第一篇：簡歷(廈門理工學(xué)院)

廈門理工學(xué)院 11屆土木工程2班 真義閩

性別：男民族：漢族

籍貫：福建南平政治面貌：共青團員

出生年月：1992.03.28聯(lián)系電話：***

學(xué)歷：大學(xué)本科專業(yè)：11土木工程(橋梁方向)

畢業(yè)院校：廈門理工學(xué)院郵箱：673988088@qq.com

自我評價

本人獨立自強，善于組織，喜歡挑戰(zhàn)，品行良好。

專長技能

可熟練運用Microsoft Office系列軟件以及Auto CAD、Corel VideoStudio Pro X4、Prezi Desktop，可基本運用PKPM、Adobe After Effects CC、Adobe Photoshop CS4、Autodesk 3ds Max。

在?；厩闆r

2011年9月—2012年9月創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園副部長

社會實踐與獲獎情況

2011年10月—2012年7月廈門理工學(xué)院土建學(xué)院機房管理員

2012年9月—2013年7月廈門理工學(xué)院新生辯論賽第四名

2012年9月—2013年7月廈門理工學(xué)院結(jié)構(gòu)設(shè)計大賽一等獎、制圖大賽三等獎 2012年9月—2013年7月廈門理工學(xué)院四星級文明宿舍

2012年9月—2013年7月廈門理工學(xué)院四星級先進團支部

2012年9月—2013年7月大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項目《玄武巖纖維混凝土抗?jié)B性能試驗研

究》成功結(jié)題

2013年7月—2013年8月廈門路橋翔通股份有限公司實習(xí)、福建十八重工（漳州）實習(xí)

第二篇：廈門理工學(xué)院社團匯總

廈門理工學(xué)院社團匯總

1.話劇協(xié)會 2.吉他協(xié)會 3.攝影協(xié)會 4.臺球協(xié)會 5.瑜伽協(xié)會 6.明德協(xié)會 7.街舞協(xié)會 8.漫畫協(xié)會 9.足球協(xié)會 10.魔術(shù)協(xié)會 11.模型協(xié)會 12.排球協(xié)會 13.長跑協(xié)會 14.書法協(xié)會 15.影評協(xié)會 16.網(wǎng)球協(xié)會 17.綠愛環(huán)協(xié) 18.書畫協(xié)會 19.心理協(xié)會 20.棋牌社 21.韓風(fēng)協(xié)會

22.電子協(xié)會 23.旅游協(xié)會 24.手語協(xié)會 25.戲曲協(xié)會 26.演講協(xié)會 27.日語協(xié)會 28.管弦協(xié)會 29.陶韻協(xié)會 30.跳繩協(xié)會 31.賽扶協(xié)會 32.禮儀協(xié)會 33.自行車協(xié)會 34.跆拳道協(xié)會 35.乒乓球協(xié)會 36.行知文學(xué)社 37.辯論者協(xié)會 38.創(chuàng)業(yè)者協(xié)會 39.漂移板協(xié)會 40.羽毛球協(xié)會 41.發(fā)明者

42.飛馳輪滑協(xié)會 43.創(chuàng)意手工協(xié)會

44.暖風(fēng)愛心協(xié)會 45.四葉草心理協(xié)會 46.CWALK協(xié)會（鬼步協(xié)會）

47.體育舞蹈協(xié)會 48.大學(xué)生職業(yè)發(fā)展

第三篇：廈門理工學(xué)院學(xué)生干部管理辦法

廈理工〔2005〕89號

廈門理工學(xué)院學(xué)生干部管理辦法

為了加強學(xué)生干部的管理工作，完善激勵機制和競爭機制，調(diào)動學(xué)生干部的積極性，使學(xué)生干部正確履行職責(zé)，促進學(xué)生干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮各級學(xué)生組織和學(xué)生干部在宣傳貫徹黨的教育方針、加強教育管理、建設(shè)社會主義精神文明、創(chuàng)建先進集體、形成良好校風(fēng)學(xué)風(fēng)等工作中的作用，特制定本辦法。

第一章 總則

第一條 學(xué)生干部隊伍是聯(lián)系學(xué)院和廣大學(xué)生的紐帶和橋梁，在各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)下和在學(xué)生工作部門的具體指導(dǎo)下開展工作。

第二條 各級黨團組織必須重視學(xué)生干部隊伍建設(shè)，完善學(xué)生干部管理，不斷提高學(xué)生干部素質(zhì)。

第三條 學(xué)生干部要熱心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心和維護廣大同學(xué)的利益，任何學(xué)生干部不應(yīng)脫離學(xué)生，凌駕于學(xué)生之上。

第四條 學(xué)生干部是學(xué)生中的先進分子和骨干，必須在各方面成為學(xué)生的表率。

第二章 學(xué)生干部的選用和任職條件

第五條 學(xué)生干部的選用要遵循“民主推薦、組織考核”的程序，根據(jù)不同崗位職責(zé)的工作要求，在公平、公開的前提下，經(jīng)過推薦、自薦等不同形式，并在全面考核的基礎(chǔ)上產(chǎn)生候選人，通過民主選舉、組織任命或招聘等方式產(chǎn)生。1

班級學(xué)生干部由輔導(dǎo)員、班主任組織學(xué)生民主選舉產(chǎn)生。班級學(xué)生干部的任期為一年，屆滿一般應(yīng)進行改選。

系學(xué)生干部由系組織選舉或任命。系學(xué)生干部的任期為一至兩年，換屆時間由各系根據(jù)具體情況確定。

院學(xué)生干部選拔由系在擔(dān)任過學(xué)生干部的學(xué)生中推薦，由院學(xué)生工作部門或主管部門

組織考核并任用，學(xué)生會及團委會學(xué)生干部的產(chǎn)生根據(jù)有關(guān)規(guī)定或章程組織選舉或任命。

第六條 學(xué)生干部任職，必須具備下列條件：

選拔學(xué)生干部必須進行全面考核，具體條件是：

1、堅持四項基本原則，具有較高的思想覺悟和良好的政治素質(zhì)；

2、遵紀守法，自覺貫徹執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度，敢于同一切違法違紀和不良現(xiàn)象作斗爭；

3、勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良；

4、集體觀念和工作責(zé)任心強，有一定的組織能力和工作特長；

5、自身修養(yǎng)好，尊敬老師，團結(jié)同學(xué)，謙虛謹慎，起模范帶頭作用；

6、熱心學(xué)生工作，熱情服務(wù)同學(xué)，發(fā)揮橋梁作用。

第七條 學(xué)生干部有下列情形之一的，必須自動辭職：

1、言行違反四項基本原則, 在政治上不能與黨中央保持一致者；

2、違反國家法令、法規(guī)和校規(guī)校紀, 造成不良影響, 受到院、系處分者；

3、任職期間一學(xué)期內(nèi)有兩門以上課程(含兩門)不及格者；

4、鬧不團結(jié), 意氣用事, 使工作不能順利開展或集體利益及名譽受到損害者；

5、以職權(quán)謀取私利, 經(jīng)教育不改, 或從事其他與學(xué)生干部身份不符合的活動, 嚴重損害集體利益或者名譽者；

6、個人素養(yǎng)和道德水準低下, 在學(xué)生中影響不良者；

7、工作能力不能勝任所擔(dān)任職務(wù)者。

第八條 學(xué)生干部自動辭職程序如下:

1、學(xué)生干部提出辭職報告, 交同級團組織、學(xué)生會；

2、團組織、學(xué)生會組織或主管部門接到學(xué)生干部的辭職報告后，應(yīng)召開會議討論，對確有第七條所列情形之一的學(xué)生干部，準予辭職。

第九條 根據(jù)第七條規(guī)定，學(xué)生干部應(yīng)該辭職而不辭職的，各級團學(xué)組織或主管部門應(yīng)通過適當(dāng)途徑將其免職或撤職。

第三章 學(xué)生干部的管理和考核

第十條 學(xué)生干部考核工作，根據(jù)“誰主管、誰考核”的原則，由各級主管部門組織實施?？己嗣繉W(xué)期進行一次，考核內(nèi)容為德、能、勤、績四個方面。考核評定分為優(yōu)秀（90分以上）、良好（80—89分）、稱職（60—79分）、不稱職（59分以下）四個等級，優(yōu)秀的比例應(yīng)控制在20%左右，考核情況載入學(xué)生個人檔案。

第十一條 學(xué)生干部考核同學(xué)生干部評優(yōu)、綜合測評得分掛鉤。學(xué)生干部考核未達到“良好”以上，原則上一年以內(nèi)不作為入黨推優(yōu)對象。學(xué)生干部考核為“不稱職”的一律免職；在任期間因違反校規(guī)校紀受到學(xué)院紀律處分，或者在工作中因不履行職責(zé)而出現(xiàn)重大工作事故，由主管部門予以免職。

第十二條 學(xué)院每年在本?？茖W(xué)生中進行一次優(yōu)秀學(xué)生干部及社會工作積極分子評選，并予表彰。

第四章學(xué)生干部的教育和培養(yǎng)

第十三條 學(xué)生干部的教育和培養(yǎng)采取“統(tǒng)一協(xié)調(diào)，分級負責(zé)”的辦法進行，其主要內(nèi)容和要求如下：

1、開展理論學(xué)習(xí)。學(xué)生干部理論學(xué)習(xí)的目的是提高理論水平和豐富知識。理論學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是黨的有關(guān)理論、國家政策法規(guī)以及與青年工作相關(guān)的理論知識和文件。理論學(xué)習(xí)由各系或相關(guān)主管部門負責(zé)組織，每次學(xué)習(xí)要有記錄、有考勤。

2、開展培訓(xùn)工作。每學(xué)年對學(xué)生干部的培訓(xùn)累計時間原則上不少于一周，主要利用寒暑假和雙休日進行。培訓(xùn)要集中圍繞工作職責(zé)、工作方法、工作布置、工作總結(jié)、工作經(jīng)驗以及學(xué)生教育管理等方面的內(nèi)容進行。

3、堅持干部例會制度。學(xué)生組織應(yīng)堅持每月一至兩次的工作例會制度，并做好會議記錄。學(xué)生工作部門的領(lǐng)導(dǎo)、老師和各系輔導(dǎo)員應(yīng)經(jīng)常參加學(xué)生干部例會。通過例會制度達到研討工作、布置任務(wù)、交流思想、反饋信息、提高工作水平的目的。

4、在學(xué)生干部中做好推優(yōu)工作。各系黨支部應(yīng)有計劃地把政治思想素質(zhì)好，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生干部選送到學(xué)校黨校參加學(xué)習(xí)。同時，充分發(fā)揮團組織的“推優(yōu)”作用，積極向黨組織推薦優(yōu)秀學(xué)生干部。

5、充分發(fā)揮學(xué)生干部的作用。對學(xué)生干部堅持“在使用中培養(yǎng)，在培養(yǎng)中提高”的原則，鼓勵學(xué)生干部充分發(fā)揮主觀能動性做好工作，信任并恰當(dāng)使用學(xué)生干部。在明確各

級學(xué)生干部職責(zé)的基礎(chǔ)上，讓學(xué)生干部在學(xué)生的“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”中發(fā)揮主角作用。

第五章 學(xué)生干部的權(quán)利和義務(wù)

第十四條 學(xué)生干部享有下列權(quán)利：

1、代表學(xué)生參與學(xué)院教育和管理事務(wù), 加強學(xué)院有關(guān)部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與廣大學(xué)生的聯(lián)系, 促進學(xué)院工作、服務(wù)等與學(xué)生利益相關(guān)的工作, 參與有關(guān)學(xué)生事務(wù)的協(xié)商工作；

2、組織學(xué)生開展“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”活動, 在維護學(xué)院整體利益的同時, 維護廣大同學(xué)的正當(dāng)權(quán)益；

3、對本級或上級團組織、學(xué)生會組織工作有討論、建議和批評的權(quán)利，并有權(quán)要求其改進工作；

4、有被推薦或自薦到更高一級團學(xué)組織任職的權(quán)利；

5、有維護集體、他人及自身的正當(dāng)權(quán)益不受侵犯的權(quán)利；

6、按學(xué)院的有關(guān)規(guī)定享受其他應(yīng)享受的待遇。

第十五條 學(xué)生干部必須履行下列義務(wù)：

1、認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極宣傳黨的路線、方針和政策；

2、及時反映廣大同學(xué)的意見和呼聲；

3、團結(jié)廣大同學(xué), 積極為同學(xué)服務(wù)；

4、認真組織各項有益于學(xué)生身心健康的校園文化活動；

5、做好本職工作, 完成組織交辦的任務(wù), 不斷改進工作方式方法；

6、正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系, 做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤；

7、模范遵守國家法令和校規(guī)校紀。

第六章附則

第十六條 本辦法中的學(xué)生干部是指：

1、院團委學(xué)生委員、院學(xué)生會委員；

2、院學(xué)生會副部長、學(xué)生社團會長（社長）；

3、學(xué)校相關(guān)職能部門直屬的學(xué)生組織負責(zé)人；

4、系團總支學(xué)生委員、系學(xué)生會委員；

5、各班團支部委員、班委會委員。

學(xué)生干部崗位應(yīng)根據(jù)實際需要設(shè)置，避免重復(fù)或虛設(shè)。學(xué)生干部崗位及人數(shù)由同級學(xué)生工作部門確定，報請直屬分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

第十七條 本辦法自2005年9月1日起實行。

主題詞：學(xué)生干部管理辦法

抄送：各系團委有關(guān)部門

廈門理工學(xué)院2005年8月26日印發(fā)

第四篇：廈門理工學(xué)院外語系實習(xí)注意事項

廈門理工學(xué)院外語系實習(xí)注意事項

1．了解并遵守涉外禮儀，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)互助，認真負責(zé)地做好實習(xí)工作。2．遵守時間，按時實習(xí)，不得遲到或缺崗，如確有特殊情況不能到崗，須向?qū)嵙?xí)單位、輔導(dǎo)員以及指導(dǎo)教師提交書面請假單。

3．如實撰寫實習(xí)日志及實習(xí)報告，按時提交給指導(dǎo)教師。

在不違反實習(xí)單位相關(guān)規(guī)定和紀律的情況下，收集有價值的資料和拍攝有意

義的實習(xí)工作照片，實習(xí)結(jié)束后提交系里存檔。

4．提交實習(xí)材料的時間：（1）實習(xí)前，填好并提交外出審批表，一式兩份；

（2）到實習(xí)單位報到當(dāng)天，提交實習(xí)單位接收回函；

（3）實習(xí)結(jié)束后一周內(nèi)，提交實習(xí)單位鑒定表和實習(xí)日志和實習(xí)報告以及其它相關(guān)資料、圖片等。以上材料全部提交指導(dǎo)教師，指導(dǎo)教師整理后將完整的實習(xí)材料（包括學(xué)生實習(xí)日志、實習(xí)報告以及圖片資料、指導(dǎo)教師實習(xí)總結(jié)）提交所在教研室存檔。

第五篇：廈門理工學(xué)院財務(wù)管理暫行辦法

附件：

廈門理工學(xué)院財務(wù)管理暫行辦法

第一章總 則

第一條為規(guī)范和加強我院財務(wù)管理，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)并結(jié)合學(xué)院實際情況制定本管理辦法。

第二條學(xué)院財務(wù)管理的主要任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)、制度，依法多渠道籌集辦學(xué)資金，合理編制財政預(yù)算和學(xué)院財務(wù)綜合收支計劃，并通過會計核算對預(yù)算執(zhí)行進行控制和管理，努力提高資金使用效益；建立健全內(nèi)部會計控制制度和收入分配管理辦法，合理保證學(xué)院資產(chǎn)安全，規(guī)范校內(nèi)經(jīng)濟行為。

第三條學(xué)院實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理”的財務(wù)管理體制，財務(wù)處在院長直接領(lǐng)導(dǎo)下開展各項財務(wù)管理工作，實行定額管理的項目經(jīng)費，實行“一支筆”審批制度。

第二章預(yù)算管理

第四條財務(wù)處必須在預(yù)算開始前，按財政部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)院建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，堅持“量入為出，統(tǒng)籌兼顧、保證重點，收支平衡”的原則，編制學(xué)院預(yù)算草案。預(yù)算草案經(jīng)院務(wù)會審議后由院長簽發(fā)報廈門市財政局核定。

第五條收入預(yù)算以市財政下達的預(yù)算指標（如生均定額撥款和一次性專項控制數(shù)等）和學(xué)校預(yù)期事業(yè)收入為基礎(chǔ)，并考慮其他收入增減因素，按積極穩(wěn)妥原則編制而成。

第六條支出預(yù)算的編制采用零基預(yù)算法，首先保證正常的人員經(jīng)費支出和必需公用經(jīng)費支出，其余支出按項目的輕重緩急并綜合學(xué)校財力情況妥善安排。

第七條財務(wù)處應(yīng)根據(jù)財政預(yù)算批復(fù)，結(jié)合學(xué)院的工作重點和校內(nèi)各單位的實際用款需求，提出學(xué)院財務(wù)收支計劃和具體的預(yù)算執(zhí)行建議方案，經(jīng)黨委會或院務(wù)會審議后，以文件形式將實行定額管理的項目經(jīng)費指標下達給各單位執(zhí)行。

第八條學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦人員以及財會人員要認真執(zhí)行預(yù)算，積極組織收入，合理安排項目支出計劃，加強預(yù)算控制和管理，努力增收節(jié)支完成預(yù)算任務(wù)，確保預(yù)算收支平衡。

第九條實行定額管理的項目經(jīng)費使用原則上不得超出預(yù)算控制數(shù)和改變用途，誰超支誰負責(zé)。如遇特殊情況確需超支或改變用途，應(yīng)及時查找原因，并提出超支或改變用途申請。超支1000元以內(nèi)的（含1000元），由財務(wù)部門負責(zé)人審批；超支1000元以上5萬元以下的，由院長審批；五萬元以上經(jīng)院務(wù)會審批。改變經(jīng)費使用用途的，需按相應(yīng)規(guī)定報經(jīng)分管院領(lǐng)導(dǎo)審批。財務(wù)部門應(yīng)憑超支或用途變更的審批憑據(jù)，辦理相應(yīng)報銷手續(xù)。

第三章收入管理

第十條財務(wù)處和其他部門必須嚴格按照國家有關(guān)政策規(guī)定依法組織收入；各項收費必須嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的收費范圍和標準，并使用符合國家規(guī)定的合法票據(jù)；各項收入必須全部納入學(xué)校預(yù)算，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一核算。學(xué)校代辦性收費按“按實收取，不得盈利、及時結(jié)算”的原則，確定收費標準。

第十一條學(xué)院各單位在保證正常的教學(xué)、科研及管理活動的情況下，利用學(xué)校資源開展教學(xué)、科研服務(wù)和其他活動取得的相應(yīng)收入及分配，按《廈門理工學(xué)院教學(xué)及其他服務(wù)收支管理暫行辦法》執(zhí)行。

第十二條各相關(guān)部門應(yīng)積極配合財務(wù)處，及時清理學(xué)校各種應(yīng)收款項。學(xué)院所屬校辦企業(yè)和其他等獨立核算的經(jīng)營性單位，應(yīng)按學(xué)院有關(guān)規(guī)定將上繳款及時足額交到財務(wù)處。

第四章支出管理

第十三條學(xué)院財務(wù)支出包括事業(yè)支出、經(jīng)營支出、自籌基本建設(shè)支出和對附屬單位補助支出。其中，自籌基本建設(shè)支出需按規(guī)定報財政等部門審批。

第十四條各單位分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)要加強對支出的管理，嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)制度和學(xué)校財務(wù)管理辦法規(guī)定的開支范圍及開支標準，各項支出應(yīng)按實際發(fā)生數(shù)列支，不得虛列虛報。

第十五條 學(xué)院每年從各級政府部門取得的有指定項目和用途并且要求單獨核算的專項資金，各用款單位必須執(zhí)行國家有關(guān)專項資金管理的規(guī)定，做到?？顚Ｓ茫坏门沧魉?，財務(wù)部門應(yīng)嚴格審核，并接受上級部

門的檢查監(jiān)督、驗收。

第十六條學(xué)校財務(wù)部門對校內(nèi)違反國家財經(jīng)紀律和學(xué)校財務(wù)管理規(guī)定的開支，有權(quán)拒絕受理、拒絕付款。

第五章資產(chǎn)管理

第十七條資產(chǎn)是指學(xué)校占有或者使用的能以貨幣計量的經(jīng)濟資源，包括流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和對外投資等。財務(wù)處應(yīng)會同資產(chǎn)管理職能部門加強學(xué)校國有資產(chǎn)管理，確保學(xué)院資產(chǎn)安全和有效使用，提高存量資產(chǎn)的使用效益。

第十八條 學(xué)院現(xiàn)金、有價證券等由出納專人管理，銀行存款必須以學(xué)校名義開戶，由財務(wù)處按規(guī)定負責(zé)銀行帳戶管理；財務(wù)處通過設(shè)置會計賬戶對固定資產(chǎn)進行核算和價值管理，資產(chǎn)管理職能部門歸口管理固定資產(chǎn)和存貨等實物，并按要求建立分類明細賬。學(xué)校應(yīng)定期或不定期進行清查盤點，做到賬、卡、物相符。

第十九條學(xué)校資產(chǎn)管理部門對各類資產(chǎn)的增減和處置應(yīng)根據(jù)規(guī)定的程序辦理，其中，利用國有資產(chǎn)對外投資、出租、出借和擔(dān)保需按規(guī)定報財政部門審批。取得的實物資產(chǎn)應(yīng)辦理驗收登記手續(xù)：

1、各單位采購的固定資產(chǎn)應(yīng)憑相關(guān)票據(jù)和驗收憑據(jù)到院資產(chǎn)管理部門辦理進賬（進倉）管理手續(xù)，進倉的具體要求由資產(chǎn)管理部門制定。

2、各單位采購的材料、低值品、易耗品等由部門負責(zé)指定專人辦理驗收登記和管理，并定期將物資登記和使用效益情況向資產(chǎn)管理部門和監(jiān)察審計處報備。

3、財務(wù)部門憑票據(jù)以及相關(guān)憑證給予報銷或辦理支付手續(xù)；票據(jù)上必須有經(jīng)辦人、驗收人和審批人簽字，票據(jù)應(yīng)符合財務(wù)有關(guān)規(guī)定。不按規(guī)定辦理固定資產(chǎn)進倉手續(xù)者，財務(wù)部門有權(quán)不予報銷。

4、批量購買物品應(yīng)附明細清單（加蓋銷售單位公章）。

5、捐贈物品經(jīng)驗收后，應(yīng)到院資產(chǎn)管理部門辦理作價、進賬（進倉）登記手續(xù)，并報送財務(wù)處做賬務(wù)處理。

固定資產(chǎn)的報廢和轉(zhuǎn)讓，應(yīng)經(jīng)分管院長批準，并報國有資產(chǎn)管理部門審批。固定資產(chǎn)的變價收入全部轉(zhuǎn)入學(xué)校修購基金。

第六章專用基金管理

第二十條專用基金是學(xué)校按照規(guī)定提取和設(shè)置的有專門用途的資

金，包括學(xué)生獎助基金、職工福利基金、住房基金、房改維修基金、修購基金以及留本基金等，財務(wù)處應(yīng)嚴格按照有關(guān)規(guī)定提取和管理使用專用基金。

第二十一條學(xué)生獎貸基金按普通本?？粕鷮W(xué)費收入的一定比例提取的，主要用于學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、困難補助和學(xué)生勤工儉學(xué)等方面開支，學(xué)生工作部門應(yīng)會同財務(wù)處根據(jù)學(xué)院提取核定的經(jīng)費總量，制定相應(yīng)的基金使用管理辦法。

第二十二條職工福利基金按國家有關(guān)規(guī)定提取，用于集體福利設(shè)施、集體福利待遇等的開支，具體使用項目、經(jīng)費指標按經(jīng)院務(wù)會批準的財務(wù)收支計劃執(zhí)行。

第二十三條修購基金的使用計劃納入學(xué)院財務(wù)收支綜合計劃；住房基金和房改維修基金按國家有關(guān)規(guī)定管理，房改維修基金經(jīng)政府有關(guān)部門審批，用于已出售住房公共部位和公共設(shè)施的維修。

第七章內(nèi)部財務(wù)機構(gòu)和會計人員管理

第二十四條財務(wù)處作為學(xué)校一級財務(wù)會計機構(gòu)，統(tǒng)一管理全校各項財務(wù)會計工作（包括基本建設(shè)財務(wù)會計工作）。學(xué)院校辦企業(yè)、后勤服務(wù)經(jīng)濟實體、建筑設(shè)計院等獨立核算單位和校工會設(shè)立的財務(wù)機構(gòu)，其財會業(yè)務(wù)應(yīng)接受財務(wù)處的指導(dǎo)監(jiān)督，按時報送相關(guān)財務(wù)報表。

第二十五條財務(wù)處應(yīng)按內(nèi)部控制制度要求，根據(jù)業(yè)務(wù)需要內(nèi)設(shè)出納、會計、財務(wù)、稽核等崗位，并建立定期輪崗制度；成人教育學(xué)院作為報賬單位，設(shè)出納崗位。

第二十六條在崗的會計人員應(yīng)持會計從業(yè)資格證上崗，并按學(xué)院有關(guān)規(guī)定實行崗位聘任制。財會人員工作崗位變動或調(diào)離財務(wù)處，必須將經(jīng)管的印章、現(xiàn)金、支票、有價證券、會計憑證、會計賬表、預(yù)算資料以及有關(guān)的財經(jīng)文件等與接管人員辦理交接手續(xù)，并由財務(wù)主管人員監(jiān)交。

第二十七條財務(wù)處應(yīng)定期組織財會人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治思想素質(zhì)；財會人員在工作中應(yīng)恪守職業(yè)道德，堅持原則，忠于職守，廉潔奉公，不斷增強服務(wù)意識和提高管理水平。

第八章經(jīng)費支出審批權(quán)限和報帳流程

第二十八條學(xué)院各類人員經(jīng)費的支出分別按以下權(quán)限進行審批：

1、國庫集中發(fā)放的統(tǒng)發(fā)工資支出，每月由財務(wù)處負責(zé)編制上報財政部

門，工資變動情況由人事處負責(zé)報批并及時通知財務(wù)處；

2、非財政統(tǒng)發(fā)的人員經(jīng)費支出，包括校內(nèi)各類津貼、加班費等，以及工資未納入財政統(tǒng)發(fā)的各類聘用人員的工資，由人事處負責(zé)根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)并通知財務(wù)處發(fā)放；

3、教師超工作量酬金和校外聘請的教師課酬，由教務(wù)處負責(zé)根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并通知財務(wù)處發(fā)放。

第二十九條公用經(jīng)費原則上不得列支人員經(jīng)費，支出實行定額管理和項目開支 “一支筆” 審批制度，具體項目金額和審批人按學(xué)院下發(fā)的收支預(yù)算通知執(zhí)行。

各經(jīng)費審批人若因特殊情況授權(quán)他人審批經(jīng)費支出，應(yīng)將授權(quán)書報財務(wù)部門備案，并對經(jīng)費支出結(jié)果負責(zé)。凡涉及各項經(jīng)費審批人本人的開支（或借款）應(yīng)報上級分管領(lǐng)導(dǎo)審批，不得自行審批包括本人或包括本人的各項經(jīng)費支出；涉及院級領(lǐng)導(dǎo)本人的財務(wù)支出由院長負責(zé)審批，院長本人的開支由指定的院領(lǐng)導(dǎo)或財務(wù)負責(zé)人審批。

第三十條各類工程項目、技術(shù)服務(wù)項目、一次達10000元以上的物資采購和經(jīng)常性支出每月達10000元以上的經(jīng)濟活動原則上均需簽署合同或協(xié)議，合同（或協(xié)議）審批和簽署按學(xué)院相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行；屬于廈門市政府集中采購目錄范圍和限額標準的支出項目，應(yīng)按規(guī)定實行政府集中采購。財務(wù)處應(yīng)根據(jù)簽署的正式合同（或協(xié)議）和相關(guān)支付憑證及時審核辦理支付手續(xù)。

第三十一條審批人應(yīng)嚴格按照指定用途和配置標準審批各類財政專項經(jīng)費支出，做到專款專用，特殊情況需改變用途的，具體經(jīng)辦部門應(yīng)及時按規(guī)定報送財政部門審批方可實施。

第三十二條事先經(jīng)批準參會的出差人員會務(wù)費報銷由分管院領(lǐng)導(dǎo)審批簽字；一般人員（副高職稱以下和非中層干部）事先經(jīng)批準同意乘坐飛機出差的，由分管院領(lǐng)導(dǎo)審批后按實報銷機票。凡未經(jīng)批準的，按機票折扣前票價計算的全程費用的一半給予報銷。

第三十三條各類經(jīng)費支出的“一支筆”審批人應(yīng)對發(fā)生的業(yè)務(wù)真實性和合理性負責(zé)，財務(wù)處負責(zé)對支出業(yè)務(wù)的審批權(quán)限、報帳手續(xù)的完整性、票據(jù)的合法合規(guī)性和數(shù)量單價等計算準確性等進行審核，并對實行定額管理的項目經(jīng)費進行指標控制。

財務(wù)處應(yīng)指定窗口受理各項經(jīng)費支出的財務(wù)審核業(yè)務(wù)，報銷或掛支金額5千元以內(nèi)由具體審核人員掌握，5千元以上須經(jīng)科長復(fù)核（2萬以上還須報分管處長審核）。暫時無審核依據(jù)的支出項目財務(wù)處應(yīng)及時報分管院領(lǐng)導(dǎo)審批。

第三十四條根據(jù)國務(wù)院《現(xiàn)金管理暫行條例》規(guī)定，使用現(xiàn)金結(jié)算以外的一切結(jié)算業(yè)務(wù)，均應(yīng)通過開戶銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。各單位采購金額1000元以上者需辦理轉(zhuǎn)帳或匯款，如特殊情況需現(xiàn)金支付，應(yīng)注明理由，3000元以下的由科長審批，3000元以上的由分管處長審批。

第三十五條報賬經(jīng)辦人員應(yīng)及時到財務(wù)處辦理已發(fā)生的業(yè)務(wù)支出結(jié)算手續(xù)，差旅業(yè)務(wù)原則上應(yīng)在返校后一周內(nèi)到財務(wù)結(jié)清賬目。

報賬經(jīng)辦人員到財務(wù)處辦理報賬，除按規(guī)定提交相應(yīng)合同和相關(guān)文件材料外，所提供的各項支出原始憑證須由經(jīng)辦人、驗收人簽字（貨物或服務(wù)采購項目），并按審批權(quán)限和審批程序報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字審批（應(yīng)注明審批意見、項目開支渠道及簽署日期），屬購買的固定資產(chǎn)和根據(jù)資產(chǎn)管理部門要求需要辦理進倉入庫登記手續(xù)的物品，應(yīng)附上進賬（倉）單據(jù)。

各用款單位人員因公需借用現(xiàn)金，應(yīng)填制“借款單”，借用限額轉(zhuǎn)帳支票，應(yīng)填制票據(jù)借用單，經(jīng)有權(quán)審批人簽認后到財務(wù)處辦理借支。

第九章附 則

第三十六條學(xué)院內(nèi)部會計控制制度、會計核算辦法、會計檔案管理辦法以及基建財務(wù)管理辦法學(xué)院將另行制定。本辦法未明確的財務(wù)管理規(guī)定按照國家有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)和相關(guān)的政府文件執(zhí)行。

第三十七條學(xué)校獨立核算的校辦企業(yè)、后勤服務(wù)經(jīng)濟實體和設(shè)計院等的財務(wù)管理按同行業(yè)或者相近行業(yè)企業(yè)的財務(wù)制度執(zhí)行。

第三十八條本辦法自2007年1月1日起施行，由財務(wù)處負責(zé)解釋和修訂，以前學(xué)校下發(fā)的財務(wù)管理規(guī)定凡與本管理辦法不一致的，以本辦法為準。若本管理辦法其中條款與國家最新法規(guī)有抵觸，該條款自動失效。