第一篇：理事會工作計劃

2010---2011年中學(xué)第一屆理事會工作計劃

為加強學(xué)校與社工會各界的聯(lián)系和合作，吸引社會各界共同關(guān)心教育，增強學(xué)校辦學(xué)活力，全面提升素質(zhì)教育水平，辦好讓人民滿意的教育，獲取更有力的人力資源支撐，我校成立了第一屆理事會。理事會由村隊代表、政府代表、工商界人士、家長代表、學(xué)生代表、社會知名人士組成。理事會設(shè)理事長一人，秘書長一人。為更好地展開理事會的工作，特制定本計劃。

一、指導(dǎo)思想：

以全面提高素質(zhì)教育為重點，充分發(fā)揮學(xué)校理事會溝通、服務(wù)、監(jiān)督三個作用，兼顧學(xué)生、家長、學(xué)校三者利益，通過開展多種形式的活動，在學(xué)校與學(xué)生家長、社會之間架起聯(lián)系的橋梁，督促學(xué)校工作，促進(jìn)家庭教育，創(chuàng)建良好的教育環(huán)境，為學(xué)生的發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)做出貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)：

1、通過各種方式鼓勵家長、社會了解學(xué)校管理，積極參與學(xué)校管理，促使學(xué)校、家庭、社會形成育人的合力，推動學(xué)校教育水平的提高。

2、幫助教師更好地樹立為學(xué)生、為家長、為社會服務(wù)的意識，掌握指導(dǎo)社會教育、家庭教育與學(xué)校教育有機融合的方法。

3、提高家長對教育子女的科學(xué)認(rèn)識，提供成功家教的經(jīng)驗，提高家長教育子女的科學(xué)性、有效性。

4、通過多種形式和途徑，加大宣傳力度，擴(kuò)大學(xué)校影響，協(xié)調(diào)學(xué)

校與社會各方面的關(guān)系，為學(xué)校創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

三、主要渠道：

1、開辟多種渠道，融入學(xué)校管理

本學(xué)年，學(xué)校理事會要加強學(xué)校與村隊、企業(yè)、家庭之間的聯(lián)系，開辟多種渠道，研究當(dāng)前家庭教育、學(xué)校教育動態(tài)，商討家庭教育指導(dǎo)的措施和方案，參與學(xué)校管理，提高理事會的工作實效。

2、重視家長培訓(xùn)，提高家教水平

學(xué)校理事會要重視家長學(xué)校的工作，積極組織家長到校培訓(xùn)，并開張各種活動，促進(jìn)學(xué)生、家長和學(xué)生之間的溝通，做到互助、理解、支持。

3、溝通辦學(xué)信息，促進(jìn)教育教學(xué)

學(xué)校理事會將繼續(xù)為學(xué)校教育教學(xué)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，共同探討子女教育問題。學(xué)校理事會將及時向家長傳遞學(xué)校的教學(xué)信息，讓家長把握學(xué)校動態(tài)。

4、關(guān)心校園安全，共建防范體系

學(xué)校理事會將定期、不定期地檢查學(xué)校各項安全防范措施的落實情況，及時向?qū)W校反饋安全隱患以及可采取的措施，并盡可能為學(xué)生安全提供必要的幫助。

5、監(jiān)督政務(wù)校務(wù)，規(guī)范辦學(xué)行為

學(xué)校理事會將對學(xué)校下列工作的實施加以監(jiān)督：辦學(xué)方向、教學(xué)理念、辦學(xué)章程、教育教學(xué)行為、規(guī)范收費、招生入學(xué)以及后勤服務(wù)等。

6、參與學(xué)校活動形成教育合力

學(xué)校理事會要充分發(fā)揮橋梁、紐帶作用，盡可能組織學(xué)生家長社會各界積極參與學(xué)校舉辦的校園文化活動并在可能的條件下為學(xué)校開展活動提供幫助與支持，如藝術(shù)節(jié)、體育競賽、各種節(jié)日聯(lián)歡等。

第二篇：理事會學(xué)校工作計劃

上口鎮(zhèn)中心小學(xué)2016—2017工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

堅持立德樹人，提高質(zhì)量，深化教育改革，推進(jìn)精致管理，改進(jìn)工作作風(fēng)，強化工作落實，提高工作效能，打造優(yōu)秀團(tuán)隊，進(jìn)一步提高辦學(xué)效益和辦學(xué)水平，努力辦好人民滿意的教育。

二、工作目標(biāo)：

1．強化德育工作，提高德育工作實效性。注重全校教師師德行風(fēng)建設(shè)，不斷豐富德育活動的內(nèi)容，創(chuàng)新德育工作方式，建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育體系。

2．加強隊伍建設(shè)，全面提高教師綜合素質(zhì)。一方面學(xué)校管理人員要牢固樹立大局意識和精致化管理意識，增強主動性、提升執(zhí)行力，多深入課堂、深入教學(xué)教研一線、深入工作實際，圍繞質(zhì)量抓服務(wù)；另一方面學(xué)校教師要以樹師表形象為重點，強化師德教育，做到依法執(zhí)教、廉潔從教、文明施教，積極打造師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、銳意進(jìn)取的學(xué)校教師群體形象。

3.深入推進(jìn)課改，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。堅持以教學(xué)質(zhì)量為中心不動搖，細(xì)化教學(xué)過程管理，促進(jìn)質(zhì)量提升。進(jìn)一步加快學(xué)校特色建設(shè)步伐，在已有的基礎(chǔ)上，要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新舉措，做成精品，同時積極開發(fā)新的特色項目。

4．做精做優(yōu)學(xué)校文化，用文化的力量發(fā)展學(xué)校，給孩子享用一輩子的東西，強勢推進(jìn)特色建設(shè)，彰顯辦學(xué)新特色。

5．實施好留守兒童關(guān)愛工程，營造溫馨家園，促進(jìn)留守兒童健康快樂成長。

6．樹立服務(wù)意識，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。增強經(jīng)費預(yù)算觀念和節(jié)儉辦學(xué)意識，合理使用教育經(jīng)費，發(fā)揮經(jīng)費的最大效益。健全總務(wù)后勤和財務(wù)管理制度，強化內(nèi)部監(jiān)督，及時調(diào)控各項開支。規(guī)范食堂管理，提高師生及社會的滿意度。

三、重點工作目標(biāo)

（一）轉(zhuǎn)變觀念，積極開展“新教育”實踐體驗

以新教育實驗基本理念和實踐要求為指導(dǎo)，以讓師生“過一種幸福完整的教育生活”為核心價值追求，以推行每月一事、研發(fā)卓越課程、構(gòu)筑理想課堂、家校合作共育和締造完美教室為重點，以創(chuàng)建書香校園為載體，扎實開展新教育“十大行動”（營造書香校園、師生共寫隨筆、聆聽窗外聲音、培養(yǎng)卓越口才、構(gòu)建理想課堂、建設(shè)數(shù)碼社區(qū)、推進(jìn)每月一事、締造完美教室、研發(fā)卓越課程、家校合作共建。），深入推進(jìn)新教育實驗，努力實現(xiàn)“教師的行走方式、學(xué)生的生存狀態(tài)、學(xué)校的發(fā)展模式、教育的科研范式”四大改變，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量全面提升。

（二）加強德育工作，提高德育工作實效性

教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導(dǎo)向是學(xué)校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

1.加強德育工作領(lǐng)導(dǎo)。建立校長、分管德育負(fù)責(zé)人、少先隊大隊輔導(dǎo)員、年級組長、班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)校德育工作，保證德育渠道和德育計劃的實施。

2.班主任培訓(xùn)常做常新。關(guān)注班主任的教育工作，定期召開班主任工作會議，為班主任工作排憂解難；為年輕的班主任輔導(dǎo)員老師指點方法，提供平臺；根據(jù)班主任工作狀況，實施切實有效的班主任工作培訓(xùn)與班主任工作績效考核。

3.常規(guī)工作扎扎實實。開學(xué)初做好一學(xué)期的安排計劃，加強班會課的管理，定期組織主題班隊會研討課，形成合力，共同創(chuàng)造研究班會、重視班會的良好氛圍；注重黑板報、學(xué)習(xí)園地、等的建設(shè)，定期進(jìn)行不同內(nèi)容的手抄報展示，為學(xué)生的思想道德、文化學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)氛圍。

4.精心設(shè)計和組織開展內(nèi)容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動。如利用各種法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日、革命領(lǐng)袖、民族英雄等歷史人物的誕辰和逝世紀(jì)念日等重大歷史事件紀(jì)念日等有特殊意義的重要日子，舉行各種紀(jì)念、慶?；顒雍捅匾膬x式，引導(dǎo)學(xué)生崇德向善，崇尚文明，弘揚民族精神，增進(jìn)愛國情感，提高道德素養(yǎng)。

5.不斷加強社會、家庭、學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通，為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學(xué)校定期召開家長會，讓社會和家長了解我們的學(xué)校，我們的教育，形成教育的合力，同時我們在工作中要針對農(nóng)村學(xué)校的教育現(xiàn)狀，研究留守兒童，外來務(wù)工人員子女等問題，采取多種措施，切實提高德育工作的有效性和針對性。

（三）加強隊伍建設(shè)，全面提高綜合素質(zhì)

教師是教育事業(yè)的第一資源，是提高教育質(zhì)量的根本依靠，推動學(xué)校發(fā)展，教師是關(guān)鍵。

1.強化師德師風(fēng)建設(shè)。一是組織學(xué)習(xí)，抓好落實。進(jìn)一步完善學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)制度，建立師德師風(fēng)管理機制。二是開展活動，榜樣引領(lǐng)。引導(dǎo)廣大教師學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)。三是獎懲結(jié)合，考核促進(jìn)。繼續(xù)評選先進(jìn)教育工作者、優(yōu)秀班主任，扎實抓好師德師風(fēng)評議工作，對家長、學(xué)生、社會反映的問題，認(rèn)真核查，對影響學(xué)校聲譽的教師要依情節(jié)進(jìn)行相應(yīng)的處理。堅決把師德師風(fēng)評議結(jié)果與教師聘用、績效工資發(fā)放、職稱評審、評優(yōu)晉級、干部任用等掛鉤，對違反師德搞有償家教、體罰或變相體罰學(xué)生等行為，實行“一票否決”制。

2.加強管理隊伍建設(shè)。一是加強校長隊伍建設(shè)。校長班子成員以身作則、率先垂范，凡是學(xué)校管理的各項規(guī)定，都不折不扣地做到，提高執(zhí)行力和公信力；勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新，密切把握教育改革發(fā)展的動，掌握教育教學(xué)主動權(quán)；二是加強中層干部隊伍建設(shè)。學(xué)校將建立健全中層干部崗位目標(biāo)責(zé)任管理，提高管理干部的規(guī)范意識、創(chuàng)新能力和落實之功。三是加強班主任隊伍建設(shè)。加強班主任的理論學(xué)習(xí)，增強班主任工作中的責(zé)任感、使命感和幸福感，充分發(fā)揮班主任在推進(jìn)有效教學(xué)中的促進(jìn)作用，積極探索班級管理的有效途徑，提高班級管理工作的針對性和實效性，著力打造一支品行優(yōu)秀、能力較強、工作踏實、樂于奉獻(xiàn)的班主任隊伍。

3.重視教師專業(yè)成長。要建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校，促進(jìn)教師自覺終身學(xué)習(xí)；以課改為抓手，切實實施校本培訓(xùn)；積極鼓勵在職教師參加各類培訓(xùn)，進(jìn)一步提高全校教師的學(xué)歷層次，積極組織參加省、市各級教學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比活動，促進(jìn)青年教師快速成長。

（四）重抓課改深入，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量

1.加大課程管理與改革力度。一是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子每個成員或結(jié)合一個學(xué)科，或結(jié)合一個年級，或結(jié)合一個薄弱班級推門聽課、現(xiàn)場評議，抓課堂教學(xué)有效性；二是深化課改抓突破。深入探索閱讀、寫字教學(xué)的開展，積極組織教師參加各級各類交流研討活動，不斷激發(fā)全校教師深化課改的動力和智慧。

2.全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。一是本學(xué)期，我們繼續(xù)落實教師教學(xué)工作考核細(xì)則，尤其要抓好備課、上課、作業(yè)批改和輔導(dǎo)工作，突出教師在備課、上課方面的個性體現(xiàn)和創(chuàng)新實力，確保課堂教學(xué)效率的提高；二是加強教學(xué)質(zhì)量的檢測和監(jiān)控，結(jié)合教學(xué)實際，適時組織對學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量調(diào)研，認(rèn)真做好質(zhì)量分析，與學(xué)科教師共同探討教學(xué)中存在的一些問題，通過不斷總結(jié)、反思，提高教學(xué)質(zhì)量。

3.打造辦學(xué)特色，促進(jìn)學(xué)生個性化發(fā)展。本學(xué)期，我們將繼續(xù)抓好傳統(tǒng)特色項目，科學(xué)制定大課間和課外活動計劃，正常開設(shè)以足球，計算機，書法，音樂等各類課外活動興趣小組，滿足不同特長、不同興趣、不同層次學(xué)生的發(fā)展需要。以特色發(fā)展驅(qū)動科學(xué)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、和諧發(fā)展。積極參加市級比賽，組織開展校內(nèi)課余文體比賽和各類實踐活動，展示學(xué)生特色特長，培育學(xué)校辦學(xué)特色。

（五）細(xì)化安全環(huán)節(jié)，確保安全穩(wěn)定

1.規(guī)范學(xué)校安全管理。抓好安全教育與培訓(xùn)，不斷強化師生安全意識和安全防范能力、自護(hù)自救能力。抓好安全工作巡查與監(jiān)管，重點檢查校車、學(xué)生食堂、周邊環(huán)境整治等重點部位和場所的安全隱患排查、管理制度落實情況，形成長效機制。加強人防、物防、技防工作，切實做到有人防、有器材、有監(jiān)控，并正常運行。建立校車安全管理長效機制，與公安、安監(jiān)、交通運輸部門和地方政府一同加強安全督查，確保接送學(xué)生車輛安全運行。配合公安等部門，加強對學(xué)校周邊治安秩序整治，為學(xué)校廣大師生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

2.強化學(xué)校衛(wèi)生工作。加強學(xué)生食堂等安全保障設(shè)施的規(guī)范化建設(shè)，落實學(xué)生食堂管理辦法，健全食品安全監(jiān)督檢查體系，強化食品安全責(zé)任，嚴(yán)格食品安全操作程序，查處違規(guī)采購物資行為，杜絕問題食品流入校園、食品安全責(zé)任事故發(fā)生。切實做好健康教育和季節(jié)性傳染病防控工作，完善疾病預(yù)防工作機制，采取得力措施，確保師生身體健康。加強學(xué)校公共衛(wèi)生安全事件預(yù)警機制建設(shè)，確保不發(fā)生衛(wèi)生安全事件。

（六）樹立服務(wù)意識，提高后勤服務(wù)質(zhì)量

1.牢固樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，全面改進(jìn)后勤服務(wù)工作，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學(xué)管理和超前服務(wù)意識，為教育教學(xué)工作服務(wù)。工作中積極肯干，吃苦耐勞，靈活、高效、創(chuàng)新，保質(zhì)保量地完成突出性任務(wù)。

2.完善、實施校園三年總體發(fā)展規(guī)劃，加強校園環(huán)境建設(shè)，使校園中每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能，推動良好校園文化的形成。認(rèn)真做好校園內(nèi)綠化景點的規(guī)劃與建設(shè)工作，積極營造溫馨宜人育人環(huán)境。

3.建立健全校產(chǎn)登記、使用和維護(hù)制度，對全校校產(chǎn)、校具進(jìn)行合理評估，進(jìn)一步做好各室財產(chǎn)登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施要定期進(jìn)行檢查維修，確保使用。在以現(xiàn)有教學(xué)教育設(shè)備的使用為突破口，用足用好現(xiàn)有設(shè)備的基礎(chǔ)上，有計劃有質(zhì)量的添置教學(xué)設(shè)備。

4.進(jìn)一步加強財務(wù)管理。落實各項措施，嚴(yán)格執(zhí)行物價政策，規(guī)范學(xué)校收費行為，合理安排學(xué)校經(jīng)費。一要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范物品采購申報審批制度，票據(jù)規(guī)范，帳目清楚；二要實行校務(wù)公開，加大對財務(wù)收支、基建維修、大宗教育用品采購等方面的科學(xué)管理，提倡艱苦創(chuàng)業(yè)，厲行節(jié)約。

新學(xué)期，新起點，新目標(biāo)，新跨越。我校以教育教學(xué)改革為切入點，凝心聚力抓課改，真用心用功謀發(fā)展，扎實推進(jìn)精致管理，全面提高教育質(zhì)量，為辦好人民滿意的教育做出新的更大的貢獻(xiàn)！

第三篇：2009常務(wù)理事會工作計劃

2009常務(wù)理事會工作計劃

（2009年3月28日五屆七次常務(wù)理事會通過 2009年4月11日五屆三次理事會通過）

一、財務(wù)與資產(chǎn)管理委員會（主任：梁軍）

（一）做好協(xié)會2008審計報告的審查工作；

（二）加強對協(xié)會資產(chǎn)的管理，研究對面包車的處理意見；

（三）采納監(jiān)事會建議，起草協(xié)會財務(wù)管理制度，爭取在理事會召開前形成并提交理事會討論通過。

（四）根據(jù)各專門委員會工作計劃，制定2009年4月至2010年3月的預(yù)算；

（五）起草向理事會報告的2008年律協(xié)財務(wù)報告；

（六）4月、9 月份分別對2008年10月至2009年3月、2009年4月至9月半年的財務(wù)收支進(jìn)行審查。

（七）制訂利用協(xié)會場地和網(wǎng)站創(chuàng)收的規(guī)章制度，按理事會已通過的決議，擴(kuò)大網(wǎng)站招聘信息和律所及律師個人信息的發(fā)布并收取相應(yīng)的網(wǎng)站維護(hù)費和信息發(fā)布費，以補充協(xié)會經(jīng)費；

（八）發(fā)揮委員會的監(jiān)督職能，在節(jié)約開支上做細(xì)致的工作；

（九）在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機形勢下，參與爭取稅務(wù)局降低律師納稅稅率的工作；

（十）12月協(xié)助協(xié)會財務(wù)人員做好2009的財務(wù)審計工作。

二、律師人大代表與政協(xié)委員工作委員會（主任：梁軍）

（一）3月份，匯總二次會議的代表委員建議和提案以 及一次會議的建議和提案，建立本屆代表委員建議和提案的統(tǒng) 一協(xié)會備案信息庫；

（二）4至5月份，召開一次總結(jié)表彰會議，對一次會議被評為優(yōu)秀建議、提案及對律師維權(quán)或律師工作起到促進(jìn)作用的建議、提案的代表、委員進(jìn)行表彰；

（三）進(jìn)一步關(guān)注二次會議，代表、委員對律師工作的建議和提案的落實；

（四）在律協(xié)網(wǎng)站設(shè)立律師人大代表和政協(xié)委員信箱，隨時搜集全市律師的需要代表和委員提出的參政議政的意見；

（五）根據(jù)代表委員的需要組織代表或委員進(jìn)行專題社會調(diào)查，為三次會議建議和提案做準(zhǔn)備；

（六）10月份或11月份，召開一次全體律師人大代表和委員的交流會議；

（七）12月份，研究三次會議代表委員集體建議和提案。

三、老律師工作委員會（主任：梁軍）

（一）協(xié)調(diào)退休老律師的退休工資暫停增加的問題；

（二）組織一次老年人健康講座；

（三）重陽節(jié)組織部分老律師座談會；

（四）在律協(xié)網(wǎng)站開辟老律師欄目；

（五）組織老律師編寫自己承辦的最成功、最精彩的案例集；

（六）組織一次老律師撲克比賽；

（七）組織一次享受退休金的執(zhí)業(yè)老律師大連市內(nèi)游并宴請老律師。

四、行業(yè)建設(shè)與發(fā)展委員會（主任：王恩群）

（一）繼續(xù)辦好律師事務(wù)所主任培訓(xùn)班。邀請國內(nèi)外律師事務(wù)所管理方面的專家就律師事務(wù)所管理制度、財務(wù)模式、律 師管理、發(fā)展道路等內(nèi)容進(jìn)行講座；

（二）邀請全市律師事務(wù)所主任及合伙人結(jié)合大連市及本所的具體情況就律師事務(wù)所的規(guī)范建設(shè)展開研討。由各律師事務(wù)所主任及合伙人圍繞各所實際工作中的深層次問題進(jìn)行經(jīng)驗交流；

（三）在2008年開展的對律師服務(wù)收費調(diào)研活動的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步針對大連律師收費的具體情況，對相關(guān)問題進(jìn)行深入研究，并向遼寧省司法廳提交較為全面的律師服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)修改建議稿；

（四）配合市司法局工作，向各律師事務(wù)所推廣規(guī)范文本的使用，并針對使用中出現(xiàn)的問題及時對范本進(jìn)行調(diào)整，以促進(jìn)全市委托律師合同的規(guī)范化；

（五）在2008開展的對全市青年律師的執(zhí)業(yè)狀況進(jìn)行調(diào)研的基礎(chǔ)上，針對其中的共性及突出問題從多方面、多角度進(jìn)行研討，以指導(dǎo)各律師事務(wù)所更有針對性地培養(yǎng)青年律師，指導(dǎo)青年律師進(jìn)行更有效的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展；

（六）針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，在全市律師范圍內(nèi)研究、探討金融危機下的業(yè)務(wù)開拓及發(fā)展問題。鼓勵大家獻(xiàn)計獻(xiàn)策，共度難關(guān)；

（七）在司法部、省司法廳《律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)考核辦法》出臺后，結(jié)合我市實際，建立一套行之有效的律師事務(wù)所管理評價體系，對律師事務(wù)所的健康發(fā)展給予正確的指引。該指引主要包括管理結(jié)構(gòu)、組織形式、業(yè)務(wù)計劃、業(yè)務(wù)拓展、辦公室管理、人員管理、財務(wù)管理、風(fēng)險控制等。著重突出對我市律師事務(wù)所規(guī)范化管理水平方面的指導(dǎo)作用，致力于做到體 3 系完善、指標(biāo)科學(xué)，成為衡量律師事務(wù)所管理水平的標(biāo)桿和促進(jìn)完善律師事務(wù)所管理工作的有效工具。

五、實習(xí)律師管理委員會（主任：王恩群）

（一）組織對2009實習(xí)期滿人員的考核工作；

（二）組織對新申請實習(xí)人員的審核工作；

（三）分別組織一期實習(xí)人員和指導(dǎo)律師的培訓(xùn)班；

（四）召募有熱心、有能力律師參加實習(xí)律師管理委員會，成立相對固定的考評小組；

（五）在調(diào)研的基礎(chǔ)上，制訂相關(guān)規(guī)則，做好實習(xí)人員入口、管理、培訓(xùn)、考核工作。

六、宣傳聯(lián)絡(luò)委員會（主任：楊家君）

（一）加強與新聞媒體的合作與交流，與其建立良好關(guān)系，搞好律師大事記的報道與宣傳；

（二）加強通訊員制度的規(guī)范化與正規(guī)化建設(shè)，建立順暢的通訊渠道；

（三）加強律師參與立法、參政、議政等工作的宣傳力度，樹立律師良好的社會形象；

（四）結(jié)合律師參與矛盾糾紛調(diào)解工作，做好前期策劃和后續(xù)的宣傳報道工作；

（五）上半年完成選定協(xié)會新聞發(fā)言人工作，建立新聞 發(fā)言人制度；

七、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與職業(yè)培訓(xùn)委員會（主任：楊家君）

（一）堅持和完善現(xiàn)有律師培訓(xùn)方式。在堅持以往律師協(xié)會組織的集中培訓(xùn)與各專業(yè)委員會組織的專題講座相結(jié)合培訓(xùn)方式的基礎(chǔ)上，不斷完善研討、座談會、法律沙龍、案例教學(xué)、4 參觀學(xué)習(xí)、以會代訓(xùn)、分批輪訓(xùn)等培訓(xùn)方式，充分網(wǎng)絡(luò)、視頻等先進(jìn)手段進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高培訓(xùn)效率和質(zhì)量；

（二）探索新的律師培訓(xùn)方式；

1、針對律師法律服務(wù)政治性、法律性、專業(yè)性和執(zhí)業(yè)流動性強的特點，結(jié)合我市實際，積極探索如情景培訓(xùn)、模擬法庭、互動式演講等新的培訓(xùn)方式。

2、針對不同培訓(xùn)對象和類型，采取不同的切實有效的培訓(xùn)方式，加強與社會培訓(xùn)機構(gòu)或法學(xué)教學(xué)、研究機構(gòu)合作的培訓(xùn)方式。

3、針對律師服務(wù)實務(wù)性強的工作特點，要在實踐性培訓(xùn)環(huán)節(jié)上下功夫，最大限度地調(diào)動律師們的學(xué)習(xí)熱情。

（三）明確培訓(xùn)重點，加強對專項律師實務(wù)、新頒布法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技巧以及我國立法與司法實踐中前瞻性問題的培訓(xùn)。組織執(zhí)業(yè)律師每年必須完成40課時以上的繼續(xù)教育培訓(xùn)；

（四）加強對北三市及長?？h律師的培訓(xùn)。針對地區(qū)特點，因地制宜的進(jìn)行專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)地區(qū)業(yè)務(wù)拓展需要，可選派有實踐經(jīng)驗的法學(xué)專家、業(yè)務(wù)能力強的律師前往授課；同時，上述地區(qū)應(yīng)充分利用自身培訓(xùn)資源，加強本地律師的繼續(xù)教育工作，并可與鄰近地區(qū)聯(lián)合辦班，節(jié)省成本，加強交流，取得更好的培訓(xùn)效果；

（五）倡導(dǎo)律師事務(wù)所加強本所律師培訓(xùn)工作。探索建立律師事務(wù)所內(nèi)部的培訓(xùn)機制，組織律師開展日常培訓(xùn)，鼓勵業(yè)務(wù)水平高的資深律師進(jìn)行指導(dǎo)；

（六）加強律師培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。分管會長親自抓，充分發(fā)揮律師培訓(xùn)工作專門機構(gòu)的作用，組織實施具體培訓(xùn)工作方案，為各項培訓(xùn)工作的落實提供組織保障；

（七）落實律師培訓(xùn)工作的經(jīng)費保障，加強培訓(xùn)經(jīng)費的管理，科學(xué)投入，嚴(yán)禁將培訓(xùn)經(jīng)費用于律師培訓(xùn)工作以外的其他用途。

八、紀(jì)律委員會（主任：華洋）

（一）組織律師和律師事務(wù)學(xué)習(xí)貫徹《律師法》，落實好《律師事務(wù)所管理辦法》、《律師執(zhí)業(yè)管理辦法》等部頒規(guī)章。配合開展“律師核心價值大討論”活動，在律師中牢固樹立正確的執(zhí)業(yè)觀和服務(wù)于民的意識，提高預(yù)防被投訴的意識與能力；

（二）認(rèn)真做好接待投訴及信訪工作；

（三）堅持工作例會制度，通報律師投訴查處情況；

（四）編輯刊發(fā)簡報、信息等文件資料；

（五）剖析個別律師違法違紀(jì)違規(guī)典型案例，研究相關(guān)對策，編輯“指引”；

（六）制定出臺紀(jì)律委員會辦案程序規(guī)則草案；

（七）總結(jié)經(jīng)驗，整理和宣傳遵守律師職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律先進(jìn)典型和事跡材料；

（八）組建新一屆社會監(jiān)督員，召開聘請大會，頒發(fā)聘書。

九、律師文化建設(shè)委員會（主任：張玉良）

（一）定期開展“律師文化沙龍”活動。舉辦“律師社會交往技巧講座”、“老律師與新律師談如何擴(kuò)展業(yè)務(wù)”、“律師心理健康咨詢講座”、“律師如何理財”等律師文化沙龍。舉辦主題為“論律師如何在執(zhí)業(yè)中有尊嚴(yán)的生存”、“論律師在開拓案源和社會生活中的形象”的研討會；

（二）上半年，在大連律師行業(yè)開展一次律師文化征文活動；

（三）開展全市律師事務(wù)所所名、所徽、所訓(xùn)方面的內(nèi)涵及意義評比活動，制定評選方案，組織開展實施。以展現(xiàn)大連 優(yōu)秀律師事務(wù)所和業(yè)務(wù)專長所的辦所理念和律師集體文化，以促進(jìn)全市律師所的文化建設(shè)；

（四）下半年，以全市律師和市民為對象，開展一次“你心目中的好律師”的問卷調(diào)查活動；

（五）為紀(jì)念和慶祝律師制度恢復(fù)30周年，表彰為律師事業(yè)做出貢獻(xiàn)的單位和個人。

（六）在全市組織一次評選優(yōu)秀律師活動，制定方案，組織實施；

（七）組織新領(lǐng)執(zhí)業(yè)證律師舉行宣誓活動；

（八）制定并落實律師出庭著裝的有關(guān)規(guī)定。

十、會員事務(wù)委員會（主任：張玉良）

（一）與女律師委員會聯(lián)合舉行慶?！叭恕眿D女節(jié)活動；

（二）籌建大連市律師藝術(shù)團(tuán)并組織開展活動；

（三）組建大連市律師義工隊；

（四）組建律協(xié)排球隊，組織會員參加徒步大會，組織足球隊、乒乓球隊開展比賽活動；

（五）在八一節(jié)日期間，組織開展慰問復(fù)轉(zhuǎn)軍人等活動；

（六）組織會員參加省律協(xié)安排的健康療養(yǎng)；

（七）組織訂閱2010《中國律師》、印制2010年律師手冊；

（八）為律師辦理執(zhí)業(yè)保險投保事宜；

（九）制定會員救助辦法；

（十）舉辦春節(jié)聯(lián)歡會。

十一、青年律師工作委員會（主任：張玉良）

（一）組建青年律師講師團(tuán)，邀請國內(nèi)外優(yōu)秀律師對講師團(tuán)成員進(jìn)行培訓(xùn)。組織講師團(tuán)成員為相關(guān)單位和社會團(tuán)體進(jìn)行 法制和業(yè)務(wù)講座。組織講師團(tuán)成員走進(jìn)大連圖書館舉辦的“市民講壇”。組織安排青年律師講師團(tuán)進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)機關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行法律宣傳演講等。通過開展以上活動提高青年律師在社會上的認(rèn)知度

（二）每月舉辦一次青年律師沙龍活動，就青年律師的生存與發(fā)展、如何樹立青年律師的執(zhí)業(yè)形象、如何提高青年律師的業(yè)務(wù)能力等主題進(jìn)行探討。邀請杰出青年律師以及行業(yè)資深律師，與大家分享奮斗歷程、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗。通過進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，溝通辦案心得，總結(jié)從業(yè)經(jīng)驗；

（三）組織廣大青年律師在9月25日（8月26日，全國律師咨詢?nèi)眨┗蛘?2月4日全國普法宣傳日進(jìn)行法律宣傳、義務(wù)法律服務(wù)等公益活動，樹立和提高律師的社會形象。

十二、權(quán)益保障委員會（主任：羅力彥）

（一）召開權(quán)保委工作會議,明確維權(quán)工作重點,制定工作計劃。進(jìn)一步完善工作機制，實現(xiàn)律師維權(quán)工作程序化、規(guī)范化；

（二）聽取市公安局法制處對律師工作的建議和意見，就如何解決律師會見過程當(dāng)中所遇到的問題，進(jìn)一步商榷解決方案，形成暢通的交流溝通機制；邀請檢察機關(guān)相關(guān)部門到律師協(xié)會，溝通“律師法”實施后，律師閱卷及辯護(hù)意見不采納等律師職業(yè)權(quán)利相關(guān)問題的意見；與法院相關(guān)部門進(jìn)行座談，就維護(hù)和保障律師作為法律職業(yè)共同體組成部分的地位以及執(zhí)業(yè)權(quán)利、共同推動司法公正、共同維護(hù)司法權(quán)威等方面進(jìn)行交流探討；

（三）開展維權(quán)調(diào)研工作，繼續(xù)針對新《律師法》實施后律師在執(zhí)業(yè)中權(quán)利受到侵犯的狀況進(jìn)行調(diào)研；

（四）及時解決律師的個案維權(quán)申請，根據(jù)具體情況妥善予以解決，以維護(hù)律師之執(zhí)業(yè)的合法權(quán)利；

（五）組織進(jìn)行對律師權(quán)益保障方面，以及相關(guān)的立法、政策、制度層面的缺失或者不完善問題維權(quán)的調(diào)查，及向提出建議；

（六）總結(jié)以往律師維權(quán)工作經(jīng)驗，學(xué)習(xí)其他省市維權(quán)工作的先進(jìn)做法，繼續(xù)完善我市律師維權(quán)工作通道；

十三、女律師工作委員會（主任：羅力彥）

（一）“三〃八”婦女節(jié)期間組織一次女律師開展送法下鄉(xiāng)活動；

（二）在“5〃12“汶川地震一周年之際，繼續(xù)組織女律師開展資助四川孤殘兒童活動；

（三）在“六〃一”期間與大連青教辦聯(lián)合舉辦一次未成年人法律知識宣傳活動；

（四）針對女律師調(diào)研情況,結(jié)合女律師自身特點,繼續(xù)舉辦女律師沙龍；

（五）關(guān)注希望工程。組織女律師為希望小學(xué)校長培訓(xùn)；組織女律師開展“向貧困家庭兒童獻(xiàn)愛心、給孤兒當(dāng)一天媽媽”活動；參與市希望工程辦舉辦的“農(nóng)村貧困兒童暑期夏令營”活動；

（六）重新調(diào)整未成年人保護(hù)志愿團(tuán)，擴(kuò)大隊伍。

第四篇：穆莊小學(xué)反邪教理事會工作計劃

穆莊小學(xué)反邪教理事會工作計劃

為進(jìn)一步加強未成年人的思想道德建設(shè)，建設(shè)和諧校園，維護(hù)社會穩(wěn)定，凈化教育系統(tǒng)校園樂土，徹底杜絕我校師生參與邪教組織，結(jié)合我校實際，使反邪教警示教育工作認(rèn)真落到實處，特擬定我校本期反邪教警示教育工作計劃：

一、健全反邪教組織機構(gòu)，明確工作職責(zé)

反邪教警示教育工作是學(xué)校、社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會之前提。我校高度重視反邪教警示教育工作，把反邪教警示教育工作落到實處，建立健全反邪警示教育工作組織機構(gòu)，明確職責(zé)，責(zé)任到人。

二、組織機構(gòu)

理 事 長：李建設(shè)

副理事長：李玉剛

馬坤

理

事： 張玉雙 張裕

巫 偉 呂 娟 王俊穎 王穎

杜炳雪 邢元新 劉杰 余笑笑 王澤彤 許永星 許嘉怡 余萌萌 劉建博 尹玉博 尹玉朋

三、嚴(yán)明制度，落實到位

我校要把反邪教警示教育工作納入學(xué)校工作規(guī)劃，做到深入細(xì)致，建立反邪警示教育各項規(guī)章制度，認(rèn)真開展反邪教警示教育活動。從學(xué)校到教師，從教師到學(xué)生，務(wù)必切實加強對反邪教警示教育相關(guān)知識的學(xué)習(xí)。做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有部署地開展警示教育活動。

1、認(rèn)識到位。學(xué)校反邪教教育活動的重要性不光領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)識，我們每個老師和學(xué)生都要認(rèn)識。學(xué)校通過宣傳發(fā)動，引導(dǎo)全體師生員工認(rèn)識清楚反邪教教育的重要性。

2、工作到位。學(xué)校各有關(guān)部門要極力配合，相互協(xié)作，使有關(guān)反邪教教育活動的每項工作有人抓，有人管。

3、經(jīng)費到位。為了更好地開展教育活動，學(xué)校拿出專項活動經(jīng)費，盡力保證保證活動的順利開展。

四、抓好反邪教育工作，認(rèn)真開展反邪教警示教育活動

1、高度重視反邪教宣傳工作。積級配合鎮(zhèn)綜治辦、司法所和派出所進(jìn)行反邪教警示教育的宣傳工作，使廣大家長和學(xué)生了解邪教是什么？邪教對青少年健康成長有何影響？邪教對社會、家庭、對人有何危害？ 教育的對象包括學(xué)生、家長和老師。

2、加強警示教育陣地建設(shè)。學(xué)校充分依托宣傳櫥窗、黑板報、校園廣播、家校平臺等宣傳陣地，定期和適時地開展反邪教警示教育。

3、每年在學(xué)生中開展六個一活動。1）發(fā)一封警示教育倡議信。我們向全校師生發(fā)出倡議，認(rèn)真學(xué)習(xí)反邪教警示教育宣講提綱，堅決不參加任何邪教活動，而且要求老師向家屬，學(xué)生向家長進(jìn)行宣傳教育。2）辦一次警示教育主題講座。由校長面向全體老師講授《農(nóng)村反邪教警示教育宣講提綱》，使老師系統(tǒng)地學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識，并且要求每個老師要上交學(xué)習(xí)心得體會，更重要是再通過我們的老師去教育學(xué)生。

3）開展一次主題班會課。在班主任的指導(dǎo)下，每班每學(xué)年開展一次反邪教警示教育課，要求有計劃有組織有記錄。

4）觀看一次警示教育片。通過校園廣播或電視每年法制教育周和安全教育周期間觀看一次反邪教警示教育片。

5）設(shè)計一次反邪手抄報。在主題教育的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)學(xué)生自己收集相關(guān)信息和材料，編制手抄報。

6）撰寫一篇心得體會文。在反邪警示教育活動中，要求每生寫一次心得體會，并向父母作一次宣講，班上出一期宣傳專欄。使青少年學(xué)生對邪教有明確的認(rèn)識，能明辨是非，區(qū)分美丑，防止我校師生參與邪教。

穆莊小學(xué)反邪教理事會

2014年9月

第五篇：理事會職責(zé)

***農(nóng)民專業(yè)合作社理事會職責(zé)

一、組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議；

二、制訂本社發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議；

三、制定財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交成員大會審議；

四、組織開展成員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動；

五、管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全；

六、接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議；

七、決定成員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項；

八、決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員。