第一篇:淺析如何做好一名女職工工作者文檔(寫寫幫整理)
淺析如何做好一名女職工工作者
李想
工會女職工工作是工會工作不可分割的一個重要的組成部分,它體現(xiàn)著工會工作的一般規(guī)律。在企業(yè)改革中,女職工面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。因此,如何搞好女工工作,無論是現(xiàn)任的女職工工作者,還是有志于從事女工工作的同志來說,都是一個“學習、學習、再學習”的必修課題。那么,如何做好女職工工作者,做好女工工作呢?
一、勤奮學習、刻苦鉆研,提升素質(zhì)、增強能力
一個人的社會價值、社會地位和社會生存狀況,不是取決于權(quán)力的大小,而是取決于其綜合素質(zhì)和綜合能力。只要你真正有能力,就沒有人能阻止你發(fā)揮作用,沒有人能否定你的價值。
我們正處在知識創(chuàng)新的時代、終身學習的時代,不懂得和不熟悉的東西很多,即便是過去懂得和熟悉的知識也有一個不斷更新的問題。只有不斷地吸收新知識,接受新觀念,成為一名學習型的干部,才能跟得上時代的步伐。面對這種新形勢,女職工工作者應(yīng)具備與時俱進的品德,自我加壓,強化學習,善于學習、積極適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要,努力學習理論,潛心學習業(yè)務(wù),學市場經(jīng)濟知識,學習《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》、《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》、新《婚姻法》以及新頒布的《企業(yè)工會工作條例》等法律法規(guī),不斷學習新知識、增強新本領(lǐng),以素質(zhì)強能力、以能力促工作。要樹立主動、超前、終身學習的新理念,在學中干,在干中學,全面增強自身的政治理論、思想道德、業(yè)務(wù)技能和身心健康等素質(zhì),不斷提高學習能力、創(chuàng)業(yè)能力、競爭能力和創(chuàng)新能力,切實增長工作才干,增強自我發(fā)展實力,把自己打造成學習型、知識型、創(chuàng)業(yè)型的女性,成為高素質(zhì)的女職工工作者。
要想當一名合格的女職工工作者,只有不斷勤奮學習、刻苦鉆研,才能在新的實踐中不斷提高自己的政治敏銳性和洞察力,提高自己的理論水平,提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,才能適應(yīng)新形勢下的女工工作,形成女職工工作者特有的人格魅力。
二、注重工作方法,做好女職工工作
群眾路線的方法是工會女職工工作的基本方法。群眾路線方法包含兩個方面。一是一切為了群眾,一切依靠群眾;二是從群眾中來,到群眾中去。這兩個方面緊密相聯(lián),不可分割。
第一、尊重信任女職工,熱情為女職工服務(wù)。作為女職工工作者,首先要擺正自己與女職工群眾的位置。要尊重、信任體貼女職工,要樹立服務(wù)第一,女職工至上的觀念,要千方百計為女職工說話辦事,滿腔熱情為女職工服務(wù)。要從維
護女工合法權(quán)益為出發(fā)點,組織開展工作。
第二、充分發(fā)揮積極分子的作用。要支持“群眾的事情群眾辦”。女職工干部要善于聯(lián)系女職工群眾,和女職工群眾打成一片,要善于組織女職工工作積極分子和自己一道工作。女職工工作點多,面廣,內(nèi)容繁雜,僅僅依靠少數(shù)專職女職工干部難以做好。必須大力培養(yǎng)和依靠女職工積極分子隊伍。對于女職工工作積極分子,一定要多關(guān)心,多加愛護,注意培養(yǎng)。有問題多向她們請教,有事情多和她們商量。不僅要經(jīng)常給她們交任務(wù),壓擔子,還要多向她們傳授相應(yīng)的工作經(jīng)驗和工作技巧,讓她們在工作實踐中鍛煉成長。當她們在工作和生活上遇到困難時,要給予熱情的支持,引導和幫助,當她們做出成績,要給予鼓勵和表彰。
第三、深入調(diào)研,取得工作的主動權(quán)。掌握女職工工作的思想脈搏,了解女職工的愿望和要求,是做好女職工工作的重要前提。而要做到這一點,就必須深入實際,深入到女職工群眾中去,進行調(diào)查研究,和女職工交朋友,只有取得了女職工群眾的信任,她們才會對你講心里話,你才能掌握第一手材料,取得工作的主動權(quán)。另外,深入實際調(diào)查研究,還有利于我們發(fā)現(xiàn)自己以往工作中的缺憾和不足,有利于我們今后工作的改進。
第四、協(xié)調(diào)各方關(guān)系,取得廣泛支持。女職工工作牽涉到上下左右,方方面面。疏通各種渠道,調(diào)動各方力量,有利于提高女職工工作的效率。首先,要取得單位黨總支、行政、工會領(lǐng)導的大力支持。其次,工會女職工組織要協(xié)調(diào)好與工會組織內(nèi)部人員和各個職能部門的關(guān)系。并通過這種協(xié)調(diào),調(diào)動工會人員及各個職能部門,都來協(xié)助自己做好女職工工作。此外,女職工組織還要善于借助各方面力量來共同做好女職工工作。要主動與辦公室、人力資源部、財務(wù)部等部門加強聯(lián)系,通力合作,取得各有關(guān)單位部門的理解和支持。
第五、積極開展女職工工作競賽。根據(jù)各個時期女職工工作的重點,制定出競賽條件,把女職工工作事項和業(yè)務(wù),納入評比競賽條件之中,定期檢查、評比、表彰。
第六、積極做好女職工代表的提案工作。職工代表大會是企業(yè)實行民主管理的基本形式。在召開職代會期間,女職工委員會要積極發(fā)揮作用,主動就有關(guān)問題廣泛征求女職工代表們的意見,并集中起來提出相關(guān)提案。當職代會對所提提案做出決議后,女職工委員會還要督促提案的盡快落實。
三、牢記職責、明確大局,為女職工辦好事、辦實事
女工工作任務(wù)重、擔子沉、責任大,需要女職工工作者一絲不茍、精益求精;女工工作新情況、新問題、新任務(wù)層出不窮,需要女職工工作者開拓創(chuàng)新、銳意進??;女工工作清貧質(zhì)樸、不事張揚,需要女職工工作者樂于奉獻、恪守執(zhí)著。對煤炭公司來說,更是如此。煤炭公司由全民工、集體工、合同招聘工、返聘工
組成,人員構(gòu)成復雜,女工占全體職工總數(shù)的50%。所以做好女工工作尤為重要。
作為女職工工作者,要牢記自己的職責,明確大局,要堅持以人為本,尊重女職工、關(guān)心女職工、理解女職工、幫助女職工,傾聽她們的呼聲,了解她們的意愿,集中她們的智慧,反映她們的要求,當好女職工的“娘家”人,為女職工辦好事、辦實事。
第一、以“三八”節(jié)為契機,開展評選“先進女職工”活動,大張旗鼓地宣傳她們的先進事跡,號召廣大女職工樹立“四自”精神,立足本職,積極投身于企業(yè)建設(shè),奮發(fā)進取,把握人生,挑戰(zhàn)未來。并以多種形式對女職工進行慰問,通過健康向上的慶“三八”紀念活動,歡度女職工自己的節(jié)日,陶冶女職工的思想情操,增強企業(yè)的凝聚力和向心力。
第二、關(guān)注孩子,就是關(guān)注我們的未來。利用“六一”節(jié),給女職工子女送去關(guān)愛。
第三、積極開展“姐妹獻愛心”活動,依法維護女職工合法權(quán)益。一是建立重病特困、單親特困女職工檔案,做到心中有數(shù)。二是對家庭困難的女職工給予一定的經(jīng)濟救助,為她們排憂解難,解除她們的后顧之憂。通過實實在在的工作,來溫暖、凝聚女職工。
第四、開展健康教育和婦科病體檢工作。一是普及科學保健知識,宣傳健康新知識、新理念,提高廣大女職工自我保健意識。二是積極協(xié)調(diào),組織實施好女職工婦科病的普查工作。對普查中發(fā)現(xiàn)的各種婦科疾病進行登記造冊,及時向女職工反饋檢查結(jié)果,并督促她們到醫(yī)院進行進一步檢查,使?jié)撛诘牟∏榈玫郊霸绲陌l(fā)現(xiàn)和有效的治療,保護女職工的身心健康。
第五、開展寓教于樂的文娛活動,豐富女職工的精神文化生活,提高女職工的綜合素質(zhì)。
第六、積極宣傳中國職工互助保險和女職工安康互助保險的優(yōu)越性,通過發(fā)生在身邊的案例,教育、引導女工自愿參加,提高女工抵御風險的能力,為女職工建立起一道互幫、互助、自我保障的防線。
作為從事女職工工作的同志,一定要珍惜組織賦予自己的職責,熱愛自己所從事的工作。女職工工作者,要嚴于律己,少說多做,以良好的形象帶動和影響其他女工委員,對女工委員從學習上關(guān)心,工作上支持。這樣才能為企業(yè)女工工作的開展創(chuàng)造一個良好的內(nèi)部環(huán)境,才能把女工工作做好。
綜上所述,在企業(yè)的快速發(fā)展中,對女工工作提出了更高的要求,作為女職工工作者,這個工作職務(wù)既光榮又重要,任務(wù)也十分艱巨,但只要堅定信心,認真履行職責,全身心地按照組織的要求投入到女工工作中去,就一定能在平凡的工作崗位上干出實績,實現(xiàn)自己的人生價值。
第二篇:淺談如何做好一名社區(qū)工作者
淺談如何做好一名社區(qū)工作者
社區(qū)是社會構(gòu)成細胞,和諧社會的基礎(chǔ)在社區(qū)。社區(qū)工作的面越來越廣,社區(qū)與居民的關(guān)系越來越密切。社區(qū)工作和百姓的幸福息息相關(guān),只要心中裝著老百姓,我們就會充滿力量,就會想出很多工作辦法和途徑,老百姓就會真正有幸福感。隨著時代的變遷,社區(qū)也承擔著越來越多的行政職能。我們只有凡事從細微處著手,時刻樹立全局觀念,才能在新形勢下處處為民謀福利,為政府分憂,不斷做好社區(qū)工作。
2008年2月份,帶著領(lǐng)導的期望,我被分到小港街道紅聯(lián)社區(qū)工作,社區(qū)干部身上肩負著社區(qū)居民的期望。社區(qū)是一個小社會,“居民利益無小事”,社區(qū)居民有各種各樣的需求和困難,需要經(jīng)過我們的努力來給予滿足和解決,只有滿足了這些需求,我們的社會才是和諧的,居民才會是幸福的。社區(qū)干部要在自己的崗位上實現(xiàn)人生價值。不平凡的2008年已過去,我們又迎來了危機與機遇并存的的更為復雜的2009年。新形勢下要做好社區(qū)工作尤為重要,我認為我們社區(qū)工作者要著手細微處,從小處著眼,樹立全局觀念,不斷開拓進取,努力奮斗,才能為區(qū)、街道的“雙百雙十項目會戰(zhàn)”做出最大的貢獻。新形勢下做好社區(qū)工作要做到三個“創(chuàng)新”:
創(chuàng)新的意識。社區(qū)工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的“橋梁”和“紐帶”,是城市基層民主政治建設(shè)的主力軍,是一個龐大的社會系統(tǒng)工程,因此,社區(qū)在某種意義上代表著政府的形象。
第一,要有大局意識。社區(qū)雖是居民自治組織,實際上卻承擔了大量重要的行政職能,一切工作最終都要沉到社區(qū),由社區(qū)來貫徹落實,社區(qū)工作做得好,黨的各項方針、政策就能得到及時宣傳、貫徹,黨和政府對人民的關(guān)心也能得到及時體現(xiàn)。因此,社區(qū)工作者要著手細微處,為民謀利益,時刻要想到黨的利益和人民的利益,要站在黨和利益高度,站在人民利益的高度,深入實際,調(diào)查研究,團結(jié)協(xié)作,實事求是把社區(qū)的“親民、愛民、為民”工作做扎實,為創(chuàng)造社區(qū)的精神文明、物質(zhì)文明、政治文明作貢獻。
第二,要有責任意識。社區(qū)工作系于全局,責任重大,社區(qū)工作者要樹立干一行、愛一行、樂意吃苦、樂意為人、率先垂范、廉潔勤政、無私奉獻精神,要有崇高的事業(yè)心和強烈的責任感,始終不能忘記自己的職責,始終不能忘記做好本職工作,從小事入手,從小事做起,樹好自身形象,增強自身責任,才能把凝聚黨心,民心的工作做好。
第三,要有任務(wù)意識。社區(qū)工作是“市民社會”工程的“設(shè)計師”和“工程師”,所擔負的社區(qū)黨建、社區(qū)治安、社區(qū)文化、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)就業(yè)等領(lǐng)域的任務(wù),可謂社區(qū)是個“針鼻子”,社區(qū)工
作者就必須盡心盡力,忘我工作,了解社情民意,講究方法、講究技巧、講究藝術(shù),從點滴做好、做實每件事,贏得社區(qū)居民的認同。第四,要有發(fā)展意識。社區(qū)工作要取信于民,凝聚民心,關(guān)鍵在發(fā)展。一是有上級領(lǐng)導的大力支持,二是有群眾工作的基礎(chǔ),三是有一定經(jīng)濟實體作保障,四是有全社會廣泛參與,社區(qū)規(guī)劃要發(fā)展不是一句空話,要實實在在去解決老百姓的實際困難,財力、物力、人力從何而來?關(guān)鍵在發(fā)展。我認為整合社區(qū)資源、夯實社區(qū)基礎(chǔ)是發(fā)揮社區(qū)功能,打造品牌社區(qū)、精品社區(qū)的關(guān)鍵所在,勢在必行。因此,實現(xiàn)社區(qū)資源共享和社區(qū)設(shè)施興建。從而加強溝通、增進了解、密切關(guān)系,對社區(qū)資源共享整合意識的形成必將起到潛移默化的作用,是有利于促進社區(qū)工作有序、完整、規(guī)范發(fā)展的有效途徑。創(chuàng)新的思路。社區(qū)規(guī)劃工作紛繁復雜,千頭萬緒,但它又可親可敬,實實在在,面臨當前金融風暴來襲的緊急危難時刻,社區(qū)工作者該干什么,怎樣去干,要有一個清晰的思路和新的工作著力點。第一,制定當前社區(qū)建設(shè)的工作目標和實施方案。緊密結(jié)合社區(qū)和轄區(qū)單位企業(yè)的工作實際,從系統(tǒng)、層次、范圍、渠道拓寬服務(wù)領(lǐng)域,找準切入點,分析原因,制定對策,形成合力,切實幫助企業(yè)度過難關(guān)。第二,激發(fā)居民的參與意識。強化思想發(fā)動、政策啟動、典型鼓動、服務(wù)驅(qū)動等行之有效的工作舉措,利用居民愛家、愛院的熱情,善于做工作,敢于做工作,學會做工作,調(diào)動起老百姓的積極性,激發(fā)居民的“主人翁精神”,社區(qū)工作才能從被動變?yōu)橹鲃?,從主觀變?yōu)榭陀^,從低效變?yōu)?/p>
高效,從而達到居民自我管理、自我教育、自我服務(wù),這是群策群力搞好社區(qū)工作的前提。因此,社區(qū)工作者應(yīng)盡一切可能、采取一切形式,發(fā)動治安管理、環(huán)境保護等活動,培養(yǎng)社區(qū)居民的民主參與意識,為社區(qū)工作出謀劃策,貢獻力量。第三,調(diào)動和發(fā)揮駐區(qū)單位的積極性和參與性。著力解決從“單位人”轉(zhuǎn)為“社會人”的認識,把“社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”的口號,變?yōu)閷嶋H行動,社區(qū)工作者應(yīng)努力增加載體,提供場所,創(chuàng)新方法,增添舉措,通過開展各種新穎的、可行的、切合社區(qū)單位和居民實際需要的活動有機地聯(lián)系起來,為社區(qū)的長足發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。第四,要培養(yǎng)一顆愛心。做好社區(qū)工作,必須要懷有對居民的深厚感情,沒有一個“情”字,做好社區(qū)工作是不可能的。要把黨和政府的重托,把人民的期望,化作一腔熱情和一顆赤子之心,帶著感情、帶著責任、帶著追求,深入居民家中了解居民“所急、所需、所盼”,及時解決居民的熱點、疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關(guān)懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。創(chuàng)新的知識。
針對目前社區(qū)居民的文化素質(zhì)、知識理念提高的要求,社區(qū)工作者文化水平、綜合能力、知識結(jié)構(gòu)要有更大的提高,要不斷拓寬知識面,更新知識,補充技能,增長才干,使學有所成、用有所長、做有所為,滿足社區(qū)居民的需求。第一,提高政策水平。隨著政府和各部門各項工作逐步深入社區(qū),居民與社區(qū)的聯(lián)系也越來越多,政策、法律咨詢的范圍也越來越廣,社區(qū)工作者要不斷學習新政策、新法規(guī),理解新政策、新法規(guī),提高政策和法律水平,要吃透政策、熟悉程序、規(guī)范操作、了解情況、掌握動態(tài)、措施到位,以便更好地對政府、對居民負責。第二,提高專業(yè)技能。社區(qū)工作已實現(xiàn)自動化、現(xiàn)代化。因此,社區(qū)工作者要掌握電腦專業(yè)知識,熟悉各業(yè)務(wù)部門的工作,把握政策,服務(wù)居民。第三,提高寫作技能。社區(qū)不是一級政府,但也要經(jīng)常向上級呈送各類匯報、總結(jié)、申請,為居民開具各類證明、初審居民的各類申請、請求等,所以,社區(qū)工作者應(yīng)具備基本的公文寫作知識,規(guī)范公文寫作要求,以便用文字更準確地表達自已工作的全貌。第四,提高文體繪畫能力。隨著居民精神文化生活的日益豐富,社區(qū)文化活動已越來越多,這就要求社區(qū)工作者除了有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力外,還要有一定的文體繪畫專業(yè)知識,這樣才能使社區(qū)文化活動更加豐富多彩,更加得心應(yīng)手,以實現(xiàn)社區(qū)工作者的一專多能、樣樣懂,門門通的要求??傊?,社區(qū)工作日新月異,年年都有新變化,在構(gòu)建和諧社會還存在諸多問題的情況下,我們必須夙興夜寐,苦干實干,無私奉獻,以事無巨細、事必躬親、事不過夜的精神,加倍刻苦地努力工作,不斷提高整體素質(zhì)和綜合能力,在新形勢下努力做好社區(qū)工作
第三篇:如何做好一名社區(qū)工作者
如何做好一名社區(qū)工作者
社區(qū)工作就是面對老百姓,傾聽基層聲音,協(xié)調(diào)社會問題,維護居民利益。隨著改革的深入,社區(qū)將越來越多地承擔從黨政機關(guān)企事業(yè)單位轉(zhuǎn)移分化出來的職能部門和任務(wù),社區(qū)工作的面越來越廣,社區(qū)與居民的關(guān)系越來越密切。打造平安的和諧的新型社區(qū),是黨和政府提出的要求,是新時期社區(qū)工作的需要,是社區(qū)居民已久的期盼,是社區(qū)工作者的職責和任務(wù)。作為一名普通的社區(qū)工作者,在這個與時俱進的新時期下,又該發(fā)揮怎樣的作用呢?
一、當好社區(qū)居民群眾的服務(wù)員。
社區(qū)工作就是為民服務(wù)的工作,社區(qū)工作者要立足于“便民、安民、樂民、親民、育民、助民”實效,帶著感情、帶著責任、帶著追求,深入居民家中了解居民“所急、所需、所盼”,及時解決居民的熱點、疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關(guān)懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。
二、當好基層工作的調(diào)度員。
開展社區(qū)工作應(yīng)充分挖掘社區(qū)的資源,特別是要體現(xiàn)樓道長隊伍的作用。
樓道長是社區(qū)工作開展的骨干力量之一,充分利用他們對自己所管轄范圍內(nèi)的情況的了解,比如哪戶人家有下崗失業(yè)人員,哪戶人家失業(yè)人員有技能培訓和再就業(yè)愿望,哪戶人家的企業(yè)退休人員生了病住了院等等,我們都需要靠他們來匯報,通過他們及時掌握各種信息;反過來,社區(qū)又有什么政策也需要靠他們來幫忙,將政策宣傳到社區(qū)的每個角角落落。他們就是社區(qū)的眼睛、耳朵和嘴巴,我們社區(qū)工作者要有效地對這些眼睛、耳朵、嘴巴進行調(diào)配,最大限度地發(fā)揮他們的作用。
三、當好基層社區(qū)的聯(lián)絡(luò)員。
1、當好有關(guān)部門和社區(qū)居民的聯(lián)絡(luò)員。
就以下崗失業(yè)這塊服務(wù)內(nèi)容來講,我們首先應(yīng)該對失業(yè)人員進行登記,詳細地記錄其個人信息、技能特長、求職意愿等情況,一旦獲得就業(yè)信息,立即向合適人員進行反饋。比如前段時間,由勞動部門牽頭,開展百家企業(yè)扶貧助困活動,我們就根據(jù)救助條件對本社區(qū)范圍內(nèi)的失業(yè)下崗人員進行篩選,對篩選出來符合條件的對象進行了上門調(diào)查,并詢問了其就業(yè)意愿及條件,然后把這些得來的信息及時完整地反饋到勞動就業(yè)部門。通過這些“輸血”、“造血”功能,標本兼治,使有需要的人得到了真正有效的幫助。
2、當好社區(qū)和社區(qū)之間的聯(lián)絡(luò)員。
隨著生活品質(zhì)的提高,越來越多的人買上了新房,搬進了新居,但他們的戶口還留在了原來的社區(qū),這就造成了人戶分離的情況,給社區(qū)信息的掌控帶來了很多的麻煩。我們應(yīng)通過各種方式方法與其他社區(qū)進行經(jīng)常性的聯(lián)系交流,及時有效地相互提供流動人口的信息情況,實現(xiàn)屬地管理這一動態(tài)管理。
四、當好政府政策的宣傳員。
做好勞動保障宣傳工作,是深化勞動保障制度改革的需要,是順利推進勞動保障工作的一個重要前提,也是貫徹落實勞動保障政策法規(guī)的一項重要內(nèi)容。我們要積極適應(yīng)新的形勢需要,努力實現(xiàn)“理念、機制、方法”三大創(chuàng)新,積極構(gòu)建勞動保障大宣傳格局。
1、創(chuàng)新宣傳工作理念?!八悸窙Q定出路”。新時期宣傳工作要按照“十一五”規(guī)劃提出的新要求,牢牢把握落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會這個主題,緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定這個大局做工作,理清發(fā)展思路,明確目標任務(wù),籌劃部署工作,進一步增強宣傳的預(yù)見性、計劃性和有效性。
2、創(chuàng)新宣傳工作機制。建立健全長效機制,是宣傳工作可持續(xù)發(fā)展的支撐和保證。建立健全宣傳工作體系,把宣傳隊伍機構(gòu)建設(shè)作為勞動保障宣傳工作的“主心骨”來抓。
3、創(chuàng)新宣傳工作方法。宣傳是一個大課題,既要遵循宣傳工作的一般規(guī)律,又要結(jié)合實際進行探索和創(chuàng)新,切實增強宣傳的針對性和實效性。
總之,我們堅持以服務(wù)群眾為宗旨,努力打造和諧社區(qū),經(jīng)受錘煉,牢固樹立正確的人生觀!在做事中做人,在錘煉中進取,平凡孕育偉大,奉獻譜寫人生,汗水鑄造輝煌!
第四篇:如何做好一名低保工作者
如何做好一名低保工作者
低保工作實施以來,認真學習國家的有關(guān)政策法規(guī),及時完成上級下達的各項工作,杜絕人情保、關(guān)系保和違規(guī)操作,嚴格按照低保應(yīng)保盡保的原則,準確把握運用,符合條件的按制度向上級部門送申報材料。
一、嚴格落實低保管理制度
1、嚴格申辦程序。針對社區(qū)居民或政策規(guī)定的困難人員,及時講明有關(guān)政策,對不符合政策規(guī)定的申報人員要講明原因;公開申報城市最低生活保障的相關(guān)政策、制度、規(guī)定,使申報人員及時、正確了解。
2、嚴格低保人員動態(tài)管理。全面仔細了解轄區(qū)低保人員情況,對享受1年、9個月、6個月的低保人員,分別用綠色、黃色、紅色登記造冊,每月入戶一次進行核查,對不符合條件的低保人員及時報請上級有關(guān)部門,進行續(xù)?;蛉∠捅O硎?,對不能及時查明原因的低保戶,做好耐心的思想工作,防止矛盾激化
3、嚴格落實低保公示制度。對申請最低城市生活保障的人員,按政策規(guī)定進行核查,及時公示戶主姓名、家庭人口、家庭月總收入及人均收入、家庭現(xiàn)住址門牌號碼、核準每月享受低保金金額等基本信息;對調(diào)整低保標準及時公示;對取消低保待遇及時通告。對續(xù)保對象長期進行公示,發(fā)現(xiàn)有舉報的情況,及時核查逐級上報。
4、嚴格落實續(xù)保制度。加強對低保對象勞動管理。社區(qū)每月至少組織一次有勞動能力的低保對象進行社區(qū)公益勞動,對不服從勞動管理規(guī)定的低保戶,經(jīng)批評、警告后,仍不參加公益勞動的低保戶,報請上級有關(guān)部門取消低保資格。
5、嚴格低保漸退制度。積極介紹有勞動能力的低保戶實現(xiàn)再就業(yè),對連續(xù)三次不愿就業(yè)的低保戶,報請上級取消低保享受資格;對低保人員再就業(yè)取得的收入,按標準計入家庭收入,鼓勵低保對象積極就業(yè)。
6、建立基層民主評議、續(xù)保、公益勞動、群眾信訪、舉報述訴等各項事務(wù)。隨時接待舉報群眾的來訪,耐心做好解釋工作。公開舉報電話等舉報信息,暢通舉報渠道,不徇私枉法,杜絕徇私舞弊。
二、嚴格操作程序,規(guī)范操作環(huán)節(jié)。
1、及時受理低保申請,進行收入核算,社區(qū)組織有關(guān)人員進行評議,按規(guī)定時限上報審核情對申請低保人員進行全面審核,民主評議,并做好詳細的評議記錄,集體決定。
4、及時上報評議結(jié)果,進行三榜公示,對舉報事實進行再次審核,情況屬實及時上報街有關(guān)部門。
5、及時通知申請人員上級審核結(jié)果,嚴格計算低保金。并通知本人。對不符合低保人員及時做好政策宣傳思想疏導工作,防止發(fā)生矛盾。
三、建立完善的檔案資料
1、對申報低保人員資料、上級批文,及時存檔歸類,按期整理;建立低保人員花名冊,規(guī)范臺帳,完整記錄低保人員的真實情況。
2、對低保人員進行一戶一登記,一戶一檔,資料收集齊全完備,分類進行規(guī)范管理。
3、及時記錄低保民主評議小組民主評議情況,做到完整準確,不泄露評議情況。
4、及時上報低保各類統(tǒng)計數(shù)據(jù),做到及時準確,實行微機管理存檔。
5、對低保各類表格的填寫要規(guī)范、完整,不出現(xiàn)人為差錯。
6、及時傳達上級的有關(guān)文件精神,分類存放,做好標識。
四、加強低保人員動態(tài)管理
及時受理困難居民低保申請,嚴格審核,組織民主評議,對符合低保條件的人員及時上報,做到應(yīng)保盡保;對不符合低保條件的人員要及時做好思想疏導工作;對發(fā)生變化的低保人員,及時進行增減低保金,保持良好的工作程序。
五、資金發(fā)放及時到位,準確安全。
1、對低保戶各類救助、臨時物價補貼或救濟金,做到及時發(fā)放,不出現(xiàn)任何差錯。
2、嚴格做好??顚S觅Y金發(fā)放。
六、文明服務(wù),規(guī)范操作
1、樹立全心全意為社區(qū)居民服務(wù)的思想,言行舉止,文明服務(wù),不得與申請人員發(fā)生任何口角爭執(zhí)等不文明行為
2、準確掌握轄區(qū)低保人員家庭困難情況,盡力幫助解決有關(guān)問題;及時接待來訪居民群眾,對舉報人舉報的情況,調(diào)查處理,有答復。做好專項救助,保持社區(qū)安定平穩(wěn),和諧社區(qū)。
第五篇:如何做好一名水務(wù)工作者
如何做好一名水務(wù)工作者
———— 常超
我作為新河縣水務(wù)局的一名普通員工,必須嚴格自律,以實際行動為支持我縣水務(wù)事業(yè)健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。這里我就結(jié)合本職工作,如何當好人民滿意的水務(wù)工作者做以下闡釋和宣誓:
一、知責之心。作為水務(wù)戰(zhàn)線上的一名普通水務(wù)工作者,一定要明白自己該做什么、怎么做,深刻領(lǐng)會、牢牢把握、自覺實踐。要堅定社會主義理想信念,與時俱進,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,要刻苦鉆研水利科技知識,勇于創(chuàng)新,探索新理念,新方法,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì);要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,勤于學習,善于學習,學以致用,要樹立高度的責任感,充分發(fā)揮業(yè)務(wù)專長優(yōu)勢。
二、擔責之能。要遵守執(zhí)行規(guī)章紀律,要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,認真踐行社會主義榮辱觀,時刻牢記“八榮八恥”,遵守黨紀國法和單位部門的各項規(guī)章制度,敬業(yè)愛崗,努力維護集體榮譽和利益,任何時候任何地點都決不說有損單位形象的話,決不做給單位摸黑的事。
三、履責之行。努力學習鉆研與本職工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識和技能,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),恪盡職守、解放思想,實事求是,要努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,鄧小平理論和 “三個代表”重要思想。樹立公產(chǎn)主義遠大理想信念,堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng),堅定地走建設(shè)有中國特色的社會主義道路,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,在思想、政治上和行動上與黨中央保持保持高度一致。為水務(wù)事業(yè)貢獻自己一份力量,做忠實的實踐者積極參與機關(guān)效能建設(shè)。
總之,只要我們始終堅持求真務(wù)實的精神,加強業(yè)務(wù)能力、社會能力、良好的職業(yè)道德,真正把“三個代表”重要思想落實到工作實踐中去,認清自己肩負的擔子,熱愛本職、謙遜謹慎、注重團結(jié),勇于改革、努力提高水利業(yè)務(wù)本領(lǐng),做好正在做的事情,只有做到這幾點,才能做一名合格的、讓人滿意的水務(wù)工作者。
二0一一年九月十一日