第一篇：醫(yī)務(wù)科日常工作內(nèi)容

醫(yī)務(wù)科日常工作內(nèi)容

醫(yī)務(wù)科主要工作有：醫(yī)療管理、教學(xué)培訓(xùn)與傳承、科研管理、中醫(yī)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、出院病人網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)直報(bào)等。

醫(yī)療管理包括：應(yīng)急服務(wù)、會(huì)診管理、新技術(shù)準(zhǔn)入、醫(yī)患溝通、管理組織、醫(yī)療質(zhì)量管理、病歷質(zhì)量控制、醫(yī)療安全等；

教學(xué)培訓(xùn)與傳承包括：崗前培訓(xùn)、繼續(xù)教育、中醫(yī)傳承、臨床教學(xué)、指導(dǎo)下級(jí)等；

科研管理包括：健全制度及管理規(guī)范、研究方向、中醫(yī)課題等。具體如下：

醫(yī)療管理：

應(yīng)急服務(wù)：制定應(yīng)急預(yù)案、工作計(jì)劃、應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)課件及記錄、應(yīng)急演練、影像資料收集、應(yīng)急能力測(cè)試、考卷。

會(huì)診管理：院內(nèi)會(huì)診制度、會(huì)診資料、院外會(huì)診制度、會(huì)診邀請(qǐng)函、外院專家來(lái)院會(huì)診登記。

新技術(shù)準(zhǔn)入：新技術(shù)新項(xiàng)目準(zhǔn)入管理制度、新技術(shù)新項(xiàng)目履行評(píng)價(jià)、準(zhǔn)入、登記、建立新技術(shù)檔案，開(kāi)展新技術(shù)培訓(xùn)。

醫(yī)患溝通：建立醫(yī)患溝通管理制度、醫(yī)患溝通知識(shí)培訓(xùn)、記錄及收集課件資料、醫(yī)患溝通效果評(píng)價(jià)、醫(yī)患溝通滿意度調(diào)查。

管理組織：建立院科二級(jí)醫(yī)療質(zhì)量管理組織、管理體系、管理職責(zé)分工、每季度開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量評(píng)價(jià)會(huì)。

醫(yī)療質(zhì)量管理：科室工作計(jì)劃及總結(jié)、科室（包括臨床各科室及醫(yī)技科室）月質(zhì)控資料及整改措施、醫(yī)務(wù)科醫(yī)療質(zhì)量管理及持續(xù)改進(jìn)方案、每季度核心制度檢查記錄、每季度重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查評(píng)價(jià)分析及整改措施。

病歷質(zhì)量控制：建立住院病歷書(shū)寫(xiě)控制制度、每月對(duì)各科病歷質(zhì)量抽查、每季度對(duì)各科病歷抽查并評(píng)價(jià)反饋。

醫(yī)療安全：制定醫(yī)療安全制度與預(yù)案、醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)合同、醫(yī)療安全知識(shí)培訓(xùn)與資金料收集、各科醫(yī)療缺陷月報(bào)表、醫(yī)療糾紛登記統(tǒng)計(jì)表、對(duì)事故責(zé)任處理文書(shū)。

教學(xué)培訓(xùn)與傳承：

崗前培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)制度及計(jì)劃、崗前培訓(xùn)內(nèi)容及課件、記錄等、崗前培訓(xùn)考試卷與考核、崗前培訓(xùn)心得體會(huì)。

繼續(xù)教育：繼續(xù)教育制度、計(jì)劃及安排、培訓(xùn)記錄及課件、考試卷、中醫(yī)藥知識(shí)規(guī)范化培訓(xùn)安排與計(jì)劃、中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn)記錄及課件、考試卷、中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)分統(tǒng)計(jì)（3年100學(xué)分）、中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施方案與考核手冊(cè)、三基三嚴(yán)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃、安排、內(nèi)容與考核。

中醫(yī)傳承：學(xué)術(shù)繼承管理制度、學(xué)術(shù)傳承人各學(xué)術(shù)繼承人文件、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)及配套措施、名老中醫(yī)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)論文、繼承人隨診筆記和學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

臨床教學(xué)：實(shí)習(xí)生管理制度、實(shí)習(xí)生輪科計(jì)劃安排、小講課、病例討論、教學(xué)查房記錄、實(shí)習(xí)生病歷。

指導(dǎo)下級(jí)：與下級(jí)醫(yī)院合作協(xié)議書(shū)、下級(jí)醫(yī)院邀請(qǐng)指導(dǎo)協(xié)助醫(yī)療工作的邀請(qǐng)函、指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)院新技新項(xiàng)目印證材料、雙向轉(zhuǎn)診文書(shū)。

科研管理：

建立科研管理制度與管理規(guī)范、建立論文、課題檔案等。

第二篇：醫(yī)務(wù)科日常工作

醫(yī)務(wù)科日常工作內(nèi)容

醫(yī)務(wù)科主要工作有：醫(yī)療管理（應(yīng)急服務(wù)、會(huì)診管理、新技術(shù)準(zhǔn)入、醫(yī)患溝通、管理組織、醫(yī)療質(zhì)量管理、病歷質(zhì)量控制、醫(yī)療安全等）和教學(xué)培訓(xùn)與傳承（崗前培訓(xùn)、指導(dǎo)下級(jí)等）、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)（統(tǒng)計(jì)錦旗和拒收紅包、處理投訴）、歸檔病歷解鎖。

醫(yī)療管理

應(yīng)急服務(wù)：制定應(yīng)急預(yù)案、工作計(jì)劃、應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)課件及記錄、應(yīng)急演練、影像資料收集、應(yīng)急能力測(cè)試、考卷。

會(huì)診管理：院內(nèi)會(huì)診制度、會(huì)診資料、院外會(huì)診制度、會(huì)診邀請(qǐng)函、外院專家來(lái)院會(huì)診登記。統(tǒng)計(jì)上月全院醫(yī)務(wù)人員會(huì)診費(fèi)，每月20日前報(bào)財(cái)務(wù)科。

新技術(shù)準(zhǔn)入：新技術(shù)新項(xiàng)目準(zhǔn)入管理制度、新技術(shù)新項(xiàng)目履行評(píng)價(jià)、準(zhǔn)入、登記、建立新技術(shù)檔案，開(kāi)展新技術(shù)培訓(xùn)。

醫(yī)患溝通：建立醫(yī)患溝通管理制度、醫(yī)患溝通知識(shí)培訓(xùn)、記錄及收集課件資料、醫(yī)患溝通效果評(píng)價(jià)、醫(yī)患溝通滿意度調(diào)查。接待醫(yī)療糾紛事件，代表醫(yī)方跟患方協(xié)商處理；若協(xié)商無(wú)法處理的，告知患方可通過(guò)市衛(wèi)計(jì)委申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定或法院上訴途徑處理。管理組織：建立院科二級(jí)醫(yī)療質(zhì)量管理組織、管理體系、管理職責(zé)分工、每季度開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量評(píng)價(jià)會(huì)。

轉(zhuǎn)診管理：請(qǐng)示雙向轉(zhuǎn)診領(lǐng)導(dǎo)小組，組織專家進(jìn)行病例討論，督促科室經(jīng)治醫(yī)師和科主任填寫(xiě)好轉(zhuǎn)診單，并登記備案。

醫(yī)療質(zhì)量管理：科室工作計(jì)劃及總結(jié)、科室（包括臨床各科室及醫(yī)技科室）月質(zhì)控資料及整改措施、醫(yī)務(wù)科醫(yī)療質(zhì)量管理及持續(xù)改進(jìn)方案、每季度核心制度檢查記錄、每季度重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查評(píng)價(jià)分析及整改措施。

病歷質(zhì)量控制：建立住院病歷書(shū)寫(xiě)控制制度、每月對(duì)各科病歷質(zhì)量抽查、每季度對(duì)各科病歷抽查并評(píng)價(jià)反饋。

醫(yī)療安全：制定醫(yī)療安全制度與預(yù)案、醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)合同、醫(yī)療安全知識(shí)培訓(xùn)與資料收集、各科醫(yī)療缺陷月報(bào)表、醫(yī)療糾紛登記統(tǒng)計(jì)表、對(duì)事故責(zé)任處理文書(shū)。

教學(xué)培訓(xùn)與傳承

崗前培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)制度及計(jì)劃、崗前培訓(xùn)內(nèi)容及課件、記錄等、崗前培訓(xùn)考試卷與考核、崗前培訓(xùn)心得體會(huì)。指導(dǎo)下級(jí)：與下級(jí)醫(yī)院合作協(xié)議書(shū)、下級(jí)醫(yī)院邀請(qǐng)指導(dǎo)協(xié)助醫(yī)療工作的邀請(qǐng)函、指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)院新技新項(xiàng)目印證材料、雙向轉(zhuǎn)診文書(shū)。

醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：統(tǒng)計(jì)醫(yī)務(wù)人員獲贈(zèng)錦旗和拒收紅包情況，撰寫(xiě)院內(nèi)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)通報(bào)，每月一次或兩個(gè)月一次。開(kāi)意見(jiàn)投訴箱，每周至少一次。接待各種形式的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)投訴，邀請(qǐng)相關(guān)科室調(diào)查，并做好記錄。

歸檔病歷解鎖：接到臨床醫(yī)師解鎖病歷申請(qǐng)，問(wèn)明原因，給予病歷解鎖并做好登記。

第三篇：醫(yī)務(wù)科崗前培訓(xùn)內(nèi)容

醫(yī)務(wù)科崗前培訓(xùn)內(nèi)容

為了使新聘人員盡快適應(yīng)新工作、新環(huán)境，了解醫(yī)院，熟悉崗位，明確自己的義務(wù)和責(zé)任，將自己的價(jià)值取向融入醫(yī)院文化，更好的勝任未來(lái)的工作?，F(xiàn)特將醫(yī)務(wù)科崗前培訓(xùn)內(nèi)容制定如下。

一、醫(yī)生的崗位職責(zé)

1、在科主任及上級(jí)醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展日常臨床工作

2、積極參加醫(yī)院及科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)，遵守活動(dòng)規(guī)則和要求。服從工作分

配，按要求完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)

3、嚴(yán)格遵守醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院和各級(jí)主管部門頒發(fā)的文件和政策法規(guī)

4、繼續(xù)參加繼續(xù)教育活動(dòng)，努力提高業(yè)務(wù)水平

5、正確處理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾，按照個(gè)人利益服從集體利益，逐級(jí)上報(bào)的原則反映情況

6、熱愛(ài)本職工作，遵守職業(yè)道德，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各種診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)及病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范。積極進(jìn)行醫(yī)患溝通，主動(dòng)避免醫(yī)療糾紛，杜絕差錯(cuò)事故

7、愛(ài)護(hù)醫(yī)療儀器設(shè)備，熟練掌握各種醫(yī)療儀器的使用，在治療過(guò)程中嚴(yán)格遵守用藥原則，認(rèn)真選擇藥物，保證病人得到有效的救治

8、認(rèn)真做好對(duì)所管病人的巡診活動(dòng)（每天至少上、下午各巡診一次），嚴(yán)格遵守醫(yī)院的十三項(xiàng)核心制度

9、積極參加科室內(nèi)的搶救工作要求，在搶救病人過(guò)程中，做到處理得當(dāng)，搶救及時(shí)，及時(shí)完成病程記錄。對(duì)疑難危重病情，及時(shí)向上級(jí)醫(yī)師報(bào)告病情，提出搶救或轉(zhuǎn)運(yùn)意見(jiàn)并采取相應(yīng)的搶救措施，以保證病人安全

二、醫(yī)生的工作態(tài)度

1、熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，關(guān)愛(ài)患者。

首先應(yīng)該忠誠(chéng)和熱愛(ài)本職工作，其次應(yīng)關(guān)愛(ài)患者

2、良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)“慎獨(dú)”的工作作風(fēng)——角色定位。

醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是指醫(yī)務(wù)人員在職業(yè)活動(dòng)中所表現(xiàn)的道德品質(zhì)和醫(yī)療作風(fēng)，是醫(yī)德意識(shí)和醫(yī)德行為的綜合反映

3、熱情接待患者，理解患者——微笑服務(wù)。

醫(yī)護(hù)人員在診療過(guò)程中，應(yīng)注意微笑服務(wù)向病人展示“天使”的微笑，加上耐心、細(xì)心的服務(wù)態(tài)度，熟練的操作技能，會(huì)消除病人的焦慮、恐懼，使病人在疾病治療、護(hù)理過(guò)程中，發(fā)揮主觀能動(dòng)性

4、協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，鼓舞患者——左右逢源

醫(yī)護(hù)人員只要在心中充滿著愛(ài)，在工作中滿腔熱情，在治療、護(hù)理過(guò)程中要善于應(yīng)用語(yǔ)言、非語(yǔ)言技巧與患者進(jìn)行有效的溝通，同時(shí)善于協(xié)調(diào)醫(yī)生和醫(yī)生之間、醫(yī)生和護(hù)士之間、護(hù)士與護(hù)士之間、醫(yī)生與患者之間、護(hù)士與患者之間以及醫(yī)護(hù)人員與患者家屬、親朋之間的關(guān)系

三、與臨床工作密切相關(guān)的法律法規(guī)

1、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法

2、傳染病防治法

3、侵權(quán)責(zé)任法

4、處方管理?xiàng)l例

5、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例

6、抗菌藥物臨床應(yīng)用管理方法、藥品管理法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定、母

嬰保健法等

四、醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)（客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整）

（1）病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范與管理制度

1、住院病歷首頁(yè)通用電腦打印，住院病歷書(shū)寫(xiě)通用大病歷格式，字體統(tǒng)一規(guī)定五號(hào)，力求通順、完整、簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確、整潔，不得刪改、倒填、剪貼。醫(yī)師應(yīng)簽全名。

2、病歷一律用中文書(shū)寫(xiě)，無(wú)正式譯名的病名，以及藥名等可以例外。診斷、手術(shù)應(yīng)按照疾病和手術(shù)分類名稱填寫(xiě)。體格檢查不能寫(xiě)“未查”，神經(jīng)系統(tǒng)中生理和病理反射應(yīng)具體，不能寫(xiě)英文及中英文混寫(xiě)，入院記錄中病史陳述者需病人簽字蓋手印。

3、新入院病人必須書(shū)寫(xiě)一份完整病歷，內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫，工作單位或住所、婚否、入院日期、主訴、現(xiàn)病史、既往史、過(guò)敏史、家族史、系統(tǒng)回顧，個(gè)人生活史，女病人月經(jīng)史、生育史、體格檢查、本科所見(jiàn)、化驗(yàn)檢查、特殊檢查、小結(jié)、初步診斷、治療處理意見(jiàn)??等，由醫(yī)師書(shū)寫(xiě)簽字。

4、書(shū)寫(xiě)時(shí)力求詳盡、準(zhǔn)確，要求入院后24小時(shí)內(nèi)完成，首次病程記錄在8小時(shí)內(nèi)完成，急診應(yīng)即刻檢查書(shū)寫(xiě)。

5、病歷由實(shí)習(xí)醫(yī)師負(fù)責(zé)書(shū)寫(xiě)，經(jīng)住院醫(yī)師審查簽字，并做必要的補(bǔ)充修改，住院醫(yī)師另寫(xiě)住院記錄和首次病程記錄。如無(wú)實(shí)習(xí)醫(yī)師時(shí)則由住院醫(yī)師書(shū)寫(xiě)病歷，總住院醫(yī)師或主治醫(yī)師應(yīng)審查修改并簽字。

6、再次入院者應(yīng)按要求書(shū)寫(xiě)再次入院病歷。

7、病人入院后，必須于24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行擬診分析，提出診療措施，并記入病程記錄內(nèi)。

8、首次病程記錄包括病情變化、檢查所見(jiàn)、鑒別診斷、上級(jí)醫(yī)師對(duì)病情的分析及診療意見(jiàn)、治療過(guò)程和效果。凡施行特殊處理時(shí)要記明施行方法和時(shí)間。病程記錄一般應(yīng)每天記錄一次，(一般病人可2—3日寫(xiě)一次)，重危病人和病情驟然惡化的病人應(yīng)隨時(shí)記錄。病程記錄由住院醫(yī)師負(fù)責(zé)記載，總住院醫(yī)師、主治醫(yī)師應(yīng)有計(jì)劃地進(jìn)行檢查，提出同意或修改意見(jiàn)并簽字。

9、科內(nèi)或全院性會(huì)診及疑難病癥的討論，應(yīng)作詳細(xì)記錄。請(qǐng)他科醫(yī)師會(huì)診由會(huì)診醫(yī)師認(rèn)真填寫(xiě)記錄并簽字。

10、手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備、術(shù)前討論、手術(shù)記錄、術(shù)后總結(jié)，均應(yīng)詳細(xì)地填

入病程記錄內(nèi)或另附手術(shù)記錄單。術(shù)后記錄應(yīng)在2小時(shí)內(nèi)完成。

11、凡移交病人均需由交班醫(yī)師作出交班小結(jié)填入病程記錄內(nèi)。階段小結(jié)由

住院醫(yī)師負(fù)責(zé)寫(xiě)入病程記錄內(nèi)。

12、凡決定轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)科或轉(zhuǎn)院的病人，住院醫(yī)師必須書(shū)寫(xiě)較為詳細(xì)的轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)科、或轉(zhuǎn)院記錄，主治醫(yī)師審查簽字。轉(zhuǎn)院記錄最后由科主任審查簽字。

13、各種檢查結(jié)果回報(bào)單按順序粘貼，各種病情介紹單或診斷證明書(shū)應(yīng)附于

病歷上。

14、出院總結(jié)和死亡記錄應(yīng)在當(dāng)日完成。出院總結(jié)內(nèi)容包括病歷摘要及各項(xiàng)

檢查要點(diǎn)、住院期間的病情轉(zhuǎn)變及治療過(guò)程、效果、出院時(shí)情況、出院

后處理方案和隨診計(jì)劃，應(yīng)由住院醫(yī)師書(shū)寫(xiě)，總住院醫(yī)師或主治醫(yī)師審查簽字。死亡記錄除病歷摘要、治療經(jīng)過(guò)外，應(yīng)記載搶救措施、死亡時(shí)間、死亡原因，由住院醫(yī)師書(shū)寫(xiě)，主治醫(yī)師審查簽字。凡做病理解剖的病例應(yīng)有詳細(xì)的病理解剖記錄及病理診斷。死亡病歷討論也應(yīng)有詳細(xì)記錄，并填寫(xiě)死亡病歷專頁(yè)。

（2）醫(yī)療文書(shū)的意義：

1、是醫(yī)療過(guò)程的全面記錄

2、是醫(yī)生對(duì)病人的診斷依據(jù)

3、體現(xiàn)出醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理水平，反映出醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平

4、是臨床教學(xué)、科研、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)院信息管理的重要資料

5、出現(xiàn)醫(yī)療糾紛時(shí)，病歷成為執(zhí)行法律的依據(jù)

（3）十四項(xiàng)醫(yī)療核心制度：

1、首診負(fù)責(zé)制

2、三級(jí)醫(yī)師查房制度

3、醫(yī)患溝通制度

4、疑難、危重病例會(huì)診討論制度

5、死亡病例討論制度

6、危重病人搶救制度

7、會(huì)診制度

8、手術(shù)分級(jí)管理制度

9、術(shù)前病例討論記錄

10、查對(duì)制度

11、病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范與管理制度

12、醫(yī)師交接班制度

13、手術(shù)安全核查制度

14、醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入制度

四、防范醫(yī)療差錯(cuò)事故的措施

1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員工作的責(zé)任心

2、落實(shí)崗位的首診責(zé)任制

3、加強(qiáng)技術(shù)訓(xùn)練，提高醫(yī)務(wù)人員的診斷治療水平

4、增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識(shí)，保護(hù)自身的合法權(quán)益，自覺(jué)規(guī)避和防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)

5、積極參入科室內(nèi)急救物品檢查，保證急救任務(wù)順利完成6、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和各種醫(yī)療常規(guī)

7、尊重和保護(hù)患者對(duì)自己疾病和治療的知情同意權(quán)

8、及時(shí)完成各種醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)

9、加強(qiáng)醫(yī)生和護(hù)士用藥的“三清一復(fù)核和三查五對(duì)”（聽(tīng)清、問(wèn)清、看清、與醫(yī)生復(fù)核，三查為操作者前，中，后檢查，五對(duì)為姓名，藥名，濃度，劑量，用法）

10、發(fā)生事故四不放過(guò)：

查不清事故經(jīng)過(guò)不放過(guò)：找不出原因不放過(guò)；不寫(xiě)檢查不放過(guò)；不處理不放過(guò)

總結(jié)：服務(wù)態(tài)度到位詢問(wèn)病史到位體格檢查到位判斷確認(rèn)到位治療措施到位操作規(guī)范到位文書(shū)書(shū)寫(xiě)到位溝通落實(shí)到位

第四篇：醫(yī)務(wù)科崗前培訓(xùn)內(nèi)容

甘洛縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科崗前培訓(xùn)內(nèi)容

一、醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范（病歷、處方、醫(yī)囑、申請(qǐng)單）

二、輸血管理

三、抗菌藥物管理

四、與臨床工作密切相關(guān)的法律法規(guī)（執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、傳染病防治法、侵權(quán)責(zé)任法、處方管理?xiàng)l例、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例、藥品管理法醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定、母嬰保健法等）

五、急救相關(guān)知識(shí)

六、核心制度的落實(shí)

七、防范醫(yī)療差錯(cuò)事故的措施

1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員工作的責(zé)任心。

2、落實(shí)崗位的首診責(zé)任制。

3、加強(qiáng)技術(shù)訓(xùn)練，提高醫(yī)務(wù)人員的診斷治療水平。

4、增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識(shí)，保護(hù)自身的合法權(quán)益,自覺(jué)規(guī)避和防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。

5、積極參入科室內(nèi)急救物品的檢查，保證急救任務(wù)順利完成。

6、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和各種醫(yī)療常規(guī)

7、尊重和保護(hù)患者對(duì)自己疾病和治療的知情同意權(quán)。

8、及時(shí)完成各種醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)。

9、加強(qiáng)醫(yī)生的嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)，培養(yǎng)自我規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力。

第五篇：醫(yī)務(wù)科工作內(nèi)容安排

醫(yī)務(wù)科工作內(nèi)容時(shí)間安排1、2、3、4、5、每月26號(hào)檢查處方、檢驗(yàn)單等醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)規(guī)范 半年一次收集顧客滿意度。3月、6月、9月、12月進(jìn)行醫(yī)務(wù)人員考核 培訓(xùn)、考核安排（詳見(jiàn)培訓(xùn)單）不定期抽查醫(yī)療差錯(cuò)登記記錄，并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)查了解，做出解決方案，糾正措施。

6、科室檢查時(shí)間安排：

（1）7月16日 ——護(hù)理部

（2）7月23日——藥房

（3）8月6日——門診（內(nèi)、外、婦、兒、五官、口腔、康復(fù)科、中醫(yī)科）

（4）8月13日——化驗(yàn)室、B超、X光、碎石科

（5）8月20日——微創(chuàng)中心

（6）9月3日——社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

（7）9月10日——護(hù)理部

（8）9月17日——藥房

（9）10月1日——門診（內(nèi)、外、婦、兒、五官、口腔、康復(fù)科、中醫(yī)科）

（10）10月8日——化驗(yàn)室、B超、X光、碎石科

（11）10月15日——微創(chuàng)中心

（12）10月22日——社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

（13）11月5日——護(hù)理部

（14）11月12日——藥房

（15）11月19日——門診（內(nèi)、外、婦、兒、五官、口腔、康復(fù)科、中醫(yī)科）

（16）12月3日——化驗(yàn)室、B超、X光、碎石科

（17）12月10日——微創(chuàng)中心

（18）12月17日——社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

（19）12月24日——護(hù)理部

（20）12月26日——藥房

（21）12月28日——門診（內(nèi)、外、婦、兒、五官、口腔、康復(fù)科、中醫(yī)科）

（22）12月31日——全院大檢查