第一篇:劉文耀致富事跡
農(nóng)村致富帶頭人先進(jìn)材料
有一種誓言,一旦許諾,恒古不變;有一種選擇,堅(jiān)定執(zhí)著,永不言悔。一個(gè)村中的榜樣,一個(gè)村中的致富帶頭人,這就是劉文耀。
劉文耀,男,1963年7月出生,中共黨員,入黨以來,他牢記黨的宗旨,幾十年如一日,學(xué)習(xí)走在前面,工作甘愿奉獻(xiàn),事業(yè)永續(xù)發(fā)展,始終走在時(shí)代的前列,為黨和人民的事業(yè)而奮斗,取得了輝煌成績(jī)。1982年7月在青山文化館藝校學(xué)習(xí),1982年—1985年在山丹晉劇團(tuán)工作,現(xiàn)任甲爾壩村綜合治理辦公室主任,寶格特餐飲有限公司董事長(zhǎng)。
劉文耀是一個(gè)思想解放,頭腦靈活,敢想敢干的一個(gè)人,一直有著這樣的信念“一人富,不算富,要富帶領(lǐng)大家富”。工作中,他嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍;生活上,他廉潔自律,始終保持一個(gè)共產(chǎn)黨員的本色。領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)是帶給群眾信心與出路,帶領(lǐng)全村群眾發(fā)家致富才是他的最終目標(biāo)。
寶格特風(fēng)情園是甲爾壩村在兩委班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,村民集體投資興建的第一個(gè)村經(jīng)濟(jì)實(shí)體。于1996投入建設(shè)并使用,占地面積約10畝,是一家集餐飲、休閑娛樂為一體的蒙式特色餐廳。企業(yè)建起來了,但由于村里一沒有專業(yè)管理人才,二缺乏管理經(jīng)驗(yàn),只能將其出租。劉文耀看到了這個(gè)機(jī)會(huì),主動(dòng)找到村里領(lǐng)導(dǎo),要將寶特承包下來,在村“兩委”的大力支持下,他順利的拿到了寶格特的經(jīng)營(yíng)權(quán),在當(dāng)時(shí)那樣簡(jiǎn)陋的條件下,要想經(jīng)營(yíng)好一個(gè)企業(yè)是人們想都不想的事情。在經(jīng)營(yíng)的初期,由于缺乏經(jīng)驗(yàn),不但沒賺上錢,還把多年的積蓄也搭進(jìn)去了大半。但他沒有氣餒,并沒有在困難面前低頭,而是經(jīng)過了認(rèn)真的反思后重整旗鼓,決心再戰(zhàn)。他憑著他堅(jiān)強(qiáng)的意志和不怕苦不怕累的精神,積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)管理知識(shí),查閱大量的相關(guān)資料,經(jīng)過十幾年的苦心經(jīng)營(yíng),引進(jìn)先進(jìn)的管理方法,以發(fā)展特色餐飲為主線,本著“顧客至上”的原則,打出了一條寶格特式的特色之路,并將寶格特管理 的井井有條,企業(yè)利潤(rùn)成倍增長(zhǎng)。到現(xiàn)在,寶格特風(fēng)情園已有職工100多人,有雅間27個(gè),建筑面積500平方米大的廳一個(gè),能同時(shí)容納700多人就餐。不僅每年為村集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收30多萬元,而且還為村民提供就業(yè)崗位100多
個(gè),在他的幫助下,人們的收入增加了,人們的生活水平也得到了很大的提高。
在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,劉文耀作為村里富帶頭人不斷克服“小富即安”、“小富即滿”的小農(nóng)意識(shí),開拓進(jìn)取,自強(qiáng)不息,為了提升檔次,贏得更大的發(fā)展空間,于2005年在村兩委有大力支持下,他在努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的同時(shí),引入科學(xué)管理方法和手段,吸納人才,增強(qiáng)發(fā)展后勁,他積極擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模,自投資金建立了寶格特二分店---寶格特生態(tài)園,其占地面積約40000平方米,共有雅間30間,工作人員200人,日接待量達(dá)1000多人,年創(chuàng)收100萬元。隨著企業(yè)規(guī)模的不斷增大,他始終堅(jiān)持“以管理要效益,以信譽(yù)創(chuàng)市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)理念,在企業(yè)內(nèi)部建立了一整套科學(xué)規(guī)范的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制,發(fā)揮更大的示范作用,并以自己踏踏實(shí)實(shí)的商務(wù)行為拓寬了市場(chǎng)。同時(shí),他拿出錢著力改善了企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境,為工作人員提供了可靠的工作、居住、飲食等條件,進(jìn)一步激勵(lì)了工作人員參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的積極性和主動(dòng)性,為甲爾壩經(jīng)濟(jì)的騰飛做出來突出的貢獻(xiàn)。
榜樣的力量是無窮的,他積極主動(dòng)的組織村內(nèi)農(nóng)民進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),幫還經(jīng)常傳授給村民一些經(jīng)營(yíng)的理念,和先進(jìn)的管理方法,在他的影響下,甲爾壩村本村30多戶村民先后自主創(chuàng)業(yè),大多從事開辦飯店、旅店、土產(chǎn)五金店和洗浴中心等服務(wù)行業(yè),在他的帶領(lǐng)下一批村民富了起來,現(xiàn)在家庭年收入已經(jīng)能達(dá)10多萬元,既滿足了來往車輛及人員的餐飲需求,又增加的村民自身的收入,村民們富裕了,過上令人羨慕的小康生活,還解決了本村剩余勞動(dòng)力就業(yè)愿望,帶動(dòng)相關(guān)就業(yè)人員2000多人,同時(shí)為國(guó)家創(chuàng)造了更多的稅收,提升了甲爾壩村的知名度。外地的一些投資商也相繼在村里搞起了投資,近年來和村里聯(lián)合創(chuàng)辦了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、三森建材城、新東方汽車城、北京居然之家等五個(gè)大的企業(yè),為村里創(chuàng)收4000多萬元,以甲爾壩為中心的商業(yè)圈正在悄然興起。
他還是一個(gè)熱心于公益事業(yè)的人,自己富起來了,想辦法回報(bào)社會(huì)。在郭榮心中,始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,嚴(yán)格要求自己,自己富了,就要回報(bào)社會(huì),他是這樣想的,也是這樣做的,2008年,面對(duì)舉國(guó)關(guān)注的“汶川”大地震,他帶頭從自己的積蓄中為四川地震災(zāi)區(qū)捐資1.2萬元,還積極組織寶格特的員工進(jìn)行捐款
2多萬元,身為甲爾壩村兩委成員他還親自組織村民進(jìn)行捐款5萬元。
他常說“我以我的成功作為示范,帶領(lǐng)全村共同致富,是我理所應(yīng)當(dāng)?shù)牧x務(wù)?!边@就是劉文耀,一個(gè)新時(shí)期的基層干部,一個(gè)有著超前思想、超前意識(shí)、超前干勁的共產(chǎn)黨員。
第二篇:致富能手事跡
吉木薩爾縣泉子街鎮(zhèn)黨員致富典型李銀芬
在泉子街鎮(zhèn)小西溝村,提起種植能手李銀芬,可以說是無人不知、無人不曉,近年來,她憑著一股韌勁和永不言棄的精神,在村黨組織的關(guān)心幫助下,經(jīng)過數(shù)年的打拼,在設(shè)施農(nóng)業(yè)種植上取得了令人驚艷的成就。
53歲的李銀芬,加入中國(guó)共產(chǎn)黨一直是她的夢(mèng)想,直到2009年她才正式成為一名共產(chǎn)黨員,她時(shí)刻以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在村上她不僅積極參與村黨支部組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)還率先搞起了反季節(jié)蔬菜嫁接和大棚溫室蔬菜種植。利用遠(yuǎn)程教育學(xué)到的最新科學(xué)種植知識(shí)和技術(shù),把蔬菜嫁接和大棚蔬菜種植搞得的紅紅火火,一座大棚年收入超萬元,成了遠(yuǎn)近聞名大棚蔬菜種植致富女能手和技術(shù)女能手,在當(dāng)?shù)貗D女群眾中起到了模范帶頭作用。
曾經(jīng)的她,生活過的十分艱難,由于家境貧困,加之要供兩個(gè)孩子上學(xué),欠了一屁股的債,沉重的債務(wù)常常壓得她喘不過氣來,望著勤奮好學(xué)的孩子們,心中不由一陣一陣酸楚,強(qiáng)烈的責(zé)任心使她輾轉(zhuǎn)反側(cè),夜不能眠。但同時(shí)她也意識(shí)到只依靠家里的幾畝地是很難擺脫貧困過上好日子的,就在她苦苦尋找致富門路的時(shí)候,鎮(zhèn)黨委的同志為她送來了蔬菜種植的影像資料,于是她有了通過種植溫室大棚蔬菜脫貧致富的想法。有了主意她便開始忙活起來,可修建大棚的錢從那里來,她猶豫了。但資金短缺并不能阻擋她擺脫貧困的想法,她東拼西湊,向親戚朋友借了6000多元,買回了修建大棚所需的原材料,在大家和鎮(zhèn)婦聯(lián)及技術(shù)人員的幫助指導(dǎo)下,經(jīng)過二十多天廢寢忘食的勞作,大棚終于建成了。
農(nóng)家的日子,莊稼要趕時(shí)節(jié)下種才行,她顧不上休息,又搶時(shí)間在大棚里種上了油白菜、葫蘆、黃瓜、西紅柿等反季節(jié)蔬菜。由于第一次種大棚溫室蔬菜,缺少大棚溫室蔬菜的種植經(jīng)驗(yàn),蔬菜長(zhǎng)勢(shì)差,產(chǎn)量低,銷路也不好。一年起早貪黑忙活下來幾乎沒有賺到錢,更沒能還清所欠的債務(wù)。李銀芬開始后悔了,原來種植大棚溫室蔬菜并不是她想象的那么簡(jiǎn)單,她退縮了,不想種了,就在她心灰意冷,打退堂鼓的時(shí)候。鎮(zhèn)黨委的同志又一次來到了李銀芬家,為她帶來了關(guān)于介紹各地大棚溫室蔬菜種植技術(shù)的學(xué)習(xí)資料,還給她介紹其它地區(qū)種植大棚溫室蔬菜的一些實(shí)際情況。并且耐心的勸她再種一年試試,技術(shù)方面的問題由鎮(zhèn)婦聯(lián)幫她協(xié)調(diào)解決,李銀芬的信心再一次被激勵(lì)起來。已有空閑時(shí)間她就在家里或到文化室學(xué)習(xí)種植技術(shù),白天在地里進(jìn)行探索實(shí)踐,經(jīng)過不懈的努力,她很快掌握了大棚溫室蔬菜的種植技術(shù)。
不懂太多文化的她該怎樣把學(xué)到的知識(shí)更好的運(yùn)用到實(shí)踐中呢?就在她又一籌莫展的時(shí)候鎮(zhèn)黨委為她選派了農(nóng)科技術(shù)員,手把手給李銀芬指導(dǎo)她種植。在鎮(zhèn)黨委的協(xié)調(diào)幫助下,李銀芬的種植技能提高了。這期間,她的心中有一個(gè)想法——那就是依靠科技才能致富。通過學(xué)習(xí)她懂得了“什么時(shí)間育苗?什么時(shí)間撿苗?什么時(shí)間澆水、施肥?什么時(shí)間上市能賣上好價(jià)錢?”她成功種植溫室大棚蔬菜的這一年是她人生中最難忘的一年,僅0.5畝地的大棚蔬菜純收入就超萬元。
過慣了窮日子的李銀芬握著平生第一次賺來的錢,心里甭提多高興了,嘗著甜頭的她,第二年又在她的大棚里種了兩茬葉菜、一茬果菜一年就收入了15000多元,不僅還清了借款,還凈賺了10000多元。在縣黨政辦的大力扶持下,她又修建了20座蔬菜
大棚,在這20座大棚里她不僅育了玫瑰花苗,還種植了康乃馨、彩椒等經(jīng)濟(jì)含量較高的農(nóng)作物。
李銀芬不但自己率先致了富,而且積極幫助大家致富,她先后獲得州、縣、鎮(zhèn)級(jí)“致富女能手”、“女科技示范戶”等榮譽(yù)稱號(hào),做為一名致富女能手,讓其他婦女姐妹共同富起來不僅是她應(yīng)盡的義務(wù),也是她的愿望。誰(shuí)缺資金,找她借,誰(shuí)缺技術(shù)她總是手把手耐心教,還帶領(lǐng)大家參觀她種植的大棚蔬菜。目前,她已帶動(dòng)當(dāng)?shù)貗D女群眾修建蔬菜大棚150座,成為遠(yuǎn)近聞名的致富女能手。
富起來的李銀芬并沒有滿足現(xiàn)狀,她又搞起了蔬菜嫁接,并取得了成功。在她的帶動(dòng)下激起了其他婦女群眾學(xué)習(xí)的積極性,增強(qiáng)了增收致富的信心。她本人也被鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府聘為農(nóng)民技術(shù)員,并且利用農(nóng)牧民集中教育、“科技之冬”培訓(xùn),在各村巡回宣講她的致富經(jīng)驗(yàn)。目前她已成為泉子街鎮(zhèn)有名的大棚蔬菜種植能手。
在她幾年的種植實(shí)踐中,她摸索出兩條成功的經(jīng)驗(yàn):一是依靠科技種植。為了彌補(bǔ)自己文化水平低的不足,她常常聘請(qǐng)農(nóng)科站的技術(shù)人員幫她傳授技術(shù),一點(diǎn)一點(diǎn)地虛心求教,一遍遍地尋根問地,硬是學(xué)會(huì)了整地、播種、田間管理等一整套技術(shù)。二是立足市場(chǎng),了解品種上市時(shí)期。市場(chǎng)是不斷變化的,吃一塹,長(zhǎng)一智的李銀芬深知這一點(diǎn),她注意收集市場(chǎng)信息,綜合分析,降低種植成本,同時(shí),她還精確地掌握各種品種最佳上市時(shí)期,種植效益明顯提高。她的技術(shù)越來越好、收入越來越高。
這就是李銀芬,一個(gè)樸實(shí),厚道,樂于助人的普通黨員,在她身上沒有多么偉大的事跡,但是卻有著最質(zhì)樸的情懷,作為一名普通農(nóng)村無職黨員,她身上體現(xiàn)的是無私奉獻(xiàn)的崇高精神,她
是一名充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的一個(gè)縮影。她“引”著農(nóng)村女黨員在各項(xiàng)工作中走在群眾的前列,“逼”著她們?cè)诎l(fā)展經(jīng)濟(jì)、科技致富等方面發(fā)揮模范作用,“促”著她們必須做一名共同致富的戰(zhàn)斗員,進(jìn)一步增強(qiáng)了她們自豪感、榮譽(yù)感、責(zé)任感,進(jìn)一步激發(fā)了黨組織“細(xì)胞”的活力,增強(qiáng)了基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第三篇:張耀東事跡
張耀東同志評(píng)選先進(jìn)材料
儲(chǔ)運(yùn)科張耀棟是一個(gè)愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、責(zé)任心強(qiáng)的同志,自從進(jìn)廠以來,他始終保持著這種工作作風(fēng),因此贏得了儲(chǔ)運(yùn)科領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。
愛崗敬業(yè)是能做好工作的關(guān)鍵,就是要做好本職工作,把一點(diǎn)一滴的小事做好。他分管的是公司的危化庫(kù)工作,深知責(zé)任重大,因?yàn)槲;瘞?kù)的安全是公司的重中之重,他組織員工學(xué)習(xí)公司編制的安全教育材料,崗位安全操作規(guī)程,國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)23號(hào)文件,消防安全四個(gè)能力,時(shí)時(shí)敲響“安全責(zé)任重于泰山”的警鐘,通過各種方式的學(xué)習(xí),使人人明白了安全工作的重要性,每星期召開安全生產(chǎn)例會(huì)一次,鼓勵(lì)庫(kù)管員人人發(fā)言,對(duì)上星期發(fā)生的問題進(jìn)行總結(jié),指出工作中的不足,并提出改進(jìn)意見。他運(yùn)用以前在澳洋的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合現(xiàn)在工作中的特點(diǎn)開展工作,從工藝流程到?;返男再|(zhì),防護(hù)措施等方面著手,采取提問式的辦法,讓庫(kù)管員在工作中熟練運(yùn)用所學(xué)的?;分R(shí),提高了庫(kù)管員自我保護(hù)意識(shí),保證了人員及設(shè)備的安全。
在今年的工作中,給酸站輸送硫酸的酸泵密封多次出現(xiàn)故障,為了庫(kù)管員的安全著想,他每次總是一馬當(dāng)先穿戴好防護(hù)服,關(guān)泵、關(guān)閥門、處理現(xiàn)場(chǎng),為保全維修提供了條件,節(jié)省了時(shí)間。今年8月26號(hào)中午12點(diǎn)多,張耀東正在庫(kù)區(qū)給新工講解操作流程,忽然二硫化碳庫(kù)內(nèi)發(fā)出一聲悶響,他迅速?zèng)_進(jìn)庫(kù)房查看,發(fā)現(xiàn)原液管道墊子沖了,二硫化碳直往外冒,他迅速打開強(qiáng)排風(fēng),把僅有的防護(hù)面罩讓給新工戴上,沖到泄漏點(diǎn),一邊打開閥門讓碳回流,一邊安排新工用桶接住,10多分鐘后碳終于不流了,他又帶著新工及時(shí)更換墊子。由于方法得當(dāng),處理及時(shí),避免了一場(chǎng)事故的發(fā)生。針對(duì)二硫化碳卸車和回收時(shí),二硫化碳庫(kù)有害氣體濃度異常高的情況,他仔細(xì)分析有害氣體來源,在檢查確定庫(kù)區(qū)無泄漏的情況下,發(fā)現(xiàn)氣體來自水池的兩個(gè)排水口,于是對(duì)其改造,徹底解決了室內(nèi)有害氣體濃度高的問題。有一次他在查庫(kù)時(shí)發(fā)現(xiàn)原液加碳時(shí)管線抖動(dòng)的厲害,查明原因后,趕快聯(lián)系原液保全,對(duì)庫(kù)區(qū)的二硫化碳管線及水壓管線進(jìn)行固定,排除了不安全因素。聯(lián)合安保科在二硫化碳庫(kù)佩戴自吸式呼吸器舉行消防演練2次,使每一位庫(kù)管員都熟悉呼吸器的使用方法,應(yīng)急預(yù)案的流程,提升了?;瘞?kù)的應(yīng)急能力
平時(shí)各庫(kù)房有困難他都主動(dòng)去幫助,當(dāng)時(shí)解決不了的記在本子上找好相關(guān)工具抽空去干。庫(kù)房的鎖子、門把手壞了他拿著電鉆,鉚槍去修,庫(kù)房大門不好開,他拿著油瓶挨個(gè)把所有的大門都滴上油,掃把鐵鍬推雪板壞了他把幾個(gè)壞的配成一個(gè)繼續(xù)使用。由于成品庫(kù)衛(wèi)生區(qū)面積大,沒有男同志,每次下雪他都主動(dòng)去幫忙掃雪。解決了大家工作中的實(shí)際困難。
在工作中,他養(yǎng)成了及時(shí)、準(zhǔn)確記錄的習(xí)慣;養(yǎng)成了上班先轉(zhuǎn)庫(kù)區(qū)的習(xí)慣,了解現(xiàn)場(chǎng)工作。下班時(shí),詳細(xì)記錄一天來工作中發(fā)生的所有事件,對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)分析并總結(jié),給以后工作提供參照與對(duì)比,避免同樣問題的重復(fù)發(fā)生。
他----舜泉化纖一位普通的員工,舜泉企業(yè)發(fā)展中的一塊堅(jiān)實(shí)的基石,一位在普通崗位上的企業(yè)員工,他務(wù)實(shí)肯干的工作作風(fēng)和表率作用,將為公司?;瘞?kù)帶出一批敬業(yè)愛崗的好員工。
第四篇:劉攀文同志事跡簡(jiǎn)介
劉攀文同志事跡簡(jiǎn)介
劉攀文同志事跡簡(jiǎn)介
劉攀文,男,1968年11出生。2002年6月創(chuàng)辦了紅河州南部邊疆地區(qū)第一所民辦私立中學(xué)——元陽(yáng)縣育才中學(xué)。他提出了“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切,為了一切學(xué)生,以徳治校”的辦學(xué)宗旨,倡導(dǎo)松是害,嚴(yán)是愛,不管不問要變壞的辦學(xué)理念。三年來他用行動(dòng)感化了那些心靈受到創(chuàng)傷的學(xué)生,用特殊的教學(xué)方式引導(dǎo)他們做人。在短短三年多的辦學(xué)過程中,經(jīng)歷了無數(shù)的艱難曲折,憑著對(duì)邊疆教育事業(yè)的無限熱愛和百折不撓的精神,學(xué)校從最初的80多名學(xué)生發(fā)展成為具有1000余名學(xué)生規(guī)模的私立中學(xué)。2005年我校首屆高考,有39人分別考取了大專院校,所教的學(xué)生中,樂國(guó)旺同學(xué)名列全縣文科第一,熊婧名列全縣理科第二,語(yǔ)文最高分126分,文綜247分,英語(yǔ)成績(jī)及格率各列全縣第一。2005年12月學(xué)校被評(píng)為云南省先進(jìn)企業(yè)單位。他本人多次受到縣教育局的表?yè)P(yáng),《紅河報(bào)》派六名同志對(duì)他進(jìn)行專訪并載刊他的事跡。他的先進(jìn)事跡還在《走進(jìn)輝煌》一書中作了簡(jiǎn)述。
第五篇:養(yǎng)雞致富典型事跡
養(yǎng)雞致富典型
——柏林村養(yǎng)雞戶郭丑的事跡材料
郭丑的是柏林村居民,現(xiàn)年57歲,家中三口人,原先生活非常貧困,靠打工為生,年收入不足萬元,日子過得緊緊巴巴。為了擺脫貧困,發(fā)家致富,郭丑的根據(jù)親戚介紹,大力發(fā)展蛋雞飼養(yǎng)業(yè)。養(yǎng)殖前期,由于自己文化程度不高,技術(shù)不到位,日常消防控意識(shí)不高。往往在雞苗還沒有產(chǎn)蛋之前,就出現(xiàn)成批死亡情況,這不僅就是造成了巨大的損失。這種情況下心神不寧急病亂投醫(yī),這聽一言,那信一語(yǔ)。還找了不少土辦法。但是病情還是得不到很好的控制。自參加南西井成人學(xué)校組織的培訓(xùn)后,郭丑的內(nèi)心深處受到了很大的觸動(dòng),認(rèn)識(shí)到盲目養(yǎng)殖和科學(xué)養(yǎng)殖不僅存在著巨大差異,同時(shí)也直接關(guān)系到自己的經(jīng)濟(jì)利益。所以,郭丑的在學(xué)習(xí)的過程中認(rèn)真聽講并結(jié)合自己的實(shí)際問題經(jīng)常找老師探討,很好的掌握了從選擇雞苗到雞雛管理再到產(chǎn)蛋期的管理等一系列比較全面系統(tǒng)的養(yǎng)殖技術(shù)。長(zhǎng)時(shí)間下來解決了不少常見病,把自己的損失降到最小。郭丑的同時(shí)也學(xué)成了一個(gè)不折不扣的獸醫(yī)。近年來郭丑的的蛋雞飼養(yǎng)業(yè)搞得紅紅火火,純收入4萬元左右。成為遠(yuǎn)近聞名的養(yǎng)雞大戶。不但徹底擺脫了貧困,而且成為南西井村比較富裕的戶。2011年,郭丑的為了擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模,投資9萬元,新建一座500平方米的標(biāo)準(zhǔn)化雞舍,一次性可入雛5000只,純收入3.5萬元。他致富不忘鄉(xiāng)親,帶動(dòng)周邊村農(nóng)戶養(yǎng)殖肉食、蛋雞,養(yǎng)雞戶有什么生產(chǎn)難題,他都隨叫隨到,受到了養(yǎng)殖戶好評(píng)。