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      教職工安全工作崗位職責(zé)

      時(shí)間:2019-05-13 18:55:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:教職工安全工作崗位職責(zé)

      2010年9月9日校本部組織全體教師學(xué)習(xí)《策武中心學(xué)校教職工安全工作崗位職責(zé)》。

      附:

      策武中心學(xué)校

      教職工安全工作崗位職責(zé)

      1.學(xué)校安全工作由安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭落實(shí),明確各崗位人員和職責(zé),負(fù)責(zé)定期召開(kāi)學(xué)校安全工作會(huì)議和考評(píng)落實(shí)情況。

      2.全體教職員工必須嚴(yán)格遵守相關(guān)制度法規(guī)和學(xué)校相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)學(xué)校安全工作各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,完善安全保障體系,排除安全隱患。

      3.各部門、各班級(jí)必須簽訂學(xué)校安全責(zé)任書(shū),明確政策法規(guī),明確崗位職責(zé)和義務(wù)。

      4.積極參加學(xué)?;蛳嚓P(guān)部門有關(guān)安全工作的政策法規(guī)、會(huì)議講座等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

      5.積極參加開(kāi)展法律、法規(guī)、交通安全常識(shí)、安全防范、禁毒、防火、防震、防災(zāi)、防食品中毒等教育活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的法律意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)和安全防范意識(shí)。

      6.做好學(xué)生大型集體活動(dòng)的安全教育、組織和協(xié)調(diào)工作。1

      7.做好日常檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出整改意見(jiàn),檢查落實(shí)情況,做好記錄、匯報(bào)、資料存檔。

      8.檢查學(xué)校各重點(diǎn)部位的安全防范工作,協(xié)助學(xué)校做好技防、人防等安全防范措施。

      9.一旦發(fā)生安全事故或事件,相關(guān)人員應(yīng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),必要時(shí)及時(shí)啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案。

      10.協(xié)助有關(guān)部門對(duì)學(xué)校周邊治安環(huán)境進(jìn)行整治,維護(hù)學(xué)校周邊治安管理秩序,對(duì)涉及本校師生的違法違紀(jì)案件,協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查處理。

      11、在校園內(nèi)一旦發(fā)生各類重大突發(fā)事件,立即啟動(dòng)相關(guān)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,按照應(yīng)急預(yù)案操作流程實(shí)施,以維護(hù)全體學(xué)生安全為己任。

      第二篇:小學(xué)安全檔案之教職工崗位職責(zé)

      班主任安全工作職責(zé)

      1.班主任是本班學(xué)生安全工作第一責(zé)任人,對(duì)本班學(xué)生在校期間的安全負(fù)主要責(zé)任。

      2.經(jīng)常性向?qū)W生宣傳國(guó)家有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)以及安全會(huì)議精神、學(xué)校各類安全管理規(guī)定,增強(qiáng)學(xué)生的安全責(zé)任意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。

      3.利用班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等形式,給學(xué)生系統(tǒng)地傳授安全知識(shí)。貫徹學(xué)校一系列安全措施,定期或不定期地收繳學(xué)生攜帶的“違禁物品”,教育學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行《安全工作“四要八不準(zhǔn)”制度》。

      4.建立本班安全機(jī)構(gòu),制定本班安全措施,教育學(xué)生遵守交通規(guī)則、食品衛(wèi)生法規(guī)以及學(xué)校的規(guī)章制度。

      5.定期家訪,經(jīng)常與家長(zhǎng)溝通,共同掌握學(xué)生的動(dòng)態(tài),建立“特困生”、“學(xué)困生”、“留守學(xué)生”等檔案。

      6.班主任要和學(xué)生家長(zhǎng)簽訂安全責(zé)任書(shū),共同做好學(xué)生在校內(nèi)外安全防范工作,并將責(zé)任書(shū)上交學(xué)校存檔。

      7.學(xué)生參加集會(huì)、做操、勞動(dòng)、大掃除等課外活動(dòng)時(shí),班主任必須親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮,避免發(fā)生安全事故,嚴(yán)格要求學(xué)生按時(shí)離校,按時(shí)回家。8.班主任要協(xié)調(diào)科任教師,密切關(guān)注學(xué)生情況,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)排除,并上報(bào)學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)。

      9.本班學(xué)生安全事故發(fā)生后,班主任在第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),指揮搶救,并將有關(guān)情況匯報(bào)學(xué)校。10.隨時(shí)對(duì)本教室及學(xué)生活動(dòng)的相關(guān)部位認(rèn)真巡查,如有隱患應(yīng)書(shū)面向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      11.班主任、科任老師必須課前清點(diǎn)本班學(xué)生人數(shù),缺席學(xué)生查明原因,立即通知家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人。

      12.加強(qiáng)對(duì)本班住宿學(xué)生的管理,發(fā)生意外應(yīng)及時(shí)處理。

      2017.9

      鹽山鎮(zhèn)范莊小學(xué)

      第三篇:教職工崗位職責(zé)

      教職工崗位職責(zé)

      一、年級(jí)組長(zhǎng)崗位職責(zé)

      1、組織本年級(jí)組教師的政治學(xué)習(xí)。

      2、定期召開(kāi)本年級(jí)組教師會(huì),圍繞學(xué)校中心工作,研究加強(qiáng)學(xué)生德育工作的有力措施,以保證本年級(jí)學(xué)生保持良好的精神風(fēng)貌。

      3、根據(jù)需要,組織召開(kāi)年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)或年級(jí)學(xué)生會(huì)。

      4、組織開(kāi)展本年級(jí)教師和學(xué)生的活動(dòng)。

      5、幫助解決班主任工作中遇到的困難和問(wèn)題,把年級(jí)組建成團(tuán)結(jié)、協(xié)作、積極、向上的育人集體。

      6、做好年級(jí)活動(dòng)記錄,期末作出年級(jí)組工作書(shū)面總結(jié)。

      二、教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)制定教研活動(dòng)計(jì)劃。

      2、組織開(kāi)展教研活動(dòng)(學(xué)習(xí)大綱、研究教材、教法、進(jìn)行專題討論,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)文章等)

      3、組織開(kāi)展集體備課,聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng),組織年級(jí)教研課。

      4、對(duì)本組教師的教學(xué)工作情況經(jīng)常了解檢查。協(xié)助教導(dǎo)處做好本學(xué)科教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)質(zhì)量的檢查工作。

      5、熱情幫助青年教師和有困難的教師提高教學(xué)水平,把教研組建設(shè)成團(tuán)結(jié)、協(xié)作、積極向上的育人集體。

      6、組織好期末考試的集體閱卷工作,如實(shí)填寫考試情況簡(jiǎn)表,做好質(zhì)量分析。

      7、做好教研活動(dòng)記錄。期末作出教研組工作書(shū)面總結(jié)。

      8、向分管行政匯報(bào)本教研組工作。

      三、班主任崗位職責(zé)

      1.認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)德育工作的決定》,堅(jiān)持中小學(xué)德育綱要,引導(dǎo)學(xué)生自覺(jué)執(zhí)行《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,積極組織各種有意義的教育活動(dòng),培養(yǎng)優(yōu)良品德和行為習(xí)慣。

      2.根據(jù)班級(jí)實(shí)際情況,不斷為班級(jí)樹(shù)立正確的前進(jìn)目標(biāo),向全班學(xué)生提出各種具體要求,培養(yǎng)班級(jí)健康的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng),打造班級(jí)特色,為創(chuàng)建優(yōu)秀班集體而努力。

      3.加強(qiáng)學(xué)習(xí)目的性教育,培養(yǎng)學(xué)生的濃厚的學(xué)習(xí)興趣和刻苦學(xué)習(xí),克服困難的意志,指導(dǎo)學(xué)習(xí)掌握學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,充分發(fā)揮學(xué)生的愛(ài)好和特長(zhǎng),促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)和個(gè)性和諧統(tǒng)一地發(fā)展。

      4.關(guān)心全班學(xué)生的生活,有目的地加強(qiáng)勞動(dòng)教育,引導(dǎo)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐,努力培養(yǎng)學(xué)生勞動(dòng)觀點(diǎn),勞動(dòng)習(xí)慣和自理能力。

      5、安全教育常抓不懈,對(duì)學(xué)生在校內(nèi)外的學(xué)習(xí)、活動(dòng)有明確的安全要求。堅(jiān)持帶領(lǐng)集體放學(xué),一、二年級(jí)的班主任做到與家長(zhǎng)當(dāng)面交接。如需留學(xué)生,需與家長(zhǎng)取得聯(lián)系。

      6.指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展“兩操兩課”,加強(qiáng)體育鍛煉,重視衛(wèi)生保健,搞好環(huán)境衛(wèi)生個(gè)人衛(wèi)生,預(yù)防疾病,增強(qiáng)體質(zhì)。

      7.指導(dǎo)課外活動(dòng)、積極做好各任課教師和各種教育力量的統(tǒng)一協(xié)調(diào)工作,指導(dǎo)學(xué)生家庭教育。

      8.搞好班主任的計(jì)劃和總結(jié),做好日常教育工作的記錄,完成學(xué)生的操行評(píng)定工作。

      四、任課教師崗位職責(zé)

      1、努力學(xué)習(xí)貫徹國(guó)家教育方針,深入鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,確定本學(xué)科本(或?qū)W期)的教學(xué)目的要求和任務(wù),指定好教學(xué)計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施。

      2、根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),教材及學(xué)生認(rèn)知水平的實(shí)際,制定課時(shí)計(jì)劃,以新課程理念確定與改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。

      3、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)和課外輔導(dǎo),做到對(duì)所教的每個(gè)學(xué)生全面負(fù)責(zé)。

      4、有效的利用每課時(shí),把基礎(chǔ)知識(shí)講準(zhǔn)、講清,把基礎(chǔ)訓(xùn)練搞扎實(shí),并注意揭示規(guī)律,教給方法,培養(yǎng)能力,做到有效利用40分鐘課堂教學(xué)。課前應(yīng)做好好教學(xué)設(shè)備、器材、資料等選擇,設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備工作。

      5、積極參加教研活動(dòng),虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),努力鉆研教育理論,系統(tǒng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高文化知識(shí)水平和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

      6、主動(dòng)與班主任配合,共同做好學(xué)生的思想品德教育工作,使他們不斷端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確學(xué)習(xí)目的,較大限度地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,做到管教管導(dǎo)。

      7、注意教學(xué)衛(wèi)生,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。

      8、認(rèn)真開(kāi)展第二課堂活動(dòng),做到有組織、有內(nèi)容、定時(shí)間、定地點(diǎn),確有成效。

      9、按照學(xué)校的要求,實(shí)事求是地做好日常以及期中、期末學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量考核測(cè)試工作。每次測(cè)試后,要認(rèn)真進(jìn)行分析、總結(jié),制定改進(jìn)措施。每學(xué)期至少應(yīng)將自己的教學(xué)情況向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次。

      10、每學(xué)期要全面地、辯證地做教學(xué)工作總結(jié),肯定成績(jī),探求規(guī)律,查找差距,正確地評(píng)估與分析自己的教學(xué)工作,提出進(jìn)一步改進(jìn)的意見(jiàn)和措施,以不斷提高自己的教學(xué)工作水平和教育教學(xué)理論水平。

      五、值周教師崗位職責(zé)

      1、每周設(shè)值周教師7名,其中包括值周行政一名。

      2、值周教師7:00上崗,佩戴標(biāo)志。值周領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校門口檢查指導(dǎo),其他老師分別檢查樓外和樓內(nèi)安全、秩序以及衛(wèi)生情況。

      3、值周行政利用每周五全校教師會(huì)后的時(shí)間,召集值周教師開(kāi)會(huì),布置下一周的值周工作。

      4、課間要在操場(chǎng)及樓道巡視。檢查課間活動(dòng)及操場(chǎng)衛(wèi)生情況,如發(fā)現(xiàn)班級(jí)出現(xiàn)紀(jì)律、衛(wèi)生不好的狀況,要及時(shí)給予教育幫助,幫助不改的要按要求扣分。

      5、對(duì)各班間操及集隊(duì)、眼保健操情況及時(shí)進(jìn)行檢查。

      6、值周教師每天要指導(dǎo)值周生做好值周工作。

      7、學(xué)生放學(xué)后,值周教師要進(jìn)行清校檢查。

      8、值周教師在檢查中要嚴(yán)格、認(rèn)真、公正,并認(rèn)真做好檢查記錄。并將本周的值周情況統(tǒng)計(jì)表交大隊(duì)部進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比。

      第四篇:學(xué)校教職工崗位職責(zé)

      學(xué)校教職工崗位職責(zé)

      武安市銀河小學(xué)

      一、校長(zhǎng)崗位職責(zé)、學(xué)校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表,對(duì)外代表學(xué)校,對(duì)內(nèi)擁有對(duì)學(xué)校教育教學(xué)及其他行政管理的決策權(quán)。2、全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針,把握辦學(xué)力向,全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)整體效益及水平;執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī)和有關(guān)政策,依法治校,保證學(xué)校正常的工作秩序和教育教學(xué)秩序;接受上級(jí)教育行政部門的管理、指導(dǎo)和監(jiān)督,對(duì)上級(jí)黨委和教育行政部門負(fù)責(zé)。、依靠學(xué)校黨組織和廣大教職工領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校,通過(guò)一定的制度和工作程序確保學(xué)校黨組織對(duì)學(xué)校工作的保證、監(jiān)督作用;堅(jiān)持民主辦學(xué),通過(guò)學(xué)校工會(huì)、教代會(huì)等形式保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。、負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部人事和管理,提名副校長(zhǎng)人選,報(bào)上級(jí)教育行政部門批準(zhǔn)任免或聘任,組成高效的領(lǐng)導(dǎo)班子,聘任教職工,確保學(xué)校人員數(shù)量和素質(zhì)符合學(xué)校工作要求,建立科學(xué)管理系統(tǒng),調(diào)控好各項(xiàng)工作環(huán)節(jié),同心同德實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)。5、制定和完善學(xué)校的崗位職責(zé),全員考核評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲、教育教學(xué)管理工作常規(guī)等各項(xiàng)規(guī)章制度,并組織實(shí)施和檢查落實(shí),規(guī)范各項(xiàng)管理,創(chuàng)造安定和諧工作局面。、全面規(guī)劃、統(tǒng)一安排學(xué)校各部門的工作,制訂學(xué)校近期、中期和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃及奮斗目標(biāo),制訂學(xué)校學(xué)年及學(xué)期工作計(jì)劃,并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。、主持召開(kāi)校務(wù)會(huì)議、行政會(huì)議、校長(zhǎng)辦公會(huì)議,研究、部署、協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的工作,確定學(xué)位德育、科研、教學(xué)、行政后勤等工作的目標(biāo)、任務(wù)、體系;及時(shí)聽(tīng)取各部門工作匯報(bào),研討改進(jìn)和改革舉措,就學(xué)校的發(fā)展計(jì)劃教育教學(xué)和管理改革、夕幣資培養(yǎng)、處室建設(shè)、則務(wù)畢建、辦學(xué)設(shè)施、規(guī)章制度及招生等重大問(wèn)題組織研討,作出決策。8、抓好教師隊(duì)伍建設(shè),全面關(guān)心教職員工,及時(shí)了解全校教職工的思想、學(xué)習(xí)和工作情況,熟知教職工的業(yè)務(wù)能力及工作成效,有計(jì)劃地組織教職工的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),不斷提高教職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。、指導(dǎo)和幫助共青團(tuán)、少先隊(duì)的工作,支持工會(huì)、民主黨派的工作。

      10、負(fù)責(zé)處理學(xué)校偶發(fā)性的事件,負(fù)責(zé)及時(shí)向市教育局匯報(bào)學(xué)校工作,反映學(xué)校意見(jiàn),認(rèn)真接受上級(jí)教育行政部門對(duì)學(xué)校工作的檢查、評(píng)估與督導(dǎo)。

      11、負(fù)責(zé)組織做好學(xué)校的檔案工作 · 離退休教職耳作 · 語(yǔ)言文字工作 · 綜合治理工作、安全工作、計(jì)劃生育工作。

      12、為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,加強(qiáng)與家長(zhǎng)委員會(huì),社區(qū)教育委員會(huì)、政府部門的聯(lián)系,多渠道籌措辦學(xué)經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格管理學(xué)校經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)學(xué)校硬件建沒(méi)和軟件投入,加強(qiáng)鞏

      固學(xué)校輿論陣地,力日強(qiáng)校際聯(lián)絡(luò),抓好校園文化建設(shè),樹(shù)立良好的社會(huì)形象。不斷改善辦學(xué)條件和教職工學(xué)習(xí)、生活、工作條件。

      二、黨支部書(shū)記崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)主持黨支部的日常工作,結(jié)合本校的具體情況,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、力一針、政策和上級(jí)的決議、批示,研究安排黨支部工作,將黨支部工作中的重大問(wèn)題,及時(shí)提交黨支部委員會(huì)和黨員大會(huì)討論決定。、制定黨支部工作計(jì)劃,安排每學(xué)期黨組織活動(dòng)。檢查黨支部工作計(jì)劃和決議的執(zhí)行情況,按時(shí)向黨支部委員會(huì)、黨員大會(huì)和上級(jí)黨組織報(bào)告工作,聽(tīng)取黨員批評(píng),接受上級(jí)黨組織的監(jiān)督和指導(dǎo)。、深入調(diào)查研究,了解黨員和群眾的思想、工作和生活情況,認(rèn)真做好思想政治工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)研究解決。4、經(jīng)常與黨支部委員會(huì)和校長(zhǎng)保持密切聯(lián)系,交流情況,支持行政工作,協(xié)調(diào)黨、政、工、團(tuán)的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。、加強(qiáng)黨員責(zé)任區(qū)工作,指導(dǎo)各黨小組制定學(xué)期黨小組工作計(jì)劃,經(jīng)常檢查各黨小組工作情況(宣傳、組織、學(xué)習(xí))。做好黨支部學(xué)期工作總結(jié)和表彰、獎(jiǎng)勵(lì)工作。、負(fù)責(zé)關(guān)心、指導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)、統(tǒng)戰(zhàn)等方面的工作,充分發(fā)揮各方一面的積極性,共同做好學(xué)校德育工作。、指導(dǎo)幫助少先隊(duì)工作,研究青少年學(xué)生新特點(diǎn)、新問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究,做好學(xué)生的思想政治工作。8、積極做好組織發(fā)展工作和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。9、抓好黨支部委員的學(xué)習(xí),按時(shí)召開(kāi)黨支部委員的民主生活會(huì),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮黨支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。10、負(fù)責(zé)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和全校教職工的政治學(xué)習(xí),努力提高兩支隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)。指導(dǎo)教代會(huì)開(kāi)展民主監(jiān)督、參政議政、依法治校,促進(jìn)學(xué)校的管理科學(xué)化、民主化、規(guī)范化。

      三、教學(xué)副校長(zhǎng)崗位職責(zé)、協(xié)助校長(zhǎng)分管學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。2、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教導(dǎo)處及教科室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)組

      織開(kāi)展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)教研活動(dòng),成果的評(píng)估及推廣工作等。教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作,教科研、協(xié)助校長(zhǎng)做好教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計(jì)劃的制訂、落實(shí)以及課程計(jì)劃的落實(shí)。、協(xié)助校長(zhǎng)做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作,全面提高教師業(yè)務(wù)能力和水平。、負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)選修課、活動(dòng)課等的組織、計(jì)劃、實(shí)施與檢查。、負(fù)責(zé)學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、電教室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會(huì)同主管中層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、落實(shí),不斷堤高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級(jí)各類考務(wù)工作及語(yǔ)言文字工作等。、負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備、資料的購(gòu)置計(jì)劃。10、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié),及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)有關(guān)工作情況,從提出對(duì)教學(xué)教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見(jiàn)、措施供校長(zhǎng)決策。

      11、完成校長(zhǎng)布置的其他工作。

      四、德育副校長(zhǎng)崗位職責(zé)、協(xié)助校長(zhǎng)主管學(xué)校的德育、安全、文化、藝術(shù)、體育、衛(wèi)生、科普、圖書(shū)等工作。、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,組織制訂學(xué)校德育、文體、藝術(shù)、衛(wèi)生等工作計(jì)劃,并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。支持和幫助團(tuán)支部、少先隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作。、負(fù)責(zé)及指導(dǎo)主管德育、文體衛(wèi)的主管中層領(lǐng)導(dǎo)組織開(kāi)展學(xué)校的各項(xiàng)德育及德育研究活動(dòng)、教育常規(guī)及德育、文體、藝術(shù)、衛(wèi)生工作常規(guī)的實(shí)施、檢汽、落實(shí)工作。、協(xié)助校長(zhǎng)做好年級(jí)組長(zhǎng)、班主任的聘任工作,指導(dǎo)和檢查年級(jí)組、班主任工作計(jì)劃的制訂、落實(shí)。,、協(xié)助校長(zhǎng)做好德育骨干隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織年級(jí)組長(zhǎng)、班主任的教育業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修工作。、負(fù)責(zé)組織學(xué)生的遵守校規(guī)、獎(jiǎng)懲制度的制(修)訂、實(shí)施、檢查工作。、負(fù)責(zé)組織大型活動(dòng) · 社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、環(huán)境教育、勞技科技教育:節(jié)假日和寒暑假活動(dòng)以及有關(guān)的學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)。8、負(fù)責(zé)學(xué)校的健康教育、法制教育、安全教育、社區(qū)教育等工作。、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的德育、文體、藝術(shù)、衛(wèi)生工作總結(jié),及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)有關(guān)工作情況,及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)、措施供校長(zhǎng)決策。、完成校長(zhǎng)布置的其他工作。

      五、辦公室主任崗位職責(zé)、協(xié)助校長(zhǎng)處理日常行政事務(wù),負(fù)責(zé)學(xué)校的人事管理、保衛(wèi)和檔案管理工作。協(xié)助黨支部做好有關(guān)黨務(wù)工作。2、協(xié)助校長(zhǎng)、黨支部做好干部任免、聘任、調(diào)職等有關(guān)手續(xù),協(xié)助校長(zhǎng)辦好教職工的聘任、調(diào)動(dòng)及退休手續(xù)等。按時(shí)完成人事統(tǒng)計(jì)及有關(guān)報(bào)表工作。、草擬、審核學(xué)校有關(guān)文件、通告、報(bào)告等,負(fù)責(zé)學(xué)校校務(wù)會(huì)議、行政會(huì)議、校長(zhǎng)辦公會(huì)議、黨支部會(huì)議等的記錄、整理工作。、負(fù)責(zé)綜合檔案室工作,組織和指導(dǎo)做好各類檔案的收集、歸檔工作。、按有關(guān)制度辦法,組織做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,負(fù)責(zé)學(xué)校和黨支部圖章的保管使用及介紹信的管理工作。、協(xié)助校長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部門的工作,安排好日程及有關(guān)會(huì)議和活動(dòng)。負(fù)責(zé)對(duì)外的各類接待工作,以及來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪處理等工作。、組織安排學(xué)校各類值班工作。、完成校長(zhǎng)、黨支部書(shū)記布置的其他工作。

      六、教導(dǎo)主任崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,制訂教導(dǎo)處有關(guān)工作計(jì)劃,主持召開(kāi)處室會(huì)議,研討協(xié)調(diào)和安排處內(nèi)各項(xiàng)工作。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處與學(xué)校其他部門的關(guān)系。、負(fù)責(zé)處理教導(dǎo)處往來(lái)函件。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處的對(duì)外交流。管理、使用好教導(dǎo)處圖章。

      3、組織好教育教學(xué)儀器、設(shè)備資料添置計(jì)劃,報(bào)有關(guān)主管副校長(zhǎng)。、負(fù)責(zé)每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配,合理安排好師資。負(fù)責(zé)制定教師配備表和課程設(shè)置表。、負(fù)責(zé)做好全校興趣小組、選修課、活動(dòng)課的安排、檢查、落實(shí)。、負(fù)責(zé)教師每月代課、缺曠課的統(tǒng)計(jì),按時(shí)交校長(zhǎng)辦公室。負(fù)責(zé)安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。負(fù)責(zé)做好教師的記載卡及考核表的審核工作。、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理,負(fù)責(zé)招生、考核、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。、負(fù)責(zé)各類考試試場(chǎng)的編排及監(jiān)考教師的安排。9、負(fù)責(zé)安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。10、了解、指導(dǎo)年級(jí)組長(zhǎng)做好日常年級(jí)組管理工作。11、協(xié)助主管校長(zhǎng)做好文體藝衛(wèi)科圖有關(guān)工作。12、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

      七、教科室主任崗位職責(zé)

      l、負(fù)責(zé)教科室工作。負(fù)責(zé)全校教育科研的規(guī)劃、組織各協(xié)調(diào)工作,擬訓(xùn)、實(shí)施學(xué)校有關(guān)教育科研工作的條例和規(guī)章制度,組織校級(jí)科研課題的中報(bào)、論證、立項(xiàng)、檢查、成果評(píng)審和推廣。編印教師論文集,向上級(jí)教育科研部門推薦立項(xiàng)課題、優(yōu)秀成果等工作。、組織教師學(xué)習(xí)教育理論,普及教育科研基本知識(shí)與方法,指導(dǎo)教師開(kāi)展課題研究活動(dòng)和總結(jié)研究經(jīng)驗(yàn),組織開(kāi)展備種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。、主持、參加上一級(jí)科研機(jī)構(gòu)下達(dá)的科研任務(wù),成為學(xué)校

      教育科研的帶頭人。、組織辦好學(xué)枝的科研刊物,完善學(xué)生教育科研檔案管理。5、收集各類教育科研信息,定期為校長(zhǎng)決策和教師開(kāi)展科研提供信息、、負(fù)責(zé)與兄弟學(xué)校的聯(lián)絡(luò),負(fù)責(zé)材料交流等。、加強(qiáng)與上級(jí)教科研部門、各實(shí)驗(yàn)研究會(huì)的經(jīng)常聯(lián)系,爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與專家的指導(dǎo)。、完成千管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

      八、總務(wù)主任崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)總務(wù)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,制定總務(wù)有關(guān)工作計(jì)劃,布署組織實(shí)施、檢查落實(shí)。、負(fù)責(zé)校產(chǎn)管理、學(xué)?;窘ㄔO(shè)和維修。督促師生執(zhí)行校產(chǎn)的使用和保管制度。、管理財(cái)務(wù),要有計(jì)劃地使用學(xué)校的資金。總務(wù)主任要根據(jù)統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn),照顧一般的原則,負(fù)責(zé)編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算,交主管校長(zhǎng)審批,統(tǒng)一管理學(xué)校的資金,檢查、監(jiān)督、審查學(xué)校的一切經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,具體組織預(yù)算的執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,定期審核公布帳目。、負(fù)責(zé)組織教學(xué)用品的采購(gòu)、管理和供應(yīng),組織大件物品公開(kāi)招標(biāo)工作,指導(dǎo)采購(gòu)人員做好物品采購(gòu),把好質(zhì)量關(guān)。5、組織學(xué)校的綠化和環(huán)境衛(wèi)生工作,積極籌劃和安排綠化、美化、凈化工作,使學(xué)校有一個(gè)良好的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境。

      6、負(fù)責(zé)總務(wù)后勤部門職工的管理,注重后勤職工思想業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和效益。、建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)調(diào)部門密切協(xié)作,制定財(cái)物管理、等制度,并組織檢查、落實(shí)。、協(xié)助教導(dǎo)處、教科室、大隊(duì)部等有關(guān)部門處理好有關(guān)事宜和學(xué)校的臨時(shí)性工作。、負(fù)責(zé)學(xué)校傳達(dá)室管理,協(xié)助有關(guān)人員做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。、主動(dòng)巡視檢查教學(xué)場(chǎng)所,一般情況下,每一次巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。定期深入各部門了解情況,傾聽(tīng)對(duì)總務(wù)工作的意見(jiàn)要求,不斷改進(jìn)服務(wù)工作。12、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

      九、團(tuán)支部書(shū)記崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)主持學(xué)校團(tuán)支部的日常工作,貫徹執(zhí)行黨組織和團(tuán)組織的決議、決定完成上級(jí)團(tuán)組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。

      2、主持召開(kāi)團(tuán)支部委員會(huì)議,按照民主集中制的原則,對(duì)重要問(wèn)題作出決議、決定,組織貫徹、實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。

      3、制定團(tuán)支部學(xué)期工作計(jì)劃,安排每學(xué)期團(tuán)活動(dòng)大事日程。經(jīng)常向?qū)W校黨支部和上級(jí)團(tuán)委匯報(bào)工作。做好團(tuán)支部學(xué)期工作總結(jié)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)等工作。

      4、積極履行“以團(tuán)帶隊(duì)”的光榮職責(zé),做好對(duì)少先隊(duì)組織的領(lǐng)導(dǎo)工作。

      5、在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,與教導(dǎo)處、大隊(duì)部協(xié)調(diào)共同做好學(xué)生的政治思想工作。

      十、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

      l、負(fù)責(zé)上持學(xué)校少先隊(duì)大隊(duì)的日常工作,貫徹執(zhí)行黨組織和團(tuán)組織的有關(guān)協(xié)議、決定,完成上級(jí)團(tuán)組織有關(guān)少先隊(duì)工作的任務(wù)。、制定學(xué)期工作計(jì)劃,安排好每學(xué)期隊(duì)活動(dòng)日程,并經(jīng)常向黨組織、團(tuán)組織和學(xué)校行政匯報(bào)工作。才多、主持召開(kāi)中隊(duì)輔導(dǎo)員會(huì)議,主動(dòng)向中隊(duì)輔導(dǎo)員推薦資料,組織交流活動(dòng),布置有關(guān)工作。了解、檢查各中隊(duì)計(jì)劃實(shí)施情況。、抓先隊(duì)于部培訓(xùn),定期召開(kāi)大隊(duì)、中隊(duì)委員會(huì)議,研究布置少先隊(duì)工作,學(xué)習(xí)和討論有關(guān)少先隊(duì)工作的指示和文件,交流經(jīng)驗(yàn),組織觀摩。、指導(dǎo)少先隊(duì)大隊(duì)、中隊(duì)委員組織好各項(xiàng)活動(dòng),并做好督促檢查工作。、記好少先隊(duì)大隊(duì)日志,建立各類表冊(cè),抓好少先隊(duì)其他建設(shè)。、記好少先隊(duì)大隊(duì)日類表冊(cè),抓好少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)。努力培養(yǎng)少先隊(duì)員的“五自”能力。、同校外輔導(dǎo)員密切配合,協(xié)同社區(qū),搞好少先隊(duì)校外教育。、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

      十一、教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)、根據(jù)學(xué)校工作目標(biāo)和本組實(shí)際情況,制定本教研組建設(shè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo),建立和完善本教研組或備課組工作常規(guī)。2、負(fù)責(zé)制定教研組及備課組的學(xué)期工作計(jì)劃、授課計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、興趣小組、競(jìng)賽輔導(dǎo)等并組織實(shí)施、檢查、落實(shí)。做好每學(xué)期的教研組和備課組總結(jié)以及每學(xué)年的自評(píng),檢查本組教師備課筆記、作業(yè)批改情況、統(tǒng)計(jì)聽(tīng)課情況等。、根據(jù)本組工作計(jì)劃,組織兩周一次的校教研活動(dòng)以及每周一次的備課組活動(dòng),要有充分準(zhǔn)備,突出“研”字,講求實(shí)效,督促本組教師參加各級(jí)教研室組織的教研活動(dòng)。4、根據(jù)學(xué)校教學(xué)研究總課題,確定或?qū)徸h教研組及備課組的子課題,注重課題研究的過(guò)程管理,學(xué)習(xí)有關(guān)理論,探討教學(xué)科研,幫助教師集體和個(gè)人撰寫教學(xué)論文。、主動(dòng)了解本組教師的教學(xué)情況,并定期、不定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)。開(kāi)展有目的、有計(jì)劃的相互聽(tīng)課活動(dòng),每學(xué)期開(kāi)展一次集體說(shuō)課或評(píng)課活動(dòng),共同研究,提高全組整體教學(xué)水平。

      6、組織本組(本學(xué)科)專門的質(zhì)量分析,并提出具體的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。協(xié)助教導(dǎo)處進(jìn)行成績(jī)的分析,逐步建立和完善本學(xué)科的試題庫(kù)。、加強(qiáng)對(duì)新教師的指導(dǎo)和培養(yǎng),落實(shí)新老、新能掛鉤活動(dòng),及時(shí)聽(tīng)課、檢查和反饋,積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年骨干教師。協(xié)助教導(dǎo)處對(duì)新引進(jìn)或分配教師的考察工作。組織和幫助青年教師參加各級(jí)各類學(xué)科競(jìng)賽、評(píng)優(yōu)、考核等活動(dòng)。協(xié)助教導(dǎo)處做好實(shí)習(xí)塵及見(jiàn)習(xí)塵的教學(xué)安排和考評(píng)工作。、把好教學(xué)資料的訂購(gòu)關(guān),做好教學(xué)資料的積累工作,組織本組教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),逐步制作教研組或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),積極制作和使用教學(xué)課件,加強(qiáng)與外校教研組及區(qū)教研室的聯(lián)系,及時(shí)了解教學(xué)信息。、搞好本組教師的團(tuán)結(jié)協(xié)作工作,加強(qiáng)與各年級(jí)組長(zhǎng)及其他教研組長(zhǎng)的聯(lián)系。、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他任務(wù)。

      十二、班主任(中隊(duì)輔導(dǎo)員)職責(zé)

      1、根據(jù)學(xué)校德育、大隊(duì)部工作計(jì)劃,結(jié)合班級(jí)實(shí)際制定出學(xué)期工作計(jì)劃。期末寫好班級(jí)工作總結(jié)。

      2、有明確的班集體建設(shè)目標(biāo)、特色中隊(duì)建設(shè)目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生定好個(gè)人目標(biāo),記載好《班主任工作手冊(cè)》。

      3、學(xué)習(xí)、貫徹《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,培養(yǎng)學(xué)生具有良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣,校內(nèi)做好學(xué)生,校外做好少年。

      4、聯(lián)系本班實(shí)際,進(jìn)行思想品德教育,教育學(xué)生學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)健體,培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣。

      5、經(jīng)常與科任老師取得聯(lián)系,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的教育,掌握學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)量。

      6、指導(dǎo)班委會(huì)、少先隊(duì)工作。培養(yǎng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、積極向上的集體。

      7、經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系,取得家長(zhǎng)的支持與配合,指導(dǎo)家長(zhǎng)正確教育子女,形成學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的教育體系。

      8、全面了解學(xué)生,做好個(gè)別后進(jìn)生的教育工作,建立和形成良好的班風(fēng),關(guān)心和愛(ài)護(hù)異常行為的學(xué)生和特殊家庭的學(xué)生。

      9、培養(yǎng)小干部,定期開(kāi)會(huì),共同商討工作,指導(dǎo)他們開(kāi)展班級(jí)管理工作。

      10、搞好班級(jí)文化建設(shè)。

      11、上好每一節(jié)班隊(duì)課,每月一次主題隊(duì)會(huì),主題鮮明,形式活潑多樣,每月一次,并有書(shū)面活動(dòng)方案。

      13、集會(huì)、課間操,班主任要按時(shí)到場(chǎng),站在班級(jí)隊(duì)伍前面,維護(hù)好秩序。下午放學(xué)帶好路隊(duì)安全出校。

      14、加強(qiáng)安全教育,處理班內(nèi)偶發(fā)事件。

      15、管理好班級(jí)財(cái)產(chǎn),課桌椅、墻壁、櫥、柜、門窗等處,無(wú)刻畫,無(wú)涂寫,座位整齊,窗明幾凈,一塵不染,同時(shí)要節(jié)約用電。

      16、指導(dǎo)學(xué)生參加勞動(dòng)實(shí)踐。關(guān)心學(xué)生的課外生活,支持并

      組織學(xué)生開(kāi)展有益的課外活動(dòng)。

      十三、副班主任崗位職責(zé)

      1、關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,協(xié)助班主任做好本班學(xué)生的思想教育工作,使班級(jí)形成具有良好班風(fēng)的集體,使學(xué)生在德、智、體等方面都得到發(fā)展。

      2、經(jīng)常與班主任交流溝通,了解和研究學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)情況有針對(duì)性的采取教育措施。

      3、認(rèn)真做好每周兩天的課午間管理工作。

      4、認(rèn)真做好每周兩天的廣播操與放學(xué)路隊(duì)的帶隊(duì)工作。

      5、協(xié)助班主任組織好學(xué)生的戶外活動(dòng)。

      6、協(xié)助班主任(輔導(dǎo)員)組織參加全校性的活動(dòng)。(大隊(duì)活動(dòng)、體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)等)

      7、班主任因事因病請(qǐng)假,副班主任要負(fù)責(zé)代班,做好班級(jí)管理工作。

      十四、行政值周、年級(jí)組長(zhǎng)值周、值日教師崗位職責(zé)

      (一)領(lǐng)導(dǎo)值周職責(zé)

      1、行政值周上午7:20上崗,下午5:40下班。2、7:25―8:05在校門口負(fù)責(zé)迎接師生進(jìn)校,巡視校園。3、11:30-1:30做好午間巡查工作,記錄正副班主任出勤情況。

      3、協(xié)調(diào)好各年級(jí)組值周老師的工作,處理好各類突發(fā)事件。

      4、每周對(duì)學(xué)校檢查情況進(jìn)行記錄,登記好校情周記,記錄

      好師德情況。

      5、協(xié)助政教處根據(jù)值周記錄做好學(xué)生、班級(jí)規(guī)范評(píng)比工作。

      6、遇突發(fā)事件及重大事件,及時(shí)向校長(zhǎng)和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,商量解決辦法。

      7、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)開(kāi)放日的家長(zhǎng)接待。

      8、負(fù)責(zé)對(duì)值日年級(jí)值周教師的考核工作。

      9、做好上下周交接工作。、每周星期五各段值周老師向值周領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,由值周領(lǐng)導(dǎo)于下周星期一周始會(huì)時(shí)間向?qū)W生報(bào)告。11、做好上下周事務(wù)交接工作。

      12、做好上下周重點(diǎn)管理內(nèi)容的銜接工作。

      13、《行政值周記錄冊(cè)》記錄完整,在下周一的晨會(huì)上做值周總結(jié)。

      14、值周時(shí)間:星期一至星期五,上崗時(shí)佩戴胸牌。

      (二)值日教師職責(zé)與具體工作: 時(shí)間

      上崗與下崗時(shí)間 具體工作 早晨 7:20—8:00

      1、門口值日教師到校門口管理學(xué)生進(jìn)門情況

      2、其他值日教師在相應(yīng)的崗位服務(wù)值勤

      上午 早操時(shí)間

      各個(gè)樓層值日教師巡視走廊、樓梯,負(fù)責(zé)走廊樓梯學(xué)生安全教育以及學(xué)生行為規(guī)范教育。上午 大課間

      各值日教師在相應(yīng)崗位服務(wù)值勤,負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域?qū)W生的行為規(guī)范、安全。中午

      11:15—13:401、11:15各個(gè)年級(jí)的值日教師到該年級(jí)每個(gè)班級(jí)就餐都經(jīng)過(guò)的道路上負(fù)責(zé)就餐集隊(duì)管理和本年級(jí)就餐秩序管理。

      2、各值日教師在相應(yīng)崗位服務(wù)值勤,負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域?qū)W生的行為規(guī)范、安全教育。下午 大課間

      各值日教師在相應(yīng)崗位服務(wù)值勤,負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域?qū)W生的行為規(guī)范、安全。

      值周值日教師的工作情況作為評(píng)比文明年級(jí)組的條件之一,并與教師目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。

      十五、服務(wù)中隊(duì)輔導(dǎo)員崗位職責(zé)、認(rèn)真選拔責(zé)任心較強(qiáng),有一定能力的值周中隊(duì)隊(duì)員。(包

      括禮儀崗和紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗)。、教育隊(duì)員公正、合理、客觀地進(jìn)行檢查,并督促隊(duì)員及時(shí)上崗。、值周畢,進(jìn)行簡(jiǎn)單小結(jié)。

      第五篇:教職工崗位職責(zé)考核辦法

      教職工崗位職責(zé)考核辦法

      金祥中學(xué)

      教職工崗位職責(zé)考核辦法

      一、考核權(quán)限及分工

      1. 校長(zhǎng)由區(qū)教育局黨委考核,副校長(zhǎng)考核,教職 工監(jiān)督。

      2. 校委員會(huì)在主管校長(zhǎng)的參與下負(fù)責(zé)考核所有 中層領(lǐng)導(dǎo)干部及各級(jí)權(quán)限范圍內(nèi)的教職工作。

      二、考核內(nèi)容與辦法

      1. 考核內(nèi)容:按德、能、勤、績(jī)四方面考核,具 體內(nèi)容由學(xué)校根據(jù)崗位職責(zé)要求和各學(xué)期,各學(xué)年的工作重點(diǎn)制定考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)格的考核。

      2. 考核方法:定量與定性考核相結(jié)合,以定量考 核為主,做到日記載、日積累、學(xué)期末匯總、年末總評(píng)、平時(shí)加大記實(shí)力度,搞好登記統(tǒng)計(jì),做到評(píng)價(jià)準(zhǔn)確。

      三、考核要求

      1. 考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn),每學(xué)期或?qū)W期初明確,使被考 核者認(rèn)同,達(dá)到公開(kāi)、公平、公正。

      2. 支持重實(shí)際和客觀全面的原則,把定量與定性 考核統(tǒng)計(jì)情況及時(shí)公布。

      3. 做好思想政治工作,使考核變成強(qiáng)化管理的有

      效措施,把硬性要求、規(guī)章制度的落實(shí)變成教職工的自學(xué)行動(dòng)。

      4. 考核結(jié)果,每學(xué)年末要確定出每個(gè)人的量化得 分,確定出優(yōu)秀、稱職、不稱職三個(gè)等級(jí),為評(píng)職晉級(jí)、評(píng)優(yōu)選模及獎(jiǎng)勵(lì)等提供可靠依據(jù)。

      行政管理人員,教學(xué)輔助人員等各類人員按各自的崗位職責(zé)確定工作量,一并折算成標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)工作量,對(duì)工作量不足的,可一人兼兩職或多職,也可根據(jù)該人教學(xué)能力或?qū)I(yè)特長(zhǎng)適當(dāng)增加工作量,凡受聘人員,必須承擔(dān)滿工作量,以便考核、管理。

      實(shí)行“四制”,即校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,教職工聘任制,職務(wù)等級(jí)工資制。

      1.改革領(lǐng)導(dǎo)管理體制,實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

      首先要明確校長(zhǎng)的地位,權(quán)力與職責(zé),校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表,對(duì)外代表學(xué)校,對(duì)內(nèi)全面負(fù)責(zé)教育教學(xué)和行政工作,處于中心地位,校長(zhǎng)在校內(nèi)具有人事聘任權(quán),財(cái)務(wù)使用分配權(quán)和教育教學(xué)的決策權(quán)、指揮權(quán)、管理權(quán)以及上級(jí)部門賦予的其他權(quán)力。校長(zhǎng)對(duì)區(qū)教育局負(fù)責(zé),積極完成任期內(nèi)的崗位工作責(zé)任目標(biāo)。

      建立對(duì)校長(zhǎng)工作的約束機(jī)制:

      ⑴充分發(fā)揮學(xué)校組織的政治領(lǐng)導(dǎo)和保證監(jiān)督作用。

      ⑵建立健全教職工代表大會(huì)制度,對(duì)校長(zhǎng)實(shí)行民主監(jiān)督。

      ⑶建立校務(wù)委員會(huì)幫助校長(zhǎng)進(jìn)行科學(xué)的決策,并且通過(guò)組織監(jiān)督與民主監(jiān)督,保證校長(zhǎng)正確地行使權(quán) 力。

      2.改革管理體制,實(shí)行崗位目標(biāo)責(zé)任制。

      在核定編制的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)和管理工 作的需要科學(xué)設(shè)置崗位,明確崗位職責(zé)與考核辦法,對(duì)受聘教職工日記載、月匯總、學(xué)期末總評(píng),并將考核結(jié)果作為教職工的聘任、晉職、工資晉升、津貼和獎(jiǎng)金的分配依據(jù),使每個(gè)教職工都明確崗位職責(zé)考核辦法見(jiàn)附件二。

      3.改革人事制度,實(shí)行教職工聘任制。

      在定崗定責(zé)的基礎(chǔ)上,實(shí)行教職工聘任制,聘任權(quán) 限采取逐級(jí)提名,領(lǐng)導(dǎo)班子審定,校長(zhǎng)聘任等辦法,在考核中,有工作不負(fù)責(zé)任、工作態(tài)度不端正、不服從領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)能力低下、不勝任所聘崗位工作的人員,可隨時(shí)解聘后按落聘人員對(duì)待,具體辦法見(jiàn)附件三。

      4.改革分配制度,實(shí)行職務(wù)(技術(shù))等級(jí)工資制。等級(jí)工資由三部分組成:⑴職務(wù)工資即工資中的固 定部分占70%。⑵崗位津貼即工資中構(gòu)成中的活的部分占30%。⑶獎(jiǎng)金,是學(xué)校在經(jīng)費(fèi)包結(jié)余情況下拿出

      部分獎(jiǎng)金作為獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)充津貼部分,津貼的發(fā)放要體強(qiáng)化津貼分配的激勵(lì)作用,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大教職 工的積極性,具體辦法見(jiàn)附件四。

      四、實(shí)施步驟

      第一步:提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想階段。

      第二步:成立領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定“內(nèi)改方案”。組長(zhǎng):郭佰淳

      副組長(zhǎng):宋永志

      成員:崔殿宇 鄭秀香

      第三步:動(dòng)員討論階段。

      召開(kāi)教職工大會(huì),公示學(xué)?!皟?nèi)改”實(shí)施方案及若干辦法,經(jīng)反復(fù)認(rèn)真討論,認(rèn)真聽(tīng)取廣大教職工意見(jiàn),修改后,在教職工大會(huì)上通過(guò)。

      第四步:上報(bào)教育局審批。

      第五步:資格審查階段,領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)編制所確定的崗位對(duì)申請(qǐng)上崗人員進(jìn)行資格審查,進(jìn)一步完善崗位職責(zé),考核細(xì)則。

      第六步:聘任階段,按聘任程序?qū)Ω鲘徫蝗藛T進(jìn)行聘任,校長(zhǎng)與受聘人員簽訂聘任合同與聘任證書(shū)。

      金祥中學(xué) 現(xiàn)按勞分配的原則,多勞多得、少勞少得、不勞不得,

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