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      醫(yī)院院長在行風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評會上的發(fā)言

      時間:2019-05-13 00:23:06下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《醫(yī)院院長在行風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評會上的發(fā)言》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《醫(yī)院院長在行風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評會上的發(fā)言》。

      第一篇:醫(yī)院院長在行風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評會上的發(fā)言

      醫(yī)院院長在行風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評會上的發(fā)言

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位行風(fēng)評議員,各位同仁:

      開展行風(fēng)評議是貫徹十七大精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求,是促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展的重要保證,是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、建設(shè)和諧XX的重要途徑。我們XX醫(yī)院在上級黨委政府和主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)和開展行風(fēng)評議的各項(xiàng)要求,落實(shí)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,以服務(wù)病人和發(fā)展醫(yī)院為目標(biāo),堅(jiān)持“以人為本,制度為尊”的管理理念,把行風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院發(fā)展的內(nèi)在要求,在形式上力求創(chuàng)新,在內(nèi)容上力求務(wù)實(shí),不斷拓展行風(fēng)建設(shè)的內(nèi)涵,不斷創(chuàng)新行風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制,強(qiáng)化關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)行風(fēng)建設(shè)的長效管理,醫(yī)院社會效益、經(jīng)濟(jì)效益大幅提升,醫(yī)患關(guān)系和諧融洽,醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)長足發(fā)展。

      一、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把行風(fēng)建設(shè)工作作為促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的源動力

      在這次行風(fēng)評議中,我們著重通過有效途徑,讓干部職工深刻理解、準(zhǔn)確把握以下三方面認(rèn)識。一是加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)是加快醫(yī)院發(fā)展的重要內(nèi)容,這是新時期對醫(yī)療服務(wù)行業(yè)本質(zhì)與特點(diǎn)的準(zhǔn)確把握。醫(yī)院的唯一的產(chǎn)品就是“健康服務(wù)”,她是一種具有較高科技含量,而且體現(xiàn)人文關(guān)懷的服務(wù)商品。要求我們必須樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)把行風(fēng)建設(shè)作為加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的重要內(nèi)容,作為醫(yī)院的立命之本。二是必須以人民群眾是否滿意作為評價(jià)醫(yī)院工作的試金石。當(dāng)患者利益與醫(yī)院利益、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益發(fā)生沖突和矛盾時,我們能否把患者利益和社會效益放到第一位,是對我們行風(fēng)建設(shè)工作成效的最好檢驗(yàn)。衛(wèi)生工作的宗旨就是為保障人民群眾健康服務(wù),為病人提供高品質(zhì)的健康服務(wù)是醫(yī)務(wù)工作者的天職。三是醫(yī)院的管理理念和管理行為體現(xiàn)行風(fēng)建設(shè)的要求。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決地抓行風(fēng),把行風(fēng)建設(shè)充分體現(xiàn)在自己的治院理念中,虛功實(shí)

      做,標(biāo)本兼治,不斷提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)自身免疫力和綜合競爭力。堅(jiān)持“以病人需求為導(dǎo)向”,倡導(dǎo)服務(wù)、倡導(dǎo)信譽(yù)、倡導(dǎo)科技興院,從戰(zhàn)略的高度看待行風(fēng)建設(shè)與醫(yī)院發(fā)展的內(nèi)在關(guān)系,使醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的增長緊緊依靠科技進(jìn)步、依靠服務(wù)意識和信譽(yù)觀念的不斷增強(qiáng)。

      二、以扎實(shí)開展行風(fēng)評議活動為契合點(diǎn),把行風(fēng)建設(shè)工作延伸至醫(yī)療服務(wù)的每個環(huán)節(jié)

      我院按照上級要求對評議活動進(jìn)行了全面動員和周密部署,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,做到規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)和加強(qiáng)懲防體系建設(shè)、算廉政帳教育等活動,在全院范圍內(nèi)全面開展黨風(fēng)廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、職業(yè)道德教育。各科室針對各自崗位特點(diǎn),對照崗位工作要求,進(jìn)行認(rèn)真自查和互查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。按照評議活動要求,我們著重從醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)及其責(zé)任制落實(shí)情況,執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)和方針政策的情況,改善服務(wù)環(huán)境、優(yōu)化服務(wù)流程、規(guī)范服務(wù)收費(fèi)、落實(shí)便民惠民措施的情況;合理用藥、合理檢查、合理治療情況,院務(wù)公開,自覺接受社會各界監(jiān)督的情況等方面認(rèn)真進(jìn)行對照排查。我們通過走訪住院病人、召開工休座談會、發(fā)放滿意度調(diào)查表等形式了解病人的真實(shí)意見,掌握各部門行風(fēng)建設(shè)承諾履行情況,近年來,我們沒有得到收受“紅包”和違反商業(yè)賄賂行為的陽性反饋,很多做法得到了病人和家屬的好評,這更堅(jiān)定了我們從以下三個方面抓好行風(fēng)建設(shè)的信心。一是尊重病人權(quán)利。尊重是建立和諧醫(yī)患關(guān)系的基礎(chǔ)。我們在做好服務(wù)價(jià)格公示制,查詢制,一日費(fèi)用清單制的同時,通過各種形式,向病人宣傳醫(yī)院的各項(xiàng)行風(fēng)建設(shè)的要求和規(guī)章制度,尊重病人的監(jiān)督權(quán)利。制定相應(yīng)的行為規(guī)范,強(qiáng)調(diào)醫(yī)務(wù)工作者與病患的溝通,在診療活動中,盡可能讓病人了解病情和治療、手術(shù)方案,發(fā)放單病種健康宣傳材料,尊重病人的知情權(quán)、選擇權(quán)和健康權(quán)。二是減輕病人負(fù)擔(dān)。我院始終把減輕病人不必要的負(fù)擔(dān)作為行風(fēng)建設(shè)工作的重點(diǎn),采取有效的強(qiáng)制手段,遏制收受紅包、回扣、提成等造成病人負(fù)擔(dān)加重的違法違規(guī)行為。并組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)常見疾病的臨床路徑,真正根據(jù)病人病情合理檢查,合理用藥,合理收費(fèi)。三是滿足病人需求。在醫(yī)院病人第一需要的是高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),醫(yī)院花大力氣加快人才培養(yǎng),加大專科建設(shè)和設(shè)備引進(jìn)步伐,醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)實(shí)力大幅度提升,腹腔鏡等??粕畹没颊咝刨?。根據(jù)病人需求層次的提升,與時俱進(jìn),提出家庭式服務(wù)模式,提供送水、訂餐、飯菜加熱、陪護(hù)、接送等多方位便民服務(wù)。對在座談、走訪、廣泛征求意見過程中發(fā)現(xiàn)的存在問題,能立即解決的我們堅(jiān)決立即解決,不能解決的就列入我們下一階段的工作目標(biāo)。如病人反映住院條件差的問題,我們醫(yī)院正在籌建新的住院大樓,預(yù)計(jì)明年就能竣工;如病人反映環(huán)境衛(wèi)生狀況較差的實(shí)際情況,我院于今年八月份開始,實(shí)現(xiàn)了環(huán)境衛(wèi)生工作社會化管理,將環(huán)境保潔工作移交給比較專業(yè)的保潔公司承擔(dān)等。

      三、以科學(xué)管理、制度管理和自主管理為目標(biāo),把行風(fēng)建設(shè)工作納入醫(yī)院長效管理機(jī)制

      行風(fēng)建設(shè)工作是醫(yī)院管理工作的重要內(nèi)容,是醫(yī)院健康發(fā)展的保證。實(shí)施行風(fēng)建設(shè)工作長效管理,必須建立行之有效的科學(xué)管理機(jī)制,促進(jìn)各項(xiàng)制度的深化、完善,發(fā)揮制度對于遏制不正之風(fēng)的積極作用,最終成為全院干部職工的自覺行動,實(shí)現(xiàn)行風(fēng)建設(shè)工作的良性互動,真正做到事前有規(guī)范,事中有監(jiān)督,事后有評議。我們把制定和落實(shí)規(guī)章制度、完善監(jiān)督評議機(jī)制和發(fā)揮先進(jìn)模范帶頭作用作為落實(shí)長效管理的重要措施。加強(qiáng)對醫(yī)療行為和管理行為的監(jiān)督是實(shí)施行風(fēng)建設(shè)長效管理的又一項(xiàng)措施。醫(yī)院強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和社會監(jiān)督功能,形成由委派監(jiān)察員、醫(yī)院職工、住院病人、社會監(jiān)督員和社區(qū)各界人士組成的綜合行風(fēng)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。對收集到行風(fēng)評議意見分類,及時整改,及時反饋。

      行風(fēng)工作任重道遠(yuǎn),作為醫(yī)務(wù)工作者,只有不斷提高自身素質(zhì),切實(shí)維護(hù)病人的利益,才能讓病人滿意,讓社會滿意!我們知道,工作中我們還有許多不盡人意的地方,但我們堅(jiān)信我們要用自己的努力,讓XX醫(yī)院的各項(xiàng)工作再上新臺階,為XX的衛(wèi)生事業(yè)增光添彩!

      謝謝!

      第二篇:縣醫(yī)院院長在衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言

      文章標(biāo)題:縣醫(yī)院院長在衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言

      在***衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言(縣人民醫(yī)院院長)

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:[xiexiebang.com文章-http://004km.cn找范文,到xiexiebang.com]

      今天,我們在這里參加我縣衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會,剛才聽了陳局長的報(bào)告,使我們進(jìn)一步提高了對行風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了做好行風(fēng)建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。作為全縣最大的醫(yī)療單位,行風(fēng)建設(shè)更是社會各界關(guān)注的焦點(diǎn),回去后,我們要進(jìn)一步動員廣大干部職工迅速行動起來,全方位啟動,多措施并舉,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。促進(jìn)醫(yī)院改革與發(fā)展,增強(qiáng)社會和政府各部門對我們的信心,進(jìn)一步提升醫(yī)院的社會形象,加快醫(yī)院基本現(xiàn)代化進(jìn)程。

      一、充分認(rèn)識抓行風(fēng)建設(shè)的重要意義

      1、促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)在要求

      我們清醒地看到,當(dāng)前衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)還存在一些亟待解決的問題,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中損害人民群眾利益的不正之風(fēng)仍然存在,極少數(shù)醫(yī)務(wù)人員收受紅包、吃拿回扣、開單提成、開大處方、濫檢查、亂收費(fèi)、醫(yī)療事故等問題時有發(fā)生,群眾反映強(qiáng)烈,正是這些衛(wèi)生行風(fēng)存在的問題沾污了白衣天使的稱號,疏遠(yuǎn)了醫(yī)患關(guān)系,有損于黨和政府的形象,也成為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的障礙,只有狠抓行風(fēng)建設(shè),重塑衛(wèi)生行業(yè)新形象,才能再創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)新輝煌。

      2、維護(hù)人民根本利益的必然要求

      醫(yī)療衛(wèi)生工作是聯(lián)系千家萬戶,涉及生老病死,關(guān)系社會發(fā)展和穩(wěn)定,與億萬群眾切身利益密切相關(guān)的工作,它是社會主義精神文明的窗口,是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,其服務(wù)作風(fēng)、工作質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能的好壞,絕不僅僅是一個單位或者一個人的問題,人民群眾可以通過這一窗口透視黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣,直觀黨和政府的形象。因此要從根本上實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民利益,必須要加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作。

      3、為人民健康服務(wù)的具體體現(xiàn)

      醫(yī)療衛(wèi)生工作是一項(xiàng)惠及人民群眾的重要工作,為人民的健康服務(wù),但是衛(wèi)生行業(yè)的狀況與人民群眾的要求還有不少差距,商業(yè)賄賂死而復(fù)生,少數(shù)醫(yī)務(wù)工作者為了一己私利,最后損害的是人民群眾的利益,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的覺悟,有利于樹立醫(yī)院的形象,有利于促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)的健康發(fā)展,緩解人民群眾看病難、看病貴的問題,為人民健康提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      4、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)實(shí)要求

      行風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要內(nèi)容,是增強(qiáng)凝聚力和向心力的重要措施,它的建設(shè)的成敗,不僅事關(guān)醫(yī)院的聲譽(yù)和興衰,更重要的是“關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡”,我們必須從講政治的高度,從顧全大局出發(fā),把行風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)要求落實(shí)到反腐倡廉的各項(xiàng)工作中去,著力解決好醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面存在的突出問題,解決好群眾反映的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,不斷提高廣大干部職工廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)的自覺性,筑牢思想道德防線,做到未雨調(diào)繆,防范在先,防止和杜絕衛(wèi)生行業(yè)不正之風(fēng)的發(fā)生。

      二、采取切實(shí)措施,狠抓落實(shí),確保行風(fēng)建設(shè)再上新臺階。

      1、抓組織領(lǐng)導(dǎo),打造行風(fēng)建設(shè)的“一把手”工程。要落實(shí)行風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任制,做到一把手親自抓行風(fēng)建設(shè)工作,分管領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓行風(fēng)建設(shè),其他領(lǐng)導(dǎo)按照分工配合抓行風(fēng)建設(shè),要把行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作分解落實(shí)到科室、班組和個人,明確責(zé)任,確保落實(shí)。制定“明確、具體、可操作性強(qiáng)”責(zé)任目標(biāo),院長與科主任簽訂責(zé)任狀,科主任與職工簽訂責(zé)任狀,使行風(fēng)建設(shè)人人肩上有壓力,個個身上有責(zé)任,促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任目標(biāo)的落實(shí)。

      2、抓好醫(yī)德考評制度工作,積極探索行風(fēng)建設(shè)新途徑。明確建立醫(yī)德考評歸檔制度的目的意義,進(jìn)一步做好干部職工的思想發(fā)動工作,提高干部職工參與醫(yī)德評議的自覺性。規(guī)范醫(yī)德考評工作,嚴(yán)格執(zhí)行考評標(biāo)準(zhǔn),明確規(guī)范考評程序,恰如其分地評出各等次人員,考評結(jié)果對外公示。醫(yī)德考評做到一人一檔,評語內(nèi)容要具體化、個性化。把考評結(jié)果同評選先進(jìn)、職務(wù)職稱晉升及效益工資掛鉤起來。對醫(yī)德高尚者給予獎勵表彰,對醫(yī)德欠缺,低劣者進(jìn)行批評教育,并按規(guī)定進(jìn)行處罰。

      3、抓思想教育和技術(shù)演練,全面提高隊(duì)伍素質(zhì)。在實(shí)踐中,我們認(rèn)識到,全面提高醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的素質(zhì),是抓好行風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)?;A(chǔ)不牢,行風(fēng)建設(shè)必然漏洞百出,堵不勝堵。我們要把“樹正氣,強(qiáng)素質(zhì),打基礎(chǔ)”列為行風(fēng)建設(shè)的重要目標(biāo)和任務(wù),在提高思想道德素質(zhì)方面,我們要按照“優(yōu)中選優(yōu)”的原則,不同時期選擇不同的典型,請他們現(xiàn)身說法,進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,廣泛開展學(xué)習(xí)先進(jìn),爭當(dāng)先進(jìn)的活動,激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)人員恪盡職守,無私奉獻(xiàn)的責(zé)任感和使命感。目前我們正在全院評選“十佳青年醫(yī)生”,樹立青年醫(yī)務(wù)工作者的典范。在技術(shù)素質(zhì)方面,層層開展“三基”(

      基本理論、基本知識、基本技能),“三嚴(yán)”(嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度)的工作培訓(xùn),組織廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、比服務(wù)、比貢獻(xiàn),以此促進(jìn)行風(fēng)的改善和服務(wù)質(zhì)量的提高。

      4、抓社會監(jiān)督,依靠群眾力量端正行風(fēng)。我們體會到,只有把社會各界群眾廣泛發(fā)動起來監(jiān)督行風(fēng),才能使我們及時發(fā)現(xiàn)和解決行風(fēng)建設(shè)中存在的問題,增強(qiáng)社會各界對我們工作的理解。為了加大社會監(jiān)督的力度,我們一要繼續(xù)完善服務(wù)承諾制度,使廣大群眾手中掌握監(jiān)督行風(fēng)建設(shè)的標(biāo)尺。二要經(jīng)常與社會監(jiān)督員保持聯(lián)系,請他們找問題,挑毛病,推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

      5、抓專項(xiàng)治理,狠剎不正之風(fēng),做到廉潔行醫(yī)。收受“紅包”是一種不良的社會風(fēng)氣,也是一種行業(yè)不正之風(fēng),別的行業(yè)有,我們醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)也有。醫(yī)生所收的“紅包”,那都是患者和他們親人的辛苦錢,目前本來就存在著醫(yī)藥費(fèi)貴的問題,收受患者“紅包”無疑是使患者雪上加霜,直接侵害了群眾的切身利益。收“紅包”是發(fā)生在群眾身邊的侵害群眾利益的行為?!凹t包”問題,凡是“紅包”一律不能收,要耐心細(xì)致地作解釋工作,應(yīng)盡量謝絕,考慮到患者心理負(fù)擔(dān)實(shí)在謝絕不掉的,暫時收下的,必須于24小時內(nèi)上交醫(yī)院黨辦,由黨辦及時退還患者,難以退還的,由醫(yī)院統(tǒng)一處理,對無正當(dāng)理由逾期不報(bào),若不上交的就要按收“紅包”處理。按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條

      (十)規(guī)定,利用職務(wù)之便,索取、非法收受患者財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的是違反該法的行為之一,收受“紅包”就是索取、非法收受患者財(cái)物的行為,因此,要按違反《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》嚴(yán)肅處理,決不能姑息。在管理方面,設(shè)立舉報(bào)箱,凡被舉報(bào)收受“紅包”者組織上都要調(diào)查核實(shí),未查實(shí)的要進(jìn)行誡勉談話,查實(shí)的按醫(yī)院獎懲辦法處理?!凹t包”問題既要治標(biāo),又要治本,要標(biāo)本兼治。第一要把“三個代表”的思想要求作為整個行業(yè)的指導(dǎo)思想,進(jìn)行思想教育,教育我們的醫(yī)務(wù)人員樹立正確的利益觀、醫(yī)患觀。第二要建立行之有效的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督機(jī)制,醫(yī)院的黨委、紀(jì)委、醫(yī)務(wù)部門要建立一種監(jiān)督機(jī)制,通過科學(xué)、合理的監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,不能搞下不為例。第三要抓正反兩個方面的典型。壞典型要抓,好典型更要樹。第四要制定制度,用制度來管人,用制度來管理治理“紅包”。要制定一個切實(shí)實(shí)際、行之有效的治理“紅包”的方案和辦法??傊?,我們一定要和收受“紅包”這個腐蝕我們醫(yī)務(wù)人員思想、渙散我們醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍、破壞我們醫(yī)務(wù)人員形象、損害我們醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾關(guān)系的不正之風(fēng)斗爭到底,直到黨中央滿意、老百姓滿意、我們自己滿意為止。

      另外,開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,是今年反腐倡廉工作的一項(xiàng)重要任務(wù),也是我們衛(wèi)生部門一項(xiàng)涉及全局的重要工作,我們要在全院大力開展反腐倡廉政教育和“八榮八恥”教育,利用正反兩方面典型開展示范和警示教育,使全院廣大醫(yī)務(wù)人員增強(qiáng)遵紀(jì)守法,廉潔自律意識,自覺抵制商業(yè)賄賂,增強(qiáng)拒腐防變能力。

      三、建立長效機(jī)制,樹立社會主義榮辱觀。

      胡錦濤同志將社會主義榮辱觀精辟概括為“八榮八恥”,具有很強(qiáng)的時代性、民族性,對確立我們醫(yī)務(wù)工作者的榮辱觀具有很強(qiáng)的針對性和實(shí)踐性。

      1、衛(wèi)生職業(yè)道德建設(shè)要突出社會主義榮辱觀教育,使衛(wèi)生職業(yè)道德教育更具現(xiàn)實(shí)意義。要以社會主義榮辱觀為準(zhǔn)則,對醫(yī)療衛(wèi)生的是非、善惡、美丑、榮辱作出評價(jià),對醫(yī)務(wù)人員的行為形成一種約束力量。

      2、廣泛開展“社會主義榮辱觀”的宣傳教育,使社會主義榮辱觀在廣大醫(yī)務(wù)人員心中深入人心。要結(jié)合榮辱觀教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥,以為民解憂為榮、以違背宗旨為恥,以鉆研醫(yī)術(shù)為榮、以不學(xué)無術(shù)為恥,以熱情服務(wù)為榮、以違法謀私為恥,以合法收費(fèi)為榮、以違規(guī)收費(fèi)為恥,以優(yōu)化環(huán)境為榮、以環(huán)境低劣為恥。讓胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”在我們醫(yī)療衛(wèi)生單位具體化,喊亮叫響,成為推動醫(yī)院健康發(fā)展的精神動力。

      3、結(jié)合開展醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理,以學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記重要論述為動力,組織醫(yī)務(wù)人員層層簽訂承諾書,進(jìn)行“全員承諾”,做到上崗先承諾,違諾立即下崗培訓(xùn),并根據(jù)情節(jié)輕重,按黨紀(jì)、政紀(jì)和執(zhí)業(yè)醫(yī)師法嚴(yán)肅處理。接受廣大群眾監(jiān)督,強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督考核機(jī)制和獎懲激勵機(jī)制,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用,激勵廣大醫(yī)務(wù)人員以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志,自覺地把自己的本職工作溶入到構(gòu)建和諧社會,重建和諧的醫(yī)患關(guān)系的實(shí)踐中去。

      近幾年雖然我們加大了行風(fēng)建設(shè)的力度,如:制定兩個辦法,醫(yī)院與科室、個人簽訂責(zé)任狀,推行社會承諾服務(wù),聘請社會監(jiān)督員,召開工休座談會等,有力地促進(jìn)了衛(wèi)生隊(duì)伍的行風(fēng)建設(shè)和各項(xiàng)工作的開展,廣大人民群眾對醫(yī)院服務(wù)的滿意率也在逐步提高,但是,我們也清楚地看到,行業(yè)不正之風(fēng)是個頑癥,行風(fēng)建設(shè)不可能一勞永逸,任重而道遠(yuǎn),我們要結(jié)合縣委開展的“三治一創(chuàng)”活動,增強(qiáng)全院廣大干部職工的社會主義榮辱觀,繼續(xù)深入扎實(shí)地加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),為保障全縣人民的身體健康和醫(yī)院事業(yè)的健康發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。

      謝謝大家!

      《縣醫(yī)院院長在衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀縣醫(yī)院院長在衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言。

      第三篇:在衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會上的發(fā)言

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

      今天,我們在這里參加我縣衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)促進(jìn)會,剛才聽了陳局長的報(bào)告,使我們進(jìn)一步提高了對行風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了做好行風(fēng)建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。作為全縣最大的醫(yī)療單位,行風(fēng)建設(shè)更是社會各界關(guān)注的焦點(diǎn),回去后,我們要進(jìn)一步動員廣大干部職工迅速行動起來,全方位啟動,多措施并舉,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。促進(jìn)醫(yī)院改革與發(fā)展,增強(qiáng)社會和政府各部門對我們的信心,進(jìn)一步提升醫(yī)院的社會形象,加快醫(yī)院基本現(xiàn)代化進(jìn)程。

      一、充分認(rèn)識抓行風(fēng)建設(shè)的重要意義

      1、促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)在要求

      我們清醒地看到,當(dāng)前衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)還存在一些亟待解決的問題,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中損害人民群眾利益的不正之風(fēng)仍然存在,極少數(shù)醫(yī)務(wù)人員收受紅包、吃拿回扣、開單提成、開大處方、濫檢查、亂收費(fèi)、醫(yī)療事故等問題時有發(fā)生,群眾反映強(qiáng)烈,正是這些衛(wèi)生行風(fēng)存在的問題沾污了白衣天使的稱號,疏遠(yuǎn)了醫(yī)患關(guān)系,有損于黨和政府的形象,也成為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的障礙,只有狠抓行風(fēng)建設(shè),重塑衛(wèi)生行業(yè)新形象,才能再創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)新輝煌。

      2、維護(hù)人民根本利益的必然要求

      醫(yī)療衛(wèi)生工作是聯(lián)系千家萬戶,涉及生老病死,關(guān)系社會發(fā)展和穩(wěn)定,與億萬群眾切身利益密切相關(guān)的工作,它是社會主義精神文明的窗口,是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,其服務(wù)作風(fēng)、工作質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能的好壞,絕不僅僅是一個單位或者一個人的問題,人民群眾可以通過這一窗口透視黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣,直觀黨和政府的形象。因此要從根本上實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民利益,必須要加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作。

      3、為人民健康服務(wù)的具體體現(xiàn)

      醫(yī)療衛(wèi)生工作是一項(xiàng)惠及人民群眾的重要工作,為人民的健康服務(wù),但是衛(wèi)生行業(yè)的狀況與人民群眾的要求還有不少差距,商業(yè)賄賂死而復(fù)生,少數(shù)醫(yī)務(wù)工作者為了一己私利,最后損害的是人民群眾的利益,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的覺悟,有利于樹立醫(yī)院的形象,有利于促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)的健康發(fā)展,緩解人民群眾看病難、看病貴的問題,為人民健康提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      4、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)實(shí)要求

      行風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作的重要內(nèi)容,是增強(qiáng)凝聚力和向心力的重要措施,它的建設(shè)的成敗,不僅事關(guān)醫(yī)院的聲譽(yù)和興衰,更重要的是“關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡”,我們必須從講政治的高度,從顧全大局出發(fā),把行風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)要求落實(shí)到反腐倡廉的各項(xiàng)工作中去,著力解決好醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面存在的突出問題,解決好群眾反映的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,不斷提高廣大干部職工廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)的自覺性,筑牢思想道德防線,做到未雨調(diào)繆,防范在先,防止和杜絕衛(wèi)生行業(yè)不正之風(fēng)的發(fā)生。

      二、采取切實(shí)措施,狠抓落實(shí),確保行風(fēng)建設(shè)再上新臺階。

      1、抓組織領(lǐng)導(dǎo),打造行風(fēng)建設(shè)的“一把手”工程。要落實(shí)行風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任制,做到一把手親自抓行風(fēng)建設(shè)工作,分管領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓行風(fēng)建設(shè),其他領(lǐng)導(dǎo)按照分工配合抓行風(fēng)建設(shè),要把行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作分解落實(shí)到科室、班組和個人,明確責(zé)任,確保落實(shí)。制定“明確、具體、可操作性強(qiáng)”責(zé)任目標(biāo),院長與科主任簽訂責(zé)任狀,科主任與職工簽訂責(zé)任狀,使行風(fēng)建設(shè)人人肩上有壓力,個個身上有責(zé)任,促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任目標(biāo)的落實(shí)。

      2、抓好醫(yī)德考評制度工作,積極探索行風(fēng)建設(shè)新途徑。明確建立醫(yī)德考評歸檔制度的目的意義,進(jìn)一步做好干部職工的思想發(fā)動工作,提~部職工參與醫(yī)德評議的自覺性。規(guī)范醫(yī)德考評工作,嚴(yán)格執(zhí)行考評標(biāo)準(zhǔn),明確規(guī)范考評程序,恰如其分地評出各等次人員,考評結(jié)果對外公示。醫(yī)德考評做到一人一檔,評語內(nèi)容要具體化、個性化。把考評結(jié)果同評選先進(jìn)、職務(wù)職稱晉升及效益工資掛鉤起來。對醫(yī)德高尚者給予獎勵表彰,對醫(yī)德欠缺,低劣者進(jìn)行批評教育,并按規(guī)定進(jìn)行處罰。

      3、抓思想教育和技術(shù)演練,全面提高隊(duì)伍素質(zhì)。在實(shí)踐中,我們認(rèn)識到,全面提高醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的素質(zhì),是 抓好行風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)?;A(chǔ)不牢,行風(fēng)建設(shè)必然漏洞百出,堵不勝堵。我們要把“樹正氣,強(qiáng)素質(zhì),打基礎(chǔ)”列為行風(fēng)建設(shè)的重要目標(biāo)和任務(wù),在提高思想道德素質(zhì)方面,我們要按照“優(yōu)中選優(yōu)”的原則,不同時期選擇不同的典型,請他們現(xiàn)身說法,進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,廣泛開展學(xué)習(xí)先進(jìn),爭當(dāng)先進(jìn)的活動,激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)人員恪盡職守,無私奉獻(xiàn)的責(zé)任感和使命感。目前我們正在全院評選“十佳青年醫(yī)生”,樹立青年醫(yī)務(wù)工作者的典范。在技術(shù)素質(zhì)方面,層層開展“三基”(基本理論、基本知識、基本技能),“三嚴(yán)”(嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度)的工作培訓(xùn),組織廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、比服務(wù)、比貢獻(xiàn),以此促進(jìn)行風(fēng)的改善和服務(wù)質(zhì)量的提高。

      4、抓社會監(jiān)督,依靠群眾力量端正行風(fēng)。我們體會到,只有把社會各界群眾廣泛發(fā)動起來監(jiān)督行風(fēng),才能使我們及時發(fā)現(xiàn)和解決行風(fēng)建設(shè)中存在的問題,增強(qiáng)社會各界對我們工作的理解。為了加大社會監(jiān)督的力度,我們一要繼續(xù)完善服務(wù)承諾制度,使廣大群眾手中掌握監(jiān)督行風(fēng)建設(shè)的標(biāo)尺。二要經(jīng)常與社會監(jiān)督員保持聯(lián)系,請他們找問題,挑毛病,推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

      5、抓專項(xiàng)治理,狠剎不正之風(fēng),做到廉潔行醫(yī)。收受“紅包”是一種不良的社會風(fēng)氣,也是一種行業(yè)不正之風(fēng),別的行業(yè)有,我們醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)也有。醫(yī)生所收的“紅包”,那都是患者和他們親人的辛苦錢,目前本來就存在著醫(yī)藥費(fèi)貴的問題,收受患者“紅包”無疑是使患者雪上加霜,直接侵害了群眾的切身利益。收“紅包”是發(fā)生在群眾身邊的侵害群眾利益的行為?!凹t包”問題,凡是“紅包”一律不能收,要耐心細(xì)致地作解釋工作,應(yīng)盡量謝絕,考慮到患者心理負(fù)擔(dān)實(shí)在謝絕不掉的,暫時收下的,必須于24小時內(nèi)上交醫(yī)院黨辦,由黨辦及時退還患者,難以退還的,由醫(yī)院統(tǒng)一處理,對無正當(dāng)理由逾期不報(bào),若不上交的就要按收“紅包”處理。按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條

      (十)規(guī)定,利用職務(wù)之便,索取、非法收受患者財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的是違反該法的行為之一,收受“紅包”就是索取、非法收受患者財(cái)物的行為,因此,要按違反《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》嚴(yán)肅處理,決不能姑息。在管理方面,設(shè)立舉報(bào)箱,凡被舉報(bào)收受“紅包”者組織上都要調(diào)查核實(shí),未查實(shí)的要進(jìn)行誡勉談話,查實(shí)的按醫(yī)院獎懲辦法處理?!凹t包”問題既要治標(biāo),又要治本,要標(biāo)本兼治。第一要把“三個代表”的思想要求作為整個行業(yè)的指導(dǎo)思想,進(jìn)行思想教育,教育我們的醫(yī)務(wù)人員樹立正確的利益觀、醫(yī)患觀。第二要建立行之有效的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督機(jī)制,醫(yī)院的黨委、紀(jì)委、醫(yī)務(wù)部門要建立一種監(jiān)督機(jī)制,通過科學(xué)、合理的監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,不能搞下不為例。第三要抓正反兩個方面的典型。壞典型要抓,好典型更要樹。第四要制定制度,用制度來管人,用制度來管理治理“紅包”。要制定一個切實(shí)實(shí)際、行之有效的治理“紅包”的方案和辦法??傊?,我們一定要和收受“紅包”這個腐蝕我們醫(yī)務(wù)人員思想、渙散我們醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍、破壞我們醫(yī)務(wù)人員形象、損害我們醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾關(guān)系的不正之風(fēng)斗爭到底,直到黨中央滿意、老百姓滿意、我們自己滿意為止。

      另外,開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,是今年反腐倡廉工作的一項(xiàng)重要任務(wù),也是我們衛(wèi)生部門一項(xiàng)涉及全局的重要工作,我們要在全院大力開展反腐倡廉政教育和“八榮八恥”教育,利用正反兩方面典型開展示范和警示教育,使全院廣大醫(yī)務(wù)人員增強(qiáng)遵紀(jì)守法,廉潔自律意識,自覺抵制商業(yè)賄賂,增強(qiáng)拒腐防變能力。

      三、建立長效機(jī)制,樹立社會主義榮辱觀。

      胡錦濤同志將社會主義榮辱觀精辟概括為“八榮八恥”,具有很強(qiáng)的時代性、民族性,對確立我們醫(yī)務(wù)工作者的榮辱觀具有很強(qiáng)的針對性和實(shí)踐性。

      1、衛(wèi)生職業(yè)道德建設(shè)要突出社會主義榮辱觀教育,使衛(wèi)生職業(yè)道德教育更具現(xiàn)實(shí)意義。要以社會主義榮辱觀為準(zhǔn)則,對醫(yī)療衛(wèi)生的是非、善惡、美丑、榮辱作出評價(jià),對醫(yī)務(wù)人員的行為形成一種約束力量。

      2、廣泛開展“社會主義榮辱觀”的宣傳教育,使社會主義榮辱觀在廣大醫(yī)務(wù)人員心中深入人心。要結(jié)合榮辱觀教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥,以為民解憂為榮、以違背宗旨為恥,以鉆研醫(yī)術(shù)為榮、以不學(xué)無術(shù)為恥,以熱情服務(wù)為榮、以違法謀私為恥,以合法收費(fèi)為榮、以違規(guī)收費(fèi)為恥,以優(yōu)化環(huán)境為榮、以環(huán)境低劣為恥。讓胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”在我們醫(yī)療衛(wèi)生單位具體化,喊亮叫響,成為推動醫(yī)院健康發(fā)展的精神動力。

      3、結(jié)合開展醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理,以學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記重要論述為動力,組織醫(yī)務(wù)人員層層簽訂承諾書,進(jìn)行“全員承諾”,做到上崗先承諾,違諾立即下崗培訓(xùn),并根據(jù)情節(jié)輕重,按黨紀(jì)、政紀(jì)和執(zhí)業(yè)醫(yī)師法嚴(yán)肅處理。接受廣大群眾監(jiān)督,強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督考核機(jī)制和獎懲激勵機(jī)制,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用,激勵廣大醫(yī)務(wù)人員以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志,自覺地把自己的本職工作溶入到構(gòu)建和諧社會,重建和諧的醫(yī)患關(guān)系的實(shí)踐中去。

      近幾年雖然我們加大了行風(fēng)建設(shè)的力度,如:制定兩個辦法,醫(yī)院與科室、個人簽訂責(zé)任狀,推行社會承諾服務(wù),聘請社會監(jiān)督員,召開工休座談會等,有力地促進(jìn)了衛(wèi)生隊(duì)伍的行風(fēng)建設(shè)和各項(xiàng)工作的開展,廣大人民群眾對醫(yī)院服務(wù)的滿意率也在逐步提高,但是,我們也清楚地看到,行業(yè)不正之風(fēng)是個頑癥,行風(fēng)建設(shè)不可能一勞永逸,任重而道遠(yuǎn),我們要結(jié)合縣委開展的“三治一創(chuàng)”活動,增強(qiáng)全院廣大干部職工的社會主義榮辱觀,繼續(xù)深入扎實(shí)地加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),為保障全縣人民的身體健康和醫(yī)院事業(yè)的健康發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。

      謝謝大家!

      第四篇:醫(yī)院院長在民主生活會上的發(fā)言

      民主生活會上的發(fā)言

      今年以來,在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在班子成員的大力支持下,本人帶領(lǐng)班子成員按照“第一要務(wù)抓黨建,第一責(zé)任保穩(wěn)定、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作,通過一年來的努力,使醫(yī)院各項(xiàng)工作取得了較好的成績。

      為開好這次專題民主生活會,會前作了充分準(zhǔn)備。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委第六次全會上的重要講話及全會工作報(bào)告,胡錦濤同志關(guān)于向楊善洲同志學(xué)習(xí)的重要指示,黨的群眾工作的有關(guān)路線方針政策,《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)。學(xué)習(xí)李源潮同志在黑龍江考察時提出的弘揚(yáng)大慶“三老四嚴(yán)” 精神,市委十一屆十一次會議精神。二是征求意見。會前通過發(fā)放征求意見書、下科室等形式,廣泛征求意見和建議。三是交流談心。同班子成員相互之間認(rèn)真開展談心活動,充分交流思想。四是深刻剖析。緊緊圍繞主題,根據(jù)學(xué)習(xí)心得,認(rèn)真進(jìn)行自我剖析,撰寫發(fā)言提綱。通過學(xué)習(xí),使自己在政治理論水平有較大幅度的提高,工作效能有了較大程度的增強(qiáng),廉潔自律意識和全心全意為人民服務(wù)的意識不斷加強(qiáng),駕馭全局的能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不斷提高。

      根據(jù)局黨委要求,這次民主生活會的主題是:堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng),下面我著重從四個方面對照、自查,對存在的問題和不足進(jìn)行了認(rèn)真的剖析,現(xiàn)簡要匯報(bào)如下,不妥之處,請與會的同志予以批評指正。

      一、存在的主要問題:

      1、對理論學(xué)習(xí)的思想認(rèn)識不夠,自覺學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識缺乏專研精神。在平時的理論學(xué)習(xí)中,只重視表面文章,學(xué)習(xí)范圍上比較窄。系統(tǒng)性、深入性不強(qiáng);滿足于讀書、看報(bào)和一般的集中組織學(xué)習(xí),沒能深入地學(xué)習(xí)研究和有意識地用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)工作實(shí)踐。對于一些新知識、新理論,新政策學(xué)習(xí)研究不夠,特別是對國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革政策缺乏深入的研究。以及對衛(wèi)生專業(yè)知識缺乏刻苦專研的精神。尤其是在工作繁忙的時候,忙于一般性的事務(wù)工作,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。

      2、搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,開拓創(chuàng)新意識需進(jìn)一步提高。在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革不斷深入的當(dāng)前,對衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的歷史性機(jī)遇認(rèn)識不夠明晰的,沒有充分認(rèn)識到醫(yī)療衛(wèi)生體制改革是加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展極好有利時機(jī)。對工作任務(wù)缺乏堅(jiān)強(qiáng)的意志和強(qiáng)烈的進(jìn)取心,思想上進(jìn)取的動力不足,缺少創(chuàng)新意識,工作主動性和超前性不夠。由于各種因素的束縛,在具體工作實(shí)踐中,只滿足于一般的嘗試,如對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)研究不夠,思想解放程度不夠,在工作中缺乏創(chuàng)新的工作方式方法,唯書唯上的工作和思維模式在影響著現(xiàn)實(shí)工作。

      3、深入群眾調(diào)研較少,對工作還掌握的不十分全面、不十分透徹??傉J(rèn)為自己自擔(dān)任院長以來,事務(wù)非常多,沒有充足的時間和精力深入科室調(diào)查研究,了解情況,大多工作都由副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。對基層職工的工作特別是生活上了解不夠。致使和群眾聯(lián)系的不夠緊密。

      4、工作安排的多,親自檢查的較少。我總覺得作為一名黨委書記,要帶領(lǐng)班子成員多為群眾辦實(shí)事和急事,一般性的工作都是安排其他副職去干,因此工作安排的多,抓的多,但深入基層檢查的較少。

      5、新的政策制定出臺后傾聽職工反響不夠及時,新政策出臺前論證得不充分,試行后需要不斷地完善,總認(rèn)為醫(yī)院改革是摸著石頭過河,改革之路不平坦,工作中存在思維不嚴(yán)密、不細(xì)心、不到位現(xiàn)象。

      6、工作作風(fēng)需進(jìn)一步改進(jìn),服務(wù)意識需進(jìn)一步增強(qiáng)。有時工作作風(fēng)不夠深入,不夠扎實(shí),抓工作落實(shí)質(zhì)量不夠高。如抓系統(tǒng)黨建工作存在著調(diào)查研究少,具體指導(dǎo)少,對典型人物和先進(jìn)事跡總結(jié)交流的少等問題,這些都是作風(fēng)不深入,不扎實(shí)的表現(xiàn),雖然客觀上存在這樣那樣的困難和原因,但總歸還是對工作沒有過硬扎實(shí)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。有的工作有部署沒有檢查,比如對年初制定下發(fā)的黨建、宣傳、紀(jì)檢等各項(xiàng)工作,跟蹤抓落實(shí)不夠,督促檢查不夠,往往被其它事務(wù)性工作給沖擊了。在提高服務(wù)意識方面,有等、靠、看的思想。在關(guān)注民生,促進(jìn)和諧,增強(qiáng)服務(wù)意識方面標(biāo)準(zhǔn)不夠高,要求不夠嚴(yán)。

      7、廉潔自律認(rèn)識不高,缺乏自覺性。在抓系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作中,存在有思想上認(rèn)識不高,總覺得自己平時抓得到位,醫(yī)院這么小,辦公室就在肝病中心,而且每天都親自下科室,自己隨時都受全院職工的監(jiān)督,涉及人、財(cái)、物等管理問題,都有班子會決定、有院務(wù)公開、紀(jì)檢參與,自亮不廉潔或腐敗的條件和環(huán)境,因此放松了思想上的警惕,沒有從防微杜漸的角度進(jìn)行認(rèn)真的反思,從身邊的實(shí)際案例中警示自己做得不夠,有時存在著請吃的現(xiàn)象。

      8、做為一個班長,班子整體創(chuàng)新意識不強(qiáng)。帶頭改革創(chuàng)新力度不夠,過于求穩(wěn),怕失敗,怕?lián)p害職工的利益,改革步子不大,力度不強(qiáng),使醫(yī)院發(fā)展的腳步較慢。

      9、有自滿情緒,虛心精神不夠,總認(rèn)為醫(yī)院發(fā)展一年一個臺階,作為一把手己已經(jīng)盡了全力,看到現(xiàn)在的醫(yī)院良性發(fā)展,職工面貌一新,沾沾自喜,滿足現(xiàn)狀。

      二、產(chǎn)生問題的原因及危害

      1、政治理論學(xué)習(xí)不夠,研究不深。對理論學(xué)習(xí)的思想認(rèn)識不夠高,自覺學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識學(xué)習(xí)不夠,研究不深,其主要原因就是:沒能從政治責(zé)任感和使命感出發(fā),充分認(rèn)識開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的重大意義。沒能認(rèn)識理論學(xué)習(xí)是深入推進(jìn)改革開放、推動經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的迫切需要,是用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)的必然要求;沒能認(rèn)識到深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求。發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。黨執(zhí)政能力的提高和先進(jìn)性的發(fā)揮,最終要體現(xiàn)到領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、為人民創(chuàng)造幸福美好生活的能力和水平上來;沒能認(rèn)識到深入理論學(xué)習(xí),是我們應(yīng)對挑戰(zhàn)和困難、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)較快發(fā)展的重要機(jī)遇。當(dāng)前,國際金融危機(jī)對實(shí)體經(jīng)濟(jì)的影響尚未見底,經(jīng)濟(jì)下行的風(fēng)險(xiǎn)依然存在,醫(yī)院經(jīng)營面臨困境。積極應(yīng)對挑戰(zhàn)和困難,關(guān)鍵是要堅(jiān)定信心。近一個時期以來,中央、省市出臺了一系列進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)需、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策措施,這是我們應(yīng)對挑戰(zhàn)、做好當(dāng)前工作的信心之所在。同時,我們更要結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)造性地用足用好相關(guān)政策,針對性地落實(shí)具體措施,要樹立強(qiáng)烈的發(fā)展意識、責(zé)任意識和大局意識,搶抓機(jī)遇,埋頭苦干,按照客觀規(guī)律的要求,推動醫(yī)院改革,實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展。堅(jiān)定的信念來自于堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),只有理論上武裝才能有政治上的堅(jiān)定,應(yīng)該說我平時也注意學(xué)習(xí)了,但這種學(xué)習(xí)是以實(shí)用主義態(tài)度去學(xué)習(xí),真正自覺刻苦地學(xué)習(xí)研究黨的政治理論,用之來武裝自己的思想,加強(qiáng)自己的黨性鍛煉是很不夠的。因此,造成思想上對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識不夠高,自己政治理論基礎(chǔ)不扎實(shí),認(rèn)識問題不深刻,視野也不夠開闊,工作缺乏創(chuàng)新,缺乏前瞻性,通過會前的系統(tǒng)學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到,作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,放松理論學(xué)習(xí)其危害是很大的,理想信念淡化,政治敏感性不強(qiáng),全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念樹得不牢等問題,都與放松學(xué)習(xí),放松世界觀改造有直接關(guān)系,如果長此下去,理論素養(yǎng),思想覺悟,專業(yè)知識,領(lǐng)導(dǎo)能力,思想、工作作風(fēng)是很難適應(yīng)新時期衛(wèi)生工作的需要的。

      2、世界觀改造不主動、不徹底。人的世界觀改造是一項(xiàng)長期而又艱巨的任務(wù),更是一個不斷改進(jìn)和完善的過程,需要積極主動的進(jìn)取精神和持之以恒的頑強(qiáng)意力。對照檢查自己存在的問題,主要原因是世界觀改造不徹底,奉獻(xiàn)意識不強(qiáng),開拓進(jìn)取精神不足。放松了主觀世界的改造,還存在著唯心主義和形而上學(xué)的東西,照抄照轉(zhuǎn),唯書唯上,創(chuàng)造性工作不夠,對工作產(chǎn)生一定的影響。今后,一定要以實(shí)事求是的思想來改造自己的主觀世界。要奮發(fā)向上,積極進(jìn)取的態(tài)度學(xué)習(xí)好鄧小平理論、“三個代表”和“科學(xué)發(fā)展觀” 重要思想,不斷提高自身綜合素質(zhì),以適應(yīng)新形勢的需要,為黨和人民多做有益的工作,更好地履行自己的職責(zé)。

      3、為人民服務(wù)的宗旨觀念樹立的不夠牢。反思以往工作中存在的一系列問題,雖然原因是多方面的,但全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不強(qiáng)是一個很重要的原因。首先,缺少對工作高度負(fù)責(zé)的精神。其次,對人民群眾的根本態(tài)度不夠端正。沒有把黨和人民群眾賦予的權(quán)力與自己應(yīng)盡的責(zé) 任緊密聯(lián)系起來。沒有真正把群眾利益高于一切作為想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。如果不及時修正自己的政治方向、不努力踐行黨的宗旨,就會脫離群眾,損害群眾的利益,失去群眾的信任,有損黨和政府在人民群眾中的形像。

      4、黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉自覺性不夠強(qiáng),努力不夠、標(biāo)準(zhǔn)不高。按照新歷史時期的黨性要求,要高舉鄧小平理論的偉大旗幟,堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的基本路線,獻(xiàn)身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè),誠心誠意為人民謀利益,帶領(lǐng)職工為醫(yī)院快發(fā)展做出實(shí)績。用這個標(biāo)準(zhǔn)要求自己,深深感到自己在黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉方面自覺性不強(qiáng),差距較大。在黨性修養(yǎng)方面, 沒有時時處處以一個黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,人生觀、價(jià)值發(fā)生偏移。工作標(biāo)準(zhǔn)不高,自我要求不嚴(yán),生活上追求舒適。因而思想作風(fēng)、工作作風(fēng)離黨的要求相差很遠(yuǎn),沒有真正做到在群眾中處處起先鋒模范作用,沖鋒在前,退卻在后,吃苦在前,享受在后。特別是堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,克已奉公,多做貢獻(xiàn)方面還有許多不足。

      三、整改措施

      通過檢查分析,以及認(rèn)真汲取同志們的意見和建議,認(rèn)識到自身存在的不足,明確了今后的努力方向是:

      1、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)不斷提高綜合素質(zhì)

      首先,要堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論,注重研究政治理論。制訂學(xué)習(xí)規(guī)劃,堅(jiān)持寫學(xué)習(xí)心得,自覺用馬克思主義、毛澤東思想,特別是鄧小平理論、“三個代表”和“科學(xué)的發(fā)展觀”重要思想武裝自己的頭腦。在運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的立場、觀點(diǎn)、方法來觀察事物和解決問題上下功夫,努力用辯證唯物 主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)清除主觀主義、教條主義的思想影響。善于從政治上把握方向,從政治上觀察和處理問題,不斷增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力;其次,要在學(xué)好政治理論的同時,結(jié)合自身新的醫(yī)改工作任務(wù),還要學(xué)好醫(yī)院理論及相關(guān)專業(yè)知識,全面充實(shí)提高自己的綜合素質(zhì)。在工作中擺正位置,發(fā)揮好作用,強(qiáng)化基層黨建工作,突出抓好系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及醫(yī)藥購銷不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作。不斷提高班子和黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷提高處理和解決復(fù)雜問題的能力和水平。

      2、加強(qiáng)黨性鍛煉 牢固樹立黨的宗旨意識

      只有堅(jiān)強(qiáng)的黨性,才能保證政治上堅(jiān)定。黨性不是入了黨就管一輩子,要在漫長的為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗中不斷地進(jìn)行錘煉。要在實(shí)踐中汲取政治營養(yǎng),在改革和建設(shè)的實(shí)踐中培養(yǎng)自己的黨性;在為人民服務(wù)的過程中,培養(yǎng)自己的道德、情操;在履行工作職責(zé)中不斷實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。樹立堅(jiān)定正確的政治方向,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。全心全意為人民服務(wù),盡全力加快醫(yī)院改革和建設(shè)。

      3、改進(jìn)工作作風(fēng) 密切聯(lián)系群眾

      自覺用科學(xué)發(fā)展的理論指導(dǎo)工作實(shí)踐,深入群眾,深入科室,多聽不同意見,了觖群眾的愿望。辦事情、做決策先聽聽群眾的意見, 多聽一聽社會各界反映,堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去的黨的群眾路線,定期到科室一線調(diào)查了解情況,最大限度地解決廣大干部職工生活中的實(shí)際問題。

      4、與時俱進(jìn) 開拓創(chuàng)新 創(chuàng)造新的工作業(yè)績

      堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效 的不斷提高。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。堅(jiān)持民主集中制原則,擺正自己的位置,正確處理好同其他領(lǐng)導(dǎo)成員之間的關(guān)系,相互理解,相互支持,形成合力。始終圍繞加快雞西衛(wèi)生事業(yè)大發(fā)展這個大局,去謀劃,帶頭貫徹和落實(shí)上級黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)維護(hù)政令暢通,確保各項(xiàng)工作和目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。

      5、廉潔自律 勤政務(wù)實(shí) 當(dāng)好公仆

      清正廉潔是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本標(biāo)準(zhǔn)也是一個黨員干部的基本要求。一是要以黨紀(jì)、國法和道德規(guī)范嚴(yán)格約束自己;二是自覺抵制個人主義、拜金主義、享樂主義思想的侵蝕,積極開展學(xué)習(xí)大慶“三老四嚴(yán)”精神,努力做到“ 自重、自警、自省、自勵 ”做到能“慎獨(dú)”,在思想上筑起拒腐防變的防線;三是要真正起到表率作用,自覺遵守《廉政法則》和市紀(jì)委的各項(xiàng)規(guī)定要求,嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持做到不請吃、不吃請;五是做到兩手兩手都要硬。認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、行政各科室和醫(yī)務(wù)人員的廉政建設(shè)和反腐敗工作,做到實(shí)事求是,存在問題不護(hù)短,處理問題不手軟??傊?,今后我將在醫(yī)院班子的幫助和同志們的支持下,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

      2011年11月1日

      第五篇:醫(yī)院院長在市局民主生活會上的發(fā)言

      醫(yī)院院長在市局民主生活會上的發(fā)言

      努力實(shí)踐“三個代表” 促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展

      衛(wèi)生事業(yè)是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的重要組成部分。醫(yī)院工作是黨的衛(wèi)生工作的重要內(nèi)容,醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展只有堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),才能更好地保護(hù)和增進(jìn)人民健康,才能弘揚(yáng)與時俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新的精神,努力營造一個有利于我們黨的衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的社會主義醫(yī)院文化氛圍,塑造有時代特征和中國特色的現(xiàn)代化醫(yī)院。

      一、深刻認(rèn)識“代表先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求”,切實(shí)抓好醫(yī)院改革和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

      當(dāng)前,衛(wèi)生改革與發(fā)展進(jìn)入新階段。應(yīng)該認(rèn)識到,衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展與全國經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展的要求是一致的,隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的力度加大,醫(yī)院發(fā)展的模式必須是高質(zhì)量、有效益的發(fā)展。要做到這一點(diǎn),必須依靠科技進(jìn)步,提高衛(wèi)生執(zhí)業(yè)人員的素質(zhì),減員增效,調(diào)整服務(wù)結(jié)構(gòu),把社會效益放在首位,講求投入產(chǎn)出,提高經(jīng)濟(jì)效益。因此實(shí)踐“三個代表”,必須加快醫(yī)療機(jī)構(gòu)人事制度和分配制度的改革步伐,全面積極推行以聘用制為主要內(nèi)容的新的用人機(jī)制,實(shí)行多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。知識就是力量,技術(shù)就是價(jià)值,要拉開收入差距,使技術(shù)高明、服務(wù)熱情的醫(yī)務(wù)人員得到更好的獎勵,以充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。同時要引入競爭機(jī)制,競爭上崗,因事設(shè)崗,徹底打破“大鍋飯”、“鐵飯碗”,只有使壓力變?yōu)閯恿?,動力變?yōu)楹狭Γ瑢?shí)現(xiàn)醫(yī)院的自我激勵,樹立正確的醫(yī)院發(fā)展觀,深刻地理解先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求與衛(wèi)生體制改革之間的辯證關(guān)系,才能堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推動醫(yī)院發(fā)展。

      二、認(rèn)真領(lǐng)會“代表先進(jìn)文化的前進(jìn)方向”,切實(shí)搞好人才培養(yǎng)和精神文明建設(shè)

      必須強(qiáng)調(diào)醫(yī)院的發(fā)展與人才緊密相關(guān),人才是我們贏得競爭的根本。在人才培養(yǎng)上,不僅要注重眼前急需,更要注重他們的切身利益,注重人才的梯隊(duì)建設(shè),在政策上給予傾斜。要注重引進(jìn)和培養(yǎng)有專長的高級人才,妥善地幫助解決好他們的實(shí)際生活問題,004km.cn 從各方面提高待遇,大膽提拔重用,讓他們有用武之地,為他們解除后顧之憂,這樣使醫(yī)院有可持續(xù)發(fā)展的原動力,更好地調(diào)動他們參與醫(yī)院改革與建設(shè)發(fā)展的積極性。要把科技興院的著眼點(diǎn)首先投向培養(yǎng)跨世紀(jì)醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)人才上,選派醫(yī)務(wù)人員到高等醫(yī)學(xué)院校和大醫(yī)院深造學(xué)習(xí),聘請專家教授來院講學(xué)、指導(dǎo),培養(yǎng)一大批有遠(yuǎn)大理想、有道德情操、有技術(shù)專長、有文化素養(yǎng)、有組織紀(jì)律的社會主義新型醫(yī)務(wù)工作者,形成學(xué)業(yè)務(wù),鉆技術(shù),搞科研的良好氛圍。

      醫(yī)院以社會為大背景,為了求得生存和發(fā)展,在醫(yī)、教、研工作過程中,形成了醫(yī)院獨(dú)特的物質(zhì)文化和精神文化,這兩者在醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展中起著重要的塑造作用。精神文化是一個廣義的范疇,它包括意識、情操、制度、組織等多方面內(nèi)容。而物質(zhì)文化表現(xiàn)在醫(yī)院設(shè)施、就醫(yī)環(huán)境、職工福利及外在環(huán)境等物質(zhì)條件方面,二者是醫(yī)院形象和實(shí)力的真實(shí)體現(xiàn),是先進(jìn)文化在醫(yī)院工作中的標(biāo)志,反映了醫(yī)院的發(fā)展水平。 (轉(zhuǎn)載自新世紀(jì)范本網(wǎng)http://004km.cn,請保留此標(biāo)記,免費(fèi)提供下載。);醫(yī)院形象是醫(yī)院在長期的醫(yī)療服務(wù)過程凝聚成的巨大財(cái)富,是物質(zhì)文化和精神文化的結(jié)晶,是社會和病人對醫(yī)院服務(wù)水平、人員素質(zhì)、醫(yī)療技術(shù)、就醫(yī)環(huán)境的綜合評價(jià)。實(shí)踐證明,醫(yī)療衛(wèi)生工作是“三個代表”重要思想的具體實(shí)踐,提高醫(yī)療技術(shù)水平,是“三個代表”重要思想對廣大醫(yī)務(wù)工作者提出的高標(biāo)準(zhǔn)要求,通過工會組織經(jīng)常性的文化娛樂活動,積極改善職工福利待遇,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,努力幫助解決職工中存在的一些實(shí)際問題與困難,從而增強(qiáng)醫(yī)院凝聚力和向心力,激發(fā)勞動熱情和創(chuàng)造精神,發(fā)展醫(yī)院文化,促進(jìn)醫(yī)院兩個文明建設(shè),使醫(yī)院建設(shè)沿著正確的方向健康發(fā)展。

      三、全面貫徹“代表最廣大人民的根本利益”,切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)提高服務(wù)質(zhì)量

      實(shí)踐“三個代表”的重要思想,最終要落實(shí)到以滿足最廣大人民群眾的根本利益上004km.cn 來,因此醫(yī)院工作必須“一切以病人為中心”,必須讓廣大醫(yī)務(wù)人員充分認(rèn)識到“一切以病人為中心”這一實(shí)踐活動與人民根本利益的聯(lián)系,忘記了最廣大人民根本利益這一落腳點(diǎn),代表先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求和先進(jìn)文化的前進(jìn)方向就失去了意義。要堅(jiān)持用“三個代表”重要思想教育干部職工,使他們樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,不斷提高干部職工的思想和科學(xué)文化素質(zhì),以精湛的技術(shù)、良好的醫(yī)德、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和面貌一新的社會形象贏得患者的信賴。醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)涉及人的生命,保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,杜絕醫(yī)療事故,就是對人民負(fù)責(zé),可以說醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線。醫(yī)療技術(shù)高、服務(wù)態(tài)度好,群眾就歡迎。要通過開展一系列優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)工作者積極主動的思維方式與應(yīng)急的思維能力,完善制約機(jī)制,增強(qiáng)醫(yī)患溝通,使醫(yī)療工作得到患者的充分理解和支持,從而充分發(fā)揮群體合作功能,提高工作效益,保證醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平的提高和各項(xiàng)工作的健康快速發(fā)展。

      004km.cn

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