第一篇:天佑煤礦2014年第一個(gè)“百安”活動(dòng)
富源縣天佑煤礦有限責(zé)任公司
2014年第一個(gè)“百安”
活
動(dòng)
實(shí)
施
方
案
編制單位:天佑煤礦生產(chǎn)技術(shù)科
編制日期:二〇一四年一月十五日
煤礦會(huì)審意見(jiàn)表
富源縣天佑煤礦有限責(zé)任公司
2014年第一個(gè)“百安”活動(dòng)實(shí)施方案
為認(rèn)真貫徹落實(shí)1月17日全國(guó)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,整體推進(jìn)“雙
七條”(煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定、煤礦安全治本攻堅(jiān)七條
舉措)落實(shí),為我礦安全生產(chǎn)工作開(kāi)好頭、起好步。經(jīng)我礦領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)
議研究決定,全面組織開(kāi)展2014年第一個(gè)“百日安全生產(chǎn)無(wú)事故”活動(dòng),現(xiàn)制定本次活動(dòng)方案如下:
一、活動(dòng)目標(biāo)
在復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收前,全面開(kāi)展我礦從業(yè)人員崗前教育培訓(xùn),使從業(yè)人員
勞動(dòng)技能和安全素質(zhì)得到顯著提高,現(xiàn)場(chǎng)管理得到進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)全礦
安全隱患進(jìn)行排查和整改,穩(wěn)步推進(jìn)節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)期間
我礦安全生產(chǎn)。
三、活動(dòng)主題
強(qiáng)化培訓(xùn),全面排查,穩(wěn)步復(fù)產(chǎn),治本攻堅(jiān)。
四、活動(dòng)時(shí)間
2014年2月1日至5月11日
五、組織機(jī)構(gòu)
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)第一個(gè)“百安”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),確?;顒?dòng)取得實(shí)效,富
源縣天佑煤礦成立2014年第一個(gè)“百安”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng): 田穩(wěn)書(shū)天佑煤礦礦長(zhǎng)
副組長(zhǎng): 謝友良湖南漣邵建工集團(tuán)天佑煤礦項(xiàng)目部經(jīng)理
馮德天佑煤礦總工程師兼技術(shù)副礦長(zhǎng)
熊金萬(wàn)天佑煤礦安全副礦長(zhǎng)
成員:年文忠、余永洪、李生躍、馬萬(wàn)虎、張義、趙新生、盧其云、馮文、莫江飛、葛全超、劉翅翔、趙永強(qiáng)、陳波、田恒
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由熊金萬(wàn)兼任辦公室主任,馮文任辦公室副主任,具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的日常事務(wù),收集重大問(wèn)題向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)小組另設(shè)安全檢查組,由熊金萬(wàn)任組長(zhǎng),任副組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)安全檢查;設(shè)技術(shù)指導(dǎo)組,由馮德任組長(zhǎng),馬萬(wàn)虎、莫江飛、趙永強(qiáng)、劉翅翔任副組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo),年文忠任技術(shù)顧問(wèn),以便從組織上保證這次“百安”活動(dòng)的順利有序開(kāi)展。
六、活動(dòng)內(nèi)容
(一)強(qiáng)化培訓(xùn)
1.根據(jù)上級(jí)文件要求,認(rèn)真組織本礦全體職工和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和體檢工作。
2.從事采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、通風(fēng)、地質(zhì)、測(cè)量等工作的班組長(zhǎng),以及新招入的其他人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí),每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。
3.在2月底前完成從業(yè)人員的培(復(fù))訓(xùn)工作,必須嚴(yán)格教考分離、統(tǒng)一考試、制定考核辦法,對(duì)考核合格人員由煤炭分局統(tǒng)一上報(bào)縣安培中心頒發(fā)上崗證書(shū)。
(二)全面排查
1.春節(jié)收假后,每星期組織一次以隱患排查為主要內(nèi)容的安全大檢
查,重點(diǎn)排查采掘、通風(fēng)、供電、運(yùn)輸、排水、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、壓風(fēng)自救、供水施救、通信聯(lián)絡(luò)、瓦斯抽采等系統(tǒng)的安全狀況。
2.對(duì)排查出的各類(lèi)隱患和問(wèn)題要進(jìn)行登記,制定切實(shí)可行的整改方案及安全技術(shù)措施,經(jīng)總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)批準(zhǔn)、貫徹學(xué)習(xí)后方可實(shí)施,按照措施、責(zé)任、資金、時(shí)限、預(yù)案“五落實(shí)”要求整改到位。
3.對(duì)排放瓦斯、處理自然發(fā)火、探放水、恢復(fù)通風(fēng)、安裝大型設(shè)施設(shè)備等工作,總工程師親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮和管理。
4.在組織維修整改工作時(shí),必須堅(jiān)持礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及特員跟班作業(yè),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查和安全管理,嚴(yán)格按照安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程組織作業(yè),從嚴(yán)查處“三違”現(xiàn)象?,F(xiàn)場(chǎng)存在安全重大隱患時(shí)要立即停止作業(yè),采取措施進(jìn)行處理,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)必須立即將人員撤離到安全地點(diǎn),并及時(shí)上報(bào)。
(三)穩(wěn)步復(fù)產(chǎn)
1.對(duì)照復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真整改各類(lèi)安全隱患及問(wèn)題,積極主動(dòng)申請(qǐng)復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。
2.未復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收不得擅自組織生產(chǎn),待縣級(jí)煤礦安全監(jiān)管部門(mén)組織驗(yàn)收,縣級(jí)人民政府主要負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可,恢復(fù)生產(chǎn)指令返還至煤礦后方可組織建設(shè)。
七、獎(jiǎng)懲辦法
(一)活動(dòng)結(jié)束后,按本次活動(dòng)內(nèi)容完成安全目標(biāo),獎(jiǎng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組正、副組長(zhǎng)800元/人,組員600元/人,分項(xiàng)負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)300元/人。
(二)活動(dòng)期間,若隱患整改不及時(shí),影響復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,由分項(xiàng)
負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任,并追究其相關(guān)責(zé)任,處罰分項(xiàng)負(fù)責(zé)人2000元/人,正、副組長(zhǎng)1000元/人,組員1000元/人。
(三)活動(dòng)期間,相關(guān)負(fù)責(zé)人員管理區(qū)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),取消該負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)金。對(duì)于井下違規(guī)操作的按本礦有關(guān)獎(jiǎng)懲辦法處理,對(duì)于舉報(bào)人員給予該項(xiàng)處罰金同樣的獎(jiǎng)勵(lì)。
本次活動(dòng)獎(jiǎng)金屬本礦人員的直接從本礦財(cái)務(wù)劃撥,罰金由財(cái)務(wù)從本人工資中扣除。屬于各施工項(xiàng)目部人員的獎(jiǎng)金由各施工單位自行支付,罰金歸各施工單位,劃歸安全獎(jiǎng)勵(lì)資金。
八、活動(dòng)要求
(一)注重結(jié)合。礦上要把開(kāi)展“百安”活動(dòng)與節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收、“打非治違”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、煤礦安全攻堅(jiān)戰(zhàn)和學(xué)習(xí)貫徹“雙七條”結(jié)合起來(lái)統(tǒng)籌部署,一并落實(shí),為我礦安全建設(shè)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)注重宣傳。煤礦要利用職工培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)“百安”活動(dòng)的宣傳,使活動(dòng)深入人心。
富源縣天佑煤礦有限責(zé)任公司二〇一四年一月十五日
第二篇:2012第一個(gè)百安總結(jié)
墨紅鎮(zhèn)興路煤礦二號(hào)井
2012年第一個(gè)“百安”活動(dòng)
實(shí) 施 情 況 總 結(jié)
2012年4月
日
墨紅鎮(zhèn)興路煤礦二號(hào)井
第一個(gè)“百安”活動(dòng)情況總結(jié)
根據(jù)富煤安字[2012]5號(hào)文件:關(guān)于認(rèn)真組織開(kāi)展2012年第一個(gè)“百安”活動(dòng)的通知精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦班組建設(shè),提高自保互保意識(shí),我礦認(rèn)真按照文件要求開(kāi)展了第一個(gè)“百安”活動(dòng),現(xiàn)將百安活動(dòng)實(shí)施情況匯報(bào)如下。
一、組織機(jī)構(gòu)
礦成立了“百安”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,礦長(zhǎng)為組長(zhǎng),安全礦長(zhǎng)為副組長(zhǎng),生產(chǎn)礦長(zhǎng)、總工程師、機(jī)電礦長(zhǎng)、經(jīng)營(yíng)礦長(zhǎng)、帶班礦長(zhǎng)其他礦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人和隊(duì)長(zhǎng)為成員,在安監(jiān)科設(shè)辦公室,由科長(zhǎng)任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常調(diào)度工作,礦按照上級(jí)要求從1月1日至4月9日,認(rèn)真開(kāi)展了第一個(gè)“百安”活動(dòng)。
二、主要工作
(一)、按照活動(dòng)要求制定了活動(dòng)總體目標(biāo)和具體目標(biāo),通過(guò)這一活動(dòng)煤礦實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
(二)、按照活動(dòng)主題,加強(qiáng)了班組建設(shè)。
1)按照按照活動(dòng)要求和墨政發(fā)[2012]2號(hào)文件精神制定了“興路煤礦二號(hào)井班組建設(shè)實(shí)施方案”,并按照方案要求逐步實(shí)施。
2)建立完善班組安全生產(chǎn)管理體系。
全礦實(shí)行班組建制,嚴(yán)格了班組安全生產(chǎn)定員管理,實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)“定員掛牌”制;完善了班組安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度;實(shí)行班組長(zhǎng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)制,試行班組安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制管理;完善班組安全檢查生產(chǎn)目標(biāo)考核約束機(jī)制,強(qiáng)化班組安全信息管
理等。
3)規(guī)范班組長(zhǎng)任用機(jī)制、管理方式、激勵(lì)機(jī)制和行為管理。4)加強(qiáng)班組現(xiàn)場(chǎng)安全管理
落實(shí)了班前會(huì)議制度、交接班制度、注意發(fā)揮群安員的督促作用、強(qiáng)化班組隱患排查和干標(biāo)準(zhǔn)化活的質(zhì)量意識(shí),認(rèn)真落實(shí)班組安全生產(chǎn)各項(xiàng)權(quán)益,真正做到“三不生產(chǎn)、三不傷害”。
(三)、以通風(fēng)管理為重點(diǎn)。
擴(kuò)修主要風(fēng)巷300余米,建造主要風(fēng)門(mén)3座,測(cè)風(fēng)站3處,回采工作面實(shí)行全負(fù)壓通風(fēng),局部通風(fēng)質(zhì)量明顯提高,各采掘工作面風(fēng)量符合要求。完善了“一通三防”管理各項(xiàng)制度和各種圖紙資料。
(四)、加大了安全生產(chǎn)隱患的排查治理力度。
1)礦成立了安全生產(chǎn)隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組,礦長(zhǎng)任組長(zhǎng),各副礦長(zhǎng)任副組長(zhǎng),安全、技術(shù)科長(zhǎng)、各隊(duì)長(zhǎng)、安全員為成員,并在安全科設(shè)隱患排查治理辦公室,負(fù)責(zé)日常隱患排查調(diào)度匯報(bào)工作。
2)礦制訂了隱患排查治理實(shí)施方案和管理制度,所有隱患做到五定:定整改時(shí)間、定項(xiàng)目、定資金、定任務(wù)、定責(zé)任人。
3)建立隱患排查臺(tái)帳,且做到一旬一小結(jié),一月一總結(jié),自1月1日至4月9日,礦自查自糾隱患120條,全部及時(shí)整改,分局及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與礦共同查出隱患61條,已排查整改60條,其中三臺(tái)及以上機(jī)電設(shè)備進(jìn)入機(jī)電硐室因工程量太大,正在整改之中,完成整改資金80萬(wàn)余元,參加隱患排查350人次,其中分局及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)60人次。
(五)、加大安全投入,注重各系統(tǒng)環(huán)節(jié)更新改造,著力打造本質(zhì)安全型礦井。
今年來(lái)共投資金357.7余萬(wàn)元,著力對(duì)礦井通風(fēng)、供電、運(yùn)輸、提升、通訊、供水、壓風(fēng)、安全監(jiān)測(cè)、瓦斯抽放系統(tǒng)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行了大規(guī)模的更新改造。
1)投資120余萬(wàn)元,購(gòu)置礦用U型鋼170余噸,30KG/M副井鋼軌120噸,4臺(tái)11KW對(duì)旋式局部通風(fēng)機(jī),擴(kuò)修主井、1830運(yùn)輸巷、總回風(fēng)巷260余米,副井搗人行踏步50多米,改善了礦井通風(fēng)、行人、運(yùn)輸狀況,提高了礦井的通風(fēng)能力及提升運(yùn)輸能力。
2)投資16.7余萬(wàn)元,購(gòu)置變頻提升絞車(chē)改善了下井職工的勞動(dòng)條件,降低了職工勞動(dòng)強(qiáng)度。
3)投資6萬(wàn)元,更新完善了礦井通訊設(shè)備,礦辦公室、礦接通寬帶網(wǎng)絡(luò),增購(gòu)辦公電腦5臺(tái),打印機(jī)3臺(tái),職工培訓(xùn)中心增設(shè)投影儀,培訓(xùn)教育采用多媒體教學(xué),增加了視覺(jué)效果和教學(xué)效果。
4)購(gòu)置檔案柜一批及一批辦公桌椅,建立礦井綜合檔案室,并設(shè)置專(zhuān)職檔案管理員,使礦井文檔管理走上規(guī)范化道路。
5)成立礦井專(zhuān)職防突隊(duì),編制26人,負(fù)責(zé)礦井“四位一體”防突工作,使礦井防突工作得到有效加強(qiáng)。
6)礦井設(shè)置礦安全科,設(shè)科長(zhǎng)一名周加富副礦長(zhǎng)兼任,增加一名專(zhuān)職技術(shù)員黃笛,一名兼職安監(jiān)員劉都開(kāi),一名內(nèi)勤唐陽(yáng)慧,加強(qiáng)礦井安全系統(tǒng)的規(guī)范化、科學(xué)化管理。
7)投資30萬(wàn)元,更新完善了井下防塵、供水管路、壓風(fēng)自救系統(tǒng),并在井下設(shè)立職工飲水點(diǎn)兩處。
8)投資14萬(wàn)余元,對(duì)礦井風(fēng)硐進(jìn)行改造。
9)投資11萬(wàn)元,增加購(gòu)置監(jiān)控分站3臺(tái)、斷電儀6臺(tái)、瓦斯探頭
15、設(shè)備開(kāi)停開(kāi)關(guān)6個(gè)、自救器100個(gè),礦燈100盞。
10)投資近10萬(wàn)元,購(gòu)置700多米6寸鋼管,對(duì)井下原來(lái)壓風(fēng)管理進(jìn)行了更換。
11)投資150萬(wàn)元,建設(shè)職工住宅樓和綜合樓各一座,預(yù)計(jì)5月10日前后綜合樓能投入運(yùn)行。從硬件上進(jìn)一步使安全管理走上正?;?、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。
12)購(gòu)置液壓鉆機(jī)一臺(tái),溜子7臺(tái)(40型3臺(tái)),一批π型梁和單體支柱,用于補(bǔ)充采煤面支護(hù)裝備工藝。
13)成立專(zhuān)職錨、網(wǎng)、索、噴支護(hù)隊(duì),購(gòu)置錨桿鉆機(jī)7臺(tái),今年1月1日~4月9日止,巖層及半煤巷道錨網(wǎng)噴、注漿近300米,煤層巷道錨、網(wǎng)、索支護(hù)近150米,開(kāi)拓巷道錨索支護(hù)近200米,使興路煤礦二號(hào)井錨、網(wǎng)、索、噴支護(hù)正式邁上常規(guī)化道路,為快速、優(yōu)質(zhì)處理部分井下安全隱患提供了可靠的技術(shù)支持。
由于我們認(rèn)真開(kāi)展了“百安”活動(dòng),注重了形式和內(nèi)容,更重要的是講求了實(shí)效,因此,通過(guò)扎實(shí)工作取得了良好的安全效果,我礦消滅了事故,實(shí)現(xiàn)了礦井安全生產(chǎn)。
三、存在問(wèn)題
我們雖然做了許多工作,加大了設(shè)入,開(kāi)展了更新改造,但仍然面臨一些困難和問(wèn)題。
1、人員定位系統(tǒng)監(jiān)控故障頻繁,給安全管理特別是安全量化考核管理帶來(lái)困難。
2、由于煤層頂?shù)装遢^松軟,構(gòu)造復(fù)雜,壓力大,采面機(jī)風(fēng)
巷變形大,不同程度存在斷梁折柱現(xiàn)象,井巷維修工程大,通風(fēng)設(shè)施維修量大,對(duì)局扇通風(fēng)質(zhì)量影響大。
3、由于礦井開(kāi)采條件較差,安全生產(chǎn)隱患排查任務(wù)較重,相同隱患將不可避免地重復(fù)出現(xiàn)。
4、安全生產(chǎn)制度建設(shè)和執(zhí)行方面,因職工素質(zhì)和管理人員的參差不齊,很多制度落實(shí)不下來(lái),制度執(zhí)行力低,怎樣提高職工安全素質(zhì)和職工救災(zāi)防災(zāi)、預(yù)防安全風(fēng)險(xiǎn)的能力;同時(shí)提高管理人員的安全文化理論和現(xiàn)場(chǎng)管理技能同樣是企業(yè)長(zhǎng)期的、艱巨的、永恒的主題。
四、下步工作打算
隨著礦井更新改造的完成,進(jìn)入正常生產(chǎn)后,要抓緊解決目前存在的上述問(wèn)題和將來(lái)可遇到的一些新的問(wèn)題。
1、提高礦井機(jī)械化程度,從根本上減少因人的不安全行為造成的安全隱患,真正打造本質(zhì)安全型礦井。
2、加強(qiáng)軟巖支護(hù)的探索,對(duì)支護(hù)方式和支護(hù)材料進(jìn)行大膽的探索和改革,尋找出切合本礦軟巖巷道的支護(hù)方式和材料;
3、強(qiáng)化“一通三防”管理,努力提高通風(fēng)質(zhì)量,堅(jiān)決杜絕“一通三防”重大隱患;
4、堅(jiān)持按“三大規(guī)程”作業(yè),嚴(yán)格落實(shí)安全隱患的排查治理制度,層層落實(shí)排查責(zé)任,持之以恒地長(zhǎng)抓不懈,及時(shí)將各類(lèi)安全隱患消滅在萌芽狀態(tài);
5、不斷完善安全生產(chǎn)管理制度,使之更加嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、規(guī)范,且在執(zhí)行力度上很下功夫;
6、在積極選派職工參加地方組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全培
訓(xùn)的同時(shí),使之與礦自主培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,采取多種途徑提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí),努力打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍;
7、根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)需要和行業(yè)主管部門(mén)的要求,繼續(xù)加大安全投入,及時(shí)改造生產(chǎn)環(huán)節(jié),不斷治理現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)環(huán)境。
今年來(lái),我們雖然做了許多工作,也面臨一些困難和問(wèn)題,且今后需要做的事情很多,在本地政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在行業(yè)主管部門(mén)的大力支持、指導(dǎo)和監(jiān)管下,我們將迎難而上,有信心和決心將煤礦的事情辦好,以促進(jìn)煤礦生產(chǎn)長(zhǎng)期穩(wěn)定、安全、健康、和諧發(fā)展。
二0一二年四月二十五日
第三篇:丹爍煤礦2012年第一個(gè)百安活動(dòng)總結(jié)
丹爍煤礦2012年第一個(gè)“百安活動(dòng)”總結(jié)
根據(jù)富煤安字【2012】5號(hào)文件要求,我礦緊緊圍繞“抓培訓(xùn)、強(qiáng)班組、嚴(yán)管理、促?gòu)?fù)產(chǎn)、保安全”的活動(dòng)主題。在2012年1月1日至2012年4月9日期間,①對(duì)井下新老職工進(jìn)行了全員培復(fù)訓(xùn),全員進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生體檢,鑒定了勞動(dòng)合同。②認(rèn)真組織學(xué)習(xí),建立班組長(zhǎng)選聘,培養(yǎng)考核激勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)班組建設(shè)。③在安全上認(rèn)真執(zhí)行隱患排查治理制度,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理。④認(rèn)真自檢自查,接受行業(yè)主管部門(mén)的監(jiān)督檢查,積極爭(zhēng)取盡快復(fù)產(chǎn)。在本活動(dòng)期間共投入人力90人次,培訓(xùn)體檢460名井下一線(xiàn)職工,投入隱患排查治理經(jīng)費(fèi)120萬(wàn)元。以活動(dòng)宣傳為安全,促使井下生產(chǎn)確保安全有效進(jìn)行。
丹爍煤礦
2012年4月12日
第四篇:2010年第一個(gè)百安活動(dòng)總結(jié)
富源縣富村鎮(zhèn)桂花樹(shù)煤礦 第一個(gè)“百日安全無(wú)事故”
活
動(dòng)
總
結(jié)
富源縣富村鎮(zhèn)桂花樹(shù)煤礦
201年4月25日
富源縣富村鎮(zhèn)桂花樹(shù)煤礦
2011年第一個(gè)“百安”活動(dòng)總結(jié)
根據(jù)富煤安聯(lián)字[2011] 2號(hào)文件精神,及煤炭分局關(guān)于認(rèn)真組織開(kāi)展2011年第一個(gè)“百安”活動(dòng)的通知,在第一個(gè)“百安”活動(dòng)期間,我礦始終堅(jiān)持貫徹國(guó)家“安全第一,預(yù)防為主”的煤礦安全生產(chǎn)方針,使煤礦在保證安全的前提下,發(fā)揮了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
成立以礦長(zhǎng)(張壽光)為首的“第一個(gè)白案活動(dòng)”專(zhuān)項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)開(kāi)展和督導(dǎo)工作。
組長(zhǎng):張壽光(礦長(zhǎng))
副組長(zhǎng):陳先?。偣ぃ?、李權(quán)(安全副礦長(zhǎng))成員:楊武(技術(shù)負(fù)責(zé)人)、黃松(技術(shù)員)劉學(xué)彥(安全副礦長(zhǎng))、呂超兵(生產(chǎn)副礦長(zhǎng))、牛應(yīng)權(quán)(生產(chǎn)副礦長(zhǎng))、何厚朋(生產(chǎn)副礦長(zhǎng))、馬開(kāi)平(機(jī)電副礦長(zhǎng))、張彥(總經(jīng)理助理)、李衛(wèi)(工會(huì)主席)、雷國(guó)高(辦公室副主任)。
通過(guò)第一個(gè)“百安”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的共同努力,各管理人員和各特殊工種人員的齊抓共管。杜絕了各類(lèi)不安全事故的發(fā)生,促進(jìn)我礦在第一個(gè)“百安”活動(dòng)期間安全、持續(xù)、健康的發(fā)展。
在2011年1月24日至4月30日中,我礦通過(guò)開(kāi)展第一個(gè)“百安”活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹不斷提高班組安全生產(chǎn)能
力,使班組員工真正做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害,實(shí)現(xiàn)班組安全,從而達(dá)到班組保井口、井口保煤礦的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)。確保在活動(dòng)期間全面實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。在第一個(gè)“百安”活動(dòng)期間我礦主要做了以下工作:
1、在第一個(gè)“百安”活動(dòng)期間煤礦正在改造井下人員定位系統(tǒng)、排水系統(tǒng)和通風(fēng)系統(tǒng)的改造工程中,現(xiàn)人員定位系統(tǒng)和排水系統(tǒng)已安全完工,并能正常運(yùn)行。
3、新購(gòu)置了主扇、瓦斯抽放泵、絞車(chē)、配電柜、水泵,為下一步改造運(yùn)輸系統(tǒng)、抽放系統(tǒng)、通風(fēng)改造奠定了基礎(chǔ)。
2、煤礦在活動(dòng)期間抓好了機(jī)電運(yùn)輸?shù)母黜?xiàng)工作建設(shè),“三線(xiàn)工程”到位,“三推行”工作的設(shè)備已經(jīng)到位,全礦的機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度,保證機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)完全運(yùn)行,編制了機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的安全技術(shù)措施計(jì)劃,組織了本系統(tǒng)的安全檢查,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)制定整改措施,并組織落實(shí),定期組織機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備檢修,做好了日常維護(hù)保養(yǎng),保證了設(shè)備完好,深入現(xiàn)場(chǎng)檢查機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備運(yùn)行情況,對(duì)機(jī)電、運(yùn)輸事故的追查,制定防范措施并督促落實(shí)井下機(jī)電防爆合格率100%,完好率90%,確保無(wú)一件機(jī)電設(shè)備失爆,無(wú)不合格產(chǎn)品下井,確保機(jī)電設(shè)備運(yùn)輸正常,絕對(duì)控制機(jī)電事故的發(fā)生,按時(shí)做好了機(jī)電設(shè)備臺(tái)帳以及運(yùn)行記錄,設(shè)備檢查,維修記
錄等軟件工作。
3.活動(dòng)期間,主管安全的副礦長(zhǎng)做到了下井每月不低于20次,井長(zhǎng)、安全員、瓦檢員等特種作業(yè)人員都跟班下井,靠前指揮,杜絕了脫崗、離崗和頂崗現(xiàn)象的發(fā)生。
4.嚴(yán)格執(zhí)行入井檢身制度,統(tǒng)一配備并發(fā)放了勞保用品、雙光源礦燈和自救器。
5.嚴(yán)格執(zhí)行火工管理制度,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)對(duì)火工管理規(guī)定及煤礦在爆炸材料管理上人員的配足配齊,均按操作規(guī)程作業(yè)。
6.嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度,做到 “三公布”,“三對(duì)口”和“三簽字”等瓦斯管理制度,也杜絕空班漏檢和不檢查就公布、簽字的行為。
7.完善供電系統(tǒng)圖和井下電氣設(shè)備布置圖,井下的實(shí)際擺放位置和圖紙相符。
8.建立健全機(jī)電管理臺(tái)帳,確保下井電氣設(shè)備防爆率達(dá)100%,機(jī)電設(shè)備全部保證 “兩證一標(biāo)志”。
9.嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行搬遷和檢修電氣設(shè)備,杜絕了“三違”現(xiàn)象的產(chǎn)生。
10.認(rèn)真執(zhí)行了《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定。
11.電瓶機(jī)車(chē)運(yùn)輸也前有照明、后有紅尾燈、警鈴等信號(hào)齊全,保證運(yùn)輸安全。
12.涉及到人力推車(chē)的地段和巷道,嚴(yán)格按照《煤礦安全
規(guī)程》第362條規(guī)定的執(zhí)行。
13.狠抓“一通三防”工作,對(duì)井下的通風(fēng)系統(tǒng)投入大量資金進(jìn)行了改擴(kuò),達(dá)到了通風(fēng)要求。所有采掘工作面做到停工不停風(fēng),杜絕了微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè),使有害氣體不超限。
14.在第一個(gè)“百安”活動(dòng)中,對(duì)安全工作有突出貢獻(xiàn)的,井口“一通三防”、瓦斯“三對(duì)口”管理,機(jī)電達(dá)標(biāo)管理,工作點(diǎn)(面)等工作成績(jī)合格的,均按活動(dòng)初期制定的措施獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
15.在活動(dòng)期間,對(duì)不請(qǐng)假,隨意脫崗,不安操作規(guī)程規(guī)定執(zhí)行和施工的小組領(lǐng)導(dǎo)成員分別給予了相應(yīng)的罰款,并對(duì)其他不按規(guī)程規(guī)定和違章作業(yè)者,應(yīng)給予相應(yīng)的罰款。
總之,我礦在第一個(gè)“百日安全日”活動(dòng)中,我礦做到了安全、系統(tǒng)改造的雙豐收,未發(fā)生任何不安全事故。所以,在今后的工作中,還應(yīng)再接再勵(lì),加強(qiáng)管理,爭(zhēng)取做出更好的成績(jī),向上級(jí)行業(yè)主管部門(mén)匯報(bào)。
富源縣富村鎮(zhèn)桂花樹(shù)煤礦
2011年4月25日
第五篇:2014年第一個(gè)百安活動(dòng)
富源縣營(yíng)上鎮(zhèn)大坪煤礦一號(hào)井2014年第一個(gè)
百
安
活
動(dòng)
工
作
計(jì)
劃
富源縣營(yíng)上鎮(zhèn)大坪煤礦一號(hào)井
2014年2月1日
富源縣營(yíng)上鎮(zhèn)大坪煤礦一號(hào)井第一個(gè)“百安”活動(dòng)工作計(jì)劃
為認(rèn)真貫徹落實(shí)1月17日全國(guó)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神及富煤安字[2014]7號(hào)精神,逐進(jìn)我礦安全生產(chǎn)工作實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢(shì)根本好轉(zhuǎn),為全年安全工作開(kāi)好頭、起好步。認(rèn)真組織開(kāi)展2014年第一個(gè)“百日安全生產(chǎn)無(wú)事故”活動(dòng);
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹(shù)立“以人為本,安全發(fā)展”理念,督促煤礦企業(yè)配齊配強(qiáng)安全管理人員和特殊工種作業(yè)人員,加強(qiáng)從業(yè)人員教育培訓(xùn),提高全員素質(zhì)和安全管理水平,加大隱患排查治理,強(qiáng)化并下現(xiàn)場(chǎng)管理,全面落 實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,促進(jìn)礦安全生產(chǎn)形勢(shì)根本好轉(zhuǎn)。
二、活動(dòng)目標(biāo)
通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,把我礦從業(yè)人員勞動(dòng)技能和安全素質(zhì)得到顯著提高,現(xiàn)場(chǎng)管理得到進(jìn)一步加強(qiáng),安全隱患得到全面排查和整改,穩(wěn)步達(dá)到節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)期間煤礦安全生產(chǎn)。
三、活動(dòng)主題
強(qiáng)化培訓(xùn),全面排查,穩(wěn)步復(fù)產(chǎn),治本攻堅(jiān)。
四、活動(dòng)時(shí)間
2014年2月1日至5月11日
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證活動(dòng)真抓實(shí)干,取得實(shí)效,大坪煤礦一號(hào)井成立
了第一個(gè)“百安”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):劉立書(shū)
副組長(zhǎng): 章士榮、李加賢
成員:毛勝光、耿石權(quán)、田林江、趙玉攀、李小漢、耿顯良、劉穩(wěn)福、羅掙權(quán)、楊保徳、耿顯周、李應(yīng)、耿富貴。共由12人組成。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在安全技術(shù)辦公室由耿顯穩(wěn)具體負(fù)責(zé)收集上報(bào)活動(dòng)相關(guān)資料和業(yè)務(wù)工作。
五、活動(dòng)內(nèi)容
(一)強(qiáng)化培訓(xùn)
1、認(rèn)真開(kāi)展好上礦職工培(復(fù))訓(xùn)工作,從事采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)等工作的班組長(zhǎng),以及新招入礦的其他從業(yè)人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí),復(fù)訓(xùn)時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí),并由煤炭分局統(tǒng)一命題組織考試,經(jīng)考試合格與煤礦簽訂勞動(dòng)合同,將結(jié)果匯總上報(bào)縣煤炭安全技術(shù)培訓(xùn)中心核發(fā)上崗證后方能上崗作業(yè)。在2013年2月底前完成職工培(復(fù))訓(xùn)工作。
2.必須按規(guī)定配足配強(qiáng)各類(lèi)安全管理人員及特殊工 種作業(yè)人員,并確保持證率達(dá)100%。按《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》要求,對(duì)井下作業(yè)人員進(jìn)行防突知識(shí)培訓(xùn)。
3、建立健全上礦職工、特種作業(yè)人員、安全生產(chǎn)管理
人員及檔案管理制度和井下作業(yè)人員實(shí)習(xí)制度,制定新招入礦的井下作業(yè)人員實(shí)習(xí)大綱和計(jì)劃,安排有經(jīng)驗(yàn)的職工帶領(lǐng)新招入礦的井下作業(yè)人員進(jìn)行實(shí)習(xí)。新招入礦的井下作業(yè)人員實(shí)習(xí)滿(mǎn)4個(gè)月后,方可獨(dú)立上崗作業(yè)。
4.從事采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)等工作的班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)接受專(zhuān)門(mén)的安全培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后,方可任職。
(二)全面排查
1、建立以礦長(zhǎng)為組長(zhǎng)的隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),建立健全安全生產(chǎn)隱患排查、治理、報(bào)告和整改制度,加大隱患排查治理力度,對(duì)井上下作業(yè)環(huán)境、安全設(shè)施及生產(chǎn)系統(tǒng)一進(jìn)行巡回檢查,確保不留死角和盲區(qū)。
2、對(duì)排查出的隱患,要認(rèn)真編制整改方案及安全技術(shù)措施,明確整改作業(yè)點(diǎn),確定整改人數(shù),按照“排查→整改→復(fù)查→驗(yàn)收→銷(xiāo)號(hào)”的工作流程,堅(jiān)持邊檢查邊整改,并做到整改、措施、責(zé)任、資金、時(shí)限、應(yīng)急預(yù)案和效果“六落實(shí)”。
3、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理
(1)、必須加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理,合理布置采掘工作面,堅(jiān)持正規(guī)循環(huán)作業(yè)、均衡生產(chǎn),嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)、定員及作業(yè)規(guī)程備案制度,杜絕超能力、超強(qiáng)度、超定員生產(chǎn)。
(2)、必須嚴(yán)格執(zhí)行班前會(huì)議制度和井下現(xiàn)場(chǎng)交接班
制
度,礦領(lǐng)導(dǎo)和瓦檢員必須先入后出,在井下現(xiàn)場(chǎng)交接班,班井長(zhǎng)和安全員在地面組織召開(kāi)班前會(huì),嚴(yán)禁職工在井下交接班,杜絕兩班交叉作業(yè),上一班職工出井后下一班職工方可入井。
(3)、嚴(yán)格落實(shí)礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班和特員跟班作業(yè)制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)制止“三違”行為,做到班組長(zhǎng)不違章指揮、班組成員不違章作業(yè)、所有人員不違反勞動(dòng)紀(jì)律。
(三)穩(wěn)步復(fù)產(chǎn)
1、春節(jié)收假后,組織安全管理人員對(duì)井上下各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)以及各種設(shè)施設(shè)備進(jìn)行一次全面檢查,制定節(jié)后維修整改方案及安全技術(shù)措施,報(bào)煤炭分局由分局長(zhǎng)組指揮”審查合格后由煤炭分局審批并經(jīng)縣局掛鉤領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)簽字后,煤礦必須先貫徹學(xué)習(xí),才能入井維修整改,嚴(yán)禁煤礦復(fù)工后盲目突擊組織維修或生產(chǎn)。
2.各班組由專(zhuān)人負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照整改方案進(jìn)行維修整改,整改合格后通過(guò)駐礦監(jiān)督員驗(yàn)收合格再寫(xiě)復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收申請(qǐng),要請(qǐng)行業(yè)主管部門(mén)驗(yàn)收合格后才能組織生產(chǎn)。
3、安全攻堅(jiān)戰(zhàn)和學(xué)習(xí)貫徹“雙七條”結(jié)合起來(lái)統(tǒng)籌部置,并落實(shí)為我礦安全生產(chǎn)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
六、獎(jiǎng)懲辦法
活動(dòng)結(jié)束后,完成各項(xiàng)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),獎(jiǎng)?wù)苯M
長(zhǎng)各300元,獎(jiǎng)成員各200元。否則,罰正副組長(zhǎng)各300元,罰各成員200元,并追其責(zé)任。
富源縣營(yíng)上鎮(zhèn)大坪煤礦一號(hào)井
2014年1月31日