第一篇:2014年新進教師培訓(xùn)方案
納溪區(qū)河?xùn)|小學(xué)2014年新進教師培訓(xùn)方案
一、指導(dǎo)思想
教師是學(xué)校教育的能動資源,建立一支具有良好政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的教師隊伍是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的根本。為了促進我校新教師盡快適應(yīng)新環(huán)境,熟悉我校教育教學(xué)要求,更快地進入角色,我校決定對新進教師進行崗前培訓(xùn),從而提升新教師的專業(yè)素養(yǎng),為新教師的個人發(fā)展打下良好基礎(chǔ),也為學(xué)校發(fā)展夯實基石。
二、培訓(xùn)對象
2014 年8月考調(diào)入河?xùn)|小學(xué)的新教師以及2013年考調(diào)入河?xùn)|小學(xué)的部分新教師,包括牟麗、陳靜、姜娜、謝平、陳明僑、佘承敬、魏蓮、葉宗宇。
三、培訓(xùn)形式
專題授課、演講、先進教師代表發(fā)言、互動交流、模擬研討、學(xué)習(xí)小組才藝綜合展示、撰寫學(xué)習(xí)心得等。
四、培訓(xùn)時間及地點
時間:8月25日下午到8月28日下午,歷時三天半。
(具體安排見附件)
地點:河?xùn)|小學(xué)演播廳、一九班教室。
五、參會人員
河?xùn)|小學(xué)全體校務(wù)會成員、優(yōu)秀班主任和教師代表、新進教師。
六、培訓(xùn)內(nèi)容
1.理念更新:愛校意識;榮譽清零意識;團隊意識(適應(yīng)、團結(jié)、服從)
2.職業(yè)道德:教師的角色意識、主人翁意識、教師禮儀修養(yǎng)、教師職業(yè)道德規(guī)范等。
3.教育教學(xué):課改培訓(xùn)、教育教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)組織能力等。4.專業(yè)技能:學(xué)習(xí)所從事學(xué)科、專業(yè)知識與操作技能,現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用。
5.管理能力:教育教學(xué)管理能力;學(xué)生思想政治工作能力;學(xué)生管理能力等方面。
七、培訓(xùn)要求
1.新進教師應(yīng)把此次培訓(xùn)看成自身成長的階梯,積極參加活動。2.新進教師參加培訓(xùn)不遲到、不早退,每天上午8:30開始,下午3:00開始。學(xué)校辦公室將嚴(yán)格進行考勤。因故不能參加培訓(xùn)者,需向梁校長請假,征得同意后方可請假,并請相關(guān)負(fù)責(zé)人補課。
八、注意事項
1.培訓(xùn)內(nèi)容落實到每位負(fù)責(zé)人。每位培訓(xùn)負(fù)責(zé)人必須提前策劃好自己負(fù)責(zé)的培訓(xùn)活動,并做好相關(guān)培訓(xùn)準(zhǔn)備。唐小艷全程主持。
2.辦公室組織好新教師的點名考勤工作,并撰寫梁校長的歡迎辭。通知相關(guān)參會人員。負(fù)責(zé)接待新教師。
3.教科室總體策劃整個培訓(xùn)方案。準(zhǔn)備好培訓(xùn)會標(biāo)。培訓(xùn)過程中發(fā)放物品。準(zhǔn)備分班資料。
4.后勤處提供培訓(xùn)物資:購買培訓(xùn)筆記本、圓珠筆,準(zhǔn)備紙杯和純凈水。聯(lián)系聯(lián)歡晚餐地點。
納溪區(qū)河?xùn)|小學(xué)
2014.8.10
附:2014年度新教師培訓(xùn)內(nèi)容及安排
第二篇:新進教師培訓(xùn)
培訓(xùn)對象:2011-2013年新進的教職工
培訓(xùn)時間:2013年9月至11月
培訓(xùn)內(nèi)容與方式:國家教育法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度、高校教師職業(yè)道德規(guī)范、教育教學(xué)理念、教學(xué)方法技能。
培訓(xùn)方式:專題講座和教學(xué)交流與研討相結(jié)合學(xué)習(xí)期間,嚴(yán)格考勤。請假需及時辦理請假手續(xù),凡未經(jīng)同意或超假者按曠課處理,累計缺勤3次以上,視為培訓(xùn)不合格。
考核方式:培訓(xùn)結(jié)束后,每位參訓(xùn)人員提交一份培訓(xùn)心得,其中教學(xué)崗位的人員進行30分鐘的教學(xué),由專家組進行評估。
新教師培訓(xùn)結(jié)果的考核是教師考核的重要組成部分,培訓(xùn)成績將記入業(yè)務(wù)檔案。培訓(xùn)合格將作為職務(wù)評審和申請高等學(xué)校教師資格的必備條件之一??己瞬缓细裾唔殔⒓酉乱惠喤嘤?xùn);第二次考核仍不合格者,轉(zhuǎn)離教學(xué)崗位或者予以解聘。
培訓(xùn)內(nèi)容和日程安培:
9月14 8:30-9:00開班儀式 會議 馬建東(副院長 教授)一號報告廳
9月14 9:00-11:00 高校教師職業(yè)道德規(guī)范專題 講座 杜松奇(黨委書記 研究員)9月14 14:30-18:20 教師職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
9月28 9:00-11:00 學(xué)校發(fā)展規(guī)劃專題 座談研討(院長 教授)
9月28 14:30-18:20 教育法規(guī)解讀 講座 楊元元(教育學(xué)院副教授)
10月12日8:00-9:50 教學(xué)制度解讀 講座 汪聚應(yīng)(教務(wù)處處長 教授)
10月12 10:00-11:50 高校新入職教師的教學(xué)實踐技能培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
10月12 14:30-16:20 科研制度解讀 講座 雍際春(科研處處長 教授)
10月12 16:30-18:20 高校新入職教師的教學(xué)實踐技能培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
10月19 8:00-9:50 人事制度解讀 講座 王建斌(人事處副處長 副教授)
10月19 10:00-11:50 高校新入職教師的教學(xué) 實踐技能培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
10月19 14:30-16:20 學(xué)生管理制度解讀 講座 李勃(學(xué)生處處長 副教授)
10月19 16:30-18:20 大學(xué)生學(xué)習(xí)心理與教學(xué)互動 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
10月26 8:00-9:50 學(xué)校專業(yè)建設(shè)專題 講座 馬建東
10月2610:00-11:50 大學(xué)生學(xué)習(xí)心理與教學(xué)互動
11月2日8:00-11:50 名師報告及研討 報告研討 教學(xué)名師
11月2 14:30-18:20 名師報告及研討 報告研討 教學(xué)名師
11月2 16:30-18:20 高校教師的心理調(diào)適 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
11月9 8:00-11:50 14:30-18:20 教學(xué)示范錄像觀摩與點評 講課與點評 教學(xué)名師
11月16 8:00-11:50 14:30-18:20 教師分組試講與專家點評 試講與點評
11月23日8:30-10:30 分組教學(xué)研討 研討
11月23 11:00-11:30 培訓(xùn)總結(jié) 會議
第三篇:2013年新進教師崗前培訓(xùn)方案
2013年新進教師崗前培訓(xùn)方案
新進教師崗前培訓(xùn)分三個階段進行,第一階段為2013年10月22日至2013年11月5日的入職培訓(xùn),第二階段為2013年10月14日至2014年1月10日的系部教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)培訓(xùn),第三階段為2014年7月15日至2014年8月10日的四川省高校初任教師職業(yè)技能培訓(xùn)。
一、培訓(xùn)時間
2013年10月8日至2014年8月10日。
二、總體要求
(一)新進教師要正確認(rèn)識培訓(xùn)的重要性,從思想和行動上保持同學(xué)校的高度一致,積極配合培訓(xùn);
(二)參加培訓(xùn)的教師應(yīng)全程參與培訓(xùn)工作,自覺遵守紀(jì)律和相關(guān)規(guī)劃,認(rèn)真聽課,并做好記錄;
(三)參加培訓(xùn)的教師應(yīng)按培訓(xùn)要求完成各項培訓(xùn)任務(wù),并提交學(xué)習(xí)心得及個人職業(yè)生涯規(guī)劃。
三、具體安排
整個培訓(xùn)工作分三個階段進行,具體為:
(一)第一階段:入職培訓(xùn)——組織人事處組織
1、培訓(xùn)時間:2013年10月24日至2013年11月6日(每節(jié)課提前10分鐘到2409簽到)。
2、培訓(xùn)對象:2013年新進教師。
3、具體內(nèi)容及安排見表:
備注:開班儀式由組織人事處負(fù)責(zé)組織,全部新進教師參加
(二)第二階段:教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)培訓(xùn)——系部組織
1、培訓(xùn)時間:2013年10月14日至2014年1月10日。
2、培訓(xùn)對象:所有新進教師。
3、培訓(xùn)內(nèi)容:系部自行制定計劃。
(三)第三階段: 四川省高校初任教師職業(yè)技能培訓(xùn)——組織人事處組織
1、培訓(xùn)時間:2014年7月15日至8月10日。
2、培訓(xùn)對象:我校新進教師(已取得四川省高等學(xué)校教師崗前培訓(xùn)合格證書的教師除外)。
3、具體安排:參見2014年四川省教育廳高校初任教師職業(yè)技能培訓(xùn)安排。
4、報名地點:組織人事處309室報名(2014年3月)。
三、培訓(xùn)評估
(一)培訓(xùn)考核
1、出勤情況。
2、一篇不少于1500字的心得體會(手寫)。
3、每節(jié)課培訓(xùn)的筆記。
4、個人職業(yè)生涯規(guī)劃。
學(xué)校組織的培訓(xùn)以出勤情況、每節(jié)課培訓(xùn)的筆記、一篇不少于1500字的心得體會、個人職業(yè)生涯規(guī)劃四項作為考核材料,每一位新教師將后三項考核材料于2013年11月20日前統(tǒng)一交到組織人事處楊生利處備案。
系部組織的培訓(xùn),以系部為單位,于2014年1月10日前將本部門2013年新進教師崗前培訓(xùn)的具體做法、總結(jié)以及每一位新進教師的關(guān)于系部教學(xué)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得,交到組織人事處備案。
(二)考核結(jié)果
考核結(jié)果為合格與不合格。考核成績,要記入教師的教學(xué)業(yè)務(wù)檔案,并作為教師轉(zhuǎn)正定級、高校教師資格認(rèn)定和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘的重要依據(jù)之一。
組織人事處
2013年10月18日
第四篇:新進教師培訓(xùn)心得
新進教師培訓(xùn)心得
九月份,當(dāng)學(xué)生們都叫我老師時,我既欣喜又忐忑。欣喜的是,我從事了天底下最光輝的職業(yè);忐忑的是,我如何能在XX水院做一名合格的教師和輔導(dǎo)員而不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,學(xué)生們的期望。
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間,我在黃河水院度過了半年的時光,這半年是我人生中極為充實的半年。在這半年里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我順利地從在校生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻咝=處?,一名政治輔導(dǎo)員。半年里,我雖腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè)地工作,也抓住空閑時間不斷地再學(xué)習(xí)、再提高,但總覺的自己做得還不夠好,還需要從更高層次來提高自己……機會終于來了,在校領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,臨近放假時,學(xué)校對我們新進教師進行了培訓(xùn),兩天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)讓我受益良多,很多工作中的難題,很多思想上的疑惑,都在這里找到了答案。
兩天的學(xué)習(xí)讓我對XX水院的輝煌歷史有了更深的認(rèn)識和理解,學(xué)院參評首批國家級示范院校的經(jīng)過和成績更讓我激動不已,由衷地自豪。學(xué)院以科學(xué)超前的理念為指導(dǎo),積極推進的精品課程建設(shè)、資源共享課建設(shè)、國家級資源庫建設(shè)都走在了全省乃至全國同類院校的前列,引領(lǐng)著當(dāng)代中國高職教育發(fā)展的潮流。足跡景觀、鯤鵬山等實訓(xùn)基地的參觀讓我對學(xué)院的發(fā)展和實力有了更真實的認(rèn)識,我由衷地感到,在XX水院,我大有可為。然而,對剛參加工作的我來說,缺少教育教學(xué)理論和實踐,缺少學(xué)生管理的經(jīng)驗,如果沒有專業(yè)的指導(dǎo),很可能會走很多彎路,而此次培訓(xùn)在相關(guān)職能部門的精心組織下,顯然考慮到了我們新進教師的需求。
兩天里,院領(lǐng)導(dǎo)、人事處、教務(wù)處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),國家級教學(xué)名師、優(yōu)秀青年教師代表從不同角度、多個層面對高等職業(yè)教育教學(xué)、學(xué)生管理、教師成長等問題進行了分析和講解,每一講都鞭辟入里,精彩紛呈;每一講都讓我受益良多,思考良多。劉XX院長要求我們要牢記教師責(zé)任、常懷一顆包容之心,不斷學(xué)習(xí)教育學(xué)相關(guān)理論、樹立終身學(xué)習(xí)的理念,從小事做起,多向老教師學(xué)習(xí),在教學(xué)之余努力做好科學(xué)研究工作。張惠貞書記給我們做了談心式的指導(dǎo),她認(rèn)為新進教師若想做一名優(yōu)秀教師就要迅速轉(zhuǎn)變角色,牢固樹立正確的執(zhí)教觀、人才觀、質(zhì)量觀;就要端正態(tài)度,提高師德,為人師表,就要端正學(xué)風(fēng)、提高能力、教書育人,同時,張書記也要求我們做到“敬業(yè)、務(wù)實、擔(dān)當(dāng)、清廉”。王XX書記深入分析了職業(yè)教育特點與職業(yè)院校教師素質(zhì)的問題,對職業(yè)教育的特征和體制機制、我院面臨的形勢、如何提高高職教師教育教學(xué)能力等問題進行了詳細(xì)的分析和講解。焦XX處長對我國高等職業(yè)教育的發(fā)展進行了詳細(xì)的分析和講解,讓我對高職教育有了更深的認(rèn)識。趙興安處長對我院的教學(xué)管理與組織、制度與管理信息化進行了詳細(xì)的說明,加深了我對教學(xué)運行的認(rèn)識。周建鄭國家級教學(xué)名師給我們詳細(xì)介紹了德國職業(yè)教育教學(xué)法,開闊了我的視野,也讓我對職業(yè)教育的新方法產(chǎn)生了濃厚的興趣。李XX和張XX兩位優(yōu)秀青年教師的講解讓我找到了進步的方向和方法,武琳琳老師的講解讓我對政治輔導(dǎo)員工作有了更深的認(rèn)識,也有了很多的思考。
通過此次學(xué)習(xí),我覺得在今后的工作中,我要努力做到以下幾點:
一是牢固樹立立德樹人,“崇尚一技之長,不唯學(xué)歷憑能力”的高職教育理念,不斷學(xué)習(xí)教育學(xué)相關(guān)知識和高等職業(yè)教育規(guī)律,自覺在教育教學(xué)中應(yīng)用這些規(guī)律。堅守“為人師表,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),教書育人,敬業(yè)奉獻”的教風(fēng),傳承我院“認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)和認(rèn)真開展實踐教學(xué)”的優(yōu)良教學(xué)傳統(tǒng),不斷提高自身的教育教學(xué)能力。
二是努力提高自己的思想政治理論水平,把握黨的教育方針,深入踐行“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生“的教育理念。作為政治輔導(dǎo)員,要堅定政治立場,樹立底線思維,積極向?qū)W生傳遞正能量,加強學(xué)生的思想教育工作。
三是充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力在學(xué)院教學(xué)信息化建設(shè),教學(xué)空間建設(shè)做出成績。教學(xué)信息化建設(shè)和教學(xué)空間建設(shè)是學(xué)院著力推進的兩大重要工程,作為青年教師,我有運用網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)的優(yōu)勢。
我深知,兩天的學(xué)習(xí)不是結(jié)束,而只是開始。在今后的工作中,我將謙虛謹(jǐn)慎,不斷學(xué)習(xí),力爭做一名合格的人民教師。
在此,感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我們新進教師的關(guān)心,感謝人事處、教務(wù)處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和老師的精心組織,感謝各位主講老師的精彩講解,期待今后有更多這樣的學(xué)習(xí)機會。
第五篇:新進教師培訓(xùn)心得體會
新進教師培訓(xùn)心得體會(精選3篇)
有了一些收獲以后,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可使我們今后少走彎路。那么好的心得體會是什么樣的呢?下面是小編整理的新進教師培訓(xùn)心得體會(精選3篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
新進教師培訓(xùn)心得體會1轉(zhuǎn)眼間,三天的新進教師培訓(xùn)就結(jié)束了。潛龍學(xué)校為了讓我們能夠更好且更快地融入到教師崗位中去,特地為我們安排了一系列的培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容全面而細(xì)致,生動而詳細(xì),這次培訓(xùn)對我們來說是醍醐灌頂,如沐春風(fēng)。下面我將最令我印象深刻的幾點來談?wù)勎业目捶ǎ?/p>
蔡曼校長為我們陳述了她個人的一些事跡并從這些事跡中教導(dǎo)我們一些深刻的道理。蔡校還尤其強調(diào)了教師的倫理道德素質(zhì),這又分為教師個人的道德素質(zhì)以及教師的職業(yè)道德素質(zhì)。誠然,道德素質(zhì)是一個人根基,對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤其地重要。在學(xué)校里,教師要在不同角色中做轉(zhuǎn)換,這就需要教師能夠嚴(yán)格要求自己,有較強的自控能力。面對學(xué)生時,教師作為一名傳遞者,要以身作則,一言一行都隨時可能對學(xué)生形成影響,也直接關(guān)系到學(xué)生未來的品德發(fā)展。處理問題時,老師也要考慮到對象群體是學(xué)生,因此需要用合適的態(tài)度和行為來對待。而在日常學(xué)校工作中,教師作為一名執(zhí)行者,要具備該有的責(zé)任感,認(rèn)真完成工作,不隨便應(yīng)付。
殷校提到的一些管理學(xué)定律讓我印象深刻。他提到一個合格教師必備的專業(yè)知識,除了學(xué)科專業(yè)知識,教育學(xué)心理學(xué)外,還應(yīng)該有管理學(xué)。進一步想想,現(xiàn)在新一代合格的教師所肩負(fù)的責(zé)任確實不只是傳遞知識那么簡單了,而應(yīng)該從學(xué)生的全面發(fā)展來考慮,所以管理學(xué)的知識對于一個合格優(yōu)秀的教師、班主任來說是必不可少的。墨菲定律的其中一點理解就告訴我們?nèi)魏问虑槎紱]有表面看起來那么簡單,這就是說教師在工作生活中要具備極強的責(zé)任感,尤其是是涉及人身安全的事情應(yīng)尤其謹(jǐn)慎和細(xì)心,充分考慮到學(xué)生的安全。只要有心就能避免很多小事而釀成的大錯,平日也要有居安思危的心境。另外一個德西定律還引發(fā)了激烈的討論,主要是講表揚和獎勵在教學(xué)中的正確運用。有位老師的回答讓我受益良多,比如說表揚要分層化,面對小學(xué)生時應(yīng)主要考慮物質(zhì)上的獎勵并配以精神上的鼓勵,而面對初中生時精神上的鼓勵卻更加適用。表揚的同時還應(yīng)具體化,這讓表揚顯得更真實,同時學(xué)生也能更加充分地了解自己的進步和優(yōu)勢。
除了兩位校長之外,還有一些優(yōu)秀的教師代表也為我們分享了經(jīng)驗。最令我印象深刻地是黎騰飛老師的熏陶教育。在面對一些頑皮對學(xué)習(xí)有反抗心理的學(xué)生,熏陶教育可以說是一突破性的教學(xué)方法:教師也參與學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,減少學(xué)生的心理落差,與學(xué)生同等姿態(tài)學(xué)習(xí),以此來感染學(xué)生,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。這告訴我們?nèi)缃窠處熢诮虒W(xué)過程中應(yīng)避免高姿態(tài),應(yīng)積極調(diào)整心態(tài),與學(xué)生成為朋友共同學(xué)習(xí),注重熏陶的作用。
前面幾天的培訓(xùn)除了自我介紹外,對其他老師的了解也不多,最后一天上午的團隊建設(shè)是一個很寶貴的經(jīng)驗,這讓我對其他各位老師有更深入地了解,加強了我們之前的默契??梢哉f,群體的共同發(fā)展是教師專業(yè)能力發(fā)展最見效的方法,合作的作用是不可小覷的。
以上是我?guī)滋炫嘤?xùn)所感。在今后的教學(xué)過程中,我會時時處處以師德規(guī)范自己,認(rèn)真踏實工作,不斷反思不斷積累,愿早日成為一名合格且優(yōu)秀的教師。
新進教師培訓(xùn)心得體會2在這個暑假,我來到了xx學(xué)校應(yīng)聘教師。在面試通過之后,我成為了xx學(xué)校教師團體中的一員。在正式開始上課之前,學(xué)校利用了假期的時間,組織了我們這些新進教師進行培訓(xùn)。培訓(xùn)的目的是為了讓我們更好的投入教學(xué)中,提高我們的教學(xué)水平。
在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了學(xué)生的心理、學(xué)校的規(guī)章制度、師德,還觀摩了學(xué)校優(yōu)秀教師的教學(xué)課堂。在上課之后,我學(xué)到了很多東西,這對我的以后的教學(xué)活動中很有幫助。之前我不太了解這個年齡階段的孩子,但不了解,又怎么能夠很好的進行教學(xué)呢?每個階段的孩子都有不同的特點,對不同階段的孩子要有不同的教學(xué)方法,這樣才能更好的進行教學(xué)活動,抓住他們的心理特點,有針對性的進行教學(xué)。只有了解學(xué)生的想法,才能夠更好的教學(xué),才能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
在開始上課之后,首先就是要取得學(xué)生們的信任。對于新老師,學(xué)生都有不一樣的看法。一些同學(xué)會很喜歡新老師,但另一些同學(xué),可能對新老師不太信任,認(rèn)為新老師的教學(xué)能力不足。所以,我們新老師首先要取得學(xué)生們的信任和喜歡,這樣他們才會聽我們的課。對待不同的學(xué)生,要采取不同的引導(dǎo)學(xué)習(xí)的方法。每一個同學(xué)的性格都不一樣,能讓這個同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)的方法,用到另一位同學(xué)身上未必適合,很有可能會起反作用。
此次培訓(xùn)也對我們進行了上了師德課,我收獲很多。之前一直認(rèn)為教師只要給同學(xué)們上好課就行了,但是現(xiàn)實告訴我這種想法是錯誤的。教師不僅要傳授給學(xué)生知識,還要在這其中對學(xué)生進行德育。教師要做到以身作則,平時要注意自己的言行舉止,要做到言行統(tǒng)一。不要在學(xué)生面前做不好的事情,包括吸煙等,會對學(xué)生造成不好的影響。我認(rèn)識到,要是想成為一個好老師,要時刻注意自己,方方面面都要注意到,包括穿衣打扮,平時的行為習(xí)慣等,不能給學(xué)生帶來不好的影響。
在培訓(xùn)之后,我意識到,要想成為一個優(yōu)秀的好老師,我還有很長的路要走,還有很多的地方需要學(xué)習(xí)。在以后的教學(xué)中,我會不斷的進行反思,改進我的教學(xué)方法。我也會多向?qū)W校的有經(jīng)驗的、優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí),吸取他們的經(jīng)驗,讓自己也成為像他們一樣的好老師。
新進教師培訓(xùn)心得體會3“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過了開學(xué)前的一次新教師培訓(xùn)之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學(xué)的知識傳授給學(xué)生。轉(zhuǎn)眼間三個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。
這次組織的新教師培訓(xùn),對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的五天培訓(xùn)非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓(xùn),教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有安吉縣有效課堂規(guī)范年綜述及學(xué)生心理輔導(dǎo)與家庭教育的講座。
在參培的5天時間里,我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活、學(xué)習(xí)都安排得井井有條,考慮锝非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們?yōu)槲覀儨?zhǔn)備了豐盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養(yǎng)。變得更加有精氣神了。
一、對學(xué)校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。
在這次培訓(xùn)的開學(xué)典禮上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學(xué)校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,完成這次培訓(xùn)的任務(wù)。這些都使我更加對我們學(xué)校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)規(guī)章制度、常規(guī)和教學(xué)方法,做一名合格的高校教師。
雖然在來到師專以前,我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。教導(dǎo)處的紀(jì)勇平處長給我們詳細(xì)介紹和講解了我校的相關(guān)教學(xué)規(guī)章制度、常規(guī)和教學(xué)方法,并結(jié)合多年來的許多相關(guān)事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認(rèn)識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的'規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
我認(rèn)識到,作為高校教師,要有強烈的工作責(zé)任心,必須堅持教學(xué)領(lǐng)域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結(jié)合起來,寓思想品德于教學(xué)之中。同時,要嚴(yán)格教學(xué)規(guī)范和堅守學(xué)校的各種教學(xué)規(guī)章制度,防止教學(xué)事故的發(fā)生,從而確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。
三、認(rèn)識到高校教學(xué)不僅是一項工作,更是一門藝術(shù),需要長時間的積累和摸索。
從前作為一名學(xué)生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認(rèn)識的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學(xué)經(jīng)驗為我們做了一次生動的報告。他從高校教師的構(gòu)成、對高校教學(xué)概念的認(rèn)識、教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)換、大學(xué)課程內(nèi)容的基本特點、大學(xué)教學(xué)過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結(jié)。通過聽講和自己的認(rèn)真體會,使我對高校教師的內(nèi)容和特點的認(rèn)識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
我認(rèn)識到,高校教師的教學(xué)是一個教與學(xué)的相互關(guān)系,是一個教師和學(xué)生共同參與的活動,教學(xué)并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導(dǎo)作用和學(xué)生能動作用的有機統(tǒng)一。
作為新世紀(jì)的教師,需要有一個教學(xué)觀念的深刻轉(zhuǎn)變,包括從封閉性向開放性的轉(zhuǎn)變,從群體型到個性型的轉(zhuǎn)變,從權(quán)威型向民主型的轉(zhuǎn)變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學(xué)習(xí)。
大學(xué)課程內(nèi)容有著許多的特點,具體可以總結(jié)為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。
作為大學(xué)的教學(xué)過程,也是一門藝術(shù),它不僅需要教師有專業(yè)的知識,還需要有獨立性、創(chuàng)造性、實踐性的教學(xué)技巧的掌握。
我體會到要作為真正合格的高校教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
四、觀摩課堂教學(xué),結(jié)合自己的教學(xué)實踐,找到了差距,也找到了改進的方向。
這次培訓(xùn)又安排了兩次課堂觀摩。雖然是不同的專業(yè),但是教學(xué)的方法是相通的。從觀摩教學(xué)中,我再結(jié)合自己的教學(xué)實踐,找到了自己的差距,認(rèn)識到自己在教學(xué)中許多需要改進和提高的地方。
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習(xí),我將以老教師們?yōu)榘駱?,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
《老子》曰:“上善若水,水利萬物而不爭,處從人之所惡,故幾于道。居善地,心善淵,與善仁,言善信,政善治,事善能,動善時。夫唯不爭,故無尤?!蔽蚁矚g他獨到的見解。在參加學(xué)校的師德培訓(xùn)之后,細(xì)細(xì)咀嚼,我似乎有所感悟,于是寫下我的獨白,就作為自己的師德答卷吧!
平淡無味,潤物細(xì)無聲。老師就是從上好每一節(jié)課,改好每一本作業(yè),寫好每一次板書中,時時處處給學(xué)生啟蒙。水至柔至弱,滴水能穿石。老師就是從一次談話,一個眼神,一個微笑中,點點滴滴教學(xué)生做人。對大多數(shù)老師來說,工作就是這樣瑣屑而平淡,日復(fù)一日,年復(fù)一年。既不會有可歌可泣的閃光事跡,也不會有悲壯輝煌的精彩瞬間。師德,就融入在平平淡淡的工作中,體現(xiàn)在點點滴滴的小事中。平平淡淡才是真,點點滴滴皆育人。“學(xué)無常師,惟德所在”,師德不就平淡如水嗎? 如果有人想詮釋師德的內(nèi)涵,我會說:師德如水,而真水無香。
對于一個優(yōu)秀的教師而言,教育不是犧牲,而是享受;教育不是重復(fù),而是創(chuàng)造;教育不僅僅是謀生的手段,而是豐富精彩的生活本身!教師的一生也許終不成什么驚天動地的偉業(yè),但他應(yīng)像山間的小溪,以樂觀的心態(tài)一路歡歌,奔向海洋;當(dāng)如馨香的百合,輕展帶雨的花瓣兒,聚合搖曳的身影;當(dāng)如燦爛的星辰,甘于在靜寂里守望天空。只有這樣,他才會在付出青春韶華,付出苦汗心血的同時,收獲桃李芬芳,實現(xiàn)人生自我。
而現(xiàn)今已經(jīng)工作七年之久的我,在教育的大舞臺磕磕絆絆地走來了,在學(xué)生身上嘗遍了酸甜苦辣的滋味,自然也給我?guī)砹四蟮臉s譽。上善若水是道家的精神最高境界。而在教育業(yè)做到“上善若水”的話,不是易事。同事從《水知道答案》一書中幫我找到了方向,再加上校長和副校長對“師德如水”的一番闡述讓我知道了其中的真諦,從此更加堅定了我做事的信念!如今我只須記住一點:有人說,孩子就像一張白紙,你在上面怎么規(guī)劃,他就會向著怎樣的方向發(fā)展?;蛟S,我不是指點迷津的圣人;或許,我不是揮毫潑墨的藝術(shù)家,但是,當(dāng)我意識到我應(yīng)該重新去塑造孩子的時候,我珍惜這從“手”開始的點滴改變。點點滴滴說是輕巧,但是做到靠的是日積月累的堅持,我會用我的實際證明我心如故。
人們總會向往輝煌燦爛的明天,但明天是由每一個今天所壘成,有向往有行動有堅持,方會使夢想成為現(xiàn)實,剎那變成永恒。我的一個個今天筑成了學(xué)生的一個個輝煌的明天,師愛如水,如水般無時無刻無所不在,這是最偉大的愛!上善若水的明證!心中有愛,教育怎會缺少情感?師愛如水,教育怎能不利于每個學(xué)生?