第一篇：個(gè)人剖析整改材料(譚勇)

個(gè)人剖析整改材料

（譚勇）

7月9日，農(nóng)林局召開(kāi)了“講黨性、重品行、樹(shù)正氣、促發(fā)展”主題教育暨機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整治專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)會(huì)議，在這次會(huì)議上，李局長(zhǎng)作了重要講話，這次會(huì)議召開(kāi)一是按照（神紀(jì)?2011?32號(hào)）精神以及深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話精神的背景召開(kāi)的，更為深層次的原因是當(dāng)前在我局干部中也存在著黨員干部與科學(xué)發(fā)展觀不適應(yīng)不符合的思想觀念，干部職工普遍存在厭學(xué)癥，對(duì)學(xué)習(xí)毫無(wú)興趣，視學(xué)習(xí)為負(fù)擔(dān)，工作不夠大膽，心理不健康，正氣不足等問(wèn)題。這次會(huì)議對(duì)我觸動(dòng)很大，感觸很深。按照實(shí)施方案的要求，對(duì)照個(gè)人實(shí)際結(jié)合工作，通過(guò)認(rèn)真查找，現(xiàn)將在工作、思想、作風(fēng)方面存在的問(wèn)題剖析如下:

一、存在的主要問(wèn)題：

1、學(xué)習(xí)興趣不高，積極性不強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)。

2、創(chuàng)造性的開(kāi)展工作不夠，大膽性不強(qiáng)。

3、理想信念不高，工作上有種得過(guò)且過(guò)的感覺(jué)。

4、生活工作兩點(diǎn)一線，不愿意接觸人，容易滿(mǎn)足現(xiàn)狀。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析：

1、現(xiàn)在的時(shí)代進(jìn)步快，更新快，由于是日常生活中業(yè)余生活較為豐富，那些專(zhuān)業(yè)知識(shí)，法律法規(guī)、政治時(shí)事枯燥

乏味，因此，不愿意學(xué)，不主動(dòng)學(xué)，厭學(xué)，視學(xué)習(xí)這些東西為一種負(fù)擔(dān)。

2、在工作上是有任務(wù)就做，不主動(dòng)找事做，只要把工作做完就算完成任務(wù)，沒(méi)有在工作上想盡辦法出點(diǎn)子，創(chuàng)新意，缺乏開(kāi)拓性和創(chuàng)造性。

3、沒(méi)有學(xué)習(xí)身邊的一些先進(jìn)工作人員和模范工作的人員的工作經(jīng)驗(yàn)，心中有種我當(dāng)不了先進(jìn)，也就不努力的想法，沒(méi)有多大理想，也沒(méi)有多大信念，有種做一天和尚撞一天鐘得過(guò)且過(guò)的思想。

4、生活兩點(diǎn)一線，上班坐在辦公室，下班后呆在家中，有種兩耳不聞窗處事，也不結(jié)交個(gè)人，缺乏憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，滿(mǎn)足于現(xiàn)狀。

三、今后努力的方向：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一是要加強(qiáng)政治思想，提高服務(wù)宗旨意識(shí)，在思想向黨員靠攏，向優(yōu)秀學(xué)習(xí)，向先進(jìn)學(xué)習(xí)；二是加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)上的法律法規(guī)，提高法律意識(shí)，促進(jìn)工作能力，更好服務(wù)于農(nóng)業(yè)；三是加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)新知識(shí)，新技能，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)踐，學(xué)習(xí)當(dāng)今的畜牧新技術(shù)、新模式、新品種、新科技，并把這些知識(shí)運(yùn)用到工作中去，更好服務(wù)我區(qū)的畜牧事業(yè)。

2、踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。胡錦濤總書(shū)記在講話中指出“各級(jí)干部都要自省、自警、自勵(lì)，講黨性、重品

行、做表率，做到“立身不忘做人之本，為政不忘公仆之心，用權(quán)不謀一己之私”。李局長(zhǎng)常講：“有德才有為，德在為之先”，要踏踏實(shí)實(shí)做事，老老實(shí)實(shí)做人；我們只有一顆踏實(shí)做事，老實(shí)做人的之心，才能真正為人民服務(wù)，才能贏得農(nóng)民的心，才能做農(nóng)民的貼心人，也才能做得好事，做得了事，做得成事。

3、做好“五種人”。堅(jiān)決按照局黨組這次主題活動(dòng)的要求努力做好主這“五種人”。即：做一個(gè)在抱負(fù)上做一個(gè)有新追求的人，在事業(yè)上做一個(gè)有新作為的人，在學(xué)習(xí)上做一個(gè)有新進(jìn)步的人，在交友上做一個(gè)有新境界的人。

4、強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，遵守法律法規(guī)及農(nóng)林局的各項(xiàng)規(guī)章制度。強(qiáng)化組織紀(jì)律，嚴(yán)格遵守農(nóng)林局 “八條禁令”，做到不遲到、不早退、不串崗，堅(jiān)持工作時(shí)間不用電腦聊天、炒股、看電影、玩游戲等。

二〇一一年八月十二日

第二篇：2012個(gè)人剖析整改材料

現(xiàn)在提出超常規(guī)、跨越式發(fā)展，真正感受到時(shí)不我待，一萬(wàn)年太久，只爭(zhēng)朝夕的緊迫感和危機(jī)感。比起五年前、兩年前，我們所在的城市發(fā)生著重大的變化。一批諸如百貨大樓、樺麗商場(chǎng)、即將投入使用的俄羅斯步行街等等，極具現(xiàn)代化商業(yè)氣息。需要買(mǎi)什么東西，在百貨大樓就能買(mǎi)到你想買(mǎi)的商品，我覺(jué)得跟在烏魯木齊逛商場(chǎng)沒(méi)什么差別。我們正在享用著數(shù)字信息化給我們帶來(lái)的快捷便利的服務(wù)，xxxx等等，還有很多我也不懂。學(xué)生們意識(shí)也非常超前，思維極其活躍。

時(shí)代在進(jìn)步，社會(huì)在發(fā)展，科技進(jìn)步日新月異，知識(shí)創(chuàng)新空前加快，各種新知識(shí)、新事物層出不窮。深刻剖析自我，正受到前所未有的挑戰(zhàn)。今后要進(jìn)一步從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起，提高素質(zhì)，加強(qiáng)修養(yǎng)，適應(yīng)社會(huì)快速發(fā)展的需要。結(jié)合個(gè)人實(shí)際，制定了如下整改措施。

1、自覺(jué)地加強(qiáng)學(xué)習(xí)。如果不堅(jiān)持學(xué)習(xí)，就沒(méi)有立身之本，就會(huì)被淘汰出局。要不斷提高學(xué)習(xí)理論的自覺(jué)性，深刻、透徹的學(xué)習(xí)理論知識(shí)，指導(dǎo)實(shí)際工作。平時(shí)利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)，學(xué)習(xí)宣傳思想工作知識(shí)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、科技、法律等知識(shí)，拓寬知識(shí)面，增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)。個(gè)人精讀書(shū)目3本以上，不斷地吸收、繼承、創(chuàng)造、超越，努力提高個(gè)人修養(yǎng)。

2、認(rèn)真做好本職工作。圍繞宣傳思想工作全局，立足辦公室工作，從細(xì)微處著手，從小事做起，工作中力求想得到，做到細(xì)，講程序，抓得實(shí)，持之以恒、扎實(shí)細(xì)致的做好本職工作。

一是提高文字寫(xiě)作能力。從事宣傳思想工作，其性質(zhì)要求我們必須具備扎實(shí)的寫(xiě)作能力，人人都要寫(xiě)、人人都能寫(xiě)、人人都會(huì)寫(xiě)。在這方面，我感到差距很大。今后要勤奮努力，勤學(xué)苦練，打好基本功。同時(shí)，積極拓寬視野，豐富頭腦，培養(yǎng)鍛煉個(gè)人的口語(yǔ)表達(dá)能力。

二是提高分析判斷能力。圍繞重大決策部署、社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題、社會(huì)思想動(dòng)態(tài)，廣泛匯集信息，多積累、勤總結(jié)，培養(yǎng)理性思維，增強(qiáng)做好本職工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性。今年力爭(zhēng)撰寫(xiě)并在媒體發(fā)表言論3篇以上。

三是提高個(gè)人工作效能。個(gè)人的工作效能高不高、素質(zhì)強(qiáng)不強(qiáng)、精神面貌好不好，直接影響到機(jī)關(guān)效能和整體形象。要發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神，不怕苦不怕累，盡心盡職地做好每項(xiàng)工作。要樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，不花里胡哨，做表面文章。要爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先，不求最好，只求更好，發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，以一流業(yè)績(jī)服務(wù)于人民，服務(wù)于社會(huì)。

3、進(jìn)一步解放思想。我認(rèn)為，從自我出發(fā)，解放思想，就是要發(fā)揮自己年輕精力充沛和富有活力的優(yōu)勢(shì)，保持蓬勃朝氣，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，積極接受新鮮事物，充滿(mǎn)強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，立于時(shí)代潮頭，敢闖、敢干、敢拼。當(dāng)前，在推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中，我認(rèn)為年輕干部應(yīng)該走出機(jī)關(guān)、走進(jìn)基層，投身到新農(nóng)村建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐中。無(wú)論條件多么艱難困苦，我都會(huì)勇往直前，義無(wú)反顧。

總之，面臨新形勢(shì)、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，我深感責(zé)任艱巨重大，必須樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，深挖內(nèi)潛，發(fā)揮才能，不斷地為社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇：個(gè)人剖析整改材料

個(gè)人剖析整改材料

按照市委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)分析檢查階段的部署，圍繞“十個(gè)看一看”和“四查四明確”的工作要求，結(jié)合自身的思想和工作實(shí)際，認(rèn)真查找落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)等方面存在的問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題存在的主客觀原因，通過(guò)廣泛征求群眾意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步理清了工作思路，現(xiàn)將自我剖析情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)，不妥之處，請(qǐng)大家批評(píng)指正。

一、存在問(wèn)題

1、與科學(xué)發(fā)展觀的要求對(duì)照，以人為本的思想樹(shù)立不牢?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。就我局而言，以人為本的核心問(wèn)題，就是建設(shè)好讓職工滿(mǎn)意的領(lǐng)導(dǎo)班子，努力提高職工的福利待遇，提高職工生活質(zhì)量和水平。在這些方面，我盡管做出了努力，但是，在具體工作中也存在不少的問(wèn)題。一是對(duì)職工關(guān)心不夠。在日常工作中，認(rèn)為自己只要做好決策就行了，因此，給他們安排工作多，布置任務(wù)多，與他們思想交流少，坐下來(lái)談心少，指導(dǎo)少，不能及時(shí)了解他們的意愿與想法。有時(shí)，性格過(guò)于直率，批評(píng)不留情面，指責(zé)不分場(chǎng)合，影響了職工的積極性。二是服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，為職工辦實(shí)事、解難事的標(biāo)準(zhǔn)不夠高。整天忙于繁雜的事務(wù)性工作，對(duì)職工的思想、工作、學(xué)習(xí)狀況了解不夠，沒(méi)有及時(shí)幫他們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。三是對(duì)管理工作抓得時(shí)緊時(shí)松，并且存在的少數(shù)制度落實(shí)不到位，屢糾屢犯的問(wèn)題還沒(méi)有徹底根除。

2、與科學(xué)發(fā)展觀的要求對(duì)照，統(tǒng)籌兼顧的能力還要提高。具體來(lái)講，統(tǒng)籌兼顧的要求就是班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成凝聚力；相互支持，形成向心力。對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀來(lái)檢驗(yàn)，我在這方面還存有差距。一是統(tǒng)籌兼顧班子成員不夠，對(duì)有的班子成員布置的工作任務(wù)重，工作標(biāo)準(zhǔn)高，工作要求嚴(yán)；而對(duì)于有的班子成員布置的工作任務(wù)輕，對(duì)他們的一些日常性、事務(wù)性的工作要求不是十分嚴(yán)格，存在聽(tīng)之任之、只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬的現(xiàn)象。二是統(tǒng)籌兼顧工作不夠，對(duì)于生產(chǎn)等工作抓得多、抓得細(xì)，而對(duì)于學(xué)習(xí)教育工作認(rèn)為有黨委專(zhuān)職干部在抓，因而過(guò)問(wèn)較少、抓得不實(shí)，思想上還或多或少地存在著以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件的問(wèn)題，存在敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。三是不能很好地統(tǒng)籌兼顧與上級(jí)部門(mén)的關(guān)系，總認(rèn)為只要把工作做好了，就是對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，因而在具體工作中與上級(jí)部門(mén)交流較少、工作溝通不夠，僅僅滿(mǎn)足于落實(shí)上級(jí)文件和會(huì)議精神，致使有些工作協(xié)調(diào)不好，影響了工作。

3、與科學(xué)發(fā)展觀的要求對(duì)照，可持續(xù)發(fā)展的理念發(fā)揮不夠?？茖W(xué)發(fā)展觀的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。具體到我個(gè)人來(lái)說(shuō)，就是要充分發(fā)揮好“班長(zhǎng)”的作用，帶領(lǐng)干部職工堅(jiān)持正確方向和發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮水利工程的效益，促進(jìn)水資源的可持續(xù)利用，保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。盡管近年本人在解決單位發(fā)展問(wèn)題上付出了艱辛的努力，也取得了初步的成果，但從科學(xué)發(fā)展觀的角度來(lái)要求，仍有很大的差距。一是對(duì)于歷史遺留等重大問(wèn)題缺少長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃和深入的研究，存在重現(xiàn)在、輕長(zhǎng)遠(yuǎn)，重形式、輕內(nèi)容等急功近利的做法。二是某些時(shí)候存在求穩(wěn)怕亂的思想，有怕錯(cuò)、怕亂、怕難、怕出問(wèn)題“四怕”思想，缺少過(guò)去曾有虎虎生威的士氣、敢為人先的勇氣，致使工作力度不大，措施落實(shí)不 到位后果。三是創(chuàng)新的視野不開(kāi)闊，手段不新，深度和廣度不夠，不能形成上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)、注重實(shí)效、全面發(fā)展的局面，在管理方面還存在死角。

二、根源分析

1、與科學(xué)發(fā)展觀的以人為本的要求存在差距的原因。一是重指導(dǎo)、輕實(shí)踐。存在作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問(wèn)題，有時(shí)過(guò)于相信和依賴(lài)各位分管同志，認(rèn)為每項(xiàng)工作都有專(zhuān)門(mén)的同志去抓，自己做好決策、出出主意、點(diǎn)點(diǎn)題、多督促檢查幾次就可以了，不必每項(xiàng)工作都親歷親為，缺乏深入實(shí)踐、調(diào)查和研究。二是在工作中對(duì)個(gè)別干部職工教育不嚴(yán)，要求不高，存有“老好人”的思想，過(guò)多考慮對(duì)方工作的辛苦，忽略了個(gè)別操作不規(guī)范的問(wèn)題，認(rèn)為沒(méi)有必要將存在的一些小問(wèn)題進(jìn)行深究。三是工作方法不細(xì)，思想政治工作缺乏超前性，沒(méi)有及時(shí)做好職工的思想工作，對(duì)他們生活中、工作中遇到的困難關(guān)心得少，幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題不夠。

2、與科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)籌兼顧的要求存在差距的原因。一是對(duì)如何進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)研究得不夠深入，對(duì)如何更好地實(shí)現(xiàn)決策的民主化、科學(xué)化，提高工作效率，提供強(qiáng)有力的思想和組織保障，理解掌握的還不夠。二是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不夠，不能及時(shí)地糾正自己或他人的缺點(diǎn)、錯(cuò)誤和處理好內(nèi)部分歧，有老好人、不想得罪人的錯(cuò)誤思想。三是協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng)，沒(méi)能很好地把班子成員的精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)上，統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上，造成了上下協(xié)調(diào)配合不夠，不能很好地形成最大的工作合力。

3、與科學(xué)發(fā)展觀的可持續(xù)發(fā)展的理念要求存在差距的原因。一是由于歷史遺留等原因，局一直處于困境之中，各種矛盾突出，不能在解放思想、破解發(fā)展難題，開(kāi)拓創(chuàng)新等方面占主動(dòng)位。二是班子整體缺乏發(fā)展的信心。由于單位近年遇到的問(wèn)題太多、太復(fù)雜，積重難返，在一定程度上打擊了班子成員的士氣，造成迎難而上的信心和勇氣不足，至使單位發(fā)展的步伐邁不大。三是有些工作存在管理不到位，指導(dǎo)不及時(shí)，措施得不能得到很好的落實(shí)。

三、整改措施

1、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立以人為本的思想。一是通過(guò)抓好班子建設(shè)，掌握班子成員的思想動(dòng)態(tài)和工作情況，及時(shí)解決學(xué)習(xí)、思想、工作中的難題，因勢(shì)利導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)班子成員的積極性和創(chuàng)造性，提升班子的素質(zhì)。二是加強(qiáng)調(diào)研分析，克服浮在上面、指手劃腳的家長(zhǎng)作風(fēng)，多深入職工中間，多搞調(diào)查研究，多傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，從而增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，拓展工作思路，推動(dòng)工作向前發(fā)展。三是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，以高度的責(zé)任感和使命感，認(rèn)真做好本職工作，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，注重工作質(zhì)量，明確職責(zé)。四是正確處理各種關(guān)系，圍繞中心工作去布置具體工作，讓副手和中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用，做到一級(jí)指導(dǎo)一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)。

2、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)外協(xié)調(diào)工作，形成合力，促進(jìn)工作開(kāi)展。加強(qiáng)民主團(tuán)結(jié)，做到合心、合力、合拍，把班子成員的精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)上，把班子成員的行動(dòng)統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上。一是堅(jiān)持用民主集中規(guī)范工作運(yùn)轉(zhuǎn)。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中，個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的要求，做到大事討論，疑事商量，常事放手，嚴(yán)格按照分工負(fù)責(zé)的原則，保證班子成員有職、有權(quán)、有責(zé)，大膽開(kāi)展各自分管工作。二是以感情交流提升班子合力。工作中，多與班子成員交心談心、溝通情況、增進(jìn)理解、增加感情；相互尊重、相互信任、相互支持，注重維護(hù)班子整體和成員的威信。營(yíng)造一個(gè)分工合作、心情舒暢、和諧相處的工作氛圍。三是加強(qiáng)與有關(guān)職能部門(mén)的工作聯(lián)系，緊密配合，取長(zhǎng)補(bǔ)短，形成最大的合力，推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

3、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，促進(jìn)水庫(kù)管理工作的可持續(xù)發(fā)展。一是加強(qiáng)思想建設(shè)。結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)職工的思想教育，大力樹(shù)立埋頭苦干、任勞任怨的奉獻(xiàn)精神，兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守的公仆精神，勇于探索、不斷進(jìn)取的開(kāi)拓精神。沖破怕錯(cuò)、怕亂、怕難、怕出問(wèn)題“四怕”思想的束縛，集思廣益，科學(xué)論證，集體決策，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，全力推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)上臺(tái)階。二是與時(shí)俱進(jìn)，解放思想，善于學(xué)習(xí)先進(jìn)。要跳出XX看世界，跳出自我看他人，打開(kāi)眼界看外界，要著眼于大思路、大視野、大舉措來(lái)推動(dòng)各項(xiàng)工作的大發(fā)展。增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，開(kāi)動(dòng)腦筋，著力研究適應(yīng)水利事業(yè)發(fā)展形勢(shì)的新方法、新舉措。三是規(guī)范運(yùn)作機(jī)制。逐步建立和完善各項(xiàng)工作制度，加大制度執(zhí)行和落實(shí)力度，嚴(yán)格制度約束，用制度管人，按制度辦事。

4、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，創(chuàng)新工作，努力提高駕馭全局的能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、理清工作思路，提高工作本領(lǐng)，解決突出問(wèn)題。透過(guò)表面發(fā)現(xiàn)本質(zhì)，理清頭緒，分出輕重，找出主次，抓住關(guān)鍵，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，提高駕馭全局的能力。充分發(fā) 揮自身優(yōu)勢(shì)，全力抓好??等工作，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到每一項(xiàng)工作之中，并抓出實(shí)效。

第四篇：民主生活會(huì)個(gè)人剖析 張文勇

民主生活會(huì)個(gè)人剖析材料

施家屯小學(xué)黨支部張文勇 每年一次的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容，同時(shí)也是《黨章》所賦予的黨的基層建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。根據(jù)市上級(jí)黨委的安排和部署，今天召開(kāi)民主生活會(huì)。這為自己深刻領(lǐng)會(huì)十八屆三中全會(huì)精神、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真對(duì)照檢查自身在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題，努力改造主觀世界，提高黨性修養(yǎng)，提供了一個(gè)良好的機(jī)會(huì)。

經(jīng)過(guò)民主生活會(huì)前的征求意見(jiàn)和自我剖析、深挖根源，發(fā)現(xiàn)自身在實(shí)際工作中也存有諸多不足，現(xiàn)就自身自查自糾在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面、在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)，遵守廉潔自律規(guī)定等方面存在的突出問(wèn)題及查擺情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以匯報(bào)：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，奠定堅(jiān)強(qiáng)的政治素質(zhì)

通過(guò)對(duì)照新《黨章》、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求，結(jié)合自身的思想、工作和作風(fēng)，我做為XX黨組織成員，做為一名副職，能夠按照胡總書(shū)記提出的“生活正派，情趣健康，講操守，重品行”的人品標(biāo)準(zhǔn)，去做人；能夠以較強(qiáng)的黨性、政治責(zé)任感和嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于進(jìn)取，認(rèn)真履行職責(zé)。

二、強(qiáng)化品德修養(yǎng)，樹(shù)立正確的世界觀

2013年，在理想信念、黨性原則、作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律方面嚴(yán)格要求自己。一是在思想上，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的知識(shí)；同時(shí)還加強(qiáng)學(xué)習(xí)了黨的各項(xiàng)紀(jì)律和廉政有關(guān)規(guī)定，不斷加強(qiáng)自身的權(quán)力觀、發(fā)展觀、政績(jī)觀和群眾觀以及自律觀教育；強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，認(rèn)真履行職責(zé)。二是在工作中，以身作則，帶頭做到“兩個(gè)務(wù)必”。牢記自己肩負(fù)的責(zé)任，嚴(yán)于律己，不謀私利，做到政治清醒，信念堅(jiān)定。三是在廉潔自律上，帶頭執(zhí)行上級(jí)關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不斷提高自身道德修養(yǎng)，使自己經(jīng)濟(jì)上清白，人格上清正，作風(fēng)上求是，做到 “認(rèn)認(rèn)真真做人，兢兢業(yè)業(yè)工作”。

三、認(rèn)真查擺對(duì)照，深入查找突出問(wèn)題

通過(guò)對(duì)2013年履職工作情況的回顧，自己深深認(rèn)識(shí)到在工作中還存在著不足。

1、學(xué)習(xí)上。在實(shí)際工作中對(duì)新知學(xué)習(xí)儲(chǔ)備的不夠。

2、業(yè)務(wù)工作上。業(yè)務(wù)工作開(kāi)展的效果不佳，缺乏有效的手段和方法，缺乏創(chuàng)新。

3、作風(fēng)上。不夠深入扎實(shí)，有時(shí)存在重虛輕實(shí)、重表輕里的思想傾向；業(yè)務(wù)工作還需努力，面對(duì)頭緒繁多的工作時(shí)，常把務(wù)虛的工作和面上急需應(yīng)付的事情放在第一位，導(dǎo)致自己沉不下去，難以集中精力抓業(yè)務(wù)。

四、對(duì)照問(wèn)題，深挖根源

以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問(wèn)題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次和理性分析上分析起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：

1、學(xué)習(xí)力不強(qiáng)。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的涉獵較少，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)掌握的不夠好，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀重要論述沒(méi)有深刻的理解和實(shí)踐。

2、在業(yè)務(wù)工作上，措施不夠，開(kāi)拓意識(shí)不強(qiáng)，缺乏有效的競(jìng)爭(zhēng)手段。今年五月業(yè)務(wù)分工調(diào)整至今，所分管的工作抓得不到位，起伏較大。雖然存在基礎(chǔ)薄弱等固有的客觀因素影響，但最主要的還是在主觀上：一是意識(shí)不強(qiáng)，分析不夠，新的發(fā)展點(diǎn)開(kāi)發(fā)不夠。二是創(chuàng)新意識(shí)不夠，增長(zhǎng)緩慢，使得發(fā)展滯后。三是工作中力度不夠，措施不到位，整體的聯(lián)動(dòng)性、協(xié)調(diào)性做的不夠，對(duì)偶爾出現(xiàn)的轉(zhuǎn)機(jī)盲目樂(lè)觀，對(duì)整體業(yè)務(wù)的嚴(yán)重形勢(shì)估計(jì)不足，對(duì)業(yè)務(wù)走勢(shì)判斷不足，對(duì)困難程度預(yù)測(cè)不足。四是對(duì)突發(fā)的問(wèn)題缺乏有效的辦法和手段，致使整體業(yè)務(wù)處于低迷狀態(tài)，停留在落差大、徘徊不穩(wěn)的階段。五是在理念上和觀念上還需要更新，還需要?jiǎng)?chuàng)新，真正樹(shù)立起快速發(fā)展的意識(shí)。

3、在工作作風(fēng)上，缺乏闖勁。自滿(mǎn)情緒，畏難情緒，帶來(lái)工作責(zé)任的弱化。一是工作上有了成效時(shí)過(guò)高地估計(jì)估計(jì)成績(jī)，安于現(xiàn)狀，思想上產(chǎn)生了自滿(mǎn)情緒；二是在工作任務(wù)重、工作難展

開(kāi)、難出成效、壓力大的情況下，思想上產(chǎn)生畏難和歇?dú)馇榫w，喪失信心；三是對(duì)自己要求有所放松，對(duì)一些消極的東西缺乏警惕性，工作節(jié)奏有時(shí)跟不上工作的節(jié)拍。由此帶來(lái)了“順其自然”思想，帶來(lái)了事業(yè)心、責(zé)任感的差距。最終造成在個(gè)別工作上的被動(dòng)，增加了個(gè)別工作上的難度，導(dǎo)致了在個(gè)別工作上不能達(dá)到十分的滿(mǎn)意。

最后衷心的感謝同志們對(duì)我工作的支持和幫助，謝謝大家！

第五篇：作風(fēng)整改個(gè)人剖析

作風(fēng)整改個(gè)人剖析

我圍繞湘東鎮(zhèn)“整作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)境 ”主題活動(dòng)，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺自己自工作以來(lái)在政治思想、組織紀(jì)律、宗旨觀念、實(shí)事求是、執(zhí)法行政方面存在的問(wèn)題，并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開(kāi)展工作。

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在：對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行不夠堅(jiān)定，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來(lái)武裝自己的頭腦，沒(méi)有培養(yǎng)自己從政治的角度來(lái)觀察、分析問(wèn)題，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面，未透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。

2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。表現(xiàn)在：對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿(mǎn)足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說(shuō)一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，只要還過(guò)得去就可以了。

3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。

4、政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠，政治思想認(rèn)識(shí)不能緊跟形勢(shì)的要求。每次除了參加和單位組織的學(xué)習(xí)外，只是看文件，連報(bào)紙，電視新聞等也很少顧及，更談不上學(xué)習(xí)政治理論書(shū)籍。

二、存在問(wèn)題的主要原因

一是對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”。停于形式，敷衍了事，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒(méi)有意識(shí)其思想的精髓，更沒(méi)有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

二是為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。未牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒(méi)有深刻體會(huì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì)。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，在個(gè)人利益與集體利益相沖突時(shí)，往往考慮個(gè)人得失較多，而忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。

三是業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

三、整改措施

一是加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。目前對(duì)我而言，最大的問(wèn)題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有狠下決心，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。

二是增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)只是的學(xué)習(xí)，不斷用新知識(shí)、新文化、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦。

三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

四是加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)，當(dāng)前，尤其要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，特別是電腦網(wǎng)絡(luò)和信息知識(shí)的了解掌握，提高掌握新知識(shí)、新文化的重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，打牢基礎(chǔ)，熱愛(ài)本職工作，無(wú)論組織上叫我干什么樣的工作，都要力爭(zhēng)干好、爭(zhēng)當(dāng)?shù)谝唬瑒?chuàng)造一流。