第一篇：2011年市委青年干部培訓班開學典禮講話

同志們：

今天，我們迎來了2011年青年干部培訓班開學典禮。首先，我代表市委，對大家到黨校來集中學習、接受培訓表示熱烈的歡迎！

近年來，市委對干部教育培訓工作高度重視，在全市范圍內(nèi)，按層次、分步驟、全方位開展了大規(guī)模的干部培訓工作。市委組織部、團市委、市委黨校緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，不斷解放思想，與時俱進，給廣大青年提供了理論武裝的“高地”，能力培養(yǎng)的“沃土”，黨性鍛煉的“熔爐”。今天在座的各位學員能進黨校學習深造，應當說是件十分榮幸的事情，希望每一名學員都要以強烈的責任感和使命感來對待這次學習培訓，倍加珍惜這樣好的學習機會，大力弘揚馬克思主義學風，緊密聯(lián)系全市改革發(fā)展的目標，認真學習，勤于思考，努力做到在理論上有新的提高，在思想上有新的進步，在指導工作上有新的成效。下面，我就搞好這次學習培訓，講三點意見。

一、要在學習實踐科學發(fā)展觀上取得新成效，切實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是當前擺在全市廣大黨員干部面前的一項重大而緊迫的政治任務。黨校要把創(chuàng)先爭優(yōu)作為教學的重要內(nèi)容，切實抓好進課堂、進頭腦的工作，并注重與學習領導干部必備的各種知識、加強黨性鍛煉有機結合起來，讓學員接受系統(tǒng)的理論學習。全體學員要充分利用好在黨校的有效學習時間，爭取學得更多一些、更深一些，為全市各級黨員干部作出表率。

一是要深刻認識創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性和緊迫性。黨的十七大之后，全黨開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。xx在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上對創(chuàng)先爭優(yōu)工作提出了明確要求。無論是從黨對青年的要求來看，還是青年作為黨的后備軍的本質屬性來看，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動都要作為當前和今后一個時期青年干部的首要政治任務。創(chuàng)先爭優(yōu)活動不同于學習實踐活動，不是一次集中性的主題教育，而是推動基層組織和黨員立足本職、發(fā)揮先鋒模范作用的經(jīng)常性工作，是對學習實踐活動的延續(xù)和深化，也是對學習實踐活動成果的鞏固和放大。

二是要著力在解決影響我市經(jīng)濟社會發(fā)展的突出問題上取得新的突破。近年來，我市的經(jīng)濟社會發(fā)展取得了很大成績，但是我們必須清醒地認識到，對照科學發(fā)展的要求，還存在著一些不容忽視的問題。主要是與州內(nèi)外先進地區(qū)相比，我市的經(jīng)濟總量小，發(fā)展速度還不夠快；有獨特的資源優(yōu)勢，但產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不明顯、缺少頂天立地的大企業(yè)；有優(yōu)越的區(qū)位優(yōu)勢，但招不來大客商、大企業(yè)；有一大批優(yōu)秀企業(yè)家人才，但培育不出全省乃至全國知名的大企業(yè)家；政治、文化、社會建設需要進一步加強，發(fā)展環(huán)境還需要進一步改善。要切實解決好這些問題，保持我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定，實現(xiàn)“三力利川”的發(fā)展目標，關鍵在黨、關鍵在人。

為此，全體學員要通過學習培訓，緊密聯(lián)系本地區(qū)、本單位的實際，緊密聯(lián)系自身思想和工作實際，扎扎實實地搞好學習交流和研討，圍繞市委書記、市人大常委會主任譚志平同志在市委六屆七次全會上講話中提出的“三個為什么”，開展思想大討論，力求把學到的理論知識轉化為指導實際工作的能力。

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第二篇：青年干部培訓班開學典禮上的講話

同志們：

2009年青年干部培訓班在縣委的高度重視下，經(jīng)過組織部和黨校的精心準備，今天正式開班了。這是縣委對青年干部培養(yǎng)工作重視的結果，也是提高青年干部綜合素質的迫切需要。在此，我代表縣委對各位學員的到來表示熱烈的歡迎！

首先，我簡要介紹一下本次培訓班學員的選拔過程和基本情況。為擴大選拔范圍，給更多青年干部學習的機會，經(jīng)縣委研究決定，2000年以后參加過青干班培訓的人員不列入此次參訓范圍。在座的各位學員都是經(jīng)過所在單位推薦、組織篩選和縣委研究確定的，通過對111名上報人選的認真篩選，最終確定了60名參訓學員。本次培訓班學員的基本情況是：縣直黨政機關、事業(yè)單位干部31人；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部9人；08年末下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道任職的21名大學生中沒有參加07年青干班培訓的6人；07年和08年新分配的優(yōu)秀大學畢業(yè)生10人（07年6人，08年4人）；村兩委干部4人。其中：男52名，占86.7%，女8名，占13.3%；漢族40名，占66.7%，朝鮮族17名，占28.3%，滿族3名，占5%；參訓的黨政機關干部和村干部中，非黨干部6人，占13.6%；學員平均年齡30.9周歲。大家能夠參加此次培訓，既是單位的厚望，也是組織的信任，更是自身的一種機遇。希望大家珍惜這個難得的學習機會，不斷充實和完善自己，為今后更好地工作積聚能量。

下面，我就辦好這次培訓班講幾點意見：

一、把握機遇，提高認識，明確學習重要性

學習是青年干部的第一要務,是青年干部成長進步的必由之路,青年干部必須把加強學習作為終身任務,把學習作為進步的階梯、前進的動力。

加強學習，是增強青年干部黨性修養(yǎng)，牢固樹立科學發(fā)展觀的需要。從我縣青年干部隊伍的現(xiàn)狀看，總體是好的，大部分同志思維敏捷，有較高的知識水平和工作熱情，并在實踐中積累了一些經(jīng)驗。但是，也必須看到同新形勢、新任務的要求相比，青年干部身上還有一些局限和不足。這些局限和不足，歸結起來，就是缺乏對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的深入了解，特別是缺乏嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉和艱苦環(huán)境的磨煉；缺乏堅定的理想信念和宗旨意識；缺乏統(tǒng)攬全局、處理應急復雜問題的能力。舉辦這次培訓班，就是為大家提供一個學習新知識、掌握新技能的機會。大家在努力學習的同時，還要自覺提高鑒別能力，有效抵制錯誤思想的侵蝕，把積極進取的精神同科學求實的態(tài)度結合起來，在學習、樹立和落實科學發(fā)展觀,加快我縣項目建設等方面發(fā)揮示范帶動作用。

加強學習，是加快干部隊伍建設的需要。多年來，我縣緊緊圍繞建設一支高素質黨政領導人才隊伍的要求，加強青年干部選拔培養(yǎng)工作，著力構建人才成長的良性機制。2000年以來，縣委共舉辦8期青年干部培訓班，共培訓青年干部303人。應該說，縣委為青年干部成長創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。因此，每位青年干部都應珍惜當前良好的發(fā)展環(huán)境，把握機遇，努力學習，不斷進步。

加強學習，是加快經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要?？h十三次黨代會以來，縣委、縣政府帶領全縣廣大干部群眾堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“項目立縣、項目強縣、項目富民”發(fā)展戰(zhàn)略，深化“四大共識”，推動實現(xiàn)“五大轉變”，創(chuàng)新工作機制，狠抓工作落實，經(jīng)濟社會發(fā)展特別是項目建設實現(xiàn)了歷史性的突破，*開始步入由農(nóng)業(yè)縣份向工業(yè)縣份轉變的新階段。但大家也必須看到，*總體欠發(fā)達的縣情沒有根本改變，經(jīng)濟總量小、結構不優(yōu)、工業(yè)化水平低等問題還很突出。當前，我縣正處于奮力崛起的關鍵時期，縣委、縣政府從縣情出發(fā)，提出了“挑戰(zhàn)危機、造勢快上、迅速掀起全縣新一輪項目建設新高潮”的工作目標。經(jīng)濟發(fā)展，事在人為。要實現(xiàn)這一工作目標，關鍵在于能否培養(yǎng)造就一支德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部隊伍，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供持續(xù)可靠的人才支持。因此，大家要切實增強責任感和緊迫感，全身心投入到學習中來，努力提高自身綜合素質，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出積極的貢獻。

二、把握重點，強化學習，積極投身實踐鍛煉

青年干部的成長進步，離不開組織培養(yǎng)，更需要個人努力，個人努力是前提、是基礎。大家都是各部門的骨干力量，具有很多優(yōu)勢，但同時也要認識到自己的不足，如一些青年干部的素質能力與經(jīng)濟發(fā)展要求不相適應的問題還比較突出，不少青年干部還缺乏扎實的理論功底，不少同志既不會“出思路”，也不“善操作”，特別是和老一輩相比，在信念、作風等方面還有不小的差距。大家要對照這些不足，夯實理論基礎，深入學習“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想，做到真學、真懂、真信、真用。

自覺加強學習，更新知識結構。當前，科學技術的迅猛發(fā)展，金融危機的擴散和蔓延，都為青年干部發(fā)展提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。隨著我縣干部人事制度改革的不斷推進，形成以實績論英雄的用人導向，將給青年干部帶來更大的機遇。在座的同志們都經(jīng)過良好的教育，具有一定的文化水平，但是，大家應該認識到，現(xiàn)在的社會已步入知識經(jīng)濟時代，知識更新速度極快。青年干部要擔當起重任，就必須不斷進行知識更新，不斷開發(fā)自我“再生”能力。大家要努力學習現(xiàn)代科技、現(xiàn)代管理、財政金融、外經(jīng)外貿(mào)和法律等方面知識，還要學習領導科學知識，技能和本領，努力改善自己的知識結構。同時，在學習培訓過程中一定要聯(lián)系自身的工作實際，講求學習的針對性和實效性。通過學習，進行自我剖析，檢查自己的工作能力是否提高，工作方法是否得到改進。要通過刻苦鉆研，學以致用，全面提高自身綜合素質，改進工作方法，以過硬的實力贏得自身的進步和發(fā)展。本次培訓班只是40天，培訓內(nèi)容有限，只能對大家起到一個拋磚引玉的作用，希望大家要以本次培訓為起點，在工作中不斷加強學習，不斷完善自我。

三、嚴明紀律，強化管理，圓滿完成學習任務

當前，我縣項目建設和各項工作任務繁重，大家在單位都是骨干，這次抽出來參加培訓，機會非常難得，大家要珍惜這次學習的機會，共同把這個班辦好，辦出成效。

要嚴格要求、嚴格管理。為全面掌握學員在培訓期間的情況，對每位參訓學員做出客觀評價，縣委高位設置黨支部、班委會，由縣人大常委會副主任擔任黨支部書記，縣委組織部副部長擔任班長，負責培訓班的日常管理工作，開展培訓班的黨組織生活、理論學習、黨性鍛煉等，確保培訓任務的順利完成?？h委主要領導十分重視這次培訓，書記、縣長不僅將親自講課，還安排其他16位縣級領導和縣長助理為大家授課。培訓期間將組織知識競賽、演講比賽、外出考察、基層鍛煉、紅色教育、文藝聯(lián)歡等活動，大家要積極參與，努力鍛煉提高自身綜合能力。培訓結束時，還將安排結業(yè)考試和論文答辯，培訓綜合成績作為今后提拔任用干部的重要條件和依據(jù)，同時把這次培訓作為對參訓人員的一次考察，建立學員檔案，對每位學員作出評價。

要嚴格遵守培訓紀律，樹立良好的形象。這次培訓班學員都是經(jīng)過認真篩選的，年輕有為、風華正茂，不但是各單位的生力軍，更是推動*發(fā)展的后備軍。大家在培訓期間要嚴格要求自己，排除一切干擾，遵守培訓紀律，積極參加各項活動，做到不遲到、不早退。組織部、黨校要做好組織管理工作，要嚴格按照培訓班制定的各項規(guī)章制度進行管理，嚴格考勤，確保培訓班辦得既生動活潑，又富有成效。相信大家通過這次集中學習、集中鍛煉，會為今后的工作打下更加扎實的基礎。希望各位學員珍惜這次機會，珍惜組織的厚愛和重托，以更高的標準嚴格要求自己，以顯著的工作業(yè)績證明自身的價值，真正做到不負重托、不辱使命。

同志們，希望你們不辜負縣委對你們的期望，以孜孜不倦的精神堅持學習，以創(chuàng)新的態(tài)度堅持實踐，努力把自己錘煉成為朝氣蓬勃，奮發(fā)有為，勇?lián)厝蔚男乱淮袌粤α?，為實現(xiàn)*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。

最后，祝在座的各位學員學業(yè)有成，祝培訓班取得圓滿成功！

第三篇：2011年青年干部培訓班開學典禮上的講話

同志們：，迎來了2011年青年干部培訓班開學典禮。，我代表市委，對大家到黨校來學習、培訓表示熱烈的歡迎！

近

年來，市委對干部教育培訓工作，在全市范圍內(nèi)，按層次、分、全方位了大規(guī)模的干部培訓工作。市委組織部、團市委、市委黨校緊緊市委、市的中心工作，解放思想，與時俱進，給青年了理論武裝的“高地”，能力培養(yǎng)的“沃土”，黨性鍛煉的“熔爐”。在座的各位學員能進黨校學習深造，應當說是件榮幸的事情，希望每一名學員都要以強烈的責任感和使命感來對待這次學習培訓，倍加珍惜好的學習機會，弘揚馬克思主義學風，緊密全市改革發(fā)展的，學習，勤于思考，努力在理論上有新的，在有新的進步，在工作上有新的。下面，我就搞好這次學習培訓，講三點意見。

一、要在學習實踐科學發(fā)展觀上新，創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是當前擺在全市黨員干部面前的一項重大而緊迫的政治任務。黨校創(chuàng)先爭優(yōu)教學的內(nèi)容，抓好進課堂、進頭腦的工作，并注重與學習干部必備的知識、黨性鍛煉有機起來，讓學員系統(tǒng)的理論學習。全體學員要好在黨學習，學得更多、更深，為全市各級黨員干部表率。

要認識創(chuàng)先爭優(yōu)活動的性和緊迫性。十七大之后，全黨了學習實踐科學發(fā)展觀活動。在全黨學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上對創(chuàng)先爭優(yōu)工作了要求。是從黨對青年的要求來看，青年后備軍的本質屬性來看，創(chuàng)先爭優(yōu)活動都要當前和今后時期青年干部的首要政治任務。創(chuàng)先爭優(yōu)活動不同于學習實踐活動，一次性的主題教育，而是基層組織和黨員本職、先鋒模范作用的經(jīng)常性工作，是對學習實踐活動的延續(xù)和深化，對學習實踐活動的和放大。

要著力在解決我市經(jīng)濟社會發(fā)展的問題上新的。近年來，我市的經(jīng)濟社會發(fā)展了成績，清醒地認識到，對照科學發(fā)展的要求，還著不容的問題。主要是與州內(nèi)外先進地區(qū)相比，我市的經(jīng)濟總量小，發(fā)展速度還快；有獨特的資源優(yōu)勢，但產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不、缺少頂天立地的大企業(yè)；有優(yōu)越的區(qū)位優(yōu)勢，但招不來大客商、大企業(yè)；有一大批優(yōu)秀企業(yè)家人才，但培育不出全省乃至全國知名的大企業(yè)家；政治、文化、社會建設需要，發(fā)展環(huán)境還需要。要解決好問題，我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展，社會穩(wěn)定，“三力利川”的發(fā)展，關鍵在黨、關鍵在人。

為此，全體學員要學習培訓，緊密本地區(qū)、本的，緊密自身思想和工作，扎實地搞好學習交流和研討，市委書記、市人大常委會主任譚志平同志委六屆七次全會上講話中的“三個為”，思想大，力求把學到的理論知識轉化為工作的能力。

二、要在黨性修養(yǎng)上有新的，起黨員干部的形象

黨校是培訓黨員干部的主陣地，是黨員干部黨性鍛煉的熔爐。大家來到這里參加學習培訓，要在，來黨?！靶菹⑿菹ⅰ?，“”，而是要這難得的機會，素養(yǎng)，提升境界，提升，是要黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，起黨員干部的形象。

要認清黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的性。對干部而言，黨性強，是一名合格干部的條件?，F(xiàn)在大多數(shù)干部的文化、專業(yè)知識不多大問題，的本文章共2頁，當前在第1頁[1] [2]下一頁

本文章共2頁，當前在第2頁上一頁[1] [2] 黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)。當前，有極黨員干部，在黨性黨風黨紀，仍然那樣與科學發(fā)展觀不不符合的問題，理想信念不堅定，精神萎靡不振作，忘記了全心全意為服務的宗旨等等。對此，反映強烈，引起的，是在當前經(jīng)濟發(fā)展的迫切要求下，黨性修養(yǎng)更非常強的現(xiàn)實性，它是

戰(zhàn)勝，科學發(fā)展社會的。

要找準黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的著力點。在黨校學習期間，每一位學員都要對創(chuàng)先爭優(yōu)要求分析檢查的，查找黨性黨風黨紀是理想信念、廉潔從政、求真務實、等的問題。在分析原因時，要注意多分析主觀原因，敢于正視，嚴于剖析，勇于自我批評，虛心的意見建議，思想道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，打牢科學發(fā)展觀的思想根基，把科學發(fā)展觀要求內(nèi)化為黨性、覺悟、改進作風的自覺行動。

要在和弘揚作風作表率。作風建設歷來是建設工作的，關注的熱點。從意義上說，地方的工作，成在作風，敗在作風；的形象，好在作風，壞在作風。大家都知道，發(fā)展環(huán)境是決定資金、人才、項目等流向的主要因素，是地區(qū)間綜合競爭力的核心內(nèi)容。改革開放30年來，各地在基礎設施等硬件的差距越來越小，效能、機制體制、文化底蘊、市政形象、市民素質等軟環(huán)境決定區(qū)域綜合競爭力的，是在更高層次、更高上的競爭。希望全體學員次培訓中要以身示范，表率，營造的學習。

三、要在學習的內(nèi)動力上有新認識，自身的綜合素質

組織上把大家從各自的工作崗位抽調脫產(chǎn)學習，可謂用心良苦。大家來黨校后要真正靜下心來多學點知識，學獲。如何目的，我覺得要解決兩個的問題：一要解決好內(nèi)動力的問題，性的問題；另一要解決好學用的問題。

要養(yǎng)成自覺的學習習慣。勤奮學習是黨員干部黨性、本領、工作的前提，是內(nèi)修身、外創(chuàng)業(yè)的法寶。黨員干部的思想境界、工作能力、發(fā)展進步，從基礎上說，取決于肯于學習、樂于學習、善于學習。面對艱巨的任務、嚴峻的挑戰(zhàn)，勤學、廣學，認識自我、戰(zhàn)勝自我、超越自我、自我，才能履好職、盡好責。懶于學習，放松學習，就會知不抵任、識不符職，就會思想落伍、精神滑坡、能力退化，就會失去和組織的信任，甚至黨和事業(yè)的累贅。希望同志們要好這段培訓，精力刻苦學習，和思考問題，真正坐得住、鉆得進、學得好、用得上，滿懷學習渴望而來，滿載豐碩而歸，使黨培訓真正工作和成長的“加油站”。

要真正學以致用。學習理論關鍵是要貫穿的立場、觀點和方法，將科學理論、知識內(nèi)化為有血有肉的堅強黨性和高尚人格，內(nèi)化為善知善行的智慧本領，外化為認識世界和改造世界的科學實踐，外化為科學發(fā)展、服務的工作業(yè)績。這期培訓班的全體青年同志們來說，要好好黨學習，學習科學發(fā)展急需的新知識，崗位職責的本領和能力。

要遵守學習紀律。同志們到黨校學習，跨入大門要意識到現(xiàn)在是一名學生，而且要做一名好

學生。要自覺模范遵守黨規(guī)章制度，靜下心來，排除干擾，專心學習。當前各的工作都很繁重，但市委要求要拉開“學、干”兩條線脫產(chǎn)培訓，大家要克服出勤率，是培訓班越到后期大家越要坐得住，學習培訓善始善終。

同志們，在科學發(fā)展觀的下，全市上下不懈的努力，我市的發(fā)展邁入厚積薄發(fā)的新階段。的來之不易。要看到，在新的歷史起點上，利川的發(fā)展，傳統(tǒng)的優(yōu)勢如資源、區(qū)位等凸現(xiàn)，新的優(yōu)勢如一大批項目建設強力，讓看到了振興的希望。但也要清醒地看到，當前國內(nèi)宏觀經(jīng)濟面臨著的，區(qū)域間競爭激烈，發(fā)展的約束性因素，在的條件下科學發(fā)展、社會，極具挑戰(zhàn)性，可以說是機遇前所未有，和前所未有，這就需要一支政治堅定、作風優(yōu)良的高素質的青年干部隊伍。希望大家不辜負市委的期望，自覺地以一名普通學員身份參加黨學習生活，出色好學習任務，黨性鍛煉，自身能力，以堅強的黨性和的素質向黨和交出一份滿意的答卷。

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第四篇：在2015年中青年干部培訓班開學典禮上的講話

在2015年中青年干部培訓班開學典禮上的講話

小盤成長低價題材繼續(xù)引領行情

券商股突然發(fā)力，上證指數(shù)一而再，再而三，終于突破4000點?，F(xiàn)在任務完成了，高不可攀的上證4000點，也不過如此。完成了心愿，以券商股為代表的大盤藍籌股也明顯呈現(xiàn)疲勞。大盤股就這樣，用力過猛，往往耐力不足。

藍籌股一定是大盤股。但大盤股不一定是藍籌股。比如現(xiàn)在一些鋼鐵股、煤炭股，盤子大多較大，但從行業(yè)屬性和業(yè)績看，大多更象大盤垃圾股。

這輪行情不同以往，藍籌股上漲，其它股票就嚇得大跌。大盤股持續(xù)上漲，盤面則呈現(xiàn)“二八”或是“一九”現(xiàn)象。說白了，就是少數(shù)大盤股上漲，其它絕大多數(shù)股票下跌。此前大金融與大基建板塊集體暴漲，兩大板塊的股票不足100家。其它股票則紛紛退讓避險，以跌為主。表現(xiàn)在投資者身上，絕大多數(shù)投資者賺指數(shù)不賺錢。甚至在指數(shù)牛市中，投資者卻出現(xiàn)了大面積虧損。

我一直認為：這輪牛市不是大盤藍籌行情，而是小盤成長行情。

從現(xiàn)有指數(shù)體系看：上證指數(shù)、深成指、小板指數(shù)、創(chuàng)業(yè)板指數(shù)、B股指數(shù)。上證指數(shù)最具權威性。但這輪行情表現(xiàn)最弱的就是上證指數(shù)。創(chuàng)業(yè)板指數(shù)、小板指數(shù)、B股指數(shù)先后創(chuàng)歷史新高。深成指的絕對升幅，也遠大于上證指數(shù)。代表主板的上證指數(shù)地位顯赫，位高權重，政策扶持力度最大，評論界，媒體也習慣拿上證指數(shù)說事兒。但從市場實際表現(xiàn)看，上證指數(shù)明顯被這輪行情弱化了。上證指數(shù)從3000點到4000點，消耗了市場一大半資金。鬧得風生水起，驚天動地，其實也就是大金融與大基建兩大核心板塊的大盤股，出現(xiàn)了罕見的暴漲。這種大盤藍籌行情，仰仗錢多人多，將大盤股當小盤股，將藍籌股當題材股炒作。本周，大金融、大基建板塊再度突然發(fā)力，推動上證指數(shù)沖擊4000點大關，葉弘在周三寫了《真有藍籌行情，也不是這樣的！》的博文。我總認為，藍籌股就是藍籌股。好比大象不可能象兔子一樣活蹦亂跳。大象身板大，力量足，經(jīng)常長途跋涉與遷徙，以耐力著稱。如果大象要么就橫躺著，要么就跳舞狂歡，其實都不是大象的常態(tài)．．．．．．

上證指數(shù)突破4000點大關，媒體成天大呼小叫上證指數(shù)創(chuàng)7年來新高。但上證指數(shù)并不能代表這輪牛市的真實內(nèi)涵。不要說創(chuàng)業(yè)板和小板股票，就是滬市眾多小盤成長和低價題材股，目前的價位大多也早已超越了上證6100點時的價位。小盤成長股的出色表現(xiàn)，在滬深兩市大同小異。題材股方面，以上海本地股為例，其平均漲幅也遠遠高出上證6100點時的股價。小盤成長與低價題材，才是股市中的真正多數(shù)。才是這輪行情的最大魅力所在。如果說這輪行情多數(shù)人賺錢了，我相信也是參與小盤成長與低價題材更容易賺錢。一般投資者，現(xiàn)在還想在大盤藍籌身上那怕賺10%，都不容易。為什么會這樣？幾乎所有的機構都看好券商股。但我認為券商股前期暴漲，漲幅過大，透支了牛市的未來空間。如果的確對券商股感興趣，我認為新上市的券商股機會大一些。比如國信證券之類，這些股票短期內(nèi)流通盤相對較小，沒有上檔套牢籌碼，一旦打開空間，創(chuàng)新高無技術性阻力。這輪行情：新股比老股好！小盤股比大盤股好！低價股比高價股好！

有投資者在葉弘的微信中留言：“你一直看好滬深兩市本地股，看好上海、北京、深圳的地產(chǎn)股，我重倉買入深萬科，最近其它地產(chǎn)股都漲得不錯，萬科為什么不漲呢？急啊！”

這個問題有代表性。萬科是績優(yōu)地產(chǎn)股。但萬科也是大盤藍籌股。今年以來，市場主要熱點不在大盤股，而在小盤成長股和低價題材股，在新興產(chǎn)業(yè)與重組并購。萬科是深圳本地股，最近深圳本地股中深振業(yè)、深物業(yè)、深深房、寶安地產(chǎn)、中航地產(chǎn)、中洲控股等表現(xiàn)更為搶眼。特別是本周出現(xiàn)劇烈震蕩，市場呈現(xiàn)“亂局”之際，這些地產(chǎn)股卻率先逆市上漲，具保值增值的功效。盡管地產(chǎn)業(yè)仍存變數(shù)，盡管經(jīng)歷了漫長的房地產(chǎn)政策調控，但生活在北京、上海、深圳的人們，其擁有的房產(chǎn)仍然是讓人最放心、保值的資產(chǎn)。

下周有30只新股發(fā)行，以創(chuàng)業(yè)板小板股票為主。很多人習慣性擔心會分流資金，我認為影響有限?，F(xiàn)在的資金流量，足以應對一、二級市場兩線作戰(zhàn)。只要牛市的市場預期沒有改變，那么從二級市場抽資參與打新，很可能出現(xiàn)兩種情況：一是打新資金中簽率極低。二是打新資金重新入市，可能需要接受更高的股價。

我在周三的博客中寫了下面這段話：

“長時間橫盤的大盤股出現(xiàn)反彈，在情理之中。由此改變市場原有熱點格局，我認為可能性不大。但經(jīng)過大盤藍籌股強勁反彈形成的劇烈震蕩，小盤成長與低價題材股大幅回調之后，市場熱點也會重新歸位。小盤成長、低價題材、新興產(chǎn)業(yè)仍會是市場的主流熱點”。

我的基本觀點不變。這種行情，還是低價一點好，小盤一點好。散戶眾多，偏好便宜屬人之常情。杠桿資金，偏愛短線與波段，也應視為合情合理。

第五篇：在2004年中青年干部培訓班開學典禮上的講話

二、科學合理安排學習內(nèi)容，解決“學什么”的問題

在知識經(jīng)濟、信息經(jīng)濟時代，知識不只是呈算術級數(shù)增長，也產(chǎn)單是呈幾何數(shù)增長，而是緣原子裂變般地爆炸式增長。據(jù)統(tǒng)計，近10年人類知識總量超過以往2000年的總和，并以每10-20年翻一番的速度增長，全世界一年有80多萬種不同的書籍面世。即使你一天讀一本書，也得在2000多年才能讀完一年所出的這些書，這僅僅是一年所出的書籍，還有一年的刊物、報紙,又要花多少時間去學習？這么多的知識我們不可能什么都學，要是什么都學的話，什么都學不好，這叫貪多嚼不爛！

那么，面對如此豐富的知識，我們該學些什么呢？我認為一要根據(jù)工作需要學，二要根據(jù)自身特點學，三要抓住重點學。從目前的形勢和大家所處的崗位看，主要應學習三個方面的內(nèi)容，首先要學好理論。大家都知道，我們黨是非常重視理論指導的，從馬列主義—毛想—鄧論—“三個代表”，都是我們黨的指導方針，“只有理論的堅定和成熟，才會有政治上的堅定和成熟。”作為一名市管后備干部，作為一名基層黨員干部，要想做好本職工作必須要學習理論，只有通過理論學習，才能不斷保持思想上的先進性，才能運用馬克思主義的立嘗觀點和方法去分析和解決問題。其次，一定要加強業(yè)務方面的學習，努力使自己成為一名業(yè)務強手，行家里手。只有精通業(yè)務，我們才會取得工作的主動權，才會有工作的創(chuàng)新，也才會有我們的發(fā)方權，才會有我們的工作業(yè)績，才能更好地為群眾服務。再次，還需要學習市場經(jīng)濟、法律知識、現(xiàn)代科技知識等，同時，我們作為一個現(xiàn)代人，還要學習和掌握電腦、外語、電子政務等必備的最新知識和技能，提高工作效率，改善生活質量。

三、要講究學習方式方法，解決“怎么學”的問題

俗話說“方法是過河的橋，是過河的船?！狈椒▽︻^，就能事半功倍。學習也如此，我們要重視學習方式方法的研究，提高學習效率。

要解決“怎么學”的問題，我認為首先要自學。著名科學家錢三強說過“自學是一生中最好的學習方法”。尤其是奪一名干部特別是領導干部來說，大家手頭上的工作、事務、家事都很多，自學就尤顯重要。有人曾說，20世紀的文盲不是目不識丁的人，而是不會自學的人，只有學會自學，才能真正學會學習。但是，自學不同于一般的在校學習，沒有老師，無人督促，如何提高自學的效果：我認為重點的前提是要樂學，更把“學海無涯苦作舟”當作“學海無涯樂作舟”，只有樂學，自學才能自覺；只有樂學，自學才能持久；只有樂學，自學才能有效。二要提升學習力。學習力包括學習的動力，學習的毅力和學習成果的轉化力等。自學，自己學習的主人必須自己制訂學習計劃，設定學習目標，安排學習時間和學習內(nèi)容等，這些都不是輕易能做到的，有時還必須要戰(zhàn)勝自我，必須“跳起來才能摘到桃子”，“跑起來才能跨過門檻”，要在“跑”和“跳”的過程中產(chǎn)生超越的動力，不斷突破自己，實現(xiàn)自己的目標。三是要擠時間學。學習就要有雷鋒的“釘子”精神，我們要少點應酬，多點學習?，F(xiàn)在手頭工作緊、忙，不可能專門安排時間學習，就要大家樹立學習的態(tài)度，擠時間，抽時間，搶時間學習。

其次要做到實學,實學就是要聯(lián)系工作實際學習，古代先哲陸游早就指出：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。所以，我們學習要結合實際，要聯(lián)系工作，要根據(jù)本人特點，只有這樣才能提高學習的效果，才能提升我們分析和解決實際問題的能力。這個道理和方法平時講得比較多了，我不再重復，但特別強調的是要“樹立工作學習化，學習工作化”的理念，做到學習之中有工作，工作之中有學習。

再次是要做到精學。我認為精學就是要管用。如何做到精學，一是善思?？鬃釉弧皩W而不思則罔”，告訴我們學習要善于思考，要帶著問題學習，通過學習找到解決問題的方法和理論依據(jù)，做到顧知其然，也知其所以然。二是善挑。知識既是財富，又是枷鎖。它可以使人開闊眼界，博學多才，但若是迷信書本知識，越博學束縛也就越多，所以說“盡信書，不如無書”。我們在學習中盡量做到要有所拋棄，要取其精華，去其糟粕，要選擇適合自身的知識，要為求所用。三是善于總結。有總結，才會有提高?？偨Y的過程，實際上也是反思的過程，是～的過程，是升華的過程。

好了，上述內(nèi)容是我個人的一些想法，既供大家參考，要與大家共勉，我相信，通過一個多月培訓班的學習，只要大家做到勤于學習，善于思考，耐得住寂寞，抵得住誘惑，把心思放在學習和工作上，不斷地充實自己，豐富自己，就一定能夠做到學業(yè)共事業(yè)一色，本職與業(yè)績齊飛！

我的講話完了，謝謝大家！