待落實。

      4、校園周邊環(huán)境不夠理想,存在不安全隱患。

      5、后勤財務(wù)工作有待加強(qiáng)和規(guī)范。

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