第一篇：黨員電教干部業(yè)務技能培訓學習班上的講話

黨員電教干部業(yè)務技能培訓學習班上的講話

各位領導，同志們：

大家好！

我是xx市xx區(qū)委組織部干部趙建軍。能夠和各市州組工精英一起踏入這所全國影視傳播領域的高等學府，參加這次全省遠程教育教學課件制作人員和黨員電教干部業(yè)務技能培訓，我感到萬分榮幸和高興。美好的時光總是短暫的，為期15天的學習培訓即將結束，在這十多天的學習生活里，我無時不領略到杭州只爭朝夕的發(fā)展精神，無時不感受到杭州這座大都市所體現出的人與自然和諧共生理念，無時不感覺到具有錢江特點、杭州特色、時代特征、國際風格和大氣魄的“錢塘江時代”的來臨。明天我們將要離開有人間天堂美譽的杭州，各自踏上回家的路，此時，我心中充滿著太多的緊張和懷戀。

在這里，我首先代表我們xx一行5人，向兩方面表示最衷心的感謝：感謝我們省遠程辦的領導，為我們提供了這個非常及時、有效的學習機會；感謝浙江傳媒學院領導的支持和關心、老師的精彩講解和所有工作人員熱情周到的服務，尤其是各位專家教授以全新視角，以獨到見解，使我們最大程度的學習了傳媒理論，理解了影視知識，接受了藝術熏陶，更新了知識架構，拓展了思維空間，創(chuàng)新了工作理念。特別是老師們百問不厭、誨人不倦的作風和校園中濃厚學風給我們留下了深刻的印象。

我清醒地認識到，作為組工干部能參加這樣內容的培訓機會是非常難得的，雖然在這十多天緊張的學習中，我們認真聽講、用心記錄、積極詢問、冷靜思考、踴躍發(fā)言，可畢竟隔行如隔山，還是很難在短時間內吃透、弄懂老師講的所有內容，但我們更重要的是學習到了一種思想、一種理念、一種精神、一種方法、一種態(tài)度。通過這幾天的學習進一步深入思考如何做人做事，如何對待工作生活，感悟出幾點啟示，下面和大家一同交流。

啟示一: 業(yè)精于勤。曾記得一位哲人說：業(yè)精于勤，荒于嬉,行成于思，毀于隨。古人的經典，值得我們深思。（在此插入：今年的2月23日，省委常委、組織部長吳德剛蒞臨我們的辦公室，看望慰問我們組工干部時說：“組織工作深受社會關注，人民群眾對組織工作要求高，期待也很多，作為我們組工干部要不斷的加強自身學習，力爭做到業(yè)務能力最強，服務水平最高，始終在各方面“走在前、作表率”。）通過這幾天的學習是我切身感受到學習和思考對人生的重要。大家都知道這些天給我們上課的老師無論是學界在理論上確立的權威，還是業(yè)界在實踐中的大手筆，都是經過勤奮努力實現的，正所謂天道酬勤，功不唐捐，繩鋸木斷，水滴石穿，也正是基于這份堅忍不拔艱苦卓絕的堅持，才能取得學術和實踐中輝煌的業(yè)績，才能受到社會的尊重和歡迎。同樣，作為組工干部，首先要勤于學習，善于思考。古語云：“腹有詩書氣自華”，要把學習作為一種政治責任，一種人生態(tài)度，一種生存狀態(tài)，一種終身行為。應當牢固樹立在學習中開闊眼界提升能力的信念，通過刻苦學習業(yè)務知識，練好組工干部“看家本領”，努力使自己成為熟悉政策的“業(yè)務通”、熟悉業(yè)務的“活字典”、熟悉工作的“多面手”。在日常工作中勤用腦、勤動嘴、勤練筆、勤動腿，嚴格要求自己，力爭把所從事的每一項工作做踏實、求細致、干到位。在掌握組織工作基礎知識的前提下，要想具備純熟精深的專業(yè)水準，就必須認真學習黨的建設和組織工作的政策業(yè)務知識，結合“講黨性、重品行、作表率”、創(chuàng)建學習型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，爭做組織工作的行家里手，努力成為黨性最強的干部。

啟示二:有容乃大。中國有句俗話，叫做“宰相肚里能行船”。我們姑且不論那些宰相是不是都有能行船的肚量，但人們都把那些具有像大海一樣寬廣胸懷的人看做是最可敬的人。這幾天我在閑暇時，多次拜讀浙江傳媒學院的網站，這所學院擁有一大批國內外頂尖的專家教授，更值得一提的是，還最大限度地整合校內外和社會各界傳媒精英，并十分注重依托自身優(yōu)勢與央視等主流媒體建設人脈資源，這種海納百川的做法讓我看到更多的是一種發(fā)展理念和創(chuàng)業(yè)智慧。我們組工干部經常要面對形形色色地人，更應做一個心胸寬廣、氣度寬宏、眼界開闊之人。要有容人之優(yōu)的胸懷，深刻理解雅量尊賢者是謀大事的基礎、寬容護英才是踐宏志的前提、大度用能人是創(chuàng)偉業(yè)的保障。在工作中要善于發(fā)現別人的優(yōu)點，精于發(fā)揮他人的優(yōu)勢，并樹立尺有所短，寸有所長的意識，隨時做到取長補短。要有容人之過的肚量，歷史上李廣就有被俘之辱，諸葛亮曾有街亭之失，拿破侖更有滑鐵盧之憾。同時還要善于培養(yǎng)自身團隊精神，凝聚創(chuàng)新合力，把團結協作，合作共事的意識轉化為出謀劃策、集思廣益的優(yōu)勢，共同創(chuàng)造新的業(yè)績。

啟示三:善于創(chuàng)新。我們xx區(qū)委常委、組織部長蔡文輝經常給我們講，要以改革創(chuàng)新精神抓黨建，黨建工作一天不創(chuàng)新就是落后。在這十多天學習中，我感受最深是給我們講課的專家學者有著強烈創(chuàng)新精神，做學術研究的教授和在行業(yè)一線的專家都是把創(chuàng)新做為實現理論突破、實踐跨越唯一途徑，印證了思路決定出路的創(chuàng)新理念。我省的遠程教育工作經過三年的建設，目前走到了“學用”這一關鍵環(huán)節(jié)，在學用工作上，我們還普遍存在著培訓學習難，人員組織難、成果轉化難等瓶頸。作為組工干部，這就需要學會用超前的眼光審時度勢，更新觀念，把握大局，樹立“以變應變、在變化中求發(fā)展”的觀念，用創(chuàng)新的思維分析問題，用創(chuàng)新的方法解決問題，把改革創(chuàng)新的精神貫徹于黨的組織建設和遠教工作，提高把握政策的能力和水平。需要學會用服務全局的眼光，胸懷大局的志氣，把落實科學發(fā)展觀貫穿于組織工作的各方面，把促進和諧社會建設貫穿于組織工作的各領域，把推動經濟發(fā)展融入組織工作的各個環(huán)節(jié)，實現經濟發(fā)展與組織工作的相互促進，共同發(fā)展。在思想上要定好位，能力上也要跟到位，這就要具有與之相適應的知識和本領。需要學會用以歷史進步的眼光，積極探索創(chuàng)新的途徑，把握組織工作的規(guī)律，在解決具體問題過程中創(chuàng)新、在工作的流程環(huán)節(jié)中創(chuàng)新、在準確把握政策規(guī)定中創(chuàng)新、在提高工作成效中創(chuàng)新，以特色工作的新亮點帶動整體工作的創(chuàng)新發(fā)展。需要學會用以腳踏實地，以求真務實和嚴謹細致的作風來做好工作，在謀事、干事、成事上體現務實，按程序和規(guī)定辦事，增強按章辦事的自覺性，善于在解決突出矛盾中前行，善于在解決難點和熱點問題中發(fā)展。

我就說這么多，不妥之處敬請批評指正。

歡迎各位領導和同志們來我們xx區(qū)檢查指導工作。

最后，祝各位領導萬事順遂，事業(yè)輝煌，祝各位同志們學習愉快，前程似錦。

謝謝大家！

第二篇：黨員電教干部業(yè)務技能培訓學習班上的講話（范文）

黨員電教干部業(yè)務技能培訓學習班上的講話

蓮山

課件5黨員電教干部業(yè)務技能培訓學習班上的講話

各位領導，同志們：

大家好！

我是xx市xx區(qū)委組織部干部趙建軍。能夠和各市州組工精英一起踏入這所全國影視傳播領域的高等學府，參加這次全省遠程教育教學課件制作人員和黨員電教干部業(yè)務技能培訓，我感到萬分榮幸和高興。美好的時光總是短暫的，為期15天的學習培訓即將結束，在這十多天的學習生活里，我無時不領略到杭州只爭朝夕的發(fā)展精神，無時不感受到杭州這座大都市所體現出的人與自然和諧共生理念，無時不感覺到具有錢江特點、杭州特色、時代特征、國際風格和大氣魄的“錢塘江時代”的來臨。明天我們將要離開有人間天堂美譽的杭州，各自踏上回家的路，此時，我心中充滿著太多的緊張和懷戀。

在這里，我首先代表我們xx一行5人，向兩方面表示最衷心的感謝：感謝我們省遠程辦的領導，為我們提供了這個非常及時、有效的學習機會；感謝浙江傳媒學院領導的支持和關心、老師的精彩講解和所有工作人員熱情周到的服務，尤其是各位專家教授以全新視角，以獨到見解，使我們最大程度的學習了傳媒理論，理解了影視知識，接受了藝術熏陶，更新了知識架構，拓展了思維空間，創(chuàng)新了工作理念。特別是老師們百問不厭、誨人不倦的作風和校園中濃厚學風給我們留下了深刻的印象。

我清醒地認識到，作為組工干部能參加這樣內容的培訓機會是非常難得的，雖然在這十多天緊張的學習中，我們認真聽講、用心記錄、積極詢問、冷靜思考、踴躍發(fā)言，可畢竟隔行如隔山，還是很難在短時間內吃透、弄懂老師講的所有內容，但我們更重要的是學習到了一種思想、一種理念、一種精神、一種方法、一種態(tài)度。通過這幾天的學習進一步深入思考如何做人做事，如何對待工作生活，感悟出幾點啟示，下面和大家一同交流。

啟示一:業(yè)精于勤。曾記得一位哲人說：業(yè)精于勤，荒于嬉,行成于思，毀于隨。古人的經典，值得我們深思。（在此插入：今年的2月23日，省委常委、組織部長吳德剛蒞臨我們的辦公室，看望慰問我們組工干部時說：“組織工作深受社會關注，人民群眾對組織工作要

求高，期待也很多，作為我們組工干部要不斷的加強自身學習，力爭做到業(yè)務能力最強，服務水平最高，始終在各方面“走在前、作表率”。）通過這幾天的學習是我切身感受到學習和思考對人生的重要。大家都知道這些天給我們上課的老師無論是學界在理論上確立的權威，還是業(yè)界在實踐中的大手筆，都是經過勤奮努力實現的，正所謂天道酬勤，功不唐捐，繩鋸木斷，水滴石穿，也正是基于這份堅忍不拔艱苦卓絕的堅持，才能取得學術和實踐中輝煌的業(yè)績，才能受到社會的尊重和歡迎。同樣，作為組工干部，首先要勤于學習，善于思考。古語云：“腹有詩書氣自華”，要把學習作為一種政治責任，一種人生態(tài)度，一種生存狀態(tài)，一種終身行為。應當牢固樹立在學習中開闊眼界提升能力的信念，通過刻苦學習業(yè)務知識，練好組工干部“看家本領”，努力使自己成為熟悉政策的“業(yè)務通”、熟悉業(yè)務的“活字典”、熟悉工作的“多面手”。在日常工作中勤用腦、勤動嘴、勤練筆、勤動腿，嚴格要求自己，力爭把所從事的每一項工作做踏實、求細致、干到位。在掌握組織工作基礎知識的前提下，要想具備純熟精深的專業(yè)水準，就必須認真學習黨的建設和組織工作的政策業(yè)務知識，結合“講黨性、重品行、作表率”、創(chuàng)建學習型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，爭做組織工作的行家里手，努力成為黨性最強的干部。

啟示二:有容乃大。中國有句俗話，叫做“宰相肚里能行船”。我們姑且不論那些宰相是不是都有能行船的肚量，但人們都把那些具有像大海一樣寬廣胸懷的人看做是最可敬的人。這幾天我在閑暇時，多次

拜讀浙江傳媒學院的網站，這所學院擁有一大批國內外頂尖的專家教授，更值得一提的是，還最大限度地整合校內外和社會各界傳媒精英，并十分注重依托自身優(yōu)勢與央視等主流媒體建設人脈資源，這種海納百川的做法讓我看到更多的是一種發(fā)展理念和創(chuàng)業(yè)智慧。我們組工干部經常要面對形形色色地人，更應做一個心胸寬廣、氣度寬宏、眼界開闊之人。要有容人之優(yōu)的胸懷，深刻理解雅量尊賢者是謀大事的基礎、寬容護英才是踐宏志的前提、大度用能人是創(chuàng)偉業(yè)的保障。在工作中要善于發(fā)現別人的優(yōu)點，精于發(fā)揮他人的優(yōu)勢，并樹立尺有所短，寸有所長的意識，隨時做到取長補短。要有容人之過的肚量，歷史上李廣就有被俘之辱，諸葛亮曾有街亭之失，拿破侖更有滑鐵盧之憾。同時還要善于培養(yǎng)自身團隊精神，凝聚創(chuàng)新合力，把團結協作，合作共事的意識轉化為出謀劃策、集思廣益的優(yōu)勢，共同創(chuàng)造新的業(yè)績。

啟示三:善于創(chuàng)新。我們xx區(qū)委常委、組織部長蔡文輝經常給我們講，要以改革創(chuàng)新精神抓黨建，黨建工作一天不創(chuàng)新就是落后。在這十多天學習中，我感受最深是給我們講課的專家學者有著強烈創(chuàng)新精神，做學術研究的教授和在行業(yè)一線的專家都是把創(chuàng)新做為實現理論突破、實踐跨越唯一途徑，印證了思路決定出路的創(chuàng)新理念。我省的遠程教育工作經過三年的建設，目前走到了“學用”這一關鍵環(huán)節(jié)，在學用工作上，我們還普遍存在著培訓學習難，人員組織難、成果轉化難等瓶頸。作為組工干部，這就需要學會用超前的眼光審時度勢，更新觀念，把握大局，樹立“以變應變、在變化中求發(fā)展”的觀念，用創(chuàng)新的思維分析問題，用創(chuàng)新的方法解決問題，把改革創(chuàng)新的精神貫徹于黨的組織建設和遠教工作，提高把握政策的能力和水平。需要學會用服務全局的眼光，胸懷大局的志氣，把落實科學發(fā)展觀貫穿于組織工作的各方面，把促進和諧社會建設貫穿于組織工作的各領域，把推動經濟發(fā)展融入組織工作的各個環(huán)節(jié)，實現經濟發(fā)展與組織工作的相互促進，共同發(fā)展。在思想上要定好位，能力上也要跟到位，這就要具有與之相適應的知識和本領。需要學會用以歷史進步的眼光，積極探索創(chuàng)新的途徑，把握組織工作的規(guī)律，在解決具體問題過程中創(chuàng)新、在工作的流程環(huán)節(jié)中創(chuàng)新、在準確把握政策規(guī)定中創(chuàng)新、在提高工作成效中創(chuàng)新，以特色工作的新亮點帶動整體工作的創(chuàng)新發(fā)展。需要學會用以腳踏實地，以求真務實和嚴謹細致的作風來做好工作，在謀事、干事、成事上體現務實，按程序和規(guī)定辦事，增強按章辦事的自覺性，善于在解決突出矛盾中前行，善于在解決難點和熱點問題中發(fā)展。

我就說這么多，不妥之處敬請批評指正。

歡迎各位領導和同志們來我們xx區(qū)檢查指導工作。

最后，祝各位領導萬事順遂，事業(yè)輝煌，祝各位同志們學習愉快，前程似錦。

謝謝大家！

蓮山 課件5

第三篇：干部培訓班上的講話

在全縣新提拔干部培訓班上的講話

（2011年3月18日）中共XX縣委常委、組織部長 XX 同志們：

經縣委同意，2011年全縣新提拔干部培訓班今天正式開班了。參加這期培訓班的是今年新提拔的副科級以上領導干部及選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職的科級副職，借此機會，再次對大家表示衷心的祝賀！當前工作千頭萬緒，在這種情況下，縣委仍然下決心抽調大家參加培訓，充分說明培訓的重要性和必要性。在這里，對大家前來參加學習培訓，表示熱烈歡迎！下面，我代表縣委，向各位提幾點希望和要求，總的講，就是要做到“四個必須”：

第一，必須以感恩知報的胸襟干事創(chuàng)業(yè)。大家都是我縣今年新提拔的領導干部，一個人能走上領導崗位，除了自己的努力奮斗外，很重要的就是組織的培養(yǎng)和群眾的信任。因此，作為一名新提拔的領導干部，要常懷感恩之心，經常提醒自己，怎樣才能更好地回報組織和群眾的信任。感恩知報，最重要的就是要立足崗位，干事創(chuàng)業(yè)。一要有使命感。每名新提拔干部都要認真想一想，我們入黨為什么，參加工作為了什么，當領導干部應該干什么，身后應 該留什么？人生幾十年，能在領導崗位上工作，機會非常難得。“為官一任，造福一方”，興一方經濟，富一方百姓，謀一方民生，保一方平安，我們義不容辭，唯其如此，才能不辱使命。二要有責任感。黨的事業(yè)是干出來的。我們都是黨的干部，是人民的公仆，受黨的培養(yǎng)，食國家俸祿，就必須為黨分憂、為民干事，否則，就不配稱為干部。要把“想干事、能干事、干成事”作為工作標準，在新的崗位上用心干、用力干，創(chuàng)出新局面，干出新成績，這樣才能對得起組織和群眾的信任。三要有緊迫感。對我縣來說，當前最大的結癥，仍然是發(fā)展慢的問題。“前有標兵，后有追兵”，加快發(fā)展是我們面臨的一個十分重要的任務，要始終保持朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的狀態(tài)，錘煉與時俱進、開拓創(chuàng)新的品格，盯緊推動發(fā)展、趕超跨越的目標，以只爭朝夕的緊迫感，腳踏實地、奮力拼搏，才能真正干出一番事業(yè)，創(chuàng)出一番業(yè)績。大家要緊扣“加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越”的主基調，圍繞地委、行署構建“兩帶兩圈”產業(yè)體系、推進“六個新跨越”的戰(zhàn)略部署，實施“三個加快”（加快產業(yè)發(fā)展、加快企業(yè)發(fā)展、加快人才培養(yǎng)）、“三大戰(zhàn)略”（工業(yè)強縣、城鎮(zhèn)化帶動、旅游產業(yè)牽動發(fā)展），緊扣三大抓手（招商引資、項目爭取、金融支持），扎實抓好五項重點工作（新型工業(yè)化、特色城鎮(zhèn)化、旅游 產業(yè)化、農業(yè)現代化、物流園區(qū)化），實施十大民生工程（就學、就醫(yī)、就業(yè)、增收、社保、住房、基礎、環(huán)境、文化、穩(wěn)定），創(chuàng)造性的開展工作，推動全縣經濟社會又好又快、更好更快發(fā)展。

第二，必須以孜孜不倦的態(tài)度好學深思。對于領導干部來講，學習不僅是一項緊迫的政治任務，更是一項終身事業(yè)。搞好學習，要做到“四個要”：一要培養(yǎng)學習興趣。領導干部要熱愛學習，把學習當成一種生活需要、一種精神境界，在學習中提高領導科學發(fā)展、做好群眾工作、應對復雜局面、處理復雜問題的本領，努力使自己成為學習型領導、知識型干部。二要端正學習態(tài)度。要摒棄浮躁，排除干擾，潛心學習，避免碌碌無為“不愛學”、裝點門面“不真學”、急功近利“不深學”、借口工作繁忙“不愿學”等現象，把業(yè)余時間更多地用在學習和思考上。三要加強理論武裝。要深入學習當的政策理論、社會主義市場經濟、崗位業(yè)務知識和技能，努力使自己成為既懂政治又懂經濟、既懂管理又懂業(yè)務的復合型干部。四要改進學習方法。不僅要向書本學，還要向實踐學、向群眾學、向專家學，不僅要學習，還要注重思考，做到學以致用。當前，我們的工作中面臨許多亟待解決的問題，要真正把學習的收獲和體會轉化為解決這些問題的思路和措施。第三，必須以創(chuàng)先爭優(yōu)的追求對標定位。各級領導干部要以身作則，率先垂范，抓好“三個環(huán)節(jié)”：一要學標，開放視野學先進。要積極主動向先進地區(qū)和標桿單位學習，找標桿、學先進，為科學準確對標奠定基礎。今年我們將繼續(xù)組織干部外出學習，進一步解放思想，激發(fā)工作動力。這種有效方式，我們今后還要堅持下去。二要定標，對照先進建標桿。要正確評估現狀，選擇有可比性、可學性的先進目標，向高的比，與強的攀，和好的賽，分別制定出科學準確、符合實際的近期、遠期奮斗目標。三要達標，比學趕超促發(fā)展。要在實踐中與標桿單位比著學、拼著干、追著賽，進一步提升工作能力；要大膽借鑒標桿單位的經驗做法，進一步提升工作標準；要通過作風建設、效能建設、優(yōu)化環(huán)境，進一步提升工作效率；要在各項工作中比位次、爭上游，比工作、爭先進，比作用、爭一流，營造“人爭先進、事爭一流”的爭創(chuàng)氛圍。

第四，必須加強團結和修為。領導干部上善若水，加強修為，要體現在三個方面：一要體現在講團結上。團結是事業(yè)成功的保證，也是干部成長進步的必要條件。要有“上善若水”般寬闊的胸襟、謙讓的氣度和良好的修養(yǎng)，產生分歧坦誠相見，發(fā)現問題及時提醒，大事講原則，小事講風格，在團結奮斗中共同進步。尤其是我們的科技副 職，大多數都還比較年輕，工作經驗還不夠豐富，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)后履行的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員的職責，所以凡事要謙虛學習，學會舉一反三。二要體現在顧大局上?！安恢\全局者不足以謀一域”。顧大局，就是要一切從大局出發(fā)，立足局部，更要考慮全局，既要立足當前，更要考慮長遠。要從班子的整體利益出發(fā)，互相配合，相互補臺，不能各打各算盤，獨掃“門前雪”，要不攬功、不諉過，營造良好的工作環(huán)境。三要體現在重品行上。當前，有的干部不講身份、不顧形象、不管影響，什么朋友都敢交，什么場合都敢去，什么錢都敢花，什么東西都敢要，嚴重影響了干部隊伍的純潔，影響了黨在群眾中的威信，影響了社會和諧。因此，作為領導干部，要正確把握興趣愛好，砥礪自身品行，以規(guī)則規(guī)范言行，以法度制約言行，以紀律要求言行，努力成為組織放心、群眾滿意的領導干部。

同志們，當前各項工作任務繁重，擠出點時間來參加培訓實屬不易，希望大家珍惜這次學習機會，集中精力，參加好這次培訓，真正做到學有所獲、學有所進、學有所成，力爭在今后的工作中干出新成績、再上新臺階。

去年在與幾位經公開選拔走上領導崗位的干部座談時，我說過這樣兩句話，在結束講話之前，我還是想把這兩句話送給大家，叫“崗位來之不易，應當倍加珍惜；前 面的路還很長，應當倍加努力”，希望大家認真揣摩，仔細品味。最后，預祝這次培訓班取得圓滿成功，祝同志們學習愉快，身體健康，工作順利。

謝謝大家！

第四篇：紀檢干部培訓班上的講話

在全市紀檢監(jiān)察干部業(yè)務知識培訓班上的講話

（2008年11月12日）

同志們：

這次培訓班是根據當前我市紀檢監(jiān)察工作需要，經市紀委常委會研究決定舉辦的。為辦好這次培訓，市紀委做了大量的準備工作，安排了市紀委老同志授課，還要組織大家到山東五蓮縣考察學習。主要目的，就是通過培訓提高大家的業(yè)務能力和工作水平,進而統(tǒng)一思想認識，增強我們這支隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的推動全市反腐倡廉建設。下面，我就如何當好一名紀檢監(jiān)察干部，向大家提四點要求：

一、要珍惜崗位，增強事業(yè)心和責任感。事業(yè)心和責任感決定著一個人的精神狀態(tài)和對工作的態(tài)度，是做好一切工作的基礎。做好紀檢監(jiān)察工作也不例外。為什么在鄉(xiāng)鎮(zhèn)自辦案件中，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展的有聲有色，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作難以開展。歸根結底，還是對工作的責任感問題。去年以來，《黨的十七大報告》、中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》、《黨的十七屆三中全會》都對做好反腐倡廉建設提出了很高的要求，任務艱巨而繁重，同時，也為我們開展紀檢監(jiān)察工作提供了廣闊的舞臺。這些重大工作部署能不能落到實處，我們基層紀檢監(jiān)察干部責任重大。因此，大家要正確的認識工作崗位，崗位不只是自己謀生的需要，而且是人生事業(yè)的舞臺。自己對工作的態(tài)度不僅反映了工作的好壞，而且事關人生事業(yè)的成敗。希望大家倍加珍惜黨和人民賦予的工作機會，把工作當成事業(yè)干，把自己的人生追求與紀檢監(jiān)察事業(yè)緊密結合起來，立足崗位，勤奮工作，內強素質，外塑形象，以飽滿的政治熱情、強烈的事業(yè)心、責任感和積極進

1取的精神狀態(tài)，對待工作，在崗位上體現人生的價值。

二、要加強學習，不斷提高工作能力。學習是做好各項工作的需要。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性、政策性和專業(yè)性很強的工作，沒有較高的政策水平和豐富的專業(yè)知識是做不好的。特別是當前各紀工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委在辦案工作中暴露出一些問題，如辦案程序不合法、辦案材料不規(guī)范、取證不到位、政策依據不準等，嚴重影響了查辦案件的質量和效率。出現這種現象最主要原因就是業(yè)務知識學習不夠。對此，我們舉辦了這次業(yè)務培訓班。機會難得，希望大家認真學習、把握，深刻領會。當然，光靠培訓班是很難在短時間內提高業(yè)務能力的，關鍵還要靠大家平時自學。大家要明白，市紀委要求提高辦案水平和質量，不僅是為了保護被調查人的權力，而且更多是對我們自身的保護，避免我們在工作中犯錯誤、違紀。隨著時代的發(fā)展，社會的進步，紀檢監(jiān)察知識也在不斷的更新，不管是新同志，還是老同志，都要自覺地把學習當作一種社會職責，一種精神境界，一種終身追求，認認真真的學，扎扎實實的學，努力使自己成為學習型干部。同時，要把學習和應用結合起來，把指導實踐、解決問題、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點，不斷豐富、充實和提高自己。

三、要突出重點，有的放矢地開展工作。紀檢監(jiān)察工作面很寬，任務很重。各紀工委所分管的行業(yè)和系統(tǒng)不同，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委轄區(qū)的情況也不盡相同，要搞好本轄區(qū)的反腐倡廉工作，不能“眉毛胡子一起抓”，要因地制宜，注重特色，突出重點。首先，要圍繞中心，服務大局，把紀檢監(jiān)察工作納入市委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委整體工作部署，保證市委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大決策部署的落實。其次，要深刻分析所分管行業(yè)和轄區(qū)的特點，查找影響人民群眾切身利益的問題，結合上級部署，找準開展工作的重點。如，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委今后一個時期，要把查處農村干部違紀案件和指導“村監(jiān)會”開展工作作為重點工作來抓。各紀工委所分管轄區(qū)容易引發(fā)腐敗的重點問題有哪些，大家要了如指掌，這樣工作才會有的放矢。第三，要抓班子帶隊伍。各紀工委要把抓班子、帶隊伍始終作為一項重要工作來抓，努力在工作中培養(yǎng)和發(fā)現人才，合理的擺布和使用現有人員，使人盡其才，這樣才能發(fā)揮紀工委整體戰(zhàn)斗力。

四、要公正清廉，做黨的“忠誠”衛(wèi)士。紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，時刻面臨腐蝕與反腐蝕的考驗。在這里，我再次提醒同志們，從事紀檢監(jiān)察工作，一定要經得住考驗，頂得住歪風，抗得住誘惑，管的住自己。要嚴格遵守紀律，尤其是保密紀律和辦案紀律，從小事做起，防微杜漸，自覺做到不該說的不說，不該要的不要，不該去的地方不去，不該交的朋友不交。要慎重對待自己手中的權力，忠實履行黨和人民賦予的神圣職責，為人民掌好權、用好權。要聽得進不同意見，自學接受來自各方面的監(jiān)督和幫助，即使在個人獨處，無人監(jiān)督的情況下，也能夠自我約束、自我監(jiān)督。要管好自已的家屬子女，謹慎交友，不為人情所擾，不為親情所動，不為友情所左右，堅持原則，秉公辦事，做黨的忠誠衛(wèi)土。

總之，希望在座的每位同志，講學習、講責任、講奉獻，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入工作，以公正清廉的形象展示于社會，以顯著的工作業(yè)績證明自己的人生價值。最后，預祝這次培訓班圓滿成功。

第五篇：在學生干部培訓班上的講話

在學生干部培訓班上的講話

新文學校 劉再喜

首先牢記著我們常講的那句話“作為學生干部，首先是學生，其次才是干部，最后才是學生干部”。在學生群體中，我們仍然很普通。所以，大家千萬不能因為做上了干部的椅子就大擺官僚主義、形式主義。

既然是學生，就應該餞行學生的本份，做一名合格的學生，學生的本份是學習，學習是廣泛的，我們不僅要學習專業(yè)知識，還要學習現代科技、思想道德、文藝體育等。

既然是干部，是學生的干部，就應該履行干部的使命，做一名合格的學生干部。我們應緊緊圍繞學生學習這個中心，牢牢抓住培養(yǎng)學生成才這條主線，協助老師，帶領同學，服務同學，為學校的穩(wěn)定、發(fā)展做出自己的貢獻。同時，也要提高自己的綜合素質和努力，不僅是組織協調努力，而且是培養(yǎng)自己認真工作，樂于奉獻的精神，在工作過程中，學會做事，學會做人，學會做干部。

是學生干部，即是學生，又是干部，兩者不可分割。如果只顧自己學習而不服務同學，這樣的人可能是合格的學生，而不是合格的學生干部。如果不顧自己學習而專搞所謂的活動，或者只為自己的私利，這樣的人既不是合格的學生，也不是合格的學生干部。此其一；其二，是學會干部，而不是社會上的干部，因此，不能染上社會上一些干部的不良作風，不要變成脫離同學、高高在上、只對老師負責、不對同學負責的官僚。

所以我們要服務同學，提升自己，奉獻學校，這才是品學兼優(yōu)的學生干部。

（1）有的學生干部在大是大非面前，有時就不講正氣，強調個人的利益。甚至有些學生干部受社會不良風氣影響，認為學生干部就是“官”，有時在同學中就濫用職權，缺乏嚴明的組織紀律性。

（2）有的學生干部在活動開展過程中就只要求同學怎么干，而自己完全一幅“指揮”的模樣，沒有做到以身示范，更多的是帶來和同學人際關系的僵化，許多同學對學生干部敬而遠之。

（3）有的學生干部以自我為中心，過多的關注個人的利益和前途，對周圍的世界表現出“漠不關心”，這些在學生干部身上也有不少體現，重個人名利，輕服務意識，多形式主義，少吃苦耐勞精神，如一年級當干事，二年級就非“部長級”不干。

（4）有的學生干部對老師的依賴性強，只會當老師的傳聲筒，而不能獨立開展各項活動。

（5）有的學生干部，組織開展活動很多，自己學習卻很少，成績逐漸下降。這些學生干部在同學們心目中是缺乏威信的，也是不適宜做干部的。

（6）更有極少數學生干部，與老師關系很好，但與同學關系一般。這種學生干部，在同學中間沒有號召力。

當然，大多數學生干部是品學兼優(yōu)的，上述現象只是少數，但也要引起我們的思考和重視。為什么會出現這種情況呢？我們認為，主要是一些學生干部沒有正確把握自己的角色，沒有正確擺正自己的定位。

一、當學生干部的意義

1、自身發(fā)展的需要：鍛煉組織、活動能力，將來走上社會大有用處，這也是人的能力、素質的組成部分。

2、學校、班級工作的需要：學校、班級秩序的建立，工作的開展，都需要學生干部。

3、社會的需要。許多社會精英，當年在校讀書期間都是出色的學生干部。工作能力、責任感就是在學校當干部時培養(yǎng)的。（葉立欽、克林頓、李光耀。）

二、學生干部的角色

1、老師的得力助手：維護班主任、老師的威信，支持、配合老師的工作。

2、學校聲譽的堅定的維護者，建設的參與者，政策的支持者。絕不能唱對臺戲！更不能辜負老師、同學的期望，以干部做掩護牌違紀甚至踐踏學校禁令。

3、學生與學校、老師之間的感情、思想等方面的溝通者。如發(fā)現班主任或科任老師不太受同學們的歡迎，發(fā)現同學們對學校的某項決定有許多不解或誤解，就應該多做溝通工作。

4、集體的領頭羊，活動的組織者。

三、干部應具備的素質

學生干部是學生中的先進分子，你們的思想認識比一般同學更加成熟，你們處理問題的方式也比一般同學更加周全，你們作為全校同學中的佼佼者，在以身作則遵守學校各項規(guī)章制度的同時，更應該明確自己所應具備的綜合素質。

我認為，當好一名學生干部應該具備“一顆紅心”、“六種能力”，并能處理好“四種關系”。

首先，“一顆紅心”指的是我們每一個學生干部都應該有為社會、為學校、為班級、為老師、為同學盡責服務的意識，并且能將其落實到具體的行動中去。樂意為大家做好事，做份外事。比如。搞集體活動就有大量的準備工作，學生干部都要滿腔熱忱地去做，時時想著集體，想著同學，盡量通過自己的熱情服務給大家?guī)須g樂。如果光想著自己學好