第一篇：“雙高普九”工作自評報告

“雙高普九”工作自評報告

一、學?；厩闆r

朝陽三中始建于1968年5月，地處市區(qū)西側城鄉(xiāng)結合部，是市直一所歷史較悠久的學校。學校占地22390.5平方米，建筑面積9309.79平方米，現有28個教學班，在校生2106人，在職教職工146人。近幾年來，在市教育局的正確領導下，在社會各界的大力支持下，我校的各項工作齊頭并進，穩(wěn)步提升。尤其是在校新一屆領導班子的科學管理、統(tǒng)籌規(guī)劃下，學校各方面工作快速發(fā)展，我校的課程改革工作正在全力推進，已經確立了“小組合作探究，打造高效課堂”169課改目標，探討推行“427”課改模式，我校的中考升學率位居市直學校前列，升入省示范性高中總人數也連年遞增；2011年，我校蘇廷玉同學以756分的優(yōu)異成績奪得全市中考狀元，我?？忌M入全市前10名2人，進入全市統(tǒng)招57人，進入重點高中公費生錄取分數157人，優(yōu)秀率居全市首位，這一成果，在全市引起了轟動；多年來，我校的大課間活動在全市一直保持第一的水平，多次代表市直教育系統(tǒng)參加各種大型活動展演，得到了省、市領導和朝陽市民的高度贊譽；我校的課改經驗、網絡管理經驗、課程資源開發(fā)成果多次在全市各類教育教學現場會上交流或展示；學校先后爭取財政投資和自籌資金總計達360余萬元，極大的改善了辦學條件。

我校先后獲得了“遼寧省依法治校示范?！?、“遼寧省收費工作模范學?！?、“遼寧省校園環(huán)境藝術化工程先進學?！?、“朝陽市教育工作先進集體”、“朝陽市文明單位”、“朝陽市思想政治工作先進集體”、“朝陽市教育系統(tǒng)行風建設先進單位”、“朝陽市義務教育課程改革先進集體”、“朝陽市素質教育實踐活動先進學校”等三十余項殊榮。經過努力學校已經達到“雙高普九”標準，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定了有力的基礎。

二、各項指標完成情況

根據遼寧省普及九年義務教育“雙高普九”評估標準，我們認真進行了自查，情況如下：

1、普及程度

根據國家教育部關于改革初中招生辦法的通知精神，我校堅決執(zhí)行入學通知書制度和“小學生就近直接升入初中”的要求，2009—2010學年度和2010—2011學年度分配到我校學生入學率均為100％；2009—2010學年度輟學率0.05％，2010—2011學年度輟學率0；初中三年教育完成率2009—2010學年度為99.95％，2010—2011學年度為100％。

2、師資水平

我?，F有教職工146人，專任教師125人，研究生6人，本科102人，?？?7人，專任教師全部達到專科以上水平，本科以上合格率81.6%。(xiexiebang.com　004km.cn)專任教師勝任率達97.6%，所有專任教師都獲得省計算機能力測試合格證書，達標率100%。

我?，F有校級領導6人，本科以上學歷100%，全部參加過新任崗前培訓，并獲得了培訓合格證書，在研訓部門組織的歷次現任校長再提高培訓中，我校都按照要求派領導參加培訓，并獲得了很好的培訓效果。

3、辦學條件

（1）校園校舍：學校占地面積22390.5平方米，生均校園占地面積10.63平方米。

（2）學校有250米跑道的運動場一個，籃球場地4個，生均活動面積達15平方米以上。

（3）學校有在校生2106人，設28個教學班，每個教室占地均60平方米以上。

（4）教學儀器設備：學校投資27.5萬元新裝配理化生實驗室5個，實驗室的面積、間數、采光、黑板、水、電、通風、防暴、環(huán)保等項目配置達到了省“雙高普九”標準；語、數、外、政、史、地、理、化、生等學科教學用具、器材滿足教學需要；學校配有標準化語音室一個，音體美專業(yè)教室各一個，教師閱覽室、圖書室、美術教室、音樂教室各一個，各專業(yè)教室配置均已達到省“雙高普九”標準，理、化、生演示實驗和分組實驗完成率均達到100%。

（5）學校圖書室藏書32969冊，生均圖書16冊。

（6）信息技術裝備：學?，F有信息技術教室兩個，今年又進行了升級改造，每個教室都裝配了60臺配置先進的計算機，生機比為10：1；教師電子備課室和教師電子閱覽室配有數量合適的計算機；每個辦公室都配有計算機，學校計算機總數為158臺，完全能夠滿足教師的辦公和學生的上課需求。學校開通了校園網，實現了校校通，學校內各辦公室實現了教育資源共享；教師的業(yè)務檔案和學生的學籍檔案都實現了電子化管理；新成立的教學資源庫，庫存達530G；有多功能多媒體教室7個，占班級總數的25%以上，教師信息技術培訓率為100%，專任教師100%能使用多媒體進行上課和上網查閱瀏覽信息。

（7）學校設有保健室、衛(wèi)生室，有基本的醫(yī)療器械，備有常用藥，定期為學生注射預防疫苗等，有效控制了發(fā)病率的上升，“六病”防治率達98%，衛(wèi)生設施達到了省“雙高普九”標準。

4、教育經費

作為一所公辦普通中學，教師工資和辦公經費來源全部由各級財政部門投入，各級主管部門都能足額下撥經費，每年每生預算內教育費投入都能達到1500元以上，生均預算內公用經費逐年增長，從而保證了學校較為充裕的辦學經費。

遵照國家和省市各級財政部門扶困助學的有關要求，學校認真開展對家庭有困難的學生進行扶助，并形成了制度和具體工作方案。嚴格落實對家庭經濟困難學生的扶助制度，減免貧困生的書費，為特困學生捐款，資助特困學生完成學業(yè)。

5、教育質量

學校全面貫徹教育方針，貫徹落實新課程改革方案，做到德育為首，全面提高學生素質，全面提高育人質量。

（1）嚴格執(zhí)行新課程計劃，開足開全規(guī)定課程。

（2）學校建立并落實校本課程開發(fā)規(guī)劃，先后編制了綜合實踐課

校本教材、卵石畫校本教材，每本校本教材都獨具三中特色，都有專任教師組織教學實施，并納入本校課程表，教師有教案、活動記錄、經驗材料和課后反思。

（3）學校有詳細的課程改革實施方案，完善了《教師上課制度》、《教師培訓學習制度》、《新課標教師考試制度》、《領導聽、評課制度》、《校本教研系列制度》等一系列的教學制度。

（4）教學質量穩(wěn)步提升。2009——2010學年度，學生畢業(yè)率99.95%；2010—2011學年度，學生畢業(yè)率100%。2011年我校升入重點高中157人，重點高中升學率位居全市第1名，公費生157人，其中蘇廷玉獲全市中考狀元，有五名學生進入全市前20名。

（5）德育工作始終擺在我校各項工作之首，每學期都制定切實可行的德育工作計劃；德育工作注重針對性和實效性。

（6）學校校風正，校紀嚴，學生違法犯罪率為零，在校學生行為規(guī)范合格率為100%。

（7）學校重視體育工作，學生的生命健康高于一切，學校認真落實《學生體質健康標準》，制訂了詳細的工作計劃，學生體質狀況普遍良好，學生體質健康標準測試的合格率都在98%以上。

（8）學校衛(wèi)生工作制度完善，公共衛(wèi)生教育普及率達100%，“六病”防治率達98%。

（9）學校重視學生心理健康工作。配備心理專任教師，有專門的心理健康咨詢室——-“心語軒”，建立了“知心”交流信箱，建設了心理健康宣傳走廊，有專門的心理健康宣傳板。

6、教育管理

學校領導班子、教師隊伍由市教育行政部門統(tǒng)一管理，教育教學工作由市教育業(yè)務管理部門統(tǒng)一管理指導。

（1）根據市政府、市教育局發(fā)展總體規(guī)劃，學校制定普及九年義

務教育發(fā)展規(guī)劃，對學校發(fā)展前景進行前瞻設想，制定了發(fā)展目標。

（2）群眾對學校義務教育發(fā)展狀況，特別是辦學條件、教育教學管理、辦學質量等方面普遍滿意。

（3）為促進教育的均衡發(fā)展，我校積極開展校際交流和手拉手城

鄉(xiāng)共建活動，贏得了較好的社會聲譽。

（4）學校認真貫徹各項執(zhí)法要求，適齡兒童入學得到了法律保證，由于我校對《義務教育法》的廣泛宣傳和采取了控輟保學措施，監(jiān)護人都能按規(guī)定年齡送子女入學，企業(yè)沒有招收童工現象，學校沒有發(fā)生過辱罵、毆打師生和體罰學生的現象。

（5）學校辦學行為規(guī)范，嚴格執(zhí)行禁止“三亂一罰”規(guī)定，認真按照“一費制”收費辦法收費，教師層層簽定目標責任狀，學校無亂收費、亂補課、亂訂資料現象。

三、主要措施和做法

1、強化領導，務實學習，提高對“雙高普九”工作的認識

組織師生學習《教育法》，《義務教育法》及“雙高普九”的相關知識，《義務教育法》的一個核心和靈魂就是推進教育公平，促進教育均衡發(fā)展。而高水平、高質量“普九”，正是全面實施素質教育、推進教育公平、促進教育均衡發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的重要舉措，也是使學生快樂成長、和諧健康、全面發(fā)展的重要保證。居于以上認識，我校在“雙高普九”工作中，盡學校最大努力縮小差距，提高水平，提升質量，用扎實的工作，真實的過程，樸實的追求，詮釋著教育工作者神圣的責任，履行著教育工作者應盡的義務，學校的每一項工作都真真切切地為促進人的全面發(fā)展服務，為學生的終身幸福奠基，為學生的快樂人生導航。

（1）成立“雙高普九”領導小組

組長：黃桂華王守權

副組長：唐宏偉于清澤賈文軍劉鳳杰

成員：學校中層干部、年級組長、專用教室教師

（2）加強宣傳提升知曉率

為使“雙高普九”工作順利進行，學校分別召開全校教職工大會和全校學生大會，傳達上級文件和會議精神，提高師生對“雙高普九”工作的認識，明確“雙基”“兩類新三片”“雙高普九”的內涵，在此基礎上通過懸掛條幅、制作宣傳板、電子屏幕連續(xù)滾動播出“雙高普九”相關知識、致學生家長一封公開信、校園廣播、“雙高普九”相關知識問答考試、集體研討等多種形式全方位宣傳，教師、學生、學生家長、社會各界人識對“雙高普九”工作有了明確的認識。

2、明確責任，科學組織，高質量完成“雙高普九”各項工作。

為了保證小學升初中工作的順利銜接，達到入學率100%，每學年都要組織周邊小學畢業(yè)生到我校參觀，增強他們對三中的了解，增強吸引力；每學年初，在校門外醒目的位置都要張貼教師任課表，新生入學名單，向每名學生發(fā)放入學通知書，詳細告知入學時間、報到地點和其它相關事宜；務實進行平行分班，保證任何一個到三中的學生都能安心學習。

控輟保學工作是普九工作的一個重點，由于我校地處城鄉(xiāng)結合部，這項工作的難度就顯得尤為突出。為了保證每位適齡少年不輟學，多年來，我校采取了多種有效措施：每學期我校都要安排教師進行家訪，對那些有輟學傾向的學生每班都建有詳實的幫教記錄，并定期進行深入細致的家訪，讓學生家長明確義務教育的相關政策，進行正面引導；在校內，每位班主任和科任對那些有輟學傾向的學生都要給予特殊的關照，并與校方簽訂控輟保學責任狀；在上級財政部門的扶助下，每年對那些家庭特困的學生都要進行財政補助，確保他們在經濟上無后顧之憂。

學校教務處嚴格學籍管理，對學生入學、轉學、休學、復學、畢業(yè)證發(fā)放等工作完全按市教育局有關規(guī)定執(zhí)行。每天對各班人數都及時匯總、上報，學校發(fā)現有輟學苗頭和傾向問題及時了解、調查、處理。在年末的班主任考核評比中，輟學率為零的班級，對班主任要進行獎勵和表彰。九年級是控輟工作的重中之重，為了保證每個學生不掉隊，學校規(guī)范畢業(yè)證發(fā)放，每位畢業(yè)生只有圓滿完成學業(yè)后方可發(fā)放畢業(yè)證，重視學習，專業(yè)引領、在學習中引領教師專業(yè)成長的方向，每學期我校都安排教師參加省、市、組織的專家、名師報告會、觀摩課，從不放過任何一次學習提高的機會，讓專家名師引領我們前行，使教師專業(yè)水平和教學能力都有很大程度的提高，教育教學質量明顯提高；嚴格落實以校為本，四位一體，課題牽動，分科推進，案例為主的169課堂教學目標，教師科研水平不斷提高，有56%的教師擁有科研課題；學校全面普及網絡教育，全校教師整體素質不斷提升，從而帶動了辦學質量和效益的雙提高。

學校組織優(yōu)秀教師、師德典型總結自己在教育教學、師德方面的經驗在全校進行交流，這不但給教師提供了一個互相學習，取長補短的機會，而且對骨干教師本人也起到了激勵作用。通過典型引路，全校教師教育教學水平、師德水準有大幅度提高；在此基礎上積極開展校際交流和手拉手城鄉(xiāng)共建活動，幾年來，組織教師與鳳城六中、錦州八中、凌源市扶貧點學校、市向陽中學、市八中、北票市四中教師互相交流聽課、參觀、學習，互相研討、共謀發(fā)展。

加強校本研訓和課程開發(fā)，學校成立了相應的組織機構，制定了開發(fā)計劃和研訓計劃，規(guī)定了周二各備課組單元備課制度和周四集體教研制度，制定了“研訓一體——共促；四課輻射——牽動”的校本研訓模式，按照“提出問題——設計方案——嘗試實踐——反思完善”的思路，學校每學期都開展“全員參加的有效教學專題研討課”、“青年教師匯報課”、“優(yōu)秀課例觀摩課”、“校際交流課”，通過教師集體教研活動帶動新課改工作不斷深入，進而引領教師在新課改背景下專業(yè)素質的不斷提升，我校一直重視對學生綜合能力的培養(yǎng)，配備綜合實踐教師。編寫校本教材——《綜合實踐活動的新探索》（手工制作）一書，這本書以“綠色環(huán)保、激發(fā)創(chuàng)造”為主題，處處體現靈感與技巧，其中的玉米皮編織和易拉罐制作兩項內容在全市勞技教學課上推廣。在我市素質教育實踐基地，我校專門選派教師，義務為參加實踐活動的各校學生進行以上兩項內容的講解和輔導。

我校95%以上的專任教師會制作課件并用資源授課，有效利用教育資源服務于課堂教學，極大地促進了我校教師整體水平的提高，為學校的發(fā)展帶來無限的生機和活力；師生與資源的對話，使課堂變得豐富多彩充滿活力，孩子們的視野開闊了，見識增長了，知識豐富了，課堂不再沉悶了，學生參與意識和無意注意增強了，對學習的興趣產生了，學習的信心樹立起來了，課堂效率提高了，教育教學質量提升了；學校的專業(yè)引領、悉心培養(yǎng)、教師的自身努力，使我校師資隊伍的專業(yè)化程度有了質的提高，為高水平、高質量育人奠定了基礎。

學校始終樹立“安全第一”的思想，成立了安全工作領導小組，并層層落實目標責任，建立了完善的安全管理措施和各種大型活動安全應急預案，學校平日十分重視安全教育檔案建議，班主任有專門的安全工作手冊，并每天堅持記錄，校安全辦工作人員認真分析校內外治安形勢，富有實效的開展有特色的安全教育活動，保證了學校多年無重大安全事故發(fā)生。

四、存在主要問題及今后努力的方向

1、學校的某些硬件設施還不能完全滿足教學與德育工作的需要，如專業(yè)教室、活動空間、理化生實驗室器材等有時還要受到一些限制；在辦學條件上，還缺乏資金投入，尤其在教學設施上還需進一步加強。

2、部分學科教師的專業(yè)素質還有待提高，教師培訓的內容與實際工作需求之間的矛盾還未徹底解決。

3、由于學校師資水平、社會聲譽等原因，在校生人數不斷增加教室數量不足，制約小班化教學的進程。

4、“雙高普九”宣傳工作我們雖然做了很多工作，但家長、社會企事業(yè)單位對學校工作支持力度還不夠。

機遇與挑戰(zhàn)并存，成功與艱辛相伴，我校將在自查的基礎上，以此次“雙高普九”檢查為契機，認真聽取各位領導、專家的反饋意見，落實整改措施，繼續(xù)貫徹黨的教育方針，依法治校，全面實施素質教育，進一步提高教師的思想覺悟和業(yè)務能力，不斷充實和采納現代化教學手段，更新教學設施，抓真抓實，加快現代化教育進程，提高我校的“雙高普九”工作質量，推動我校朝“管理科學化，條件現代化，育人全面化，質量優(yōu)質化”的方向邁進；我們將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢，迎接新的挑戰(zhàn)；我們相信，在上級部門的正確領導下，用三中人智慧雙手創(chuàng)造學校美好的明天！

第二篇：“雙高普九”工作自評報告

“雙高普九”工作自評報告

一、學校基本情況

朝陽三中始建于1968年5月，地處市區(qū)西側城鄉(xiāng)結合部，是市直一所歷史較悠久的學校，“雙高普九”工作自評報告。學校占地22390.5平方米，建筑面積9309.79平方米，現有28個教學班，在校生2106人，在職教職工146人。近幾年來，在市教育局的正確領導下，在社會各界的大力支持下，我校的各項工作齊頭并進，穩(wěn)步提升。尤其是在校新一屆領導班子的科學管理、統(tǒng)籌規(guī)劃下，學校各方面工作快速發(fā)展，我校的課程改革工作正在全力推進，已經確立了“小組合作探究，打造高效課堂”169課改目標，探討推行“427”課改模式，我校的中考升學率位居市直學校前列，升入省示范性高中總人數也連年遞增；2011年，我校蘇廷玉同學以756分的優(yōu)異成績奪得全市中考狀元，我?？忌M入全市前10名2人，進入全市統(tǒng)招57人，進入重點高中公費生錄取分數157人，優(yōu)秀率居全市首位，這一成果，在全市引起了轟動；多年來，我校的大課間活動在全市一直保持第一的水平，多次代表市直教育系統(tǒng)參加各種大型活動展演，得到了省、市領導和朝陽市民的高度贊譽；我校的課改經驗、網絡管理經驗、課程資源開發(fā)成果多次在全市各類教育教學現場會上交流或展示；學校先后爭取財政投資和自籌資金總計達360余萬元，極大的改善了辦學條件。

我校先后獲得了“遼寧省依法治校示范?！?、“遼寧省收費工作模范學校”、“遼寧省校園環(huán)境藝術化工程先進學校”、“朝陽市教育工作先進集體”、“朝陽市文明單位”、“朝陽市思想政治工作先進集體”、“朝陽市教育系統(tǒng)行風建設先進單位”、“朝陽市義務教育課程改革先進集體”、“朝陽市素質教育實踐活動先進學?！钡热囗検鈽s。經過努力學校已經達到“雙高普九”標準，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定了有力的基礎。

二、各項指標完成情況

根據遼寧省普及九年義務教育“雙高普九”評估標準，我們認真進行了自查，情況如下：

1、普及程度

根據國家教育部關于改革初中招生辦法的通知精神，我校堅決執(zhí)行入學通知書制度和“小學生就近直接升入初中”的要求，2009—2010學和2010—2011學分配到我校學生入學率均為100％；2009—2010學輟學率0.05％，2010—2011學輟學率0；初中三年教育完成率2009—2010學為99.95％，2010—2011學為100％。

2、師資水平

我?，F有教職工146人，專任教師125人，研究生6人，本科102人，?？?7人，專任教師全部達到?？埔陨纤?，本科以上合格率81.6%。(本網網　004km.cn)專任教師勝任率達97.6%，所有專任教師都獲得省計算機能力測試合格證書，達標率100%。

我?，F有校級領導6人，本科以上學歷100%，全部參加過新任崗前培訓，并獲得了培訓合格證書，在研訓部門組織的歷次現任校長再提高培訓中，我校都按照要求派領導參加培訓，并獲得了很好的培訓效果。

3、辦學條件

（1）校園校舍：學校占地面積22390.5平方米，生均校園占地面積10.63平方米。

（2）學校有250米跑道的運動場一個，籃球場地4個，生均活動面積達15平方米以上，工作匯報《“雙高普九”工作自評報告》。

（3）學校有在校生2106人，設28個教學班，每個教室占地均60平方米以上。

（4）教學儀器設備：學校投資27.5萬元新裝配理化生實驗室5個，實驗室的面積、間數、采光、黑板、水、電、通風、防暴、環(huán)保等項目配置達到了省“雙高普九”標準；語、數、外、政、史、地、理、化、生等學科教學用具、器材滿足教學需要；學校配有標準化語音室一個，音體美專業(yè)教室各一個，教師閱覽室、圖書室、美術教室、音樂教室各一個，各專業(yè)教室配置均已達到省“雙高普九”標準，理、化、生演示實驗和分組實驗完成率均達到100%。

（5）學校圖書室藏書32969冊，生均圖書16冊。

（6）信息技術裝備：學?，F有信息技術教室兩個，今年又進行了升級改造，每個教室都裝配了60臺配置先進的計算機，生機比為10：1；教師電子備課室和教師電子閱覽室配有數量合適的計算機；每個辦公室都配有計算機，學校計算機總數為158臺，完全能夠滿足教師的辦公和學生的上課需求。學校開通了校園網，實現了校校通，學校內各辦公室實現了教育資源共享；教師的業(yè)務檔案和學生的學籍檔案都實現了電子化管理；新成立的教學資源庫，庫存達530G；有多功能多媒體教室7個，占班級總數的25%以上，教師信息技術培訓率為100%，專任教師100%能使用多媒體進行上課和上網查閱瀏覽信息。

（7）學校設有保健室、衛(wèi)生室，有基本的醫(yī)療器械，備有常用藥，定期為學生注射預防疫苗等，有效控制了發(fā)病率的上升，“六病”防治率達98%，衛(wèi)生設施達到了省“雙高普九”標準。

4、教育經費

作為一所公辦普通中學，教師工資和辦公經費來源全部由各級財政部門投入，各級主管部門都能足額下撥經費，每年每生預算內教育費投入都能達到1500元以上，生均預算內公用經費逐年增長，從而保證了學校較為充裕的辦學經費。

遵照國家和省市各級財政部門扶困助學的有關要求，學校認真開展對家庭有困難的學生進行扶助，并形成了制度和具體工作方案。嚴格落實對家庭經濟困難學生的扶助制度，減免貧困生的書費，為特困學生捐款，資助特困學生完成學業(yè)。

5、教育質量

學校全面貫徹教育方針，貫徹落實新課程改革方案，做到德育為首，全面提高學生素質，全面提高育人質量。

（1）嚴格執(zhí)行新課程計劃，開足開全規(guī)定課程。

（2）學校建立并落實校本課程開發(fā)規(guī)劃，先后編制了綜合實踐課

校本教材、卵石畫校本教材，每本校本教材都獨具三中特色，都有專任教師組織教學實施，并納入本校課程表，教師有教案、活動記錄、經驗材料和課后反思。

（3）學校有詳細的課程改革實施方案，完善了《教師上課制度》、《教師培訓學習制度》、《新課標教師考試制度》、《領導聽、評課制度》、《校本教研系列制度》等一系列的教學制度。

（4）教學質量穩(wěn)步提升。2009——2010學，學生畢業(yè)率99.95%；2010—2011學，學生畢業(yè)率100%。2011年我校升入重點高中157人，重點高中升學率位居全市第1名，公費生157人，其中蘇廷玉獲全市中考狀元，有五名學生進入全市前20名。

（5）德育工作始終擺在我校各項工作之首，每學期都制定切實可行的德育工作計劃；德育工作注重針對性和實效性。

（6）學校校風正，校紀嚴，學生違法犯罪率為零，在校學生行為規(guī)范合格率為100%。

（7）學校重視體育工作，學生的生命健康高于一切，學校認真落實《學生體質健康標準》，制訂了詳細的工作計劃，學生體質狀況普遍良好，學生體質健康標準測試的合格率都在98%以上。

（8）學校衛(wèi)生工作制度完善，公共衛(wèi)生教育普及率達100%，“六病”防治率達98%。

（9）學校重視學生心理健康工作。配備心理專任教師，有專門的心理健康咨詢室——-“心語軒”，建立了“知心”交流信箱，建設了心理健康宣傳走廊，有專門的心理健康宣傳板。

6、教育管理

學校領導班子、教師隊伍由市教育行政部門統(tǒng)一管理，教育教學工作由市教育業(yè)務管理部門統(tǒng)一管理指導。

（1）根據市政府、市教育局發(fā)展總體規(guī)劃，學校制定普及九年義

務教育發(fā)展規(guī)劃，對學校發(fā)展前景進行前瞻設想，制定了發(fā)展目標。

（2）群眾對學校義務教育發(fā)展狀況，特別是辦學條件、教育教學管理、辦學質量等方面普遍滿意。

（3）為促進教育的均衡發(fā)展，我校積極開展校際交流和手拉手城

鄉(xiāng)共建活動，贏得了較好的社會聲譽。

（4）學校認真貫徹各項執(zhí)法要求，適齡兒童入學得到了法律保證，由于我校對《義務教育法》的廣泛宣傳和采取了控輟保學措施，監(jiān)護人都能按規(guī)定年齡送子女入學，企業(yè)沒有招收童工現象，學校沒有發(fā)生過辱罵、毆打師生和體罰學生的現象。

（5）學校辦學行為規(guī)范，嚴格執(zhí)行禁止“三亂一罰”規(guī)定，認真按照“一費制”收費辦法收費，教師層層簽定目標責任狀，學校無亂收費、亂補課、亂訂資料現象。

三、主要措施和做法

1、強化領導，務實學習，提高對“雙高普九”工作的認識

組織師生學習《教育法》，《義務教育法》及“雙高普九”的

第三篇：中心小學 “雙高普九”工作

中心小學“雙高普九”工作

實施方案

根據上級有關“雙高普九”的文件精神，結合我校工作實際，現制定我校創(chuàng)建“雙高普九”的實施方案，希望全體教職工認真貫徹執(zhí)行。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十六大、十六屆四中全會精神，牢固樹立和認真落實科學的發(fā)展觀，堅持以人為本，緊密結合學校讓教育回歸生活、讓生活洋溢幸福的理念，扎實開展“雙高普九”工作，努力改善學校辦學條件，以教育管理為著眼點，力爭高質量、高標準普及義務教育，為我縣“雙高普九”成果順利通過省級驗收作出積極的貢獻。

二、目標任務

創(chuàng)建“雙高普九”是一項艱巨的工程，必須統(tǒng)籌規(guī)劃。本著實事求是的工作態(tài)度，力爭順利完成雙高普九工作，真正達到普及程度達標、教育質量合格、辦學條件改善，促進我校基礎教育課程改革進一步深化，鞏固和推進素質教育發(fā)展的可持續(xù)性。

三、實施步驟

“雙高普九”創(chuàng)建工作主要在廣泛宣傳發(fā)動，營造創(chuàng)建氛圍，建立組織，制定實施方案，部暑任務，重視材料的收集分類歸檔工作，建立和完善長效管理機制，達到創(chuàng)建標準，使“雙高普九”工作取得明顯效果，實現建設“雙高普九”的目標。

四、工作重點

“雙高普九”涵蓋學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。當前的工作重點是：

1、加大宣傳力度，營造濃厚的氛圍。充分利用主要交通路口的大幅永久性標語、校內外宣傳欄、紅領巾廣播站、校園音控設備、班隊活動課等陣地，廣泛進 1

行針對性宣傳，力求教師明確、學生了解、家長和社會共同支持。

2、完善管理，以提升教育教學質量主線。要以此為契機，對我校的教育質量危機意識再回顧，以制度管理為出發(fā)點，結合人文關懷情感，在新階段工作中有效力促“教師樂教，學生樂學”氛圍的形成。

3、嚴格依法治教，實事求是地高標準、高質量普及義務。特別是各種學生學籍材料、變動記錄和弱勢學生成長情況要重視分類歸檔。

4、努力改善學校辦學條件。以“雙高普九”工作為契機，再爭取一部分資金投入到學校黑板粉刷、圍墻修整、操場硬化、計算機室配套等硬件設施的改善，為學校素質教育的進一步深化提供保障。

5、為加強領導，強化素質，成立我校“雙高普九”創(chuàng)建領導小組。

“雙高普九”創(chuàng)建領導小組

組 長：肖金華

副組長：廖良輝、蔡慶春、林敬寬、陳海英、白坤陣、白鋒藝

成 員：林金榮、陳遠東、吳亞玲、呂麗賢、白如霜、白麗嬌、楊菊美、陳藝蓮、林藝娟

第四篇：“雙高普九”工作實施方案

為了全面貫徹落實省人民政府教育督導團《關于印發(fā) “雙高普九”評估驗收指標要求的通知》精神，統(tǒng)一思想，提高認識，明確任務，夯實責任，掀起“雙高普九”攻堅熱潮，確保順利達標。結合我區(qū)實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的“xx大”精神為指導，以教育法律法規(guī)為依據，以創(chuàng)建人民滿意教育，實現廣大人民群眾期盼子女成才愿望為目標，大力實施教育強區(qū)，切實把實施“雙高普九”擺上重要議事日程，進一步深化教育教學改革，促進基礎教育均衡發(fā)展，推動我區(qū)義務教育又好又快發(fā)展，增強區(qū)域經濟發(fā)展后勁。

二、目標任務

按照省政府評估驗收標準要求，我區(qū)“雙高普九”主要目標任務是：改善全區(qū)各級各類學校的辦學條件，加強中小學師資隊伍建設，全面提升教育教學管理水平，積極穩(wěn)妥推進素質教育進程，不斷提高“兩基”普及程度，推動我區(qū)基礎教育均衡、協調、可持續(xù)發(fā)展，實現我區(qū)教育的跨越式發(fā)展。具體任務：

（一）“普及”程度

1、建立義務教育入學通知書制度，依法保障學齡人口按時入學。小學適齡人口入學率達100%，初中人口毛入學率達99%，農村達85%以上，學前三年幼兒入園（班）率區(qū)城達85%以上，農村達75%以上，視力、聽力、智力三類殘疾適齡人口義務教育階段入學率分別達到95%以上，農民工子女、低保居民子女、留守兒童、女童入學問題得到妥善解決。

2、切實抓好“控輟保學”工作。建立控輟保學機制，落實政府、教育雙線責任。小學無輟學，初中在校生輟學率區(qū)城控制在2%以下，農村控制在3%以下。

（二）教育經費

1、加大財政投入，確保教育經費“三個增長”，其中中小學生均公用經費達省定標準以上。

2、教育費附加按“三稅”總額的3%征收，及時全額用于中小學教育。

3、積極籌措教育經費，用于改善中小學辦學條件。

（三）辦學條件

1、合理規(guī)劃、調整學校布局。按照《區(qū)中小學布局調整實施意見》，形成以農村學校九年一貫制學校、城市標準化小學為主要形式的辦學模式，實現城鄉(xiāng)教育一體化，達到資源共享、規(guī)模辦學、方便就學、群眾滿意、提高效益的目標。

2、全區(qū)中小學辦學條件逐步達到均衡發(fā)展，完全消除初中薄弱學校和校舍設備不達標的學校。學校土地使用證和校舍房產證齊全。

3、結合“普實”和“雙高普九”要求，各中小學的實驗教學儀器要達到部頒標準，體、衛(wèi)、藝、勞技等常規(guī)教學器材和設施分別達到部頒規(guī)定的配備標準；圖書館(室)設施、圖書資料達部頒標準，中學生均圖書達40冊，小學生均圖書達30冊。

5、實施中小學現代遠程教育工程，實現中小學現代遠程教育的全面覆蓋，改善現代教育技術裝備條件。

（四）教師隊伍

1、結合布局調整意見，達到資源共享、均衡發(fā)展的要求，使師生比趨于合理，學科基本配套，鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制中小學音、體、美、英語等學科必須配有專任教師。

2、全面實施教師資格認定制度，嚴把教師隊伍的入口關，建立科學、合理的人員流動機制，不斷拓寬用人渠道。

3、建立健全教師繼續(xù)教育制度，不斷完善教師知識結構，有20%以上的小學、初中專任教師接受省、市、區(qū)三級骨干教師培訓，骨干教師城鄉(xiāng)分布基本均衡；城鄉(xiāng)教師中級以上職稱比例的差距逐步縮小。抓好教師的學歷提高培訓，小學專任教師中具有專科及以上學歷的達75%以上，初中專任教師中具有本科及以上學歷的達55%以上。小學、初中專任教師的信息技術領證率達90%以上。

4、積極推行中小學人事制度改革，廣泛開展形式多樣的教師支教活動。

（五）管理質量

1、教育行政部門要深入調查，制定完整的規(guī)劃和實施計劃，促進城鄉(xiāng)之間、校際之間教育質量均衡發(fā)展，使優(yōu)質教育資源發(fā)揮示范和輻射作用。

2、各級各類學校要堅持依法治教，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，營造良好教育教學氛圍；建立健全學校、家庭、社會（社區(qū)）“三結合”的教育網絡，保證學校不發(fā)生違法違紀和安全責任事故；兩鄉(xiāng)及公安、司法等部門要抓好學校周邊環(huán)境整治，維護學校教學秩序，保障學校、教師、學生的合法權益。

3、政府教育督導室要在三年內完成一輪中小學實施素質教育工作督導評估，進一步加強中小學德育、課程改革和考試評價制度改革及體育藝術等方面工作。

4、建立健全學校教學管理制度，按照《基礎教育課程改革綱要》要求，認真執(zhí)行省頒課程計劃，開齊開足義務教育課程，完成《課標》規(guī)定的教學任務。積極參加市區(qū)統(tǒng)一組織的應屆初中畢業(yè)生學業(yè)水平考試，學科成績及格率均達90%以上。小學按時畢業(yè)率達99%，初中按時畢業(yè)率達95%以上。

（六）素質教育

1、區(qū)委、區(qū)政府承擔全面推進素質教育的重要職責，為實施素質教育創(chuàng)造良好的政策環(huán)境，形成全社會共同關心、支持中小學素質教育的機制。

2、完善德育工作機制，建立德育基地，團隊部建設規(guī)范，創(chuàng)新德育形式，落實學校、家庭和社會的德育責任。確保中小學生無犯罪現象發(fā)生。

3、建立素質教育監(jiān)測和督導評估制度，評估結果為表彰獎勵和工作以及校長、教師工作考核的主要依據。

三、任務分工

為了明確各部門、各單位“雙高普九”的目標任務，劃清職責，夯實責任，根據單位、部門工作職能與“雙高普九”達標內容，由區(qū)教育局牽頭，根據業(yè)務需要，在區(qū)城建、財政等相關部門抽調工作人員，成立六個工作組，其具體工作任務分配如下：

（一）校建規(guī)劃組。主要任務是：制定學?？傮w發(fā)展規(guī)劃；實施學校新建、擴建、維修項目工程；規(guī)劃、督查校園文化建設和美化、綠化工作。

（二）設備配備組。主要任務是：按要求配備中小學教學儀器、器材、圖書、報刊、實驗臺、柜、架、桌凳、語音設備、計算機等設施；學校內部設施及各種數據的統(tǒng)計、匯總、造冊、登記等工作。

（三）材料檔案組。主要任務是：負責完成各種表冊填寫；協助學校完成檔案建設；填寫省、市考核登記表；起草打印各類材料、報告；審定各有關部門的工作匯報；匯編各種材料表冊。

（四）宣傳組。主要任務是：負責“雙高普九”影像、圖片、文字信息資料采集工作、印發(fā)“雙高普九”迎驗自查的宣傳資料；制作專題展版；編發(fā)簡報；指導學校的宣傳工作。

（五）掃盲工作組。主要任務是：負責全區(qū)范圍的掃盲工作；加強兩鄉(xiāng)農村文化技術學校建設；建立好“五冊、三表、一卡”；完善05、06、XX年所有掃盲檔案建設、資料匯編。

（六）財務工作組。主要任務是：負責落實“三個增長”、“教育費附加”、“生均公用經費”等各項教育經費投入，保障義務教育均衡發(fā)展所需經費，確保中、省、市資金、區(qū)級配套資金及時撥付到位；籌措資金，為校建維修及內部設施提供資金保障；填寫“雙高普九”有關經費投入表冊。

四、實施步驟

（一）準備階段

1、認真組織學習“雙高普九”的有關要求，宣傳其目的和意義。對照《省“雙高普九”縣（區(qū)）評估驗收標準》要求，各實施小組要確立“雙高普九”目標任務，并制定詳細工作實施計劃，教育局所屬事業(yè)單位要統(tǒng)籌規(guī)劃，加強“雙高普九”會議精神的貫徹落實，為區(qū)委、政府實施“雙高普九”提供決策，當好參謀，做好“雙高普九”指導和服務工作。

2、對照《省“雙高普九”縣（區(qū)）評估驗收標準》對各校進行摸底調查，并對結果進行反饋。

3、區(qū)政府教育督導室對中小學進行素質教育督導評估。

（二）實施階段

根據“雙高普九”工作的目標任務，這一階段各相關部門要切實負起責任，履行好各自的職責：

1、區(qū)政府辦負責各部門之間的協調，促進“雙高普九”工作有序開展。

2、區(qū)財政局要及時追補教育經費，保證“三個增長”的落實，并安排一定比例的教師繼續(xù)教育專項經費。

3、區(qū)人事局和區(qū)編辦要按照省定標準，從我區(qū)教育發(fā)展的需要出發(fā)，對教師編制安排情況進行科學合理測算；在教師編制、職稱評定等方面對農村地區(qū)給予政策傾斜。

4、區(qū)公安局要認真編制全區(qū)0—24周歲本地、外地居民戶口花名冊；積極做好校園周邊環(huán)境整治工作，保證學校和諧的教育教學環(huán)境。

5、兩鄉(xiāng)要做好本轄區(qū)0—24周歲人口文化戶口登記造冊工作；優(yōu)先劃撥學校建設用地；積極籌措資金，改善學校辦學條件；做好適齡人口“控輟保學”工作；收集、整理“雙高普九”檔案資料工作。

6、區(qū)國土、經發(fā)、城建等部門要做好學校基本建設和布局調整土地征用、規(guī)劃工作。

7、區(qū)統(tǒng)計局要做好全區(qū)適齡人口和文盲人口統(tǒng)計工作。

8、區(qū)衛(wèi)生局要做好“三類殘疾兒童”檢測工作；指導、監(jiān)督各級各類學校做好衛(wèi)生保健工作和后勤服務工作。

9、區(qū)殘聯要做好0—24周歲殘疾人口登記造冊工作。

10、區(qū)宣傳、廣電等部門單位要做好宣傳工作。

11、區(qū)教育局要制定和具體組織實施“雙高普九”發(fā)展規(guī)劃；管理和培養(yǎng)培訓校長、教師，管理和指導學校教育教學工作；做好有關數據填報、匯總、檔案資料整理等工作。

12、各中小學要對照評估標準，加強軟、硬件建設，確保各項指標全面達標。

五、工作措施

（一）加強組織領導。區(qū)政府成立以區(qū)長為組長，主管副區(qū)長為副組長，政府辦、教育局、財政局、公安局、經濟發(fā)展局、城建局、審計局、人勞局、統(tǒng)計局、衛(wèi)生局等部門單位和各鄉(xiāng)人民政府主要負責人為成員的區(qū)實施“雙高普九”工作領導小組，領導小組下設辦公室，教育局負責人兼任辦公室主任，負責處理日常事務。辦公室下設六個工作組，具體負責“雙高普九”普及程度、師資水平、辦學條件、教育經費、教學質量、素質教育等六項指標工作。各工作組要在“雙高普九”領導小組的統(tǒng)一領導下開展工作，實行定期匯報、深入基層現場辦公和責任追究。建立健全區(qū)級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導包村、包學校和鄉(xiāng)干部保入學率、學校保鞏固率、教師保完成率的“兩包三?！必撠熤啤０选半p高普九”工作列為部門單位工作考核和干部履職考核的主要內容，對不能按時完成任務的、工作敷衍了事的年終考核實行一票否決。

（二）加強宣傳工作。宣傳部門要會同兩鄉(xiāng)、教育、司法等部門單位，采取出動宣傳車、辦簡報、掛橫幅、刷寫標語等多種方式，大張旗鼓的宣傳《教育法》、《義務教育法》、《教師法》以及“雙高普九”的意義，形成強大的宣傳氛圍。教育督導室要密切聯系市領導，積極組織“雙高普九”工作培訓會，對各級領導、干部、教育工作者分期分批進行培訓，讓廣大干部明白“雙高普九”要干什么，怎么干，確保各項工作落到實處。

（三）建立督查機制。為切實加強“雙高普九”驗收工作按時、保質完成，區(qū)上成立“雙高普九”實施工作督查機構，督導室主任為組長，對“雙高普九”工作進行指導和督查；督查各相關職能部門、各級各類學?！半p高普九”工作的實施情況；協調解決工作進展中遇到的問題，督促限期整改，保障我區(qū)“雙高普九”工作順利實施。

（四）建立教育局、教育事業(yè)單位負責人包鄉(xiāng)聯校機制，責任捆綁，包干到人。把實施“雙高普九”作為一項重要的工作來抓，積極貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“科教強區(qū)”戰(zhàn)略，提高教育整體發(fā)展水平、推進教育現代化進程。要利用各種形式，進行廣泛而全面的動員和部署，做到“思想認識到位、組織領導到位、工作力度到位”。

（五）各部門齊抓共管，密切配合。各相關部門在區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，要進一步明確本部門在“雙高普九”工作中的職責和任務，做到密切配合，通力合作，為順利達到預定目標提供有效保障。此外，各部門要將“雙高普九”工作作為本主要工作來抓，凡涉及“雙高普九”的各項工作應做到優(yōu)先考慮，優(yōu)先安排、優(yōu)質服務。

（六）加強指導，狠抓工作落實。進一步明確“雙高普九”工作目標任務和重點，落實其“重中之重”的戰(zhàn)略地位，各職能部門要建立專項負責制度，從實際出發(fā)，進一步加大工作指導與督查力度，建立月例會制，保證工作的有序開展。對進展中遇到的問題要及時向區(qū)政府匯報和反饋，切實解決實施中遇到的新矛盾、新問題，確保我區(qū)“雙高普九”工作順利通過省級驗收。

第五篇：雙高普九自查報告

堅持育人為本 實施素質教育

以“雙高普九”為契機 全面提升辦學水平

——西安博迪學?！半p高普九”工作自查報告 在各級教育行政部門的關懷和支持下，在董事會的領導下，經過十八年的努力，學校取得了長足的發(fā)展。這次對我校進行“雙高普九”工作的督導驗收，更是對我校各項工作的推動。按照 “雙高普九”工作要求，學校成立了自查工作領導小組，由中學王小鵬校長任組長，小學校長和中層以上干部全部參與，舉全校之力，廣泛發(fā)動，對照《西安市人民政府辦公廳關于義務教育均衡發(fā)展和“雙高普九”督導評估的實施意見》和《陜西省“雙高普九”縣區(qū)評估驗收標準》進行了認真自查，現匯報如下：

一.學校自查工作領導小組 組長：王小鵬

副組長：楊玉省 胡素云

組員：智 濤 倪宏宇 劉志鵬 楊宇慧 吳建肅 王 濤 冉 紅 王 波 姜靜花 周 瑾 二.學校概況

我校創(chuàng)辦于1993年，1998年由戶縣太平峪移址至西安高新技術開發(fā)區(qū)，占地面積225畝，總建筑面積10萬平方米，綠化覆蓋率70%?，F有教職工144人（其中小學專任教師45人，初中專任教師為31人），在校學生600余人（其中小學747人，初中608

人）。擁有省級標準化高中、初中、小學、國際部、美國卡布國際幼兒園等一體化優(yōu)質教育，是西北地區(qū)歷史悠久、規(guī)模最大的全日制寄宿制民辦學校。我校還是國家漢辦—漢語國際推廣中小學基地、省教育廳首批批準的具有接收國際學生資質的中小學、美國SAT/AP教育領跑者——常春藤精英中國首家合作學校、美國卡布幼教機構中國首家合作學校、國家體育總局乒羽中心——全國重點乒乓球單位、國家體育總局中國潛水協會——西北青少年潛水運動訓練基地。

建校十八年來，我校憑借“自強不息、敢于競爭”的精神，培養(yǎng)出了數以萬計的優(yōu)秀學子，取得了令人矚目的成績。學校先后獲得中國十佳品牌（民辦）學校、全國德育工作先進單位、全國網絡教育示范學校、中國百強中學、社會力量辦學先進單位、中國民辦教育協會副理事長單位、全國特色建設學校、陜西省明星學校、陜西省綠色文明學校、陜西省十大和諧校園、陜西省對外交流示范學校、陜西省現代化技術教育實驗學校、陜西省名校論壇一等獎等50多項殊榮。

三.“雙高普九”指標達成情況

（一）普及程度

我校全面貫徹黨的教育方針，嚴格執(zhí)行國家和省、市有關教育的法律法規(guī)，認真按照教育行政部門規(guī)定的“小學生就近直接升初中”和有關接受流動人口少年兒童入學的要求，我們盡最大 2

能力接收和安排適齡兒童少年在我校就讀，依法確保了他們接受教育的權利，未發(fā)生過拒絕或阻礙適齡兒童少年入學的情況。

同時，還根據省、市、區(qū)教育主管部門關于“控輟保學”的要求，按照“以防為主、防治結合”的原則，健全有關制度，采取有效措施，嚴格控制學生輟學。我校普及程度各項指標均達到省“雙高普九”評估標準。小學、初中適齡兒童、少年入學率均 為100%，15周歲人口初等教育完成率和17周歲人口初級中等教 育完成率均為100%，小學、初中在校生輟學率均為0。

（二）辦學經費

博迪學校是一所民辦學校，資金來源全部為自籌，以學生的 學費作為教育事業(yè)經費，學校生均教育事業(yè)經費全部達到省定標準。每年辦學經費中很大一部分投入到基建維修和改善辦學條件上。政府將義務教育經費及時、足額撥付學校，大大緩解了辦學資金方面的壓力。

學校嚴格按國家規(guī)定標準收費，沒有違規(guī)收費現象。按時發(fā)放教職工工資、津貼，為具備條件的教職工辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險。學校財務管理制度健全，財力使用規(guī)范合理。

近三年，在財務審計中無違紀違規(guī)現象，把有限的辦學資金向教學第一線傾斜，向教學設施設備更新傾斜，向改善師生辦公、學習和生活條件傾斜。2008年，投資40萬元對各樓屋面和教師公寓屋面進行防水維修；2009年更是投入資金80萬元給教室安裝多媒體和空調；2010年投資60萬元對國際部進行了裝修；2011

年投資30余萬元分別給學生公寓安裝了太陽能、為教師的辦公室更換了辦公桌椅，投資10余萬元更新了學生機房設備；有力保障了學校各項工作的正常開展。

（三）辦學條件

學校依法取得辦學資格，產權合法、明晰。選址符合國家規(guī)定，規(guī)劃科學，三區(qū)分離，環(huán)境優(yōu)美，布局有序。校貌整潔，綠化面積占70%。校園文化特色鮮明，位于校園中央的旗臺常年懸掛著國旗、中學校旗和小學校旗，校標為紅、黃、藍三種顏色組成的三環(huán)相扣圖案，懸掛在圖書樓最醒目處?！罢\實 博愛 勤勞 勇敢”的校訓用藍色的大字鑲嵌在樓裙上。校歌“博迪之歌”由董事長劉玉波作詞，國家一級作曲家孫韶老師作曲，曲調優(yōu)美，歌詞催人奮進，學校每年均舉行校歌比賽。主教學樓內還適時更新世界風云人物的圖片，激發(fā)學生積極向上的人生態(tài)度。在圖書樓、國際部教學區(qū)、榮譽室等處展出我校國際交流友好學校來訪照片、友好學校校旗和紀念品，突顯我校國際交流特色。

學校占地225畝，目前是西安市民辦學校校園面積最大的。生均占地面積60平方米，生均建筑面積29.8平方米。學校以寄宿制為主，應寄宿學生全部住校，1人1床，生均面積3平方米；學生食堂生均面積2平方米，餐位按照寄宿學生數1人1座，符合衛(wèi)生要求；學生廁所蹲位達到男生7.2：1，每20人設1米小便池，女生3.4：1。

我校有400米環(huán)形跑道運動場，設100米直道；中小學籃球、排球場地按照6：1設臵，有6個，達到設臵標準；體育場地面用爐渣硬化，足球場為天然草坪，體育器材達到《國家學校體育衛(wèi)生條件試行基本標準》要求。

普通教室面積，小學為61平方米，初中為67平方米；課桌凳為高低不同的兩種型號，課桌凳完好率100%，教室通風透光良好，日光燈照明360瓦，與黑板垂直安裝，距桌面1.7—1.9米，辦公區(qū)、教學區(qū)各教室和生活區(qū)各宿舍在冬天均有暖氣供暖，夏天有空調降溫。

學校按省頒一類標準配備了各類實驗室，小學有自然實驗室 1個，科學活動室1個，勞技科技教室2個，每室配臵6種以上勞技技能工具和材料，科技活動室內有富于創(chuàng)造性的學生作品；初中有理、化、生實驗室各1個，設備儀器配臵達到省頒一類標準。學校和日本知名創(chuàng)新實驗專家井首一道教授、東北師大韓長明教授創(chuàng)建了中小學創(chuàng)新實驗室1個，為學生創(chuàng)新能力培養(yǎng)提供了條件。實驗教學管理規(guī)范，規(guī)章制度健全，中小學演示實驗開出率和分組實驗開出率均達到100%。

學校成立了藝術中心，設有音樂教室2個、美術教室3個、書法室2個，設施配備達到省頒一類標準。另外，我校還建有室內乒乓球館、游泳館、跆拳道館、形體室、鋼琴房、古箏教室、二胡教室等特色教學設施，為發(fā)展藝術特色提供了條件；建有衛(wèi) 5

生室、心理咨詢室、檔案室、少隊部、團委及太陽文學社等學生社團活動室；初中建有地理教室，并配齊了教學設備。

學校圖書總量為92735冊，年遞增量1%以上，藏書分類比例達到國家規(guī)定標準，建立了電子書庫，分別設有學生閱覽室和教師閱覽室，教師閱覽室座位數24位，為教職工總數的37%，中小學生閱覽室座位數為316 個，超過在校學生總數的1/12，報刊雜志以教育教學報刊為主，共有161余種。

小學和初中均有語言教室各1個，設50座；計算機教室5個，裝機200臺，有大多媒體多功能教室2個，可分別容納200人和 400人，各辦公室均通有互聯網等教育教學設施。

（四）規(guī)范辦學

學校董事會制定了《西安博迪學校章程》和《博迪學校第四個五年發(fā)展規(guī)劃》，確立了“做優(yōu)小學部，做強初中部，做精高中部，做大國際部，做好國際幼兒園”的發(fā)展目標。學校實行董事會領導下的校長負責制，貫徹“民主議事，集中統(tǒng)一”的民主集中制原則，處室實行“統(tǒng)一領導，分層管理，分工協作”的工作原則，教職工實行“崗位目標責任制”。學校有完善的教代會制度，建立了家長委員會，學校官方網站開設“校長信箱”，建立“校長接待日”，搭建了多條與社會、學生和家長的溝通渠道，實現學校民主管理，開放式辦學。

學校組織管理健全科學，設有辦公室、德育處、教務處、教研室、總務處、電教中心、招生辦、國際部8個職能部門。學校

黨、團、工會、少隊部、學生會等組織健全。各部門人員配備齊全，結構合理，崗位職責明確，各項制度完善。制訂了《西安博迪中學一流教研組、一流年級組、一流處室評選條件》，突出各部門特點，通過激勵機制，形成比學趕幫超的工作風氣。

學校嚴格規(guī)范辦學行為，嚴格執(zhí)行收費制度，切實保障義務教育階段學生免試就近入學，沒有組織招生考試行為。堅持做到校務公開，實現制度管理和人性化管理的有機結合。

2009年被雁塔區(qū)教育局和物價局評為“教育收費規(guī)范學?！?。2010年獲得雁塔區(qū)“生產關系和諧單位”稱號，并在大會上作了 交流發(fā)言。2010年被雁塔區(qū)教育局推選為市級“依法治校示范學 ?！薄?010年12月被教育部教師發(fā)展基金會評為“全國民辦教育先進集體”。

（五）師資隊伍

我校堅持實行教職工全員聘任制，按照《西安博迪學校關于聘用、解聘和辭退教師的暫行規(guī)定》，凡來我校應聘的教師，必須“五證”（學歷證、職稱證、教師資格證、普通話和計算機等級證）齊全，按照“設崗定編，公開招聘，平等競爭，擇優(yōu)錄取”的原則選人用人，保證了教師隊伍的優(yōu)化組合。

在教師培訓上立足“校本培訓”，注重教師職業(yè)道德教育和業(yè)務培訓。加強師德師風建設，每學期舉行一次師德報告會，評選出賽教等方面的先進集體和個人進行表彰。近年來，有近20名教 7

師有海外培訓經歷，一半以上教師在國內參加過各種形式的培訓，培訓經費達到標準。

在教師隊伍建設上加強“三個建設”。一是以提高師德修養(yǎng)，增強文化精神為中心的思想道德建設。二是以增強崗位能力，提高教育教學水平為中心的業(yè)務能力建設。三是以名師為核心的“青藍工程”建設，充分發(fā)揮他們在教學研究中的輻射帶動作用。

學校現有董事長1人，正副校長6人，其中博士學歷1人，研究生學歷3人，本科學歷3人，校長崗位培訓合格率100%。

小學和初中現有專任教師76人，其中小學45人，初中31人，師生比為1：18。小學、中學教師學歷合格率均為100 %。教師平均年齡34歲。

獲得縣、市級以上優(yōu)秀教師等榮譽稱號15人，有近20名教師曾擔任過中學中層以上的領導和社會兼職，有較豐富的教育教學經驗和組織管理能力。由于學校寄宿制性質，博迪學校的老師全部住校，兼具教師和父母的雙重重任，他們在學校教育教學管理和組織實施中發(fā)揮著重要的作用。

一支熱愛學校，師德修養(yǎng)好，業(yè)務能力強，樂于教書育人，具有協作共事團隊精神，老中青相結合的教師隊伍基本形成。

（六）加強安全法制教育，確保學校和諧穩(wěn)定。

堅持“安全第一，預防為主”的工作方針，逐級落實安全目標責任。制定了校園安全重大事故安全預案，實行安全工作“一票否決”制。

校辦下設保衛(wèi)科，科長1名，保安人員8名，24小時負責巡查和看護大門，夜間加強值班巡邏，確保校園人身和財產安全。

結合學生身心發(fā)育特點，開展系列安全和法制教育。聘請魚化派出所王副所長為我校法制副校長，每學期為學生作法制報告。2010年4月份聘請了西安市“兩率一度”普法報告團，11月份聘請了西安市未成年管教所程警官為全校中小學生做了精彩的法制報告，增強了學生學法、知法、守法、用法意識。

學校積極開展“平安校園”創(chuàng)建活動，扎實有效地做好隱患排查工作，在所有建筑樓群學生活動場所張貼安全疏散示意圖，在消防栓上張貼消防栓使用方法，每學期進行應急疏散演練，培養(yǎng)學生自防、自救、自護能力。校醫(yī)每天24小時在校值班處理緊 急事件，小學部住宿樓設1名住樓醫(yī)生。校園安全工作走上日常 化、規(guī)范化管理軌道。

三年來，學校未發(fā)生重大不穩(wěn)定事件，無重大安全責任事故，學生無犯罪現象。

（七）高水平高質量實施素質教育

1.全面實施素質教育，教育成績顯著。學校按照新課程要求，全面落實國家課程計劃，普及外語教育和信息技術教育，開展心理健康教育。小學、初中操行合格率達到100%；小學畢業(yè)學生合格率達到100%；初中畢業(yè)合格率100%；實驗操作合格率達到95%以上；計算機操作合格率達到100%；音樂合格率100%；美術合格率100%；體質健康合格率達到95%；小學學生視力不良新發(fā)

率不超過0.03%；初中學生視力不良新發(fā)率不超過3%。

學校每年舉行的“科技節(jié)”和科技小制作征集更是激發(fā)了學生的動手制作能力和創(chuàng)新能力。2009年7月，我校高佳悅同學在山東濟南舉行的第二十四屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽上，其項目《“塤”—中國最古老的樂器的保護與傳承探究》，獲得了全國一等獎。2010年7月，我校8名學生參加香港—內地以“創(chuàng)建綠色低碳社區(qū)”為主題的學生論壇，4名學生獲得“最佳選手獎”，學校獲得了優(yōu)秀團體獎。學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力明顯增強。

2.育人為本，德育為先。1993年建校之初，創(chuàng)辦人楊鳳玉校長就提出“適合學生的教育就是最好的教育”、“博迪無差生”的口號，使每個學生都得到最高的熱情，最大的耐心，使他們的潛力和特長得到最大的發(fā)揮，努力實現“人人成才，個個成功”的素質教育模式。按照“養(yǎng)成良好的行為習慣——具備高尚的思想道德品質——樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀”的漸進式培養(yǎng)模式，形成了全面培養(yǎng)學生綜合素質的育人系列：

一是行為養(yǎng)成教育。“細節(jié)決定成敗”，“偉大源于細節(jié)的積累”。抓德育首先抓細節(jié)，從學生的日常生活的點滴抓起，從一言一行入手，使學生養(yǎng)成良好的習慣，為學生終身發(fā)展打下基礎。我校先后修訂和增補了《博迪中學學生一日常規(guī)20條》、《博迪學生德育的48個細節(jié)》等關于養(yǎng)成教育的要求，學生文明禮貌程度，嚴謹學習的態(tài)度，獨立生活能力，同學間和諧相處能力等方

面得到極大的鍛煉和提升。

二是思想道德教育。堅持在每周一升國旗儀式上的雙語演講和新聞時政傳遞，每天晚上組織收看新聞聯播，培養(yǎng)學生關心國家大事和愛國愛校情感；語文教研組組織的“做一個有道德的人”征文活動，將學生的德育體驗成果通過習文形式表現出來；通過“地震無情，博迪有愛”的情系災區(qū)捐款活動，培養(yǎng)學生大愛情懷；小學生的《三字經》誦讀、“國學詩唱”，初中部的《弟子規(guī)》誦讀，傳承中華傳統(tǒng)道德文化；舉辦“中科院院士進校園”科普報告會，在開闊學生知識視野的同時，學習科學家為國家的科學事業(yè)獻身的愛國精神。

三是開展綜合實踐活動。由學生自主舉辦校園廣播站、編輯校報；在團委的指導下，在學生中競聘選拔了6名“學生校長助理”和6名“外交大使”，他們擔任一定的學生自主管理工作。新生入學教育和雙休日留校學生去陜西歷史博物館、自然博物館和西安衛(wèi)星測控中心教育基地參觀，每年組織三次赴美、日、韓等國的出訪等，鍛煉了學生的組織能力，英語表達能力、國際交往能力和社會實踐能力。

學校建立了德育工作機構，由主管德育副校長主管，以“德育處（團委）——年級組——班主任和政治老師”為主體和以“德育處——生活老師——保衛(wèi)科人員”為主體的兩條線的工作隊伍，共同建立了“學校——家庭——社會”三位一體的育人網絡。健全德育工作陣地，堅持注重校內外兼顧原則，兩塊陣地齊管共育。

在校內抓課堂德育陣地、團隊陣地、活動實踐陣地，在課外抓愛國主義教育基地、思想道德建設基地、勞動實踐基地，強化了陣地教育功效。2010年申報的國家級課題《博迪學校德育的48個細節(jié)研究》成為深化和提升我校德育工作的重要抓手。

3.以教學帶科研，教學質量穩(wěn)步提高。牢固樹立“質量就是生命”的意識，尊重教育教學規(guī)律，走內涵式發(fā)展道路。對教師備課、上課、作業(yè)、輔導、考核五個環(huán)節(jié)提出了明確的要求。在教學工作中，始終堅持“向45分鐘要質量”，提高教學效率，切實減輕學生課業(yè)負擔，確保把“學生是課堂教學活動的主人”落到實處。2010年，在雁塔區(qū)舉辦的小學四年級的數學學科和初二年級的語文學科調研考試中，均獲得西片區(qū)第一名的好成績。

堅持以教學帶科研，不斷提高教科研水平。在按規(guī)定開足開 齊各門課程的同時，我校積極開展教育科研活動，教師全員參與校本研究，自主開發(fā)校本課程，體現學校特色。從2003年開始，就開始開設“乒乓球”、“游泳”、“剪紙”、“校史教育”“世界地域文化博覽”、“繪畫技法”、“24式太極”等十幾門校本課程。2008年以后，又開發(fā)了“世界名人專題講座”、“營養(yǎng)與健康”、“園藝學習及實踐”、“對外漢語教材（陜西版）”、“陜西八大怪”（英語版）、西方哲學史（英語版）、西方文學史（英語版）、“SAT課程”、“NASAP課程”等課程。這些校本課程的研發(fā)和開設，使課程內容更具地方性、特色性和實踐性，對培養(yǎng)學生積極主動學習，全面健康發(fā)展，開闊國際視野具有重要的意義。

2010年，我校在中國民辦教育協會申報了《博迪學校國際課程的開發(fā)和引進》課題，已經立項，進入課題實驗階段，該課題集中了海內外教育專家的智慧，成為我?？蒲虚_發(fā)的龍頭。

近三年來，教師撰寫的論文80多篇，在全國、省級刊物上發(fā)表20多篇，獲國家級一等獎1個，二等、三等獎8個，省級獎3個；14名教師在國家、省、市、區(qū)級展示課中獲獎，4位教師在省級電臺做講座，5位老師在省市級報刊做中考分析，1位教師應邀赴中央電視臺講學。一批在校內外有影響的優(yōu)秀教師正在實現由“學者型”向“專家型”的過渡。

4.科學評價，促進教師成長。我校建立有完善的教師評價、激勵獎懲、遞增式薪酬體系等相輔相成的評價體系。對教師的評價有6個量表，即學生評價表、家長評價表、領導評價表、同行評價表、行政后勤人員評價表、生活老師評價表。在對教師的評價中，不僅評價教師的教學水平，還將教師的師德、新課改理念、對學生開展素質教育狀況、學生的提升度和發(fā)展狀況等方面都納入考評當中，并賦予較高的分值，做到對教師施教行為的全方位、全過程、發(fā)展性考評。評價體系的建立，對于提高教師職業(yè)素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長起到了導航引領作用。

5.優(yōu)化環(huán)境，彰顯學校文化。校園文化是一部無字的教科書，對學生的成長具有潛移默化的“隱性課程”的教育作用。我校注重校園文化的整體設計和規(guī)劃，校園內綠樹成蔭，松柏常青，四季有花。在學生集中的教育教學場所開辟閱報欄、黑板報，在圖

書室、閱覽室、團隊活動室、榮譽室、藝術中心等處懸掛名人名言掛圖和學生書畫作品，中小學每個班級門口都有班級的班訓和班主任的愛生格言，在大廳和走廊展示學生的手抄報、生活常識、環(huán)保教育宣傳展板等，學生隨處均可受到知識和文化的熏陶。

6.開展特色教育，多元渠道育人。特色教育激活學生潛能，藝術教育充盈學生智慧。博迪認為教育應該最大程度地開發(fā)人的天賦，引導學生走向屬于自己的人生舞臺。多年來，我校致力于為不同層次的學生創(chuàng)設多元發(fā)展平臺，讓學生成為不同領域的佼佼者，使每一位學生都能獲得最大限度的增量。

——藝術教育有聲有色

自2000年起，學校為具有美術特長的學生提供美術教育。學校有5個畫室，共計面積500平方米，開設多種美術科目，聘請西安美院等一流藝術學府的專家、教授為學生授課。十多年來，博迪美術室為中央美院、西安美院、日本城西國際大學、美國加州舊金山藝術學院等國內外藝術類院校培養(yǎng)了數以千計的優(yōu)秀學生。

2009年，為推動藝術教育向更高層次發(fā)展，我校與著名藝術家、歌唱家贠恩鳳老師攜手共建“贠恩鳳藝術中心”，傳播贠老師歌唱藝術，為學生搭建與老一輩藝術家近距離學習的平臺。同時特邀國家一級作曲家孫韶老師、古詩詞作曲家景雯老師、著名音樂教育家、法學專家方強老師等一批著名專家學者擔任藝術指導老師，為學生在聲樂、器樂、舞蹈、國學等方面提供一流的藝

術指導。學生在獲得知識的同時，學習老一輩藝術家高尚的道德情操和藝術風范，陶冶學生藝術情操。

目前，藝術中心已經發(fā)展到11個專業(yè)，240多人，能滿足各層次學生的需求，在培養(yǎng)學生特長、興趣，豐富寄宿制學生業(yè)余生活方面發(fā)揮了積極地不可替代的作用。

——體育活動轟轟烈烈

一是成立了博迪學校至善乒乓球俱樂部。它是西北地區(qū)最大規(guī)模的乒乓球集訓基地,也是西北地區(qū)唯一擁有國家乒乓球甲級參賽資格的職業(yè)乒乓球俱樂部，擁有西北五省唯一一支全國甲級專業(yè)乒乓球隊。學生體育課上的乒乓球課也在球館進行。

特別值得驕傲的是，中國殘奧會國家乒乓球隊在我校集訓，隊員們在2008年殘奧會上取得了5枚金牌4枚銀牌1枚銅牌的好成績。2010年隊員們也來到我校參加集訓，備戰(zhàn)2012年倫敦殘奧會。

幾年來, 我校隊員多次參加全國青少年乒乓球比賽,獲得過全國“向陽杯”比賽團體第一，“729”西北聯盟杯賽的男子單打冠軍、團體第三，“斯蒂卡杯”公開賽西安站男子單打冠軍、男子團體冠軍，西北五省聯賽中單打冠軍。兩位小隊員還成功入選國家青年隊集訓，為陜西省的體育事業(yè)增光添彩。

二是成立了“夢之洲”青少年潛水俱樂部。它是西北五省唯一專業(yè)的青少年潛水俱樂部，由擁有10多年專業(yè)潛水經驗的國際級資深教練任教，著重進行潛水教學與技巧訓練，使學生掌握安

全潛水知識及熟練的潛水技巧，從而輕松地在水下進行安全的潛水活動。

學校利用得天獨厚條件開設的乒乓球、游泳和潛水課程成為我校體育運動的傳統(tǒng)項目，達到了全員普及，從博迪畢業(yè)的學生都學會了打乒乓球和游泳。

三是學校被確定為陜西省青少年籃球訓練基地?；鼐哂袕姸辛Φ膸熧Y陣容，以“讓孩子走進快樂籃球的成長體驗”為宗旨。培訓包含籃球文化、身體素質、籃球基本技術、籃球比賽、籃球裁判等內容，力爭使學生成為全方位的“籃球人”。

——國際教育成績斐然

董事會高瞻遠矚，建校之初就提出“走開放辦學之路，育國際化人才”的辦學目標，堅持“中外文化交融，理念兼容并包”的教育理念。我校是陜西省教育廳第一批批準接收留學生的學校，從最初為解決外國專家在華子女教育問題而接收留學生，發(fā)展成為以國際教育為特色的學校。

十八年來，博迪學校吸引了來自美國、韓國、日本、泰國、新加坡、澳大利亞、巴西、蒙古、吉爾吉斯斯坦、哈薩克斯坦等國200余名留學生來校長期留學，累計接待外國來訪教育團體近萬人次，組織師生團體出訪美、歐、日、韓等國參觀交流學習三十余次。與日本西大和學園的交流保持16年，與韓國大龍中學進行“家庭互訪式”交流得到兩國師生高度認可。通過交流，師生們深刻體會了多元的異國文化，了解多個國家的人文風情、與異

國學生建立了深厚的友誼，開闊了學生的國際視野。

學校還先后向我校在美國開設的孔子課堂、韓國、泰國、肯尼亞、烏茲別克斯坦等國對口友好學校派出七名教師從事漢語教學，為漢語國際推廣做出積極貢獻。

目前，我校與7個國家的20多所大學建立了友好校際關系。如今博迪在海外留學人數已達400多人，其中年齡最小的14歲, 最大的已經在美留學8年, 27歲。優(yōu)秀的博迪學子已經進入英國劍橋、美國斯坦福大學、伯克萊大學、加州大學洛杉磯分校、南加州大學等世界頂尖學府深造。

四.今后工作方向

1.進一步加大投入，改善辦學條件，提升辦學層次，走精品化辦學路子，實現博迪學校跨越式發(fā)展；

2.加大國際教育課程的開發(fā)和引進，形成具有博迪特色的國際教育品牌，把廣泛的國際資源向社會推介，實現國際教育資源共享；

3.重視和研究我校德育工作，以細節(jié)教育為抓手，在學生養(yǎng)成教育和綜合素質培養(yǎng)方面形成特色，提升德育工作的研究和實踐水平。

《國家中長期教育規(guī)劃綱要》指出，民辦教育是我國教育的“重要增長點”和“重要力量”，充分說明國家十分重視民辦教育的發(fā)展，在政策上給予大力的扶持。隨著我校辦學成績的不斷提升，所處地理位臵—高新開發(fā)區(qū)的擴展，為我校帶來了良好的

發(fā)展機遇。在今后的工作中，我校將以“雙高普九”為契機，在各級教育行政部門的正確領導和大力支持下，搶抓機遇，強化管理，充實硬件、加強軟件，為把我校辦成“設施一流，學生認可，社會公認，家長滿意”的學校，為全面提升辦學水平，早日晉升省級示范高中而努力奮斗！

〇一一年十一月十五日

二