第一篇：2010-2011-1南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會干部培訓(xùn)計劃

2010-2011-1南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會干部培訓(xùn)計劃

每學(xué)年第一學(xué)期為學(xué)生社團聯(lián)合會干部新老交替、工作進行交接的重要時刻。為保證學(xué)生社團聯(lián)合會今后能夠正常有序地開展自身工作，根據(jù)實際情況，特將培訓(xùn)內(nèi)容整理成文以便日后參考。

培訓(xùn)分為三個步驟，分別為：預(yù)培訓(xùn)、正式培訓(xùn)和強化培訓(xùn)。預(yù)計持續(xù)一個學(xué)期。

一、預(yù)培訓(xùn)

培訓(xùn)對象：學(xué)生社團聯(lián)合會全體人員

培訓(xùn)計劃：

1、主席團成員進行簡單的座談式工作，交流新老成員的工作心得

2、各中心主任及副主任由上一屆主任及副主任傳授工作經(jīng)驗。

3、各中心新部委由主任及副主任根據(jù)相關(guān)制度及經(jīng)驗在第一次例會

時進行相關(guān)工作教授及指導(dǎo)。

培訓(xùn)時間：各中心第一次例會

各中心統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容

1、學(xué)生社團聯(lián)合會以及各部門職責(zé)、介紹學(xué)生社團聯(lián)合會主要干部

2、對學(xué)生社團聯(lián)合會各項規(guī)章制度進行簡要的介紹

3、詳述各中心自身的管理制度、工作指導(dǎo)條例及注意事項

4、值班的統(tǒng)一注意事項、活動及會議紀(jì)律等方面內(nèi)容

5、引導(dǎo)和鼓勵新部委之間相互溝通和了解，增強凝聚力

辦公中心培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述中心職能及主要工作，詳細講解如值班管理、物資出納等方面內(nèi)容。

2、著重強調(diào)中心工作的責(zé)任性，督促新部委盡快熟悉社聯(lián)的各項規(guī)章制度及各項工作運行流程。

3、突出辦公中心綜合性強的特點，提醒部委從自身各方面予以提升。

督導(dǎo)中心培訓(xùn)內(nèi)容

1、講解督導(dǎo)中心職能及主要工作，著重講解《督導(dǎo)中心工作框架》。

2、介紹本學(xué)期督導(dǎo)中心主要工作安排，講解《督導(dǎo)中心活動督導(dǎo)流程》、《督導(dǎo)中心社團活動評分細則》，使新部委盡快熟悉工作流程，以便于整個督導(dǎo)中心工作的正常開展。

3、強調(diào)督導(dǎo)中心紀(jì)律要求，明確請假程序等內(nèi)容。

宣傳中心培訓(xùn)內(nèi)容

1、介紹學(xué)生社團聯(lián)合會的歷史發(fā)展、文化傳承以及宣傳中心的定位。

2、說明宣傳中心的任務(wù)，新部委的職責(zé)。簡述對各工作小組的要求和特點以及工作中需注意的重要內(nèi)容和細節(jié)，具體包括稿件應(yīng)有的時效性和字體標(biāo)準(zhǔn)、拍照的注意事項、以及海報制作和軟件應(yīng)用的要點。

3、強調(diào)團結(jié)合作的必要性、創(chuàng)新和提升文學(xué)素養(yǎng)的重要性等內(nèi)容。

外聯(lián)中心培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述中心職能及主要工作，詳細講解如何談贊助等方面的注意事項。

2、其他內(nèi)容具體由外聯(lián)中心負責(zé)。

財務(wù)中心培訓(xùn)內(nèi)容

1、介紹財務(wù)中心概況及日常工作，具體如財務(wù)報銷工作的細節(jié)以及以往工作經(jīng)驗中容易被忽視的地方。

2、其他內(nèi)容具體由財務(wù)中心負責(zé)。

社團文化網(wǎng)培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述社團文化網(wǎng)的重要性。

2、詳細說明上傳稿件的方法及細節(jié)。

3、告知部委公用郵箱地址密碼。

4、對部委進行其他公共性的內(nèi)容培訓(xùn)，并向部委強調(diào)學(xué)習(xí)photoshop等軟件的重要意義等。

二、正式培訓(xùn)

培訓(xùn)對象：學(xué)生社團主要負責(zé)人及學(xué)生社團聯(lián)合會全體人員

培訓(xùn)計劃：

1、召開第八屆學(xué)生社團聯(lián)合會全體干部培訓(xùn)大會

2、期間邀請團委的老師對全體干部進行培訓(xùn)，并由主席團對全體干部進行更為詳實的培訓(xùn)。

培訓(xùn)時間：10月末

三、強化培訓(xùn)

培訓(xùn)對象：學(xué)生社團主要負責(zé)人及學(xué)生社團聯(lián)合會主要干部

培訓(xùn)計劃：

1、組建第一屆學(xué)生社團干部骨干培訓(xùn)班

2、為期兩個月的培訓(xùn)班由主席團或邀請嘉賓進行培訓(xùn)，除對學(xué)生社團工作進行拓展內(nèi)容培訓(xùn)外、也會對一些其他技能和經(jīng)驗等方面內(nèi)容進行詳細的培訓(xùn)。

3、骨干培訓(xùn)班內(nèi)容正在擬定中

培訓(xùn)時間：11月-12月

2010年9月25日

第二篇：南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會社團財務(wù)管理辦法

社團財務(wù)報批

(一).報批流程

1.督導(dǎo)員核實活動確已按照活動審批內(nèi)容如期舉行并填寫督導(dǎo)員意見。督導(dǎo)員意見中應(yīng)包括活動現(xiàn)場的物資情況。

2.社團財務(wù)人員填寫《南昌大學(xué)社團活動審批表》中經(jīng)費報批欄。

3.南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會主席團依據(jù)督導(dǎo)員反饋的情況決定是否批準(zhǔn)該項財務(wù)報銷。同意報銷后于《南昌大學(xué)社團活動審批表》經(jīng)費報批欄中簽字。

4.南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任審核具體報銷數(shù)額，確定具體報銷金額后于《南昌大學(xué)社團活動審批表》經(jīng)費報批欄中簽字。

5.社團財務(wù)人員憑費用單據(jù)到南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心出納人員處報銷。

（二）、注意事項：

1.所有需報經(jīng)費須在活動結(jié)束后10個工作日內(nèi)報銷（節(jié)假日可順延），過期不予補報。起始日期以收據(jù)日期為準(zhǔn)，截止日期為社團財務(wù)人員在南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心出納人員處報銷日期。

2、比賽類活動若分為初賽、復(fù)賽、決賽等不同階段的，每階段完成后填寫《南昌大學(xué)社團活動審批表》經(jīng)費報批欄，在10個工作日內(nèi)予以報銷，過期不予補報。

3、無法清楚區(qū)分各階段的系列活動，在所有系列活動全部完成后10個工作日內(nèi)予以報銷，過期不予補報。

4、活動結(jié)束后各社團財務(wù)人員請及時聯(lián)系財務(wù)中心主任審核收據(jù)，若因社團財務(wù)人員自身原因?qū)е洛e過報銷期限的，一律不予補報。

5、報銷前所有收據(jù)由社團財務(wù)人員自行保管，南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任審核報銷數(shù)額時出示收據(jù)，請將收據(jù)用膠水或訂書機附于審批表上并確認裝訂牢固，以免丟失，報銷結(jié)束后將收據(jù)交于南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心出納人員，報銷過程中如有收據(jù)丟失，相應(yīng)的項目不予報銷。

6、請于收據(jù)上注明物資具體數(shù)量（如橫幅長度、單價，打印復(fù)印份數(shù)、單價，購買禮品數(shù)量及用途等），以便核實。未注明具體數(shù)量及用途的收據(jù)一律不予報銷。

7、活動經(jīng)費報銷中非正常開銷或用途不明的項目一律不予報批，如餐飲費。

8、社團若需購買固定資產(chǎn)，需填寫《南昌大學(xué)社團活動審批表》并附購買物品的詳細列表及經(jīng)費明細（購買物品的詳細列表及經(jīng)費明細由南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心保管，以便備案）南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會主席團審核同意后，方可購買固定資產(chǎn)，固定物資僅報銷全額的80%，會旗、協(xié)會條幅、協(xié)會標(biāo)志等長期使用物資只報銷一次，如有損壞、遺失由協(xié)會自己承擔(dān)。未經(jīng)申請購買的物品，一律不予報銷。

9、同時有多個組織參與組織同一活動，活動產(chǎn)生的所有經(jīng)費由幾個組織協(xié)商分配方案，并在活動開始前將最終確定的經(jīng)費分配方案告知南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，經(jīng)審核后，按照財務(wù)報批流程報銷；若未將最終經(jīng)費分配方案告知南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，則該活動經(jīng)費由各組織共同承擔(dān)，經(jīng)費支出平均分配。

10、若活動需贊助，在活動舉行前向南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會上交一份詳細的活動策劃書，并通知南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，得到贊助后3個工作日內(nèi)將有效贊助協(xié)議復(fù)印件交予南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，以便確認贊助具體內(nèi)容。

a贊助現(xiàn)金，則在活動結(jié)束、經(jīng)費報銷之前將贊助費交予南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，計入會費統(tǒng)一保管；

b贊助物資，則該項物資不需在《南昌大學(xué)社團活動審批表》的具體支出欄中列出；

c多個組織合作舉辦活動共同獲得的現(xiàn)金贊助平攤?cè)敫鹘M織會費。

活動經(jīng)費按照財務(wù)報批流程報銷；若未按如上要求操作，活動經(jīng)費一律不予報銷。

11、活動如需收取報名費，在活動舉行前通知南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會，南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，并在報名結(jié)束后活動舉辦前將報名費及具體報名資料的復(fù)印件交給南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任，在核實后計入該社團會費統(tǒng)一保管?；顒咏?jīng)費按照財務(wù)報批流程報銷；若未按如上要求操作，活動經(jīng)費一律不予報

銷。

12、大型活動如需經(jīng)費預(yù)支，需向南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心主任提交經(jīng)費預(yù)支申請（此申請必須為A4打印版，以便存檔），預(yù)支資金不得超過活動總支出的20%。批準(zhǔn)后將經(jīng)費預(yù)支申請交至南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會財務(wù)中心出納人員處，并領(lǐng)取預(yù)支經(jīng)費。附：物資價格清單表

1、復(fù)印: 小批量0.1元/張（100張以內(nèi)）大批量0.07元/張（大于100張）

2、打?。?.1元/張彩打：1.0-1.5元/張打印榮譽證書：0.2元/張

3、錦旗：30-35元/面

4、文件夾：1.5-2.5元/個

5、筆記本：2-6元/本

6、簽字筆：1.5元/支圓珠筆：0.5-1.0元/支

7、透明膠：1.5元/卷雙面膠：窄型，1.0元/卷寬型，1.5-2.0元/卷

8、題名簿: 20-25元/本

9、打印工作證: 2.0元/9張0.9-1.0元/個（包括卡套）

10、通訊錄:1.0-1.3元/本

11、音箱租用: 40-80元(按音箱大中小規(guī)格定)

12、話筒:20元/2個

13、電費: 押金50元使用電費按度數(shù)計算

14、橫幅: 5.0元/米(不能揭字)8.0元/米(能揭字)4元/字(按字數(shù)計算)

15、場地費: 藝術(shù)廳1000元大學(xué)生活動中心免費

16、邀請函: 1.0—2.0元/張自行設(shè)計制函1.5元/張

17、信封: 1.2-1.4元/個(包括郵票)

18、租用服裝費: 10-30元/套

19、相機電池: 統(tǒng)一使用南孚電池 2元/節(jié)

20、光盤刻錄: 3—5元/張

21、工作餐: 2.5-3.2元/份

22、顏料: 1.0-1.2元/瓶

23、噴繪海報：10-20元/張（型號：0.9*0.7----1.2*0.8）

24、海報紙：1.5—2.0元/張

25、飲用水：0.8-1.0元/瓶

25、文件袋：0.8-1.0元/個

27、收據(jù)：0.8-1.0元/本

28、聘書：1.8-2.2元/本

29、繩子：1.5-2.0元/卷

30、毛巾：1.0-1.5元/條

注：物資經(jīng)費報銷以以上清單價格范圍為準(zhǔn)，超過此價格的以此價格報批。

第三篇：2011計算機系社團聯(lián)合會干部培訓(xùn)計劃

2011計算機系社團聯(lián)合會干部培訓(xùn)計劃

每學(xué)年第一學(xué)期為學(xué)生社團聯(lián)合會干部新老交替、工作進行交接的重要時刻。為保證學(xué)生社團聯(lián)合會今后能夠正常有序地開展自身工作，根據(jù)實際情況，特將培訓(xùn)內(nèi)容整理成文以便日后參考。

培訓(xùn)分為三個步驟，分別為：預(yù)培訓(xùn)、正式培訓(xùn)和強化培訓(xùn)。預(yù)計持續(xù)一個月。

一、預(yù)培訓(xùn)

培訓(xùn)對象：學(xué)生社團聯(lián)合會全體人員

培訓(xùn)計劃：

1、主席團成員進行簡單的座談式工作，交流新老成員的工作心得

2、各社團會長及副會長由上一屆會長及副會長傳授工作經(jīng)驗。

3、各社團新社員由會長及副會長根據(jù)相關(guān)制度及經(jīng)驗在第一次例會時進行相關(guān)工作教授及指導(dǎo)。

培訓(xùn)時間：各社團第一次例會

二、正式培訓(xùn)

培訓(xùn)對象：學(xué)生社團聯(lián)合會全體人員

培訓(xùn)計劃：

1、召開第八屆學(xué)生社團聯(lián)合會全體干部培訓(xùn)大會

2、期間邀請團委的老師對全體干部進行培訓(xùn)，并由主席團對全體干部進行更為詳實的培訓(xùn)。

培訓(xùn)時間：4月中

各社團統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容

1、社團聯(lián)合會以及各部門職責(zé)、介紹學(xué)生社團聯(lián)合會主要干部

2、對學(xué)生社團聯(lián)合會各項規(guī)章制度進行簡要的介紹

3、詳述各社團自身的管理制度、工作指導(dǎo)條例及注意事項

4、值班的統(tǒng)一注意事項、活動及會議紀(jì)律等方面內(nèi)容

5、引導(dǎo)和鼓勵新干部之間相互溝通和了解，增強凝聚力

社聯(lián)辦公室培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述辦公室職能及主要工作，詳細講解如值班管理、物資出納等方面內(nèi)容。

2、著重強調(diào)辦公室工作的責(zé)任性，督促新委員盡快熟悉社聯(lián)的各項規(guī)章制度及各項工作運行流程。

3、突出辦公室綜合性強的特點，提醒委員從自身各方面予以提升。

紀(jì)律方向培訓(xùn)內(nèi)容

1、講解紀(jì)律職能及主要工作，著重講解《社聯(lián)干部管理條例》。

2、介紹本學(xué)期嚴肅社規(guī)社紀(jì)方向主要工作安排，講解《河北政法職業(yè)學(xué)院計算機系優(yōu)秀社團干部評選細則》、《河北政法職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團評優(yōu)辦法及細則》，使新干部盡快熟悉工作流程，以便于整個社團工作的正常開展。

3、強調(diào)社團紀(jì)律要求，明確請假程序等內(nèi)容。

宣傳方向培訓(xùn)內(nèi)容

1、介紹學(xué)生社團聯(lián)合會的歷史發(fā)展、文化傳承以及宣傳社聯(lián)的定位。

2、說明宣傳社聯(lián)的任務(wù)，新干部的職責(zé)。簡述對各工作小組的要求和特點以及工作中需注意的重要內(nèi)容和細節(jié)，具體包括稿件應(yīng)有的時效性和字體標(biāo)準(zhǔn)、拍照的注意事項、以及海報制作和軟件應(yīng)用的要點。

3、強調(diào)團結(jié)合作的必要性、創(chuàng)新和提升文學(xué)素養(yǎng)的重要性等內(nèi)容。

外聯(lián)方向培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述外聯(lián)職能及主要工作，詳細講解如何談贊助等方面的注意事項。

2、其他內(nèi)容具體由辦公室負責(zé)。

財務(wù)方向培訓(xùn)內(nèi)容

1、介紹財概況及日常工作，具體如財務(wù)報銷工作的細節(jié)以及以往工作經(jīng)驗中容易被忽視的地方。

2、其他內(nèi)容具體由辦公室負責(zé)。

社聯(lián)文化網(wǎng)培訓(xùn)內(nèi)容

1、簡述社團文化網(wǎng)的重要性。

2、詳細說明上傳稿件的方法及細節(jié)。

3、告知干部公用郵箱地址密碼。

4、對干部進行其他公共性的內(nèi)容培訓(xùn)，并向干部強調(diào)學(xué)習(xí)photoshop等軟件的重要意義等。

三、培訓(xùn)對象：學(xué)生社團主要負責(zé)人及學(xué)生社團聯(lián)合會主要干部 培訓(xùn)計劃：

1、組建第一屆學(xué)生社團干部骨干培訓(xùn)班

2、培訓(xùn)班由主席團或邀請嘉賓進行培訓(xùn)，除對學(xué)生社團工作進行拓展內(nèi)容培訓(xùn)外、也會對一些其他技能和經(jīng)驗等方面內(nèi)容進行詳細的培訓(xùn)。

3、骨干培訓(xùn)班內(nèi)容正在擬定中 培訓(xùn)時間：4月末

計算機系社團聯(lián)合會

2011年3月24日 強化培訓(xùn)

第四篇：南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會紀(jì)律考評條例

南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會

紀(jì)律考評條例

第一章 總則

第一條為加強社聯(lián)干部的紀(jì)律意識，提高社聯(lián)學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，確保社聯(lián)工作的順利開展，根據(jù)《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會章程》《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會管理辦法》特制定本條例。

第二條本條例適用于南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會全體部門和成員。社聯(lián)所有評優(yōu)活動都將以此踐行情況為重要參考。

第三條本條例由南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會督導(dǎo)中心負責(zé)監(jiān)督實施，由督導(dǎo)中心建立各中心、各成員評分檔案，以示公平、公正、公開。

第四條所有有關(guān)紀(jì)律檢查和評估條例均根據(jù)本條例制定，凡出現(xiàn)于本條例內(nèi)容相沖突的情況，均以本條例為準(zhǔn)。

第二章 細則

第五條主席團成員和各中心主任每周應(yīng)按規(guī)定到崗，監(jiān)督了解以及指導(dǎo)各部門工作進展情況，并在督導(dǎo)中心督查表上做記錄，為社聯(lián)全體成員樹立先鋒模范形象。

第六條各中心部委每周應(yīng)按照部門值班表到崗值班，并在督導(dǎo)中心負責(zé)管理的值班簽到表上簽到，不得遲到、早退以及曠班。督導(dǎo)中心每天做一次匯總。

第七條各中心應(yīng)按照自身情況至少每月（最好每周）組織一次部門例會，討論本中心工作，傳達上級工作指示，并告知督導(dǎo)中心進行督導(dǎo)。

第八條所有社聯(lián)成員必須積極認真完成本職工作，并且服從組織安排，參加所有需要出勤的大小活動。

第九條凡社聯(lián)成員在社聯(lián)辦公室值班或者參加任何由社聯(lián)組織承辦的活動，必須佩帶工作證，著裝莊重整潔，自覺遵守并且合理協(xié)助有關(guān)部門維持秩序。

第十條所有社聯(lián)成員在執(zhí)行社聯(lián)工作任務(wù)時，均不得無故遲到、早退以及缺勤。怠慢工作、不服從組織管理以及弄虛作假者，依據(jù)《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會章程》《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會獎懲辦法》從嚴處理。

第十一條因各種情況而不能正常值班或出席會議的，要提前請假，詳見

《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會會議及請假條例》。

第十二條各中心每學(xué)期紀(jì)律檢查評估副主任起評分為80分，部委每學(xué)

期起評分為60分，總分上限均為100分，下限均為0分，每周扣分上限20分，加分不會突破上限，個人及部門加分每周不超過10分。

第十三條督導(dǎo)紀(jì)檢扣分按嚴重程度分為7分、5分、3分、1分四個級

別。

第十四條凡出現(xiàn)每次每人扣7分的情況，將上報主席團處理，視情節(jié)嚴

重情況予以相應(yīng)處分，最嚴重可給與勸退處分，并通報所在學(xué)院團委。

第十五條部委出現(xiàn)違紀(jì)情況，督導(dǎo)中心將嚴格按照相關(guān)條例扣除相應(yīng)分

數(shù)；凡主任出現(xiàn)違紀(jì)情況將加倍扣分。

第十六條個人扣分后，所屬部門按個人扣分的50%扣除相應(yīng)分數(shù)；若追

究不到個人，將按照個人扣分值扣除部門分數(shù)。個人加分后，所屬部門按個人加

分的50%增加相應(yīng)分數(shù)。

第十七條所有扣分項目，將在《南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會紀(jì)律考評管理

辦法》中詳細說明，凡扣分值與本條例沖突著，均以本條例為準(zhǔn)。

第十八條每學(xué)期對社聯(lián)學(xué)生干部的評分進行匯總，按照《南昌大學(xué)學(xué)生

社團聯(lián)合會獎懲辦法》給予相應(yīng)獎勵和處分。

第三章綜合考評

第十九條紀(jì)律考評情況每月做一次匯總，分為部門評議和個人評議，由

督導(dǎo)中心提交各中心當(dāng)月紀(jì)律考評情況，并注明各中心以及個人的上月（或上學(xué)

期）總分，作為本月評議的重要評分數(shù)據(jù)。

第二十條在年評議時，由督導(dǎo)中心核對各中心加減分事項，統(tǒng)計月評議

總分并上交，注明各中心學(xué)年上下學(xué)期紀(jì)律考評總分以及重大事項，作為本學(xué)年

各中心評議、各中心成員評優(yōu)的重要依據(jù)。

第四章附 則

第二十一條本條例由督導(dǎo)中心依據(jù)社聯(lián)主席團授權(quán)制定，最終解釋權(quán)歸

南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會主席團所有。

第二十二條凡本條例未盡事宜，由督導(dǎo)中心是實際情況酌情處理。

第二十三條本條例自頒布之日起實施。

第五篇：南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會會議及請假條例

南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會

會議及請假條例

第一章總則

第一條為了保障會議的有序召開、順利進行、勝利結(jié)束，根據(jù)《南昌大學(xué)社團聯(lián)合會管理條例》和我校學(xué)生活動實際情況，總結(jié)社團聯(lián)合會及各社團會議的實踐經(jīng)驗，制定本條例。

第二條本條例對南昌大學(xué)社團聯(lián)合會各中心、社團均產(chǎn)生效力。

第三條對于違反本條例者，按照《南昌大學(xué)社團聯(lián)合會獎懲辦法》（以下簡稱《辦法》）予以相應(yīng)處罰。

第二章會議條例

第五條各中心大小會議的組織和召開，均須事先通知督導(dǎo)中心，由督導(dǎo)中心派出督導(dǎo)員到場負責(zé)簽到和督導(dǎo)。

第六條與會者應(yīng)于會議召開前，提前至少10分鐘到場。督導(dǎo)員應(yīng)提前至少15分鐘到場。

第四條與會者須安排好工作，準(zhǔn)時出席，不得遲到早退，無故缺席。會議間要集中精力討論問題，積極思考并發(fā)表意見，不做與會無關(guān)的事情。對于做出遲到、早退、無故缺席等違紀(jì)行為者，第七條凡會議作出的決議，各中心成員要嚴格執(zhí)行，不得任意更改。

第八條嚴格會議紀(jì)律，與會者不得隨意外傳會議涉及的人和事，違者按照《辦法》予以相應(yīng)處罰。

第三章 請假條例

第九條需要請假的成員，須提前向上級提交請教條，請教條上須注明請教人員、種類、時間、地點、事由、交接事項等，經(jīng)上級審批通過，并報督導(dǎo)中心備案。事先無法辦理請假條，須以電話向上級報知，并于事后補辦請假條；否則以缺席論處。

第十條各中心主任請假須向分管主席請假，副主任請假須向分管副主席請假，部委請假須向中心主任請假。如若中心只有一個分管主席（副主席），則主任、副主任統(tǒng)一向分管主席（副主席）請假。

第十一條督導(dǎo)員如若臨時有事無法親自到場督導(dǎo)，須提前報告給督導(dǎo)中心主任，并安排其他督導(dǎo)員代替督導(dǎo)。

第十二條 會議召開前，相關(guān)負責(zé)人須提前把此次會議請假情況報告給督導(dǎo)員，否則由此產(chǎn)生的不利后果與督導(dǎo)員無關(guān)。

第四章 附則

第十三條 本條例由督導(dǎo)中心負責(zé)制定，經(jīng)南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會主席團批準(zhǔn)頒行。

第十四條 本條例最終解釋權(quán)歸南昌大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會主席團所有。