第一篇：就業(yè)服務(wù)局三月份培訓(xùn)信息

就業(yè)服務(wù)局三月份培訓(xùn)信息

2011年3月共開展就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)811人次，其中就

業(yè)再就業(yè)技能培訓(xùn)550人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)60人，高校畢業(yè)生就

業(yè)指導(dǎo)專項培訓(xùn)201人。

就業(yè)服務(wù)局辦公室

2011.4.11

第二篇：就業(yè)服務(wù)局工作總結(jié)

就業(yè)服務(wù)局工作總結(jié)

現(xiàn)將工作總結(jié)如下

一、從制度建設(shè)入手，將政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)貫穿工作始終

自開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)以來，我局始終把落實政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作納入重要議事日程，堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管，各部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，堅持把開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同落實、同考核，并各部門負(fù)責(zé)人目標(biāo)考核。同時，為確保做到誰主管誰負(fù)責(zé)，我局分別成立了以局長為組長的行風(fēng)政風(fēng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局長為第一責(zé)任人，負(fù)起總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各負(fù)其責(zé)，使我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作機構(gòu)健全，組織完善，真正做到有人管、有人抓、有方案、有落實。

在建立的行之有效的行風(fēng)建設(shè)實施方案基礎(chǔ)上，大力推行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制，并組織全局干部職工對現(xiàn)行規(guī)章制度進行逐項、逐條審議，結(jié)合新一輪就業(yè)再就業(yè)政策，提出修改意見，確保制度的實際性和可操作性。本著精簡、高效的原則，對各項工作服務(wù)程序進行重新整理完善，并根據(jù)各業(yè)務(wù)部門實際制做了工作流程圖，使群眾對各項業(yè)務(wù)程序一目了然。同時，全面推行崗位管理辦法，對就業(yè)局窗口服務(wù)人員進行了培訓(xùn)，并根據(jù)工作分工制做了桌牌、胸牌，明晰每個崗位的職責(zé)。通過建章立制，實現(xiàn)了工作職責(zé)的明晰化、績效考評的科學(xué)化、評優(yōu)評先的標(biāo)準(zhǔn)化、培訓(xùn)教育的日?；捅O(jiān)督管理的社會化。

二、從改善環(huán)境入手，積極營造良好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)氛圍

為了更好地服務(wù)廣大求職者和用工企業(yè)，我們以創(chuàng)建”星級文明窗口”單位為切入點，對人力資源市場的布局進行了重新規(guī)劃。在大廳內(nèi)設(shè)置了就業(yè)政策咨詢、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)鑒定、境外就業(yè)”一條龍”的就業(yè)服務(wù)窗口，每個窗口均配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備；將信息發(fā)布大屏幕更新為LED電子顯示屏，確保求職者能夠方便、快捷地了解企業(yè)用工信息；從小處著眼，在業(yè)務(wù)柜臺前和群眾休息區(qū)設(shè)立了可升降座椅、飲水機、報刊架等便民設(shè)施，使辦事人員時時處處感受得到就業(yè)服務(wù)的人文關(guān)懷。

幾年來，人力資源市場通過健全完善市場軟硬件環(huán)境，已成為集信息收集、發(fā)布、勞動力資源儲備、培訓(xùn)、輸出于一體的專業(yè)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的就業(yè)服務(wù)中心。優(yōu)良的就業(yè)服務(wù)環(huán)境和功能齊全的就業(yè)平臺不僅有效提升了就業(yè)部門的良好形象，而且最大限度地滿足了勞工雙方的需求，今年來，我局已成功舉辦各類大型招聘會35場，進場招聘企業(yè)105家，提供就業(yè)崗位3500余個，成功為縣內(nèi)外企業(yè)招聘2300人，安置下崗失業(yè)人員400余名。

三、從提高服務(wù)質(zhì)量入手，將政風(fēng)行風(fēng)落到實實在在工作之中

為了確保各項便民、為民工作得到落實，全力推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，我們牢固樹立群眾觀念，切實為企業(yè)和職工解難事、辦實事、做好事。

近年來困難群體的就業(yè)問題顯得尤為突出。為此，我局將下崗失業(yè)職工、各類高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)問題擺在了重要的工作位置。一方面，他們深入基層調(diào)查研究，為全縣勞動力人數(shù)、就業(yè)困難人員情況、需轉(zhuǎn)移培訓(xùn)人數(shù)、擬外出就業(yè)人員等基本情況建立了動態(tài)信息庫，及時了解各類人員就業(yè)失業(yè)變化情況。另一方面，積極聯(lián)合縣總工會、縣婦聯(lián)、縣工業(yè)經(jīng)濟運行局等多家單位為就業(yè)困難群眾收集條件好、待遇高的招工單位，并在人力資源市場定期發(fā)布。同時，積極開展以”送信息、送崗位、送政策、送技能”為主題的就業(yè)援助活動，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。今年以來，我局已開展”春風(fēng)行動”農(nóng)民工專場招聘洽談會、大中專畢業(yè)生專場招聘會、民營企業(yè)專場招聘會等各類招聘會為2552成功解決了就業(yè)問題。

隨著縣域經(jīng)濟的快速發(fā)展，一些企業(yè)用工缺口不斷增大，尤其是一些管理性崗位和技能性崗位的缺口更大，縣人力資源市場每天企業(yè)用工求助電話不斷。為了盡快滿足企業(yè)用工需求，我局及時改變工作思路，變被動服務(wù)為上門服務(wù)，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊深入各企業(yè)開展調(diào)研，制定幫扶計劃。今年以來，通過上門服務(wù)制，我局已成功為全縣30多家企業(yè)招聘各類急須人才2300多名。同時，對于一些困難企業(yè)實施社會保險補貼政策，為11家困難企業(yè)辦理了社會保險補貼631.5萬元，其中養(yǎng)老保險補貼443.7萬元，醫(yī)療保險補貼91.5萬元，失業(yè)保險補貼63.2萬元，工傷保險補貼33.1萬元。

四、從狠抓素質(zhì)入手，積極打造高素質(zhì)政風(fēng)行風(fēng)執(zhí)行隊伍

規(guī)定每周五為定期就業(yè)政策和理論學(xué)習(xí)日，由局長親自帶領(lǐng)全局干部職工，特別是窗口部門開展政策理論和法律法規(guī)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)大家不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，通過每周一次討論會、每月一次專題講座、每年一次業(yè)務(wù)知識競賽等方式提高干部職工的思想認(rèn)識和服務(wù)技巧。工作中，采取了”四查四看”的措施，要示全體干部職工進行自我剖析，自查自糾，深入查找職工個人及領(lǐng)導(dǎo)班子、全局工作中存在的突出問題，做到了查找問題不回避矛盾，敢于亮短揭丑。

通過行評工作轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，使干部職工的綜合素質(zhì)得到了提高，工作面貌有了明顯的改觀。一是辦公秩序得到進一步規(guī)范。干部職工自覺遵守考勤制度，上下班遲到早退的現(xiàn)象少了；工作時間堅守崗位，串崗、聊天、辦工作以外事情的現(xiàn)象少了。二是文明素質(zhì)進一步提高。接待來訪堅持文明用語，粗言相待的現(xiàn)象不見了；接待來訪來客熱情周到，”門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象不見了。三是工作能力進一步增強。工作雷厲風(fēng)行，推諉扯皮、拖拖拉拉的現(xiàn)象不見了。

五、下步工作打算

政風(fēng)行風(fēng)工作是一項有起點沒有終點的系統(tǒng)工程，在今后工作中我單位將著力抓好以下工作一是認(rèn)真總結(jié)開展民主評議行風(fēng)工作以來的有效做法和經(jīng)驗，鞏固成果，把評議工作深入持久開展下去，形成長效機制；二是以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為客觀目標(biāo)，以開展”創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建”學(xué)習(xí)型”機關(guān)活動為契機，不斷提高民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的質(zhì)量，加大民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作宣傳力度，形成良好的群眾參與和社會監(jiān)督氛圍；三是建立健全完善政風(fēng)行風(fēng)評議工作制度，使之走上制度化、規(guī)范化、程序化軌道；四是重視發(fā)揮新聞輿論的宣傳、監(jiān)督作用，加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中正反兩方面典型事例宣傳報道，擴大評議工作的社會影響力，促進我局黨風(fēng)廉政建設(shè)；(m.depeat.Com)五是強化”評議是手段，群眾滿意是目的”的意識，抓好整改措施的落實，鞏固取得的成果，防止不良風(fēng)氣的反彈。在政風(fēng)行風(fēng)工作中，雖然我們做了大量工作，取得了一些成效，但我們還十分清醒地認(rèn)識到，我們的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不足，與人民群眾的希望還有差距。我們決心在今后的工作中進一步尋找差距，改進作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷推進全局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，促進就業(yè)服務(wù)事業(yè)健康發(fā)展，真正做到人民群眾滿意，社會各界滿意，黨和政府滿意。

昌黎縣就業(yè)服務(wù)局

第三篇：深澤縣就業(yè)服務(wù)局

深澤縣就業(yè)服務(wù)局

關(guān)于加強勞動保障信息員管理的意見

為了有效加強對勞動保障信息員的管理，調(diào)動和提高信息員工作積極性和主動性，進一步推動我縣社區(qū)平臺建設(shè)，特提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

以深澤縣人民政府《關(guān)于建立農(nóng)村勞動保障工作平臺的實施方案》文件精神為指導(dǎo)，大力開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動，通過采取有力舉措，把我縣勞動保障信息員納入制度化管理軌道，將農(nóng)村勞動保障平臺建設(shè)推上一個新的臺階。

二、管理辦法

1、合同協(xié)議制。對信息員全部簽訂合同協(xié)議，實行一年一簽，合格者留用，不合格者解除合同。

2、目標(biāo)責(zé)任制。（1）信息員每月填寫《家庭勞動力資源臺帳》、《農(nóng)村勞動技能人才臺帳》、《勞動保障工作站求職登記表》、《就業(yè)困難人員援助臺帳》；（2）根據(jù)上級精神，及時宣傳就業(yè)政策；

（3）認(rèn)真做好長期性、臨時性、重點性就業(yè)工作。

3、定期上站制。信息員每月25日到鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所匯報當(dāng)月工作開展情況，領(lǐng)取任務(wù)，解讀政策，進行報表，填寫臺帳，領(lǐng)取崗位補貼。

4、崗位補貼制。將全縣信息員納入公益崗位范疇，實行每月100元崗位補貼。

5、考核獎懲制。實行月檢查，季發(fā)薪，年考核辦法。對報表不及時，內(nèi)容不準(zhǔn)確，定時不上崗，會議不參加，反饋不主動，工作不積極者，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所按月檢查登記，在季發(fā)薪時，依次數(shù)給予20元累計扣補。年終進行考核，對于不合格的信息員，視情況給予通報批評或除名，對優(yōu)秀信息員給予獎勵。

三、幾點要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)。勞動保障信息員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和就業(yè)局實行雙重領(lǐng)導(dǎo)，具體工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、檢查、督辦。

2、嚴(yán)肅紀(jì)律。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所不得隨意克扣信息員補貼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情況給予批評教育。情節(jié)嚴(yán)重者，交由紀(jì)律機關(guān)處理。

深澤縣就業(yè)服務(wù)局

2011年1月10日

第四篇：就業(yè)服務(wù)局分工

就業(yè)服務(wù)局處室分工

局辦公室

承辦局領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)活動事宜；擬定局工作制度并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查；組織局機關(guān)綜合性文件、材料和工作計劃、總結(jié)的起草；負(fù)責(zé)局機關(guān)的綜合協(xié)調(diào)、督查督辦、綜合性會議的組織、文秘、目標(biāo)管理、信息、檔案、保密、后勤和社會治安綜合治理等工作；組織辦理人大代表、政協(xié)委員提案等工作；承擔(dān)“中國勞動力市場信息網(wǎng)四川省監(jiān)測中心”的具體工作，管理局機關(guān)局域網(wǎng)及數(shù)據(jù)庫；組織編寫全局大事記

就業(yè)指導(dǎo)處

參與制訂全省城鄉(xiāng)就業(yè)、促進再就業(yè)以及勞動力市場的政策、法規(guī)，并制定相應(yīng)的具體實施辦法；指導(dǎo)各地的勞動力市場“三化”建設(shè)和就業(yè)服務(wù)“新三化”建設(shè)，全省公共職業(yè)介紹機構(gòu)為求職人員和用人單位提供各項就業(yè)服務(wù)；指導(dǎo)各地按規(guī)定使用、管理再就業(yè)資金和勞動力市場建設(shè)經(jīng)費；指導(dǎo)各地按規(guī)定審核、發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《失業(yè)證》；負(fù)責(zé)全省失業(yè)登記、用人單位錄用備案和就業(yè)登記、終止或解除勞動關(guān)系備案工作；負(fù)責(zé)全省城鎮(zhèn)就業(yè)、勞動力市場供求信息的收集、統(tǒng)計、分析、報告、發(fā)布工作；承擔(dān)四川省就業(yè)和再就業(yè)工作聯(lián)席會議辦公室的相關(guān)工作。

失業(yè)保險處

參與制訂全省失業(yè)保險的政策、法規(guī)，并制定相應(yīng)的具體實施辦法；編制省級失業(yè)保險基金的預(yù)決算和各地失業(yè)保險基金預(yù)決算和匯審、上報；指導(dǎo)全省失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法開展失業(yè)保險擴面、收繳和發(fā)放工作；負(fù)責(zé)省級失業(yè)保險調(diào)劑金的籌集和劃撥工作；負(fù)責(zé)省級有勞動合同制工人和事業(yè)單位編制人員的機關(guān)、有專職人員的社會團體、省屬和中央在川事業(yè)單位、軍事機關(guān)和駐蓉部隊機關(guān)事業(yè)單位及其職工，以及地、鐵、石系統(tǒng)在川單位的失業(yè)保險工作。

培訓(xùn)處

參與制訂全省就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的政策、法規(guī)，并制定相應(yīng)的具體實施辦法；指導(dǎo)各地的再就業(yè)培訓(xùn)基地和其他職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；指導(dǎo)全省就業(yè)訓(xùn)練中心的建設(shè)和發(fā)展；負(fù)責(zé)全省再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)訓(xùn)練中心培訓(xùn)情況的收集、統(tǒng)計、分析、報告和發(fā)布工作；承擔(dān)四川省就業(yè)和再就業(yè)工作聯(lián)席會議辦公室的相關(guān)工作。

農(nóng)勞處

參與制訂全省農(nóng)村勞動力流動就業(yè)的政策、法規(guī)，并制定相應(yīng)的具體實施辦法；承擔(dān)省政府“四川省民工疏導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”的日常工作，參與省際間勞務(wù)協(xié)作，指導(dǎo)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞動保障所（站）建設(shè)和開展農(nóng)村剩余勞動力的輸出的管理服務(wù)和有序流動工作。

企管處

指導(dǎo)、管理全省勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)和社區(qū)就業(yè)實體，組織實施社區(qū)就業(yè)工作；指導(dǎo)全省街道社區(qū)基層勞動保障平臺的建設(shè)和發(fā)展；指導(dǎo)各地按規(guī)定發(fā)放《企業(yè)認(rèn)定證明》，推動全省各類就業(yè)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員扶持政策的落實；負(fù)責(zé)全省就業(yè)型企業(yè)基本情況的收集、統(tǒng)計、分析、報告和發(fā)布工作；承擔(dān)四川省就業(yè)和再就業(yè)工作聯(lián)席會議辦公室的相關(guān)工作。

財務(wù)處

指導(dǎo)全省就業(yè)經(jīng)費的預(yù)決算工作，指導(dǎo)各地管理、使用就業(yè)經(jīng)費；組織全省就業(yè)經(jīng)費統(tǒng)計工作，配合省級相關(guān)部門對各地進行財務(wù)檢查；負(fù)責(zé)局機關(guān)的財務(wù)管理和省級就業(yè)經(jīng)費的管理。

審計處

負(fù)責(zé)對全省各級失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)的失業(yè)保險基金籌集、管理、使用情況進行審計、監(jiān)督，負(fù)責(zé)對省本級參保單位的失業(yè)保險費申報和繳納情況進行稽核檢查，組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全省開展失業(yè)保險稽核工作，處理投訴舉報和查處基金征繳、管理和使用中的違紀(jì)違法案件。

黨委辦公室

負(fù)責(zé)局機關(guān)黨務(wù)、紀(jì)檢、工會、老干部、共青團、婦聯(lián)等群團工作，負(fù)責(zé)局機關(guān)和直屬單位工資、人事管理、干部社會化培訓(xùn)、職工專業(yè)技術(shù)職稱等。

第五篇：就業(yè)服務(wù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

區(qū)就業(yè)局XXX黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

區(qū)人社局：

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人社局的大力支持和關(guān)心下，我們按照中央和省市區(qū)紀(jì)委全會的決策部署，嚴(yán)格按照區(qū)委“XXXX”的工作布局，通過全體干部職工的共同努力，緊緊圍繞“增強廉政意識，提高服務(wù)水平，促進充分就業(yè)”的工作思路，以增加勞動者收入，促進就業(yè)再就業(yè)為目標(biāo)，強化各項服務(wù)措施，使我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建、作風(fēng)以及就業(yè)和再就業(yè)等各項工作取得了較為明顯的成績，現(xiàn)將我局XXXX年黨風(fēng)廉政建設(shè)及就業(yè)工作情況簡要總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、精心安排

局黨支部十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，年初，根據(jù)區(qū)人社局黨組工作安排和區(qū)紀(jì)委要求，及時召開專題會議，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做了具體安排，確立由支部書記負(fù)總責(zé)。并依據(jù)與人社局簽訂的責(zé)任書要求制定了工作要點，同時組織各科室貫徹落實。局黨支部多次召開班子會議，研究部署黨風(fēng)廉正建設(shè)和反腐敗工作，解決各種具體問題。同時按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中做了明確分工，使班子成員責(zé)任明確，任務(wù)到人，保證了黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制各項措施落到實處，取得實效。

二、創(chuàng)新形式、強化學(xué)習(xí)

宣傳教育是黨風(fēng)廉正建設(shè)和反腐敗工作的基礎(chǔ)。首先局黨支部從學(xué)習(xí)入手，提高廣大干部自身素質(zhì)，增強防腐拒變的能力。在我局每周五的集中學(xué)習(xí)會上，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了胡錦濤同志的講話及區(qū)委有關(guān)文件；并結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七大、十七屆五中、六中全會精神及市區(qū)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定。通過學(xué)習(xí)使廣大黨員干部思想理論水平不斷提高，防腐拒變的自覺性、反腐倡廉的意識不斷增強。其次我局從開展豐富多彩的教育活動入手，圍繞學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動，認(rèn)真開展了以“三個一”為主要內(nèi)容的反腐倡廉教育活動，即局黨支部書記為黨員講一堂反腐倡廉黨課，組織開展一次交流談心活動，組織觀看一部保先教育影片。通過以上種種活動，增強了全局干部堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)以及上級黨和政府的決定、命令的自覺性，打牢了思想政治基礎(chǔ)，筑牢了思想政治防線，全局上下形成了反腐倡廉的濃厚氣氛，有效預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

三、搞好廉潔從政，積極推進就業(yè)再就業(yè)工作 一是加強黨員干部的廉政教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，把加強黨風(fēng)廉政宣傳教育作為黨課教育、支部理論學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，教育黨員干部嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》及其他廉潔自律制度、規(guī)定。結(jié)合學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動，深入開展理想信念教育、黨章教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。加強黨的紀(jì)律教育尤其是政治紀(jì)律教育，促使黨員干部嚴(yán)格遵守黨章和黨內(nèi)法規(guī)，對黨忠誠，立場堅定，自覺抵制錯誤言論和傾向。

二是深入開展黨員干部作風(fēng)整頓建設(shè)。按照區(qū)委要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)新修訂的《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，把廉政建設(shè)學(xué)習(xí)納入政治理論學(xué)習(xí)計劃，把廉政勤政和反腐敗制度化、規(guī)范化，對堅持立黨為公、執(zhí)政為民、依法行政、遵紀(jì)守法、自覺接受監(jiān)督起到了積極作用。一年來，局干部未發(fā)生一例違規(guī)行為，沒有一例舉報投訴。

三是以廉政建設(shè)為動力，積極推進就業(yè)再就業(yè)工作。將黨風(fēng)廉政建設(shè)與就業(yè)再就業(yè)工作同安排、同實施、同考核。全年，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)***人，完成年任務(wù)***人的 ***%；其中：失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù) ***人，完成年任務(wù)***人的*** %。安置困難人員就業(yè)***人，完成年任務(wù)***人的***%；召開各類用工洽談會***次，占年任務(wù)***次的***%;發(fā)布用工信息崗位***個，占年任務(wù)***個的***%;就業(yè)指導(dǎo)人數(shù)***人，占年任務(wù)***人的***%；職業(yè)介紹成功人數(shù) ***人，占年任務(wù)***人的***%；開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位***個，完成年任務(wù)***個的***%;創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)***個，完成年任務(wù)***個的***%；創(chuàng)辦社區(qū)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)點***個，完成年任務(wù)***個的*** %；創(chuàng)業(yè)促就業(yè)網(wǎng)點***個，完成年任務(wù)***個的***%；召開創(chuàng)業(yè)明星報告會（交流會）***次，完成年任務(wù)***次的***%；就業(yè)培訓(xùn)總?cè)藬?shù) ***人，占年任務(wù)*** 人的***%，其中：職業(yè)技能培訓(xùn)***人，占年任務(wù)***人的***%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)***人，占年任務(wù)***人的***%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)當(dāng)期成功創(chuàng)業(yè)率達(dá)***%，初次就業(yè)率達(dá)***%。辦理小額貸款***萬元（包含小企業(yè)貸款），占年任務(wù)***萬元的***%。輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)富余勞動力***萬人，占全年目標(biāo)任務(wù)***萬人的***%；勞務(wù)收入***萬元，占全年目標(biāo)任務(wù)***萬元的***%；培訓(xùn)農(nóng)村富余勞動力總?cè)藬?shù)***人，其中，職業(yè)技能培訓(xùn)***人，占年任務(wù)***人的***%，失地農(nóng)民培訓(xùn)***人，引導(dǎo)性培訓(xùn)***人。各項目標(biāo)任務(wù)均已超額完成。

總之，一年來，我局通過抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，工作雖然取得了一些新成績，但離上級的要求和廣大人民群眾的期望還有一定差距。比如，在提高服務(wù)能力、擴大就業(yè)覆蓋面等方面還需進一步加強。在新的一年里，我們將深入貫徹落實黨的十七屆六中全會精神，緊密結(jié)合就業(yè)工作實際，不斷加強黨的反腐倡廉工作，進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)及就業(yè)再就業(yè)工作再上新臺階。

二〇XX年XX月X日