第一篇：小學(xué)家長學(xué)校各項管理制度

小學(xué)家長學(xué)校 工 作 章 程

第一章 總 則

教育學(xué)生健康成長是學(xué)校、家庭、社會的共同責(zé)任。尤其是家庭教育對學(xué)生的成長起著非常重要的作用。為了使家長掌握教育子女的方法，了解子女的心理特點，以形成對學(xué)生教育的合力，特設(shè)立家長學(xué)校

第二章 組織機構(gòu)

第一條 家長學(xué)校成立校務(wù)會。校長由學(xué)校校長擔(dān)任，副校長由家長委員會主任擔(dān)任，教導(dǎo)主任由學(xué)校教導(dǎo)處主任擔(dān)任。

第二條 成立講師團。家長學(xué)校教師由學(xué)校校務(wù)會成員、有條件的年級組長、班主任或離退休教師擔(dān)任。

第三條 設(shè)立班級制。以學(xué)生所在班級的家長組成相應(yīng)班級，由學(xué)生所在班級班主任擔(dān)任該班的班主任，由班主任成立班委會。

第三章 職責(zé)及要求

第一條 每學(xué)期由校務(wù)委員會組織授課2次以上，結(jié)業(yè)前，學(xué)員須撰寫1篇學(xué)習(xí)心得，參加家長學(xué)校組織的答卷測試。

第二條 每學(xué)年度，組織1次家庭教育經(jīng)驗交流會。第三條 每期對學(xué)員進行一次考核，評選優(yōu)秀學(xué)員，其考核成績記入學(xué)員學(xué)籍卡。

第四條 每次授課由專任教師授課，班主任老師參加，并做好出勤記載。

第五條 對學(xué)員的要求：

1、每次上課必須按時到校，不無故缺席。

2、及時向?qū)W校反映子女在家的各方面情況。

3、收集并反映學(xué)生對學(xué)校教育，教師教學(xué)的意見和要求。

4、宣傳和支持學(xué)校各項工作。

5、及時總結(jié)對子女的教育經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)，取長補短。

第四章 附 則

第一條 學(xué)校及時總結(jié)，對家庭教育做出突出成績的教師進行表彰和獎勵。

第二條 本章程從宣布之日起執(zhí)行。

2000年9月10日 小學(xué)家長學(xué)校

管 理 辦 法

一、家庭教育是整個教育的起點和基礎(chǔ)，是學(xué)校、家庭、社會三大教育的組成之一。學(xué)校要積極主動認真地做好家長工作，充分發(fā)揮對家庭教育的指導(dǎo)作用，并爭取學(xué)生家長對學(xué)校教育工作的支持和配合，家長學(xué)校應(yīng)充分發(fā)揮家庭教育指導(dǎo)的作用。

二、家長學(xué)校是學(xué)校德育工作的一個組成部分。它的任務(wù)是普及家庭知識，提高家長對家教重要性的認識，從而提高家教水平，對子女科學(xué)地實施家教。

三、家長學(xué)校的教學(xué)和管理工作，要遵循教育規(guī)律，處理好學(xué)校教育內(nèi)部和外部的各種關(guān)系，爭取家長單位、社會力量的廣泛支持和家長的積極參與。

四、家長學(xué)校應(yīng)完善其組織形式。家長學(xué)校的校長由學(xué)校校長擔(dān)任，教務(wù)主任由學(xué)校教導(dǎo)主任擔(dān)任，并視情況配備兼職管理人員。

五、家長學(xué)校定期研究制訂切合本校實際的指導(dǎo)家教工作計劃，確定入學(xué)方式、授課內(nèi)容、教學(xué)方法、考察辦法等，并組織實施。同時明確各級管理人員的職責(zé)，便于開展工作。

六、家長學(xué)校開展教育活動運用舉辦講座、觀看影錄像、召開各種類型的座談會和經(jīng)驗交流會、家教咨詢服務(wù)等形式。

七、家長學(xué)校的教材（供家長用）統(tǒng)一購置或組織編印，所需工本費由家長承擔(dān)。

八、學(xué)校為家長學(xué)校提供必要的經(jīng)費，并列入學(xué)校德育專項，主要用于聘請的校內(nèi)外教師的講課費、管理人員適當?shù)膭趧?wù)費和開展活動等。

九、建立和完善家長學(xué)校管理制度：

1．活動制度。原則上每學(xué)期對家長學(xué)校的工作都要作出安排，做到有計劃地開展家庭指導(dǎo)活動。

2．考勤制度。每次講座對學(xué)員考勤，作出考勤記錄。根據(jù)學(xué)員出勤情況，確定能否結(jié)業(yè)。

3．評選表彰制度。廣泛開展“為國教子好家長”評選活動，家長學(xué)校每年進行一次好家長、優(yōu)秀家長的評選表彰，并擇優(yōu)推薦參加上級評選表彰。

4．文檔制度。注意積累有關(guān)文件，各種計劃、總結(jié)、重大活動記載、學(xué)校檔案、實物、照片等，并將其分類整理歸檔。小學(xué)家長學(xué)校

檔 案 管 理 制 度

一、學(xué)校堅持把家長學(xué)校檔案工作納入學(xué)校檔案工作的重要組成部分。

二、單獨專項建檔。

三、明確職責(zé)，各負其責(zé)搞好各種資料的收集與整理。

1、班主任負責(zé)學(xué)員心得體會、座談記錄、考試試卷、平時作業(yè)等資料的收集與整理。

2、教務(wù)處負責(zé)各班資料的收集、整理與管理。

四、檔案資料年限，以學(xué)年度為準收集。小學(xué)家長學(xué)校

學(xué) 員 管 理 制 度

1、學(xué)員必須服從學(xué)校的各項制度，遵紀守法，遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。

2、積極參加學(xué)校開展的一切活動，堅持參加面授學(xué)習(xí)。

3、學(xué)員必須以國家教委，全國婦聯(lián)頒發(fā)《家長教育行為規(guī)范》的要求嚴格要求自己。

4、學(xué)員舉止文明、情趣健康、言行一致、團結(jié)同志、尊敬學(xué)校教師的勞動成果，各方面為子女做榜樣。

5、學(xué)員結(jié)業(yè)時，要求參加適當方式的考試并將考試考核成績及學(xué)習(xí)情況反饋到家長所在單位，作為評選先進個人和五好家庭的依據(jù)。

小學(xué)家長學(xué)校 學(xué) 員 學(xué)習(xí)制 度

1、經(jīng)常學(xué)習(xí)黨和國家的教育方針、政策和法規(guī)。

2、掌握科學(xué)的教育方法和技能，樹立正確的家庭教育思想。

3、了解不同年齡兒童及青少年生理心理發(fā)展特點及營養(yǎng)常識、教育方法。

4、面授學(xué)習(xí)不準遲到、請假，并要求認真聽課和做作業(yè)。

5、經(jīng)常學(xué)習(xí)《家長教育行為規(guī)范》，自覺履行教育子女的職責(zé)。

6、學(xué)習(xí)堅持理論聯(lián)系實際，注重解決家庭教育中的實際問題。小學(xué)家長學(xué)校

學(xué) 員 聽 課 制 度

一、自覺遵守學(xué)校作息時間，做到不遲到、不早退、不缺課。

二、上課專心聽講，認真做好筆記，不講話，不做影響課堂紀律的事。

三、有特殊情況，不能到校或早退，要先向?qū)W校班主任請假。

四、做好孩子的表率，尊敬老師，保護環(huán)境衛(wèi)生。

五、服從老師安排，按時保質(zhì)保量完成學(xué)校布置的各項任務(wù)。

小學(xué)家長學(xué)校 教 學(xué) 面 授 制 度

1、堅持每個學(xué)期的面授時間。面授不準遲到，早退或無故缺席。

2、每次面授必須帶有學(xué)校發(fā)的課本或?qū)W習(xí)資料及必要的文具。

3、學(xué)員參加面授學(xué)習(xí)要求認真聽課并做好書面作業(yè)。

4、學(xué)員必須參加學(xué)校組織的各種考試，接受各項評估檢查。

小學(xué)家長學(xué)校 教 務(wù) 處 工 作 制 度

1、加強家長學(xué)校的內(nèi)部管理，做好服務(wù)育人工作，幫助家長樹立為國教子的思想。

2、協(xié)助校長組織學(xué)習(xí)和貫徹上級有關(guān)辦學(xué)工作文件、教學(xué)計劃，提高辦學(xué)效率。

3、擬訂家長學(xué)校教務(wù)工作計劃并組織實施，建立健全家長學(xué)校教學(xué)常規(guī)，完成教育教子任務(wù)。

4、抓好教學(xué)，文書檔案的整理歸檔工作，搞好教務(wù)處日常事務(wù)工作。

5、建立家長學(xué)校示范班，全面推動家長學(xué)校工作。

小學(xué)家長學(xué)校 考 試、考 評 制 度

一、家長學(xué)校任課教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)要求，制好試卷，學(xué)校教務(wù)處負責(zé)印制好試卷，全校各班統(tǒng)一考試時間。

二、學(xué)校德育處安排好監(jiān)考員。

三、監(jiān)考員考前15分鐘將學(xué)員組織到考室，以班為單位坐好。

四、組織學(xué)員認真、獨立答卷。

五、印刷有問題的地方，需舉手向監(jiān)考員詢問。

六、同年級采取流水作業(yè)進行閱卷，統(tǒng)一統(tǒng)分上表。

小學(xué)家長學(xué)校 監(jiān)督、檢查、反饋制度

一、校長經(jīng)常在德育領(lǐng)導(dǎo)小組會議上研究家庭教育指導(dǎo)工作。

二、校長經(jīng)常聽取各種反饋意見，經(jīng)常研究家庭教育指導(dǎo)工作的現(xiàn)狀和問題，及時改進指導(dǎo)工作。

三、教務(wù)處經(jīng)常檢查、督促班主任做好指導(dǎo)家庭教育的工作，密切與校外有關(guān)方面的關(guān)系，爭取社會力量的支持。

四、德育處認真審核好家長、優(yōu)秀家長學(xué)員的名單，報校長審批，并向有關(guān)單位反饋。

五、班主任做好每次講座的本班考勤工作，及時做好缺勤家長的思想工作，保證人人來校聽課，使每次聽課率達到100%。

六、班主任向家長單位及時聯(lián)系，反饋家長在校學(xué)習(xí)的情況。

第二篇：小學(xué)各項管理制度

高輝學(xué)校行政管理規(guī)定

1、行政人員要貫徹黨的路線、方針、政策，堅持社會主義辦學(xué)方向，統(tǒng)一目標，統(tǒng)一思想，努力把學(xué)校建設(shè)成為校風(fēng)好、教風(fēng)嚴、學(xué)風(fēng)濃的學(xué)校。

2、行政人員要以身作則、廉潔奉公、團結(jié)協(xié)作、依法行政，以“三個代表”思想要求自己，自覺接受全體教師監(jiān)督。

3、行政人員要認真學(xué)習(xí)并履行自己的崗位職責(zé)，依照職責(zé)，以人為本，依法治校。

4、行政人員加強對教師進行繼續(xù)教育，不斷提高教師政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，建設(shè)適應(yīng)新時代教育教學(xué)的教師隊伍。

5、認真履行行政值周職責(zé)，檢查各部門的工作情況，維持學(xué)校正常的教學(xué)秩序。

高輝校長工作職責(zé)

1、主持學(xué)校行政全面工作，正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，團結(jié)依靠教職工，堅持學(xué)校的社會主義方向，積極穩(wěn)妥地推進教育改革；按教育規(guī)律辦學(xué)，確保教育質(zhì)量，努力培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化的建設(shè)者與接班人。

2、領(lǐng)導(dǎo)制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并認真組織實施，檢查和總結(jié)。

3、實施優(yōu)化組合、競聘上崗后，根據(jù)學(xué)校規(guī)模、編班標準、實際需要和有關(guān)規(guī)定，設(shè)置學(xué)校管理的組織機構(gòu)，選任各層級的干部，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責(zé)任制。

4、領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作，把德育工作放在首位，堅持管理育人、教書育人，環(huán)境育人的工作方針，會同黨支部建立精干得力的德育工作隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學(xué)生的思想品德教育。

5、領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照國家規(guī)定統(tǒng)一編制的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，遵循教學(xué)規(guī)律組織教學(xué)，建立和完善教育管理系統(tǒng)，搞好教學(xué)常規(guī)管理，深入教學(xué)第一線，正確指導(dǎo)教師進行教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

6、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作生動活潑、確有成效地開展。

7、領(lǐng)導(dǎo)教師隊伍建設(shè)。必須十分重視教師隊伍建設(shè)，注意培養(yǎng)青年教師隊伍建設(shè)，注意培養(yǎng)青年教師，組織教師進修，使之不斷提 高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平，充分調(diào)動教師工作的積極性，主動性和創(chuàng)造性。

8、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅持總務(wù)工作為教學(xué)、為師生服務(wù)方向，關(guān)心師生生活，保護師生健康，嚴格管理校產(chǎn)和財物，搞好校園建設(shè)，努力開展勤工儉學(xué)活動，逐步改善辦學(xué)條件和教職工福利。

9、努力爭取社會各方面對學(xué)校工作的支持和幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)、處理公共關(guān)系。

10、領(lǐng)導(dǎo)校長室工作，協(xié)調(diào)好校級行政領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。

11、民主管理學(xué)校。學(xué)校的重要問題在決策之前，要主動聽取教師的意見、接受群眾監(jiān)督。

12、副校長是校長的助手，協(xié)助校長負責(zé)分管一方面或幾個方面的工作。

高輝小學(xué)教導(dǎo)主任工作職責(zé)

1、協(xié)助校長落實以教學(xué)為中心的方針，制訂并實施學(xué)校 的教學(xué)工作計劃。

2、加強教學(xué)常規(guī)管理，建立正常的教學(xué)秩序，減輕學(xué)生負擔(dān)，提高教學(xué)質(zhì)量。

3、指導(dǎo)教研組工作，檢查教學(xué)大綱和教學(xué)計劃執(zhí)行情況，幫助教師端正教育思想，開展教學(xué)研究，改進教學(xué)方法。

4、組織教師進修。

5、組織課外活動，并注意總結(jié)交流有關(guān)經(jīng)驗。

6、組織和領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。組織有關(guān)人員搞好招生、編班和學(xué)籍、教育教學(xué)檔案管理，編排好作息時間表，做好學(xué)生考勤、考核，以及做好圖書室、資料室、實驗室、電教室的管理工作。

7、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生和生活管理工作。抓好體育課、課間操、眼保健操；積極開展群眾性體育活動；搞好衛(wèi)生保健和安全教育等工作，關(guān)心學(xué)生身心健康。

8、組織學(xué)生參加生產(chǎn)勞動和社會公益活動。

9、定期召開家長會，辦好家長學(xué)校。

高輝小學(xué)行政值周工作職責(zé)

1、每天提前十分鐘上崗，延時二十分鐘下崗。

2、每天負責(zé)發(fā)放《校日志》，做好教師出勤的考勤工作，做好學(xué)生紀律、衛(wèi)生等情況的收集工作，周末作好小結(jié)，并在教師會或?qū)W生會上通報。

3、處理發(fā)生在本周內(nèi)的日常事務(wù)，重大問題及時報校行政或上級領(lǐng)導(dǎo)部門，督促當天值日教師準時到崗。

4、放晚學(xué)后，檢查值日教師對《校日志》的填寫情況，并簽字。

5、指導(dǎo)值日教師進行月先進班級日評比項目內(nèi)容填寫。

高輝學(xué)校德育工作管理

1、成立學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

成立以校長為組長，副校長、政教主任為副組長的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時以政教主任為常務(wù)副組長全面負責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)各組員（各教研組組長和各班班任）實施德育工作管理。

2、德育工作目標

培養(yǎng)學(xué)生初步具有“五愛”的思想感情和良好品德；遵守社會公德的意識和文明行為習(xí)慣；良好的意志、品格和活潑開朗的性格；自己管理自己、幫助別人、為集體服務(wù)和辯別是非的能力，為使他們成為“四有”的社會主義公民，打下初步的思想基礎(chǔ)。

3、德育工作內(nèi)容。

主要向?qū)W生進行以“五愛”為基本內(nèi)容的社會公德教育和必要的生活常識教育，著重培養(yǎng)教育學(xué)生心中有他人、心中有集體、心中有人民、心中有祖國；著重培養(yǎng)和訓(xùn)練學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和文明行為習(xí)慣。

4、德育工作要求

（1）學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組上下一致，齊抓共管學(xué)校德育工作。每月由政教主任（或分管德育工作的校長）主持召開一次學(xué)校德育工作會議，并評比出先進班級，認真研究學(xué)校德育工作。

（2）組織師生認真學(xué)習(xí)《師德八條》和《小學(xué)生德育大綱》，認真貫徹《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，加強“八榮八恥”教育。班主任要利用班會課（全期不少于四次），組織學(xué)生逐條學(xué)習(xí)。（3）、上好思想品德課，把德育寓于各科教育教學(xué)之中。（4）、建設(shè)好德育工作陣地，加強家校聯(lián)系，爭取家長、社會支持，形成校內(nèi)，校外陣地一齊抓，課內(nèi)、課外一齊抓的良性循環(huán)，組織學(xué)生參加一些社會活動。

（5）、加強愛國主義教育，宣傳實施《國旗法》，嚴格升、降國旗制度，少先隊大隊部專門負責(zé)升、降國旗。

（6）、大隊部組織開展各種大隊活動。

（7）、各教師必須嚴格執(zhí)行《學(xué)校計劃》中有關(guān)德育工作內(nèi)容。

高輝學(xué)校教學(xué)工作管理

1、學(xué)校行政及各分管領(lǐng)導(dǎo)、教研組，各班、科任按所分配工作擬訂好各種計劃，在指定時間內(nèi)由教導(dǎo)處檢查計劃執(zhí)行情況。

2、教師要認真?zhèn)湔n寫教案，不準無教案上課（含非語、數(shù)科目）。教導(dǎo)處和教研組每月檢查一次，對有缺課教案教師給予批評教育，并登記在案。

3、教師要認真批改學(xué)生作業(yè)，教導(dǎo)處全期要進行四次抽樣檢查。要求教師作業(yè)布置適當，目的明確，如有該布置作業(yè)不布置，超量布置甚至帶懲罰性布置以及布置不批改者，要及時指出，給予批評教育。

4、教研活動管理。每學(xué)期各教師根據(jù)特長向教研組長提出書面申請參加何科課型的教研活動，由教研組長制好《教研活動計劃》和《評課計劃》后上交教導(dǎo)處審核批準實施。

5、考核質(zhì)量分析的管理。

要嚴肅考紀考風(fēng)，嚴禁弄虛作假。各科測驗、考核后教師要按學(xué)?；蛏霞壱笞龊觅|(zhì)量分析、講評；段考、期考成績、質(zhì)量分析要交教導(dǎo)處存檔。

6、教師家校聯(lián)系的管理。

各班科任（含語、數(shù)和專職教師）必須有針對性的對本班學(xué)生進行家訪，填好家訪記錄并有家長簽名。

各班、科任（含語、數(shù)和專職教師）每期要配合學(xué)校在指定周數(shù)開好家長會，并組織家長深入學(xué)校管理，深入課堂聽課等。

7、教師撰寫論文（或?qū)ｎ}總結(jié)）的管理。教師每期至少寫一篇論文（或?qū)ｎ}總結(jié)），教師寫好的論文（或?qū)ｎ}總結(jié)）先交教研組長登記，再逐次上交。

8、課堂教學(xué)時間跟班制的管理。

（1）上課鈴響，教師應(yīng)到教室門口，否則視為遲到；下課鈴響之前私自離開教室（課堂教學(xué)）視為早退；一節(jié)課既遲到又早退視為曠課。（如無電，值日教師可放寬時間，但應(yīng)跟所任課班任通知考勤班干）

（2）本項規(guī)定的記錄由各班主任指定某一班干負責(zé)用出勤表登記，班干 每周五交班主任檢查，教師如有遲到、早退，班任周五例會交值 周行政領(lǐng)導(dǎo)審核并記錄。

（3）教師如有急事特殊情況需請假，由值周行政領(lǐng)導(dǎo)告訴班任，班任再轉(zhuǎn)告負責(zé)考勤的班干。

（4）教師在課堂上不準接聽電話。

9、學(xué)校教學(xué)工作管理各條款的解釋權(quán)屬教導(dǎo)處。

高輝學(xué)校教師管理規(guī)定

（一）校風(fēng)校務(wù)管理規(guī)定

1、學(xué)校行政人員和各部門成員不完成或完成一半所分管工作，負責(zé)教師、分管領(lǐng)導(dǎo)、校長考核不能評優(yōu)。

2、值周領(lǐng)導(dǎo)、值日教師不完成值周（日）任務(wù)，加做一周（日）。

3、上班時間教師不準在校園內(nèi)猜拳打碼。如有違反，則視為違紀處理。

4、嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生；嚴禁未經(jīng)學(xué)校許可向?qū)W生亂收費；嚴禁亂講亂說，傳播沒有根據(jù)的言語，造成矛盾，影響他人團結(jié)。如情節(jié)嚴重的除負法律、經(jīng)濟責(zé)任外，考核評為不稱職。

5、學(xué)校各部門管理人員對所管公物要造冊登記，交一份到分管領(lǐng)導(dǎo)存檔。

6、后勤管理人員要按《崗位職責(zé)》和學(xué)校有關(guān)規(guī)定造冊管理好校產(chǎn)。凡不管理好出現(xiàn)校產(chǎn)流失或主觀人為因素損壞，后勤人員要進行賠償，并與考核掛鉤（具體管理制度由后勤人員制定）。

7、上班時間，教師應(yīng)佩戴胸卡（教師證）。

（二）工作紀律規(guī)定

1、教師上班時間實施“坐班制度”。教師每天上班時間到早讀時間為早上簽到校時間，每天放學(xué)后十分鐘教師簽名離校時間。（教師請私、公假不列入本條例）

2、教師請假需憑有關(guān)通知、證明交請假條，先批假后離崗，并安排好代課教師（公假由學(xué)校安排）。請假審批制度按縣局有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。

3、出勤將實行累計制度，出勤情況與教師考核掛鉤。

高輝小學(xué)班主任工作職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)生特點，按照學(xué)校德育工作要求，以豐富多彩的形式，有計劃有目的地對學(xué)生思想教育，全面負責(zé)班級的思想、紀律、學(xué)習(xí)、勞動、衛(wèi)生、文體等各項工作。

2、加強班干的培養(yǎng)，發(fā)揮他們的積極性，并通過他們?nèi)F結(jié)全班學(xué)生，把班級建設(shè)成為積極向上、勤奮好學(xué)、熱愛勞動、團結(jié)友愛，有正確集體輿論的班集體。

3、經(jīng)常與任課教師交換學(xué)生的思想、生活等情況，反映學(xué)生以任課教師意見，以保持良好的師生關(guān)系，共同教育好學(xué)生。

4、負責(zé)制訂班任工作計劃，期末做好總結(jié)。指導(dǎo)班委會、少先隊開展工作。

5、客觀、全面的擬定學(xué)生操行評定，填寫《小學(xué)生守冊》，對本班學(xué)生的獎懲提出具體意見，報學(xué)校審批。

6、負責(zé)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、“先進班集體”評比活動在本班的貫徹落實，認真上好班會課。

7、經(jīng)常與學(xué)生家長聯(lián)系，召開家長會，爭取家長配合，努力做好學(xué)生的個別教育工作，尤其是后進生的轉(zhuǎn)化工作。

8、組織指導(dǎo)學(xué)生參加課外活動。關(guān)心學(xué)生身心健康，配合體育教師抓好“三操二課一活動”。

9、經(jīng)常進行安全教育，保證學(xué)生生命、財物安全；經(jīng)常進行愛公物教育。

10、及時、準確地向?qū)W校有關(guān)部門提供本班學(xué)生各種材料，填報 有關(guān)表冊。

11、負責(zé)學(xué)校行政及大隊部的指令在本班貫徹執(zhí)行。

12、協(xié)調(diào)好本班科任教師，上好主題班會。

高輝小學(xué)教師工作職責(zé)

1、認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)政策法規(guī)，在思想品行、常識造詣、文化素養(yǎng)、生活作風(fēng)、言談舉止、求知精神方面嚴格要求自己，服從學(xué)校安排，努力完成學(xué)校分配的各項工作。

2、用堅定正確的政治方向和高尚的道德情操去熏陶學(xué)生，做到言傳身教，做學(xué)生的表率。

3、自覺執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，嚴格執(zhí)學(xué)校工作計劃，履行技術(shù)職務(wù)職責(zé)，認真鉆研教材和教學(xué)大綱，在此基礎(chǔ)上，制訂出周密的教學(xué)工作計劃，期末做好總結(jié)。

4、自覺貫徹教學(xué)原則，認真組織課堂教學(xué)，改進教學(xué)方法，選擇恰當?shù)慕虒W(xué)手段，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

5、根據(jù)教學(xué)的任務(wù)和要求，結(jié)合學(xué)生的實際，認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，輔導(dǎo)學(xué)生檢查和評定學(xué)生 的學(xué)業(yè)成績。

6、培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性和積極性，指導(dǎo)科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，發(fā)展智 力，培養(yǎng)能力。抓好養(yǎng)成教育。

7、要按時上課、下課、不遲到、不拖堂、不經(jīng)教導(dǎo)處批準不能隨意停課，調(diào)課。

高輝小學(xué)值日教師工作職責(zé)

1、（無電）按時敲鐘作息，保證學(xué)校正常的學(xué)習(xí)、工作秩序。

2、值日的當天早上負責(zé)檢查各班清潔區(qū)、教室衛(wèi)生。放學(xué)后或星期天督促各班關(guān)好門窗。

3、負責(zé)檢查學(xué)生佩戴紅領(lǐng)巾及?；涨闆r。

4、妥善處理當天發(fā)生的糾紛或違反校規(guī)等不良現(xiàn)象，如遇到處理不下的事及時向值周領(lǐng)導(dǎo)反映，共同妥善處理。

5、填寫好《校日志》，總結(jié)當天學(xué)習(xí)、生活情況，并完成先進班級日評比情況，并把各項檢查公布于評分欄。

高輝小學(xué)學(xué)生的管理規(guī)定

1、學(xué)生要重視個人道德修養(yǎng)，以《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為行動準則，衣著整潔，文明禮貌，不穿奇裝異服，不講粗口話，不穿拖鞋、背心上課（體育課可穿背心）。違反者，班任要批評教育，三次以上者學(xué)校予以點名或警告處分。

2、勤奮學(xué)習(xí)努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。不準缺欠作業(yè)，作業(yè)缺五次以上者，除批評教育外，還通知家長共同教育，考試作弊者，學(xué)校給予點名批評教育。

3、學(xué)生應(yīng)按規(guī)定佩戴?；?，是少先隊員的應(yīng)佩戴紅領(lǐng)巾或隊徽隊干要佩戴隊干標志，凡發(fā)現(xiàn)不佩戴者即給予點名批評，兩次不佩戴者給予警告處分。

4、遵守紀律，不遲到、不早退、不曠課，不許私自下河游泳，遵守交通規(guī)則。有事須請假（請假一節(jié)課由教師批假，二節(jié)課至二天由班主任批假，三天以上由教導(dǎo)處批假），無故曠課三節(jié)班主任教育，4至8 節(jié)學(xué)校點名批評，9節(jié)以上給予嚴重警告處分。

5、寄宿生要遵守好睡眠作息時間。睡眠鐘響后不準在宿舍起哄、喧嘩、不準私自離開宿舍，違者第一次將在班內(nèi)檢討，二次以上者學(xué)校點名批評還要給予警告處分。

6、學(xué)生不準吸煙、喝酒、進游戲室打游戲、偷盜、打架、斗毆，對以上規(guī)定違反一次者在班內(nèi)檢討，二次者面向全體同學(xué)檢討并處以警告處分，三次者除檢討和記過處分外，還將其行為通報村委或街委。

7、愛護公物，保護公共設(shè)施。無意損壞公物，但能主動承認者，按價賠償；不主動承認，經(jīng)查獲按二倍價賠償；故意損壞能主動知錯承認者二倍價賠償，不主動承認，經(jīng)查獲按四倍價賠償。

8、教室、宿舍實行責(zé)任承包制度。即將宿舍、班級公共設(shè)施承包到班級、宿舍及個人，屬個人賠償，若查不到個人責(zé)任，全宿舍或全班人員共同負責(zé)賠償。

9、凡受到學(xué)校警告處分以上的學(xué)生，在本期內(nèi)取消一切校內(nèi)的獲獎資格。

高輝小學(xué)學(xué)校財務(wù)管理規(guī)定

1、學(xué)校財務(wù)人員要堅持原則，勤儉節(jié)約，為學(xué)校服務(wù)，不準挪用貪污公款，凡出現(xiàn)一次貪污挪用公款除追究法律責(zé)任外，不得享受學(xué)校一切福利。

2、財會人員要認真審核會議及旅差補助是否與實際相吻合，日報銷數(shù)額是否符合文件規(guī)定。

3、財會人員要認真審核購買公物是否單位所需，有無證明人或驗收人。

4、學(xué)校收支憑證要符合手續(xù)，收支要報賬員開票（報賬員要有收入存根）支出憑證要有經(jīng)手人、收款人簽字蓋章，支出用途要注明，實行行政領(lǐng)導(dǎo)審批制度。

5、報賬員要做到日清月結(jié)，每次報賬前需經(jīng)學(xué)校經(jīng)費審核小組審核并予以公示，每月末報賬員存折內(nèi)所有資金要與報表基本持平。

6、學(xué)校需運用各種資金每次支500元以下由行政 領(lǐng)導(dǎo)決定；500元于2500元由行政會決定；2500元于5000元由校務(wù)會決定；5000元以上通過全體教師。

高輝小學(xué)安全教育管理規(guī)定

1、學(xué)校安全教育應(yīng)與思想政治教育緊密結(jié)合起來，要充分利用“安全活動月”和“安全生產(chǎn)月”有針對性地開展安全專題教育活動。

2、教師要做好勞動組織與管理工作，教育學(xué)生嚴格遵守勞動紀律，服從指導(dǎo)，按操作規(guī)定進行操作，做好勞動中的安全教育。

3、體育（或活動）要有組織有計劃進行，教師應(yīng)告訴學(xué)生注意事項，并在場監(jiān)護和指導(dǎo)，做好體育活動中的安全教育。

4、校外活動事前都應(yīng)充分做好準備，并做好安全教育和紀律教育，并要通過嚴格的審核程序可組織學(xué)生進行校外活動。

5、教師應(yīng)加強紀律教育，提倡文明行為。推廣有益的游戲取代無意義嬉鬧，抓好課外游戲的安全教育。

6、教師應(yīng)抓好學(xué)生來校與回家途中的安全教育，抓好路隊管理。

7、學(xué)校各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)和各部門管理人員要經(jīng)常檢查各種設(shè)施的安全情況，出現(xiàn)險情要及時向校行政匯報，把事故降到最低限度或排除在隱患之外。

8、后勤人員要做好內(nèi)宿生學(xué)生的安全管理，要做好食堂防毒、學(xué)校防火、防盜等防范工作，并做好學(xué)校治安保衛(wèi)工作。

9、根據(jù)上級要求與規(guī)定，教給學(xué)生安全知識，培養(yǎng)自我保護能力。

高輝學(xué)校衛(wèi)生工作規(guī)定

1、做好學(xué)校衛(wèi)生工作，學(xué)校實行衛(wèi)生區(qū)制度，各班每天都要保持區(qū)域的清潔工作。

2、學(xué)生宿舍每天都要打掃，內(nèi)務(wù)要整齊。

3、各班級的教室衛(wèi)生，內(nèi)務(wù)要保持清潔衛(wèi)生，堅持每天一小掃，每周一大掃（內(nèi)務(wù)主要范圍：班容、班貌、門窗、天花板、走廊等）。

4、食堂衛(wèi)生工作按《咸陽市學(xué)校食堂衛(wèi)生管理規(guī)定》要求實施。

5、值日教師應(yīng)加強對衛(wèi)生工作的檢查。

6、教師要抓好衛(wèi)生保健工作制度的建立與施行。

高輝學(xué)校儀器室管理規(guī)定

1、儀器室是專門存放教學(xué)儀器的場所，要專室專用，不得從事與教學(xué)無關(guān)的其他活動。儀器室要有良好的安全防范措施，杜絕事故隱患，無關(guān)人員禁止入內(nèi)。

2、學(xué)校應(yīng)加強對教學(xué)儀器設(shè)備 工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，選派相關(guān)學(xué)科的教師或?qū)嶒灱夹g(shù)人員專人管理。

3、儀器設(shè)備按分類編號、定冊、定柜、定位存放；布局規(guī)范，陳列美觀整齊、清潔；要注意經(jīng)常維護，及時保養(yǎng)，做好防塵、防潮、防霉、防壓、防熱、防磁、防震、防毒等工作；對壞的儀器要及時修理，使儀器設(shè)備經(jīng)常處于良好狀態(tài)。

4、儀器設(shè)備的領(lǐng)用、借出及歸還，必須按制度登記或注銷手續(xù)，并檢查儀器完好情況。教師領(lǐng)用，應(yīng)提前填寫“實驗通知單”，由管理人員做好準備，使用完畢，及時歸還、注銷。教學(xué)儀器一般不外借，如外借，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準，由管理人員登記借出，并按時索回。

5、要愛護教學(xué)儀器設(shè)備。儀器損壞、丟失應(yīng)由當事人填寫所屬情況登記表，根據(jù)情節(jié)，及時處理。對違反操作規(guī)定造成損失的，原則上應(yīng)由當事人賠償。儀器報廢要嚴格審批手續(xù)。

6、建立健全設(shè)備和實驗室教學(xué)檔案制度，妥善保存好儀器帳冊、產(chǎn)品說明書、使用登記冊、實驗情況登記表等有關(guān)資料。

7、每學(xué)期結(jié)束要全面清點儀器一次，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理。儀器管理人員調(diào)換時，必須辦好交接手續(xù)，按帳點物，逐件移交，甲方、乙方、學(xué)校三方簽字才算完畢。若有重大問題必須及時上報。

第三篇：家長學(xué)校各項規(guī)章制度

紅河小學(xué)2013—2014學(xué) 家長學(xué)校各項規(guī)章制度

一、職責(zé)

（一）校長職責(zé)

負責(zé)制定家長學(xué)校的各項規(guī)章制度并認真督促、檢查。

負責(zé)審核，確定教學(xué)計劃、內(nèi)容、方法并協(xié)調(diào)各項工作，保障教學(xué)工作順利進行。

負責(zé)督促、檢查教育教學(xué)活動。

成立家長委員會了解授課情況，聽取辦學(xué)建議和要求。

6、負責(zé)審核的檢查、考核、評比工作。

（二）教務(wù)主任職責(zé)

1、負責(zé)編制教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容、方法、安排授課時間。

2、負責(zé)各項教學(xué)、教研活動。

3、負責(zé)學(xué)員的登記、注冊及日常管理。

4、及時收集、聽取教師、學(xué)員的建議和要求。

（三）教師職責(zé)

1、指定教學(xué)教案，認真按計劃備課。

2、負責(zé)學(xué)員的點名、考勤工作。

3、認真組織教學(xué)，上好每一堂課，并布置作業(yè)、檢查筆記。

4、及時編制函授教材、認真辦好函授教育。

5、及時收集、聽取家長建議，并向上及時反映。

6、負責(zé)讓家長參與學(xué)校的教育活動。

7、負責(zé)組織好課堂考試及優(yōu)秀學(xué)員的評比工作。

二、制度

（一）教師備課制度

1、根據(jù)《江蘇省家庭教育綱要（試行）》和教學(xué)計劃要求進行認真?zhèn)湔n以《家長學(xué)校教材》為主，參閱其他資料。

2、備課時應(yīng)有針對性、可行性，有完整的備課記錄。

3、備課內(nèi)容要詳細，具有一定的系統(tǒng)性，內(nèi)容選擇要恰當。

4、合理安排備課時間，不能同學(xué)生教育時間沖突。

5、備課記錄應(yīng)具備授課時間、授課的要求、授課人、授課效果評價等項目。

6、積極編制家教宣傳材料，及時更換家長園地等宣傳欄。

（二）學(xué)員登記制度及守則

1、凡學(xué)校學(xué)生家長都應(yīng)報名注冊，認真填寫報名登記表的各項內(nèi)容，成為家長學(xué)校成員，并遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)定。

2、每位學(xué)員應(yīng)準時參加聽課，不得隨意曠課，有特殊情況須請假。

3、應(yīng)遵守課堂紀律，不得擾亂課堂紀律。如講話、做事、抱孩子等。

4、愛護園內(nèi)公物，不得損壞園內(nèi)物品。

5、上課認真聽講，積極參加園內(nèi)各項教學(xué)活動。

（三）考核獎懲制度

1、教師應(yīng)按計劃認真教學(xué)活動，積極做好家園聯(lián)系，如未開展一次扣獎金5.00元。

2、教師認真按時整理好教學(xué)活動、家園聯(lián)系活動的資料，并及時歸檔，每缺一項扣獎金5.00元。

3、對教師工作成績優(yōu)秀的，每年要加獎金5.00~10.00元。

4、學(xué)員出勤率低于90%，成績低于90分，不得參加優(yōu)秀學(xué)員評比。

（四）財務(wù)管理制度

1、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度管理條例，遵守財經(jīng)紀律。

2、家長學(xué)校所有收入、支出一律進財務(wù)會計的帳目。

3、合理收費，定期向?qū)W員公布費用收支情況，接受監(jiān)督。

（五）家訪制度

1、家訪工作應(yīng)同學(xué)生教育組合起來，及時溝通家園之間的聯(lián)系，共同教育好學(xué)生。

2、家訪工作每學(xué)期對每位學(xué)生進行一次，另外遇到特殊情況的，還需進行隨機家訪。

3、家訪要認真準備，對學(xué)生有客觀的分析。家訪應(yīng)有目的性，通過家訪要解決具體問題。

4、家訪工作應(yīng)有記錄，尤其是特殊學(xué)生、特殊事件的家訪。

（六）信息反饋制度

1、每次授課后，教師們要積極收集學(xué)員們的意見并及時整理。

2、認真做好家園聯(lián)系欄的信息交流工作，并有資料記錄。

3、學(xué)員們要積極配合，將自己的想法及時反映給教師們，從而促進相互的交流。

（七）優(yōu)秀學(xué)員評比制度

1、認真遵守學(xué)員守則及《家長教育行為規(guī)范》，每年出勤率達90%以上，考試成績?yōu)?0分以上者。

2、積極參與學(xué)校組織的各項家園活動，配合支持學(xué)校的各項教育活動。

3、家庭教育有起色。

4、個人申請，學(xué)校推薦，家長評選票數(shù)最高，可評為優(yōu)秀學(xué)員。

5、每學(xué)年中，每個年級組各評一名優(yōu)秀學(xué)員。

（八）檔案管理制度

1、各項活動都要建立相應(yīng)的資料，注意收集、整理和保存。

2、每年定期地將各項制度、計劃、實施、檢查、考核、學(xué)員名冊、考勤、備課記錄、試卷、優(yōu)秀學(xué)員名冊、宣傳材料等及時收集、整理、裝訂、編號、歸檔。

3、家長學(xué)校資料要單獨立卷。

第四篇：康莊小學(xué)各項管理制度

康莊小學(xué)各項管理制度

康莊小學(xué)各項管理制度

班子團隊管理

領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

校 長 李見寶 法制副校長 張子奇 教導(dǎo)主任 陶叢會 總務(wù)主任 李京會 政教主任 李曉靜 班子職責(zé)

校長職責(zé)

1、全面貫徹執(zhí)行黨和國賓的教育方針、政策、法規(guī)，自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規(guī)的傾向。堅持社會主義辦學(xué)方向，努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。按教育規(guī)律辦學(xué)，不斷提高教育質(zhì)量。

2、認真執(zhí)行黨的知識分子政策和干部政策，團結(jié)、依靠教職員工。組織教師學(xué)習(xí)政治和鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化水平及教育教學(xué)能力，注意培養(yǎng)班主任、中青年教師和職工工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

3、全面主持學(xué)校工作

（1）領(lǐng)導(dǎo)組織德育工作，把德育放在首位，堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人的工作方針，制定德育工作計劃，建設(shè)德育工作骨干隊伍，制定切實可行的措施，堅持不懈地加旨對學(xué)生的

思想、政治、品德教育。

（2）領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照國家規(guī)定的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，開齊各門課程。遵循教學(xué)規(guī)律，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。深入教學(xué)第一線，正確指導(dǎo)教師進行教學(xué)法活動，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

（3）領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動及課外教育活動。確保學(xué)校體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育及課外活動。生動活潑、有成效地開展。努力形式展勤工儉學(xué)活動。建好學(xué)生勞動教育及勞動技術(shù)教育基地。

（4）領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向，嚴格管理體制校產(chǎn)財務(wù)，搞好校園建設(shè)，關(guān)盡學(xué)生和教職工的生活，保護他們的健康。逐步改善辦不條件和群眾福利。

（5）配合黨組織，支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作。充分發(fā)揮工會、共青團、少先隊等群眾組織在辦學(xué)育人各項工作中的積極作用。

4發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用，努力促進學(xué)校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的育人環(huán)境。

副校長職責(zé)

1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，協(xié)助助校長全面完成教育教學(xué)任務(wù)。

2、負責(zé)協(xié)助校長分管好學(xué)校教育教學(xué)工作，負責(zé)制定和貫徹執(zhí)行學(xué)桃教學(xué)計劃，推動和檢查教學(xué)計劃內(nèi)實施的情況，指導(dǎo)教導(dǎo)處抓好教學(xué)工作。

3、指導(dǎo)教導(dǎo)處對教師的考核、評定、獎懲工作。

4、指導(dǎo)教導(dǎo)處抓好實驗教學(xué)工作，加強電教、實驗室的建設(shè)。

5、負責(zé)制定學(xué)校的、學(xué)期體育、衛(wèi)生計劃，推動和檢查計劃的實施和體育衛(wèi)生水平的提高。

6、指導(dǎo)教導(dǎo)處抓好教研活動，深入課堂，聽課，評課每周不少于3節(jié)。

7、負責(zé)教師的職稱聘任、考評工作。

8、完成校長交給的其它任務(wù)。

教導(dǎo)主任職責(zé)

一、協(xié)助校長制定并實施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃；檢可并總結(jié)學(xué)校的教育、教學(xué)法工作，審查教職工研組和班主任工作計劃。

二、組織管理教學(xué)，掌握各科教師貫徹執(zhí)行教學(xué)大綱和教學(xué)計劃的情況，習(xí)俗提高教學(xué)法質(zhì)量為中心，開展各種教學(xué)、教研和第二課堂活動。

三、協(xié)助桃長和黨支部對學(xué)生進行思想政治教育，有針對性地開展教育活動，定期布置、檢查班主任工作，積極開展勤工儉

學(xué)活動，對學(xué)生進行勞動教育，組織校外教育活動和家長會。

四、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生和生活管理工作，抓好“兩課、兩操”（體育課、活動課、課間操、眼保健操）和群眾性的體育活動，對學(xué)生進行勞動教育，組織校外教育活動和家長會。

五、領(lǐng)導(dǎo)并組織有關(guān)人員搞好招生、編班、學(xué)籍管理、考勤、課程表、刻印資料以及資料室、圖書室、實驗室、電教室的有關(guān)工作。

六、每學(xué)期末對教學(xué)工作、思想政治教育工作和體育衛(wèi)生工作進行一次書面總結(jié)，并向校長匯報、總結(jié)教育和教學(xué)經(jīng)驗，積極開展期末或?qū)W年末的評優(yōu)獎勵少動。

總務(wù)主任職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)校工作任務(wù)和目標，制定總務(wù)處工作計劃，編制學(xué)校經(jīng)費的預(yù)算，執(zhí)行決算，為教育教學(xué)創(chuàng)造良好條件。

2、制定總務(wù)工作的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行黨的方針政策，監(jiān)督檢查有關(guān)財務(wù)制度及其它規(guī)章制度的落實，定期審核公布賬目。

3、負責(zé)學(xué)校財產(chǎn)、物資、校舍的管理、增設(shè)、分配、維修工作，負責(zé)校園整體規(guī)劃、綠化、美化和環(huán)境衛(wèi)生工作。

4、搞好師生生活，開展中種服務(wù)活動，廣開門路，辦好集體福利事業(yè)，為師生解除后顧之憂。

5、負責(zé)總務(wù)處崗位責(zé)任實施，搞好職工思想教育和業(yè)務(wù)提高工作。廣泛聽取群眾意見，不斷改進總務(wù)工作。

6、定期向校長匯報工作，積極承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。教職工管理

班主任職責(zé)

班主任的職責(zé)是熱情關(guān)懷，愛護學(xué)生，負責(zé)做好本班學(xué)生的思想政治工作，教育學(xué)生遵守紀律、團結(jié)向上、勤奮學(xué)習(xí)、朝氣蓬勃的集體，使學(xué)生的德育、智育、體育幾向面都得到發(fā)展。

經(jīng)常與科任教師聯(lián)系，了解和研究學(xué)和生的思想學(xué)習(xí)情況，教育學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進學(xué)習(xí)方法，學(xué)好各門功課，不斷提高學(xué)習(xí)成績。

關(guān)心學(xué)生的生活和身體健康，加強生活管理，組織和指導(dǎo)本班學(xué)生參加文體活動，搞好清潔衛(wèi)生，培養(yǎng)學(xué)生具有良好的生活習(xí)慣。

組織領(lǐng)導(dǎo)本班學(xué)生參加生產(chǎn)勞動，指導(dǎo)學(xué)生的課外活動，配合有關(guān)科任教師開展課外科技活動。

與學(xué)生家庭和社會有關(guān)方面取得聯(lián)系，加強學(xué)生的思想政治工作和心理健康教育。

教師職責(zé)

1、做到教書育人，熱愛學(xué)生，關(guān)心全體學(xué)生的健康成長，努力完成教育教學(xué)任務(wù)。

2、服從學(xué)校友的工作安排，團結(jié)同事，不背后議論人和事，關(guān)心學(xué)校工作，能主動提出教學(xué)建議。

3、要熟悉本學(xué)科的教學(xué)大綱，努力鉆研教學(xué)方法，制定好學(xué)期的教學(xué)目標，教學(xué)計劃，有具體操作措施。

4、在了解學(xué)生，明確課堂教學(xué)目的的前提下，認真?zhèn)浜谜n，寫好教案，備課中要有教學(xué)目的、教學(xué)步驟、教學(xué)方案等。

5、課堂教學(xué)要緊扣目標，優(yōu)化過程，強化反饋，注重社效，注意教學(xué)中滲透思想教育，注意發(fā)揮學(xué)生的主體作用，要給予學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，不帶情緒上課，嚴禁將學(xué)生趕出課堂和體罰學(xué)生。

6、合理布置作業(yè)，及時批改作業(yè)，注意課后輔導(dǎo)，提倡自己課下班巡視輔導(dǎo)。

7、根據(jù)學(xué)科特點及學(xué)生能力培養(yǎng)要求，能帶一個興趣小組。

8、及時與班主任聯(lián)系，參與班級的管理、教育工作，能通過學(xué)生了解自己的教學(xué)情況。

9、按學(xué)校監(jiān)考細則，做好監(jiān)考工作。

10、積極參加校內(nèi)和平共處市的各次教研活動，關(guān)心教研組工作，能主動設(shè)立科研題目，開展教學(xué)科研，每學(xué)年撰寫一篇教育教學(xué)論文或心得。

11、每學(xué)期及時填寫教學(xué)法質(zhì)量分析表，專業(yè)人員考核表等教學(xué)記錄，并按時交教導(dǎo)外，及時總結(jié)教育教學(xué)工作，淡斷探索，在新形勢下提高教育質(zhì)量度途徑方法。

12、實習(xí)指導(dǎo)教師按實習(xí)生指導(dǎo)教師細則，做好實習(xí)生指導(dǎo)工作。

13、高級教師是學(xué)科研成果的確良骨干教師，應(yīng)做好示范工作、把關(guān)工作。并協(xié)助教研組長開展教研活動，幫助青年教師盡快勝任勞任教學(xué)工作。學(xué)生管理

班長

1、在班主任指導(dǎo)下，全面負責(zé)班級工作，工作要積極主動，仔細踏實，并能團結(jié)同學(xué)，正確地開展批評和自我批評。

2、團結(jié)班委委員，開展班委工作，經(jīng)常主持班委會會議或小組長參加的班委委擴大會議，分析情況，研究工作，制訂計劃，落實措施。

3、經(jīng)常向班主任、教導(dǎo)處匯報班委工作情況和本班在思想政治學(xué)習(xí)、紀律、勞動、文體、衛(wèi)生等方面的情況。

4、帶頭維持課堂（包括自己）紀律，對不紀律的現(xiàn)象應(yīng)批評指正。

5、負責(zé)集會整隊，帶頭維護集會紀律。

6、配合班主任、團組織做好思想政治工作，開展“學(xué)雷鋒，創(chuàng)三好，樹新負”和六心教育活動。副班長協(xié)助班長全面負責(zé)班級工作并分管部分班級工作，班長不在時，副班長代理班長職務(wù)。

學(xué)習(xí)委員

1、貫徹學(xué)校教學(xué)工作的各項意見和措施，為在班內(nèi)形成勤奮學(xué)習(xí)的優(yōu)良學(xué)風(fēng)而積極工作。

2、經(jīng)常了解本班在文化學(xué)習(xí)上出現(xiàn)的好人好事，不良傾向

和對各學(xué)科的建議、意見，隨時同班主任和科任教師保持聯(lián)系。

3、在每次班委會上，匯報本職工作的開展情況并提出下一階段的工作打算。

4、督促各學(xué)科代表經(jīng)常同科任教師保持聯(lián)系并認真完成收發(fā)作業(yè)簿的任務(wù)。

5、搞好譚本簿冊的領(lǐng)發(fā)工作。

宣傳委員

1、貫徹學(xué)校在宣傳工作的各項意見和措施，為在班內(nèi)和學(xué)校樹立優(yōu)良風(fēng)尚而積極認真地開展工作。

2、在每次班委會上，匯報本職工作的開展情況并提出下一階段的工作打算。

3、自覺學(xué)習(xí)時事政治和黨的方針政策，努力使宣傳工作觀點正確、旗幟鮮明，反映及時，時效性強。

4、掌握班極動態(tài)，及時表揚先進，批評不良傾向。

5、積極組稿，辦好班級黑板報，大力支持學(xué)校宣傳工作。

勞動衛(wèi)生委員

1、貫徹學(xué)校在勞動管理工作中的各項意見和措施，帶領(lǐng)全班同學(xué)積極參加勞動，為在班仙形成熱愛勞動、艱苦奮斗的好風(fēng)尚而積極負責(zé)地開展工作。

2、在每次班委會上，匯報本職工作的開展情況并提出下一階段的工作打算。

3、帶領(lǐng)全班同學(xué)按時參加勞動，保質(zhì)保量地完成勞動任務(wù)，每次勞動結(jié)束前，可檢查勞動情況并督促同學(xué)還工具，組織寫出勞動收獲，心得體會，并收交班主任。

4、負責(zé)本班勞動工具的領(lǐng)取發(fā)放工作。

5、負責(zé)排好課堂值日生，并督促檢查值日生的工作，對破壞教室衛(wèi)生的行為應(yīng)及時批評指正。

6、負責(zé)抓好本班衛(wèi)生區(qū)、包干區(qū)的打掃工作。

7、負責(zé)課堂的燈光管理，為保護同學(xué)們的視力而主動工作。

8、關(guān)心本班同學(xué)的身體健康，如發(fā)現(xiàn)同學(xué)有病，要及時向醫(yī)務(wù)室報告。

體育委員

1、貫徹學(xué)校在體育工作中的各項意見和措施，發(fā)動并組織本班同學(xué)開展經(jīng)常性的體育活動，積極負責(zé)地搞好本職工作。

2、在每次班委會上，匯報本職工作的開展情況并提出下一階段的工作打算。

3、上體育課時，負責(zé)整隊和體育器具的領(lǐng)發(fā)和交還。

4、帶領(lǐng)全班同學(xué)準時出操，出操時，站上隊列前領(lǐng)操，要使本班的課間操做到快、齊、靜、好，對無故缺操的同學(xué)要作記載并及時幫助改正。

5、帶領(lǐng)本班同學(xué)準時和積極地開展課外活動，組織好體育器具的領(lǐng)發(fā)和收還。

6、配合體育教師抓好本班同學(xué)的國家體育鍛煉標準測驗工作。

7、組織本班積極參加各項競賽活動。

文娛委員

1、貫徹學(xué)校在文娛工作中的各項意見和措施，發(fā)動并組織本班同學(xué)開展經(jīng)常性的文娛活動，積極熱情地搞好本職工作。

2、在每次班委會上，匯報本職工作的開展情況并提出下一階段的工作打算。

3、帶領(lǐng)本班同學(xué)按時上好文娛課并搞好教歌活動。

4、抓好文娛節(jié)目的排練，帶領(lǐng)同學(xué)積極參加學(xué)校文藝匯演。教育教學(xué)管理

考勤管理細則

為嚴肅校紀，規(guī)范教職工考勤管理，樹立良好的校風(fēng)、校貌，進一步穩(wěn)定學(xué)校的教學(xué)秩序，確保教育教學(xué)工作順利完成，根據(jù)《中小學(xué)教職工管理條例》等文件精神，結(jié)合我校實際，制定教職工考勤制度。本制度適用于全體教職工。

1、本著獎勤罰懶的原則，學(xué)校特設(shè)全勤獎，每人每月5元。

2、每位教職員工都要自覺遵守學(xué)校的考勤制度，教師應(yīng)本著不影響教學(xué)的原則，可以請假，但須由本人書寫請假條，履行請假審批手續(xù)：1天以內(nèi)由教導(dǎo)主任審批，3天以內(nèi)由校長審批，3天以上由學(xué)區(qū)總校長批準，7天以上由教育局批準。經(jīng)批準后，教師持假條到教導(dǎo)處登記、調(diào)課，安排人代課或代班，合理調(diào)配工作。事假要提前請；急病來不及請假的，一定要及時通知，嚴禁先斬后奏，否則，一律按曠工對待。假滿返校要及時履行銷假手續(xù)。

（1）遲到早退：點名鈴響教師應(yīng)趕到學(xué)校點名處，點名結(jié)束未到者即為遲到，預(yù)備鈴響教師應(yīng)動身趕到教室準備上課，上課鈴響未趕到教室者為遲到，學(xué)校組織活動、會議等按點名處理。未到放學(xué)時間離開學(xué)校即為早退。遲到、早退每次減0.1分。

（2）病假事假：事假一般不批，病假請假必須有縣及以上醫(yī)院證明。病假一天減0.3分；事假一天減0.7分，事假一節(jié)減0.1分。病事假三天以內(nèi)校長批，三天以上由學(xué)區(qū)校長批準，交學(xué)校備案。逾假不歸者，作曠工論處。年病假超30天、事假超15天取消評優(yōu)資格。

（3）曠工曠課：未經(jīng)請假和請假未批擅自離校，超假及在請假中弄虛作假的均屬曠工。對曠工超過5天者，學(xué)校有權(quán)調(diào)理其

離開本單位并報學(xué)區(qū)。請假時未調(diào)好課或有課不上等造成班級無教師上課均屬曠課。曠工一天扣2分，曠課一節(jié)0.5分。（若曠工期間又有曠課其減分累加）

（4）法定假期：不扣積分但扣除當月全勤獎。a、本人婚假3天。教職工子女結(jié)婚準假1天。

b、喪假：直系（即指父母、子女，配偶的父母去世可視同直系對待）3天。

c、產(chǎn)假，符合國家計劃生育規(guī)定的（有準生證）男教師7天，女教師60天（女教師應(yīng)找人代課、代課費自理）。

D、教師個人進修需持通知書或證明請假，不扣積分但取消全勤獎。

（5）公假出差：教師因公出差即為公假，公假由校長審批，并報教導(dǎo)處備案，不影響其考勤。但出差超過預(yù)定時間的，不核銷差旅費，逾期時間按考勤處理。學(xué)區(qū)范圍內(nèi)無差旅費，新樂每人車費10元、飯補5元，石家莊憑票（的費不報），另加飯補10元，特殊情況由校委會商議決定。

（6）若請期間有課，自己調(diào)好按以上減分，若由學(xué)校調(diào)課則每節(jié)課加扣0.1分，此0.1分加到上課人員積分上。

3、堅持坐班制，堅守工作崗位。工作時間不閑聊，不互串辦公室，不干私活、不上網(wǎng)娛樂、不做于工作無關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)一次，按曠工處理。上課期間中途不得隨意離開課堂，教導(dǎo)處將不定時查崗，發(fā)現(xiàn)按曠課處理。

4、教師考勤教導(dǎo)處周公示，月匯總。公示后需校長、教師代表簽字。積分與評優(yōu)選模掛鉤。若教導(dǎo)處統(tǒng)計不真實則雙倍減教導(dǎo)主任積分，若校長查崗發(fā)現(xiàn)曠工、曠課、早退等現(xiàn)象則按考勤細則減半減教導(dǎo)主任積分。請假、曠工等扣分折成績效現(xiàn)金后，歸學(xué)校統(tǒng)一管理。

5、本制度最終解釋權(quán)歸校委會。

備課制度

（1）按課程標準要求，制定教學(xué)計劃和詳細的教學(xué)進度。（2）個人備課要做到備課程標準，備教材，備教學(xué)內(nèi)容，備學(xué)生實際，備教學(xué)方法，備教學(xué)手段及教具，備教學(xué)練習(xí)，備能力培養(yǎng)措施，備德育美育的熏陶方法。

（3）上課前必須寫好教案，教案一般包括：課題、教學(xué)目標、重點難點、教學(xué)用具、教學(xué)過程、實驗操作、作業(yè)布置、板書設(shè)

計、教學(xué)小結(jié)、教學(xué)后記。超前一周備課、教案字跡清楚整潔。

（4）不得使用舊教案或以參考資料代替教案。

上課制度

（1）教學(xué)人員必須按教學(xué)計劃完成課堂教學(xué)任務(wù)，注重教學(xué)環(huán)節(jié)的落實，堅持以學(xué)生為本，面向全體學(xué)生，尊重學(xué)生個性發(fā)展，做到精講精練，引導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)。激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

（2）堅持上課第一次鈴前教師到位，上課期間不能離開教室、不能坐著上課，下課不拖堂。

（3）注意演示與示范，充分利用板書、掛圖、標本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學(xué)工具和手段輔助教學(xué)。

（4）重視指導(dǎo)學(xué)生動手操作、制作。凡是有實驗、操作任務(wù)的學(xué)科要按質(zhì)量完成實驗示范、操作，讓學(xué)生人人動手做實驗。

（5）教師上課必須堅持使用普通話，富于啟發(fā)性和鼓勵性；書寫規(guī)范，板書設(shè)計合理；口頭表達自然流暢，親切生動；教態(tài)自然大方，要加強與學(xué)生的溝通、交流、營造和諧、歡快、民主的教學(xué)氣氛。不體罰或變相體罰學(xué)生。

（6）善于運用教學(xué)評價的激勵功能，激發(fā)學(xué)生主動學(xué)習(xí)。

聽課制度

為使教師互相學(xué)習(xí)，互相交流，互相促進、共同提高教學(xué)水

平，為使領(lǐng)導(dǎo)了解教師的備課情況、講課特點和業(yè)務(wù)水平，了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況和對知識的掌握程度，能深入具體有針對性的指導(dǎo)教學(xué)工作，特制定聽課制度。

（一）聽課要有明確的目的。

（二）聽課后要認真評課，達到交流、指導(dǎo)、提高的目的。

（三）聽課要做好聽課記錄，寫好評課意見或建議。

（四）聽課節(jié)數(shù)的規(guī)定

1、任課教師每周聽課不少于1節(jié)。

2、教研組長、學(xué)科組長、年級組長，每周聽課不少于2節(jié)。

3、教導(dǎo)主任、主管教學(xué)的副校長每周聽課不少于3節(jié)。

4、校長每周聽課不少于2節(jié)。

作業(yè)與批改制度

（1）布置作業(yè)要明確，內(nèi)容要精選，分量要適當，難易要適度，時間要控制，培養(yǎng)中高年級學(xué)生自主設(shè)計作業(yè)，杜絕機械重復(fù)或懲罰性作業(yè)。

（2）課內(nèi)作業(yè)要在任課教師指導(dǎo)下當堂完成，家庭作業(yè)要適量（一、二年級不留家庭作業(yè)），課堂作業(yè)和課后作業(yè)要全收全改，對完成作業(yè)有困難的學(xué)生要堅持面批面改。

（3）批改作業(yè)要及時認真且有詳細記錄，教師批閱作業(yè)要與學(xué)生自主評價、自主訂正作業(yè)有機結(jié)合起來，對普遍問題要及時分析原因并進行評講，杜絕不分情況的“作業(yè)講評課”

（4）作業(yè)寫清批改日期，批改符號簡明易懂；批語要有指導(dǎo)性和鼓勵性。

（5）單元練習(xí)要及時完成、及時批閱、及時分析、及時與家長溝通，提高單元組教學(xué)質(zhì)量。

學(xué)生學(xué)習(xí)輔導(dǎo)制度

（1）堅持因材施教的原則，對學(xué)習(xí)信心不足或?qū)W習(xí)有困難的學(xué)生，不斷增強學(xué)習(xí)信心和興趣，杜絕挖苦、嫌棄、排斥和懲罰學(xué)生。對成績優(yōu)秀和智力較好的學(xué)生要適當提高學(xué)習(xí)難度滿足他們的求知欲；

（2）組織課外閱讀提高學(xué)生的自學(xué)能力和閱讀水平，在培養(yǎng)學(xué)生合格加特長方面下功夫，五六年級學(xué)生建立閱讀筆記及圖書角。

（3）教師要重視指導(dǎo)生生之間的互動與互助。

（4）培優(yōu)促中轉(zhuǎn)后輔導(dǎo)要有記錄（對象、目標、計劃、措施、信息反饋等），每月至少兩次活動記錄。

（5）課外輔導(dǎo)要安排在學(xué)生自習(xí)或課外活動時間進行，不準侵占和挪用其他課時進行輔導(dǎo)。

教育科研制度

（1）教研活動必須做到五有：有目標、有計劃、有專題、有效果、有記錄。

（2）每位教師必須每學(xué)期必須做到“四個一”，即上一節(jié)優(yōu)秀公開課、設(shè)計一份最佳教案、寫一篇教學(xué)論文、一篇教學(xué)反思。

（3）遵守教研紀律，不無故請假或遲到早退，教研工作納入教師考核考勤獎懲。

（4）每位任課教師必須參加學(xué)校和教研組的教研活動，并能圍繞活動中心，積極發(fā)表自己的見解，虛心聽取他人意見。堅持互相學(xué)習(xí)取長補短，每期聽課不少于15節(jié)。

（5）每周三下午為教研活動時間，各教研組根據(jù)計劃進行（活動內(nèi)容：學(xué)習(xí)教育理論、學(xué)習(xí)新課程標準、鉆研教材、改進教法、研究備課、上課、輔導(dǎo)、批改、考試、評價等活動），認真組織、積極開展，并作好記錄。

（6）教研組每周按單元重點、難點，集體研究備課一次。

校本教研制度

一、以教研組為單位的集體教研活動

1、各教研組在教研組長的統(tǒng)一組織下，按?！督虒W(xué)常規(guī)》認真組織好教育、教學(xué)工作，并利用周三教研日定期開展集體教研。

2、各教研組結(jié)合本學(xué)科實際，注意及時認真總結(jié)溝通教學(xué)工作中的各種問題，各教研組成員按要求定期認真寫好教育教學(xué)反思，對于帶有普遍意義的難點問題，各教研組提前匯總寫成教研提要上報教導(dǎo)處，利用周三教研日集中教研，同時，各教研組

成員輪流執(zhí)筆對各次教研情況做好詳細記錄交教科研室。

3、各教研組要組織、搞好每月四個一的收集和評選工作。

4、學(xué)校每學(xué)期組織一次校觀摩課比賽（或教師素質(zhì)展示活動），各教研組根據(jù)學(xué)校要求認真搞好內(nèi)部預(yù)選，推選一人參加校級展示。

5、教科研室對教研組以上活動應(yīng)加強指導(dǎo)和檢查，并根據(jù)各教研組教研活動的總體情況于每學(xué)期終評選先進教研組。

二、課題研究

1、學(xué)校根據(jù)學(xué)科教學(xué)需要及學(xué)校教育資源確定每學(xué)期的課題項目。對于新課題，教研室在搞好論證的同時，應(yīng)組織有關(guān)專家進行進一步的論證研討，制定出可行性方案，方可正式立項。

2、學(xué)期初，各課題組成員結(jié)合本人工作實際列出課題研究計劃，報教導(dǎo)處審查后方可著手研究。

3、各課題組成員應(yīng)認真做好課題研究記錄，以課題組為單位，每月向教科研室統(tǒng)一上交一次歸檔保存。

4、教科研室每月組織召開一次各課題組的研討交流會，討論解決研究過程中的各種問題。

5、學(xué)校每學(xué)期終組織一次成果展示會，對各課題的研究情況進行檢查驗收。并對下學(xué)期各課題組研究工作提出指導(dǎo)性建議。課題研究結(jié)束時，學(xué)校應(yīng)組織有關(guān)專家聽取成果匯報和展示，并對研究成果進行鑒定。

家訪制度

（1）學(xué)校要開辦“家長學(xué)?！被蚪M建“家長委員會”。（2）教師要樹立在校是教師、在家是家長、在村是群眾三者統(tǒng)一的形象，提高自己的影響力。

（3）學(xué)校每學(xué)期至少組織一次家長會，讓家長了解自己孩子在學(xué)校、班級全面情況。

（4）教師除日常聯(lián)系外，每學(xué)年對學(xué)生至少上門家訪一次。（5）學(xué)校要舉辦教學(xué)開放日或教學(xué)開放周活動，定期與不定期邀請家長到學(xué)校聽課。

（6）教師對表現(xiàn)異常的學(xué)生要及時家訪，并做好記錄，認真反思，改進教育教學(xué)、個別輔導(dǎo)工作。安全管理

安全工作制度

一、結(jié)合思想政治工作，經(jīng)常開展安全教育，保障師生人身安全。

二、推行崗位責(zé)任制，教室、辦公室、庫房、儀器、圖書、微機、文體器材專人負責(zé)。

三、提高警惕，防火、防盜、防意外事故。

四、關(guān)心集體、愛護公物，嚴格執(zhí)行賠償制度。

五、平時假期，教師輪流護校，出現(xiàn)問題及時上報，并追糾當事人責(zé)任。

安全教育制度

為加強學(xué)生安全教育，保障學(xué)生的生命財產(chǎn)安全，特制定本制度。

1、成立安全教育領(lǐng)導(dǎo)小組，除定期請有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)做安全教育報告外，各中隊要利用班隊會時間做到至少間周進行一次集中對學(xué)生進行安全教育，對學(xué)生的常規(guī)安全要天天講。

2、學(xué)生的安全教育情況納入班級評比之中，對安全教育好，無事故隱患的班組進行獎勵，對于存在安全隱患或發(fā)生安全事故的要批評教育或根據(jù)情況進行處理。

3、定期檢查學(xué)校校舍，教學(xué)設(shè)備等安全狀況，排查不安全因素，體育器械，易燃易爆及化學(xué)藥品等由專任教師管理，嚴格按操作規(guī)程進行教育教學(xué)。、禁止學(xué)生攀爬院墻。出操、集會、上下課時作好學(xué)生疏散，不準擁擠、打鬧、搶行。

5、集體站隊放學(xué)，班主任護送學(xué)生出校門，教育學(xué)生注意交通安全，不準在馬路上打鬧逗留。

安全隱患整改制度

1、整改制度是學(xué)校對存在的安全隱患或安全工作中存在的問題進行整改的安全管理制度,各部門必須無條件服從。

2、對重大安全隱患應(yīng)立即排除,當時無排除條件的應(yīng)設(shè)立警戒線或警示牌。制度整改措施，落實整改責(zé)任人，確定整改時間。

3、學(xué)校各部門要認真組織學(xué)校安全隱患排查工作，對十三

個重點部位進行全面排查，對發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)及時整改，嚴堵漏洞，消除安全隱患，學(xué)校有關(guān)人員要驗收，并由驗收人簽字認可。

4、落實學(xué)校安全管理各項制度，落實安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制，保障學(xué)校安全工作規(guī)范、有序進行。完善值班、巡邏等各項安全管理制度，防止校外閑雜人員進入校園。

學(xué)校對安全隱患要下達安全工作整改通知書，對存在的安全隱患或安全工作中存在的問題應(yīng)及時整改，書面上報整改結(jié)果。

安全檔案管理制度

1、認真貫徹《中華人民共和國檔案法》和其它有關(guān)檔案工作的規(guī)定。

2、各種檔案須科學(xué)管理，存放有序，查找方便。

3、嚴格保密制度做好檔案安全保密工作。

4、做好防火、防水、防潮、防盜、防有害生物、防塵、防光、防高溫等工作，定期檢查保管情況，確保檔案的安全，做到無丟失、無霉變、無蟲蛀、無差錯。

5、利用檔案一般只限在檔案室查閱，因特殊情況確需借閱者，必須經(jīng)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理借閱登記手續(xù)，借閱期限一般不超過3天。借閱人要愛護檔案原件，用后及時歸還。

6、本單位檔案一般不對外開放，外單位借閱利用檔案，須持單位介紹信，注明利用目的，經(jīng)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可借閱。

安全穩(wěn)定工作報告制度

學(xué)校中事關(guān)師生安全和學(xué)校財產(chǎn)安全的任何事故均無小事，任何事故的發(fā)生具有一定的偶然性，也具有一定的必然性，因此把學(xué)校的安全穩(wěn)定工作放在學(xué)校一切工作的首位，必須堅持學(xué)校安全穩(wěn)定工作上報制度：

1、校園內(nèi)一但發(fā)生師生的傷害事故，發(fā)現(xiàn)者要按學(xué)校部門管理權(quán)限逐級上報，然后馬上進行救治，一是通知衛(wèi)生室，讓大夫參與救治，二是病情和傷情比較嚴重的立即送往鄉(xiāng)衛(wèi)生院或撥打120送往縣醫(yī)院，三是主管部門領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接到報告后，要立即趕往出事現(xiàn)場，組織現(xiàn)場救治，一切以保證師生生命安全為重中之重，決不可耽誤救治或搶救時機，造成更大的損失。

2、校園內(nèi)一但發(fā)生火災(zāi)，發(fā)現(xiàn)者要立即報告學(xué)校辦公室和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，并啟動學(xué)校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，組織力量，采取一切滅火手段進行滅火，火災(zāi)危害嚴重時，在場最高領(lǐng)導(dǎo)要立即決定向119報警，并下令組織師生進行安全疏散，一切以保障師生生命安全和搶救學(xué)校財產(chǎn)為當務(wù)之急。

3、如果學(xué)校發(fā)生失盜現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)者要向?qū)W校主管部門報告，由學(xué)校主管部門領(lǐng)導(dǎo)組織力量進行現(xiàn)場檢查，采取安全補救措施，如果盜竊案件正在發(fā)生，要立即向?qū)W校主管部門或值班領(lǐng)導(dǎo)報告，也可撥打110報警，組織力量抓捕犯罪人員。

4、如果學(xué)校發(fā)生師生食物中毒或其它群體性事件，發(fā)現(xiàn)者

要立即上報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接報告，立即啟動突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，采取一切措施，積極組織救治，同時注意保護現(xiàn)場，調(diào)查原因。

5、以上幾種事件發(fā)生后，學(xué)校在積極處理的基礎(chǔ)上，半天之內(nèi)以書面或其它方式向?qū)W區(qū)和教育局報告，不準瞞報、漏報或遲遲不報。

安全保衛(wèi)制度

為加強學(xué)校安全工作，維護正常教育教學(xué)工作和生活秩序，保障師生員工的人生和國家、集體、個人財產(chǎn)安全，特制定如下規(guī)定：

1、學(xué)校的安全保衛(wèi)、防火、防盜工作必須貫徹“誰主管誰負責(zé)”的原則，各責(zé)任人要把安全保衛(wèi)，治安防火、防盜工作放在首位。

2、建立健全各部門如財會室、電教室、微機室、儀器室、倉庫、伙房等安全管理制度，完善防范措施。

3、做好日常護校，門衛(wèi)工作，對要害部門，重點部位采取有效的防護措施，配備必要的技術(shù)防范裝置。

4、定期對師生員工進行法制教育，增強安全意識。

5、安全保衛(wèi)工作與學(xué)校各項評優(yōu)掛鉤。凡違反安全安全管理規(guī)定，發(fā)生問題的人均不得在當年參加各級各類評優(yōu)。

教師值班制度

為確保學(xué)校安全，結(jié)合我校實際特制定教師值班制度。

一、實行教師輪流值日制。

二、值班教師職責(zé)：

1、護校;

2、上水、澆花；

3、司鐘；

4、接聽電話；

5、靜校，開、鎖大門；

6、處理非工作時間事故（如學(xué)生中午打架等）；

7、填好值周記錄；

8、負責(zé)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

三、值班人員必須堅守崗位，不遲到，不早退，不隨意離校，見面交接。做到24小時值守，如有事調(diào)班須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準。

四、禁止隨意接待留宿校外人員。

五、值班期間加強巡邏（尤其晚上、凌晨、中午），確保生命、財產(chǎn)不受侵害。如遇意外事故及時與校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。

六、出現(xiàn)問題，如：失盜、損壞物品等，以安全責(zé)任追究制追查值班人員責(zé)任，并嚴肅處理。

六、假期值班以值周順序另行安排。

學(xué)校安全責(zé)任追究制度

為切實加強學(xué)校安全工作，保障國家財產(chǎn)和師生生命安全，進一步強化責(zé)任。根據(jù)教育局有關(guān)精神，特制定學(xué)校安全責(zé)任追究制度。

一、學(xué)校嚴密安排好帶班值班工作，以免學(xué)校財物被盜或受到損壞，對在值班工作中不負責(zé)任、擅自離崗者，一經(jīng)查出，從

嚴處理。

二、不準許學(xué)生帶火種進入學(xué)校，如發(fā)現(xiàn)個別學(xué)生有上述行為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)對班主任進行嚴厲批評。發(fā)生火災(zāi)，造成人員傷亡者，追究主要責(zé)任人責(zé)任。

三、在重大運動及活動中，要嚴格組織，以防發(fā)生事故。如因不負責(zé)任發(fā)生事故者，對直接責(zé)任人進行嚴肅處理。

四、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時對學(xué)校教學(xué)設(shè)施進行檢查，如因維修不當造成事故的，要追究直接及主要負責(zé)人責(zé)任。

五、實驗課或信息技術(shù)課要事前做好準備，因準備不當造成事故的，除照價賠償外，還要承擔(dān)主要責(zé)任。

重點要害部位安全管理制度

1、加強要害部門、部位的安全防范，配備防盜、防火設(shè)備。

2、學(xué)校的實驗室、計算機房、圖書館、檔案室、財會室等，實行專人負責(zé)、責(zé)任到人。

3、重點要害部門的工作人員，應(yīng)嚴格按照本部門規(guī)定的操作規(guī)程工作，自覺遵守崗位職責(zé)，及時關(guān)門關(guān)窗。

4、加強設(shè)備的保養(yǎng)和維修工作，定期檢查設(shè)備的安全和財物規(guī)定存放的數(shù)量。

5、嚴禁非工作人員隨意進入重點部門和部位。

6、學(xué)校負責(zé)保衛(wèi)的人員對重點部門、部位要常巡查，勤查看、細防范，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，并及時通報有關(guān)職能部門。

7、定期全面檢查，遇節(jié)假日增加檢查次數(shù)，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時堵塞漏洞、消除隱患。

8、重點要害部門工作人員要做好有關(guān)保密工作，不得向無關(guān)人員泄露本部門、本部位的情況。

領(lǐng)導(dǎo)值班帶班制度

為了加強學(xué)校綜合治理工作和安全穩(wěn)定工作，必須堅持學(xué)校干部值班帶班，保證校園一年365天時刻有干部值班或帶班，確保師生的安全和學(xué)校財產(chǎn)的安全，防止出現(xiàn)各類事故，特制定中層以上干部值班帶班制度如下：

1、學(xué)校辦公室負責(zé)，安排平時干部值班表、寒暑假干部值班表、“五一”、“十一”期間教工值班表，安排門衛(wèi)寒暑假、“五一”、“十一”值班表，并按學(xué)區(qū)要求，及時上報值班表。

2、值夜班的干部，進校后要認真檢查辦公室門窗關(guān)閉情況，必須值守辦公室電話88512481，每天晚上8：30----10：00要認真巡視校園尤其是重點防范部位，和巡邏人員一道檢查校園內(nèi)是否有不安全因素。

3、平時白天、節(jié)假日值班要認真做好值班記錄，節(jié)假日帶班干部，要認真檢查教工值班，做好交接班，不得空崗、離崗。

4、發(fā)現(xiàn)重大問題要及時上報主管校長或校長。

消防安全管理制度

為加強消防安全工作、保護公共財產(chǎn)、師生的生命及財產(chǎn)安全，把消防安全工作納入學(xué)校的日常管理工作之中，現(xiàn)特制定以下消防安全制度。

1、加強全校師生的防火安全教育。按《消防法》的要求，做到人人都有維護消防安全、保護消防設(shè)施，預(yù)防火災(zāi)，報告火警的義務(wù)。要做到人人都知道火警報警電話119，人人熟知消防自防自救常識和安全逃生技能。

2、保障校內(nèi)的各種滅火設(shè)施的良好。做到定期檢查、維護、保證設(shè)備完好率達到100%。

3、學(xué)校安全出口、疏散通道保持暢通。

4、學(xué)生聚集場所不得用耐火等級低的材料裝修。

5、易燃、易爆的危險實驗用品、做到專門存放、由實驗員加鎖開、關(guān)負責(zé)保管，在室內(nèi)必須有滅火器等。在利用易燃、易爆化學(xué)藥品做實驗時，教師必須在做實驗前向?qū)W生講清楚注意事項，并指導(dǎo)學(xué)生正確使用，防止火災(zāi)事故發(fā)生。

6、圖書館、實驗室、多媒體教室、計算機房等場所嚴禁吸煙及使用明火，下班后工作人員要及時關(guān)好門窗，確保安全。

7、消防器材設(shè)施，要人人愛護。任何人不得隨意移動和損壞。

8、加強用電安全檢查，總務(wù)處經(jīng)常對校內(nèi)的用電線路、器材等進行檢查，如發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時進行整改、維護、確保安全。

9、辦公室內(nèi)嚴禁使用明火，禁止燒電爐、熱得快，嚴禁私拉亂接電線。不準私自接用任何家用電器。

12、對因無視防火安全規(guī)定而造成不良后果者，要從重處罰，直至追究法律責(zé)任。

交通安全管理制度

1、教育學(xué)生遵守交通規(guī)則，橫穿公路要走人行橫道，要看信號燈行駛。

2、、騎自行車和步行上下班的師生應(yīng)在非機動車道內(nèi)行走，不逆向行走，轉(zhuǎn)彎時伸手示意，過馬路要做到一停二看三通過，騎自行車的要下車推行。

3、嚴格學(xué)生持卡情況，班主任要經(jīng)常檢查學(xué)生的持卡情況。

4、學(xué)校和接送學(xué)生雇用車輛必須證照規(guī)范、齊全，必須有專人負責(zé)，并經(jīng)常進行安全檢查。

6、加強對師生交通安全教育，提高交通安全意識，預(yù)防交通事故發(fā)生。

安全隱患整改制度

1、整改制度是學(xué)校對存在的安全隱患或安全工作中存在的問題進行整改的安全管理制度,各部位負責(zé)人必須無條件服從。

2、對重大安全隱患應(yīng)立即排除,當時無排除條件的應(yīng)設(shè)立警戒線或警示牌。制定整改措施，落實整改責(zé)任人，確定整改時間。

3、學(xué)校要認真組織安全隱患排查工作，對各教室、各功能室、值班室、廁所、圍墻等校舍用房及附屬設(shè)施進行全面排查，對發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)及時整改，嚴堵漏洞，消除安全隱患，學(xué)校有關(guān)人員要驗收，并由驗收人簽字認可。

4、落實學(xué)校安全管理各項制度，落實安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制，保障學(xué)校安全工作規(guī)范、有序進行。完善值班、巡邏等各項安全管理制度，防止校外閑雜人員進入校園。

學(xué)校對安全隱患要下達安全工作整改通知書，對存在的安全隱患或安全工作中存在的問題應(yīng)及時整改，書面上報整改結(jié)果。財務(wù)及財產(chǎn)管理

（一）為了加強財務(wù)管理，提高資金使用效益，嚴肅財經(jīng)紀律，提高財務(wù)管理水平，特制定本制度。

（二）財務(wù)工作的基本任務(wù)是貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)方針政策及財務(wù)法律法規(guī)，維護財經(jīng)紀律，正確使用資金合理安排支出，建立健全財務(wù)管理制度，提高管理水平。

（三）加強財務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)，真正把財務(wù)工作列入重要議事日程。校長主管財務(wù)工作，本著統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，管理、職權(quán)相結(jié)合的原則，做到職責(zé)分明，分工協(xié)作，各盡其責(zé)。

（四）努力提高財會人員素質(zhì)和管理水平，財會人員應(yīng)忠于

職守，堅持原則，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，規(guī)范地執(zhí)行國財政法規(guī)，支持財會人員履行職責(zé)，保護財務(wù)人員職權(quán)不受侵犯。

（五）財務(wù)開支審批程序。財務(wù)開支先由主辦人員填寫《-----學(xué)校財務(wù)支出項目批單》報校長審批，然后按審批項目、預(yù)計金額辦理。事情辦完后，主管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽批原始標證，財會人員對《-----學(xué)校財務(wù)支出項目審批單》和主管子人員簽批的有效標證進行審核，無誤后方可付款記賬。

第五篇：家長學(xué)校教師各項制度

家長學(xué)校各項制度

（一）教師備課制度

1、備課時應(yīng)有針對性、可行性，有完整的備課記錄。

2、備課內(nèi)容要詳細，具有一定的系統(tǒng)性，內(nèi)容選擇要恰當。

3、合理安排備課時間。

4、備課記錄應(yīng)具備授課時間、授課的要求、授課人、授課效果評價等項目。

5、積極編制家教宣傳材料，及時更換家長園地，更新家教指導(dǎo)文

（二）學(xué)員登記制度及守則

1、凡我校家長都應(yīng)報名注冊，認真填寫報名登記表的各項內(nèi)容，成為家長學(xué)校成員，并遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)定。

2、每位學(xué)員應(yīng)準時參加聽課，不得隨意曠課，有特殊情況須請假。

3、應(yīng)遵守課堂紀律，不得擾亂課堂紀律。

4、愛護學(xué)校公物，不得損壞物品。

5、上課認真聽講，積極參加學(xué)校各項教學(xué)活動。

（三）信息反饋制度

1、每次授課后，教師們要積極收集學(xué)員們的意見并及時整理。

2、認真做好家校聯(lián)系欄的信息交流工作，并有資料記錄。

3、學(xué)員們要積極配合，將自己的想法及時反映給教師們，從而促進相互的交流。

（四）優(yōu)秀學(xué)員評比制度

1、認真遵守學(xué)員守則及《家長教育行為規(guī)范》，每年出勤率達90%以上，考試成績?yōu)?0分以上者。

2、積極參與學(xué)校組織的各項家教活動，配合支持學(xué)校的各項教育活動。

3、家庭教育有起色。

4、個人申請，學(xué)校推薦，家長評選票數(shù)最高，可評為優(yōu)秀學(xué)員。

5、每學(xué)年中，每個年級組各評一名優(yōu)秀學(xué)員。

（五）檔案管理制度

1、各項活動都要建立相應(yīng)的資料，注意收集、整理和保存。

2、每年定期地將各項制度、計劃、實施、檢查、考核、學(xué)員名冊、考勤、備課記錄、試卷、優(yōu)秀學(xué)員名冊、宣傳材料等及時收集、整理、裝訂、編號、歸檔。

3、家長學(xué)校資料要單獨立卷。家長學(xué)校各項制度

教師工作職責(zé)

一、熱愛家教事業(yè)，遵循教育原則，按教育學(xué)規(guī)律辦事，盡心盡 責(zé)做好工作。

二、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，認真學(xué)習(xí)教育理論，掌握并努力做到精通家 教專業(yè)知識。

三、認真制訂教學(xué)計劃，認真?zhèn)湔n，精心組織教學(xué)，根據(jù)教學(xué)內(nèi)容 的特點、學(xué)員年齡、文化基礎(chǔ)、接受能力采取靈活多樣的教學(xué)方法與手段，使學(xué)員學(xué)有所獲。

四、認真做好家訪與輔導(dǎo)工作，虛心聽取學(xué)員意見，確保受教育率、出勤率在95%以上。

五、認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進教學(xué)方法，努力提高教學(xué)水平與能力 以及教學(xué)質(zhì)量。

教師備課制度

一、教師上課前要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的特點和學(xué)員的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，接受 能力以及家庭教育中的實際情況，認真寫好教案。

二、教案中應(yīng)包括教學(xué)目的要求、講述的內(nèi)容和方法，必要時可 寫出教學(xué)的重點、難點及關(guān)鍵。

三、教師不得無教案上課或脫離教案無計劃地上課。

四、教師講課要抓住重點，做到理論聯(lián)系實際，既發(fā)揮自身的主 導(dǎo)作用，又要注意啟發(fā)學(xué)員的積極性，充分調(diào)動他們的求知欲望。

考核與評比制度

一、考核與評比對象：家長學(xué)校所有學(xué)員。

二、考核評比時間：一學(xué)期進行一次初考和初評，一學(xué)年進行一次總考和總評。

三、考核與評比內(nèi)容：

1、積極參加家長學(xué)校的各項活動，不遲到、不早退，活動期間自覺執(zhí)行有關(guān)紀律、制度。

2、積極訂閱《家庭教育》、《家教周報》、《關(guān)心下一代》等家庭教育的報刊，并認真撰寫學(xué)習(xí)心得，向有關(guān)報刊投稿。

3、樹立正確的育人觀念，科學(xué)育兒，成績顯著。

4、不斷提高自身修養(yǎng)，以身作則家庭和睦。

四、考核與評比方法：

1、堅持理論與實踐相結(jié)合，更注重實際效果。

2、堅持群眾評議，民主集中制原則。

五、獎勵辦法：

每學(xué)年評出合格家長、優(yōu)秀家長若干名，授予榮譽稱號，并把成績突出的優(yōu)秀家長報至上級給予表彰獎勵。考勤與請假制度

一、家長學(xué)校每學(xué)期活動與授課2—3次，每次兩課時，每個學(xué)員必須保證參加各項活動。

二、集中授課時，每個學(xué)員必須做到不遲到、不早退，有事請假。

三、每個學(xué)員必須自覺遵守課堂紀律，做到不隨便講話，不外出、不做小動作，不帶小孩進課堂。

四、上課時做到集中思想，注意聽講，有記錄能力的應(yīng)認真做好記錄。

五、對不履行請假手續(xù)，年出勤率低于50%的學(xué)員，經(jīng)校委員會研究，予以除名 家長學(xué)校各項工作制度章程

第一章 總 則

第一條：為全面推進素質(zhì)教育，促進學(xué)生的全面發(fā)展，幫助家長樹立科學(xué)正確的教育觀，提高家教質(zhì)量，進一步營造學(xué)校、社會、家庭齊抓共管的氛圍，優(yōu)化育人環(huán)境，把下一代培養(yǎng)成人、成才，依據(jù)《德育大綱》和《全面家長學(xué)校工作指導(dǎo)意見》的精神，制定本章程。

第二條：家長學(xué)校是學(xué)校辦學(xué)的重要組成部分，由校長、書記直接領(lǐng)導(dǎo)，其主要任務(wù)是普及家庭教育知識，幫助家長掌握科學(xué)的教育子女的方法，并指導(dǎo)開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型家庭”活動，為實現(xiàn)家庭教育的可持續(xù)發(fā)展打下階段性基礎(chǔ)。第二章 領(lǐng)導(dǎo)與管理

第三條：家長學(xué)校的常設(shè)機構(gòu)是家長委員會，由學(xué)校行政、教師代表、家長代表、外聘專家等組成，家長學(xué)校的日常工作由家長委員會負責(zé)。

第四條：家長學(xué)校實行制度化與規(guī)范化管理，做到“八有”即有目標、有計劃、有師資、有教材、有教案、有教室、有考勤記錄、有總結(jié)。

第五條：根據(jù)教學(xué)計劃，挑選素質(zhì)優(yōu)良人員（含本校校教師與外聘專家）擔(dān)任家長學(xué)校教師，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

第六條：鼓勵家長自學(xué)參加家長學(xué)校的學(xué)習(xí)并予以登記；參加者必須遵守紀律，積極主動學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

第七條： 家長學(xué)校正常運轉(zhuǎn)所需教育經(jīng)費，由學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費中按比例支出。第三章 教 學(xué)

第八條：家長學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容含理論部分和實踐部分。

1、集中講座的方式：組織家長學(xué)習(xí)家庭教育有關(guān)理論、法規(guī)文件，指導(dǎo)家教實踐。

2、分年級進行座談的方式：請有代表性的學(xué)生家長介紹教育子女成才的經(jīng)驗，以增強教育的針對性和實效性。

3、定期開設(shè)家長接待日，由年級組長、班主任接待來訪家長，收集家長對學(xué)校工作的意見、建議，同時向家長介紹學(xué)校的工作情況，加強家長與學(xué)校的了解與溝通。

4、為廣大家長提供心理咨詢服務(wù)，提高他們的心理教育水平。

第九條：家長學(xué)校教育要注意層次性，內(nèi)容要形成系列。通過學(xué)習(xí)家長明確自己的義務(wù)和責(zé)任，形成良好的認識結(jié)構(gòu)，提高家長的理論水平與實踐能力。家長學(xué)校每學(xué)期開展2-3次。

第十條：充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)，形式多樣、生動活潑地搞好課內(nèi)教學(xué)，逐步實現(xiàn)家庭教育網(wǎng)絡(luò)化、信息化。第四章 考核和獎勵

第十一條：每學(xué)年對家長考核一次，考核內(nèi)容包括參加學(xué)習(xí)的出勤情況、家長教育子女的成效等。

第十二條：每學(xué)年評選學(xué)習(xí)型家庭一次，名額占家庭總數(shù)的10%，學(xué)習(xí)型家庭由班主任推薦、年級評選，家長委員會審核表彰并備案。

第十三條：鼓勵家長和教師撰寫家庭教育個案和論文，由家長委員會挑選優(yōu)秀個案和論文編寫家長學(xué)校的校本課程。

家長委員會工作制度

家長委員會是為了建立學(xué)校、社會、家庭三結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)而成立的組織。它是由我校學(xué)生家長自愿參加、配合學(xué)校共同教育、管理學(xué)生而成立的一個群眾性組織，它應(yīng)促使家、校雙方及時了解學(xué)生在各個方面的表現(xiàn)，共同促進學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

一、宗旨

堅持黨的教育方針，加強與家庭之間的聯(lián)系，優(yōu)化家庭教育環(huán)境，實現(xiàn)學(xué)校、家庭、社會教育一體化，促進全體學(xué)生素質(zhì)的全面、和諧發(fā)展，促進學(xué)?！昂椭C發(fā)展”理念的落實。家長委員會成員成為學(xué)校與家長相互聯(lián)系的紐帶和橋梁。全體家長委員會成員要熱心參與學(xué)校的教育教學(xué)改革，協(xié)助學(xué)校做好有關(guān)工作，定期向家長委員會提出工作意見和建議。

二、機構(gòu)

我校實行班級、年級、學(xué)校三級家長委員會制度，班級家長委員會由自愿參加的學(xué)生家長組成，班主任負責(zé)，推選出主任1名、副主任1名，年級家長委員會由年級組長聯(lián)系，所屬各班家長委員會主任擔(dān)任委員，并推選出主任1名，副主任1名，學(xué)校家長委員會由學(xué)生處主任負責(zé)聯(lián)系，由年級家長委員會主任、副主任組成，并推選出主任1名，副主任1名。

三、職權(quán)

（一）權(quán)利

1、家長委員會有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，可選舉班級、年級、學(xué)校家長委員會主任、副主任。

2、家長委員會有對捐資助學(xué)、優(yōu)秀學(xué)生獎勵、特困學(xué)生扶助經(jīng)費使用的監(jiān)督權(quán)。

3、家長委員會有了解學(xué)校教育、教學(xué)的權(quán)利，可隨時要求學(xué)校反映學(xué)生在校表現(xiàn)，可對學(xué)校的教育教學(xué)等提出建議。

4、家長委員會有監(jiān)督老師的權(quán)利，可與教務(wù)處聯(lián)系抽查老師的備課、上課和作業(yè)批改等情況。

5、家長委員會有權(quán)要求學(xué)校組織召開各級家長會。發(fā)起改進家庭教育、促進學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育，救助特困學(xué)生等倡議。

（二）職責(zé)

1、按時參加各級家長會。

2、及時向?qū)W校提供學(xué)生在各方面的表現(xiàn)，并協(xié)助學(xué)校共同教育，促進學(xué)生健康成長。

3、及時反映學(xué)生、家長、社會對學(xué)校的意見，并提出合理意見。

4、參加、支持學(xué)校組織的各種活動。

5、調(diào)解家長和學(xué)校出現(xiàn)的矛盾，并協(xié)助學(xué)校緩解與其他部門的矛盾。

四、家長委員會活動內(nèi)容

1、學(xué)習(xí)教育理論，提高教育水平。

2、聽取學(xué)校學(xué)期工作計劃和工作總結(jié)。

3、研討家長委員會工作計劃及實施過程。

4、參加學(xué)校組織的有關(guān)教育教學(xué)活動（開放日、學(xué)習(xí)日等）

5、反映家長的意見、建議，加強家庭教育的協(xié)調(diào)同步發(fā)展。

家長學(xué)校教學(xué)管理制度

一、教學(xué)管理

1、教學(xué)人員每學(xué)期上二次課，做到上課時間、地點、內(nèi)容三落實。

2、教員要認真?zhèn)湔n，試講。

3、每次上課前，教師要結(jié)合本班實際，精心設(shè)計教案。

4、選擇教案主題要有代表性，符合絕大多數(shù)學(xué)生與家長關(guān)心的話題。

5、教案要求書寫工整，層次清楚，內(nèi)容充實。

6、教員上課前可請家長、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成員及家長代表前來聽試講課，聽取多方意見，吸取經(jīng)驗，以便進一步改進，為上課做好前期準備工作。

7、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每月固定檢查教案，并不定期抽查。

8、每次教員正式上課的前兩周，要交一份教案草稿，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后，進一步修改。

9、上課前三天，教員集中上交教案，讓領(lǐng)導(dǎo)檢查。

二、考核評價

1、領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查教案，并在教師會議上及時總結(jié)、反饋。

2、每年進行一次考核，評選優(yōu)秀教員。

3、每學(xué)年結(jié)束時，領(lǐng)導(dǎo)小組對各位教員進行考核，要求先自評，再互評，最后領(lǐng)導(dǎo)評的方式進行。

4、聽取家長代表意見，對教員進行考核。

5、對于表現(xiàn)優(yōu)異的教員進行表彰，在學(xué)年結(jié)束時由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)“優(yōu)秀教員”證書。

家長學(xué)校崗位職責(zé)、工作制度

一、職責(zé)

（一）家長學(xué)校校長職責(zé)

1、認真貫徹《湖南省學(xué)校工作規(guī)程試行》以及《湖南省家庭教育綱要（試行）》。

2、負責(zé)制定家長學(xué)校的各項規(guī)章制度并認真督促、檢查。

3、定期召開家長學(xué)校校務(wù)委員會會議，研究家長學(xué)校重大問題。

4、管理好學(xué)校的設(shè)備和經(jīng)費，努力改善辦學(xué)條件。

5、全面規(guī)劃，統(tǒng)一安排家長學(xué)校各項工作，確定家長學(xué)校目標、制定工作計劃、規(guī)章制度、崗位職責(zé)。

6、經(jīng)常了解家長的思想、學(xué)習(xí)情況，聽取家長的意見和要求，形成學(xué)校、家庭、社會三教溝通的新局面。

7、負責(zé)開展教師、輔導(dǎo)員和家長的考核評估工作，評比出文明班級、優(yōu)秀教師和優(yōu)秀家長，并予以表彰。

8、自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，定期向當?shù)貗D聯(lián)、教育行政部門等通報家長學(xué)校情況，征求對學(xué)校的意見。

（二）家長學(xué)校教導(dǎo)主任工作職責(zé)

1、根據(jù)家長學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)綱要，結(jié)合當?shù)貙嶋H情況，協(xié)助校長制定和實施教學(xué)計劃，經(jīng)常督促和檢查計劃的執(zhí)行。

2、協(xié)助校長全面貫徹國家的教育方針、政策、法令、法規(guī)和上級創(chuàng)辦家長學(xué)校的指示，按照家長學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律，指導(dǎo)教育教學(xué)工作，完成各項工作任務(wù)。

3、協(xié)助校長抓好家長委員會工作，積極開展下列工作：①聽取、反映家長的意見和要求；②研究學(xué)校對家庭教育的意見，協(xié)助學(xué)校改進家庭教育工作，發(fā)動家長幫助學(xué)校解決具體困難，組織和推薦家長中的“能人”輔導(dǎo)學(xué)生課外活動；③積極開展家庭教育活動，更多地吸收動員社會力量關(guān)心孩子成長；④對做好家庭教育工作的優(yōu)秀家長進行表彰。

4、組織管理教學(xué)工作，指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)家長學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)綱要，有計劃、有目的地開展教學(xué)活動，了解教學(xué)，幫助教師改進教法，提高教學(xué)質(zhì)量，組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平，召開家長座談會，想方設(shè)法形成優(yōu)良的教風(fēng)、優(yōu)良學(xué)風(fēng)。

5、搞好教務(wù)工作，家長學(xué)校要遵循教育原則，針對家長年齡家庭角色及職業(yè)、文化程度等特點，組織搞好招生、編班、家長考勤、考績工作。

6、抓好學(xué)籍管理，建立家長學(xué)校檔案，學(xué)員學(xué)籍檔案和教師業(yè)務(wù)檔案，做好教務(wù)統(tǒng)計，教材選用等工作。

（三）家長學(xué)校教師職責(zé)

1、制定教學(xué)方案，認真按計劃備課；

2、負責(zé)家長學(xué)校學(xué)員的考勤工作；

3、認真組織教學(xué)，上好每堂課，并布置作業(yè)、檢查筆記。

4、及時編制校本教材，認真做好教學(xué)研究。

5、及時收集、聽取家長建議，并向上及時反映。

6、指導(dǎo)家長參與家庭教育實踐活動。

7、負責(zé)組織好課堂考試及優(yōu)秀學(xué)員的評比工作。

家長學(xué)校財務(wù)管理制度

1、貫徹執(zhí)行《會計法》及國家其他有關(guān)法律法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度。

2、建立健全財務(wù)規(guī)章制度，對家長學(xué)校經(jīng)濟活動進行財務(wù)控制和監(jiān)督。

3、嚴格把好開支范圍和開支標準，不得巧立名目，亂支亂補。

4、實行民主理財，強化會計工作全程監(jiān)督。

5、財會人員應(yīng)自覺遵守會計職業(yè)道德和《會計法》，對不合理的支出，堅決制止和糾正。

家長學(xué)校制度

為了搞好學(xué)校、家庭、社會結(jié)合教育，提高家庭教育水平，特訂家長學(xué)校工作制度。

一、建立健全家長學(xué)校組織機構(gòu)，學(xué)校成立家長委員會，班級成立家長學(xué)校活動小組，并發(fā)揮其職能作用。

二、學(xué)校教育與家庭教育密切配合，做到、定期，有重點的家訪，執(zhí)行學(xué)校家訪制度。

三、由學(xué)期中旬召開一次家長會，以班級為單位，學(xué)校主持召開新一年和畢業(yè)生家長會，家長會要目的明確，中心突出，準備充分。

四、每期要系統(tǒng)地、有目的向家長宣傳普及教育子女知識，介紹家教經(jīng)驗。

五、學(xué)校在重大節(jié)日，重要活動時邀請家長參加，同受教育。

六、吸收家長參加學(xué)生思想評付。

七、邀請家長來校參觀教育教學(xué)成果。

八、家長學(xué)校請教育專家、學(xué)者、校外輔導(dǎo)員講課 家長學(xué)校章程

一、名稱：

二、領(lǐng)導(dǎo)小組： 校長： 副校長： 委員：

三、章程：

1、通過有計劃的組織家長學(xué)習(xí)交流，不斷提高家長教育子女的能力，從而使家庭教育和學(xué)校教育緊密結(jié)合，建立學(xué)校家庭、社會網(wǎng)絡(luò)，齊抓共管，把孩子培養(yǎng)成為具有較高素質(zhì)，全面發(fā)展的新型人才。

2、努力探索中學(xué)初中學(xué)段教育和管理學(xué)生的科學(xué)方法和正確渠道，力求通過行之有效的工作，在家庭，學(xué)校創(chuàng)造良好的育人環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣和自我教育能力，開展有益學(xué)生身心健康的社會實踐和品德教育，努力為每個學(xué)生的成長和各得其所的發(fā)展提供機會，使之成為符合社會發(fā)展的，具有較高人文素養(yǎng)，具備較高科學(xué)素質(zhì)的現(xiàn)代化人才。

3、工作職責(zé)：

（1）家長學(xué)校是探索學(xué)校、家庭、社會三位一體教育網(wǎng)絡(luò)有效的組織形式，它在家長學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下開展有益于學(xué)校管理和提高教育教學(xué)質(zhì)量方面工作。

（2）家長學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的校內(nèi)成員必須對事業(yè)高度負責(zé)的精神和嚴肅認真的態(tài)度，做好有關(guān)工作。家長代表也須從“百年大計，教育為本”的高度來認識家長學(xué)校工作的重要性，積極主動地參與策劃組織和管理。

（3）所有學(xué)生家長都有進家長學(xué)校學(xué)習(xí)、培養(yǎng)或參與其它關(guān)于子女教育事宜的權(quán)利和義務(wù)。

（4）定期不定期舉辦各種類型和層次的教育知識，教育方法和教育藝術(shù)講座，對家庭教育、學(xué)校教育、社會教育進行認真調(diào)查和研究。

（5）定期交流育人或家教經(jīng)驗，探討育人工作中的新問題、新思路，為更好地建立完善教育網(wǎng)絡(luò)積累經(jīng)驗。

（6）昌導(dǎo)和鼓勵為家長學(xué)校獻計獻策，對所有的意見或建議，學(xué)校都應(yīng)盡最大努力予以落實或答復(fù)。

（7）每學(xué)期表率了一次在學(xué)校工作中的積極分子或先進個人。（8）家長學(xué)校定期與其它家長學(xué)校聯(lián)系，聯(lián)宜，取人之長，補已之短，并根據(jù)本校實際情況，力求辦出特色，辦出成效。（9）充分利用家長來自各業(yè)、社會關(guān)系廣大的有利條件，建立各類社會實踐基地，組織各參觀訪問，實習(xí)和文化娛樂活動。