第一篇：女工先進(jìn)材料

建井三處2010年女工工作總結(jié)

我處女工在處工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在處黨支部和行政領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮先鋒模范作用，認(rèn)真聽(tīng)取并落實(shí)集團(tuán)女工部的工作任務(wù)，堅(jiān)持“服務(wù)全處生產(chǎn)大局，維護(hù)女職工合法權(quán)益，提升女職工素質(zhì)，不斷增強(qiáng)凝聚力，充分發(fā)揮女工委員會(huì)優(yōu)勢(shì)，全面履行工會(huì)職能”的工作思路，順應(yīng)我處發(fā)展要求，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大女工積極投身到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和各項(xiàng)工作中，通過(guò)各種方工作，豐富和活躍女工的文化生活，提高了她們的素質(zhì)，促進(jìn)了她們的身心健康，積極發(fā)揮女職工在企業(yè)中的作用，現(xiàn)申報(bào)2010度女職工工作先進(jìn)單位。

一、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高女職工整體素質(zhì)

為提高女職工素質(zhì)，著重對(duì)女職工行行素質(zhì)教育和培養(yǎng)，并從幾個(gè)方面開(kāi)展工作：打造一支高素質(zhì)的女工隊(duì)伍。

1、強(qiáng)化法律教育，在女工中深入開(kāi)展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》及安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳活動(dòng)，提高女工依法維護(hù)自身合法權(quán)益的能力

2、對(duì)全處的女工主任和安全協(xié)管員進(jìn)行了培訓(xùn)，讀書(shū)會(huì)、研討會(huì)等形式為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新、發(fā)展為準(zhǔn)則，組織女工學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，進(jìn)一步增強(qiáng)了女工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。

3、為維護(hù)女工的特殊利益，確保女工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康，處各單位女工主任定期檢查女工的勞動(dòng)保護(hù)工作，讓女工深切感受到組織的關(guān)懷和溫暖，并在生產(chǎn)實(shí)際中，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，切實(shí)維護(hù)了女工的具體利益，確保女工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。積極配合全處搞好安全教育，全面提高女職工的安全技術(shù)素質(zhì)，提高女工的應(yīng)急防護(hù)處置能力

二、突出維護(hù)職能，為女職工辦事實(shí)、辦好事

為進(jìn)一步增強(qiáng)女教職工的自信心，使女職工以健康的身心投入到工作中來(lái)，我處女工委結(jié)合我單位實(shí)際在節(jié)日期間開(kāi)展了形式多樣的活動(dòng)，維護(hù)女職工的特殊利益：

１、在三八婦女節(jié)為全處328名女職工發(fā)放了衛(wèi)生紙。２、在五月中旬根據(jù)局工會(huì)統(tǒng)一安排組織我處314名女職工到總醫(yī)院進(jìn)行婦科病檢查，３、在六一兒童節(jié)當(dāng)日，為我處年齡在14歲以下的女職工子女發(fā)放兒童節(jié)禮物，４、8月為我處324名女職工辦理了特病保險(xiǎn)。

５、關(guān)心特困女職工生活狀況，開(kāi)展女職工送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。我們建立了特困女職工檔案，多次對(duì)特困女職工進(jìn)行慰問(wèn)，讓她們感受到組織的關(guān)懷和集體的溫暖。

三、開(kāi)展感恩教育，推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展

按照集團(tuán)公司工會(huì)要求，處女工委結(jié)合我處實(shí)際，大力倡樹(shù)“感恩、善念、包容、快樂(lè)”理念，持續(xù)開(kāi)展感恩系列

教育活動(dòng)，在全處形成了領(lǐng)導(dǎo)感恩職工辦實(shí)事、職工感恩企業(yè)做貢獻(xiàn)、人與人相互感恩促和諧的良好氛圍。首選組織開(kāi)展了以“感恩之星”為主題的職工征文比賽，并將５名獲獎(jiǎng)感恩文章分發(fā)到各項(xiàng)目部進(jìn)行學(xué)習(xí)，討論，使大家都知恩、感恩，其次召開(kāi)了以感恩為主題的座談會(huì)，大家從職工感恩企業(yè)、人與人之間感恩出發(fā)，將感恩之情化為報(bào)恩行動(dòng)；三是在廣大職工發(fā)起了“做一件感恩的事”教育活動(dòng)，重點(diǎn)引導(dǎo)教育女工為一線職工做一件感恩的事，截止到10月份我處女工共為我處一線職工縫補(bǔ)衣服700多件，釘扣子800多枚，到通勤車(chē)上為職工發(fā)放安全囑語(yǔ)10000多份，使大家牢記安全，時(shí)時(shí)刻刻不忘安全。端午節(jié)為職工包棕子、送棕子及雞蛋2000多個(gè)，充分使感恩融入親情教育，使識(shí)恩、感恩、報(bào)恩連成一條線，加快感恩、和諧企業(yè)的創(chuàng)建步伐。

四、加強(qiáng)工會(huì)女工自身建設(shè),充分發(fā)揮好女職工安全生產(chǎn)服務(wù)中的重要作用。

１、組織和參加各種健康有益、陶冶女職工的情操的活動(dòng)。為充分發(fā)揮女職工的聰明才智，豐富職工的業(yè)余文化生活，展示廣大女職工追求美、創(chuàng)造美、享受美的精神風(fēng)貌，處工會(huì)在全處女職工中舉辦了“巧手扮靚生活”手工藝品設(shè)計(jì)大賽，全處14個(gè)基層單位的女職工參加了大賽，共制作手工品64件參展。豐富了女職工的文化生活受到了女職工的好評(píng)。

２、積極組織和參加各項(xiàng)文體活動(dòng)

為調(diào)動(dòng)女職工的生產(chǎn)積極性，增強(qiáng)企業(yè)文化的氛圍和團(tuán)隊(duì)精神，女工委員會(huì)積極組織女工參加首屆“建工杯”運(yùn)動(dòng)會(huì)，我處女工積極報(bào)名，踴躍參加，在不影響工作的前提下，抽出業(yè)余時(shí)間練球，經(jīng)過(guò)一輪輪激烈的角逐，最終汽車(chē)隊(duì)余紅麗獲得羽毛球單打第一名，供應(yīng)站的陳愛(ài)萍獲得單打第五名，女子拔河第三的好成績(jī)，總之，通過(guò)開(kāi)展各種有意義的文體活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了我處廣大女職工的集體凝聚力、向心力和團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗力，提高了女工的體能素質(zhì)，豐富了女工的業(yè)余文化生活，以此推動(dòng)了企業(yè)的文化建設(shè)，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。

五、發(fā)揮協(xié)管作用，深入開(kāi)展 “送溫暖、保安全”活動(dòng)

為進(jìn)一步發(fā)揮安全優(yōu)勢(shì)，牢筑安全第二道防線，處女工協(xié)管會(huì)始終把“送溫暖、保安全”活動(dòng)做為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)做。充分利用開(kāi)展井口義務(wù)服務(wù)活動(dòng)的機(jī)會(huì)，向職工宣傳安全知識(shí)，使他們?cè)诟惺芙M織溫暖的同時(shí)，牢記安全生產(chǎn)。

一、為職工縫補(bǔ)衣服，發(fā)放安全囑語(yǔ)卡片、安全鞋墊、毛巾等物品；

二、組織開(kāi)展安全特色活動(dòng)，如在安全月期間，組織開(kāi)展了“安全在我心中”活動(dòng)，把排演好的安全文化節(jié)目和有獎(jiǎng)安全知識(shí)競(jìng)賽，用寓教于樂(lè)的安全節(jié)目和親切的安全囑語(yǔ)囑咐他們一定

要把安全生產(chǎn)放在第一位，切記搞好自主保安，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。協(xié)管會(huì)還根據(jù)不同的節(jié)日為職工送上不同的禮物，讓他們感受到家的溫暖。

六、協(xié)管創(chuàng)新，發(fā)揮女工協(xié)管在班組建設(shè)中的作用。

班組建設(shè)作為集團(tuán)公司的工作重點(diǎn)，按照中平能化工會(huì)文件精神，我處女工委積極組織處女工主任和協(xié)管員學(xué)習(xí)了集團(tuán)工會(huì)的文件精神，要求加強(qiáng)女工主任和女工協(xié)管員的培訓(xùn)工作，提高她們的技術(shù)素質(zhì)，把我處的安全協(xié)管工作融入到班組建設(shè)中來(lái)。

雖然我處女工工作取得了一定成績(jī)，但在實(shí)際工作中還存在一些不足和差距，我們將在今后的工作中，注重深入一線調(diào)查研究，及時(shí)了解、掌握女職工的情況，傾聽(tīng)女職工的要求和呼聲，努力為女職工說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事，按照工會(huì)和上級(jí)女工委員會(huì)的工作部署，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作質(zhì)量，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開(kāi)展女工工作，開(kāi)創(chuàng)女職工工作新局面。

第二篇：女工先進(jìn)材料

鶴壁市商業(yè)銀行女職工先進(jìn)集體材料

鶴壁市商業(yè)銀行有158名女職工，占職工總數(shù)的50%。幾年來(lái)，行工會(huì)女職工委員會(huì)在市總工會(huì)、行黨委領(lǐng)導(dǎo)和支持下，認(rèn)真履行職責(zé)，以商行發(fā)展為中心，組織女職工廣泛開(kāi)展巾幗建功立業(yè)活動(dòng)，穩(wěn)步實(shí)施女職工素質(zhì)工程，全面落實(shí)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，積極開(kāi)展文明家庭創(chuàng)建工作，為女職工干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造了良好的氛圍。全行女工工作成效顯著，女職工委員會(huì)組織健全，工作扎實(shí)有序，商行工會(huì)女職工委員會(huì)多次被市總工會(huì)評(píng)為女職工工作先進(jìn)單位、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、先進(jìn)集體等，帶動(dòng)了全行基層工作的深入開(kāi)展和進(jìn)一步延伸。

一、建立完善工作機(jī)制，提高女職工工作整體水平

1、加強(qiáng)組織建設(shè)。鶴壁市商業(yè)銀行工會(huì)于2002年正式成立了女職工委員會(huì)。2009年3月，商行女工委員會(huì)進(jìn)行了換屆，重新組建了新一屆女職工委員會(huì)。女工委員會(huì)每年堅(jiān)持及時(shí)召開(kāi)女工工作會(huì)議，總結(jié)上年工作，安排部署本年工作，并及時(shí)增補(bǔ)委員，做到組織健全，工作有序開(kāi)展。

2、完善機(jī)制，重視女工基礎(chǔ)工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指針，以《婦女發(fā)展綱要》的總體目標(biāo)為背景，以提高女職工素質(zhì)、促進(jìn)女職工全面發(fā)展為目標(biāo)，以維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益為重點(diǎn)，以“雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”活動(dòng)為平臺(tái)，團(tuán)結(jié)和 1 帶領(lǐng)廣大女職工為深化改革和企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)做了大量的工作，與此同時(shí)，結(jié)合實(shí)際制定了鶴壁市商業(yè)銀行女職工發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展計(jì)劃，并積極采取措施落實(shí)計(jì)劃內(nèi)容。加強(qiáng)完善了信息反饋制度、工作報(bào)告制度、檔案管理制度、調(diào)查研究制度和競(jìng)賽評(píng)比制度等，提高了女職工工作的整體水平。取得了可喜的成績(jī)。

3、以人為本，重視女工干部素質(zhì)的提高。我們發(fā)揮商行組織的網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育的優(yōu)勢(shì)，要求女職工積極參加培訓(xùn)活動(dòng)。為女職工們“精一門(mén)、會(huì)二門(mén)、學(xué)三門(mén)”創(chuàng)造條件。啟發(fā)女性意識(shí)，增強(qiáng)“四自”精神，在女工中產(chǎn)生了強(qiáng)烈的共鳴。許多女職工都在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，不斷給自己充電?，F(xiàn)在女職工中大專(zhuān)以上文化的已經(jīng)有106名，有69名初中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，有十多人次女工被評(píng)為商行“服務(wù)之星”。女職工素質(zhì)的提高，也為自己工作、事業(yè)的發(fā)展提供了新的前景。組織100多人次女工干部參加國(guó)家、省和市性的女工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。通過(guò)培訓(xùn)，女工干部增長(zhǎng)了知識(shí)，開(kāi)闊了視野，提高了覺(jué)悟，增強(qiáng)了做好女工工作的信心和能力。

4、以提高女職工素質(zhì)為主線，以“五個(gè)一”活動(dòng)為抓手，深入開(kāi)展“雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”活動(dòng)。“雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”活動(dòng)是工會(huì)女職工組織實(shí)施多年的活動(dòng)項(xiàng)目，為女職工圍繞企業(yè)雙文明建設(shè)發(fā)揮聰明才智，全面提高素質(zhì)提供了有效的平臺(tái)。我行工會(huì)女職工委員會(huì)利用這一平臺(tái)，以“五個(gè)一”活動(dòng)（讀一本好書(shū)、學(xué)一種新技能、提一項(xiàng)合理化建議、獻(xiàn)一份愛(ài)心、堅(jiān)持一 2 項(xiàng)健身活動(dòng)）為抓手，不斷提高女性“四自”精神，提高女性素質(zhì)，使“雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”活動(dòng)不斷深入，不斷創(chuàng)新。

5、認(rèn)真開(kāi)展女職工工作競(jìng)賽活動(dòng)。圍繞我行經(jīng)營(yíng)建設(shè)，開(kāi)展形式多樣、各具特色的競(jìng)賽活動(dòng)，以激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大女職工為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)部門(mén)的女職工圍繞業(yè)務(wù)品種、貸款質(zhì)量、成本效益來(lái)開(kāi)展，努力實(shí)現(xiàn)技能、操作程序、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)功能的創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量開(kāi)展窗口形象競(jìng)賽。有的基層行幾乎都是親一色的“娘子軍”，“婦女能頂半邊天”形象生動(dòng)地反映了女職工們?cè)诠ぷ魃钪兴l(fā)揮的作用。根據(jù)這一實(shí)際情況，開(kāi)展了“安全在我身邊-事故救助活動(dòng)”，銀行員工規(guī)范操作競(jìng)賽、業(yè)務(wù)技能、技巧比賽等技術(shù)比武活動(dòng)，對(duì)提高服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量起到了很好的作用。另外，諸如圍繞安全運(yùn)行、安全生產(chǎn)開(kāi)展的“賢內(nèi)助”活動(dòng)、家庭安全公約活動(dòng)、“查找一條事故隱患”活動(dòng)、崗位操作無(wú)差錯(cuò)活動(dòng)、以及“事業(yè)家庭雙兼顧”活動(dòng)、“比質(zhì)量、比效率、比服務(wù)”的“三比”活動(dòng)等等，對(duì)我行各項(xiàng)工作都起到了較好的推動(dòng)作用。這些活動(dòng)的開(kāi)展，極大地激發(fā)了廣大女職工的學(xué)習(xí)、工作積極性，每年都有50余人次的女職工參加行工會(huì)組織的技術(shù)練兵和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。為我行經(jīng)營(yíng)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、以服務(wù)女職工為宗旨，求真務(wù)實(shí)，切實(shí)為女職工辦實(shí)事

1、履行維護(hù)職責(zé)，女職工合法權(quán)益和特殊利益得到落實(shí)。商行工會(huì)女職工委員會(huì)重視女工維權(quán)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。一是 3 為女工干部購(gòu)買(mǎi)發(fā)放了《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等各類(lèi)法律法規(guī)書(shū)籍，多次編印知識(shí)競(jìng)賽試卷組織全行女職工參加答卷。行女職委還專(zhuān)門(mén)請(qǐng)教授講授《婦女權(quán)益保障法》，請(qǐng)有關(guān)的專(zhuān)家就新《婚姻法》舉辦了講座，參加培訓(xùn)的人員當(dāng)場(chǎng)提問(wèn)，專(zhuān)家現(xiàn)場(chǎng)回答，取得了較好的效果。每年3月全行女職工委員會(huì)都組織開(kāi)展保障女職工合法權(quán)益宣傳月活動(dòng)，通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫幅、展出板報(bào)和版畫(huà)等，宣傳黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策。行工會(huì)女職工委員會(huì)及時(shí)對(duì)全行女工維權(quán)工作的學(xué)習(xí)和落實(shí)情況組織檢查和評(píng)比，有力地促進(jìn)了女工維權(quán)法律法規(guī)知識(shí)的普及和有關(guān)政策、規(guī)定的落實(shí)。二是認(rèn)真落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》，切實(shí)為女職工辦實(shí)事。商行工會(huì)女職工為女職工發(fā)放衛(wèi)生用品，各基層單位在資金十分困難的情況下?lián)艹鰧?zhuān)款落實(shí)這項(xiàng)工作。重視維權(quán)工作的源頭參與，商行女職工委員會(huì)積極參與集體合同的簽訂，把女職工“四期”勞動(dòng)保護(hù)內(nèi)容，如勞動(dòng)權(quán)益、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等條款列入了集體合同。主動(dòng)參與企業(yè)竟聘上崗辦法的制定，就女職工生育休產(chǎn)假期間是否參加竟聘上崗及未完成業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)是否應(yīng)扣發(fā)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定范圍內(nèi)應(yīng)得工資等問(wèn)題，對(duì)相關(guān)條款的擬定提出建議或修改意見(jiàn)，使女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定得到了有效落實(shí)，消除了女職工的后顧之憂。三是普及女性健康知識(shí)，關(guān)愛(ài)女職工健康。商行工會(huì)女職工委員會(huì)邀請(qǐng)婦科專(zhuān)家為女職工舉辦健康知識(shí)講座，女職工踴躍參加，接受了教育。在女職工健康體檢方面，工會(huì)在 4 集體合同中明確規(guī)定每年為女職工進(jìn)行一次婦科病普查。女職工委員會(huì)能認(rèn)真協(xié)調(diào)落實(shí)并及時(shí)組織女職工進(jìn)行體檢。四是建立單親女職工檔案，積極進(jìn)行幫扶救助。工會(huì)女職工委員會(huì)對(duì)單親女職工狀況進(jìn)行了逐級(jí)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，建立起單親女職工檔案。日常注意關(guān)心她們的工作和生活，在物質(zhì)上和精神上給予支持和鼓勵(lì)。在“三八”節(jié)、六一兒童節(jié)、春節(jié)等節(jié)日期間送去工會(huì)及女職工組織的關(guān)懷和愛(ài)心，幫助解決她們的實(shí)際困難。并通過(guò)單位送溫暖等活動(dòng)對(duì)特困女職工進(jìn)行救助。

2、搞好三八節(jié)紀(jì)念慶?；顒?dòng)。商行女職工委員會(huì)開(kāi)展三八節(jié)紀(jì)念、慶?；顒?dòng)已形成了制度。鶴壁市商業(yè)銀行工會(huì)女職工委員會(huì)在“三八”節(jié)期間先后組織召開(kāi)了女勞模、先進(jìn)女職工、女知識(shí)分子、女領(lǐng)導(dǎo)干部等不同類(lèi)型的座談會(huì)，舉辦了慶“三八”聯(lián)誼會(huì)、慶三八外出考察學(xué)習(xí)先進(jìn)人物、慶“三八”讀書(shū)心得演講比賽、歌詠比賽等。各基層工會(huì)女工除舉行慶?；顒?dòng)外，還組織開(kāi)展了各種文體活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)，宣傳了女工工作和女職工的先進(jìn)事跡，展示了女職工良好的精神風(fēng)貌，調(diào)動(dòng)了女職工投身企業(yè)改革和發(fā)展的積極性。

3、廣泛開(kāi)展文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)。我們結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，開(kāi)展“歡樂(lè)家庭”比賽。2006 年，工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦了鶴壁市商業(yè)銀行慶三八“歡樂(lè)家庭”比賽。比賽中，通過(guò)參賽家庭美德才藝表演展示了商行職工家庭的風(fēng)采；2009年，商行工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦了鶴壁市商業(yè)銀行慶三八“書(shū)法、5 攝影”比賽和知識(shí)競(jìng)賽。通過(guò)參賽展示了商行女職工才藝和風(fēng)采；通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽，使相關(guān)法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)得到了進(jìn)一步普及；參賽女職工提出的一條條合理化建議，受到了商行領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，推動(dòng)了企業(yè)合理化建議工作的開(kāi)展。在“書(shū)法、攝影”比賽中，女職工的作品多數(shù)獲得一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。并向全行展示介紹了她們的作品。這些有益活動(dòng)的開(kāi)展，提高了文明家庭創(chuàng)建工作的質(zhì)量。

三、服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局，女職工建功立業(yè)活動(dòng)成效顯著

大力開(kāi)展建功立業(yè)活動(dòng)。鶴壁市商業(yè)銀行工會(huì)女職工委員會(huì)組織帶領(lǐng)女職工積極投身于企業(yè)的改革和發(fā)展，參加商行工會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新活動(dòng)，涌現(xiàn)出了一大批經(jīng)營(yíng)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)收的標(biāo)兵、明星和能手，用勤勞和智慧撐起了鶴壁市商業(yè)銀行發(fā)展的半邊天。全行女職工獲得了許多榮譽(yù)。榮獲市“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?名，在歷年的演講比賽中，參賽的演講者，有半數(shù)以上獲獎(jiǎng)的是女職工，在“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”的評(píng)選中，有20名女職工被評(píng)委評(píng)為“服務(wù)之星”，在業(yè)務(wù)技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)中，30名女職工榮獲技術(shù)能手，5名女職工獲得市級(jí)“技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)；在每年的“人人比做貢獻(xiàn)，爭(zhēng)當(dāng)攬儲(chǔ)、收息狀元”活動(dòng)中，表彰的 “攬儲(chǔ)、收息狀元”中就有半數(shù)以上是女職工；在一年一度的總結(jié)大會(huì)上，被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀黨員中，女職工不在少數(shù)。在省級(jí)業(yè)務(wù)技術(shù)比賽中，受到表彰的女職工有8人。這些先進(jìn)典型在商行職工中乃至社會(huì)上起到 6 了很好的模范帶動(dòng)作用。

四、幾點(diǎn)體會(huì)

1、取得領(lǐng)導(dǎo)重視，營(yíng)造良好的女工工作氛圍，是做好女工工作的前提。要取得領(lǐng)導(dǎo)的重視，女工工作必須有所作為。女工委要積極主動(dòng)做好工作，增強(qiáng)女工委員會(huì)的凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)女職工的積極性，搭建好女職工發(fā)展的平臺(tái)，發(fā)揮女職工的聰明才智和創(chuàng)造力，發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的主力軍作用，以贏得黨委、行政和工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。要積極主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)女工工作情況和存在的問(wèn)題，讓領(lǐng)導(dǎo)了解女職工，關(guān)注女職工，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)并重用優(yōu)秀女職工。

2、健全女職工組織，制定和完善工作制度，是做好女工工作的基礎(chǔ)。做到女職工組織健全、女工委員配備到位，才能有效地開(kāi)展好各項(xiàng)工作，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。才能激發(fā)各級(jí)女職工組織的活力，才能調(diào)動(dòng)廣大女職工干部的積極性，才能不斷提高女職工工作水平。

3、積極選樹(shù)先進(jìn)女職工典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范示范作用，是做好女工工作的有效途徑。通過(guò)選樹(shù)先進(jìn)典型，激勵(lì)廣大女職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，使女職工的整體資源得到最大限度的發(fā)揮，女職工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高，女職工在企業(yè)的地位不斷提升，推動(dòng)女工工作不斷進(jìn)步。

2010年12月8日

第三篇：女工先進(jìn)推薦材料

女工先進(jìn)推薦材料

女 現(xiàn)年36歲 中共黨員 1996年參加工作，自參加工作以來(lái)，工作中吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)，敬業(yè)愛(ài)崗，并緊貼自己的崗位實(shí)際努力工作，團(tuán)結(jié)同事，積極進(jìn)取，不斷提高自身素質(zhì)，得到同事們的認(rèn)可和好評(píng)。

所有的人都在以不同的姿態(tài)活在屬于自己的位臵上，有的人碌碌一生事事淺嘗輒止，追求安逸，找不到自己忙碌的價(jià)值；有的人，卻能在一個(gè)平凡的崗位上付出一生的熱情與執(zhí)著，這份執(zhí)著必將成就一番事業(yè)，也許不那么轟轟烈烈，但至少是無(wú)悔一生的精彩。她工作的車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)朝氣蓬勃的班子，是一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的部門(mén)，也是女職工聚集較多的部門(mén)，車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)她們以崗位建功崗位成才為目標(biāo)，追求卓越，與時(shí)俱進(jìn)。她參加工作17年以來(lái)，一直在機(jī)運(yùn)車(chē)間這個(gè)良好的氛圍的工作，用她的話說(shuō)她對(duì)車(chē)間的情意無(wú)語(yǔ)言表，她先后從事過(guò)井下、地面等不同工種的工作，到如今從事的安全員工作，她一路的成長(zhǎng)，都離不開(kāi)她車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她的關(guān)心支持和厚愛(ài)，在“三八節(jié)”即將到來(lái)之際，她被大家推薦為女工先進(jìn)，現(xiàn)就她日常工作中所作的概括如下。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，追求思想進(jìn)步。她在政治思想方面，立足本職工作，積極進(jìn)取，嚴(yán)格要求自己遵守公司和車(chē)間的各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持思想政治理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十八”大精神和新《黨章》，學(xué)習(xí)做好工作所需的一切知識(shí)，做到在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)。她按照車(chē)間支部本的指導(dǎo)思想，積極參加車(chē)間黨組織開(kāi)展的各種活動(dòng)，立足崗位認(rèn)真做好“節(jié)能減排、降本增效”宣傳工作，做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與車(chē)間保持高度一致。

努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。近年來(lái)隨著公司的不斷發(fā)展和壯大，生產(chǎn)一線逐漸淘汰技術(shù)落后的設(shè)備設(shè)施，更換了一批批能力更大、自動(dòng)化程度更高的新式設(shè)備，而且工藝、質(zhì)量、技術(shù)各方面的管理也逐漸向更科學(xué)、更深入、更細(xì)致的方向轉(zhuǎn)變。這就要求我們的工作思想要緊緊跟上新的形式，操作技能水平逐步要有新的提高。唯有不斷的加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，才不會(huì)被企業(yè)發(fā)展所淘汰。2010年公司新建人員定位安全監(jiān)控管理平臺(tái)，同事們面對(duì)這一新設(shè)備即高興又畏懼，生怕操作不當(dāng)給車(chē)間造成負(fù)面影響，她憑著自身對(duì)電腦操作的經(jīng)驗(yàn)，很快就熟練的掌握了其設(shè)備操作手法，并將所學(xué)到的毫不保留的教給同事們。如今空壓機(jī)的遠(yuǎn)程操作，人員定位監(jiān)控，同事們已能全部操作了。

大膽創(chuàng)新，促進(jìn)班組管理水平的提高。她積極參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在2010年班組管理能力資格認(rèn)證學(xué)習(xí)中取得了可喜成績(jī)，并將自己學(xué)習(xí)到的先進(jìn)管理方法推廣到班組安全管理當(dāng)中，她要求班組在做好建章立制等規(guī)范管理的同時(shí)，還在其他方面不斷拓寬思路，引導(dǎo)班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)揮好“兵頭將尾”的作用。為車(chē)間的安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。同時(shí)她還利用黑板報(bào)和電子顯示屏，把班組管理的6S管理方式宣傳出來(lái)讓大家學(xué)習(xí)和運(yùn)用到實(shí)際工作中去。在去年公司的二級(jí)達(dá)標(biāo)建設(shè)中，她積極宣傳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面的各類(lèi)知識(shí)。在安全管理中，她督促現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員規(guī)范動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)，利用班前會(huì)督促班組長(zhǎng)討論班組作業(yè)過(guò)程存在的問(wèn)題，解決職工背思想包袱上班的不良行為；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展了班組園地的建設(shè)，規(guī)范了班組制度的建設(shè)、作業(yè)人員的行為規(guī)范和工作細(xì)則等，有效的減少了職工習(xí)慣性違章行為，杜絕了各類(lèi)事故的發(fā)生。

發(fā)揮模范帶頭作用，促進(jìn)身邊女工素質(zhì)的不斷提高。她認(rèn)真按照車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的部署和要求，帶領(lǐng)女職工開(kāi)展愛(ài)崗敬業(yè)活動(dòng)。比文明生產(chǎn)、降耗節(jié)能、勞動(dòng)紀(jì)律等，使車(chē)間女工形成了趕、學(xué)、比的氛圍，在學(xué)習(xí)中達(dá)到了自尊、自立、自強(qiáng)的目的，發(fā)揮了“半邊天”的作用，極大鼓舞了職工工作熱情。

積極組織開(kāi)展文體活動(dòng)，增強(qiáng)車(chē)間的凝聚力和向心力。她積極配合車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展了多種文體活動(dòng)，去年冬季成功舉辦了車(chē)間冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)，在活動(dòng)中增進(jìn)了同事們友誼，加強(qiáng)了相互之間了解，活躍了職工業(yè)余文化生活，得到同事們得表?yè)P(yáng)與肯定。

她始終牢記自己職責(zé)，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求準(zhǔn)則，來(lái)做好自己的本職工作，用自己的實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展做出應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。

第四篇：女工先進(jìn)材料

優(yōu)秀女工先進(jìn)材料

xxx，中共黨員?，F(xiàn)年32歲。1993年畢業(yè)于勝利油田衛(wèi)校，同年分配至xx衛(wèi)生院。在這14年間，她潛心鉆研業(yè)務(wù)，熱心服務(wù)患者，不斷提高個(gè)人業(yè)務(wù)技術(shù)水平和醫(yī)療管理水平，從思想上、政治上、業(yè)務(wù)上努力提高個(gè)人素質(zhì)，為醫(yī)院精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)盡了一份努力。多次被評(píng)為“優(yōu)秀團(tuán)員”、“模范護(hù)士”、“青年崗位能手”、導(dǎo)師帶徒活動(dòng)中被評(píng)為“十佳徒弟”、“雙文明先進(jìn)職工”、“十大杰出青年”“巾幗十杰”、“三八紅旗手”、“優(yōu)秀青年志愿者”、“優(yōu)秀衛(wèi)生工作者”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

在臨床護(hù)理崗，她刻苦鉆研業(yè)務(wù)，扎實(shí)護(hù)理基本功，業(yè)務(wù)精益求精，無(wú)論一般病人的診治護(hù)理還是危重病人的搶救護(hù)理，她都能得心應(yīng)手的處理好。對(duì)待病人更是體貼入微，熱情周到，常常會(huì)有病人指名點(diǎn)姓要她打針，深受病人及其家屬的一致好評(píng)。在歷年的社區(qū)職工技術(shù)大比武中獲得了第一名、第三名的好成績(jī)。并被稱(chēng)為“微笑天使”刊登在勝利日?qǐng)?bào)的頭版。她積極參加“爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型女工”活動(dòng)，利用業(yè)余時(shí)間結(jié)合臨床經(jīng)驗(yàn)撰寫(xiě)的《臨床藥物的常見(jiàn)配伍禁忌》、《對(duì)老年人進(jìn)行健康教育的方法》、《圍手術(shù)期護(hù)理理念、內(nèi)涵和進(jìn)展》等論文發(fā)表于《實(shí)用護(hù)理雜志》。1996年參加了護(hù)理自考，經(jīng)過(guò)3年的努力，完成了十七門(mén)課程的考試，成為醫(yī)院用最短時(shí)間完成大專(zhuān)護(hù)士。2000年底又報(bào)考了護(hù)理專(zhuān)業(yè)

本科階段的自學(xué)考試，于2003年畢業(yè)，成為衛(wèi)生院護(hù)理專(zhuān)業(yè)第一個(gè)本科生。

由于她的出色表現(xiàn)，2003年被調(diào)到院辦公室工作。剛到辦公室就趕上了醫(yī)院爭(zhēng)創(chuàng)行業(yè)一強(qiáng)和十佳醫(yī)院的評(píng)審準(zhǔn)備工作。面對(duì)繁雜的資料和各種日常事務(wù)，她自覺(jué)加班加點(diǎn)，積極為醫(yī)院出謀劃策，10月份醫(yī)院順利的通過(guò)了行業(yè)一強(qiáng)的評(píng)審。在辦公室的行政工作中，她努力把所負(fù)責(zé)的黨政、工會(huì)、團(tuán)支部、組織、勞資、宣傳等工作完成好，積極認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)、為群眾服好務(wù)，做到熱情、親切、平等、公正地處理好每一件事情，不卑不亢，密切聯(lián)系群眾，維護(hù)職工群眾利益。特別是工會(huì)工作，關(guān)系著職工群眾的切身利益，極力為職工做好安康保險(xiǎn)、療養(yǎng)等工作，按時(shí)收繳會(huì)費(fèi)，積極組織職工參加各種群眾文化活動(dòng)，豐富職工精神生活。勞資方面更是細(xì)心，從未出過(guò)差錯(cuò)，總是及時(shí)把工資、獎(jiǎng)金做好。因?yàn)榉止馨踩?、老年、綜合治理的x師傅年過(guò)半百，微機(jī)使用不熟練，他分管的資料常常也是幫忙完成。在辦公室工作的這幾年，她幾乎沒(méi)有休息過(guò)星期

六、星期天，加班加點(diǎn)已經(jīng)成為家常便飯。在雙月政工組考核中，由她分管的政工材料總是居幾家醫(yī)院前列。幾年來(lái)醫(yī)院參加優(yōu)秀基層隊(duì)的評(píng)審的順利通過(guò)，她作出了不小的貢獻(xiàn)。

她團(tuán)結(jié)同事，熱愛(ài)集體，在“姐妹獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)精神，積極參加互助互濟(jì)活動(dòng)，為困難姐妹排憂解難，奉獻(xiàn)愛(ài)心。深受姐妹的愛(ài)戴和擁護(hù)。xxx的成績(jī)是可人的，可她卻總

是淡淡的說(shuō)：“我只是做好了自己的本職工作，應(yīng)該做的工作還有很多，也有許多不足之處。今后的路還很長(zhǎng)，不過(guò)，我都會(huì)盡力做好每一件工作，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量?！?/p>

第五篇：女工先進(jìn)事跡材料

先進(jìn)女職工事跡材料

xxx，女，40歲，1991年畢業(yè)于河南機(jī)電專(zhuān)科學(xué)校，大專(zhuān)文化，1999年取得工程師資格，現(xiàn)任國(guó)電濮陽(yáng)熱電有限公司燃料運(yùn)行部制樣員。自參加工作以來(lái)，立足本職工作，積極進(jìn)取，刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)文化、技術(shù)知識(shí)，不斷提高自身素質(zhì)，工作中吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)，敬業(yè)愛(ài)崗，并緊貼自己的崗位實(shí)際，努力工作，任勞任怨，曾多次獲得廠先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)女工，1999年在社會(huì)主義精神文明建設(shè)中成績(jī)突出，被評(píng)為xxx市“五好文明家庭”。

在政治思想方面，她始終堅(jiān)持思想政治理論的學(xué)習(xí)，把提高自身的政治素養(yǎng)放在首位；認(rèn)真學(xué)習(xí)模范人物的先進(jìn)事跡，積極參加愛(ài)心奉獻(xiàn)等社會(huì)公益活動(dòng)，始終關(guān)心國(guó)家大事和企業(yè)的發(fā)展。在工作任務(wù)重，比較繁忙的情況下，除參加集體學(xué)習(xí)外，堅(jiān)持?jǐn)D出時(shí)間自學(xué)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事政治等方面的知識(shí)，提高了擁護(hù)黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性，做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與公司及部門(mén)保持高度一致。嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力將自己的工作做的更好。

在工作方面，她堅(jiān)持以身作則，不斷提高自身素質(zhì)。其身正，不令也行；其身不正，雖令不通。工作中努力做到為人正直，公平、公正，做事講原則，善于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。對(duì)同志既嚴(yán)格要求，又關(guān)心愛(ài)護(hù)，以情感人，以理服人。在工作中注意學(xué)習(xí)和研究，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過(guò)不懈的學(xué)習(xí)，日積月累與潛移默化，使自己的理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能都有了很大的提高。

她發(fā)揚(yáng)“四有”、“四自”精神，立足本職崗位，進(jìn)一步細(xì)化，自覺(jué)踐行集團(tuán)公司“永無(wú)止境、創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神和“誠(chéng)信盡責(zé)、忠誠(chéng)敬業(yè)”的職業(yè)道德觀，廉潔從業(yè)、干凈做事。多次拒絕別人的請(qǐng)客邀請(qǐng)，從根本上杜絕了人情關(guān)系。

煤樣的制備是一個(gè)關(guān)系公司利益的敏感崗位，不能出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò)，一點(diǎn)疏忽都有可能造成無(wú)法挽救的重大失誤，最直接的給公司造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失或造成了經(jīng)濟(jì)糾紛。她深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大。在接任這個(gè)崗位時(shí)，她就著手制定了《制樣室的規(guī)定》和《制樣崗位責(zé)任制》，得到了部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持。在工作中，她嚴(yán)格要求自己自律自潔，誠(chéng)實(shí)守信，確保公正合理，不受外來(lái)因素的影響。認(rèn)真負(fù)責(zé)地監(jiān)督操作人員的每一個(gè)操作環(huán)節(jié)，嚴(yán)格要求操作員按照國(guó)標(biāo)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)程序制備煤樣，力求制樣的整個(gè)過(guò)程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，減少人員的人為誤差，避免出現(xiàn)不必要的經(jīng)濟(jì)糾紛。她時(shí)刻提醒自己，細(xì)心細(xì)心再細(xì)心，在注重提高操作員業(yè)務(wù)技術(shù)的同時(shí)，動(dòng)之以情，曉之以理，給他們講解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，使他們認(rèn)識(shí)到不能因?yàn)樽约旱囊稽c(diǎn)大意或私欲造成終身遺憾。

她積極響應(yīng)公司節(jié)能降耗、提高效益的號(hào)召。采樣員采完煤樣時(shí)，為防止煤樣水分自然流失，在煤樣桶內(nèi)要覆蓋一層塑料袋，她發(fā)現(xiàn)這樣的塑料袋用過(guò)一次就扔掉，是一種極大的浪費(fèi)現(xiàn)象，就提出了重復(fù)利用塑料袋的建議，減少了環(huán)境污染，同時(shí)也為公司節(jié)約了資金。

煤樣制樣機(jī)的維護(hù)本來(lái)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，制備煤樣時(shí)是不允許其他無(wú)

關(guān)人員進(jìn)入制樣室的，在制樣過(guò)程中如果出現(xiàn)問(wèn)題，就是對(duì)制樣員的最大挑戰(zhàn)。她提議部門(mén)給制樣室配備必要的檢修工具，制樣機(jī)出現(xiàn)小的故障時(shí)，自己就地解決。這樣既減少了檢修人員的工作量，緩解了他們的工作壓力，又縮短了檢修時(shí)間，提高了工作效率。

制備煤樣時(shí)，制樣室內(nèi)的工作環(huán)境臟而且噪聲大，整個(gè)室內(nèi)漂浮著煤粉的細(xì)小顆粒，在這種環(huán)境內(nèi)呆上一會(huì)，人就會(huì)感覺(jué)刺鼻不舒服。由于工作需要，制樣室內(nèi)不能有熱源，只能裝排風(fēng)設(shè)備，冬天室內(nèi)就像一個(gè)大冰窖，而夏天酷熱無(wú)比。公司儲(chǔ)煤階段，汽車(chē)、火車(chē)大量上煤，有時(shí)一天接到二十個(gè)左右的煤樣；遇到惡劣天氣，采樣員交送的煤樣一般情況下都較濕，制樣時(shí)容易造成制樣機(jī)堵塞，做一個(gè)煤樣就需要一個(gè)小時(shí)左右，有時(shí)在這種環(huán)境內(nèi)要連續(xù)工作幾個(gè)小時(shí)，出來(lái)后，冬天全身冰冷，夏天就大汗淋漓全身濕透。她在這種環(huán)境內(nèi)工作已將近兩年，在一年多的時(shí)間內(nèi)，沒(méi)有休息過(guò)一個(gè)禮拜天，在家按時(shí)陪孩子吃頓午飯就成了她最大的奢望。由于工作需要，無(wú)論什么時(shí)間需要制備煤樣就得馬上到公司。有一次部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)通知夜里12點(diǎn)鐘左右到公司，當(dāng)時(shí)她愛(ài)人出差，孩子一個(gè)人在家，提前去公司擔(dān)心孩子在家不安全，帶孩子去公司又怕影響孩子第二天上學(xué)，不去無(wú)人干活，思量萬(wàn)千，決定夜里11點(diǎn)鐘去公司，干完活回到家時(shí)已是夜里三點(diǎn)鐘了，第二天還是照常上班。

在又臟又累的環(huán)境中，她每天默默無(wú)聞地重復(fù)著同樣的工作，只問(wèn)耕耘,不問(wèn)收獲。正是這種踏實(shí)的工作精神，執(zhí)著的進(jìn)取精神，不讓須眉的拼搏精神受到了公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表?yè)P(yáng)。篇二：女工先進(jìn)事跡材料

三〃八紅旗手事跡材料

xxx今年39歲，2010年6月在xxx擔(dān)任收費(fèi)員兼女工委員會(huì)宣傳委員，一年以來(lái)，xxx同志對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡心盡力，除努力完成本職工作以外，還積極參加其他文藝活動(dòng)和勞動(dòng)競(jìng)賽，受到了大家的一致好評(píng)。

思想上，xxx積極進(jìn)取，堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，理論是行動(dòng)的先導(dǎo)，結(jié)合工作實(shí)際，她認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、十七屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策及國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。提高了擁護(hù)黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性，做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨保持高度一致。

工作中她做到為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，善于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。對(duì)工作員工既嚴(yán)格要求，又關(guān)心愛(ài)護(hù)，以情感人，以理服人。通過(guò)自己的行為，在女工中形成了互幫互助，互諒互讓?zhuān)耐惶幭?，勁往一處使的工作氛圍。xxx在收費(fèi)工作中堅(jiān)持廉潔自律。作為班子成員，她能夠時(shí)時(shí)、事事嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律，規(guī)范自己的行為。

小區(qū)收費(fèi)工作繁重，工作量大，在小區(qū)居住的大部分居民都是從連隊(duì)搬遷入住的，有的種旱地，有的種水田，居住時(shí)間長(zhǎng)短不一，費(fèi)用收繳困難，需要入戶逐家逐戶收費(fèi)，有

時(shí)候白天工作時(shí)間去居民家中收費(fèi)，好多都是不在家的，xxx只能利用中午或是下午下班的時(shí)候一家一家的去收費(fèi)，很多時(shí)候都是一家要跑好幾趟才能遇上一次家里有人的，就是這樣不知道她有多少個(gè)休息天都是在忙碌著，有時(shí)晚上為了收費(fèi)很晚才回家吃飯。

xxx作為女工委員會(huì)的宣傳委員，為了把維權(quán)工作落實(shí)到實(shí)處，她組織社區(qū)廣大婦女兒童學(xué)法律知識(shí)，組織居民培訓(xùn)班6期，發(fā)放宣傳單宣傳維權(quán)知識(shí)。家庭是社會(huì)的細(xì)胞，xxx同志圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)，以爭(zhēng)創(chuàng)五好文明家庭為抓手，根據(jù)居民不同的愛(ài)好特長(zhǎng)，組織小區(qū)婦女跳有氧健身操，開(kāi)展形式多樣的、健康、活潑、向上的群眾娛樂(lè)活動(dòng)。如“三八婦女節(jié)”組織文藝表演、游戲活動(dòng)、“講文明創(chuàng)環(huán)保家庭”等活動(dòng)，增強(qiáng)社區(qū)婦女的凝聚力和吸引力。

xxx作為一名基層工作者情系居民，熱心為居民服務(wù)。居民委為了方便居民，設(shè)有群眾接待窗口，居民有什么困難、問(wèn)題都可以到居民會(huì)咨詢(xún)，xxx就是其中接待群眾來(lái)訪的一員，每次有群眾來(lái)反映問(wèn)題，她都是親切的接待，認(rèn)真記錄好居民反映的問(wèn)題，從不怠慢，能解決的她都主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)人員，不能馬上解決的事，她及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)單位聯(lián)系。因此，她也受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可，她認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度也受到居民群眾的贊揚(yáng)。篇三：優(yōu)秀女工先進(jìn)事跡

優(yōu)秀女工先進(jìn)事跡

楊小紅，女，漢族，1977年4月出生，甘肅天水人，1998年6月畢業(yè)于窯街煤電公司技校，1998年12月在窯街煤電公司劣質(zhì)煤熱電廠電氣車(chē)間參加工作，大專(zhuān)文化程度，現(xiàn)為窯街煤電集團(tuán)公司劣質(zhì)煤熱電廠電氣車(chē)間運(yùn)行二班班長(zhǎng)。

幾年來(lái)，楊小紅同志經(jīng)過(guò)自己堅(jiān)持不懈的努力和勇于探索、敢于實(shí)踐的精神，從一名基層青工迅速成長(zhǎng)為一名班組技術(shù)骨干，xx年8月被車(chē)間提名為電氣車(chē)間運(yùn)行二班班長(zhǎng)，xx年獲得煤電公司先進(jìn)女工稱(chēng)號(hào)，xx年獲得煤電公司崗位技能大賽第二名；同年并獲得甘肅省青年崗位能手；2011年獲得集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

一、崇高的理想信念和過(guò)硬的政治素質(zhì)，成為脫穎而出的青年技術(shù)骨干

楊小紅同志作為一名入黨積極分子，有較強(qiáng)的政治素質(zhì)，工作中有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、使命感，熱愛(ài)本職工作。多年來(lái)，他始終能夠以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的一言一行，自覺(jué)抵制不良思潮和行為的影響,甘于清貧，立足奉獻(xiàn)電廠。在組織生產(chǎn)運(yùn)行中，能夠按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，堅(jiān)持經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，查找隱患，堵塞漏洞，解決生產(chǎn)運(yùn)行中的實(shí)際問(wèn)題。在各項(xiàng)組織生活中，能服從大局，正確對(duì)待和處理個(gè)人與集體的關(guān)系，不記個(gè)人得失，堅(jiān)持扎實(shí)認(rèn)真、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)的搞好本職工作，遵守職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)。在黨組織的培養(yǎng)和錘煉下，經(jīng)過(guò)自己的勤奮努力，思想上日趨成熟，成為思想、政治、技術(shù)全面過(guò)硬的技術(shù)青年骨干。

二、刻苦鉆研的學(xué)習(xí)態(tài)度和全面的專(zhuān)業(yè)技能，成為電廠機(jī)組安全運(yùn)行的中堅(jiān)力量 電廠是技術(shù)密集型企業(yè)，要求從事生產(chǎn)運(yùn)行的員工不但要精通本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)，而且還要熟悉其他系統(tǒng)的相關(guān)知識(shí)，尤其是電氣運(yùn)行人員，是集調(diào)度、生產(chǎn)、運(yùn)行為一體的專(zhuān)業(yè)崗位。楊小紅同志為了更好地勝任本職工作，全面透徹掌握自己崗位的技術(shù)原理，更好地滿足生產(chǎn)需要，她經(jīng)常借閱專(zhuān)業(yè)工具書(shū)不斷充實(shí)自己，并積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)，立足在崗位實(shí)踐中自學(xué)成才。xx年，電廠1號(hào)發(fā)電機(jī)組啟動(dòng)過(guò)程中，認(rèn)真配合甘肅火電安裝工程公司進(jìn)行開(kāi)機(jī)前的保護(hù)試驗(yàn)工作和啟動(dòng)前的設(shè)備操作，在機(jī)組啟動(dòng)調(diào)試過(guò)程中，她經(jīng)常放棄休息日，跟隨調(diào)試人員參與發(fā)電機(jī)組啟動(dòng)過(guò)程中的消缺調(diào)試，掌握了機(jī)組運(yùn)行的第一手資料。

楊小紅同志善于在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，通過(guò)崗位實(shí)踐掌握生產(chǎn)操作技術(shù)，同時(shí)利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并掌握了電氣檢修知識(shí)，并潛心攻讀了計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了從一名學(xué)習(xí)型員工向知識(shí)型員工的快速轉(zhuǎn)變，并迅速成為電廠生產(chǎn)運(yùn)行的中心力量。xx年在電廠三期擴(kuò)建工程中，由于3號(hào)、4號(hào)發(fā)電機(jī)與1號(hào)、2號(hào)發(fā)電機(jī)生產(chǎn)廠家不同，導(dǎo)致

設(shè)備運(yùn)行維護(hù)方式不同，作為班長(zhǎng)的她，主動(dòng)放棄休息積極參與安裝調(diào)試，準(zhǔn)確掌握設(shè)備構(gòu)造，認(rèn)真分析機(jī)組設(shè)備差異，指導(dǎo)班組運(yùn)行人員搞好機(jī)組運(yùn)行。

三、精益求精的工作作風(fēng)和勤奮務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，成為生產(chǎn)一線員工的榜樣

楊小紅同志是電廠生產(chǎn)運(yùn)行脫穎而出的青年骨干，也是生產(chǎn)一線員工的榜樣。2011，全廠發(fā)電5.03億kwh，在他所帶領(lǐng)的班組全年沒(méi)有發(fā)生過(guò)一次設(shè)備誤操作事故和運(yùn)行人員“三違”事故，主要設(shè)備完好率達(dá)到100%，這與他的精心組織生產(chǎn)和工作仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí)肯干是分不開(kāi)的。

xx年7月的一天，她在例行巡視設(shè)備時(shí)，發(fā)現(xiàn)1#發(fā)電機(jī)出口601#開(kāi)關(guān)室有焦臭味，憑多年的經(jīng)驗(yàn)她對(duì)開(kāi)關(guān)連接導(dǎo)線及母排連接處進(jìn)行仔細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)開(kāi)關(guān)靜觸頭處連接導(dǎo)線變色，用紅外線測(cè)溫儀測(cè)量發(fā)現(xiàn)該處溫度達(dá)到89度，她及時(shí)向車(chē)間、值長(zhǎng)匯報(bào)，并果斷采取了降低了發(fā)電機(jī)的負(fù)荷采取開(kāi)關(guān)強(qiáng)制通風(fēng)降溫的措施，避免了一次發(fā)電機(jī)的非停事故。2011年8月6日下午5時(shí)許，天空烏云密布，狂風(fēng)大起，這時(shí)，主控制室事故警鈴?fù)蝗豁懫穑姀S與電網(wǎng)系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)線3518、3519跳閘，發(fā)電機(jī)甩負(fù)荷，造成電廠孤網(wǎng)運(yùn)行。由于冶煉爐負(fù)荷的不穩(wěn)定，導(dǎo)致電廠頻率波動(dòng)頻繁，機(jī)組轉(zhuǎn)速不穩(wěn)，情況非常緊張。為保證井下供電的安全(轉(zhuǎn)載于:女工先進(jìn)事跡材料)，他沉著應(yīng)戰(zhàn)，按《電廠孤網(wǎng)運(yùn)行應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行緊急處理，命令監(jiān)盤(pán)人員調(diào)整好發(fā)電機(jī)負(fù)荷并及時(shí)向值長(zhǎng)和車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，將鐵合金廠、碳化硅廠出線開(kāi)關(guān)斷開(kāi)，穩(wěn)定電廠頻率，掌握準(zhǔn)確時(shí)機(jī)在3518線路處將我廠與系統(tǒng)并列。

要想干出一番事業(yè)，總要付出過(guò)人的心血和汗水，楊小紅同志憑著對(duì)工作一絲不茍的專(zhuān)注，以勤于思考、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，勇于創(chuàng)新、扎實(shí)工作的工作作風(fēng)，在普通的工作崗位上，做出了讓職工信任，領(lǐng)導(dǎo)滿意的成績(jī)，是全廠運(yùn)行崗位工作人員的榜樣和典范，展示了新世紀(jì)企業(yè)女工的勃勃生機(jī)和嶄新風(fēng)貌。無(wú)怨無(wú)悔的把自己的青春、智慧和力量奉獻(xiàn)給電廠的建設(shè)事業(yè)是她執(zhí)著的追求并為之而不懈努力的方向。篇四：優(yōu)秀女工組織事跡材料

凝聚崗位力量 彰顯巾幗風(fēng)采 ——-趙光農(nóng)場(chǎng)學(xué)校小學(xué)部?jī)?yōu)秀女工組織事跡材料

我?，F(xiàn)有教職工72人。其中女教職工有 60 人，占教職工總?cè)说?2℅.是學(xué)校教育教學(xué)的主力軍。抓好隊(duì)伍建設(shè)，提升整體素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展，是女工委工作的重中之重。多年以來(lái)，我校女工委員會(huì)在教育主管部門(mén)和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在我校黨支部和校工會(huì)的支持和幫助下，我校女工委結(jié)合實(shí)際，緊緊圍繞中心，以“建功十二

五、巾幗爭(zhēng)優(yōu)秀”為主線，以落實(shí)女教職工工會(huì)職能為重心，以提高素質(zhì)為著力點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)廣大女教職工崗位建功、崗位成才的積極性，不斷提高女教職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，始終服從和服務(wù)于本校教育教學(xué)改革與發(fā)展的大局，積極主動(dòng)創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，為學(xué)校教育教學(xué)的發(fā)展，為創(chuàng)建和諧校園做出了積極的貢獻(xiàn)。我們的主要做法是:

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，提高組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

針對(duì)新時(shí)期女教職工隊(duì)伍的特點(diǎn)，在學(xué)校黨委的親切關(guān)懷下，工會(huì)成立了女工委員會(huì)，選舉女工主任 1 人，委員 4 人。我們分工明確，各司其職，從師德建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)等不同角度，努力抓好女工工作。女工委下設(shè)一年組、二年組、三年組、、四年組、五年組、綜合組。六個(gè)職能女工小組，選舉了女工組長(zhǎng)。女工委員和女工組長(zhǎng)分布在學(xué)校的各個(gè)崗位，她們虛心聽(tīng)取女教職工的意見(jiàn)，積極反映女教職工的心聲，努力為女教職工做好服務(wù)工作。女工委定期

召開(kāi)工作會(huì)議，學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)文件精神、法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，研究女工工作，探索工作思想，提高工作效率。切實(shí)發(fā)揮女工組織的教育引導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、維護(hù)服務(wù)職能，做到年初有計(jì)劃，年末有總結(jié)，活動(dòng)有方案，確保了各項(xiàng)工作的全面落實(shí)。

二、以活動(dòng)為載體，深入開(kāi)展“女教職工素質(zhì)提升和建功立業(yè)工程” 隨著教育改革的不斷深化，教育理論、教育模式、教學(xué)內(nèi)容、方法和手段都發(fā)生了巨大變化。為了順應(yīng)教改的需要，女工委組織全體女教師發(fā)揚(yáng)“巾幗不讓須眉”的精神，積極投入到“新課改”之中，為我校教育教學(xué)撐起了半邊天。在推進(jìn)“蔡林森”課堂教學(xué)模式中，女工委配合督導(dǎo)室開(kāi)展聽(tīng)課、說(shuō)課、評(píng)課等活動(dòng)，努力提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。我們還為有發(fā)展，作為教育教學(xué)工作的引路人，前途的青年女教師選擇合適的“師傅”以求師徒共進(jìn)、教學(xué)相長(zhǎng)。女工委配合教務(wù)處在校內(nèi)開(kāi)展了青年教師評(píng)優(yōu)課、骨干教師優(yōu)質(zhì)課展示和基本功大賽等活動(dòng)，劉慶煒、喬鳳杰、呂洋等青年教師評(píng)優(yōu)課獲得一等獎(jiǎng);張紅麗、付婷婷、馮艷梅等在骨干教師優(yōu)質(zhì)課展示活動(dòng)中，為青年教師模范引領(lǐng);一批女教師在基本功大賽中展示了巾幗風(fēng)采。我們還鼓勵(lì)女教師參加“課堂與課題同構(gòu)，發(fā)展與研究共生”的教科研活動(dòng)。學(xué)校有計(jì)劃有步驟的組織女教職工參加了各級(jí)各類(lèi)繼續(xù)教育。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我校有90%以上的女教職工參加了學(xué)歷、新教材、新課標(biāo)及課改的培訓(xùn)。由于掌握了新知識(shí)和新技能，大大提高了教學(xué)業(yè)務(wù)能力，為學(xué)生取得優(yōu)異成績(jī)結(jié)出了碩果，夯實(shí)了基礎(chǔ)。教研教改碩果累累。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，近年三十多位女教師參加了各級(jí)各類(lèi)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽取得

了好成績(jī)；近一百位女教師輔導(dǎo)學(xué)生參加國(guó)家、省、總局開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，多人次在比賽中獲得了一、二等獎(jiǎng)。在各級(jí)各類(lèi)科研論文評(píng)比中，我校有 90 人次獲獎(jiǎng)，其中女教職工占 77.4。其中國(guó)家級(jí) 23 人次，省級(jí)32人次，總局級(jí) 15 人次。分局級(jí)7人次。女工委積極組織開(kāi)展以“巾幗爭(zhēng)優(yōu)秀，崗位建新功”為主題的教育活動(dòng)，開(kāi)展師德標(biāo)兵和女工“三好”評(píng)選活動(dòng)，截至去年年底，我校有多名女教師被授予科學(xué)教子好家長(zhǎng)、愛(ài)崗敬業(yè)好教師、孝敬公婆好兒媳等稱(chēng)號(hào)，于佳榮老師在教育系統(tǒng)三八表彰會(huì)上代表好家長(zhǎng)做典型發(fā)言，呂影、高雅麗老師被授予場(chǎng)級(jí) “三八紅旗手”稱(chēng)號(hào)。

三、維護(hù)女教職工合法權(quán)益，努力為女教職工排憂解難

1、積極組織女教職工參與學(xué)校民主管理，保障女教職工參政議政的權(quán)利。在推行崗位設(shè)置，落實(shí)績(jī)效工資的工作中，女工委積極參與，配合工會(huì)和黨政辦做好基本情況的調(diào)查研究工作，把女教師的意、見(jiàn)或建議整理匯報(bào)，發(fā)揮了積極的作用。利用“合理化建議月”“專(zhuān) 和題性建議” “校長(zhǎng)信箱”等形式，發(fā)揮廣大女教職工的主人翁精神，為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

2.學(xué)習(xí)法律法規(guī)，提高女教職工的法律和維權(quán)意識(shí)。女工委利用下發(fā)材料、組織集體學(xué)習(xí)、專(zhuān)題學(xué)習(xí)、部門(mén)討論、網(wǎng)上答題等方式，組織女教工學(xué)習(xí)相應(yīng)的法律法規(guī)，尤其是對(duì)關(guān)系到女教工切身利益的內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)解答，努力提高女教工主動(dòng)維權(quán)的意識(shí)。

3、開(kāi)展“走進(jìn)職工”活動(dòng)，切實(shí)為女教職工排憂解難 女工委員經(jīng)常深入女教職工中，與女教工談心、交朋友等，了解女教工的思想、工作和生活情況，為女教工解決生活上、工作上的具體困難和問(wèn)題。做第一知情人，第一報(bào)告人，第一關(guān)心人，第一幫扶人。如通過(guò)和青年教師張某談心，才知道她家生活比較困難，女工委及時(shí)到她家走訪慰問(wèn)，她的母親非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，一再?lài)诟琅畠阂残墓ぷ?，做出成?jī)。

4、積極做好六病保險(xiǎn)投續(xù)保工作。積極與學(xué)校黨委申請(qǐng)，爭(zhēng)取行政支持，動(dòng)員女教工積極參加六病續(xù)保和投保手續(xù)，保障女教職工的正當(dāng)權(quán)益。動(dòng)員女教師參加每年一次的教師體檢，還積極配合農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院院為女教職工做“兩癌”篩查。并建立女工健康檔案。

四、開(kāi)展特色活動(dòng)，豐富女教職工精神文化生活，提高幸福指數(shù) 面對(duì)當(dāng)今緊張的工作節(jié)奏，為緩解女教職工學(xué)習(xí)、工作等方面的壓力，女工委開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)，活躍女工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力?！叭恕惫?jié)，開(kāi)展以“美麗人生”為主題 1.開(kāi)展三八慶?；顒?dòng)。讓大家感受節(jié)日的快樂(lè)。2.關(guān)心青年教師。由于我校外地青年教師較多，節(jié)假日不能回 家，女工委放棄休息時(shí)間，主動(dòng)要其談心。還積極聯(lián)系友好單位為她們牽線搭橋，本共組織 6位女教師參加聯(lián)誼活動(dòng) 2次，幫助她們解決婚姻問(wèn)題。

3、開(kāi)展文體活動(dòng)。為豐富女工的業(yè)余文化生活，開(kāi)展了以年級(jí)組為集體的“露一手”比賽、五月鮮花文藝匯演、攝影展覽、彩虹讀書(shū)比賽、書(shū)法展等。

4、為宣傳優(yōu)秀女教師先進(jìn)事跡，在學(xué)校網(wǎng)站上開(kāi)設(shè)了女工專(zhuān)欄，其中包括文件法規(guī)、巾幗楷模、家庭之友、健康女性等板塊，宣傳先進(jìn)女教工事跡，刊載女教職工獲獎(jiǎng)?wù)魑?，每周的點(diǎn)擊率超過(guò) 70。一年來(lái)，我們

始終從女教工的實(shí)際出發(fā)，立足本職，積極主動(dòng)的開(kāi)展工作，傾聽(tīng)女教工的意見(jiàn)和呼聲，充分發(fā)揮女工工作的橋梁和紐帶作用，取得了可喜的成績(jī)。趙光農(nóng)場(chǎng)小學(xué)女工委員會(huì)多次被評(píng)為教育系統(tǒng)“女工工作先進(jìn)集體”，“巾幗文明崗”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。今后我們要更新觀念，創(chuàng)新方法，努力工作，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，把女工工作做得更好、更細(xì)、更扎實(shí)，在 2014 年更上一個(gè)新臺(tái)階，為我校的教育教學(xué)工作做出更大的貢獻(xiàn)。篇五：女工先進(jìn)事跡材料

深圳市優(yōu)秀女職工先進(jìn)事跡材料

--深圳市xx科技集團(tuán)有限公司xxx 2007年初，xxx應(yīng)聘到 “聯(lián)創(chuàng)” 公司工作，并且一直負(fù)責(zé)公司體系管理、監(jiān)督檢查的工作。她在崗位上兢兢業(yè)業(yè)，時(shí)刻以聯(lián)創(chuàng)的價(jià)值觀規(guī)范自己的行為，做到自律、自強(qiáng)，銳意進(jìn)取，竭盡所能做好職責(zé)范圍內(nèi)的每一項(xiàng)工作。在入職的五年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力支持和幫助下，主要業(yè)績(jī)?nèi)缦拢?/p>

1、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)公司質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職責(zé)健康安全管理體系和售后服務(wù)管理體系工作，售后服務(wù)體系四星級(jí)于2009年獲得認(rèn)證，是深圳市首家獲得售后服務(wù)四星級(jí)認(rèn)證的企業(yè)。

2、建立健全了集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)體系建立。于2010年集團(tuán)公司榮獲標(biāo)準(zhǔn)化良好企業(yè)行為“aaaa”稱(chēng)號(hào)。

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司品質(zhì)監(jiān)督管理工作，連續(xù)幾年來(lái)市場(chǎng)無(wú)一單批次質(zhì)量問(wèn)題退貨。

4、推進(jìn)公司清潔生產(chǎn)、節(jié)能降耗，2010年12月獲廣東省清潔生產(chǎn)優(yōu)秀企業(yè)和獲2010深圳市市“鵬城減廢活動(dòng)”的優(yōu)秀企業(yè)。

5、在各個(gè)關(guān)鍵工作環(huán)節(jié)和質(zhì)量控制環(huán)節(jié)，培訓(xùn)建立強(qiáng)健的公司內(nèi)審員隊(duì)伍，在各個(gè)工作環(huán)節(jié)起到監(jiān)督管理的作用。

6、關(guān)愛(ài)女工，從聯(lián)創(chuàng)的價(jià)值觀、人生觀培訓(xùn)、談心，教育女工自律、自強(qiáng)、銳意進(jìn)取，目前在開(kāi)發(fā)部、財(cái)務(wù)部和品控制度等多個(gè)管理崗位發(fā)揮她們巾幗模范帶頭作用。

7、組織企業(yè)管理制度、內(nèi)審員各種培訓(xùn)180余次。發(fā)展是硬道理，企業(yè)要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展，員工素質(zhì)是關(guān)鍵，因此我公司一直以來(lái)都把提高女工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，xxx為女工不斷解放思想、更新觀念，提高廣大女工危機(jī)感，責(zé)任感，牢固樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的主人翁責(zé)任感做出了重大貢獻(xiàn)。

xxx在工作中不斷以“專(zhuān)業(yè)、創(chuàng)新、好品質(zhì)”---公司的經(jīng)營(yíng)方針為工作方向，以“珍

惜、規(guī)劃、堅(jiān)持”為行為綱領(lǐng)、以“實(shí)事求是、堅(jiān)守原則”為行為準(zhǔn)則，通過(guò)對(duì)流程、標(biāo)準(zhǔn)、制度、產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量方面鋼性化監(jiān)督管理，做到培訓(xùn)與檢查雙管齊下，不斷持續(xù)改進(jìn)。在監(jiān)督檢查工作中，做到不妥協(xié)、不動(dòng)搖、不隱瞞，實(shí)事求是，促進(jìn)集團(tuán)各公司/事業(yè)部真正落實(shí)各個(gè)工作環(huán)節(jié)的“好品質(zhì)”，即“產(chǎn)品品質(zhì)要好、工作細(xì)節(jié)要好、做事的誠(chéng)信要好”，最終確保整個(gè)集團(tuán)范圍內(nèi) “低成本、好品質(zhì)，最大程度上賦予產(chǎn)品價(jià)值感”的結(jié)果得以切實(shí)體現(xiàn)！

在入職5年的時(shí)間里，xxx在工作上兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事，取得了卓越的成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)，在2008年獲集團(tuán)公司優(yōu)秀管理干部獎(jiǎng)，2011年獲董事長(zhǎng)特別獎(jiǎng)。這些榮譽(yù)使她更堅(jiān)強(qiáng)，更信心百倍、熱情高漲的投入到工作中、學(xué)習(xí)中，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。在獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和諸多榮譽(yù)之后，鄧燕瓊深知體系管理工作任重而道遠(yuǎn)，離我們客戶要求的管理水平差距甚遠(yuǎn)！，如國(guó)際知名品牌的惠而浦、美國(guó)homedepot和日本tb等品牌企業(yè)的要求。