第一篇：開展基層協(xié)會(huì)建設(shè)工作總結(jié)

根據(jù)廣州市個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、廣州市私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)的意見》（穗工商聯(lián)〔2011〕276號(hào)）和《廣州市個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、廣州市私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)系統(tǒng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)年活動(dòng)方案》，**區(qū)個(gè)私協(xié)會(huì)**分會(huì)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“抓基層、打基層、強(qiáng)素質(zhì)、促發(fā)展”為主題，以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加強(qiáng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)，夯實(shí)組織基礎(chǔ)，提升服務(wù)效能?，F(xiàn)將開展基層協(xié)會(huì)建設(shè)情況總結(jié)如下：

一、健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)會(huì)員管理

協(xié)會(huì)組織建設(shè)是協(xié)會(huì)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，是完成各級(jí)黨委政府賦予協(xié)會(huì)工作任務(wù)的組織保障。全面做好會(huì)員基礎(chǔ)管理工作，是協(xié)會(huì)適應(yīng)新形勢(shì)的要求，更是協(xié)會(huì)事來(lái)持續(xù)發(fā)展的需要。自基層協(xié)會(huì)建設(shè)工作開展以來(lái)，該協(xié)會(huì)以完善組織網(wǎng)絡(luò)、規(guī)范規(guī)章制度為主導(dǎo)，積極探索建立科學(xué)、和諧的會(huì)員發(fā)展和管理機(jī)制，有效地激發(fā)了協(xié)會(huì)的生機(jī)和活力。

（一）健全組織體系，完善規(guī)章制度。一是建立基層協(xié)會(huì)組織，設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名，副會(huì)長(zhǎng)3名，協(xié)會(huì)秘書和干事各1名，理事15名。二是落實(shí)組織機(jī)構(gòu)、辦公場(chǎng)所裝備、辦公經(jīng)費(fèi)、工作人員、工作制度，優(yōu)化個(gè)私協(xié)的工作環(huán)境，切實(shí)做到有組織管事、有場(chǎng)地做事、有錢物辦事、有人員成事、有制度促事。三是定期召開分會(huì)理事會(huì)議，充分發(fā)揮理事在決策、監(jiān)督、議事等方面的作用，加強(qiáng)與理事的日常聯(lián)系與溝通，組織理事參加協(xié)會(huì)組織的各類活動(dòng)，為理事搭建相互溝通的平臺(tái)，充分發(fā)揮理事參與協(xié)會(huì)事務(wù)管理的積極作用。四是對(duì)申請(qǐng)入會(huì)的個(gè)體私營(yíng)企業(yè)建立起了統(tǒng)一的會(huì)員臺(tái)賬，建立會(huì)員電子檔案，做好會(huì)員各類信息的采集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總，從原來(lái)單一式的管理逐步過(guò)渡為動(dòng)態(tài)式的管理。目前，該分會(huì)建立了會(huì)員書式檔案和電子檔案系統(tǒng)，會(huì)員登記管理也逐步實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化。與此同時(shí)，分會(huì)對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)資料統(tǒng)一整理、統(tǒng)一歸檔，提高了會(huì)員管理工作的水平和效率。

（二）發(fā)展壯大會(huì)員隊(duì)伍。一是將基層分會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)延伸到社區(qū)和農(nóng)村，挖掘新的潛力；哪里有市場(chǎng)主體，哪里就有會(huì)員組織網(wǎng)絡(luò)；二是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)理事聯(lián)系會(huì)員緊密的特點(diǎn)，最大限度地吸納各類市場(chǎng)主體參加協(xié)會(huì)組織，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)私會(huì)員全覆蓋；積極發(fā)揮行業(yè)骨干的人脈作用，將致富能人、技術(shù)能手、行業(yè)無(wú)鋒等先進(jìn)典型吸納到協(xié)會(huì)組織中來(lái)；三是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)自身資源優(yōu)勢(shì)，豐富協(xié)會(huì)服務(wù)載體，為會(huì)員提供科技信息、金融服務(wù)，組織外出考察、經(jīng)貿(mào)洽談、人才招聘等活動(dòng)，積極推進(jìn)會(huì)員健康工程和回報(bào)社會(huì)工程，組織開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)和文體活動(dòng)，在履行職能中提高協(xié)會(huì)的影響力和凝聚力，吸引更多的個(gè)私業(yè)主加入?yún)f(xié)會(huì)。

二、堅(jiān)持以會(huì)員為本，提升服務(wù)水平

“服務(wù)立會(huì)”，是協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。該協(xié)會(huì)在強(qiáng)化協(xié)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)的基礎(chǔ)上，立足創(chuàng)新，突出服務(wù)，努力探索服務(wù)舉措，積極拓展服務(wù)空間，真正樹立以會(huì)員為本的服務(wù)理念，做到貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)、豐富會(huì)員生活，實(shí)現(xiàn)了基層協(xié)會(huì)服務(wù)能力和水平的進(jìn)一步提升。

（一）貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)，提升協(xié)會(huì)的服務(wù)水平

針對(duì)個(gè)體私營(yíng)企業(yè)發(fā)展快，但強(qiáng)勢(shì)品牌不多的情況，**區(qū)個(gè)私協(xié)**分會(huì)以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，聯(lián)系**實(shí)際，以“貼牌企業(yè)創(chuàng)品牌、品牌企業(yè)創(chuàng)名牌、名牌企業(yè)上層次”為工作思路，先后走訪了斐高皮具等龍頭企業(yè)，深入實(shí)際為企業(yè)申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)開展貼心服務(wù)。截至目前，該協(xié)會(huì)為3家企業(yè)申請(qǐng)商標(biāo)。為切實(shí)方便群眾，更好地服從服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，個(gè)私協(xié)**分會(huì)采取提前介入、特事特辦、主動(dòng)上門等方法，切實(shí)為業(yè)戶提供優(yōu)質(zhì)周到服務(wù)。在今年的2月23日至3月4日期間，該協(xié)會(huì)圍繞“親民、為民、便民、利民”的服務(wù)宗旨，在所轄區(qū)“**（國(guó)際）皮革皮具城”開設(shè)“便民服務(wù)點(diǎn)”，為皮革皮具城業(yè)戶辦理退費(fèi)、登記注冊(cè)、年檢驗(yàn)照等相關(guān)業(yè)務(wù)。在短短的10天時(shí)間里，該協(xié)會(huì)為皮革皮具城內(nèi)700多個(gè)業(yè)戶辦理了退費(fèi)及年檢驗(yàn)照等相關(guān)手續(xù)，退費(fèi)金額達(dá)6萬(wàn)元。

（二）加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)工作，組織會(huì)員參加各類培訓(xùn)

為了滿足協(xié)會(huì)各成員的法律需求，**分會(huì)先后組織會(huì)員參加《公司法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《商標(biāo)法》、《合同法》等法律法規(guī)的培訓(xùn)。在新《食品安全法》頒布之際，為進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全法的宣傳，加深會(huì)員對(duì)食品安全法的理解，提高會(huì)員的法律意識(shí)，**分會(huì)組織個(gè)私企業(yè)會(huì)員開展《食品安全法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)，參加人員30余人。

（三）開展各類文娛活動(dòng)，增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力

為了豐富個(gè)體私企會(huì)員的文娛生活，密切各會(huì)員的聯(lián)系和溝通，增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力。今年，**個(gè)私協(xié)先后開展了新春、中秋活動(dòng)。2月8日，**工商所與個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)**分會(huì)聯(lián)合組織迎春聯(lián)歡晚會(huì)；9月24日，該分會(huì)召開了“慶國(guó)慶、迎中秋聯(lián)誼會(huì)”。12月8日，該分會(huì)開展了“廣州慈善日”募捐活動(dòng)，廣大會(huì)員慷慨解囊，共籌得善款2萬(wàn)余元。與此同時(shí)，該協(xié)會(huì)還經(jīng)常組織協(xié)會(huì)會(huì)員開展籃球、羽毛球、足球等友誼賽，在這一年里，個(gè)私協(xié)會(huì)**分會(huì)雖然做了大量工作，取得了一定成績(jī)，但還存在著不足之處。在今后的工作中，該協(xié)會(huì)將繼續(xù)緊抓基層協(xié)會(huì)建設(shè)，著力將協(xié)會(huì)建設(shè)成會(huì)員滿意、社會(huì)認(rèn)可，充滿生機(jī)和活力、有持續(xù)發(fā)展能力和社會(huì)影響的社團(tuán)組織，更好地為個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展服務(wù)。

第二篇：開展基層協(xié)會(huì)建設(shè)工作總結(jié)

一、健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)會(huì)員管理

協(xié)會(huì)組織建設(shè)是協(xié)會(huì)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，是完成各級(jí)黨委政府賦予協(xié)會(huì)工作任務(wù)的組織保障。全面做好會(huì)員基礎(chǔ)管理工作，是協(xié)會(huì)適應(yīng)新形勢(shì)的要求，更是協(xié)會(huì)事來(lái)持續(xù)發(fā)展的需要。自基層協(xié)會(huì)建設(shè)工作開展以來(lái)，該協(xié)會(huì)以完善組織網(wǎng)絡(luò)、規(guī)范規(guī)章制度為主導(dǎo)，積極探索建立科學(xué)、和諧的會(huì)員發(fā)展和管理機(jī)制，有效地激發(fā)了協(xié)會(huì)的生機(jī)和活力。

（一）健全組織體系，完善規(guī)章制度。一是建立基層協(xié)會(huì)組織，設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名，副會(huì)長(zhǎng)3名，協(xié)會(huì)秘書和干事各1名，理事15名。二是落實(shí)組織機(jī)構(gòu)、辦公場(chǎng)所裝備、辦公經(jīng)費(fèi)、工作人員、工作制度，優(yōu)化個(gè)私協(xié)的工作環(huán)境，切實(shí)做到有組織管事、有場(chǎng)地做事、有錢物辦事、有人員成事、有制度促事。三是定期召開分會(huì)理事會(huì)議，充分發(fā)揮理事在決策、監(jiān)督、議事等方面的作用，加強(qiáng)與理事的日常聯(lián)系與溝通，組織理事參加協(xié)會(huì)組織的各類活動(dòng)，為理事搭建相互溝通的平臺(tái)，充分發(fā)揮理事參與協(xié)會(huì)事務(wù)管理的積極作用。四是對(duì)申請(qǐng)入會(huì)的個(gè)體私營(yíng)企業(yè)建立起了統(tǒng)一的會(huì)員臺(tái)賬，建立會(huì)員電子檔案，做好會(huì)員各類信息的采集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總，從原來(lái)單一式的管理逐步過(guò)渡為動(dòng)態(tài)式的管理。目前，該分會(huì)建立了會(huì)員書式檔案和電子檔案系統(tǒng)，會(huì)員登記管理也逐步實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化。與此同時(shí)，分會(huì)對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)資料統(tǒng)一整理、統(tǒng)一歸檔，提高了會(huì)員管理工作的水平和效率。

（二）發(fā)展壯大會(huì)員隊(duì)伍。一是將基層分會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)延伸到社區(qū)和農(nóng)村，挖掘新的潛力；哪里有市場(chǎng)主體，哪里就有會(huì)員組織網(wǎng)絡(luò)；二是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)理事聯(lián)系會(huì)員緊密的特點(diǎn)，最大限度地吸納各類市場(chǎng)主體參加協(xié)會(huì)組織，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)私會(huì)員全覆蓋；積極發(fā)揮行業(yè)骨干的人脈作用，將致富能人、技術(shù)能手、行業(yè)無(wú)鋒等先進(jìn)典型吸納到協(xié)會(huì)組織中來(lái)；三是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)自身資源優(yōu)勢(shì)，豐富協(xié)會(huì)服務(wù)載體，為會(huì)員提供科技信息、金融服務(wù)，組織外出考察、經(jīng)貿(mào)洽談、人才招聘等活動(dòng)，積極推進(jìn)會(huì)員健康工程和回報(bào)社會(huì)工程，組織開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)和文體活動(dòng)，在履行職能中提高協(xié)會(huì)的影響力和凝聚力，吸引更多的個(gè)私業(yè)主加入?yún)f(xié)會(huì)。

二、堅(jiān)持以會(huì)員為本，提升服務(wù)水平

“服務(wù)立會(huì)”，是協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。該協(xié)會(huì)在強(qiáng)化協(xié)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)的基礎(chǔ)上，立足創(chuàng)新，突出服務(wù)，努力探索服務(wù)舉措，積極拓展服務(wù)空間，真正樹立以會(huì)員為本的服務(wù)理念，做到貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)、豐富會(huì)員生活，實(shí)現(xiàn)了基層協(xié)會(huì)服務(wù)能力和水平的進(jìn)一步提升。

（一）貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)，提升協(xié)會(huì)的服務(wù)水平

針對(duì)個(gè)體私營(yíng)企業(yè)發(fā)展快，但強(qiáng)勢(shì)品牌不多的情況，**區(qū)個(gè)私協(xié)**分會(huì)以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，聯(lián)系**實(shí)際，以“貼牌企業(yè)創(chuàng)品牌、品牌企業(yè)創(chuàng)名牌、名牌企業(yè)上層次”為工作思路，先后走訪了斐高皮具等龍頭企業(yè)，深入實(shí)際為企業(yè)申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)開展貼心服務(wù)。截至目前，該協(xié)會(huì)為3家企業(yè)申請(qǐng)商標(biāo)。為切實(shí)方便群眾，更好地服從服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，個(gè)私協(xié)**分會(huì)采取提前介入、特事特辦、主動(dòng)上門等方法，切實(shí)為業(yè)戶提供優(yōu)質(zhì)周到服務(wù)。在今年的2月23日至3月4日期間，該協(xié)會(huì)圍繞“親民、為民、便民、利民”的服務(wù)宗旨，在所轄區(qū)“**（國(guó)際）皮革皮具城”開設(shè)“便民服務(wù)點(diǎn)”，為皮革皮具城業(yè)戶辦理退費(fèi)、登記注冊(cè)、年檢驗(yàn)照等相關(guān)業(yè)務(wù)。在短短的10天時(shí)間里，該協(xié)會(huì)為皮革皮具城內(nèi)700多個(gè)業(yè)戶辦理了退費(fèi)及年檢驗(yàn)照等相關(guān)手續(xù)，退費(fèi)金額達(dá)6萬(wàn)元。

（二）加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)工作，組織會(huì)員參加各類培訓(xùn)

為了滿足協(xié)會(huì)各成員的法律需求，**分會(huì)先后組織會(huì)員參加《公司法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《商標(biāo)法》、《合同法》等法律法規(guī)的培訓(xùn)。在新《食品安全法》頒布之際，為進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全法的宣傳，加深會(huì)員對(duì)食品安全法的理解，提高會(huì)員的法律意識(shí)，**分會(huì)組織個(gè)私企業(yè)會(huì)員開展《食品安全法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)，參加人員30余人。

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（三）開展各類文娛活動(dòng)，增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力

在這一年里，個(gè)私協(xié)會(huì)**分會(huì)雖然做了大量工作，取得了一定成績(jī)，但還存在著不足之處。在今后的工作中，該協(xié)會(huì)將繼續(xù)緊抓基層協(xié)會(huì)建設(shè)，著力將協(xié)會(huì)建設(shè)成會(huì)員滿意、社會(huì)認(rèn)可，充滿生機(jī)和活力、有持續(xù)發(fā)展能力和社會(huì)影響的社團(tuán)組織，更好地為個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展服務(wù)。

第三篇：xx年基層協(xié)會(huì)建設(shè)辦公室工作總結(jié)

xx年基層協(xié)會(huì)建設(shè)辦公室工作總結(jié)

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xx年基層協(xié)會(huì)建設(shè)辦公室工作總結(jié)

根據(jù)廣州市個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、廣州市私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)的意見》和《廣州市個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、廣州市私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)系統(tǒng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)年活動(dòng)方案》，xx區(qū)個(gè)私協(xié)會(huì)xx分會(huì)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“抓基層、打基層、強(qiáng)素質(zhì)、促發(fā)展”為主題，以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加強(qiáng)基層協(xié)會(huì)建設(shè)，夯實(shí)組織基礎(chǔ)，提升服務(wù)效能?，F(xiàn)將開展基層協(xié)會(huì)建設(shè)情況作工作總結(jié)

一、健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)會(huì)員管理

協(xié)會(huì)組織建設(shè)是協(xié)會(huì)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，是完成各級(jí)黨委政府賦予協(xié)會(huì)工作任務(wù)的組織保障。全面做好會(huì)員基礎(chǔ)管理工作，是協(xié)會(huì)適應(yīng)新形勢(shì)的要求，更是協(xié)會(huì)事來(lái)持續(xù)發(fā)展的需要。自基層協(xié)會(huì)建設(shè)工作開展以來(lái)，該協(xié)會(huì)以完善組織網(wǎng)絡(luò)、規(guī)范規(guī)章制度為主導(dǎo)，積極探索建立科學(xué)、和諧的會(huì)員發(fā)展和管理機(jī)制，有效地激發(fā)了協(xié)會(huì)的生機(jī)和活力。

(一)健全組織體系，完善規(guī)章制度。

一是建立基層協(xié)會(huì)組織，設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名，副會(huì)長(zhǎng)3名，協(xié)會(huì)秘書和干事各1名，理事15名。二是落實(shí)組織機(jī)構(gòu)、辦公場(chǎng)所裝備、辦公經(jīng)費(fèi)、工作人員、工作制度，優(yōu)化個(gè)私協(xié)的工作環(huán)境，切實(shí)做到有組織管事、有場(chǎng)地做事、有錢物辦事、有人員成事、有制度促事。三是定期召開分會(huì)理事會(huì)議，充分發(fā)揮理事在決策、監(jiān)督、議事等方面的作用，加強(qiáng)與理事的日常聯(lián)系與溝通，組織理事參加協(xié)會(huì)組織的各類活動(dòng)，為理事搭建相互溝通的平臺(tái)，充分發(fā)揮理事參與協(xié)會(huì)事務(wù)管理的積極作用。四是對(duì)申請(qǐng)入會(huì)的個(gè)體私營(yíng)企業(yè)建立起了統(tǒng)一的會(huì)員臺(tái)賬，建立會(huì)員電子檔案，做好會(huì)員各類信息的采集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總，從原來(lái)單一式的管理逐步過(guò)渡為動(dòng)態(tài)式的管理。目前，該分會(huì)建立了會(huì)員書式檔案和電子檔案系統(tǒng)，會(huì)員登記管理也逐步實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化。與此同時(shí)，分會(huì)對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)資料統(tǒng)一整理、統(tǒng)一歸檔，提高了會(huì)員管理工作的水平和效率。

(二)發(fā)展壯大會(huì)員隊(duì)伍。

一是將基層分會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)延伸到社區(qū)和農(nóng)村，挖掘新的潛力;哪里有市場(chǎng)主體，哪里就有會(huì)員組織網(wǎng)絡(luò);二是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)理事聯(lián)系會(huì)員緊密的特點(diǎn)，最大限度地吸納各類市場(chǎng)主體參加協(xié)會(huì)組織，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)私會(huì)員全覆蓋;積極發(fā)揮行業(yè)骨干的人脈作用，將致富能人、技術(shù)能手、行業(yè)無(wú)鋒等先進(jìn)典型吸納到協(xié)會(huì)組織中來(lái);三是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)自身資源優(yōu)勢(shì)，豐富協(xié)會(huì)服務(wù)載體，為會(huì)員提供科技信息、金融服務(wù)，組織外出考察、經(jīng)貿(mào)洽談、人才招聘等活動(dòng)，積極推進(jìn)會(huì)員健康工程和回報(bào)社會(huì)工程，組織開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)和文體活動(dòng)，在履行職能中提高協(xié)會(huì)的影響力和凝聚力，吸引的個(gè)私業(yè)主加入?yún)f(xié)會(huì)。

二、堅(jiān)持以會(huì)員為本，提升服務(wù)水平

“服務(wù)立會(huì)”，是協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和源泉。該協(xié)會(huì)在強(qiáng)化協(xié)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)的基礎(chǔ)上，立足創(chuàng)新，突出服務(wù)，努力探索服務(wù)舉措，積極拓展服務(wù)空間，真正樹立以會(huì)員為本的服務(wù)理念，做到貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)、豐富會(huì)員生活，實(shí)現(xiàn)了基層協(xié)會(huì)服務(wù)能力和水平的進(jìn)一步提升。

(一)貼近會(huì)員經(jīng)營(yíng)，提升協(xié)會(huì)的服務(wù)水平

針對(duì)個(gè)體私營(yíng)企業(yè)發(fā)展快，但強(qiáng)勢(shì)品牌不多的情況，xx區(qū)個(gè)私協(xié)xx分會(huì)以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，聯(lián)系xx實(shí)際，以“貼牌企業(yè)創(chuàng)品牌、品牌企業(yè)創(chuàng)名牌、名牌企業(yè)上層次”為工作思路，先后走訪了斐高皮具等龍頭企業(yè)，深入實(shí)際為企業(yè)申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)開展貼心服務(wù)。截至目前，該協(xié)會(huì)為3家企業(yè)申請(qǐng)商標(biāo)。為切實(shí)方便群眾，更好地服從服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，個(gè)私協(xié)xx分會(huì)采取提前介入、特事特辦、主動(dòng)上門等方法，切實(shí)為業(yè)戶提供優(yōu)質(zhì)周到服務(wù)。在今年的xx月xx日至xx月xx日期間，該協(xié)會(huì)圍繞“親民、為民、便民、利民”的服務(wù)宗旨，在所轄區(qū)“xx(國(guó)際)皮革皮具城”開設(shè)“便民服務(wù)點(diǎn)”，為皮革皮具城業(yè)戶辦理退費(fèi)、登記注冊(cè)、年檢驗(yàn)照等相關(guān)業(yè)務(wù)。在短短的10天時(shí)間里，該協(xié)會(huì)為皮革皮具城內(nèi)700多個(gè)業(yè)戶辦理了退費(fèi)及年檢驗(yàn)照等相關(guān)手續(xù)，退費(fèi)金額達(dá)6萬(wàn)元。

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第四篇：如何開展基層正規(guī)化建設(shè)

如何推進(jìn)基層正規(guī)化建設(shè)

呂杰

黨的十七大報(bào)告明確提出：“軍隊(duì)革命化、現(xiàn)代化、正規(guī)化建設(shè)是統(tǒng)一的整體，必須全面加強(qiáng)、協(xié)調(diào)推進(jìn)?！边@是對(duì)我軍治軍理念和治軍方式的豐富和發(fā)展，是科學(xué)發(fā)展觀在軍隊(duì)建設(shè)中的具體體現(xiàn)，是在新的歷史起點(diǎn)上加強(qiáng)軍隊(duì)建設(shè)的必然要求。正確理解正規(guī)化建設(shè)的時(shí)代內(nèi)涵，準(zhǔn)確把握正規(guī)化建設(shè)的內(nèi)容，對(duì)推進(jìn)武警部隊(duì)基層正規(guī)化建設(shè)具有十分重要的意義。

當(dāng)前基層有些同志把正規(guī)化建設(shè)簡(jiǎn)單地看作是修修補(bǔ)補(bǔ)、統(tǒng)一設(shè)施、整理內(nèi)務(wù)、掃掃營(yíng)區(qū)、檢查軍容、隊(duì)列訓(xùn)練等，在組織考核和上級(jí)檢查時(shí)，突擊抓一陣子。還有些同志習(xí)慣于把實(shí)現(xiàn)正規(guī)化的途徑定位在抓行政生活管理上，所謂“出門看隊(duì)列，進(jìn)門看內(nèi)務(wù)”，致使正規(guī)化建設(shè)提不起綱，上不了層次，總是在低水平上徘徊，這其實(shí)都是對(duì)正規(guī)化建設(shè)認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)。

實(shí)際上正規(guī)化是我軍治軍理念的一部分，它與革命化、現(xiàn)代化構(gòu)成一個(gè)有機(jī)的整體。革命化主要是解決政治方向、精神境界和思想道德問(wèn)題；現(xiàn)代化主要是改善部隊(duì)的武器裝備，并大力提高軍人的高科技素質(zhì)和駕馭高技術(shù)戰(zhàn)爭(zhēng)的能力；正規(guī)化則是實(shí)行“五統(tǒng)四性”，建立“四個(gè)秩序”、科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制，從而把革命化、現(xiàn)代化產(chǎn)生的思想基礎(chǔ)和物質(zhì)基礎(chǔ)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。可見革命化是我軍建設(shè)的方向，現(xiàn)代化是我軍建設(shè)的中心，正規(guī)化是的實(shí)現(xiàn)革命化和現(xiàn)代化的保障。實(shí)現(xiàn)這種保障，不但需要硬件上的保證，同時(shí)需要軟件上的保證。推進(jìn)基層正規(guī)化建設(shè)需要在硬件和軟件建設(shè)上下功夫。

基層的硬件建設(shè)，主要應(yīng)反映在部隊(duì)的裝備、執(zhí)勤、訓(xùn)練、生活的設(shè)施上。高新技術(shù)裝備就是戰(zhàn)斗力，而先進(jìn)的訓(xùn)練、工作、生活設(shè)施是官兵賴以生存和完成好各項(xiàng)任務(wù)的保障。

軟件建設(shè)主要體現(xiàn)在對(duì)基層官兵的科學(xué)化管理和教育訓(xùn)練上。部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)來(lái)源于科學(xué)的管理。因?yàn)檎?guī)化建設(shè)有著豐富而深刻的內(nèi)容，涉及到軍隊(duì)建設(shè)的方方面面，大量的經(jīng)常的工作要通過(guò)科學(xué)的管理來(lái)落實(shí)。正規(guī)化建設(shè)的核心是條令化、法制化。正規(guī)化要求部隊(duì)軍容嚴(yán)整、秩序正規(guī)，科學(xué)管理是軍隊(duì)良好形象得以實(shí)現(xiàn)的重要環(huán)節(jié)。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步，軍隊(duì)建設(shè)的發(fā)展，正規(guī)化的要求越來(lái)越高，這就必須實(shí)行嚴(yán)格科學(xué)的管理，進(jìn)行更加嚴(yán)密的計(jì)劃、科學(xué)的組織、有效的協(xié)調(diào)和控制。

其次，嚴(yán)格的教育訓(xùn)練是基層正規(guī)化建設(shè)的主要途徑。只有嚴(yán)格的軍事訓(xùn)練，才能提高官兵的素質(zhì)，才能圓滿完成中心任務(wù)。才能培養(yǎng)出軍人勇敢頑強(qiáng)、吃苦耐勞、雷厲風(fēng)行、整齊劃一的作風(fēng)，令行禁止、步調(diào)一致的組織紀(jì)律和作風(fēng)。我們還要看到，部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)包括裝備、訓(xùn)練、教育、管理、后勤、裝備等各個(gè)方面，因此只有抓住了訓(xùn)練這個(gè)中心，才能帶動(dòng)和促進(jìn)部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)的全面發(fā)展。

（武警滁州支隊(duì)）

第五篇：建設(shè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)

篇一：東莞市建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)

堅(jiān)持創(chuàng)新 恪守宗旨 推動(dòng)建筑業(yè)持續(xù)發(fā)展 ——東莞市建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各會(huì)員代表：

下午好。

我受東莞市建筑業(yè)協(xié)會(huì)第三屆理事會(huì)的委托，對(duì)協(xié)會(huì)2013年的工作向大會(huì)做總結(jié)匯報(bào)。

一、加強(qiáng)自身建設(shè) 推動(dòng)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展

一年來(lái)，協(xié)會(huì)按照行業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)的總體要求“規(guī)范行為，反映訴求，提供服務(wù)”，對(duì)自身建設(shè)提出了“務(wù)實(shí)、完善和服務(wù)”的要求。務(wù)實(shí)，就是要符合東莞建筑業(yè)的發(fā)展實(shí)際；完善，就是要符合科學(xué)發(fā)展觀的規(guī)范化制度建設(shè)；服務(wù)，就是要符合會(huì)員單位的發(fā)展需求。

1、加強(qiáng)制度建設(shè)是推行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化工作體系的核心。協(xié)會(huì)在推動(dòng)八個(gè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)中，注重制度建設(shè)，堅(jiān)持建章立制，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新發(fā)展。在八個(gè)服務(wù)平臺(tái)的框架下，全年的各項(xiàng)工作都貫穿著對(duì)制度的執(zhí)行力度和履行職能的水平上，使協(xié)會(huì)工作更貼近行業(yè)發(fā)展的實(shí)際，更具規(guī)范性、科學(xué)性和可操作性。

2、充分發(fā)揮理事會(huì)的作用。一年來(lái)，協(xié)會(huì)嚴(yán)格按照章程的規(guī)定，堅(jiān)持理事會(huì)會(huì)議制度，全年召開理事會(huì)二次。理事會(huì)分別就表彰、吸納新會(huì)員、和階段性工作計(jì)劃、工程創(chuàng)優(yōu)部署等重大事項(xiàng)進(jìn)行商議、討論和決策，有效地推動(dòng)了協(xié)會(huì)的工作進(jìn)展。

3、廣泛團(tuán)結(jié)會(huì)員單位，共同營(yíng)造發(fā)展環(huán)境。協(xié)會(huì)開展工作以來(lái)，堅(jiān)持雙向服務(wù)的宗旨，努力創(chuàng)造條件，積極服務(wù)于會(huì)員單位。無(wú)論活動(dòng)大小，都鼓勵(lì)會(huì)員單位積極參與，對(duì)會(huì)員單位一視同仁，努力把協(xié)會(huì)打造成會(huì)員之家。重視與會(huì)員單位之間的聯(lián)系、溝通和交流，積極推動(dòng)會(huì)員聯(lián)誼、學(xué)習(xí)交流、技術(shù)和信息服務(wù)等平臺(tái)建設(shè)，認(rèn)真做好各項(xiàng)重大活動(dòng)的籌劃和組織準(zhǔn)備。2013年，全年計(jì)劃工作任務(wù)48項(xiàng)，完成42項(xiàng)，除協(xié)會(huì)日常工作外，平均每月都要組織開展2至3項(xiàng)以上的活動(dòng)，并且順利完成。未完成的工作項(xiàng)如：舉辦法律講座、行業(yè)自律工作交流、組織會(huì)員單位聯(lián)誼舉辦羽毛球邀請(qǐng)賽等，一方面是由于時(shí)間上的沖突未能如期組織，再一方面是外部因素和經(jīng)費(fèi)不足的制約導(dǎo)致未能如期完成工作項(xiàng)。總體上看，全年計(jì)劃的重大工作項(xiàng)都在各副會(huì)長(zhǎng)單位、理事單位和會(huì)員單位的大力支持和積極參與下圓滿完成。一年來(lái)，會(huì)員單位積極參加協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)并取得良好的效果，證明了協(xié)會(huì)對(duì)重大活動(dòng)準(zhǔn)備充分，組織得力，主題鮮明，推動(dòng)有效。

4、緊扣發(fā)展主題做好服務(wù)。把自身建設(shè)落實(shí)到為會(huì)員服務(wù)的宗旨上，緊扣發(fā)展主題做好服務(wù)，這是第三屆理事會(huì)在推動(dòng)行業(yè)發(fā)展中務(wù)必要

堅(jiān)持的亮點(diǎn)和特色。一年來(lái)，協(xié)會(huì)本著做好服務(wù)的理念，一方面引導(dǎo)企業(yè)不斷強(qiáng)化創(chuàng)新管理，鼓勵(lì)企業(yè)向創(chuàng)新要發(fā)展，抓管理創(chuàng)效益。另一方面組織多項(xiàng)活動(dòng)幫助企業(yè)實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略，培育企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。協(xié)會(huì)積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)抓住人才和技術(shù)創(chuàng)新，這是推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)、持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。企業(yè)的發(fā)展，離不開人才隊(duì)伍。企業(yè)要有留住人才、讓能人干事、干成事的機(jī)制和體制，調(diào)動(dòng)起各類人才的積極性，才能出成果，出績(jī)效，才能在競(jìng)爭(zhēng)中成為市場(chǎng)的勝者?？v觀有品牌的大企業(yè)，都有自己穩(wěn)定的高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。因此，協(xié)會(huì)在履行職能時(shí)，恪守服務(wù)宗旨，今年的各項(xiàng)工作都緊扣發(fā)展主題，落實(shí)對(duì)各類人才的培養(yǎng)，如：組織開展對(duì)建筑施工管理人員的崗位培訓(xùn)、對(duì)施工一線特種作業(yè)人員操作資格證的培訓(xùn)考核、舉辦一級(jí)建造師繼續(xù)教育培訓(xùn)等，在開展創(chuàng)優(yōu)服務(wù)工作中，重視和加強(qiáng)施工企業(yè)的工程創(chuàng)優(yōu)管理人才的培養(yǎng)，舉辦專題講座和有關(guān)創(chuàng)優(yōu)技術(shù)資料的精講提高班等等，有效地促進(jìn)了企業(yè)培養(yǎng)懂技術(shù)、懂業(yè)務(wù)、懂管理的復(fù)合型人才。為會(huì)員單位和建筑行業(yè)提升人才素質(zhì)、提高技術(shù)和管理水平，提供了積極有益的良好服務(wù)。

二、在誠(chéng)信和自律機(jī)制建設(shè)中強(qiáng)化創(chuàng)新發(fā)展

根據(jù)我市建筑市場(chǎng)的發(fā)展和企業(yè)的實(shí)際，協(xié)會(huì)今年的行業(yè)自律機(jī)制建設(shè)，緊密結(jié)合市住建局的《東莞市建設(shè)工程企業(yè)管理規(guī)定》和施工企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)活動(dòng)，把行業(yè)自律機(jī)制建設(shè)與深化企業(yè)誠(chéng)信機(jī)制建設(shè)結(jié)合在一起，形成完善的企業(yè)誠(chéng)信自律和企業(yè)創(chuàng)新管理機(jī)制。

三、不斷深化工程創(chuàng)優(yōu) 推動(dòng)建筑科技進(jìn)步

一年來(lái)，協(xié)會(huì)組織的工程創(chuàng)優(yōu)工作，得到了會(huì)員單位的大力支持和積極參與。各會(huì)員單位本著建筑人的樸實(shí)情感和責(zé)任、對(duì)建筑品質(zhì)的追求理念，投入了極高的熱情，使我市的工程創(chuàng)優(yōu)工作邁上一個(gè)新臺(tái)階?？v觀全年的創(chuàng)優(yōu)工作，融入了發(fā)展的主題，以促進(jìn)綠色施工技術(shù)的應(yīng)用，體現(xiàn)了人居環(huán)境的人文關(guān)懷；以優(yōu)良的工程品質(zhì)，彰顯企業(yè)發(fā)展的勃勃生機(jī)。

1、以創(chuàng)優(yōu)專題講座入手 提高創(chuàng)優(yōu)工程管理水平

為了不斷提高企業(yè)工程創(chuàng)優(yōu)的管理水平，協(xié)會(huì)對(duì)工程創(chuàng)優(yōu)的基礎(chǔ)性工作做重點(diǎn)推進(jìn)，以專題講座入手，提高工程創(chuàng)優(yōu)管理水平，邀請(qǐng)的廣東省資深評(píng)審專家謝永昌和鄧穎康兩位高工舉辦了《細(xì)節(jié)決定成敗》的專題講座，講座以“細(xì)節(jié)決定成敗”為主題，列舉了大量實(shí)例，生動(dòng)地向與會(huì)者介紹和強(qiáng)調(diào)了工程創(chuàng)優(yōu)過(guò)程中細(xì)節(jié)問(wèn)題的重要性。資深專家鄧穎康則以“影響工程創(chuàng)優(yōu)的若干因素”為主題，向與會(huì)者開具了“建筑設(shè)備工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)攻略”的心水方案。在安全生產(chǎn)文明施工創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)中，邀請(qǐng)了中天建設(shè)集團(tuán)的吳少平總工做《推動(dòng)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化（jgj59－2011）實(shí)踐應(yīng)用》專題講座。專家們的講座，是從我市近年來(lái)推動(dòng)工程創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)際現(xiàn)狀來(lái)組織專題和講

座內(nèi)容的，引起了許多與會(huì)者的共鳴與共識(shí)。很多企業(yè)的技術(shù)人員說(shuō)，兩位專家的講座符合企業(yè)開展工程創(chuàng)優(yōu)的實(shí)際，講座的內(nèi)容和實(shí)例對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)有很好的指引價(jià)值。

2、推動(dòng)樣板帶頭作用 盡顯創(chuàng)優(yōu)工程魅力

樹立典型，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)創(chuàng)優(yōu)工作，是協(xié)會(huì)在組織開展工程創(chuàng)優(yōu)工作中一直堅(jiān)持了多年的做法。今年上半年，協(xié)會(huì)組織施工企業(yè)前往惠州和湛江參觀學(xué)習(xí)魯班獎(jiǎng)工程，推動(dòng)樣板帶動(dòng)作用，圍繞工程創(chuàng)優(yōu)方面組織了多項(xiàng)活動(dòng)，很多施工企業(yè)在參觀學(xué)習(xí)中獲益匪淺，留下深刻印象，對(duì)促進(jìn)本單位開展工程創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)起到了積極作用。今年6月，廣東省建筑工程安全生產(chǎn)文明施工現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)在我市由裕達(dá)建工集團(tuán)承建的金域華府項(xiàng)目工地舉行，既是省住建廳和省建筑安全協(xié)會(huì)對(duì)我市工程創(chuàng)優(yōu)工作取得成效的肯定和支持，又是對(duì)我市繼續(xù)深化推動(dòng)工程創(chuàng)優(yōu)工作的鼓勵(lì)和期待。

3、工程創(chuàng)優(yōu)取得新成果：

（1）東莞市“建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)”：全年申報(bào)項(xiàng)目79 項(xiàng)，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò) 58項(xiàng)；

（2）推薦申報(bào)廣東省“建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)”：推薦 20項(xiàng)，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)16項(xiàng)；其中有6 項(xiàng)獲得廣東省建設(shè)工程金匠獎(jiǎng)的榮譽(yù)；

篇二：建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)dfdkhf 工作總結(jié)

協(xié)會(huì)在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、經(jīng)濟(jì)上的支持下、業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)下，各會(huì)員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革主題，堅(jiān)持 “依托平臺(tái)，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展?！钡姆?wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會(huì)發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，主要反映在以下幾個(gè)方面：

一、繼續(xù)推行行業(yè)自律，規(guī)范企業(yè)行為

誠(chéng)信建設(shè)是行業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，也是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。行業(yè)自律是誠(chéng)信建設(shè)的重要內(nèi)容，也是協(xié)會(huì)工作的主要內(nèi)容之一。近年來(lái)，我們對(duì)行業(yè)自律工作做了大量的調(diào)研和探討。我們認(rèn)為協(xié)會(huì)的主要工作重點(diǎn)應(yīng)定位在制定自己的行規(guī)行約上，對(duì)內(nèi)講行業(yè)自律，二、開辦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人高級(jí)研修班，提升建筑類高層次人才素質(zhì)

為全面提升谷城縣建筑類企業(yè)高層次人才素質(zhì)和能力，我會(huì)利用101和102室的優(yōu)秀教育資源，與兩大學(xué)校舉辦建筑管理類企業(yè)高管

領(lǐng)導(dǎo)力提升高級(jí)研修班。此次培訓(xùn)對(duì)象均為各家非國(guó)有制建筑類企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理和其他高管等等。

三、開展評(píng)優(yōu)活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先

為了鼓勵(lì)建筑業(yè)企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理，提高社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益等綜合實(shí)力，同時(shí)提升我縣建筑工程項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平，我會(huì)根據(jù)建協(xié)文件精神，于20010年12月25日—2011年1月6日開展了本評(píng)優(yōu)工作，按照公開、公正、公平原則，從副會(huì)長(zhǎng)單位及常務(wù)理事單位中抽調(diào)人員組成評(píng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組，依照《評(píng)選辦法》規(guī)定組織評(píng)審。經(jīng)過(guò)對(duì)申報(bào)材料嚴(yán)格審查，以近兩年所獲得的業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù)，并兼顧了對(duì)外講市場(chǎng)維權(quán)，對(duì)企業(yè)講誠(chéng)信服務(wù)。從而規(guī)范建筑市場(chǎng)行為，維護(hù)企業(yè)的合法利益，以提高企業(yè)的信譽(yù)，增強(qiáng)企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。外向型和三縣企業(yè)及項(xiàng)目經(jīng)理的原則，評(píng)選出8家企業(yè)為本縣優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)候選企業(yè)，政府名項(xiàng)目經(jīng)理為本優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。

一是開展了“陽(yáng)澄湖杯”的申報(bào)、評(píng)審和“姑蘇杯”的推薦工作。我會(huì)組織了我區(qū)建筑工程申報(bào)“陽(yáng)澄湖杯”的活動(dòng)。其中共有11個(gè)項(xiàng)目申報(bào)，經(jīng)過(guò)專家復(fù)查及評(píng)審，有6個(gè)項(xiàng)目獲得了“陽(yáng)澄湖杯”獎(jiǎng)項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上，推薦5個(gè)項(xiàng)目申報(bào) “姑蘇杯”的評(píng)審，5個(gè)項(xiàng)目全部獲得了“姑蘇杯”優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。通過(guò)開展創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)樹立精品意識(shí)，不斷提高了行業(yè)的質(zhì)量水平。二是配合市協(xié)會(huì)，推薦企業(yè)申報(bào)蘇州市最佳企業(yè)（優(yōu)秀企業(yè)）、優(yōu)秀企業(yè)家（優(yōu)秀經(jīng)理）、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理等活動(dòng)，積極引導(dǎo)、支持會(huì)員單位參與評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)，激發(fā)會(huì)員單位的創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，創(chuàng)造比優(yōu)氛圍，提高建筑業(yè)企業(yè)社會(huì)知名度。

四、組織培訓(xùn)活動(dòng)

經(jīng)過(guò)了解各會(huì)員單位的需求，上半年我協(xié)會(huì)會(huì)同主管部門及有關(guān)科室組織兩次培訓(xùn)活動(dòng)。一是為進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程資料整理及歸檔，統(tǒng)一建設(shè)工程資料移交及歸檔日和6月7日進(jìn)行了兩期培訓(xùn)，約80人參加；二是為了進(jìn)一步提高企業(yè)“創(chuàng)優(yōu)”的水平和能力，協(xié)會(huì)于6月26日聘請(qǐng)?zhí)K州市住建局建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站總工、高級(jí)工程師徐秋林老師對(duì)各單位申報(bào)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)檢員、資料員等約50要求，建立完整、準(zhǔn)確的工程檔案，對(duì)各單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、資料員及施工員于5月25人進(jìn)行工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)培訓(xùn)，受到企業(yè)的普遍歡迎，為提高企業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平做好服務(wù)工作。

五、認(rèn)真開展行業(yè)調(diào)研工作

為及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，抓住企業(yè)心聲，我協(xié)會(huì)就建筑企業(yè)“轉(zhuǎn)型升級(jí)”、“做大做強(qiáng)”等熱點(diǎn)和突出問(wèn)題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會(huì)聽取企業(yè)訴求，針對(duì)企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會(huì)在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

協(xié)會(huì)能否適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)及我國(guó)新形勢(shì)的發(fā)展，走面向工程建設(shè)領(lǐng)域、面向建筑業(yè)、面向市場(chǎng)的行業(yè)管理道路，為政府決策服務(wù)、為會(huì)員單位服務(wù)，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的組織作用，在很大程度上取決于我們責(zé)任感的強(qiáng)度。我們要加強(qiáng)協(xié)會(huì)的自身建設(shè)，不斷提高協(xié)會(huì)工作人員的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)功能，努力為企業(yè)提供多方面的服務(wù)，提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，加大服務(wù)的深度和廣度，加深相互之間的了解和溝通，使協(xié)會(huì)起到行業(yè)管理、行業(yè)自律、政府參謀、企業(yè)之家的作用。

經(jīng)過(guò)半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會(huì)員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對(duì)明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng)，開闊會(huì)員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個(gè)建筑行業(yè)的社會(huì)形象，增強(qiáng)協(xié)會(huì)活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會(huì)工作新局面，為我區(qū)建筑行業(yè)振興和相城區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。篇三：2011年綏寧縣建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)

2012年綏寧縣建筑業(yè)協(xié)會(huì)上半年工作總結(jié) 及

下半年工作打算

我綏寧縣建筑業(yè)協(xié)會(huì)在我縣委、縣建設(shè)局的關(guān)心下及上級(jí)協(xié)會(huì)的指導(dǎo)下，各會(huì)員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革創(chuàng)新主題，堅(jiān)持 “依托平臺(tái)，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展?！钡姆?wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會(huì)發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，具體做了如下幾項(xiàng)工作：

一、開創(chuàng)協(xié)會(huì)雙向服務(wù)的新局面

我協(xié)會(huì)就建筑企業(yè)“申辦二級(jí)施工企業(yè)”、“ 預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問(wèn)題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會(huì)聽取企業(yè)訴求，針對(duì)企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請(qǐng)示解決辦公機(jī)械設(shè)備場(chǎng)地的問(wèn)題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問(wèn)題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會(huì)在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

二、辦實(shí)事，為會(huì)員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會(huì)員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級(jí)資料初審評(píng)委會(huì)，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員單位的服務(wù)水平和能力。

經(jīng)協(xié)會(huì)考察研究，吸納了外地4個(gè)建筑企業(yè)為協(xié)會(huì)臨時(shí)會(huì)員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

三、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，2012年縣建協(xié)按照上級(jí)有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對(duì)性地組織會(huì)員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

四、協(xié)助各會(huì)員單位搞好標(biāo)化工程的驗(yàn)收工作

經(jīng)過(guò)半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會(huì)員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對(duì)明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng)，開闊會(huì)員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個(gè)建筑行業(yè)的社會(huì)形象，增強(qiáng)協(xié)會(huì)活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會(huì)工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和攸縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

五、下半年工作打算

1、組織各會(huì)員單位到外地考察學(xué)習(xí)一次

2、協(xié)助各會(huì)員單位的安全認(rèn)證工作

3、面對(duì)建筑市場(chǎng)疲軟給企業(yè)帶來(lái)困境，協(xié)會(huì)將以各種形式服務(wù)企業(yè)，開拓市場(chǎng)、提供信息，組織聯(lián)誼交流會(huì)。幫助企業(yè)走出困境，健康發(fā)展。

4、做好信息交流服務(wù)工作，打造行業(yè)信息平臺(tái)，更好地為企業(yè)服務(wù)，積極發(fā)展新會(huì)員，逐步擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)的覆蓋面。

綏寧縣建筑行業(yè)協(xié)會(huì) 2012年7月 篇四：2011年上半年建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié)0 2011年上半年攸縣建筑業(yè)協(xié)會(huì)工作總結(jié) 新一屆協(xié)會(huì)在攸縣住建局的關(guān)心下、縣民政局及上級(jí)協(xié)會(huì)的指導(dǎo)下，各會(huì)員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革創(chuàng)新主題，堅(jiān)持 “依托平臺(tái)，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會(huì)發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，具體做了如下幾項(xiàng)工作：

一、開展創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，提高行業(yè)形象

組織召開了第一季度質(zhì)量安全講評(píng)會(huì)，指出問(wèn)題，提出了整改方案和措施，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，對(duì)前三名獎(jiǎng)金各3000元，后兩名罰3000元。按照公開、公正、公平原則，評(píng)選了建筑企業(yè)目標(biāo)管理紅旗單位、紅旗項(xiàng)目部、先進(jìn)單位、流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理先進(jìn)單位、十佳項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，十佳施工管理員，十佳優(yōu)秀監(jiān)理工作者。通過(guò)評(píng)選活動(dòng)，以激勵(lì)企業(yè)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)我縣建筑業(yè)整體水平不斷提高。

二、開創(chuàng)協(xié)會(huì)雙向服務(wù)的新局面

我協(xié)會(huì)就建筑企業(yè)“申辦一級(jí)施工企業(yè)”、“ 預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問(wèn)題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會(huì)聽取企業(yè)訴求，針對(duì)企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問(wèn)題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請(qǐng)示解決

辦公機(jī)械設(shè)備場(chǎng)地的問(wèn)題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問(wèn)題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會(huì)在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

三、辦實(shí)事，為會(huì)員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會(huì)員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級(jí)資料初審評(píng)委會(huì)，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員單位的服務(wù)水平和能力。上半年，我協(xié)會(huì)初審資質(zhì)申報(bào)資料8家，其中三家為合格，已將有關(guān)資料報(bào)送至相關(guān)部門且申報(bào)成功。

經(jīng)協(xié)會(huì)考察研究，吸納了3個(gè)建筑企業(yè)為協(xié)會(huì)臨時(shí)會(huì)員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

四、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，區(qū)建協(xié)一直把加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)作為協(xié)會(huì)的重要工作來(lái)抓，2011年縣建協(xié)按照上級(jí)有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對(duì)性地組織會(huì)員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共舉辦培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)人員800多人次。在培訓(xùn)過(guò)程中，聘請(qǐng)專家授課，保證師資質(zhì)量，并采取舉辦施工經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、施工現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)等多種形式，改進(jìn)教學(xué)方法，提高培訓(xùn)水平，講究學(xué)習(xí)實(shí)效，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

五、認(rèn)真開展了行業(yè)調(diào)解工作

民工欠薪問(wèn)題和工程質(zhì)量投訴問(wèn)題一直是各地黨委政府重視的大事，處理好這二問(wèn)題不僅關(guān)系到農(nóng)民工的切身利益，也關(guān)系到城市的發(fā)展、社會(huì)的穩(wěn)定。我協(xié)會(huì)認(rèn)真開展了處理農(nóng)民工欠薪和工程質(zhì)量投訴問(wèn)題的調(diào)解工作，如新外灘農(nóng)民工工資糾紛、麗水山莊農(nóng)民工工資紛。維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益，也促進(jìn)了勞資和諧、確保了社會(huì)穩(wěn)定。

經(jīng)過(guò)半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會(huì)員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對(duì)明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng)，開闊會(huì)員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個(gè)建筑行業(yè)的社會(huì)形象，增強(qiáng)協(xié)會(huì)活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會(huì)工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和攸縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。篇五：數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)工作總結(jié)

0000大學(xué)數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)工作總結(jié)

一拿起筆來(lái)準(zhǔn)備寫這個(gè)總結(jié)，眼前就出現(xiàn)了我們數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)一年來(lái)的

點(diǎn)點(diǎn)滴滴，回望走過(guò)歲月，到處都是我們建模人的足跡。12學(xué)年中，在社團(tuán)的

所有成員齊心協(xié)力，及理學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的指示下，社團(tuán)緊緊圍繞各項(xiàng)工

作重點(diǎn)，舉辦了一系列有特色的社團(tuán)活動(dòng)。豐富大家課余生活的同時(shí)，增長(zhǎng)了大

家的知識(shí)，讓我們本學(xué)期的校園生活得到極大的拓展。同時(shí)也充分展示數(shù)學(xué)建模

協(xié)會(huì)的特色，發(fā)揚(yáng)社團(tuán)精神?，F(xiàn)作出一年以來(lái)我們的工作總結(jié)。

一、本學(xué)期協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)回顧與成果總結(jié)：

1、社團(tuán)招新

在12年9月的時(shí)候，對(duì)于我們數(shù)模人來(lái)說(shuō)我們協(xié)會(huì)還是非常的稚嫩，12年

秋季的社團(tuán)招新可以說(shuō)是我們第一次真正意義的招新，所以對(duì)于當(dāng)時(shí)那批剛上任

不久的社團(tuán)委員來(lái)說(shuō)是一個(gè)極大的挑戰(zhàn)，因?yàn)楦緵](méi)有上屆可供借鑒的經(jīng)驗(yàn)，所

有工作都要他們自己去準(zhǔn)備或請(qǐng)教別人，而且那時(shí)沒(méi)有新會(huì)員，所以人手也很奇

缺。但是我們?nèi)〉玫慕Y(jié)果卻給了我們極大的欣慰，因?yàn)槲覀兺ㄟ^(guò)自己的努力在很

短的時(shí)間內(nèi)完成了各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，并且在招新當(dāng)天不到一個(gè)上午就完成了我們的

招新任務(wù)，后面還有很多想加入到人都因?yàn)槊~已滿而未能加入。這些都充分說(shuō)

明了我們工作的細(xì)致、認(rèn)真、高效。還有一個(gè)特別值得我們一提的是招新過(guò)程中

理學(xué)院周書記還親臨指導(dǎo)，由此可見學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們協(xié)會(huì)工作的極大支持與重

視。在此我們所有數(shù)模人也對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示衷心的感謝。而招新工作之后

我們進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)，對(duì)以后的同類型工作作了指導(dǎo)性的計(jì)劃，同時(shí)也為下一

屆招新留下了經(jīng)驗(yàn)。

2、會(huì)員見面會(huì)

在協(xié)會(huì)招新一個(gè)星期之后，我們組織了以“相識(shí)、相知”為主題的會(huì)員見面

會(huì)以使會(huì)員之間相互認(rèn)識(shí)，也對(duì)協(xié)會(huì)作個(gè)詳細(xì)的了解。見面會(huì)在信息部長(zhǎng)的主持

下，會(huì)場(chǎng)氣氛非?；钴S，大家都踴躍的往臺(tái)上擠，爭(zhēng)相著讓別人了解自己，許多

人都談起了自己大學(xué)甚至人生的理想，讓許多委員們都深受感染，以致最后有些

人還沒(méi)上臺(tái)發(fā)言樓棟管理員就要趕我們走了。會(huì)后我們通過(guò)會(huì)員的反饋了解到他

們大部都對(duì)見面會(huì)的情況非常滿意，通過(guò)見面會(huì)不僅認(rèn)識(shí)了許多朋友，也對(duì)數(shù)學(xué)

建模有了全新的認(rèn)識(shí)而且還產(chǎn)生了他們的數(shù)模夢(mèng)想。對(duì)于見面會(huì)的成功，主要得

益于會(huì)長(zhǎng)的指導(dǎo)，及副會(huì)和個(gè)部長(zhǎng)對(duì)會(huì)長(zhǎng)要求的嚴(yán)格執(zhí)行，使得我們的準(zhǔn)備材料

非常充分全面，而且還在見面會(huì)前還進(jìn)行了一個(gè)模擬式的見面會(huì)。

3、數(shù)學(xué)建模知識(shí)講座

在去年11月中旬，為了及時(shí)促進(jìn)新會(huì)員對(duì)數(shù)學(xué)建模的深入理解和學(xué)習(xí)，我

們邀請(qǐng)到了“全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模優(yōu)秀指導(dǎo)老師”鐘培華對(duì)新會(huì)員作了一個(gè)數(shù)學(xué)

建模專題講座。因?yàn)殓娕嗳A老師作為江西賽區(qū)僅有的幾位由中國(guó)數(shù)學(xué)建模委員會(huì)

認(rèn)定全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模優(yōu)秀指導(dǎo)老師，其講座具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義和啟發(fā)性。

我們通過(guò)對(duì)當(dāng)時(shí)講座現(xiàn)場(chǎng)的觀察，會(huì)員們都聽的很認(rèn)真，許多人都能在講座中積

極回答老師的提問(wèn)。那次的活動(dòng)對(duì)新會(huì)員來(lái)說(shuō)是一次可與不可求的學(xué)術(shù)大餐，對(duì)

于我們協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)我們看到了理學(xué)院老師對(duì)我們協(xié)會(huì)的鼓舞與肯定，讓我

們更堅(jiān)定了我們事業(yè)——建設(shè)好我們的協(xié)會(huì)，為學(xué)校培養(yǎng)更具實(shí)力的數(shù)模精英。

4、圣誕送平安

根據(jù)會(huì)長(zhǎng)的要求：要把協(xié)會(huì)建設(shè)成會(huì)員的家，讓會(huì)員能在協(xié)會(huì)里找到存在感，實(shí)現(xiàn)價(jià)值感，要讓各個(gè)部長(zhǎng)等成為會(huì)員的兄弟姐妹而不是干巴巴領(lǐng)導(dǎo)。各位委員

都記得很牢，時(shí)刻把會(huì)員放在心間，因此在去年圣誕的時(shí)候，大家都不約而同的

要求組織“圣誕送平安”的活動(dòng)。于是，大家說(shuō)干就干，經(jīng)過(guò)一番準(zhǔn)備后。在平

安夜前各位委員各個(gè)提著一袋蘋果逐個(gè)寢室地跑了一晚上，將它們親手送到了每

個(gè)會(huì)員手中，并遞上了平安的祝福。其實(shí)，類似的溫情活動(dòng)還很多，像許多部門

都嚴(yán)格按照會(huì)長(zhǎng)要求每半個(gè)月邀請(qǐng)部門會(huì)員進(jìn)行一次聊天或散步的活動(dòng)，這些都

是委員們?yōu)榻ㄔO(shè)協(xié)會(huì)溫情氣氛所作的努力。

5、南昌市高校數(shù)學(xué)建模聯(lián)賽

數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)作為一個(gè)學(xué)術(shù)科技類社團(tuán)，我們的落腳點(diǎn)是要強(qiáng)化學(xué)術(shù)實(shí)力，濃厚學(xué)術(shù)氣氛。因此在今年5月份我們協(xié)會(huì)聯(lián)合南昌其他幾所高校舉辦了一個(gè)南

昌市高校數(shù)學(xué)建模聯(lián)賽。此次活動(dòng)規(guī)模龐大。從賽事主辦方來(lái)看，是聯(lián)合了幾所

不同高校，實(shí)現(xiàn)了協(xié)會(huì)的對(duì)外交流與實(shí)力展示，同時(shí)也是我整個(gè)我校數(shù)學(xué)建模能

力的一個(gè)對(duì)外表現(xiàn)。從參賽對(duì)象來(lái)看，不再局限于協(xié)會(huì)內(nèi)部，而是面對(duì)我校所有

在校生，不限專業(yè)不限年級(jí)，這就給全校所有的數(shù)模愛好者創(chuàng)造了一個(gè)難得的機(jī)

會(huì)，使得他們能與其他高校的數(shù)模愛好者站在同一舞臺(tái)上去發(fā)揮自己的才能。也

許活動(dòng)規(guī)模早已注定了活動(dòng)結(jié)果的成功，本次活動(dòng)從4月中旬開始策劃和準(zhǔn)備，4月下旬開始全校范圍內(nèi)進(jìn)行為期一周的各種途徑的活動(dòng)宣傳，宣傳結(jié)束后在南

區(qū)門口設(shè)立了現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。最后結(jié)果有近60名優(yōu)秀選手獲得參賽資格，共組建

了17支參賽隊(duì)伍，相比上屆參賽人有一定增長(zhǎng)。

6、全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽報(bào)名

全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽的報(bào)名及組織工作作為我協(xié)會(huì)在理學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)要求

及指導(dǎo)下的一項(xiàng)重頭工作，目前已由理學(xué)院書記給出指示并在會(huì)長(zhǎng)的組織安排下

已完成了前期準(zhǔn)備并進(jìn)入了宣傳階段。從現(xiàn)階段情況來(lái)看，只要后期繼續(xù)努力，我們定會(huì)圓滿地完成學(xué)校交給我們的任務(wù)的。

7、例行培訓(xùn)

根據(jù)協(xié)會(huì)工作安排，協(xié)會(huì)每半個(gè)月組織一次例行培訓(xùn)。從去年到今年培訓(xùn)活

動(dòng)一直堅(jiān)持舉行，讓每位會(huì)員從數(shù)學(xué)建模專業(yè)能力上獲得了極大的提升，為我校

培養(yǎng)高水平數(shù)學(xué)建模人才打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)這也正是我們協(xié)會(huì)的目標(biāo)所

在，即強(qiáng)化了學(xué)術(shù)實(shí)力，濃厚了學(xué)術(shù)氣氛。

二、本學(xué)期協(xié)會(huì)內(nèi)工作情況總結(jié)：

1、內(nèi)部建設(shè)成效顯著

自本學(xué)年以來(lái)，協(xié)會(huì)就致力于協(xié)會(huì)的正規(guī)化和人文化的內(nèi)部建設(shè)工作。隨著

各項(xiàng)工作的順利開展，各項(xiàng)規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會(huì)在原有的規(guī)章制度的條件

下，制定了新的干部干事管理方案和會(huì)員服務(wù)套餐，對(duì)協(xié)會(huì)會(huì)員以協(xié)會(huì)最好的服

務(wù)使會(huì)員感到協(xié)會(huì)的溫馨。除此之外，協(xié)會(huì)還根據(jù)本協(xié)會(huì)的具體情況完善了人員

安排，各部門增設(shè)了副部長(zhǎng)，這位以后穩(wěn)定發(fā)展鋪平了道路提供了一定人員保障。

2、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面，本協(xié)會(huì)每次宣傳工作均進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，使得協(xié)會(huì)宣傳部

積累了大量的經(jīng)驗(yàn)性的資料，形成了專業(yè)的宣傳團(tuán)隊(duì)。從最近幾次的宣傳情況來(lái)

看，他們的宣傳工作都僅僅有條，宣傳內(nèi)容充實(shí)有趣，別出心裁。

3、會(huì)議召開合理高效

協(xié)會(huì)借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，重視會(huì)議的程序規(guī)范性和

會(huì)議效果，聽取了廣大協(xié)會(huì)成員的意見，從而制定了比較合理的會(huì)議制度。協(xié)會(huì)

會(huì)議是協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)部長(zhǎng)等向協(xié)會(huì)與會(huì)成員直接傳達(dá)協(xié)會(huì)工作活動(dòng)的相關(guān)動(dòng)態(tài)和安

排通知的有效傳達(dá)方式，并通過(guò)會(huì)議了解協(xié)會(huì)相關(guān)部門、成員的思想和動(dòng)態(tài)。協(xié)

會(huì)確定每半個(gè)月舉行一次例會(huì)，在會(huì)議上，會(huì)長(zhǎng)及各部門部長(zhǎng)對(duì)協(xié)會(huì)的前期工作

總結(jié)及對(duì)后期的工作等進(jìn)行部分規(guī)劃，主持及發(fā)言人員會(huì)前的

對(duì)會(huì)議流程作出合理規(guī)劃，保證了會(huì)議的合理性、高效性。

問(wèn)題及后期計(jì)劃

1不夠

長(zhǎng)級(jí)以下會(huì)員）對(duì)自己的定位還不夠清晰，對(duì)協(xié)會(huì)的發(fā)展

是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長(zhǎng)、會(huì)長(zhǎng)的話，只知道做事

為什么要這么做，怎么做得更好等，還過(guò)多的依賴于自己的部

某些事，自己就沒(méi)必要做，就不做，還沒(méi)有一種以協(xié)會(huì)主人翁

協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作。因此，更不能主動(dòng)擔(dān)當(dāng)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)大任，對(duì)

戰(zhàn)略方針沒(méi)有進(jìn)行過(guò)多的思考，考略問(wèn)題還不夠全面。針對(duì)這

以后的工作中與干事么多交流，在交流中引導(dǎo)會(huì)員建立主人翁

協(xié)會(huì)深層測(cè)的思考。

2間交流缺乏

部門為單位開展導(dǎo)致部門與部門間的干事關(guān)系生疏。從最

來(lái)看，當(dāng)涉及到部門與部門的合作時(shí)就暴露出問(wèn)題。由此看見，分散來(lái)開展，要讓干事間的交流活動(dòng)常規(guī)化。

3新

活動(dòng)等進(jìn)行相關(guān)的都會(huì)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備，三、協(xié)會(huì)工作中的、干事主人翁意識(shí)協(xié)會(huì)的干事（副部方向和總體規(guī)劃不而沒(méi)有更好的思考長(zhǎng)，部長(zhǎng)不通知做的態(tài)度和思想去做協(xié)會(huì)所提出的各種一問(wèn)題，我們要在意思，啟發(fā)他們對(duì)、協(xié)會(huì)部門與部門平時(shí)小活動(dòng)大多以近幾次的大型活動(dòng)要將合作性的活動(dòng)、活動(dòng)開展缺乏創(chuàng) 縱觀一年以來(lái)開展的各項(xiàng)活動(dòng)，基本都是沿襲上一屆的，我們本屆沒(méi)有開展

具有創(chuàng)造性的活動(dòng)來(lái)，長(zhǎng)此以往必將導(dǎo)致協(xié)會(huì)氣氛沉悶，沒(méi)有生機(jī)，喪失吸引力。

為以后能開展出具有新意的活動(dòng)，首先我們要主動(dòng)思考適合我們新活動(dòng)，同時(shí)注

重與外校同類型社團(tuán)的交流，從別人那里獲取新的想法。