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      2011年上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      時(shí)間:2019-05-15 16:11:21下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:2011年上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      今年以來(lái),我們?cè)谑芯值恼_領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局為宗旨,以職工群眾滿意為目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化民本意識(shí),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半,任務(wù)完成超半,為圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      一、各項(xiàng)作進(jìn)展順利,勢(shì)頭良好

      (一)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠的力度不斷加大。我們?cè)诳茖W(xué)準(zhǔn)確核定繳費(fèi)工資基數(shù),為地稅部門及時(shí)準(zhǔn)確地提供征繳計(jì)劃書的同時(shí),協(xié)助其抓好征繳清欠工作。積極主動(dòng)地參與企業(yè)改制,督促改制企業(yè)在資產(chǎn)變現(xiàn)時(shí)按第一順序償還欠費(fèi)。杜絕了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)在企業(yè)改制中懸空或流失現(xiàn)象。今年以來(lái)共參與晶品鏈條集團(tuán)、糧食系統(tǒng)等20多家企業(yè)改制活動(dòng),核定欠費(fèi)達(dá)4327萬(wàn)元,其中已經(jīng)償還到位729萬(wàn)元。與此同時(shí),與組織、工會(huì)、財(cái)政等部門密切配合,加大綜合制約力度,采取目標(biāo)分解、欠費(fèi)企業(yè)法人代表不得評(píng)先評(píng)優(yōu)、欠費(fèi)單位不得購(gòu)買控購(gòu)商品以及從嚴(yán)控制職工退休審批等方法,督促其補(bǔ)繳欠費(fèi)。今年上半年征收企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1220萬(wàn)元,其中清收欠費(fèi)957萬(wàn)元,清欠完成全年任務(wù)的230 %。當(dāng)期出現(xiàn)結(jié)余230萬(wàn)元,扭轉(zhuǎn)了入不敷出、寅吃卯糧的被動(dòng)局面。

      (二)擴(kuò)大社保覆蓋面工作成效明顯。不斷擴(kuò)大覆蓋面是提高社會(huì)保障水平的關(guān)鍵,是社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)畲蟮幕?。為此我們按照市局的要求,一直將擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面作為整個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)工作的重中之重來(lái)抓。一是加強(qiáng)政策宣傳。在六月份舉行了大規(guī)模的宣傳咨詢活動(dòng),通過電臺(tái)電視臺(tái),以講座的形式,詳細(xì)講解社會(huì)保險(xiǎn)政策,在縣城中心綠地廣場(chǎng)大張旗鼓進(jìn)行勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢,現(xiàn)場(chǎng)解答群眾提問300多人次,散發(fā)宣傳單XX多份。二是以靈活的政策引導(dǎo)參保。針對(duì)我縣企業(yè)用工的特點(diǎn),遵循“低基數(shù)、低門檻,邊進(jìn)入,邊規(guī)范”的原則,以非公有制企業(yè)為重點(diǎn),以勞動(dòng)執(zhí)法、直接申報(bào)、強(qiáng)制收繳為手段,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),開展擴(kuò)面攻堅(jiān),收到了較為理想的效果。今年以來(lái),新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2266人和4920人,分別完成全年任務(wù)的145%和487%??梢哉f,社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍的擴(kuò)大,進(jìn)一步拓展了社會(huì)保險(xiǎn)資金的征收渠道,壯大了社?;稹?/p>

      (三)參保人員流失得到有效遏制。實(shí)踐證明,接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系是減少參保人員流失的有效途徑。為此,我們不斷完善企業(yè)買斷身份人員保險(xiǎn)接續(xù)的方法,簡(jiǎn)化程序,建立了一站式服務(wù)窗口,制作了《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》,提供保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、核定、個(gè)人帳戶處理等相關(guān)業(yè)務(wù)一條龍服務(wù)。同時(shí)在企業(yè)改制時(shí),對(duì)職工下發(fā)《致全縣解除勞動(dòng)關(guān)系職工一封信》,使職工進(jìn)一步了解繳納社會(huì)保險(xiǎn)的重要性,積極繳費(fèi)繼保。通過不懈努力,今年1-7月份,已為875名斷保人員接續(xù)了社保關(guān)系,從而走出了“這邊進(jìn)、那邊出”的怪圈。

      (四)兩個(gè)確保得到進(jìn)一步鞏固

      1、離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放按時(shí)足額。目前,全縣共有機(jī)關(guān)企事業(yè)離退休人員6244名(其中機(jī)關(guān)事業(yè)2343名,企業(yè)3901名),月平均發(fā)放離退休金499萬(wàn)元(其中機(jī)關(guān)事業(yè)283萬(wàn)元,企業(yè)216萬(wàn)元),年均發(fā)放5988萬(wàn)元。我們與工商銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社、郵局等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)相互配合,不斷完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的管理,有效的保證了離退休人員就近方便、一分不差地領(lǐng)到養(yǎng)老金。今年1-7月份,共發(fā)放養(yǎng)老金2970萬(wàn)元,足額發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均保持在100%,從未發(fā)生過拖欠現(xiàn)象。另外,我們按上級(jí)有關(guān)政策,于3月份為117名企業(yè)離休干部和建國(guó)前老工人及時(shí)調(diào)整了養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。使廣大離退休人員深切體會(huì)到了黨和政府的關(guān)心,享受了到社會(huì)發(fā)展的成果。

      第二篇:上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      今年以來(lái),我們?cè)谑芯值恼_領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局為宗旨,以職工群眾滿意為目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化民本意識(shí),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半,任務(wù)完成超半,為圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      一、各項(xiàng)作進(jìn)展順利,勢(shì)頭

      良好

      (一)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠的力度不斷加大。我們?cè)诳茖W(xué)準(zhǔn)確核定繳費(fèi)工資基數(shù),為地稅部門及時(shí)準(zhǔn)確地提供征繳計(jì)劃書的同時(shí),協(xié)助其抓好征繳清欠工作。積極主動(dòng)地參與企業(yè)改制,督促

      改制企業(yè)在資產(chǎn)變現(xiàn)時(shí)按第一順序償還欠費(fèi)。杜絕了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)在企業(yè)改制中懸空或流失現(xiàn)象。今年以來(lái)共參與晶品鏈條集團(tuán)、糧食系統(tǒng)等20多家企業(yè)改制活動(dòng),核定欠費(fèi)達(dá)4327萬(wàn)元,其中已經(jīng)償還到位729萬(wàn)元。與此同時(shí),與組織、工會(huì)、財(cái)政等部門密切配合,加大綜合制約力度,采取目標(biāo)分解、欠費(fèi)企業(yè)法人代表不得評(píng)先評(píng)優(yōu)、欠費(fèi)單位不得購(gòu)買控購(gòu)商品以及從嚴(yán)控制職工退休審批等方法,督促其補(bǔ)繳欠費(fèi)。今年上半年征收企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1220萬(wàn)元,其中清收欠費(fèi)957萬(wàn)元,清欠完成全年任務(wù)的230。當(dāng)期出現(xiàn)結(jié)余230萬(wàn)元,扭轉(zhuǎn)了入不敷出、寅吃卯糧的被動(dòng)局面。

      (二)擴(kuò)大社保覆蓋面工作成效明顯。不斷擴(kuò)大覆蓋面是提高社會(huì)保障水平的關(guān)鍵,是社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)畲蟮幕?。為此我們按照市局的要求,一直將擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面作為整個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)工作的重中之重來(lái)抓。一是加強(qiáng)政策宣傳。在六月份舉行了大規(guī)模的宣傳咨詢活

      動(dòng),通過電臺(tái)電視臺(tái),以講座的形式,詳細(xì)講解社會(huì)保險(xiǎn)政策,在縣城中心綠地廣場(chǎng)大張旗鼓進(jìn)行勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢,現(xiàn)場(chǎng)解答群眾提問300多人次,散發(fā)宣傳單2000多份。二是以靈活的政策引導(dǎo)參保。針對(duì)我縣企業(yè)用工的特點(diǎn),遵循“低基數(shù)、低門檻,邊進(jìn)入,邊規(guī)范”的原則,以非公有制企業(yè)為重點(diǎn),以勞動(dòng)執(zhí)法、直接申報(bào)、強(qiáng)制收繳為手段,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),開展擴(kuò)面攻堅(jiān),收到了較為理想的效果。今年以來(lái),新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2266人和4920人,分別完成全年任務(wù)的145和487??梢哉f,社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍的擴(kuò)大,進(jìn)一步拓展了社會(huì)保險(xiǎn)資金的征收渠道,壯大了社?;稹?/p>

      (三)參保人員流失得到有效遏制。實(shí)踐證明,接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系是減少參保人員流失的有效途徑。為此,我們不斷完善企業(yè)買斷身份人員保險(xiǎn)接續(xù)的方法,簡(jiǎn)化程序,建立了一站式服務(wù)窗口,制作了《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》,提供保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、核定、個(gè)人帳戶處理等相關(guān)業(yè)務(wù)一條龍服務(wù)。同時(shí)在企業(yè)改制時(shí),對(duì)職工下發(fā)《致全縣解除勞動(dòng)關(guān)系職工一封信》,使職工進(jìn)一步了解繳納社會(huì)保險(xiǎn)的重要性,積極繳費(fèi)繼保。通過不懈努力,今年1-7月份,已為875名斷保人員接續(xù)了社保關(guān)系,從而走出了“這邊進(jìn)、那邊出”的怪圈。

      (四)兩個(gè)確保得到進(jìn)一步鞏固

      1、離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放按時(shí)足額。目前,全縣共有機(jī)關(guān)企事業(yè)離退休人員6244名(其中機(jī)關(guān)事業(yè)2343名,企業(yè)3901名),月平均發(fā)放離退休金499萬(wàn)元(其中機(jī)關(guān)事業(yè)283萬(wàn)元,企業(yè)216萬(wàn)元),年均發(fā)放5988萬(wàn)元。我們與工商銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社、郵局等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)相互配合,不斷完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的管理,有效的保證了離退休人員就近方便、一分不差地領(lǐng)到養(yǎng)老金。今年1-7月份,共發(fā)放養(yǎng)老金2970萬(wàn)元,足額發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均保持在

      100,從未發(fā)生過拖欠現(xiàn)象。另外,我們按上級(jí)有關(guān)政策,于3月份為117名企業(yè)離休干部和建國(guó)前老工人及時(shí)調(diào)整了養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。使廣大離退休人員深切體會(huì)到了黨和政府的關(guān)心,享受了到社會(huì)發(fā)展的成果。

      2、下崗失業(yè)職工的基本生活得到保障。繼續(xù)深入實(shí)施救助工程,尤其是在晶品鏈條集團(tuán)改制后,我們對(duì)該集團(tuán)1092名職工及時(shí)進(jìn)行接收,兌付失業(yè)救濟(jì),并把救濟(jì)金和救助金及時(shí)發(fā)放到他們手中,解決了他們的實(shí)際困難。今年以來(lái),為1688名失業(yè)職工發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金萬(wàn)元,已為906人次下崗失業(yè)人員發(fā)放救助金萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了三條保障線的順利銜接。

      (五)社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作見成效。為維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的嚴(yán)肅性,我們經(jīng)常深入企業(yè)查用工、查工資、查繳費(fèi),努力維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)的嚴(yán)肅性。今年以來(lái),先后對(duì)18家企業(yè)繳費(fèi)情況進(jìn)行全面稽查,稽核人數(shù)達(dá)7049人,稽核面

      達(dá)71,完成市達(dá)目標(biāo)的142。

      (六)工傷保險(xiǎn)制度實(shí)施前的準(zhǔn)備工作有條不紊。按照省市的要求,我局已經(jīng)多次派員參加省市統(tǒng)一組織的工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),工傷保險(xiǎn)隊(duì)伍建設(shè)已具雛形,政策宣傳已經(jīng)著手策劃,適合我縣實(shí)際的工傷保險(xiǎn)實(shí)施方案的調(diào)研論證工作進(jìn)入了實(shí)質(zhì)性階段,力爭(zhēng)10月份正式啟動(dòng)實(shí)施。

      (七)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí)。一是社會(huì)保險(xiǎn)基金管理水平不斷增強(qiáng)。認(rèn)真執(zhí)12全文查看

      第三篇:上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      上半年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      今年以來(lái),我們?cè)谑芯值恼_領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局為宗旨,以職工群眾滿意為目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化民本意識(shí),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半,任務(wù)完成超半,為圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      一、各項(xiàng)作進(jìn)展順利,勢(shì)頭良好

      (一)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠的力度不斷加大。我們?cè)诳茖W(xué)準(zhǔn)確核定繳費(fèi)工資基數(shù),為地稅部門及時(shí)準(zhǔn)確地提供征繳計(jì)劃書的同時(shí),協(xié)助其抓好征繳清欠工作。積極主動(dòng)地參與企業(yè)改制,督促改制企業(yè)在資產(chǎn)變現(xiàn)時(shí)按第一順序償還欠費(fèi)。杜絕了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)在企業(yè)改制中懸空或流失現(xiàn)象。今年以來(lái)共參與晶品

      鏈條集團(tuán)、糧食系統(tǒng)等20多家企業(yè)改制活動(dòng),核定欠費(fèi)達(dá)4327萬(wàn)元,其中已經(jīng)償還到位729萬(wàn)元。與此同時(shí),與組織、工會(huì)、財(cái)政等部門密切配合,加大綜合制約力度,采取目標(biāo)分解、欠費(fèi)企業(yè)法人代表不得評(píng)先評(píng)優(yōu)、欠費(fèi)單位不得購(gòu)買控購(gòu)商品以及從嚴(yán)控制職工退休審批等方法,督促其補(bǔ)繳欠費(fèi)。今年上半年征收企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1220萬(wàn)元,其中清收欠費(fèi)957萬(wàn)元,清欠完成全年任務(wù)的230%。當(dāng)期出現(xiàn)結(jié)余230萬(wàn)元,扭轉(zhuǎn)了入不敷出、寅吃卯糧的被動(dòng)局面。

      (二)擴(kuò)大社保覆蓋面工作成效明顯。不斷擴(kuò)大覆蓋面是提高社會(huì)保障水平的關(guān)鍵,是社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)畲蟮幕榇宋覀儼凑帐芯值囊?,一直將擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面作為整個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)工作的重中之重來(lái)抓。一是加強(qiáng)政策宣傳。在六月份舉行了大規(guī)模的宣傳咨詢活動(dòng),通過電臺(tái)電視臺(tái),以講座的形式,詳細(xì)講解社會(huì)保險(xiǎn)政策,在縣城中心綠地廣場(chǎng)大張旗鼓進(jìn)行勞動(dòng)和社會(huì)保障政

      策法規(guī)咨詢,現(xiàn)場(chǎng)解答群眾提問300多人次,散發(fā)宣傳單2000多份。二是以靈活的政策引導(dǎo)參保。針對(duì)我縣企業(yè)用工的特點(diǎn),遵循“低基數(shù)、低門檻,邊進(jìn)入,邊規(guī)范”的原則,以非公有制企業(yè)為重點(diǎn),以勞動(dòng)執(zhí)法、直接申報(bào)、強(qiáng)制收繳為手段,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),開展擴(kuò)面攻堅(jiān),收到了較為理想的效果。今年以來(lái),新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2266人和4920人,分別完成全年任務(wù)的145%和487%??梢哉f,社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍的擴(kuò)大,進(jìn)一步拓展了社會(huì)保險(xiǎn)資金的征收渠道,壯大了社保基金。

      (三)參保人員流失得到有效遏制。實(shí)踐證明,接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系是減少參保人員流失的有效途徑。為此,我們不斷完善企業(yè)買斷身份人員保險(xiǎn)接續(xù)的方法,簡(jiǎn)化程序,建立了一站式服務(wù)窗口,制作了《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》,提供保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、核定、個(gè)人帳戶處理等相關(guān)業(yè)務(wù)一條龍服務(wù)。同時(shí)在企業(yè)改制

      時(shí),對(duì)職工下發(fā)《致全縣解除勞動(dòng)關(guān)系職工一封信》,使職工進(jìn)一步了解繳納社會(huì)保險(xiǎn)的重要性,積極繳費(fèi)繼保。通過不懈努力,今年1-7月份,已為875名斷保人員接續(xù)了社保關(guān)系,從而走出了“這邊進(jìn)、那邊出”的怪圈。

      (四)兩個(gè)確保得到進(jìn)一步鞏固

      1、離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放按時(shí)足額。目前,全縣共有機(jī)關(guān)企事業(yè)離退休人員6244名(其中機(jī)關(guān)事業(yè)2343名,企業(yè)01名),月平均發(fā)放離退休金499萬(wàn)元(其中機(jī)關(guān)事業(yè)283萬(wàn)元,企業(yè)216萬(wàn)元),年均發(fā)放5988萬(wàn)元。我們與工商銀行、農(nóng)村信用聯(lián)社、郵局等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)相互配合,不斷完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的管理,有效的保證了離退休人員就近方便、一分不差地領(lǐng)到養(yǎng)老金。今年1-7月份,共發(fā)放養(yǎng)老金2970萬(wàn)元,足額發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均保持在100%,從未發(fā)生過拖欠現(xiàn)象。另外,我們按上級(jí)有關(guān)政策,于3月份為117名企業(yè)離休干部和建國(guó)前老工人及時(shí)調(diào)整

      了養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。使廣大離退休人員深切體會(huì)到了黨和政府的關(guān)心,享受了到社會(huì)發(fā)展的成果。

      2、下崗失業(yè)職工的基本生活得到保障。繼續(xù)深入實(shí)施救助工程,尤其是在晶品鏈條集團(tuán)改制后,我們對(duì)該集團(tuán)1092名職工及時(shí)進(jìn)行接收,兌付失業(yè)救濟(jì),并把救濟(jì)金和救助金及時(shí)發(fā)放到他們手中,解決了他們的實(shí)際困難。今年以來(lái),為1688名失業(yè)職工發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金萬(wàn)元,已為906人次下崗失業(yè)人員發(fā)放救助金萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了三條保障線的順利銜接。

      (五)社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作見成效。為維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的嚴(yán)肅性,我們經(jīng)常深入企業(yè)查用工、查工資、查繳費(fèi),努力維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)的嚴(yán)肅性。今年以來(lái),先后對(duì)18家企業(yè)繳費(fèi)情況進(jìn)行全面稽查,稽核人數(shù)達(dá)7049人,稽核面達(dá)71%,完成市達(dá)目標(biāo)的142%。

      (六)工傷保險(xiǎn)制度實(shí)施前的準(zhǔn)備工作有條不紊。按照省市的要求,我局

      已經(jīng)多次派員參加省市統(tǒng)一組織的工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),工傷保險(xiǎn)隊(duì)伍建設(shè)已具雛形,政策宣傳已經(jīng)著手策劃,適合我縣實(shí)際的工傷保險(xiǎn)實(shí)施方案的調(diào)研論證工作進(jìn)入了實(shí)質(zhì)性階段,力爭(zhēng)10月份正式啟動(dòng)實(shí)施。

      (七)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí)。一是社會(huì)保險(xiǎn)基金管理水平不斷增強(qiáng)。認(rèn)真執(zhí)行基金收支兩條線的管理制度,我們與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等單位密切配合,共同管好社會(huì)保險(xiǎn)基金,保證每筆基金都能及時(shí)入帳、轉(zhuǎn)儲(chǔ)及支付。同時(shí)與審計(jì)部門加強(qiáng)聯(lián)系,定期邀請(qǐng)他們進(jìn)行保險(xiǎn)基金專項(xiàng)審計(jì),確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金安全。截止7月底,養(yǎng)老基金累計(jì)結(jié)存2066萬(wàn)元,失業(yè)保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存575萬(wàn)元,具備了一定的支撐和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。二是離退休人員的管理不斷規(guī)范。開展企業(yè)退休人員基本信息調(diào)查活動(dòng),對(duì)全縣離退休人員的家庭住所進(jìn)行了一次詳細(xì)的摸底,按鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行分類匯總,建立離退休人員社會(huì)化管理臺(tái)帳。研究并出臺(tái)了

      離退休人員社會(huì)化管理辦法,加快了離退休人員管理向社區(qū)推進(jìn)的步伐。三是金保工程順利實(shí)施,籌集獎(jiǎng)金更換了一套新的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,進(jìn)行業(yè)務(wù)軟件升級(jí)。集中人力,利用半個(gè)月的時(shí)間,對(duì)全縣119個(gè)單位的2萬(wàn)余名企業(yè)參保職工的33萬(wàn)條參保信息和繳費(fèi)記錄等進(jìn)行了校對(duì)和數(shù)據(jù)整合,改正錯(cuò)誤信息近3萬(wàn)人次,有效的推進(jìn)了建立“數(shù)字化社保”的工作進(jìn)程。

      二、存在問題

      上半年,社會(huì)保險(xiǎn)工作成績(jī)顯著,為今后發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。但也應(yīng)清醒地看到發(fā)展中存在著的一些不容忽視的問題??梢愿爬椤耙浑y、二多”。具體講是:擴(kuò)面難。城鎮(zhèn)個(gè)體、私營(yíng)企業(yè)等非公有制經(jīng)濟(jì)單位不懂保險(xiǎn)政策,對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)認(rèn)識(shí)有誤區(qū),與商業(yè)保險(xiǎn)混為一談,加之企業(yè)主受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,不愿為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),造成千方百計(jì)、想方設(shè)法不履行社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),使推進(jìn)擴(kuò)面工作舉步為艱。個(gè)體私營(yíng)企業(yè)員工

      勞動(dòng)管理不規(guī)范,人員流動(dòng)性大,企業(yè)主借此瞞報(bào)少報(bào)參保人員為擴(kuò)面工作又增加了一層難度。流失人員多,企業(yè)改制后,多數(shù)職工流向了社會(huì),他們大多缺乏社會(huì)保障意識(shí),有的不了解繳費(fèi)與待遇的關(guān)系,滿足于最低繳費(fèi)年限,特別是一些年青的企業(yè)職工對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的前途渺茫,買斷后不愿在參加保險(xiǎn),致使相當(dāng)一部分人員中斷繳費(fèi),參保人員一再流失。欠費(fèi)數(shù)額多。由于我縣企業(yè)科技含量低,近年來(lái)多數(shù)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),造成想繳納保險(xiǎn),但是心有余而力不足。近年來(lái),社會(huì)保險(xiǎn)清欠工作雖然力度較大,但是欠費(fèi)數(shù)額仍處于不斷攀升的勢(shì)態(tài)。

      三、攻堅(jiān)克難,乘勢(shì)而進(jìn),確保完成全年工作任務(wù)

      針對(duì)以上存在問題,我們下步將著重抓好以下幾方面工作:

      (一)依法擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍。利用三個(gè)月的時(shí)間,在全縣范圍內(nèi)開展一次以社會(huì)保險(xiǎn)為主要內(nèi)容的百日專項(xiàng)

      監(jiān)察活動(dòng),以規(guī)范企業(yè)用工行為為抓手,依法強(qiáng)制各類企業(yè)特別是城鎮(zhèn)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)。對(duì)員工數(shù)量多、經(jīng)濟(jì)效益低的企業(yè)實(shí)行“低門檻進(jìn)入,低標(biāo)準(zhǔn)享受”,以此擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)資金籌集渠道,盡快實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)工作,在企業(yè)改制時(shí),制作《社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)問答》宣傳冊(cè),與社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)一并發(fā)放到職工手中,講解社會(huì)保險(xiǎn)知識(shí),促其主動(dòng)續(xù)保。

      (二)加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠工作。在按時(shí)提供準(zhǔn)確的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳計(jì)劃的同時(shí),與地稅部門密切配合,做好企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作,做到應(yīng)收盡收。對(duì)欠費(fèi)單位,與有關(guān)部門實(shí)行綜合制約。特別是對(duì)有繳費(fèi)能力的欠費(fèi)單位,除按規(guī)定依法處罰、強(qiáng)制征繳外,還要通過新聞媒體予以曝光。進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)改制行為,確保把欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)作為第一順序一次性

      予以清償,切實(shí)維護(hù)企業(yè)職工的合法權(quán)益。

      (三)加快離退休人員社會(huì)化管理步伐。按中央、省、市要求,完善退管服務(wù)網(wǎng)絡(luò),年底前要實(shí)現(xiàn)離退休人員社會(huì)化管理,由街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立專門組織和活動(dòng)場(chǎng)所,接收離退休人員檔案。

      (四)組織實(shí)施工傷保險(xiǎn)。組織開展工傷保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn),在全縣開展大規(guī)模的工傷保險(xiǎn)政策宣傳活動(dòng)。按照省、市要求,力爭(zhēng)10月底全面實(shí)施,并補(bǔ)征1-10月份的工傷保險(xiǎn)費(fèi)。界時(shí)將組織召開動(dòng)員大會(huì),精心準(zhǔn)備,認(rèn)真謀劃,統(tǒng)一部署,縝密運(yùn)做,確保成功。

      (五)搞好審計(jì)稽核工作。采取日?;?、重點(diǎn)稽核、舉報(bào)稽核相結(jié)合的方式,嚴(yán)肅查處社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象,防止保險(xiǎn)費(fèi)在源頭流失。

      (六)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理。對(duì)動(dòng)用養(yǎng)老金墊付企業(yè)離退休人員醫(yī)療費(fèi)進(jìn)行整改,制定具體的還款計(jì)劃,確保年底前資金到位,保證今后專款專用。

      積極開展專項(xiàng)審計(jì),以便及時(shí)發(fā)問題,解決問題。堅(jiān)持政策,嚴(yán)格審批支付喪葬費(fèi)、撫恤金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)社?;穑绕涫菄?yán)格國(guó)有企業(yè)退休人員醫(yī)藥費(fèi)的審核報(bào)銷。

      (七)按時(shí)足額發(fā)放離退休人員的養(yǎng)老金和失業(yè)人員的救濟(jì)金。保證一日不拖,一分不欠,社會(huì)化發(fā)放率保持在100%。

      總之,我們要在市局的指導(dǎo)下,以這次座談會(huì)為契機(jī),學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣(市、區(qū))好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。進(jìn)一步理清思路,認(rèn)清形勢(shì),切實(shí)增強(qiáng)緊迫感,以只爭(zhēng)朝夕的精神,倒排工期,再鼓干勁,力爭(zhēng)于10月底完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

      第四篇:縣社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作匯報(bào)

      縣社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作匯報(bào)

      社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作是確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收、維護(hù)參保人員合法權(quán)益的有效措施,也是促進(jìn)規(guī)范管理的重要內(nèi)容。近年來(lái),XX縣人力資源和社會(huì)保障局按照“四個(gè)一批”得力措施,加大稽核力度,深入企、事業(yè)單位核查職工人數(shù)、工資基數(shù)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),積極擴(kuò)大參保覆蓋面,做到企業(yè)職工應(yīng)保盡保,社?;饝?yīng)收盡收。作為社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu),強(qiáng)化稽核檢查,確?;疬\(yùn)行安全,是一項(xiàng)十分必要的工作措施和實(shí)時(shí)任務(wù)。

      一、我縣社?;斯ぷ鞒尚?/p>

      為有效防范社?;鹆魇В龠M(jìn)參保人數(shù)外延式擴(kuò)大、社?;饍?nèi)涵式增長(zhǎng),針對(duì)部分參保單位少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、人數(shù)的問題,我縣社保行政部門自2011年起,每年確定5-10月份為“社?;送粨艋顒?dòng)月”,抽調(diào)專班成立稽核小組,采取“集中時(shí)間、集中精力、集中人員”的“三集中”方式,實(shí)行“自查一批、檢查一批、稽核一批、強(qiáng)制一批”的“四個(gè)一批”得力措施,對(duì)列入稽核計(jì)劃的用人單位進(jìn)行社保全面稽核,收到理想效果。

      2011,我縣通過全面稽核,查出2010少報(bào)、漏報(bào)參保人數(shù)1363人,實(shí)際繳費(fèi)840萬(wàn)元,應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)231萬(wàn)元。通過對(duì)少報(bào)、漏報(bào)的企、事業(yè)單位及時(shí)下達(dá)整改通知書限期改正,強(qiáng)化征繳,漏繳、少繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已全部督促補(bǔ)繳到位,稽核面達(dá)39%,占全年稽核任務(wù)的170%。目前,2012年社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作已全面啟動(dòng),按照稽核計(jì)劃,擬稽核單位在去年被列為常規(guī)稽核對(duì)象的基礎(chǔ)上進(jìn)一步確定了重點(diǎn)應(yīng)核單位,在其申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),對(duì)其實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,由基金監(jiān)督股實(shí)施實(shí)地稽核檢查,提出稽核監(jiān)督檢查意見后,再行核定。目前,社保申報(bào)核定運(yùn)行情況效果很好。

      二、我縣社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作的主要做法

      (一)全面準(zhǔn)確掌握情況,科學(xué)制定稽核計(jì)劃。計(jì)劃是增強(qiáng)工作主動(dòng)性,減少盲目性,使工作有條不紊進(jìn)行的有力保證。為保證稽核工作穩(wěn)步有序開展,結(jié)合實(shí)際,我縣經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法》、《社會(huì)保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法》等規(guī)定,制定了科學(xué)合理的稽核計(jì)劃?;藛挝辉谶x定的過程中,我們遵循“每年稽核面不低于30%,3年內(nèi)實(shí)現(xiàn)全覆蓋”的目標(biāo)。對(duì)所有的稽核對(duì)象進(jìn)行了篩選和對(duì)比,根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、單位性質(zhì)、企業(yè)規(guī)模以及繳納社會(huì)保險(xiǎn)情況,科學(xué)合理確定被稽核對(duì)象。特別突出強(qiáng)調(diào)的是,計(jì)劃中必須明確稽核目標(biāo),確定稽核范圍、內(nèi)容、、環(huán)節(jié)和被稽核單位,確定稽核組成員及稽核時(shí)間。

      (二)嚴(yán)格遵守稽核程序,維護(hù)正?;酥刃?。程序是使工作順利開展的必要條件,我們?cè)谏鐣?huì)保險(xiǎn)稽核工作中,始終嚴(yán)格遵循稽核程序,即提前3日將進(jìn)行稽核的有關(guān)內(nèi)容、要求、環(huán)節(jié)和需要準(zhǔn)備的資料等事項(xiàng)通知被稽核對(duì)象,特殊情況下的稽核也可以不事先通知;每次均由兩名以上稽核人員共同進(jìn)行,出示執(zhí)行公務(wù)的證件,并向被稽核對(duì)象說明身份;對(duì)稽核情況做好筆錄,筆錄由當(dāng)次稽核人員和被稽核單位法定代表人(或法定代表人委托的代理人)簽名或蓋章,被稽核單位法定代表人拒不簽名或蓋章的,嚴(yán)格要求其注明拒簽原因;對(duì)于經(jīng)稽核未發(fā)現(xiàn)違反法規(guī)行為的被稽核對(duì)象,嚴(yán)格按照稽核辦法,在稽核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)書面告知其稽核結(jié)果;發(fā)現(xiàn)被稽核對(duì)象在繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)等方面,存在違反法規(guī)行為,據(jù)實(shí)寫出稽核意見書,并在稽核結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)被稽核對(duì)象。被稽核對(duì)象應(yīng)在限定時(shí)間內(nèi)予以改正。嚴(yán)格按程序開展工作,切實(shí)提升了工作效率,降低了履職風(fēng)險(xiǎn),確保了工作的順利推進(jìn)。

      (三)全面采集稽核資料,規(guī)范完備稽核檔案?;速Y料的收集與整理,必須狠下功夫。資料搜集要緊跟稽核目標(biāo)、范圍、內(nèi)容和時(shí)限要求。為確保資料齊全完備,我們的稽核成員在稽核過程中嚴(yán)格要求用人單位對(duì)用人數(shù)量、工資收入、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、繳費(fèi)數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)憑證、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納賬冊(cè)等情況和資料做到準(zhǔn)確無(wú)誤,提醒其違背的相應(yīng)法律后果;并對(duì)稽查對(duì)象的參保、繳費(fèi)等情況的調(diào)查、詢問詳細(xì)記錄在冊(cè)。稽核工作結(jié)束后,及時(shí)按稽核的流程分別將同屬一個(gè)稽核對(duì)象的檔案資料裝訂成冊(cè),內(nèi)容包括社會(huì)保險(xiǎn)稽核通知書或告知書、參保單位繳費(fèi)工資稽核審定表、社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作記錄、社會(huì)保險(xiǎn)稽核整改意見書等。不僅全面反映和真實(shí)記錄了工作開展情況,而且完善了相關(guān)檔案,規(guī)避了履職風(fēng)險(xiǎn),并為今后工作方式、方法的改進(jìn)和完善,提供了有力根據(jù)。

      (四)定期通報(bào)稽核情況,及時(shí)公開稽核結(jié)果?;饲闆r的定期通報(bào)和稽核檢查結(jié)果的公示是稽核工作不可或缺的重要環(huán)節(jié)。通報(bào)和公示發(fā)揮著重要的監(jiān)督作用。通過稽核情況的定期通報(bào)和稽核結(jié)果的公示,及時(shí)掌握了稽核進(jìn)展情況和稽核工作中發(fā)現(xiàn)的問題,同時(shí)進(jìn)一步有效的宣傳了社保相關(guān)知識(shí)、維護(hù)了參保人員權(quán)益、提高了用人單位規(guī)范繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的自覺性。

      三、加強(qiáng)社?;斯ぷ鞯膶?duì)策

      我縣社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作自啟動(dòng)以來(lái)取得了明顯成效,但在稽核工作中也反映出了一些問題,部分企、事業(yè)單位對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)參保政策了解不夠;存在少報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)等問題。針對(duì)這些問題,下一步我們將加大社保政策宣傳力度,并從申報(bào)核定張開網(wǎng)絡(luò),將社會(huì)保險(xiǎn)稽核監(jiān)督檢查工作由事后變?yōu)槭轮小?/p>

      (一)加大政策宣傳力度,引導(dǎo)群眾積極參保繳費(fèi)。堅(jiān)持“以稽核促擴(kuò)面、以擴(kuò)面強(qiáng)稽核”的原則,以舉報(bào)投訴案件處理和社?;斯ぷ鳛槠鯔C(jī),組織專門人員深入?yún)⒈挝缓蜕鐓^(qū),有針對(duì)性地進(jìn)行社保政策宣傳,強(qiáng)化參保單位和企業(yè)職工參保積極性,不斷提升政策知曉度和參與率。

      (二)加強(qiáng)部門協(xié)作,促進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)稽核的正常開展。繼續(xù)堅(jiān)持繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)前企業(yè)張榜公示和職工監(jiān)督,加強(qiáng)與地稅部門配合,開展工資總額核對(duì)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)稽核檢查和清欠歷年欠費(fèi);加大執(zhí)法力度,聯(lián)合勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)重點(diǎn)對(duì)職工投訴較多和參保情況異常的企業(yè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)察稽核,確保符合條件的從業(yè)人員“應(yīng)保盡?!薄<皶r(shí)認(rèn)真處理舉報(bào)投訴參保企業(yè)少(漏)報(bào),瞞報(bào)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)等行為,維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

      (三)深化稽核方式,確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收。根據(jù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),堅(jiān)持把內(nèi)控稽核工作融入到日常工作中去,變事后監(jiān)督為事中監(jiān)督,從源頭上加以控制,強(qiáng)化業(yè)務(wù)流程控制和監(jiān)督,確保業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作的正確性和準(zhǔn)確性;堅(jiān)持日常稽核與專項(xiàng)檢查相結(jié)合、定期檢查與突擊檢查相結(jié)合、申報(bào)檢查與實(shí)地檢查相結(jié)合的“三結(jié)合”方針,加大基金征繳工作力度。

      今年以來(lái),市環(huán)保局緊緊圍繞全面完成總量減排任務(wù),全力保持環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)定,全心服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的總體工作目標(biāo),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法,落實(shí)責(zé)任,合力攻堅(jiān),有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開展。

      一、主要工作

      1、落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目,狠抓總量減排。20xx年省政府與市政府簽訂環(huán)保責(zé)任狀,要求我市今年cod、氨氮、二氧化硫、氮氧化物等四項(xiàng)主要污染物排放總量分別比上年減少1.5%、1.5%、0.8%和+1.5%。為了全面完成上述目標(biāo)任務(wù),按照削減總量,控制增量的工作原則,市環(huán)保局積極與發(fā)改委、經(jīng)信委、城投公司和能源辦等部門密切配合,推進(jìn)相關(guān)減排項(xiàng)目的落實(shí)。今年我市確定重點(diǎn)減排項(xiàng)目18個(gè)。其中淘汰落后產(chǎn)能項(xiàng)目1個(gè)、工業(yè)企業(yè)廢水治理項(xiàng)目4個(gè)、工業(yè)廢氣項(xiàng)目2個(gè)、農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖廢物治理項(xiàng)目11個(gè)。為了確保減排項(xiàng)目順利推進(jìn),市環(huán)保局采取一個(gè)項(xiàng)目由一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、一個(gè)專班督導(dǎo)的方式,一包到底、跟蹤負(fù)責(zé),目前已有16個(gè)項(xiàng)目全面完成,其他項(xiàng)目進(jìn)展順利,預(yù)計(jì)全年四項(xiàng)主要污染物削減比例分別為化學(xué)需氧量2.11%、氨氮2.06%、二氧化硫2.07%和氮氧化物3.91%,超額完成省布減排目標(biāo)任務(wù)。

      我局承擔(dān)縣域經(jīng)濟(jì)考核的指標(biāo)任務(wù)是萬(wàn)元工業(yè)增加值污染物排放強(qiáng)度,根據(jù)2011年環(huán)境統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)以及2012年總量減排削減情況,我市2012年1-11月兩項(xiàng)主要污染物排放強(qiáng)度分別為化學(xué)需氧量1.14千克/萬(wàn)元、二氧化硫1.45千克/萬(wàn)元。預(yù)計(jì)全年排放強(qiáng)度分別為化學(xué)需氧量1.05千克/萬(wàn)元、二氧化硫1.33千克/萬(wàn)元。2011年兩項(xiàng)主要污染物排放強(qiáng)度分別為化學(xué)需氧量1.22千克/萬(wàn)元、二氧化硫1.63千克/萬(wàn)元,兩項(xiàng)指標(biāo)與去年相比分別下降14%和19%。

      2、加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管,嚴(yán)格環(huán)境執(zhí)法。為了切實(shí)保護(hù)天門的環(huán)境質(zhì)量,保障人民群眾的身體健康,市環(huán)保局不斷加大監(jiān)察監(jiān)管力度,嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為。一是認(rèn)真開展環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)。今年,市環(huán)保局把醫(yī)化企業(yè)環(huán)境整治、農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖污染防治、工業(yè)煙囪治理、天門河水源保護(hù)等作為監(jiān)管執(zhí)法重點(diǎn)。截止目前,共出動(dòng)監(jiān)察人員1300余人次,檢查排污單位200多家(次),其中,化工企業(yè)29家、城區(qū)鍋爐34家、規(guī)模以上養(yǎng)殖業(yè)25家。二是對(duì)重點(diǎn)排污企業(yè)實(shí)行網(wǎng)格化管理。對(duì)全市30家重點(diǎn)排污單位實(shí)行一人一企、一包到底的網(wǎng)格化管理,定期到駐點(diǎn)企業(yè)幫助指導(dǎo)企業(yè),健全環(huán)保制度,加強(qiáng)環(huán)境管理,確保達(dá)標(biāo)排放,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。三是依法查處環(huán)境違法行為。依法對(duì)2家企業(yè)實(shí)施了行政處罰,督促成宇制藥等企業(yè)對(duì)危險(xiǎn)廢物按規(guī)定進(jìn)行處置,責(zé)令青山豬廠等3家企業(yè)進(jìn)行限期治理,整改、關(guān)停了天門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)9個(gè)工業(yè)鍋爐,依法取締關(guān)閉彭市楊莊造紙廠、紅旗電鍍廠等5家違法排污企業(yè)。四是抓好污染源普查,健全企業(yè)檔案。今年,我局認(rèn)真開展了污染源普查及一企一檔工作,目前已對(duì)全市50多家重點(diǎn)企業(yè)的污染源檔案進(jìn)行了整理。五是認(rèn)真處理信訪投訴。今年我局共受理環(huán)境信訪件103件(含來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪),其中省環(huán)保廳轉(zhuǎn)來(lái)18件、省信訪局轉(zhuǎn)來(lái)1件,市直各部門轉(zhuǎn)來(lái)43件(含市委書記專屬版18件、市長(zhǎng)信箱4件、大天門論壇網(wǎng)10件、市信訪局7件、行風(fēng)熱線4件)來(lái)電37件、來(lái)訪4件。做到了處理率100%、回復(fù)率100%。

      3、加大監(jiān)測(cè)頻次,監(jiān)控環(huán)境質(zhì)量。在漢江和天門河設(shè)置了4個(gè)監(jiān)測(cè)斷面,29個(gè)主要監(jiān)測(cè)項(xiàng)目,截止目前已監(jiān)測(cè)12次,發(fā)布水質(zhì)量月報(bào)12次,獲得有效數(shù)據(jù)1272個(gè)。漢江及天門河上游水質(zhì)總體達(dá)到2類標(biāo)準(zhǔn),天門河下游為五類水體。主要飲用水源設(shè)置一個(gè)監(jiān)測(cè)斷面,監(jiān)測(cè)29項(xiàng)指標(biāo),已監(jiān)測(cè)12次,發(fā)送飲用水源水質(zhì)報(bào)告12次,獲得數(shù)據(jù)318個(gè),水質(zhì)達(dá)標(biāo)率100%。在城區(qū)設(shè)置2個(gè)點(diǎn)位對(duì)空氣質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè),發(fā)布城區(qū)空氣環(huán)境日?qǐng)?bào)331次,月報(bào)12次。截止目前,全市環(huán)境空氣優(yōu)良天數(shù)331天,輕微污染天數(shù)20天,優(yōu)質(zhì)率94%,與去年相比呈好轉(zhuǎn)趨勢(shì),優(yōu)良天數(shù)上升3.2%。完成省道荷沙線漢宜線公路改擴(kuò)建項(xiàng)目的環(huán)評(píng)監(jiān)測(cè),完成建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保設(shè)施竣工驗(yàn)收監(jiān)測(cè)25家,編制驗(yàn)收監(jiān)測(cè)報(bào)告書、表25份。同時(shí)對(duì)43家企業(yè)進(jìn)行了污染源監(jiān)督性監(jiān)測(cè),出具監(jiān)測(cè)報(bào)告63份。分別在漁薪鎮(zhèn)、小板鎮(zhèn)、九真鎮(zhèn)進(jìn)行土壤監(jiān)測(cè),采集土壤樣品45份。受理污染投訴監(jiān)測(cè)18起,出具監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)128個(gè)。

      4、提高服務(wù)效能,促進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。一是縮短環(huán)評(píng)審批時(shí)限,對(duì)所有涉及環(huán)保部門的審批項(xiàng)目在法定的時(shí)間范圍內(nèi)縮減一半。二是優(yōu)化審批流程,提供一站式服務(wù),環(huán)評(píng)、環(huán)保設(shè)施等審批專項(xiàng)均由行政服務(wù)中心窗口受理,批文由窗口發(fā)放,內(nèi)部封閉運(yùn)行,為企業(yè)提供了方便。今年以來(lái),市環(huán)保局共審批項(xiàng)目環(huán)評(píng)68個(gè),其中審批環(huán)評(píng)報(bào)告書10家,報(bào)告表58家,環(huán)境保護(hù)竣工驗(yàn)收25家。三是為招商引資項(xiàng)目提供綠色通道。所有符合產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保法律法規(guī)的新建項(xiàng)目,采取在環(huán)評(píng)前先出具環(huán)保選址意見的辦法,為企業(yè)辦理其他手續(xù)提供方便,促進(jìn)了項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。四是為省廳審批項(xiàng)目提供全程服務(wù)。與此同時(shí),對(duì)2006年至2011年省管建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理,明確了項(xiàng)目總數(shù)、完善了項(xiàng)目管理臺(tái)賬。完成了天門工業(yè)園、天門岳口工業(yè)園(2平方公里)規(guī)劃環(huán)評(píng)工作,積極發(fā)揮規(guī)劃環(huán)評(píng)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的先導(dǎo)作用。

      5、爭(zhēng)取政策扶持,加大治污力度。2012年,市環(huán)保局積極爭(zhēng)取市委、市政府制定下發(fā)了《XX市委、市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作的意見》,《意見》明確了市財(cái)政每年新增500萬(wàn)元的環(huán)保專項(xiàng)資金,用于主要污染物總量減排、環(huán)保系統(tǒng)能力建設(shè)、農(nóng)村面源污染治理等方面環(huán)保支出,進(jìn)一步加大了環(huán)境保護(hù)方面的財(cái)政投入力度。爭(zhēng)取省級(jí)環(huán)保項(xiàng)目資金1000多萬(wàn)元,并向環(huán)保部申報(bào)天門河流域治理項(xiàng)目資金5000多萬(wàn)元。與此同時(shí),督促指導(dǎo)和帶動(dòng)益泰藥業(yè)、天源木業(yè)、福臨化工等重點(diǎn)企業(yè),岳口鎮(zhèn)、健康村等鎮(zhèn)村,黃湖豬廠、天蓬養(yǎng)豬廠等畜禽養(yǎng)殖業(yè)不斷加大環(huán)保投入,加大治污力度。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年我市全社會(huì)環(huán)??偼度胭Y金超過2億元。

      6、嚴(yán)格干部管理,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。今年,市環(huán)保局以“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題活動(dòng)為載體,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),不斷提高環(huán)保部門履職能力和服務(wù)水平。一是強(qiáng)學(xué)習(xí)提升能力。在全局干部職工中開展“每周必學(xué)、每人必講”活動(dòng)。每周安排一名班子成員或機(jī)關(guān)干部主講領(lǐng)學(xué)環(huán)保法律法規(guī)、時(shí)事政治、黨紀(jì)黨規(guī)等方面內(nèi)容,形成人人參與、個(gè)個(gè)主講政治理論和環(huán)保業(yè)務(wù)的風(fēng)氣,提高全局上下的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。二是嚴(yán)管理規(guī)范行為。修訂完善《機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》等8項(xiàng)規(guī)章制度,從職責(zé)任務(wù)、紀(jì)律要求、辦事程序、督辦考核、獎(jiǎng)懲結(jié)帳等方面進(jìn)一步規(guī)范干部職工的行為,堅(jiān)持用制度管人、用制度管事,形成公開透明、團(tuán)結(jié)高效、規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞲窬?。三是轉(zhuǎn)作風(fēng)服務(wù)基層。深入開展“環(huán)保干部進(jìn)企業(yè)、環(huán)保政策入人心”系列活動(dòng)。由班子成員帶隊(duì)、全系統(tǒng)職工參與在全市廣泛開展“三幫”、“三送”、“三了解”活動(dòng),“三幫”即:幫助企業(yè)建立健全環(huán)保制度,幫助企業(yè)普及環(huán)保知識(shí),幫助企業(yè)落實(shí)環(huán)保政策;“三送”即:送政策法規(guī)、送服務(wù)承諾、送辦事指南;“三了解”即:了解企業(yè)基本情況、了解企業(yè)環(huán)保訴求、了解企業(yè)排污狀況。將環(huán)保法律法規(guī)、服務(wù)承諾、辦事指南匯編成冊(cè),共印制5000多份,下發(fā)到了全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、280多家企業(yè)。既密切了局企關(guān)系,又宣傳普及了環(huán)保法律知識(shí)。四是明紀(jì)律嚴(yán)格要求。要求系統(tǒng)干部職工在服務(wù)企業(yè)時(shí)切實(shí)做到“三有”、“三不”、“三創(chuàng)”,“三有”即“心中有情”(一腔熱情,真心服務(wù)企業(yè))、“心中有法”(嚴(yán)格執(zhí)法,依法履職)、“心中有恒”(尊重人格,守住底線);“三不”即不向企業(yè)亂伸手,不濫用自由裁量權(quán),不影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng);“三創(chuàng)”即創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、創(chuàng)效能型機(jī)關(guān)、創(chuàng)快樂型機(jī)關(guān)。

      二、2013年的工作目標(biāo)及措施

      (一)指導(dǎo)思想

      深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神,全面落實(shí)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作的意見》,把加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)與服務(wù)發(fā)展、促進(jìn)和諧有機(jī)結(jié)合起來(lái),以提升全市環(huán)境質(zhì)量為主線,強(qiáng)化治污減排措施,推動(dòng)生態(tài)文明建設(shè),嚴(yán)格環(huán)保監(jiān)管執(zhí)法,增強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)能力,著力解決危害群眾健康、影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題,促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

      (二)工作目標(biāo)及主要工作打算

      1、推進(jìn)生態(tài)文明,建設(shè)美麗天門。一是深入開展綠色系列創(chuàng)建活動(dòng)。積極推進(jìn)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村、綠色學(xué)校、綠色社區(qū)等創(chuàng)建活動(dòng),夯實(shí)生態(tài)文明建設(shè)的細(xì)胞工程。二是結(jié)合“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)村潔萬(wàn)家”活動(dòng),深入推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境保護(hù)工作。推行農(nóng)村環(huán)境綜合整治目標(biāo)責(zé)任制,全面完成農(nóng)村環(huán)境連片整治示范項(xiàng)目建設(shè)。完成10個(gè)建制村的農(nóng)村環(huán)境綜合整治,創(chuàng)建2個(gè)省級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、生態(tài)村。

      2、加強(qiáng)污染防治,提升環(huán)境質(zhì)量。加強(qiáng)輻射監(jiān)管,強(qiáng)化放射源、射線裝置及移動(dòng)通信工程等輻射環(huán)境管理,確保核與輻射環(huán)境安全。規(guī)范固廢安全處置,完善固廢管理信息系統(tǒng),確保危險(xiǎn)廢物規(guī)范處置率100%,醫(yī)療廢棄物安全處置率100%,污泥安全處置率100%。繼續(xù)實(shí)施畜禽養(yǎng)殖污染治理,推動(dòng)規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖場(chǎng)和養(yǎng)殖小區(qū)配套建設(shè)污染治理設(shè)施和自動(dòng)在線監(jiān)控系統(tǒng)。2013年,確??諝赓|(zhì)量?jī)?yōu)良天數(shù)達(dá)97%,監(jiān)測(cè)斷面ⅲ類以上比例100%,集中式飲用水源地水質(zhì)達(dá)標(biāo)率100%。

      3、落實(shí)減排項(xiàng)目,完成減排任務(wù)。確保完成2013化學(xué)需氧量、氨氮排放量、二氧化硫、氮氧化物等指標(biāo),保證完成省政府下達(dá)的2013減排任務(wù)(省布任務(wù)待定)。

      4、嚴(yán)格環(huán)境執(zhí)法,確保環(huán)境安全。深入開展環(huán)保專項(xiàng)整治行動(dòng)。加強(qiáng)飲用水源保護(hù)力度,強(qiáng)化危險(xiǎn)化學(xué)品環(huán)境保護(hù)工作。加強(qiáng)重金屬污染防治,強(qiáng)化對(duì)涉重企業(yè)的監(jiān)管,深入開展重金屬污染行業(yè)集中整治;深入開展化工、印染、電鍍、噴涂行業(yè)的專項(xiàng)整治,嚴(yán)格環(huán)境管理,排查企業(yè)環(huán)境隱患,確保無(wú)較大以上污染事件發(fā)生。

      5、強(qiáng)化項(xiàng)目環(huán)評(píng),控制源頭污染。認(rèn)真貫徹執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理法律法規(guī),行使建設(shè)項(xiàng)目的審批權(quán),不斷提高行政審批的透明度和公開度。

      6、抓好自身建設(shè),提高服務(wù)水平。深入推進(jìn)環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測(cè)、輻射、宣教、信息、應(yīng)急等六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提升履職能力。強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè),按照建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、快樂型機(jī)關(guān)的要求,通過自查自評(píng)、社會(huì)評(píng)議、行風(fēng)監(jiān)督和行政權(quán)力網(wǎng)上運(yùn)行,不斷適應(yīng)發(fā)展形勢(shì),建立具有環(huán)保特色的勤政廉政制度體系。強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)環(huán)保服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力的水平。

      三、幾點(diǎn)建議

      1、建議將環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀納入全市黨政干部實(shí)績(jī)考核結(jié)賬體系。

      2、建議加快工業(yè)園區(qū)污水處理廠建設(shè)步伐,啟動(dòng)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠建設(shè)。

      3、建議強(qiáng)化重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃環(huán)評(píng),嚴(yán)格落實(shí)產(chǎn)業(yè)分布規(guī)劃。

      一、中心工作職能、機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作人員構(gòu)成、(一)工作職能:根據(jù)省廳社會(huì)保險(xiǎn)征繳“一票多費(fèi)”要求,借鑒其他城市做法,征繳稽核中心于20xx年元月正式成立。主要承擔(dān)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)以及城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保障的參保登記、申報(bào)繳費(fèi)、個(gè)人帳戶管理、稽核擴(kuò)面等具體工作。

      (二)機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員構(gòu)成:根據(jù)工作需要,征繳稽核中心下設(shè)7個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),分別為:綜合科、參保登記科、申報(bào)征繳科、個(gè)人帳戶管理科、基金統(tǒng)計(jì)科、稽核科、居民醫(yī)???。

      人員構(gòu)成:征繳稽核中心現(xiàn)有職工22人,其中,主任1名,副主任2名,內(nèi)設(shè)部門負(fù)責(zé)人7名,辦事員12名。二、二0xx年目標(biāo)任務(wù)完成情況及工作措施

      (一)目標(biāo)任務(wù)全面完成

      1、養(yǎng)老保險(xiǎn):全年目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)11.50萬(wàn)人、實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)9.95萬(wàn)人、人均月繳費(fèi)工資1040元、征繳率90%以上。截止12月底,我市養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)119961人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的104%;實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)108046人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的108%;人均月繳費(fèi)工資1296元,比目標(biāo)任務(wù)高256元;當(dāng)期實(shí)征32927萬(wàn)元、補(bǔ)征歷年1387萬(wàn)元,預(yù)收收入3796萬(wàn)元,合計(jì)征繳38116萬(wàn)元,基金征繳率為92%。

      2、醫(yī)療保險(xiǎn):2007年目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)22萬(wàn)人、基金征繳率90%以上。截止12月底,我市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)221626人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的108%;當(dāng)期征繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金15489萬(wàn)元,大額醫(yī)療保險(xiǎn)基金1599萬(wàn)元,公務(wù)員補(bǔ)助470萬(wàn)元,合計(jì)征繳17558萬(wàn)元,基金征繳率達(dá)100%。

      3、失業(yè)保險(xiǎn):2007年目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)13.3萬(wàn)人、基金征繳率達(dá)90%以上。截止12月底,我市失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)為成133127人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的100%;失業(yè)保險(xiǎn)基金當(dāng)期實(shí)征4714萬(wàn)元、補(bǔ)征歷年9萬(wàn)元,合計(jì)征繳4723萬(wàn)元,基金征繳率達(dá)92%。

      4、工傷保險(xiǎn):2007年目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)10萬(wàn)人、基金征繳率達(dá)90%以上。截止12月底,我市工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)為101819人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的100%;當(dāng)期實(shí)征1087萬(wàn)元,基金征繳率達(dá)90%。

      5、生育保險(xiǎn):2007年目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)6萬(wàn)人、基金征繳率達(dá)90%以上。截止12月底,我市生育保險(xiǎn)參保人數(shù)為64589人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的110%;實(shí)征342萬(wàn)元。

      6、城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn):全市目標(biāo)任務(wù)為參保人數(shù)10.9萬(wàn)人,截止12月底,我市城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)111186人,參保人員個(gè)人繳費(fèi)501萬(wàn),省市縣三級(jí)財(cái)政補(bǔ)助1345萬(wàn)元。共計(jì)收入1846萬(wàn)元。

      7、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障:截至2007年12月底,全市已參保被征地農(nóng)民為17950人,已有3851人享受被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障待遇,累計(jì)征收被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金為4000萬(wàn)元。截至12月份,累計(jì)已發(fā)放被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金為838.89萬(wàn)元。當(dāng)前每月發(fā)放被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金為51.40萬(wàn)元。

      (二)不斷加大各項(xiàng)政策措施落實(shí)力度

      1、加大社會(huì)保險(xiǎn)稽核力度,稽核工作取得實(shí)效,社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面進(jìn)展較大。

      (1)截止12月底,共書面稽核養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位928家,醫(yī)療保險(xiǎn)1036家,失業(yè)保險(xiǎn)1057家,工傷保險(xiǎn)1025家,生育保險(xiǎn)275家;書面稽核養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)75698人、醫(yī)療保險(xiǎn)86054人、失業(yè)保險(xiǎn)91333人、工傷保險(xiǎn)85061人、生育保險(xiǎn)18698人。共實(shí)地稽核養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位251家,涉及參保人數(shù)52132人;醫(yī)療保險(xiǎn)279家,涉及參保人數(shù)65398人;失業(yè)保險(xiǎn)293家,涉及參保人數(shù)69243人;工傷保險(xiǎn)275家,涉及參保人數(shù)66456人;生育保險(xiǎn)110家,涉及參保人數(shù)13421人。

      通過稽核,查出少報(bào)、漏報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)2041人、醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)2125人、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)2183人、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)2103人、生育保險(xiǎn)參保人數(shù)1421人;少報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)721萬(wàn)元、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)752萬(wàn)元、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)768萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)749萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)221萬(wàn)元;補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)202萬(wàn)元、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)64萬(wàn)元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)23萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)21萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)費(fèi)6.25萬(wàn)元。

      (2)2007年,通過擴(kuò)面,新增養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)14140人,新增醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)15930人,新增工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)20297人,新增生育保險(xiǎn)參保人數(shù)48315人。

      2、不斷夯實(shí)基礎(chǔ)工作,加大數(shù)據(jù)整理力度,做好金保工程運(yùn)行相關(guān)工作。

      (1)加強(qiáng)數(shù)據(jù)整理工作、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作。3月份開始,抽調(diào)人員組成數(shù)據(jù)整理工作小組,對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真分析研究,多方位、多層次對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),共對(duì)7萬(wàn)余名參保人員的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行了分析,共分四類:一是單位編碼、職工身份證、姓名完全比對(duì)上的人

      員共有69997人;二是單位、身份證號(hào)相同但姓名不同的有2301人,全部逐條打印進(jìn)行手工處理;三是身份證、姓名相同但所在養(yǎng)老、醫(yī)療系統(tǒng)中單位不同的有33050人,對(duì)這部分人員信息根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行分類別處理;四是按單位、身份證、姓名完全比對(duì)不上的,養(yǎng)老有42157人,醫(yī)療有59208人。這部分人員信息,情況復(fù)雜、處理難度大,我們按每個(gè)參保單位打印出信息核對(duì)表,和參保單位一道共同疏理、分析,逐人逐條信息進(jìn)行核對(duì)。

      (2)積極做好軟件測(cè)試工作。組織業(yè)務(wù)骨干對(duì)各業(yè)務(wù)模塊、各項(xiàng)業(yè)務(wù)功能、各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,逐一進(jìn)行測(cè)試,并及時(shí)提出反饋意見和建議。在測(cè)試過程中,中心工作人員與軟件公司工程師面對(duì)面交流,并有針對(duì)性地征求部分參保單位的意見和建議,現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)提出軟件修改建議。(3)與參保單位和參保人員及時(shí)做好溝通交流,確保新老程序平穩(wěn)過渡。金保工程正式上線運(yùn)行后,業(yè)務(wù)流程和辦事要求均發(fā)生了較大變化,部分單位的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)也出現(xiàn)了誤差,為了保證新老程序平穩(wěn)過渡,中心組織工作人員及時(shí)與參保單位和參保人員溝通交流,耐心地解釋新的業(yè)務(wù)要求和流程,對(duì)發(fā)生錯(cuò)誤的數(shù)據(jù),現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)并及時(shí)與軟件工程師聯(lián)系修改。

      3、全力推進(jìn)城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作。(1)廣泛宣傳、提高意識(shí),動(dòng)員居民積極參保

      為了加大宣傳力度,提高城鎮(zhèn)居民的參保意識(shí),盡快提高城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保率,我局將宣傳工作放在城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作的重要位置來(lái)抓。一是充分利用報(bào)紙、電視、廣播等新聞媒體,廣泛宣傳城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)保政策。二是廣泛組織開展各種形式的宣傳活動(dòng)。統(tǒng)一在全市各社區(qū)開展城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)專項(xiàng)宣傳活動(dòng)。三是加大對(duì)社區(qū)的指導(dǎo)督促力度。市勞動(dòng)保障局派出工作指導(dǎo)小組深入街道社區(qū),指導(dǎo)督促加快城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作。(2)充分依靠社區(qū)、做好服務(wù)工作,迅速提高參保面 我市除在校學(xué)生外的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保登記等業(yè)務(wù)主要依靠社區(qū)代辦,我們一是加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作人員的政策培訓(xùn)力度,提高其對(duì)政策的熟悉程度和把握能力,提高其辦事效率。二是要求社區(qū)為居民提供熱情周到地服務(wù),盡量簡(jiǎn)化辦事手續(xù),方便居民辦理各項(xiàng)手續(xù)。對(duì)老年人或殘疾人,要盡量上門辦理手續(xù)。三是選擇基礎(chǔ)條件較好地街道和社區(qū)先行試點(diǎn),起到示范作用,以帶動(dòng)其他社區(qū)積極主動(dòng)做好工作。(3)大膽創(chuàng)新工作方式,通過網(wǎng)上銀行代扣居民醫(yī)保繳費(fèi)。我市城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保繳費(fèi)業(yè)務(wù)主要由社區(qū)和學(xué)校代辦,而目前部分社區(qū)的工作條件不夠完善,如果收取現(xiàn)金,將給現(xiàn)金保管和基金管理帶來(lái)很大風(fēng)險(xiǎn)。為盡心服務(wù)參保群眾,確?;鸢踩覀兎e極和市工商銀行協(xié)商,開通了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)網(wǎng)上銀行代扣業(yè)務(wù)。為了不額外增加參保人員負(fù)擔(dān),充分利用居民現(xiàn)有資源,居民在繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),可直接利用家庭現(xiàn)有的在工行開設(shè)的煤氣或水費(fèi) 存折,通過網(wǎng)上電子銀行代扣城鎮(zhèn)非職工居民醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。(4)各部門緊密協(xié)作,形成合力,不斷提高工作效率。

      在實(shí)施城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作中,我們與市財(cái)政、民政、衛(wèi)生、教育、殘聯(lián)等部門及縣區(qū)政府一道,緊密配合,以對(duì)黨和政府高度負(fù)責(zé)、服務(wù)廣大居民的態(tài)度,充分認(rèn)識(shí)民生工程的重要意義,在工作中,堅(jiān)決杜絕推諉扯皮現(xiàn)象,遇到問題,積極協(xié)商、迅速解決。各職能部門XX縣區(qū)政府在實(shí)施城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作中真正形成了合力,工作效率和服務(wù)質(zhì)量不斷提高,廣大居民滿意度不斷提高。

      4、加強(qiáng)內(nèi)部管理,完善基礎(chǔ)工作

      一是加強(qiáng)制度建設(shè),狠抓內(nèi)部管理。根據(jù)市局制定印發(fā)的服務(wù)承諾制、一次性告知制、首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、ab崗位制、責(zé)任追究制等各項(xiàng)制度,中心結(jié)合實(shí)際工作情況,進(jìn)一步制定了實(shí)施細(xì)則,以制度管理各項(xiàng)工作。

      二是不斷完善基礎(chǔ)工作。針對(duì)金保工程上線后工作帶來(lái)的業(yè)務(wù)上的變化,中心及時(shí)調(diào)整了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),重新確定了各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的工作職責(zé),并對(duì)工作人員進(jìn)行了重新調(diào)整。同時(shí),對(duì)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程重新作了調(diào)整規(guī)范。

      三、存在的問題

      (一)金保工程上線后,程序運(yùn)行不穩(wěn)定,存在不少地方需要進(jìn)一步完善和修改,目前,還有不少業(yè)務(wù)在處理過程中不順暢或錯(cuò)誤情況經(jīng)常發(fā)生。當(dāng)前各個(gè)區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)代理機(jī)構(gòu)無(wú)法劃賬,以至于個(gè)人保險(xiǎn)費(fèi)已繳,但無(wú)法就醫(yī)。

      (二)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中各項(xiàng)社?;鹭?cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)軟件沒有建立,造成數(shù)據(jù)上傳、上報(bào)、分析不準(zhǔn)確,前后矛盾。

      (三)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面任務(wù)艱巨,難度大。一是民營(yíng)等非公有制企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面參保難度大,尤其是醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)擴(kuò)面參保難度更大;二是2008年居民醫(yī)保目標(biāo)任務(wù)重,完成目標(biāo)任務(wù)難度大。

      (四)稽核、擴(kuò)面等工作中的一些老問題仍然存在,如稽核結(jié)果難以落實(shí),擴(kuò)面工作難以取得突破等,主要原因是社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)沒有有效的執(zhí)法手段,另外在稽核等工作中存在與地稅部門交叉、重復(fù)及沖突的現(xiàn)象。

      (五)被征地農(nóng)民參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后,在返還征地農(nóng)民養(yǎng)老保障基金時(shí),在返還范圍界定方面存在問題和矛盾。

      (六)中心各項(xiàng)工作任務(wù)繁重,數(shù)據(jù)整理、稽核擴(kuò)面、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障、居民醫(yī)保等工作量在不斷增加,工作人員大多需要加班加點(diǎn)才能完成相關(guān)工作,人員壓力較大,急需市局增加人員力量。四、二00八年工作思路和幾點(diǎn)建議

      (一)二000八年工作思路

      1、進(jìn)一步加大社會(huì)保險(xiǎn)稽核和擴(kuò)面工作力度,把工作主要精力放在以非公有制經(jīng)濟(jì)組織、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工為擴(kuò)面征繳重點(diǎn),擴(kuò)大保險(xiǎn)覆蓋范圍,增加基金收入,確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳目標(biāo)任務(wù)按時(shí)完成。

      2、建立完善居民醫(yī)療保險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)。做好居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保范圍和參保對(duì)象的政策調(diào)整,加大宣傳力度,提高居民參保意識(shí),深入街道、社區(qū)、學(xué)校督促指導(dǎo)做好參保繳費(fèi)工作,盡快提高參保率,擴(kuò)大覆蓋范圍,力爭(zhēng)完成市局下達(dá)的新增參保81000人的工作任務(wù)。

      3、繼續(xù)完善被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作,協(xié)助相關(guān)部門做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障領(lǐng)取待遇的調(diào)整工作,同時(shí)進(jìn)一步完善被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金的返還工作。

      4、繼續(xù)修改和調(diào)整新系統(tǒng)中錯(cuò)誤和重復(fù)的信息,完善基礎(chǔ)工作,確保前臺(tái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常開展,各項(xiàng)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)和個(gè)人帳戶管理不受影響。

      5、加強(qiáng)中心職工隊(duì)伍廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高職工自身素質(zhì),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)質(zhì)量。

      6、強(qiáng)化內(nèi)部管理,加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,進(jìn)一步扎實(shí)內(nèi)部管理,簡(jiǎn)化辦事手續(xù),規(guī)范業(yè)務(wù)流程。同時(shí),加強(qiáng)業(yè)務(wù)資料的整理、歸檔;加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,及時(shí)傳遞上報(bào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

      7、深化內(nèi)部制度建設(shè),進(jìn)一步做好辦事窗口業(yè)務(wù)流程和服務(wù)指南工作,提升窗口服務(wù)形象。

      (二)幾點(diǎn)建議

      1、完善一期金保工程應(yīng)用軟件程序,集中業(yè)務(wù)骨干進(jìn)一步對(duì)參保數(shù)據(jù)信息資料進(jìn)行整核,保證“一票多費(fèi)”征繳工作正常運(yùn)行。

      2加強(qiáng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流,提高工作人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

      3、急需增加工作人員,建議以政府購(gòu)買服務(wù)的形式解決人手不足問題。

      第五篇:青原區(qū)2009年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      青原區(qū)2009年社會(huì)保險(xiǎn)工作匯報(bào)

      2009年我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省勞動(dòng)保險(xiǎn)廳的精心指導(dǎo)下,服從青原發(fā)展的大局,圍繞民生工程的建設(shè),堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,努力構(gòu)筑多層次的社會(huì)保障體系,以完善制度,擴(kuò)大覆蓋面為重點(diǎn),以強(qiáng)化管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)為手段,全面超額完成了全年的目標(biāo)任務(wù)。各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦工作得到了大力推進(jìn),為保障廣大參保人員的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定,取得了一定的成效。

      一、堅(jiān)持民生為本,以讓更多人享有社會(huì)保障為目標(biāo),社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳取得新突破

      截止年底,城鎮(zhèn)職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)5643人,占任務(wù)的108.12%;被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險(xiǎn)1075人,占任務(wù)的1004%;參加失業(yè)保險(xiǎn)6157人,占任務(wù)的108.02%;參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)18200人,占任務(wù)的100%;國(guó)有困難企業(yè)職工參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)6021人,占任務(wù)的150.53%;城鎮(zhèn)居民參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)30800人,覆蓋率達(dá)100%;城鎮(zhèn)職工工傷保險(xiǎn)參保5660人,占任務(wù)的154.98%;城鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)參保3320人,占任務(wù)的103%。養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)較去年底分別凈增了946人、2771人和3040人,養(yǎng)老保險(xiǎn)增幅達(dá)歷史之最。

      基金征繳是社會(huì)保險(xiǎn)的生命線,我局今年通過加大對(duì)企業(yè)當(dāng)期繳費(fèi)和清理歷史欠費(fèi)的稽核力度,立足新起點(diǎn),增添新措施,挖潛增收,千方百計(jì)提高基金征繳率,加之我區(qū)積極落實(shí)各項(xiàng)促進(jìn)就業(yè)的優(yōu)惠政策,特別是下崗失業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策的落實(shí),促進(jìn)了大量斷保人員續(xù)保。2009年我區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳總額1514萬(wàn)元,完成任務(wù)的156.67%;失業(yè)保險(xiǎn)基金征繳總額158萬(wàn)元,完成任務(wù)的132.77%;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)征繳總額1140萬(wàn)元,完成任務(wù)的114%;工傷保險(xiǎn)征繳總額44萬(wàn)元,完成任務(wù)的338.46%;生育保險(xiǎn)征繳總額5萬(wàn)元,完成任務(wù)的100%。養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)基金征繳實(shí)現(xiàn)了三年翻番的目標(biāo),并獲省政府10萬(wàn)元翻番獎(jiǎng),失業(yè)保險(xiǎn)連續(xù)八年獲市先進(jìn)單位。養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)節(jié)余3249萬(wàn)元,可支付3.6年的退休人員養(yǎng)老金,職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余1700萬(wàn)元,預(yù)計(jì)可支付2.8年的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。在全球金融危機(jī)的時(shí)期,取得各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳大于支出的可喜成績(jī),切實(shí)發(fā)揮了保發(fā)放、籌集資金的主渠道作用。

      二、著力維護(hù)穩(wěn)定大局,確保發(fā)放取得新成果

      按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,我局以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感,不斷強(qiáng)化舉措,積極籌措資金,確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的發(fā)放。全年共為805名離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金876萬(wàn)元,支付城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)607萬(wàn)元,支付失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)59萬(wàn)元,支付生育保險(xiǎn)費(fèi)0.3萬(wàn)元。養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)待遇支 — 2 —

      付額均是建區(qū)以來(lái)增幅最大的一年。

      今年元月,我局按照《江西省2009年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(贛勞社養(yǎng)[2008]33號(hào))文件。為全區(qū)企業(yè)退休人員調(diào)整了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,人均養(yǎng)老金由827元提高到946元,增幅達(dá)14%,切實(shí)保障了退休人員生活待遇,提高了退休人員晚年生活質(zhì)量,讓廣大退休人員享受到了社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果。

      三、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)穩(wěn)步推進(jìn)

      2009年城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)以擴(kuò)大覆蓋面和強(qiáng)化基金征繳為重點(diǎn),加強(qiáng)基金安全管理,狠抓基礎(chǔ)建設(shè)和信息化建設(shè),積極轉(zhuǎn)變觀念,解放思想、“反彈琵琶”,換位思考,不唯擴(kuò)面征繳而擴(kuò)面征繳,從建設(shè)現(xiàn)代服務(wù)型政府要求出發(fā),為不斷滿足人們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的健康需求,使醫(yī)療保險(xiǎn)這項(xiàng)社會(huì)政策能夠惠及所有人群,使這些公共產(chǎn)品能夠供更多人的選擇,最大體現(xiàn)了社會(huì)公平。主要做了以下工作:一是抓好了基礎(chǔ)建設(shè)和信息化建設(shè)。經(jīng)辦大廳整潔明亮,崗位設(shè)置科學(xué)合理,醫(yī)保業(yè)務(wù)以計(jì)算機(jī)系統(tǒng)為手段,實(shí)現(xiàn)了信息化;二是實(shí)現(xiàn)了定點(diǎn)管理的規(guī)范化。建立了以“協(xié)議管理”、“巡查管理”和“信用等級(jí)管理”三個(gè)管理為主的“兩定”管理制度;三是做好了國(guó)有和國(guó)有控股已關(guān)閉破產(chǎn)改制企業(yè)及困難企業(yè)參保工作。按照有關(guān)文件和政策要求,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從2008年已將符合條件的國(guó)有和國(guó)有控股已關(guān)閉破產(chǎn)改制企業(yè)及困難企業(yè)有關(guān)職工納入城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。

      四、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)全覆蓋

      我區(qū)是全省第三家啟動(dòng)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)全覆蓋,既是醫(yī)保工作的亮點(diǎn),同時(shí)又是難點(diǎn)。為了破解參保擴(kuò)面難,基金征繳難,管理服務(wù)難的三大難點(diǎn),我區(qū)不斷探索,開闊思路,找到了破解“三難”的“鑰匙”。一是進(jìn)行全員登記參保,破解參保擴(kuò)面難。由公安機(jī)關(guān)提供居民戶籍資料,社保機(jī)構(gòu)以戶為單位進(jìn)行參保登記并錄入微機(jī),建立電子數(shù)據(jù)庫(kù),同時(shí)告知參保人員依法繳納保費(fèi)。二是對(duì)參保人員因家庭困難,人員外出等原因個(gè)人暫時(shí)繳不起或繳不齊的,由定點(diǎn)醫(yī)院開展“住院送醫(yī)?!被顒?dòng),先行墊付其本應(yīng)繳的保費(fèi)。今年又與移動(dòng)公司開展“存話費(fèi)送醫(yī)保”的活動(dòng),有效地解決了繳費(fèi)的問題。三是推行“金穗醫(yī)保卡”,該卡兼?zhèn)浯婵?、取款、醫(yī)療費(fèi)結(jié)算的多重功能,方便、快捷。城鎮(zhèn)居民參保后憑“金穗醫(yī)??ā钡睫r(nóng)行各網(wǎng)點(diǎn)刷卡繳費(fèi),住院憑“金穗醫(yī)??ā痹诙c(diǎn)醫(yī)院直接刷卡結(jié)算。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)管理實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)化管理。我區(qū)的做法在全市乃至全省產(chǎn)生了較大的反響,起到了示范作用。

      五、積極爭(zhēng)取上級(jí)轉(zhuǎn)移資金,切實(shí)做好上繳各項(xiàng)保險(xiǎn)調(diào)劑金工作

      2009年,我局在確保完成與上級(jí)轉(zhuǎn)移支付掛鉤的硬性目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上,同時(shí)積極做好與省、市社保局的協(xié)調(diào)工作,多次到上級(jí)爭(zhēng)取中央財(cái)政養(yǎng)老保險(xiǎn)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付和省級(jí)調(diào)劑資金,全年共爭(zhēng)取到賬資金720.55萬(wàn)元,其中城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)349萬(wàn)元,國(guó)有關(guān)破改及困難企業(yè)職工參保補(bǔ)助資金61.08萬(wàn)元,居民 — 4 —

      醫(yī)保險(xiǎn)中央財(cái)政補(bǔ)助資金106.1萬(wàn)元,居民醫(yī)保省、市、區(qū)財(cái)政補(bǔ)助資金204.37萬(wàn)元。及時(shí)彌補(bǔ)了我區(qū)保發(fā)放資金缺口。同時(shí)積極上繳各項(xiàng)保險(xiǎn)調(diào)劑金,共上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)劑金58萬(wàn)元,工傷保險(xiǎn)調(diào)劑金4.4萬(wàn)元,失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金15.8萬(wàn)元。

      六、信息化建設(shè)取得新進(jìn)步

      2009年,按照金保工程全省社?!皵?shù)據(jù)質(zhì)量年”工作計(jì)劃要求,我區(qū)加大養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),切實(shí)做好清理、核實(shí)、錄入歷史數(shù)據(jù),同時(shí)對(duì)個(gè)人賬戶的建賬、記賬和轉(zhuǎn)移等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行了清理補(bǔ)充。按省、市社保統(tǒng)計(jì)報(bào)表設(shè)計(jì)的指標(biāo)內(nèi)容,及時(shí)補(bǔ)充新數(shù)據(jù),確保了各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。今年我局還進(jìn)一步加大對(duì)信息系統(tǒng)軟、硬件的投入,及時(shí)對(duì)局域網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行升級(jí),建立健全了分工明確、職責(zé)清晰的數(shù)據(jù)管理長(zhǎng)效機(jī)制。全市企業(yè)退休人員待遇調(diào)整全部通過計(jì)算機(jī)處理完成,切實(shí)保證了退休人員調(diào)補(bǔ)待遇的及時(shí)到位,并檢驗(yàn)了我區(qū)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的完整準(zhǔn)確。數(shù)據(jù)庫(kù)的完善不僅加快社保管理向精細(xì)化、規(guī)范化轉(zhuǎn)變,而且為全省養(yǎng)老保險(xiǎn)互聯(lián)互通、資源共享打下基礎(chǔ)。

      七、內(nèi)控制度不斷健全,基金安全得到進(jìn)一步保障

      社會(huì)保險(xiǎn)基金的安全完整,直接關(guān)系到廣大參保人員的切身利益,影響著社會(huì)保險(xiǎn)穩(wěn)定與和諧。今年以來(lái),我局將基金管理作為首要責(zé)任加以落實(shí),一是加大了內(nèi)部控制制度建設(shè)。按照《江西省社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法實(shí)施細(xì)則》的具體要求,制定和完善了《青原區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)內(nèi)控制度》,明確了關(guān)鍵崗位、關(guān)

      鍵流程、關(guān)鍵人員的三控制。為我局進(jìn)一步規(guī)范基金管理、遏制違規(guī)擠占、挪用基金的行為提供了制度保障。二是隨著金保工程建設(shè)的推進(jìn),我局基金財(cái)務(wù)全面實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)電算化管理,使用了全省統(tǒng)一的基金財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)按月匯集上傳,充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)監(jiān)督功能,財(cái)務(wù)管理日趨規(guī)范。三是提高與銀行、郵局的合作質(zhì)效,確?;鸬陌踩捅V翟鲋?。主動(dòng)做好與合作銀行、郵局的協(xié)調(diào)工作,并針對(duì)代收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、銀行基金賬戶的管理以及養(yǎng)老金代發(fā)工作提出了改進(jìn)完善措施,促使各合作銀行、郵局從維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的大局出發(fā),進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,協(xié)助社保部門從征收、管理、發(fā)放各個(gè)環(huán)節(jié)管理好社會(huì)保險(xiǎn)基金,并實(shí)現(xiàn)社?;鹪谶\(yùn)營(yíng)中的保值增值。

      八、存在的問題

      我區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)工作成績(jī)固然令人欣喜。但是,我們?nèi)允智逍训匾庾R(shí)到所面臨的困難。一些多年難以解決的問題仍然困擾著社會(huì)保險(xiǎn)工作的穩(wěn)步發(fā)展。一是擴(kuò)面難、征繳難、清欠難。工業(yè)園區(qū)進(jìn)園企業(yè)以及個(gè)體私營(yíng)企業(yè)及其從業(yè)人員參保阻力大;二是生育保險(xiǎn)存在名存實(shí)亡。建議省里把生育保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)合并;三是地方政府財(cái)力有限,社會(huì)保險(xiǎn)配套資金難以確保;四是經(jīng)辦機(jī)構(gòu)存在人員和經(jīng)費(fèi)短缺等等,這些困難和問題亟待我們?cè)谛碌囊荒昀镎J(rèn)真研究,探索出切實(shí)可行的辦法。同時(shí)爭(zhēng)取省、市政府和上級(jí)部門的大力支持,使社會(huì)保險(xiǎn)步入健康發(fā)展軌道。

      九、2010年的初步打算

      1.爭(zhēng)取省政府批準(zhǔn)我區(qū)納入建立新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)區(qū),使黨的這一惠農(nóng)政策盡快在我區(qū)得到落實(shí)。

      2.建立失地農(nóng)民社會(huì)保障制度,妥善解決好中心城區(qū)失地農(nóng)民的養(yǎng)老保障問題,促進(jìn)城鎮(zhèn)化健康發(fā)展,加快和諧社會(huì)建設(shè)。

      3.把國(guó)有困難農(nóng)林水、農(nóng)墾和大集體企業(yè)職工納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

      4.繼續(xù)加大社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳力度,力爭(zhēng)當(dāng)期基金收繳率達(dá)到90%,努力完成全年民生工程指標(biāo)任務(wù)。

      二〇一〇年元月六日

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