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      潘村司法所“五治”整改方案

      時(shí)間:2019-05-13 04:12:37下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:潘村司法所“五治”整改方案

      潘村司法所“五治”整改方案

      在滁州市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)明光市《關(guān)于在全市開展“治庸、治懶、治散、治慢、治亂”活動的實(shí)施方案》(以下簡稱“五治”活動)(明效字[2012]2號)精神,切實(shí)解決干部隊(duì)伍中存在的不作為、慢作為、亂作為等問題,決定在全市開展了以“治庸、治懶、治散、治慢、治亂”活動為主要內(nèi)容的“五治”活動。潘村司法所緊緊圍繞機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改善,組織紀(jì)律顯著增強(qiáng),機(jī)關(guān)效能大幅提升這一目標(biāo),積極組織集體學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)了滁州市、明光市領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)治理“庸懶散慢亂”問題的講話精神,嚴(yán)格按照要求,認(rèn)真比照查找存在的“庸懶散慢亂”問題,并進(jìn)行了深刻的剖析,查找問題存在的思想根源,并結(jié)合實(shí)際提出了整改辦法和措施,進(jìn)一步明確了下一步工作的目標(biāo)和方向。

      一、存在的問題

      (一)工作作風(fēng)方面

      1、工作思路不夠清晰。潘村司法所工作人員工作心態(tài)比較浮躁,急于求成,對人對事要求過高,往往適得其反。對下一步工作重點(diǎn)缺乏清晰認(rèn)識和梳理。

      2、開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。具體工作按部就班,缺少創(chuàng)新,安于現(xiàn)狀,有時(shí)偏向應(yīng)付了事。創(chuàng)新意識不強(qiáng),創(chuàng)新舉措不多。工作方式方法較為生硬,未能較好處理原則性與靈活性的關(guān)系,缺乏領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

      3、宗旨意識有待加強(qiáng)。潘村司法所工作人員平時(shí)缺少工作激情,對待群眾不夠熱情,解答相關(guān)問題不夠仔細(xì)。缺少干事創(chuàng)業(yè)的勇氣與信心,事業(yè)心、責(zé)任心有待增強(qiáng)。

      (二)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

      1、理論學(xué)習(xí)積極性不高。潘村司法所工作人員對于各類學(xué)習(xí)活動缺少熱情,認(rèn)識的深度、廣度、敏感度有待加強(qiáng),不善于應(yīng)運(yùn)理論研究最新成果指導(dǎo)工作實(shí)踐,遇到問題一般傾向“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”。

      2、學(xué)習(xí)習(xí)慣尚未養(yǎng)成。不能充分利用工作之余主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,對工作中的問題往往現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,缺乏全系統(tǒng)科學(xué)的學(xué)習(xí)。沒有合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)的動力不強(qiáng),存在學(xué)習(xí)的自滿和厭倦情緒。

      二、問題存在的原因

      經(jīng)過剖析,存在這些問題的原因是多方面的。

      一是對學(xué)習(xí)的認(rèn)識不夠深入和全面。平時(shí)潘村司法所工作人員雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,由于未能做到系統(tǒng)研讀,在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解,思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。在理論學(xué)習(xí)中,沒有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,對更新知識的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認(rèn)識。

      二是認(rèn)識上存在偏差。長期的基層司法行政工作使得潘村司法所工作人員在思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒,出現(xiàn)干勁松懈,工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降的情況,缺乏積極進(jìn)取的精神,沒能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時(shí)糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠,有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎,得過且過的思想,工作缺乏主動性和積極性。

      三是為人民服務(wù)的意識不足。潘村司法所工作人員對“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識不強(qiáng)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),換位思考還做的不夠。

      四是工作方法簡單。潘村司法所工作人員對問題的認(rèn)識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識問題,處理問題。

      三、整改辦法和措施

      隨著“五治”活動的不斷深入,通過對問題的排查,更加清醒地認(rèn)識到潘村司法所目前存在的一系列問題,在今后的工作中,潘村司法所決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

      一是進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,熟練掌握和運(yùn)用規(guī)劃工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。

      二是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。潘村司法所工作人員要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)事情的具體情況和基層司法行政工作特點(diǎn),腳踏實(shí)地地投入到城鄉(xiāng)建設(shè)的事業(yè)中去。

      三是求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力:一是想問題、辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)

      際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

      四是廉潔奉公,從嚴(yán)律己。潘村司法所工作人員要不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵(lì),在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞這次活動,努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時(shí)代脈搏,潘村司法所工作人員要充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng),淡薄名利,克己奉公,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針、政策,做一名合格的法律工作者,為潘村司法所努力爭創(chuàng)市級先進(jìn)司法所打下良好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      總之,我們要通過這次“五治”活動,認(rèn)真查找出存在的問題,找到發(fā)生和存在問題的原因,制定有效措施,邊整頓邊改進(jìn),逐步規(guī)范潘村司法所的內(nèi)部管理和工作行為;自覺整改,不斷提高、不斷完善。促使全體潘村司法所工作人員,不斷提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì),從嚴(yán)規(guī)范自己的行為。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力把潘村司法所打造成為一個(gè)業(yè)務(wù)先進(jìn)、作風(fēng)扎實(shí)、工作得力、群眾滿意的優(yōu)秀基層司法所。

      潘村司法所

      2012年5月22日

      第二篇:三抓五治整改方案

      三抓五治活動整改方案

      為扎實(shí)有效開展好我局“三抓五治”活動,切實(shí)使“三抓五治”活動成為一面鏡子,對照查找出班子及干部隊(duì)伍存在的缺點(diǎn)和不足,并抓好整改落實(shí),我局信訪工作更好地服務(wù)群眾,服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè),達(dá)到維穩(wěn)定、促和諧的目的,根據(jù)縣上統(tǒng)一部署,針對分析檢查報(bào)告中查找出來的問題,經(jīng)過認(rèn)真分析研究,現(xiàn)制定如下整改方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以“平安西和” 創(chuàng)建和“三抓五治”活動為依托,堅(jiān)持把“保增長、保民生、保穩(wěn)定”作為工作重點(diǎn),以“破難新政、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展”為抓手,扎實(shí)抓好整改落實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度搞好整改,以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),確?!叭ノ逯巍被顒尤〉秘S碩成果。進(jìn)一步解放思想,結(jié)合自身工作實(shí)際,制定切實(shí)可行的整改落實(shí)方案,解決影響和制約我縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展以及局黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)等方面的突出問

      題,認(rèn)真研究、制定和完善符合科學(xué)發(fā)展觀要求的發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)和措施,建立健全有利于全縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展。

      二、整改任務(wù)

      我局通過認(rèn)真分析和歸納,主要發(fā)現(xiàn)了以下3個(gè)方面的突出問題。

      1、對理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠。

      2、工作作風(fēng)扎實(shí)程度不夠。

      3、工作創(chuàng)新能力有待提高。

      三、整改措施

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),解放思想。信訪局干部職工老中青結(jié)合,老同志有經(jīng)驗(yàn),工作穩(wěn)重,新同志年輕,富有朝氣,充滿活力。以后在全局上下大興學(xué)習(xí)之風(fēng),除全局統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)外,每月各黨員再安排兩個(gè)半天的專門時(shí)間學(xué)習(xí)理論和相關(guān)法律法規(guī)知識,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十六大以來關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的一系列重要論述,積極倡導(dǎo)“日讀一小時(shí)、月看一本書、季通一部法、年精一類訪”。引導(dǎo)信訪干部把學(xué)習(xí)作為更新觀念、提高工作能力的持續(xù)動力;引導(dǎo)信訪干部把學(xué)習(xí)作為提高科學(xué)決策、維護(hù)社會穩(wěn)定、推動和諧社會建設(shè)的有效手段,不斷提高信訪干部的能力素質(zhì),提升信訪工作質(zhì)量,達(dá)到“三抓五治”活動的根本目的。

      2、改進(jìn)工作作風(fēng),樹立大局意識。在今后的工作中,黨員要堅(jiān)持親歷親為、深入一線,帶頭走訪信訪群眾,切實(shí)做好“三帶頭”。一是帶頭做好信訪群眾的思想政治工作,真誠溝通,用真心換真情,贏得群眾的信任;二是帶頭做好法制宣傳工作,通過耐心細(xì)致的辨法析理、解疑釋惑,講透法

      理、講明事理、講通情理,既解開信訪群眾的“法結(jié)”,又解開信訪群眾的“心結(jié)”,真正實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了、停訪息訴;三是帶頭開展調(diào)查研究,通過傾聽信訪群眾的意見、訴求,探尋解決問題、改進(jìn)工作的對策措施。進(jìn)一步提高服務(wù)意識,深入基層傾聽群眾的意見和呼聲,幫助群眾調(diào)處化解矛盾,主動提建議搞服務(wù),徹底解決謀劃時(shí)解放、落實(shí)時(shí)不解放的問題。

      3、樹立領(lǐng)導(dǎo)班子的良好形象。始終牢記“自重、自警、自勵(lì)、自省”要求,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,嚴(yán)于律己的優(yōu)良傳統(tǒng),遵守廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,尤其在用車、外出、公務(wù)接待等方面,不超標(biāo),不違規(guī),盡力壓縮各項(xiàng)辦公等經(jīng)費(fèi)。在重大問題和重要工作中,做到集體討論研究,不搞個(gè)人說了算,自覺維護(hù)班子的良好形象。

      四、整改方法和整改步驟

      對于查找出來的問題和制定的整改措施,做到立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),區(qū)分輕重緩急和難易程度,逐步解決。

      1、落實(shí)整改問題有序進(jìn)行。

      2、落實(shí)整改過程公示制。

      3、落實(shí)整改成效測評制。

      五、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真落實(shí)信訪局“三抓五治”活動領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé),切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識、協(xié)作意識,按照職能分工,密切配合,扎扎實(shí)實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)具體問題的解決。

      (二)落實(shí)責(zé)任。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,帶頭抓好整改工作,最大限度地調(diào)動學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性,整合各方力量和各類資源,形成工作合力和優(yōu)勢,切實(shí)抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。

      (三)加強(qiáng)督查。加強(qiáng)對解決問題工作的指導(dǎo)和督查,針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)研究部署,提出針對性的措施。加強(qiáng)對整改工作的督促,對解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查,全面推動工作落實(shí),務(wù)求取得實(shí)效。

      (四)健全制度。建立整改臺帳,列出問題清單,逐條進(jìn)行落實(shí)。建立公示監(jiān)督制度,通過公示欄、發(fā)放征求意見卡等形式,面向干部群眾、面向服務(wù)對象、面向社會,公示解決問題情況,接受群眾監(jiān)督。

      二0一二年四月十一日

      第三篇:五治方案

      五治”活動實(shí)施方案

      根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<在全縣開“治慵、治懶、治散、治慢、治亂”專項(xiàng)活動的實(shí)施方案>的通知》精神,為全面提升我分公司效能建設(shè),加快企業(yè)跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“收入發(fā)展雙突破,服務(wù)創(chuàng)新雙領(lǐng)先”的奮斗目標(biāo),分公司決定開展以治慵、治懶、治散、治慢、治亂為內(nèi)容的“五治”活動。為保證活動扎實(shí)有序開展,特制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣委十三屆二次全會精神,以提升執(zhí)行力為核心,以“治慵提能,治懶增效,治散聚力,治慢促快,治亂正氣”為突破口,著力解決用戶反映強(qiáng)烈的突出問題,進(jìn)一步改善企業(yè)工作作風(fēng),拉伸工作標(biāo)桿,提高服務(wù)效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,為地方經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)“奮力追趕盱眙,實(shí)現(xiàn)五年兩番,進(jìn)入全省前列”的目標(biāo)提供強(qiáng)有力的保障。

      二、目標(biāo)任務(wù)

      在“五治”活動中要著力解決的問題:

      一是治慵提能。大力整治干部隊(duì)伍中存在的業(yè)務(wù)不精,能力不強(qiáng),標(biāo)桿不高,回避矛盾,得過且過,平庸無為等問題,切實(shí)提高廣大干部員工正確執(zhí)行政策,敢于創(chuàng)先爭優(yōu),擅做用戶工作,化解復(fù)雜矛盾,解決實(shí)際問題的能力,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

      二是治懶增效。大力整治干員工部隊(duì)伍中存在的缺乏激情、精神不振,推諉扯皮,敷衍塞責(zé),不思進(jìn)取,不敢擔(dān)當(dāng),工作被動等突出問題,切實(shí)激發(fā)干部員工的昂揚(yáng)銳氣和干事激情,強(qiáng)化工作壓力和動力,增強(qiáng)工作主動性和積極性,提高效率,提升效能。

      三是治散聚力。大力整治干部員工隊(duì)伍中心浮氣躁,重權(quán)輕責(zé),紀(jì)律渙散,自由散漫,不能團(tuán)結(jié)合作,謀人不謀事等突出問題,切實(shí)把干部員工的思想和精力集中到經(jīng)營發(fā)展中來,加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)力、凝聚力,提升企業(yè)形象。

      四是治慢促快。大力整治干部員工隊(duì)伍中存在的行動遲緩,辦事拖拉,程序繁雜,超期辦理,執(zhí)行力不足,工作推進(jìn)緩慢,成效差等現(xiàn)象,切實(shí)提高干部員工只爭朝夕,奮力拼搏的精神,不斷強(qiáng)化服務(wù)能力,提高服務(wù)效能,快節(jié)奏,高效率的推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。

      五是治亂正氣。大力整治干部員工隊(duì)伍中存在的有令不行,有禁不止,部門利益至上,小集團(tuán)利益至上行為,促進(jìn)廉潔自律。

      三、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為加強(qiáng)對“五治”專項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),分公司成立“五治”專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組 長:×××總經(jīng)理 副組長:×××副總經(jīng)理 成 員:

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“五治”專項(xiàng)工作辦公室,辦公室設(shè)在綜合管理部,由×××同志兼任辦公室主任。

      四、實(shí)施步驟 此次活動從5月分開始,到6月底結(jié)束,分四個(gè)階段進(jìn)行:

      (一)學(xué)習(xí)動員階段(5月12日-15日)

      分公司5月15日前組織“五治”專項(xiàng)工作動員會,安排部署分公司“五治”工作。

      動員會后,各部門要及時(shí)組織本部門內(nèi)部集中學(xué)習(xí)提高,重點(diǎn)是結(jié)合縣委十三屆二次全會,縣“兩會”和縣效能建設(shè)大會精神,聯(lián)系本部門工作實(shí)際,有的放矢,討論如何有效提升本部門的工作效率,減少工作拖拉,強(qiáng)化執(zhí)行力。各部門經(jīng)理要提交一份學(xué)習(xí)心得體會文章。

      (二)查擺整改階段(5月16日-31日)

      分公司認(rèn)真對照縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)在全縣黨風(fēng)廉政暨效能建設(shè)大會上講話中指出的“庸、懶、散、慢、亂”現(xiàn)象,伸入查擺,深刻剖析,開展批評與自我批評相結(jié)合,正視自身存在的問題。

      分公司黨總支將于5月中旬組織一次針對“五治”工作的民主生活會,各部門提交本部門干部員工排查出來的問題,可以是本部門的問題,也可以是對其他部門的問題。

      各部門經(jīng)理、關(guān)鍵崗位要認(rèn)真對照崗位說明書,深刻剖析自身不足,具體問題具體分析,自我糾正,并形成個(gè)人剖析材料。

      前端部門要組織客戶座談會,征求客戶意見和建議,全方位、多層次的排查服務(wù)不足。對以上各項(xiàng)發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)本著邊發(fā)現(xiàn),邊整改發(fā)現(xiàn)一起,整改一起的原則,針對征集到的意見和建議,不能立即解決的,應(yīng)區(qū)分情況,該上報(bào)到上級單位的,上報(bào)上級單位支持,企業(yè)內(nèi)部能交辦解決的,盡快建解決。

      (三)服務(wù)用戶階段(6月1日-6月20日)在對企業(yè)內(nèi)部和干部隊(duì)伍中存在的問題進(jìn)行全面整改的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞服務(wù)和發(fā)展,優(yōu)化環(huán)境的主題,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)理念,創(chuàng)新工作方法,抓好用戶反映的問題,切實(shí)幫助用戶解決問題,不斷將“五治”活動引向伸入。

      各部門負(fù)責(zé)人要深入一線調(diào)查研究,幫助相關(guān)部門解決切實(shí)存在的問題,優(yōu)化辦事流程,促進(jìn)服務(wù)上臺階,結(jié)合分公司“五同”活動,深入各營業(yè)部開展?fàn)I銷、服務(wù)等幫扶活動,解決基層困難,解決用戶反映強(qiáng)烈的問題,結(jié)合縣委縣政府“大走訪”活動,深入基層,深入用戶,主動聽民生、查民情,知民意,解民憂。真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事,解難事,做好事,著力解決群眾最關(guān)心,最現(xiàn)實(shí),最直接的利益問題。

      (四)總結(jié)驗(yàn)收階段(6月21日-6月30日)在全面整改提升的基礎(chǔ)上,相關(guān)部門要重新修訂和完善企業(yè)內(nèi)部和服務(wù)外部的有關(guān)制度,通過多種方式向社會公布一批便民利民新舉措,總結(jié)效能建設(shè)和隊(duì)伍管理的長效機(jī)制。分公司將組織督查組對各部門、營業(yè)部辦事情況進(jìn)行督查和檢查,并將檢查結(jié)果納入部門及營業(yè)部績效考核內(nèi)容。

      二〇一二年五月十五日

      第四篇:五道五治方案

      長治市城區(qū)關(guān)于開展“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的工作方案

      根據(jù)全市“五道五治”行動動員電視電話會議精神要求,為扎實(shí)開展我區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動,全面開展治違、治亂、治污、治路、治理五項(xiàng)整治行動暨全面整改轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌方面存在的臟、亂、差等問題,實(shí)現(xiàn)“環(huán)境衛(wèi)生干凈、市容市貌整潔、交通出行便利”的目標(biāo),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,從即日起集中利用四個(gè)月的時(shí)間,在全區(qū)范圍內(nèi)大力營造出全區(qū)動員、全民動手、全員參與、全力推進(jìn)的“五道五治”及市容市貌綜合整治行動氛圍,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,特制定本工作方案。

      一、指導(dǎo)思想

      全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會以及中央城市工作會議精神,深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神,按照“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立和貫徹落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,認(rèn)識、尊重、順應(yīng)城市發(fā)展規(guī)律,依法依規(guī)建設(shè)和管理城市,著力提高城市環(huán)境質(zhì)量,著力創(chuàng)新城市管理服務(wù),著力提升城市品位,實(shí)現(xiàn)城市有序建設(shè)、高效運(yùn)行、和諧宜居,讓人民生活更美好,努力為我區(qū)建設(shè)“品質(zhì)之城、幸福之區(qū)”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo) 為切實(shí)加強(qiáng)我區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治工作的組織領(lǐng)導(dǎo),特成立長治市城區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動領(lǐng)導(dǎo)組。組成人員如下:

      組 長:李國強(qiáng)(區(qū)委書記)

      常務(wù)副組長:楊 雋(區(qū)委副書記、區(qū)長)第一副組長:副 組 長:成 員:

      姬雙平(區(qū)政府副區(qū)長)

      敏(區(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書記)

      峰(區(qū)委常委、區(qū)委宣傳部部長)張俊杰(區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長)王 輝(區(qū)委常委、區(qū)委辦主任)賈虎山(區(qū)政府副區(qū)長、區(qū)公安分局局長)馮翔青(區(qū)環(huán)衛(wèi)處處長)黃

      琪(區(qū)國土分局局長)

      翟巍?。▍^(qū)政府辦主任)張海斌(區(qū)委辦副主任)

      賀少偉(區(qū)城管局局長)

      楊志榮(區(qū)住建局局長)程建旭(區(qū)環(huán)保局局長)

      王晉峰(區(qū)工商分局局長)李 誠(區(qū)食藥監(jiān)局局長)趙路明(區(qū)衛(wèi)計(jì)局局長)郭毅強(qiáng)(區(qū)交管中心主任)周聯(lián)芳(區(qū)經(jīng)信局局長)

      郭 斌(區(qū)供銷社主任)平軍偉(區(qū)司法局局長)亓向東(區(qū)商務(wù)局局長)籍曉萍(區(qū)委宣傳部副部長)陳貴平(區(qū)報(bào)社社長)王伏祥(區(qū)電視臺臺長)向建偉(區(qū)新聞中心主任)蘇貴奇(區(qū)公安分局)周廣濤(區(qū)公安分局)

      隋俊文(區(qū)市容監(jiān)察隊(duì)黨總支書記)劉 龍(常青街道黨工委書記)牛慶紅(五馬街道黨工委書記)魏理偉(太東街道黨工委書記)栗 偉(太西街道黨工委書記)姚國榮(紫金街道黨工委書記)郜治平(英中街道黨工委書記)武國宏(東街街道黨工委書記)郝慶華(英南街道黨工委書記)郭晉衛(wèi)(西街街道黨工委書記)國永紅(延南街道黨工委書記)申俊玲(常青街道主任)張玉斌(五馬街道主任)候蘇平(太東街道主任)

      李興文(太西街道主任)王棟明(紫金街道主任)李巖梅(英中街道主任)范 斌(東街街道主任)高 鵬(英南街道主任)馬銳堅(jiān)(西街街道主任)程建亮(延南街道主任)

      領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)綜合整治辦公室、綜合整治督察組(分設(shè)5個(gè)工作督察小組)和宣傳報(bào)道組。

      (一)綜合整治辦公室

      主 任:張海斌(區(qū)委辦副主任)副主任:賀少偉(區(qū)城管局局長)專項(xiàng)整治辦公室設(shè)在區(qū)委辦。職責(zé):

      1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、安排部署“五道五治”及市容市貌綜合整治行動各項(xiàng)工作。

      2、根據(jù)《長治市人民政府關(guān)于在全市范圍內(nèi)開展“五道五治”行動的通告》精神,分解任務(wù),制定全區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治工作方案。

      3、主要負(fù)責(zé)全區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)等工作。

      4、明確各責(zé)任單位“五道五治”及市容市貌綜合整治行動工作責(zé)任區(qū)。

      (二)綜合整治督察組

      長:散利達(dá)(區(qū)委辦副主任)副組長:張國勤(區(qū)城管局原局長)

      衛(wèi)

      東(區(qū)城管局黨組成員)職責(zé):

      1、督察組主要負(fù)責(zé)對全區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的檢查、督促和指導(dǎo)。

      2、每周四前向市委工作組匯總上報(bào)全區(qū)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動工作進(jìn)度及存在問題。

      3、根據(jù)綜合整治行動進(jìn)展情況和存在問題,及時(shí)下發(fā)督辦通知單,要求各單位加強(qiáng)整改,盡快全面達(dá)標(biāo)。

      督察組下設(shè)五個(gè)督察小組:

      1、第一督察小組。組長:嚴(yán)保昌

      成員:王相臣、孫秀章、李文玉、田雪巖、陳琦 責(zé)任單位:太西街道、常青街道

      2、第二督察小組。組長:郝宏

      成員:申曉彬、韓福生、張路、徐秀萍、盧改芳 責(zé)任單位:太東街道、五馬街道

      3、第三督察小組。組長:王曉東

      成員:馬路林、孫衛(wèi)軍、郜晨宇、韓梅、趙忠麗 責(zé)任單位:紫金街道、英中街道

      4、第四督察小組。組長:陳慧

      成員:李志東、楊軍、劉凱、牛瑞瑞、馮敏 責(zé)任單位:延南街道、英南街道

      5、第五督察小組。組長:王建強(qiáng)

      成員:段開紅、李何杰、王建慶、吳利霞、秦國鋒 責(zé)任單位:東街街道、西街街道 職責(zé):

      1、根據(jù)各督察組職責(zé)分工分別聯(lián)系各責(zé)任單位,對五道五治”及市容市貌整綜合整治行動開展情況、任務(wù)完成情況進(jìn)行督察。

      2、每日向綜合整治督察組上報(bào)各責(zé)任單位“五道五治”及市容市貌綜合整治行動工作進(jìn)度及存在問題。

      3、及時(shí)將“五道五治”及市容市貌綜合整治行動工作任務(wù)傳達(dá)至相關(guān)責(zé)任單位。

      (三)宣傳報(bào)道組

      組長:籍曉萍

      成員:陳貴平、王伏祥、向建偉。職責(zé):

      1、在報(bào)紙、電視臺等新聞媒體開辟專欄,開展好“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的宣傳報(bào)道和輿論監(jiān)督工 作,不斷提高廣大市民對“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的知曉率、支持率和參與率。

      2、通過新聞媒體對“五道五治”及市容市貌綜合整治行動工作表揚(yáng)先進(jìn)、通報(bào)落后,曝光問題、督促整改。

      三、整治時(shí)間和步驟

      (一)整治行動時(shí)間:2016年12月1日—2017年月3月31日

      (二)整治行動步驟:分四個(gè)階段實(shí)施

      1、宣傳動員階段(2016年12月1日—1月10日)。召開整治行動專門會議,制訂整治行動實(shí)施方案,明確整治行動目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任和分工,自上而下形成整治合力,齊抓共管,積極開展綜合整治工作“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)門店”全面展開,做到家喻戶曉,營造全民參與的濃厚氛圍。

      2、集中整治階段(2016年1月11日—3月20日)。按照屬地管理的原則,以街道、社區(qū)、村、菜場為單位開展全方位整治,重點(diǎn)路段、重點(diǎn)區(qū)域由街道牽頭,區(qū)直部門配合開展整治,在整治過程中,要突出重點(diǎn),攻破難點(diǎn),樹立亮點(diǎn)全面進(jìn)行整治。

      3、檢查驗(yàn)收階段(2016年3月21日—3月31日)。集中整治結(jié)束后,區(qū)委、區(qū)政府將組織人員對整治成果逐街道、逐路段、逐社區(qū)、逐村、菜場進(jìn)行檢查驗(yàn)收,并現(xiàn)場打分。

      4、健全常態(tài)機(jī)制(2017年4月1日后)。按照整治標(biāo)準(zhǔn),明確責(zé)任分工,實(shí)行目標(biāo)考核,納入常態(tài)管理,健全完善相關(guān)管理制度,杜絕整治、反彈,再整治、再反彈不良現(xiàn)象發(fā)生。

      四、工作任務(wù)及整治標(biāo)準(zhǔn)

      按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、全方位、立體式標(biāo)本兼治、重在治本原則,圍繞“環(huán)境衛(wèi)生干凈、市容市貌整潔、交通出行便利”目標(biāo),對全區(qū)范圍的國道、省道、城市主次干道、背街小巷、村(菜場)道路五級道路沿線,全面開展治違、治亂、治污、治路、治理及市容市貌綜合整治行動;全面達(dá)到道路路面平整、潔凈,道路兩側(cè)無亂堆亂占、無亂搭亂掛、無亂扔亂倒、無亂貼亂畫、無亂擺亂放、無違章建筑、無違法占地、無沿途拋灑;全面整治規(guī)范門頭牌匾、燈箱廣告和市容市貌秩序;全面提升道路沿線潔化、綠化、美化、亮化水平,全面提高我區(qū)內(nèi)在品質(zhì)和對外形象。

      五、任務(wù)分解

      (一)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動的安排部署、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、上情下達(dá)、編發(fā)簡報(bào)和資料收集、整理上報(bào)等工作。(責(zé)任單位:領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,責(zé)任人:張海斌、賀少偉)

      (二)沿街單位、門店市容環(huán)境衛(wèi)生共建共管責(zé)任落實(shí);主次干道、背街小巷門店的占道經(jīng)營、伸舌頭經(jīng)營、玻璃字畫、店外物品擺放;臨時(shí)流動商販、臨街占道施工、裝修、亂貼亂畫、辦證號、小廣告等按要求及時(shí)清理并進(jìn)行管理。(責(zé)任單位:區(qū)城管局、各街道辦事處,責(zé)任人:賀少偉、各街道辦事處書記、主任)

      (三)拆除、整治違法、違規(guī)、壞損、殘缺、無序廣告牌燈箱廣告;占道擺放的廣告牌、燈箱廣告清理;督促更換、修補(bǔ)殘缺、破損門頭牌匾,監(jiān)督因店面更換或新開工店面的門頭牌匾達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。(責(zé)任單位:區(qū)城管局、區(qū)住建局、區(qū)公安分局、區(qū)工商局,責(zé)任人:賀少偉、楊志榮、蘇貴奇、王晉峰)

      (四)及時(shí)清除垃圾箱(點(diǎn))周圍散落垃圾;各街道的拆除垃圾及時(shí)清運(yùn);主、次干道、背街小巷道路清掃保潔和綠化帶的清掃保潔質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。(責(zé)任單位:區(qū)環(huán)衛(wèi)處、各街道辦事處,責(zé)任人:馮翔青、各街道辦事處書記、主任)

      (五)主次干道及背街小巷兩側(cè)建筑物、構(gòu)筑物;道路兩側(cè)違法建筑、違法占地的查處、清理、整治。(責(zé)任單位:區(qū)城管局、區(qū)住建局、區(qū)國土分局、公安局、司法局、各街道辦事處,責(zé)任人:賀少偉、楊志榮、黃琪、蘇貴奇、平軍偉,各街道辦事處書記、主任)

      (六)道路沿線兩側(cè)廢棄電話線、電線、線桿、線纜清理。(責(zé)任單位:城管局、經(jīng)信局、各街道辦事處,責(zé)任人:賀少偉、周聯(lián)芳、各街道辦事處書記、主任)

      (七)道路沿線廢品收購站(點(diǎn))的清理。(責(zé)任單位:區(qū)供銷社、各街道辦事處,責(zé)任人:郭斌、各街道辦事處書 記、主任)

      (八)道路沿線兩側(cè)亂倒、偷倒建筑垃圾、生活垃圾行為的查處。(責(zé)任單位:區(qū)城管局,責(zé)任人:賀少偉)

      (九)通道兩側(cè)林帶的建筑垃圾、生活垃圾、各種雜物清理和保潔。(責(zé)任單位:區(qū)環(huán)衛(wèi)處、各街道辦事處,責(zé)任人:馮翔青、各街道辦事處書記、主任)

      (十)建筑渣土、散裝材料運(yùn)輸沿途拋灑、遺漏查處。(責(zé)任單位:區(qū)環(huán)保局、區(qū)交管中心、區(qū)住建局、區(qū)城管局、,責(zé)任人:程建旭、郭毅強(qiáng)、楊志榮、賀少偉)

      (十一)機(jī)動車和非機(jī)動車停(存)車點(diǎn)車輛停放有序,規(guī)范管理。(責(zé)任單位:各街道辦事處,責(zé)任人:各街道書記、主任)

      (十二)道路兩側(cè)殘墻斷壁的拆除、修整;道路兩側(cè)及村、菜場街路亮化。(責(zé)任單位:區(qū)住建局、各街道辦事處,責(zé)任人:楊志榮、各街道書記、主任)

      (十三)道路路面平整,無坑洼。(責(zé)任單位:區(qū)交管中心、區(qū)住建局、各街道辦事處,責(zé)任人:郭毅強(qiáng)、楊志榮、各街道書記、主任)

      (十四)單位、小區(qū)、村(菜場)垃圾站(點(diǎn))垃圾及時(shí)清運(yùn);道路兩側(cè)堰壩、排水渠(溝)雜物、雜草清理,村、菜場道路清掃保潔達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);道路兩側(cè)樹木、路沿、建筑物外立面修整、粉飾、白化、彩化;其它影響道路沿線環(huán)境衛(wèi)生問題的整治。(責(zé)任單位:各街道辦事處,責(zé)任人:各街 道辦事處書記、主任)

      (十五)各街道利用舊居民區(qū)、單位、企業(yè)閑置空地,通過規(guī)劃,協(xié)調(diào)相關(guān)部門通過租賃、合辦等形式,擬新建20個(gè)便民市場,建設(shè)資金通過打包立項(xiàng)、多元化投資等方式,力爭在整治階段開工建設(shè)一批便民市場,小型市場力爭在明年上半年完工并投入使用,大型市場力爭在明年年底完工并投入使用,實(shí)現(xiàn)“坐商歸店、游商歸市”,真正體現(xiàn)為民辦實(shí)事,實(shí)現(xiàn)“十分鐘便民圈”的民生工程。(責(zé)任單位:各街道辦事處、區(qū)住建、區(qū)城管、區(qū)商務(wù)局。責(zé)任人:各街道辦事處書記、主任,楊志榮、賀少偉、亓向東)

      (十六)為徹底解決垃圾就近收集、處理,實(shí)現(xiàn)主城區(qū)內(nèi)垃圾不落地,擬新建15—20所垃圾中轉(zhuǎn)站及公廁,其中沿“三河一渠”帶配套建設(shè)5所,建設(shè)資金通過打包立項(xiàng)政府投資、爭取上級資金,盡快年內(nèi)開工建設(shè),力爭明年建成完工并投入使用,真正方便市民生產(chǎn)生活,提升城市居民環(huán)境質(zhì)量。(責(zé)任單位:區(qū)環(huán)衛(wèi)處,責(zé)任人:馮翔青)

      (十七)根據(jù)環(huán)衛(wèi)工作需要,加大清掃清運(yùn)機(jī)械化作業(yè)水平,由政府投資,利用原防爆小學(xué),擬新建太西垃圾處置場(站);深化環(huán)衛(wèi)一體化體制改革,從2017年1月1日起,主城區(qū)主次干道上,原由城管局承擔(dān)的城鄉(xiāng)清潔工程、環(huán)衛(wèi)早餐工程及由市容監(jiān)察隊(duì)負(fù)責(zé)征收的生活垃圾處置費(fèi)全部交由區(qū)環(huán)衛(wèi)處統(tǒng)一管理。(責(zé)任單位:區(qū)環(huán)衛(wèi)處,責(zé)任人:馮翔青)(十八)為切實(shí)管護(hù)好東山旅游路,真正確保東山觀光園區(qū)的環(huán)境優(yōu)化和美化,對原交管中心代管的東山旅游路,從2017年1月1日起調(diào)整為屬地管理,由五馬街道辦事處接管,徹底解決東山旅游路設(shè)施破壞、亂倒垃圾、環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差問題。(責(zé)任單位:區(qū)交管中心、五馬街道辦事處,責(zé)任人:郭毅強(qiáng)、牛慶紅)

      (十九)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動過程中各類突發(fā)性事件,預(yù)防群體性事件的及時(shí)處置。(責(zé)任單位:區(qū)公安分局,責(zé)任人:周廣濤)

      (二十)“五道五治”及市容市貌綜合整治行動中新聞宣傳報(bào)道和輿論監(jiān)督工作。(責(zé)任單位:區(qū)報(bào)社、區(qū)電視臺、區(qū)新聞中心,責(zé)任人:陳貴平、王伏祥、向建偉)

      六、工作機(jī)制

      (一)組織保障機(jī)制。區(qū)“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動領(lǐng)導(dǎo)組采取向街道、職能部門派任務(wù)、壓擔(dān)子,各街道、職能部門向領(lǐng)導(dǎo)組辦公室報(bào)進(jìn)度、交卷子的辦法,形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各級各部門齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制,為“五道、五治”行動提供有力的組織保障。實(shí)行日報(bào)告制度,各責(zé)任單位指定專人向領(lǐng)導(dǎo)組辦公室報(bào)告每日整治情況。

      (二)督查推動機(jī)制。區(qū)“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動督查組要每天對各街道和職能部門任務(wù)完成情況進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改,確保效果。督促檢查結(jié)果報(bào)領(lǐng)導(dǎo)組,并在新聞媒體公布,督促各街道、職能部門 限期整改,確保各項(xiàng)整治任務(wù)落到實(shí)處。

      (三)責(zé)任追究機(jī)制。由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室定任務(wù)、定時(shí)間、定進(jìn)度、定標(biāo)準(zhǔn),將任務(wù)完成情況納入目標(biāo)責(zé)任考核內(nèi)容,列入領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績考核重要指標(biāo),對在整治行動過程中不認(rèn)真履行職責(zé)、未按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)、影響工作順利進(jìn)行,造成不良后果和影響的,采取約談、追責(zé),并給予相應(yīng)的處分,以有效調(diào)動各街道、職能部門抓好“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動各項(xiàng)工作的積極性和主動性。

      七、具體要求

      (一)要提高認(rèn)識。開展“五道、五治”行動是市委、市政府解決城鄉(xiāng)道路沿線環(huán)境問題、加強(qiáng)公路沿線環(huán)境治理、改善城鄉(xiāng)面貌的重大舉措,更是樹立長治美好形象、惠及全市民生福祉的一項(xiàng)重要行動。各街道、職能部門要統(tǒng)一思想,深刻認(rèn)識開展“五道五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動的艱巨性和復(fù)雜性,積極采取有效措施,扎實(shí)開展整治工作。

      (二)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)包街道、區(qū)直單位包社區(qū)、村(菜場)制度,確保所包街道社區(qū),村(菜場)的“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動取得明顯成效。各街道辦事處要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組,實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制,黨政同責(zé)。

      (三)要搞好發(fā)動。要把“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動當(dāng)作目前一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)抓緊抓好,做到宣傳廣泛到位,工作深入到戶,讓群眾深入了解、積極支持、主 動參與“五道、五治”市容市貌專項(xiàng)整治行動。區(qū)新聞中心、電視臺要加大宣傳力度,設(shè)置“曝光臺”,表揚(yáng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。

      (四)要落實(shí)責(zé)任。要進(jìn)一步嚴(yán)格“一把手”負(fù)責(zé)制,各街道、職能部門的“一把手”要親自安排、親自研究、親抓落實(shí),按時(shí)段、按要求、按標(biāo)準(zhǔn)將整治任務(wù)細(xì)化到每一條街、每一條路、每一條巷,具體到每一個(gè)責(zé)任人,層層分解、層層落實(shí),做到任務(wù)明確,責(zé)任明確,保證人員到位,措施到位,落實(shí)到位。

      第五篇:五道五治方案

      丈八廟寄宿制小學(xué)

      “五道五治”行動的實(shí)施方案

      按照教委、中心校支排要求,根據(jù)《屯窗縣“五通五治”行動實(shí)施方案》(電發(fā)[2016]48號)精神,為進(jìn)一步加大整體改善校園面貌、樹立我校的美好形象,結(jié)合我校教育突際,特制定本方案。

      一、總體要求

      按照縣委、縣改府開展“五道五治”行動的總體要求,集中時(shí)間和力量,開展環(huán)境衛(wèi)生大整治,形成“五道五治”的濃厚氛圖,徹度改變我校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,為師生營造干凈、整潔、宜人的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。形成“校園全覆蓋、衛(wèi)生無死角、管理長效化”的良好格局。

      二、整治范圍和重點(diǎn)

      整治范圍包括校園內(nèi)綠化帶、操場等,重點(diǎn)是花池內(nèi)雜草雜物,校園垃圾堆放、污水排放國墻亂寫亂畫、學(xué)校廣告牌等,重點(diǎn)是密切聯(lián)系相關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)敵府,及早解決,排除問題,保持干凈。

      三、整治內(nèi)容

      各班班主任、衛(wèi)生管理員、宿舍管理人員要充分認(rèn)識全縣上下深入開展“五道五治”的重要性和緊迫感,進(jìn)一步明確鑒治內(nèi)容、羽確整治責(zé)任,做到立足實(shí)際查問題,主動出擊找問題,落實(shí)責(zé)任改問題。

      1、清理校園內(nèi)外的迎圾堆、榮草堆、煤堆、建筑材料堆和菜園籬色,以及校園周邊空閑地荒草、雜物,重點(diǎn)整治環(huán)境衛(wèi)生。

      2、清理校園內(nèi)綠化帝、綠地內(nèi)的死樹雜物等。

      3、全面清除校園圍墻、教室墻面等亂診亂高、張貼物。

      4、清理涉及學(xué)校的造規(guī)戶外廣告,以及破損、銹位 涂鴉的廣告牌。

      5、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)改府治理取締學(xué)校外的臨時(shí)垃圾填理場(點(diǎn))。

      6、建立學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生長效保潔機(jī)制。

      四、整治步驟

      整治時(shí)間:從2016年12月1日開始至2017年3月31日,為期四個(gè)月。分調(diào)研準(zhǔn)備、集中整治和檢查驗(yàn)收三個(gè)階段實(shí)施。

      (一)調(diào)研準(zhǔn)備階段(2016年12月1日-2016年12月8日)。根據(jù)整治要點(diǎn),對存在問題進(jìn)行全面調(diào)查攜底,以問題為導(dǎo)向制定整治實(shí)施方案。

      (二)集中整灣階段(2016年12月9日-2017年3月10日),按照整治方案要求,上下聯(lián)動,注意配合、不留死角,全窗開展環(huán)境整治行動,要根據(jù)整治標(biāo)唯和排查出的各項(xiàng)問題,落實(shí)工作責(zé)任制,確保各項(xiàng)整治任秀保質(zhì)保量按期完成。1、2016年12月9日-12月15日,對校內(nèi)校外進(jìn)行一次徹底大掃除,對垃圾進(jìn)行一次集中清運(yùn) 2、2016年12月16日-12月31日,實(shí)行垃景不落地管理,并且集中開展治亂行動,清理亂堆亂放。3、2017年1月1日-3月10日,繼續(xù)開展環(huán)境整洽行動,并根據(jù)實(shí)際情況,適時(shí)進(jìn)行白化、綠化、硬化。

      (三)迎檢驗(yàn)收階段(2017年3月11日-2017年3月31日)。學(xué)校對環(huán)境衛(wèi)生整治情況,對行動遲緩、指施不力的負(fù)責(zé)人給予警告。各個(gè)片區(qū)負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)警治,保持干凈,做好縣里督查驗(yàn)收的準(zhǔn)備。

      五、工作措施

      (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。為加強(qiáng)對“五道五治”行動的組織領(lǐng)導(dǎo),特成立丈八廟寄宿制小學(xué)“五道五治”行動領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)貴全校整治行動的組織領(lǐng)導(dǎo)和行動 五道五治領(lǐng)導(dǎo)組:

      長:牛國宏

      副組長:呼水平

      田永慶

      華 成員:候全貴

      麻士珍

      楊翠萍

      董旭玲

      各班班主任

      (二)廣泛宣傳,營造氣氛。各班要在學(xué)生中間,多渠道、多層次、多角度開展“五道五治”行動的宣傳報(bào)道,營造全社會共同關(guān)心、支持和參與“五道五治”行動的良好氛圍。要采取師生喜聞樂見的形式,加強(qiáng)“五道五治”宣傳教育,真正讓師生成為環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)的參與者、監(jiān)督者和受益者。

      (三)標(biāo)本兼洽,長效管理?!拔宓牢逯巍笔且豁?xiàng)綜合性、長期性的工作,是市、縣政府加強(qiáng)適路管理,改善環(huán)境面貌,樹立良好形象的重要舉措,各班要認(rèn)真研究治本之策,建立健全長效管護(hù)機(jī)制;要建立行之有效的管護(hù)制度,對違反制度的人和事能夠依規(guī)處理。

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