第一篇：創(chuàng)業(yè)帶頭人事跡材料

xxxx年以來，xxx同志扎實圍繞培訓(xùn)技能，增強就業(yè)、轉(zhuǎn)移農(nóng)民、富民強縣的工作目標(biāo)，卓有成效地開展工作，去年他受到了國家陽光辦和農(nóng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)的好評，主要工作做法：

一、積極向上爭取技能培訓(xùn)指標(biāo)，為盱眙農(nóng)民增加培訓(xùn)就業(yè)機會。根據(jù)盱眙農(nóng)村勞動力資源豐富的特點，多次跑省去部匯報情況，爭取勞動力轉(zhuǎn)移陽光工程培訓(xùn)指標(biāo)。2006年盱眙縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程指標(biāo)列全省前茅（全縣5000人）。

二、扎實苦干，創(chuàng)新培訓(xùn)機制，農(nóng)民技能水平得到提高。該同志帶領(lǐng)陽光辦的全體工作人員，腳踏實地深入每個培訓(xùn)單位檢查指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行陽光工程“五種制度”，并且創(chuàng)造性開展工作，把課堂教學(xué)與學(xué)習(xí)相結(jié)合，把實習(xí)與就業(yè)合同相結(jié)合，做到學(xué)校、實訓(xùn)基地、企業(yè)單位三掛鉤，全面開展訂單培訓(xùn)，由此大大提高了培訓(xùn)學(xué)員的技能水平，增強了學(xué)員創(chuàng)業(yè)機會。

三、注重培訓(xùn)質(zhì)量，提高就業(yè)率，農(nóng)民增收顯著。技能培訓(xùn)質(zhì)量是關(guān)鍵，一年來，該同志能夠親臨每一個培訓(xùn)班，核查辦班教學(xué)計劃、教師備課筆記、學(xué)員實訓(xùn)記錄等，嚴(yán)把培訓(xùn)質(zhì)量關(guān)，并實地考察用工企業(yè)的就業(yè)能力，實實在在地為學(xué)員著想。

xxxx年，他嚴(yán)格按照省農(nóng)民培訓(xùn)工程實施方案開展培訓(xùn)。針對盱眙東片、河西、山區(qū)不同的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)特點和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，組織講師團成員制作了52道培訓(xùn)菜單，圍繞主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，編寫了62種直觀易懂、操作性強的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)明白紙，自編了5套培訓(xùn)教材，還在所里訂購農(nóng)民培訓(xùn)工程系列教材7000多冊，供學(xué)員使用，同時建立了四個農(nóng)民科技書屋。為切實提高農(nóng)業(yè)從業(yè)人員的科技文化素質(zhì)，引導(dǎo)村委會根據(jù)本村農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)民普遍需要自主選擇培訓(xùn)專業(yè)，組織縣農(nóng)廣校根據(jù)各村需要安排講師團成員佩帶胸牌進村開辦講座，實施面對面、手把手培訓(xùn)，不拘培訓(xùn)場地，在田埂、在林里、在塘邊，怎么有效，怎么方便就怎么講授。在授課同時，擠出更多時間，深入基地現(xiàn)場解決在生產(chǎn)中遇到的問題，并把所講內(nèi)容以印有咨詢電話號碼的明白紙形式發(fā)給參訓(xùn)農(nóng)民，要求他們張貼上墻，確保受訓(xùn)農(nóng)民每人有一套技術(shù)資料，能接受2次以上集中培訓(xùn)，掌握1-2項農(nóng)業(yè)實用技術(shù)，全年發(fā)放技術(shù)明白紙和農(nóng)資提醒卡近10萬張，張貼到1.5萬戶。還多次邀請農(nóng)業(yè)專家，淮安生物工程高等學(xué)校教授來盱授課，增加培訓(xùn)的含金量，讓農(nóng)民真正得到實惠。同時，結(jié)合農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項目實施，認(rèn)真開展示范性培訓(xùn)，通過指標(biāo)確定培訓(xùn)單位，規(guī)范培訓(xùn)管理，創(chuàng)造性地建立“三辦一局”管理考核機制，提高培訓(xùn)效果，全年共培訓(xùn)5000人。

xxxx年全縣陽光工程實際培訓(xùn)5080人，轉(zhuǎn)移就業(yè)4896人，就業(yè)率達95%，舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)學(xué)員1360人。通過培訓(xùn)就業(yè)給農(nóng)民帶來實惠。

第二篇：創(chuàng)業(yè)帶頭人

打工鋪就人生路 創(chuàng)業(yè)鋪就致富路

---寧縣良平鄉(xiāng)賈家村村民賈正運返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡

十多年前提起寧縣良平鄉(xiāng)，人們就會感嘆那里的貧窮和落后。如今走進良平鄉(xiāng)，舉目望去，家家門前都有一排排新建的暖棚豬舍，戶戶都用上了沼氣，外來拉運肥豬的車輛不時從身邊掠過，還有正在裝豬的車輛熱鬧非凡，豬叫聲不斷，使人感受到這里的生豬產(chǎn)業(yè)春光無限，欣欣向榮。這一切都源于這里有一批出色的豬產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人，賈正運就是其中之一。

不斷探索，尋找致富之路

賈正運，男，寧縣良平鄉(xiāng)賈家村農(nóng)民，現(xiàn)年47歲，高中文化程度。1985年高中畢業(yè)后，由于家境貧寒，他放棄了求學(xué)生涯，生在農(nóng)村，長在農(nóng)村的他，目睹過父輩們面朝黃土背朝天苦守那幾畝黃土地的辛酸。22歲的賈正運想干一番事業(yè)，想早日脫貧致富。1986年，他終于下定決心，想出去走走看看，見見外面的世界，長長自己的本領(lǐng)。獨身一人來到蘭州，正逢蘭州正大公司養(yǎng)殖場招收員工，當(dāng)時工資并不高，但這里的工作卻引起了這個年輕人的注意，當(dāng)時他在養(yǎng)殖場只負責(zé)一些雜活，包括清理場區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。他一邊打工一邊反復(fù)思考，終于悟出了一個道理：打工可以賺錢，可是很難致富，只有運用打工積累的知識和經(jīng)驗，自己創(chuàng)業(yè)才是最好的出路。

他平時注意觀察養(yǎng)殖場養(yǎng)牛、養(yǎng)豬的所有流程和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，每當(dāng)養(yǎng)殖場經(jīng)常有外來客商觀摩學(xué)習(xí)，現(xiàn)場交流經(jīng)驗的時候，他都找機會到現(xiàn)場認(rèn)真聽講，從不放過學(xué)習(xí)的機會，隨身帶的小本子上記得密密麻麻。后來他越來越覺得養(yǎng)殖是一個致富的好門路。六年后即1992年他返回了這個生他養(yǎng)他的小山村，他決心要為家鄉(xiāng)的發(fā)展做點貢獻，開始在早勝牛產(chǎn)業(yè)上做起了文章，同時得到了鄉(xiāng)政府的支持。2002年他被選任為縣政協(xié)委員，在縣政協(xié)六屆一次會議上，他提出了關(guān)于大力開發(fā)早勝牛產(chǎn)業(yè)、開拓國外市場的提案，就早勝牛的品種改良、強化技術(shù)推廣、加大資金投入等方面向縣委縣政府做了很好的意見，2003年他的提案得到上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，扶持他創(chuàng)辦了寧縣興旺牧業(yè)集團正運牧業(yè)有限公司，發(fā)展牛產(chǎn)業(yè)，他的艱辛探索終于有了收獲，至2006年寧縣興旺牧業(yè)集團正運牧業(yè)有限公司獲利160萬元。2005年他被寧縣政協(xié)委員會評為政協(xié)寧縣第六屆委員會優(yōu)秀委員。寧縣興旺牧業(yè)集團正運牧業(yè)有限公司被寧縣人民政府評為私營經(jīng)濟先進集體。2004年他飼養(yǎng)的肉牛榮獲寧縣首屆賽牛會“明星牛”稱號。

追求科學(xué)養(yǎng)殖，重赴務(wù)工學(xué)習(xí)之路

雖然在牛產(chǎn)業(yè)上取得了收獲，但是經(jīng)過幾年實踐，賈正運很快發(fā)現(xiàn)科學(xué)養(yǎng)殖是養(yǎng)殖業(yè)的靈魂，不講求科學(xué)、不學(xué)習(xí)技術(shù)就會適應(yīng)不了市場經(jīng)濟的發(fā)展，就會被淘汰。他認(rèn)為一定要全面掌握科學(xué)養(yǎng)殖技術(shù)，雖說自己以前也有一些養(yǎng)殖經(jīng)驗和一定的技術(shù)，但還遠遠不夠。2006年他再次決定重赴蘭州去學(xué)習(xí)，給自己“充電”。這次當(dāng)他來到蘭州正大集團讓他耳目一新，正大集團這幾年發(fā)生了很大的變化，不再是從前的養(yǎng)殖場，已經(jīng)成了分公司遍布各地的大集團，而且經(jīng)營方式也發(fā)生了很大變化，主要以培訓(xùn)、指導(dǎo)等服務(wù)為主，養(yǎng)殖都分配到各地基層。由于有養(yǎng)殖經(jīng)驗加之還有以前的幾個老同事幫忙，正大集團總經(jīng)理同意賈正運留下來上班，他先后系統(tǒng)學(xué)習(xí)了生豬養(yǎng)殖、肉豬加工、動物疫病防控等方面的知識。

實施科學(xué)養(yǎng)殖，大力發(fā)展良平豬產(chǎn)業(yè)

2008年他信心十足的回到家鄉(xiāng)，回來后他主動找鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合良平實際談起了自己的養(yǎng)殖理想—加強科技培訓(xùn)，提高豬產(chǎn)業(yè)的科技含量，并精心疏通銷售渠道，啟動民資，誠招客商，建基地與辦龍頭企業(yè)齊頭并進，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，形成良平豬產(chǎn)業(yè)：良種繁殖--肉豬育肥—生豬外銷---屠宰加工的“良平模式”。他要建辦自己的良種豬繁育公司。他的設(shè)想得到良平鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持，在村里成為了第一個帶頭創(chuàng)業(yè)之人。他利用在外務(wù)工所積累的先進技術(shù)、管理理念和多年打工的積蓄，2009年3月他在良平賈家村建辦了寧縣良平牧青園良種豬繁育公司，該公司占地10畝，計劃總投資310萬元，新建標(biāo)準(zhǔn)化豬舍5棟1200平方米，引進良種豬300頭，二元母豬500頭，建成后年可出欄良種仔豬10000頭，育肥豬3000頭，實現(xiàn)產(chǎn)值750萬元，獲利潤150萬元。同時，賈正運邀請正大集團講師，先后在良平舉辦養(yǎng)豬培訓(xùn)班10場次，為良平豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了技術(shù)保障。并大力推廣了豬糞生產(chǎn)蘑菇，建戶用沼氣等環(huán)保措施，帶動豬場附近100多戶群眾建起了沼氣池，用上了沼氣。永不服輸?shù)乃K于尋到一條適合自己發(fā)展的成功之路?，F(xiàn)在由于政府扶持和服務(wù)質(zhì)量好，他的公司不斷壯大，經(jīng)過半年的運作，現(xiàn)在公司已擁有固定資產(chǎn)280萬元，安排本鄉(xiāng)內(nèi)農(nóng)民工80多人，根據(jù)崗位不同，月工資在1000-2000元不等，年帶動農(nóng)民人均增收可達230元左右。

如今的良平鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)年出欄商品豬10萬多頭，遠銷蘭州、西安、西寧、延安、河南等市場，養(yǎng)豬每年為農(nóng)民帶來人均近千元的收入，豬產(chǎn)業(yè)真正已成為當(dāng)?shù)厝罕娫鍪盏闹髑馈?/p>

第三篇：創(chuàng)業(yè)帶頭人

鄂州是“三位一體”的工作機制推動婦女創(chuàng)業(yè)

“創(chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)＋小額貸款”

鄂州今年創(chuàng)造出“創(chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)＋小額貸款”模式，小額貸款余額在全省名列前茅，有效推動了全民創(chuàng)業(yè)。

數(shù)據(jù)顯示，鄂州市小額擔(dān)保貸款余額僅次于武漢、宜昌和荊州?！皠?chuàng)業(yè)帶頭人＋創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)＋小額貸款”模式是今年初提出來的，由人行、就業(yè)部門、財政部門等合作推動。

該模式主要是將小額擔(dān)保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合，并對創(chuàng)業(yè)帶頭人提高貸款額度進行重點支持，充分發(fā)揮小額貸款的帶動作用，提高小額貸款的使用效率和效益。

這種模式增強了小額擔(dān)保貸款的安全性，降低了銀行的成本和風(fēng)險，同時放大了小額貸款的使用效果，創(chuàng)業(yè)者更容易成功。

目前，鄂州市小額貸款的到期未還款總共只有１７．４萬元，逾期率僅６％。到今年９月末，全市累計發(fā)放小額擔(dān)保貸款２３２１萬元，共扶持１１８７名下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)。

一是為農(nóng)民工開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和小額貸款等等一系列的服務(wù)。二是要支持農(nóng)民工個人或者是技術(shù)進行自主創(chuàng)業(yè)，包括要培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)帶頭人，帶動更多農(nóng)民工就業(yè)。三要為集體創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工提供捆綁式小額貸款的擔(dān)保。在申請貸款中，農(nóng)民工可以通過以下幾個渠道來申請到貸款或者是借款。一是申請工會的小額擔(dān)保貸款。我們計劃在全國10個以上的地級城市先開展工會的小額貸款擔(dān)保試點，由工會提供擔(dān)保基金。二是申請政府政策性的小額擔(dān)保貸款?，F(xiàn)在在人力資源和社會保障部的支持下已經(jīng)達成了一個協(xié)議，在全國各級工會困難職工幫扶中心都開設(shè)一個專門的窗口，開展政策性的小額擔(dān)保貸款工作。這一塊主要是地方財政籌集擔(dān)?；?，由中央財政給予貼息。三是工會拿出專項資金為農(nóng)民工提供無息的小額貸款。四是工會協(xié)助政府勞動部門將返鄉(xiāng)農(nóng)民工納入本地創(chuàng)業(yè)政策的扶持范圍，由政府主管部門在貸款發(fā)放，包括稅費減免、工商登記、信息咨詢等方面提供支持，這些農(nóng)民工可以在所在地工會職工幫扶中心專門窗口予以辦理。

李守鎮(zhèn)說，我們實行的是一條龍服務(wù)，也可以在工會的培訓(xùn)機構(gòu)、工會指定的社會上的培訓(xùn)機構(gòu)辦理。除了提供資金以外，還將開展創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，包括創(chuàng)業(yè)項目的審核和有關(guān)創(chuàng)業(yè)等等指導(dǎo)方面的服務(wù)?？傊?，我們希望能夠幫助更多農(nóng)民工通過創(chuàng)業(yè)力爭實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)成功。

四是強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。培養(yǎng)造就一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)發(fā)展服務(wù)等有機結(jié)合,努力提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成功率。

積極與大專院校聯(lián)合辦學(xué)，分層次、有計劃地對各類具有創(chuàng)業(yè)意愿并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的人員開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，幫助他們了解創(chuàng)業(yè)環(huán)境，熟悉有關(guān)政策法規(guī)，掌握企業(yè)經(jīng)營和管理必備知識，掌握申辦各類經(jīng)濟組織的方法，提高創(chuàng)業(yè)能力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，培養(yǎng)造就一批創(chuàng)業(yè)帶頭

人。各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要結(jié)合實際，合理確定培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，盡量滿足各類創(chuàng)業(yè)人員的培訓(xùn)需求。要把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)發(fā)展服務(wù)等有機結(jié)合起來，努力提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成功率。

各地要對有創(chuàng)業(yè)意愿并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的軍隊退役人員開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，幫助他們熟悉有關(guān)政策法規(guī)，掌握經(jīng)營管理知識，提高創(chuàng)業(yè)能力、就業(yè)能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，逐步實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)造就一批軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)帶頭人。結(jié)合實際合理確定創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額貸款、企業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)發(fā)展服務(wù)等有機結(jié)合，努力提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成功率。各地可參照退役士兵參加短期職業(yè)技能培訓(xùn)的補貼辦法，對軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)給予適當(dāng)補貼。要按照手續(xù)從簡、收費從低、辦事從快、服務(wù)從優(yōu)的原則，進一步清理和規(guī)范創(chuàng)業(yè)涉及的行政審批事項，簡化許可、審批和辦證手續(xù)，大力推行聯(lián)合審批、一站式服務(wù)、限時辦結(jié)和承諾服務(wù)等制度。依托公共就業(yè)服務(wù)體系，設(shè)立軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口，免費推介適合軍隊退役人員的創(chuàng)業(yè)項目，公布各項行政審批、核準(zhǔn)、備案事項和辦事指南，為軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)開通“綠色通道”。依托經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)等資源建設(shè)的創(chuàng)業(yè)孵化基地，要主動對軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)開放，及時安排生產(chǎn)經(jīng)營場地，提供相關(guān)配套服務(wù)。

六、努力為軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境

各級政府要把促進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)作為一項重要的工作任務(wù)，明確目標(biāo)，落實責(zé)任，強化考核，有效推進；按照政府促進、社會支持、市場導(dǎo)向、自主創(chuàng)業(yè)的要求，不斷完善政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)“三位一體”的工作機制；對城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)主體采取一視同仁的政策，取消歧視性的身份限制、行業(yè)限制，營造公平創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。各有關(guān)部門要加強溝通，密切配合，形成推進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)工作的合力。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)退役安置部門要切實承擔(dān)起退役軍人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的協(xié)調(diào)工作，積極開展宣傳動員，組織軍隊退役人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。人力資源和社會保障部門要將扶持軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)工作納入當(dāng)?shù)卮龠M城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)整體計劃，協(xié)調(diào)相關(guān)方面統(tǒng)一安排、整體推進，充分發(fā)揮軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)。財政、工商、稅務(wù)、金融等部門要認(rèn)真做好相關(guān)政策細化和落實工作。工會、共青團、婦聯(lián)等社會團體要發(fā)揮自身優(yōu)勢，扶持軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)。要采取多種形式，大力宣傳促進軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)的政策措施，大力表彰和宣傳軍隊退役人員自主創(chuàng)業(yè)的先進典型，充分發(fā)揮典型示范和輻射帶動作用。

關(guān)于印發(fā)《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》的通知(吉會總字〔2005〕7號)

各市、州總工會，省直機關(guān)工會，省各產(chǎn)業(yè)工會：

為進一步貫徹落實去年全國工會促進再就業(yè)工作經(jīng)驗交流會議、全國再就業(yè)工作表彰大會和全省全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)會議精神，結(jié)合幾年來我省工會促進再就業(yè)工作的實際和“一清五送兩監(jiān)督”活動，更好地發(fā)揮工會在全省全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用，省總制定了《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》，并決定把“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動列為今年工會的一項重要工作?，F(xiàn)將《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》印發(fā)給你們，請結(jié)合當(dāng)?shù)卦倬蜆I(yè)工作實際認(rèn)真抓好落實。

附件：《吉林省總工會“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案》

吉林省總工會

2005年2月16日

主題詞：創(chuàng)業(yè)再就業(yè) 活動 通知

抄報：全總保障工作部、省就業(yè)工作聯(lián)席會議辦公室

吉林省總工會辦公室 2005年2月16日印發(fā)

（共印35份）

附件：

吉林省總工會

“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動方案

為更好地貫徹全國工會促進再就業(yè)工作經(jīng)驗交流會和全國再就業(yè)工作表彰大會精神，充分發(fā)揮工會在全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用，配合完善城鎮(zhèn)社會保障體系試點，進一步幫助下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)，各級工會要在繼續(xù)搞好“一清五送兩監(jiān)督”促進再就業(yè)活動的基礎(chǔ)上，開展對下崗失業(yè)人員“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動。

一、指導(dǎo)原則

各級工會要站在全局的高度，以對黨、對職工高度負責(zé)的態(tài)度，積極促進下崗職工再就業(yè)。要把開展“幫扶創(chuàng)業(yè)再就業(yè)聯(lián)動”活動作為工會促進再就業(yè)長期的工作任務(wù)來抓。要從實際出發(fā)，因地制宜，積極穩(wěn)妥，突出活動特點，通過扶持一批創(chuàng)業(yè)帶頭人，安置一大批下崗失業(yè)人員再就業(yè)。要制訂出幫扶計劃，精心組織，周密安排，在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)項目和創(chuàng)業(yè)點等方面給創(chuàng)業(yè)者提供幫助和服務(wù)，并真正抓實、抓出成效來。

二、活動內(nèi)容

1、各市、州、縣（市、區(qū)）工會，省直機關(guān)工會、省各產(chǎn)業(yè)工會及基層工會要通過幫助、扶持一批下崗職工創(chuàng)業(yè)帶頭人，安置一大批下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，形成幫扶創(chuàng)業(yè)同促進安置下崗失業(yè)人員的再就業(yè)有機的聯(lián)動。

2、強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

各地要結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況，積極引進SYB培訓(xùn)計劃，采取自辦或聯(lián)辦的形式有計劃、有針對性地開展對下崗職工創(chuàng)業(yè)帶頭人的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。要把開展幫扶創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額貸款或小額借款有機地結(jié)合起來，形成以培訓(xùn)促進創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的城市促進就業(yè)新模式。

3、搞好跟蹤服務(wù)

要幫助創(chuàng)業(yè)帶頭人尋找和選定創(chuàng)業(yè)項目，選定的創(chuàng)業(yè)項目要著眼于有發(fā)展前景并且能夠多安置下崗職工，同時要對創(chuàng)業(yè)項目進行全程跟蹤服務(wù)，包括在政策、信息、培訓(xùn)、資金、場地等方面提供的幫助和服務(wù)。

三、活動要求

1、選定培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)帶頭人必須是那些有創(chuàng)業(yè)愿望的并創(chuàng)業(yè)成功后積極安排下崗職工的下崗失業(yè)人員或已再就業(yè)的人員，創(chuàng)業(yè)帶頭人的培養(yǎng)要力求時間短、見效快。對所幫扶的創(chuàng)業(yè)帶頭人進行程序化、規(guī)范化管理，建立創(chuàng)業(yè)帶頭人和其安排吸納下崗失業(yè)人員的檔案，幫扶的創(chuàng)業(yè)帶頭人要“實名制”。

2、各地要把此項活動列入重點工作進行安排部署，省總將對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進行指導(dǎo)，對活動的開展情況進行督察，包括開展調(diào)查研究、幫助協(xié)調(diào)和解決實際問題。

3、要注意總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗。注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)“幫

創(chuàng)新放貸方式，以創(chuàng)業(yè)造崗位、帶動就業(yè)。針對本區(qū)實際，將小額貼息貸款和創(chuàng)業(yè)相結(jié)合，走出了一條創(chuàng)業(yè)帶頭人+創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+小額貸款的良性循環(huán)之路。引導(dǎo)下崗失業(yè)人員宜工則工、宜農(nóng)則農(nóng)、宜商則商、宜大則大、宜小則小。做到差別競爭，優(yōu)勢取勝。通過對創(chuàng)業(yè)人員足額快捷的放貸，激發(fā)其創(chuàng)業(yè)熱情，改善了創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

就業(yè)是婦女生存和發(fā)展的基本權(quán)利和重要需求。全市各部門要針對廣大下崗失業(yè)婦女處于弱勢群體中的貧困階層、年齡偏大、技能偏低的實際情況，進一步制定完善、大力實施各種積極的就業(yè)政策，加大扶持力度，通過開發(fā)公益性崗位、提供免費培訓(xùn)、實施社會保險救助等就業(yè)援助措施，幫助婦女困難群體實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。同時，加大對女性創(chuàng)業(yè)帶頭人的政策扶持力度，為女性創(chuàng)業(yè)帶頭人提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、稅費減免等創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

實施“助你創(chuàng)業(yè)工程”，培養(yǎng)一批社區(qū)創(chuàng)業(yè)帶頭人。開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、扶持、創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺、完善后續(xù)支持服務(wù)等項目，扶持一批就業(yè)困難人員，通過自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè)，使更多的人走自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的就業(yè)再就業(yè)之路。今年共培訓(xùn)各類人員52人，有37人成功創(chuàng)辦了企業(yè)，帶動就業(yè)86人，取得了較好效果。

紅山區(qū)今年首期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班正在第一職業(yè)中專舉辦，將培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)帶頭人300人，通過“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)——小額貸款扶持——創(chuàng)業(yè)成功”的模式，讓更多有志創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想?！芭嘤?xùn)一個創(chuàng)業(yè)者，就能安置一批就業(yè)者?！眳^(qū)勞動與社會保障局副局長、就業(yè)局局長高翔舉了赤峰開源國際 圍繞全市經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)和當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)特色，建立起一批具備一定規(guī)模、有較大社會影響力的技能培訓(xùn)基地。各級工會把扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人工作作為重點，大力推行 SIYB 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額貸款、創(chuàng)業(yè)孵化相結(jié)合的三位一體的創(chuàng)業(yè)模式，重點搞好有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)職工的培訓(xùn)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)提高了勞動者的創(chuàng)業(yè)能力。今年前10個月，全市對808名有創(chuàng)業(yè)愿望和開業(yè)條件的下崗失業(yè)人員進行了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和開業(yè)指導(dǎo)，培訓(xùn)后有455人成功創(chuàng)辦了小企業(yè)或自謀職業(yè)，創(chuàng)業(yè)成功率達61%，新創(chuàng)造就業(yè)崗位628個。今年9月，我市引進國際勞工組織SYB(創(chuàng)辦你的企業(yè))先進培訓(xùn)模式，創(chuàng)建了綏化市首家SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地?；貙凑张嘤?xùn)標(biāo)準(zhǔn)，建立起集項目開發(fā)、專家指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、、后續(xù)支持服務(wù)等一系列創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式，培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人和致富小老板，從而帶動更多的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)?，F(xiàn)第一期近50名學(xué)員正在接受培訓(xùn)。

—在城鎮(zhèn)，各級婦聯(lián)與勞動保障部門合作，加大失業(yè)婦女的技能培訓(xùn)，通過舉辦“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”SIYB（中國項目）培訓(xùn)班，提升了婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能、企業(yè)管理水平和參與市場競爭的能力，實現(xiàn)了項目帶動創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)促進創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效益。

至今，市婦聯(lián)已連續(xù)舉辦“女科技致富帶頭人”和“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”班各7期，女帶頭人1062名，培樹了馬婕妤、趙翠華、馬睿、易艷梅、楊雪梅、陳鯖羽等一大批成功創(chuàng)業(yè)的婦女典型，起到了較好的示范和帶動作用。

（三）實施，提高了婦女的創(chuàng)業(yè)能力

為有創(chuàng)業(yè)愿望的婦女提供了創(chuàng)業(yè)條件，解決了資金的燃眉之急；開發(fā)了婦女的創(chuàng)業(yè)潛能，培養(yǎng)了婦女的現(xiàn)代就業(yè)意識和經(jīng)營理念，提高理財和經(jīng)營能力；通過實施項目，婦女有了生產(chǎn)和經(jīng)營中的決策權(quán)、發(fā)言權(quán)、支配權(quán)，克服了等、靠、要的思想，她們所獲得的不僅僅是資金上的支持，更重要的是樹立了“四自”精神，使自身潛能得到充分發(fā)揮和展現(xiàn)，更加堅定了創(chuàng)業(yè)致富的信心；通過實施項目，培育了“親親母嬰護理”、“阿惠家政”、“舒媛家政”、“隔壁鄰居醬菜”、“陽光寶貝嬰兒護理”、“巴拉巴拉童裝連鎖店”等一大批“巾幗創(chuàng)新業(yè)示

范基地”，促進了小企業(yè)的繁育，創(chuàng)造了新的就業(yè)崗位，提升了款的倍增效益。

（四）實施，增強了婦聯(lián)組織的凝聚力

婦聯(lián)干部全程參與項目的宣傳、動員、入戶調(diào)查、征求意見、、立項、實施、貸后跟蹤回訪、評估、回收等工作，提高了婦聯(lián)干部組織協(xié)調(diào)和適應(yīng)市場經(jīng)濟的能力，鍛煉了婦聯(lián)干部的社會化工作能力。婦聯(lián)組織通過運作項目，改變了過去行政化的工作模式，工作由虛變實，服務(wù)婦女群眾的能力明顯提高，充分體現(xiàn)了婦聯(lián)組織貼近基層、貼近婦女、貼近家庭的優(yōu)勢，增強了婦聯(lián)組織的凝聚力和向心力。

近年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省婦聯(lián)的指導(dǎo)幫助下，經(jīng)過全市各級婦聯(lián)的共同努力，昆明市婦聯(lián)工作雖然取得了一定的成績，但是，離昆明跨越式發(fā)展的要求、與其他地州相比還有較大差距。在2009年的工作中，我們要牢牢把握各級黨委政府應(yīng)對金融危機出臺的一系列創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策，加強與市農(nóng)村信用聯(lián)社的合作，利用市財政提供的 1650 萬元擔(dān)?；?，放大貸款規(guī)模，9月底前全面完成近1.6 億元小額擔(dān)保貸款和“貸、免、扶、補”發(fā)放任務(wù)，幫助 3000 余名城鄉(xiāng)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)，帶動近萬名婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。同時，要加大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)，培育“巾幗創(chuàng)新業(yè)示范基地”和“巾幗創(chuàng)新業(yè)帶頭人”，帶動全社會廣大婦女實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，為促進我市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展做出積極貢獻，以優(yōu)異的成績向建國六十周年獻禮！

第四篇：農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人事跡匯報材料（xiexiebang推薦）

畜牧業(yè)青年致富榜樣事跡匯報材料

——郎溪縣鑫源蛋雞有限公司

嚴(yán)新平

一、基本情況

嚴(yán)新平，1966年出生，安徽省郎溪縣人，中國民主建國會會員。1983-1987就讀于郎溪一中，1987年考入國內(nèi)重點農(nóng)業(yè)大學(xué)——華中農(nóng)業(yè)大學(xué)，分配在畜牧獸醫(yī)專業(yè)。大學(xué)期間，曾師從于現(xiàn)國內(nèi)著名獸醫(yī)專家陳煥春院士。1991年畢業(yè)后，就聘于江蘇省最大的蛋雞飼養(yǎng)企業(yè)，無錫市菜籃子基地——無錫市養(yǎng)雞集團公司。憑著敢闖敢干，吃苦耐勞，勤奮好學(xué)的精神，嚴(yán)新平很快就擔(dān)任公司生產(chǎn)技術(shù)部部長，主管育雛，飼料配方設(shè)計及蛋雞生產(chǎn)管理。

2001年，年僅35歲的嚴(yán)新平經(jīng)過慎重考慮，毅然從公司辭職，自主創(chuàng)業(yè)。這一舉動在全家引起了軒然大波：這無疑在全家掀起軒然大波，父親、母親更是接受不了他的選擇----一個農(nóng)村家庭能培養(yǎng)出一個重點大學(xué)學(xué)生，那在父母的眼里是一件多么光榮和自豪的是啊，如今你卻又要放棄城市生活回到鄉(xiāng)村，那父母為你付出的幾十年的心血不又白費了？認(rèn)定的目標(biāo)就要闖一闖，這是他的性格。他千方百計做通了母親的工作，先后在無錫梅村及宜興創(chuàng)建蛋雞養(yǎng)殖場，堅定的走上了養(yǎng)雞創(chuàng)業(yè)之路。2008年8月，期待做一番更大事業(yè)的他回到家鄉(xiāng)郎溪縣南豐鎮(zhèn)，準(zhǔn)備創(chuàng)建一個真正屬于自己的養(yǎng)殖場。萬事開頭難。為了選擇養(yǎng)雞場場址，他不顧疲勞四處尋；為了籌措資金，他借遍了所有的親戚朋友，跑了多家銀行。最終他在南豐鎮(zhèn)一里村租到了30畝土地，又通過借資、貸款和以農(nóng)戶入股的方式籌措了第一筆資金。他建起了雞舍和飼料加工車間，購買了雞苗、飼料和雞藥，創(chuàng)建了南豐鎮(zhèn)第一家規(guī)?；牡半u養(yǎng)殖家庭農(nóng)場----鑫源蛋雞養(yǎng)殖場。憑著他在無錫梅村及宜興創(chuàng)辦蛋雞養(yǎng)殖場期間積累的豐富的蛋雞養(yǎng)殖實踐經(jīng)驗，鑫源蛋雞養(yǎng)殖場一開始就頗具規(guī)模：投資800萬元，在南豐鎮(zhèn)一里村租地30畝，建造2個飼料車間，9幢蛋雞舍，面積7000 m2。全場存欄蛋雞7萬只，1

全年產(chǎn)蛋200萬斤，極大地滿足了本地市場對于新鮮雞蛋的需求。

二、經(jīng)營狀況

（1）規(guī)?；s生產(chǎn)，使用先進設(shè)備提高生產(chǎn)效益

公司建立初就定位于規(guī)?；s化的生產(chǎn)模式。蛋雞飼養(yǎng)全部采用籠養(yǎng)，每個雞舍都有降溫設(shè)備——濕簾風(fēng)機系統(tǒng)和自動清糞裝置。在炎炎夏日下，能降低舍內(nèi)溫度5-8攝氏度，減少了夏季雞由于熱應(yīng)激而引起的死亡數(shù)。提高成活率2-4％，防止雞在夏季采食量嚴(yán)重下降，提高了產(chǎn)蛋水平，降低了料蛋化。而自動清糞裝置能及時地把雞舍內(nèi)的糞便清理出去，保證了空氣清新，減少疾病的發(fā)生。

（2）加強內(nèi)部管理，重視防疫工作。

公司制定了一系列飼養(yǎng)管理制度，嚴(yán)抓防疫工作。公司員工進入生產(chǎn)區(qū)要腳底消毒，換工作服，全身經(jīng)紫外光照射后才能進入生產(chǎn)區(qū)，生產(chǎn)區(qū)物品專用。蛋箱要經(jīng)過消毒后才能拿到雞舍。嚴(yán)禁外面的人和車輛進入生產(chǎn)區(qū)，對雞舍的飼養(yǎng)管理、衛(wèi)生情況都有定期檢查，并與獎罰結(jié)合，提高了職工的工作積極性。（3）重視防病治病工作，保證蛋雞肌體健康

目前，國內(nèi)疫情嚴(yán)重，新老疾病的發(fā)生對蛋雞養(yǎng)殖造成嚴(yán)重的危害?？梢哉f蛋雞防病的好壞直接關(guān)系到蛋雞場的生死存亡，本公司制定了一系列消毒、隔離制定，并嚴(yán)格執(zhí)行，加強飼養(yǎng)管理，重視蛋雞營養(yǎng)，提高肌體抵抗力。公司制定了一整套免疫程序，并嚴(yán)格執(zhí)行。在蛋雞免疫前后使用免疫增效劑以減少應(yīng)激，提高抗體滴度；定期進行免疫檢測，發(fā)現(xiàn)抗體滴度低及時及時進行免疫，定期藥物預(yù)防，在冬季及疾病流行期間加強消毒和藥物預(yù)防。預(yù)防用藥一般用中藥產(chǎn)品，防止影響蛋品質(zhì)量。平時注意觀察雞只的糞便及精神狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)異1

常及時采取措施，把疾病扼殺在搖籃中，最大限度地減少了損失。（4）提供營養(yǎng)全面，安全衛(wèi)生的飼養(yǎng)。

要保證蛋雞的高生產(chǎn)性能，飼養(yǎng)中的營養(yǎng)水平非常重要。本公司對采購的原料檢測很嚴(yán)，發(fā)霉、變質(zhì)的原料一律不允許使用。按可消化氨基酸進行配方設(shè)計，不同季節(jié)、不同周齡都要對配方進行微調(diào)，以節(jié)約成本。飼料中添加有機酸、益生素及中草藥代替抗生素，提高飼料報酬，增加肌體抵抗力。隨著價格的大幅上升，飼料價格也大幅提高。為了節(jié)約成本，本公司采取提高飼料營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，在蛋雞飼料中添加大豆油和脫皮豆粕，提高飼料的能量，蛋白質(zhì)及氨基酸含量，限制蛋雞的采食量，全公司的料蛋比也下降不少，而產(chǎn)蛋反而有所提高。蛋雞在產(chǎn)蛋期間嚴(yán)禁使用抗生素，如有必要，可用中藥進行防病、治病，生產(chǎn)的雞蛋絕沒有抗生素殘留，從而保證了蛋品的質(zhì)量。（5）加強青年雞的培育，為高產(chǎn)打下良好基礎(chǔ)。

要培育健壯、高產(chǎn)的青年雞，首先要重視苗雞的質(zhì)量。本公司從國內(nèi)著名的，信譽好的公司進雛雞，減少了胎帶疾病的發(fā)生。在育雛期間，嚴(yán)格按照免疫程序進行免疫，對雛雞所需要的溫度、濕度及光照嚴(yán)格控制。提供營養(yǎng)全面的顆粒破碎料，基本不限制雞只的采食量，盡量是雛雞5周齡的體重達到400克，為高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)打下基礎(chǔ)。青年雞則根據(jù)每周體重增減采食量，重視青年雞16周的脛長，16周脛長一定要達到105毫米以上。高質(zhì)量青年雞的培育為本場蛋雞高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)打下了良好基礎(chǔ)。（6）本公司的生產(chǎn)成績

目前，本公司的育雛育成成活率為98％，蛋雞20-72周齡的成活率為95％以上，達到了世界先進水平，蛋雞20-72周每羽平均產(chǎn)蛋20公斤，料蛋比20-721

周達到2.1：1，在國內(nèi)處于領(lǐng)先水平。（7）公司生產(chǎn)經(jīng)營效益

公司自2008年10月建成投產(chǎn)以來，在各級政府和相關(guān)部門的關(guān)心支持下，經(jīng)公司全體員工的拼搏努力，得到了長足的進步，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。至2011年7月，共培育青年雞13萬只，已淘汰雞6萬只，正在開產(chǎn)蛋雞7萬只。實現(xiàn)銷售收入1387.7萬元，創(chuàng)利181.7萬元.其中：2009年蛋雞存欄3萬只，實現(xiàn)銷售收入320萬元，創(chuàng)利35萬元；2010年蛋雞存欄5萬只，實現(xiàn)銷售收入600萬元，創(chuàng)利78萬元；2011年1-7月蛋雞存欄7萬只，實現(xiàn)銷售收入467.7萬元，創(chuàng)利68.7萬元。2010年郎溪縣政府授予本公司“縣家庭示范農(nóng)場”稱號。

三、帶動農(nóng)戶致富的形式及效果

公司自成立以來，一直以市場為導(dǎo)向，以促進地方禽蛋產(chǎn)業(yè)發(fā)展，解決本地農(nóng)民就業(yè)，帶動農(nóng)民增收致富為己任。以入股分紅的形式帶領(lǐng)三個本地農(nóng)民家庭共同勞動致富，并先后吸納本地農(nóng)民三十多人進入公司工作，免費傳授養(yǎng)殖技術(shù)，讓農(nóng)民帶薪接受技術(shù)指導(dǎo)，形成自己的一技之長。如今已有多人離開公司回家創(chuàng)辦了自己的養(yǎng)殖場。如精忠村村民甘金忠在公司的指導(dǎo)下，在自家的林地面放養(yǎng)了一千多個草雞，年產(chǎn)草雞蛋8萬枚，均價1.2元/枚，草老母雞28元/斤，取得了不錯收益。而在場部工作的農(nóng)民每人年純收入都在2萬元以上。另外，場部租賃一里村的土地30畝，每畝租金1700元，年租金達到5萬元，盤活了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的閑置土地。而規(guī)模化飼養(yǎng)還能為本地種植業(yè)、林業(yè)、漁業(yè)提供營養(yǎng)豐富的新鮮雞糞，并帶動一部分人致富。

總之，公司在這三年的生產(chǎn)經(jīng)營活動中，重點致力于市場開拓與飼養(yǎng)基地建1

設(shè)工作，與省內(nèi)外客商廣泛聯(lián)系，建立了穩(wěn)定的銷售網(wǎng)絡(luò)，產(chǎn)品除郎溪市場外，還銷往黃山、蕪湖、溧陽、宜興、無錫等地，目前正接洽與上海張江集團公司合作，進行土雞蛋生產(chǎn)。外連市場，內(nèi)連農(nóng)戶，力爭建成集產(chǎn)，供銷于一體的養(yǎng)殖企業(yè)。隨著公司的不斷發(fā)展壯大，公司龍頭示范帶動作用將不斷增強。

四、為社會所做的貢獻

一個企業(yè)的成功，不僅在經(jīng)濟上要取得收益，更要對社會有所貢獻。公司自組建投產(chǎn)以來，也正是盡己所能，努力踐行著這句話，做一個對社會有貢獻的企業(yè)。

（1）做良心事、吃良心飯，保證綠色禽蛋食品端上老百姓的飯桌。本公司嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，決不在蛋雞飼料中添加抗生素、激素等有害添加劑，絕不為了謀取一時利益而犧牲老百姓健康，真正讓老百姓吃得放心、吃得健康。

（2）滿足本地市場對禽蛋的需求。自從公司投產(chǎn)以來，產(chǎn)品以其新鮮、味美、無污染而收到了本地百姓和經(jīng)銷商的喜愛，要貨量大增，產(chǎn)品供不應(yīng)求。改變了以往蛋品不新鮮、不安全的弊病。年產(chǎn)雞蛋200萬斤和淘汰老雞7萬只，盡量滿足郎溪人民對禽蛋的需求。

（3）熱心社會公益活動，為當(dāng)?shù)卣艖n解難，三年內(nèi)，為鄉(xiāng)村道路村村通工程捐款約貳萬多元，為百姓出行帶來方便。把荒山改為養(yǎng)殖用地，一次性補助一里村村民組十三萬元。

（4）對從事蛋雞養(yǎng)殖的農(nóng)戶，進行專業(yè)知識培訓(xùn)，對產(chǎn)品銷售給予幫助指導(dǎo)，盡量提高全縣蛋雞養(yǎng)殖水平，幫助農(nóng)民致富。提供勞動崗位，為年紀(jì)稍大的農(nóng)民提供就業(yè)機會。

鑫源蛋雞公司在地方政府、各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，獲得了初步的成功，1

而公司也將在次基礎(chǔ)上放遠眼光，放開思路，繼續(xù)大踏步前進，同時為地方社會與經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的力量。

第五篇：青年創(chuàng)業(yè)帶頭人參選“創(chuàng)業(yè)之星”事跡申報材料

青年創(chuàng)業(yè)帶頭人參選“創(chuàng)業(yè)之星”事跡申報材料在xxxx公路164公里處，一座現(xiàn)代化的辦公大樓巍峨矗立，這里就是xxxx公司XX林場。近幾年，這個林場在企業(yè)經(jīng)濟、文化建設(shè)中取得了突飛猛進的跨越式發(fā)展，這是全場干部、職工共同奮斗取得的輝煌成果，每個人都為此付出了巨大的努力，其中，有一個人功不可沒，他的作用如果載入XX林場史冊，一點兒也不為過。他就是XX林場的副主任XXX同志。自2004年調(diào)入XX林場以來，他一直分管林場的營林生產(chǎn)、行政、防火和多種經(jīng)營等多項工作。作為一名領(lǐng)導(dǎo)，又是一名共產(chǎn)黨員，他深知自己責(zé)任重大，幾年來，無論什么工作，他始終堅持把黨和廣大職工的利益放在首位，兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，在企業(yè)的發(fā)展建設(shè)中始終走在最前列，成為了林場青年創(chuàng)業(yè)的帶頭人。自他到任以來，隨著天保工程的深入實施，木材生產(chǎn)任務(wù)逐年遞減，單一的生產(chǎn)模式已越來越不能適應(yīng)林場發(fā)展的需要。XXX看在眼里，急在心頭，他知道林場要發(fā)展、經(jīng)濟要騰飛，就必須解放思想、開拓創(chuàng)新，走出一條適合林場自身發(fā)展之路。XXXX年，為了拓寬企業(yè)發(fā)展門路，加快產(chǎn)業(yè)調(diào)整步伐，經(jīng)過市場調(diào)查，公司決定在全局試養(yǎng)北極狐，走多種經(jīng)營發(fā)展之路。為了響應(yīng)公司這一號召，也為了林場早日實現(xiàn)興林、富民、達小康的宏偉目標(biāo)，在他的倡議下，林場制定出臺了許多優(yōu)惠政策，鼓勵和扶持林場職工從事北極狐飼養(yǎng)。