欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則

      時(shí)間:2019-05-13 14:32:15下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則》。

      第一篇:領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則

      尉犁縣第五小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則

      一、考勤(30分)

      按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      二、事業(yè)心(30分)

      領(lǐng)導(dǎo)的事業(yè)心是領(lǐng)導(dǎo)干好工作的基本保證,有了事業(yè)心,在工作時(shí)就能全身心的投入,就能多想點(diǎn)子,多想措施,就會(huì)千方百計(jì)的帶動(dòng)教師,有創(chuàng)造性完成學(xué)校的各項(xiàng)工作。如果事業(yè)心不足,即使有能力、有水平,也不會(huì)干好工作,所以領(lǐng)導(dǎo)必須有較強(qiáng)的事業(yè)心??己朔謨蓚€(gè)層面進(jìn)行。

      第一層面,校長辦公會(huì)評(píng)價(jià)(15分),校長辦公會(huì)根據(jù)各位領(lǐng)導(dǎo)的表現(xiàn)量化打分,得分最高者記15分,其余得分按公式計(jì)算。

      (公式:個(gè)人得分=15÷個(gè)人最高分×個(gè)人考評(píng)分)

      第二層面,教職工代表大會(huì)評(píng)議(15分)

      記分辦法同上。

      三、在教師中的威信(40分)

      領(lǐng)導(dǎo)在教師中的威信的高低在某種程度上決定著領(lǐng)導(dǎo)的工作質(zhì)量。因?yàn)樵趯W(xué)校工作中,領(lǐng)導(dǎo)只是一個(gè)組織者、指揮者,工作需要全體教師來干,威信高的領(lǐng)導(dǎo),凡布置的工作教師會(huì)主動(dòng)地完成,保證工作質(zhì)量,因此領(lǐng)導(dǎo)要想干好工作,必須在教師中有較高的威信。威信的高低主要從以下幾個(gè)方面測評(píng)

      1、在工作中是否能做到公正、公開。

      2、在工作中是否實(shí)行民主。

      3、在工作中是否對(duì)教師擺事實(shí)、講道理,讓教師心服口服。

      4、在工作中是否正確處理好領(lǐng)導(dǎo)與教師的各種關(guān)系。

      考核辦法:通過全體教師評(píng)議,記分方法同上。

      四、本職工作(100分)

      校長辦公室主任、副主任考核辦法

      1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)教育的方針、政策、法律、法規(guī)和上級(jí)教育行政部門的指示。配合有關(guān)處室組織本校教職工的政治學(xué)習(xí)和全校性活動(dòng)。完成校長交辦的任務(wù)。

      2、負(fù)責(zé)學(xué)校文秘工作。保管學(xué)校印章并審定印章的使用;負(fù)責(zé)各類文件,函電的收發(fā)、傳閱及立卷歸檔整理工作;做好各種文書資料的整理、分類、保存及使用等工作,注意嚴(yán)守機(jī)密。負(fù)責(zé)管理學(xué)校綜合檔案室,提高檔案利用價(jià)值。收檔不及時(shí)每次扣2分,私自向外借閱學(xué)校文件等扣2分。

      3、參加校務(wù)會(huì)及行政會(huì),做好記錄。統(tǒng)籌周活動(dòng)安排。根據(jù)學(xué)校有關(guān)決策,及時(shí)擬定并下發(fā)通知,檢查會(huì)議決定的執(zhí)行情況,并向校長匯報(bào),缺一次扣3分。

      4、及時(shí)記錄學(xué)校的重大事項(xiàng)及主要活動(dòng),記錄上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來校檢查指導(dǎo)工作情況,記錄來賓參觀學(xué)校情況,負(fù)責(zé)學(xué)?!按笫掠洝钡挠涗浾砉ぷ?,缺一天扣2分。

      5、協(xié)助校長了解教職工思想政治情況,掌握教職工的特長,使用及繼續(xù)教育情況。做好教職工考勤情況的累計(jì),考勤不及時(shí)公布每次扣5分。

      6、協(xié)助校長做好校內(nèi)外人員來訪、來信及來電的處理工作;責(zé)接待外地來校參觀、交流的團(tuán)體和個(gè)人的具體安排,做到待人誠懇、復(fù)信復(fù)電及時(shí)。接待不及時(shí),準(zhǔn)備不充分每次扣5分。

      7、工作中,務(wù)必堅(jiān)持原則,辦事公道,真實(shí)準(zhǔn)確,嚴(yán)格自律。出具各種證明應(yīng)嚴(yán)格審核

      手續(xù)是否完整,內(nèi)容是否真實(shí),對(duì)手續(xù)不符,內(nèi)容失真的證明材料應(yīng)予拒絕簽復(fù)。出具的所有證明都應(yīng)詳細(xì)登記,存檔備查,每失誤一次扣3分。

      8、負(fù)責(zé)做好治安安全保衛(wèi)工作,因保衛(wèi)人員失職造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失及師生安全者扣4-8分,并同保衛(wèi)人員一起追究其他責(zé)任。

      教務(wù)主任考核辦法

      1、根據(jù)學(xué)校要求及工作實(shí)際,按時(shí)制訂學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃和總結(jié),以及督促收交各部門、個(gè)人各項(xiàng)計(jì)劃及總結(jié)和紀(jì)錄,沒有制訂每項(xiàng)扣5分,內(nèi)容不切實(shí)際或內(nèi)容不詳,每項(xiàng)扣2分,未按規(guī)定時(shí)間完成者,校長辦公室督促一次扣2分,落實(shí)不徹底或達(dá)不到學(xué)校要求每項(xiàng)扣3-5分。

      2、積極指導(dǎo)各教研組、級(jí)部開展教學(xué)科研活動(dòng)。及時(shí)對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)價(jià),若有失誤每項(xiàng)扣2-3分,或只有活動(dòng)沒有評(píng)價(jià)、總結(jié)收檔每次扣1-2分。保質(zhì)報(bào)量的完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門安排的一切活動(dòng),否則,失誤一次扣2-3分。

      3、及時(shí)進(jìn)行教師的業(yè)務(wù)考核,每缺一次扣1-3分,若考核成績不真實(shí),有虛假現(xiàn)象,每人次扣5-10分,無教師業(yè)務(wù)檔案或運(yùn)用不當(dāng)扣3-5分。

      4、落實(shí)好教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)修,因參加培訓(xùn)影響正常的教學(xué)秩序,每出現(xiàn)一人次扣5-10分。外出學(xué)習(xí)教師上交學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)心得及相關(guān)材料并上好匯報(bào)課,否則失誤一人次扣2分。

      5、作息時(shí)間安排每失誤一次扣1分。

      6、課程安排不當(dāng)或教師搭配不當(dāng)造成誤課,每次扣5-10分。

      7、嚴(yán)密地組織期中、期末考試,每失誤一次扣2分,成績的統(tǒng)計(jì)正確率在99%以上不扣分,每低一個(gè)百分點(diǎn),扣1分,及時(shí)進(jìn)行期中(末)考試成績質(zhì)量分析每失誤一次扣3分。

      8、對(duì)級(jí)部及教師個(gè)人在教學(xué)過程中出現(xiàn)的失誤沒有及時(shí)批評(píng)、指正、隱滿不報(bào),每次扣5分。

      9、每學(xué)期做好教務(wù)人員的過程性和終結(jié)性考評(píng)工作,每失誤一人次扣2分。學(xué)期末做好“三好學(xué)生”“優(yōu)干”等評(píng)選工作,每失誤一次扣0.5分,所評(píng)出的對(duì)象名不符實(shí)的每一人次扣0.5分。

      10、及時(shí)傳達(dá)、安排與教育教學(xué)有關(guān)的通知,做好新初一入學(xué)及建好學(xué)籍檔案,每失誤一次扣1-3分。

      11、堅(jiān)守崗位,缺崗一次扣3分。

      12、及時(shí)完成教材、教學(xué)輔導(dǎo)材料的訂購工作,按規(guī)定辦理手續(xù),每失誤一次扣5分。及時(shí)做好有關(guān)教學(xué)檔案資料的整理、入檔工作,每失誤一次扣0.5分。

      13、按要求分發(fā)教師所用教學(xué)物品,每失誤一次扣1分。

      14、做好教務(wù)人員的職業(yè)道德教育,若因教育不到,教務(wù)人員服務(wù)態(tài)度懈怠,影響正常的教學(xué)工作及同志間的團(tuán)結(jié),每次扣5分。

      15、若出現(xiàn)其他失誤,按教導(dǎo)主任崗位職責(zé)酌情扣分。

      16、能積極主動(dòng)、創(chuàng)造性開展工作,且成績效果顯著,經(jīng)校委會(huì)同意,酌情加分。教務(wù)副主任考核辦法

      1、認(rèn)真落實(shí)學(xué)校教學(xué)工作,落實(shí)不徹底或達(dá)不到學(xué)校要求的扣2--4分。

      2、做好業(yè)務(wù)活動(dòng)的考勤,會(huì)議記錄和業(yè)務(wù)日志,缺記一次扣1分。

      3、協(xié)助校長辦公會(huì)和教導(dǎo)主任做好對(duì)教師的考核,每缺一次扣1分。

      4、收集、整理教師教學(xué)資料不及時(shí),每次扣1分,教師業(yè)務(wù)檔案建立不合理,每次扣1分。

      5、做好考務(wù)工作,嚴(yán)密組織期中、期末考試,每失誤一次扣2分,做好成績統(tǒng)計(jì)和質(zhì)量分析,每失誤一次扣1分。

      6、及時(shí)發(fā)放教師教學(xué)所用物品,每失誤一次扣1分。

      7、及時(shí)傳達(dá)、安排與教學(xué)有關(guān)的通知,做好新初一入學(xué)及建好學(xué)籍檔案,每失誤一次扣3分。

      8、堅(jiān)持崗位,缺崗一次 扣3分。

      9、若出現(xiàn)其它失誤,按副教導(dǎo)主任職責(zé)扣分。

      10、能積極主動(dòng)、創(chuàng)造性開展工作,且成績效果顯著,經(jīng)校委會(huì)同意,酌情加分。總務(wù)主任考核辦法

      1、沒有制定學(xué)期工作計(jì)劃或工作總結(jié)以及所屬部門和個(gè)人沒有計(jì)劃或總結(jié)的每項(xiàng)扣5分,若制定內(nèi)容不切實(shí)際,不具體每項(xiàng)扣2分,落實(shí)情況令學(xué)校不滿意者扣2-10分。

      2、負(fù)責(zé)建好校產(chǎn)管理檔案,該項(xiàng)若出問題扣1-3分。

      3、落實(shí)安全工作責(zé)任制,經(jīng)常檢查房屋等一切學(xué)校設(shè)施、設(shè)備情況,若檢查匯報(bào)不及時(shí)或因此以致出現(xiàn)事故扣1-15分。

      4、負(fù)責(zé)檢查學(xué)校施工的質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)檢查不力,以致出現(xiàn)質(zhì)量問題的扣3-10分。

      5、為學(xué)?;蚪虒W(xué)購物要及時(shí)并保證質(zhì)量,如不及時(shí)或質(zhì)量不行扣1-3分。

      6、對(duì)各班各室的財(cái)產(chǎn)使用一定登記明確,學(xué)期中每月檢查公布一次,學(xué)期終清理公布一次,若缺少一次或檢查不認(rèn)真每次扣1分。

      7、對(duì)后勤人員遵紀(jì)守法及職業(yè)道德教育,若教育不力后勤人員有遲到、早退、礦工或消極怠工服務(wù)不到位的根據(jù)情況適當(dāng)扣分。后勤人員若出現(xiàn)違法亂紀(jì)與影響學(xué)校聲譽(yù)者扣3-4分。

      8、加強(qiáng)自行車管理,發(fā)現(xiàn)自行車混亂一次扣0.5分。

      9、按學(xué)校要求負(fù)責(zé)做好美化綠化工作,若失誤扣1-3分。

      10、認(rèn)真及時(shí)組織后勤人員做好學(xué)校臨時(shí)安排的工作,若出問題每次扣1-2分。

      11、每學(xué)期做好后勤人員的過程性和終結(jié)性考評(píng)工作,若有失誤扣1-5分。

      12、除以上各條,若出現(xiàn)其它問題,凡涉及總務(wù)主任責(zé)任范圍內(nèi)的酌情扣分。

      政教處主任考核辦法

      1、根據(jù)學(xué)校的工作要求,制定德育工作計(jì)劃,主持政教處全面工作,負(fù)責(zé)政教處職員的聘任,管理與考核,管理不善出現(xiàn)失誤各3-5分,管理不善出現(xiàn)失誤扣3-5分。

      2、協(xié)助德育副校長領(lǐng)導(dǎo)班主任工作,審查班主任工作計(jì)劃,定期布置班主任工作,對(duì)班主任工作進(jìn)行監(jiān)督、考核、評(píng)定,定期組織班主任學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)工作。組織安排好班會(huì)、校會(huì)活動(dòng),每周將級(jí)部常規(guī)檢查結(jié)果匯總公布,每缺一次扣2分。

      3、負(fù)責(zé)班風(fēng)、校風(fēng)的檢查評(píng)比和各項(xiàng)流動(dòng)紅旗的發(fā)放,因失誤出現(xiàn)問題1次扣3分。

      4、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、文明禮儀等教育、管理和獎(jiǎng)懲,組織好對(duì)“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“三好學(xué)生”、先進(jìn)班集體的評(píng)選和表彰,組織不得力每次扣1-5分。對(duì)違犯紀(jì)律的學(xué)生予以教育和處分,了,出現(xiàn)一次教育或處分不及時(shí)扣2分。

      5、負(fù)責(zé)各班級(jí)衛(wèi)生區(qū),組織好紀(jì)律、衛(wèi)生、出勤、胸牌、學(xué)生著裝,早操、課間操等的檢查評(píng)比,一天一公布,一周一小結(jié),每缺一項(xiàng)扣2分。

      6、組建好學(xué)生會(huì),選拔、培養(yǎng)好學(xué)生會(huì)干部,指導(dǎo)學(xué)生會(huì)圍繞學(xué)校各項(xiàng)任務(wù)開展工作,培養(yǎng)他們自我管理的能力,管理不得力,出現(xiàn)問題每次扣1-5分。

      7、定期召開學(xué)生思想分析會(huì),定期向分管校長匯報(bào)學(xué)生情況和班主任工作情況,學(xué)期末寫出工作總結(jié),每缺一項(xiàng)扣2分。

      8、根據(jù)學(xué)生守則和學(xué)生日常行為規(guī)范要求,制定校內(nèi)相應(yīng)的校規(guī),校紀(jì)及管理制度,抓好各項(xiàng)常規(guī)的檢查和反饋,管理好學(xué)生宿舍,保證學(xué)校有良好的教學(xué)秩序,計(jì)劃詳實(shí)具體,總結(jié)實(shí)事求是,每缺一項(xiàng)扣2分。

      9、除以上各項(xiàng),若出現(xiàn)其他問題,凡涉及政教處主任職責(zé)范圍酌情扣分。

      團(tuán)委書記考核辦法

      1、要及時(shí)制定團(tuán)委工作計(jì)劃并組織落實(shí),作出總結(jié),計(jì)劃、總結(jié)缺一項(xiàng)扣3分,措施過于簡單,不具體的扣1分,落實(shí)不好扣1-3分。

      2、每學(xué)期發(fā)展一次團(tuán)員,發(fā)展團(tuán)員不準(zhǔn)徇私,若發(fā)現(xiàn)徇私者每人次扣2分,不能按要求發(fā)展者扣4分。

      3、加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),每學(xué)期至少召開4次團(tuán)委工作會(huì)議,缺一次扣2分。

      4、間周一次團(tuán)課,向團(tuán)員和青年學(xué)生宣傳團(tuán)的有關(guān)知識(shí),及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,缺一次扣2分。

      5、配合學(xué)校及藝體組組織好青年教師及學(xué)生的各種文體活動(dòng),組織不力出現(xiàn)問題,每次扣2-3分。

      6、做好學(xué)校宣傳信息工作,辦好廣播站、布置好櫥窗、黑板報(bào)、壁報(bào),效果差者每項(xiàng)扣2-4分。

      7、按要求組織好升旗儀式,并且做好每次的升降工作,每失誤一次扣0.5-1分。

      8、收好團(tuán)費(fèi),帳目清楚,不準(zhǔn)多收或少收,若失誤視情節(jié)扣1-3分。

      9、建好、管好檔案,出現(xiàn)問題視情況輕重扣2-3分。

      10、管好、用好團(tuán)委各項(xiàng)用品器材,項(xiàng)有管理不當(dāng)出現(xiàn)損傷者,視情節(jié)輕重扣2-3分。

      11、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的安全、紀(jì)律、思想品德等方面的教育和管理。完成學(xué)校交給的其他任務(wù),若出現(xiàn)失誤每次扣2分。

      12、做好團(tuán)委及團(tuán)干部的評(píng)優(yōu)工作,失誤一次扣1分。

      五、分管工作的實(shí)績(200分)

      熟悉分管級(jí)部的具體情況,在確保安全的情況下,指導(dǎo)老師認(rèn)真完成學(xué)校安排的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真督查班主任跟班、早操、課間操、教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化、值班等有關(guān)事宜。做好分管級(jí)部教師的思想工作,處理分管級(jí)部的突發(fā)事件,帶領(lǐng)級(jí)部完成學(xué)校制定的目標(biāo)。

      級(jí)部實(shí)績=級(jí)部本次均分/級(jí)部上次均分×200(級(jí)部上次均分按學(xué)校規(guī)定)。

      六、值日工作(100分)

      (1)值 班時(shí)按照值日校長制度工作,每失誤一次扣2分。

      (2)每天進(jìn)行三次抽查,每少抽查一次扣2分。(以上交表格及行動(dòng)為準(zhǔn),特殊情況例外)

      (3)值班教師出現(xiàn)脫崗現(xiàn)象,每發(fā)現(xiàn)一次扣5分。

      (4)值 班時(shí),在校就餐,晚上在校就寢,每出現(xiàn)一次脫崗扣2分。

      (5)檢查住校生學(xué)生中午晚上休息。

      (6)處理當(dāng)日發(fā)現(xiàn)的突發(fā)事件。因處理不及時(shí)或不恰當(dāng),造成不良后果者扣1-5分。

      2007.3

      第二篇:領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語

      **同志在***中,服從**黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實(shí),虛心好學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己,樹立為民服務(wù)的思想,積極工作,能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績,受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評(píng)。其主要表現(xiàn)在:

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,嚴(yán)格要求自己,勤于工作,團(tuán)結(jié)同志,遵章守紀(jì)。

      二、抓好共青團(tuán)工作。以黨建帶動(dòng)團(tuán)建,促進(jìn)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè),做好團(tuán)員推優(yōu)入黨工作,組織鎮(zhèn)屬部門進(jìn)村、進(jìn)學(xué)校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識(shí),六一節(jié)慰問品學(xué)兼優(yōu)的貧困小學(xué)生。

      三、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認(rèn)真作好文字資料處理工作,注重信息的收集、整理及上報(bào),搞好后勤保障。

      四、協(xié)助所包村開展好各項(xiàng)工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計(jì)生、調(diào)解等工作,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。

      五、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)和鎮(zhèn)屬兩個(gè)村文明村寨申報(bào)材料編寫工作;對(duì)臨時(shí)安排的各項(xiàng)任務(wù)均能較好地完成。

      總之,該同志為人正直,謙虛謹(jǐn)慎,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格依法辦事,不計(jì)個(gè)人得失,經(jīng)常主動(dòng)加班,一年來,能較好完成各項(xiàng)工作任務(wù),是一個(gè)優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

      二oo六年一月七日

      第三篇:領(lǐng)導(dǎo)干部考核鑒定材料

      ***同志個(gè)人鑒定材料

      ***,滿族,***年1月出生,1994年4月加入中國共產(chǎn)黨,在職研究生學(xué)歷,現(xiàn)任***處長。該同志政治立場堅(jiān)定,黨性觀念和大局意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的政治敏銳性,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

      政治立場堅(jiān)定。該同志能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書記的系列重要講話精神,堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論去觀察事物和分析問題,根據(jù)時(shí)代的變化和工作的實(shí)際需要,不斷加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持貫徹黨的路線方針政策,以社會(huì)主義核心價(jià)值觀指導(dǎo)自己的工作、學(xué)習(xí)和生活實(shí)踐。

      堅(jiān)持用正確人生觀和價(jià)值觀,筑嚴(yán)思想道德防線,加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),積極抵制拜金主義、自由主義等腐朽思想侵蝕,把高尚的精神追求轉(zhuǎn)化為良好的生活方式。堅(jiān)持學(xué)以致用,用先進(jìn)理論武裝自己頭腦,慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎交,做到潔身自好,不為人情所擾,不為親情所動(dòng),不為友情所左右,無任何違規(guī)違紀(jì)的不良記錄,未受到任何形式的處分。

      工作扎實(shí)肯干。市委辦公室文電處工作責(zé)任重大,事情繁雜,該同志具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,做事積極主動(dòng),盡職盡責(zé)完成好各項(xiàng)工作。開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),工作思想清晰,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí),重點(diǎn)工作突出,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),考慮問題周到細(xì)致,工作計(jì)劃性強(qiáng)。堅(jiān)持用心謀事、務(wù)實(shí)干事,具有很強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),工作勤勤懇懇,任勞任怨。服從單位和領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,為人踏實(shí)穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),有著強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

      堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范管理,以發(fā)文審核、收文辦理、立卷歸檔等為工作重點(diǎn),全面提升工作質(zhì)量,確保市委決策部署有序暢通。善于創(chuàng)新管理理念,不斷完善各項(xiàng)工作管理制度,先后制定《***管理辦法》、《***管理辦法》等規(guī)章制度,促進(jìn)文電工作管理規(guī)范化水平的提升,因檔案管理工作成績突出,被評(píng)為“***管理先進(jìn)單位”。

      生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。該同志能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)按照“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律已”的要求約束自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)黨委和紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)守思想道德底線。弘揚(yáng)勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風(fēng),堅(jiān)決抵制形式主義、享樂主義、享樂主義以及奢靡之風(fēng)。

      自覺用黨紀(jì)國法規(guī)范言行,自律意識(shí)強(qiáng),按章辦事,構(gòu)建道德陣地,保持積極健康的興趣愛好,開展豐富多彩的業(yè)余生活,保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和干事創(chuàng)業(yè)工作激情。在與同事關(guān)系處理上,能夠按照大事講原則,小事講風(fēng)格的精神,互相信任理解、互相幫助支持,不攬功推過,敢于承擔(dān)責(zé)任,處處以大局利益為重、不計(jì)較個(gè)人得失,不搞拉幫結(jié)派、不

      回避矛盾,積極自覺開展批評(píng)與自我批評(píng),維護(hù)好***良好的形象。

      第四篇:領(lǐng)導(dǎo)干部考核材料參考資料

      新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部考核材料參考資料

      (一)能夠堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的理論水平和政治覺悟。***同志工作中一直能堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的方針路線政策,學(xué)習(xí)十七大以來黨中央及省市的文件,加深對(duì)改革開放和以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心理論的理解,思想理論水平提高很快,理論基本功很扎實(shí)。學(xué)習(xí)中,能結(jié)合我市的實(shí)際情況和自身工作實(shí)際,把理論學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)一起來,指導(dǎo)工作,學(xué)以致用,工作中體現(xiàn)出了較高的理論水平和理論素養(yǎng)。該同志思想信念堅(jiān)定,尤其是在與邪教“****功”作斗爭的過程中,思想清醒、是非明確,表現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的堅(jiān)定信念。

      (二)有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)本領(lǐng),扎實(shí)的敬業(yè)精神,取得了優(yōu)異的工作成績。***同志善于在工作中學(xué)習(xí)和提高業(yè)務(wù)本領(lǐng),對(duì)本職工作的情況掌握得十分熟悉,理解得十分透徹,工作上始終能保持一種駕輕就熟的狀態(tài)。不僅如此,該同志由于工作需要,經(jīng)常起早貪晚,有時(shí)要工作到深夜,但他從無怨言,也從不計(jì)較,始終保持一種扎實(shí)敬業(yè)、昂揚(yáng)奮進(jìn)的工作精神,作了大量卓有成效的服務(wù)工作,深得領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。他在任調(diào)研秘書期間,工作成績十分突出,在省市發(fā)表有價(jià)值的調(diào)研文章10多篇,得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),為市委決策提

      供的參考依據(jù)更加準(zhǔn)確、翔實(shí),起到了很好的參謀助手作用。

      (三)有謙虛謹(jǐn)慎的思想作風(fēng)和正直坦誠的為人品格。***同志始終保持謙虛謹(jǐn)慎的思想作風(fēng),善于向同志學(xué)習(xí),樂于幫助新同志,團(tuán)結(jié)他人一起進(jìn)步。無論是在工作還是生活中,該同志正直坦誠地為人,誠實(shí)守信地做事,嚴(yán)格要求自己,寬容大度待人,深得同志的信賴,深受同志們歡迎。

      (四)有承擔(dān)工作重任、獨(dú)擋一面的工作能力。***同志工作業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、敬業(yè)精神高,有責(zé)任感和使命感,并且善于協(xié)調(diào)工作,合作共事,有承擔(dān)工作重任的能力。通過對(duì)該同志幾年工作的了解和考察,他能很好地獨(dú)立完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),并有所創(chuàng)新,有獨(dú)擋一面的工作能力。

      我們認(rèn)為***同志是一位思想素質(zhì)好、工作能力強(qiáng),在思想上、政治上、工作上都很成熟的同志。只要在今后工作中能夠進(jìn)一步增強(qiáng)開拓意識(shí),加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,一定會(huì)有更大的進(jìn)步

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人總結(jié)(年終組織部考察干部用格式)

      個(gè)人總結(jié)

      (2006年4月24日)

      2002年1月?lián)螆F(tuán)市委辦公室副主任;

      2002年2月至2005年6月?lián)螆F(tuán)市委辦公室主任; 2005年6月至2005年11月?lián)呜Χ监l(xiāng)副鄉(xiāng)長;

      2005年11月至今擔(dān)任鳳林鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長,分管黨政綜合辦公室工作。

      幾年來,在德、能、勤、績、廉方面的表現(xiàn)如下: 德:為人老實(shí)、正派,人緣較好;能夠團(tuán)結(jié)同志,同事間關(guān)系較為融洽,在干部中反映普遍較好,有一定威信;大局意識(shí),大局觀念強(qiáng),凡事做到以大局為重,服從組織統(tǒng)一安排;配合意識(shí)強(qiáng),能夠主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)開展工作;講團(tuán)結(jié),能夠維護(hù)內(nèi)部團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,不做不利于團(tuán)結(jié)的事,能夠協(xié)調(diào)處理好領(lǐng)導(dǎo)班子及下屬干部關(guān)系,營造團(tuán)結(jié)干事的氛圍;注重學(xué)習(xí),平時(shí)比較注重理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、理論政策水平和業(yè)務(wù)能力。

      能:一是講究科學(xué)的工作方法。非凡是走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位之后,注重學(xué)習(xí)借鑒好的工作方法和經(jīng)驗(yàn),形成了做選擇作決策之前,開展調(diào)查研究和征求領(lǐng)導(dǎo)及群眾意見的良好習(xí)慣,確保所做決定附合領(lǐng)導(dǎo)意圖和干部群眾意愿,確保決策的科學(xué)性、可操作性,為工作順利開展作預(yù)備。平時(shí),能夠積極發(fā)揮主觀能動(dòng)作用,能努力做好本單位各種活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、籌備、實(shí)施等工作。

      二是有一定的科學(xué)治理能力。組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠獨(dú)擋一面開展工作,在團(tuán)市委期間,作為辦公室主任,為強(qiáng)化內(nèi)部治理,調(diào)動(dòng)干部工作積極性,本人牽頭建立健全內(nèi)部治理

      制度,使內(nèi)部實(shí)現(xiàn)以制度管人,確保辦公室井然有序。在卅二都工作期間,分管計(jì)劃生育工作,兼任計(jì)生辦主任,作為班子成員,時(shí)時(shí)處處以身作則,率先垂范,在辦公室內(nèi)做好示范帶頭,同時(shí)加強(qiáng)與下屬干部的溝通交流,及時(shí)把握干部思想動(dòng)態(tài),使自己能有針對(duì)性地做好內(nèi)部治理。在鳳林鎮(zhèn)按照分工分管黨政綜合辦,非凡是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并期間,能充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),科學(xué)按排,及時(shí)出臺(tái)建立各項(xiàng)治理制度,做好內(nèi)部治理,有效地應(yīng)對(duì)撤并過程中帶來的各種矛盾和問題,使新鳳林鎮(zhèn)很快進(jìn)入有序、高效運(yùn)行狀態(tài),得到了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。三是善于出點(diǎn)子,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好決策參謀,能不斷創(chuàng)新,抓好工作落實(shí)。非凡是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之后,都要求獨(dú)立承擔(dān)一方面工作,能否創(chuàng)新,能否拿出好的工作點(diǎn)子和思路,是決定工作能否向前推進(jìn)的要害,直接關(guān)系到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),所分管工作在全市的地位。平時(shí)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,能想領(lǐng)導(dǎo)所想,急領(lǐng)導(dǎo)所急,積極想辦法、出點(diǎn)子,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,提供決策參考。

      勤:工作勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。能夠積極主動(dòng)完成分管工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。具有一定的奉獻(xiàn)精神和實(shí)干作風(fēng),工作任勞任怨,從不計(jì)較個(gè)人得失。平時(shí)工作

      相對(duì)較忙,經(jīng)常犧牲雙休日和晚上等業(yè)余時(shí)間,加班加點(diǎn)。

      績:分管工作成效明顯。在卅二都分管計(jì)劃生育工作期間,為實(shí)現(xiàn)工作突破和創(chuàng)新,本人在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,積極想辦法出點(diǎn)子,使卅二都計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)工作走在全市的最前列。一是由本人建議組織實(shí)施的原“卅二都鄉(xiāng)水礁淤村計(jì)劃生育村民自治”這項(xiàng)獨(dú)創(chuàng)性工作得到江山市計(jì)劃生育局的充分肯定,榮獲2005江山計(jì)生工作四項(xiàng)創(chuàng)新之一。2005年10月份,水礁村計(jì)劃生育村民自治工作經(jīng)驗(yàn)在全市被推廣使用。二是本人在卅二都創(chuàng)建的“大中學(xué)生計(jì)劃生育志愿宣傳服務(wù)隊(duì)”工作在省級(jí)《浙江日?qǐng)?bào)》、《青年時(shí)報(bào)》及團(tuán)中心《中國共青團(tuán)》等多家媒體宣傳報(bào)道,得到衢州市計(jì)劃生育局、江山市計(jì)劃生育局的好評(píng)。三是經(jīng)過一段時(shí)間的努力,鳳林鎮(zhèn)綜合辦各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范,治理制度不斷完善,進(jìn)一步形成以制度管人良好局面。

      廉:在廉潔自律方面,本人注重從各方面嚴(yán)格要求自己,消除非分之想,常敲警鐘,使自己做一個(gè)干凈干事有為的年輕干部。

      回顧過去,本人做了一些工作,但與組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還有一定的差距,在很多方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。如治理的力度,參謀的作用,工作的方法都須要改進(jìn)和加強(qiáng)。今后,我將不斷努力,不負(fù)組織和同志們的期望。

      任職以來,能自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,開拓創(chuàng)新,真抓實(shí)干,很好地履行了工作職責(zé),是一名政治堅(jiān)定、作風(fēng)務(wù)實(shí)、政績突出、群眾擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。

      一、政治立場堅(jiān)定,黨性修養(yǎng)和政治素質(zhì)高。該同志能認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持黨的基本路線、基本方針,在政治上、思想上、行動(dòng)上自覺同黨中央保持高度一致,在原則問題和重大事件上立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,有很強(qiáng)的政治鑒別力和政治敏銳性。能認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、十六大和十六屆五中中全會(huì)精神,知識(shí)面寬廣,綜合素質(zhì)過硬。

      二、思想解放,富有開拓創(chuàng)新精神。該同志思維敏捷,思路開闊,對(duì)上級(jí)政策研究得透,對(duì)全處工作把握得準(zhǔn),善于把上級(jí)精神與公路實(shí)際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作,從2003年至今,累計(jì)完成建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目110項(xiàng),完成建設(shè)里程1375公里,完成總投資近10億元。全市59個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)通上高等級(jí)路面,占全市73個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的80%;350個(gè)行政村通上硬化路面和標(biāo)準(zhǔn)砂石公路,占全市954個(gè)行政村的36%;受益人口116.5萬人,占全市247萬總?cè)丝诘?6.6%。

      三、組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),思路清晰,政績突出。該同志曾在不同崗位擔(dān)任過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)十分豐富,思路清晰,決策穩(wěn)健果斷。善于抓重點(diǎn)、解難題,駕馭復(fù)雜局面和解決實(shí)際問題的能力強(qiáng),每項(xiàng)工作都能結(jié)合實(shí)際提出新思

      路,和有針對(duì)性的工作措施,并能一抓到底,務(wù)求實(shí)效。能緊緊圍繞以執(zhí)政興路為第一要?jiǎng)?wù)、以公路根本利益為出發(fā)點(diǎn)、以公路發(fā)展壯大為落腳點(diǎn)的“48字”工作方針、和“4321”的工作思路,突出抓好各項(xiàng)工作的實(shí)施,確保了公路事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。一是大力推行事業(yè)單位企業(yè)化管理,建立和完善養(yǎng)護(hù)公司、工程公司、機(jī)械設(shè)備公司運(yùn)行機(jī)制,讓“三個(gè)公司”進(jìn)入公路建設(shè)、養(yǎng)護(hù)市場,全市7個(gè)公路管理站年創(chuàng)產(chǎn)值3700萬元,實(shí)現(xiàn)利潤285萬元,安置內(nèi)部轉(zhuǎn)崗職工253人。二是在改革管理體制的同時(shí),還對(duì)公路運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行深化改革,先后組建了公路園林綠化站、養(yǎng)護(hù)中心、設(shè)計(jì)所等,培育了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);三是在抓好“兩進(jìn)”工程上,突出落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,到2005年底,共有48戶養(yǎng)路員工進(jìn)城,工作干勁得到了極大激發(fā)。通過實(shí)施公路綠化民進(jìn)工程,有21名員工參加民進(jìn)工程植樹,植樹7000棵,吸引社會(huì)人員11人,植樹196000棵,實(shí)現(xiàn)了年初提出的民進(jìn)要求。四是圍繞資產(chǎn)的保值、增值做足文章,促進(jìn)了資產(chǎn)設(shè)備管理全面增強(qiáng),突出了以效益為中心的宗旨。全市7個(gè)公路管理站進(jìn)入公路建設(shè)、養(yǎng)護(hù)市場競爭,創(chuàng)產(chǎn)值3700萬元,實(shí)現(xiàn)利潤285萬元,安置內(nèi)部轉(zhuǎn)崗職工253人。直屬單位綠化站、研制所、沙崗站、養(yǎng)護(hù)中心、設(shè)計(jì)所、鴻華路橋公司在2005年創(chuàng)產(chǎn)值3963萬元,實(shí)現(xiàn)利潤200萬元。

      四、工作深入細(xì)致,求真務(wù)實(shí),作風(fēng)扎實(shí)。注重深入實(shí)

      際開展調(diào)查研究,各項(xiàng)決策的可行性、針對(duì)性、實(shí)效性強(qiáng)。工作作風(fēng)扎實(shí),抓落實(shí)的力度大、措施硬,對(duì)每項(xiàng)工作有部署、有檢查,一抓到底。兩年來,盡全力加快公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,精心打造快捷暢通的公路網(wǎng)。一是公路建設(shè)快速推進(jìn)。二是公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量不斷提高。在深化改革的推動(dòng)下,“暢通杯”競賽取得豐碩成果,干線公路養(yǎng)護(hù)好路率、綜合值分別比“九五”增長10.7個(gè)百分點(diǎn)和4個(gè)分值,農(nóng)村公路好路率、綜合值分別比“九五”增長5.15個(gè)百分點(diǎn)和3.64個(gè)分值,公路面貌顯著改善。三是農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)推進(jìn)迅速。加強(qiáng)了轉(zhuǎn)移支付資金的有效管理,對(duì)1902公里鄉(xiāng)道進(jìn)行了一次性整修和鋪裝,1335公里得到了維護(hù),解決了棄養(yǎng)問題。成立了養(yǎng)護(hù)公司,滿足了農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)管理的需要,農(nóng)村公路實(shí)現(xiàn)好路率55.15%、超計(jì)劃0.37個(gè)百分點(diǎn),綜合值完成66.69、超計(jì)劃0.13個(gè)分值。

      五、民主決策,注重團(tuán)結(jié),善于協(xié)調(diào)配合。具有很強(qiáng)的駕馭全局觀念,自覺帶好頭、當(dāng)好一班之長,能自覺與班子領(lǐng)導(dǎo)之間搞好團(tuán)結(jié),真正負(fù)起責(zé)任,盡心盡力干好工作。帶頭營造了民主議事的良好氛圍,形成了團(tuán)結(jié)干事的整體合力。在民主決策方面,堅(jiān)持講大局,做到了大事講原則,小事講風(fēng)格。對(duì)職責(zé)內(nèi)重大問題決定,如干部使用調(diào)整、重點(diǎn)項(xiàng)目、工作、財(cái)務(wù)開支等重大事項(xiàng),均由班子集體討論決定,廣泛聽取各方面的意見,自覺接受監(jiān)督,確保了民主決策的

      規(guī)范化和制度化。

      六、廉潔勤政、具有孜孜不倦的敬業(yè)精神。能堅(jiān)持勤政和廉政的統(tǒng)一,事業(yè)心強(qiáng),有高度的敬業(yè)精神。一是能嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和要求,按守則自律,用制度自律,自覺當(dāng)好“一把手”、用好“一支筆”。二是對(duì)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作實(shí)行全程監(jiān)督,能嚴(yán)格按照程序和規(guī)定實(shí)施,努力做到公開、公平、公正,沒有利用職權(quán)插手、干預(yù)建設(shè)工程招投標(biāo)等市場活動(dòng)。三是能夠著眼于公路的更大發(fā)展,提出全處的工作目標(biāo);能積極探索加強(qiáng)管理和監(jiān)督的思路和途徑,先后在全處推行了一系列工作舉措,從而使各項(xiàng)工作始終充滿活力。

      不足之處:一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,調(diào)查研究不夠深入。二是制定的規(guī)章制度流于形式的地方不少;三是與干部職工談心交流的面還不廣,對(duì)所反映的問題辦理速度還不夠快、解決的不夠及時(shí);四是公路隊(duì)伍的整體素質(zhì)還不能完全適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,破解公路發(fā)展難題的力度尚需加大。

      本人于1997年11月從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的崗位上調(diào)任團(tuán)市委副書記,2001年9月開始任團(tuán)市委書記,2004年2月至今任區(qū)委副書記、常務(wù)副區(qū)長,主要協(xié)助區(qū)長分管區(qū)政府辦

      公室(督查室、法制辦、外僑事務(wù)辦、體改辦、接待辦、無線電管理辦)、為民服務(wù)中心、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、人勞社保局、國土資源分局、建設(shè)規(guī)劃分局、城管局、交通局、歷史文化保護(hù)區(qū)保護(hù)開發(fā)管委會(huì)、遠(yuǎn)東商貿(mào)廣場管委會(huì),聯(lián)系規(guī)劃處、老干部局、檔案局、郵政分局、電信分局、移動(dòng)公司、聯(lián)通公司、預(yù)備役營等單位。三年多來,無論在共青團(tuán)還是在黨政領(lǐng)導(dǎo)崗位上,我始終堅(jiān)持認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白為人,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、班子成員和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,做了一些具體的工作,也取得了一些成績?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)

      理論學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本,成事之基。近年來,隨著職務(wù)的變化和崗位的變動(dòng),我一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,自覺做到勤學(xué)多想,努力增強(qiáng)黨性觀念,提高思想政治素質(zhì)。三年來,先后參加了中央黨校函授學(xué)院黨政管理專業(yè)本科班、中央黨校成人教育學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)研究生班、省委黨校中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí),積極參與了**市領(lǐng)導(dǎo)干部論壇、**區(qū)中外名家論壇和平時(shí)的中心組理論學(xué)習(xí),較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀,并努力在掌握理論體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫。自覺堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),注重以科學(xué)理論為指導(dǎo)審視工作,謀劃思路,解決實(shí)踐中遇到 的困難和問題,通過深入調(diào)研,完成了若干篇**社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、黨團(tuán)建設(shè)和**城市化推進(jìn)問題的調(diào)研文章。重視以科學(xué)理論武裝頭腦,不斷改造自身的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,努力做到講黨性、講紀(jì)律、講原則、講風(fēng)格。

      二、注重思路創(chuàng)新,不斷推動(dòng)工作取得新進(jìn)展

      在團(tuán)市委期間,從團(tuán)的性質(zhì)出發(fā),注重圍繞黨委中心工作,提出“以學(xué)習(xí)求提高,以探索求深化,以創(chuàng)新求發(fā)展,以作為求地位”的總體思路,創(chuàng)造性地推進(jìn)青少年思想政治工作和團(tuán)的自身建設(shè),推進(jìn)農(nóng)村青年中心建設(shè)、開展中學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃,探索基層團(tuán)組織民主建設(shè),取得了顯著成效,其中多項(xiàng)工作受到了團(tuán)中央第一書記**和團(tuán)中央常務(wù)書記**的直接批示和肯定,有5項(xiàng)工作受團(tuán)中央表彰,其中新世紀(jì)青少年讀書活動(dòng)、青年中心建設(shè)和強(qiáng)鄉(xiāng)帶村等3項(xiàng)工作在全團(tuán)推廣,多項(xiàng)工作受團(tuán)省委表彰,團(tuán)市委2002年、2003年連續(xù)兩年獲全省共青團(tuán)和青年工作創(chuàng)新獎(jiǎng)。

      到**區(qū)工作后,立足區(qū)情,面向未來,在主要領(lǐng)導(dǎo)支持下,提出了城市化快速發(fā)展階段,面對(duì)國家宏觀調(diào)控,必須全面深入疏理和提升城市規(guī)劃水平,大力推進(jìn)“都市**”和“一體化**”建設(shè)的新思路,并提出加快遠(yuǎn)東新區(qū)和省級(jí)歷史文化保護(hù)區(qū)開發(fā),建設(shè)新行政文化中心,規(guī)劃螺洋火車場站,實(shí)施**沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)等一些牽涉全局、事關(guān)長遠(yuǎn)的發(fā)展戰(zhàn)略。尤

      其在關(guān)于遠(yuǎn)東區(qū)塊發(fā)展問題上,提出全面提升城市規(guī)劃設(shè)計(jì),提高遠(yuǎn)東城市建設(shè)檔次的發(fā)展思路。這些思路經(jīng)集體決策后,目前正逐步付諸實(shí)施,并初見成效。針對(duì)城市建設(shè)檔次不足、效率不高、速度不快等問題,提出了抓規(guī)劃、抓建設(shè)、抓管理的“三抓”工作思路,成為提升**城市建設(shè)水平的有效舉措。

      三、狠抓工作落實(shí),努力推動(dòng)工作取得新成效

      在團(tuán)市委工作期間,深化青少年新世紀(jì)“天天”讀書計(jì)劃,在全市建立了讀書俱樂部50多家,新世紀(jì)書屋100多家,會(huì)員5萬多名,受到了團(tuán)中央、團(tuán)省委的高度肯定和青少年的廣泛歡迎,并在全團(tuán)推廣。開展農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)試點(diǎn),開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)團(tuán)委班子直選,取得了圓滿成功,榮獲了第二屆“中國地方政府創(chuàng)新獎(jiǎng)”鼓勵(lì)獎(jiǎng)。大力開展農(nóng)村青年中心創(chuàng)建工作(全國12個(gè)試點(diǎn)市縣),初步構(gòu)建了城市化進(jìn)程中的農(nóng)村青年中心建設(shè)體系,取得了明顯成效,團(tuán)中央書記處第一書記周強(qiáng)同志專門作批示給予充分肯定,團(tuán)中央常務(wù)書記趙勇、書記處書記爾肯江專門在**召開現(xiàn)場會(huì),推廣**的成功經(jīng)驗(yàn)和做法。圍繞省委、市委各項(xiàng)中心工作,團(tuán)結(jié)組織全市團(tuán)員青年積極參與“接軌大上海,主動(dòng)融入長三角”系列活動(dòng),此項(xiàng)活動(dòng)受到了市委、團(tuán)省委的高度肯定。為增強(qiáng)**經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新活力,組織北大、清華、中科院等高等院校和科研單位博士來**,開展了“百名博士**行”活動(dòng),得到了企業(yè)的高度

      認(rèn)同,取得了良好的社會(huì)效果。開展了“造綠色長城、固海塘堤壩”活動(dòng),組織全市廣大青少年共植樹55.49萬株、227.5公里。同時(shí),帶領(lǐng)團(tuán)市委開創(chuàng)性地開展各項(xiàng)工作,均取得顯著成績,三年來,團(tuán)市委分別獲得全國增收成才先進(jìn)集體、全國保護(hù)母親河行動(dòng)先進(jìn)集團(tuán)和全國優(yōu)秀青年企業(yè)家協(xié)會(huì)、全國青年文明號(hào)活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)。

      到**區(qū)工作后,我把工作的主要精力放在土地、城建、交通等工作中,突出疏理**城市規(guī)劃,狠

      抓重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè),推進(jìn)“立改套”,迎接土地市場治理整頓,處理信訪等工作,并取得了較好的效果。如征求人大、政協(xié)等各方意見,完成**分區(qū)規(guī)劃、城鄉(xiāng)一體化規(guī)劃等重大規(guī)劃,交通、綠化等專項(xiàng)規(guī)劃,以及村莊布局等村鎮(zhèn)規(guī)劃編制。強(qiáng)化了**松塘、中心大道、馬鋪等三個(gè)入城口的城市設(shè)計(jì)和建設(shè),推進(jìn)了遠(yuǎn)東區(qū)塊以世紀(jì)大廈為代表的近30幢高樓建設(shè)。狠抓**省級(jí)歷史文化保護(hù)區(qū)二期老街修繕和東方大道等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),以及“康莊工程”建設(shè),目前老街修繕即將完成,濱海大道按計(jì)劃已建成通車,“康莊工程”全面建成,在全省率先實(shí)現(xiàn)公路通村率和通村公路硬化率100目標(biāo),受到了省政府的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。強(qiáng)化督查,著力推進(jìn)“立改套”安置小區(qū)建設(shè),依法快速處理影響小區(qū)建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié),確保順利推進(jìn)。加強(qiáng)調(diào)研,全力協(xié)調(diào),充分維護(hù)村民集體利益,抓好**二期供水樟岙水廠建設(shè),目前各項(xiàng)工作進(jìn)展順利。動(dòng)員和部署各鎮(zhèn)(街道)和有關(guān)部門,8次迎接國務(wù)院土地市場治理整頓檢查,并順利通過了驗(yàn)收。加強(qiáng)國土資源管理,及時(shí)出臺(tái)政策,強(qiáng)化巡查,加強(qiáng)災(zāi)后建設(shè)管理,加快了村民受災(zāi)房屋的建設(shè)進(jìn)度,有效控制了村民建房亂搭建現(xiàn)象。重視村民信訪工作,極力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,有效處置城建、社保等上訪20多批次,信件30余封,其中99做到滿意和息訪。在人事勞動(dòng)社保工作方面,強(qiáng)化宣傳,出臺(tái)有效措施,全面推進(jìn)社保擴(kuò)面和失土農(nóng)民的社保工作,在全省經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的26個(gè)縣市區(qū)中率先完成全覆蓋任務(wù)。為提高機(jī)關(guān)辦事效能,出臺(tái)了重大事項(xiàng)掛牌銷項(xiàng)制度;主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,按照行政許可法有關(guān)要求,積極改革原有機(jī)關(guān)弊端,清理規(guī)范性文件和有關(guān)事項(xiàng);實(shí)施了機(jī)關(guān)大樓保潔市場化運(yùn)作,積極開展環(huán)衛(wèi)體制改革調(diào)研。

      四、注重求真務(wù)實(shí),不斷提高自身駕馭全局和處理復(fù)雜問題的能力

      直面工作難點(diǎn),不回避矛盾,不上交責(zé)任,從容應(yīng)對(duì),深入細(xì)致地解決急、難、險(xiǎn)、重問題。如帶領(lǐng)工作組進(jìn)駐路北后蔡村,解決全區(qū)阻礙“立改套”的關(guān)鍵一結(jié),并主動(dòng)到后蔡村和群眾代表對(duì)話,通過深入細(xì)致的工作,目前已取得了一定進(jìn)展。多次到戶看望企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部,約代表談心,通過誠懇踏實(shí)和耐心細(xì)致的工作,使上訪人員受到感化,表示滿意并

      息訪,從而很好地處理了比較棘手的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部群體性上訪事件,受到省市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。多次召開協(xié)調(diào)會(huì)議,本著公正、公平、公開的原則,有效解決了近六年來上訪不斷的路北馬鋪農(nóng)場建房問題。深入基層調(diào)研,耐心細(xì)致解釋,有效解決了多年來群體性頻繁上訪的“農(nóng)嫁居”問題。多次親臨垃圾填埋場,積極和群眾對(duì)話,采取切實(shí)措施,規(guī)范垃圾填埋場管理,努力維護(hù)群眾利益,很好處理了因垃圾填埋場污染周邊環(huán)境而引發(fā)的**農(nóng)墾場300多群眾圍堵公路、阻截垃圾車事件。多次深入基層現(xiàn)場踏勘,下訪上訪群眾,很好地處理了金清汝泉、塘上、林家等村一批老上訪戶問題,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,從而使涉及城建線的信訪事件基本得到處理。注重協(xié)調(diào),及時(shí)研究,狠抓落實(shí),妥善處理了峰江街道**南收費(fèi)亭附近幾村在村道設(shè)卡亂收費(fèi)事件。親臨抗臺(tái)第一線,在“04?12”號(hào)臺(tái)風(fēng)中指揮各線作好防臺(tái)準(zhǔn)備,及時(shí)轉(zhuǎn)移、疏散人員,加固綠化、建筑物,把損失降低到最少限度。

      五、不斷改進(jìn)作風(fēng),注重廉潔自律

      時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己。在常務(wù)副區(qū)長的崗位上,能堅(jiān)持民主集中制,擺正角色,維護(hù)大局,注重團(tuán)結(jié),以誠待人。平時(shí)工作中任勞任怨,扎實(shí)細(xì)致,經(jīng)常加班加點(diǎn)地工作。在團(tuán)市委,經(jīng)常到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村居和企業(yè)調(diào)研,了解各項(xiàng)活動(dòng)開展情況,特別在青年中心建設(shè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)班子直選等工作中,幾乎每周一半時(shí)間在試點(diǎn)鎮(zhèn)(街道)、村居,了解情況,指導(dǎo)試點(diǎn)工作的開展。在**區(qū),經(jīng)常走村訪戶,實(shí)地察看,了解村居建設(shè)情況,解決群眾實(shí)事;經(jīng)常和辦公室同志一道,深入街頭巷尾,踏看市容市貌和環(huán)境整治工作。特別在處理信訪工作中,始終做到耐心、專心、盡心,使上訪群眾舒心,在干部群眾中有較好的口碑。始終按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求,堅(jiān)持干凈干事,特別是在“四個(gè)多樣化”表現(xiàn)較為突出的**,我分管的工作又多是權(quán)力較大的部門,容易引發(fā)腐敗問題。我時(shí)刻牢記權(quán)力是把雙刃劍,只用其服務(wù)人民的一面,不為自己謀求私利。一方面,通過制定政策,盡力使權(quán)力公共化、民主化,并充分發(fā)揚(yáng)民主,虛心聽取各種意見,注重決策的民主化和科學(xué)化;另一方面,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),不斷提高思想境界,筑好道德防線、黨紀(jì)防線和國法防線,做到警鐘長鳴。在工程發(fā)包、土地供給、規(guī)劃安排、人事問題等方面從不以權(quán)謀私,自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。能嚴(yán)格要求親朋眷屬及身邊工作人員,不為他們謀取私利。

      當(dāng)然,工作中也有一些不足和問題。諸如學(xué)習(xí)還欠深入,不夠全面;對(duì)下屬同志交任務(wù)、壓擔(dān)子多,要求高,生活上關(guān)心不夠。等等。這些問題和不足,有待于在今后工作中努力改進(jìn)。

      第五篇:領(lǐng)導(dǎo)干部考核鑒定

      領(lǐng)導(dǎo)干部考核鑒定

      (一)能夠堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的理論水平和政治覺悟,領(lǐng)導(dǎo)干部考核鑒定。***同志工作中一直能堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)鄧-小-平理論和黨的方針路線政策,學(xué)習(xí)十七大以來黨中央及省市的文件,加深對(duì)改革開放和以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心理論的理解,思想理論水平提高很快,理論基本功很扎實(shí)。學(xué)習(xí)中,能結(jié)合我市的實(shí)際情況和自身工作實(shí)際,把理論學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)一起來,指導(dǎo)工作,學(xué)以致用,工作中體現(xiàn)出了較高的理論水平和理論素養(yǎng)。該同志思想信念堅(jiān)定,尤其是在與邪教“****功”作斗爭的過程中,思想清醒、是非明確,表現(xiàn)了一名共-產(chǎn)-黨員的堅(jiān)定信念。

      (二)有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)本領(lǐng),扎實(shí)的敬業(yè)精神,取得了優(yōu)異的工作成績。***同志善于在工作中學(xué)習(xí)和提高業(yè)務(wù)本領(lǐng),對(duì)本職工作的情況掌握得十分熟悉,理解得十分透徹,工作上始終能保持一種駕輕就熟的狀態(tài)。不僅如此,該同志由于工作需要,經(jīng)常起早貪晚,有時(shí)要工作到深夜,但他從無怨言,也從不計(jì)較,始終保持一種扎實(shí)敬業(yè)、昂揚(yáng)奮進(jìn)的工作精神,作了大量卓有成效的服務(wù)工作,深得領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。他在任調(diào)研秘書期間,工作成績十分突出,在 整理省市發(fā)表有價(jià)值的調(diào)研文章10多篇,得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),為市委決策提供的參考依據(jù)更加準(zhǔn)確、翔實(shí),起到了很好的參謀助手作用。

      (三)有謙虛謹(jǐn)慎的思想作風(fēng)和正直坦誠的為人品格。***同志始終保持謙虛謹(jǐn)慎的思想作風(fēng),善于向同志學(xué)習(xí),樂于幫助新同志,團(tuán)結(jié)他人一起進(jìn)步。無論是在工作還是生活中,該同志正直坦誠地為人,誠實(shí)守信地做事,嚴(yán)格要求自己,寬容大度待人,深得同志的信賴,深受同志們歡迎,自我鑒定《領(lǐng)導(dǎo)干部考核鑒定》。

      (四)有承擔(dān)工作重任、獨(dú)擋一面的工作能力。***同志工作業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、敬業(yè)精神高,有責(zé)任感和使命感,并且善于協(xié)調(diào)工作,合作共事,有承擔(dān)工作重任的能力。通過對(duì)該同志幾年工作的了解和考察,他能很好地獨(dú)立完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),并有所創(chuàng)新,有獨(dú)擋一面的工作能力。

      我們認(rèn)為***同志是一位思想素質(zhì)好、工作能力強(qiáng),在思想上、政治上、工作上都很成熟的同志。只要在今后工作中能夠進(jìn)一步增強(qiáng)開拓意識(shí),加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,一定會(huì)有更大的進(jìn)步。

      能夠腳踏實(shí)地,潛心做事。能夠把發(fā)展的激-情與務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來,做到開拓進(jìn)取而不因循守舊,扎實(shí)工作而不圖虛名,立足實(shí)際,從點(diǎn)滴做起,積跬步至千里,積小勝為大勝。

      以戰(zhàn)略思維和世界眼光分析客觀事物、總攬全局,以改革創(chuàng)新的智慧和勇氣解決好發(fā)展中遇到的矛盾,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度處理好發(fā)展中遇到的新難點(diǎn)和新問題,努力做到?jīng)Q策有新思維、工作有新思路、破解難題有新舉措,推動(dòng)富民興贛大業(yè)不斷前進(jìn)。

      (0)

      解放思想,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,大力營造解放思想的良好氛圍。

      堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)態(tài)度,切實(shí)把握繼承與創(chuàng)新這兩個(gè)著力點(diǎn)。牢牢把握工作的連續(xù)性和政策的穩(wěn)定性,努力保持經(jīng)濟(jì)增長的好勢(shì)頭、好局面、好氛圍。

      順應(yīng)廣大人民群眾的期望和意愿,緊緊抓住發(fā)展這個(gè)“第一要?jiǎng)?wù)”,以寬廣的眼光和開放的胸懷,推進(jìn)各方面工作。

      【擴(kuò)展閱讀篇】

      1.∶評(píng)論的話2.∶含有說明、解釋或評(píng)論的話;作說明或講解用的話偶爾有對(duì)正文的講解和帶解釋性的注,但無評(píng)語3對(duì)某人的看法與對(duì)這人的感覺詳細(xì)解釋評(píng)論的話。清 唐鑒 《廩貢生王府君墓志銘》:“昔年官京師,閱 倭艮峯 日記,見其上方評(píng)語,有曰‘子 涵 子 潔 ’者,問之,則其 河南 同志 王檢心、王滌心 也?!薄抖昴慷弥脂F(xiàn)狀》第一回:“就將這本冊(cè)子的記載,改做了小說體裁,剖作若干回,加了些評(píng)語。” 趙樹理 《三里灣·決心》:“ 玉生 一時(shí)想不出適當(dāng)?shù)脑u(píng)語來,只籠統(tǒng)地說:‘我覺著你各方面都很好!’” 編輯本段評(píng)語范文X同學(xué)是個(gè)文靜懂事的女孩,踏實(shí)、穩(wěn)重、有禮貌,時(shí)刻起著模范帶頭作用,給同學(xué)們作出表率。上課時(shí)用心聽講的神情,讓人感到你的專注、認(rèn)真。你的作業(yè)干凈整潔、字跡又漂亮,令老師感到非常滿意。你思維靈活,接受能力較強(qiáng),勤于思考,大膽質(zhì)疑。你的學(xué)習(xí)成績一直都很好,在班里是一個(gè)的好女生。愿你永遠(yuǎn)健康、漂亮、快樂、上進(jìn),在知識(shí)的海洋里遨游,做一個(gè)強(qiáng)者、勝利者!你的聰明加上勤奮好學(xué)會(huì)令你成功,老師深深地祝福你。

      下載領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則word格式文檔
      下載領(lǐng)導(dǎo)干部考核細(xì)則.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核評(píng)語

        領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核評(píng)語 領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核評(píng)語1 該同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的.路線、方針、政策及法律法規(guī)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,嚴(yán)格要求自己,勤于工作,團(tuán)結(jié)同志,遵章守紀(jì)。該同......

        領(lǐng)導(dǎo)干部考核主持詞

        同志們:值此嚴(yán)冬時(shí)節(jié),我們迎來了一年一度的經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)考核和縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職測評(píng)。市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志不畏嚴(yán)寒,光臨我縣檢查指導(dǎo)工作,既是對(duì)我們的檢測和考驗(yàn),又是對(duì)我們......

        領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語

        領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語 領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語 XXX同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,嚴(yán)格要求自己,勤于工作,團(tuán)結(jié)同志,遵章守紀(jì)。該同志為人正......

        領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語

        作為一名領(lǐng)導(dǎo)的最低要求就是能夠?yàn)閱T工做好帶頭作用,下面是小編為大家搜集整理出來的有關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)語,希望可以幫助到大家!1、以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以重大項(xiàng)目為抓手,以項(xiàng)......

        精選領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核評(píng)語(★)

        企業(yè)對(duì)員工的考核是為了對(duì)員工在具體工作過程中的工作質(zhì)量、工作成績、工作能力、工作態(tài)度等各方面進(jìn)行綜合評(píng)估!以下是小編為大家搜集整理提供到的領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核評(píng)語,希望......

        中層干部考核工作實(shí)施細(xì)1[定稿]

        華西實(shí)驗(yàn)學(xué)校中層干部考核工作實(shí)施細(xì)則(初試行) 第一章 總則 第一條 為全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地考核學(xué)校中層校中層干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)的情況,加強(qiáng)對(duì)中層干部的管......

        xxx醫(yī)療質(zhì)量管理考核細(xì)(藥劑科)

        XXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理考核細(xì) 則 藥劑科(500分 ) 考核內(nèi)容 分值 扣分原因 結(jié)果 1、 醫(yī)院抗菌藥物品種原則上不超過3510 抗菌藥物品種超過35種扣5分,各種 種,其中各種劑型及品規(guī)......

        學(xué)校政教處工作考核細(xì)15篇

        學(xué)校政教處工作考核細(xì)則(討論稿)《細(xì)則》總體能夠體現(xiàn)政教處工作的性質(zhì)和特點(diǎn),也有助于德育和班主任工作的開展。但個(gè)別地方在操作和執(zhí)行時(shí)也存在一定的困難,現(xiàn)提出以下修改意見......