第一篇：企業(yè)一套表先進個人材料

企業(yè)“一套表”先進個人材料

我是一名從基層平凡的工作崗位走上來的先進統(tǒng)計工作者，在工作中嚴格要求自己，憑著強烈的事業(yè)心和責任感，不斷刻苦鉆研，練就了過硬的統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力和勤懇扎實的工作作風，愛崗敬業(yè)，求真務(wù)實，無私奉獻的職業(yè)精神。無論是在政治理論,統(tǒng)計業(yè)務(wù)的學習中還是在統(tǒng)計改革中我都敢于爭先，敢于在平凡的工作崗位上，書寫著不平凡的統(tǒng)計人生。

一、迎難而上，變壓力為動力，向上級部門統(tǒng)計工作者學習，是我做好統(tǒng)計工作的動力。

隨著我國綜合國力不斷增強，人民生活平不斷提高，國際社會日益關(guān)注中國的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，黨和政府，社會公眾也越來越重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)，統(tǒng)計事業(yè)迎來了一個極好的發(fā)展機遇，不斷進行革新。面對新形勢、新問題、新挑戰(zhàn)，國家統(tǒng)計局對統(tǒng)計工作和統(tǒng)計人員提出了新的要求——“三個提高”，即提高統(tǒng)計能力，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量和提高統(tǒng)計公信力。同時也確定建立“四大工程”的工作目標，開始實施企業(yè)“一套表”改革。

2011年7月全面開始實施“一套表”統(tǒng)計改革，我作為統(tǒng)計局副局長和“一套表”改革的負責人，任務(wù)非常重，“一套表”改革對我來說，是既熟悉又陌生，熟悉的是它依然是圍繞統(tǒng)計工作進行，陌生是它對以往工作方式進行了革新。在整個改革過程中，我不允許自己出現(xiàn)有任何差錯，在改革中我不斷向上級部門學習經(jīng)驗，上網(wǎng)上查資料，和其它縣的同志們交換意見，盡快使自己成為“一套表”改革中的業(yè)務(wù)能人，有力的推動全縣三

1上企業(yè)“一套表”順利開展。

二、堅持學習，依法統(tǒng)計，恪盡職守，不斷提高自身素質(zhì)，是做好統(tǒng)計工作的重要前提和保證。

俗話說：“打鐵先得自身硬?！弊鳛橐幻h統(tǒng)計局副局長和“一套表”改革的負責人，我深知責任重大，為了適應統(tǒng)計改革的工作崗位，我重新學習了《統(tǒng)計法》和其它有關(guān)統(tǒng)計基礎(chǔ)理論知識、不斷強化和提高自身的統(tǒng)計專業(yè)素質(zhì)和統(tǒng)計法制水平，特別是新時期新形勢下，隨著“四大工程”建設(shè)工作的開展，向統(tǒng)計工作提出了更高的要求。因此我開始重視對自身知識的更新，為了不斷提高自身素質(zhì)，以保證企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作高效有序進行，我充分利用業(yè)余時間堅持自學，為掌握電腦知識，我不懂就問，不到一個月的時間，我熟練地掌握了統(tǒng)計專業(yè)和企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報操作技術(shù)，為了確保統(tǒng)計準確及時上報，經(jīng)常在不同場合，向基層統(tǒng)計人員講述，工作中一定要遵守統(tǒng)計職業(yè)道德和遵守統(tǒng)計法，講按統(tǒng)計法律法規(guī)辦事的重要性，保證依法統(tǒng)計，根據(jù)上級部署的統(tǒng)計工作目標，不折不扣地完成了企業(yè)“一套表”的改革任務(wù)。在平時的工作中，始終以自己的實際行動去踐行自己的本職工作，去踐行一個合格統(tǒng)計工作者應有的良好素養(yǎng)。能自覺依照統(tǒng)計制度和統(tǒng)計法規(guī)要求，自覺做到準確、及時、全面地做好統(tǒng)計報表的聯(lián)網(wǎng)直報工作，牢記統(tǒng)計工作的使命，全心全意為系統(tǒng)工作大局服務(wù)，為領(lǐng)導和上級部門決策提供系統(tǒng)、全面、及時的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，當好領(lǐng)導決策的參謀和助手。

三、愛崗敬業(yè)，忠于統(tǒng)計事業(yè)，經(jīng)過積極努力，順利實現(xiàn)了國家企業(yè)“一套表”統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報。

在我這幾年的統(tǒng)計實踐工作中，始終堅持著認真負責，勤懇踏實的思想作風和一絲不茍、精益求精的工作原則，立足平凡崗位，一步一個腳印，盡職盡責，不斷開創(chuàng)崗位工作新局面。在2011年7月實施全國企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報改革中，針對全縣42家三上企業(yè)在聯(lián)網(wǎng)直報中存在困難進行了一一梳理，工作難度可想而知，但是，我知難而上，暗下決心，一定要以奮發(fā)進取的精神，認真負責的態(tài)度，求真務(wù)實的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)地把統(tǒng)計改革工作做好，把企業(yè)“一套表”干出點名堂來。

在企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作中，我重點從以下四個方面做起：一是嚴格要求自己，樹立愛崗敬業(yè)的自強信心，自覺遵守統(tǒng)計職業(yè)道德規(guī)范，堅持腳踏實地，勤勉負責的工作作風，爭取在自己平凡的統(tǒng)計崗位上，作出不平凡的成績。二是堅守崗位，每天堅持早上班，晚下班，為完成企業(yè)“一套表”，經(jīng)常犧牲休息時間，加班加點。三是取得領(lǐng)導重視和支持，是做好統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報工作的組織保障。四是加強硬件建設(shè)，購置電腦設(shè)施，是做好統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報的重要保證。五是抽調(diào)力量，集中幾天的時間向每個基層單位進行統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報面對面培訓，直至統(tǒng)計人員會操作為止。

縣局統(tǒng)計工作自身形象的提高，對促進基層統(tǒng)計工作的順利開展起到重要的潛移默化作用，正所謂“火車跑得快，全靠車頭帶”。我在工作中是這樣想的，也是這樣做的。用

了不到兩個月時間，全縣42家三上企業(yè)全部配置了電腦，鏈接了專用網(wǎng)線，為聯(lián)網(wǎng)直報工作提供了有力保障。

四、甘于奉獻，率先垂范，深入基層指導，確保企業(yè)“一套表”順利推進。

甘于奉獻是統(tǒng)計人必有的精神。統(tǒng)計工作整天與數(shù)字打交道，別人都認為這項工作枯燥、平乏、清苦。我常對自己說:“我出生在農(nóng)民家庭，成長在社會最基層，人們生活的艱辛與清貧需要我去反映，需要我通過自己的腿勤、手勤、嘴勤將群眾日常生活的點滴及時上報上級組織。”為了更全面的掌握全縣企業(yè)“一套表”運行情況及在運行當中出現(xiàn)的新情況能夠及時的解決特意制定了24是小時專業(yè)人員值班制度，并在報表期間帶領(lǐng)專業(yè)人員親自走訪了42家三上企業(yè)，面對面，手把手地幫助基層統(tǒng)計員解決報表上的技術(shù)上難題。

五、嚴守“四條紅線”和“六個堅持”為企業(yè)“一套表：順利實施保駕護航。

質(zhì)量是統(tǒng)計工作的生命。保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量準確可靠，是統(tǒng)計工作者的神圣使命。為了確保數(shù)據(jù)質(zhì)量我局嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計局、市局及法律法規(guī)提出“四條紅線”和“六個堅持”，（堅持“先進庫、再有數(shù)”的原則；堅持由企業(yè)獨立報送真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)；堅持由企業(yè)自己上報聯(lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)；堅持由企業(yè)修改出錯或補填不完整報表的原始數(shù)據(jù)。不準編造虛假的統(tǒng)計調(diào)查單位；不準將不夠起報標準的企業(yè)作為報表單位；不準以任何方式干預企業(yè)獨立真實填報統(tǒng)計數(shù)據(jù)；不準代替企業(yè)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)；不準自行修改和補充企業(yè)所有原始數(shù)據(jù)；不準擅自對外提供和泄露調(diào)

查單位的統(tǒng)計）確保源頭數(shù)據(jù)真實可信，讓企業(yè)“一套表”的實施落到實處，讓企業(yè)“一套表”為統(tǒng)計事業(yè)增光添彩，讓企業(yè)“一套表”提高統(tǒng)計事業(yè)公信力。

大家知道，統(tǒng)計數(shù)字從大的方面講，直接關(guān)系到國計民生，關(guān)系到國家和人民的利益。從小的方面看，關(guān)系到一個企業(yè)、一個單位和一個部門的切身利益，全國企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的實施我深感責任重大與使命神圣，在今后的統(tǒng)計工作崗位上，我一定牢固樹立統(tǒng)計工作的“責任意識，全面意識，服務(wù)意識”，為全縣統(tǒng)計工作的革新做出不懈努力。

第二篇：XXX一套表先進個人專題

企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報先進個人事跡材料

XXX---XXX

XXX同志現(xiàn)任臨邑縣震東廢舊物資回收站經(jīng)理，她從事統(tǒng)計工作多年，工作踏實、敬業(yè)、上進、兢兢業(yè)業(yè)，不計名利，無私奉獻，敬業(yè)愛崗。自她從事統(tǒng)計工作以來，特別是自2011年7月全面開始實施“一套表”統(tǒng)計改革以來，該同志積極學習相關(guān)知識，積極做好“一套表”數(shù)據(jù)上報工作，統(tǒng)計科多次被評為先進科室，帶動了回收站其他科室比學趕幫超的良好氛圍。該同志主要事跡如下：

一、積極培訓，加強學習，努力提高自身素質(zhì)。自2011年7月全面開始實施“一套表”統(tǒng)計改革以來，該同志認真貫徹落實市縣鎮(zhèn)會議精神，政治上嚴格要求自己，專業(yè)上積極學習“一套表”新知識，積極參加鎮(zhèn)組織的“一套表”程序培訓會，掌握“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報新程序，自身知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)都得到了極大提高，并發(fā)揮先鋒模范作用。另一方面，她十分注重業(yè)務(wù)知識的學習，堅持統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識學習制度化、經(jīng)常化，認真領(lǐng)會統(tǒng)計管理工作的各項要求，并嚴格要求自己上報“一套表”制度。

二、嚴格要求，堅持原則，嚴守“一套表”規(guī)范運作。該同志一直堅持不折不扣的執(zhí)行一套表制度，不斷規(guī)范“一套表”上報程序和強化統(tǒng)計監(jiān)督。該同志堅持嚴格按照各項規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù)；堅持制度規(guī)范化，操作定型化；堅持遵守操作程序，講政策，講原則，切實履行上報“一套表”職責。據(jù)統(tǒng)計，一年來，她領(lǐng)導的統(tǒng)計科共清查

出錯誤數(shù)據(jù)10筆，避免各類流失資金3萬元。

三、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)管理，確保上報數(shù)據(jù)準確無誤。該同志工作上嚴謹務(wù)實，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。在進行“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報期間，為確保上報數(shù)據(jù)無誤，她帶領(lǐng)統(tǒng)計人員連續(xù)加班一周，每天起早貪黑，不分節(jié)假日、休息時間加班加點，確?！耙惶妆怼甭?lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)真實可靠。

四、兢兢業(yè)業(yè)，及時上報“一套表”。該同志積極上報“一套表”，確保及時有效的完成聯(lián)網(wǎng)直報任務(wù)，在XXX企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作中位列前茅。同時，認真學習“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報文件，積極參加鎮(zhèn)組織的討論活動，增強處理“一套表”程序的能力。該同志針對統(tǒng)計薄弱環(huán)節(jié)，堵塞管理漏洞，加強防范。該同志主動接受組織監(jiān)督，自覺做到自省、自警、自勵、自律。

第三篇：一套表先進個人事跡材料(XXX)

企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報先進個人事跡材料

XXX商場---XXX

XXX同志自擔任XX商場經(jīng)理，從事統(tǒng)計工作以來，通過認真虛心的學習及自身不斷摸索、創(chuàng)新，由一名對統(tǒng)計工作一竅不通的的“門外漢”成為企業(yè)統(tǒng)計工作的“行家里手”，憑借自身過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)良的道德作風，獲得了當?shù)亟y(tǒng)計部門和企業(yè)的交手稱贊。2011年統(tǒng)計一套表制度開始實行，他全面接手了企業(yè)的統(tǒng)計工作，積極按上級主管部門最新的要求，最高的標準，在統(tǒng)計體制改革、人員力量配備、經(jīng)費保障等方面采取了很多措施，增加了統(tǒng)計工作人員，健全完善了統(tǒng)計工作體系，在他的帶領(lǐng)之下商場各部門配合順暢有序，善始善終完成了統(tǒng)計各項工作，進一步夯實了統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，確保了統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭工作質(zhì)量。其簡要事跡如下：

一、言傳身教，充分宣傳統(tǒng)計工作的重要性。他自擔任商場經(jīng)理以來，多次開會強調(diào)統(tǒng)計工作的重要意義，不僅將統(tǒng)計工作與企業(yè)自身經(jīng)濟發(fā)展相聯(lián)系，更從大局意識上，將其作為監(jiān)測評估社會經(jīng)濟發(fā)展的重要手段和準確預測社會經(jīng)濟發(fā)展的重要工具；他自身對統(tǒng)計工作更是毫不怠慢，幾周下來大家逐漸認識到了統(tǒng)計工作的重要。在他的帶動下大家樹立了濃厚的大局意識，各部門相互配合，認真扎實的學習統(tǒng)計知識，為做好統(tǒng)計工作服務(wù)。

二、積極學習統(tǒng)計知識，全面提升統(tǒng)計人員素質(zhì)。他同商場統(tǒng)計人員積極參加鎮(zhèn)組織的“一套表”程序培訓會，虛心向統(tǒng)計部門專業(yè)人員學習，積極接受科學的統(tǒng)計方法，掌握“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報新程序，自身知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)都得到了極大提高，并發(fā)揮先鋒模范作用。

三、不斷完善制度建設(shè)，扎實做好統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。根據(jù)統(tǒng)計工作的最新要求，圍繞“人員專職化、臺賬規(guī)范化、管理制度化、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標，他堅持把進一步完善本企

業(yè)統(tǒng)計工作制度放在首要位置，夯實基礎(chǔ)工作。他相繼建立了統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度、統(tǒng)計臺帳和統(tǒng)計報表管理制度、數(shù)據(jù)管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、控制制度、統(tǒng)計資料歸檔及保密制度，建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計、記錄人員的崗位責任制等，將基礎(chǔ)統(tǒng)計工作準備既充分又扎實。

四、積極配備辦公設(shè)施，高效落實人員和經(jīng)費。從事統(tǒng)計工作以來，他對統(tǒng)計工作不余遺力的支持，相繼的為統(tǒng)計工作科室設(shè)立了兩間獨立的辦公場所，同時配備了微機、打印機、辦公桌椅等，為解決中小企業(yè)統(tǒng)計工作資金和人員不足的難題做了率先的垂范，確保了企業(yè)統(tǒng)計工作的順利進行。

五、按時規(guī)范完成工作，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確無誤。對于統(tǒng)計工作，他采用系統(tǒng)地調(diào)查研究，一絲不茍的對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調(diào)查分析，確保了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標，充分了解企業(yè)的經(jīng)濟運行態(tài)勢，提高統(tǒng)計分析水平。復雜的統(tǒng)計工作在他那里猶如輕車熟路，每次都能夠按時高效的完成，上報的數(shù)據(jù)準確詳實，統(tǒng)計工作有條不紊，成為了其他企業(yè)學習的模范。

六、聯(lián)合企業(yè)互通經(jīng)驗，共同推進統(tǒng)計工作。新形勢下統(tǒng)計工作要求越來越高，很多企業(yè)在統(tǒng)計工作中會遇到了不少新的問題，他將自身摸索出的工作經(jīng)驗，積極的同其他企業(yè)分享，互通有無，針對工作中的一些難題，他也提出了許多創(chuàng)新而且有效的辦法，使當?shù)亟y(tǒng)計工作得到了整體的推進。

第四篇：企業(yè)一套表工作總結(jié)

****統(tǒng)計局

上半年企業(yè)一套表工作總結(jié)

自“企業(yè)一套表”工作正式實施以來，堅決落實馬建堂局長3月23日重要講話精神，始終把實施“企業(yè)一套表”列為當下統(tǒng)計工作重中之重，作為踐行“三個提高”的重要抓手。具體工作中指定專人，通過加強領(lǐng)導、組建機構(gòu)、發(fā)文部署、制定實施方案、強化分工、督促檢查等各項具體措施的狠抓落實，目前一套表正式實施工作井然有序，進展順利。

一、精心組織，扎實推進企業(yè)一套表工作

局領(lǐng)導多次召開會議安排部署，提出要傾全局之力，集全局之智，按照“積極穩(wěn)妥，平穩(wěn)銜接，提高質(zhì)量，注重實效”的原則，積極推進一套表聯(lián)網(wǎng)直報各項工作。

一是建機構(gòu)。召開了統(tǒng)計系統(tǒng)企業(yè)一套表工作動員會議，傳達落實局會議精神，成立了周至縣統(tǒng)計局“企業(yè)一套表”改革工作領(lǐng)導小組。明確牽頭業(yè)務(wù)負責人員，建立了工作一條線部署，全面推進的工作機制。主要領(lǐng)導親自協(xié)調(diào)解決改革實施中的重大問題，做好一套表改革中的組織協(xié)調(diào)工作。

二是定制度。各相關(guān)科室、專業(yè)人員根據(jù)市局企業(yè)一套表工作要求，結(jié)合實際，研究討論了周至縣“企業(yè)一套表”實施方案、業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)分工，明確了工作的重點、難點和職責分工，建立了企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報服務(wù)QQ群，建立專業(yè)聯(lián)系人和值班制度，在企業(yè)一

1套表數(shù)據(jù)報送期間，值守人員24小時開機，解答企業(yè)統(tǒng)計人員提出的問題，確保企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報順利實施。

三勤督導。為了進一步規(guī)范一套表改革，推動下一步工作開展，縣局下發(fā)了《關(guān)于企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報環(huán)境及身份認證事項的通知》、《企業(yè)一套表應急預案》、《開展企業(yè)一套表暨年報督導檢查工作的通知》等文件。并于2月13日—15日，由局領(lǐng)導帶隊、聯(lián)合建設(shè)局、經(jīng)貿(mào)局相關(guān)領(lǐng)導，專業(yè)參與、分四個督查組分別對聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)逐一檢查落實情況。

四是重摸排。印發(fā)了《關(guān)于開展“三上”和房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查的通知》，進行了為期2個月的數(shù)據(jù)質(zhì)量自查和檢查工作，重點檢查網(wǎng)報條件是否達標、企業(yè)統(tǒng)計人員是否有資格、企業(yè)是否建立臺賬，上報數(shù)據(jù)是否有錯報、虛報、瞞報等情況。另外還清理了干擾企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報的相關(guān)文件。并將檢查進度及結(jié)果按時向市局進行旬報和三日報。

五是嚴執(zhí)法。充分發(fā)揮統(tǒng)計法制的作用。針對四大工程建設(shè)和企業(yè)一套表工作對統(tǒng)計機構(gòu)、企業(yè)統(tǒng)計工作提出的新要求，積極清理涉嫌干預企業(yè)數(shù)據(jù)的文件，并開展對“三上”及房地產(chǎn)企業(yè)的統(tǒng)計執(zhí)法檢查，提高了統(tǒng)計機構(gòu)和聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。

二、多措并舉，高質(zhì)量完成聯(lián)網(wǎng)直報工作

一是著力抓好培訓工作。12月21日—22日，在周至賓館召開業(yè)務(wù)培訓會，開設(shè)4個會場分專業(yè)對“三上”及房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進行了業(yè)務(wù)培訓，培訓共80余人。通過培訓使所有聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)業(yè)務(wù)人員基本熟練掌握了企業(yè)一套表數(shù)據(jù)上報程序，能夠獨立完成數(shù)據(jù)

審核及數(shù)據(jù)上報。

二是著力提升企業(yè)直報質(zhì)量和效率。企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報期間，開展IP地址及進度監(jiān)測，并按時上報市局法規(guī)處，縣局專業(yè)人員按照根據(jù)具體情況深入企業(yè)進行指導填報，幫助企業(yè)完善統(tǒng)計臺賬，確保深入到每一個直報企業(yè)，每一個直報企業(yè)都能達到聯(lián)網(wǎng)直報要求，不斷夯實企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報基礎(chǔ)工作。明確了“三上”企業(yè)統(tǒng)計聯(lián)系人，確保企業(yè)統(tǒng)計工作的連續(xù)性，為一套表工作順利實施提供制度保障。

三是高度重視一套表數(shù)據(jù)上報工作。數(shù)據(jù)上報期間，嚴格堅守“四條紅線”，縣局還提出了三個“杜絕”，即杜絕代填代報，杜絕篡改數(shù)據(jù)，杜絕虛假直報。并做好企業(yè)一套表催報工作，由法制科及時查看本行政區(qū)域所有調(diào)查單位填報進度情況，及時督促企業(yè)上報，確保企業(yè)按時填報報表。各專業(yè)審核驗收嚴謹細致，對企業(yè)上報的報表和數(shù)據(jù)，按照制度要求嚴格進行審核驗收，明確了通用表、跨專業(yè)數(shù)據(jù)的審核驗收要求。

四是注重抓宣傳擴影響。局領(lǐng)導及時向縣上領(lǐng)導請示匯報，獲得支持，縣局開展統(tǒng)計人員進企業(yè)督導企業(yè)一套表工作，發(fā)放國家統(tǒng)計局統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)法律事務(wù)告知書。通過“一封信”、下發(fā)文件等形式廣泛宣傳，提高了一套表知曉率和影響力度，為 “企業(yè)一套表”改革工作的順利開展提供了有力保障。

三、企業(yè)一套表實施過程中存在的問題

“一套表”正式實施半年來，工作雖取得了較好的效果，但由于現(xiàn)有統(tǒng)計體制、當前統(tǒng)計基礎(chǔ)仍較薄弱以及統(tǒng)計人員素質(zhì)等因素的限制，聯(lián)網(wǎng)直報工作仍存在著一些問題，主要有：

（一）部分企業(yè)統(tǒng)計人員素質(zhì)不高，責任心不強。大部分企業(yè)是兼職統(tǒng)計人員，盡管經(jīng)過統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓，但由于企業(yè)統(tǒng)計人員素質(zhì)參差不齊，理解問題和解決問題能力不一，統(tǒng)計業(yè)務(wù)不熟悉，直報時操作不當、工作不仔細、不及時上報等原因，經(jīng)常出現(xiàn)錯錄、漏報、錯行、漏項問題，一定程度上影響了直報數(shù)據(jù)質(zhì)量。

（二）部分企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報條件較差。從調(diào)查摸底情況看，“三上”企業(yè)已全部配備電腦，但普遍存在一機多用、網(wǎng)絡(luò)不暢、電腦老化、配臵低等原因，導致直報工作難度加大，影響直報工作進度。

（三）系統(tǒng)功能不夠完善穩(wěn)定?！耙惶妆怼睌?shù)據(jù)采集平臺設(shè)計的目的是讓每一個基層企業(yè)獨立報送報表，獨立完成報表審核任務(wù)，但由于人員業(yè)務(wù)原因，數(shù)據(jù)差錯較多，縣局各專業(yè)只能多次通知企業(yè)重新進行數(shù)據(jù)核實、重新上報，在改錯上耗費大量的時間，短期內(nèi)加大了統(tǒng)計部門專業(yè)人員的工作量，影響直報工作效率。

（四）部分企業(yè)不愿意配合，抵觸情緒大。隨著統(tǒng)計制度的改革，統(tǒng)計重心逐步向工業(yè)、商貿(mào)、房地產(chǎn)、建筑業(yè)統(tǒng)計轉(zhuǎn)變，直接針對企業(yè)，而且統(tǒng)計的要求也越來越高，統(tǒng)計的指標也越來越細，相當一部分企業(yè)認為統(tǒng)計與我無關(guān)，干了也得不到利益，而不愿意與統(tǒng)計部門打交道，更不愿意據(jù)實上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

趙林剛

第五篇：企業(yè)一套表經(jīng)驗交流

企業(yè)一套表經(jīng)驗交流

（工業(yè)專業(yè)）

1、“產(chǎn)業(yè)活動單位基本情況”（101-2表），可以精簡指標，簡化設(shè)計，按一覽表形式設(shè)計。

2、“上年同期”指標數(shù)值國家統(tǒng)計局直接導入，也允許企業(yè)修改。工業(yè)的能源購進、消費與庫存報表（205-1表）中，補充資料的上年同期數(shù)據(jù)，建議今年只在6、9、12月份錄入，其他月份不錄入，到2013年起，數(shù)據(jù)直接導入。

3、要逐步增加加載企業(yè)端審核公式，力求年內(nèi)與機構(gòu)端審核規(guī)則一致。建議各報表的審核公式歸集到一起，審核時只要點擊該報表或者在該報表下拉的審核公式中選擇審核公式分類。

4、報表時間建議往后推延2天，工業(yè)企業(yè)的財務(wù)狀況表（B203）可以保持現(xiàn)在的時間，年報時間可以適度提前。

5、“當年關(guān)閉”、“當年破產(chǎn)”的調(diào)查單位，如果保留年報，普遍情況是年報無人承擔，可能最終還得由統(tǒng)計門代報，這種調(diào)查單位保留年報可操作性不強，年報數(shù)據(jù)也難真實客觀，建議年報也取消。

6、在企業(yè)一套表模式下，縣統(tǒng)計機構(gòu)的主要任務(wù)是報表審核，質(zhì)量控制，數(shù)據(jù)驗收，報表催報應由單位主管部門負責。要加強對企業(yè)上報數(shù)據(jù)的審核驗收工作，首先企業(yè)端的審核公式要加載到位，強制調(diào)查單位熟悉統(tǒng)計業(yè)務(wù)，提高數(shù)據(jù)源頭質(zhì)量，大量的源頭數(shù)據(jù)錯誤，縣級審核人員過于疲勞而使審核不能全面到位，其次，企業(yè)報表上報后，省、市、縣三級統(tǒng)計機構(gòu)要同時進入數(shù)據(jù)審核狀態(tài)，同共審核企業(yè)數(shù)據(jù)，可以更早更全地發(fā)現(xiàn)錯誤，企業(yè)能在報表時間內(nèi)及時修正錯誤。

7、“工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及景氣狀況專項調(diào)查”納入企業(yè)一套表范圍，有利于方便企業(yè)上報，但調(diào)查頻度不宜過多，宜半年一次。